班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告(實(shí)用19篇)

2025/6/10 23:16:02

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    報(bào)告的寫作風(fēng)格通常要求簡(jiǎn)明扼要、條理清晰、語(yǔ)言準(zhǔn)確。在撰寫報(bào)告時(shí),要注重邏輯性,確保內(nèi)容的條理清晰、層次分明。閱讀這些范文可以啟發(fā)我們的思維,提供一些寫作思路和技巧。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇一
    xxx,男,xxxx年x月出生,漢族,xxxx年xx月參加工作,xxxx年xx月入黨,大專學(xué)歷。xxxx年xx月因工作需要調(diào)入某縣旅游局,主管網(wǎng)絡(luò)、宣傳、咨詢、資料收集等工作。該同志的主要表現(xiàn)是:
    該同志能堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及科學(xué)發(fā)展,不斷提高政治理論水平。該同志xxxx年因工作需要調(diào)入旅游局后,主動(dòng)學(xué)習(xí)旅游業(yè)相關(guān)知識(shí),多方收集某縣旅游業(yè)資料,并深入到旅游企業(yè)做調(diào)查研究,不斷提高自身素質(zhì)和工作能力,并寫了多篇調(diào)研文章,為某縣旅游業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策。還自學(xué)了歷史、地理、氣象、網(wǎng)絡(luò)、制圖、攝影等知識(shí),以適應(yīng)某縣旅游業(yè)發(fā)展及旅游局工作的需要。
    該同志xxxx年畢業(yè)分配到xx鎮(zhèn)人民政府工作,先后在任辦公室科員、團(tuán)委書記、計(jì)劃生育服務(wù)中心宣傳員等職。xxxx年,第x次全國(guó)人口普查工作中,因工作成績(jī)突出被授予市鄉(xiāng)先進(jìn)工作者稱號(hào)。
    xxxx年調(diào)入縣旅游局以來(lái),主管網(wǎng)絡(luò)宣傳和資料收集工作。主辦了“某縣旅游網(wǎng)”x年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的支持下,某縣旅游網(wǎng)已初具規(guī)模,在x、x等地的游客中影響力不斷增強(qiáng),已成長(zhǎng)為一個(gè)有影響了的區(qū)域性旅游專業(yè)網(wǎng)站。在“中國(guó)攝影家大pkxx某縣站活動(dòng)”、“某縣迎新春民俗攝影大賽”中表現(xiàn)出了良好的組織和協(xié)調(diào)能力,取得了優(yōu)異的成績(jī)。同時(shí)在工作十分注重對(duì)新同志的傳幫帶,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度帶好每一位新同志,使之快速的適應(yīng)新的工作環(huán)境。該同志每到一個(gè)新的工作崗位,他都能愛(ài)崗敬業(yè)、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),在較短的.時(shí)間內(nèi)適應(yīng)和勝任工作。多個(gè)部門的工作經(jīng)歷,拓寬了他的視野,豐富了他的經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)了他的工作能力。
    該同志自覺(jué)堅(jiān)持黨性鍛煉,注重提高自己的政治修養(yǎng),注重改造世界觀、人生觀,樹立正確的價(jià)值觀和權(quán)力觀。政治立場(chǎng)堅(jiān)定,始終旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致,從未參加邪教組織及其它不良組織。不論是在上班時(shí)間,還是八小時(shí)以外,均能夠嚴(yán)格要求,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)抵制不良習(xí)氣,努力做到清正廉潔。
    該同志心胸寬容大度,不計(jì)較個(gè)人得失。待人誠(chéng)懇、友善,在不同的工作崗位,都尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,較好的處理與領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系。對(duì)客商和辦事群眾,熱情周到、積極服務(wù)。對(duì)客商和群眾提出的困難和問(wèn)題,能堅(jiān)持原則,主動(dòng)的幫助解決,對(duì)一時(shí)難以解決的問(wèn)題也能給予耐心地解釋并及時(shí)向上級(jí)反映,展現(xiàn)了良好的工作作風(fēng)和精神風(fēng)貌。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇二
    政治信仰反映了一個(gè)政黨、一個(gè)黨員干部的價(jià)值取向和精神追求。一是從政治理想看,把貫徹落實(shí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為開展一切工作的指導(dǎo)思想,堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在思想上、落實(shí)在行動(dòng)上;二是從政治理論看,始終堅(jiān)持用***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,把***總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述等內(nèi)容作為指引方向、**難題、推動(dòng)工作的強(qiáng)大武器,堅(jiān)持學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合;三是從政治立場(chǎng)看,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,全心全意為職工群眾服務(wù)。
    中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征。一是從全面領(lǐng)導(dǎo)看,堅(jiān)持黨組織把方向、管大局,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到工作的全過(guò)程各方面,各項(xiàng)決策決議能得到貫徹落實(shí),各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。二是從政治紀(jì)律看,遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,自覺(jué)堅(jiān)持“四個(gè)服從”、堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”、做到“五個(gè)必須”。
    嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活是黨性鍛煉的基本途徑。一是從落實(shí)制度看,始終堅(jiān)持從具體的黨內(nèi)基本制度入手,狠抓黨內(nèi)基本制度、政治生活落實(shí),能夠嚴(yán)肅認(rèn)真地開展好三會(huì)一課、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、談心談話、主題黨日等活動(dòng),讓黨內(nèi)組織生活的黨味濃起來(lái)、大熔爐的火旺起來(lái)。二是從斗爭(zhēng)精神看,在開展批評(píng)和自我批評(píng)時(shí),能把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去,常照鏡子勤洗澡、常開藥方治未病,敢于批評(píng)和自我批評(píng),讓咬耳扯袖紅臉出汗成為一種常態(tài)。
    選人用人是政治生態(tài)的風(fēng)向標(biāo)。一是從實(shí)干精神看,能選用踏實(shí)肯干、主動(dòng)勤奮、勇往直前的干部。二是從群眾滿意看,能選用人民群眾信任、公認(rèn)滿意的干部。三是從家國(guó)情懷看,能選用有堅(jiān)定理想信念、頑強(qiáng)意志品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)作風(fēng)、歷史主動(dòng)精神、管理能力強(qiáng)的干部。
    二、存在的問(wèn)題評(píng)價(jià)參考。
    雖然通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、第一議題、交流研討等多種形式對(duì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)行深入學(xué)習(xí),但缺乏基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、全局性、系統(tǒng)性研究,未能真正做到融會(huì)貫通、舉一反三,運(yùn)用***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法來(lái)分析、研究和解決問(wèn)題的能力還不足,與公司實(shí)際結(jié)合不夠緊密,處理一些具體問(wèn)題時(shí)不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),造成有些工作推進(jìn)不力、效果不佳。
    表現(xiàn)在:對(duì)黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠堅(jiān)定,不能做到與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)的提高自己的思想政治覺(jué)悟政治敏銳性和洞察力不足,不善于運(yùn)用***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想來(lái)武裝自己的頭腦,還沒(méi)有完全把理論學(xué)習(xí)所得轉(zhuǎn)化為知識(shí)儲(chǔ)備體系透過(guò)事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力有待提高。
    表現(xiàn)在:對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。對(duì)標(biāo)先進(jìn)、比學(xué)趕超的意識(shí)不足,缺乏以問(wèn)題為導(dǎo)向的頂層設(shè)計(jì)、深度思考,缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣和能力。在辦公室、會(huì)議室部署調(diào)度多,深入基層、深入一線現(xiàn)場(chǎng)辦公少;強(qiáng)調(diào)基層單位責(zé)任多、反思自己不足少;給基層推責(zé)任、壓任務(wù)多、幫基層理思路、解決難題少。有時(shí)以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實(shí),工作推進(jìn)中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng),攻堅(jiān)克難的勇氣不足、方法不多。
    表現(xiàn)在:對(duì)新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不夠深刻到位,從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措辦法不多,存在重安排、輕落實(shí),重強(qiáng)調(diào)、輕檢查的問(wèn)題,監(jiān)督問(wèn)責(zé)的尺度把握的不夠緊,主體責(zé)任未完全發(fā)揮,投入精力不夠,從嚴(yán)管黨治黨沒(méi)有真正抓在手上,放在心上,扛在肩上對(duì)工作中存在的不細(xì)致、不溝通、標(biāo)準(zhǔn)不高等苗頭性、傾向性問(wèn)題,批評(píng)教育的多,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)特別是第一種形態(tài)運(yùn)用不夠,沒(méi)有起到應(yīng)有的防范和遏制作用,履職擔(dān)當(dāng)意識(shí)亟需進(jìn)一步增強(qiáng)。
    表現(xiàn)在:對(duì)意識(shí)形態(tài)工作重要性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)意識(shí)形態(tài)的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性,意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)壓力傳導(dǎo)層層遞減,沒(méi)有真正把意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作與黨建工作同研究同部署主流意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)不夠充分,網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)管理存在薄弱環(huán)節(jié)。
    績(jī)效考核評(píng)價(jià)簡(jiǎn)短。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇三
    一、提高站位意識(shí),強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)2020年以來(lái),我局深入學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神,把準(zhǔn)政治方向,嚴(yán)格創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)往實(shí)里抓,往深里走。
    (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)動(dòng)員。市委《模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)工作方案》下發(fā)后,我局印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)xx市人社局關(guān)于開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)方案的通知》(xx人社黨組〔2020〕xx號(hào)),并于xx年xx月xx日召開了動(dòng)員會(huì)議,組織學(xué)習(xí)總書記對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示和視察廣東重要講話精神,傳達(dá)我市開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建的總體要求和主要任務(wù),明確工作改進(jìn)和提質(zhì)增效的具體內(nèi)容、措施、時(shí)間表。要求局屬各股室部門和局黨支部采取“三會(huì)一課”等形式,教育引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部深刻認(rèn)識(shí)開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義,動(dòng)員廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),凝聚創(chuàng)建合力。
    (二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)主體責(zé)任。為確保創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作的有序推進(jìn),我局成立模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)xx擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),以上率下抓落實(shí),形成“頭雁效應(yīng)”,局長(zhǎng)以身作則,對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)親自部署、親自研究、親自督辦,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工開展對(duì)分管工作加強(qiáng)研究,指導(dǎo)落實(shí)。各股室結(jié)合實(shí)際,細(xì)化創(chuàng)建工作措施,推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作落地見(jiàn)效。局領(lǐng)導(dǎo)小組專題研究部署創(chuàng)建工作,深化“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”,認(rèn)真查找我局模范機(jī)關(guān)建設(shè)中存在的問(wèn)題,對(duì)存在的問(wèn)題明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),制定整改措施,扎實(shí)推進(jìn)整改。
    二、認(rèn)真實(shí)施,整體推進(jìn)我局在模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建過(guò)程中,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真實(shí)施,抓住切入點(diǎn),重點(diǎn)突破,整體推進(jìn),使創(chuàng)建工作不斷深化。
    (一)扎實(shí)工作作風(fēng),建立勤政機(jī)關(guān)。一是建立健全考勤制度,要求全局干部職工上下班進(jìn)行簽到退考勤,外出工作請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)及報(bào)備辦公室,形成按時(shí)上下班,不遲到早退,不無(wú)故空崗的良好風(fēng)氣。二是精簡(jiǎn)會(huì)議及辦公耗材。單位采購(gòu)日常和辦公用品等由專人負(fù)責(zé),其他人不得隨意購(gòu)買和簽領(lǐng),杜絕任何形式的鋪張浪費(fèi)。三是提高辦事服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格杜絕一切“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的不良現(xiàn)象。
    (二)深入推進(jìn)主題教育常態(tài)化制度化。1-7月,共開展集中學(xué)習(xí)7次,其中局理論學(xué)習(xí)中心組開展學(xué)習(xí)3次,主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課1次,領(lǐng)學(xué)督學(xué)帶學(xué)3次。
    將新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、總書記視察廣東重要講話精神,作為主題教育和局理論中心組學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容,納入局基層黨建目標(biāo)責(zé)任制考核動(dòng)態(tài)清單,作為局長(zhǎng)抓基層黨建述職評(píng)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容,把抓好學(xué)習(xí)貫徹工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加各單位組織的宣講活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期給黨員干部上黨課。引導(dǎo)單位全體黨員自覺(jué)做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”,時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦,時(shí)時(shí)處處事事從政治上和大局上向核心看齊,向黨中央看齊,把對(duì)黨忠誠(chéng)作為黨員干部講政治的核心要求。
    (三)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)情況的政治監(jiān)督,全面開展談心談話。開展批評(píng)與自我批評(píng)xx人次。切實(shí)加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育,開展紀(jì)律教育和廉政教育進(jìn)支部活動(dòng)xx次,糾正上有政策、下有對(duì)策,有令不行、有禁不止行為xx人次。切實(shí)貫徹落實(shí)新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,查處政治上離心離德、思想上退化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派、行動(dòng)上陽(yáng)奉陰違等言行xx件。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨忠誠(chéng)教育,開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治能力專題培訓(xùn)xx次。切實(shí)開展機(jī)關(guān)風(fēng)氣和政治生態(tài)專項(xiàng)調(diào)研,查找本單位、本部門黨的政治建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題xx件并及時(shí)作出整改。
    一是定期召開意識(shí)形態(tài)安全研判會(huì)議,增強(qiáng)廣大黨員干部對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要性的認(rèn)識(shí)。二是組織黨員干部積極參加各部門開展的意識(shí)形態(tài)工作教育培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育引導(dǎo)。三是進(jìn)一步壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任,將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核內(nèi)容,并納入民主生活會(huì)自我剖析材料和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告內(nèi)容,引導(dǎo)黨員干部要時(shí)刻緊繃意識(shí)形態(tài)工作之弦。四是將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程,與單位業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同推進(jìn),切實(shí)把意識(shí)形態(tài)屬地管理責(zé)任落到實(shí)處,及時(shí)查擺和糾正“重業(yè)務(wù)輕意識(shí)形態(tài)工作”傾向。五是要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要高度關(guān)注意識(shí)形態(tài)安全,警惕意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn),重視意識(shí)形態(tài)紀(jì)律。
    (四)全面落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任,黨組織建設(shè)規(guī)范化和科學(xué)化。健全班子,定期換屆。實(shí)施“頭雁”培優(yōu)工程,配備黨支部書記xx名,2020年黨支部書記參加縣委組織部組織的培訓(xùn),共計(jì)xx天。提升黨支部規(guī)范化水平,強(qiáng)化政治功能、嚴(yán)肅黨的組織生活、激發(fā)黨支部活力。解決履行抓黨建職責(zé)不到位、學(xué)習(xí)教育重痕留跡走過(guò)場(chǎng)等突出問(wèn)題xx件。
    健全專人管、足額收、及時(shí)繳、定期查的黨費(fèi)收繳機(jī)制,在支部會(huì)議記錄本中詳細(xì)登記黨員黨費(fèi)繳納情況,黨支部每半年向黨員公布1次黨費(fèi)收繳情況。重視開展黨員活動(dòng),注重和豐富黨員活動(dòng)形式,每季度開展1次黨員活動(dòng),使黨組織煥發(fā)生機(jī)與活力。
    ????。
    **,1972年6月生人,漢族,陜西省涇陽(yáng)縣人。1993年9月至1997年7月就讀于原西北林學(xué)院,學(xué)習(xí)林學(xué)本科專業(yè),同年12月分配到國(guó)家林業(yè)局西北林業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)院工作。從1997年至今,一直就職于該院遙感計(jì)算中心。工作8年來(lái),本人虛心學(xué)習(xí),對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè),不但完成了部分國(guó)家林業(yè)局分配的各年度指令性任務(wù),而且在本中心的一些創(chuàng)收任務(wù)的圓滿完成中,也起到了十分重要的作用。
    該同志于1995年12月被原西北林學(xué)院林學(xué)系黨支部接收為預(yù)備黨員,1996年12月轉(zhuǎn)為正式黨員。入黨近10年來(lái)。其本人牢記黨組織的關(guān)懷和培養(yǎng),牢記自己入黨宣誓的莊嚴(yán)時(shí)刻。在日常工作和學(xué)習(xí)的過(guò)程中,能夠按照黨章嚴(yán)格要求自己。作為一名普通的共產(chǎn)黨員,待人誠(chéng)懇,能夠做到堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)工作,能夠積極組織和參加處室和單位舉辦的各種文體和公益活動(dòng),團(tuán)結(jié)同志,積極奉獻(xiàn),敬崗愛(ài)業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和自豪感。能夠積極聽(tīng)取同志們的意見(jiàn),敢于接受同志們的批評(píng)。
    在實(shí)際工作中,該同志能夠嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持執(zhí)行國(guó)家林業(yè)局和西北院的有關(guān)廉正方面的政策和制度,在檢查工作中,尊重事實(shí)、堅(jiān)持原則,不弄虛作假。有嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和腳踏實(shí)地的工作精神,圓滿完成院里交付的工作任務(wù),樹立了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)形象,起到了共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。
    根據(jù)省紀(jì)委政治監(jiān)督任務(wù)書關(guān)于政治生態(tài)建設(shè)檔案制度、干部廉政檔案制度和政治監(jiān)督情況報(bào)告制度要求,逐一對(duì)每位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行政治畫像,對(duì)照《領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》中政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等五個(gè)方面正向內(nèi)容,具體自我政治畫像如下。
    1.永葆政治忠誠(chéng)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央和全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo);堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹黨的政治路線,堅(jiān)持新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,不折不扣地貫徹落實(shí)中央決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作的重要論述,認(rèn)真貫徹落實(shí)省委和省教育廳決策部署,不斷提高思想認(rèn)識(shí),明確工作責(zé)任,推動(dòng)高校黨的建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)在xxx落地生根。自覺(jué)負(fù)起黨建工作主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任,扎實(shí)推動(dòng)教育教學(xué)改革,把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為xxx大學(xué)發(fā)展優(yōu)勢(shì),扎實(shí)推進(jìn)“雙一流”建設(shè)任務(wù),使學(xué)校各項(xiàng)工作始終朝著一流本科高校邁進(jìn)。
    2.堅(jiān)定政治定力。始終堅(jiān)守共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想,不斷夯實(shí)思想根基,自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,推動(dòng)工作。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,自覺(jué)加強(qiáng)黨性錘煉,帶著全校師生奮勇拼搏,提高學(xué)校服務(wù)社會(huì)發(fā)展能力,在推進(jìn)xxx事業(yè)發(fā)展中,本人親自部署,帶領(lǐng)班子全體成員及全體黨員,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí),切實(shí)推動(dòng)xxx大學(xué)高質(zhì)量發(fā)展。
    3.強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的初心和使命,不論在哪個(gè)崗位上,始終如一,經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn),對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂、為黨盡職。不折不扣貫徹高教強(qiáng)省戰(zhàn)略,緊貼社會(huì)發(fā)展積極開拓新專業(yè),著力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。
    4.提升政治能力。始終堅(jiān)持為黨育人為國(guó)育才使命,善于從政治上觀察和處理問(wèn)題,不斷提高政治本領(lǐng),加強(qiáng)政治能力訓(xùn)練和政治實(shí)踐歷練,不斷地在改革發(fā)展中磨礪自身素質(zhì),努力在破解難題中彰顯積極的政治作為。
    5.嚴(yán)守政治自律。本人嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則和重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度,落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委36條辦法要求。堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)人,堅(jiān)持民主集中制,不斷提高決策效率決策質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展。
    問(wèn)題不足:
    對(duì)照《領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》反向內(nèi)容,結(jié)合學(xué)校和自身工作生活學(xué)習(xí)實(shí)際情況,本人能堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,對(duì)黨忠誠(chéng),堅(jiān)定理想信念,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí),嚴(yán)以律己,不斷提高政治能力。但在實(shí)際工作中仍然存在一些突出問(wèn)題。
    1.對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性,學(xué)習(xí)的廣度、深度、強(qiáng)度仍然不夠,學(xué)思用尚不能完全貫通,知信行尚不能完全統(tǒng)一,存在就事論事,實(shí)用主義。
    2.以人民為中心,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)還需要不斷增強(qiáng)。對(duì)學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展的重大問(wèn)題研究不夠深入,舉措不夠有力,在調(diào)動(dòng)全校教職工積極性上與大家期待有較大的距離。同時(shí),平時(shí)深入各學(xué)院了解教職工思想和憂盼少,為教職工辦實(shí)事、解難事意識(shí)不強(qiáng)。
    3.工作作風(fēng)還不夠踏實(shí),對(duì)一些關(guān)乎教育教學(xué)質(zhì)量的大事要事,僅以部署安排交辦了事,但跟抓不放、督查問(wèn)效不夠,缺乏馳而不息抓落實(shí)的韌勁。
    下一步打算:
    下一步我將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,對(duì)標(biāo)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)要求,針對(duì)自身查找的問(wèn)題,切實(shí)采取措施,努力從以下兩方面改進(jìn)和提高。
    1.進(jìn)一步深入學(xué)習(xí),努力做到學(xué)懂弄通做實(shí),提高運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐推動(dòng)工作的本領(lǐng),推動(dòng)這一重要思想成為我們的主心骨、定盤星、度量衡,推動(dòng)這一重要思想在學(xué)校進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦,融入到學(xué)校思想政治工作中,介入到學(xué)校重大活動(dòng)中,真正成為武裝頭腦、凈化思想、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的利器。
    2.切實(shí)履行責(zé)任。增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”,并自覺(jué)踐行到貫徹落實(shí)各項(xiàng)決策部署上來(lái),在抓基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、落實(shí)基層黨建工作制度和提升組織力方面,在干部隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)和履職盡責(zé)方面,在狠抓師德師風(fēng)和教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)教師發(fā)展、學(xué)生成長(zhǎng)成才服務(wù)體系建設(shè)方面,在圍繞優(yōu)勢(shì)特色學(xué)科專業(yè)建設(shè),做強(qiáng)做優(yōu)人才梯隊(duì)培育計(jì)劃和教師隊(duì)伍素質(zhì)方面,牽住“牛鼻子”精準(zhǔn)發(fā)力,著力在建立長(zhǎng)效機(jī)制。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇四
    在思想品德上,本人有良好道德修養(yǎng),并有堅(jiān)定的政治方向。我熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)人民,堅(jiān)決擁護(hù)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法,愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn),團(tuán)結(jié)同學(xué),樂(lè)于助人。并以務(wù)實(shí)求真的精神熱心參予學(xué)校的公益宣傳和愛(ài)國(guó)主義活動(dòng)。勇于批評(píng)與自我批評(píng),樹立了正確的人生觀和價(jià)值觀所以無(wú)論在什么情況下,我都以品德至上來(lái)要求自己。無(wú)論何時(shí)何地我都奉行嚴(yán)于律己的信條,并切實(shí)的遵行它。
    嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),掌握與專業(yè)相關(guān)的知識(shí)和技能,做到理論聯(lián)系實(shí)際,平時(shí)注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展,廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識(shí),充分利用課余時(shí)間專修計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí),使我能夠熟練的操作各種辦公軟件,從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。
    在生活上,我崇尚質(zhì)樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng)。此外,對(duì)時(shí)間觀念性十分重視。,和同學(xué)團(tuán)結(jié)一道,配合其他學(xué)生干部順利的完成各項(xiàng)工作。敢于拼搏刻苦耐勞將伴隨我迎接未來(lái)新挑戰(zhàn)。大學(xué)兩年,塑造了一個(gè)健康,充滿自信的我,自信來(lái)自實(shí)力,同時(shí)要用發(fā)展的眼光看問(wèn)題,自身還有很多的缺點(diǎn)和不足,得不斷提高思想認(rèn)識(shí),完善自己,學(xué)會(huì)適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展要求。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇五
    報(bào)告使用范圍很廣。按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問(wèn)題以及今后工作設(shè)想等,以取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。報(bào)告,在已發(fā)布的黨、人大、政府、司法、軍隊(duì)機(jī)關(guān)的公文處理規(guī)范中。以下是小編收集整理的班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告范文(通用5篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    x年,x公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真開展了“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)和“不忘初心、牢記使命”主題教育,以開展“六個(gè)破除”“對(duì)照黨章黨規(guī)找差距”專題研討為突破口,通過(guò)組織生活會(huì)、民主生活會(huì)等形式,自己找、相互提,x名班子成員聯(lián)系個(gè)人工作思想實(shí)際,自我剖析,查找自身存在問(wèn)題或短板,不斷提升政治理論水平、增強(qiáng)黨性政治修養(yǎng)、提高政治立場(chǎng)站位、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),班子成員間相互配合,工作中擰成一股勁,全面完成了x年集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障。
    1.黨委書記。
    該同志始終能與黨中央的方針政策保持高度一致,有較高的理論水平,黨性原則強(qiáng),有大局意識(shí),能團(tuán)結(jié)班子成員和發(fā)揮干部群眾的工人積極性,以干部廉潔從業(yè)的行為規(guī)范嚴(yán)格要求自己,謹(jǐn)言慎行,塑造了良好的黨員干部形象。
    存在的問(wèn)題和不足:一是用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦的主動(dòng)性、積極性還不夠高,被動(dòng)的因素多一些,學(xué)思悟踐行不能很好的融合統(tǒng)一,運(yùn)用新理論指導(dǎo)工作有欠缺,靠老思想、老經(jīng)驗(yàn)處理問(wèn)題多一些。二是在指導(dǎo)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上,新點(diǎn)子、新招數(shù)不多,黨員教育活動(dòng)組織上,新意亮點(diǎn)也不多。三是自我提醒警示堅(jiān)持的不好,習(xí)總書記提倡的“黨員干部要習(xí)慣回家吃飯”執(zhí)行的不好,有時(shí)抹不開人情世故,也要和同學(xué)朋友坐一坐,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)保持的不夠好。四是有時(shí)放不下身段以普通黨員、老同志的姿態(tài)去面對(duì)接觸干部職工,和職工群眾坐下來(lái)談心談話比較少。
    2.董事長(zhǎng)、總經(jīng)理。
    該同志事業(yè)心、職責(zé)感強(qiáng),綜合素質(zhì)高,組織和協(xié)調(diào)、駕馭全局能力強(qiáng),工作作風(fēng)正派,善于謀大事,抓長(zhǎng)遠(yuǎn),帶領(lǐng)職工較好地完成了全年工作目標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,履行“一崗雙責(zé)”,清正廉潔,嚴(yán)格自律,在干部職工中威信高。
    存在的問(wèn)題和不足:一是存在學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不夠,政治理論學(xué)習(xí)深度不夠的問(wèn)題,自覺(jué)主動(dòng)抽時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習(xí)比較少,利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)也比較少,缺乏持之以恒自覺(jué)學(xué)習(xí)政治理論的恒心。二是在抓干部管理人員作風(fēng)轉(zhuǎn)變方面存在失之以寬、失之以松、失之以軟的情況,工作強(qiáng)調(diào)安排多,在跟蹤落實(shí)少,批評(píng)多,真正處罰少。三是日常工作中重視安全生產(chǎn)多,對(duì)職工在精神文化生活方面的訴求考慮的也不多,特別是深入隊(duì)組、現(xiàn)場(chǎng)面對(duì)面溝通、交流少。
    3.常務(wù)副總經(jīng)理。
    該同志綜合素質(zhì)高,統(tǒng)籌能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力強(qiáng),管理經(jīng)驗(yàn)豐富,工作決策有長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,履行“一崗雙責(zé)”,能夠做到嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)紀(jì)律規(guī)定。
    存在的不足和問(wèn)題:一是對(duì)黨的基本理論學(xué)習(xí)不及時(shí),對(duì)黨的理論體系的新發(fā)展、新變化學(xué)的還不深入。對(duì)一些敏感問(wèn)題,缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性。二是批評(píng)和自我批評(píng)還不夠徹底,有時(shí)怕傷和氣,存在留情面和不徹底的情況。三是工作創(chuàng)新不夠,有時(shí)會(huì)安于現(xiàn)狀。有求穩(wěn)思想存在,在一定程度上缺乏闖勁兒、拼勁兒,缺乏抓鐵有痕、踏石有印的精神。
    4.總會(huì)計(jì)師。
    該同志以業(yè)務(wù)能力強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)豐富,作風(fēng)正派務(wù)實(shí),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中,能夠做到自覺(jué)遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,堅(jiān)持原則,秉公辦事。能夠嚴(yán)格約束分管部門干部職工,提高自我約束力,做到警鐘長(zhǎng)鳴,防微杜漸。
    存在的問(wèn)題和不足:一是對(duì)黨的政治理論研究欠功夫,有時(shí)候存在一知半解、不求甚解的消極思想,存在不愿意主動(dòng)攬事的懈怠思想。二是作風(fēng)上因循守舊和滿足現(xiàn)狀的消極思想仍然存在,直觸問(wèn)題根源的勇氣和改革勢(shì)在必行的決心還是不足。三是工作中,有時(shí)候不夠沉穩(wěn),顯得急躁,聽(tīng)取下級(jí)和職工群眾匯報(bào)工作或反映情況時(shí),不夠耐心細(xì)致。
    5.總工程師。
    該同志以業(yè)務(wù)能力強(qiáng),善于團(tuán)結(jié)同志,駕馭全局的能力強(qiáng),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持照章辦事,按程序工作。
    實(shí)的方法。二是能夠嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”。但有時(shí)對(duì)身邊人的約束不夠嚴(yán)格。三是為職工服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固,手頭工作稍多時(shí),性子有些急躁,態(tài)度不夠和藹,遇到違反安全規(guī)定的違章職工時(shí),缺乏耐心,沒(méi)有合理調(diào)整自己的情緒。
    6.安監(jiān)處長(zhǎng)。
    該同志以業(yè)務(wù)能力強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)豐富,工作有魄力,駕馭全局的能力強(qiáng),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)持照章辦事,按程序工作。
    存在的問(wèn)題和不足:一是對(duì)理論學(xué)習(xí)的緊迫性認(rèn)識(shí)不足,學(xué)習(xí)自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性不足。二是自我約束有所放松,隨著工作職責(zé)的變化,業(yè)務(wù)忙、事情多,慢慢放松了自我約束的主動(dòng)性和自覺(jué)性。三是走動(dòng)巡查管理過(guò)程中沒(méi)有做到面面俱到,工作不夠細(xì)致,對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)的檢查以及提出的意見(jiàn)也不夠具體詳實(shí)。四是工作不夠貼近群眾。與群眾做深層次的交流談心還不夠,掌握群眾所思所想還不全面,為群眾辦實(shí)事方面做得不夠細(xì)致。
    7.生產(chǎn)礦長(zhǎng)。
    該同志業(yè)務(wù)技術(shù)強(qiáng),事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),敢抓敢管,敢于負(fù)責(zé),雷厲風(fēng)行,管理工作經(jīng)驗(yàn)豐富,作風(fēng)深入扎實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,履行“一崗雙責(zé)”,能夠做到嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)紀(jì)律規(guī)定。
    存在的問(wèn)題和不足:一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。對(duì)與工作相關(guān)的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)能做到主動(dòng)學(xué)習(xí)思考,但對(duì)于本職工作關(guān)系不大的內(nèi)容存在學(xué)習(xí)不深入的問(wèn)題,有時(shí)流于形式。二是主動(dòng)服務(wù)大局思考不多。對(duì)自己分管的工作用心多,對(duì)其它工作關(guān)注的少,布置安排多,檢查落實(shí)少。三是對(duì)部室和隊(duì)組批評(píng)多,在人性化管理方面欠缺,與一線職工交流少,對(duì)一線職工的辛苦關(guān)心不夠。
    8.機(jī)電礦長(zhǎng)。
    該同志綜合素質(zhì)高,統(tǒng)籌能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力強(qiáng),管理經(jīng)驗(yàn)豐富,工作決策有長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,履行“一崗雙責(zé)”,能夠做到嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)紀(jì)律規(guī)定。
    存在的問(wèn)題和不足:一是在思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向,憑自己多年的工作經(jīng)驗(yàn)辦事,缺乏較強(qiáng)的憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神。二是在開展批評(píng)和自我批評(píng)上做得不夠。在民主生活會(huì)中,有隨大流思想,沒(méi)有直奔主題,做到紅紅臉、出出汗,怕影響團(tuán)結(jié)、大局。三是在堅(jiān)持民主集中制原則上做得不夠。
    在研究工作時(shí),一般是自己和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通后決策,聽(tīng)取職工的意見(jiàn)少。對(duì)黨員干部及五類主管宣傳教育不夠,廉政教育抓得不多,對(duì)下屬要求還不是太嚴(yán)。四是與職工群眾談工作多談思想談生活少,對(duì)職工群眾生活中遇到的困難了解少、解決少。
    區(qū)長(zhǎng)。
    該同志業(yè)務(wù)技術(shù)強(qiáng),統(tǒng)籌能力強(qiáng),管理工作經(jīng)驗(yàn)豐富,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,履行“一崗雙責(zé)”,能夠做到嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)紀(jì)律規(guī)定。
    存在的問(wèn)題和不足:一是運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作還有較大差距。二是沒(méi)有切實(shí)做好實(shí)干的表率。為了完成任務(wù),出政績(jī),工作做的不實(shí),有外緊內(nèi)松、深入扎實(shí)細(xì)致不夠的現(xiàn)象。面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí),有時(shí)會(huì)有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài),降低了工作標(biāo)準(zhǔn),滿足于不出錯(cuò)、過(guò)得去。
    x公司成立于x年x月x日,地處x,地理位置優(yōu)越,交通便利。公司注冊(cè)資本為x萬(wàn)元,總資產(chǎn)達(dá)x億元。公司井田位于x,地質(zhì)類型及水文地質(zhì)類型為中等。井田總面積為xkm2,保有地質(zhì)儲(chǔ)量為x萬(wàn)噸,可采儲(chǔ)量為x萬(wàn)噸,設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力為x萬(wàn)噸/年,服務(wù)年限為x年。煤炭產(chǎn)品主要有:末煤、塊。公司生產(chǎn)工藝為綜采放頂煤,掘進(jìn)工藝為綜掘。
    公司前身為x煤礦,是一個(gè)縣營(yíng)集體所有制企業(yè),年生產(chǎn)能力為x萬(wàn)噸。
    x日,公司股東由xx能源投資有限責(zé)任公司變更為xx煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司;x年x月x日,x公司對(duì)x公司進(jìn)行增資擴(kuò)股x億元,認(rèn)繳后股比為:x公司x%,x公司x%。公司經(jīng)營(yíng)理念為成本最小、效益最大,x年噸煤成本x元每噸,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)x億元;發(fā)展戰(zhàn)略:為做精做優(yōu),追求卓越,打造本部整合重組礦井樣板。
    1.學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神情況。
    一是以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),狠抓政治理論學(xué)習(xí)。兩級(jí)黨組織以中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、黨員主題日等活動(dòng)為載體,把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為長(zhǎng)期任務(wù)常抓不懈,x余名黨員干部參與其中,在潛移默化中提升了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)水平。二是創(chuàng)新載體,形成共識(shí)。開展學(xué)習(xí)貫徹《學(xué)習(xí)綱要》等主題宣講x次,員工輻射率達(dá)到x%,使習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)思想更好地深入人心。三是以慶祝建國(guó)x周年為契機(jī),凝聚人心。拍攝“我和我的祖國(guó)”微電影、舉辦知識(shí)答題、主題征文、知識(shí)競(jìng)賽等系列活動(dòng),使x余名員工參與其中,增強(qiáng)大家愛(ài)國(guó)情懷和民族自豪感。四是豐富活動(dòng)載體,以理想教育建設(shè)員工隊(duì)伍。依托紅色教育基地,加強(qiáng)員工理想信念教育,使廣大員工樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
    2.黨組織加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、履行全面“從嚴(yán)治黨主體責(zé)任及班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況。
    (1)加強(qiáng)政治建設(shè)、積極貫徹上級(jí)部署。
    一是以多種載體開展學(xué)習(xí)教育,以理論武裝筑牢思想根基。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手,組織黨課x次,開展集中學(xué)習(xí)、研討、考試等x余次,形成調(diào)研報(bào)告x篇,開展主題日活動(dòng)x余次;全年中心組學(xué)習(xí)4次,學(xué)習(xí)資料完備,學(xué)習(xí)筆記齊全。開展黨總支委員會(huì)前置事項(xiàng)共x項(xiàng);堅(jiān)持“三重一大”集體決策,班子的凝聚力和向心力不斷增強(qiáng)。
    二是開展專項(xiàng)整治,以制度保障加強(qiáng)黨的建設(shè)。定期召開月度政工例會(huì),專題研究基層黨建工作x余次。
    三是做好問(wèn)題整改,以解決問(wèn)題提升履職能力。全面推行基層黨建x督辦制度。開展“問(wèn)題大排查、大起底”,領(lǐng)導(dǎo)班子查擺并解決自身問(wèn)題x條,在安全管理、成本管理、員工隊(duì)伍管理等方面均得到了不同程度的推進(jìn)。
    四是高度重視,做好頂層設(shè)計(jì)。把黨風(fēng)廉政工作作為構(gòu)建公司良好政治生態(tài)、確保公司健康發(fā)展的政治保證來(lái)抓。組織召開了年度黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議,結(jié)合實(shí)際出臺(tái)《x公司x年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》,明確了x項(xiàng)、x條工作重點(diǎn)。全年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作x次。形成了逐月研究、逐月督查、逐月考核、年度評(píng)價(jià)的良好格局。
    (2)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、抓好“個(gè)性化”責(zé)任狀落實(shí)。
    一是壓實(shí)主體責(zé)任。查找基層黨組織在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的問(wèn)題x條,已督促整改;二是x書記每半年聽(tīng)取一次基層黨組織負(fù)責(zé)人述廉報(bào)告,并結(jié)合實(shí)際情況,對(duì)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出工作建議和相關(guān)要求;三是按季度下發(fā)黨風(fēng)講評(píng)提綱,組織開展兩級(jí)黨風(fēng)講評(píng)共計(jì)x次,結(jié)合開展廉政案例教育和警示教育活動(dòng)次,受教育人數(shù)達(dá)x余人次。四是按照“一主體一狀”、“一人一狀”要求,制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)“個(gè)性化”責(zé)任狀??傊浥cx個(gè)黨支部簽訂主體責(zé)任狀,與x名班子成員簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任狀、組織簽訂廉政承諾書x份。
    3.黨內(nèi)政治生活情況。
    認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”,全年組織召開支委會(huì)約x次,黨小組會(huì)約x次,黨員大會(huì)約x次,黨課約x次;組織生活會(huì)約x次;民主評(píng)議黨員約x次;主題黨日活動(dòng)下發(fā)題綱并開展x次;召開民主生活會(huì)x次,兩級(jí)班子查找問(wèn)題x余條,全部整改。
    4.企業(yè)選人用人情況。
    (1)建章立制,強(qiáng)化干部選任程序。x年以來(lái),修訂完善了《后備干部管理辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示及任職試用管理規(guī)定》、《干部選拔任用管理工作規(guī)定》等七項(xiàng)制度,并相應(yīng)廢止了《x公司干部選拔任用管理規(guī)定》等三項(xiàng)制度。同時(shí)充分利用基層黨支部主題黨日活動(dòng)形式,組織所屬支部黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)新修訂完善的干部選任文件進(jìn)行了學(xué)習(xí),并貫穿運(yùn)用于工作實(shí)際中。
    (2)鎖定“重點(diǎn)”、優(yōu)化培養(yǎng),增添干部隊(duì)伍的新鮮血液。堅(jiān)持以集團(tuán)公司x人才培養(yǎng)管理辦法為導(dǎo)向,結(jié)合公司實(shí)際,將培養(yǎng)重點(diǎn)放在高學(xué)歷、生產(chǎn)骨干、技術(shù)骨干、業(yè)務(wù)能手身上。一是采用輪崗鍛煉、隊(duì)組實(shí)習(xí)、外出學(xué)習(xí)、政治理論培訓(xùn)等多種形式,通過(guò)交任務(wù),壓擔(dān)子,不斷提高其業(yè)務(wù)能力和政治思想素質(zhì),不斷督促其早日成為德才兼?zhèn)涞膫溥x人才。全年選派x名高校畢業(yè)生擔(dān)任隊(duì)組黨支部書記、技術(shù)員和一線隊(duì)級(jí)管理人員。選派x余名高學(xué)歷人才和業(yè)務(wù)骨干參加集團(tuán)公司級(jí)或以上的專題培訓(xùn)、技術(shù)比武和交流學(xué)習(xí)。二是聘請(qǐng)國(guó)家安全局、省委黨校教授、以及集團(tuán)公司處室人員前來(lái)授課,使其足不出戶接受到前沿的理論知識(shí)。三是公司積極吸納廣大大學(xué)生參加公司舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),發(fā)揮其知識(shí)特長(zhǎng),組織開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),為其施展才華提供舞臺(tái)。
    (3)規(guī)范程序、嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格甄選后備干部。堅(jiān)持黨管干部原則和“德才兼?zhèn)?,以德為先、以廉為基”的用人?dǎo)向。x年,民主推薦產(chǎn)生科級(jí)后備干部x名,其中,大學(xué)文化程度的占總?cè)藬?shù)x%,平均年齡為x歲。第一學(xué)歷為本科以上的占總?cè)藬?shù)的x%。公司科級(jí)后備人員呈現(xiàn)出知識(shí)化、年輕化的特點(diǎn)。
    (4)政治先導(dǎo)、全面錘煉,強(qiáng)化日常履職盡責(zé)。一是堅(jiān)持政治先導(dǎo)、思想為魂。通過(guò)各類專題講座、理論培訓(xùn)班、座談交流會(huì)等形式,不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”,全面推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“兩個(gè)維護(hù)”,不斷強(qiáng)化黨管干部的力度;二是品行、作風(fēng)、能力、形象全面錘煉。通過(guò)日常行為規(guī)范教育,利用道德講堂和傳統(tǒng)文化教育,開展弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義和擔(dān)當(dāng)精神動(dòng)員活動(dòng),全面提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。三是強(qiáng)化廉潔自律教育。在干部隊(duì)伍中,牢固樹立只有政治安全才有總體安全的大安全理念。通過(guò)廉潔承諾、警示教育、黨風(fēng)講評(píng)、深刻汲取xx案件教訓(xùn)、五類主管人員監(jiān)督管理等一系列活動(dòng)的開展,干部隊(duì)伍廉潔自律意識(shí)不斷增強(qiáng)。
    5.反腐倡廉宣傳教育情況。
    積極開展了“5+5”宣傳教育月活動(dòng)。
    一是5項(xiàng)宣傳教育活動(dòng):組織x名處級(jí)干部完成五個(gè)一律“雙報(bào)告”;對(duì)x余名黨員、干部、“五類主管”開展黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)和典型案例警示教育;對(duì)x名“五類主管”進(jìn)行書面鑒定,全部簽訂了“雙包保責(zé)任書”,對(duì)x名新上崗“五類主管”人員建檔立卡以及黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其進(jìn)行了集體談話;x書記對(duì)x余名隊(duì)級(jí)以上干部上廉政黨課,與x名班子成員、x名黨支部書記、x名政治指導(dǎo)員開展落實(shí)“黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任狀”集體談話;組織x名黨員干部參觀整治形式主義、官僚主義漫畫展;組織開展了“奮進(jìn)新時(shí)代廉潔伴我行”廉政演講比賽等形式多樣的廉政宣傳活動(dòng)。
    二是x項(xiàng)廉政督查行動(dòng):進(jìn)行了形式主義、官僚主義及“基層減負(fù)年”問(wèn)題大起底大督查;組織供應(yīng)、銷售、組織x個(gè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)供應(yīng)管理類問(wèn)題x條;銷售管理類問(wèn)題x條;組織管理類問(wèn)題x條?,F(xiàn)已全部整改;開展了侵害職工切身利益問(wèn)題大起底大督查。發(fā)現(xiàn)管理類問(wèn)題x條,現(xiàn)已全部整改;組織基層員工開展了侵害職工切身利益問(wèn)題調(diào)查,收回調(diào)查問(wèn)卷x份;開展涉紀(jì)信訪及重大隱患問(wèn)題大起底大督查。全年,未接收到涉紀(jì)信訪件;開展了對(duì)不實(shí)舉報(bào)問(wèn)題的排查和澄清。保證了全年無(wú)涉紀(jì)信訪舉報(bào)以及不實(shí)舉報(bào)的情況。
    6.五個(gè)一律、五類主管監(jiān)督管理情況。
    (1)嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)一律”規(guī)定。x名處級(jí)干部進(jìn)行了民主生活會(huì)“五個(gè)一律”情況報(bào)告;對(duì)x名處級(jí)干部親屬在集團(tuán)公司任職情況進(jìn)行摸底調(diào)查,無(wú)違規(guī)經(jīng)商辦企問(wèn)題。組織填報(bào)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。
    (2)組織x名五類主管填報(bào)《“五類主管”人員履職考評(píng)鑒定表》《“五類主管”人員廉潔(誠(chéng)信)檔案》《“五類主管”專項(xiàng)監(jiān)督檢查重要問(wèn)題報(bào)告表》;堅(jiān)持每月開展五類主管人員日常工作寫實(shí)記錄,跟蹤監(jiān)管五類主管日常履職;開展了半年x次的履職監(jiān)督檢查;全部簽訂五類主管個(gè)性化“雙包保責(zé)任書”,組織開展了年度考核評(píng)價(jià)。
    7.集團(tuán)公司x行動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行情況。
    (1)自覺(jué)把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,x書記主持召開議信議穩(wěn)月度例會(huì)x次。督促信訪各項(xiàng)制度的有效落實(shí),暢通信訪舉報(bào)渠道,有效改善了信訪舉報(bào)辦理工作。公司全年無(wú)涉紀(jì)信訪舉報(bào)。
    (2)支持紀(jì)檢監(jiān)察工作,完善紀(jì)檢機(jī)構(gòu)。配備副科級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員x名,黨支部紀(jì)檢委員x名。
    (3)以學(xué)促廉,開展廉政教育。組織學(xué)習(xí)《黨章》、處分條例等黨紀(jì)條規(guī)x次;組織警示教育培訓(xùn)、講座x次,提高廉潔從業(yè)意識(shí)。以案明紀(jì),全年分x次組織觀看x部警示教育片,強(qiáng)化了底線思維。以考促學(xué),組織x余人開展黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)測(cè)試,不斷提升廉潔自律責(zé)任意識(shí)。
    (4)認(rèn)真剪集《廉政周刊》,并保存成冊(cè)。將《廉政周做為月度黨風(fēng)廉政警示教育學(xué)習(xí)資料,組織紀(jì)檢干部學(xué)習(xí)。將每周三定為《廉政周刊》“播放日”,在公司大屏幕進(jìn)行滾動(dòng)播放,起到“長(zhǎng)震懾”的作用。
    1.高度重視,科學(xué)安排部署。積極構(gòu)建良好政治生態(tài)、確保公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作健康發(fā)展,統(tǒng)籌細(xì)致定性定量安排,逐月研究、逐月督查、逐月考核。
    2.責(zé)任傳導(dǎo),壓實(shí)主體責(zé)任。橫向與班子成員簽訂了“一崗雙責(zé)”責(zé)任狀,縱向與基層黨組織負(fù)責(zé)人簽訂了“主體責(zé)任狀”,確保了責(zé)任明確,考核清晰。緊抓“關(guān)鍵少數(shù)”,強(qiáng)化對(duì)x名班子成員和x名科級(jí)干部的日常管理和監(jiān)督。
    x班子成員全年開展黨內(nèi)談話x人次;對(duì)x名科級(jí)干部建立廉政(誠(chéng)信)檔案,準(zhǔn)確掌握干部關(guān)鍵信息和重要情況,強(qiáng)化個(gè)人重大事項(xiàng)管理。
    3.重點(diǎn)管控,抓住關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。緊盯元旦、春節(jié)、中秋等重點(diǎn)時(shí)段節(jié)點(diǎn),提前預(yù)防。設(shè)立“廉政建設(shè)監(jiān)督崗”,建立《“廉潔建設(shè)監(jiān)督崗”詢問(wèn)來(lái)訪登記臺(tái)賬》。組織財(cái)務(wù)、公務(wù)接待、公車、食堂等關(guān)鍵管理人員開展節(jié)前集體廉政約談x次。全年,無(wú)違反八項(xiàng)規(guī)定問(wèn)題。
    4.強(qiáng)化責(zé)任,抓好專項(xiàng)治理整改。針對(duì)巡視反饋問(wèn)題、四風(fēng)問(wèn)題等,主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,查找發(fā)現(xiàn)“不忘初心牢記使命”專項(xiàng)整治共計(jì)x條管理類問(wèn)題;在邊接受巡視邊整改工作中,查找發(fā)現(xiàn)x個(gè)管理類問(wèn)題,現(xiàn)已全部整改。
    1.加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)和廉政教育,從思想上高度重視廉政建設(shè)。
    2.能夠做到嚴(yán)于律已,廉潔自律。
    一年來(lái),能嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等規(guī)定,班子成員未從事和參與經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)及兼職情況,單位公務(wù)用車、各種接待都嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,無(wú)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題發(fā)生。班子成員配偶、子女從業(yè)情況、個(gè)人住房情況、婚姻情況都按規(guī)定進(jìn)行了報(bào)告,全年無(wú)違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生。
    按照集團(tuán)公司要求,公司黨總支組織x人(黨員x人、群眾x人、團(tuán)員x人)對(duì)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)結(jié)果均為滿意。
    原因是:沒(méi)有從思想深處重視政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)為太枯燥,與實(shí)際工作聯(lián)系不緊密。
    二是在樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,強(qiáng)化政治責(zé)任、提高政治能力方面仍有欠缺。具體體現(xiàn)在:逢會(huì)必講“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”,但對(duì)其政治意義和深刻內(nèi)涵把握不夠,對(duì)為什么要樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”認(rèn)識(shí)不到位,存在“口號(hào)化”現(xiàn)象。
    原因是:政治站位還不夠高,內(nèi)心認(rèn)為單位身處基層,并且以業(yè)務(wù)為主,覺(jué)得談?wù)翁h(yuǎn)太空,只要管好自己的“一畝三分地”就行。
    三是干事創(chuàng)業(yè)精神不足。有的領(lǐng)導(dǎo)存在不敢定事,層層請(qǐng)示,“擊鼓傳花”的現(xiàn)象。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)存在工作方法簡(jiǎn)單粗暴,一桿子插到底,在對(duì)待下屬時(shí)存在武斷行為,不能很好地發(fā)揮人員主觀能動(dòng)性。有的領(lǐng)導(dǎo)“只愿看攤守業(yè)、不愿擔(dān)當(dāng)作為”的現(xiàn)象不同程度地存在。
    原因是:黨員領(lǐng)導(dǎo)干部身份意識(shí)淡薄了,先進(jìn)性意識(shí)淡化了,“領(lǐng)頭雁”的意識(shí)淡忘了,只滿足于“不出事、能交差”就行,放松了黨性修養(yǎng),懈怠了精神追求,導(dǎo)致工作熱情消退,惰性思想抬頭。
    四是學(xué)用結(jié)合不緊密,深化改革不到位。在貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和集團(tuán)公司部署上,僅僅滿足于學(xué)習(xí)、理解,在工作實(shí)際中,對(duì)新常態(tài)新方法不適應(yīng)不會(huì)用,解決問(wèn)題的思路不夠開闊、舉措不夠創(chuàng)新,存在“心有余而力不足”的本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)。表現(xiàn)在:一是對(duì)如何深化企業(yè)改革,研究的依然不深不透,停留于照搬照抄集團(tuán)公司的安排部署,可行性較差。二是班子整體思路不開闊,在新形勢(shì)新任務(wù)面前,更多用的是老思路、老辦法,創(chuàng)新性開展工作的局面還沒(méi)有完全打開。三是個(gè)別班子成員對(duì)自己所分管的工作情況年限較長(zhǎng),管理思維固化,自我感覺(jué)良好,導(dǎo)致不注重工作創(chuàng)新,滿足于現(xiàn)狀。
    原因是:思想不夠解放,停留在傳統(tǒng)觀念里,求穩(wěn)怕亂,工作標(biāo)準(zhǔn)定位不高,不能用創(chuàng)造性辦法破解企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題。工作措施存在一定的片面性,改革創(chuàng)新、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的勁頭不足,缺少真抓實(shí)干和激情工作的精神,在一定程度上影響了工作的效果和質(zhì)量。
    一是改進(jìn)方法,提高學(xué)習(xí)效果。結(jié)合實(shí)際,在傳統(tǒng)學(xué)習(xí)形式的基礎(chǔ)上,提倡領(lǐng)導(dǎo)帶頭講,帶頭學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》《新中國(guó)發(fā)展面對(duì)面》《習(xí)近平論治國(guó)理政》等,增強(qiáng)理想信念;要聘請(qǐng)專家講解《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》等課程,提升領(lǐng)導(dǎo)水平;要利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)自學(xué),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的吸引力、針對(duì)性和實(shí)效性;要經(jīng)常性觀看先進(jìn)模范事跡影片,發(fā)揮模范的引領(lǐng)帶動(dòng)作用,提升干事創(chuàng)業(yè)熱情。
    二是廣聚群智,密切聯(lián)系群眾。深入基層、深入群眾,多層次、多方位、多渠道地了解情況。加強(qiáng)調(diào)查研究,深入一線,把調(diào)研的重點(diǎn)放在牽動(dòng)全公司的大事要事上,放在情況復(fù)雜、矛盾突出的問(wèn)題上,放在群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題上;將“三服務(wù)”工作制度化,定期為職工解決實(shí)際問(wèn)題。進(jìn)一步暢通領(lǐng)導(dǎo)班子與群眾雙向聯(lián)系渠道。在做出重大決策部署時(shí),注重聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)和建議。扎實(shí)抓好民生工程,尤其要解決好收入、就餐、住宿等群眾最關(guān)心的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,解決好群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,讓職工群眾更好地共享公司發(fā)展成果。
    三是整頓正風(fēng),推動(dòng)從嚴(yán)治黨。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,認(rèn)真執(zhí)行黨中央、省委和集團(tuán)公司決策部署,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,切實(shí)糾正“四風(fēng)”頑疾,不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)現(xiàn)和解決自身問(wèn)題的能力。要樹立改革創(chuàng)新思維,搞好頂層設(shè)計(jì);下大力根治內(nèi)部管理存在的問(wèn)題,真正實(shí)現(xiàn)制度管人,流程管事。認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和“一崗雙責(zé)”,加大對(duì)干部的監(jiān)督管理力度。推行“助理以上領(lǐng)導(dǎo)干部月度考核”,下狠招解決部分干部不想為、不愿為、不敢為的問(wèn)題。不斷強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí),加強(qiáng)對(duì)親屬和身邊工作人員的管理約束,形成奮發(fā)圖強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的新風(fēng)正氣。
    四是抓牢陣地,做好輿情引導(dǎo)。做好新聞及網(wǎng)絡(luò)輿情引導(dǎo)工作,發(fā)動(dòng)網(wǎng)評(píng)員加強(qiáng)對(duì)微信、qq、盂縣吧、x等“互聯(lián)網(wǎng)+媒體”平臺(tái)的監(jiān)管,著力凈化輿論環(huán)境。同時(shí)嚴(yán)格兩級(jí)黨組織意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域輿情分析研判制度的落實(shí),不斷夯實(shí)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域輿情分析研判工作。聘請(qǐng)專業(yè)老師強(qiáng)化相關(guān)責(zé)任人輿情引導(dǎo)培訓(xùn),增強(qiáng)做好輿情管理工作的能力。同時(shí),加強(qiáng)新媒體的傳播。抓好對(duì)微信群、qq群的管理及抖音的關(guān)注,使x聲音、x聲音傳達(dá)給每一位員工,增強(qiáng)廣大員工的歸屬感、幸福感,傳播正能量。
    五是問(wèn)題導(dǎo)向,加強(qiáng)基層黨建。針對(duì)黨員分布等實(shí)際情況,對(duì)單獨(dú)開展組織生活有難度的支部,通過(guò)合并組織設(shè)置,理順基層組織建制,保證更科學(xué)合理地過(guò)好黨員政治生活。針對(duì)少數(shù)基層黨組織抓黨建工作被動(dòng)應(yīng)付,工作質(zhì)量不高問(wèn)題,要按照“三基建設(shè)”要求,為基層黨組織強(qiáng)身,嚴(yán)格推進(jìn)黨的各項(xiàng)工作在基層的全面落實(shí)。建立《支部工作手冊(cè)》,明確支部工作職責(zé)和流程。執(zhí)行基層黨建月度考核,在抓好規(guī)定動(dòng)作的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新自選動(dòng)作和工作亮點(diǎn);提升支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性。針對(duì)基層支部工作標(biāo)準(zhǔn)不規(guī)范,檔案不全,各類文檔整理不規(guī)范的問(wèn)題,要通過(guò)督導(dǎo)檢查,搞好模板設(shè)計(jì),促進(jìn)基層黨建工作新變化。
    六是強(qiáng)化落實(shí),解決突出問(wèn)題。把抓落實(shí)作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),通過(guò)嚴(yán)格督促檢查,確保出臺(tái)的各項(xiàng)政策、布置下去的各項(xiàng)工作落到實(shí)處。領(lǐng)導(dǎo)班子要根據(jù)查擺的問(wèn)題、征求意見(jiàn)情況和自我批評(píng)情況,研究制定科學(xué)合理的整改方案和整改清單,逐條提出整改建議;對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題要專門召開會(huì)議研究,進(jìn)行專項(xiàng)整治,拿出過(guò)硬措施,明確整改時(shí)限,責(zé)成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門具體抓好整改落實(shí)、跟蹤問(wèn)效,并及時(shí)向基層和群眾反饋,不斷取得解決問(wèn)題的實(shí)際效果。
    一、正面方向的評(píng)價(jià)參考。
    政治信仰反映了一個(gè)政黨、一個(gè)黨員干部的價(jià)值取向和精神追求。一是從政治理想看,把貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為開展一切工作的指導(dǎo)思想,堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在思想上、落實(shí)在行動(dòng)上;二是從政治理論看,始終堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,把習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述等內(nèi)容作為指引方向、破解難題、推動(dòng)工作的強(qiáng)大武器,堅(jiān)持學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合;三是從政治立場(chǎng)看,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,全心全意為職工群眾服務(wù)。
    中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征。一是從全面領(lǐng)導(dǎo)看,堅(jiān)持黨組織把方向、管大局,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到工作的全過(guò)程各方面,各項(xiàng)決策決議能得到貫徹落實(shí),各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。二是從政治紀(jì)律看,遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,自覺(jué)堅(jiān)持“四個(gè)服從”、堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”、做到“五個(gè)必須”。
    嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活是黨性鍛煉的基本途徑。一是從落實(shí)制度看,始終堅(jiān)持從具體的黨內(nèi)基本制度入手,狠抓黨內(nèi)基本制度、政治生活落實(shí),能夠嚴(yán)肅認(rèn)真地開展好三會(huì)一課、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、談心談話、主題黨日等活動(dòng),讓黨內(nèi)組織生活的黨味濃起來(lái)、大熔爐的火旺起來(lái)。二是從斗爭(zhēng)精神看,在開展批評(píng)和自我批評(píng)時(shí),能把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去,常照鏡子勤洗澡、常開藥方治未病,敢于批評(píng)和自我批評(píng),讓咬耳扯袖紅臉出汗成為一種常態(tài)。
    作風(fēng)問(wèn)題至關(guān)重要,關(guān)系黨的生命和形象。一是從工作作風(fēng)看,堅(jiān)持實(shí)事求是和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),在重大問(wèn)題上提高政治站位、堅(jiān)定政治立場(chǎng)、保持頭腦清醒,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì),對(duì)照黨內(nèi)制度條例,嚴(yán)格按照規(guī)則辦事,著力克服想當(dāng)然、堅(jiān)決拒絕差不多,不觸底線、不碰紅線、不越界線、不跨邊線。二是從廉潔自律看,始終牢記共產(chǎn)黨人的初心使命,自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定,以《黨章》要求約束自己,以《準(zhǔn)則》《條例》規(guī)范自己,落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,反對(duì)形式主義官僚主義,始終旗幟鮮明、堅(jiān)定堅(jiān)決以身作則堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
    選人用人是政治生態(tài)的風(fēng)向標(biāo)。一是從實(shí)干精神看,能選用踏實(shí)肯干、主動(dòng)勤奮、勇往直前的干部。二是從群眾滿意看,能選用人民群眾信任、公認(rèn)滿意的干部。三是從家國(guó)情懷看,能選用有堅(jiān)定理想信念、頑強(qiáng)意志品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)作風(fēng)、歷史主動(dòng)精神、管理能力強(qiáng)的干部。
    二、存在的問(wèn)題評(píng)價(jià)參考。
    雖然通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、第一議題、交流研討等多種形式對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)行深入學(xué)習(xí),但缺乏基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、全局性、系統(tǒng)性研究,未能真正做到融會(huì)貫通、舉一反三,運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法來(lái)分析、研究和解決問(wèn)題的能力還不足,與公司實(shí)際結(jié)合不夠緊密,處理一些具體問(wèn)題時(shí)不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),造成有些工作推進(jìn)不力、效果不佳。
    表現(xiàn)在:對(duì)黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠堅(jiān)定,不能做到與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)的提高自己的思想政治覺(jué)悟政治敏銳性和洞察力不足,不善于運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想來(lái)武裝自己的頭腦,還沒(méi)有完全把理論學(xué)習(xí)所得轉(zhuǎn)化為知識(shí)儲(chǔ)備體系透過(guò)事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力有待提高。
    表現(xiàn)在:對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。對(duì)標(biāo)先進(jìn)、比學(xué)趕超的意識(shí)不足,缺乏以問(wèn)題為導(dǎo)向的頂層設(shè)計(jì)、深度思考,缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣和能力。在辦公室、會(huì)議室部署調(diào)度多,深入基層、深入一線現(xiàn)場(chǎng)辦公少;強(qiáng)調(diào)基層單位責(zé)任多、反思自己不足少;給基層推責(zé)任、壓任務(wù)多、幫基層理思路、解決難題少。有時(shí)以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實(shí),工作推進(jìn)中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng),攻堅(jiān)克難的勇氣不足、方法不多。
    表現(xiàn)在:對(duì)新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不夠深刻到位,從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措辦法不多,存在重安排、輕落實(shí),重強(qiáng)調(diào)、輕檢查的問(wèn)題,監(jiān)督問(wèn)責(zé)的尺度把握的不夠緊,主體責(zé)任未完全發(fā)揮,投入精力不夠,從嚴(yán)管黨治黨沒(méi)有真正抓在手上,放在心上,扛在肩上對(duì)工作中存在的不細(xì)致、不溝通、標(biāo)準(zhǔn)不高等苗頭性、傾向性問(wèn)題,批評(píng)教育的多,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)特別是第一種形態(tài)運(yùn)用不夠,沒(méi)有起到應(yīng)有的防范和遏制作用,履職擔(dān)當(dāng)意識(shí)亟需進(jìn)一步增強(qiáng)。
    表現(xiàn)在:對(duì)意識(shí)形態(tài)工作重要性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)意識(shí)形態(tài)的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性,意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)壓力傳導(dǎo)層層遞減,沒(méi)有真正把意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作與黨建工作同研究同部署主流意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)不夠充分,網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)管理存在薄弱環(huán)節(jié)。
    政治信仰反映了一個(gè)政黨、一個(gè)黨員干部的價(jià)值取向和精神追求。一是從政治理想看,把貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為開展一切工作的指導(dǎo)思想,堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在思想上、落實(shí)在行動(dòng)上;二是從政治理論看,始終堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,把習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述等內(nèi)容作為指引方向、破解難題、推動(dòng)工作的強(qiáng)大武器,堅(jiān)持學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合;三是從政治立場(chǎng)看,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,全心全意為職工群眾服務(wù)。
    中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征。一是從全面領(lǐng)導(dǎo)看,堅(jiān)持黨組織把方向、管大局,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到工作的全過(guò)程各方面,各項(xiàng)決策決議能得到貫徹落實(shí),各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。二是從政治紀(jì)律看,遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,自覺(jué)堅(jiān)持“四個(gè)服從”、堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”、做到“五個(gè)必須”。
    嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活是黨性鍛煉的基本途徑。一是從落實(shí)制度看,始終堅(jiān)持從具體的黨內(nèi)基本制度入手,狠抓黨內(nèi)基本制度、政治生活落實(shí),能夠嚴(yán)肅認(rèn)真地開展好三會(huì)一課、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、談心談話、主題黨日等活動(dòng),讓黨內(nèi)組織生活的黨味濃起來(lái)、大熔爐的火旺起來(lái)。二是從斗爭(zhēng)精神看,在開展批評(píng)和自我批評(píng)時(shí),能把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去,常照鏡子勤洗澡、常開藥方治未病,敢于批評(píng)和自我批評(píng),讓咬耳扯袖紅臉出汗成為一種常態(tài)。
    選人用人是政治生態(tài)的風(fēng)向標(biāo)。一是從實(shí)干精神看,能選用踏實(shí)肯干、主動(dòng)勤奮、勇往直前的干部。二是從群眾滿意看,能選用人民群眾信任、公認(rèn)滿意的干部。三是從家國(guó)情懷看,能選用有堅(jiān)定理想信念、頑強(qiáng)意志品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)作風(fēng)、歷史主動(dòng)精神、管理能力強(qiáng)的干部。
    二、存在的問(wèn)題評(píng)價(jià)參考。
    雖然通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、第一議題、交流研討等多種形式對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)行深入學(xué)習(xí),但缺乏基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、全局性、系統(tǒng)性研究,未能真正做到融會(huì)貫通、舉一反三,運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法來(lái)分析、研究和解決問(wèn)題的能力還不足,與公司實(shí)際結(jié)合不夠緊密,處理一些具體問(wèn)題時(shí)不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),造成有些工作推進(jìn)不力、效果不佳。
    表現(xiàn)在:對(duì)黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠堅(jiān)定,不能做到與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)的提高自己的思想政治覺(jué)悟政治敏銳性和洞察力不足,不善于運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想來(lái)武裝自己的頭腦,還沒(méi)有完全把理論學(xué)習(xí)所得轉(zhuǎn)化為知識(shí)儲(chǔ)備體系透過(guò)事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力有待提高。
    表現(xiàn)在:對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。對(duì)標(biāo)先進(jìn)、比學(xué)趕超的意識(shí)不足,缺乏以問(wèn)題為導(dǎo)向的頂層設(shè)計(jì)、深度思考,缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣和能力。在辦公室、會(huì)議室部署調(diào)度多,深入基層、深入一線現(xiàn)場(chǎng)辦公少;強(qiáng)調(diào)基層單位責(zé)任多、反思自己不足少;給基層推責(zé)任、壓任務(wù)多、幫基層理思路、解決難題少。有時(shí)以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實(shí),工作推進(jìn)中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng),攻堅(jiān)克難的勇氣不足、方法不多。
    表現(xiàn)在:對(duì)新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不夠深刻到位,從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措辦法不多,存在重安排、輕落實(shí),重強(qiáng)調(diào)、輕檢查的問(wèn)題,監(jiān)督問(wèn)責(zé)的尺度把握的不夠緊,主體責(zé)任未完全發(fā)揮,投入精力不夠,從嚴(yán)管黨治黨沒(méi)有真正抓在手上,放在心上,扛在肩上對(duì)工作中存在的不細(xì)致、不溝通、標(biāo)準(zhǔn)不高等苗頭性、傾向性問(wèn)題,批評(píng)教育的多,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)特別是第一種形態(tài)運(yùn)用不夠,沒(méi)有起到應(yīng)有的防范和遏制作用,履職擔(dān)當(dāng)意識(shí)亟需進(jìn)一步增強(qiáng)。
    表現(xiàn)在:對(duì)意識(shí)形態(tài)工作重要性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)意識(shí)形態(tài)的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性,意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)壓力傳導(dǎo)層層遞減,沒(méi)有真正把意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作與黨建工作同研究同部署主流意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)不夠充分,網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)管理存在薄弱環(huán)節(jié)。
    根據(jù)省委統(tǒng)一安排和考察組要求,現(xiàn)將本人政治建設(shè)對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:
    一、基本情況。
    這些年,自己始終把政治建設(shè)擺在首位,注重培塑四個(gè)意識(shí),堅(jiān)定四個(gè)自信,對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)、時(shí)刻聽(tīng)黨指揮,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,牢牢把握了政治建設(shè)的正確方向。
    一是堅(jiān)持理論武裝錘煉政治素養(yǎng)。著眼堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化核心意識(shí),跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,讀原著、學(xué)原文、悟原理,把握創(chuàng)新理論的科學(xué)內(nèi)涵和精髓要義,不斷加強(qiáng)主觀世界改造,掌握思考問(wèn)題、分析問(wèn)題的科學(xué)方法和銳利思想武器,自覺(jué)做到考驗(yàn)面前不迷失方向。
    二是堅(jiān)持站位全局提升政治視野。能夠時(shí)刻站在政治和全局上思考問(wèn)題,既看表面多、又看根源少,既看現(xiàn)象看、又看本質(zhì)少。抓具體問(wèn)題、抓具體工作,能夠首先從政治上考慮,把握政治意義、政治要求、政治影響,保持了政治視野的前瞻性、政治眼光的敏銳性。
    三是堅(jiān)決肅清流毒純潔政治品行。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,能夠深刻吸取***、令計(jì)劃等一系列案件教訓(xùn),注重從思想上清、從靈魂上清、從內(nèi)心深處清;圍繞三個(gè)深刻認(rèn)清,在專題民主生活會(huì)上表明態(tài)度、查找問(wèn)題、說(shuō)清交賬;帶頭落實(shí)雙重組織生活制度,認(rèn)真檢查反思,對(duì)照好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)踐行忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)囊?,以?shí)際行動(dòng)重塑群眾對(duì)黨的信任、對(duì)組織的信賴、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的信心。
    四是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩保持政治定力。面對(duì)機(jī)制改革、正風(fēng)反腐的大形勢(shì),始終把自身擺進(jìn)去,堅(jiān)持帶頭服從命令聽(tīng)從指揮,不亂說(shuō)亂講、隨意評(píng)論,進(jìn)一步升華改革認(rèn)同、堅(jiān)定改革信心;帶頭顧全大局維護(hù)團(tuán)結(jié),把上級(jí)部署、各項(xiàng)要求落實(shí)好,確保班子不偏移、不走向;帶頭遵規(guī)守紀(jì)廉潔奉公,把紀(jì)律規(guī)矩、政治規(guī)矩挺在前面,做到聞令而動(dòng)、令行禁止。
    二、存在問(wèn)題及原因分析。
    1.維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)、精髓要義的理解認(rèn)識(shí)上還不深刻透徹,有時(shí)認(rèn)為提高政治能力對(duì)黨的高級(jí)干部更有現(xiàn)實(shí)針對(duì)性,自己身處科級(jí)層面主要是按區(qū)工委、區(qū)管委要求抓城市管理的具體工作和遵守黨規(guī)政紀(jì),沒(méi)有從實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想、進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)的高度,來(lái)深刻理解和領(lǐng)會(huì)政治建設(shè)的極端重要性,經(jīng)常對(duì)照黨章自我反省做得不夠。日常請(qǐng)示匯報(bào)以作匯報(bào)為主,思想?yún)R報(bào)主動(dòng)性不夠,內(nèi)容上也欠深刻具體,有以點(diǎn)代面、避重就輕、報(bào)喜藏憂的情況。
    2.堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。一是工作措施不力。會(huì)上講得多、學(xué)的多,會(huì)下跟蹤監(jiān)管檢查少。有時(shí)為了照顧干部情緒,抹不開面子,僅停留于口頭提醒,雷聲不大、雨也不下,沒(méi)有達(dá)到當(dāng)頭棒喝、觸及靈魂的效果;二是有關(guān)規(guī)定執(zhí)行不夠嚴(yán)格。一些時(shí)候由于工作緊急,沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度,對(duì)于個(gè)人重大事項(xiàng)的變動(dòng)疏于及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。
    3.貫徹落實(shí)黨的十九大精神和中央、省委重大決策部署和市委有關(guān)要求方面。一是對(duì)黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定,沒(méi)有完全結(jié)合城市管理工作實(shí)際去思考謀劃,存在一些向上看看政策形勢(shì)、橫向看看其他地方做法、等上頭拿主意的怕看等現(xiàn)象,大膽探索的方式方法比較少,有時(shí)產(chǎn)生的新想法只是停留在心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài),致使工作有時(shí)創(chuàng)新少、亮點(diǎn)少;二是有時(shí)對(duì)社會(huì)上一些不良思潮堅(jiān)決斗爭(zhēng)不夠,對(duì)少數(shù)干部的不當(dāng)言論嚴(yán)厲批評(píng)和嚴(yán)肅教育不夠,還存在重行政職能、輕黨建的現(xiàn)象。
    4.堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想和樹立正確政績(jī)觀方面。沒(méi)有此方面問(wèn)題。
    5.認(rèn)真執(zhí)行民主集中制方面。堅(jiān)持班子會(huì)末位發(fā)言制度,但有時(shí)因?yàn)樽h題多、趕時(shí)間,對(duì)一些內(nèi)容簡(jiǎn)單的議題,沒(méi)有充分討論。與干部談心交心時(shí),談工作較多,談思想比較少,對(duì)干部思想動(dòng)態(tài)把握不夠全面準(zhǔn)確。
    6.樹立正確用人導(dǎo)向方面。沒(méi)有此方面問(wèn)題。
    7.貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神和省委、市委實(shí)施辦法,整治四風(fēng)方面。堅(jiān)持零容忍懲治腐敗,但在動(dòng)真碰硬上還不能完全抓住關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)領(lǐng)域,信心和決心不足。對(duì)于一些輕微違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題,還沒(méi)有真正動(dòng)真碰硬,存在好人主義思想。有時(shí)認(rèn)為一線執(zhí)法人員不容易,懲處之劍高舉輕放,一案雙查和責(zé)任追究不夠。對(duì)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的學(xué)習(xí)和宣傳還不夠到位,工作中習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事。
    8.嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”方面。在執(zhí)行黨的紀(jì)律的過(guò)程中,重制度建設(shè),輕監(jiān)督執(zhí)行,沒(méi)有很好地堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一要求。總覺(jué)得身在基層,腐敗離我們很遙遠(yuǎn),沒(méi)有真正做到警鐘長(zhǎng)鳴、讓紀(jì)律制度成為硬性約束,對(duì)干部作風(fēng)紀(jì)律等情況,口頭強(qiáng)調(diào)的比較多,監(jiān)督檢查還不夠,力度也不夠大,缺乏一抓到底的韌勁。
    三、產(chǎn)生問(wèn)題的根源。
    1、理論學(xué)習(xí)還不夠深入。日常工作中還存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想,認(rèn)為自己理論豐富,足夠勝任需要,對(duì)新理論、新要求、新政策學(xué)習(xí)不夠,鉆研的不深、不透,特別是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)研究。抓理論學(xué)習(xí)沒(méi)有像抓行政工作這么主動(dòng),沒(méi)有妥善處理好工學(xué)矛盾。在學(xué)習(xí)形式上,主要以個(gè)人自學(xué)為主,集體學(xué)習(xí)的次數(shù)不多;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,對(duì)中央和省、市、區(qū)有明確要求的和與工作緊密相關(guān)的內(nèi)容學(xué)得多一些,原原本本讀原著、學(xué)經(jīng)典不多;在成果運(yùn)用上,講的多,寫的多,結(jié)合學(xué)習(xí)思考深入基層解決具體問(wèn)題還不夠。
    2、理想信念還不夠堅(jiān)定。面對(duì)社會(huì)一些不良現(xiàn)象,有時(shí)候自己也會(huì)感到困惑和不解,對(duì)是否該繼續(xù)堅(jiān)持自己一貫的共產(chǎn)黨人人生觀、價(jià)值觀、世界觀有時(shí)感到迷茫。捫心自問(wèn),為什么會(huì)出現(xiàn)這種情況,主要還是理想信念不夠堅(jiān)定,在名利和進(jìn)退間放松了對(duì)自身建設(shè)的要求,在比較和計(jì)較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。當(dāng)面對(duì)繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗(yàn)時(shí),有時(shí)明顯出現(xiàn)煩躁情緒,總想推脫,導(dǎo)致工作動(dòng)力不足、精神狀態(tài)不佳,其根本原因就在于理想信念不夠堅(jiān)定、自覺(jué)、清醒。
    3、黨性修養(yǎng)還不夠深刻。這些年來(lái),真正用共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性來(lái)要求自己、塑造自己、錘煉自己、磨礪自己做得還不夠,考慮到城市管理工作的繁雜性,存在以執(zhí)法工作代替政治和黨性鍛煉的現(xiàn)象。受功利思想影響,參加黨內(nèi)組織生活時(shí)還存在逢人且說(shuō)三分話、未可全拋一片心的老觀念,對(duì)上級(jí)放禮炮、對(duì)同級(jí)放啞炮、對(duì)自己放空炮的情況還沒(méi)有杜絕,總怕因此傷了和氣、壞了面子、影響了團(tuán)結(jié)。
    4、宗旨意識(shí)還不夠牢固。近年來(lái),隨著社會(huì)思想多元、多樣、多變,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化,未能在思想上緊密關(guān)心群眾,感情上緊密貼近群眾,工作上緊密聯(lián)系群眾,行動(dòng)上緊密照顧群眾。對(duì)于關(guān)系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想,沒(méi)有從小事做起,從具體事情抓起,主動(dòng)解決好涉及群眾利益的突出問(wèn)題,以至于宗旨意識(shí)出現(xiàn)了情況。
    5、紀(jì)律觀念還不夠嚴(yán)格。隨著年齡和黨齡的增長(zhǎng),認(rèn)為自己作為一名老黨員,能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏,自認(rèn)為嚴(yán)格遵守、不越紅線,就是一名合格的共產(chǎn)黨員了,對(duì)自身建設(shè)、自身要求有所放松,沒(méi)有嚴(yán)格按照四講四有的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,忽視了自我約束、自我監(jiān)督和自我提高。
    四、下步打算及措施。
    1、強(qiáng)化理論武裝,堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神,不斷堅(jiān)定理想信念,踐行宗旨意識(shí),增強(qiáng)黨性觀念,提高政治素養(yǎng),進(jìn)一步牢固樹立四個(gè)意識(shí),堅(jiān)定四個(gè)自信,做到四個(gè)服從。牢牢守護(hù)絕對(duì)忠誠(chéng)這條生命線,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)與城市管理結(jié)合起來(lái),真正把新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求體現(xiàn)在執(zhí)法工作中,自覺(jué)在大局下想問(wèn)題、做工作。
    2、提升政治能力,匯聚干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。一是認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。強(qiáng)化抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核,重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、親自部署、親自督辦,不斷加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用;二是加強(qiáng)班子自身建設(shè)。認(rèn)真抓好大隊(duì)班子的思想政治工作,經(jīng)常性組織班子成員交心談心,將班子成員緊密地團(tuán)結(jié)在一起,成為引領(lǐng)推動(dòng)城市管理各項(xiàng)工作全面發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心;三是帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合,對(duì)于重大決策、大額資金使用等重大問(wèn)題,自覺(jué)提交大隊(duì)班子會(huì)集體研究決定,在民主決策中切實(shí)做到末位發(fā)言,讓班子成員充分發(fā)表意見(jiàn),決不搞個(gè)人說(shuō)了算。
    3、帶頭遵規(guī)守紀(jì),永葆清廉形象。帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神及省委實(shí)施辦法,時(shí)刻牢記兩個(gè)務(wù)必,堅(jiān)持艱苦樸素、厲行節(jié)約、勤儉辦事,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,重大問(wèn)題、重要事項(xiàng)按規(guī)定向組織請(qǐng)示報(bào)告。堅(jiān)決防范團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派,對(duì)破壞政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的、不按照規(guī)矩程序辦事的行為堅(jiān)決抵制、勇于斗爭(zhēng)。堅(jiān)持嚴(yán)以律己,以身作則,帶頭管好自己,管好親屬和身邊的工作人員,要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅(jiān)決不做。帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央和省委、市委、區(qū)工委的系列廉政規(guī)定,切實(shí)履行一崗雙責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,落實(shí)好主體責(zé)任。
    4、勇于擔(dān)當(dāng)作為,錘煉從嚴(yán)從實(shí)的工作作風(fēng)。一是強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作的主體責(zé)任。牢固樹立抓黨的意識(shí)形態(tài)工作是本質(zhì)、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念,做到職責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé),健全工作機(jī)制,嚴(yán)格制度執(zhí)行,推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到位,牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)。落實(shí)黨管意識(shí)形態(tài)工作原則,壯大積極健康主流思想文化,扎實(shí)抓好干部理論學(xué)習(xí),下半年集中學(xué)習(xí)不少于x次,重點(diǎn)將對(duì)意識(shí)形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容納入集中學(xué)習(xí),并加強(qiáng)對(duì)各類意識(shí)形態(tài)陣地的管理;二是強(qiáng)調(diào)文明執(zhí)法、公正執(zhí)法。在執(zhí)法過(guò)程中遭受群眾不理解時(shí)要能忍,以自覺(jué)顧全大局,重實(shí)效、謀發(fā)展和全心全意為人民服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。
    一年來(lái),本人認(rèn)真學(xué)習(xí)和踐行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)義思想,工作中把握大局,務(wù)實(shí)進(jìn)取,勇于擔(dān)責(zé),以身作則,與干部職工一道共同推動(dòng)了公司平穩(wěn)有序發(fā)展,較好地完成了集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
    保證各種學(xué)習(xí)活動(dòng)不少時(shí)、不缺課。學(xué)習(xí)貫徹十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,及時(shí)了解時(shí)政要聞,行業(yè)信息等,準(zhǔn)確理解省委省政府、集團(tuán)公司、中心各項(xiàng)政策,思想上、行動(dòng)上與上級(jí)黨組織保持了高度一致。
    能夠始終堅(jiān)持黨性原則和大局意識(shí),把握正確政治方向,站穩(wěn)政治立場(chǎng),任何時(shí)候都與黨、與上級(jí)黨委同心同德。
    一是深化降本增效。實(shí)施計(jì)劃優(yōu)先和預(yù)算管控,嚴(yán)格履行市場(chǎng)調(diào)研、聯(lián)合詢價(jià)和資金審批制度。開源節(jié)流,通過(guò)xxxx等方式每年減少支出xxx萬(wàn)元。二是狠抓欠款回收,應(yīng)收帳款較年初減少xxxx萬(wàn)元。三是充分發(fā)揮xxxx作用積極承攬項(xiàng)目,2020年共簽署商務(wù)合同七份,合同金額xxxxx萬(wàn)元(含稅),工程收入創(chuàng)近幾年新高。
    履行“一崗雙責(zé)”,持續(xù)宣貫黨規(guī)黨紀(jì)和黨風(fēng)廉政警示教育,組織開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查。緊盯時(shí)間節(jié)點(diǎn)強(qiáng)化督查,通過(guò)提醒、打招呼、旁敲側(cè)擊等方式進(jìn)行監(jiān)督,防患于未然,創(chuàng)造了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
    堅(jiān)持廉潔從業(yè)。遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔自律等各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)進(jìn)行廉潔承諾。遵守集團(tuán)公司人、財(cái)、物管理和決策制度。深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,按要求向組織報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)。堅(jiān)持對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,虛心接受組織和職工群眾監(jiān)督。在“三公”經(jīng)費(fèi)支出、職務(wù)消費(fèi)、公務(wù)用車、家屬子女就業(yè)等方面,均未出現(xiàn)違規(guī)或超標(biāo)情況。
    四、存在的不足。
    在信息化整體規(guī)劃、尖端人才培養(yǎng)、企業(yè)改革等方面邁的步子還不夠大,今后工作中努力改進(jìn),取得更大進(jìn)步。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    按照此次紀(jì)委要求,本人從黨性、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等幾個(gè)方面,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)檢查自己、分析自己,給自己畫畫像,情況如下:
    一、政治思想方面。
    政治立場(chǎng)堅(jiān)定,黨性觀念較強(qiáng)。******曾在十九大報(bào)告中提出,要突出政治標(biāo)準(zhǔn),提拔重用牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨***權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?。作為一名基層黨員干部,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理念,貫徹執(zhí)行黨的政策方針,看清自己的角色定位,既是黨的路線方針政策的傳達(dá)貫徹者,又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)向以******同志為核心的黨***看齊,把“四個(gè)意識(shí)”“兩個(gè)維護(hù)”作為一面鏡子,作為檢驗(yàn)和衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn),真正體現(xiàn)和落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作之中。
    二、紀(jì)律作風(fēng)方面。
    時(shí)刻嚴(yán)于律己,作風(fēng)公道磊落。本人廉潔自律意識(shí)較強(qiáng),能夠時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己,時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì),自覺(jué)加強(qiáng)自身建設(shè),始終把廉政勤政貫穿于日常工作之中,堅(jiān)決杜絕奢侈浪費(fèi),對(duì)分管部門、親屬和身邊工作人員做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。時(shí)刻對(duì)照“七個(gè)有之”檢查自身,堅(jiān)持不搞任人唯親,不搞一言堂;堅(jiān)持一視同仁,不拉幫結(jié)派;堅(jiān)持不信謠傳謠,不制造是非;堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng),不搞收買人心;堅(jiān)持按原則辦事,不違法違規(guī);堅(jiān)定政治立場(chǎng),不搞陽(yáng)奉陰違;堅(jiān)持下級(jí)服從上級(jí),個(gè)人服從組織。
    三、工作履職方面。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看本人始終堅(jiān)持傾聽(tīng)上下級(jí)不同意見(jiàn),善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體作用。本人曾先后在多個(gè)崗位工作,有較清晰的工作思路,勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后,快速進(jìn)入角色,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作。
    四、存在的問(wèn)題。
    學(xué)習(xí)不夠深入,管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時(shí)事務(wù)性工作較多,在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義,用什么學(xué)什么,與實(shí)際工作關(guān)系密切就學(xué),與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué),學(xué)用結(jié)合上不緊不實(shí)。二是管理的嚴(yán)格性和壓力傳遞不夠。對(duì)分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護(hù)犢子”思想,對(duì)下屬的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實(shí)施時(shí),時(shí)有憑經(jīng)驗(yàn)辦事的情況出現(xiàn),慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少,與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新思路有待加強(qiáng)。
    以上即為本人的“自畫像”,在未來(lái)的工作中,本人將繼續(xù)對(duì)照看齊標(biāo)準(zhǔn),畫好絕對(duì)服從的忠誠(chéng)像;對(duì)照黨紀(jì)法規(guī),畫好嚴(yán)以修身的自律像;對(duì)照敢于擔(dān)當(dāng),畫好踏石留印的實(shí)干像;對(duì)照崗位職責(zé),畫好以上率下的模范像。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇七
    政治立場(chǎng)堅(jiān)定,黨性觀念較強(qiáng)。總書記曾在十九大報(bào)告中提出,要突出政治標(biāo)準(zhǔn),提拔重用牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊W鳛橐幻鶎狱h員干部,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理念,貫徹執(zhí)行黨的政策方針,看清自己的角色定位,既是黨的路線方針政策的傳達(dá)貫徹者,又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,把“四個(gè)意識(shí)”“兩個(gè)維護(hù)”作為一面鏡子,作為檢驗(yàn)和衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn),真正體現(xiàn)和落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作之中。
    時(shí)刻嚴(yán)于律己,作風(fēng)公道磊落。本人廉潔自律意識(shí)較強(qiáng),能夠時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己,時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì),自覺(jué)加強(qiáng)自身建設(shè),始終把廉政勤政貫穿于日常工作之中,堅(jiān)決杜絕奢侈浪費(fèi),對(duì)分管部門、親屬和身邊工作人員做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。時(shí)刻對(duì)照“七個(gè)有之”檢查自身,堅(jiān)持不搞任人唯親,不搞一言堂;堅(jiān)持一視同仁,不拉幫結(jié)派;堅(jiān)持不信謠傳謠,不制造是非;堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng),不搞收買人心;堅(jiān)持按原則辦事,不違法違規(guī);堅(jiān)定政治立場(chǎng),不搞陽(yáng)奉陰違;堅(jiān)持下級(jí)服從上級(jí),個(gè)人服從組織。
    做事干練果斷,工作成效明顯。作為管理者的一員,同時(shí)作為來(lái)自基層的領(lǐng)導(dǎo)干部,本人始終堅(jiān)持傾聽(tīng)上下級(jí)不同意見(jiàn),善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體作用。本人曾先后在多個(gè)崗位工作,有較清晰的工作思路,勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后,快速進(jìn)入角色,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作。
    學(xué)習(xí)不夠深入,管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時(shí)事務(wù)性工作較多,在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義,用什么學(xué)什么,與實(shí)際工作關(guān)系密切就學(xué),與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué),學(xué)用結(jié)合上不緊不實(shí)。二是管理的嚴(yán)格性和壓力傳遞不夠。對(duì)分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護(hù)犢子”思想,對(duì)下屬的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實(shí)施時(shí),時(shí)有憑經(jīng)驗(yàn)辦事的情況出現(xiàn),慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少,與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新思路有待加強(qiáng)。
    以上即為本人的“自畫像”,在未來(lái)的工作中,本人將繼續(xù)對(duì)照看齊標(biāo)準(zhǔn),畫好絕對(duì)服從的忠誠(chéng)像;對(duì)照黨紀(jì)法規(guī),畫好嚴(yán)以修身的自律像;對(duì)照敢于擔(dān)當(dāng),畫好踏石留印的實(shí)干像;對(duì)照崗位職責(zé),畫好以上率下的模范像。
    市人社局關(guān)于開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)工作推進(jìn)情況匯報(bào)。
    為深入學(xué)習(xí)貫徹總書記對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神,根據(jù)市模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)的《關(guān)于報(bào)送市直機(jī)關(guān)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)推進(jìn)情況及信息簡(jiǎn)報(bào)的通知》要求,我局高度重視,及時(shí)組織專人總結(jié)我局2020年模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作?,F(xiàn)將我局2020年模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作總結(jié)如下:
    一、提高站位意識(shí),強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。
    2020年以來(lái),我局深入學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神,把準(zhǔn)政治方向,嚴(yán)格創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)往實(shí)里抓,往深里走。
    (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)動(dòng)員。
    市委《模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)工作。
    方案。
    》下發(fā)后,我局印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)的通知》(xx人社黨組〔2020〕xx號(hào))。
    并于xx年xx月xx日召開了動(dòng)員會(huì)議,組織學(xué)習(xí)總書記對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示和視察廣東重要講話精神,傳達(dá)我市開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建的總體要求和主要任務(wù),明確工作改進(jìn)和提質(zhì)增效的具體內(nèi)容、措施、時(shí)間表。要求局屬各股室部門和局黨支部采取“三會(huì)一課”等形式,教育引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部深刻認(rèn)識(shí)開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義,動(dòng)員廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),凝聚創(chuàng)建合力。
    (二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)主體責(zé)任。
    為確保創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作的有序推進(jìn),我局成立模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)xx擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),以上率下抓落實(shí),形成“頭雁效應(yīng)”,局長(zhǎng)以身作則,對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)親自部署、親自研究、親自督辦,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工開展對(duì)分管工作加強(qiáng)研究,指導(dǎo)落實(shí)。各股室結(jié)合實(shí)際,細(xì)化創(chuàng)建工作措施,推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作落地見(jiàn)效。局領(lǐng)導(dǎo)小組專題研究部署創(chuàng)建工作,深化“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”,認(rèn)真查找我局模范機(jī)關(guān)建設(shè)中存在的問(wèn)題,對(duì)存在的問(wèn)題明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),制定整改措施,扎實(shí)推進(jìn)整改。
    二、認(rèn)真實(shí)施,整體推進(jìn)。
    我局在模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建過(guò)程中,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真實(shí)施,抓住切入點(diǎn),重點(diǎn)突破,整體推進(jìn),使創(chuàng)建工作不斷深化。
    (一)扎實(shí)工作作風(fēng),建立勤政機(jī)關(guān)。
    一是建立健全考勤制度,要求全局干部職工上下班進(jìn)行簽到退考勤,外出工作請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)及報(bào)備辦公室,形成按時(shí)上下班,不遲到早退,不無(wú)故空崗的良好風(fēng)氣。二是精簡(jiǎn)會(huì)議及辦公耗材。單位采購(gòu)日常和辦公用品等由專人負(fù)責(zé),其他人不得隨意購(gòu)買和簽領(lǐng),杜絕任何形式的鋪張浪費(fèi)。三是提高辦事服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格杜絕一切“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的不良現(xiàn)象。
    (二)深入推進(jìn)主題教育常態(tài)化制度化。
    1-7月,共開展集中學(xué)習(xí)7次,其中局理論學(xué)習(xí)中心組開展學(xué)習(xí)3次,主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課1次,領(lǐng)學(xué)督學(xué)帶學(xué)3次。
    將新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、總書記視察廣東重要講話精神,作為主題教育和局理論中心組學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容,納入局基層黨建目標(biāo)責(zé)任制考核動(dòng)態(tài)清單,作為局長(zhǎng)抓基層黨建述職評(píng)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容,把抓好學(xué)習(xí)貫徹工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加各單位組織的宣講活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期給黨員干部上黨課。引導(dǎo)單位全體黨員自覺(jué)做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”,時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦,時(shí)時(shí)處處事事從政治上和大局上向核心看齊,向黨中央看齊,把對(duì)黨忠誠(chéng)作為黨員干部講政治的核心要求。
    (三)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)情況的政治監(jiān)督,全面開展談心談話。
    開展批評(píng)與自我批評(píng)xx人次。切實(shí)加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育,開展紀(jì)律教育和廉政教育進(jìn)支部活動(dòng)xx次,糾正上有政策、下有對(duì)策,有令不行、有禁不止行為xx人次。切實(shí)貫徹落實(shí)新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,查處政治上離心離德、思想上退化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派、行動(dòng)上陽(yáng)奉陰違等言行xx件。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨忠誠(chéng)教育,開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治能力專題培訓(xùn)xx次。切實(shí)開展機(jī)關(guān)風(fēng)氣和政治生態(tài)專項(xiàng)調(diào)研,查找本單位、本部門黨的政治建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題xx件并及時(shí)作出整改。
    一是定期召開意識(shí)形態(tài)安全研判會(huì)議,增強(qiáng)廣大黨員干部對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要性的認(rèn)識(shí)。
    二是組織黨員干部積極參加各部門開展的意識(shí)形態(tài)工作教育培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育引導(dǎo)。三是進(jìn)一步壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任,將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核內(nèi)容,并納入民主生活會(huì)自我剖析材料和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告內(nèi)容,引導(dǎo)黨員干部要時(shí)刻緊繃意識(shí)形態(tài)工作之弦。四是將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程,與單位業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同推進(jìn),切實(shí)把意識(shí)形態(tài)屬地管理責(zé)任落到實(shí)處,及時(shí)查擺和糾正“重業(yè)務(wù)輕意識(shí)形態(tài)工作”傾向。五是要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要高度關(guān)注意識(shí)形態(tài)安全,警惕意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn),重視意識(shí)形態(tài)紀(jì)律。
    (四)全面落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任,黨組織建設(shè)規(guī)范化和科學(xué)化。
    健全班子,定期換屆。實(shí)施“頭雁”培優(yōu)工程,配備黨支部書記xx名,2020年黨支部書記參加縣委組織部組織的培訓(xùn),共計(jì)xx天。提升黨支部規(guī)范化水平,強(qiáng)化政治功能、嚴(yán)肅黨的組織生活、激發(fā)黨支部活力。解決履行抓黨建職責(zé)不到位、學(xué)習(xí)教育重痕留跡走過(guò)場(chǎng)等突出問(wèn)題xx件。
    健全專人管、足額收、及時(shí)繳、定期查的黨費(fèi)收繳機(jī)制,在支部會(huì)議記錄本中詳細(xì)登記黨員黨費(fèi)繳納情況,黨支部每半年向黨員公布1次黨費(fèi)收繳情況。重視開展黨員活動(dòng),注重和豐富黨員活動(dòng)形式,每季度開展1次黨員活動(dòng),使黨組織煥發(fā)生機(jī)與活力。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇八
    根據(jù)市委組織部開展政治生態(tài)分析研判的統(tǒng)一部署,x黨委高度重視,對(duì)照要求和評(píng)價(jià)要點(diǎn),認(rèn)真自查自評(píng)。現(xiàn)報(bào)告如下。
    一、基本情況。
    x領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)有成員5名,整體政治堅(jiān)定、履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為,清正廉潔。近年來(lái),x領(lǐng)導(dǎo)班子遵紀(jì)守法意識(shí)明顯增強(qiáng),黨員干部工作、生活方式向好的方向發(fā)展,干事創(chuàng)業(yè)積極性有效提高,黨內(nèi)政治生態(tài)的基本面持續(xù)向好。
    二、政治表現(xiàn)。
    在堅(jiān)持理論武裝方面。把學(xué)懂弄通做實(shí)x思想作為首要政治任務(wù),扎實(shí)開展理論中心組學(xué)習(xí),邀請(qǐng)專家專題輔導(dǎo),支部書記帶頭講黨課,引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐,有力提升了班子成員的政治素養(yǎng)。
    在自覺(jué)踐行“兩個(gè)維護(hù)”方面,班子堅(jiān)持以x思想為指導(dǎo),以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央和省市各項(xiàng)決策部署。
    在從嚴(yán)落實(shí)主體責(zé)任方面,班子堅(jiān)定扛牢全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,年初制定年度任務(wù)和責(zé)任清單,定期召開工作會(huì)議,經(jīng)常性開展宣傳教育,及時(shí)報(bào)告落實(shí)情況,持續(xù)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,推動(dòng)黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合、高質(zhì)量發(fā)展。
    在嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制方面,嚴(yán)格落實(shí)民主集中制和“三重一大”事項(xiàng)議事決策制度,堅(jiān)持班子會(huì)、專題會(huì)集體研究、民主決策。
    在選人用人方面,班子嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、廉潔關(guān),堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)和“三嚴(yán)三實(shí)”要求,嚴(yán)格按規(guī)矩按程序選人用人、評(píng)先評(píng)優(yōu),樹立了正確的選人用人導(dǎo)向,營(yíng)造了良好風(fēng)氣。
    在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面,班子認(rèn)真貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》《條例》,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活制度,班子成員嚴(yán)格執(zhí)行重大問(wèn)題請(qǐng)示報(bào)告、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告和雙重組織生活制度,以普通黨員身份參加“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì),與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起交流心得、一起接受思想教育。
    在“關(guān)鍵少數(shù)”履職盡責(zé)、廉潔自律方面,班子把方向、謀大局、抓落實(shí),發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,抓實(shí)“關(guān)鍵少數(shù)”“重點(diǎn)崗位”,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)導(dǎo)力、政治執(zhí)行力;站位全局,謀劃推動(dòng)工作,防范化解風(fēng)險(xiǎn)隱患,加強(qiáng)日常風(fēng)險(xiǎn)防控監(jiān)管,形成了決策科學(xué)、執(zhí)行堅(jiān)決、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制;班子成員帶頭執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì),注重家風(fēng)家教,示范帶動(dòng)黨員干部自覺(jué)筑牢思想道德防線。
    在堅(jiān)持正確的政績(jī)觀方面,抓實(shí)抓細(xì)日常教育和日常監(jiān)管,引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定理想信念、樹立正確的政績(jī)觀,激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。聚焦主責(zé)主業(yè),立足新發(fā)展理念、創(chuàng)新工作思路,扎實(shí)做好x工作,牢固樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),全面排查化解風(fēng)險(xiǎn)隱患,樹立以人民為中心的發(fā)展理念,察民情訪民意,著力解決群眾“急難愁盼”問(wèn)題,提升服務(wù)質(zhì)效。
    在黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)方面,堅(jiān)持“嚴(yán)”的主基調(diào),持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè),推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),保持了清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系和“親清”的政商關(guān)系。緊盯形式主義、官僚主義和重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位,重要節(jié)點(diǎn),持之以恒糾治“四風(fēng)”,鞏固和拓展中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果。
    三、存在不足。
    一是經(jīng)常性學(xué)習(xí)抓得不夠緊。因日常工作繁雜,很少開展集中學(xué)習(xí),通常以個(gè)人自學(xué)為主。靜心讀原著、學(xué)原文、悟原理的不多,缺乏全面系統(tǒng)學(xué)、持之以恒學(xué)。二是在加強(qiáng)日常監(jiān)管,激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為方面還需進(jìn)一步抓實(shí)抓細(xì)。三是調(diào)查研究還有待深入。存在為調(diào)研而調(diào)研現(xiàn)象,有時(shí)單純就某課題和目的地開展調(diào)查,缺乏對(duì)深層次問(wèn)題的通盤思考,不利科學(xué)決策。
    四、改進(jìn)措施。
    一是強(qiáng)化理論武裝,堅(jiān)定政治方向。在學(xué)精管用、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上苦下功夫。將理論刻進(jìn)腦海、融入實(shí)踐,切實(shí)轉(zhuǎn)化為全體黨員干部“永遠(yuǎn)聽(tīng)黨話”“始終跟黨走”的自覺(jué)行動(dòng)。二是堅(jiān)持以x思想為指導(dǎo),以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),落實(shí)落細(xì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,全面落實(shí)黨中央重大決策部署,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。三是加強(qiáng)思想政治領(lǐng)引,推動(dòng)政治監(jiān)督常態(tài)化具體化,抓實(shí)抓細(xì)經(jīng)常性教育和日常監(jiān)督管理,持續(xù)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇九
    為了有條不紊地開展學(xué)校的各項(xiàng)工作,高效完成布置的任務(wù),全力推進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)研究決定,領(lǐng)導(dǎo)干部分工情況如下:
    姓名:xx。
    職務(wù):校長(zhǎng)。
    主持學(xué)校全面工作、法人代表。
    工作職責(zé):
    一、認(rèn)真貫徹黨的教育方針及上級(jí)行政部門的指示,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),努力按照教育規(guī)律辦學(xué),全面完成學(xué)校各項(xiàng)工作任務(wù)。
    二、堅(jiān)持管好、用好學(xué)校辦公經(jīng)費(fèi),提高辦學(xué)條件。
    三、組織制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,制定學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃,定期檢查工作計(jì)劃的執(zhí)行情況,認(rèn)真總結(jié)學(xué)期、學(xué)年工作,提出改進(jìn)學(xué)校工作的意見(jiàn)。
    四、要以主要精力抓好教育教學(xué)工作,保證教育教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施。用各種方式深人教育教學(xué)第一線,從實(shí)際出發(fā),提出學(xué)校教學(xué)改革的要求和教育研究的課題。
    五、主動(dòng)接受學(xué)校教師對(duì)行政工作的監(jiān)督,定期向中心校組織匯報(bào)工作,有關(guān)學(xué)校重大間題的決策要征求中心校的意見(jiàn),積極配合中心校搞好學(xué)校群眾組織開展各項(xiàng)工作。
    六、堅(jiān)持走群眾路線,發(fā)揚(yáng)民主,定期召開教職工座談會(huì),聽(tīng)取教職工對(duì)學(xué)校的意見(jiàn)和建議。定期向教職工代表大會(huì)報(bào)告學(xué)校的工作,虛心聽(tīng)取教職工對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)。
    七、定期主持召開校長(zhǎng)辦公會(huì),研究決定學(xué)校行政大事。
    姓名:xxx。
    職務(wù):副校長(zhǎng)。
    分管工作:分管教學(xué)、衛(wèi)生工作。
    工作職責(zé):
    一、協(xié)助校長(zhǎng)分管教務(wù)處的工作,審查各種工作計(jì)劃.檢查和督促工作計(jì)劃的落實(shí)。
    二、要以主要精力提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。深入課堂聽(tīng)課;參加學(xué)科教研活動(dòng);聽(tīng)取各學(xué)科主任、教研組長(zhǎng)工作匯報(bào);召開學(xué)生座談會(huì),聽(tīng)取對(duì)學(xué)校教學(xué)工作意見(jiàn)確定學(xué)校教學(xué)科研課題,并帶領(lǐng)學(xué)科(組)成員從事學(xué)校教學(xué)科研課題的研究。
    三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師教學(xué)工作考核評(píng)價(jià)工作。制定考核評(píng)價(jià)的方案,并指導(dǎo)教務(wù)處在實(shí)際工作中貫徹和實(shí)施。
    四、負(fù)責(zé)提出每學(xué)年學(xué)科課時(shí)計(jì)劃和教學(xué)人員的工作安排,制定崗位津貼發(fā)放辦法并組織實(shí)施。
    五、從學(xué)校實(shí)際出發(fā),提出學(xué)校教學(xué)改革方案和計(jì)劃,并負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施。
    六、切實(shí)抓好教師隊(duì)伍的建設(shè),有計(jì)劃、有措施,不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)水平。
    七、定期就全校教學(xué)工作做出總結(jié),并向全體教職工匯報(bào)。
    八、負(fù)責(zé)學(xué)校的衛(wèi)生工作,制定出確實(shí)可行的衛(wèi)生制度,對(duì)學(xué)生進(jìn)行健康教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣,改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境和教學(xué)衛(wèi)生條件,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行健康教育。衛(wèi)生工作經(jīng)常化、制度化。堅(jiān)持每天三掃,平時(shí)與突擊相結(jié)合,衛(wèi)生檢查天天進(jìn)行,及時(shí)公布,學(xué)期末評(píng)比,落實(shí)“表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),批評(píng)督促落后”的獎(jiǎng)罰制度,利用各種宣傳工作向師生進(jìn)行創(chuàng)建衛(wèi)生城市的宣傳活動(dòng)教育,向?qū)W生進(jìn)行健康教育,使廣大師生牢固樹立衛(wèi)生意識(shí),杜絕“不衛(wèi)生、不文明”行為。
    姓名:xxx。
    職務(wù):副校長(zhǎng)。
    分管工作:分管后勤、安全工作。
    工作職責(zé):
    1、分管學(xué)??倓?wù)科、食堂、負(fù)責(zé)校產(chǎn)管理,房屋維修、校園管理和后勤服務(wù)工作。
    2、負(fù)責(zé)制定年度工作計(jì)劃,向校長(zhǎng)提供年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算備審,掌握經(jīng)費(fèi)收入與使用情況。
    3、負(fù)責(zé)管理好全部校產(chǎn),負(fù)責(zé)學(xué)?;?、房屋維修、桌椅維修,管好水電。
    4、擬訂教學(xué)、辦公用品、清潔衛(wèi)生用品、體育用品的購(gòu)置計(jì)劃,經(jīng)辦公會(huì)討論決定實(shí)施。
    5、做好實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、儀器藥品的采購(gòu)和供應(yīng)工作。
    6、抓好學(xué)校規(guī)劃建設(shè)和綠化的實(shí)施工作,創(chuàng)造美好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
    7、抓好食堂工作,提高服務(wù)質(zhì)量,為師生服務(wù)。
    8、負(fù)責(zé)校舍的全面管理,執(zhí)行教代會(huì)或辦公會(huì)關(guān)于住宅條件調(diào)劑、新建分配的決定。
    9、了解和掌握學(xué)校安全管理的相關(guān)政策與常識(shí),努力提高自身學(xué)校安全管理的水平和能力。
    10、積極參與學(xué)校安全管理工作,經(jīng)常向校長(zhǎng)建言獻(xiàn)策。協(xié)助校長(zhǎng)依照《學(xué)校安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求,落實(shí)各項(xiàng)安全工作任務(wù)。
    11、協(xié)助校長(zhǎng)建立完善學(xué)校安全工作制度,指導(dǎo)督促相關(guān)部門及責(zé)任人嚴(yán)格落實(shí)安全制度,認(rèn)真完成安全工作任務(wù)。
    12、組織好一月一次的校本教職員工安全知識(shí)培訓(xùn),按上級(jí)要求落實(shí)好其他教育培訓(xùn)任務(wù),不斷提高廣大教職員工安全教育及管理水平和技能。指導(dǎo)和督促相關(guān)部門及責(zé)任人扎實(shí)開展學(xué)生安全教育。
    13、每月組織開展校園安全隱患排查工作,按規(guī)定落實(shí)好每學(xué)期初、寒署假前、節(jié)假日前的安全自查。排查結(jié)果及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào),并提出解決安全隱患的合理化建議。
    姓名:xxx。
    職務(wù):教務(wù)主任。
    分管工作:分管教務(wù)處工作,主管教師教學(xué)工作,負(fù)責(zé)日常教學(xué)。
    培優(yōu)補(bǔ)差工作計(jì)劃、新教師培養(yǎng)計(jì)劃等),制定學(xué)校的行政歷以及各個(gè)教學(xué)活動(dòng)的開展;。
    2.抓學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理,負(fù)責(zé)學(xué)校教師的考核工作;。
    3.抓全校教學(xué)質(zhì)量的檢測(cè)與評(píng)價(jià);。
    4.抓課程改革工作,組織教師進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);。
    5.抓體、音、美、計(jì)算機(jī)、衛(wèi)工作;。
    6.抓教師競(jìng)賽等教師成長(zhǎng)工作,特別是青年教師的培養(yǎng)工作;。
    9.負(fù)責(zé)學(xué)校的各塊檔案資料建設(shè)工作;。
    10.負(fù)責(zé)學(xué)校的宣傳工作;。
    11.負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)科活動(dòng)的開展;。
    13.負(fù)責(zé)六年級(jí)的全面工作;。
    14.定期檢查教師的備、教、研、改、輔、考評(píng)工作和學(xué)生的作業(yè);。
    姓名:xxx。
    職務(wù):總務(wù)主任。
    分管工作:分管總務(wù)處工作。
    工作職責(zé):
    1、協(xié)助校長(zhǎng)制訂學(xué)校建設(shè)的整體規(guī)劃,擬定實(shí)施措施。
    2、制訂學(xué)校后勤工作的常規(guī)管理制度,如財(cái)務(wù)管理制度、經(jīng)費(fèi)審批制度、公物管理與賠償制度等。
    3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,做好報(bào)帳工作,把好經(jīng)費(fèi)關(guān),及時(shí)向校長(zhǎng)建議,匯報(bào)經(jīng)費(fèi)使用的情況,保證教學(xué)費(fèi)用,統(tǒng)籌安排,合理使用。
    4、負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)產(chǎn)保管與維修工作,熱情為教學(xué)第一線服務(wù)。
    5、負(fù)責(zé)處理總務(wù)處日常行政工作,學(xué)校后勤事務(wù)工作。
    6、負(fù)責(zé)總務(wù)部門職員的管理,加強(qiáng)后勤人員的思想政治教育,做好所屬職員的考勤和考評(píng)工作。
    7、負(fù)責(zé)學(xué)校環(huán)境建設(shè),協(xié)助校長(zhǎng)搞好學(xué)?;窘ㄔO(shè)工作。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十
    按照此次紀(jì)委要求,本人從黨性、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等幾個(gè)方面,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)檢查自己、分析自己,給自己畫畫像,情況如下:
    一、政治思想方面政治立場(chǎng)堅(jiān)定,黨性觀念較強(qiáng)??倳浽谑糯髨?bào)告中提出,要突出政治標(biāo)準(zhǔn),提拔重用牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?。作為一名基層黨員干部,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理念,貫徹執(zhí)行黨的政策方針,看清自己的角色定位,既是黨的路線方針政策的傳達(dá)貫徹者,又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)向以***同志為核心的黨中央看齊,把“四個(gè)意識(shí)”“兩個(gè)維護(hù)”作為一面鏡子,作為檢驗(yàn)和衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn),真正體現(xiàn)和落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作之中。
    堅(jiān)持一視同仁,不拉幫結(jié)派;
    堅(jiān)持不信謠傳謠,不制造是非;
    堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng),不搞收買人心;
    堅(jiān)持按原則辦事,不違法違規(guī);
    堅(jiān)定政治立場(chǎng),不搞陽(yáng)奉陰違;
    堅(jiān)持下級(jí)服從上級(jí),個(gè)人服從組織。
    三、工作履職方面做事干練果斷,工作成效明顯。作為管理者的一員,同時(shí)作為來(lái)自基層的領(lǐng)導(dǎo)干部,本人始終堅(jiān)持傾聽(tīng)上下級(jí)不同意見(jiàn),善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體作用。本人曾先后在多個(gè)崗位工作,有較清晰的工作思路,勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后,快速進(jìn)入角色,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作。
    四、存在的問(wèn)題學(xué)習(xí)不夠深入,管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時(shí)事務(wù)性工作較多,在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義,用什么學(xué)什么,與實(shí)際工作關(guān)系密切就學(xué),與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué),學(xué)用結(jié)合上不緊不實(shí)。二是管理的嚴(yán)格性和壓力傳遞不夠。對(duì)分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護(hù)犢子”思想,對(duì)下屬的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實(shí)施時(shí),時(shí)有憑經(jīng)驗(yàn)辦事的情況出現(xiàn),慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少,與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新思路有待加強(qiáng)。
    對(duì)照黨紀(jì)法規(guī),畫好嚴(yán)以修身的自律像;
    對(duì)照敢于擔(dān)當(dāng),畫好踏石留印的實(shí)干像;
    對(duì)照崗位職責(zé),畫好以上率下的模范像。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十一
    為深入學(xué)習(xí)貫徹總書記對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神,根據(jù)市模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)的《關(guān)于報(bào)送市直機(jī)關(guān)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)推進(jìn)情況及信息簡(jiǎn)報(bào)的通知》要求,我局高度重視,及時(shí)組織專人總結(jié)我局2020年模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作?,F(xiàn)將我局2020年模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作總結(jié)如下:
    2020年以來(lái),我局深入學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神,把準(zhǔn)政治方向,嚴(yán)格創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)往實(shí)里抓,往深里走。
    (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)動(dòng)員。
    市委《模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)工作方案》下發(fā)后,我局印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)的通知》(xx人社黨組〔2020〕xx號(hào))。
    并于xx年xx月xx日召開了動(dòng)員會(huì)議,組織學(xué)習(xí)總書記對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示和視察廣東重要講話精神,傳達(dá)我市開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建的總體要求和主要任務(wù),明確工作改進(jìn)和提質(zhì)增效的具體內(nèi)容、措施、時(shí)間表。要求局屬各股室部門和局黨支部采取“三會(huì)一課”等形式,教育引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部深刻認(rèn)識(shí)開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義,動(dòng)員廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),凝聚創(chuàng)建合力。
    (二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)主體責(zé)任。
    為確保創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作的有序推進(jìn),我局成立模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)xx擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),以上率下抓落實(shí),形成“頭雁效應(yīng)”,局長(zhǎng)以身作則,對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)親自部署、親自研究、親自督辦,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工開展對(duì)分管工作加強(qiáng)研究,指導(dǎo)落實(shí)。各股室結(jié)合實(shí)際,細(xì)化創(chuàng)建工作措施,推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作落地見(jiàn)效。局領(lǐng)導(dǎo)小組專題研究部署創(chuàng)建工作,深化“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”,認(rèn)真查找我局模范機(jī)關(guān)建設(shè)中存在的問(wèn)題,對(duì)存在的問(wèn)題明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),制定整改措施,扎實(shí)推進(jìn)整改。
    我局在模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建過(guò)程中,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真實(shí)施,抓住切入點(diǎn),重點(diǎn)突破,整體推進(jìn),使創(chuàng)建工作不斷深化。
    (一)扎實(shí)工作作風(fēng),建立勤政機(jī)關(guān)。
    一是建立健全考勤制度,要求全局干部職工上下班進(jìn)行簽到退考勤,外出工作請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)及報(bào)備辦公室,形成按時(shí)上下班,不遲到早退,不無(wú)故空崗的良好風(fēng)氣。二是精簡(jiǎn)會(huì)議及辦公耗材。單位采購(gòu)日常和辦公用品等由專人負(fù)責(zé),其他人不得隨意購(gòu)買和簽領(lǐng),杜絕任何形式的鋪張浪費(fèi)。三是提高辦事服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格杜絕一切“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的不良現(xiàn)象。
    (二)深入推進(jìn)主題教育常態(tài)化制度化。
    1-7月,共開展集中學(xué)習(xí)7次,其中局理論學(xué)習(xí)中心組開展學(xué)習(xí)3次,主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課1次,領(lǐng)學(xué)督學(xué)帶學(xué)3次。
    將新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、總書記視察廣東重要講話精神,作為主題教育和局理論中心組學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容,納入局基層黨建目標(biāo)責(zé)任制考核動(dòng)態(tài)清單,作為局長(zhǎng)抓基層黨建述職評(píng)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容,把抓好學(xué)習(xí)貫徹工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加各單位組織的宣講活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期給黨員干部上黨課。引導(dǎo)單位全體黨員自覺(jué)做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”,時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦,時(shí)時(shí)處處事事從政治上和大局上向核心看齊,向黨中央看齊,把對(duì)黨忠誠(chéng)作為黨員干部講政治的核心要求。
    (三)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)情況的政治監(jiān)督,全面開展談心談話。
    開展批評(píng)與自我批評(píng)xx人次。切實(shí)加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育,開展紀(jì)律教育和廉政教育進(jìn)支部活動(dòng)xx次,糾正上有政策、下有對(duì)策,有令不行、有禁不止行為xx人次。切實(shí)貫徹落實(shí)新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,查處政治上離心離德、思想上退化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派、行動(dòng)上陽(yáng)奉陰違等言行xx件。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨忠誠(chéng)教育,開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治能力專題培訓(xùn)xx次。切實(shí)開展機(jī)關(guān)風(fēng)氣和政治生態(tài)專項(xiàng)調(diào)研,查找本單位、本部門黨的政治建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題xx件并及時(shí)作出整改。
    一是定期召開意識(shí)形態(tài)安全研判會(huì)議,增強(qiáng)廣大黨員干部對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要性的認(rèn)識(shí)。
    二是組織黨員干部積極參加各部門開展的意識(shí)形態(tài)工作教育培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育引導(dǎo)。三是進(jìn)一步壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任,將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核內(nèi)容,并納入民主生活會(huì)自我剖析材料和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告內(nèi)容,引導(dǎo)黨員干部要時(shí)刻緊繃意識(shí)形態(tài)工作之弦。四是將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程,與單位業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同推進(jìn),切實(shí)把意識(shí)形態(tài)屬地管理責(zé)任落到實(shí)處,及時(shí)查擺和糾正“重業(yè)務(wù)輕意識(shí)形態(tài)工作”傾向。五是要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要高度關(guān)注意識(shí)形態(tài)安全,警惕意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn),重視意識(shí)形態(tài)紀(jì)律。
    (四)全面落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任,黨組織建設(shè)規(guī)范化和科學(xué)化。
    健全班子,定期換屆。實(shí)施“頭雁”培優(yōu)工程,配備黨支部書記xx名,2020年黨支部書記參加縣委組織部組織的培訓(xùn),共計(jì)xx天。提升黨支部規(guī)范化水平,強(qiáng)化政治功能、嚴(yán)肅黨的組織生活、激發(fā)黨支部活力。解決履行抓黨建職責(zé)不到位、學(xué)習(xí)教育重痕留跡走過(guò)場(chǎng)等突出問(wèn)題xx件。
    健全專人管、足額收、及時(shí)繳、定期查的黨費(fèi)收繳機(jī)制,在支部會(huì)議記錄本中詳細(xì)登記黨員黨費(fèi)繳納情況,黨支部每半年向黨員公布1次黨費(fèi)收繳情況。重視開展黨員活動(dòng),注重和豐富黨員活動(dòng)形式,每季度開展1次黨員活動(dòng),使黨組織煥發(fā)生機(jī)與活力。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    根據(jù)公司黨委的統(tǒng)一安排布置,現(xiàn)就本人一年以來(lái)廉潔自律方面的情況,向在座各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁作一簡(jiǎn)要匯報(bào),不當(dāng)之處敬請(qǐng)指正。
    一、個(gè)人廉潔自律情況。
    1、注重學(xué)習(xí),注重自己世界觀的改造,筑拒腐防變的思想防線,強(qiáng)化自身素質(zhì),提高“防腐”免疫力。
    積極認(rèn)真參加黨委中心組學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)貫徹兩個(gè)《條例》、警示教育等。注重把廉政建設(shè)理論學(xué)習(xí)同政治理論學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來(lái),堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持群眾路線,把職工滿意不滿意,擁護(hù)不擁護(hù),支持不支持作為衡量工作效果的最終目的。
    2、自覺(jué)執(zhí)行民主集中制原則。
    小事主動(dòng)與科室同志研究、商量。大事提交行政辦公會(huì)或黨委會(huì)研究,嚴(yán)格按照集體研究的決定辦,從無(wú)超原則自作主張的現(xiàn)象。
    3、本人家庭收入全部來(lái)源于夫妻兩人的工資、津貼、獎(jiǎng)金等。本著“量入而出,勤儉持家”的原則安排家庭生活。能嚴(yán)格按照廉潔自律的要求管好自己的家屬、本人從未向下屬單位提出過(guò)任何不合理的要求。
    4、能依法處理好社交中的各種關(guān)系,善待親朋好友。親戚朋友幫忙,嚴(yán)格按規(guī)定辦理。無(wú)以職、以權(quán)壓人的現(xiàn)象,凡違法違紀(jì)無(wú)原則的忙堅(jiān)決不幫。為職工搞福利從未推銷過(guò)親戚朋友的農(nóng)副產(chǎn)品。
    5、本人受廠長(zhǎng)委托分管經(jīng)營(yíng)工作。能做到自覺(jué)維護(hù)“一把手”的。分管工作認(rèn)真主動(dòng)的去抓,盡力做到“執(zhí)行有力,政令暢通”。
    6、工作中從未收取過(guò)任何單位給予的回扣費(fèi)、返還費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等。從未收受過(guò)下屬單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券。本人及家屬未在下屬單位報(bào)銷過(guò)應(yīng)由個(gè)人支付的費(fèi)用。未向領(lǐng)導(dǎo)干部贈(zèng)送過(guò)現(xiàn)金和有價(jià)證券等。
    7、能自覺(jué)地杜絕奢侈享樂(lè)、鋪張浪費(fèi)之風(fēng)。辦事力求節(jié)儉。在生活上不講排嘗不比闊氣。
    二、存在問(wèn)題。
    1、內(nèi)部控制制度仍存在漏洞,供水車間發(fā)生了嚴(yán)重的違紀(jì)違規(guī)事件,造成不良影響,自己負(fù)有責(zé)任。
    2、雖說(shuō)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)不斷努力的學(xué)習(xí)、實(shí)踐。但與要求還有差距。
    三、今后工作努力的方向。
    1、嚴(yán)于律已,管住自己。處處以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)用廉潔自律的規(guī)定約束自己。管住自己的手,管住自己的口,管住自己的腳。認(rèn)認(rèn)真真做事,踏踏實(shí)實(shí)做人。
    2、進(jìn)一步提高了自身的政策水平和業(yè)務(wù)能力,掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)的政策及法律法規(guī),勇于開拓、大膽工作,力求自己分管的工作上一個(gè)新的臺(tái)階。
    各位領(lǐng)導(dǎo):以上述廉報(bào)告若有不當(dāng)之處。
    我誠(chéng)懇地希望在座各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁提出寶貴意見(jiàn),我將虛心接受,鼎力改進(jìn)。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十三
    優(yōu)秀員工自我評(píng)價(jià)【精選篇】在評(píng)選優(yōu)秀員工時(shí),自我評(píng)價(jià)要如何寫才是最好的呢下面小編為大家精心整理的優(yōu)秀員工自我評(píng)價(jià),希望可以幫到大家!【優(yōu)秀員工自我評(píng)價(jià)一】自20xx年三月、進(jìn)公司至今,我努力的做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務(wù),總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),盡量將自己的工作爭(zhēng)取一次比一次做的更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦。遵守公司的規(guī)章制度。我的付出得到了公司認(rèn)可,我深感無(wú)比榮幸,我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng),也再次向每位員工傳達(dá)只要付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)。因此,我認(rèn)為,無(wú)論你是腳踏實(shí)地的做好了自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實(shí)的綜合素質(zhì)能力成為公司技術(shù)骨干,都是優(yōu)秀的!在工作中我學(xué)會(huì)了最重要的一點(diǎn),就是讓我知道如何安排時(shí)間及如何與人溝通。溝通創(chuàng)造價(jià)值,所以溝通也是很重要的,少點(diǎn)摩擦,多點(diǎn)寬容,這樣同事和各部門之間的工作才能更好的協(xié)調(diào)和配合。都說(shuō)一日之際在于晨,我卻認(rèn)為,一日之際在于前一天的晚上,每天工作結(jié)束后我都會(huì)在便條紙上寫下第二天待完成的工作,這樣做的好處:第二天工作的時(shí)候就不會(huì)遺漏某部門需要處理的事情,而且每做完一件事再做上記號(hào),這樣也有利于我們工作的總結(jié)。在工作當(dāng)中我們一定要要全心投入工作中去,以健康快樂(lè)的心態(tài)來(lái)辦公,有效率的辦公,當(dāng)然辦公的同時(shí)更多的是要有耐心、細(xì)心、信心、恒心、責(zé)任心.
    按照此次紀(jì)委要求,本人從黨性、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等幾個(gè)方面,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)檢查自己、分析自己,給自己畫畫像,情況如下:
    政治立場(chǎng)堅(jiān)定,黨性觀念較強(qiáng)。xxxxx曾在十九大報(bào)告中提出,要突出政治標(biāo)準(zhǔn),提拔重用牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?。作為一名基層黨員干部,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理念,貫徹執(zhí)行黨的政策方針,看清自己的角色定位,既是黨的路線方針政策的傳達(dá)貫徹者,又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)向以xxx為核心的黨中央看齊,把“四個(gè)意識(shí)”“兩個(gè)維護(hù)”作為一面鏡子,作為檢驗(yàn)和衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn),真正體現(xiàn)和落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作之中。
    時(shí)刻嚴(yán)于律己,作風(fēng)公道磊落。本人廉潔自律意識(shí)較強(qiáng),能夠時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己,時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì),自覺(jué)加強(qiáng)自身建設(shè),始終把廉政勤政貫穿于日常工作之中,堅(jiān)決杜絕奢侈浪費(fèi),對(duì)分管部門、親屬和身邊工作人員做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。時(shí)刻對(duì)照“七個(gè)有之”檢查自身,堅(jiān)持不搞任人唯親,不搞一言堂;堅(jiān)持一視同仁,不拉幫結(jié)派;堅(jiān)持不信謠傳謠,不制造是非;堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng),不搞收買人心;堅(jiān)持按原則辦事,不違法違規(guī);堅(jiān)定政治立場(chǎng),不搞陽(yáng)奉陰違;堅(jiān)持下級(jí)服從上級(jí),個(gè)人服從組織。
    做事干練果斷,工作成效明顯。作為平臺(tái)企業(yè)管理者的一員,同時(shí)作為一名女同志和來(lái)自基層的領(lǐng)導(dǎo)干部,本人始終堅(jiān)持傾聽(tīng)上下級(jí)不同意見(jiàn),善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體作用。本人曾先后在多個(gè)崗位工作,有較清晰的工作思路,勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后,快速進(jìn)入角色,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作。
    學(xué)習(xí)不夠深入,管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時(shí)事務(wù)性工作較多,在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義,用什么學(xué)什么,與實(shí)際工作關(guān)系密切就學(xué),與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué),學(xué)用結(jié)合上不緊不實(shí)。二是管理的嚴(yán)格性和壓力傳遞不夠。對(duì)分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護(hù)犢子”思想,對(duì)下屬的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實(shí)施時(shí),時(shí)有憑經(jīng)驗(yàn)辦事的情況出現(xiàn),慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少,與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新思路有待加強(qiáng)。
    以上即為本人的“自畫像”,在未來(lái)的工作中,本人將繼續(xù)對(duì)照看齊標(biāo)準(zhǔn),畫好絕對(duì)服從的忠誠(chéng)像;對(duì)照黨紀(jì)法規(guī),畫好嚴(yán)以修身的自律像;對(duì)照敢于擔(dān)當(dāng),畫好踏石留印的實(shí)干像;對(duì)照崗位職責(zé),畫好以上率下的模范像。
    尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):
    根據(jù)《市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部述廉、評(píng)廉、考廉工作安排意見(jiàn)》的要求,現(xiàn)本人結(jié)合自己分管工作,將個(gè)人履行廉政情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
    一年來(lái),我時(shí)刻牢記黨的宗旨、自覺(jué)增強(qiáng)黨性觀念,正確對(duì)待權(quán)力、地位和自身利益,為人民掌好權(quán)、用好權(quán),做人民的公仆,按照黨的廉潔從政的要求,認(rèn)真落實(shí)廉政監(jiān)督責(zé)任制,堅(jiān)持立黨為公、勤政為民,自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。
    本人能夠積極參加上級(jí)部門和本處組織的廉政教育活動(dòng),學(xué)習(xí)黨和國(guó)家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定、各項(xiàng)黨紀(jì)政紀(jì),重視自學(xué)努力領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。并常對(duì)照黨紀(jì)法規(guī)認(rèn)真查找自身在貫徹廉政中存在的問(wèn)題,有針對(duì)性整改。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),不僅使我在思想上提高了對(duì)反腐倡廉工作重要性、長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí),還增強(qiáng)了我嚴(yán)于律已的自覺(jué)性和同腐敗作斗爭(zhēng)的主動(dòng)性。達(dá)到能用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自身工作。
    我深知"為政重在廉,做人重在誠(chéng),說(shuō)話重在信,辦事重在實(shí)",因而我常常自重、自省、自警、自勵(lì)。嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定,規(guī)范了自己的從政行為。一年來(lái),在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定,做到了廉潔奉公,忠于職守,沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益;沒(méi)有私自從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)的行為;遵守公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定。沒(méi)有假公濟(jì)私、化公為私的行為;遵守組織人事紀(jì)律、奉公守法,沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)。還嚴(yán)格做到了遵守“廉政建設(shè)若干規(guī)定”,規(guī)范了自己的從政行為。
    在工作中本人分管司法所、信訪辦、勞保所,經(jīng)常教育分管工作的干部嚴(yán)要求、嚴(yán)管理,教育他們保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),認(rèn)真執(zhí)行廉潔從政準(zhǔn)則,貫徹落實(shí)《國(guó)家公務(wù)員行為規(guī)范》,時(shí)刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸、不以身試法,教育村干部用人民給予的權(quán)利為父老鄉(xiāng)親謀利益,堅(jiān)持吃苦在前、享受在后,反對(duì)講排場(chǎng)、比待遇、追逐名利和拜金主義。
    作為一名黨員干部,做到了正確對(duì)待和行使手中的權(quán)利,淡化“官念”和權(quán)欲,用平常心看待官位,用責(zé)任心看待和運(yùn)用權(quán)力,一是做到了“慎權(quán)”。二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規(guī)定以外的特殊利益,不放縱自己的欲望,不貪吃喝、不貪錢財(cái)、不貪享樂(lè)、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng),過(guò)好了享樂(lè)、金錢關(guān),艱苦奮斗,儉以養(yǎng)德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著眼,小處著手,見(jiàn)微知著,防微杜漸。力爭(zhēng)做到大事不糊涂、小事不馬虎,自覺(jué)增強(qiáng)“守一”意識(shí),不越雷池一步,在防微杜漸上下功夫,追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界。四是做到了“慎獨(dú)”。在廉潔自律上做到了表里如一,任何時(shí)候、任何情況下,都自覺(jué)以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己,沒(méi)有人前一套、人后一套,嚴(yán)格進(jìn)行自我監(jiān)督。
    一年來(lái)我能嚴(yán)格遵守和執(zhí)行民主集中制各項(xiàng)原則和制度,始終堅(jiān)持"集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定",做到不該說(shuō)的話不說(shuō),不該做的事不做,全力維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。在對(duì)待上訪群眾時(shí)能做到"熱情接待,耐心講解,及時(shí)處置"。為維持社會(huì)安定團(tuán)結(jié),我堅(jiān)持不定期排查信訪隱患。一年來(lái)發(fā)生的各類突發(fā)問(wèn)題基本上都能得到妥善解決,且在處置的過(guò)程中無(wú)任何違法違規(guī)行為。在處理過(guò)程中也增強(qiáng)了自身解決問(wèn)題的能力。在勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作上,著重做好了宣傳和培訓(xùn)兩項(xiàng)工作。
    1、開拓創(chuàng)新,務(wù)實(shí)進(jìn)取,認(rèn)真履行崗位職責(zé),多總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)。
    2、注重調(diào)查研究,努力探索解決新問(wèn)題的有效途徑和方法。
    我自知,在辦事處副主任的崗位上,要履行好職責(zé),必須加倍努力,在今后的工作生活中我會(huì)認(rèn)真改進(jìn),力爭(zhēng)把工作做得更好。旁觀者清,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們指出我的諸多不足和過(guò)失。我將虛心接受,鼎力改進(jìn)。
    此致
    敬禮!
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十四
    領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治畫像報(bào)告按照此次紀(jì)委要求,本人從黨性、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等幾個(gè)方面,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)檢查自己、分析自己,給自己畫畫像,情況如下:
    一、政治思想方面政治立場(chǎng)堅(jiān)定,黨性觀念較強(qiáng)。習(xí)近平總書記曾在十九大報(bào)告中提出,要突出政治標(biāo)準(zhǔn),提拔重用牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊W鳛橐幻鶎狱h員干部,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理念,貫徹執(zhí)行黨的政策方針,看清自己的角色定位,既是黨的路線方針政策的傳達(dá)貫徹者,又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,把“四個(gè)意識(shí)”“兩個(gè)維護(hù)”作為一面鏡子,作為檢驗(yàn)和衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn),真正體現(xiàn)和落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作之中。
    堅(jiān)持一視同仁,不拉幫結(jié)派;
    堅(jiān)持不信謠傳謠,不制造是非;
    堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng),不搞收買人心;
    堅(jiān)持按原則辦事,不違法違規(guī);
    堅(jiān)定政治立場(chǎng),不搞陽(yáng)奉陰違;
    堅(jiān)持下級(jí)服從上級(jí),個(gè)人服從組織。
    三、工作履職方面做事干練果斷,工作成效明顯。作為平臺(tái)企業(yè)管理者的一員,同時(shí)作為一名女同志和來(lái)自基層的領(lǐng)導(dǎo)干部,本人始終堅(jiān)持傾聽(tīng)上下級(jí)不同意見(jiàn),善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體作用。本人曾先后在多個(gè)崗位工作,有較清晰的工作思路,勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后,快速進(jìn)入角色,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作。
    四、存在的問(wèn)題學(xué)習(xí)不夠深入,管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時(shí)事務(wù)性工作較多,在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義,用什么學(xué)什么,與實(shí)際工作關(guān)系密切就學(xué),與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué),學(xué)用結(jié)合上不緊不實(shí)。二是管理的嚴(yán)格性和壓力傳遞不夠。對(duì)分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護(hù)犢子”思想,對(duì)下屬的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實(shí)施時(shí),時(shí)有憑經(jīng)驗(yàn)辦事的情況出現(xiàn),慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少,與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新思路有待加強(qiáng)。
    對(duì)照黨紀(jì)法規(guī),畫好嚴(yán)以修身的自律像;
    對(duì)照敢于擔(dān)當(dāng),畫好踏石留印的實(shí)干像;
    對(duì)照崗位職責(zé),畫好以上率下的模范像。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十五
    市人社局關(guān)于開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)工作推進(jìn)情況匯報(bào)為深入學(xué)習(xí)貫徹總書記對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神,根據(jù)市模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)的《關(guān)于報(bào)送市直機(jī)關(guān)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)推進(jìn)情況及信息簡(jiǎn)報(bào)的通知》要求,我局高度重視,及時(shí)組織專人總結(jié)我局2020年模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。現(xiàn)將我局2020年模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作總結(jié)如下:
    一、提高站位意識(shí),強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)2020年以來(lái),我局深入學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和對(duì)推進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神,把準(zhǔn)政治方向,嚴(yán)格創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)往實(shí)里抓,往深里走。
    (二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)主體責(zé)任。為確保創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作的有序推進(jìn),我局成立模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)xx擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),以上率下抓落實(shí),形成“頭雁效應(yīng)”,局長(zhǎng)以身作則,對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)親自部署、親自研究、親自督辦,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工開展對(duì)分管工作加強(qiáng)研究,指導(dǎo)落實(shí)。各股室結(jié)合實(shí)際,細(xì)化創(chuàng)建工作措施,推動(dòng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作落地見(jiàn)效。局領(lǐng)導(dǎo)小組專題研究部署創(chuàng)建工作,深化“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”,認(rèn)真查找我局模范機(jī)關(guān)建設(shè)中存在的問(wèn)題,對(duì)存在的問(wèn)題明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),制定整改措施,扎實(shí)推進(jìn)整改。
    二、認(rèn)真實(shí)施,整體推進(jìn)我局在模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建過(guò)程中,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真實(shí)施,抓住切入點(diǎn),重點(diǎn)突破,整體推進(jìn),使創(chuàng)建工作不斷深化。
    (一)扎實(shí)工作作風(fēng),建立勤政機(jī)關(guān)。一是建立健全考勤制度,要求全局干部職工上下班進(jìn)行簽到退考勤,外出工作請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)及報(bào)備辦公室,形成按時(shí)上下班,不遲到早退,不無(wú)故空崗的良好風(fēng)氣。二是精簡(jiǎn)會(huì)議及辦公耗材。單位采購(gòu)日常和辦公用品等由專人負(fù)責(zé),其他人不得隨意購(gòu)買和簽領(lǐng),杜絕任何形式的鋪張浪費(fèi)。三是提高辦事服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格杜絕一切“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的不良現(xiàn)象。
    (二)深入推進(jìn)主題教育常態(tài)化制度化。1-7月,共開展集中學(xué)習(xí)7次,其中局理論學(xué)習(xí)中心組開展學(xué)習(xí)3次,主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課1次,領(lǐng)學(xué)督學(xué)帶學(xué)3次。
    將新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、總書記視察廣東重要講話精神,作為主題教育和局理論中心組學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容,納入局基層黨建目標(biāo)責(zé)任制考核動(dòng)態(tài)清單,作為局長(zhǎng)抓基層黨建述職評(píng)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容,把抓好學(xué)習(xí)貫徹工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加各單位組織的宣講活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期給黨員干部上黨課。引導(dǎo)單位全體黨員自覺(jué)做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”,時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦,時(shí)時(shí)處處事事從政治上和大局上向核心看齊,向黨中央看齊,把對(duì)黨忠誠(chéng)作為黨員干部講政治的核心要求。
    (三)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)情況的政治監(jiān)督,全面開展談心談話。開展批評(píng)與自我批評(píng)xx人次。切實(shí)加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育,開展紀(jì)律教育和廉政教育進(jìn)支部活動(dòng)xx次,糾正上有政策、下有對(duì)策,有令不行、有禁不止行為xx人次。切實(shí)貫徹落實(shí)新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,查處政治上離心離德、思想上退化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派、行動(dòng)上陽(yáng)奉陰違等言行xx件。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨忠誠(chéng)教育,開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治能力專題培訓(xùn)xx次。切實(shí)開展機(jī)關(guān)風(fēng)氣和政治生態(tài)專項(xiàng)調(diào)研,查找本單位、本部門黨的政治建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題xx件并及時(shí)作出整改。
    一是定期召開意識(shí)形態(tài)安全研判會(huì)議,增強(qiáng)廣大黨員干部對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要性的認(rèn)識(shí)。二是組織黨員干部積極參加各部門開展的意識(shí)形態(tài)工作教育培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育引導(dǎo)。三是進(jìn)一步壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任,將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核內(nèi)容,并納入民主生活會(huì)自我剖析材料和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告內(nèi)容,引導(dǎo)黨員干部要時(shí)刻緊繃意識(shí)形態(tài)工作之弦。四是將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程,與單位業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同推進(jìn),切實(shí)把意識(shí)形態(tài)屬地管理責(zé)任落到實(shí)處,及時(shí)查擺和糾正“重業(yè)務(wù)輕意識(shí)形態(tài)工作”傾向。五是要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要高度關(guān)注意識(shí)形態(tài)安全,警惕意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn),重視意識(shí)形態(tài)紀(jì)律。
    (四)全面落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任,黨組織建設(shè)規(guī)范化和科學(xué)化。健全班子,定期換屆。實(shí)施“頭雁”培優(yōu)工程,配備黨支部書記xx名,2020年黨支部書記參加縣委組織部組織的培訓(xùn),共計(jì)xx天。提升黨支部規(guī)范化水平,強(qiáng)化政治功能、嚴(yán)肅黨的組織生活、激發(fā)黨支部活力。解決履行抓黨建職責(zé)不到位、學(xué)習(xí)教育重痕留跡走過(guò)場(chǎng)等突出問(wèn)題xx件。
    健全專人管、足額收、及時(shí)繳、定期查的黨費(fèi)收繳機(jī)制,在支部會(huì)議記錄本中詳細(xì)登記黨員黨費(fèi)繳納情況,黨支部每半年向黨員公布1次黨費(fèi)收繳情況。重視開展黨員活動(dòng),注重和豐富黨員活動(dòng)形式,每季度開展1次黨員活動(dòng),使黨組織煥發(fā)生機(jī)與活力。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十六
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我自擔(dān)任x局x職務(wù)以來(lái)。在任期內(nèi)始終切實(shí)履行本職工作職責(zé),緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展大局,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工,以開拓進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、恪盡職守、廉潔自律、依法行政為自己的工作指南,不斷開創(chuàng)工作新局面?,F(xiàn)將我在個(gè)人學(xué)習(xí)、思想、工作作風(fēng)、廉潔自律、存在的不足和缺點(diǎn)等方面的情況述職情況如下:
    一、學(xué)習(xí)情況。
    學(xué)習(xí)是社會(huì)形勢(shì)發(fā)展的客觀和必然要求,我始終把學(xué)習(xí)擺在首要位置。進(jìn)一步加強(qiáng)政治與業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。按單位學(xué)習(xí)制度每周定期組織全局同志共同學(xué)習(xí),把集中學(xué)習(xí)和自學(xué)結(jié)合起來(lái),及時(shí)掌握政策、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作動(dòng)態(tài),以便更好更及時(shí)地按要求開展好工作;認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息技術(shù)知識(shí)。基本掌握一些現(xiàn)代信息技術(shù)知識(shí),以便更好地履行自己的工作職責(zé),適應(yīng)新時(shí)期對(duì)司法工作的需要。
    二、思想情況。
    時(shí)刻不忘權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的執(zhí)政理念,認(rèn)真履行自身的職責(zé)和義務(wù)。我時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,牢固樹立服務(wù)群眾、服務(wù)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局意識(shí);作為一個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo),要嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)、貪圖享樂(lè)、庸碌無(wú)為的消極腐敗思想,認(rèn)真履行工作職責(zé),做到依法行政、文明執(zhí)法。
    三、履行工作職責(zé)情況。
    在擔(dān)任x職務(wù)期間,不斷推進(jìn)司法體制改革,大力開展法制宣傳,大力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè),大力加強(qiáng)司法行政隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮司法行政工作在化解矛盾糾紛,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,維護(hù)公平正義,服務(wù)人民群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的職能作用,為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)作出了積極貢獻(xiàn)。以一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,積極支持新領(lǐng)導(dǎo)開展工作,當(dāng)好參謀并開展司法行政工作的調(diào)查研究工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考和建議。
    四、作風(fēng)情況。
    我作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,知道自己肩負(fù)的責(zé)任,在工作生活各方面,我始終做到了四個(gè)堅(jiān)持,一是堅(jiān)持民主作風(fēng);二是堅(jiān)持深入基層、貼近實(shí)際的作風(fēng)。幾年來(lái),無(wú)論是開展檢查工作還是開展調(diào)研工作,我都堅(jiān)持親自參與,掌握基本情況,以利于更好地開展工作;三是堅(jiān)持艱苦奮斗工作作風(fēng);四是堅(jiān)持開展批評(píng)與自我批評(píng)的作風(fēng)。帶頭開展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)于自己做得不足方面,認(rèn)真總結(jié)和改進(jìn),勇于糾正和改正錯(cuò)誤。對(duì)于其他同志的不足之處,及時(shí)給予正面引導(dǎo)幫助和批評(píng)教育相結(jié)合,督促其改正,不搞好人主意,本著對(duì)工作對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。
    五、廉潔自律情況。
    政建設(shè)工作是否搞好十分重要,我作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,更應(yīng)該具備應(yīng)有的政治責(zé)任感和使命感,自覺(jué)接受紀(jì)律約束,為群眾做出表率。
    我始終自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)定,在思想和行動(dòng)上做到令行禁止;始終牢記并遵守組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律,一貫保持和發(fā)揚(yáng)民主集中制原則,在工作上公道正派,辦事講原則,自己帶頭并教育和引導(dǎo)全局職工依法行使手中的權(quán)力,廉潔自律。我大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興調(diào)查研究之風(fēng),在思想和行動(dòng)上努力做到了清正廉潔、克己奉公、弘揚(yáng)正氣。廉政建設(shè)需要常抓不懈,警鐘常鳴。我除了搞好自身建設(shè)外,還重點(diǎn)抓了職工對(duì)紀(jì)律和制度的學(xué)習(xí)教育,規(guī)范工作行為,嚴(yán)格要求全體干部職工堅(jiān)持杜絕吃、拿、卡、要和門難進(jìn)、臉難看、事難辦的不正之風(fēng)。
    六、存在的不足、缺點(diǎn)及今后的努力方向。
    回顧過(guò)去,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己的不足之處:理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。一是不能正確處理工作和學(xué)習(xí)和關(guān)系,理論學(xué)習(xí)和深度和廣度也不夠。二是理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作脫節(jié),運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐解決問(wèn)題還夠。深入基層,深入群眾調(diào)查研究不夠。調(diào)查研究少,以致工作起來(lái)情況不明、決心不大、辦法不多。工作開拓創(chuàng)新的力度不夠??傉J(rèn)為工作慢慢來(lái),不能操之過(guò)急;工作方法不夠細(xì)致,面對(duì)工作壓力和出現(xiàn)的問(wèn)題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應(yīng)對(duì),時(shí)常表現(xiàn)出急躁情緒。
    在今后的工作中,我將進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,以更扎實(shí)的工作,更良好的形象,更顯著的業(yè)績(jī),為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)要揚(yáng)長(zhǎng)避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、本著身體力行,把工作做得更好,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十七
    按照**黨委考評(píng)考核要求,對(duì)照《**領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》具體規(guī)定,圍繞政治忠誠(chéng)、政治定力、政治能力、政治生態(tài)、政治紀(jì)律等五個(gè)方面,現(xiàn)將本人政治素質(zhì)政治素質(zhì)總體表現(xiàn)及不足、產(chǎn)生問(wèn)題原因剖析、下步改進(jìn)措施等自查自評(píng)情況報(bào)告如下。
    政治素質(zhì)總體表現(xiàn):
    一、在政治忠誠(chéng)方面的表現(xiàn)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我能夠堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記對(duì)**重要講話指示精神作為首要政治任務(wù),始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向?yàn)榉较?、以黨的意志為意志,堅(jiān)決聽(tīng)從黨中央命令、服從黨中央指揮,確保絕對(duì)忠誠(chéng)、絕對(duì)純潔、絕對(duì)可靠。能夠堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)**工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹黨的政治路線,堅(jiān)持新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,不折不扣地貫徹落實(shí)中央決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于****工作的重要論述,認(rèn)真貫徹落實(shí)**省委和**廳決策部署,推動(dòng)**黨的建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)在****落地生根。
    二、政治定力方面。堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定;四個(gè)自信;,把加強(qiáng)理論武裝作為筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵的前提和基礎(chǔ),自覺(jué)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、三中、四中全會(huì)精神,凡中央和省、市、縣委召開的重要會(huì)議、下發(fā)的重要文件和出臺(tái)的重大決策,均在第一時(shí)間組織傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時(shí)間研究貫徹落實(shí),持續(xù);補(bǔ)鈣;、;充電;、;加油;。堅(jiān)持以上率下,旗幟鮮明將習(xí)近平總書記視察江西重要講話和指示精神作為推進(jìn)工作的總綱領(lǐng),嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)黨委會(huì)議學(xué)習(xí)制度,參加學(xué)習(xí)研討,上黨課,撰寫心得體會(huì)、開展調(diào)查研究,堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行合一,為工作貢獻(xiàn)綿薄之力。
    三、政治擔(dān)當(dāng)方面。始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的初心和使命,雖然因工作需要,職務(wù)有所變動(dòng),但不論在哪個(gè)崗位上都能始終如一地嚴(yán)格把控xxx的信訪維穩(wěn)工作,始終警醒自己既然已擔(dān)當(dāng)職責(zé)就必須經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)。始終對(duì)黨忠誠(chéng)、并進(jìn)一步深入學(xué)習(xí),努力做到學(xué)懂弄通做實(shí),提高運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的本領(lǐng),推動(dòng)這一重要思想成為我們的主心骨、定盤星。
    四、政治能力方面。深入基層不夠多,在解決群眾實(shí)際困難上有差距。作為服務(wù)一方的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在日常工作中,定思路、搞規(guī)劃、作決策等具體工作擠占了很大一部分時(shí)間,深入一線了解情況、征求意見(jiàn)、解決問(wèn)題的時(shí)間相對(duì)較少。平常雖然盡量想方設(shè)法抽出一部分精力和時(shí)間深入到一線,但基層群眾一些具體情況的反映、具體問(wèn)題的處理、具體困難的解決,多是聽(tīng)取村兩委干部的匯報(bào),根據(jù)情況做出決策,沒(méi)能抽出更多時(shí)間深入一線傾聽(tīng)群眾呼聲,了解群眾疾苦,解決群眾實(shí)際困難。
    五、政治自律方面。把嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩作為體現(xiàn)黨性的一項(xiàng)基本要求,作為自己最根本的行為準(zhǔn)則,始終做到了表里如一、知行合一。能把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來(lái),對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話,嚴(yán)格執(zhí)行重大問(wèn)題請(qǐng)示報(bào)告制度,不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)功不報(bào)過(guò),沒(méi)有弄虛作假、欺瞞黨組織的現(xiàn)象發(fā)生。
    二、主要不足。
    1.政治敏銳性和洞察力欠缺。不善于從政治和全局的角度來(lái)觀察分析問(wèn)題。如對(duì)非法宗教活動(dòng),理性認(rèn)識(shí)不夠;在執(zhí)行上級(jí)決策上理解不充分不透徹,沒(méi)有從政治,全局的高度上認(rèn)識(shí)把握。
    2.斗爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng)。存在好人思想,目常工作管理方面出現(xiàn)失之于寬,失之于軟的現(xiàn)象。對(duì);兩面人;;雙面派;只做到不主動(dòng)接觸,但沒(méi)指正教育。
    3.黨員意識(shí)還有差距:思想上有時(shí)有;老;的意識(shí)作怪,不注意學(xué)習(xí)了;工作主動(dòng)作為不夠,缺乏創(chuàng)新思路,過(guò)于保守。有些工作考慮不周全,對(duì)鄉(xiāng)村振興的思考不夠。
    4、一是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)、精髓要義的理解認(rèn)識(shí)上還不深刻透徹,有時(shí)認(rèn)為提高政治能力對(duì)黨的高級(jí)干部更有現(xiàn)實(shí)針對(duì)性,自己職位不高,只要身遵守黨規(guī)政紀(jì)就行了,沒(méi)有從實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想、進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)的高度,來(lái)深刻理解和領(lǐng)會(huì)政治建設(shè)的極端重要性;二是對(duì)照黨章自我反省做得不夠。向組織思想?yún)R報(bào)主動(dòng)性不夠,內(nèi)容上也欠深刻具體,有以點(diǎn)代面、避重就輕、報(bào)喜藏憂的情況;三是有時(shí)對(duì)社會(huì)上一些不良思潮堅(jiān)決斗爭(zhēng)不夠,對(duì)少數(shù)干部的不當(dāng)言論嚴(yán)厲批評(píng)和嚴(yán)肅教育不夠,還存在重行政職能、輕黨建的現(xiàn)象。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十八
    按照此次紀(jì)委要求,本人從黨性、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等幾個(gè)方面,對(duì)照先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)檢查自己、分析自己,給自己畫畫像,情況如下:
    一、
    政治思想方面。
    政治立場(chǎng)堅(jiān)定,黨性觀念較強(qiáng)。總書記曾在十九大報(bào)告中提出,要突出政治標(biāo)準(zhǔn),提拔重用牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊W鳛橐幻鶎狱h員干部,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理念,貫徹執(zhí)行黨的政策方針,看清自己的角色定位,既是黨的路線方針政策的傳達(dá)貫徹者,又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,把“四個(gè)意識(shí)”“兩個(gè)維護(hù)”作為一面鏡子,作為檢驗(yàn)和衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn),真正體現(xiàn)和落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作之中。
    二、紀(jì)律作風(fēng)方面。
    時(shí)刻嚴(yán)于律己,作風(fēng)公道磊落。本人廉潔自律意識(shí)較強(qiáng),能夠時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自已,時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì),自覺(jué)加強(qiáng)自身建設(shè),始終把廉政勤政貫穿于日常工作之中,堅(jiān)決杜絕奢侈浪費(fèi),對(duì)分管部門、親屬和身邊工作人員做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。時(shí)刻對(duì)照“七個(gè)有之”檢查自身,堅(jiān)持不搞任人唯親,不搞一言堂;堅(jiān)持一視同仁,不拉幫結(jié)派;堅(jiān)持不信謠傳謠,不制造是非;堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng),不搞收買人心;堅(jiān)持按原則辦事,不違法違規(guī);堅(jiān)定政治立場(chǎng),不搞陽(yáng)奉陰違;堅(jiān)持下級(jí)服從上級(jí),個(gè)人服從組織。
    三、工作履職方面。
    做事干練果斷,工作成效明顯。作為平臺(tái)企業(yè)管理者的一員,同時(shí)作為一名女同志和來(lái)自基層的領(lǐng)導(dǎo)干部,本人始終堅(jiān)持傾聽(tīng)上下級(jí)不同意見(jiàn),善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體作用。本人曾先后在多個(gè)崗位工作,有較清晰的工作思路,勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后,快速進(jìn)入角色,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作,(后面補(bǔ)充一些上半年工作實(shí)績(jī))。
    四、仍需改進(jìn)方面。
    學(xué)習(xí)不夠深入,管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時(shí)事務(wù)性工作較多,在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義,用什么學(xué)什么,與實(shí)際工作關(guān)系密切就學(xué),與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué),學(xué)用結(jié)合上不緊不實(shí)。二是管理的嚴(yán)格性和壓力傳遞不夠。對(duì)分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護(hù)犢子”思想,對(duì)下屬的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實(shí)施時(shí),時(shí)有憑經(jīng)驗(yàn)辦事的情況出現(xiàn),慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少,與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新思路有待加強(qiáng)。
    以上即為本人的“自畫像”,在未來(lái)的工作中,本人將繼續(xù)對(duì)照看齊標(biāo)準(zhǔn),畫好絕對(duì)服從的忠誠(chéng)像;對(duì)照黨紀(jì)法規(guī),畫好嚴(yán)以修身的自律像;對(duì)照敢于擔(dān)當(dāng),畫好踏石留印的實(shí)干像;對(duì)照崗位職責(zé),畫好以上率下的模范像。
    班子成員畫像評(píng)價(jià)報(bào)告篇十九
    三、嚴(yán)格把好““三關(guān)”,進(jìn)一步規(guī)范選人用人程序。
    四、深化制度改革,努力拓寬選人用人視野。
    五、加強(qiáng)能力建設(shè),提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
    六、完善考核機(jī)制,提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和領(lǐng)導(dǎo)干部積極性。
    按照通知要求,xx區(qū)委組織部積極開展自查,結(jié)合自查參考提綱和本地實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)情況歸納為三個(gè)方面:
    一是強(qiáng)化政治素質(zhì)考察。
    xx區(qū)堅(jiān)持把“知事識(shí)人、以事察人”標(biāo)準(zhǔn)具體化,貫徹落實(shí)好《xx市領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》,將政治素質(zhì)過(guò)硬作為干部選拔任用的必備條件,在干部考察環(huán)節(jié),對(duì)干部進(jìn)行政治素質(zhì)考察,并充分運(yùn)用考察結(jié)果,對(duì)干部政治素質(zhì)問(wèn)題和疑點(diǎn)尚未調(diào)查清楚、沒(méi)有結(jié)論性意見(jiàn)的,堅(jiān)決不上會(huì)研究。
    嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,組織開展“三會(huì)一課”、支部主題黨日等活動(dòng),加強(qiáng)黨內(nèi)民主集中制教育,引導(dǎo)黨員干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”。
    二是加強(qiáng)理論教育。
    按照中央《2018--2022年全國(guó)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》和省市區(qū)委有關(guān)要求,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記視察xx重要講話精神等為重點(diǎn),制定《2020年區(qū)直機(jī)關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃》,舉辦2020年中青年干部培訓(xùn)班等各類培訓(xùn)班;下發(fā)《關(guān)于開展2020年xx干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作的通知》,利用xx干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、微領(lǐng)學(xué)等平臺(tái),組織干部開展日常網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí);積極組織干部參加“xx市2020年秋季學(xué)期主體班”、“xx省委黨校(xx行政學(xué)院)。
    2020年秋季主體班”等各類班次,推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化。
    三是著力提高領(lǐng)導(dǎo)水平和專業(yè)素養(yǎng)。
    xx區(qū)委組織部、xx區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合制定下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范借調(diào)人員管理的通知》,規(guī)范干部掛職任職;圍繞重大戰(zhàn)略重點(diǎn)任務(wù),加大在重要崗位和吃勁崗位歷練干部力度,引導(dǎo)干部在環(huán)境整治、鄉(xiāng)村振興等一線干事創(chuàng)業(yè),全體提升干部專業(yè)化素質(zhì)。
    一是嚴(yán)格執(zhí)行干部政策。
    嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》等相關(guān)政策法規(guī),在選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部過(guò)程中,充分考慮領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、來(lái)源經(jīng)歷等情況,著眼干部駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)能力,以增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子力量、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)為目標(biāo),通過(guò)公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗的方式選拔了一批學(xué)歷高、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富、有較大發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部。通過(guò)加大優(yōu)秀年輕干部選拔力度,進(jìn)一步優(yōu)化了我市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)和文化結(jié)構(gòu)。
    二是注重工作實(shí)績(jī)選拔干部。
    堅(jiān)持把干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,在工作中取得實(shí)實(shí)在在成績(jī),作為干部提拔重用的重要衡量標(biāo)準(zhǔn),對(duì)那些長(zhǎng)期在基層一線埋頭苦干、不事張揚(yáng)、注重長(zhǎng)遠(yuǎn)的干部,進(jìn)行大力選拔使用,進(jìn)一步激發(fā)基層一線干部“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的工作熱情。
    三是注重關(guān)鍵崗位干部的選拔任用。
    近年來(lái),市委結(jié)合年度實(shí)績(jī)考核結(jié)果以及重大事項(xiàng)完成情況,重用了一批優(yōu)秀黨政正職,并按照關(guān)鍵崗位重點(diǎn)管理的要求,重點(diǎn)對(duì)xxx、xxx、xxx等職位進(jìn)行了嚴(yán)格選拔。
    三、嚴(yán)格把好““三關(guān)”,
    進(jìn)一步規(guī)范選人用人程序。
    為全面推進(jìn)干部選拔任用工作的科學(xué)化、制度化、民主化建設(shè),我們根據(jù)《干部選拔任用工作條例》要求,不斷深化干部選拔任用工作機(jī)制,制定出臺(tái)了《中共xx市委關(guān)于公開、公平、公正選人用人實(shí)施辦法(試行)》、《中共xx市委關(guān)于規(guī)范干部選拔任用工作程序的實(shí)施意見(jiàn)》等一系列規(guī)章制度,建立了“兩推(組織推薦、民主推薦)”、“兩考(工作圈考察、生活圈考察)、”、“一票決(常委會(huì)票決)”的干部選拔任用機(jī)制。
    一是堅(jiān)持群眾路線,嚴(yán)把提名推薦關(guān)。
    提名是干部選拔任用的初始環(huán)節(jié)。
    會(huì)議人數(shù)x%的要求,從高到低確定考察對(duì)象,真正體現(xiàn)群眾公認(rèn)原則。
    近年來(lái),新提拔的干部在單位民主推薦中均為全票、高票推薦。
    通過(guò)組織推薦和民主推薦,進(jìn)一步規(guī)范了干部任用的初始提名權(quán)。
    二是堅(jiān)持實(shí)事求是,嚴(yán)把組織考察關(guān)。
    考察是干部選拔任用和管理監(jiān)督的基本環(huán)節(jié),考察結(jié)果是使用干部的重要依據(jù)。
    圍繞關(guān)系全局發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定的重大事項(xiàng),實(shí)行分包責(zé)任制等措施,把干部考察融入日常工作中,并實(shí)行干部季度、年度考察和重點(diǎn)工作考察,實(shí)現(xiàn)干部考察常態(tài)化。同時(shí),拓寬考察渠道,增進(jìn)考察深度。
    注重從履行崗位職責(zé)、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)、關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)、對(duì)待個(gè)人名利等方面考察干部,在全面、客觀、公正考察干部的同時(shí),充分征求紀(jì)檢監(jiān)察部門意見(jiàn),注重“八小時(shí)”以外的實(shí)際表現(xiàn),從而達(dá)到全方位、多視角考察干部,有效防止了評(píng)價(jià)和選任干部失真、失實(shí)和失察。
    三是堅(jiān)持充分醞釀,嚴(yán)把任用決策關(guān)。
    按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的議事制度,健全了干部任免常委會(huì)票決制。
    堅(jiān)持聽(tīng)取組織部門的考察情況,堅(jiān)持聽(tīng)取社會(huì)各界的反映,堅(jiān)持聽(tīng)取四大班子領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn),做到了不臨時(shí)動(dòng)議干部、不搞少數(shù)人甚至個(gè)別人說(shuō)了算,做到了沒(méi)有民主推薦的、沒(méi)有進(jìn)行組織考察的、到會(huì)常委會(huì)成員不足三分之二的、群眾意見(jiàn)大或問(wèn)題沒(méi)有核實(shí)清楚的、紀(jì)檢監(jiān)察部門一票否決的不予研究。
    近年來(lái),市委常委會(huì)對(duì)所有職務(wù)任免、調(diào)整全部實(shí)行了無(wú)記名投票表決,并征求了。
    市委委員和市委候補(bǔ)委員的意見(jiàn)。
    四、深化制度改革,努力拓寬選人用人視野。
    以《深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》為指導(dǎo),把競(jìng)爭(zhēng)性選拔任用干部作為深化干部人事制度改革的重要措施,在健全機(jī)制、創(chuàng)新措施、擴(kuò)大范圍、提高質(zhì)量上下功夫。
    一是根據(jù)崗位需求,合理劃定競(jìng)爭(zhēng)性選拔范圍。
    把競(jìng)爭(zhēng)性選拔的關(guān)鍵放在選出的干部是否能干事、干成事上,在每次競(jìng)爭(zhēng)性選拔時(shí),都從崗位需求和業(yè)務(wù)需要出發(fā),合理劃定參加競(jìng)爭(zhēng)人員條件和范圍。
    通過(guò)合理劃定競(jìng)爭(zhēng)性選拔范圍,充分體現(xiàn)了競(jìng)爭(zhēng)性選拔針對(duì)性,充分調(diào)動(dòng)了各級(jí)干部工作的激情和參與的積極性。
    二是創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)方式,力求考準(zhǔn)考實(shí)干部素質(zhì)。
    在總結(jié)以往成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)性選拔方式進(jìn)行了積極探索。在考試方式上突出實(shí)踐性。
    把職位所需的核心素質(zhì)和能力要求體現(xiàn)到考試內(nèi)容上。
    在評(píng)委選擇上突出針對(duì)性。
    實(shí)行了結(jié)構(gòu)化面試,著重了解競(jìng)職者在能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面與選拔職位的適應(yīng)程度。
    在選拔方式上突出競(jìng)爭(zhēng)性。把競(jìng)爭(zhēng)貫穿始終,實(shí)行了差額選拔模式,激發(fā)了競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),提高了公選質(zhì)量。
    三是堅(jiān)持陽(yáng)光操作,擴(kuò)大競(jìng)爭(zhēng)性選拔民主程度。
    堅(jiān)持做到選拔職位、選拔條件、選拔程序、選拔過(guò)程、選拔結(jié)果等“五公開”。
    實(shí)行面試全程錄像,紀(jì)委監(jiān)督公選全過(guò)程,邀請(qǐng)新聞媒體、“兩代表一委員”參與觀摩的模式,探索進(jìn)行了摘牌定崗、“雙向選擇”的定職新模式。
    進(jìn)一步打破了干部選拔工作的神秘感,使廣大干部。
    群眾能夠更多地了解干部工作,進(jìn)一步形成了全社會(huì)關(guān)心、理解和支持干部人事制度改革的良好氛圍。
    五、加強(qiáng)能力建設(shè),提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
    干部隊(duì)伍是第一生產(chǎn)力,按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提升素質(zhì)”的原則,大力實(shí)施“素質(zhì)再造工程”,著力打造一支“改革創(chuàng)新、真才實(shí)學(xué)、求真務(wù)實(shí)、公正廉潔”的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。
    一方面,把專家學(xué)者請(qǐng)進(jìn)來(lái),增進(jìn)知識(shí)儲(chǔ)備,提高政策理論水平。
    以市委黨校為主陣地,開辦了“新知識(shí)大講堂”,大力開展政策理論專題培訓(xùn)班,用黨的最新理論成果武裝干部頭腦。
    先后邀請(qǐng)x名教授分別開展以“提高領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力”、“領(lǐng)導(dǎo)干部與媒體溝通”、“經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究”等為主題的講座,受訓(xùn)人員達(dá)x余人次。
    通過(guò)教育培訓(xùn),激發(fā)了廣大干部的事業(yè)心和責(zé)任感,提高了各級(jí)干部的政治理論素養(yǎng)。
    另一方面,讓領(lǐng)導(dǎo)干部走出去,不斷解放思想,提高執(zhí)政能力。
    分三批選派了xx名優(yōu)秀年輕干部到xx省xx市開展掛職學(xué)習(xí)鍛煉。
    不斷深化干部“走出去、受教育”覆蓋面,選派了x名優(yōu)秀年輕干部分別到上級(jí)對(duì)口部門、招商引資一線、基層一線進(jìn)行掛職鍛煉。
    通過(guò)建立健全“走出去”學(xué)習(xí)機(jī)制,進(jìn)一步開闊視野、開闊思路、解放思想,提高我市各級(jí)干部應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力。
    使各級(jí)干部真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,形成一心一意搞建設(shè)、聚精會(huì)神謀發(fā)展的良好局面。
    六、完善考核機(jī)制,提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和領(lǐng)導(dǎo)干部積極性。
    堅(jiān)持“從嚴(yán)治黨”的方針,制定出臺(tái)了《中共xx市委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理的辦法》等文件,從教育培訓(xùn)、考勤、考核、監(jiān)督、辭職、降職、免職等多個(gè)方面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部日常工作進(jìn)行了規(guī)范管理。
    一是在考核體系設(shè)置上,堅(jiān)持統(tǒng)籌與分類相結(jié)合。
    在考核內(nèi)容設(shè)置上,我們堅(jiān)持a+x的模式,把市委、市政府的重點(diǎn)工作確定為重點(diǎn)考核指標(biāo)。
    同時(shí),根據(jù)區(qū)域條件、經(jīng)濟(jì)狀況和職能業(yè)務(wù)性質(zhì),將縣市區(qū)分成三個(gè)平臺(tái),將市直單位分成八個(gè)平臺(tái),使單位之間和黨政正職之間的評(píng)比具有了可比性,從而增強(qiáng)了考核的針對(duì)性。
    二是在考核方式方法上,堅(jiān)持平時(shí)與年度相結(jié)合。
    在考核方式上,堅(jiān)持年度考核為主,平時(shí)考核為輔,合理安排,相互補(bǔ)充,增強(qiáng)考核方式的完整性和系統(tǒng)性。
    平時(shí),通過(guò)部門聯(lián)合對(duì)重點(diǎn)工作和難點(diǎn)工作,不定期的進(jìn)行督查、調(diào)度,及時(shí)掌握領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的工作情況和思想狀況;年終,依據(jù)平時(shí)掌握的情況,進(jìn)行全面考核,科學(xué)確定領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考核評(píng)價(jià)等次。
    鼓勵(lì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真研究、解決制約本轄區(qū)、本系統(tǒng)改革發(fā)展穩(wěn)定中的深層次矛盾或棘手問(wèn)題;鼓勵(lì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部干實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效。
    三是考核結(jié)果運(yùn)用上,堅(jiān)持獎(jiǎng)勵(lì)與懲處相結(jié)合。
    對(duì)考核為優(yōu)秀等次的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部,市委、市政府給予大張旗鼓的表彰。
    同時(shí),通過(guò)市電視臺(tái)、市報(bào)等媒體,對(duì)優(yōu)秀單位和個(gè)人進(jìn)行大力。
    宣傳,在全市廣大干部群眾中營(yíng)造了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、開拓奮進(jìn)的良好氛圍。
    對(duì)考核為基本稱職以下等次的干部職工,分別給予戒免談話、待崗培訓(xùn)、降職免職等處理,并把考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督、激勵(lì)約束的重要依據(jù)。