試用期約定協(xié)議書(優(yōu)秀16篇)

2025/6/10 22:40:46

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    在這個(gè)分類中,涵蓋的對象范圍廣泛且多樣。準(zhǔn)備一篇精彩的演講稿的技巧有哪些?以下是小編為大家整理的作文范文,供大家參考學(xué)習(xí)。
    試用期約定協(xié)議書篇一
    昨天突然被叫到hr那,以為三個(gè)月的試用期滿了可以轉(zhuǎn)正,沒想到hr一女的遞給我一張延長試用期的協(xié)議,一見面還一本正經(jīng)的很嚴(yán)肅的對我說考慮到我不符合公司的要求,所以要延長我本來三個(gè)月的試用期,延長多一個(gè)月。當(dāng)我問對方公司有什么標(biāo)準(zhǔn)來評估我的工作表現(xiàn)是否符合公司要求時(shí),她就搪塞其詞,(其實(shí)就是沒有標(biāo)準(zhǔn),最近hr正在整頓,里面制度亂七八糟的)。我看到同一批入職的都簽名同意了公司的無理要求。我想吧協(xié)議拿回自己辦公室考慮一下先,對方堅(jiān)決要我留在hr部門那里考慮就行,而且那個(gè)態(tài)度現(xiàn)在想起來真想對她暴力一下。
    雖然我知道公司這樣做是違反勞動(dòng)法的(三個(gè)月前我跟公司已簽一年的合同,試用期三個(gè)月)最后我還是簽了那份不公平的協(xié)議,簽完之后覺得自己好懦弱,好無奈。不簽的話公司就炒了你,你頂多拿到一個(gè)月的賠償金(勞動(dòng)合同沒有寫違約責(zé)任),或者公司根本就不給你,你要去找勞動(dòng)仲裁的話又麻煩事情一大堆,公司不爽跟你干起官司來了,最終吃虧的還是自己。衡量一下,再想想還有人是直接被炒的,就妥協(xié)了。事后真有點(diǎn)被qj的感覺。anyway,對公司心淡了。前天中秋,一同學(xué)說他們公司發(fā)了兩千塊過節(jié)費(fèi),想想我在的公司,別說錢了,就連派個(gè)月餅也是單個(gè)發(fā)的,中秋了也不提前下班,搞得那天塞車把團(tuán)圓飯都給塞了。唉~~剛收到消息,大年三十也照常上班!沒人性的公司?。?BR>    [公司無故延長我的試用期]
    試用期約定協(xié)議書篇二
    
     甲方:霸州市運(yùn)通門業(yè)有限公司
     乙方:甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個(gè)月,從年月日起至年__月日止,經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。
     一、乙方的崗位(工種)為:,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
     二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。
     三、乙方試用期工資為元/月。
     四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
     五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
     六、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。
     七、乙方如在報(bào)到后提出辭職甲方將扣除保險(xiǎn)費(fèi)后,按實(shí)際數(shù)額發(fā)放報(bào)酬。
     八、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤,依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。
     九、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。
     十、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的`故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。
     十一、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同??己瞬缓细裾?,將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個(gè)月(見公司用工制度)。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。
     十二、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。
     十三、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
     甲方:(公章)
     乙方:
     日期:
    
     甲方:公司
     乙方:_________________
     甲方聘用乙方為試用期員工,試用期____個(gè)月。經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意約定下屬條款,以共同遵守。
     1)乙方應(yīng)遵守甲方的管理規(guī)定及制度。
     2)乙方的職務(wù)或工種為:________________
     3)乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,履行職責(zé)。
     4)甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬。
     5)甲方在試用期內(nèi),凡是請假均按實(shí)際天數(shù)扣除工資。
     6)乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月第10日發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方可提前或推后發(fā)放。
     7)乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,否則,將根據(jù)具體情況,由人力資源總監(jiān)決定論處程度。
     8)乙方如在報(bào)到后的第一周內(nèi)提出辭職甲方將不發(fā)給乙方任何報(bào)酬。
     9)甲方如認(rèn)為乙方工作成績欠佳,可隨時(shí)停止試用予以解雇。工資按實(shí)際天數(shù)發(fā)放。
     10)試用期滿考核之后,如合格者,將在第____個(gè)月內(nèi)與公司簽定正式聘用合同??己瞬缓细裾?,將予以解雇或者延長試用期(具體由公司視實(shí)際情況決定)。
     11)乙方聲明,乙方在簽署本協(xié)議時(shí),已獲甲方公司福利待遇的知情權(quán)并愿意遵守各項(xiàng)事宜。
     12)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于年月日起生效。
     甲方:公司(公章)乙方:(簽字)
     年月日年月日
     注:本合同經(jīng)雙方簽字后,抄送人力資源處。
    試用期約定協(xié)議書篇三
    我是一家公司的員工,公司是北京總公司的下屬分公司,今年5月底與濟(jì)南這家公司簽訂了三個(gè)月的試用期合同,試用期滿后,經(jīng)過分公司領(lǐng)導(dǎo)與總部協(xié)商,準(zhǔn)備予以轉(zhuǎn)正,但是沒有下來轉(zhuǎn)正報(bào)告,10月初發(fā)工資的時(shí)候按照合同約定發(fā)放了轉(zhuǎn)正工資,領(lǐng)導(dǎo)通知我轉(zhuǎn)正了,但是9月29日的時(shí)候總部發(fā)來一份總部ceo署名的暫不同意轉(zhuǎn)正延長2月試用期的通知,日期是9.28,離我被告知轉(zhuǎn)正已經(jīng)近一個(gè)月了,當(dāng)11月初發(fā)放工資時(shí)他們當(dāng)月按照試用期工資給我工資并且扣除了所謂上次多發(fā)的工資,請問這是違規(guī)的?現(xiàn)在已經(jīng)干了5個(gè)月多了,我不知道他們什么時(shí)候還說要開除我,我簡直受不了了,勞動(dòng)法里說試用期滿3-6月九無權(quán)以不合格為由辭退的,感覺自己很窩囊。請問我該向誰投訴,投訴誰,總部還是分部?(分部完全聽命總部,人事和工資都是總部管)公司每次發(fā)放都是經(jīng)過了董事長的簽字的,那個(gè)月轉(zhuǎn)正公司的事情不可能不清楚。
    試用期約定協(xié)議書篇四
    夫妻財(cái)產(chǎn)約定協(xié)議書男方:__×,__×年×月×日出生,漢族,現(xiàn)住__×,身份證號碼:__×。
    女方:__×,__×年×月×日出生,漢族,現(xiàn)住__×,身份證號碼:__×。
    男女雙方系夫妻關(guān)系,于__×年×月×日登記結(jié)婚。雙方在平等、自愿、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上,對婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得財(cái)產(chǎn)的歸屬約定如下:
    第一條資產(chǎn)歸屬。
    1、以男方名義持有的__×公司60%的股權(quán)歸男方所有。
    2、以女方名義持有的__×公司40%的股權(quán)全部無償贈(zèng)與男方,歸男方所有。
    3、登記在女方名下的位于__×的房產(chǎn)一套、__×汽車(車牌號__×)一輛歸女方所有。
    4、在女方名下的銀行存款歸女方所有。
    5、位于__×的房產(chǎn)內(nèi)的家具、家電等設(shè)施歸女方所有。
    6、雙方對各自名下的財(cái)產(chǎn)有完全獨(dú)立的處置權(quán),不需經(jīng)過對方的同意。
    第二條債權(quán)債務(wù)。
    1、本協(xié)議生效以前所產(chǎn)生的夫妻共同債務(wù)全部由男方承擔(dān)。1。
    2、本協(xié)議生效后以各自名義所欠債務(wù)由各自獨(dú)立承擔(dān)。任何一方以為家庭名義所欠債務(wù)均由各自獨(dú)立承擔(dān)。
    3、本協(xié)議生效前的共同債權(quán)全部歸男方所有;本協(xié)議生效后,在各自名下的債權(quán)歸各自所有。
    第三條生活支出。
    1、在本協(xié)議生效后,各自購買的物品歸各自所有.
    2、本協(xié)議生效后,家庭生活費(fèi)用,子女撫養(yǎng)費(fèi),雙方父母贍養(yǎng)費(fèi)用以及用于家庭成員的醫(yī)療、保險(xiǎn)費(fèi)用等由男方承擔(dān)。
    第四條受讓財(cái)產(chǎn)。
    1、夫妻一方給付或贈(zèng)予另一方的財(cái)物歸接受方所有。
    2、夫妻各自接受的贈(zèng)與或繼承的遺產(chǎn)歸各自所有。
    第五條其他。
    1、本協(xié)議生效后,男女雙方互不干涉對方的工作。
    2、夫妻雙方應(yīng)當(dāng)互相忠實(shí),互相尊重;維護(hù)平等、和諧、文明的家庭關(guān)系。
    3、任何一方因未向債權(quán)人及時(shí)披露本協(xié)議信息而導(dǎo)致另一方受到責(zé)任追究的,未披露方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,包括但不限于清償所欠合法債務(wù)。
    4、雙方應(yīng)在本協(xié)議生效后3個(gè)工作日內(nèi)根據(jù)本協(xié)議進(jìn)行相關(guān)財(cái)產(chǎn)所有權(quán)的轉(zhuǎn)移登記。由男方負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用,女方應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。
    5、本協(xié)議未明確說明的所有其他財(cái)產(chǎn)的歸屬,可參照《中華人2。
    民共和國婚姻法》和其他相關(guān)法律法規(guī)以及相關(guān)司法解釋之規(guī)定。
    6、本協(xié)議一式兩份,夫妻雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    7、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
    甲方(男方):乙方(女方):
    試用期約定協(xié)議書篇五
    馬小姐先是被公司安排給一位日方副總經(jīng)理作翻譯,由于她在工作中有過幾次小的翻譯錯(cuò)誤,引起了這位日方副總的不滿。因此,后來她被調(diào)到公關(guān)部,做起了資料翻譯工作。
    一個(gè)多月后,馬小姐因患胃潰瘍病造成胃出血,住院治療了一個(gè)多月。出院時(shí),馬小姐的試用期,還差半個(gè)月就將屆滿,于是公司作出決定:由于馬小姐在翻譯工作中,出現(xiàn)過差錯(cuò),又休了一個(gè)月病假,現(xiàn)試用期將要屆滿,可馬小姐的翻譯水平還有待進(jìn)一步考察,因此決定,將馬小姐的試用期延長三個(gè)月。
    那么,公司可否單方延長試用期?
    勞動(dòng)法第二十一條規(guī)定:勞動(dòng)合同可以約定試用期,試用期最長不得超過六個(gè)月。由此看出,用人單位與勞動(dòng)者在訂立勞動(dòng)合同時(shí),約定試用期是有法律依據(jù)的,是合法行為。
    試用期是供合同雙方當(dāng)事人進(jìn)行互相考察的期限。在此期間,勞動(dòng)關(guān)系處于一種不十分穩(wěn)定的狀態(tài),因?yàn)楦鶕?jù)勞動(dòng)法的規(guī)定,勞動(dòng)者可以隨時(shí)與用人單位解除勞動(dòng)合同;而用人單位只要證明勞動(dòng)者不符合錄用條件,也可以單方與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同。
    本案中,公司在勞動(dòng)合同規(guī)定的三個(gè)月試用期內(nèi),未提出與馬小姐解除勞動(dòng)合同,而是以她在工作中出過差錯(cuò),且休了一個(gè)月病假,在原定的試用期內(nèi),不能完全考察清楚其業(yè)務(wù)水平為理由,作出了延長其三個(gè)月試用期的決定。公司的此種作法,實(shí)際上是一種單方變更勞動(dòng)合同條款的行為。按照勞動(dòng)法的規(guī)定,變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。也就是說,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方均無權(quán)單方變更勞動(dòng)合同。因此,公司未取得馬小姐的同意,單方變更(即延長)試用期的決定,是無效的,是一種典型的以大欺小、以強(qiáng)凌弱的行為。
    試用期約定協(xié)議書篇六
    甲方:
    乙方:______________性別:________民族:_______。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、乙方根據(jù)甲方工作需要應(yīng)聘甲方在____________崗位工作。甲方經(jīng)初步審查,同意乙方在________崗位試用。
    二、本合同為試用期合同,試用期為______個(gè)月,從______年______月______日起至______年______月______日止。試用期滿后,乙方應(yīng)及時(shí)主動(dòng)申請轉(zhuǎn)正,否則視為繼續(xù)試用。轉(zhuǎn)正后經(jīng)雙方簽訂正式合同,甲方可依照乙方的能力和甲方的工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作職務(wù)及崗位進(jìn)行調(diào)整,具體工資和職位在正式勞動(dòng)合同中約定。
    三、甲方按月發(fā)給乙方試用期工資______元/月。試用期未滿一個(gè)月的,甲方按乙方實(shí)際工作時(shí)間以日工資支付乙方報(bào)酬。
    其他報(bào)酬:___。
    四、甲方負(fù)責(zé)安排乙方工作,并為其提供必要的工作條件,乙方必須在3日內(nèi)向人事部門辦理完整甲方要求的上崗手續(xù)。
    五、試用期間,甲乙雙方如有一方不滿意,可單方面解除合同,但須以書面形式通知對方,并辦理相關(guān)的工作交接手續(xù)及財(cái)務(wù)手續(xù)。
    六、試用期間乙方應(yīng)服從甲方管理,遵守職業(yè)道德和甲方規(guī)章制度,積極工作,團(tuán)結(jié)同事。
    1、在試用期滿后如公司不給予繼續(xù)聘用,按試用期工資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算薪資。
    2、在試用期期間公司因故辭才,則按照實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)薪金。
    3、在試用期內(nèi),工作時(shí)間未滿30天本人提出主動(dòng)辭職的,公司不予發(fā)放工資。
    4、乙方違反___公司日常管理制度的,則甲方有權(quán)按制度條款處罰。
    八、甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方,如乙方對公司有突出貢獻(xiàn),經(jīng)申請批準(zhǔn)后可提前轉(zhuǎn)正。
    九、乙方應(yīng)認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),保守公司商業(yè)秘密,不得同時(shí)為其它同類型企業(yè)工作,不得做出任何有損公司利益的事情,否則公司有權(quán)予以解聘、扣罰工資、獎(jiǎng)金或要求賠償損失。
    十、乙方確保已與其他單位解除勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)關(guān)系,否則由此產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失由乙方自負(fù)。
    十一、在試用期間,公司不予承擔(dān)員工發(fā)生的意外事故及傷害。
    十二、甲方有權(quán)對乙方身份證、學(xué)歷證進(jìn)行審核,乙方須向甲方交納個(gè)人有效身份證和學(xué)歷證原件。
    十三、乙方向公司提供的入職資料將作為本合同的附件,具備同樣法律效力。
    十四、未盡事宜,雙方另行協(xié)商。
    十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效。
    甲方:(蓋章)乙方:(手?。?BR>    委托代理人:
    _____年_____月_____日_____年_____月_____日。
    試用期約定協(xié)議書篇七
    問題涉及的相關(guān)法條:《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十一條:勞動(dòng)合同可以約定試用期,試用期最長不得超過六個(gè)月。
    《關(guān)于試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同處理依據(jù)問題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1995]264號)。
    1)關(guān)于違反勞動(dòng)合同的責(zé)任問題。根據(jù)《勞動(dòng)法》第19條規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者可在勞動(dòng)合同中約定違反勞動(dòng)合同的責(zé)任,但必須經(jīng)雙方當(dāng)事人平等協(xié)商,不能由任何一方單方?jīng)Q定。只要約定內(nèi)容不與法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸,且公平合理、合乎實(shí)際,仲裁委可將其作為處理勞動(dòng)爭議的依據(jù)。
    你看怎么樣?”張某覺得既然公司對他予以肯定,就說明他在試用期內(nèi)的表現(xiàn)合格,公司應(yīng)該與他正式簽訂勞動(dòng)合同。人事部經(jīng)理說:“像你們這些新分配的大學(xué)生,都有1年的見習(xí)期,這1年的見習(xí)期就是你們的試用期。不管在哪個(gè)單位,都是在見習(xí)期滿經(jīng)考核合格才轉(zhuǎn)正的?!睆埬骋幌胍灿械览?,于是雙方將年7月簽訂的合同又延期6個(gè)月,至6月期限屆滿。此后,張某仍然努力工作,至195月,該公司又開始面向高等院校的畢業(yè)生招聘。年6月,張某在合同期滿后向公司提出正式簽訂合同,公司人事部答復(fù)說,經(jīng)過近1年來的試用、考核,公司認(rèn)為,張某在見習(xí)期內(nèi)的表現(xiàn)并不能勝任公司的工作,根據(jù)雙方的勞動(dòng)合同,經(jīng)公司研究決定,對張某不再聘用。張某在多次與公司協(xié)商不成的情況下,向當(dāng)?shù)刂俨梦暝V,要求責(zé)令公司與其簽訂合同或者賠償經(jīng)濟(jì)損失。
    法博士的話:這是一起因勞動(dòng)合同試用期被用人單位惡意利用而引發(fā)的爭議,可以從以下幾個(gè)方面認(rèn)識:
    (1)試用期的功能。按照法律規(guī)定,試用期是勞動(dòng)合同的法定可備條款。試用期,顧名思義,是用人單位和勞動(dòng)者雙方相互了解、相互考察的期限。在勞動(dòng)合同簽訂之前招聘、應(yīng)聘及磋商、談判階段,用人單位會(huì)向勞動(dòng)者介紹本單位的基本情況及各種勞動(dòng)條件,勞動(dòng)者也會(huì)向用人單位介紹本人的基本情況和工作能力、工作特長。判斷雙方介紹的情況是否可信,最有效的檢驗(yàn)辦法是實(shí)際接觸,面對面地相處。為達(dá)此目的,法律有了關(guān)于勞動(dòng)合同試用期的規(guī)定。正因?yàn)閺倪@一目的出發(fā),試用期的功能應(yīng)當(dāng)兼具保護(hù)用人單位和勞動(dòng)者合法權(quán)益雙重屬性:有了試用期,用人單位可以考察勞動(dòng)者的實(shí)際工作能力、工作水平是否符合錄用條件,勞動(dòng)者也有機(jī)會(huì)實(shí)地考察用人單位的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬是否合乎合同的規(guī)定。應(yīng)當(dāng)說,試用期內(nèi)的雙方考察是勞動(dòng)合同的其他條款在以后能否得以順利實(shí)施的關(guān)鍵。
    (2)試用期的期限。按法律規(guī)定,試用期長短可由當(dāng)事人協(xié)商確定,但最長不得超過6個(gè)月。法律之所以規(guī)定試用期的上限,是因?yàn)樵囉闷谥皇且粋€(gè)雙方接觸了解的時(shí)期,只要雙方當(dāng)事人均盡注意義務(wù),這一期限應(yīng)是一個(gè)較短的合理期限。此外,如果試用期過長,不僅用人單位無法從長計(jì)議,安排生產(chǎn)經(jīng)營,也不利于對勞動(dòng)者合法權(quán)益的維護(hù)。
    試用期約定協(xié)議書篇八
    乙方(員工):______
    身份證號碼:______
    一、甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,就試用期期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行本協(xié)議各項(xiàng)內(nèi)容。
    二、根據(jù)員工與公司簽訂的`勞動(dòng)合同,試用期將于______年___月___日結(jié)束。
    三、經(jīng)所在銷售部門的綜合考核結(jié)果與實(shí)際表現(xiàn),結(jié)合《勞動(dòng)合同法》第十九條相關(guān)規(guī)定,延長員工試用期個(gè)月,直至______年___月___日止。
    四、其他:
    1、乙方享受公司試用期工資待遇;
    5、乙方試用期滿,經(jīng)甲方考核合格后,享受正式員工待遇;
    6、本協(xié)議均屬雙方自愿接受,并于本協(xié)議上簽名確認(rèn),人力資源中心留存?zhèn)錂n;
    7、本協(xié)議一式貳份,員工本人一份,人力資源部留存一份。
    甲方(用人單位):______乙方(員工):______
    日期:______日期:______
    試用期約定協(xié)議書篇九
    男方:______,______年____月____日出生,漢族,現(xiàn)住______,身份證號碼:______。
    女方:______,______年____月____日出生,漢族,現(xiàn)住______,身份證號碼:______。
    男女雙方系夫妻關(guān)系,于______年____月____日登記結(jié)婚。雙方在平等、自愿、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上,對婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得財(cái)產(chǎn)的歸屬約定如下:
    1、以男方名義持有的______公司60%的股權(quán)歸男方所有。
    2、以女方名義持有的______公司40%的股權(quán)全部無償贈(zèng)與男方,歸男方所有。
    3、登記在女方名下的位于______的房產(chǎn)一套、______汽車(車牌號______)一輛歸女方所有。
    4、在女方名下的銀行存款歸女方所有。
    5、位于______的房產(chǎn)內(nèi)的家具、家電等設(shè)施歸女方所有。
    6、雙方對各自名下的財(cái)產(chǎn)有完全獨(dú)立的處置權(quán),不需經(jīng)過對方的同意。
    1、本協(xié)議生效以前所產(chǎn)生的夫妻共同債務(wù)全部由男方承擔(dān)。
    2、本協(xié)議生效后以各自名義所欠債務(wù)由各自獨(dú)立承擔(dān)。任何一方以為家庭名義所欠債務(wù)均由各自獨(dú)立承擔(dān)。
    3、本協(xié)議生效前的共同債權(quán)全部歸男方所有;本協(xié)議生效后,在各自名下的債權(quán)歸各自所有。
    1、在本協(xié)議生效后,各自購買的物品歸各自所有.
    2、本協(xié)議生效后,家庭生活費(fèi)用,子女撫養(yǎng)費(fèi),雙方父母贍養(yǎng)費(fèi)用以及用于家庭成員的醫(yī)療、保險(xiǎn)費(fèi)用等由男方承擔(dān)。
    1、夫妻一方給付或贈(zèng)予另一方的財(cái)物歸接受方所有。
    2、夫妻各自接受的贈(zèng)與或繼承的`遺產(chǎn)歸各自所有。
    1、本協(xié)議生效后,男女雙方互不干涉對方的工作。
    2、夫妻雙方應(yīng)當(dāng)互相忠實(shí),互相尊重;維護(hù)平等、和諧、文明的家庭關(guān)系。
    3、任何一方因未向債權(quán)人及時(shí)披露本協(xié)議信息而導(dǎo)致另一方受到責(zé)任追究的,未披露方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,包括但不限于清償所欠合法債務(wù)。
    4、雙方應(yīng)在本協(xié)議生效后3個(gè)工作日內(nèi)根據(jù)本協(xié)議進(jìn)行相關(guān)財(cái)產(chǎn)所有權(quán)的轉(zhuǎn)移登記。由男方負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用,女方應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。
    5、本協(xié)議未明確說明的所有其他財(cái)產(chǎn)的歸屬,可參照《中華人民共和國婚姻法》和其他相關(guān)法律法規(guī)以及相關(guān)司法解釋之規(guī)定。
    6、本協(xié)議一式兩份,夫妻雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    7、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
    試用期約定協(xié)議書篇十
    男方:___,男,___年___月___日出生,漢族,現(xiàn)住___,身份證號碼:___,系女方___之夫。
    女方:___,女,___年___月___日出生,漢族,現(xiàn)住___,身份證號碼:___,系男方___之妻。
    男女雙方系夫妻關(guān)系,于____年____月____日在登記結(jié)婚?,F(xiàn)雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,對夫妻關(guān)系存續(xù)期間所得財(cái)產(chǎn)的歸屬約定如下:
    1、位于____省____市____區(qū)____街____號____幢____單元____號(建筑面積為____平方米,所有權(quán)證編號為:______,丘地號為:權(quán)字第____號)的房屋及該房屋內(nèi)的一切裝修、家具、家電均歸女方所有。
    2、位于____省____市____區(qū)____街____號____幢____單元____號(建筑面積為____平方米,所有權(quán)證編號為:______,丘地號為:權(quán)字第____號)的房屋及該房屋內(nèi)的'一切裝修、家具、家電均歸男方所有。
    1、登記在女方名下的____汽車(車牌號____)一輛歸女方所有。
    2、登記在男方名下的____汽車(車牌號____)一輛歸男方所有。
    1、夫妻共同存款五十萬元?dú)w女方所有,男方應(yīng)在本協(xié)議生效后3日內(nèi)將其名下的35萬元存款轉(zhuǎn)移到女方名下。此后,各自名下的存款歸各自所有。
    2、以男方名義持有的股票(股票代碼:____)及對應(yīng)的財(cái)產(chǎn)價(jià)值歸男方所有。
    3、以男方名義持有的____公司70%的股權(quán)全部歸男方所有。
    1、本協(xié)議生效以前所產(chǎn)生的夫妻共同債務(wù)全部由男方承擔(dān)。
    2、本協(xié)議生效后以各自名義所欠債務(wù)歸各自承擔(dān)。
    3、本協(xié)議生效前的共同債權(quán)全部歸男方所有;本協(xié)議生效后,在各自名下的債權(quán)歸各自所有。
    1、在本協(xié)議生效后,各自購買的物品歸各自所有;共同購置物品按各自出資比例擁有所有權(quán)。
    2、本協(xié)議生效后,平時(shí)生活費(fèi)用、孩子撫養(yǎng)費(fèi)、雙方老人贍養(yǎng)費(fèi)用各自承擔(dān)一半。
    1、夫妻一方給付或贈(zèng)予另一方的財(cái)物歸接受方所有。
    2、夫妻各自接受的贈(zèng)與或繼承的遺產(chǎn)歸各自所有。
    1、本協(xié)議未明確說明的所有其他財(cái)產(chǎn)的歸屬,可參照《中華人民共和國婚姻法》和其他相關(guān)法律法規(guī)以及相關(guān)司法解釋之規(guī)定。
    2、雙方應(yīng)在本協(xié)議生效后3個(gè)工作日內(nèi)根據(jù)本協(xié)議進(jìn)行相關(guān)財(cái)產(chǎn)所有權(quán)的轉(zhuǎn)移登記,所需稅費(fèi)雙方平均分擔(dān)。
    3、如雙方離婚,雙方按本協(xié)議約定確定財(cái)產(chǎn)歸屬;如發(fā)生爭議,任何一方有權(quán)要求人民法院依據(jù)本協(xié)議確認(rèn)相關(guān)財(cái)產(chǎn)所有權(quán)的歸屬。
    4、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字之日起生效。
    甲方(男方):,男,漢族,年月日出生,漢族,戶籍所在地:
    公民身份號碼:
    乙方:,女,漢族,年月日出生,漢族,戶籍所在地:
    公民身份號碼:
    甲、乙雙方于年月日登記結(jié)婚,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國婚姻法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下約定,以便雙方共同遵守:
    一、雙方婚前財(cái)產(chǎn)狀況及歸屬。
    甲方婚前財(cái)產(chǎn)狀況:
    甲方婚前財(cái)產(chǎn)歸甲方所有,甲方婚前所欠債務(wù)與乙方無關(guān)。
    乙方婚前財(cái)產(chǎn)狀況:
    乙方婚前財(cái)產(chǎn)歸乙方所有,乙方婚前所欠債務(wù)與甲方無關(guān)。
    二、婚姻存續(xù)期限,雙方共同財(cái)產(chǎn)及債務(wù)約定如下。
    甲、乙雙方婚后共同財(cái)產(chǎn)狀況及歸屬:
    上述財(cái)產(chǎn)及權(quán)益歸(甲方或乙方所有,也可以約定部分歸甲方、部分歸乙方所有)所有。
    婚姻存續(xù)期間共同債務(wù)的約定:雙方確認(rèn)自本協(xié)議簽訂之日前,無共同債務(wù)。本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方如需要用于家庭共同生活而向他人借錢,應(yīng)由雙方共同書面簽名方可視為夫妻共同債務(wù),由雙方共同償還,無雙方共同書面簽名則視為個(gè)人債務(wù),由個(gè)人承擔(dān)。一方對外舉債時(shí)必須向債權(quán)人明示夫妻間的財(cái)產(chǎn)約定,該債務(wù)系一方個(gè)人債務(wù),另一方不承擔(dān)還款義務(wù)。如無明示則產(chǎn)生的后果由經(jīng)手一方債務(wù)人自己負(fù)責(zé),另一方不承擔(dān)任何責(zé)任。
    三、子女撫養(yǎng)約定:婚后雙方于年月日生于一子,取名:。子女由雙方共同撫養(yǎng)照顧。撫養(yǎng)費(fèi)由負(fù)責(zé)。
    四、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。
    甲方:乙方:
    時(shí)間:時(shí)間:
    試用期約定協(xié)議書篇十一
    甲方:(單位名稱)乙方:(身份證號:)。
    根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。
    一、試用合同期限:
    試用期為個(gè)月,自年月日至年月日止。
    二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在工作崗位。
    三、甲方聘用乙方的月薪為元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。
    四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):
    1.甲方的權(quán)利。
    有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;。
    2.甲方的義務(wù)。
    五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。
    1.乙方的權(quán)利。
    2.乙方的義務(wù)。
    遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
    六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)。
    試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同;。
    乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;。
    七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)。
    試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
    八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。
    九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
    甲方(蓋章)乙方:
    法定代表人簽字:簽字:
    簽約日期:年月日簽約日期:年月日
    試用期約定協(xié)議書篇十二
    地址:___________。
    負(fù)責(zé)人:___________。
    乙方:___________。
    住址:___________。
    身份證號碼:___________。
    甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,以便共同遵守。
    第一條勞動(dòng)合同期限。
    一、勞動(dòng)合同期。
    甲、乙雙方商定,采取下列第___________種形式確定勞動(dòng)合同期:
    1、有固定期限:本合同期限為___________年,自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
    2、無固定期限:本合同期限自___________年___________月___________日開始履行,至法定條件出現(xiàn)時(shí)終止履行。
    雙方同意按以下第___________種方式確定試用期(試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi))。
    2、試用期從自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
    第二條工作崗位。
    一、乙方的工作崗位(部門、職務(wù))為:___________、
    二、甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的能力表現(xiàn),可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))乙方應(yīng)按時(shí)、保質(zhì)完成甲方安排的任務(wù)。
    第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
    甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境,保證乙方在身體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
    第四條教育培訓(xùn)。
    在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識和各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
    第五條工作時(shí)間。
    甲方實(shí)行每周五天,每天8小時(shí)工作制。
    乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。
    第六條勞動(dòng)報(bào)酬。
    一、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬。
    乙方試用期工資為___________元/月。轉(zhuǎn)正后工資為基本工資+績效工資。
    二、甲方每月5日支付乙方上月工資,實(shí)行先工作后付薪。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
    第七條勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇。
    甲方按照國家和太原市的.有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金及住房公積金。乙方應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),所扣繳款項(xiàng)在工資單中列出。
    乙方因病不能上班,可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明,享受甲方規(guī)定病假工資。
    第八條勞動(dòng)紀(jì)律。
    乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的在公司局域網(wǎng)公示的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評、教育、處罰,直至解除勞動(dòng)合同。
    第九條合同的變更。
    甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。
    具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:
    1、雙方協(xié)商同意的;
    2、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項(xiàng)所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目,機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。
    試用期約定協(xié)議書篇十三
    乙方:___________。
    甲方聘用乙方為試用期員工,試用期為壹___________個(gè)月,自20___________年___________月___________日起至20___________年___________月___________日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。
    一、乙方的崗位(工種)為銷售部業(yè)務(wù)員:___________,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的`工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
    二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。
    三、乙方試用期工資為1500元/月+200(績效考核)+獎(jiǎng)金+提成,甲方按月發(fā)放。加班工資按___________/小時(shí)計(jì)算。
    四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
    五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
    六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月30日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。
    七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。
    八、乙方如在報(bào)到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓(xùn)費(fèi)用共___________后,按實(shí)際數(shù)額發(fā)放報(bào)酬。
    九、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的',可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。
    十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。
    十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。
    十二、試用期為一個(gè)月,試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同。試用期滿后薪酬待遇為1500底薪+200(餐貼)+100(話費(fèi)補(bǔ)貼)??己瞬缓细裾?,將予以解雇。(不得延長試用期,同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。[3])。
    十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。
    十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于___________年___________月___________日起生效。
    十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
    甲方:___________(公章)乙方:___________(簽字)。
    試用期約定協(xié)議書篇十四
    編號:
    甲方:水泥有限公司以下簡稱甲方。
    乙方:以下簡稱乙方。
    根據(jù)甲方生產(chǎn)因素,需要各崗位人員,在甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動(dòng)合同。
    本合同試用期從年月日起至年月日止;。
    合同期從年月日起至年月日止,共年。試用期勞動(dòng)合同。
    1.甲方根據(jù)生產(chǎn)、工作任務(wù)需要,安排乙方工作,并承擔(dān)本崗位工作任務(wù)。
    2.乙方同意并服從甲方的工作安排,并按合同規(guī)定和各崗位要求履行本崗位職責(zé)。
    1.甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定,制定本單位各項(xiàng)具體規(guī)章制度。
    2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。
    1.甲方提供必要的勞動(dòng)場所和設(shè)備。
    2.甲方發(fā)放各崗位規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。
    3.乙方要嚴(yán)格遵守崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程,維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備,搞好崗位環(huán)境衛(wèi)生工作。
    1.乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),積極工作,完成甲方分配的崗位工作任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
    2.甲方根據(jù)生產(chǎn)需要暫定乙方的崗位是,暫定崗位工資元。如有需要,甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方崗位和工資。
    3.甲方應(yīng)按期支付乙方工資,即次月的28日發(fā)放。
    4.經(jīng)甲乙雙方協(xié)定,乙方必須完成甲方交給的月計(jì)劃生產(chǎn)任務(wù),按勞計(jì)酬。具體作息時(shí)間由各車間、部門自行調(diào)整。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能完成任務(wù),乙方自覺自愿加班,加班所產(chǎn)生的費(fèi)用由各部門、車間負(fù)責(zé)報(bào)到生產(chǎn)部批準(zhǔn)后在月工資中發(fā)放,不再另計(jì)報(bào)酬。乙方請假時(shí),不計(jì)報(bào)酬。
    5.乙方對報(bào)酬存異議時(shí),必須在次月提出,否則視為認(rèn)可。
    6.解除勞動(dòng)合同后,乙方的當(dāng)月工資,甲方應(yīng)按規(guī)定在次月28日發(fā)放。
    1.乙方因公受傷時(shí),按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理。
    2.乙方按國家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),由甲方按月代為扣繳,轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。
    3.甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
    4.乙方自愿不參加社會(huì)保險(xiǎn)的簽字、蓋?。?。
    1.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)和安全教育。
    2.甲方派人或出資對乙方進(jìn)行培訓(xùn)后,乙方必須為甲方服務(wù)三年,另附簽《培訓(xùn)協(xié)議》。
    1.合同期滿時(shí),合同即行終止。
    2.甲方拖延工資,未經(jīng)乙方同意時(shí),即行終止。
    3.乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,合同解除。
    4.乙方損害甲方利益及甲方公共形象時(shí),合同解除。
    5.合同期滿后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商續(xù)訂。
    6.因乙方違反企業(yè)制度或違反法律所造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方必須承擔(dān)相應(yīng)的賠償。
    7.甲方認(rèn)為乙方無法勝任甲方給予的工作崗位時(shí),甲方有權(quán)單方解除合同。
    8.在試用期間,證明不符合錄用條件的,甲方有權(quán)隨時(shí)通知乙方解除合同。
    9.被依法追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)單方解除合同。
    10.雙方解除合同時(shí),乙方必須按企業(yè)規(guī)定辦理相關(guān)辭職手續(xù)。
    甲乙雙方履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭議時(shí),可以向甲方提出調(diào)解,也可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對裁決不服的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
    1.本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商自愿簽訂,簽字生效。
    2.對本合同有異議時(shí),乙方必須在一個(gè)月內(nèi)向甲方提出解除或更改。
    3.因部分職工不愿參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方將不負(fù)責(zé)其各類保險(xiǎn)費(fèi)用,視為自動(dòng)放棄,乙方不得再向甲方以任何理由索取。
    4.乙方必須認(rèn)真完成甲方交給的生產(chǎn)任務(wù)。
    5.乙方要嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度,并自愿接受違反企業(yè)規(guī)章制度的處罰。
    6.乙方在進(jìn)入甲方上崗后,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)甲方所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度(企業(yè)標(biāo)準(zhǔn))。
    7.乙方因某種原因,請求辭職時(shí),必須提前一個(gè)月提交辭職申請,否則將視為自動(dòng)離職,放棄任何報(bào)酬。
    甲方:乙方(簽字):
    身份證號:
    簽訂時(shí)間:年月日。
    試用期約定協(xié)議書篇十五
    根據(jù)甲方生產(chǎn)因素,需要各崗位人員,在甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動(dòng)合同。
    本合同試用期從年月日起至年月日止;
    合同期從年月日起至年月日止,共年。
    1、甲方根據(jù)生產(chǎn)、工作任務(wù)需要,安排乙方工作,并承擔(dān)本崗位工作任務(wù)。
    2、乙方同意并服從甲方的工作安排,并按合同規(guī)定和各崗位要求履行本崗位職責(zé)。
    1、甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定,制定本單位各項(xiàng)具體規(guī)章制度。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。
    1、甲方提供必要的勞動(dòng)場所和設(shè)備。
    2、甲方發(fā)放各崗位規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。
    3、乙方要嚴(yán)格遵守崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程,維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備,搞好崗位環(huán)境衛(wèi)生工作。
    1、乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),積極工作,完成甲方分配的崗位工作任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
    2、甲方根據(jù)生產(chǎn)需要暫定乙方的崗位是,暫定崗位工資元。如有需要,甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方崗位和工資。
    3、甲方應(yīng)按期支付乙方工資,即次月的28日發(fā)放。
    4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)定,乙方必須完成甲方交給的月計(jì)劃生產(chǎn)任務(wù),按勞計(jì)酬。具體作息時(shí)間由各車間、部門自行調(diào)整。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能完成任務(wù),乙方自覺自愿加班,加班所產(chǎn)生的費(fèi)用由各部門、車間負(fù)責(zé)報(bào)到生產(chǎn)部批準(zhǔn)后在月工資中發(fā)放,不再另計(jì)報(bào)酬。乙方請假時(shí),不計(jì)報(bào)酬。
    5、乙方對報(bào)酬存異議時(shí),必須在次月提出,否則視為認(rèn)可。
    6、解除勞動(dòng)合同后,乙方的當(dāng)月工資,甲方應(yīng)按規(guī)定在次月28日發(fā)放。
    1、乙方因公受傷時(shí),按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理。
    2、乙方按國家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),由甲方按月代為扣繳,轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。
    3、甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
    4、乙方自愿不參加社會(huì)保險(xiǎn)的簽字、蓋印。
    1、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)和安全教育。
    2、甲方派人或出資對乙方進(jìn)行培訓(xùn)后,乙方必須為甲方服務(wù)三年,另附簽《培訓(xùn)協(xié)議》。
    1、合同期滿時(shí),合同即行終止。
    2、甲方拖延工資,未經(jīng)乙方同意時(shí),即行終止。
    3、乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,合同解除。
    4、乙方損害甲方利益及甲方公共形象時(shí),合同解除。
    5、合同期滿后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商續(xù)訂。
    6、因乙方違反企業(yè)制度或違反法律所造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方必須承擔(dān)相應(yīng)的賠償。
    7、甲方認(rèn)為乙方無法勝任甲方給予的工作崗位時(shí),甲方有權(quán)單方解除合同。
    8、在試用期間,證明不符合錄用條件的,甲方有權(quán)隨時(shí)通知乙方解除合同。
    9、被依法追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)單方解除合同。
    10、雙方解除合同時(shí),乙方必須按企業(yè)規(guī)定辦理相關(guān)辭職手續(xù)。
    甲乙雙方履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭議時(shí),可以向甲方提出調(diào)解,也可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對裁決不服的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
    1、本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商自愿簽訂,簽字生效。
    2、對本合同有異議時(shí),乙方必須在一個(gè)月內(nèi)向甲方提出解除或更改。
    3、因部分職工不愿參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方將不負(fù)責(zé)其各類保險(xiǎn)費(fèi)用,視為自動(dòng)放棄,乙方不得再向甲方以任何理由索取。
    4、乙方必須認(rèn)真完成甲方交給的生產(chǎn)任務(wù)。
    5、乙方要嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度,并自愿接受違反企業(yè)規(guī)章制度的處罰。
    6、乙方在進(jìn)入甲方上崗后,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)甲方所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度(企業(yè)標(biāo)準(zhǔn))。
    7、乙方因某種原因,請求辭職時(shí),必須提前一個(gè)月提交辭職申請,否則將視為自動(dòng)離職,放棄任何報(bào)酬。
    甲方:乙方(簽字):
    身份證號:
    簽訂時(shí)間:年月日。
    試用期約定協(xié)議書篇十六
    乙方姓名:_______性別:_______民族:_______出生年月:_______參加工作年月:_______學(xué)歷:_______何時(shí)畢業(yè)于何校何專業(yè):_______何時(shí)獲何專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格:_______何時(shí)獲何技工等級任職資格:_______居民身份證號碼:
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《溫州市人事局關(guān)于規(guī)范市級事業(yè)單位臨時(shí)工管理工作的通知》以及有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方聘用制臨時(shí)職工,并訂立本勞動(dòng)合同。
    一,聘用合同期限。
    二,工作內(nèi)容。
    乙方同意接甲方工作需要,在崗位工作履行職責(zé),完成任務(wù)。
    乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。
    甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定對乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。
    三,勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。
    甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間,勞動(dòng)保護(hù),安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。
    四,工作報(bào)酬。
    1,試用期內(nèi)每月工資元,試用期滿后每月工資元。
    2,甲方每月日發(fā)放工資。不得無故克扣,拖欠工資。
    五,社會(huì)保險(xiǎn)和福利。
    甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并根據(jù)國家,省有關(guān)政策和規(guī)定按期足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。
    乙方的孕期,產(chǎn)期,哺乳期待遇以及終止和解除勞動(dòng)合同時(shí)乙方生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等,均按有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章,政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
    乙方患職業(yè)病或因公負(fù)傷的待遇,因公或因病死亡的喪葬費(fèi),一次性撫恤費(fèi),供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等均按有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章,政策執(zhí)行。
    乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇按法律,法規(guī),規(guī)章,政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
    六,工作紀(jì)律。
    甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律,法規(guī),規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。
    七,勞動(dòng)合同變更,終止,解除的條件。
    勞動(dòng)合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。
    勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。
    乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
    1,在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。
    3,嚴(yán)重失職,瀆職或違法亂紀(jì),對甲方利益造成重大損害的。
    有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:
    乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不服從另行安排適當(dāng)工作的;。
    2,乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;。
    3,勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法。
    甲方:_______乙方:_______簽訂時(shí)間:_______。