總結(jié)可以促使我們認(rèn)識到自己的潛力和不足，進(jìn)一步改進(jìn)自己的學(xué)習(xí)和工作方法。寫總結(jié)時，可以通過分析和總結(jié)碰到的問題和解決辦法來增加論述的深度和廣度。以下是一些優(yōu)秀總結(jié)范文，供大家參考學(xué)習(xí)。
會議年終總結(jié)篇一
尊敬的會員單位：
暨表彰大會。屆時來自標(biāo)識行業(yè)的各位同仁將共聚一堂，共話情誼。
誠邀您拔冗蒞臨!
(一)會議主題：攜手同行謀發(fā)展，凝神聚氣創(chuàng)合力。
(二)會議地點：爐公館生態(tài)家菜食府，xx市高新區(qū)路潤城號(中房f聯(lián)邦正對面)。
(三)會議時間：x年元月8日下午13：30簽到，14：00開會。
(四)報名方式：請各會員單位于12月25日前，上報各單位參加會議人員名單(公司名稱、與會人姓名、聯(lián)系方式、收件地址)。注：每會員單位限派代表1人參加，可邀請同行友好企業(yè)參加。報名聯(lián)系方式：，郵箱：。
xx省標(biāo)識行業(yè)協(xié)會。
20xx年十二月十一日。
會議年終總結(jié)篇二
公司各部門：
x年的新篇章已拉開帷幕，為認(rèn)真總結(jié)好x2年度各項工作情況，明確x年工作重點和計劃，經(jīng)研究決定，公司將于x年1月下旬召開x2年終總結(jié)會議。先將會議安排通知如下，請各部門提前做好準(zhǔn)備，并安排好相關(guān)人員準(zhǔn)時參加會議。
一、會議時間：x年1月下旬(具體時間待定)。
二、會議地點：別墅一樓大會議室。
三、會議主持：萬總。
四、參會部門：公司所有部門。
五、會議內(nèi)容：
2、x2年工作中存在問題及解決情況。
3、x年工作計劃。
4、個人對公司發(fā)展建議及發(fā)展期望。
各部門需提前準(zhǔn)備ppt格式的匯報材料，會議時由各部門代表人員分別進(jìn)行匯報。
停車設(shè)備有限公司。
x年1月5日。
會議年終總結(jié)篇三
各會員單位：
為進(jìn)一步推動粵港電信行業(yè)的交流與溝通，繁榮兩地電信市場，省通信行業(yè)協(xié)會、香港通訊業(yè)聯(lián)會、深圳市通信與互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會聯(lián)合舉辦“20xx粵港電信研討會”。兩地通信業(yè)高層將重聚一堂，深入探討雙方合作與共贏模式。會議特邀工業(yè)和信息化部、香港電訊管理局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家學(xué)者出席并作主題演講。大會誠邀各會員單位領(lǐng)導(dǎo)出席?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、會議名稱：20xx。
三、地點：
四、會議主題：手機(jī)電視。
五、主講嘉賓：
請各單位于10月30日前將出席人員名單傳真回協(xié)會辦公室。
聯(lián)系人：林、梁。
xx年xx月xx日。
會議年終總結(jié)篇四
司屬各部門：
項通知如下：
20xx年元月日(星期)上午8：30至11：30，下午2：30至5：30;。
公司2樓會議室;。
總經(jīng)理彭祥祥;。
公司經(jīng)營班子、各部門、施工處負(fù)責(zé)人、部長助理;。
(一)高層管理人員總結(jié)及述職時間每人不超過15分鐘;。
(二)中層管理人員總結(jié)及述職時間每人不超過10分鐘;。
(二)請統(tǒng)一著集團(tuán)公司工作服，如無工作服的單位及個人，請著正裝出席;。
(三)會議期間請將手機(jī)關(guān)閉或調(diào)成振動狀態(tài)，自覺維護(hù)會場秩序，會議期間原則上不允許離開會場。
此通知。
二oxx年十二月二十四日。
會議年終總結(jié)篇五
x年，在省、市扶貧部門的關(guān)心指導(dǎo)下，在縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的親自謀劃、親自指揮下，在全縣各級各部門干部的積極參與下，x縣精準(zhǔn)扶貧工作在探索中前行，在創(chuàng)新中提升，主要扶貧指標(biāo)任務(wù)均已完成。x縣整縣推進(jìn)、掛圖作戰(zhàn)、金融創(chuàng)新、清理核查等工作創(chuàng)新模式在全省、全市被廣泛復(fù)制和推廣。省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自蒞臨調(diào)研指導(dǎo)扶貧工作，縣委全會一致通過《關(guān)于整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的決定》，省委、省政府在召開精準(zhǔn)扶貧現(xiàn)場會，市委、市政府在相繼召開金融扶貧創(chuàng)新現(xiàn)場會、精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)會、全省千村書記培訓(xùn)會。與此同時，全省各市州縣紛紛派出代表團(tuán)到考察調(diào)研，中央、省、市各級各類主要新聞媒體，持續(xù)聚焦x縣精準(zhǔn)扶貧工作。成績來之不易，經(jīng)驗彌足珍貴，脫貧任務(wù)艱巨，攻堅不容松懈。
一、x年工作完成情況。
1、片區(qū)開發(fā)。按照“縣域發(fā)展帶動扶貧開發(fā)，扶貧開發(fā)促進(jìn)縣域發(fā)展”基本思路和“雪中送炭、突出重點”的原則，突出產(chǎn)業(yè)扶貧、專項扶貧、項目扶貧、社會扶貧、智力扶貧。全縣實施了一大批交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施和教育、文化體育等基本公共服務(wù)項目，啟動實施了500萬元的片區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，進(jìn)一步夯實了全縣精準(zhǔn)脫貧的底盤。
2、整縣推進(jìn)。x年，我縣瞄準(zhǔn)貧困戶，以產(chǎn)業(yè)為支撐，對全縣建檔立卡的3.35萬戶11.1萬貧困人口和73個重點貧困村，實行同步規(guī)劃、同步享受扶持?？h委、縣政府下發(fā)了《關(guān)于整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的決定》。成立了精準(zhǔn)扶貧作戰(zhàn)指揮部，制定了作戰(zhàn)指揮系統(tǒng)示意圖、指揮圖及目標(biāo)任務(wù)規(guī)劃圖，進(jìn)行掛圖作戰(zhàn)、軍事化管理，全縣劃分為25個戰(zhàn)區(qū)、310個作戰(zhàn)單位，分類型分區(qū)域下達(dá)脫貧目標(biāo)，層層簽訂。
責(zé)任書。
壓實了脫貧責(zé)任。
3、金融扶貧。今年全縣金融扶貧貸款風(fēng)險基金增加到3000萬元，全年幫扶1萬多貧困人口發(fā)展創(chuàng)業(yè)項目，實現(xiàn)脫貧致富。全縣當(dāng)年新增融資擔(dān)保額4.2億元，融資擔(dān)保總額達(dá)10億元，在保余額5.6億元。
4、“四雙”幫扶。駐村幫扶工作按照“綠色決定生死、市場決定取舍、民生決定目的”的“三維綱要”，已經(jīng)建立起縣、鄉(xiāng)、村“三級聯(lián)動”、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)、科技特派員“三位一體”、政府、市場、社會共同參與的“大扶貧”工作格局。
5、扶貧搬遷。將扶貧搬遷列入政府十件實事，協(xié)調(diào)安排1392戶扶貧搬遷任務(wù)，重點支持重點村和竹房城鎮(zhèn)帶建設(shè)，同時在匯灣鎮(zhèn)和龍壩鎮(zhèn)創(chuàng)辦2個示范點，每個示范點集中安置搬遷戶20戶，并按統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)、水電路配套、小區(qū)功能完善的要求建成扶貧搬遷示范小區(qū)。目前全年1392戶扶貧搬遷任務(wù)已經(jīng)完成。
6、國煙扶貧。積極爭取國煙定點扶貧支持，全年共爭取國煙扶貧項目15個，資金1050萬元。項目覆蓋全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)40多個村2萬多人。
7、雨露計劃。x年，制定了《x縣雨露計劃信息化申報管理工作實施方案》，通過網(wǎng)站、報紙、微信、印發(fā)宣傳資料等方式，對雨露計劃政策進(jìn)行宣傳，全年已培訓(xùn)符合雨露計劃政策的學(xué)員有1021人，實現(xiàn)了應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)。
8、彩票公益金。我縣將有限的資金用在老區(qū)群眾最急需解決的“行路難、灌溉難、人居環(huán)境差”的問題上。全縣利用彩票公益金項目資金建設(shè)濕地x個，建設(shè)污水管道6000米，改欄改廁270戶，建設(shè)公共廁所15個，建垃圾收集站1個，配備垃圾池(箱)50個，項目已完工并通過省市驗收。
9、互助資金。全縣26個扶貧互助社，國家無償扶持資金達(dá)到420萬元，社員總戶數(shù)x06戶，其中入社貧困戶社員1402戶;社員累計借款447.9萬元，其中貧困戶社員借款307.1萬元，借款主要用于種植、養(yǎng)殖業(yè)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，產(chǎn)生了良好的扶貧效果。
二、主要做法。
(一)精心謀劃頂層設(shè)計。黨的以來，中央把扶貧開發(fā)工作納入“四個全面”戰(zhàn)略布局，作為實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的重點工作，擺在更加突出的位置，大力實施精準(zhǔn)扶貧。為實現(xiàn)與全國同步建成小康社會目標(biāo)，縣委、縣政府主動擔(dān)當(dāng)、順勢而為、集中智慧、精心謀劃精準(zhǔn)扶貧的頂層設(shè)計工作。今年7月18日，縣委十三屆十二次全體會議通過《關(guān)于整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的決定》，按照“精準(zhǔn)扶貧，不落一人”的思想理念，按照“1234567”的思路確定了精準(zhǔn)脫貧時間表和路線圖。
(二)縱深推進(jìn)金融扶貧。x縣是湖北省首個金融扶貧創(chuàng)新試點縣。我縣初步建立了“政策引導(dǎo)、銀行參與、農(nóng)戶貸款、政府貼息”的金融扶貧機(jī)制，政府統(tǒng)籌安排3000萬元，擔(dān)保公司融資1億元作為扶貧貸款風(fēng)險基金，安排1500萬作為扶貧貸款貼息資金，銀行分別按貧困戶1：5、企業(yè)1:10的比例，放大倍數(shù)發(fā)放扶貧貸款，對共同認(rèn)定的不良扶貧貸款，政府風(fēng)險基金、銀行各承擔(dān)50%。截至目前，已累計發(fā)放貸款3億元，惠及6000貧困戶、111家農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場及6家扶貧龍頭企業(yè)。同時，我縣積極鼓勵眾籌扶貧和互聯(lián)網(wǎng)+精準(zhǔn)扶貧模式。重點支持旅游和特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工;堅持互聯(lián)網(wǎng)和人脈資源并重;堅持培育本地人才與外地人才相結(jié)合;堅持“硬扶持”和“軟扶持”兩手抓，促進(jìn)眾籌扶貧工作有序穩(wěn)步推進(jìn)。
(三)逐步完善體制機(jī)制。一是縣委、縣政府組建了高規(guī)格的“精準(zhǔn)扶貧作戰(zhàn)指揮部”，下設(shè)辦公室，抽調(diào)干部10多名，具體負(fù)責(zé)全縣整體工作的檢查指導(dǎo)、協(xié)調(diào)督辦等日常工作，形成全縣上下合力攻堅精準(zhǔn)扶貧的大格局。二是通過建立1+n的扶貧政策支撐體系，逐步建立完善了督査考核、扶貧問責(zé)、社會幫扶、脫貧激勵、資金整合等有關(guān)機(jī)制，相關(guān)政策機(jī)制辦法已經(jīng)制定出臺，全縣精準(zhǔn)扶貧工作活力逐步增強(qiáng)。
(四)努力夯實基礎(chǔ)工作。扶貧對象精準(zhǔn)是精準(zhǔn)扶貧工作基礎(chǔ)和關(guān)鍵。為找準(zhǔn)全縣農(nóng)村貧困對象，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭，親自謀劃、精心設(shè)計了一套認(rèn)定農(nóng)村貧困對象的指標(biāo)評價體系。從10月26日開始，組織各級干部，按照入戶率100%、簽字率100%的要求，對全縣農(nóng)村貧困對象進(jìn)行了一次全面徹底的清理與核查。對每個農(nóng)戶的家庭現(xiàn)狀進(jìn)行了客觀的評估打分;對x年脫貧對象進(jìn)行了認(rèn)真的評估;對x6年度預(yù)脫貧對象進(jìn)行了初選。核查工作清理了對象，幫助農(nóng)戶找準(zhǔn)了致貧原因，規(guī)劃了發(fā)展項目，夯實了全縣精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作的基礎(chǔ)。
(五)層層壓實扶貧責(zé)任?？h委書記與縣級領(lǐng)導(dǎo)、縣委、縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場與各村(分場)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)直單位層層簽訂了精準(zhǔn)扶貧責(zé)任書，制定了精準(zhǔn)扶貧考核辦法，縣紀(jì)委還制定了《x縣精準(zhǔn)扶貧問責(zé)暫行辦法》，進(jìn)一步壓實了各級干部扶貧責(zé)任。
(六)穩(wěn)步推進(jìn)扶貧項目。扶貧搬遷、雨露計劃、金融扶貧、中彩項目、互助資金、產(chǎn)業(yè)扶貧、國煙扶貧等扶貧項目穩(wěn)步推進(jìn)實施。
(七)廣泛動員社會扶貧。已經(jīng)建立起縣、鄉(xiāng)、村“三級聯(lián)動”，政府、市場、社會共同參與的“三位一體”的大扶貧工作格局。全縣42名縣級領(lǐng)導(dǎo)建立了扶貧聯(lián)系點。省、市、縣共123支工作隊，結(jié)對幫扶117個村，各級幫扶工作隊全年直接投入幫扶資金2705萬元，物資折款317萬元;幫助引進(jìn)各類資金1630萬元，幫助引進(jìn)項目111個，組織勞務(wù)輸出4625個，資助貧困學(xué)生516人。
(八)全面完成脫貧任務(wù)。x年通過廣泛開展農(nóng)村貧困對象清理核查，以及通過金融扶貧、雨露計劃、扶貧搬遷、結(jié)對幫扶等方式，全年完成減貧人口3.82萬人(含x4年脫貧1.32萬人)。
三、x6年。
工作計劃。
x6年全縣精準(zhǔn)扶貧工作基本思路是：以黨的、xx屆五中全會以及中央扶貧工作會議精神為指導(dǎo)，牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，牢牢把握精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略，堅決貫徹落實縣委《決定》文件精神，確保全年實現(xiàn)一個減貧目標(biāo)、堅持兩個并重、落實三萬行動、突出四大工程、完善五大機(jī)制、規(guī)劃六個一批、夯實七大基礎(chǔ)的計劃全面落實。
一是實現(xiàn)“一個目標(biāo)”。就是要實現(xiàn)扶貧項目資金有增加，貧困人口有減少的目標(biāo)。一是爭取各類扶貧資金不少于1.5億元(含國煙扶貧資金)，二是確保完成年度2.5萬貧困人口脫貧任務(wù)。
二是堅持“兩個并重”。在推動整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧戰(zhàn)略中，要始終堅持扶貧開發(fā)與生態(tài)保護(hù)并重;堅持區(qū)域發(fā)展與精準(zhǔn)扶貧到戶并重;堅持政府主導(dǎo)與市場參與并重;堅持動員社會幫扶與激發(fā)貧困戶內(nèi)生動力并重;要創(chuàng)新文化扶貧方式方法，要加大對各類脫貧典型、扶貧幫困典型的宣傳推介力度。要通過采取群眾喜聞樂見的方式，讓農(nóng)村廣大貧困對象脫貧信心不斷提增，貧困戶內(nèi)生動力不斷加強(qiáng)。
三是落實“三萬行動”。x6年要以“三嚴(yán)三實”的精神，深入開展萬名黨員干部包戶、萬戶貧困對象搬遷(或房屋改造)、萬個貧困人口脫貧行動。1、要加大考核督查力度，進(jìn)一步落實黨員干部結(jié)對幫扶貧困戶責(zé)任，全縣各級黨員干部1萬人以上，結(jié)對幫扶1萬戶預(yù)脫貧的貧困戶，要確保每個預(yù)脫貧對象都有黨員干部幫扶。2、按照“政府引導(dǎo)，群眾自愿;統(tǒng)籌規(guī)劃，突出特色;鄉(xiāng)為主體，合力推進(jìn);先急后緩，試點先行;公平公正，陽光操作”的原則，充分學(xué)習(xí)借鑒全國各地易地扶貧搬遷先進(jìn)經(jīng)驗，舉全縣之力，通過采取集中統(tǒng)建、分散自建、分戶購房、集中購房等方式搬遷改造安置5000戶貧困戶。3、要通過落實制定幫扶規(guī)劃、落實扶貧項目，確保全年完成2.5萬貧困人口的脫貧目標(biāo)。
四是突出“四大工程”。保持工作定力，堅決貫徹縣委《決定》精神不動搖。持續(xù)抓好扶貧安居、產(chǎn)業(yè)增收、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、解難幫困“四大工程”。
五是完善“五大機(jī)制”。x6年，要在完善指揮機(jī)制，激發(fā)工作活力上下功夫。要通過建章立制、加強(qiáng)考核，確保指揮部辦公室高效運(yùn)轉(zhuǎn)，參謀作用充分發(fā)揮。重點要完善指揮協(xié)調(diào)、資金整合、督查考核、追責(zé)問責(zé)、脫貧激勵等五大機(jī)制。指揮協(xié)調(diào)要更加順暢有力，資金整合要落地實施，督查考核指標(biāo)體系要更加科學(xué)合理，追責(zé)問責(zé)要有典型，脫貧激勵要見實效。
六是規(guī)劃“六個一批”。全縣貧困對象已經(jīng)得到全面的清理核查，x6年，落實脫貧措施、分戶精準(zhǔn)施策至關(guān)重要。為此，要強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府及駐村幫扶工作隊的責(zé)任，認(rèn)真制定切實可行的精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧規(guī)劃。要確保中央確定的“五個一批”和我縣確定的“六個一批”到戶到人，要確保每個貧困對象都有脫貧項目支持。
七是夯實“七大基礎(chǔ)”。強(qiáng)化對行業(yè)部門扶貧責(zé)任的考核督查，大力夯實道路、飲水、供電、教育、衛(wèi)計、文化、信息“七項基礎(chǔ)”。為貧困村、貧困戶脫貧夯實硬件基礎(chǔ)，確保貧困對象持續(xù)穩(wěn)定脫貧。
我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實上級防火有關(guān)要求，做到早安排，早部署，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛宣傳護(hù)林防火知識，認(rèn)真落實防火責(zé)任制，做好各項保障工作，確保了森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全，取得了一定的成績，現(xiàn)將20xx年度森林防火。
工作總結(jié)。
如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。
為有效預(yù)防和撲救森林火災(zāi)，保護(hù)本鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產(chǎn)安全，根據(jù)上級防火要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)政府制定了可行的防火。
應(yīng)急預(yù)案。
實行鎮(zhèn)干部包村聯(lián)系制度納入干部年終考核指標(biāo)。做到：一是積極宣傳、預(yù)防;二是加強(qiáng)。
對聯(lián)。
系村森林防火工作的領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo);三是一旦發(fā)生火情，及時組織撲救，做到“打早、打小、打了”，確保我鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全。鎮(zhèn)指揮部下設(shè)撲火應(yīng)急總隊、后勤保障組、醫(yī)療救護(hù)組、督查工作組，鎮(zhèn)政府與5個行政村負(fù)責(zé)人簽訂了防火責(zé)任書，并納入了村干部年終考核重要指標(biāo)。村與農(nóng)戶都簽訂了責(zé)任書，一旦發(fā)生森林火災(zāi)，各村委會負(fù)責(zé)人應(yīng)迅速組織撲救，要在第一時間趕赴現(xiàn)場，先調(diào)動本村應(yīng)急分隊進(jìn)行撲救，必要時報請鎮(zhèn)森林防火指揮部調(diào)集其他分隊支援。
二、加強(qiáng)宣傳，嚴(yán)防森林火災(zāi)。
3月18日鎮(zhèn)政府在三樓會議室召開了森林防火工作會。就今年防火工作如何落實，存在哪些困難，如何解決做了安排，一是傳達(dá)了上級防火會議精神;二是安排部署了我鎮(zhèn)的森林防火工作。各村委會迅速成立防火領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任，搞好防火宣傳，組建好一支義務(wù)撲火隊，確定火情監(jiān)測人員及報告人員;三是強(qiáng)調(diào)發(fā)生火情嚴(yán)禁癡、呆、傻、老、幼、病、殘、學(xué)生進(jìn)山撲火。自進(jìn)入森林防火期以來，我鎮(zhèn)充分利用廣播宣傳護(hù)林防火，播放防火條例，增強(qiáng)全鎮(zhèn)人民森林防火的責(zé)任感。在全鎮(zhèn)學(xué)校開展防火知識授課培訓(xùn)，購置森林防火教材，對近150名學(xué)生進(jìn)行宣傳教育，一是要求不要放火;二是發(fā)現(xiàn)火情及時報告;三是告訴家人注意防火。我鎮(zhèn)專、兼職護(hù)林員7人，護(hù)林員在森林防火期內(nèi)一是加強(qiáng)對森林資源的管護(hù);二是走到哪，就把護(hù)林防火宣傳到哪，在交通主干道，顯眼處刷寫標(biāo)語100余幅;三是加強(qiáng)對往年火情多發(fā)區(qū)的監(jiān)控。
三、檢查督導(dǎo)，確保防火工作落到實處。
我鎮(zhèn)防火工作督查組于20xx年3月18日開始，對全鎮(zhèn)5個行政村的防火工作進(jìn)行了檢查，檢查內(nèi)容包括防火領(lǐng)導(dǎo)小組，撲火隊的組建，防火宣傳，責(zé)任書的簽發(fā)等。對各村的防火工作落實情況進(jìn)行檢查時，看組織機(jī)構(gòu)是否落實，宣傳是否到位，責(zé)任、制度是否上墻，責(zé)任書是否簽發(fā)，防火物資是否購置，值班是否安排到位。
四、防火值班，責(zé)任到人。
森林防火期內(nèi)，鎮(zhèn)森林防火指揮部實行24小時值班制度，所有指揮部成員通訊工具24小時開通，各行政村值班電話、負(fù)責(zé)人電話一律24小時開通，確保發(fā)生火情能及時聯(lián)絡(luò)，組織人員進(jìn)行撲救。鎮(zhèn)政府防火指揮部安排了值班表，節(jié)假日不休息，鎮(zhèn)林業(yè)站、各行政村防火值班安排到人，責(zé)任到人。護(hù)林員負(fù)責(zé)對天然林保護(hù)區(qū)內(nèi)森林火災(zāi)實施監(jiān)測，各行政村都確定了以村民小組長、村民代表為火情監(jiān)測人員，所有村民為義務(wù)監(jiān)測人。
五、防火工作中存在的問題。
20xx年的防火工作，全鎮(zhèn)上下認(rèn)真落實責(zé)任制，廣泛深入開展防火宣傳，狠抓措施的落實，加大對火災(zāi)案件的查處力度，取得了一定的成績，同時也存在以下問題。
一是防火經(jīng)費不充足，防火器材購置數(shù)量有限，無法應(yīng)對緊急特殊情況。
二是外出務(wù)工人員多，一旦發(fā)生火災(zāi)，組織大量撲火人員有難度。
三是農(nóng)村陋習(xí)一時無法轉(zhuǎn)變，祭祖燈一時不能廣泛推廣使用。
今后在防火工作中，我鎮(zhèn)將以上級的森林防火會議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真履行防火工作職責(zé)，建立健全森林防火應(yīng)急處理機(jī)制，提高撲救火災(zāi)的能力，全面落實森林防火措施，保障森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
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會議年終總結(jié)篇六
xxx各位成員：
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗，開展下年工作，組織決定召開xxx1年度總結(jié)大會，現(xiàn)將會議的有關(guān)事項通知如下：
一、會議時間：xxx年一月十四日上午九點;。
二、會議地點：會議室;。
三、與會人員：會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事;。
四、要求：請各位參會人員安排好工作，準(zhǔn)時參加會議。
xxx辦公室。
xxx年一月四日。
會議年終總結(jié)篇七
xxxxxx
關(guān)于召開經(jīng)營管理工作會的通知 舊的一年馬上過去，新的一年即將到來，為總結(jié)公司過去一年的收獲以及對公司明年各項工作的規(guī)劃，公司總裁辦決定于20xx年12月17日召開經(jīng)營管理工作會議，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、 會議主持人及時間、地點：
會議主持人：
時間：
地點：
二、 參會人員：
三、 會議主要內(nèi)容：
1、 公司20xx年經(jīng)營管理工作總結(jié)及2012年工作計劃安排;
2、 各部門簡要匯報今年主要工作的完成指標(biāo);
3、 各部門明年工作計劃的落實及部署;
四、 請各參會人員安排好工作，準(zhǔn)時參加會議。
特此通知!
廣州xxxxxx有限公司
行政部
20xx年12月16日 星期五
年終總結(jié)會議通知范文一年的時間很快過去了，在學(xué)校黨組織的關(guān)懷和指導(dǎo)下，經(jīng)過自己的努力，我較好地完成了各項教學(xué)任務(wù)和教育工作。
在這一年里我繼續(xù)體會著做老師的艱辛和快樂，繼續(xù)把自己的熱情與活力傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上，傾注于每一個學(xué)生身上。
俗語說“一份耕耘、一份收獲”，回顧本學(xué)期的工作，我有著幾分充實、幾分感概，下面我對這一年來的工作作一總結(jié)，為新一年的工作確立新的目標(biāo)。
一、思想認(rèn)識
在這一年里，作為一個共產(chǎn)黨員，我在思想上嚴(yán)于律己，熱愛黨的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，鞭策自己，力爭思想上和工作上在同事、學(xué)生的心目中樹立起榜樣。
二、教學(xué)工作
本學(xué)期我主要擔(dān)任學(xué)校二至四年級的品德教學(xué)，在教學(xué)中我刻苦鉆研，努力探索，務(wù)實求新，虛心學(xué)習(xí)。
三、管理工作
這一年我還肩負(fù)著學(xué)校辦公室的工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體同志們的`支持配合下，進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室的服務(wù)意識和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，協(xié)調(diào)學(xué)校各部門，安排好各月工作和周工作，保證學(xué)校教育教學(xué)工作有條不絮地開展。
會務(wù)工作：組織好會務(wù)工作，本學(xué)期共召開教師政治學(xué)習(xí)17次，學(xué)校行政例會13次，以及其它重要會議等。
會前及時通知會議時間、會議內(nèi)容、要求等;會中，認(rèn)真做好各項會議的記錄工作;會后，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)梳理。
公告、計劃、安排、總結(jié)：及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假、值班安排等通知。
本學(xué)期共22周，共作出周計劃21份。
每周一早上都將本周的工作計劃書寫在學(xué)校公告欄上，方便全校師生了解本周的工作，合理進(jìn)行安排。
精心做好學(xué)期前和期末工作安排，確保學(xué)校工作的正常、規(guī)范和有序。
同時及時對開展的各項活動做好總結(jié)，統(tǒng)計，讓每項工作都有始有終。
人事信息：
考勤工作：
宣傳工作：
四、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
積極學(xué)習(xí)各種教育理論，以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導(dǎo)，更好地進(jìn)行教育教學(xué)。
努力鉆研教學(xué)方法，適應(yīng)當(dāng)前教育形式，為進(jìn)行教學(xué)做好準(zhǔn)備。
會議年終總結(jié)篇八
12月30日上午，開平市召開安全生產(chǎn)工作會議，分析近期全市安全生產(chǎn)形勢，部署抓好歲末年初的安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)防各類事故發(fā)生，確保全市社會大局和諧穩(wěn)定。市領(lǐng)導(dǎo)余中華、陳小曼、余文鋒、陳永強(qiáng)出席會議。
會議通報了開平市安全生產(chǎn)、道路交通安全、消防安全、森林防滅火等工作的基本情況，全市安全生產(chǎn)重點工作的推進(jìn)情況，并對城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩?、道路交通安全、消防安全、建筑施工安全、有限空間作業(yè)安全、危險化學(xué)品安全以及其他行業(yè)領(lǐng)域安全等各項重點工作進(jìn)行安排部署。今年以來，全市安全生產(chǎn)形勢總體保持平穩(wěn)，沒有發(fā)生較大以上的安全生產(chǎn)事故。
市委書記余中華強(qiáng)調(diào)，要以高度政治責(zé)任感，切實抓好歲末年初各項安全防范工作，確保元旦春節(jié)全市的安全形勢穩(wěn)定向好，為開平市高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的安全保障。
一要提高站位，在思想上提高認(rèn)識。歲末年初是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵時期，要堅決克服麻痹思想和僥幸心理，深刻汲取事故教訓(xùn)，時刻緊繃安全生產(chǎn)和疫情防控這根弦，堅決遏制事故頻發(fā)多發(fā)態(tài)勢。
二要迅速布置，在組織動員上抓落實。各鎮(zhèn)（街道）、各部門和各安全專職小組成員單位要研究布置本轄區(qū)、本部門和本行業(yè)領(lǐng)域在歲末年初安全防范工作，扎實組織開展隱患排查和整治，層層落實責(zé)任。各鎮(zhèn)（街道）、部門黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭深入基層去調(diào)查研究、檢查督導(dǎo)整改，確保歲末年初的安全隱患排查整治工作取得實際成效。
三要聚焦重點，在系統(tǒng)防范上抓落實。打醒精神，在城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩?、道路交通安全、建筑施工安全、消防安全、?；钒踩⒙糜伟踩约吧址阑鸬戎攸c領(lǐng)域一定要盯緊盯牢。
四要強(qiáng)化力量，在應(yīng)急處置上抓落實。各鎮(zhèn)（街道）、各部門要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度和24小時在崗的值班制度，隨時準(zhǔn)備做好安全生產(chǎn)事故和其他的突發(fā)事件災(zāi)情險情的應(yīng)急處置工作。加強(qiáng)各級各類應(yīng)急隊伍備勤演練的工作，做好應(yīng)急物資儲備，提高應(yīng)急處置能力。繼續(xù)加強(qiáng)應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制，完善預(yù)警聯(lián)動，會商聯(lián)動和應(yīng)急救援聯(lián)動等制度，確保一旦出現(xiàn)險情，能夠快速響應(yīng)，快速應(yīng)對，快速處理，最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)安全。
會議年終總結(jié)篇九
積極推進(jìn)精細(xì)化管理，進(jìn)一步提升學(xué)校管理水平和管理效益，促進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展，現(xiàn)就我校實施精細(xì)化管理的情況做如下匯報：
一、提升認(rèn)識，達(dá)成共識，落實崗位職責(zé)。
（一）、成立精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組。
校長，負(fù)責(zé)學(xué)校全盤工作，是學(xué)校各項工作的第一責(zé)任人。副校長，主管教育教學(xué)工作，組織開展教學(xué)交流、教研活動，檢查教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記等。
教導(dǎo)主任，主管教學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)生活動。組織安排期中、期末、學(xué)科競賽等各年級各類考試。管理學(xué)校檔案、常規(guī)檢查等工作。
少先隊：主管學(xué)生管理以及衛(wèi)生等工作。
總務(wù)主任，主管學(xué)校后勤工作，為教學(xué)做好后勤保障。
（二）、落實領(lǐng)導(dǎo)干部值班巡視制度.
二、教學(xué)管理。
（一）、我校主要做了以下工作:1、抓教師的備課。
備好課是上好課的前提。要使課堂教學(xué)有所改革，首先必須從備課入手。備課的檢查嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)教委有關(guān)備課的要求，對教師的備課進(jìn)行檢查、反饋，對于存在嚴(yán)重問題的教師，校長約其談話。
2、抓教師的上課。
課堂教學(xué)中教師要讓讓學(xué)生盡量思考、盡量表達(dá)、盡量獨立觀察、盡量動手實踐、盡量發(fā)現(xiàn)問題質(zhì)疑問難等。這樣，通過對教師的嚴(yán)要求，不但培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新思維能力，更主要的是使學(xué)生學(xué)會了學(xué)習(xí)的方法，為提高自己的學(xué)習(xí)質(zhì)量打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、抓作業(yè)批改。
作業(yè)的批改是教學(xué)工作的重要組成部分，也是課堂教學(xué)效果的反饋。因此我們十分注重作業(yè)的布置和批改質(zhì)量。我們要求作業(yè)內(nèi)容要符合新課標(biāo)及教材的要求，要有目的性和典型性，作業(yè)數(shù)量和深淺要適度。教師在作業(yè)批改的過程中，既要關(guān)注作業(yè)整體效果，又要善于捕捉作業(yè)中的共性問題和個性問題，既要認(rèn)真分析產(chǎn)生的原因，又要研究恰當(dāng)?shù)难a(bǔ)救措施，并且我們特別強(qiáng)調(diào)了教師的批閱方式,要嚴(yán)格按照鎮(zhèn)教委的要求去批閱。
4、抓好差生輔導(dǎo)工作。
輔導(dǎo)工作是教師對學(xué)生因材施教的重要手段。在抓好課堂教學(xué)的同時，我校始終抓牢培優(yōu)輔差這一工作。開學(xué)初，我們要求每位教師必須高質(zhì)量做好培優(yōu)輔差工作，確保教學(xué)質(zhì)量整體提升。教師制定出培優(yōu)輔差計劃，每位教師依據(jù)學(xué)計劃，結(jié)合本班學(xué)生的實際情況制定出本班培優(yōu)輔差的學(xué)生名單，并認(rèn)真做好實施。我們的基本做法是：平時多留心，上課多提問，作業(yè)多輔導(dǎo)，培優(yōu)輔差要定時，要隨時，要耐心而細(xì)致，，保證一個學(xué)生也不掉隊。
5、抓好單元測試以及期中、期末測試。
堂堂清：就是要求授課的教師平時對每節(jié)課所要完成的內(nèi)容、要隨時隨地進(jìn)行提問或測試，主要結(jié)合運(yùn)用了備課本中的小測試，及當(dāng)堂反饋完成情況，以便及時調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
“單元清”：即對每一個單元結(jié)束后，教師要圍繞本單元的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo)，對學(xué)生進(jìn)行一次測試，反饋本單元的教學(xué)任務(wù)完成情況，以便更好地查漏補(bǔ)缺。對于不及格的學(xué)生，教師要及時進(jìn)行輔導(dǎo)，并進(jìn)平行性測試，確保每個學(xué)生都能過關(guān)。
(6)抓教師聽評課活動。
開學(xué)之后，教導(dǎo)處迅速安排好學(xué)校的聽評課，同時教研組長組織本學(xué)科教師研討，確定好本組的研討主題。并通知到每位教師，使其做好充分的準(zhǔn)備。教導(dǎo)處及時按照安排，組織相關(guān)教師參加活動。
會議年終總結(jié)篇十
為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。
xx。
(一)會場布置：
負(fù)責(zé)人：行政后勤科：
橫幅標(biāo)題：江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。
具體準(zhǔn)備：桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果；
（二）總結(jié)和表彰大會。
1、主持人宣布：宣讀會場紀(jì)律。
2、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞；
3、主持人宣布：請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié)，大家熱烈歡迎。
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。
5、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié)；
7、主持人宣布：會議結(jié)束。江蘇ch有限公司。
會議年終總結(jié)篇十一
年終總結(jié)是人們對一年來的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識，以指導(dǎo)今后工作和實踐活動的一種應(yīng)用文體。年終總結(jié)的內(nèi)容包括一年來的情況概述、成績和經(jīng)驗教訓(xùn)、今后努力的方向。以下是小編整理的公司年終總結(jié)會議，歡迎閱讀！
我們召開這次年度工作總結(jié)會議，主要是對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)，并對新一年的工作進(jìn)行部署，動員公司全體員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，鼓足干勁，乘勢而上，推動公司整體工作再上新臺階。剛才**總經(jīng)理及幾位代表都已經(jīng)全面總結(jié)了公司過去一年的工作，在此我就不再細(xì)談，從整體看，過去的一年公司經(jīng)營發(fā)展所遇到的困難比預(yù)想的要多，但運(yùn)行的狀況比預(yù)期的要好。歸結(jié)為一句話，成績顯著，振奮人心！這是全公司上下團(tuán)結(jié)拼搏，苦干實干的結(jié)果，特別是在座的各位付出了艱辛的勞動，做了大量卓有成效的工作，在此我向你們，并通過你們向你們的家人———向支持和關(guān)心我們公司發(fā)展的所有朋友們表示誠摯的感謝！因為沒有大家的努力工作沒有家人的關(guān)照和理解沒有客戶的支持和信賴，就不可能有公司今天發(fā)展。
在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到存在的問題和困難。由于工業(yè)自動化行業(yè)競爭形勢日益嚴(yán)峻，產(chǎn)品的同質(zhì)越來越多、消費者越來越理性、加上境外品牌的直接進(jìn)駐，所得競爭壓力越來越大，公司運(yùn)營成本費用增長加快，出現(xiàn)了利潤減少的明顯趨勢。針對公司未來的發(fā)展我想就公司自身建設(shè)方面談幾點意見，就四句話，樹立起；“長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識、專業(yè)的員工隊伍、優(yōu)秀的企業(yè)文化、良好的企業(yè)形象”。
公司通過幾年的建設(shè)和經(jīng)營，我們經(jīng)營各方面的功能不斷完善，經(jīng)濟(jì)承載能力不斷提高，但經(jīng)營的框架還沒有拉開，員工的歸宿感和長遠(yuǎn)意識明顯不足。確立長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識是提高企業(yè)競爭力的基礎(chǔ)，企業(yè)如果沒有長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識，則失去了持久拼搏的動力，員工如果沒有長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識就會不在乎技術(shù)的連續(xù)和經(jīng)驗的積累；對公司就沒有歸宿感；也就不可能提高公司全員的綜合素質(zhì)，最終的結(jié)果必然是被市場所淘汰。公司要生存、要發(fā)展，必須確定公司長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)，實施長期的人才戰(zhàn)略。當(dāng)今社會的技術(shù)進(jìn)步越來越快，技術(shù)的平均壽命越來越短，企業(yè)要保持良好的競爭能力，獲得生存和發(fā)展的機(jī)會，員工必須保持強(qiáng)烈的求知欲望，具備與時俱進(jìn)的新技術(shù)與新思維，必須把為公司創(chuàng)造未來、提高公司持久的競爭能力、實現(xiàn)公司長遠(yuǎn)發(fā)展融入個人的人生目標(biāo)，必須制定出長遠(yuǎn)的'、與公司發(fā)展相適應(yīng)的個人人生規(guī)劃。
俗話說：“人無信則不立”，公司的發(fā)展同樣如此，誠信的經(jīng)營行為是提高企業(yè)長遠(yuǎn)競爭力的關(guān)鍵手段。市場經(jīng)濟(jì)本身便是一種信用經(jīng)濟(jì)，誰的市場行為遵循誠信經(jīng)營的原則，誰就可能成為最后的贏家。我們常說“先做好人，再做好事”“以誠立事，以信經(jīng)商”是我們公司為人為事長遠(yuǎn)發(fā)展的座右銘。樹立長遠(yuǎn)的誠信經(jīng)營思想，增強(qiáng)每一個同事對公司的忠誠度，給顧客提供盡善盡美的服務(wù)，使公司的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平同步提高，才是公司發(fā)展的硬道理。
新的一年我們要盡快完成公司的一系列正規(guī)化建設(shè)，克服家族型企業(yè)的一切癖端。爭取再用這一年的時間完成對公司的股份制改造，讓我們的員工真正成為企業(yè)的主人，有強(qiáng)烈的歸宿感。此外公司還要聚步完善后勤保障制度，以進(jìn)一步提高員工福利水平。剛才**總經(jīng)理也說過；公司決定從今年開始對全體員工增設(shè)帶薪年假制，（凡本公司員工轉(zhuǎn)正后工作滿一年的，另外增加5天有薪假，以后每滿一年再增加1天，但最終不超過12天），這就是其中的舉措之一。
自動化行業(yè)是工業(yè)發(fā)展的晴雨表，我們手中的產(chǎn)品就是工業(yè)自動化的驅(qū)動力，站在這樣一個高度我們完全有理由感到自豪和驕傲。我們的每一個員工都是公司對外的一扇窗口，市場和客戶都是通過這個窗口來了解我們公司的。要把我們工作的每一個細(xì)節(jié)都做到卓越，并且盡可能配己超出顧客期望的服務(wù)。把一個技術(shù)精業(yè)務(wù)熟服務(wù)優(yōu)作風(fēng)正的員工形象，展現(xiàn)在市場和客戶的面前。所以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，建設(shè)創(chuàng)新型團(tuán)隊，實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，推進(jìn)員工素質(zhì)工程，不斷提高員工學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和競爭能力，實現(xiàn)員工與企業(yè)的和—諧發(fā)展，是公司當(dāng)前和今后一個長期的艱苦任務(wù)。
高素質(zhì)的員工隊伍是公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的根本。今后通過定期不定期的業(yè)務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)，加強(qiáng)技能人才隊伍建設(shè)，提高員工技能水平，要讓我們的每一個員工都能成為行業(yè)的專家，成為客戶的顧問和好朋友。新的一年里，公司還要加大業(yè)務(wù)人員的招聘工作，盡快造就出一支精干的業(yè)務(wù)隊伍，加快提高公司核心競爭力。為實現(xiàn)公司長遠(yuǎn)發(fā)展，公司將努力為大家創(chuàng)造更多的開闊視野、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)的機(jī)會，盡快培養(yǎng)出一大批愛崗敬業(yè)、技藝精湛、具有專門技能，善于解決難題的技術(shù)人才，從而推動公司全員技能水平的整體提高。
要努力營造學(xué)習(xí)創(chuàng)新的氛圍、構(gòu)建員工學(xué)習(xí)進(jìn)步的風(fēng)氣、廣泛開展職業(yè)生涯開發(fā)為主要手段，促進(jìn)全員全過程、全方位地學(xué)習(xí)風(fēng)氣，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊，逐步實現(xiàn)“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”。實施長期的人才戰(zhàn)略，建立起為實現(xiàn)這一目標(biāo)所必需的長效的人才隊伍。進(jìn)一步營造“尊重知識，尊重技能，尊重勞動，尊重創(chuàng)造”的良好氛圍，激發(fā)員工立足崗位成才，刻苦鉆研技術(shù)，努力提高技能水平的熱情。
從現(xiàn)在起再用3—5年的時間，努力把公司創(chuàng)建成一支令人羨慕的高素質(zhì)的團(tuán)隊，一支不斷超越共同發(fā)展的團(tuán)隊，在共同的企業(yè)文化中，充分發(fā)揮個人創(chuàng)造力和想象力的團(tuán)隊，一支員工之間充分尊重與信任，同時又負(fù)責(zé)任的團(tuán)隊，一支把目標(biāo)變成行動而確保目標(biāo)實現(xiàn)的團(tuán)隊。
企業(yè)文化是從精神和意識層面反映一個人文群體的氣質(zhì)和風(fēng)貌的，是代表這個集體個性，并經(jīng)過優(yōu)化的企業(yè)之“魂”。我們都知道文化修養(yǎng)從深層影響著一個人的生活態(tài)度、價值取向以及個性特征。文化對企業(yè)的意義和影響更是這樣，就象個人的能動力和創(chuàng)造力一樣，集體的潛力更是無窮無極的，而文化對企業(yè)成員的精神培養(yǎng)，對企業(yè)機(jī)體運(yùn)行秩序的維系、對企業(yè)協(xié)作力的鞏固和凝聚，對企業(yè)創(chuàng)新能力的提升都將是不可替代的。也就是說，企業(yè)文化是企業(yè)長期生產(chǎn)經(jīng)營活動中所自覺形成的，并為廣大員工恪守的一種行為習(xí)慣、價值觀念和道德行為準(zhǔn)則。同樣；不良的行為習(xí)慣和觀念也會形成一種文化，成為企業(yè)的精神主宰。所以企業(yè)文化是“水能載舟亦能覆舟”。
創(chuàng)業(yè)之初公司由于更多關(guān)注的是企業(yè)的生存問題，所以把焦點集中在市場的開發(fā)和產(chǎn)品的銷售上，沒有建立自己的企業(yè)文化理念，沒有用優(yōu)秀的企業(yè)文化對員工的行為規(guī)范。從現(xiàn)在起；我們要建立并聚步完善一套責(zé)任清楚獎懲合理的管理制度，綜合運(yùn)用包括獎金股權(quán)等激勵手段，建立業(yè)績與激勵相結(jié)合的機(jī)制，并全力打造執(zhí)行文化，倡導(dǎo)執(zhí)行理念。發(fā)展?fàn)I造友好和—諧的人文環(huán)境，塑造團(tuán)隊精神，用優(yōu)秀的企業(yè)文化形成員工對企業(yè)的凝聚力，培養(yǎng)企業(yè)的共同價值觀，逐漸通過價值觀形成對員工的行為規(guī)范，為企業(yè)找到持續(xù)激勵的愿景使命，讓企業(yè)保持持久的競爭力。
企業(yè)文化的建設(shè)和塑造不是一擁而就的，是要有過程，有實踐，是需要不斷整合的。在整合過程中，要不斷地剔除一些不認(rèn)同公司價值觀念的不良行為和習(xí)慣；要不斷地激勵那些對團(tuán)隊建設(shè)、對公司發(fā)展有建樹、有造就的人員；同時不斷地制約那些損害公司利益的行為。一個企業(yè)的文化在短期內(nèi)的效果會不太明顯，但從長期效果而言，它對企業(yè)有水滴石穿的作用。過去我們一直昌導(dǎo)人性化的管理，但確沒有完善一系相應(yīng)的機(jī)制，今天我們依然主張以人為本，建立并完善各種規(guī)章制度，在制度的約束下自掣自律，讓它成為一種優(yōu)秀的行為習(xí)慣和道德準(zhǔn)則。
作為一名***人，我希望我們每一個員工對工作都要充滿激—情。這種激—情，首先源自你對這份工作的熱愛。我們很難想象，一個不熱愛自己工作的人，怎么可能主動積極地去工作？怎么可能把工作做好？只有熱愛工作、對工作充滿激—情的人，才會自動自發(fā)地產(chǎn)生出責(zé)任感，這種責(zé)任感與一些靠外在的管理措施，或領(lǐng)導(dǎo)壓下來產(chǎn)生的責(zé)任感是完全不一樣的。公司需要員工忠誠、主動，能同富貴也能共患難，始終保持高昂的士氣，企業(yè)就好做了；員工也一樣除了物質(zhì)需求之外，還需要更多愉快、尊重、自豪和溫暖的感受，那日子就好過了。
新的一年里公司要在經(jīng)營性、制度性和管理性渠道之外，建立更多的內(nèi)部溝通渠道和載體，使員工達(dá)成精神層面的充分交流，能把心里話和內(nèi)心情感盡量的表達(dá)出來，大家相互了解多了，自然就能調(diào)整好自己的位置、行為位置和心態(tài)的位置，自然會互相忠誠、互相尊重、互相幫助、互相理解，公司與員工之間，員工與員工之間，也自然會達(dá)到積極健康、活潑合諧。自然會形成對公司的凝聚力。這就是我們***企業(yè)文化所期待的狀態(tài)，能做到這樣，公司的發(fā)展就有了可靠的保證。
企業(yè)形象——外界對一家企業(yè)的總體形象，它包括：全面的質(zhì)量形象、產(chǎn)品形象、環(huán)境形象、員工形象和社會形象。良好的企業(yè)形象是企業(yè)靈魂的外衣，它是根據(jù)企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略，為自己確定的總體價值標(biāo)準(zhǔn)、行為標(biāo)準(zhǔn)、素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、市場定位和個性特征，期中也包括我們員工的言行規(guī)范；統(tǒng)一著裝；企業(yè)商標(biāo)、圖案、文本的使用以及我們借助報紙、雜志、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道的規(guī)范等等。一家企業(yè)的總體形象應(yīng)該成為一切管理活動的指南和行為的規(guī)范。
在市場競爭日益激烈的今天，我們面對的不僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量和價格的競爭，而且包括企業(yè)的技術(shù)能力、市場營銷能力、服務(wù)顧客能力、整合傳播能力和社會影響能力等在內(nèi)的綜合實力的競爭，這些能力上升到一定高度便成就了品牌的決勝力。
實際上，我們要應(yīng)對并主導(dǎo)市場的競爭，就離不開品牌力的支撐，而企業(yè)形象恰恰是品牌的外衣，擔(dān)當(dāng)了企業(yè)與外界各類公眾溝通的橋梁。通俗地講，企業(yè)形象對于企業(yè)品牌的作用，就相當(dāng)于得體的言談舉止和恰到好處的著裝給人“耳目一新”感覺所起到的作用。
要樹立起公司良好的企業(yè)形象，歸根到底還是執(zhí)行的問題，要將企業(yè)形象的每一個元素執(zhí)行到位，落到實處。從某種意義上說，員工個人的言行就是企業(yè)形象的一個重要部分?？陀^地講，我們的員工中，就有與公司發(fā)展的形象不相協(xié)調(diào)的言行，（今天在這里我就不一一數(shù)說了）需要引起重視。我們公司的同事有許多人都有去過一些優(yōu)秀的企業(yè)，當(dāng)我們一跨進(jìn)人家公司的大門，立即受到全體起立的問好，那是什么感覺，你會怎么想，又會怎么去看這家公司呢？任何一個知名品牌的打造，需要科學(xué)規(guī)范和設(shè)計，更需要我們每一位員工的踐行。
可以肯定地說，沒有高水平的企業(yè)形象，就不可能產(chǎn)生馳名世界的名牌產(chǎn)品和名牌企業(yè)。凡是到過麥當(dāng)勞的人，無論走到哪里，只要你看到路邊那m型的金黃色拱門標(biāo)志，你就知道，麥當(dāng)勞在恭候著你，而且你會由此想到麥當(dāng)勞的精美的食品、充滿笑容的服務(wù)生和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)等等，這就體現(xiàn)了麥當(dāng)勞良好的企業(yè)形象。希望通我們大家的共同努力，在不太遠(yuǎn)的將來我們也要讓世人一見到“yt”那球狀造型的標(biāo)志，就知道那是我們***人騰飛的夢想，并且很自然地將它與世界知名品牌的工業(yè)器材聯(lián)想在一起。
會議年終總結(jié)篇十二
學(xué)校辦公室是20xx年12月由原學(xué)校黨委辦公室和校長辦公室合并組成的，是學(xué)校黨委和行政的綜合職能部門和辦事機(jī)構(gòu)，是學(xué)校承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的樞紐。學(xué)校辦公室的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)起草學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃與重大改革方案；協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理黨務(wù)和行政事務(wù)；負(fù)責(zé)學(xué)校黨委會、黨委常委會等會議的議題收集、紀(jì)要整理；協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件和重大事件；負(fù)責(zé)學(xué)校決策及校領(lǐng)導(dǎo)批示的督查督辦；組織、協(xié)調(diào)學(xué)校重要會議和重大活動；負(fù)責(zé)學(xué)校公文處理和文秘工作；負(fù)責(zé)學(xué)校印章的使用與管理；負(fù)責(zé)學(xué)校保密工作和信訪工作；負(fù)責(zé)學(xué)校對外接待與聯(lián)絡(luò)工作；負(fù)責(zé)學(xué)校社會服務(wù)與聯(lián)合辦學(xué)工作；負(fù)責(zé)校內(nèi)各單位的目標(biāo)考核工作；負(fù)責(zé)學(xué)校統(tǒng)計、信息調(diào)研工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)依法治校、綜合治理、安全穩(wěn)定、衛(wèi)生防疫、計劃生育等專項工作。
學(xué)校辦公室自成立以來，秉承服務(wù)黨政、服務(wù)中心工作、服務(wù)師生的原則，著力加強(qiáng)制度建設(shè)，創(chuàng)新工作機(jī)制，增強(qiáng)和提高“三個意識”和工作能力，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將學(xué)校辦公室20xx年特別是20xx-第一學(xué)期的工作情況總結(jié)如下：
一、以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī)，解放思想，更新觀念，理清思路，切實加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和制度建設(shè)。
20xx年3月至9月，按照校黨委的統(tǒng)一部署，學(xué)校辦公室認(rèn)真開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。在這期間領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究，大膽解放思想，廣泛聽取意見。班子成員緊緊圍繞“注重工作實際，著力解決問題”這一主題，堅持學(xué)以致用，以學(xué)促改、以學(xué)促管，著力加強(qiáng)學(xué)校辦公室的制度建設(shè)，不斷完善和創(chuàng)新工作機(jī)制，自覺運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作，努力把科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)轉(zhuǎn)化為學(xué)校辦公室的工作思路。通過學(xué)習(xí)實踐活動，全體工作人員牢固樹立了“三個服務(wù)”的思想和專業(yè)意識、全局意識、服務(wù)意識等“三個意識”，從而在思想上和業(yè)務(wù)上全面革新，以適應(yīng)新時期學(xué)校辦公室的工作需要。
學(xué)校辦公室黨支部努力加強(qiáng)組織建設(shè)，以學(xué)習(xí)實踐活動為契機(jī)，定期或不定期開展各項支部活動，努力提高黨員同志的黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，于20xx年被評為學(xué)?！皟?yōu)秀基層黨支部”。
學(xué)校辦公室著力于制度建設(shè)，根據(jù)辦公室工作原則和要求，制定或調(diào)整若干工作制度，使辦公室工作出現(xiàn)了新局面。本年度學(xué)校辦公室制訂了《學(xué)校辦公室工作職責(zé)》，明確了各科室的工作職責(zé)，規(guī)范了學(xué)校黨政公文處理程序。為進(jìn)一步提高工作效率，學(xué)校辦公室還更新了本部門網(wǎng)站，科學(xué)設(shè)置欄目，指派專人更新信息，爭取在較短時間內(nèi)將學(xué)校辦公室主頁建設(shè)成為學(xué)校黨政工作信息交流和信息公開的平臺，為不斷推進(jìn)學(xué)校黨政工作的信息化奠定基礎(chǔ)。此外，針對各單位辦公室人員調(diào)整，業(yè)務(wù)不熟的情況，開展了學(xué)校各單位辦公室主任培訓(xùn)，高林遠(yuǎn)書記、王萬民副校長親自到會指導(dǎo)。通過培訓(xùn)，學(xué)校各單位辦公室主任提高了對工作的認(rèn)識，明確了學(xué)校黨政工作的主要職能，了解了辦事、辦文程序。通過建立辦公室主任qq群，使工作信息傳送更加及時高效。這些都使辦公室工作走上了專業(yè)、高效的軌道，受到各學(xué)院和單位好評。
二、積極發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合管理、督查督辦作用，努力當(dāng)好學(xué)校黨政的參謀助手。
（一）學(xué)校辦公室高度重視大型會議、大型活動、重大工作的組織協(xié)調(diào)，按。
照學(xué)校黨政的要求，堅持“超前謀劃、周密部署、綜合運(yùn)作、強(qiáng)化協(xié)調(diào)”的原則，狠抓方案制訂、人員安排、責(zé)任落實、材料組織、場地布置、車輛調(diào)度、氛圍營造等各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保學(xué)校中心工作圓滿完成。
這一年，學(xué)校辦公室參與協(xié)調(diào)組織了學(xué)校黨委常委會、校長辦公會、學(xué)校第五次、第五屆黨員代表第二次會議、學(xué)校第四次“工會會員代表、教職工代表大會”、學(xué)校社會服務(wù)工作總結(jié)表彰會、第一屆西南片區(qū)師范大學(xué)聯(lián)席會議、泛珠三角區(qū)域教師教育聯(lián)盟學(xué)校第六次聯(lián)席會議、西南片區(qū)高等師范院校學(xué)生工作研究會第17次年會等大型會議；參與協(xié)調(diào)組織了學(xué)校深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、學(xué)校甲流防控工作、學(xué)校校慶校友返校周活動、學(xué)校城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進(jìn)學(xué)?！被顒印?0xx級新生入學(xué)、學(xué)院調(diào)整搬遷、學(xué)校慶祝建國60周年活動、學(xué)生第47屆運(yùn)動會、教職工陽光體育活動、與成都市教育局教育戰(zhàn)略合作、編制學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、四川省普通高中新課程改革局長校長專題培訓(xùn)等大型活動和重大工作；參與協(xié)調(diào)組織了發(fā)展中國家的政府官員漢語研修班、臺灣輔仁大學(xué)、新疆師范大學(xué)、樂山師范學(xué)院、鹽城師范學(xué)院、宜賓學(xué)院等國（境）內(nèi)外訪問交流活動。
據(jù)統(tǒng)計，20xx年3月至20xx年12月學(xué)校辦公室共計安排學(xué)校各類綜合性或?qū)ｎ}性會議使用會議室562場次。
（二）學(xué)校辦公室高度重視并積極推動學(xué)校信息調(diào)研工作，掌握和匯總各方面信息，為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。
在學(xué)校深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，學(xué)校辦公室協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入各學(xué)院、各部門，開展了10余次校情調(diào)研，撰寫了10篇調(diào)研報告。這些調(diào)研涉及廣泛，包括黨的建設(shè)、多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制探索、提高教學(xué)質(zhì)量、加強(qiáng)科研工作、擴(kuò)大社會服務(wù)、改進(jìn)招生就業(yè)工作、改善教師民生和學(xué)生生活、加強(qiáng)師德建設(shè)和大學(xué)生思想政治工作、推進(jìn)民主管理與民主監(jiān)督、依法治校、加強(qiáng)校務(wù)和黨務(wù)公開、改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)等諸多方面。調(diào)研活動立足于查找問題、分析原因、提出建議，切實增強(qiáng)了我校相關(guān)工作的針對性、實效性。這些調(diào)研活動及其調(diào)研成果，為學(xué)校各項工作的科學(xué)開展提供了事實基礎(chǔ)。
學(xué)校辦公室還開展了對當(dāng)前高等教育發(fā)展趨勢特別是教師教育發(fā)展態(tài)勢的探索，對如何進(jìn)一步發(fā)揮師范院校在教師教育方面的主體地位、開展免費師范生試點、師范畢業(yè)生的就業(yè)、加大師范院校教育投入、師范專業(yè)學(xué)生的頂崗實習(xí)、民辦高校資產(chǎn)過戶、提高政府采購的時效性等問題做了深度調(diào)研。
在聯(lián)合辦學(xué)方面，學(xué)校辦公室進(jìn)一步加強(qiáng)了與聯(lián)合辦學(xué)單位的日常聯(lián)系，協(xié)助獨立學(xué)院做好五年過渡期的規(guī)劃工作，開展了獨立學(xué)院師資隊伍結(jié)構(gòu)調(diào)查及教師管理制度的調(diào)研、獨立學(xué)院人力資源管理調(diào)查統(tǒng)計等專項調(diào)研，并將調(diào)研情況形成《我校獨立學(xué)院在執(zhí)行教育部第26號令《獨立學(xué)院的設(shè)置與管理辦法》過程中的問題與思考》的調(diào)研報告，提交學(xué)校黨委常委會和相關(guān)職能部門參考。
（三）學(xué)校辦公室高度重視學(xué)校公文寫作，規(guī)范公文流轉(zhuǎn)程序，積極推動學(xué)校保密工作和督查督辦工作體系的建設(shè)，確保學(xué)校各項部署和決策落到實處。
學(xué)校文秘工作和公文處理是學(xué)校辦公室的重點工作之一，這兩項工作任務(wù)重，要求高。為進(jìn)一步做好這些工作，本部門重新印制了學(xué)校公文簽發(fā)紅頁，進(jìn)一步規(guī)范了發(fā)文程序，另一方面，通過學(xué)校各單位辦公室主任培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了正確的公文流轉(zhuǎn)程序，堅持做好公文流轉(zhuǎn)各個環(huán)節(jié)的記錄和保存。
審核驗收，確保文件不出差錯。據(jù)統(tǒng)計，學(xué)校辦公室20xx年撰寫工作報告5個，黨委文件90個、校字文件144個，各類講話稿60個，起草學(xué)校匯報材料5個，整理科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報告5萬字，整理泛珠三角會議論文集8萬字。
在公文處理方面，為進(jìn)一步提高文件的傳輸、閱辦質(zhì)量，學(xué)校辦公室建立健全了《普通公文處理規(guī)則》和《機(jī)要文件處理制度》，做到了傳送及時無積壓、處理準(zhǔn)確無錯漏、保密安全無泄密。在文件收發(fā)、傳遞、擬辦、督辦、轉(zhuǎn)辦處理上，嚴(yán)格按規(guī)定、按要求、按保密制度辦理。據(jù)統(tǒng)計，20xx-20第一學(xué)期，學(xué)校辦公室處理中央級文件11件，省級文件23件，廳級文件176件，密碼電報8份，內(nèi)部傳真電報3份。
在保密工作方面，學(xué)校保密辦公室開展了有針對性的宣傳教育活動，在學(xué)校重大考試前認(rèn)真開展保密教育，對學(xué)校涉密的重點部門和科研項目進(jìn)行了專項保密檢查和保密指導(dǎo)，逐步建立學(xué)校保密工作檔案。
在督查督辦工作方面，學(xué)校辦公室對上級黨委、教育行政部門和學(xué)校黨政的重要決策、重要文件的貫徹落實情況進(jìn)行了專項督辦督查，通過會議紀(jì)要、專題會議、現(xiàn)場辦公、個別談話、電話詢問等多種形式了解工作進(jìn)展情況，決策到位情況，文件貫徹情況。年1月6日，召開了學(xué)校20xx年教學(xué)督查工作總結(jié)交流會，周介銘校長、祁小玲副校長親自到會聽取校級督導(dǎo)的意見和建議。
在來信來訪聯(lián)系群眾工作方面，學(xué)校成立了學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，還在學(xué)校辦公室專門設(shè)立了信訪科，制訂了《四川師范大學(xué)信訪工作規(guī)定》，規(guī)范了信訪接待登記處理程序，統(tǒng)一了各類信訪文書格式，建立了校領(lǐng)導(dǎo)在成龍校區(qū)辦公接待日制度，每周三下午，安排學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接待來訪的師生員工，聽取意見和建議。
在校友工作方面，學(xué)校校友總會主動關(guān)心各地校友分會的建設(shè)，加大了聯(lián)系各地校友的力度，在校友中廣泛開展“校友之星”的評選活動，主動宣傳、報道杰出校友的優(yōu)秀事跡。20xx年校慶期間，校友會還特別邀請了數(shù)十名各地各界校友回校，為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策。
在計劃生育工作方面，學(xué)校計劃生育辦公室與學(xué)生工作部、校醫(yī)院積極協(xié)作，通過調(diào)查問卷、校園網(wǎng)絡(luò)、班團(tuán)生活、板報墻報等多種途徑在全校學(xué)生中開展了計劃生育政策宣傳，進(jìn)一步普及計劃生育常識。
三、以教育培訓(xùn)和科學(xué)研究為主線，積極加強(qiáng)校地合作、校企合作，服務(wù)地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，不斷擴(kuò)大學(xué)校的社會影響力。
開展社會服務(wù)是高等學(xué)校回報社會的使命與責(zé)任，也是高等學(xué)校緊密聯(lián)系社會，根據(jù)社會需求推動高等教育改革與發(fā)展的動力。學(xué)校高度重視社會服務(wù)工作，學(xué)校社會服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室就設(shè)在學(xué)校辦公室。本年度學(xué)校辦公室進(jìn)一步加大了宣傳力度。在學(xué)校建國六十周年成就展中，從對口幫扶反哺社會、教學(xué)資源服務(wù)社會、科研創(chuàng)新造福社會、抗震救災(zāi)回報社會等四個方面對學(xué)校社會服務(wù)工作進(jìn)行了全方位展示。學(xué)校辦公室還專門制作了《社會服務(wù)項目指南》，詳細(xì)介紹我校社會服務(wù)與校地合作的領(lǐng)域和項目，對我校社會服務(wù)工作進(jìn)行整體推介和宣傳，增進(jìn)了地方或企事業(yè)單位對合作項目的了解。2010年1月，學(xué)校辦公室還組織承辦了四川師范大學(xué)社會服務(wù)工作總結(jié)會，表彰了學(xué)校社會服務(wù)工作先進(jìn)個人，加強(qiáng)了與地方的聯(lián)系和交流。
面全面介入成都市的基礎(chǔ)教育領(lǐng)域，同時也為推動地區(qū)教育發(fā)展，推進(jìn)“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)成都教育與綜合改革試驗區(qū)”建設(shè)，將作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)，這項工作受到了教育部領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，教育部師范司在《中小學(xué)教師隊伍建設(shè)》工作簡報20xx年第18期中專門進(jìn)行了報道。同時學(xué)校辦公室不斷拓寬學(xué)校社會服務(wù)工作面，探索社會服務(wù)的新途徑、新形式。今年洪雅縣也與學(xué)校簽訂了校地合作協(xié)議。在合作的形式和內(nèi)容上，學(xué)校辦公室積極整合校內(nèi)資源，將項目凝練為教育培訓(xùn)與服務(wù)、科技創(chuàng)新與服務(wù)、文化、教育和社會發(fā)展研究與服務(wù)三大方面，覆蓋教師培訓(xùn)、行政管理培訓(xùn)、安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)、土地規(guī)劃與評價、旅游與城鄉(xiāng)規(guī)劃、計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、軟件開發(fā)，區(qū)域文化研究、在職碩士培養(yǎng)、學(xué)生社會實踐等多個學(xué)科、類別，涵蓋各學(xué)院、多部門，向社會進(jìn)行整體介紹。同時，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有的校地合作和幫扶工作，開展了一系列實質(zhì)性的活動。20xx年1月，張健副校長率隊到巴中市巴州區(qū)開展了迎新春貧困家庭慰問活動，3月赴石棉縣開展了教授支教，對石棉中學(xué)提高教育質(zhì)量進(jìn)行了調(diào)研，形成了一份針對性較強(qiáng)的調(diào)研報告。7月中旬，高林遠(yuǎn)書記又親自帶領(lǐng)教授支教團(tuán)赴巴中市巴州區(qū)開展支教活動，開設(shè)講座10場，聽眾近3000人。10月上旬，通過協(xié)調(diào)和聯(lián)系，接收了兩位巴州區(qū)清江小學(xué)教師到附屬實驗學(xué)校跟班聽課進(jìn)修。12月11日、28日，帶領(lǐng)物理學(xué)院、化學(xué)、生物、工學(xué)院兩次赴遂寧商談合作項目。20xx年學(xué)校被評為省委省政府定點扶貧先進(jìn)單位。
四、以科學(xué)發(fā)展為著眼點，創(chuàng)新多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效能，加強(qiáng)和促進(jìn)學(xué)校成龍校區(qū)的各項管理工作。
多校區(qū)運(yùn)行是當(dāng)前全國多數(shù)高校面臨的問題。學(xué)校辦公室高度重視并積極推動高效率的多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制的建設(shè)，從融合性、互動性、屬地化等方面，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多校區(qū)的行政管理和行政服務(wù)工作，合理利用網(wǎng)絡(luò)辦公，加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)互動、信息共享。
學(xué)校辦公室要求成龍校區(qū)辦公室“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”，建立健全“超前聯(lián)動、責(zé)任承擔(dān)、提醒督辦、優(yōu)化服務(wù)”的工作機(jī)制，按照“統(tǒng)一決策，分區(qū)實施”的原則，加強(qiáng)了外聯(lián)、協(xié)調(diào)、文字、督辦和內(nèi)部建設(shè)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學(xué)校的重要接待工作和重大活動，確保成龍校區(qū)正常的教學(xué)、生活秩序。
在成龍校區(qū)行政服務(wù)和管理工作中，堅持以人為本的理念，強(qiáng)化服務(wù)意識，注重制度化與人本化管理的融合，努力爭取各方支持，以“雙贏”、“多贏”為目標(biāo)，保持與龍泉區(qū)政府、兄弟院校、企業(yè)事業(yè)單位的聯(lián)絡(luò)、溝通和合作，爭取社會各方面力量對學(xué)校新校區(qū)建設(shè)的大力支持。
為進(jìn)一步加強(qiáng)成龍校區(qū)的管理，成龍校區(qū)辦公室根據(jù)學(xué)校要求，結(jié)合成龍校區(qū)剛剛投入使用的實際，建立了《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)聯(lián)席會議制度》、《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)聯(lián)合巡查制度》、《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)門衛(wèi)管理制度》，初步搭建了成龍校區(qū)管理工作的服務(wù)平臺。
回顧總結(jié)學(xué)校辦公室20xx年的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┙?jīng)驗，也吸取了一些教訓(xùn)。應(yīng)該說，這一年多來的工作如果沒有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，沒有各兄弟單位的鼎力配合，沒有全校師生員工的大力支持都是不可能順利完成的。借此工作總結(jié)之末，謹(jǐn)此一言表達(dá)感謝之意，同時懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各兄弟單位同仁、學(xué)校全體師生員工加強(qiáng)對學(xué)校辦公室工作的監(jiān)督，促使我們更好地為學(xué)校中心工作服務(wù)，為廣大師生員工服務(wù)。
學(xué)校辦公室。
20xx年12月25日。
會議年終總結(jié)篇十三
6月4日，昌吉州“訪惠聚”督導(dǎo)三組組長李峰一行5人到昌吉市佃壩鎮(zhèn)佃壩村“訪惠聚”工作點，就今年工作隊駐村以來工作開展情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。
督導(dǎo)組與昌吉市佃壩鎮(zhèn)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊全體成員、村“兩委”班子進(jìn)行了座談交流,采取聽匯報、查檔案、走訪入戶、實地印證等方式,對駐村工作隊制度建設(shè)、工作思路、發(fā)展規(guī)劃、各類工作開展、應(yīng)知應(yīng)會和村情、民情社意掌握及市、鎮(zhèn)包點領(lǐng)導(dǎo)工作開展等方面情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。
座談中，督導(dǎo)組還詳細(xì)了解了工作隊駐村以來的學(xué)習(xí)、工作和生活情況，并對下一步開展好“訪惠聚”工作提出建議：一是工作隊要用好、用實“訪惠聚”項目資金,在征求廣大村民意見建議的基礎(chǔ)上,制定項目、拿出方案、抓緊落實。二是工作隊要多研究、多思考、多探索在勞動力轉(zhuǎn)移、脫貧攻堅、土地流轉(zhuǎn)等方面的好經(jīng)驗好做法,同時在拓寬致富門路上下功夫,更好地協(xié)助村“兩委”班子開展各項工作。三是工作隊在“訪惠聚”工作中要繼續(xù)發(fā)揮好派出單位職能作用,為村民多辦實事、多辦好事。
最后，督導(dǎo)組針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了反饋,并提出整改意見建議,駐村工作隊表示將嚴(yán)格按照督導(dǎo)組反饋的問題、提出的要求盡快整改落實。
昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊隊員吳達(dá)說：“督導(dǎo)組不但在工作目標(biāo)、工作方向、工作方式上給我們提出了具體的、寶貴的意見建議，還幫助我們和村干部們理清了工作思路、指明了前進(jìn)道路，讓我們學(xué)到了真本領(lǐng)?！?BR> “今后，我們將繼續(xù)圍繞‘一個總目標(biāo)’、‘一條主線’和‘八項任務(wù)’，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感，不負(fù)時光、不負(fù)努力，多為群眾解難題、辦實事，更要為新疆的社會穩(wěn)定和長治久安作出新的更大的貢獻(xiàn)?！倍綄?dǎo)工作結(jié)束后，昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊隊長汪瑜深有感觸的說。
會議年終總結(jié)篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
20xx年，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在同志們的配合幫助下，我較好地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)將20xx年總結(jié)如下：
三是在李小茸同志的共同協(xié)作下，編輯電腦文檔529個，整理檔案資料16盒，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項，做到認(rèn)真細(xì)致，確保質(zhì)量。
一是更加學(xué)會尊敬。更體會到尊敬的態(tài)度，是干好工作的前提。更加學(xué)會尊敬領(lǐng)導(dǎo)，尊敬同事，遵守紀(jì)律，敬畏工作職責(zé)。
二是更加懂得奉獻(xiàn)。在單位這個大家庭的熏陶下，我更加學(xué)會主動工作，積極奉獻(xiàn)，勤勞付出，不圖回報。
三是更加懂得感恩。領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛和恩情，讓我倍加熱愛單位，更加學(xué)會盡最大努力，幫助別人，做一個有情有義的人。
一是學(xué)習(xí)意識有所減弱。表現(xiàn)在學(xué)習(xí)新知識、新事物的主動性有所減弱。
二是標(biāo)準(zhǔn)意識有待增強(qiáng)。表現(xiàn)在有時候工作不仔細(xì)、不認(rèn)真，重視速度，忽視質(zhì)量。
今后，我要努力克服不足，虛心改正問題。懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，監(jiān)督和幫助我，做好本職工作，不斷增進(jìn)修養(yǎng)，努力做一名合格、進(jìn)步的同志。
謝謝大家!
會議年終總結(jié)篇十五
一是把握方向，發(fā)揮好“喉舌”作用。圍繞“三大任務(wù)”、“五個黃驊”，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點，突出宣傳加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好思路、好舉措、好成效，營造宣傳思想工作大環(huán)境、大氛圍，助推經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、快發(fā)展。二是把握主題，發(fā)揮好“鼓勁”作用。常郭鎮(zhèn)宣傳思想工作緊緊圍繞服務(wù)好黨和政府全局工作，創(chuàng)造性地開展工作，主動出擊，先后策劃報社、電視臺來常郭采訪12次，針對我鎮(zhèn)傳統(tǒng)的三車配件行業(yè)、設(shè)施食用菌、植樹造林等工作進(jìn)行宣傳，擴(kuò)大影響。三是把握根本，發(fā)揮好“凝聚”作用。這個根本就是解決好群眾的難點熱點問題，想群眾之所想，急群眾之所需。常郭鎮(zhèn)結(jié)合植樹造林、農(nóng)村改廁、新農(nóng)村建設(shè)等和農(nóng)民群眾密切相關(guān)的工作，充分發(fā)揮宣傳工作的統(tǒng)一思想、凝心聚力的積極作用，主動出擊，大力宣傳，極大地調(diào)動了群眾參與的積極性，促進(jìn)了各項工作的開展。
一是由“虛”變“實”，增強(qiáng)實效性。通過大力宣傳，群眾認(rèn)識到植樹造林對環(huán)境的好處和個人的收益，種植積極性大增，今年常郭鎮(zhèn)植樹造林面積在全市名列前茅;常郭村改廁工作快速推進(jìn)，得益于宣傳作用的充分發(fā)揮，這一做法得到了滄州市及我市領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定和認(rèn)可。宣傳工作虛功實做，才能使老百姓得到實實在在的實惠。二是由“舊”變“新”，增強(qiáng)時代性。常郭鎮(zhèn)由“傳統(tǒng)宣傳”變?yōu)椤艾F(xiàn)代宣傳”，建立《今日常郭》網(wǎng)絡(luò)平臺，打造常郭宣傳的新形象;充分利用電視廣播、黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等手段，對群眾進(jìn)行開放式、多渠道的理論灌輸和思想引導(dǎo)，實現(xiàn)宣傳速度和覆蓋面達(dá)到最快和最大，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳工作簡報》三是由“等”變“跑”，增強(qiáng)主動性。立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點，組織人員深入村莊、企業(yè)一線，挖掘線索，積極宣傳常郭產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、文明生態(tài)村建設(shè)、改廁等讓群眾受惠的工作。
一是提速增效，增強(qiáng)干部隊伍戰(zhàn)斗力。以創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”為契機(jī)，積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步提高宣傳隊伍的戰(zhàn)斗力、向心力和凝聚力，進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。二是與時俱進(jìn)，適應(yīng)時代發(fā)展新要求。堅持以正面宣傳為主的方針，找準(zhǔn)宣傳思想工作與服務(wù)“五個黃驊”的結(jié)合點，創(chuàng)新工作思路和工作方法，發(fā)揮先導(dǎo)引領(lǐng)作用。三是自我加壓，樹立宣傳隊伍新形象。積極開展周五課堂、周寫一文、月讀一書活動，依托《今日常郭》這一網(wǎng)絡(luò)載體，推進(jìn)工作創(chuàng)新，推進(jìn)宣傳思想再上新臺階。
會議年終總結(jié)篇十六
為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達(dá)公司對員工節(jié)日的.關(guān)懷與問候，同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。
二、：
20xx年工作總結(jié)和20xx年公司規(guī)劃，表彰先進(jìn)。
年1月31日。
7：30—9：00。
公司餐廳。
公司全體員工。
軍偉。
（一）會場布置：
負(fù)責(zé)人：行政后勤科：
橫幅標(biāo)題：江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。
具體準(zhǔn)備：桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果；
（二）總結(jié)和表彰大會。
1、主持人宣布：宣讀會場紀(jì)律。
2、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞；
3、主持人宣布：請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié)，大家熱烈歡迎。
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。
5、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
（1）對先進(jìn)部門進(jìn)行表彰：由王總進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）。
（2）對先進(jìn)個人進(jìn)行表彰：由王總進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言（大約30分鐘）。
（3）對特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰：由王總進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）。
6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié)；
7、主持人宣布：會議結(jié)束。
會議年終總結(jié)篇十七
今天，我們在這里召開的_____會議，我認(rèn)為是十分必要的，這對于_____工作的開展，具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才____同志，以及____同志的講話，我認(rèn)為，講得非常好，非常深刻。希望在座的同志，認(rèn)真領(lǐng)會，深刻理解?；厝ズ?，要傳達(dá)____同志及____同志的講話精神，并認(rèn)真落實。真抓實干，推動_____工作的順利開展，努力開創(chuàng)_____工作新局面。
對于_____工作，我提幾點補(bǔ)充意見：
一、對于 _____工作，我們要從思想上提高認(rèn)識，充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性。目前，_____工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面，獲得了很大的成績，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進(jìn)_____工作。我看，最重要的一點是：提高認(rèn)識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性，各級組織要加強(qiáng)關(guān)于_____工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，_____工作才能更上層樓。
二、對于_____工作，要加強(qiáng)落實，要把工作落到實處。目前，有個別同志、個別部門，存在一個很不好的現(xiàn)象，就是：熱衷于搞形式主義，熱衷于開大會，傳達(dá)文件。當(dāng)然，開大會是必要的，上傳下達(dá)也是必須的。但是，光是講空話。打官腔，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對_____工作，要真抓實干，加強(qiáng)落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把_____工作，列入日常議事日程，要具體部署。認(rèn)真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為_____工作，創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境，扎扎實實_____工作的開展。要抓出實效，抓出成績。
三、要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作歷史證明：團(tuán)結(jié)，是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于_____工作也一樣，各級領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作，要把上下，左右，各方面，各環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來，步調(diào)一致地推進(jìn)_____工作的開展。目前，有些部門，遇事推倭、互相扯皮，這種官僚作風(fēng)，十分要不得!這種作風(fēng)，輕則導(dǎo)致工作效率降低，重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風(fēng)。
四、要在實踐中探索_____工作與市場經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的新路子。_____工作與市場經(jīng)濟(jì)有沒有關(guān)系，我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟(jì)是一場深刻的社會變革，它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域，_____工作也不例外，它必然會受市場經(jīng)濟(jì)的影響。因此，如何適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的'要求，如何和市場經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合起來，希望大家認(rèn)真地思考一下，去探索一下，這是十分有意義的。
五、參與 xxx工作的同志，要有自豪感和責(zé)任感。同志們，對于_____工作，我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量的人力，物力、財力，同志們，你們承擔(dān)的 _____工作，是肩負(fù)了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作，在各自的崗位上努力工作，添磚加瓦!
以上五點，供各位同志參考?？傊蠹乙駣^精神，多干實事，少說空話，開拓進(jìn)取，努力開創(chuàng)_____工作的新局面。
謝謝各位!
另外，會后_____單位為我們準(zhǔn)備了簡單的工作餐，請大家留下(或到_____)，可以一邊吃一邊繼續(xù)討論交流會議精神。
會議年終總結(jié)篇十八
xx年1月17日，我公司二〇一四年度工作總結(jié)會議在西安大秦溫泉養(yǎng)生苑順利召開，此次會議旨在總結(jié)上年度工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，制定本年度工作計劃，明確今后發(fā)展目標(biāo)。董事長張志軍先生出席本次會議，公司全體員工和部分項目部、分公司代表參加了會議。
1月16日下午6：30分，團(tuán)拜會晚宴開始，董事長張志軍發(fā)表新年賀詞，回顧了上一年度公司業(yè)績情況和獲獎榮譽(yù)情況，他指出：xx年我們頂住了各種壓力，逆水行舟，艱難前行，在各位同仁的共同努力下，除新簽合同有所下降之外，其它各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均較上年有了新的突破，用習(xí)同志的話說大家都是“蠻拼”的。xx年，按照國家“經(jīng)濟(jì)建設(shè)常態(tài)化”的總體思路，我們還將面臨很大的壓力，我們會與員工一起發(fā)揚(yáng)以“以秦人固有的執(zhí)著，不斷追求強(qiáng)大，努力奉獻(xiàn)社會”的企業(yè)精神，我們會精誠團(tuán)結(jié)，攻堅克難，續(xù)寫新篇章。在新的一年里，我們要讓中贏投資發(fā)展有限公司開展房地產(chǎn)業(yè)務(wù)，要讓天鑫匯開門營業(yè)，為公司增加新的利潤增長點。我們會繼續(xù)擴(kuò)大與各方仁人志士合作，不斷擴(kuò)大大秦集團(tuán)的經(jīng)營地域，拓展生存空間，使我們各項事業(yè)再上臺階。
晚宴后，參會人員自由活動，公司為全體參會人員發(fā)放御湯宮溫泉門票泡湯，盡情放松身心、享受一絲愜意。
1月17日上午9時，二〇一四年度工作總結(jié)會議在大秦國際會議中心隆重召開，公司行政總監(jiān)袁曉寧女士主持了會議。會議首先由董事長張志軍先生做題為“厘清思路、攻堅克難，迎接挑戰(zhàn)，穩(wěn)健前行”的年度工作總結(jié)，總結(jié)引用詳實的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，對全年各項工作和上一年度工作做了橫向、縱向的對比，肯定了一年工作中取得的各項成績，認(rèn)清了不足，總結(jié)了經(jīng)驗教訓(xùn)，明確了xx年度的工作重點和努力方向，號召全體人員和各分公司、項目部攜起手來，團(tuán)結(jié)一心、齊頭共進(jìn)，為爭取新的勝利而努力奮斗。
經(jīng)過簡短的休息后，會議后半場分別由公司副總經(jīng)理任克讓先生、總工程師劉國濤先生、工程總監(jiān)肖廣玉先生和安全部經(jīng)理孫曉建先生宣讀了國家住建部關(guān)于工程質(zhì)量治理兩年活動的相關(guān)文件，并進(jìn)行了解讀。
下午的會議在大秦溫泉養(yǎng)生苑阿房宮舉行，上半場針對上午會議中宣讀的工程質(zhì)量治理兩年行動，公司各部門提出了具體的方案和詳細(xì)的要求，并與分公司、項目部代表進(jìn)行了討論。下半場對分公司管理的具體要求做出了詳細(xì)的規(guī)定和講解，并將會議文件下發(fā)，要求學(xué)習(xí)和貫徹落實。
會議結(jié)束后，公司領(lǐng)導(dǎo)和部分參會代表合影留念。
會議簡報范文和會議簡報格式。
會議簡報范文與會議簡報格式。
會議年終總結(jié)篇一
尊敬的會員單位：
暨表彰大會。屆時來自標(biāo)識行業(yè)的各位同仁將共聚一堂，共話情誼。
誠邀您拔冗蒞臨!
(一)會議主題：攜手同行謀發(fā)展，凝神聚氣創(chuàng)合力。
(二)會議地點：爐公館生態(tài)家菜食府，xx市高新區(qū)路潤城號(中房f聯(lián)邦正對面)。
(三)會議時間：x年元月8日下午13：30簽到，14：00開會。
(四)報名方式：請各會員單位于12月25日前，上報各單位參加會議人員名單(公司名稱、與會人姓名、聯(lián)系方式、收件地址)。注：每會員單位限派代表1人參加，可邀請同行友好企業(yè)參加。報名聯(lián)系方式：，郵箱：。
xx省標(biāo)識行業(yè)協(xié)會。
20xx年十二月十一日。
會議年終總結(jié)篇二
公司各部門：
x年的新篇章已拉開帷幕，為認(rèn)真總結(jié)好x2年度各項工作情況，明確x年工作重點和計劃，經(jīng)研究決定，公司將于x年1月下旬召開x2年終總結(jié)會議。先將會議安排通知如下，請各部門提前做好準(zhǔn)備，并安排好相關(guān)人員準(zhǔn)時參加會議。
一、會議時間：x年1月下旬(具體時間待定)。
二、會議地點：別墅一樓大會議室。
三、會議主持：萬總。
四、參會部門：公司所有部門。
五、會議內(nèi)容：
2、x2年工作中存在問題及解決情況。
3、x年工作計劃。
4、個人對公司發(fā)展建議及發(fā)展期望。
各部門需提前準(zhǔn)備ppt格式的匯報材料，會議時由各部門代表人員分別進(jìn)行匯報。
停車設(shè)備有限公司。
x年1月5日。
會議年終總結(jié)篇三
各會員單位：
為進(jìn)一步推動粵港電信行業(yè)的交流與溝通，繁榮兩地電信市場，省通信行業(yè)協(xié)會、香港通訊業(yè)聯(lián)會、深圳市通信與互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會聯(lián)合舉辦“20xx粵港電信研討會”。兩地通信業(yè)高層將重聚一堂，深入探討雙方合作與共贏模式。會議特邀工業(yè)和信息化部、香港電訊管理局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家學(xué)者出席并作主題演講。大會誠邀各會員單位領(lǐng)導(dǎo)出席?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、會議名稱：20xx。
三、地點：
四、會議主題：手機(jī)電視。
五、主講嘉賓：
請各單位于10月30日前將出席人員名單傳真回協(xié)會辦公室。
聯(lián)系人：林、梁。
xx年xx月xx日。
會議年終總結(jié)篇四
司屬各部門：
項通知如下：
20xx年元月日(星期)上午8：30至11：30，下午2：30至5：30;。
公司2樓會議室;。
總經(jīng)理彭祥祥;。
公司經(jīng)營班子、各部門、施工處負(fù)責(zé)人、部長助理;。
(一)高層管理人員總結(jié)及述職時間每人不超過15分鐘;。
(二)中層管理人員總結(jié)及述職時間每人不超過10分鐘;。
(二)請統(tǒng)一著集團(tuán)公司工作服，如無工作服的單位及個人，請著正裝出席;。
(三)會議期間請將手機(jī)關(guān)閉或調(diào)成振動狀態(tài)，自覺維護(hù)會場秩序，會議期間原則上不允許離開會場。
此通知。
二oxx年十二月二十四日。
會議年終總結(jié)篇五
x年，在省、市扶貧部門的關(guān)心指導(dǎo)下，在縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的親自謀劃、親自指揮下，在全縣各級各部門干部的積極參與下，x縣精準(zhǔn)扶貧工作在探索中前行，在創(chuàng)新中提升，主要扶貧指標(biāo)任務(wù)均已完成。x縣整縣推進(jìn)、掛圖作戰(zhàn)、金融創(chuàng)新、清理核查等工作創(chuàng)新模式在全省、全市被廣泛復(fù)制和推廣。省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自蒞臨調(diào)研指導(dǎo)扶貧工作，縣委全會一致通過《關(guān)于整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的決定》，省委、省政府在召開精準(zhǔn)扶貧現(xiàn)場會，市委、市政府在相繼召開金融扶貧創(chuàng)新現(xiàn)場會、精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)會、全省千村書記培訓(xùn)會。與此同時，全省各市州縣紛紛派出代表團(tuán)到考察調(diào)研，中央、省、市各級各類主要新聞媒體，持續(xù)聚焦x縣精準(zhǔn)扶貧工作。成績來之不易，經(jīng)驗彌足珍貴，脫貧任務(wù)艱巨，攻堅不容松懈。
一、x年工作完成情況。
1、片區(qū)開發(fā)。按照“縣域發(fā)展帶動扶貧開發(fā)，扶貧開發(fā)促進(jìn)縣域發(fā)展”基本思路和“雪中送炭、突出重點”的原則，突出產(chǎn)業(yè)扶貧、專項扶貧、項目扶貧、社會扶貧、智力扶貧。全縣實施了一大批交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施和教育、文化體育等基本公共服務(wù)項目，啟動實施了500萬元的片區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，進(jìn)一步夯實了全縣精準(zhǔn)脫貧的底盤。
2、整縣推進(jìn)。x年，我縣瞄準(zhǔn)貧困戶，以產(chǎn)業(yè)為支撐，對全縣建檔立卡的3.35萬戶11.1萬貧困人口和73個重點貧困村，實行同步規(guī)劃、同步享受扶持?？h委、縣政府下發(fā)了《關(guān)于整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的決定》。成立了精準(zhǔn)扶貧作戰(zhàn)指揮部，制定了作戰(zhàn)指揮系統(tǒng)示意圖、指揮圖及目標(biāo)任務(wù)規(guī)劃圖，進(jìn)行掛圖作戰(zhàn)、軍事化管理，全縣劃分為25個戰(zhàn)區(qū)、310個作戰(zhàn)單位，分類型分區(qū)域下達(dá)脫貧目標(biāo)，層層簽訂。
責(zé)任書。
壓實了脫貧責(zé)任。
3、金融扶貧。今年全縣金融扶貧貸款風(fēng)險基金增加到3000萬元，全年幫扶1萬多貧困人口發(fā)展創(chuàng)業(yè)項目，實現(xiàn)脫貧致富。全縣當(dāng)年新增融資擔(dān)保額4.2億元，融資擔(dān)保總額達(dá)10億元，在保余額5.6億元。
4、“四雙”幫扶。駐村幫扶工作按照“綠色決定生死、市場決定取舍、民生決定目的”的“三維綱要”，已經(jīng)建立起縣、鄉(xiāng)、村“三級聯(lián)動”、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)、科技特派員“三位一體”、政府、市場、社會共同參與的“大扶貧”工作格局。
5、扶貧搬遷。將扶貧搬遷列入政府十件實事，協(xié)調(diào)安排1392戶扶貧搬遷任務(wù)，重點支持重點村和竹房城鎮(zhèn)帶建設(shè)，同時在匯灣鎮(zhèn)和龍壩鎮(zhèn)創(chuàng)辦2個示范點，每個示范點集中安置搬遷戶20戶，并按統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)、水電路配套、小區(qū)功能完善的要求建成扶貧搬遷示范小區(qū)。目前全年1392戶扶貧搬遷任務(wù)已經(jīng)完成。
6、國煙扶貧。積極爭取國煙定點扶貧支持，全年共爭取國煙扶貧項目15個，資金1050萬元。項目覆蓋全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)40多個村2萬多人。
7、雨露計劃。x年，制定了《x縣雨露計劃信息化申報管理工作實施方案》，通過網(wǎng)站、報紙、微信、印發(fā)宣傳資料等方式，對雨露計劃政策進(jìn)行宣傳，全年已培訓(xùn)符合雨露計劃政策的學(xué)員有1021人，實現(xiàn)了應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)。
8、彩票公益金。我縣將有限的資金用在老區(qū)群眾最急需解決的“行路難、灌溉難、人居環(huán)境差”的問題上。全縣利用彩票公益金項目資金建設(shè)濕地x個，建設(shè)污水管道6000米，改欄改廁270戶，建設(shè)公共廁所15個，建垃圾收集站1個，配備垃圾池(箱)50個，項目已完工并通過省市驗收。
9、互助資金。全縣26個扶貧互助社，國家無償扶持資金達(dá)到420萬元，社員總戶數(shù)x06戶，其中入社貧困戶社員1402戶;社員累計借款447.9萬元，其中貧困戶社員借款307.1萬元，借款主要用于種植、養(yǎng)殖業(yè)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，產(chǎn)生了良好的扶貧效果。
二、主要做法。
(一)精心謀劃頂層設(shè)計。黨的以來，中央把扶貧開發(fā)工作納入“四個全面”戰(zhàn)略布局，作為實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的重點工作，擺在更加突出的位置，大力實施精準(zhǔn)扶貧。為實現(xiàn)與全國同步建成小康社會目標(biāo)，縣委、縣政府主動擔(dān)當(dāng)、順勢而為、集中智慧、精心謀劃精準(zhǔn)扶貧的頂層設(shè)計工作。今年7月18日，縣委十三屆十二次全體會議通過《關(guān)于整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的決定》，按照“精準(zhǔn)扶貧，不落一人”的思想理念，按照“1234567”的思路確定了精準(zhǔn)脫貧時間表和路線圖。
(二)縱深推進(jìn)金融扶貧。x縣是湖北省首個金融扶貧創(chuàng)新試點縣。我縣初步建立了“政策引導(dǎo)、銀行參與、農(nóng)戶貸款、政府貼息”的金融扶貧機(jī)制，政府統(tǒng)籌安排3000萬元，擔(dān)保公司融資1億元作為扶貧貸款風(fēng)險基金，安排1500萬作為扶貧貸款貼息資金，銀行分別按貧困戶1：5、企業(yè)1:10的比例，放大倍數(shù)發(fā)放扶貧貸款，對共同認(rèn)定的不良扶貧貸款，政府風(fēng)險基金、銀行各承擔(dān)50%。截至目前，已累計發(fā)放貸款3億元，惠及6000貧困戶、111家農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場及6家扶貧龍頭企業(yè)。同時，我縣積極鼓勵眾籌扶貧和互聯(lián)網(wǎng)+精準(zhǔn)扶貧模式。重點支持旅游和特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工;堅持互聯(lián)網(wǎng)和人脈資源并重;堅持培育本地人才與外地人才相結(jié)合;堅持“硬扶持”和“軟扶持”兩手抓，促進(jìn)眾籌扶貧工作有序穩(wěn)步推進(jìn)。
(三)逐步完善體制機(jī)制。一是縣委、縣政府組建了高規(guī)格的“精準(zhǔn)扶貧作戰(zhàn)指揮部”，下設(shè)辦公室，抽調(diào)干部10多名，具體負(fù)責(zé)全縣整體工作的檢查指導(dǎo)、協(xié)調(diào)督辦等日常工作，形成全縣上下合力攻堅精準(zhǔn)扶貧的大格局。二是通過建立1+n的扶貧政策支撐體系，逐步建立完善了督査考核、扶貧問責(zé)、社會幫扶、脫貧激勵、資金整合等有關(guān)機(jī)制，相關(guān)政策機(jī)制辦法已經(jīng)制定出臺，全縣精準(zhǔn)扶貧工作活力逐步增強(qiáng)。
(四)努力夯實基礎(chǔ)工作。扶貧對象精準(zhǔn)是精準(zhǔn)扶貧工作基礎(chǔ)和關(guān)鍵。為找準(zhǔn)全縣農(nóng)村貧困對象，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭，親自謀劃、精心設(shè)計了一套認(rèn)定農(nóng)村貧困對象的指標(biāo)評價體系。從10月26日開始，組織各級干部，按照入戶率100%、簽字率100%的要求，對全縣農(nóng)村貧困對象進(jìn)行了一次全面徹底的清理與核查。對每個農(nóng)戶的家庭現(xiàn)狀進(jìn)行了客觀的評估打分;對x年脫貧對象進(jìn)行了認(rèn)真的評估;對x6年度預(yù)脫貧對象進(jìn)行了初選。核查工作清理了對象，幫助農(nóng)戶找準(zhǔn)了致貧原因，規(guī)劃了發(fā)展項目，夯實了全縣精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作的基礎(chǔ)。
(五)層層壓實扶貧責(zé)任?？h委書記與縣級領(lǐng)導(dǎo)、縣委、縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場與各村(分場)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)直單位層層簽訂了精準(zhǔn)扶貧責(zé)任書，制定了精準(zhǔn)扶貧考核辦法，縣紀(jì)委還制定了《x縣精準(zhǔn)扶貧問責(zé)暫行辦法》，進(jìn)一步壓實了各級干部扶貧責(zé)任。
(六)穩(wěn)步推進(jìn)扶貧項目。扶貧搬遷、雨露計劃、金融扶貧、中彩項目、互助資金、產(chǎn)業(yè)扶貧、國煙扶貧等扶貧項目穩(wěn)步推進(jìn)實施。
(七)廣泛動員社會扶貧。已經(jīng)建立起縣、鄉(xiāng)、村“三級聯(lián)動”，政府、市場、社會共同參與的“三位一體”的大扶貧工作格局。全縣42名縣級領(lǐng)導(dǎo)建立了扶貧聯(lián)系點。省、市、縣共123支工作隊，結(jié)對幫扶117個村，各級幫扶工作隊全年直接投入幫扶資金2705萬元，物資折款317萬元;幫助引進(jìn)各類資金1630萬元，幫助引進(jìn)項目111個，組織勞務(wù)輸出4625個，資助貧困學(xué)生516人。
(八)全面完成脫貧任務(wù)。x年通過廣泛開展農(nóng)村貧困對象清理核查，以及通過金融扶貧、雨露計劃、扶貧搬遷、結(jié)對幫扶等方式，全年完成減貧人口3.82萬人(含x4年脫貧1.32萬人)。
三、x6年。
工作計劃。
x6年全縣精準(zhǔn)扶貧工作基本思路是：以黨的、xx屆五中全會以及中央扶貧工作會議精神為指導(dǎo)，牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，牢牢把握精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略，堅決貫徹落實縣委《決定》文件精神，確保全年實現(xiàn)一個減貧目標(biāo)、堅持兩個并重、落實三萬行動、突出四大工程、完善五大機(jī)制、規(guī)劃六個一批、夯實七大基礎(chǔ)的計劃全面落實。
一是實現(xiàn)“一個目標(biāo)”。就是要實現(xiàn)扶貧項目資金有增加，貧困人口有減少的目標(biāo)。一是爭取各類扶貧資金不少于1.5億元(含國煙扶貧資金)，二是確保完成年度2.5萬貧困人口脫貧任務(wù)。
二是堅持“兩個并重”。在推動整縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧戰(zhàn)略中，要始終堅持扶貧開發(fā)與生態(tài)保護(hù)并重;堅持區(qū)域發(fā)展與精準(zhǔn)扶貧到戶并重;堅持政府主導(dǎo)與市場參與并重;堅持動員社會幫扶與激發(fā)貧困戶內(nèi)生動力并重;要創(chuàng)新文化扶貧方式方法，要加大對各類脫貧典型、扶貧幫困典型的宣傳推介力度。要通過采取群眾喜聞樂見的方式，讓農(nóng)村廣大貧困對象脫貧信心不斷提增，貧困戶內(nèi)生動力不斷加強(qiáng)。
三是落實“三萬行動”。x6年要以“三嚴(yán)三實”的精神，深入開展萬名黨員干部包戶、萬戶貧困對象搬遷(或房屋改造)、萬個貧困人口脫貧行動。1、要加大考核督查力度，進(jìn)一步落實黨員干部結(jié)對幫扶貧困戶責(zé)任，全縣各級黨員干部1萬人以上，結(jié)對幫扶1萬戶預(yù)脫貧的貧困戶，要確保每個預(yù)脫貧對象都有黨員干部幫扶。2、按照“政府引導(dǎo)，群眾自愿;統(tǒng)籌規(guī)劃，突出特色;鄉(xiāng)為主體，合力推進(jìn);先急后緩，試點先行;公平公正，陽光操作”的原則，充分學(xué)習(xí)借鑒全國各地易地扶貧搬遷先進(jìn)經(jīng)驗，舉全縣之力，通過采取集中統(tǒng)建、分散自建、分戶購房、集中購房等方式搬遷改造安置5000戶貧困戶。3、要通過落實制定幫扶規(guī)劃、落實扶貧項目，確保全年完成2.5萬貧困人口的脫貧目標(biāo)。
四是突出“四大工程”。保持工作定力，堅決貫徹縣委《決定》精神不動搖。持續(xù)抓好扶貧安居、產(chǎn)業(yè)增收、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、解難幫困“四大工程”。
五是完善“五大機(jī)制”。x6年，要在完善指揮機(jī)制，激發(fā)工作活力上下功夫。要通過建章立制、加強(qiáng)考核，確保指揮部辦公室高效運(yùn)轉(zhuǎn)，參謀作用充分發(fā)揮。重點要完善指揮協(xié)調(diào)、資金整合、督查考核、追責(zé)問責(zé)、脫貧激勵等五大機(jī)制。指揮協(xié)調(diào)要更加順暢有力，資金整合要落地實施，督查考核指標(biāo)體系要更加科學(xué)合理，追責(zé)問責(zé)要有典型，脫貧激勵要見實效。
六是規(guī)劃“六個一批”。全縣貧困對象已經(jīng)得到全面的清理核查，x6年，落實脫貧措施、分戶精準(zhǔn)施策至關(guān)重要。為此，要強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府及駐村幫扶工作隊的責(zé)任，認(rèn)真制定切實可行的精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧規(guī)劃。要確保中央確定的“五個一批”和我縣確定的“六個一批”到戶到人，要確保每個貧困對象都有脫貧項目支持。
七是夯實“七大基礎(chǔ)”。強(qiáng)化對行業(yè)部門扶貧責(zé)任的考核督查，大力夯實道路、飲水、供電、教育、衛(wèi)計、文化、信息“七項基礎(chǔ)”。為貧困村、貧困戶脫貧夯實硬件基礎(chǔ)，確保貧困對象持續(xù)穩(wěn)定脫貧。
我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實上級防火有關(guān)要求，做到早安排，早部署，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛宣傳護(hù)林防火知識，認(rèn)真落實防火責(zé)任制，做好各項保障工作，確保了森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全，取得了一定的成績，現(xiàn)將20xx年度森林防火。
工作總結(jié)。
如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。
為有效預(yù)防和撲救森林火災(zāi)，保護(hù)本鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產(chǎn)安全，根據(jù)上級防火要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)政府制定了可行的防火。
應(yīng)急預(yù)案。
實行鎮(zhèn)干部包村聯(lián)系制度納入干部年終考核指標(biāo)。做到：一是積極宣傳、預(yù)防;二是加強(qiáng)。
對聯(lián)。
系村森林防火工作的領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo);三是一旦發(fā)生火情，及時組織撲救，做到“打早、打小、打了”，確保我鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全。鎮(zhèn)指揮部下設(shè)撲火應(yīng)急總隊、后勤保障組、醫(yī)療救護(hù)組、督查工作組，鎮(zhèn)政府與5個行政村負(fù)責(zé)人簽訂了防火責(zé)任書，并納入了村干部年終考核重要指標(biāo)。村與農(nóng)戶都簽訂了責(zé)任書，一旦發(fā)生森林火災(zāi)，各村委會負(fù)責(zé)人應(yīng)迅速組織撲救，要在第一時間趕赴現(xiàn)場，先調(diào)動本村應(yīng)急分隊進(jìn)行撲救，必要時報請鎮(zhèn)森林防火指揮部調(diào)集其他分隊支援。
二、加強(qiáng)宣傳，嚴(yán)防森林火災(zāi)。
3月18日鎮(zhèn)政府在三樓會議室召開了森林防火工作會。就今年防火工作如何落實，存在哪些困難，如何解決做了安排，一是傳達(dá)了上級防火會議精神;二是安排部署了我鎮(zhèn)的森林防火工作。各村委會迅速成立防火領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任，搞好防火宣傳，組建好一支義務(wù)撲火隊，確定火情監(jiān)測人員及報告人員;三是強(qiáng)調(diào)發(fā)生火情嚴(yán)禁癡、呆、傻、老、幼、病、殘、學(xué)生進(jìn)山撲火。自進(jìn)入森林防火期以來，我鎮(zhèn)充分利用廣播宣傳護(hù)林防火，播放防火條例，增強(qiáng)全鎮(zhèn)人民森林防火的責(zé)任感。在全鎮(zhèn)學(xué)校開展防火知識授課培訓(xùn)，購置森林防火教材，對近150名學(xué)生進(jìn)行宣傳教育，一是要求不要放火;二是發(fā)現(xiàn)火情及時報告;三是告訴家人注意防火。我鎮(zhèn)專、兼職護(hù)林員7人，護(hù)林員在森林防火期內(nèi)一是加強(qiáng)對森林資源的管護(hù);二是走到哪，就把護(hù)林防火宣傳到哪，在交通主干道，顯眼處刷寫標(biāo)語100余幅;三是加強(qiáng)對往年火情多發(fā)區(qū)的監(jiān)控。
三、檢查督導(dǎo)，確保防火工作落到實處。
我鎮(zhèn)防火工作督查組于20xx年3月18日開始，對全鎮(zhèn)5個行政村的防火工作進(jìn)行了檢查，檢查內(nèi)容包括防火領(lǐng)導(dǎo)小組，撲火隊的組建，防火宣傳，責(zé)任書的簽發(fā)等。對各村的防火工作落實情況進(jìn)行檢查時，看組織機(jī)構(gòu)是否落實，宣傳是否到位，責(zé)任、制度是否上墻，責(zé)任書是否簽發(fā)，防火物資是否購置，值班是否安排到位。
四、防火值班，責(zé)任到人。
森林防火期內(nèi)，鎮(zhèn)森林防火指揮部實行24小時值班制度，所有指揮部成員通訊工具24小時開通，各行政村值班電話、負(fù)責(zé)人電話一律24小時開通，確保發(fā)生火情能及時聯(lián)絡(luò)，組織人員進(jìn)行撲救。鎮(zhèn)政府防火指揮部安排了值班表，節(jié)假日不休息，鎮(zhèn)林業(yè)站、各行政村防火值班安排到人，責(zé)任到人。護(hù)林員負(fù)責(zé)對天然林保護(hù)區(qū)內(nèi)森林火災(zāi)實施監(jiān)測，各行政村都確定了以村民小組長、村民代表為火情監(jiān)測人員，所有村民為義務(wù)監(jiān)測人。
五、防火工作中存在的問題。
20xx年的防火工作，全鎮(zhèn)上下認(rèn)真落實責(zé)任制，廣泛深入開展防火宣傳，狠抓措施的落實，加大對火災(zāi)案件的查處力度，取得了一定的成績，同時也存在以下問題。
一是防火經(jīng)費不充足，防火器材購置數(shù)量有限，無法應(yīng)對緊急特殊情況。
二是外出務(wù)工人員多，一旦發(fā)生火災(zāi)，組織大量撲火人員有難度。
三是農(nóng)村陋習(xí)一時無法轉(zhuǎn)變，祭祖燈一時不能廣泛推廣使用。
今后在防火工作中，我鎮(zhèn)將以上級的森林防火會議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真履行防火工作職責(zé)，建立健全森林防火應(yīng)急處理機(jī)制，提高撲救火災(zāi)的能力，全面落實森林防火措施，保障森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
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會議年終總結(jié)篇六
xxx各位成員：
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗，開展下年工作，組織決定召開xxx1年度總結(jié)大會，現(xiàn)將會議的有關(guān)事項通知如下：
一、會議時間：xxx年一月十四日上午九點;。
二、會議地點：會議室;。
三、與會人員：會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事;。
四、要求：請各位參會人員安排好工作，準(zhǔn)時參加會議。
xxx辦公室。
xxx年一月四日。
會議年終總結(jié)篇七
xxxxxx
關(guān)于召開經(jīng)營管理工作會的通知 舊的一年馬上過去，新的一年即將到來，為總結(jié)公司過去一年的收獲以及對公司明年各項工作的規(guī)劃，公司總裁辦決定于20xx年12月17日召開經(jīng)營管理工作會議，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、 會議主持人及時間、地點：
會議主持人：
時間：
地點：
二、 參會人員：
三、 會議主要內(nèi)容：
1、 公司20xx年經(jīng)營管理工作總結(jié)及2012年工作計劃安排;
2、 各部門簡要匯報今年主要工作的完成指標(biāo);
3、 各部門明年工作計劃的落實及部署;
四、 請各參會人員安排好工作，準(zhǔn)時參加會議。
特此通知!
廣州xxxxxx有限公司
行政部
20xx年12月16日 星期五
年終總結(jié)會議通知范文一年的時間很快過去了，在學(xué)校黨組織的關(guān)懷和指導(dǎo)下，經(jīng)過自己的努力，我較好地完成了各項教學(xué)任務(wù)和教育工作。
在這一年里我繼續(xù)體會著做老師的艱辛和快樂，繼續(xù)把自己的熱情與活力傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上，傾注于每一個學(xué)生身上。
俗語說“一份耕耘、一份收獲”，回顧本學(xué)期的工作，我有著幾分充實、幾分感概，下面我對這一年來的工作作一總結(jié)，為新一年的工作確立新的目標(biāo)。
一、思想認(rèn)識
在這一年里，作為一個共產(chǎn)黨員，我在思想上嚴(yán)于律己，熱愛黨的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，鞭策自己，力爭思想上和工作上在同事、學(xué)生的心目中樹立起榜樣。
二、教學(xué)工作
本學(xué)期我主要擔(dān)任學(xué)校二至四年級的品德教學(xué)，在教學(xué)中我刻苦鉆研，努力探索，務(wù)實求新，虛心學(xué)習(xí)。
三、管理工作
這一年我還肩負(fù)著學(xué)校辦公室的工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體同志們的`支持配合下，進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室的服務(wù)意識和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，協(xié)調(diào)學(xué)校各部門，安排好各月工作和周工作，保證學(xué)校教育教學(xué)工作有條不絮地開展。
會務(wù)工作：組織好會務(wù)工作，本學(xué)期共召開教師政治學(xué)習(xí)17次，學(xué)校行政例會13次，以及其它重要會議等。
會前及時通知會議時間、會議內(nèi)容、要求等;會中，認(rèn)真做好各項會議的記錄工作;會后，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)梳理。
公告、計劃、安排、總結(jié)：及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假、值班安排等通知。
本學(xué)期共22周，共作出周計劃21份。
每周一早上都將本周的工作計劃書寫在學(xué)校公告欄上，方便全校師生了解本周的工作，合理進(jìn)行安排。
精心做好學(xué)期前和期末工作安排，確保學(xué)校工作的正常、規(guī)范和有序。
同時及時對開展的各項活動做好總結(jié)，統(tǒng)計，讓每項工作都有始有終。
人事信息：
考勤工作：
宣傳工作：
四、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
積極學(xué)習(xí)各種教育理論，以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導(dǎo)，更好地進(jìn)行教育教學(xué)。
努力鉆研教學(xué)方法，適應(yīng)當(dāng)前教育形式，為進(jìn)行教學(xué)做好準(zhǔn)備。
會議年終總結(jié)篇八
12月30日上午，開平市召開安全生產(chǎn)工作會議，分析近期全市安全生產(chǎn)形勢，部署抓好歲末年初的安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)防各類事故發(fā)生，確保全市社會大局和諧穩(wěn)定。市領(lǐng)導(dǎo)余中華、陳小曼、余文鋒、陳永強(qiáng)出席會議。
會議通報了開平市安全生產(chǎn)、道路交通安全、消防安全、森林防滅火等工作的基本情況，全市安全生產(chǎn)重點工作的推進(jìn)情況，并對城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩?、道路交通安全、消防安全、建筑施工安全、有限空間作業(yè)安全、危險化學(xué)品安全以及其他行業(yè)領(lǐng)域安全等各項重點工作進(jìn)行安排部署。今年以來，全市安全生產(chǎn)形勢總體保持平穩(wěn)，沒有發(fā)生較大以上的安全生產(chǎn)事故。
市委書記余中華強(qiáng)調(diào)，要以高度政治責(zé)任感，切實抓好歲末年初各項安全防范工作，確保元旦春節(jié)全市的安全形勢穩(wěn)定向好，為開平市高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的安全保障。
一要提高站位，在思想上提高認(rèn)識。歲末年初是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵時期，要堅決克服麻痹思想和僥幸心理，深刻汲取事故教訓(xùn)，時刻緊繃安全生產(chǎn)和疫情防控這根弦，堅決遏制事故頻發(fā)多發(fā)態(tài)勢。
二要迅速布置，在組織動員上抓落實。各鎮(zhèn)（街道）、各部門和各安全專職小組成員單位要研究布置本轄區(qū)、本部門和本行業(yè)領(lǐng)域在歲末年初安全防范工作，扎實組織開展隱患排查和整治，層層落實責(zé)任。各鎮(zhèn)（街道）、部門黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭深入基層去調(diào)查研究、檢查督導(dǎo)整改，確保歲末年初的安全隱患排查整治工作取得實際成效。
三要聚焦重點，在系統(tǒng)防范上抓落實。打醒精神，在城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩?、道路交通安全、建筑施工安全、消防安全、?；钒踩⒙糜伟踩约吧址阑鸬戎攸c領(lǐng)域一定要盯緊盯牢。
四要強(qiáng)化力量，在應(yīng)急處置上抓落實。各鎮(zhèn)（街道）、各部門要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度和24小時在崗的值班制度，隨時準(zhǔn)備做好安全生產(chǎn)事故和其他的突發(fā)事件災(zāi)情險情的應(yīng)急處置工作。加強(qiáng)各級各類應(yīng)急隊伍備勤演練的工作，做好應(yīng)急物資儲備，提高應(yīng)急處置能力。繼續(xù)加強(qiáng)應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制，完善預(yù)警聯(lián)動，會商聯(lián)動和應(yīng)急救援聯(lián)動等制度，確保一旦出現(xiàn)險情，能夠快速響應(yīng)，快速應(yīng)對，快速處理，最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)安全。
會議年終總結(jié)篇九
積極推進(jìn)精細(xì)化管理，進(jìn)一步提升學(xué)校管理水平和管理效益，促進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展，現(xiàn)就我校實施精細(xì)化管理的情況做如下匯報：
一、提升認(rèn)識，達(dá)成共識，落實崗位職責(zé)。
（一）、成立精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組。
校長，負(fù)責(zé)學(xué)校全盤工作，是學(xué)校各項工作的第一責(zé)任人。副校長，主管教育教學(xué)工作，組織開展教學(xué)交流、教研活動，檢查教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記等。
教導(dǎo)主任，主管教學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)生活動。組織安排期中、期末、學(xué)科競賽等各年級各類考試。管理學(xué)校檔案、常規(guī)檢查等工作。
少先隊：主管學(xué)生管理以及衛(wèi)生等工作。
總務(wù)主任，主管學(xué)校后勤工作，為教學(xué)做好后勤保障。
（二）、落實領(lǐng)導(dǎo)干部值班巡視制度.
二、教學(xué)管理。
（一）、我校主要做了以下工作:1、抓教師的備課。
備好課是上好課的前提。要使課堂教學(xué)有所改革，首先必須從備課入手。備課的檢查嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)教委有關(guān)備課的要求，對教師的備課進(jìn)行檢查、反饋，對于存在嚴(yán)重問題的教師，校長約其談話。
2、抓教師的上課。
課堂教學(xué)中教師要讓讓學(xué)生盡量思考、盡量表達(dá)、盡量獨立觀察、盡量動手實踐、盡量發(fā)現(xiàn)問題質(zhì)疑問難等。這樣，通過對教師的嚴(yán)要求，不但培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新思維能力，更主要的是使學(xué)生學(xué)會了學(xué)習(xí)的方法，為提高自己的學(xué)習(xí)質(zhì)量打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、抓作業(yè)批改。
作業(yè)的批改是教學(xué)工作的重要組成部分，也是課堂教學(xué)效果的反饋。因此我們十分注重作業(yè)的布置和批改質(zhì)量。我們要求作業(yè)內(nèi)容要符合新課標(biāo)及教材的要求，要有目的性和典型性，作業(yè)數(shù)量和深淺要適度。教師在作業(yè)批改的過程中，既要關(guān)注作業(yè)整體效果，又要善于捕捉作業(yè)中的共性問題和個性問題，既要認(rèn)真分析產(chǎn)生的原因，又要研究恰當(dāng)?shù)难a(bǔ)救措施，并且我們特別強(qiáng)調(diào)了教師的批閱方式,要嚴(yán)格按照鎮(zhèn)教委的要求去批閱。
4、抓好差生輔導(dǎo)工作。
輔導(dǎo)工作是教師對學(xué)生因材施教的重要手段。在抓好課堂教學(xué)的同時，我校始終抓牢培優(yōu)輔差這一工作。開學(xué)初，我們要求每位教師必須高質(zhì)量做好培優(yōu)輔差工作，確保教學(xué)質(zhì)量整體提升。教師制定出培優(yōu)輔差計劃，每位教師依據(jù)學(xué)計劃，結(jié)合本班學(xué)生的實際情況制定出本班培優(yōu)輔差的學(xué)生名單，并認(rèn)真做好實施。我們的基本做法是：平時多留心，上課多提問，作業(yè)多輔導(dǎo)，培優(yōu)輔差要定時，要隨時，要耐心而細(xì)致，，保證一個學(xué)生也不掉隊。
5、抓好單元測試以及期中、期末測試。
堂堂清：就是要求授課的教師平時對每節(jié)課所要完成的內(nèi)容、要隨時隨地進(jìn)行提問或測試，主要結(jié)合運(yùn)用了備課本中的小測試，及當(dāng)堂反饋完成情況，以便及時調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
“單元清”：即對每一個單元結(jié)束后，教師要圍繞本單元的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo)，對學(xué)生進(jìn)行一次測試，反饋本單元的教學(xué)任務(wù)完成情況，以便更好地查漏補(bǔ)缺。對于不及格的學(xué)生，教師要及時進(jìn)行輔導(dǎo)，并進(jìn)平行性測試，確保每個學(xué)生都能過關(guān)。
(6)抓教師聽評課活動。
開學(xué)之后，教導(dǎo)處迅速安排好學(xué)校的聽評課，同時教研組長組織本學(xué)科教師研討，確定好本組的研討主題。并通知到每位教師，使其做好充分的準(zhǔn)備。教導(dǎo)處及時按照安排，組織相關(guān)教師參加活動。
會議年終總結(jié)篇十
為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。
xx。
(一)會場布置：
負(fù)責(zé)人：行政后勤科：
橫幅標(biāo)題：江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。
具體準(zhǔn)備：桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果；
（二）總結(jié)和表彰大會。
1、主持人宣布：宣讀會場紀(jì)律。
2、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞；
3、主持人宣布：請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié)，大家熱烈歡迎。
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。
5、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié)；
7、主持人宣布：會議結(jié)束。江蘇ch有限公司。
會議年終總結(jié)篇十一
年終總結(jié)是人們對一年來的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識，以指導(dǎo)今后工作和實踐活動的一種應(yīng)用文體。年終總結(jié)的內(nèi)容包括一年來的情況概述、成績和經(jīng)驗教訓(xùn)、今后努力的方向。以下是小編整理的公司年終總結(jié)會議，歡迎閱讀！
我們召開這次年度工作總結(jié)會議，主要是對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)，并對新一年的工作進(jìn)行部署，動員公司全體員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，鼓足干勁，乘勢而上，推動公司整體工作再上新臺階。剛才**總經(jīng)理及幾位代表都已經(jīng)全面總結(jié)了公司過去一年的工作，在此我就不再細(xì)談，從整體看，過去的一年公司經(jīng)營發(fā)展所遇到的困難比預(yù)想的要多，但運(yùn)行的狀況比預(yù)期的要好。歸結(jié)為一句話，成績顯著，振奮人心！這是全公司上下團(tuán)結(jié)拼搏，苦干實干的結(jié)果，特別是在座的各位付出了艱辛的勞動，做了大量卓有成效的工作，在此我向你們，并通過你們向你們的家人———向支持和關(guān)心我們公司發(fā)展的所有朋友們表示誠摯的感謝！因為沒有大家的努力工作沒有家人的關(guān)照和理解沒有客戶的支持和信賴，就不可能有公司今天發(fā)展。
在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到存在的問題和困難。由于工業(yè)自動化行業(yè)競爭形勢日益嚴(yán)峻，產(chǎn)品的同質(zhì)越來越多、消費者越來越理性、加上境外品牌的直接進(jìn)駐，所得競爭壓力越來越大，公司運(yùn)營成本費用增長加快，出現(xiàn)了利潤減少的明顯趨勢。針對公司未來的發(fā)展我想就公司自身建設(shè)方面談幾點意見，就四句話，樹立起；“長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識、專業(yè)的員工隊伍、優(yōu)秀的企業(yè)文化、良好的企業(yè)形象”。
公司通過幾年的建設(shè)和經(jīng)營，我們經(jīng)營各方面的功能不斷完善，經(jīng)濟(jì)承載能力不斷提高，但經(jīng)營的框架還沒有拉開，員工的歸宿感和長遠(yuǎn)意識明顯不足。確立長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識是提高企業(yè)競爭力的基礎(chǔ)，企業(yè)如果沒有長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識，則失去了持久拼搏的動力，員工如果沒有長遠(yuǎn)的經(jīng)營意識就會不在乎技術(shù)的連續(xù)和經(jīng)驗的積累；對公司就沒有歸宿感；也就不可能提高公司全員的綜合素質(zhì)，最終的結(jié)果必然是被市場所淘汰。公司要生存、要發(fā)展，必須確定公司長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)，實施長期的人才戰(zhàn)略。當(dāng)今社會的技術(shù)進(jìn)步越來越快，技術(shù)的平均壽命越來越短，企業(yè)要保持良好的競爭能力，獲得生存和發(fā)展的機(jī)會，員工必須保持強(qiáng)烈的求知欲望，具備與時俱進(jìn)的新技術(shù)與新思維，必須把為公司創(chuàng)造未來、提高公司持久的競爭能力、實現(xiàn)公司長遠(yuǎn)發(fā)展融入個人的人生目標(biāo)，必須制定出長遠(yuǎn)的'、與公司發(fā)展相適應(yīng)的個人人生規(guī)劃。
俗話說：“人無信則不立”，公司的發(fā)展同樣如此，誠信的經(jīng)營行為是提高企業(yè)長遠(yuǎn)競爭力的關(guān)鍵手段。市場經(jīng)濟(jì)本身便是一種信用經(jīng)濟(jì)，誰的市場行為遵循誠信經(jīng)營的原則，誰就可能成為最后的贏家。我們常說“先做好人，再做好事”“以誠立事，以信經(jīng)商”是我們公司為人為事長遠(yuǎn)發(fā)展的座右銘。樹立長遠(yuǎn)的誠信經(jīng)營思想，增強(qiáng)每一個同事對公司的忠誠度，給顧客提供盡善盡美的服務(wù)，使公司的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平同步提高，才是公司發(fā)展的硬道理。
新的一年我們要盡快完成公司的一系列正規(guī)化建設(shè)，克服家族型企業(yè)的一切癖端。爭取再用這一年的時間完成對公司的股份制改造，讓我們的員工真正成為企業(yè)的主人，有強(qiáng)烈的歸宿感。此外公司還要聚步完善后勤保障制度，以進(jìn)一步提高員工福利水平。剛才**總經(jīng)理也說過；公司決定從今年開始對全體員工增設(shè)帶薪年假制，（凡本公司員工轉(zhuǎn)正后工作滿一年的，另外增加5天有薪假，以后每滿一年再增加1天，但最終不超過12天），這就是其中的舉措之一。
自動化行業(yè)是工業(yè)發(fā)展的晴雨表，我們手中的產(chǎn)品就是工業(yè)自動化的驅(qū)動力，站在這樣一個高度我們完全有理由感到自豪和驕傲。我們的每一個員工都是公司對外的一扇窗口，市場和客戶都是通過這個窗口來了解我們公司的。要把我們工作的每一個細(xì)節(jié)都做到卓越，并且盡可能配己超出顧客期望的服務(wù)。把一個技術(shù)精業(yè)務(wù)熟服務(wù)優(yōu)作風(fēng)正的員工形象，展現(xiàn)在市場和客戶的面前。所以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，建設(shè)創(chuàng)新型團(tuán)隊，實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，推進(jìn)員工素質(zhì)工程，不斷提高員工學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和競爭能力，實現(xiàn)員工與企業(yè)的和—諧發(fā)展，是公司當(dāng)前和今后一個長期的艱苦任務(wù)。
高素質(zhì)的員工隊伍是公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的根本。今后通過定期不定期的業(yè)務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)，加強(qiáng)技能人才隊伍建設(shè)，提高員工技能水平，要讓我們的每一個員工都能成為行業(yè)的專家，成為客戶的顧問和好朋友。新的一年里，公司還要加大業(yè)務(wù)人員的招聘工作，盡快造就出一支精干的業(yè)務(wù)隊伍，加快提高公司核心競爭力。為實現(xiàn)公司長遠(yuǎn)發(fā)展，公司將努力為大家創(chuàng)造更多的開闊視野、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)的機(jī)會，盡快培養(yǎng)出一大批愛崗敬業(yè)、技藝精湛、具有專門技能，善于解決難題的技術(shù)人才，從而推動公司全員技能水平的整體提高。
要努力營造學(xué)習(xí)創(chuàng)新的氛圍、構(gòu)建員工學(xué)習(xí)進(jìn)步的風(fēng)氣、廣泛開展職業(yè)生涯開發(fā)為主要手段，促進(jìn)全員全過程、全方位地學(xué)習(xí)風(fēng)氣，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊，逐步實現(xiàn)“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”。實施長期的人才戰(zhàn)略，建立起為實現(xiàn)這一目標(biāo)所必需的長效的人才隊伍。進(jìn)一步營造“尊重知識，尊重技能，尊重勞動，尊重創(chuàng)造”的良好氛圍，激發(fā)員工立足崗位成才，刻苦鉆研技術(shù)，努力提高技能水平的熱情。
從現(xiàn)在起再用3—5年的時間，努力把公司創(chuàng)建成一支令人羨慕的高素質(zhì)的團(tuán)隊，一支不斷超越共同發(fā)展的團(tuán)隊，在共同的企業(yè)文化中，充分發(fā)揮個人創(chuàng)造力和想象力的團(tuán)隊，一支員工之間充分尊重與信任，同時又負(fù)責(zé)任的團(tuán)隊，一支把目標(biāo)變成行動而確保目標(biāo)實現(xiàn)的團(tuán)隊。
企業(yè)文化是從精神和意識層面反映一個人文群體的氣質(zhì)和風(fēng)貌的，是代表這個集體個性，并經(jīng)過優(yōu)化的企業(yè)之“魂”。我們都知道文化修養(yǎng)從深層影響著一個人的生活態(tài)度、價值取向以及個性特征。文化對企業(yè)的意義和影響更是這樣，就象個人的能動力和創(chuàng)造力一樣，集體的潛力更是無窮無極的，而文化對企業(yè)成員的精神培養(yǎng)，對企業(yè)機(jī)體運(yùn)行秩序的維系、對企業(yè)協(xié)作力的鞏固和凝聚，對企業(yè)創(chuàng)新能力的提升都將是不可替代的。也就是說，企業(yè)文化是企業(yè)長期生產(chǎn)經(jīng)營活動中所自覺形成的，并為廣大員工恪守的一種行為習(xí)慣、價值觀念和道德行為準(zhǔn)則。同樣；不良的行為習(xí)慣和觀念也會形成一種文化，成為企業(yè)的精神主宰。所以企業(yè)文化是“水能載舟亦能覆舟”。
創(chuàng)業(yè)之初公司由于更多關(guān)注的是企業(yè)的生存問題，所以把焦點集中在市場的開發(fā)和產(chǎn)品的銷售上，沒有建立自己的企業(yè)文化理念，沒有用優(yōu)秀的企業(yè)文化對員工的行為規(guī)范。從現(xiàn)在起；我們要建立并聚步完善一套責(zé)任清楚獎懲合理的管理制度，綜合運(yùn)用包括獎金股權(quán)等激勵手段，建立業(yè)績與激勵相結(jié)合的機(jī)制，并全力打造執(zhí)行文化，倡導(dǎo)執(zhí)行理念。發(fā)展?fàn)I造友好和—諧的人文環(huán)境，塑造團(tuán)隊精神，用優(yōu)秀的企業(yè)文化形成員工對企業(yè)的凝聚力，培養(yǎng)企業(yè)的共同價值觀，逐漸通過價值觀形成對員工的行為規(guī)范，為企業(yè)找到持續(xù)激勵的愿景使命，讓企業(yè)保持持久的競爭力。
企業(yè)文化的建設(shè)和塑造不是一擁而就的，是要有過程，有實踐，是需要不斷整合的。在整合過程中，要不斷地剔除一些不認(rèn)同公司價值觀念的不良行為和習(xí)慣；要不斷地激勵那些對團(tuán)隊建設(shè)、對公司發(fā)展有建樹、有造就的人員；同時不斷地制約那些損害公司利益的行為。一個企業(yè)的文化在短期內(nèi)的效果會不太明顯，但從長期效果而言，它對企業(yè)有水滴石穿的作用。過去我們一直昌導(dǎo)人性化的管理，但確沒有完善一系相應(yīng)的機(jī)制，今天我們依然主張以人為本，建立并完善各種規(guī)章制度，在制度的約束下自掣自律，讓它成為一種優(yōu)秀的行為習(xí)慣和道德準(zhǔn)則。
作為一名***人，我希望我們每一個員工對工作都要充滿激—情。這種激—情，首先源自你對這份工作的熱愛。我們很難想象，一個不熱愛自己工作的人，怎么可能主動積極地去工作？怎么可能把工作做好？只有熱愛工作、對工作充滿激—情的人，才會自動自發(fā)地產(chǎn)生出責(zé)任感，這種責(zé)任感與一些靠外在的管理措施，或領(lǐng)導(dǎo)壓下來產(chǎn)生的責(zé)任感是完全不一樣的。公司需要員工忠誠、主動，能同富貴也能共患難，始終保持高昂的士氣，企業(yè)就好做了；員工也一樣除了物質(zhì)需求之外，還需要更多愉快、尊重、自豪和溫暖的感受，那日子就好過了。
新的一年里公司要在經(jīng)營性、制度性和管理性渠道之外，建立更多的內(nèi)部溝通渠道和載體，使員工達(dá)成精神層面的充分交流，能把心里話和內(nèi)心情感盡量的表達(dá)出來，大家相互了解多了，自然就能調(diào)整好自己的位置、行為位置和心態(tài)的位置，自然會互相忠誠、互相尊重、互相幫助、互相理解，公司與員工之間，員工與員工之間，也自然會達(dá)到積極健康、活潑合諧。自然會形成對公司的凝聚力。這就是我們***企業(yè)文化所期待的狀態(tài)，能做到這樣，公司的發(fā)展就有了可靠的保證。
企業(yè)形象——外界對一家企業(yè)的總體形象，它包括：全面的質(zhì)量形象、產(chǎn)品形象、環(huán)境形象、員工形象和社會形象。良好的企業(yè)形象是企業(yè)靈魂的外衣，它是根據(jù)企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略，為自己確定的總體價值標(biāo)準(zhǔn)、行為標(biāo)準(zhǔn)、素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、市場定位和個性特征，期中也包括我們員工的言行規(guī)范；統(tǒng)一著裝；企業(yè)商標(biāo)、圖案、文本的使用以及我們借助報紙、雜志、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道的規(guī)范等等。一家企業(yè)的總體形象應(yīng)該成為一切管理活動的指南和行為的規(guī)范。
在市場競爭日益激烈的今天，我們面對的不僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量和價格的競爭，而且包括企業(yè)的技術(shù)能力、市場營銷能力、服務(wù)顧客能力、整合傳播能力和社會影響能力等在內(nèi)的綜合實力的競爭，這些能力上升到一定高度便成就了品牌的決勝力。
實際上，我們要應(yīng)對并主導(dǎo)市場的競爭，就離不開品牌力的支撐，而企業(yè)形象恰恰是品牌的外衣，擔(dān)當(dāng)了企業(yè)與外界各類公眾溝通的橋梁。通俗地講，企業(yè)形象對于企業(yè)品牌的作用，就相當(dāng)于得體的言談舉止和恰到好處的著裝給人“耳目一新”感覺所起到的作用。
要樹立起公司良好的企業(yè)形象，歸根到底還是執(zhí)行的問題，要將企業(yè)形象的每一個元素執(zhí)行到位，落到實處。從某種意義上說，員工個人的言行就是企業(yè)形象的一個重要部分?？陀^地講，我們的員工中，就有與公司發(fā)展的形象不相協(xié)調(diào)的言行，（今天在這里我就不一一數(shù)說了）需要引起重視。我們公司的同事有許多人都有去過一些優(yōu)秀的企業(yè)，當(dāng)我們一跨進(jìn)人家公司的大門，立即受到全體起立的問好，那是什么感覺，你會怎么想，又會怎么去看這家公司呢？任何一個知名品牌的打造，需要科學(xué)規(guī)范和設(shè)計，更需要我們每一位員工的踐行。
可以肯定地說，沒有高水平的企業(yè)形象，就不可能產(chǎn)生馳名世界的名牌產(chǎn)品和名牌企業(yè)。凡是到過麥當(dāng)勞的人，無論走到哪里，只要你看到路邊那m型的金黃色拱門標(biāo)志，你就知道，麥當(dāng)勞在恭候著你，而且你會由此想到麥當(dāng)勞的精美的食品、充滿笑容的服務(wù)生和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)等等，這就體現(xiàn)了麥當(dāng)勞良好的企業(yè)形象。希望通我們大家的共同努力，在不太遠(yuǎn)的將來我們也要讓世人一見到“yt”那球狀造型的標(biāo)志，就知道那是我們***人騰飛的夢想，并且很自然地將它與世界知名品牌的工業(yè)器材聯(lián)想在一起。
會議年終總結(jié)篇十二
學(xué)校辦公室是20xx年12月由原學(xué)校黨委辦公室和校長辦公室合并組成的，是學(xué)校黨委和行政的綜合職能部門和辦事機(jī)構(gòu)，是學(xué)校承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的樞紐。學(xué)校辦公室的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)起草學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃與重大改革方案；協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理黨務(wù)和行政事務(wù)；負(fù)責(zé)學(xué)校黨委會、黨委常委會等會議的議題收集、紀(jì)要整理；協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件和重大事件；負(fù)責(zé)學(xué)校決策及校領(lǐng)導(dǎo)批示的督查督辦；組織、協(xié)調(diào)學(xué)校重要會議和重大活動；負(fù)責(zé)學(xué)校公文處理和文秘工作；負(fù)責(zé)學(xué)校印章的使用與管理；負(fù)責(zé)學(xué)校保密工作和信訪工作；負(fù)責(zé)學(xué)校對外接待與聯(lián)絡(luò)工作；負(fù)責(zé)學(xué)校社會服務(wù)與聯(lián)合辦學(xué)工作；負(fù)責(zé)校內(nèi)各單位的目標(biāo)考核工作；負(fù)責(zé)學(xué)校統(tǒng)計、信息調(diào)研工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)依法治校、綜合治理、安全穩(wěn)定、衛(wèi)生防疫、計劃生育等專項工作。
學(xué)校辦公室自成立以來，秉承服務(wù)黨政、服務(wù)中心工作、服務(wù)師生的原則，著力加強(qiáng)制度建設(shè)，創(chuàng)新工作機(jī)制，增強(qiáng)和提高“三個意識”和工作能力，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將學(xué)校辦公室20xx年特別是20xx-第一學(xué)期的工作情況總結(jié)如下：
一、以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī)，解放思想，更新觀念，理清思路，切實加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和制度建設(shè)。
20xx年3月至9月，按照校黨委的統(tǒng)一部署，學(xué)校辦公室認(rèn)真開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。在這期間領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究，大膽解放思想，廣泛聽取意見。班子成員緊緊圍繞“注重工作實際，著力解決問題”這一主題，堅持學(xué)以致用，以學(xué)促改、以學(xué)促管，著力加強(qiáng)學(xué)校辦公室的制度建設(shè)，不斷完善和創(chuàng)新工作機(jī)制，自覺運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作，努力把科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)轉(zhuǎn)化為學(xué)校辦公室的工作思路。通過學(xué)習(xí)實踐活動，全體工作人員牢固樹立了“三個服務(wù)”的思想和專業(yè)意識、全局意識、服務(wù)意識等“三個意識”，從而在思想上和業(yè)務(wù)上全面革新，以適應(yīng)新時期學(xué)校辦公室的工作需要。
學(xué)校辦公室黨支部努力加強(qiáng)組織建設(shè)，以學(xué)習(xí)實踐活動為契機(jī)，定期或不定期開展各項支部活動，努力提高黨員同志的黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，于20xx年被評為學(xué)?！皟?yōu)秀基層黨支部”。
學(xué)校辦公室著力于制度建設(shè)，根據(jù)辦公室工作原則和要求，制定或調(diào)整若干工作制度，使辦公室工作出現(xiàn)了新局面。本年度學(xué)校辦公室制訂了《學(xué)校辦公室工作職責(zé)》，明確了各科室的工作職責(zé)，規(guī)范了學(xué)校黨政公文處理程序。為進(jìn)一步提高工作效率，學(xué)校辦公室還更新了本部門網(wǎng)站，科學(xué)設(shè)置欄目，指派專人更新信息，爭取在較短時間內(nèi)將學(xué)校辦公室主頁建設(shè)成為學(xué)校黨政工作信息交流和信息公開的平臺，為不斷推進(jìn)學(xué)校黨政工作的信息化奠定基礎(chǔ)。此外，針對各單位辦公室人員調(diào)整，業(yè)務(wù)不熟的情況，開展了學(xué)校各單位辦公室主任培訓(xùn)，高林遠(yuǎn)書記、王萬民副校長親自到會指導(dǎo)。通過培訓(xùn)，學(xué)校各單位辦公室主任提高了對工作的認(rèn)識，明確了學(xué)校黨政工作的主要職能，了解了辦事、辦文程序。通過建立辦公室主任qq群，使工作信息傳送更加及時高效。這些都使辦公室工作走上了專業(yè)、高效的軌道，受到各學(xué)院和單位好評。
二、積極發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合管理、督查督辦作用，努力當(dāng)好學(xué)校黨政的參謀助手。
（一）學(xué)校辦公室高度重視大型會議、大型活動、重大工作的組織協(xié)調(diào)，按。
照學(xué)校黨政的要求，堅持“超前謀劃、周密部署、綜合運(yùn)作、強(qiáng)化協(xié)調(diào)”的原則，狠抓方案制訂、人員安排、責(zé)任落實、材料組織、場地布置、車輛調(diào)度、氛圍營造等各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保學(xué)校中心工作圓滿完成。
這一年，學(xué)校辦公室參與協(xié)調(diào)組織了學(xué)校黨委常委會、校長辦公會、學(xué)校第五次、第五屆黨員代表第二次會議、學(xué)校第四次“工會會員代表、教職工代表大會”、學(xué)校社會服務(wù)工作總結(jié)表彰會、第一屆西南片區(qū)師范大學(xué)聯(lián)席會議、泛珠三角區(qū)域教師教育聯(lián)盟學(xué)校第六次聯(lián)席會議、西南片區(qū)高等師范院校學(xué)生工作研究會第17次年會等大型會議；參與協(xié)調(diào)組織了學(xué)校深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、學(xué)校甲流防控工作、學(xué)校校慶校友返校周活動、學(xué)校城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進(jìn)學(xué)?！被顒印?0xx級新生入學(xué)、學(xué)院調(diào)整搬遷、學(xué)校慶祝建國60周年活動、學(xué)生第47屆運(yùn)動會、教職工陽光體育活動、與成都市教育局教育戰(zhàn)略合作、編制學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、四川省普通高中新課程改革局長校長專題培訓(xùn)等大型活動和重大工作；參與協(xié)調(diào)組織了發(fā)展中國家的政府官員漢語研修班、臺灣輔仁大學(xué)、新疆師范大學(xué)、樂山師范學(xué)院、鹽城師范學(xué)院、宜賓學(xué)院等國（境）內(nèi)外訪問交流活動。
據(jù)統(tǒng)計，20xx年3月至20xx年12月學(xué)校辦公室共計安排學(xué)校各類綜合性或?qū)ｎ}性會議使用會議室562場次。
（二）學(xué)校辦公室高度重視并積極推動學(xué)校信息調(diào)研工作，掌握和匯總各方面信息，為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。
在學(xué)校深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，學(xué)校辦公室協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入各學(xué)院、各部門，開展了10余次校情調(diào)研，撰寫了10篇調(diào)研報告。這些調(diào)研涉及廣泛，包括黨的建設(shè)、多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制探索、提高教學(xué)質(zhì)量、加強(qiáng)科研工作、擴(kuò)大社會服務(wù)、改進(jìn)招生就業(yè)工作、改善教師民生和學(xué)生生活、加強(qiáng)師德建設(shè)和大學(xué)生思想政治工作、推進(jìn)民主管理與民主監(jiān)督、依法治校、加強(qiáng)校務(wù)和黨務(wù)公開、改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)等諸多方面。調(diào)研活動立足于查找問題、分析原因、提出建議，切實增強(qiáng)了我校相關(guān)工作的針對性、實效性。這些調(diào)研活動及其調(diào)研成果，為學(xué)校各項工作的科學(xué)開展提供了事實基礎(chǔ)。
學(xué)校辦公室還開展了對當(dāng)前高等教育發(fā)展趨勢特別是教師教育發(fā)展態(tài)勢的探索，對如何進(jìn)一步發(fā)揮師范院校在教師教育方面的主體地位、開展免費師范生試點、師范畢業(yè)生的就業(yè)、加大師范院校教育投入、師范專業(yè)學(xué)生的頂崗實習(xí)、民辦高校資產(chǎn)過戶、提高政府采購的時效性等問題做了深度調(diào)研。
在聯(lián)合辦學(xué)方面，學(xué)校辦公室進(jìn)一步加強(qiáng)了與聯(lián)合辦學(xué)單位的日常聯(lián)系，協(xié)助獨立學(xué)院做好五年過渡期的規(guī)劃工作，開展了獨立學(xué)院師資隊伍結(jié)構(gòu)調(diào)查及教師管理制度的調(diào)研、獨立學(xué)院人力資源管理調(diào)查統(tǒng)計等專項調(diào)研，并將調(diào)研情況形成《我校獨立學(xué)院在執(zhí)行教育部第26號令《獨立學(xué)院的設(shè)置與管理辦法》過程中的問題與思考》的調(diào)研報告，提交學(xué)校黨委常委會和相關(guān)職能部門參考。
（三）學(xué)校辦公室高度重視學(xué)校公文寫作，規(guī)范公文流轉(zhuǎn)程序，積極推動學(xué)校保密工作和督查督辦工作體系的建設(shè)，確保學(xué)校各項部署和決策落到實處。
學(xué)校文秘工作和公文處理是學(xué)校辦公室的重點工作之一，這兩項工作任務(wù)重，要求高。為進(jìn)一步做好這些工作，本部門重新印制了學(xué)校公文簽發(fā)紅頁，進(jìn)一步規(guī)范了發(fā)文程序，另一方面，通過學(xué)校各單位辦公室主任培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了正確的公文流轉(zhuǎn)程序，堅持做好公文流轉(zhuǎn)各個環(huán)節(jié)的記錄和保存。
審核驗收，確保文件不出差錯。據(jù)統(tǒng)計，學(xué)校辦公室20xx年撰寫工作報告5個，黨委文件90個、校字文件144個，各類講話稿60個，起草學(xué)校匯報材料5個，整理科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報告5萬字，整理泛珠三角會議論文集8萬字。
在公文處理方面，為進(jìn)一步提高文件的傳輸、閱辦質(zhì)量，學(xué)校辦公室建立健全了《普通公文處理規(guī)則》和《機(jī)要文件處理制度》，做到了傳送及時無積壓、處理準(zhǔn)確無錯漏、保密安全無泄密。在文件收發(fā)、傳遞、擬辦、督辦、轉(zhuǎn)辦處理上，嚴(yán)格按規(guī)定、按要求、按保密制度辦理。據(jù)統(tǒng)計，20xx-20第一學(xué)期，學(xué)校辦公室處理中央級文件11件，省級文件23件，廳級文件176件，密碼電報8份，內(nèi)部傳真電報3份。
在保密工作方面，學(xué)校保密辦公室開展了有針對性的宣傳教育活動，在學(xué)校重大考試前認(rèn)真開展保密教育，對學(xué)校涉密的重點部門和科研項目進(jìn)行了專項保密檢查和保密指導(dǎo)，逐步建立學(xué)校保密工作檔案。
在督查督辦工作方面，學(xué)校辦公室對上級黨委、教育行政部門和學(xué)校黨政的重要決策、重要文件的貫徹落實情況進(jìn)行了專項督辦督查，通過會議紀(jì)要、專題會議、現(xiàn)場辦公、個別談話、電話詢問等多種形式了解工作進(jìn)展情況，決策到位情況，文件貫徹情況。年1月6日，召開了學(xué)校20xx年教學(xué)督查工作總結(jié)交流會，周介銘校長、祁小玲副校長親自到會聽取校級督導(dǎo)的意見和建議。
在來信來訪聯(lián)系群眾工作方面，學(xué)校成立了學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，還在學(xué)校辦公室專門設(shè)立了信訪科，制訂了《四川師范大學(xué)信訪工作規(guī)定》，規(guī)范了信訪接待登記處理程序，統(tǒng)一了各類信訪文書格式，建立了校領(lǐng)導(dǎo)在成龍校區(qū)辦公接待日制度，每周三下午，安排學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接待來訪的師生員工，聽取意見和建議。
在校友工作方面，學(xué)校校友總會主動關(guān)心各地校友分會的建設(shè)，加大了聯(lián)系各地校友的力度，在校友中廣泛開展“校友之星”的評選活動，主動宣傳、報道杰出校友的優(yōu)秀事跡。20xx年校慶期間，校友會還特別邀請了數(shù)十名各地各界校友回校，為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策。
在計劃生育工作方面，學(xué)校計劃生育辦公室與學(xué)生工作部、校醫(yī)院積極協(xié)作，通過調(diào)查問卷、校園網(wǎng)絡(luò)、班團(tuán)生活、板報墻報等多種途徑在全校學(xué)生中開展了計劃生育政策宣傳，進(jìn)一步普及計劃生育常識。
三、以教育培訓(xùn)和科學(xué)研究為主線，積極加強(qiáng)校地合作、校企合作，服務(wù)地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，不斷擴(kuò)大學(xué)校的社會影響力。
開展社會服務(wù)是高等學(xué)校回報社會的使命與責(zé)任，也是高等學(xué)校緊密聯(lián)系社會，根據(jù)社會需求推動高等教育改革與發(fā)展的動力。學(xué)校高度重視社會服務(wù)工作，學(xué)校社會服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室就設(shè)在學(xué)校辦公室。本年度學(xué)校辦公室進(jìn)一步加大了宣傳力度。在學(xué)校建國六十周年成就展中，從對口幫扶反哺社會、教學(xué)資源服務(wù)社會、科研創(chuàng)新造福社會、抗震救災(zāi)回報社會等四個方面對學(xué)校社會服務(wù)工作進(jìn)行了全方位展示。學(xué)校辦公室還專門制作了《社會服務(wù)項目指南》，詳細(xì)介紹我校社會服務(wù)與校地合作的領(lǐng)域和項目，對我校社會服務(wù)工作進(jìn)行整體推介和宣傳，增進(jìn)了地方或企事業(yè)單位對合作項目的了解。2010年1月，學(xué)校辦公室還組織承辦了四川師范大學(xué)社會服務(wù)工作總結(jié)會，表彰了學(xué)校社會服務(wù)工作先進(jìn)個人，加強(qiáng)了與地方的聯(lián)系和交流。
面全面介入成都市的基礎(chǔ)教育領(lǐng)域，同時也為推動地區(qū)教育發(fā)展，推進(jìn)“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)成都教育與綜合改革試驗區(qū)”建設(shè)，將作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)，這項工作受到了教育部領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，教育部師范司在《中小學(xué)教師隊伍建設(shè)》工作簡報20xx年第18期中專門進(jìn)行了報道。同時學(xué)校辦公室不斷拓寬學(xué)校社會服務(wù)工作面，探索社會服務(wù)的新途徑、新形式。今年洪雅縣也與學(xué)校簽訂了校地合作協(xié)議。在合作的形式和內(nèi)容上，學(xué)校辦公室積極整合校內(nèi)資源，將項目凝練為教育培訓(xùn)與服務(wù)、科技創(chuàng)新與服務(wù)、文化、教育和社會發(fā)展研究與服務(wù)三大方面，覆蓋教師培訓(xùn)、行政管理培訓(xùn)、安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)、土地規(guī)劃與評價、旅游與城鄉(xiāng)規(guī)劃、計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、軟件開發(fā)，區(qū)域文化研究、在職碩士培養(yǎng)、學(xué)生社會實踐等多個學(xué)科、類別，涵蓋各學(xué)院、多部門，向社會進(jìn)行整體介紹。同時，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有的校地合作和幫扶工作，開展了一系列實質(zhì)性的活動。20xx年1月，張健副校長率隊到巴中市巴州區(qū)開展了迎新春貧困家庭慰問活動，3月赴石棉縣開展了教授支教，對石棉中學(xué)提高教育質(zhì)量進(jìn)行了調(diào)研，形成了一份針對性較強(qiáng)的調(diào)研報告。7月中旬，高林遠(yuǎn)書記又親自帶領(lǐng)教授支教團(tuán)赴巴中市巴州區(qū)開展支教活動，開設(shè)講座10場，聽眾近3000人。10月上旬，通過協(xié)調(diào)和聯(lián)系，接收了兩位巴州區(qū)清江小學(xué)教師到附屬實驗學(xué)校跟班聽課進(jìn)修。12月11日、28日，帶領(lǐng)物理學(xué)院、化學(xué)、生物、工學(xué)院兩次赴遂寧商談合作項目。20xx年學(xué)校被評為省委省政府定點扶貧先進(jìn)單位。
四、以科學(xué)發(fā)展為著眼點，創(chuàng)新多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效能，加強(qiáng)和促進(jìn)學(xué)校成龍校區(qū)的各項管理工作。
多校區(qū)運(yùn)行是當(dāng)前全國多數(shù)高校面臨的問題。學(xué)校辦公室高度重視并積極推動高效率的多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制的建設(shè)，從融合性、互動性、屬地化等方面，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多校區(qū)的行政管理和行政服務(wù)工作，合理利用網(wǎng)絡(luò)辦公，加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)互動、信息共享。
學(xué)校辦公室要求成龍校區(qū)辦公室“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”，建立健全“超前聯(lián)動、責(zé)任承擔(dān)、提醒督辦、優(yōu)化服務(wù)”的工作機(jī)制，按照“統(tǒng)一決策，分區(qū)實施”的原則，加強(qiáng)了外聯(lián)、協(xié)調(diào)、文字、督辦和內(nèi)部建設(shè)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學(xué)校的重要接待工作和重大活動，確保成龍校區(qū)正常的教學(xué)、生活秩序。
在成龍校區(qū)行政服務(wù)和管理工作中，堅持以人為本的理念，強(qiáng)化服務(wù)意識，注重制度化與人本化管理的融合，努力爭取各方支持，以“雙贏”、“多贏”為目標(biāo)，保持與龍泉區(qū)政府、兄弟院校、企業(yè)事業(yè)單位的聯(lián)絡(luò)、溝通和合作，爭取社會各方面力量對學(xué)校新校區(qū)建設(shè)的大力支持。
為進(jìn)一步加強(qiáng)成龍校區(qū)的管理，成龍校區(qū)辦公室根據(jù)學(xué)校要求，結(jié)合成龍校區(qū)剛剛投入使用的實際，建立了《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)聯(lián)席會議制度》、《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)聯(lián)合巡查制度》、《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)門衛(wèi)管理制度》，初步搭建了成龍校區(qū)管理工作的服務(wù)平臺。
回顧總結(jié)學(xué)校辦公室20xx年的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┙?jīng)驗，也吸取了一些教訓(xùn)。應(yīng)該說，這一年多來的工作如果沒有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，沒有各兄弟單位的鼎力配合，沒有全校師生員工的大力支持都是不可能順利完成的。借此工作總結(jié)之末，謹(jǐn)此一言表達(dá)感謝之意，同時懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各兄弟單位同仁、學(xué)校全體師生員工加強(qiáng)對學(xué)校辦公室工作的監(jiān)督，促使我們更好地為學(xué)校中心工作服務(wù)，為廣大師生員工服務(wù)。
學(xué)校辦公室。
20xx年12月25日。
會議年終總結(jié)篇十三
6月4日，昌吉州“訪惠聚”督導(dǎo)三組組長李峰一行5人到昌吉市佃壩鎮(zhèn)佃壩村“訪惠聚”工作點，就今年工作隊駐村以來工作開展情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。
督導(dǎo)組與昌吉市佃壩鎮(zhèn)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊全體成員、村“兩委”班子進(jìn)行了座談交流,采取聽匯報、查檔案、走訪入戶、實地印證等方式,對駐村工作隊制度建設(shè)、工作思路、發(fā)展規(guī)劃、各類工作開展、應(yīng)知應(yīng)會和村情、民情社意掌握及市、鎮(zhèn)包點領(lǐng)導(dǎo)工作開展等方面情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。
座談中，督導(dǎo)組還詳細(xì)了解了工作隊駐村以來的學(xué)習(xí)、工作和生活情況，并對下一步開展好“訪惠聚”工作提出建議：一是工作隊要用好、用實“訪惠聚”項目資金,在征求廣大村民意見建議的基礎(chǔ)上,制定項目、拿出方案、抓緊落實。二是工作隊要多研究、多思考、多探索在勞動力轉(zhuǎn)移、脫貧攻堅、土地流轉(zhuǎn)等方面的好經(jīng)驗好做法,同時在拓寬致富門路上下功夫,更好地協(xié)助村“兩委”班子開展各項工作。三是工作隊在“訪惠聚”工作中要繼續(xù)發(fā)揮好派出單位職能作用,為村民多辦實事、多辦好事。
最后，督導(dǎo)組針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了反饋,并提出整改意見建議,駐村工作隊表示將嚴(yán)格按照督導(dǎo)組反饋的問題、提出的要求盡快整改落實。
昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊隊員吳達(dá)說：“督導(dǎo)組不但在工作目標(biāo)、工作方向、工作方式上給我們提出了具體的、寶貴的意見建議，還幫助我們和村干部們理清了工作思路、指明了前進(jìn)道路，讓我們學(xué)到了真本領(lǐng)?！?BR> “今后，我們將繼續(xù)圍繞‘一個總目標(biāo)’、‘一條主線’和‘八項任務(wù)’，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感，不負(fù)時光、不負(fù)努力，多為群眾解難題、辦實事，更要為新疆的社會穩(wěn)定和長治久安作出新的更大的貢獻(xiàn)?！倍綄?dǎo)工作結(jié)束后，昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊隊長汪瑜深有感觸的說。
會議年終總結(jié)篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
20xx年，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在同志們的配合幫助下，我較好地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)將20xx年總結(jié)如下：
三是在李小茸同志的共同協(xié)作下，編輯電腦文檔529個，整理檔案資料16盒，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項，做到認(rèn)真細(xì)致，確保質(zhì)量。
一是更加學(xué)會尊敬。更體會到尊敬的態(tài)度，是干好工作的前提。更加學(xué)會尊敬領(lǐng)導(dǎo)，尊敬同事，遵守紀(jì)律，敬畏工作職責(zé)。
二是更加懂得奉獻(xiàn)。在單位這個大家庭的熏陶下，我更加學(xué)會主動工作，積極奉獻(xiàn)，勤勞付出，不圖回報。
三是更加懂得感恩。領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛和恩情，讓我倍加熱愛單位，更加學(xué)會盡最大努力，幫助別人，做一個有情有義的人。
一是學(xué)習(xí)意識有所減弱。表現(xiàn)在學(xué)習(xí)新知識、新事物的主動性有所減弱。
二是標(biāo)準(zhǔn)意識有待增強(qiáng)。表現(xiàn)在有時候工作不仔細(xì)、不認(rèn)真，重視速度，忽視質(zhì)量。
今后，我要努力克服不足，虛心改正問題。懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，監(jiān)督和幫助我，做好本職工作，不斷增進(jìn)修養(yǎng)，努力做一名合格、進(jìn)步的同志。
謝謝大家!
會議年終總結(jié)篇十五
一是把握方向，發(fā)揮好“喉舌”作用。圍繞“三大任務(wù)”、“五個黃驊”，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點，突出宣傳加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好思路、好舉措、好成效，營造宣傳思想工作大環(huán)境、大氛圍，助推經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、快發(fā)展。二是把握主題，發(fā)揮好“鼓勁”作用。常郭鎮(zhèn)宣傳思想工作緊緊圍繞服務(wù)好黨和政府全局工作，創(chuàng)造性地開展工作，主動出擊，先后策劃報社、電視臺來常郭采訪12次，針對我鎮(zhèn)傳統(tǒng)的三車配件行業(yè)、設(shè)施食用菌、植樹造林等工作進(jìn)行宣傳，擴(kuò)大影響。三是把握根本，發(fā)揮好“凝聚”作用。這個根本就是解決好群眾的難點熱點問題，想群眾之所想，急群眾之所需。常郭鎮(zhèn)結(jié)合植樹造林、農(nóng)村改廁、新農(nóng)村建設(shè)等和農(nóng)民群眾密切相關(guān)的工作，充分發(fā)揮宣傳工作的統(tǒng)一思想、凝心聚力的積極作用，主動出擊，大力宣傳，極大地調(diào)動了群眾參與的積極性，促進(jìn)了各項工作的開展。
一是由“虛”變“實”，增強(qiáng)實效性。通過大力宣傳，群眾認(rèn)識到植樹造林對環(huán)境的好處和個人的收益，種植積極性大增，今年常郭鎮(zhèn)植樹造林面積在全市名列前茅;常郭村改廁工作快速推進(jìn)，得益于宣傳作用的充分發(fā)揮，這一做法得到了滄州市及我市領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定和認(rèn)可。宣傳工作虛功實做，才能使老百姓得到實實在在的實惠。二是由“舊”變“新”，增強(qiáng)時代性。常郭鎮(zhèn)由“傳統(tǒng)宣傳”變?yōu)椤艾F(xiàn)代宣傳”，建立《今日常郭》網(wǎng)絡(luò)平臺，打造常郭宣傳的新形象;充分利用電視廣播、黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等手段，對群眾進(jìn)行開放式、多渠道的理論灌輸和思想引導(dǎo)，實現(xiàn)宣傳速度和覆蓋面達(dá)到最快和最大，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳工作簡報》三是由“等”變“跑”，增強(qiáng)主動性。立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點，組織人員深入村莊、企業(yè)一線，挖掘線索，積極宣傳常郭產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、文明生態(tài)村建設(shè)、改廁等讓群眾受惠的工作。
一是提速增效，增強(qiáng)干部隊伍戰(zhàn)斗力。以創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”為契機(jī)，積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步提高宣傳隊伍的戰(zhàn)斗力、向心力和凝聚力，進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。二是與時俱進(jìn)，適應(yīng)時代發(fā)展新要求。堅持以正面宣傳為主的方針，找準(zhǔn)宣傳思想工作與服務(wù)“五個黃驊”的結(jié)合點，創(chuàng)新工作思路和工作方法，發(fā)揮先導(dǎo)引領(lǐng)作用。三是自我加壓，樹立宣傳隊伍新形象。積極開展周五課堂、周寫一文、月讀一書活動，依托《今日常郭》這一網(wǎng)絡(luò)載體，推進(jìn)工作創(chuàng)新，推進(jìn)宣傳思想再上新臺階。
會議年終總結(jié)篇十六
為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達(dá)公司對員工節(jié)日的.關(guān)懷與問候，同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。
二、：
20xx年工作總結(jié)和20xx年公司規(guī)劃，表彰先進(jìn)。
年1月31日。
7：30—9：00。
公司餐廳。
公司全體員工。
軍偉。
（一）會場布置：
負(fù)責(zé)人：行政后勤科：
橫幅標(biāo)題：江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。
具體準(zhǔn)備：桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果；
（二）總結(jié)和表彰大會。
1、主持人宣布：宣讀會場紀(jì)律。
2、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞；
3、主持人宣布：請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié)，大家熱烈歡迎。
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。
5、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
（1）對先進(jìn)部門進(jìn)行表彰：由王總進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）。
（2）對先進(jìn)個人進(jìn)行表彰：由王總進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言（大約30分鐘）。
（3）對特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰：由王總進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）。
6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié)；
7、主持人宣布：會議結(jié)束。
會議年終總結(jié)篇十七
今天，我們在這里召開的_____會議，我認(rèn)為是十分必要的，這對于_____工作的開展，具有十分重要的指導(dǎo)意義。對于剛才____同志，以及____同志的講話，我認(rèn)為，講得非常好，非常深刻。希望在座的同志，認(rèn)真領(lǐng)會，深刻理解?；厝ズ?，要傳達(dá)____同志及____同志的講話精神，并認(rèn)真落實。真抓實干，推動_____工作的順利開展，努力開創(chuàng)_____工作新局面。
對于_____工作，我提幾點補(bǔ)充意見：
一、對于 _____工作，我們要從思想上提高認(rèn)識，充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性。目前，_____工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面，獲得了很大的成績，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進(jìn)_____工作。我看，最重要的一點是：提高認(rèn)識!各級領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會_____工作的重要性和必要性，各級組織要加強(qiáng)關(guān)于_____工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，_____工作才能更上層樓。
二、對于_____工作，要加強(qiáng)落實，要把工作落到實處。目前，有個別同志、個別部門，存在一個很不好的現(xiàn)象，就是：熱衷于搞形式主義，熱衷于開大會，傳達(dá)文件。當(dāng)然，開大會是必要的，上傳下達(dá)也是必須的。但是，光是講空話。打官腔，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對_____工作，要真抓實干，加強(qiáng)落實。各級領(lǐng)導(dǎo)要把_____工作，列入日常議事日程，要具體部署。認(rèn)真執(zhí)行。各級領(lǐng)導(dǎo)要為_____工作，創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境，扎扎實實_____工作的開展。要抓出實效，抓出成績。
三、要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作歷史證明：團(tuán)結(jié)，是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于_____工作也一樣，各級領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作，要把上下，左右，各方面，各環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來，步調(diào)一致地推進(jìn)_____工作的開展。目前，有些部門，遇事推倭、互相扯皮，這種官僚作風(fēng)，十分要不得!這種作風(fēng)，輕則導(dǎo)致工作效率降低，重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風(fēng)。
四、要在實踐中探索_____工作與市場經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的新路子。_____工作與市場經(jīng)濟(jì)有沒有關(guān)系，我看是大有關(guān)系。市場經(jīng)濟(jì)是一場深刻的社會變革，它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域，_____工作也不例外，它必然會受市場經(jīng)濟(jì)的影響。因此，如何適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的'要求，如何和市場經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合起來，希望大家認(rèn)真地思考一下，去探索一下，這是十分有意義的。
五、參與 xxx工作的同志，要有自豪感和責(zé)任感。同志們，對于_____工作，我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量的人力，物力、財力，同志們，你們承擔(dān)的 _____工作，是肩負(fù)了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作，在各自的崗位上努力工作，添磚加瓦!
以上五點，供各位同志參考?？傊蠹乙駣^精神，多干實事，少說空話，開拓進(jìn)取，努力開創(chuàng)_____工作的新局面。
謝謝各位!
另外，會后_____單位為我們準(zhǔn)備了簡單的工作餐，請大家留下(或到_____)，可以一邊吃一邊繼續(xù)討論交流會議精神。
會議年終總結(jié)篇十八
xx年1月17日，我公司二〇一四年度工作總結(jié)會議在西安大秦溫泉養(yǎng)生苑順利召開，此次會議旨在總結(jié)上年度工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，制定本年度工作計劃，明確今后發(fā)展目標(biāo)。董事長張志軍先生出席本次會議，公司全體員工和部分項目部、分公司代表參加了會議。
1月16日下午6：30分，團(tuán)拜會晚宴開始，董事長張志軍發(fā)表新年賀詞，回顧了上一年度公司業(yè)績情況和獲獎榮譽(yù)情況，他指出：xx年我們頂住了各種壓力，逆水行舟，艱難前行，在各位同仁的共同努力下，除新簽合同有所下降之外，其它各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均較上年有了新的突破，用習(xí)同志的話說大家都是“蠻拼”的。xx年，按照國家“經(jīng)濟(jì)建設(shè)常態(tài)化”的總體思路，我們還將面臨很大的壓力，我們會與員工一起發(fā)揚(yáng)以“以秦人固有的執(zhí)著，不斷追求強(qiáng)大，努力奉獻(xiàn)社會”的企業(yè)精神，我們會精誠團(tuán)結(jié)，攻堅克難，續(xù)寫新篇章。在新的一年里，我們要讓中贏投資發(fā)展有限公司開展房地產(chǎn)業(yè)務(wù)，要讓天鑫匯開門營業(yè)，為公司增加新的利潤增長點。我們會繼續(xù)擴(kuò)大與各方仁人志士合作，不斷擴(kuò)大大秦集團(tuán)的經(jīng)營地域，拓展生存空間，使我們各項事業(yè)再上臺階。
晚宴后，參會人員自由活動，公司為全體參會人員發(fā)放御湯宮溫泉門票泡湯，盡情放松身心、享受一絲愜意。
1月17日上午9時，二〇一四年度工作總結(jié)會議在大秦國際會議中心隆重召開，公司行政總監(jiān)袁曉寧女士主持了會議。會議首先由董事長張志軍先生做題為“厘清思路、攻堅克難，迎接挑戰(zhàn)，穩(wěn)健前行”的年度工作總結(jié)，總結(jié)引用詳實的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，對全年各項工作和上一年度工作做了橫向、縱向的對比，肯定了一年工作中取得的各項成績，認(rèn)清了不足，總結(jié)了經(jīng)驗教訓(xùn)，明確了xx年度的工作重點和努力方向，號召全體人員和各分公司、項目部攜起手來，團(tuán)結(jié)一心、齊頭共進(jìn)，為爭取新的勝利而努力奮斗。
經(jīng)過簡短的休息后，會議后半場分別由公司副總經(jīng)理任克讓先生、總工程師劉國濤先生、工程總監(jiān)肖廣玉先生和安全部經(jīng)理孫曉建先生宣讀了國家住建部關(guān)于工程質(zhì)量治理兩年活動的相關(guān)文件，并進(jìn)行了解讀。
下午的會議在大秦溫泉養(yǎng)生苑阿房宮舉行，上半場針對上午會議中宣讀的工程質(zhì)量治理兩年行動，公司各部門提出了具體的方案和詳細(xì)的要求，并與分公司、項目部代表進(jìn)行了討論。下半場對分公司管理的具體要求做出了詳細(xì)的規(guī)定和講解，并將會議文件下發(fā)，要求學(xué)習(xí)和貫徹落實。
會議結(jié)束后，公司領(lǐng)導(dǎo)和部分參會代表合影留念。
會議簡報范文和會議簡報格式。
會議簡報范文與會議簡報格式。