2023年法律知識培訓講話(優(yōu)秀13篇)

2025/6/11 8:29:49

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    科技是驅(qū)動社會進步和改變?nèi)祟惿畹闹匾α???偨Y(jié)要言之有物,避免泛泛而談。"接下來是一些總結(jié)的樣例,可以供你參考和借鑒。"
    法律知識培訓講話篇一
    培訓開始,刑老師給我們簡要介紹了合同法的歷史來源,激起了我學習合同法的興趣,之后,刑老師又結(jié)合日常生活案例,通俗易懂的闡述了十幾種合同的內(nèi)容及書寫形式。
    合同法的定義就是調(diào)整平等主體的自然人、法人、其他組織之間設立、變更、終止民事權利義務關系的法律規(guī)范的總稱,而合同是指平等主體的雙方或多方當事人(自然人或法人)關于建立、變更、終止民事法律關系的協(xié)議。合同的形式,是指合同當事人意思表示一致的外在表現(xiàn)形式。我國合同法規(guī)定:當事人訂立合同可以采用口頭形式、書面形式和其他形式。在工作中,起草一個合同時,合同的內(nèi)容一般包括以下八項條款:(一)當事人的名稱或者姓名和住所;(二)標的;(三)數(shù)量;(四)質(zhì)量;(五)價款或者報酬;(六)履行期限、地點和方式;(七)違約責任;(八)解決爭議的方法。
    制定合同的最根本目的就是保護合同當事人的合法權益,維護社會秩序,促進社會主義現(xiàn)代化建設。合同法是市場經(jīng)濟法的基本法律之一,合同法是調(diào)整和規(guī)范平等主體之間在訂立、履行合同過程中的一系列行為和關系的法律規(guī)范的總和。合同法所規(guī)定的合同與人們的生產(chǎn)、生活息息相關,是人們生產(chǎn)、生活中所不可缺少的法律手段。自然人的日常生活、法人的生產(chǎn)經(jīng)營、一個國家的科技進步、社會財富的增加、國際經(jīng)濟交往,都離不開合同法。合同法在規(guī)范市場主體及其經(jīng)濟行為、維護市場秩序,促進經(jīng)濟發(fā)展等方面,起著無可替代的作用。在社會主義體系中占有不可缺少的地位。
    這次培訓通過合同案例闡述合同的概念、基本知識、基本理論,我初步了解了生活中經(jīng)常用到的合同形式及內(nèi)容規(guī)范,在以后的工作生活中,能夠合理利用合同法,保護自己和公司的利益。通過這次培訓,我認識到,我們?nèi)粘I钪校热缳徺I商品,買家與賣家在進行交易時,就是運用口頭合同。
    20xx年4月8日,供應部全體員工參加了由公司組織的“合同法實務培訓”。此次培訓由內(nèi)蒙古鹿城律師事務所的老師主講,主要講解了一些合同法的基本知識及實務問題。
    作為一名供應部業(yè)務人員,通過這次培訓讓我從合同簽訂及合同的履行控制方面并結(jié)合相應事例系統(tǒng)地學習了一遍,令我深刻理解到合同在企業(yè)中所處的重要位置,要增強企業(yè)的合同風險防范意識,把可能發(fā)生的合同糾紛中的風險降到最低。
    結(jié)合培訓的內(nèi)容,我認為在以后的合同簽訂工作方面應特別注意以下幾點:
    一、合同審查方面。
    1、認真審查簽約對象的主體資格和資信能力。
    為防范欺詐行為,減少交易風險,簽約前必須認真審查對方的主體資格、履約能力、信用情況等。
    2、認真審查合同是否有效,履行是否存在法律障礙。
    合同交易事項本身是否合法有效、具體條款是否合法有效、是否存在法律障礙、文件簽署是否有效。
    二、合同簽訂方面。
    1、爭取合同起草權。
    合同由誰起草,誰就掌握主動權。起草方可根據(jù)雙方協(xié)商的內(nèi)容,考慮合同中的每一條款,選用對己方有利的措詞,更好地保護自己的利益。
    2、用詞要嚴謹。
    簽訂合同對合同條款要認真推敲,防止發(fā)生歧義和誤解,要做到字斟句酌、反復推敲,而且要注意合同的條款有無重復,或前后是否自相矛盾,以免使對方鉆了空子。
    3、盡可能的維護自身的正當權益。
    交易內(nèi)容應盡可能具體、明確、可操作;實現(xiàn)我方合同目的的核心條款是否明確、可控;合同履行的流程、期限是否清晰,能否保障交易內(nèi)容的實現(xiàn),是否存在由對方單方控制的風險;履行相應義務后,確認是否能取得相應證據(jù);是否需要增加相應的一般條款。
    三、合同履行控制方面。
    1、嚴格依合同約定履行,并注意主體的一致性。
    2、對方的履行及時檢驗。
    3、我方的履行保留證據(jù),要求對方及時確認。
    4、根據(jù)履行需要及時的通知、告知、協(xié)助。
    5、合同如有變更應及時辦理確認。
    6、對方發(fā)生違約時應及時主張權利、催告履行,行使抗辯權。
    7、遇有特別事件或重要事實協(xié)商解決之同時,保存證據(jù)。
    8、必要時解除合同。
    四、充分重視法律專業(yè)人員的利用,運用法律武器進行自我保護。
    訂立合同是一件技術要求高、風險也很大的經(jīng)營行為,無論對于合同的效力,還是履約能力或陷阱條款,因缺乏經(jīng)驗而難以準確進行把握。只有充分借助專業(yè)人員,才能更好地預防合同糾紛。
    五、增強合同管理意識。
    1、風險意識:認識到合同事務中存在風險,保持警惕,不可疏忽。
    2、法律意識:依據(jù)法律處理合同事務,保護自身合同權益。
    3、合同意識:重視合同的簽定,并依據(jù)合同約定執(zhí)行合同事務,保障合同權益。
    4、證據(jù)意識:在處理合同事務的過程中,注意收集、保存相應證據(jù),防止發(fā)生爭議時,有關重要事實無法證明。
    5、時效意識:及時、盡快的行使合同權利。
    今天,我們跟隨田書記學習了新的勞動合同法,對這個法規(guī)有了全面的了解。下面從兩個方面談談自己的體會。
    一、勞動合同法擴大了適用范圍。
    勞動法自1995年1月1日起實施后,一些新的用工主體,用工形式不斷出現(xiàn);民辦非企業(yè)單位、基金會、合作或合伙律師事務所等新單位類型出現(xiàn);一些國家機關、事業(yè)單位、社會團體在編制外招用勞動者;鑒于這些新情況,勞動合同法擴大了勞動法的適用范圍:規(guī)定我國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動者建立勞動關系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,適用體法。比如,我局聘用的門衛(wèi)何師傅,打字員小李等這些編制外的勞動者,就要與他們簽定合同,這個合同就是他們維權的依據(jù)。
    二、勞動合同新增了休息、休假等必備條款。
    通過對財務知識和合同法的學習,使我在工作中我會受益匪淺。加強有關法律、法規(guī)的學習,在財務工作中,認真遵守國家有關政策、法規(guī)和各項會計制度,嚴格維護財經(jīng)紀律,按照規(guī)章制度運用科學發(fā)展觀指導本單位財務管理工作,直接關系到單位的凝聚力和工作效率。作為財務人員,要樹立“增收節(jié)支”的思想,有“省的就是掙的”觀念。加強財務管理。就是要認真學習,不斷開創(chuàng)新的工作方式,提高財務管理工作水平。工作上要解除固有思維的束縛,突破盲從的思維惰性,大膽實踐,增強使命感和責任感。對于管理上存在的軟肋,要敢于講原則、堅持原則,努力在工作中謀求管理創(chuàng)新發(fā)展。扎實做好財務基礎工作。
    切實做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確、賬目清晰。
    在日常工作中應與各部門多交流,讓大家明白財務工作實質(zhì)、工作流程,這樣才能做好財務工作。要進一步增強事業(yè)心和責任感,不斷改進工作方式,在具體的工作中堅持科學的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求自己,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新,以熱忱飽滿的精神狀態(tài),真正做好本職工作。合同法的理論性和實踐性都很強,在我們實際的工作和生活中,合同無所不在。有交易的產(chǎn)生常常伴隨著合同的成立。
    作為公司的中層干部,我們應該了解一些合同法的理論和知識,這對我們來說不無裨益,工作中,我們會簽訂一系列的合同,知道合同法中違約責任作為一種違反合同的民事責任,當事人是需要承擔這種民事責任的。
    通過《合同法》的學習,使我了解到,《合同法》是一門非常實用的部門法,涉及的范圍非常廣,包括買賣合同,贈與合同,租賃合同,承攬合同,運輸合同等等社會生活中非常的各種合同,解決是現(xiàn)實中各種基本的復雜法律關系,通過合同的規(guī)范從而保障民事主體的合法權益。
    通過《合同法》的學習,給我最大的收獲我感覺就是對合同類型的案例的分析思維的改善以及分析能力有所提高。比如關于合同效力方面的案例,我懂得合同效力方面的案例主要從兩個方面下手:一是合同是否有效的案例;二是無效合同的案例。前者就是判斷合同是否有效,主要是對合同的生效要件的理解和運用;后者是針對合同無效的具體原因,包括合同主體不合格的案例、合同內(nèi)容不合法的案例、因受脅迫、欺詐而訂立合同的案例、形式不具備法律要求而導致合同無效的案例以及代理人違法代訂合同因而無效的案例。根據(jù)案情,運用合同有效的實質(zhì)要件和形式要件,認定合同是否有效。有效合同,應當履行,否則,構(gòu)成違約,違約方要承擔違約責任。如果是無效合同,要弄清無效的原因是什么?屬于哪一種無效合同?無效的合同,不得履行,已經(jīng)開始履行的要停止履行,當事人不履行的,不承擔違約責任。對于無效合同,分清當事人的過錯,有過錯的一方要賠償對方的損失,雙方有過錯的,應雙方返還。
    法律知識培訓講話篇二
    同志們:
    依法行政是工商部門工作運行的基本準則,是履行工商管理職能的基礎工作,也是行使工商公共權力的基本要求。認真貫徹依法行政要求,扎實推進法治工商建設,對于全面樹好我市工商行業(yè)服務形象,努力實現(xiàn)又好又快發(fā)展具有重大意義。為了幫助大家全面把握依法行政的科學內(nèi)涵和基本要求,進一步提高依法行政的主動性、自覺性和實踐水平,今天,我們請局黨總支書記張學明同志給大家作一堂關于依法行政的專題輔導講座。張書記為準備好這次專題講座花了很大功夫,投入較多的精力,希望大家仔細聽講,記好筆記,參加今天輔導講座的人員有:局機關全體工作人員和協(xié)學會全體人員。
    下面,讓我們以熱烈的掌聲歡迎張書記給我們作精彩的講座!。。。。。
    同志們,剛才,張書記著重從依法行政的目標、依法行政的要求、依法行政的路徑等四個方面為我們?nèi)嫔鷦拥亟庾x了依法行政的基本內(nèi)涵和實現(xiàn)途徑。講座深入淺出、旁征博引,融學術性、實用性、指導性于一體,使我們受益匪淺。讓我們再次以熱烈的掌聲對張書記所作的精彩講座表示衷心的感謝!
    推進依法行政是工商行業(yè)落實科學發(fā)展觀的必然要求,是工商行業(yè)構(gòu)建和諧工商的客觀需要,是提高工商行業(yè)管理水平的可靠保證,也是工商行業(yè)建設負責任部門和負責任行業(yè)的具體體現(xiàn)。我市工商要實現(xiàn)率先發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展,就必須堅定不移地推進依法行政工作。根據(jù)張書記剛才的講解和我個人的理解,我認為,在今后的法治工商建設中,我們要著重在以下六個方面下力氣,扎實推進依法行政工作,有力提升工商服務形象。
    一是要進一步加大依法行政的力度。建立和完善科學化、民主化、規(guī)范化的行政決策機制和制度,是依法行政的關鍵。工商建設和管理方面的一些重大決策關系人民群眾的切身利益、生命財產(chǎn)安全和經(jīng)濟及社會的長遠發(fā)展。我們應本著對黨和人民負責、對歷史負責的態(tài)度,實現(xiàn)依法決策、科學決策、民主決策,決不能任意決策、草率決策。要建立和完善深入了解民情、充分反映民意、廣泛集中民智、切實珍惜民力的決策機制,使決策能夠符合客觀規(guī)律。要建立健全公眾參與和專家論證相結(jié)合的行政決策機制。為及時了解決策實施后的情況,我們還要建立健全決策實施過程中的跟蹤反饋制度和責任追究制度,切實落實建設法治工商的各項政策措施。
    務、主動服務和“一站式”服務,推動工商行政審批公開、便民、規(guī)范和廉潔。要加快工商電子政務建設,探索開發(fā)網(wǎng)上審批、網(wǎng)上辦公系統(tǒng),提高辦事效率,降低行政管理成本,方便人民群眾辦事。要進一步深化和鞏固執(zhí)法為民的理念,正確處理好管理目的與罰款之間的關系,細化處罰標準,體現(xiàn)過罰相當,減少和控制裁量范圍以及執(zhí)法人員現(xiàn)場裁量權。要本著教育與處罰相結(jié)合的原則,進一步拓展輕微違法行為免罰的范圍。工商各執(zhí)法單位之間要建立檢查協(xié)調(diào)機制,避免多頭、重復檢查。
    三是要進一步加大工商法規(guī)宣傳的力度。要結(jié)合工商行業(yè)管理和行政執(zhí)法的特點,廣泛、深入開展工商法制宣傳活動,擴大工商法律、法規(guī)和規(guī)章的社會知曉程度,尤其要加強新出臺工商法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳,要使工商法律、法規(guī)、規(guī)章從單純的執(zhí)法工具轉(zhuǎn)變?yōu)樾姓芾硐鄬θ说男袨闇蕜t,幫助工商行政管理相對人提高守法意識,增強依法保護自己合法權益的能力。
    和糾正。要建立完善錯案追究制度,凡發(fā)生重大責任的錯案要追究錯案單位負責人的責任,并取消單位當年評選先進的資格,對執(zhí)法人員個人要相應追究行政或其他法律責任。要建立完善追償制度,因執(zhí)法人員履行職責過程中的故意或重大過失給公民、法人或者其他組織合法權益造成損害的,在所屬單位賠償損失后,應向責任人追償部分或全部損失。各執(zhí)法單位都要建立行政執(zhí)法監(jiān)督組織,形成一支專兼結(jié)合的監(jiān)督員隊伍,對執(zhí)法單位和執(zhí)法人員行政執(zhí)法中的各種違法、違規(guī)問題及時給予查糾和處理。
    五是要進一步加大工商執(zhí)法隊伍建設的力度。做到培訓制度化,學習經(jīng)?;?,使每一名執(zhí)法人員具有較強的事業(yè)心和政治責任感,掌握相應的基礎知識、管理知識和法律知識,具有正確運用法律知識的能力、良好的語言表達能力和相應的文字綜合能力;除此之外,各級單位的領導干部還要具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和正確處理突發(fā)事件的能力。要通過我們的努力工作,加快建立一支政治素質(zhì)高、作風過硬、懂業(yè)務、會管理、廉政勤政的工商行政執(zhí)法隊伍。
    裹足不前。要從建立“統(tǒng)一、開放、競爭、有序”的道路、水路運輸市場和工商建設市場,形成良好工商管理秩序的工作實際出發(fā),勇于創(chuàng)新,敢于創(chuàng)新,善于創(chuàng)新,積極面對泰州工商行業(yè)管理中的新矛盾、新問題大膽進行新的探索,努力開創(chuàng)泰州工商行業(yè)管理的新局面。
    同志們,工商依法行政工作任重而道遠,必須全面加快法治工商建設進程,才能提高工商行業(yè)管理水平,才能保證工商部門在經(jīng)濟社會發(fā)展中切實發(fā)揮作用,從而為構(gòu)建和諧美好新呂梁作出應有的貢獻。
    今天的講座到此結(jié)束,散會。
    法律知識培訓講話篇三
    學習了教育法規(guī),我更明確了作為一名人民教師我該履行的義務和遵守的行為規(guī)范。在工作中,我們要嚴格規(guī)范自己的思想和行為,時刻以教師的道德行為規(guī)范來要求自己,處處“身正為范”,平等地對待每一個學生,用真心去關愛他們,發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,發(fā)展學生的長處,讓他們能感受到父母般的溫暖,享受到學習的快樂和滿足。
    通過學習,更堅定了我終身學習的理念。教學不是簡單的知識灌輸、移植的過程,是學生和教師之間相互作用的`過程;學生也不是知識的容器,而是自主知識的學習者。面對知識更新周期日益縮短的時代,作為一名教師要想做好傳道、授業(yè)、解惑的工作,必須不斷學習,不斷和專家名師交流,結(jié)合自己的教學實際,改進教學教法,始終站在教育改革的最前沿,用最新的教育理念武裝自己的大腦,用最先進的教學手段,給學生傳授最新的知識和方法,達到最佳的教育效果。有句話說的好:“一個教師,不在于他讀了多少書和教了多少年書,而在于他用心讀了多少書和教了多少書。在教育過程中,教師還要貫徹因材施教的原則,講求一把鑰匙開一把鎖,學生們像一朵朵稚嫩的小花苗兒,但每一顆都有與眾不同的方面,因此更需要我們用不同的方法用愛心去澆灌、呵護。通過認真學習《未成年人保護法》,我對有關未成年人保護的知識有了更深的了解。我認識到要使未成年人的人格尊嚴得到保護,必須把尊重未成年人人格尊嚴的問題提高到法制的高度來認識,并自覺落實到自己的行動中。當今社會,保護未成年人健康成長,已逐步成為全社會的共識。然而,社會各方面的保護和幫助還要通過未成年人的配合才能收到良好的效果。因為家長、教師和社會不可能時時刻刻呵護著未成年人,所以教師一定要對學生進行這方面的教育,增強未成年人自我保護意識,提高自我保護的能力,讓他們懂得當自己的合法權益受到侵害時,自我保護最有效的措施是求助法律。依法維權不僅能保護自己的合法權益不受侵害,而且是維護法律的尊嚴。
    通過教育法規(guī)的學習,我深感自己做得還很不夠,今后一定要在工作中,用《教師法》、《義務教育法》和《未成年人保護法》來規(guī)范和鞭策自己,在傳授科學文化知識的同時,還要保護學生的身心健康,保障學生合法權益,促進學生在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展。這樣才得以使我們的事業(yè)走向輝煌使我們的教育對象健康成長。
    法律知識培訓講話篇四
    為了營造我校良好的法制教育環(huán)境和氛圍,增強學校推進法制教育的時效性提高學生良好的法法律意識,2008年4月2號,我校保衛(wèi)處邀請公安局的同志在大學生活動中心來給我校大一同學來做法律知識講座。首先,警察同志就校園安全方面給我校同學進行了介紹,并且結(jié)合近期衛(wèi)校學生打架事件為例,讓大家明白了校園安全對于自身的重要性。隨后,警察同志又針對近期詐騙事件,告誡我們應該如何去防止上當受騙最后,他又根據(jù)近年來高校女生受到侵犯事件增多,對女生,進行了女性安全知識講座。通過這次講座,很大程度增強了同學們心中的法律意識,為同學們積極做一個知法懂法守法的大學生指明了方向,取得了良好的效果。
    為加強集團三地人力資源從業(yè)人員法律意識,更好地降低企業(yè)用工風險,合理地減少勞動糾紛案件中的企業(yè)損失,樹立積極健康、正面的企業(yè)雇主形象。喬丹體育盛情邀請著名勞動法講師張照東為職工們講解勞動法基本知識。
    風趣幽默的張老師以“企業(yè)中的hr與法務人員是壞人”這個玩笑開場,讓大家首先認清自身的工作在企業(yè)中的地位。而后老師通過用豐富的知識與真實的案例向大家一一解析了《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《社會保險法》等企業(yè)經(jīng)營中hr從業(yè)人員需掌握的系列法律。不盡讓在場學員完善了自身的法律知識體系,更多的是讓大家敲響了法律的警鐘,懂得了在企業(yè)日常人力資源工作中沒有“小事”可言,沒有“差不多”可行。老師課間額外穿插的法律文化閑談,以泉州開元寺為例,為大家?guī)砹司实年P于“法”字進化及封神榜等眾多中國古典法學知識科普,課后職工們與老師就實際工作中產(chǎn)生的問題進行探討與請教。
    本次培訓不僅讓喬丹人學到了我國現(xiàn)行勞動法的條條例例,更多的是讓大家繃緊了執(zhí)法、知法、守法的神經(jīng),為企業(yè)下一步的經(jīng)營管理及壯大發(fā)展提供強有力的人力資源管理后盾。
    4月17日上午,浦東新區(qū)人民檢察院未檢處的黃金洪檢察官對我校中學部初二至高二學生作《增強自護意識,自覺遵紀守法,做一個健康向上的陽光少年》普法知識講座。
    10點30分,國際會議中心座無虛席,學生們神情專注、認真傾聽,整個會場安靜有序。
    黃檢察官一開始就對檢察院未檢處的情況進行簡單介紹,使大家對檢察院有了初步了解。接著,她讓學生看一段法制片。片中形象地展示了少年犯是如何一步步走上違法犯罪道路的,讓大家從中汲取深刻的教訓,提高法律意識,從而杜絕違法犯罪行為的發(fā)生。然后,她講解了“我國法律對于公民承擔刑事、民事責任的年齡規(guī)定”的有關法律知識,使學生們對違法、犯罪的邊際愈加清晰。最后,她用四個案例深入淺出地進行講解,進一步加強了學生們的印象。這些案例貼近學生現(xiàn)實,易于學生接受。違法犯罪的學生或幼稚,或無知(無法律知識),或一時沖動,但釀成的苦果卻必須由其承擔。只要學生們具備一定的法律知識,這些違法犯罪的事情原本是可以避免,但遺憾的是我們卻聽到了相反的結(jié)果。每個案例之后,黃檢察官總是總結(jié)經(jīng)驗教訓,告誡學生們?nèi)绾伪苊庵氐父厕H。
    題頻頻觸動學生們的心靈,彼此間的思想產(chǎn)生激烈的碰撞,現(xiàn)場的反應極其強烈。通過這場講座,學生們定會有很多收獲。
    為營造良好的法制教育環(huán)境和氛圍,增強學校推進法制教育的實效性,教育學生養(yǎng)成良好的法制觀念、樹立良好的法律意識, 2013年3月20日下午,龍王廟初中在穩(wěn)安辦的組織下,由楊海濤校長主講,舉辦了以《爭做守法文明的中學生》為主題的法制知識講座。
    楊校長首先就一些基本法律知識以及現(xiàn)階段中小學生容易受到的`傷害給大家作了介紹;接著,他運用生動鮮活的案例和幽默風趣的語言為學生講了當前中學生違法犯罪的現(xiàn)狀、特點、成因,網(wǎng)絡犯罪問題和如何防止中小學生違法犯罪等;最后介紹了中小學生應該如何遵紀守法、運用法律維護自己的合法權益、預防犯罪、打擊犯罪及自我防范和保障安全的一些基本方法和策略,具有很強的針對性和實用性。在進行講座的同時,穩(wěn)安辦主任王建運同志組織安保人員、宿舍管理人員對男生宿舍、女生宿舍、教室進行了管制刀具、違禁物品的查收。
    通過此次活動,增強了同學們的法律意識,為廣大學生如何做一個知法、懂法、守法的合格中學生指明了方向,取得了預期的效果。
    領大家學習了醫(yī)院規(guī)章制度和相關行為規(guī)范等。引導大家牢固樹立“依法行醫(yī)、依法執(zhí)業(yè)”法律觀念,嚴明了工作和組織紀律。
    本次培訓提高了新進人員的思想政治覺悟,牢固樹立了醫(yī)院榮譽感和自豪感,對于傳承和發(fā)揚我院的優(yōu)良傳統(tǒng)和拼搏進取精神,激發(fā)愛院愛崗、干事創(chuàng)業(yè)的激情,培育嚴謹?shù)墓ぷ骱徒M織紀律觀念,培養(yǎng)吃苦耐勞、艱苦奮斗作風,提升自身綜合素質(zhì)方面起到了極大地推動作用。
    在本次崗前培訓期間,學員們表現(xiàn)積極,態(tài)度端正,嚴于律己。培訓結(jié)束后大家紛紛表示:通過培訓,明確了培訓目的,對我院的改革發(fā)展歷程有了整體的了解,對醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理、法律法規(guī)、行為規(guī)范、醫(yī)患溝通、服務理念等方面有了深刻理解,對我院今后的發(fā)展方向有了較清晰的認識,學到了綜合知識,提升了綜合素質(zhì),增強了上崗的信心,并將會受益終生。
    整個崗前培訓工作得到了職能和臨床各科室的大力支持,保證了新員工順利的完成崗前培訓任務,體現(xiàn)了我院各科室對人才培養(yǎng)的高度重視和積極參與。為他們快速融入醫(yī)院這個大家庭,更快勝任未來工作,創(chuàng)造了良好環(huán)境。
    法律知識培訓講話篇五
    為了培養(yǎng)企業(yè)員工的法律意識,防范徇私舞弊、以權謀私、嚴重瀆職等行為,提醒我們的管理干部時刻保持清醒的頭腦,并警惕和監(jiān)督不法行為,我們選擇了部分與企業(yè)有一定關聯(lián)性的案例來與大家一起學習和分享。
    合肥市廬陽工業(yè)區(qū)“09·10·4”安全事故導致4死1傷事件。
    該案例也警醒我們,施工安全無小事,重要環(huán)節(jié)沒有經(jīng)過嚴格的中間驗收,是一定不能進入下一道工序的。
    備注:借這個案件,我們想要強調(diào)的是:上述案件中受到刑事處罰的雖然為監(jiān)理單位的現(xiàn)場負責人,但此罪的主體,是包含建設單位及施工單位的,且對直接責任人進行刑事處罰。因此,我們需要強調(diào)施工安全無小事,希望我們現(xiàn)場工程現(xiàn)場管理人員,工作中要非常嚴謹,嚴格要求自己、嚴格要求監(jiān)理單位、嚴格要求施工單位,不因小事、習以為常的.事(如經(jīng)常提到的高空、臨邊、用電、防火等安全問題)而放松要求,或僅進行不痛不癢的處罰,應嚴格按合同要求,加強監(jiān)督,通過不斷的批評、約談和處罰去落實。(目前我們合同中均有約定,施工單位承擔一切責任,但甲方責任人是不能根據(jù)合同約定完全免責,僅可以在作為量刑參考依據(jù)。)
    同時,對于未達到該罪名程度的重大事故,如:施工單位造成的質(zhì)量問題,我們也可以追究其違約責任。
    我們?nèi)粘9ぷ髦校紶栆矔蚰承﹩栴}產(chǎn)生較大的爭執(zhí)、糾紛,或面對較大壓力情緒過激,或受了批評委屈激動等,都要注意自己的行為方式,不要見什么摔什么,或?qū)χ磉叺霓k公設備發(fā)泄情緒啊,否則,砸了別人的什么蘋果電腦、相機等貴重物品,價值都不菲的。
    備注:我們應該愛惜公司各項財物,如存在故意損壞的情況,數(shù)額較大的即構(gòu)成犯罪,可以追究其刑事責任,并不因任何客觀因素影響而免除。且《員工手冊》第三章明確規(guī)定:要“愛惜公司財物”,因此,提請大家在處理糾紛的時候注意控制情緒和行為方式。
    備注:上述案例與生產(chǎn)型企業(yè)關聯(lián)性更強些,但我們也可了解和警惕,同時,也可向我們施工單位人員宣講。
    備注:因此,無論企業(yè)內(nèi)/外人員或我們的業(yè)主,如通過網(wǎng)絡論壇等渠道散布與公司有關的不實言論,對公司的商業(yè)信譽、商品聲譽等產(chǎn)生不利影響,一旦造成嚴重后果,我們將采取報警立案追究其相關刑事責任。
    如其行為未構(gòu)成上述罪名,我們也可按《侵權責任法》規(guī)定向法院起訴,追究其侵權責任,主張賠償損失。
    備注:我們應防止在合同/協(xié)議、推廣宣傳資料等正式資料上出現(xiàn)“還本付息”、“保證年收益”等敏感字眼,同時,我們也應在介紹、銷售說辭等內(nèi)容中不要提及相關內(nèi)容,避免法律風險。
    備注:
    1、企業(yè)中尤其是負責采購、招商、業(yè)務審核及現(xiàn)場管理部門及人員,另外也包括一些涉及外聯(lián)部門等需保持高度警惕和自律。
    2、同時,公司已經(jīng)制定和實施《禮品收受監(jiān)管制度》,明確要求如因工作往來,難以推脫而接受的禮物,應及時上繳審計中心,報集團審批統(tǒng)一處理。而對于業(yè)務明確提及的回扣等,應主動、明確的告知業(yè)務單位將其折入供貨折扣中,并強調(diào)良好的合作關系與服務質(zhì)量才是長遠合作的基礎,我們愿與這樣的優(yōu)質(zhì)單位長期合作。
    備注:
    1、數(shù)額在五千元以下的,主要是民事責任中的侵權責任,侵犯的對象為公司財產(chǎn)。
    2、企業(yè)里面主要又以侵占公司的材料設備、固定資產(chǎn)、低值易耗品等現(xiàn)象為較為主要風險點,另外,各類現(xiàn)場收款人員等截留現(xiàn)金,并據(jù)為己有等行為也屬于此類犯罪。
    3、《員工手冊》第三章中明確規(guī)定:“不得損公肥私、中飽私囊、侵吞公司財產(chǎn)或權益。”
    注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索員工法律知識培訓。
    法律知識培訓講話篇六
    學員們,大家好!
    由企業(yè)管理部舉辦的法律知識培訓班今天正式開學了.在此,我代表企業(yè)管理部向?qū)εe辦本次法律培訓給予大力支持的各級領導致以誠摯的謝意! 向為準備本期培訓班付出辛勤努力的同志表示衷心的感謝!向參加本次培訓的學員表示熱誠的歡迎!
    借此機會,我想談以下三點:
    一、xx公司法律管理工作取得了逐步成果.
    我公司的法律工作從一開始就受到了公司領導及華中公司領導的高度重視,通過公司上下齊心協(xié)力,法律風險防范與控制體系建設由淺入深,已取得階段性成果;突出表現(xiàn)在以下幾個方面:
    一、公司的管理制度初步納入規(guī)范化軌道;法律工作人員結(jié)合公司的實際情況,起草和出臺了一系列法律管理制度,建立了基礎的法律管理制度.
    三、依法處理糾紛案件、維護公司權益的能力有所增強;法律工作在公司的工作中日益加強,法律工作體制趨于完善.
    二、本期培訓班舉辦的重要意義
    本期培訓班的舉辦,是貫徹落實依法治企的一項切實舉措,我認為在以下幾個方面具有重要意義:
    1、培訓法律人才人才,為公司更好的開展法律工作提供強本文來自 http:// 有力的人才保障.我們公司的法律隊伍組建時間還不長,人員也相對比較年輕,業(yè)務技能尚需繼續(xù)提高,基層法律人員缺乏,員工法律意識有待提高,為公司員工提供更多的法律培訓和交流的機會,推動其不斷更新知識、提高法律知識水平,增強法律意識是我們企業(yè)法律部門義不容辭的責任.企業(yè)管理部組建以來,我們也曾通過不同形式對員工進行過法律知識的教育,為培訓企業(yè)法律人才做出了切實努力.通過舉辦本期培訓班,我們希望能夠培養(yǎng)一批懂法律、懂業(yè)務工作的業(yè)務骨干,為公司的經(jīng)營發(fā)展提供人才支持;今后,我們還將繼續(xù)努力,為公司的員工提供更多的法律培訓機會,為公司輸送更多的、懂法律、懂業(yè)務的復合型人才.
    2、進一步推動法律知識在公司經(jīng)營發(fā)展中所起到得積極作用,為公司的快速、平穩(wěn)發(fā)展做出貢獻.目前,公司的各項法律風險亟待治理.法律風險已成為公司發(fā)展進程中的嚴重制約因素.治理法律風險源、提高法律管理水平,保障公司平穩(wěn)健康發(fā)展已成為一項十分重要而緊迫的戰(zhàn)略任務.如何實現(xiàn)防范和化解法律風險源,是公司各級領導和員工必須面臨的重要課題.我認為,從根本上來說,只有提高公司全體員工的法律意識,規(guī)范公司的各項經(jīng)營行為,才能保證公司法律管理水平的提高和公司的快速可持續(xù)發(fā)展.隨著國家提出建立社會主義法制社會和我國加入世界貿(mào)易組織,我國的各項立法也將日臻完備,國家對企業(yè)的各項監(jiān)管也將更加嚴格.通過本期培訓班的舉辦,我們將進一步了解掌握我們各自工作領域的有關法律、法規(guī),并推動其在工作實踐中的廣泛應用,為公司的平穩(wěn)發(fā)展作出努力.
    3、促進個營銷中心的交流與合作,推動公司法律工作向更深入發(fā)展.自去年起,根據(jù)華中公司的部署,公司先后成立了14家地市營銷中心,今年各營銷中心都已先后組建完畢并辦理完工商注冊手續(xù),在此之際,公司開展法律知識培訓活動,對于推動各營銷中心法律管理工作的交流與合作,有著非常重要的意義.有利于各營銷中心充分交流各自在法律管理經(jīng)驗,互相取長補短,使公司的法律管理水平能夠更上一個臺階.
    擔任本期培訓班講課任務的,有華中公司綜合管理與法律事務處的王處長,和公司法律顧問,他們既有豐富的實踐經(jīng)驗,又有深厚的理論-功底和造詣;我相信,通過他們的授課,在座的各位學員一定能夠拓寬視野、開闊思路,為防范和化解公司的法律風險做出應有的貢獻.
    三、幾點希望與要求
    本期培訓班雖然僅兩天,但機會難得,我衷心希望,在本期培訓班上,各位學員能夠做到三個注重:
    1、注重交流
    交流包括教學間的交流與學員間的交流.在本期培訓班上,xx公司綜合管理與法律事務處的'王處長和公司的法律顧問將系統(tǒng)介紹有關銷售企業(yè)法律風險方面的理論知識與實踐知識,我希望全體學員抓住機會,多請教、多提問、多探討.本期培訓班的學員大都來自公司經(jīng)營的第一線,都是業(yè)務骨干,都有豐富的實際經(jīng)營經(jīng)驗和處理糾紛事件的經(jīng)驗,我也希望學員之間加深交流、相互學習、互相借鑒,共同提高.
    2、注重創(chuàng)新
    創(chuàng)新是事業(yè)進步的永恒主題,也是本期培訓班所要實現(xiàn)的目標之一.希望學員們通過交流,相互啟發(fā),認真研究解決實際工作中存在的法律問題,力求能形成一套較為系統(tǒng)的防范公司基層法律風險的新路子,推動公司法律管理水平更快、更深入地發(fā)展,從而為公司的經(jīng)營發(fā)展做出更大貢獻.
    3、注重發(fā)揮輻射作用
    這次法律培訓的宗旨之一,就是通過培養(yǎng)在座的各位業(yè)務骨干,并通過你們指導更多的公司員工提高法律素質(zhì)和防范法律風險意識,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻.參加本次培訓的同志在參加完培訓以后,很重要的一項任務就是要發(fā)揮輻射作用.每位同志不僅自己要掌握本次培訓的內(nèi)容,在工作中發(fā)揮法律知識的作用;而且還要做好“傳”、“幫”、“帶”的工作,帶動更多的員工,掌握法律知識,促進公司員工整體法律意識的提高,為防范和化解公司經(jīng)營過程中的法律風險而共同努力.
    最后,預祝本期培訓班取得圓滿成功!謝謝各位!
    各位領導、各位同志:
    今天,我就學校衛(wèi)生工作相關的法律法規(guī)與在坐的各位進行共同學習,供各位在具體工作參考。
    一、學校衛(wèi)生工作任務及要求
    1990年6月,國家教委與衛(wèi)生部聯(lián)合發(fā)布了《學校衛(wèi)生工作條例》,指出了學校衛(wèi)生工作的主要任務是:監(jiān)測學生健康狀況;對學生進行健康教育,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣;改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生條件;加強對傳染病、學生常見病的預防和治療。
    《條例》明確了學校衛(wèi)生工作的要求,具體包括:學生每日學習時間(包括自習),小學不超過6小時,中學不超過8小時,大學不超過10小時。學?;蛘呓處煵坏靡匀魏卫碛珊头绞?,增加授課時間和作業(yè)量,加重學生學習負擔。學校教學建筑、環(huán)境噪聲、室內(nèi)微小氣候、采光、照明等環(huán)境質(zhì)量以及黑板、課桌椅的設置應當符合國家有關標準;新建、改建、擴建校舍,其選址、設計應當符合國家的衛(wèi)生標準,并取得當?shù)匦l(wèi)生行政部門的許可。竣工驗收應當有當?shù)匦l(wèi)生行政部門參加。學校應當按照有關規(guī)定為學生設置廁所和洗手設施。寄宿制學校應當為學生提供相應的洗漱、洗澡等衛(wèi)生設施;學校應當為學生提供充足的符合衛(wèi)生標準的飲用水。學校應當認真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法律、法規(guī),加強飲食衛(wèi)生管理,辦好學生膳食,加強營養(yǎng)指導。學校體育場地和器材應當符合衛(wèi)生和安全要求。運動項目和運動強度應當適合學生的生理承受能力和體質(zhì)健康狀況,防止發(fā)生傷害事故。學校應當根據(jù)學生的年齡,組織學生參加適當?shù)膭趧樱⒓觿趧拥膶W生,進行安全教育,提供必要的安全和衛(wèi)生防護措施。普通中小學校組織學生參加勞動,不得讓學生接觸有毒有害物質(zhì)或者從事不安全工種的作業(yè),不得讓學生參加夜班勞動。普通高等學校、中等專業(yè)學校、技工學校、農(nóng)業(yè)中學、職業(yè)中學組織學生參加生產(chǎn)勞動,接觸有毒有害物質(zhì)的,按照國家有關規(guī)定,提供保健待遇。學校應當定期對他們進行體格檢查,加強衛(wèi)生防護。學校在安排體育課以及勞動等體力活動時,應當注意女學生的生理特點,給予必要的照顧。
    學校應當把健康教育納入教學計劃。普通中小學必須開設健康教育課,普通高等學校、中等專業(yè)學校、技工學校、農(nóng)業(yè)中學、職業(yè)中學應當開設健康教育選修課或者講座。學校應當開展學生健康咨詢活動。學校應當建立學生健康管理制度。根據(jù)條件定期對學生進行體格檢查,建立學生體質(zhì)健康卡片,納入學生檔案。學校對體格檢查中發(fā)現(xiàn)學生有器質(zhì)性疾病的,應當配合學生家長做好轉(zhuǎn)診治療。學校對殘疾、體弱學生,應當加強醫(yī)學照顧和心理衛(wèi)生工作。學校應當配備可以處理一般傷病事故的醫(yī)療用品。學校應當積極做好近視眼、弱視、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養(yǎng)不良、貧血、脊柱彎曲、神經(jīng)衰弱等學生常見疾病的群體預防和矯治工作。學校應當認真貫徹執(zhí)行傳染病防治法律、法規(guī),做好急、慢性傳染病的預防和控制管理工作,同時做好地方病的預防和控制管理工作。
    二、學校衛(wèi)生工作管理與監(jiān)督
    依據(jù)《學校衛(wèi)生工作條例》的規(guī)定,教育、衛(wèi)生行政部門負責學校衛(wèi)生工作管理。各級教育行政部門應當將學校衛(wèi)生工作納入學校工作計劃,作為考評學校工作的一項內(nèi)容。普通高等學校、中等專業(yè)學校、技工學校和規(guī)模較大的農(nóng)業(yè)中學、職業(yè)中學、普通中小學,可以設立衛(wèi)生管理機制,管理學校的衛(wèi)生工作。城市普通中小學、農(nóng)村中心小學和普通中學設衛(wèi)生室,按學生人數(shù)600比1的比例配備專職衛(wèi)生技術人員;中等專業(yè)學校、技工學校、農(nóng)業(yè)中學、職業(yè)中學,可以根據(jù)需要,配備專職衛(wèi)生技術人員;學生人數(shù)不足六百人的學校,可以配備專職或者兼職保健教師,開展學校衛(wèi)生工作。經(jīng)(本文權屬文秘之音所有,查看)本地區(qū)衛(wèi)生行政部門批準,可以成立區(qū)域性的中小學生衛(wèi)生保健機構(gòu)。區(qū)域性的中小學生衛(wèi)生保健機構(gòu)的主要任務是:調(diào)查研究本地區(qū)中小學生體質(zhì)健康狀況;開展中小學生常見疾病的預防與矯治;開展中小學衛(wèi)生技術人員的技術培訓和業(yè)務指導。學校衛(wèi)生技術人員的專業(yè)技術職稱考核、評定,按照衛(wèi)生、教育行政部門制定的考核標準和辦法,由教育行政部門組織實施。教育行政部門應當將培養(yǎng)學校衛(wèi)生技術人員的工作列入招生計劃,并通過各種教育形式為學校衛(wèi)生技術人員和保健教師提供進修機會。各級教育行政部門和學校應當將學校衛(wèi)生經(jīng)費納入核定的年度教育經(jīng)費預算。各級衛(wèi)生行政部門應當組織醫(yī)療單位和專業(yè)防治機構(gòu)對學生進行健康檢查、傳染病防治和常見病矯治,接受轉(zhuǎn)診治療。供學生使用的文具、娛樂器具、保健用品,必須符合國家有關衛(wèi)生標準。
    縣以上衛(wèi)生行政部門對學校衛(wèi)生行使監(jiān)督職權。其職責是:對新建、改建、擴建校舍的選址、設計實行衛(wèi)生監(jiān)督;對學校內(nèi)影響學生健康的學習、生活、勞動、環(huán)境、食品等方面的衛(wèi)生和傳染病防治工作實行衛(wèi)生監(jiān)督;對學生使用的文具、娛樂器具、保健用品實行衛(wèi)生監(jiān)督。行使學校衛(wèi)生監(jiān)督權的機構(gòu)設立學校衛(wèi)生監(jiān)督員,由省級以上衛(wèi)生行政部門聘任并發(fā)給學校衛(wèi)生監(jiān)督員證書,學校衛(wèi)生監(jiān)督員執(zhí)行學校衛(wèi)生監(jiān)督任務;學校衛(wèi)生監(jiān)督員在執(zhí)行任務時應出示證件。學校衛(wèi)生監(jiān)督員在進行衛(wèi)生監(jiān)督時,有權查閱與衛(wèi)生監(jiān)督有關的資料,搜集與衛(wèi)生監(jiān)督有關的情況,被監(jiān)督的單位或者個人應當給予配合。學校衛(wèi)生監(jiān)督員對所掌握的資料、情況負有保密責任。
    三、學生食堂與學校集體用餐管理
    學生食堂與學生集體用餐管理是學校衛(wèi)生工作的重要內(nèi)容,依據(jù)教育部、衛(wèi)生部2002年聯(lián)合發(fā)布的《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,學校食堂與學生集體用餐的衛(wèi)生管理必須堅持預防為主的工作方針,實行衛(wèi)生行政部門監(jiān)督指導、教育行政部門管理督查、學校具體實施的工作原則。對學校食堂及學生集體用餐的衛(wèi)生管理工作,《規(guī)定》提出了四個方面的要求。
    一是食堂建筑、設備與環(huán)境衛(wèi)生要求。食堂應當保持內(nèi)外環(huán)境整治,采取有效措施,消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲及其孳生條件;食堂的設施設備布局應當合理,應有相對獨立食品原料存放間、食品加工操作間、食品出售場所及用餐場所;食堂加工操作間應當符合下列要求:(一)最小使用面積不得小于8平方米;(二)墻壁應有1.5米以上的瓷磚或其他防水、防潮、可清洗的材料制成的墻裙;(三)地面應由防水、防滑、無毒、易清洗的材料建造,具有一定坡度,易于清洗與排水;(四)配備有足夠的照明、通風、排煙裝置和有效的防蠅、防塵、防鼠,污水排放和符合衛(wèi)生要求的存放廢棄物的設施和設備。食堂應當有用耐磨損、易清洗的無毒材料制造或建成的餐飲具專用洗刷、消毒池等清洗設施設備。采用化學消毒的,必須具備2個以上的水池,并不得與清洗蔬菜、肉類等的設施設備混用。餐飲具保潔柜應當定期清洗、保持潔凈。餐飲具所使用的洗滌、消毒劑必須符合衛(wèi)生標準或要求。洗滌、消毒劑必須有固定的存放場所(櫥柜),并有明顯的標記。食堂用餐場所應設置供用餐者洗手、洗餐具的自來水裝置。
    二是食品采購、貯存及加工的衛(wèi)生要求。食堂采購員必須到持有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營單位采購食品,并按照國家有關規(guī)定進行索證;應相對固定食品采購的場所,以保證其質(zhì)量。禁止采購以下食品:腐-敗變質(zhì)、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或其他感官性狀異常,含有毒有害物質(zhì)或被有毒、有害物質(zhì)污染,可能對人體健康有害的食品;未經(jīng)食品衛(wèi)生檢驗或者檢驗不合格的肉類及其制品;超過保質(zhì)期限或不符合食品標簽規(guī)定的定型包裝食品;其他不符合儀器衛(wèi)生標準和要求的食品。食品貯存應當分類、分架、隔墻、離地存放,定期檢查,及時處理變質(zhì)或超過保質(zhì)期限的食品;食品貯存場所禁止存放有毒、有害物品及個人生活物品;用于保存食品的冷藏設備,必須貼有標志、生食品、半成品和熟食品應分柜存放。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯,做到分開使用,定位存放,用后洗凈,保持清潔。食堂炊事員必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,不得加工或使用腐-敗變質(zhì)和感官性狀異常的食品及其原料。食品不得接觸有毒物、不潔物,不得向?qū)W生出售腐-敗變質(zhì)或者感官性狀異常,可能影響學生健康的食物;職業(yè)學校、普通中等學校、小學、特殊教育學校、幼兒園的食堂不得制售冷葷涼菜。食品在烹飪后至出售前一般不超過2小時,若超過2個小時存放的,應當在高于60攝氏度或低于10攝氏度的條件下存放。食堂剩余食品必須冷藏,冷藏時間不得超過24小時,在確認沒有變質(zhì)的情況下,必須經(jīng)高溫徹底加熱后,方可繼續(xù)出售。
    三是食堂從業(yè)人員衛(wèi)生要求。食堂從業(yè)人員、管理人員必須掌握有關食品衛(wèi)生的基本要求。食堂從業(yè)人員每年必須進行健康檢查,新參加工作和臨時參加工作的食堂生產(chǎn)經(jīng)營人員都必須進行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作;凡患有痢疾、傷寒 、病毒性肝炎等消化道疾?。òú≡瓟y帶者),活動性肺結(jié)核,化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病的,不得從事接觸直接入口食品的工作。食堂從業(yè)人員及集體餐分餐人員在出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的病癥時,應立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有礙食品衛(wèi)生的病癥或治愈后,方可重新上崗。食堂從業(yè)人員應有良好的個人衛(wèi)生習慣,必須做到:接觸直接入口食品之前應洗手消毒;穿戴清潔的工作衣、帽,并把頭發(fā)置于帽內(nèi);不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品;不得在食品加工和銷售場所內(nèi)吸煙。
    四是管理與監(jiān)督方面的要求。學校應建立主管校長負責制,并配備專職或者兼職的食品衛(wèi)生管理人員。學校應建立健全食品衛(wèi)生安全管理制度;食堂實行承包經(jīng)營時,學校必須把食品衛(wèi)生安全作為承包合同的重要指標。學校食堂必須取得衛(wèi)生行政部門發(fā)放的衛(wèi)生許可證,未取得衛(wèi)生許可證的學校食堂不得開辦,要積極配合、主動接受當?shù)匦l(wèi)生行政部門的衛(wèi)生監(jiān)督。食堂應建立嚴格的安全保衛(wèi)措施,嚴格非食堂工作人員隨意進入學校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間,防止投毒事件的發(fā)生,確保學生用餐的衛(wèi)生與安全。學校應當對學生加強飲食衛(wèi)生教育,進行科學引導,勸阻學生不買街頭無照(證)商販出售的盒飯及食品,不食用來歷不明的可疑食物。各級教育行政部門應根據(jù)《食品衛(wèi)生法》及相關規(guī)定的要求,加強所轄學校的食品衛(wèi)生工作的行政管理,并將食品衛(wèi)生安全管理工作作為對學校督導評估的重要內(nèi)容,在考核學校工作時,應將食品衛(wèi)生安全工作作為重要的考核指標。教育行政部門及學校所屬的衛(wèi)生保健機構(gòu)具有對學校食堂及學生集體用餐的業(yè)務指導和檢查督促的職責,應定期深入學校食堂進行業(yè)務指導和檢查督促。
    學校應當建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發(fā)事件的應急處理機制。發(fā)生食物中毒或疑似食物中毒事故后,應采取下列措施:一是立即停止生產(chǎn)經(jīng)營活動,并向所在地人民政府、教育行政部門和衛(wèi)生行政部門報告;二是協(xié)助衛(wèi)生機構(gòu)救治病人;三是保留造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料、工具、設備和現(xiàn)場;四是配合衛(wèi)生行政部門進行調(diào)查,按衛(wèi)生行政部門的要求如實提供有關材料和樣品;五是落實衛(wèi)生行政部門要求采取的其他措施,把事態(tài)控制在最小范圍。學校必須建立健全食物中毒或者其他食源性疾患的報告制度,發(fā)生食物中毒或疑似食物中毒事故應及時報告當?shù)亟逃姓块T和衛(wèi)生行政部門;當?shù)亟逃姓块T應逐級報告上級教育行政部門;當?shù)匦l(wèi)生行政部門應當于6小時內(nèi)上報衛(wèi)生部,并同時報告同級人民政府和上級衛(wèi)生行政部門。
    四、法律責任
    單位或個人違反學校衛(wèi)生工作相關法律法規(guī),必須承擔相應的法律責任,我僅列舉部分法律規(guī)范中責任追究的規(guī)定向大家作一介紹:
    依據(jù)《食品衛(wèi)生法》的規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營不符合衛(wèi)生標準的食品,造成食物中毒事故或者其他食源性疾患的,責令停止生產(chǎn)經(jīng)營,銷毀導致食物中毒或者其他食源性疾患的食品,沒收違法所得,并處以違法所得一倍以上五倍以下的罰款;沒有違法所得的,處以一千元以上五萬元以下的罰款;生產(chǎn)經(jīng)營不符合衛(wèi)生標準的食品,造成嚴重食物中毒事故或者其他嚴重食源性疾患,對人體健康造成嚴重危害的,或者在生產(chǎn)經(jīng)營的食品中摻入有毒、有害的非食品原料的,依法追究刑事責任。未取得衛(wèi)生許可證或者偽造衛(wèi)生許可證從事食品生產(chǎn)經(jīng)營活動的,予以取締,沒收違法所得,并處以違法所得一倍以上五倍以下的罰款;沒有違法所得,處以五百元以上三萬元以下的罰款。涂改、出借衛(wèi)生許(本文權屬文秘之音所有,查看)可證的,收繳衛(wèi)生許可證,沒收違法所得,并處以違法所得一倍以上三倍以下的罰款;沒有違法所得的,處以五百元以上一萬元以下的罰款。食品生產(chǎn)經(jīng)營過程不符合衛(wèi)生要求的,責令改正,給予警告,可以處以五千元以下的罰款;拒不改正或者有其他嚴重情節(jié)的,吊銷衛(wèi)生許可證。生產(chǎn)經(jīng)營禁止生產(chǎn)經(jīng)營的食品的,責令停止生產(chǎn)經(jīng)營,立即公告收回已售出的食品,并銷毀該食品,沒收違法所得,并處以違法所得一倍以上五倍以下的罰款;沒有違法所得的,處以一千元以上五萬元以下的罰款,情節(jié)嚴重的,吊銷衛(wèi)生許可證。
    依據(jù)《傳染病防治法實施辦法》的規(guī)定,有下列行之一的,由縣級以上政府衛(wèi)生行政部門責令限期改正,可以處5000元以下的罰款;情節(jié)較嚴重的,可以處5000元以上2萬元以下的罰款,對主管人員和直接責任人員由其所在單位或者上級機關給予行政處分:(一)集中式供水單位供應的飲用水不符合國家規(guī)定的《生活飲用水衛(wèi)生標準》的;(二)單位自備水源未經(jīng)批準與城鎮(zhèn)供水系統(tǒng)連接的;(三)未按城市環(huán)境衛(wèi)生設施標準修建公共衛(wèi)生設施致使垃圾、糞便、污水不能進行無害化處理的等等。
    依據(jù)《學校衛(wèi)生工作條例》的規(guī)定,未經(jīng)衛(wèi)生行政部門許可新建、改建、擴建校舍的,由衛(wèi)生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告、責令停止施工或者限期改建。違反條例關于學生勞動方面規(guī)定,致使學生健康受到損害的,由衛(wèi)生行政部門對直接責任單位或個人給予警告,責令限期改進。供學生使用的文具、娛樂器具、保健用品,不符合國家有關衛(wèi)生標準的由衛(wèi)生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告。情節(jié)嚴重的,可以會同工商行政部門沒收其不符合國家有關衛(wèi)生標準的物品,并處以非法所得兩倍以下的罰款。拒絕或者妨礙學校衛(wèi)生監(jiān)督依照本條例實施衛(wèi)生監(jiān)督,由衛(wèi)生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告。情節(jié)嚴重的,可以建議教育行政部門給予行政處分或者處以200元以下的罰款。
    依據(jù)《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,對違反本規(guī)定,玩忽職守、疏于管理,造成學生食物中毒或者其他食源性疾患的學校和責任人,以及造成食物中毒或其他食源性疾患后,隱瞞實情不上報的學校和責任人,由教育行政部門按照有關規(guī)定給予通報批評和行政處分;對不符合衛(wèi)生許可證發(fā)放條件而發(fā)放衛(wèi)生許可證造成食物中毒或其他食源性疾患的責任人,由衛(wèi)生行政部門按照有關規(guī)定給予通報批評或行政處分;對違反本規(guī)定,造成重大食物中毒事件,情節(jié)特別嚴重的,要依法追究相應責任人的法律責任。
    各位領導、各位同志,學校衛(wèi)生工作是一項綜合性較強的日常工作,涉及的法律規(guī)范比較多,我今天僅就與學校衛(wèi)生工作聯(lián)系緊密的部分法律規(guī)范談了點個人認識,若有不妥之處,請各位批評指正。
    法律知識培訓講話篇七
    我作為一個即將走向社會的,知法是重要的權利義務,學法是重要的必修課程,守法是重要的師德內(nèi)容,用法是重要的基本功架。然而許多人不懂公民基本法,所以即使有自己的權益受到侵犯,也不懂利用這些法律武器來維護自己。教師作為一支具有很高文化素質(zhì)的社會隊伍,學好法律是一件重要的事情,用法也有實際的必要。
    在學習過程中,老師給我們講解了很多鮮活生動的案例,使我們理解了經(jīng)濟法規(guī),學習合同法,學習婚姻法,學習教育法等。掌握了基本的法學知識,理解憲法和法律的基本精神、基本規(guī)范,提高對法的重要性的認識,增強法律意識,另一方面,我們更應該通過學習這門課程,加強自我修養(yǎng),依法規(guī)范自己的行為。
    通過《法律基礎》課程的學習,使我自己的法律意識有了明顯提高,以前,對法律只是很表面理解,很感性的認識,現(xiàn)在能夠領悟到法律的深層次內(nèi)涵,有了理性的認識,通過學習使我的法律意識產(chǎn)生了質(zhì)的轉(zhuǎn)變。學習結(jié)束后,我靜下心來,參照課本,對照筆記,聯(lián)系一些法律事例,以及觀看普法宣傳節(jié)目,感覺到在法制建設方面,我還有很多需要學習,還有很多工作要做,還有許多有待解決的問題需要考慮。
    法律知識是我們必備素質(zhì)之一,我們必須通過它,樹立正確的人生觀,價值觀。促進和規(guī)范人與人之間的關系,正確的處理人與人之間關系問題。在生活過程中,遵守法律,享受個人權利,履行義務。
    由于我們專業(yè)的知識體系過于單一,導致我們很少接觸到能使自己綜合素質(zhì)提高的知識。而這門課很好的彌補了我們專業(yè)所缺乏的,并使我們的`知識視野擴大。對提高自己的綜合能力很有好處。比如:在找兼職做的時候,能夠更好的維護自己的利益等。
    在這一個學期的學習中,我感覺到自己有了很大的變化。其中實體法部分對我以后很有幫助,它主要介紹我國幾大基本的部門法和幾個重要的單行法的相關內(nèi)容,,使大家了解包括行政法、民法、婚姻法、繼承法、知識產(chǎn)權法、經(jīng)濟法、刑法的立法目的、原則及基本規(guī)定和精神,培養(yǎng)大家的知法、守法、用法的自覺意識。
    總之,在本學期學習的這門《法律基礎》課上,我掌握了法學的基本理論,了解并明確了各主要法律部門的基本精神和規(guī)定,并在一定法律知識的基礎上形成了有關法與法律現(xiàn)象的知識、思想、心理、觀點和評價。并學會了運用法律知識和法律規(guī)范分析問題、解決問題。通過這門課,我還了解了馬克思主義法學的基本觀點,掌握了我國憲法和有關法律的基本精神和內(nèi)容,增強了法律意識,提高了法律素質(zhì)。并會堅持做到遵紀守法,維護社會穩(wěn)定與和諧。也能夠正確理解和堅持實行依法治國方略,并決心為建設社會主義法治國家奮斗。
    法律知識培訓講話篇八
    20xx年x月xx日下午,xx家園計劃的法律知識培訓學習結(jié)束了,對于此次的培訓學習,我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了。08級畢業(yè)生現(xiàn)就職于xx省xx律師事務所的楊陽的博文廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象。同時,我也敬佩于xx作為一名律師的職業(yè)道德,也感動于他愿意為xx家園計劃做無償?shù)姆深檰枴?BR>    本次培訓學習,使我進一步提高了自己的法律意識,增強了法治觀念和法律素質(zhì)。下面就此次精彩培訓學習所得談幾點體會:
    一、豐富了自己的法律素養(yǎng)。充分認識了學法用法的重要意義,增強使命感。
    xx首先介紹了對留守的兒童普法教育有助于兒童法制意識的養(yǎng)成以及社會穩(wěn)定的維護,他從三方面進行了闡述,一是留守兒童的普法教育,二是志愿者支教過程中面臨的法律問題,三是其他法律知識交流——以婚姻法為例:從結(jié)婚、財產(chǎn)分配以及離婚三方面的注意事項進行闡述。所以我認為,在接下來的支教工作中要充分把法制內(nèi)容、教育契機在各學科的教學活動中,有意識、有計劃地滲透進去,增強學生的相關法律知識和法治理念的教育,激發(fā)學生法制情感,培養(yǎng)學生學法、知法、守法、用法的習慣和能力。
    二,此次支教團隊應大力開展傳統(tǒng)形式的普法宣傳,加強學校宣傳教育陣地建設。
    利用現(xiàn)有的櫥窗、宣傳欄、黑板報等陣地開展普法宣傳。如觀看錄像、召開座談會、討論、培訓、寫心得體會、征文、漫畫、制作手抄報等形式,來促進學生的法制學習;通過黑板報評比、主題班隊會、文藝表演等形式,增強學生的守法、用法意識;通過家長會、告家長書等形式,培訓與青少年有關的法律知識。
    通過一天的學習,我了解到了法治教育的重要性和必然性,這對于我們團隊日后的工作安排和開展有很大幫助。我也希望我們團隊今后也能在生活工作中表現(xiàn)出優(yōu)秀的法律素養(yǎng),有力推動支教事業(yè)的更好發(fā)展。
    法律知識培訓講話篇九
    增強使命感,是學好法、用好法的前提。自覺學習法律、宣傳法律、貫徹法律,關鍵是要提高思想認識,認識有多深,決心就有多大。我認為要增強自己的法制觀念、提高法律素質(zhì),具體應該做到:
    〔一〕依法治國有目標。
    建設社會主義法治國家已確定為黨和國家的根本方略,并寫進了憲法,依法治國的核心是依法治“官〞,從“人治〞走向法治,從注重依靠行政手段管理向注重依靠法律手段管理,這就需要有一支法律素質(zhì)較強的領導干部隊伍,才能確?!坝蟹梢?、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必糾〞方針的落實。
    〔二〕素質(zhì)教育的需要。市場經(jīng)濟就是法制經(jīng)濟。為標準社會主義市場經(jīng)濟,我國先后制定了近四萬部法律法規(guī)和規(guī)章,其中有80%以上是由政府執(zhí)行的,特別中央提出以人為本,提倡素質(zhì)教育的今天,作為教師要掌握學生的成長規(guī)律,進行科學的管理是時代的要求。
    〔三〕自身建設有要求。
    教師,特別是班主任老師是班級的組織者、管理者和決策者,也是學校建設的骨干力量,學法用法這個頭帶得好不好,自身法制觀念強不強,嚴格執(zhí)法做不做得到,直接影響到班級的管理水平和班風的形成,對學生的成長進步有益,對教師的素質(zhì)提高同樣有很大的幫助。
    〔四〕學生家長有愿望。
    通過多年來法制教育,廣闊學生家長既要求學校依法治校,同時也要求教。
    師合理管理好班級和學生。據(jù)統(tǒng)計,在上訪案件中有百分之七十左右涉法,同時“家長告學校,老師〞的案件也逐年增多,這進一步說明教師學習法律不是可學不可學,而是非學不可,勢在必行,必須擺上重要的議事日程,作為一件大事來抓。
    在學法上,我堅持緊貼實際,持之以恒,與時俱進,扎實高效,法律素質(zhì)得到不斷提高。學法要突出重點。我重點憲法,法學根底理論,以及教師法,教育法等有關內(nèi)容。通過學習,我進一步明確了社會主義現(xiàn)代化建設與民主法制的關系,正確理解了依法治國與社會主義經(jīng)濟開展的關系,依法治國與以德治國的關系,明確了依法治校,科學管理班級的重要意義!
    學法是前提,用法是目的。
    只有將學法與用法有機結(jié)合起來,才能推進各項事業(yè)順利健康開展。在學法用法過程中,我堅持學用結(jié)合、學以致用,努力做到“研究問題先學法,制定決策遵循法,解決問題依照法,言論行動符合法〞。在用法方面,我的'體會是要做到“三個堅持〞。一是堅持依法進行決策。我把遵守法律貫穿于班級管理的全過程,通過管理法制化,實現(xiàn)了決策的科學化、標準化。充分調(diào)動了學生學習的積極性和遵紀守法的自覺性,確保了班級管理的持續(xù)性和連續(xù)性。二是堅持依法推開工作。多年的班主任工作使我深深的體會到作為教師言行舉止是無聲的命令,身教遠重于言教,要求學生做到的我首先做到,為搞好班級的管理,推動全面工作起到了明顯的推動作用。三是堅持依法解決問題。班里的學生出問題是正常的事情。不出問題才不正常。每當這時候,我嚴格按照學校的管理制度進行教育,使孩子們知道什么是對的,什么錯的,什么能做,什么不能做,做到防微杜漸,確保了各類平安事故的發(fā)生。
    法律知識培訓講話篇十
    20xx年6月29日中午,紅星桂堂幼兒園開展了“教師法律知識講座”活動,以提高教師隊伍的法律素質(zhì)和依法從教的意識。
    本次講座胡園長向教職工講解了《憲法》中具體實用的法律法規(guī)。并著重講解了《未成年人保護法》《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園的制度》等法規(guī),在培訓中,胡園長通過對逐條法規(guī)的講解和實際案例的分析,使教師了解和學習了應當如何避免校園安全事故的發(fā)生,當校園安全事故發(fā)生后應如何判斷當事人的責任,如何劃定責任范圍,如何依法處理等,當事人在事件中應當承擔的責任范圍和賠償責任、義務等法律知識。
    “校園安全問題越來越成為社會、家庭、學校所關注的.重大問題,作為一名教師,要依法執(zhí)教,要在自己的職責內(nèi)尊重、保護好未成年人的人身安全,但當事件發(fā)生時,也要懂得運用法律來解決問題,來維護教師的自身權利......”
    通過培訓學習,使紅星桂堂幼兒園教師清楚地認識到學法、懂法的重要性。在工作中要不斷增強自己的法制觀念,提高法制素養(yǎng),認真履行職責、依法執(zhí)教,為孩子們的成長盡一名教師所應盡的責任和義務。
    法律知識培訓講話篇十一
    培訓開始,刑老師給我們簡要介紹了合同法的歷史來源,激起了我學習合同法的興趣,之后,刑老師又結(jié)合日常生活案例,通俗易懂的闡述了十幾種合同的內(nèi)容及書寫形式。
    合同法的定義就是調(diào)整平等主體的自然人、法人、其他組織之間設立、變更、終止民事權利義務關系的法律規(guī)范的總稱,而合同是指平等主體的雙方或多方當事人(自然人或法人)關于建立、變更、終止民事法律關系的協(xié)議。合同的形式,是指合同當事人意思表示一致的外在表現(xiàn)形式。我國合同法規(guī)定:當事人訂立合同可以采用口頭形式、書面形式和其他形式。在工作中,起草一個合同時,合同的內(nèi)容一般包括以下八項條款:(一)當事人的名稱或者姓名和住所;(二)標的;(三)數(shù)量;(四)質(zhì)量;(五)價款或者報酬;(六)履行期限、地點和方式;(七)違約責任;(八)解決爭議的方法。
    制定合同的最根本目的就是保護合同當事人的合法權益,維護社會秩序,促進社會主義現(xiàn)代化建設。合同法是市場經(jīng)濟法的基本法律之一,合同法是調(diào)整和規(guī)范平等主體之間在訂立、履行合同過程中的一系列行為和關系的法律規(guī)范的總和。合同法所規(guī)定的合同與人們的生產(chǎn)、生活息息相關,是人們生產(chǎn)、生活中所不可缺少的法律手段。自然人的日常生活、法人的生產(chǎn)經(jīng)營、一個國家的科技進步、社會財富的增加、國際經(jīng)濟交往,都離不開合同法。合同法在規(guī)范市場主體及其經(jīng)濟行為、維護市場秩序,促進經(jīng)濟發(fā)展等方面,起著無可替代的作用。在社會主義體系中占有不可缺少的地位。
    這次培訓通過合同案例闡述合同的概念、基本知識、基本理論,我初步了解了生活中經(jīng)常用到的合同形式及內(nèi)容規(guī)范,在以后的工作生活中,能夠合理利用合同法,保護自己和公司的利益。通過這次培訓,我認識到,我們?nèi)粘I钪?,比如購買商品,買家與賣家在進行交易時,就是運用口頭合同。
    感謝公司領導給我們提供這樣好的學習機會,我將會把所學的知識運用到日常工作中,并希望能隨著公司的不斷壯大而逐步成長。
    20xx年4月8日,供應部全體員工參加了由公司組織的“合同法實務培訓”。此次培訓由內(nèi)蒙古鹿城律師事務所的老師主講,主要講解了一些合同法的基本知識及實務問題。
    作為一名供應部業(yè)務人員,通過這次培訓讓我從合同簽訂及合同的履行控制方面并結(jié)合相應事例系統(tǒng)地學習了一遍,令我深刻理解到合同在企業(yè)中所處的重要位置,要增強企業(yè)的合同風險防范意識,把可能發(fā)生的合同糾紛中的風險降到最低。
    結(jié)合培訓的內(nèi)容,我認為在以后的合同簽訂工作方面應特別注意以下幾點:
    一、合同審查方面。
    1、認真審查簽約對象的主體資格和資信能力。
    為防范欺詐行為,減少交易風險,簽約前必須認真審查對方的主體資格、履約能力、信用情況等。
    2、認真審查合同是否有效,履行是否存在法律障礙。
    合同交易事項本身是否合法有效、具體條款是否合法有效、是否存在法律障礙、文件簽署是否有效。
    二、合同簽訂方面。
    1、爭取合同起草權。
    合同由誰起草,誰就掌握主動權。起草方可根據(jù)雙方協(xié)商的內(nèi)容,考慮合同中的每一條款,選用對己方有利的措詞,更好地保護自己的利益。
    2、用詞要嚴謹。
    簽訂合同對合同條款要認真推敲,防止發(fā)生歧義和誤解,要做到字斟句酌、反復推敲,而且要注意合同的條款有無重復,或前后是否自相矛盾,以免使對方鉆了空子。
    3、盡可能的維護自身的正當權益。
    交易內(nèi)容應盡可能具體、明確、可操作;實現(xiàn)我方合同目的的核心條款是否明確、可控;合同履行的流程、期限是否清晰,能否保障交易內(nèi)容的實現(xiàn),是否存在由對方單方控制的風險;履行相應義務后,確認是否能取得相應證據(jù);是否需要增加相應的一般條款。
    三、合同履行控制方面。
    1、嚴格依合同約定履行,并注意主體的一致性。
    2、對方的履行及時檢驗。
    3、我方的履行保留證據(jù),要求對方及時確認。
    4、根據(jù)履行需要及時的通知、告知、協(xié)助。
    5、合同如有變更應及時辦理確認。
    6、對方發(fā)生違約時應及時主張權利、催告履行,行使抗辯權。
    7、遇有特別事件或重要事實協(xié)商解決之同時,保存證據(jù)。
    8、必要時解除合同。
    四、充分重視法律專業(yè)人員的利用,運用法律武器進行自我保護。
    訂立合同是一件技術要求高、風險也很大的經(jīng)營行為,無論對于合同的效力,還是履約能力或陷阱條款,因缺乏經(jīng)驗而難以準確進行把握。只有充分借助專業(yè)人員,才能更好地預防合同糾紛。
    五、增強合同管理意識。
    1、風險意識:認識到合同事務中存在風險,保持警惕,不可疏忽。
    2、法律意識:依據(jù)法律處理合同事務,保護自身合同權益。
    3、合同意識:重視合同的簽定,并依據(jù)合同約定執(zhí)行合同事務,保障合同權益。
    4、證據(jù)意識:在處理合同事務的過程中,注意收集、保存相應證據(jù),防止發(fā)生爭議時,有關重要事實無法證明。
    5、時效意識:及時、盡快的行使合同權利。
    這次培訓雖然時間有限,但是讓我受益匪淺,讓我在今后的工作中時刻提醒自己注意合同的風險防范,提高法律意識,降低風險,把所學的知識運用到日常工作中,更好的服務公司。
    法律知識培訓講話篇十二
    為深入做好幼兒園未成年人保護工作,增強全體教師依法保護未成年人的法治觀念,促進幼兒健康成長,11月26日,潯陽區(qū)第一幼兒園特別邀請該園法制副校長劉江警官開展法律知識培訓活動。
    培訓會上,首先講解了《中華人民共和國未成年人保護法》和《中華人民共和國義務教育法》,接著通過法律知識宣傳、案例分析和近期發(fā)生的焦點案件視頻等相結(jié)合的形式,細致解讀新版《未成年人保護法》,幫助教師理解和明確未成年人的`合法權益,明晰未成年人哪些事項是受到國家保護的,哪些是需要教師加強認識的。最后,會上提到,教師要提高法律安全意識,了解事故應對策略,將法律和解決辦法細則銘記于心。
    此次專題法律培訓,增強了幼兒園全體教師的法律意識,進一步強化了幼兒園教師責任和保護幼兒的意識。在今后的工作中,該園教師將嚴格落實依法執(zhí)教,嚴格遵循教師行為準則,努力與家長、與社會攜手維護幼兒的合法權益,為促進在園未成年幼兒體智德美等方面全面的.發(fā)展而不懈努力。
    法律知識培訓講話篇十三
    講座中,唐助理先由合同的基本含義和五大原則講起,因為這方面是涉及我們?nèi)粘9ぷ髯疃嗟闹匾獌?nèi)容之一,通過學習,熟悉了解了合同的基本法律特征、原則以及合同的法律效力。我公司是資產(chǎn)經(jīng)營類企業(yè),公司主營業(yè)務所涉及的法律法規(guī)相當多而廣,我部門擔負著整個公司的文件收發(fā)、流轉(zhuǎn)以及對各種文件的文字修改把關工作,學習掌握相應實用的法律知識,對于我部門在今后的工作中提高法律意識,并把所學到掌握的法律知識正確運用到各項工作當中,尤其是當涉及法律合同文書方面的工作時,首先能夠從法律上嚴格審核論證、規(guī)范操作。
    二、充分認識學習法律知識的重要性,強化企業(yè)法制建設的工作理念。
    唐助理在講座中以理論結(jié)合實際案例、用通俗易懂的語言風格,給大家進行了詳細詳實的講解,使大家充分認識到在企業(yè)里加強法制宣傳教育的重要性,以及大力提高企業(yè)經(jīng)營管理人員的法律素質(zhì)、牢固樹立企業(yè)法制建設理念的必要性。樹立法制建設的牢固理念,一是“市場競爭,法律先行”的理念;二是“依法經(jīng)營,依法管理”的理念;三是“加強企業(yè)法制工作同樣可以創(chuàng)造經(jīng)濟效益”的理念。守法誠信是企業(yè)第一生命,依法完善企業(yè)管理制度,才能切實維護好國有企業(yè)的合法權益。
    法律作為一種重要的制度資源對企業(yè)的影響也越來越大。實踐證明,一個企業(yè)的生存和發(fā)展,需要人、財、物的投入,但更離不開法律制度的保障和支持,加強企業(yè)法律風險防范,提高企業(yè)員工的法律素質(zhì)、思想意識和工作理念,是企業(yè)發(fā)展的需要,也是提高企業(yè)核心競爭力的需要。
    通過這次的法律知識講座,使我部門人員達到了提高認識、開闊視野、拓寬知識、增強能力的目的。并將把學習到的相關法律知識正確的運用到今后的各項實際工作當中,以較強的法制觀念帶動工作上的高效率、高質(zhì)量。