報告可以為團隊合作、項目管理和科學研究等提供有效的溝通工具。撰寫報告之前，我們需要明確報告的目標和受眾，以確定合適的寫作風格和語言表達方式。通過閱讀范文，你可以了解到不同作者在撰寫報告時的個人風格和特點。
電力工程師總結報告篇一
戶口所在：湖南國籍：中國
婚姻狀況：已婚民族：漢族
培訓認證：未參加身高：170cm
誠信徽章：未申請體重：68kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：不限
應聘職位：電工：，電力工程師/技術員：
工作年限：13職稱：
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：東莞,深圳,
工作經歷
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電力/水利
擔任職位：節(jié)能工程師兼主管
工作描述：客戶設備的節(jié)能前期調查、節(jié)電評估、改造方案的制訂及設備的.節(jié)能改造安裝調試。
離職原因：
志愿者經歷
教育背景
畢業(yè)院校：邵陽市職業(yè)技術學院
專業(yè)一：機電專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：其他較差粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長
各種設備的節(jié)能評估、采用最經濟最有效的節(jié)能方法。熟悉變頻器、plc等。
電力工程師總結報告篇二
民族：漢族出生年月：1987年3月5日
證件號碼：婚姻狀況：未婚
身高：168cm體重：55kg
戶籍：廣東湛江現所在地：廣東湛江
畢業(yè)學校：湛江市第二技工學校學歷：中專
專業(yè)名稱：電子技術與信息畢業(yè)年份：20
工作年限：五年以上職稱：
求職意向
職位性質：全職
職位類別：電子/電器/半導體/儀器儀表-電子工程師/技術員
技工-技工
工程/機械/能源-電力工程師/技術員
職位名稱：電子工程師;技工;技術員
工作地區(qū)：湛江市麻章區(qū);湛江市赤坎區(qū);湛江市遂溪縣;
待遇要求：元/月需要提供住房
到職時間：可隨時到崗
教育培訓
教育經歷：時間所在學校學歷
9月-207月附城中學初中
年9月-年7月湛江市第二技工學校中專
培訓經歷：時間培訓機構證書
工作經歷
所在公司：中山廣盛運動器材廠
時間范圍：203月-11月
公司性質：外資企業(yè)
所屬行業(yè)：生產、制造、加工
擔任職位：作業(yè)員
工作描述：噴砂、開數控機等
離職原因：
所在公司：東莞澳利電器制品有限公司
時間范圍：3月-年1月
公司性質：外資企業(yè)
所屬行業(yè)：電氣
擔任職位：設備技術員
離職原因：
其他信息
自我介紹：本人性格樂觀向上，待人真誠，做事謹慎，不馬虎，能吃苦耐勞，責任心強，工
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電力工程師總結報告篇三
在求職中第一環(huán)節(jié)就是在個人簡歷上競爭，你所編寫的個人簡歷必須符合用人單位的要求。
個人信息。
最高學歷：本科|工作經驗：3-5年。
婚姻狀況：未婚|身高：175cm。
求職狀態(tài)：觀望有好的機會再考慮。
能出差。
誠實守信。
有上進心。
求職意向。
期望月薪：3000~5000元/月|工作性質：全職。
期望崗位：電力工程師,電氣工程師,設備管理,采購管理。
自我描述。
1.從事過飼料機械電氣控制現場設備安裝調試。
2.電力系統變電站繼電保護設備調試以及后期維護。
教育經歷。
0月-0月|南京農業(yè)大學|自動化|本科。
0月-0月|江蘇省溧陽中學|高中|高中。
工作經歷。
0月-0月|工程助理|江蘇中關村駿益科創(chuàng)園。
協助消防水電工程現場管理。
0月-200月|繼電保護工程師|南京電研電力自動化股份有限公司。
主要負責變電站繼電保護設備的現場調試以及后期售后維護。負責的工程有唐山北車110kv變電站項目，陜西渭南陜煤化工110kv變電站項目，以及鄭州相關的一些變電站、小區(qū)配電繼電保護設備調試和維護。
200月-200月|電控工程師|江蘇正昌集團。
負責過六安、廈門，麻城，張家口等地飼料廠電控柜的安裝及調試生產。
拓展閱讀：個人簡歷中哪些有爭議的項目。
編寫個人簡歷有其一般固的模式，以及不可缺少的項目內容，例如個人簡歷上的.基本個人信息、教育背景、工作經歷、特長技能、專業(yè)能里、興趣愛好等等，這些都是一些必要的項目，不可缺少。此外，在個人簡歷中也有一些項目是具有爭議性的，所謂爭議性也就是之有的人認為可以有，而有的人則認為不能有，那么就針對其有爭議的項目，下面來簡單的分析一下。
其一，個人簡歷中的相片。
在個人簡歷中能不能有照片是很多求職者所糾結的問題，一來在個人簡歷中貼上照片，如果效果不好反而會有發(fā)作用，二來海投的個人簡歷如果每張上都有照，則成本也很大，也會影響到個人隱私問題。不過，在個人簡歷中一般都會留有照片的空間，于是就有了爭議。
一般來說當沒有要求貼照片的情況，如果自己沒有適合的證件照，可以不貼。而過企業(yè)單位在招聘上要求要在個人簡歷上附帶照片，那么都就一定要貼。當然貼也是很有講究的，你所選擇的照片，必須要是證件照，盡量不要ps修圖。
其二，自我評價。
在很多個人簡歷中都能夠看到這個項目，此項目也是很多人爭議的焦點。有人說自我評價是寫個人簡歷的一個環(huán)節(jié)，還有人說自我評價沒有任何價值。我們可以從hr的角度來看，個人簡歷的自我評價往往都是具有很強的主觀性，寫的好會帶有很大水分，對方肯定不會有好感，而寫的不好則更不會有好感。如此分析而來，的自我評價就沒有添加的必要了，不過在排版上可以配合板式而來。例如當內容超過一頁，而第二頁的內容很少，則可以添加自我評價作為補充。
電力工程師總結報告篇四
電力工程師論文發(fā)表有什么要求?撰寫論文的時候要注意什么?看看下面吧!
電建集團評工程師職稱論文發(fā)表要求【1】
電力行業(yè)是國民經濟的一個重要行業(yè)，電廠工程師承擔著電力的生產、調試、供電、配電、維修管理等主要工作，為電力的供應和經濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出來重要貢獻。
電廠工程師職稱等級分為助理電力工程師、電力工程師、高級電力工程師。
其中電廠工程師主要就是電力工程師，屬于中級職稱。
評審電廠工程師需要發(fā)表論文，下面我們看下具體有什么要求。
電廠工程師職稱評審首先要具備助理電力工程師資格，研究生可以直接參與評審，本科生需要從事相關工作一年以上，大專生也就是?？粕枰ぷ鲀赡暌陨?。
除發(fā)表論文外，還可以參加者身份參編出版一本學術、技術專著或者譯著。
當然，出版教材也是可以的，但個人寫作字數不能少于10000字。
電廠工程師職稱論文是專門為了評職稱而發(fā)表的電廠工作相關的論文，具有鮮明的職稱特點，必須符合電廠工程師論文要求，電廠工程師職稱論文發(fā)表需要注意以下問題：
4、已經用于評職稱的論文是不能再用的，就是說評助理的職稱論文是不能用來評中級的，評中級的論文不能用來評高級，職稱論文是有有效期的。
工程師中級職稱論文撰寫的基本要求有哪些【2】
工程師在評職稱的時候硬性要求有發(fā)表成功的論文，不同級別的職稱要求的論文級別和數量也不相同。
本文總結了工程師中級職稱論文撰寫的一些基本要求及電力工程師論文發(fā)表期刊推薦以供大家參考。
工程師職稱論文可以分為論證型，科技報告型，發(fā)現、發(fā)明型，計算型，綜述型五類。
1.1論證型是對基礎科學命題的論述與證明的文件。
如對基礎學科及其他眾多的應用性學科的公理、定理、原理、原則或假設的建立、論證及其適用范圍、使用條件的討論。
1.2科技報告型是描述一項科學技術研究的結果或進展或一項技術研究試驗和評價的結果;或者論述某項科學技術問題的現狀和發(fā)展的文件。
專業(yè)技術、工程方案和研究計劃的可行性論證文章，亦可列入本類型。
1.3發(fā)現、發(fā)明型記述被發(fā)現事物或事件的背景、現象、本質、特性及其運動變化規(guī)律和人類使用這種發(fā)現前景的文件;闡述被發(fā)明的裝備、系統、工具、材料、工藝、配方形式或方法的功效、性能、特點、原理及使用條件等的文件。
1.4計算型提出或討論不同類型(包括不同的邊值和初始條件)數學物理方程的數值計算方法，其他數列或數字運算;計算機輔助設計及計算機在不同領域的應用原理、數據結構、操作方法和收斂性、穩(wěn)定性、精度分析等。
1.5綜述型包括有某些先前未曾發(fā)表過的新資料和新思想，但是要求在綜合分析和評價已有的資料基礎上，提出在特定時期內有關專業(yè)課題的發(fā)展演變規(guī)律和趨勢。
電力工程師總結報告篇五
光陰似箭、日月如梭，轉眼20__年已圓滿過去，在這歲末年初，辭舊迎新的時刻，回首一年的工作，感慨萬千；從5月份進場時的兩三人到年末工程處機構的健全，從開始的干干停停到現在的加班加點；我們經歷了一個從零星到完整（請你繼續(xù)關注本站：），從無序到規(guī)范的不斷發(fā)展壯大的過程。在安全文明施工、質量控制、施工進度、工程處建設上取得了一定成績；現就我處20__年工作作如下總結。
我們每月進行一次安全文明施工“流動紅旗”評比；每周六由工程處主任組織處安全員、各班班長進行安全文明施工檢查，對工程處所管轄的各班施工區(qū)域的安全防護設施、文明施工、習慣性違章及班組的班容班貌、安全臺帳等進行檢查評比；每月第一名工程處將授予“流動紅旗”，并在物質上給予一定獎勵；對查出有問題的班組將給予處罰，并限期整改。我們要求班組在下達生產任務前必須進行安全技術交底，使員工在接受生產任務時，就對自己所要承擔工作的安全風險事故發(fā)生率的大小有足夠的了解，從而使員工在施工中的自我防護意識有更進一步的提高。我處各班組積極認真地開展“五個一”活動，廣大職工、協作工為安全生產提建議、獻良策，并做了大量的安全生產實事，查出了一些安全生產隱患。我們在安全工作上的不懈努力得到了分公司領導的肯定，十二月份我處榮獲分公司安全文明施工“流動紅旗”評比第一名。
術檢驗要求和檢查驗收標準、規(guī)范等，真正做到全過程、全方位加以控制，避免了施工中人為造成的不合格品和質量事故，從而保證施工項目質量的可靠性。為有效進行過程控制，我們設置了一名安裝質檢員、一名焊接質檢員，要求他們對每一個施工點的施工程序進行控制，重要施工點必須旁站監(jiān)護，發(fā)現不符合質量要求的一律返工糾正，嚴重的給予處罰，并在處墻報上進行通報批評。在鋼梁制作上，最初防止變形控制得不好，工程處對此問題非常重視，組織相關班組開了幾次專題會，首先在思想上讓大家統一認識，知道控制鋼梁變形的重要性；其次分析每道工序，找出變形原因，采取正確防控措施；經過以上步驟的實施，現在鋼梁制作變形得到有效控制，受到質檢、監(jiān)理相關人員的肯定。在移交驗收上我們嚴格按程序辦事，必須經過工程處一、二級驗收合格，才通知質檢科進行三級驗收；目前各項驗收一次合格率達100%，受監(jiān)焊口一次合格率98%。為有效控制600mw機組安裝中有可能遇到的新、難問題，我處成立了以處專工為組長的qc小組，各班結合自己的工作特點都申報了qc課題，如附屬班的《減小一般離心泵振動》、本體班的《汽輪發(fā)電機地腳螺栓安裝精度控制》等；目前各項課題開展得有聲有色。
調動大家的積極性、主動性、創(chuàng)造性；既然“西電東送、黔電送粵”給了我們一個展示的舞臺，作為主角我們就應把握這歷史的機遇，演好這場戲。夏日的發(fā)耳驕陽似火，我處承擔進廠區(qū)域主干道地下埋管施工，當時工程處辦公樓還在建設中，在工地上連遮陽落腳的地方都沒有；可大家沒有半句怨言，頭頂烈日、克服困難、戰(zhàn)勝環(huán)境，保質量、搶進度；為工地上一條條道路的形成，作出了我們的努力。隨著施工圖冊陸續(xù)到來，我處工作逐漸步入正軌，首先要求各班技術員必須認真仔細地審圖，發(fā)現問題，不能坐、等、靠，應主動與施工科專工聯系，盡快解決問題。對物資供應我們要求班組多和物資處聯系，掌握重要設備供貨情況，對于一般物資在每個項目開工前必須備齊，避免造成施工人員窩工。汽機加熱器平臺施工，從施工圖到至開始下料制作只用了不到一個月時間；化水設備從基礎移交后只用一個星期就安裝完成；汽輪發(fā)電機組地腳螺栓及固定板預埋由于廠家供貨嚴重滯后，為不影響下一步汽輪發(fā)電機組基礎澆灌，我處經過精心策劃，打破常規(guī)，優(yōu)化施工方案，組織人員兩班倒，大家團結一致，發(fā)揚我處善打硬仗的優(yōu)良傳統，苦干、實干加巧干，迎難而上，最終比分公司要求的時間提前三天完成?，F在，我處廣大員工任勞任怨每天加班加點，為保證汽機加熱器平臺明年三月份達到安裝條件而不懈努力。
對此，我們通過平時的察顏觀色，對思想有波動的員工通過談心、交流等方式與他溝通，使他樹立愛崗敬業(yè)，以廠為家，遵紀守法的思想。我們利用每周安全生產會或下雨、停電等無法工作的時間組織大家進行相關法律、法規(guī)、安全知識的學習，使大家做到知法、懂法、用法。我們不斷加強南網大政方針的學習，讓大家統一思想，統一行動，建立一個講原則、重感情、團結向上的集體，進一步提高我們的工作水平，人人想盡辦法完成自己的任務。為了更好地貫徹執(zhí)行公司各項體系在工程處的有效運行，我處派員工積極參加分公司組織的體系培訓，提高員工對體系運行的認識、了解；做到做事必須規(guī)范化、標準化、程序化，改變以前粗放、隨意的工作方式，嚴格按照高標準、嚴要求來提高我們的管理水平。為響應公司加強成本控制，創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的號召，我們要求廣大員工做到凡事有計劃、事前要優(yōu)化、事中要控制、事后要總結的精細化管理步驟，并出臺了各項管理辦法、崗位職責，來約束大家，讓大家各盡其責，按章辦事。從班組施工圖預算我們就嚴格控制，能夠定尺的鋼材必須定尺，減少施工時下料浪費；我們對各班組所需的工、器、具及耗材實行統一采購，集中入庫，由專人登記、發(fā)放，提高了工、器、具使用效率，杜絕了因重復采購而造成的閑置、浪費；我們還經常與其它項目聯系，將他們不再使用的各種資源轉到發(fā)耳來，充分實現不同項目相同部門之間的資源共享。在班組建設上，我處各班班容班貌整潔、清爽，各樣物品擺放有序；各種規(guī)章制度、崗位職責、標語口號、及班組簡介制作上墻；各種資料、文件、臺帳擺放醒目；走進我處各班給人一種高要求、高起點，規(guī)范、標準的感覺。其次各班風正、氣順；廣大員工精神飽滿，團結合作，積極向上，處處爭先。大家充分發(fā)揮主人翁的積極性、創(chuàng)造性，在工作上出謀劃策，在生活上相互關心。并且在工程處的鼓勵下各班踴躍向《電建報》投稿，積極宣傳工程處各方面的建設，對上報發(fā)表的文章工程處給予一定的獎勵，有力地促進全體員工的集體榮譽感。
20__年已過去，展望新的一年，任重道遠，我處工作將全面鋪開，取水口、凈水站、廠外補給水管、綜合水泵房、鍋爐補給水系統、循環(huán)水管、空壓機房、#1、#2汽機加熱器平臺、除氧器等將全部安裝完成；主廠區(qū)水工系統其它設備、管道；全廠熱力系統中的凝結器、部分附屬機械、輔助設備、及管道等都將陸續(xù)開始安裝。面對如此艱巨的任務，我處全體員工將以更加高昂的斗志和更加飽滿的熱情，團結一致、克服困難、積極進取、奮勇拼搏，優(yōu)質、高效地圓滿完成各項工作，為公司20__年目標的實現作出我們的貢獻。
電力工程師總結報告篇六
光陰似箭，日月如梳，一年的時間的確是很短暫的，不知不覺20已即將過去，更應該總結一下過去，思索一下未來，取過去之長、補未來之短。回顧一年來的工作，我主要做了以下幾個方面：
一、安全管理方面。由于我公司施工電源的惟一性、特殊性，依據公司的用電管理制度，加大對施工用臨時電源的管理，我個人做到每日對現場的巡查，堅持對開閉站的運行操作的定期檢查，對開閉站管理存在的問題提出要求，并督促整改。在開閉站設備出現缺陷時，積極與廠家聯系備件，深入現場與維修人員一起查找問題，最終保證了設備的正常使用。
二、施工質量方面。從4月份來廠伊始就開始負責全廠防雷接地網的施工檢驗管理工作，按照有關的質量管理標準和規(guī)范對全廠的防雷接地網施工進行了全面跟蹤，分房號分區(qū)域檢查，從搭接尺寸、焊接方法及接頭防腐等各方面提出了要求，并組織施工單位及監(jiān)理兩次對已完工的區(qū)域進行了接地電阻的測試驗收，均合格，從而使工程質量處于受控狀態(tài)。
三、現場施工管理。依據工程的形象進度和二級網絡計劃，針對本專業(yè)所管轄的設備制定了個人的工作計劃，每日跟蹤重點項目，全身心投入，督促監(jiān)理做好現場的施工管理工作，參加了開閉站的停電檢修工作，重點監(jiān)督完成了全廠防雷接地網的敷設工作，協助完成了110kv風陵渡變電站#584開關更換ct、110kv啟動電源第二方案的線路踏勘、500kv出線初可研踏勘及現場定位等具體工作。
四、專業(yè)基礎工作。按照部門安排，結合專業(yè)實際特點，制定了專業(yè)的生產準備計劃，參與制定了專業(yè)的工作標準，包括：電氣點檢長、電氣點檢員工作標準;管理標準，包括：電氣點檢長、點檢員的崗位規(guī)范;電氣絕緣監(jiān)督技術標準;電氣專業(yè)分工;電氣點檢長、點檢員安全職責、現場施工電源管理標準、電氣設備接零接地管理、防止電氣誤操作管理標準、電氣一次設備臺帳、電氣一次設備清冊、施工期圖紙管理標準、電氣備品備件管理標準、電氣工作票管理標準、電纜巡查清掃管理標準、呼吸器檢查管理標準、電氣設備異動管理標準、電氣設備缺陷管理標準、電氣一次設備施工及驗收標準、對電氣維護單位的考核及評價標準、電氣設備點檢定修管理標準、電氣設備檢修管理標準;以及5大類60余條的電氣技術標準，并收集了大量有關電氣一次設備檢修、維護方面的資料。
五、圖紙、設備管理工作。依據安排，先后參加了500kv斷路器、500kv電流互感器、封閉母線、6kv開關柜、柴油發(fā)電機以及輔助車間的低壓開關柜、干式變的設備招標工作，期間我個人本著嚴謹認真、公平公正的態(tài)度圓滿完成了從標書審查、開標評標到技術協議的談判簽訂的各項工作。為了保證設備按期保質的到場，先后赴上海、北京、保定，參加了500kv電壓互感器、500kv電抗器及#1高廠變的出廠試驗，到廠家對設備的設計、排產及生產進度進行了解，及時掌握反饋了大量一手情況，為后續(xù)工作做出了努力。
依據現場實際需求，制定了圖紙需求計劃，就一些急需的圖紙與設計院積極溝通，取得相互理解，基本滿足了施工的需求。
六、土建工作。在負責土建施工管理的一個多月時間內，我深感責任重大，在工作中邊學邊干，以勤補拙，先后組織參加了樁基質量及安全專題會、土建圖紙會審會、汽機基座澆筑交底會、土建質量例會、脫硫主題會和500kv土建施工專題會。監(jiān)督檢查完成了#1、2汽機基座澆筑;啟動鍋爐房、#2斗輪機、生活污水站、工業(yè)廢水站ddc樁基處理、廠前區(qū)樁基處理;地下管網施工;輸煤廊道澆筑施工等工程項目。參加了廠前區(qū)施工單位的招標工作，并協調解決了土建圖紙需求、交叉施工等一系列問題，較為圓滿的完成了領導交辦的任務。
。一年來為了做好工作，我主動收集資料，積極與人資部門配合，制定了部門的'年度培訓計劃并組織實施。建立了設備黨支部的各類臺賬，健全了支部學習筆記，配合公司黨委完成了各項活動。
一年來，在同事的幫助和領導的信任下，基本圓滿的完成了各項工作，也學到了很多新的知識，取得了一些成績，但與領導的要求相比還存在一定的差距，因此在明年的工作中準備從以下幾方面加強，1、電廠基建對于我來說是一項新的工作，許多工作都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，今后一定要加強學習，認真提高業(yè)務、工作水平，著重加強施工管理和工程質量檢驗等方面的培訓。同時要拓寬知識面，在工作中多留心相關專業(yè)知識的汲取，使自身從土建、熱工、工程概預算等方面得到加強，盡快滿足崗位的要求。2、來到運電后，身邊老同志的那種不記個人得失、吃苦耐勞的精神深深感染了我，也使我深感自身的差距，今后在搞好業(yè)務工作的同時，改變自身工作作風，不等不靠，主動出擊，積極完成各項工作任務，與同事間積極溝通，鼎力協作，不推諉扯皮，不叫苦埋怨，凡事以公司利益為主，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。3、做好外部協調工作。工程管理涉及到包括施工單位、設計院、設備廠家的諸多方面因素，在今后的工作中，要主動與各方面溝通，了解其實際困難，了解設備生產供貨與現場安裝需求的實際進程，一定要將工作做實，做細，為工程服務。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，在以后的工作中揚長避短，克服不足、認真學習、勤奮工作，使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐，為公司明年的機組雙投和今后的繁榮發(fā)展做出應有的貢獻!
更多專題：工作總結
電力工程師總結報告篇七
在這一年多的設計工作中，我深深地體會到了工程師工作的瑣碎與繁重，從設計方案到竣工驗收，每一個環(huán)節(jié)都不能懈怠。在設計過程中，我不斷的學習與反思，在學習中進步，在反思中成長，使自己能在將來的某一天也能成為一名優(yōu)秀的工程師。設計目的明確，態(tài)度端正，鉆研業(yè)務，勤奮刻苦。熱愛自己的事業(yè)，團結同事，虛心求教，遵守勞動紀律。參加了汶川大地震賑災捐款活動，增進了全院職工的集體主義精神。加強自身素質的培養(yǎng)與提高，從自身做起。工程師這個職業(yè)的特殊性決定了我們以人為本，安全第一的必然性。
工作間隙，通過與幾位老工程師的談心與交流，在較短的時間內對建筑設計和結構設計有了初步的了解，其次，在老總的帶領下，我們學習了xx年的新版規(guī)范，同時也對我們進行設計方法的指導和安全意識的心理輔導，針對一些剛畢業(yè)學生由于只能設計附屬類的建筑而產生的自卑、擔憂、失望等心理進行心理指導，激發(fā)了我們的自信心、培養(yǎng)了我們的設計的熱情和主動性。
讓我感觸頗深的是：所長激發(fā)了我當家作主的意識，逐步培養(yǎng)了我大膽承擔項目負責的能力，使我們這一批剛畢業(yè)的學生增強了在所里工作的責任感和主動參與管理的意識，形成了一支團結、肯干、工作負責的設計隊伍，帶動了所里成員的共同進步。此外，所長也教導了我們，在與甲方交涉的過程中要“言必行，行必果”，以人為本，誠信第一。
在xx年新版規(guī)范改革的大潮下，我和所有工程師們一起融入了對新版規(guī)范的學習浪潮中。新規(guī)范推行以來，老總們在審圖的過程中，積極培養(yǎng)我們自主學習的能力，科學探究的精神，不再將設計規(guī)范填鴨式的傳授于我們，而是讓我們通過自主探究的方式提出問題，分析問題，找出問題，解決問題，得出結論，驗證結論，應用結論解決問題。在審圖中注重過程培養(yǎng)，要點總結，提高了我們的學習興趣，培養(yǎng)了我們的創(chuàng)造精神。認真設計，虛心求教。作為一名年輕的設計師，為了把自己的設計水平提高，我堅持經?？唇ㄖ矫娴囊?guī)范圖集，經常從網上找一些優(yōu)秀的建筑設計施工圖潛心學習。平時我認真虛心的請教經驗豐富的老總，學習他們的經驗以及那種對工程認真負責的態(tài)度，不斷的提高自己的設計水平，領悟其中的設計藝術。魯迅說過：“一千個讀者中就有一千個哈姆萊特?！蔽乙f，一千位設計師，就會有一千種設計風格，每一種風格，都有著它獨特而富有魅力的閃光的一面，而我，愿自己是只辛勤的蜜蜂，能夠博采眾長，努力設計出優(yōu)秀的作品！
電力工程師總結報告篇八
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
海珠區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣西。
身材：
167cm55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
22。
誠信徽章：
人才測評：
個人聯系方式。
通訊地址：
聯系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
/jianli。
求職意向及工作經歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生。
應聘職位：
電力設計、電力工程師/技術員、水利/水電工程師：
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
事業(yè)單位所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉。
擔任職務：
電工。
工作描述：
工作內容：
離職原因：
學習機會少很難提升自身專業(yè)水平。
志愿者經歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
江西電力職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
發(fā)電廠及電力系統。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
江西電力職業(yè)技術學院。
發(fā)電廠及電力系統。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
*熟練掌握使用辦公室各種軟件；
*具備快速學習能力、能吃苦耐勞，實際操作能力強，工作積極向上，細心嚴謹。
2、個人特質：
*高度的責任心及敬業(yè)精神；
*良好的團隊協作精神；
*良好的自我學習能力。
詳細個人自傳。
本人從實習至今，不斷接受各級領導的指導和教育；同時從書本上學習專家的經驗和知識，以此提升自身的專業(yè)技能，加強自己實際的工作能力和經驗；同時通過多方面的學習不但可以完善自己，更能快速處理工作上的各種問題。
電力工程師總結報告篇九
一、安全管理方面。
由于我公司施工電源的惟一性、特殊性，依據公司的用電管理制度，加大對施工用臨時電源的管理，我個人做到每日對現場的巡查，堅持對開閉站的運行操作的定期檢查，對開閉站管理存在的問題提出要求，并督促整改。在開閉站設備出現缺陷時，積極與廠家聯系備件，深入現場與維修人員一起查找問題，最終保證了設備的正常使用。
二、施工質量方面。
從4月份來廠伊始就開始負責全廠防雷接地網的施工檢驗管理工作，按照有關的質量管理標準和規(guī)范對全廠的防雷接地網施工進行了全面跟蹤，分房號分區(qū)域檢查，從搭接尺寸、焊接方法及接頭防腐等各方面提出了要求，并組織施工單位及監(jiān)理兩次對已完工的`區(qū)域進行了接地電阻的測試驗收，均合格，從而使工程質量處于受控狀態(tài)。
三、現場施工管理。
依據工程的形象進度和二級網絡計劃，針對本專業(yè)所管轄的設備制定了個人的，每日跟蹤重點項目，全身心投入，督促監(jiān)理做好現場的施工管理工作，參加了開閉站的停電檢修工作，重點監(jiān)督完成了全廠防雷接地網的敷設工作，協助完成了110kv風陵渡變電站#584開關更換ct、110kv啟動電源第二方案的線路踏勘、500kv出線初可研踏勘及現場定位等具體工作。
四、專業(yè)基礎工作。
按照部門安排，結合專業(yè)實際特點，制定了專業(yè)的生產準備計劃，參與制定了專業(yè)的工作標準，包括：電氣點檢長、電氣點檢員工作標準;管理標準，包括：電氣點檢長、點檢員的崗位規(guī)范;電氣絕緣監(jiān)督技術標準;電氣專業(yè)分工;電氣點檢長、點檢員安全職責、現場施工電源管理標準、電氣設備接零接地管理、防止電氣誤操作管理標準、電氣一次設備臺帳、電氣一次設備清冊、施工期圖紙管理標準、電氣備品備件管理標準、電氣工作票管理標準、電纜巡查清掃管理標準、呼吸器檢查管理標準、電氣設備異動管理標準、電氣設備缺陷管理標準、電氣一次設備施工及驗收標準、對電氣維護單位的考核及評價標準、電氣設備點檢定修管理標準、電氣設備檢修管理標準;以及5大類60余條的電氣技術標準，并收集了大量有關電氣一次設備檢修、維護方面的資料。
五、圖紙、設備管理工作。
依據安排，先后參加了500kv斷路器、500kv電流互感器、封閉母線、6kv開關柜、柴油發(fā)電機以及輔助車間的低壓開關柜、干式變的設備招標工作，期間我個人本著嚴謹認真、公平公正的態(tài)度圓滿完成了從標書審查、開標評標到技術協議的談判簽訂的各項工作。為了保證設備按期保質的到場，先后赴上海、北京、保定，參加了500kv電壓互感器、500kv電抗器及#1高廠變的出廠試驗，到廠家對設備的設計、排產及生產進度進行了解，及時掌握反饋了大量一手情況，為后續(xù)工作做出了努力。
電力工程師總結報告篇十
姓名：
出生年月：1991年3月
畢業(yè)院校：蘭州電力學校
學歷：中專
聯系電話：
性別：女
政治面貌：團員
專業(yè)：電力系統及自動化
手機：
電子郵件：
教育經歷
8月―6月就讀蘭州市七里河秀川小學
208月―6月就讀蘭州市第34中學
208月―6月就讀蘭州電力學校
實踐經驗
因本人沒有畢業(yè)，暫時沒有社會工作經驗
技能水平
電氣運行值班員，電工值班員
自我評價
尊敬的領導：
您好!非常感謝您能在百忙之中來翻看我的自薦書，
電力工程師個人簡歷
，
本人是蘭州電力學校電自（發(fā)電廠、變電站電氣運行自動化）專業(yè)2009屆畢業(yè)生。回首過去三年的學習生活，求學之路坎坷不平，嚴峻的就業(yè)形勢使我不得不懷著對知識的無比尊重，踏實認真地學習電氣自動專業(yè)。為了能夠找到一份適合本專業(yè)的工作，我還參加了一些認證考試，如電氣運行值班員，電工值班員。以便不斷礪煉自己成為現代社會所需要的實用性人才，更好地為貴公司創(chuàng)造效益。在學好書本的同時，積極地利用各種機會參加實踐活動。另外自己有著極強的自學能力及奮發(fā)向上的品質，相信在以后的工作中會發(fā)揮出我的全部潛力，實現自己的價值。
當今社會，世人矚目的中國入世，切身相關的體制變革，沸沸揚揚的網絡共同紡織了我們這個時代的生活背景，這個世界也因此充斥著殘酷的競爭，“物競天擇，適者生存”成為時代的主旋律。面對競爭戰(zhàn)，物色一名好助手是您的希望，而謀求一片理想的發(fā)展空間，則是我多年的夢想，所以，我們都面臨著雙向選擇。貴公司的業(yè)績與良好的形象給我深深的吸引，而年輕自信的我，有著一份激情，也有個機會，一個舞臺，你的信任與我的實力將為我們創(chuàng)造共同的成功。
如果能與您攜手同行，我將深感榮幸，縱使無緣合作，您讓我認識到自己的不足，我也不勝感激，畢竟這是個終身學習的時代。
相信您的眼光，相信我的選擇。
此致
敬禮！
求職意向
電力工程師/技術員,其他,電力工程師/技術員
電力工程師總結報告篇十一
作為一個電力工程師，我對自己所從事的工作感到無比深刻的責任感。在這份工作中，我需要不斷地學習和研究，不斷地挑戰(zhàn)和突破自己，以確保我們的客戶和公眾受到最高水平的安全和可靠的電力供應。
第一段：專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。
在電力工程師的職業(yè)生涯中，對于專業(yè)知識的掌握和專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)是極為重要的。電力工程師不僅需要了解基礎的電力理論知識，還需要了解各種電力設備和系統的運作原理，并且需要具備良好的安全防范意識和應急處理能力。通過在實際工作中的不斷錘煉，我逐漸提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)，使自己成為一名真正的電力工程師。
第二段：安全意識的重要性。
電力行業(yè)屬于高危行業(yè)，工作中的安全問題非常重要。在我的職業(yè)生涯中，我始終把安全放在第一位。為此，我經常參加各種安全培訓和演練，不斷提升自己的安全意識和應急處理能力。同時，在工作中也會嚴格遵守相關的安全規(guī)定和措施；若發(fā)現安全隱患，也會及時上報并采取措施，以保障工作的安全進行。
第三段：自我完善。
作為一名電力工程師，我深知自我完善的重要性。在這個技術不斷更新的領域，不斷學習不斷進步是必要的。有時候，我會看一些與電力工程相關的技術文章，或通過參加研討會與行業(yè)專家交流，以便更好地掌握最新的技術知識和應用方法。當然，這種與自我完善相伴而行的學習和練習不僅使我成為了一名更好的電力工程師，也提升了我個人的領域競爭力。
第四段：工作中的挑戰(zhàn)與解決方案。
在電力工程師的工作中，往往面對著各種復雜的問題和挑戰(zhàn)。不過，我通常會把它們看做是挑戰(zhàn)和機遇，而不僅僅是困難和重壓。通過分析問題和尋找合適的解決方案，我成功地解決了許多電力供應和質量問題。在這個過程中，我也學習到了很多與行業(yè)相關的經驗和技巧，提升了自己的工作能力和水平。
電力是現代社會不可或缺的資源，是促進經濟發(fā)展的重要驅動力。而電力工程師則是電力供應和質量保障的重要保障。我們無論是在供電、搶修，還是在維護電力質量各環(huán)節(jié)中，都扮演著極其重要的角色。因此，我認為作為一名電力工程師，我們要時刻保持警惕，不斷探索技術的新領域，緊跟現代社會的發(fā)展趨勢，創(chuàng)造更加穩(wěn)定和可靠的電力體系，為人民生活和國家經濟的發(fā)展做出應有的貢獻。
總之，作為一名電力工程師，我時刻保持職業(yè)操守，深耕技術領域，鍛煉應用能力和解決問題的能力，從而為工作和行業(yè)的發(fā)展做出更加卓越的貢獻。我相信，隨著技術的升級和人類的不斷創(chuàng)新，電力行業(yè)一定會日益蓬勃發(fā)展，成為更加廣受歡迎和關注的領域。
電力工程師總結報告篇十二
近年來，隨著我國經濟的快速發(fā)展，工業(yè)與居民用電的快速發(fā)展導致社會對電力的需求猛增，能源消耗巨大，經常發(fā)生電力供應緊張的局面，不利于可持續(xù)發(fā)展，以目前傳統的供用電模式已不能滿足現代化的發(fā)展，而現代社會對電網技術有著新的、更高的要求，所以發(fā)展新的電網技術是必然趨勢。電力需求側管理是緩解電力應緊張狀況的重要措施，通過加強規(guī)劃管理、負荷管理、節(jié)電管理，利用經濟、技術等措施引導電力用戶改變用電方式，提高終端用電效率，優(yōu)化資源配置，改善和保護環(huán)境對完善我國的能源的使用與開發(fā)有著重要的現實意義。電力需求側管理(dsm)是實際過程中通過各種優(yōu)化手段改變電力系統中的供需模式,在保持電能綜合服務水平的前提下,采取合理的分配、調控方式降低電能的總消費量及負荷水平,從而達到合理分配電能、改善負荷曲線、提高供電效率和水平、推進可持續(xù)經濟、能源、環(huán)境等因素協調發(fā)展的目的。我國在電力需求側管理方面的研究起步較晚,不能完好體現電力需求側管理系統的功能,制約了電網發(fā)展等不足。本文就發(fā)展電力需求側管理對現代電網發(fā)展的作用做了探討。
關鍵詞：電網技術，電力供應，電力需求側管理。
緒論。
電力工業(yè)是國民經濟發(fā)展的基礎產業(yè)，在我國幅員遼闊，氣候等自然條件的差異以及電網負荷特性的不同使我國電力消費存在很大的地域性和季節(jié)性差異，同時受煤炭、運輸、環(huán)境排放及資金等相關因數的制約，如果只增加電力基礎設施投資已經不能適應新時期我國電力發(fā)展的要求。所以通過實施電力需求側管理來優(yōu)化電網結構，提高電網運行的經濟性，改變用戶用電方式，提高終端用電效率，從而有效的減少資源、環(huán)境和資金的代價實現供需資源的協同優(yōu)化整合，對改善我國能源使用和開發(fā)有著重要的現實意義。
一、電力需求側管理的發(fā)展與現狀。
1、電力需求側管理簡介。
電力需求側管理（demandsidemanagement，dsm）是指在政府法規(guī)和政策的支持下，采取有效的激勵和引導措施以及適宜的運作方式，通過發(fā)電公司、電網公司、能源服務公司、社會中介組織、產品供應商、電力用戶等共同協力，提高終端用電效率和改變用電方式，在滿足同樣用電功能的同時減少電量消耗和電力需求，達到節(jié)約資源和保護環(huán)境，實現社會效益最好、各方受益、最低成本能源服務所進行的管理活動。其管理目標主要集中在電力和電量的改變上，一方面采取降低電網的峰荷時段的電力需求或增加電網的低谷時段電力要求；另一方面采取措施節(jié)省電力系統的發(fā)電量，將有限的'電力資源最有效的加以利用，使社會效益最大化。
自20世紀70年代國外開始研究和推廣了電力需求側管理(dsm)后在減少電力投資、改善電網運行的經濟型和可靠性、降低能源消耗、改善環(huán)境等方面取得了顯著成效，成為目前世界上許多發(fā)達國家可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要手段。根據國際能源署(iea)在的報告顯示，發(fā)達國家自石油危機以來，通過實施dsm等措施使單位gdp能耗降低了約50％。據美國勞倫斯.伯克利國家實驗室(lbl)估計，今后30年若能致力于提高終端用電效率，發(fā)展中國家可削減40%的能源總投資，至少可節(jié)省1.5萬億美元；工業(yè)化國家可削減50%的能源總投資，節(jié)省7000億美元。所以發(fā)展電力需求側管理成為我國應對未來的能源危機，能源可持續(xù)發(fā)展的重要措施。
2、我國電力需求側管理的發(fā)展與現狀。
經貿委和國家計委將電力需求側管理以法規(guī)的形式納入了相關規(guī)定。所以我國從國家電力成立dsm指導中心，到的《節(jié)約用電管理辦法》，到的《關于推進電力需求側管理工作的指導意見》，到20的《加強電力需求側管理工作的指導意見》，到關于印發(fā)《電力需求側管理辦法》的通知，這十多年的時間里我國在政府的大力倡導下，電力公司及電力用戶做了大量工作，在緩解電力供需矛盾，提高電力使用效率等方面取得了一定的成效。
二、我國發(fā)展電力需求側管理的意義及作用。
化解資源與環(huán)境的壓力，帶來巨大的節(jié)電效益，環(huán)境效益和社會效益，因而發(fā)展電力需求側管理對我國改善能源結構有著重要的意義和作用。
三、我國電力需求側管理存在的主要問題。
雖然電力需求側管理在我國已經取得了積極進展和明顯成效，但是由于我國電力需求側管理開始較晚，我國的產業(yè)結構和能源結構的不同，所以在管理理念和實施方法上還存在一些問題。
相關的法律法規(guī)的不完善。目前我國和需求側管理相關的法律法規(guī)和國外發(fā)展dsm較好的國家相比還非常少，并且缺乏針對性和可操作性。美國1992年通過《全國節(jié)能政策法案》將綜合資源規(guī)劃和dsm成為強制執(zhí)行的工作。所以完善的發(fā)展律法規(guī)對發(fā)展dsm是非常重要的。
四、我國發(fā)展電力需求側管理的措施。
我國電力需求側管理經過十多年的發(fā)展雖然取得了一定的成績，但在發(fā)展實施的過程中出現各種各樣的問題，那么如何能更加有效的實施電力需求側管理，實現將有限的電力資源最有效的最有效的加以利用，使社會效益最大化。
1、技術手段。
技術手段指針對具體的管理對象,以及生產工藝和生活習慣的特點,采用當前成熟的節(jié)電技術,以及與其相適應的設備來提高終端用電效率或改變用電方式。在改變用電方式上負荷管理也可稱為負荷整形，是可中斷電力負荷的重要技術措施，包括削峰、填谷和移峰填谷三種基本類型，通過這三種基本類型提高電力系統的供電負荷率。大力推廣蓄能技術，包括蓄冷、蓄熱等負荷轉移技術措施，有效的實現移峰填谷的目的。在提高終端用電效率上是采用先進的節(jié)能技術和高效的設備來實現。
2、經濟手段。
滿足各方利益需求，變被動為主動，才能有效的發(fā)展電力需求側管理，節(jié)約能源提高用電效率。
3、引導手段。
引導是對用戶進行消費引導的一種有效的、不可缺少的市場手段。通過節(jié)能知識宣傳、信息發(fā)布、免費能源審計、技術推廣示范及政府示范等方式向全社會廣泛宣傳電力需求側管理的意義、作用，引導電力用戶主動有意識的采用科學的用電方式和先進的用電技術，讓節(jié)約用電的意識深入到千家萬戶。
4、行政手段。
要想實現電力需求側管理的健康發(fā)展，必須要有法律法規(guī)來保駕護航。我們要按照國家對電力需求側管理制定的相應政策，對電力公司和電力用戶均提出具體的法律要求，從而保證電力需求側管理有效的實施。通過制定各項具體的法律法規(guī)，明確政府、管理部門、中介及研究機構、電力用戶各自相應的權利和義務。
結論。
電力需求側管理是一個龐大復雜的系統工程，它涉及整個社會、每個領域，涉及國家電價政策和各種管理體制。通過建立健全完善的法規(guī)法律、科學的價格體系、采用先進的用電技術和設備，使電力需求側管理能夠在我國真正的發(fā)揮其在節(jié)約能源，提高能效方面的管理作用，優(yōu)化電網結構，提高電網運行的經濟性，改善能源的消費結構，促進電力資源的可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻。
[1]曾鳴.電力需求側管理[m].北京；中國電力出版社.
[2]國家發(fā)改委、國家電網公司.電力需求側管理工作指南.中國電力出版社.
[3]中國國家統計局.統計年鑒.國家統計局網站.
[4]朱成章，徐任武.需求側管理.北京.中國電力出版社.
[5]莫杰.電力需求側管理在電力客戶服務中心的應用.廣西電業(yè)務.
電力工程師總結報告篇十三
尊敬的公司領導:。
您好！我是組織部的xx，以下是我的辭職報告。
首先感謝組織部對我的培養(yǎng)，長期以來對我工作和生活上的關心和照顧，使我在組織部這個大家庭中得到了家庭般的溫暖。和大家一起工作的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。
現由于個人原因(家庭原因/身體/經濟原因等等)不能在為組織部繼續(xù)工作了，請領導批準我的辭職！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx。
xx年12月4日。
電力工程師總結報告篇十四
1、負責大廈電力設備（強電部分）：供電系統等的安全運行及管理。
2、負責上述系統的`日常維護、檢查管理工作。
3、負責指導、管理電力設備的維修及改造工作。
4、負責電力設備運行維護人員的技術指導和培訓管理工作。
5、負責電力設備運行維護等規(guī)章、規(guī)程的執(zhí)行情況督促檢查工作。
6、負責商場及寫字間關于電力設備的施工圖紙的審核及施工監(jiān)督管理及驗收工作。
7、負責電力設備運行維護中的突發(fā)事件事故的技術處理工作。
8、負責大廈新建、擴建改造工程的電力設備配套技術保障工作和施工監(jiān)督管理工作。
電力工程師總結報告篇十五
尊敬的xx領導：
您好！非常感謝您在百忙之中抽空審閱我的來信！
我叫xxx，是中國xx電氣工程與自動化專業(yè)本科應屆畢業(yè)生。我想應聘的是貴公司的電氣工程師崗位。貴公司有良好的培訓和合適的工作氛圍，我真誠地希望能夠在貴公司提高自己并為公司作出應有貢獻。
得益于百年礦大的雄厚師資和優(yōu)良學風，我得以在大學期間打下了堅實的專業(yè)基礎，系統地學習了電路、單片機、電機學、plc、自動控制原理等一系列電氣行業(yè)人員應當掌握的`理論知識；掌握了相關行業(yè)軟件的設計方法與編程語言；通過了計算機國家二級和英語六級考試，能熟練使用office系列辦公軟件并能閱讀相關英文文獻。
本人在大學期間參加過省級數學建模和校編程大賽等多項競賽并獲獎，創(chuàng)新意識強，有鍥而不舍和團隊合作的精神；一直進行勤工儉學并帶過家教，培養(yǎng)了相當好的敬業(yè)精神；喜歡鉆研，善于用理論知識來解決實際問題；擔任過班長等職務，有一定組織能力和全局把握能力；樂觀自信，興趣廣泛，與人友善，人際關系融洽。
我的目標是從底層做起，勤奮而誠懇地向他人學習，努力把所學到的理論知識與實際聯系起來，爭取在不遠的將來成為一個優(yōu)秀的設計師，進而通過不斷的努力和經驗的積累，爭取作一名優(yōu)秀的工程師來更好的為社會和本公司服務。
此致
敬禮！
求職人：
20xx年x月x日。
電力工程師總結報告篇十六
作為一名電力工程師，我從事電力行業(yè)的工作已經多年了，一直在為推進能源革命、提升電力供應質量、保障能源安全這些目標而努力著。這些年的工作讓我深刻認識到電力工程師職業(yè)所涉及的各個領域、所面臨的挑戰(zhàn)和機遇，經歷了諸多考驗，也經受了很多錘煉，這些總結下來，形成了我對電力工程師工作的心得體會。
第一段：專業(yè)技能與素質的平衡
電力工程師從事的是一項綜合性強、技術要求高、風險與安全意識極強的職業(yè)。除了掌握過硬的專業(yè)技能，還要有較好的團隊協作、溝通協調、視野拓展、創(chuàng)新思維等綜合素質，這些要素在日常工作中都是非常重要的。因此，在專業(yè)技能和綜合素質之間，我們應該找到平衡點，做到技能過硬，更要具備多才多藝、獨立思考和快速適應新環(huán)境的能力，這樣才能更好地適應職業(yè)發(fā)展的需要。
第二段：責任意識和安全意識都非常重要
電力工程師的工作涉及到了國家、社會乃至大眾的利益，牽一發(fā)而動全身。因此，在工作中，為了確保電力系統的穩(wěn)定和安全，我們必須始終保持高度責任心和安全意識，嚴格按照規(guī)范執(zhí)行工作，并充分認識到每一次維護電力設施的重要性。我們所做的每一件事情都和社會、民生息息相關，如果因疏忽大意而導致事故的發(fā)生，其影響會非常嚴重。因此，作為電力工程師，責任感和安全意識都非常重要，這是我們必須牢記的底線。
第三段：創(chuàng)新思維和學習意識都至關重要
隨著科技快速發(fā)展，現代電力行業(yè)已經不僅僅是一個簡單的能源供應行業(yè)，而是一個綜合性強、融入多種新能源、智能化和自適應系統的復雜行業(yè)。因此，作為電力工程師，創(chuàng)新思維和學習意識都很重要。我們需要不斷探索新技術、新思路，應對電力體系的多元化和高度定制化的挑戰(zhàn)。只有不斷更新知識儲備，不斷探索創(chuàng)新技術，才可能具備更廣泛的前瞻性和可持續(xù)性的發(fā)展。
第四段：管理能力和團隊合作精神是不可忽視的
針對這個綜合性、高度開放性的電力行業(yè)職業(yè)特性，電力工程師應該具備一定的管理能力、團隊協作和領導才能。我們需要協助領導，組織團隊，合理合理規(guī)劃和安排工作，優(yōu)化資源，協調內外部各方面的溝通，支持公司改革和創(chuàng)新等各項工作。在日常生活中，我們應該積極參與到工作或社區(qū)的團隊中，發(fā)揚團隊合作精神，構建良好的人際關系，同時將自己的專業(yè)技能運用到團隊的運作中，協助團隊成員共同推進工作順利進行。
第五段：將人性化服務做到極致
電力工程師的工作與大眾息息相關，我們需要時刻關注用戶和公眾的需求和意見，關注消費者的權益。因此，我們在做技術方案設計時，需要將用戶的需求和意見放在第一位，發(fā)揮自己專業(yè)的技術和經驗優(yōu)勢，將人性化服務做到極致，贏得消費者的支持和認可。作為電力工程師，優(yōu)質服務體驗和用戶滿意度也應該成為我們的職業(yè)追求之一。
總之，電力工程師的工作不僅僅是技術的行業(yè)，也是一個需要表現綜合素質和具備人性化服務意識、關注用戶和社會民生的職業(yè)。我們需要樹立正確的職業(yè)理念，全面提高自身素質，不斷創(chuàng)新突破，為電力行業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
電力工程師總結報告篇十七
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配電運行設備的檢修與維護【1】。
在積極有效地進行供電以滿足人們電力需求的同時，更應該注重電力系統的安全性問題，做好保障措施。
因此，對配電系統設備進行科學有效地檢修與維護工作是十分必要的環(huán)節(jié)，此外，對設備的管理工作也需要一定的管理技巧。
隨著我國社會經濟的不斷發(fā)展進步，科學技術水平的不斷提高，使得大量的高科技產品被廣泛的應用到了配電運行設備的檢測與維護中去，這些高科技的產品不僅極大地提高了設備的運行效率，還有效降低了配電網絡的運行成本，便于管理。
但是配電運行設備管理過程中存在的問題也愈加明顯，因此，做好配電網絡設備的檢修與維護工作對電力系統的安全具有十分重要的意義。
1配電運行設備檢修與維護過程中存在的問題。
1.1配電運行設備管理存在滯后性。
要想保證配電設備安全有效的運行，就必須做到對相關線路和設備進行定期檢查與維護。
我國在《配電線路及設備運行規(guī)程》中做出明確的規(guī)定，市區(qū)線路的檢查周期通常為每月一次，由于市區(qū)配電線路中的絕緣導線等新型技術得到了不斷地提高，因此適當的延長檢查周期也是被允許的。
而對于那些處在建設過程中的地區(qū)的線路則很容易遭到破壞，因此需要適當縮短檢查周期，以保證線路的安全運行。
但是在實際操作過程中，配電運行設備管理存在滯后性，大部分的作業(yè)員都不能做到及時準確的掌握配電運行設備的具體情況，導致在設備出現問題時無法及時做出行之有效的措施。
1.2配電運行設備管理缺乏統一標準。
作業(yè)員對設備的管理缺乏統一標準，只是將管理工作簡單認為是對配電設備的日常檢測、巡視以及缺陷維修工作，只做到了對配電線路的清理工作，而忽視了提出預防性措施的重要性。
另外，對設備管理范圍的界定不夠明確，沒有做到因地制宜，缺乏統一標準，這些疏忽都可能導致安全隱患的存在。
除此之外，由于管理工作缺少統一的劃分標準，使得配電設備、線路管理工作等無法有條理的開展。
由于缺乏統一的規(guī)章制度，配電運行設備管理人員的責任意識不明確，工作積極性下降，很容易造成作業(yè)人員的總體素質水平下降。
2提高配電運行設備的管理水平。
2.1建立完整的管理制度，加強工作人員責任意識。
建立完整的系統化的管理制度并健全獎懲機制，用制度來強化工作人員的責任意識才能確保工作人員的工作態(tài)度，保證設備管理工作切實有效的進行。
此外，還要注意加強相關教育的培訓，培養(yǎng)工作人員的安全意識和責任意識，并將這種意識應用到實際工作中去。
更重要的是要加強對工作人員的職業(yè)培訓，必須保證每一個上崗的工作人員都能熟練掌握相關的技術要求，能準確判斷出設備運行過程中的實質狀況，一旦發(fā)現設備運行中所存在的安全隱患，能夠準確判斷出缺陷程度，并及時做出正確的應對措施。
2.2強化信息平臺建設，加強配電網絡日常維護工作。
就目前而言，配電網絡信息普遍存在孤島現象，由于沒有統一的數據平臺而給配電管理工作的順利進行造成了極大的影響。
對此，配電管理部門應該吸取國外先進的配電管理理念，還要充分考慮到不同地區(qū)配電網絡的差異性以及復雜性。
另外，在具體的實踐過程中還要進一步完善配電運行管理操作水平，及時更新設備信息，加強新設備、新技術的投入，并將破舊落后的設備淘汰，在強化信息平臺建設的同時，還要注意遵循低碳、節(jié)能的要求。
除此之外，要結合自身的工作需要，做好維護配電網絡知識的相關宣傳工作以及相應的軟件培訓工作等行為以確保線路管理工作的正常運行。
3有計劃地對配電運行設備進行檢修與維護。
3.1做好設備管理工作的前期安排。
做好設備管理工作的前期安排工作是十分重要的，會對中后期設備的管理維護起到鋪墊的作用。
(1)制定相關設備管理的工作計劃。
要提前做好管理工作計劃并確定出崗位定員等相關的責任制度，這樣可以有效避免設備在運行過程中沒有人員管理的情況出現。
另外，要對工作程序和工作節(jié)點等方面進行合理規(guī)劃，注意將檢修與維護工作落到實處。
此外，在制定工作計劃時要進行全方位的思考，配電運行設備在管理過程中必須保持連貫性，確保在人員換崗時也不會出現設備運行無人看管的情況。
(2)建立故障預警系統。
由于檢修是一項耗時又耗力的工作，且工作質量也很難得到保障，因此，建立配電運行設備故障預警系統是十分必要的。
故障預警系統可以對配電運行設備的狀況進行預測，設備在運行時一旦出現問題預警系統就會發(fā)出相應的報警信號，給檢修人員排查設備故障及維修處理工作都提供了極大地便利，不僅提高了檢修和維護的效率，還為電網正常運行提供了有效的保證。
(3)做好新購設備的管理工作。
設備的選型直接決定了設備是否能夠長久健康的運行，也與設備維護和檢修工作的難易程度直接相關。
因此，要對設備質量進行嚴格把關，確保設備性能優(yōu)良以及注重設備的安裝和調試等，可以有效避免由于設備本身出現問題而導致的事故發(fā)生。
3.2注重加強設備管理的檢查力度。
檢修人員應該嚴格遵守職業(yè)規(guī)范，做好對配電設備的檢修工作，尤其是對配電設備進行預防性測驗的工作，這樣可以及時排除設備老化等原因而產生的安全隱患。
除此之外，還應該配備專門的質檢人員進行監(jiān)管工作，可以更好的提高檢修質量。
在專職人員進行檢修時，必須確保各元件與關聯設備的穩(wěn)定性能和絕緣性能以及設備運行質量等，確保相關裝置處于安全的`運行環(huán)境，這樣才可以保證元件能夠長久健康的使用。
3.3重視缺陷處理工作。
缺陷管理的環(huán)節(jié)主要為發(fā)現缺陷、缺陷征象描述、缺陷定級和缺陷處理等四個環(huán)節(jié)。
缺陷管理目前已經成為電網企業(yè)的重要作業(yè)之一，工作人員必須建立在了解設備特點的基礎上才能夠準確判斷設備的運行狀況，及時發(fā)現設備存在的缺陷。
另外，利用先進的技術手段對設備進行外觀、信號檢測等方法也是發(fā)現缺陷的重要手段之一。
此外，要做好詳細準確的缺陷描述備案，便于專職人員進行復核，這樣可以有效提高檢修人員定位缺陷的效率，進而及時消除缺陷，因此，做好缺陷描述備案工作是十分重要的。
缺陷定級有三種，分別為緊急缺陷、重大缺陷和一般缺陷，而不同等級的缺陷要運用不同的處理方法進行解決，具體操作時要有計劃有步驟地進行缺陷的排查和處理工作，排查處理結束之后，還要請相關的管理部門進行現場確認，進而保證安全隱患已經完全排除。
3.4加強用戶對低壓配電運行中的設備維護知識宣傳。
首先，加強用戶對低壓配電運行中的設備維護的相關知識宣傳的同時，還要注重用戶對配電運行設備管理的效率。
具體做法可以通過定點或上門宣傳等方式來達到宣傳的目的;其次，要加強對用戶的相關法律宣傳，并明確指出損失若是由用戶對設備使用不當造成的，那么則由用戶自行負責;最后，明確低壓配電網絡設備維護中用戶的作用，建立統一的用戶配電裝置，進而保障電路運行的安全暢通。
4結束語。
總而言之，做好配電網絡設備的檢修與維護工作對電力系統的安全具有十分重要的意義。
本文通過對配電運行設備的日常檢修與維護工作中存在的不足進行簡要的分析并提出一系列有效地改進措施，對配電網絡的安全運行都具有十分重要的現實意義，從根本上實現實用、經濟與安全合為一體的設備管理工作。
參考文獻：
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[3]劉杰明，胡華吉.110kv電網運行方式及斷路器失靈保護配置研究[j].中國高新技術企業(yè).2014(18).
[4]丁丁，馬金盾.如何提高配網10kv線路的供電可靠性[j].中國高新技術企業(yè).2014(18).
淺談高壓配電設備的運行與維護【2】。
摘要：高壓配電設備在電力系統中占有重要地位，其安全穩(wěn)定運行必須要有切實可靠的保障。
故筆者結合實踐經驗，對電力系統的高壓配電設備的運行與維護技術進行了總結分析，以供參考。
關鍵詞：母線隔離開關高壓斷路器。
電力系統中的高壓配電設備有很多，在整個電力系統中占有非常重要的地位，一旦發(fā)生故障，將對系統造成非常嚴重的影響，甚至人身傷亡。
因此，必須對這些高壓配電設備的運行與維護給予足夠的重視，不斷總結與分析其相應的技術要點與經驗。
1、母線的運行維護。
在發(fā)電廠電氣系統中，各級電壓配電裝置的母線，在運行中可能發(fā)生某種故障。
為了保證安全運行，值班人員應按現場巡回檢查制度的規(guī)定，對其認真巡視檢查。
巡視檢查母線時，主要查看母線有無明顯松動或振動，母線各接頭有無發(fā)熱現象。
對于銅鋁搭接的母線，要特別注意觀察，因為銅鋁搭接后，在空氣中受到氧化使鋁金屬銹蝕，接觸電阻增大，造成溫度過高，甚至發(fā)生損壞事故。
目前判斷母線及其接頭發(fā)熱的主要方法有：觀察變色漆及母線涂漆有無變色現象;對較大負荷流過的母線接頭，用紅外線測溫儀或半導體點溫計等進行測試;在氣候發(fā)生較大變化時，還應對母線進行特殊檢查。
2、隔離開關的運行維護。
高壓電路中的隔離開關，主要用途是在設備停電以后，形成可以看得見的空氣絕緣間隙，即與帶電高壓設備形成明顯的斷開點，以便在檢修設備時隔離電路，保證工作人員的安全。
值班人員應按規(guī)定的時間，對運行中的隔離開關進行巡視檢查，特別是當隔離開關通過較大的電流時，應檢查合閘狀態(tài)的隔離開關接觸嚴緊、無發(fā)熱變色等異?，F象。
若發(fā)現有異?，F象時，應匯報值班長采取有效措施。
如隔離開關接觸不良發(fā)熱時，可用絕緣棒向合閘方向輕輕推敲，使其接觸良好。
如不是上述原因，應在必要情況下采取倒換母線或減少負荷，或加強通風冷卻等臨時方法，然后申請停電處理。
3、高壓斷路器的運行維護。
3.1油斷路器的運行維護。
油斷路器在運行中，應檢查其表面清潔，各部件完好，導體無發(fā)熱變色現象;檢查斷路器油筒及套管的油位、油色應正常，油筒無漏油、滲油現象;斷路器的瓦斯排氣管應完好、嚴密、無噴油現象;檢查斷路器傳動裝置中銷子、連桿應完好、無斷裂現象;檢查斷路器的分、合閘線圈應無焦味、冒煙及燒傷現象;分、合閘位置指示器應指示正確;小車式斷路器還應檢查閉鎖裝置良好、位置正確、活動端子排接觸良好及連鎖桿正直等。
對使用液壓機構的斷路器，要特別重視檢查液壓回路應不漏油，且油液壓力在規(guī)定范圍以內。
3.2氣斷路器的運行維護。
空氣斷路器在運行中，運行值班人員應著重檢查壓縮空氣壓力指示在規(guī)定范圍內，壓縮空氣系統的閥門、法蘭、管道等應無漏氣現象;檢查充入斷路器內的壓縮空氣的質量應合格，其最大相對濕度應不大于70%;檢查斷路器周圍的環(huán)境溫度應不低于5℃，否則應投入控制箱內電加熱器。
對于檢修后僅作冷備用的斷路器，應充以0.4～0.5mpa干燥清潔的壓縮空氣，以避免潮氣及水分浸入斷路器內部，降低斷路器的絕緣。
值班人員還應定期對空氣壓縮機及其管路系統進行巡視檢查。
檢查和維護的項目有：(1)空壓機及其管道系統的運行符合正常運行方式。
電力工程師總結報告篇十八
我于20__年參加工作，曾從事表計校驗、用電檢查等工作，現任經營部副部長，負責線損管理、計量管理、用電檢查等工作。在幾年的.實踐工作中，我虛心學習、刻苦鍛煉，將書本知識與實踐工作相結合，專業(yè)技術水平有了明顯提高，現將我個人工作情況匯報如下：
一、加強標準設備管理，確保量值傳遞的準確性。
我們常說計量表計是電力企業(yè)經營活動中的“秤桿子”，那末標準計量設備則是校準“秤桿子”的工具，對電力企業(yè)具有非同一般的重要性。我局共有標準設備19套，為保證這些設備穩(wěn)定健康運行，我主持建立了標準計量設備臺帳，明確專人管理，定期送檢，避免超期服役。對性能不太穩(wěn)定的便攜式單相表校驗臺，我們每年由生產廠家維護一次，不定期與其它標準做比對，出現問題及時解決，以免造成嚴重后果。20__年我們共送檢標準設備12套，由于工作到位、措施得力，送檢合格率達100%，深受電研所領導的好評。
二、搞好表計管理，維護供用電雙方的合法權益。
通過營業(yè)性普查，我們建立了表計臺帳，將計量表計納入規(guī)范化管理。我們確定了電表校驗工作流程，由專人對臺帳實行動態(tài)管理，以保證臺帳與實際相一致。表計在校驗前先核對臺帳，登記工作記錄，校驗中由微機自動記錄誤差資料，校驗后由專人更改表計臺帳；若需換表則出據《計量裝置更換記錄》，并根據實際情況出據《報告書》。這樣做的后果，有效的遏制了個別人通過電表做文章、為個人謀私利的不良行為。為保證電表校驗質量，我們實行電表校驗終身負責制，電表只要被確定為人為調整不合格誤差，不論時間多久，都要追究校驗人的責任，決不姑息。20__年，我們共校驗電表4741塊，電流互感器4814塊，超出計劃任務56.7%，為全局降損節(jié)能提供了技術支持。
三、狠抓母線平衡管理，消除線損管理的盲區(qū)。
一般說，線損由高壓線損和低壓線損構成，這兩級線損均有嚴格的考核制度，受到普遍的重視；介于高低壓線損之間的母線平衡則很容易被忽略。而實際上，母線平衡是不允許被忽略的，如我局20__年全年完成供電量2.997億kwh，若全局母線平衡率由0.5%上升到1%，全局全年擇要多損失電量149萬kwh。母線平衡率的高低，主要取決于計量裝置的準確性。為保證站內計量裝置的準確性，20__年7月份，我們將站內計量電表全部更換為多功能電子表，并按照計量規(guī)程的規(guī)定每季度現場校驗一次，確保表計穩(wěn)定運行。通過此項工作，母線平衡率大大降低，米北、板東兩站平衡率由原來的1.5%以上降到0.5%以內，效果尤為明顯。為及時準確了解站內平衡情況，我們設專人每天都關注各站的平衡情況并每周核算一次，只要發(fā)現某個站連續(xù)兩天平衡率超過0.5%，便立即趕赴現場查找原因；對各站上報的計量故障，我們保證在12小時內人員到位，以最快的速度解決問題。20__年，我們共換表46塊，現場校驗146塊次，處理站內計量故障3起，確保全局全年母線平衡率在0.5%以內。為完成供電量指針，確保經濟效益，更換電子表的工作我們凌晨即出發(fā)，盡量在用電低谷期工作，首開我局“零點工程”先河。
四、重視現場管理，全力配合降損工作。
現場管理包括定位、驗收及多種形式的現場調查等方面的工作。每一次定位或驗收，我都要求班組成員認真負責，不能局限于做記錄，而要真正參與進去，該把關的嚴格把關。20__年9月份，在對四寶革塑有限公司1000kva增容工程進行驗收時，我們仔細檢查接線，發(fā)現了廠家的計量接線錯誤，防止了一起嚴重計量事故的發(fā)生。對其他現場工作，無論是用電普查、還是重點調查某些線路、臺區(qū)，還是調查公用配變的負荷情況，我都堅持實事求是、力爭將真實的第一手資料調查清楚，為領導的決策提供可靠的依據。此外，我還將現場調查作為自己深入基層、接觸第一線的難得機會，通過現場調查，為供電所的同志們解決實際問題，同時也豐富自己的閱歷，補充缺少的知識。20__年，我們共調查線路30條，臺區(qū)8個，糾正錯誤接線11處。
五、優(yōu)化無功配置，為降損工作提供技術保障。
無功管理是線損管理中的一個重要環(huán)節(jié)，對于無功管理，我不滿足于供電所報幾張表、填幾個數字，而是全身心的投入到這項工作中去。我一方面深入實際、多次到北沙、東陽、大步村等地，從改正無功表接線入手，幫助供電所人員測量用戶的無功狀況、為用戶確定無功補償方案、檢察無功補償效果；另一方面查閱相關數據、了解無功補償最新動態(tài)，不斷補充自己的頭腦，為我局無功補償工作尋求切實可行的工作方法。通過不懈努力，供電所的同志們及不少用電戶對該項工作的認識不斷提高，去年共增無功補償量近10000kvar。
六、完成的其它工作。
一年來，我除完成以上幾項工作外，還配和其它科室完成了農電工考核、汛期揚水機站設備檢查等其它工作，不再詳述。以上便是我一年來的工作情況，雖然取得了點滴成績，但不足之處顯而易見，今后我將全力改正缺點，認真學習專業(yè)技術知識、提高個人素質，為圓滿完成所承擔的各項工作打下良好基礎。
電力工程師總結報告篇十九
三年以上工作經驗。
|男|20歲（20xx年9月10日）。
居住地：山東。
電話：130******（手機）。
e-mail：xx@。
最近工作[1年5個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：電氣/電力/水利。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：熱能與動力工程。
學校：山東大學。
自我評價。
本人性格開朗，有著對事認真的態(tài)度和對編程的`極度熱情；對新環(huán)境的適應較快，熱愛交友，能非?？斓娜谌爰w當中；自學能力強，敢于面對和克服困難；有較強的動手能力，勇于面對困難和挑戰(zhàn)，有非常好的分析問題與解決問題的能力；具有非常強的團隊精神，有良好的組織、協調和溝通能力，有強烈的集體榮譽感。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：電氣/電力/水利。
目標地點：山東。
期望月薪：面議/月。
工作經驗。
20xx/11—20xx/4：xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè)：電氣/電力/水利。
1.根據工藝的要求完成電廠冷卻系統的管道布置;。
2.在工藝工程師的指導下完成電廠冷卻系統的pid圖紙。
/5—/10：xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè)：電氣/電力/水利。
1.進行整個管路系統的柔性分析（包括靜力和動力分析）.
教育經歷。
/9—2012/6山東大學熱能與動力工程本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
電力工程師總結報告篇二十
時光荏苒，我201_年6月畢業(yè)于__大學__專業(yè)，201_年7月開始在__公司工作至今。到201_年11月工作已滿一年，在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來，在領導的培育和教導下，通過自身的努力，無論是在學習上，還是工作上都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現將工作總結如下：
學習上，自參加工作以來，我一直嚴格要求自己，認真對待自己的工作，并努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件：大量的實際工程案例，這些對于我們剛工作的畢業(yè)生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料，能給我一個很好開拓知識面的機會，而且對于行業(yè)的發(fā)展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環(huán)境和高素質的員工團隊下更能激勵我不斷學習，不斷超越自我，不斷提升自身修為。
在工作中我認真聽取經驗，仔細記錄，從每一個工程設計項目獲取新的經驗。我認真投入，認真學習，在工作中注重學習，能及時學習掌握新技術、新知識、新標準規(guī)范，及時在工作中加以應用，堅持根據工作需要學習，將學到的技術及知識運用到實際工作中去，使自己的業(yè)務水平得到提高，具備較強的業(yè)務工作能力，能根據工作需要，服從領導的安排，虛心向工程技術人員學習請教，秉著理論與實踐相結合的原則，將工作做到。
我首先參加的項目是__設計，在該項目中，我熟悉了項目設計的基本流程，學習電氣設計軟件ees的用法，并將在學校中學習的cad技能應用到實際工作中，學習到許多實踐經驗。第二個工程是__的設計。在該項目中，我懂得如何跟甲方溝通交流，處理設計中遇見的問題。在電氣總工的指導和與資深員工的交流過程中，我的專業(yè)知識和技能得到長足的提高。之后我還參加了__，__，__等項目的設計。在這一期間里，我付出了很多，同樣收獲也不少，通過一年多的工作和學習，我感受到做為一名工程技術人員必須要細心認真，做好每一步工作，對設計流程要熟悉，對圖紙要熟悉，對規(guī)范更要熟悉，還要繼續(xù)學習和設計相關、和專業(yè)相關的知識，用知識武裝自己，此外還要在工作中學會與人交流，怎樣做人，樹立正確的人生觀與價值觀。
隨著社會的發(fā)展，人們對設計質量的要求越來越高，質量是一個企業(yè)生存和發(fā)展的堅實基礎，質量的提高全靠員工的總體素質和技術管理水平的提高，為能夠面對更加激烈的競爭，培養(yǎng)高素質、高水平的專業(yè)技術和管理人員是公司的重點。過去一年的工作中，在領導的關懷和同事的支持與幫助下，經過不斷的努力，我適應工作節(jié)奏，具備了一定的技術工作能力，但仍存在著一些不足，在今后的工作中自己要加強學習，克服缺點，力爭自己專業(yè)技術水平能夠不斷提高，同時我清楚地認識到為適應電氣設計的新形勢，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術、新理論的學習，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，在實際工作中鍛煉和成長，積累工作經驗，培養(yǎng)工作能力，爭取更大的成績。
電力工程師總結報告篇二十一
尊敬的公司領導：
您好！我是組織部的xx，以下是我的辭職報告。
首先感謝組織部對我的培養(yǎng)，長期以來對我工作和生活上的關心和照顧，使我在組織部這個大家庭中得到了家庭般的溫暖。和大家一起工作的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。
現由于個人原因（家庭原因/身體/經濟原因等等）不能在為組織部繼續(xù)工作了，請領導批準我的辭職！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx。
20xx年12月4日。
電力工程師總結報告篇二十二
在求職中第一環(huán)節(jié)就是在個人簡歷上競爭，你所編寫的個人簡歷必須符合用人單位的要求。
最高學歷：本科|工作經驗：3-5年。
婚姻狀況：未婚|身高：175cm。
求職狀態(tài)：觀望有好的機會再考慮。
能出差。
誠實守信。
有上進心。
期望月薪：3000~5000元/月|工作性質：全職。
期望崗位：電力工程師,電氣工程師,設備管理,采購管理。
1.從事過飼料機械電氣控制現場設備安裝調試。
2.電力系統變電站繼電保護設備調試以及后期維護。
2006年0月-2010年0月|南京農業(yè)大學|自動化|本科。
2002年0月-2005年0月|江蘇省溧陽中學|高中|高中。
2013年0月-2015年0月|工程助理|江蘇中關村駿益科創(chuàng)園。
2011年0月-2013年0月|繼電保護工程師|南京電研電力自動化股份有限公司。
主要負責變電站繼電保護設備的現場調試以及后期售后維護。負責的工程有唐山北車110kv變電站項目，陜西渭南陜煤化工110kv變電站項目，以及鄭州相關的一些變電站、小區(qū)配電繼電保護設備調試和維護。
2010年0月-2011年0月|電控工程師|江蘇正昌集團。
負責過六安、廈門，麻城，張家口等地飼料廠電控柜的安裝及調試生產。
編寫個人簡歷有其一般固的模式，以及不可缺少的項目內容，例如個人簡歷上的.基本個人信息、教育背景、工作經歷、特長技能、專業(yè)能里、興趣愛好等等，這些都是一些必要的項目，不可缺少。此外，在個人簡歷中也有一些項目是具有爭議性的，所謂爭議性也就是之有的人認為可以有，而有的人則認為不能有，那么就針對其有爭議的項目，下面來簡單的分析一下。
在個人簡歷中能不能有照片是很多求職者所糾結的問題，一來在個人簡歷中貼上照片，如果效果不好反而會有發(fā)作用，二來海投的個人簡歷如果每張上都有照，則成本也很大，也會影響到個人隱私問題。不過，在個人簡歷中一般都會留有照片的空間，于是就有了爭議。
一般來說當沒有要求貼照片的情況，如果自己沒有適合的證件照，可以不貼。而過企業(yè)單位在招聘上要求要在個人簡歷上附帶照片，那么都就一定要貼。當然貼也是很有講究的，你所選擇的照片，必須要是證件照，盡量不要ps修圖。
其二，自我評價。
在很多個人簡歷中都能夠看到這個項目，此項目也是很多人爭議的焦點。有人說自我評價是寫個人簡歷的一個環(huán)節(jié)，還有人說自我評價沒有任何價值。我們可以從hr的角度來看，個人簡歷的自我評價往往都是具有很強的主觀性，寫的好會帶有很大水分，對方肯定不會有好感，而寫的不好則更不會有好感。如此分析而來，的自我評價就沒有添加的必要了，不過在排版上可以配合板式而來。例如當內容超過一頁，而第二頁的內容很少，則可以添加自我評價作為補充。
電力工程師總結報告篇一
戶口所在：湖南國籍：中國
婚姻狀況：已婚民族：漢族
培訓認證：未參加身高：170cm
誠信徽章：未申請體重：68kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：不限
應聘職位：電工：，電力工程師/技術員：
工作年限：13職稱：
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：東莞,深圳,
工作經歷
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電力/水利
擔任職位：節(jié)能工程師兼主管
工作描述：客戶設備的節(jié)能前期調查、節(jié)電評估、改造方案的制訂及設備的.節(jié)能改造安裝調試。
離職原因：
志愿者經歷
教育背景
畢業(yè)院校：邵陽市職業(yè)技術學院
專業(yè)一：機電專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：其他較差粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長
各種設備的節(jié)能評估、采用最經濟最有效的節(jié)能方法。熟悉變頻器、plc等。
電力工程師總結報告篇二
民族：漢族出生年月：1987年3月5日
證件號碼：婚姻狀況：未婚
身高：168cm體重：55kg
戶籍：廣東湛江現所在地：廣東湛江
畢業(yè)學校：湛江市第二技工學校學歷：中專
專業(yè)名稱：電子技術與信息畢業(yè)年份：20
工作年限：五年以上職稱：
求職意向
職位性質：全職
職位類別：電子/電器/半導體/儀器儀表-電子工程師/技術員
技工-技工
工程/機械/能源-電力工程師/技術員
職位名稱：電子工程師;技工;技術員
工作地區(qū)：湛江市麻章區(qū);湛江市赤坎區(qū);湛江市遂溪縣;
待遇要求：元/月需要提供住房
到職時間：可隨時到崗
教育培訓
教育經歷：時間所在學校學歷
9月-207月附城中學初中
年9月-年7月湛江市第二技工學校中專
培訓經歷：時間培訓機構證書
工作經歷
所在公司：中山廣盛運動器材廠
時間范圍：203月-11月
公司性質：外資企業(yè)
所屬行業(yè)：生產、制造、加工
擔任職位：作業(yè)員
工作描述：噴砂、開數控機等
離職原因：
所在公司：東莞澳利電器制品有限公司
時間范圍：3月-年1月
公司性質：外資企業(yè)
所屬行業(yè)：電氣
擔任職位：設備技術員
離職原因：
其他信息
自我介紹：本人性格樂觀向上，待人真誠，做事謹慎，不馬虎，能吃苦耐勞，責任心強，工
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電力工程師總結報告篇三
在求職中第一環(huán)節(jié)就是在個人簡歷上競爭，你所編寫的個人簡歷必須符合用人單位的要求。
個人信息。
最高學歷：本科|工作經驗：3-5年。
婚姻狀況：未婚|身高：175cm。
求職狀態(tài)：觀望有好的機會再考慮。
能出差。
誠實守信。
有上進心。
求職意向。
期望月薪：3000~5000元/月|工作性質：全職。
期望崗位：電力工程師,電氣工程師,設備管理,采購管理。
自我描述。
1.從事過飼料機械電氣控制現場設備安裝調試。
2.電力系統變電站繼電保護設備調試以及后期維護。
教育經歷。
0月-0月|南京農業(yè)大學|自動化|本科。
0月-0月|江蘇省溧陽中學|高中|高中。
工作經歷。
0月-0月|工程助理|江蘇中關村駿益科創(chuàng)園。
協助消防水電工程現場管理。
0月-200月|繼電保護工程師|南京電研電力自動化股份有限公司。
主要負責變電站繼電保護設備的現場調試以及后期售后維護。負責的工程有唐山北車110kv變電站項目，陜西渭南陜煤化工110kv變電站項目，以及鄭州相關的一些變電站、小區(qū)配電繼電保護設備調試和維護。
200月-200月|電控工程師|江蘇正昌集團。
負責過六安、廈門，麻城，張家口等地飼料廠電控柜的安裝及調試生產。
拓展閱讀：個人簡歷中哪些有爭議的項目。
編寫個人簡歷有其一般固的模式，以及不可缺少的項目內容，例如個人簡歷上的.基本個人信息、教育背景、工作經歷、特長技能、專業(yè)能里、興趣愛好等等，這些都是一些必要的項目，不可缺少。此外，在個人簡歷中也有一些項目是具有爭議性的，所謂爭議性也就是之有的人認為可以有，而有的人則認為不能有，那么就針對其有爭議的項目，下面來簡單的分析一下。
其一，個人簡歷中的相片。
在個人簡歷中能不能有照片是很多求職者所糾結的問題，一來在個人簡歷中貼上照片，如果效果不好反而會有發(fā)作用，二來海投的個人簡歷如果每張上都有照，則成本也很大，也會影響到個人隱私問題。不過，在個人簡歷中一般都會留有照片的空間，于是就有了爭議。
一般來說當沒有要求貼照片的情況，如果自己沒有適合的證件照，可以不貼。而過企業(yè)單位在招聘上要求要在個人簡歷上附帶照片，那么都就一定要貼。當然貼也是很有講究的，你所選擇的照片，必須要是證件照，盡量不要ps修圖。
其二，自我評價。
在很多個人簡歷中都能夠看到這個項目，此項目也是很多人爭議的焦點。有人說自我評價是寫個人簡歷的一個環(huán)節(jié)，還有人說自我評價沒有任何價值。我們可以從hr的角度來看，個人簡歷的自我評價往往都是具有很強的主觀性，寫的好會帶有很大水分，對方肯定不會有好感，而寫的不好則更不會有好感。如此分析而來，的自我評價就沒有添加的必要了，不過在排版上可以配合板式而來。例如當內容超過一頁，而第二頁的內容很少，則可以添加自我評價作為補充。
電力工程師總結報告篇四
電力工程師論文發(fā)表有什么要求?撰寫論文的時候要注意什么?看看下面吧!
電建集團評工程師職稱論文發(fā)表要求【1】
電力行業(yè)是國民經濟的一個重要行業(yè)，電廠工程師承擔著電力的生產、調試、供電、配電、維修管理等主要工作，為電力的供應和經濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出來重要貢獻。
電廠工程師職稱等級分為助理電力工程師、電力工程師、高級電力工程師。
其中電廠工程師主要就是電力工程師，屬于中級職稱。
評審電廠工程師需要發(fā)表論文，下面我們看下具體有什么要求。
電廠工程師職稱評審首先要具備助理電力工程師資格，研究生可以直接參與評審，本科生需要從事相關工作一年以上，大專生也就是?？粕枰ぷ鲀赡暌陨?。
除發(fā)表論文外，還可以參加者身份參編出版一本學術、技術專著或者譯著。
當然，出版教材也是可以的，但個人寫作字數不能少于10000字。
電廠工程師職稱論文是專門為了評職稱而發(fā)表的電廠工作相關的論文，具有鮮明的職稱特點，必須符合電廠工程師論文要求，電廠工程師職稱論文發(fā)表需要注意以下問題：
4、已經用于評職稱的論文是不能再用的，就是說評助理的職稱論文是不能用來評中級的，評中級的論文不能用來評高級，職稱論文是有有效期的。
工程師中級職稱論文撰寫的基本要求有哪些【2】
工程師在評職稱的時候硬性要求有發(fā)表成功的論文，不同級別的職稱要求的論文級別和數量也不相同。
本文總結了工程師中級職稱論文撰寫的一些基本要求及電力工程師論文發(fā)表期刊推薦以供大家參考。
工程師職稱論文可以分為論證型，科技報告型，發(fā)現、發(fā)明型，計算型，綜述型五類。
1.1論證型是對基礎科學命題的論述與證明的文件。
如對基礎學科及其他眾多的應用性學科的公理、定理、原理、原則或假設的建立、論證及其適用范圍、使用條件的討論。
1.2科技報告型是描述一項科學技術研究的結果或進展或一項技術研究試驗和評價的結果;或者論述某項科學技術問題的現狀和發(fā)展的文件。
專業(yè)技術、工程方案和研究計劃的可行性論證文章，亦可列入本類型。
1.3發(fā)現、發(fā)明型記述被發(fā)現事物或事件的背景、現象、本質、特性及其運動變化規(guī)律和人類使用這種發(fā)現前景的文件;闡述被發(fā)明的裝備、系統、工具、材料、工藝、配方形式或方法的功效、性能、特點、原理及使用條件等的文件。
1.4計算型提出或討論不同類型(包括不同的邊值和初始條件)數學物理方程的數值計算方法，其他數列或數字運算;計算機輔助設計及計算機在不同領域的應用原理、數據結構、操作方法和收斂性、穩(wěn)定性、精度分析等。
1.5綜述型包括有某些先前未曾發(fā)表過的新資料和新思想，但是要求在綜合分析和評價已有的資料基礎上，提出在特定時期內有關專業(yè)課題的發(fā)展演變規(guī)律和趨勢。
電力工程師總結報告篇五
光陰似箭、日月如梭，轉眼20__年已圓滿過去，在這歲末年初，辭舊迎新的時刻，回首一年的工作，感慨萬千；從5月份進場時的兩三人到年末工程處機構的健全，從開始的干干停停到現在的加班加點；我們經歷了一個從零星到完整（請你繼續(xù)關注本站：），從無序到規(guī)范的不斷發(fā)展壯大的過程。在安全文明施工、質量控制、施工進度、工程處建設上取得了一定成績；現就我處20__年工作作如下總結。
我們每月進行一次安全文明施工“流動紅旗”評比；每周六由工程處主任組織處安全員、各班班長進行安全文明施工檢查，對工程處所管轄的各班施工區(qū)域的安全防護設施、文明施工、習慣性違章及班組的班容班貌、安全臺帳等進行檢查評比；每月第一名工程處將授予“流動紅旗”，并在物質上給予一定獎勵；對查出有問題的班組將給予處罰，并限期整改。我們要求班組在下達生產任務前必須進行安全技術交底，使員工在接受生產任務時，就對自己所要承擔工作的安全風險事故發(fā)生率的大小有足夠的了解，從而使員工在施工中的自我防護意識有更進一步的提高。我處各班組積極認真地開展“五個一”活動，廣大職工、協作工為安全生產提建議、獻良策，并做了大量的安全生產實事，查出了一些安全生產隱患。我們在安全工作上的不懈努力得到了分公司領導的肯定，十二月份我處榮獲分公司安全文明施工“流動紅旗”評比第一名。
術檢驗要求和檢查驗收標準、規(guī)范等，真正做到全過程、全方位加以控制，避免了施工中人為造成的不合格品和質量事故，從而保證施工項目質量的可靠性。為有效進行過程控制，我們設置了一名安裝質檢員、一名焊接質檢員，要求他們對每一個施工點的施工程序進行控制，重要施工點必須旁站監(jiān)護，發(fā)現不符合質量要求的一律返工糾正，嚴重的給予處罰，并在處墻報上進行通報批評。在鋼梁制作上，最初防止變形控制得不好，工程處對此問題非常重視，組織相關班組開了幾次專題會，首先在思想上讓大家統一認識，知道控制鋼梁變形的重要性；其次分析每道工序，找出變形原因，采取正確防控措施；經過以上步驟的實施，現在鋼梁制作變形得到有效控制，受到質檢、監(jiān)理相關人員的肯定。在移交驗收上我們嚴格按程序辦事，必須經過工程處一、二級驗收合格，才通知質檢科進行三級驗收；目前各項驗收一次合格率達100%，受監(jiān)焊口一次合格率98%。為有效控制600mw機組安裝中有可能遇到的新、難問題，我處成立了以處專工為組長的qc小組，各班結合自己的工作特點都申報了qc課題，如附屬班的《減小一般離心泵振動》、本體班的《汽輪發(fā)電機地腳螺栓安裝精度控制》等；目前各項課題開展得有聲有色。
調動大家的積極性、主動性、創(chuàng)造性；既然“西電東送、黔電送粵”給了我們一個展示的舞臺，作為主角我們就應把握這歷史的機遇，演好這場戲。夏日的發(fā)耳驕陽似火，我處承擔進廠區(qū)域主干道地下埋管施工，當時工程處辦公樓還在建設中，在工地上連遮陽落腳的地方都沒有；可大家沒有半句怨言，頭頂烈日、克服困難、戰(zhàn)勝環(huán)境，保質量、搶進度；為工地上一條條道路的形成，作出了我們的努力。隨著施工圖冊陸續(xù)到來，我處工作逐漸步入正軌，首先要求各班技術員必須認真仔細地審圖，發(fā)現問題，不能坐、等、靠，應主動與施工科專工聯系，盡快解決問題。對物資供應我們要求班組多和物資處聯系，掌握重要設備供貨情況，對于一般物資在每個項目開工前必須備齊，避免造成施工人員窩工。汽機加熱器平臺施工，從施工圖到至開始下料制作只用了不到一個月時間；化水設備從基礎移交后只用一個星期就安裝完成；汽輪發(fā)電機組地腳螺栓及固定板預埋由于廠家供貨嚴重滯后，為不影響下一步汽輪發(fā)電機組基礎澆灌，我處經過精心策劃，打破常規(guī)，優(yōu)化施工方案，組織人員兩班倒，大家團結一致，發(fā)揚我處善打硬仗的優(yōu)良傳統，苦干、實干加巧干，迎難而上，最終比分公司要求的時間提前三天完成?，F在，我處廣大員工任勞任怨每天加班加點，為保證汽機加熱器平臺明年三月份達到安裝條件而不懈努力。
對此，我們通過平時的察顏觀色，對思想有波動的員工通過談心、交流等方式與他溝通，使他樹立愛崗敬業(yè)，以廠為家，遵紀守法的思想。我們利用每周安全生產會或下雨、停電等無法工作的時間組織大家進行相關法律、法規(guī)、安全知識的學習，使大家做到知法、懂法、用法。我們不斷加強南網大政方針的學習，讓大家統一思想，統一行動，建立一個講原則、重感情、團結向上的集體，進一步提高我們的工作水平，人人想盡辦法完成自己的任務。為了更好地貫徹執(zhí)行公司各項體系在工程處的有效運行，我處派員工積極參加分公司組織的體系培訓，提高員工對體系運行的認識、了解；做到做事必須規(guī)范化、標準化、程序化，改變以前粗放、隨意的工作方式，嚴格按照高標準、嚴要求來提高我們的管理水平。為響應公司加強成本控制，創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的號召，我們要求廣大員工做到凡事有計劃、事前要優(yōu)化、事中要控制、事后要總結的精細化管理步驟，并出臺了各項管理辦法、崗位職責，來約束大家，讓大家各盡其責，按章辦事。從班組施工圖預算我們就嚴格控制，能夠定尺的鋼材必須定尺，減少施工時下料浪費；我們對各班組所需的工、器、具及耗材實行統一采購，集中入庫，由專人登記、發(fā)放，提高了工、器、具使用效率，杜絕了因重復采購而造成的閑置、浪費；我們還經常與其它項目聯系，將他們不再使用的各種資源轉到發(fā)耳來，充分實現不同項目相同部門之間的資源共享。在班組建設上，我處各班班容班貌整潔、清爽，各樣物品擺放有序；各種規(guī)章制度、崗位職責、標語口號、及班組簡介制作上墻；各種資料、文件、臺帳擺放醒目；走進我處各班給人一種高要求、高起點，規(guī)范、標準的感覺。其次各班風正、氣順；廣大員工精神飽滿，團結合作，積極向上，處處爭先。大家充分發(fā)揮主人翁的積極性、創(chuàng)造性，在工作上出謀劃策，在生活上相互關心。并且在工程處的鼓勵下各班踴躍向《電建報》投稿，積極宣傳工程處各方面的建設，對上報發(fā)表的文章工程處給予一定的獎勵，有力地促進全體員工的集體榮譽感。
20__年已過去，展望新的一年，任重道遠，我處工作將全面鋪開，取水口、凈水站、廠外補給水管、綜合水泵房、鍋爐補給水系統、循環(huán)水管、空壓機房、#1、#2汽機加熱器平臺、除氧器等將全部安裝完成；主廠區(qū)水工系統其它設備、管道；全廠熱力系統中的凝結器、部分附屬機械、輔助設備、及管道等都將陸續(xù)開始安裝。面對如此艱巨的任務，我處全體員工將以更加高昂的斗志和更加飽滿的熱情，團結一致、克服困難、積極進取、奮勇拼搏，優(yōu)質、高效地圓滿完成各項工作，為公司20__年目標的實現作出我們的貢獻。
電力工程師總結報告篇六
光陰似箭，日月如梳，一年的時間的確是很短暫的，不知不覺20已即將過去，更應該總結一下過去，思索一下未來，取過去之長、補未來之短。回顧一年來的工作，我主要做了以下幾個方面：
一、安全管理方面。由于我公司施工電源的惟一性、特殊性，依據公司的用電管理制度，加大對施工用臨時電源的管理，我個人做到每日對現場的巡查，堅持對開閉站的運行操作的定期檢查，對開閉站管理存在的問題提出要求，并督促整改。在開閉站設備出現缺陷時，積極與廠家聯系備件，深入現場與維修人員一起查找問題，最終保證了設備的正常使用。
二、施工質量方面。從4月份來廠伊始就開始負責全廠防雷接地網的施工檢驗管理工作，按照有關的質量管理標準和規(guī)范對全廠的防雷接地網施工進行了全面跟蹤，分房號分區(qū)域檢查，從搭接尺寸、焊接方法及接頭防腐等各方面提出了要求，并組織施工單位及監(jiān)理兩次對已完工的區(qū)域進行了接地電阻的測試驗收，均合格，從而使工程質量處于受控狀態(tài)。
三、現場施工管理。依據工程的形象進度和二級網絡計劃，針對本專業(yè)所管轄的設備制定了個人的工作計劃，每日跟蹤重點項目，全身心投入，督促監(jiān)理做好現場的施工管理工作，參加了開閉站的停電檢修工作，重點監(jiān)督完成了全廠防雷接地網的敷設工作，協助完成了110kv風陵渡變電站#584開關更換ct、110kv啟動電源第二方案的線路踏勘、500kv出線初可研踏勘及現場定位等具體工作。
四、專業(yè)基礎工作。按照部門安排，結合專業(yè)實際特點，制定了專業(yè)的生產準備計劃，參與制定了專業(yè)的工作標準，包括：電氣點檢長、電氣點檢員工作標準;管理標準，包括：電氣點檢長、點檢員的崗位規(guī)范;電氣絕緣監(jiān)督技術標準;電氣專業(yè)分工;電氣點檢長、點檢員安全職責、現場施工電源管理標準、電氣設備接零接地管理、防止電氣誤操作管理標準、電氣一次設備臺帳、電氣一次設備清冊、施工期圖紙管理標準、電氣備品備件管理標準、電氣工作票管理標準、電纜巡查清掃管理標準、呼吸器檢查管理標準、電氣設備異動管理標準、電氣設備缺陷管理標準、電氣一次設備施工及驗收標準、對電氣維護單位的考核及評價標準、電氣設備點檢定修管理標準、電氣設備檢修管理標準;以及5大類60余條的電氣技術標準，并收集了大量有關電氣一次設備檢修、維護方面的資料。
五、圖紙、設備管理工作。依據安排，先后參加了500kv斷路器、500kv電流互感器、封閉母線、6kv開關柜、柴油發(fā)電機以及輔助車間的低壓開關柜、干式變的設備招標工作，期間我個人本著嚴謹認真、公平公正的態(tài)度圓滿完成了從標書審查、開標評標到技術協議的談判簽訂的各項工作。為了保證設備按期保質的到場，先后赴上海、北京、保定，參加了500kv電壓互感器、500kv電抗器及#1高廠變的出廠試驗，到廠家對設備的設計、排產及生產進度進行了解，及時掌握反饋了大量一手情況，為后續(xù)工作做出了努力。
依據現場實際需求，制定了圖紙需求計劃，就一些急需的圖紙與設計院積極溝通，取得相互理解，基本滿足了施工的需求。
六、土建工作。在負責土建施工管理的一個多月時間內，我深感責任重大，在工作中邊學邊干，以勤補拙，先后組織參加了樁基質量及安全專題會、土建圖紙會審會、汽機基座澆筑交底會、土建質量例會、脫硫主題會和500kv土建施工專題會。監(jiān)督檢查完成了#1、2汽機基座澆筑;啟動鍋爐房、#2斗輪機、生活污水站、工業(yè)廢水站ddc樁基處理、廠前區(qū)樁基處理;地下管網施工;輸煤廊道澆筑施工等工程項目。參加了廠前區(qū)施工單位的招標工作，并協調解決了土建圖紙需求、交叉施工等一系列問題，較為圓滿的完成了領導交辦的任務。
。一年來為了做好工作，我主動收集資料，積極與人資部門配合，制定了部門的'年度培訓計劃并組織實施。建立了設備黨支部的各類臺賬，健全了支部學習筆記，配合公司黨委完成了各項活動。
一年來，在同事的幫助和領導的信任下，基本圓滿的完成了各項工作，也學到了很多新的知識，取得了一些成績，但與領導的要求相比還存在一定的差距，因此在明年的工作中準備從以下幾方面加強，1、電廠基建對于我來說是一項新的工作，許多工作都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，今后一定要加強學習，認真提高業(yè)務、工作水平，著重加強施工管理和工程質量檢驗等方面的培訓。同時要拓寬知識面，在工作中多留心相關專業(yè)知識的汲取，使自身從土建、熱工、工程概預算等方面得到加強，盡快滿足崗位的要求。2、來到運電后，身邊老同志的那種不記個人得失、吃苦耐勞的精神深深感染了我，也使我深感自身的差距，今后在搞好業(yè)務工作的同時，改變自身工作作風，不等不靠，主動出擊，積極完成各項工作任務，與同事間積極溝通，鼎力協作，不推諉扯皮，不叫苦埋怨，凡事以公司利益為主，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。3、做好外部協調工作。工程管理涉及到包括施工單位、設計院、設備廠家的諸多方面因素，在今后的工作中，要主動與各方面溝通，了解其實際困難，了解設備生產供貨與現場安裝需求的實際進程，一定要將工作做實，做細，為工程服務。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，在以后的工作中揚長避短，克服不足、認真學習、勤奮工作，使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐，為公司明年的機組雙投和今后的繁榮發(fā)展做出應有的貢獻!
更多專題：工作總結
電力工程師總結報告篇七
在這一年多的設計工作中，我深深地體會到了工程師工作的瑣碎與繁重，從設計方案到竣工驗收，每一個環(huán)節(jié)都不能懈怠。在設計過程中，我不斷的學習與反思，在學習中進步，在反思中成長，使自己能在將來的某一天也能成為一名優(yōu)秀的工程師。設計目的明確，態(tài)度端正，鉆研業(yè)務，勤奮刻苦。熱愛自己的事業(yè)，團結同事，虛心求教，遵守勞動紀律。參加了汶川大地震賑災捐款活動，增進了全院職工的集體主義精神。加強自身素質的培養(yǎng)與提高，從自身做起。工程師這個職業(yè)的特殊性決定了我們以人為本，安全第一的必然性。
工作間隙，通過與幾位老工程師的談心與交流，在較短的時間內對建筑設計和結構設計有了初步的了解，其次，在老總的帶領下，我們學習了xx年的新版規(guī)范，同時也對我們進行設計方法的指導和安全意識的心理輔導，針對一些剛畢業(yè)學生由于只能設計附屬類的建筑而產生的自卑、擔憂、失望等心理進行心理指導，激發(fā)了我們的自信心、培養(yǎng)了我們的設計的熱情和主動性。
讓我感觸頗深的是：所長激發(fā)了我當家作主的意識，逐步培養(yǎng)了我大膽承擔項目負責的能力，使我們這一批剛畢業(yè)的學生增強了在所里工作的責任感和主動參與管理的意識，形成了一支團結、肯干、工作負責的設計隊伍，帶動了所里成員的共同進步。此外，所長也教導了我們，在與甲方交涉的過程中要“言必行，行必果”，以人為本，誠信第一。
在xx年新版規(guī)范改革的大潮下，我和所有工程師們一起融入了對新版規(guī)范的學習浪潮中。新規(guī)范推行以來，老總們在審圖的過程中，積極培養(yǎng)我們自主學習的能力，科學探究的精神，不再將設計規(guī)范填鴨式的傳授于我們，而是讓我們通過自主探究的方式提出問題，分析問題，找出問題，解決問題，得出結論，驗證結論，應用結論解決問題。在審圖中注重過程培養(yǎng)，要點總結，提高了我們的學習興趣，培養(yǎng)了我們的創(chuàng)造精神。認真設計，虛心求教。作為一名年輕的設計師，為了把自己的設計水平提高，我堅持經?？唇ㄖ矫娴囊?guī)范圖集，經常從網上找一些優(yōu)秀的建筑設計施工圖潛心學習。平時我認真虛心的請教經驗豐富的老總，學習他們的經驗以及那種對工程認真負責的態(tài)度，不斷的提高自己的設計水平，領悟其中的設計藝術。魯迅說過：“一千個讀者中就有一千個哈姆萊特?！蔽乙f，一千位設計師，就會有一千種設計風格，每一種風格，都有著它獨特而富有魅力的閃光的一面，而我，愿自己是只辛勤的蜜蜂，能夠博采眾長，努力設計出優(yōu)秀的作品！
電力工程師總結報告篇八
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
海珠區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣西。
身材：
167cm55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
22。
誠信徽章：
人才測評：
個人聯系方式。
通訊地址：
聯系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
/jianli。
求職意向及工作經歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生。
應聘職位：
電力設計、電力工程師/技術員、水利/水電工程師：
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
事業(yè)單位所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉。
擔任職務：
電工。
工作描述：
工作內容：
離職原因：
學習機會少很難提升自身專業(yè)水平。
志愿者經歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
江西電力職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
發(fā)電廠及電力系統。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
江西電力職業(yè)技術學院。
發(fā)電廠及電力系統。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
*熟練掌握使用辦公室各種軟件；
*具備快速學習能力、能吃苦耐勞，實際操作能力強，工作積極向上，細心嚴謹。
2、個人特質：
*高度的責任心及敬業(yè)精神；
*良好的團隊協作精神；
*良好的自我學習能力。
詳細個人自傳。
本人從實習至今，不斷接受各級領導的指導和教育；同時從書本上學習專家的經驗和知識，以此提升自身的專業(yè)技能，加強自己實際的工作能力和經驗；同時通過多方面的學習不但可以完善自己，更能快速處理工作上的各種問題。
電力工程師總結報告篇九
一、安全管理方面。
由于我公司施工電源的惟一性、特殊性，依據公司的用電管理制度，加大對施工用臨時電源的管理，我個人做到每日對現場的巡查，堅持對開閉站的運行操作的定期檢查，對開閉站管理存在的問題提出要求，并督促整改。在開閉站設備出現缺陷時，積極與廠家聯系備件，深入現場與維修人員一起查找問題，最終保證了設備的正常使用。
二、施工質量方面。
從4月份來廠伊始就開始負責全廠防雷接地網的施工檢驗管理工作，按照有關的質量管理標準和規(guī)范對全廠的防雷接地網施工進行了全面跟蹤，分房號分區(qū)域檢查，從搭接尺寸、焊接方法及接頭防腐等各方面提出了要求，并組織施工單位及監(jiān)理兩次對已完工的`區(qū)域進行了接地電阻的測試驗收，均合格，從而使工程質量處于受控狀態(tài)。
三、現場施工管理。
依據工程的形象進度和二級網絡計劃，針對本專業(yè)所管轄的設備制定了個人的，每日跟蹤重點項目，全身心投入，督促監(jiān)理做好現場的施工管理工作，參加了開閉站的停電檢修工作，重點監(jiān)督完成了全廠防雷接地網的敷設工作，協助完成了110kv風陵渡變電站#584開關更換ct、110kv啟動電源第二方案的線路踏勘、500kv出線初可研踏勘及現場定位等具體工作。
四、專業(yè)基礎工作。
按照部門安排，結合專業(yè)實際特點，制定了專業(yè)的生產準備計劃，參與制定了專業(yè)的工作標準，包括：電氣點檢長、電氣點檢員工作標準;管理標準，包括：電氣點檢長、點檢員的崗位規(guī)范;電氣絕緣監(jiān)督技術標準;電氣專業(yè)分工;電氣點檢長、點檢員安全職責、現場施工電源管理標準、電氣設備接零接地管理、防止電氣誤操作管理標準、電氣一次設備臺帳、電氣一次設備清冊、施工期圖紙管理標準、電氣備品備件管理標準、電氣工作票管理標準、電纜巡查清掃管理標準、呼吸器檢查管理標準、電氣設備異動管理標準、電氣設備缺陷管理標準、電氣一次設備施工及驗收標準、對電氣維護單位的考核及評價標準、電氣設備點檢定修管理標準、電氣設備檢修管理標準;以及5大類60余條的電氣技術標準，并收集了大量有關電氣一次設備檢修、維護方面的資料。
五、圖紙、設備管理工作。
依據安排，先后參加了500kv斷路器、500kv電流互感器、封閉母線、6kv開關柜、柴油發(fā)電機以及輔助車間的低壓開關柜、干式變的設備招標工作，期間我個人本著嚴謹認真、公平公正的態(tài)度圓滿完成了從標書審查、開標評標到技術協議的談判簽訂的各項工作。為了保證設備按期保質的到場，先后赴上海、北京、保定，參加了500kv電壓互感器、500kv電抗器及#1高廠變的出廠試驗，到廠家對設備的設計、排產及生產進度進行了解，及時掌握反饋了大量一手情況，為后續(xù)工作做出了努力。
電力工程師總結報告篇十
姓名：
出生年月：1991年3月
畢業(yè)院校：蘭州電力學校
學歷：中專
聯系電話：
性別：女
政治面貌：團員
專業(yè)：電力系統及自動化
手機：
電子郵件：
教育經歷
8月―6月就讀蘭州市七里河秀川小學
208月―6月就讀蘭州市第34中學
208月―6月就讀蘭州電力學校
實踐經驗
因本人沒有畢業(yè)，暫時沒有社會工作經驗
技能水平
電氣運行值班員，電工值班員
自我評價
尊敬的領導：
您好!非常感謝您能在百忙之中來翻看我的自薦書，
電力工程師個人簡歷
，
本人是蘭州電力學校電自（發(fā)電廠、變電站電氣運行自動化）專業(yè)2009屆畢業(yè)生。回首過去三年的學習生活，求學之路坎坷不平，嚴峻的就業(yè)形勢使我不得不懷著對知識的無比尊重，踏實認真地學習電氣自動專業(yè)。為了能夠找到一份適合本專業(yè)的工作，我還參加了一些認證考試，如電氣運行值班員，電工值班員。以便不斷礪煉自己成為現代社會所需要的實用性人才，更好地為貴公司創(chuàng)造效益。在學好書本的同時，積極地利用各種機會參加實踐活動。另外自己有著極強的自學能力及奮發(fā)向上的品質，相信在以后的工作中會發(fā)揮出我的全部潛力，實現自己的價值。
當今社會，世人矚目的中國入世，切身相關的體制變革，沸沸揚揚的網絡共同紡織了我們這個時代的生活背景，這個世界也因此充斥著殘酷的競爭，“物競天擇，適者生存”成為時代的主旋律。面對競爭戰(zhàn)，物色一名好助手是您的希望，而謀求一片理想的發(fā)展空間，則是我多年的夢想，所以，我們都面臨著雙向選擇。貴公司的業(yè)績與良好的形象給我深深的吸引，而年輕自信的我，有著一份激情，也有個機會，一個舞臺，你的信任與我的實力將為我們創(chuàng)造共同的成功。
如果能與您攜手同行，我將深感榮幸，縱使無緣合作，您讓我認識到自己的不足，我也不勝感激，畢竟這是個終身學習的時代。
相信您的眼光，相信我的選擇。
此致
敬禮！
求職意向
電力工程師/技術員,其他,電力工程師/技術員
電力工程師總結報告篇十一
作為一個電力工程師，我對自己所從事的工作感到無比深刻的責任感。在這份工作中，我需要不斷地學習和研究，不斷地挑戰(zhàn)和突破自己，以確保我們的客戶和公眾受到最高水平的安全和可靠的電力供應。
第一段：專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。
在電力工程師的職業(yè)生涯中，對于專業(yè)知識的掌握和專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)是極為重要的。電力工程師不僅需要了解基礎的電力理論知識，還需要了解各種電力設備和系統的運作原理，并且需要具備良好的安全防范意識和應急處理能力。通過在實際工作中的不斷錘煉，我逐漸提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)，使自己成為一名真正的電力工程師。
第二段：安全意識的重要性。
電力行業(yè)屬于高危行業(yè)，工作中的安全問題非常重要。在我的職業(yè)生涯中，我始終把安全放在第一位。為此，我經常參加各種安全培訓和演練，不斷提升自己的安全意識和應急處理能力。同時，在工作中也會嚴格遵守相關的安全規(guī)定和措施；若發(fā)現安全隱患，也會及時上報并采取措施，以保障工作的安全進行。
第三段：自我完善。
作為一名電力工程師，我深知自我完善的重要性。在這個技術不斷更新的領域，不斷學習不斷進步是必要的。有時候，我會看一些與電力工程相關的技術文章，或通過參加研討會與行業(yè)專家交流，以便更好地掌握最新的技術知識和應用方法。當然，這種與自我完善相伴而行的學習和練習不僅使我成為了一名更好的電力工程師，也提升了我個人的領域競爭力。
第四段：工作中的挑戰(zhàn)與解決方案。
在電力工程師的工作中，往往面對著各種復雜的問題和挑戰(zhàn)。不過，我通常會把它們看做是挑戰(zhàn)和機遇，而不僅僅是困難和重壓。通過分析問題和尋找合適的解決方案，我成功地解決了許多電力供應和質量問題。在這個過程中，我也學習到了很多與行業(yè)相關的經驗和技巧，提升了自己的工作能力和水平。
電力是現代社會不可或缺的資源，是促進經濟發(fā)展的重要驅動力。而電力工程師則是電力供應和質量保障的重要保障。我們無論是在供電、搶修，還是在維護電力質量各環(huán)節(jié)中，都扮演著極其重要的角色。因此，我認為作為一名電力工程師，我們要時刻保持警惕，不斷探索技術的新領域，緊跟現代社會的發(fā)展趨勢，創(chuàng)造更加穩(wěn)定和可靠的電力體系，為人民生活和國家經濟的發(fā)展做出應有的貢獻。
總之，作為一名電力工程師，我時刻保持職業(yè)操守，深耕技術領域，鍛煉應用能力和解決問題的能力，從而為工作和行業(yè)的發(fā)展做出更加卓越的貢獻。我相信，隨著技術的升級和人類的不斷創(chuàng)新，電力行業(yè)一定會日益蓬勃發(fā)展，成為更加廣受歡迎和關注的領域。
電力工程師總結報告篇十二
近年來，隨著我國經濟的快速發(fā)展，工業(yè)與居民用電的快速發(fā)展導致社會對電力的需求猛增，能源消耗巨大，經常發(fā)生電力供應緊張的局面，不利于可持續(xù)發(fā)展，以目前傳統的供用電模式已不能滿足現代化的發(fā)展，而現代社會對電網技術有著新的、更高的要求，所以發(fā)展新的電網技術是必然趨勢。電力需求側管理是緩解電力應緊張狀況的重要措施，通過加強規(guī)劃管理、負荷管理、節(jié)電管理，利用經濟、技術等措施引導電力用戶改變用電方式，提高終端用電效率，優(yōu)化資源配置，改善和保護環(huán)境對完善我國的能源的使用與開發(fā)有著重要的現實意義。電力需求側管理(dsm)是實際過程中通過各種優(yōu)化手段改變電力系統中的供需模式,在保持電能綜合服務水平的前提下,采取合理的分配、調控方式降低電能的總消費量及負荷水平,從而達到合理分配電能、改善負荷曲線、提高供電效率和水平、推進可持續(xù)經濟、能源、環(huán)境等因素協調發(fā)展的目的。我國在電力需求側管理方面的研究起步較晚,不能完好體現電力需求側管理系統的功能,制約了電網發(fā)展等不足。本文就發(fā)展電力需求側管理對現代電網發(fā)展的作用做了探討。
關鍵詞：電網技術，電力供應，電力需求側管理。
緒論。
電力工業(yè)是國民經濟發(fā)展的基礎產業(yè)，在我國幅員遼闊，氣候等自然條件的差異以及電網負荷特性的不同使我國電力消費存在很大的地域性和季節(jié)性差異，同時受煤炭、運輸、環(huán)境排放及資金等相關因數的制約，如果只增加電力基礎設施投資已經不能適應新時期我國電力發(fā)展的要求。所以通過實施電力需求側管理來優(yōu)化電網結構，提高電網運行的經濟性，改變用戶用電方式，提高終端用電效率，從而有效的減少資源、環(huán)境和資金的代價實現供需資源的協同優(yōu)化整合，對改善我國能源使用和開發(fā)有著重要的現實意義。
一、電力需求側管理的發(fā)展與現狀。
1、電力需求側管理簡介。
電力需求側管理（demandsidemanagement，dsm）是指在政府法規(guī)和政策的支持下，采取有效的激勵和引導措施以及適宜的運作方式，通過發(fā)電公司、電網公司、能源服務公司、社會中介組織、產品供應商、電力用戶等共同協力，提高終端用電效率和改變用電方式，在滿足同樣用電功能的同時減少電量消耗和電力需求，達到節(jié)約資源和保護環(huán)境，實現社會效益最好、各方受益、最低成本能源服務所進行的管理活動。其管理目標主要集中在電力和電量的改變上，一方面采取降低電網的峰荷時段的電力需求或增加電網的低谷時段電力要求；另一方面采取措施節(jié)省電力系統的發(fā)電量，將有限的'電力資源最有效的加以利用，使社會效益最大化。
自20世紀70年代國外開始研究和推廣了電力需求側管理(dsm)后在減少電力投資、改善電網運行的經濟型和可靠性、降低能源消耗、改善環(huán)境等方面取得了顯著成效，成為目前世界上許多發(fā)達國家可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要手段。根據國際能源署(iea)在的報告顯示，發(fā)達國家自石油危機以來，通過實施dsm等措施使單位gdp能耗降低了約50％。據美國勞倫斯.伯克利國家實驗室(lbl)估計，今后30年若能致力于提高終端用電效率，發(fā)展中國家可削減40%的能源總投資，至少可節(jié)省1.5萬億美元；工業(yè)化國家可削減50%的能源總投資，節(jié)省7000億美元。所以發(fā)展電力需求側管理成為我國應對未來的能源危機，能源可持續(xù)發(fā)展的重要措施。
2、我國電力需求側管理的發(fā)展與現狀。
經貿委和國家計委將電力需求側管理以法規(guī)的形式納入了相關規(guī)定。所以我國從國家電力成立dsm指導中心，到的《節(jié)約用電管理辦法》，到的《關于推進電力需求側管理工作的指導意見》，到20的《加強電力需求側管理工作的指導意見》，到關于印發(fā)《電力需求側管理辦法》的通知，這十多年的時間里我國在政府的大力倡導下，電力公司及電力用戶做了大量工作，在緩解電力供需矛盾，提高電力使用效率等方面取得了一定的成效。
二、我國發(fā)展電力需求側管理的意義及作用。
化解資源與環(huán)境的壓力，帶來巨大的節(jié)電效益，環(huán)境效益和社會效益，因而發(fā)展電力需求側管理對我國改善能源結構有著重要的意義和作用。
三、我國電力需求側管理存在的主要問題。
雖然電力需求側管理在我國已經取得了積極進展和明顯成效，但是由于我國電力需求側管理開始較晚，我國的產業(yè)結構和能源結構的不同，所以在管理理念和實施方法上還存在一些問題。
相關的法律法規(guī)的不完善。目前我國和需求側管理相關的法律法規(guī)和國外發(fā)展dsm較好的國家相比還非常少，并且缺乏針對性和可操作性。美國1992年通過《全國節(jié)能政策法案》將綜合資源規(guī)劃和dsm成為強制執(zhí)行的工作。所以完善的發(fā)展律法規(guī)對發(fā)展dsm是非常重要的。
四、我國發(fā)展電力需求側管理的措施。
我國電力需求側管理經過十多年的發(fā)展雖然取得了一定的成績，但在發(fā)展實施的過程中出現各種各樣的問題，那么如何能更加有效的實施電力需求側管理，實現將有限的電力資源最有效的最有效的加以利用，使社會效益最大化。
1、技術手段。
技術手段指針對具體的管理對象,以及生產工藝和生活習慣的特點,采用當前成熟的節(jié)電技術,以及與其相適應的設備來提高終端用電效率或改變用電方式。在改變用電方式上負荷管理也可稱為負荷整形，是可中斷電力負荷的重要技術措施，包括削峰、填谷和移峰填谷三種基本類型，通過這三種基本類型提高電力系統的供電負荷率。大力推廣蓄能技術，包括蓄冷、蓄熱等負荷轉移技術措施，有效的實現移峰填谷的目的。在提高終端用電效率上是采用先進的節(jié)能技術和高效的設備來實現。
2、經濟手段。
滿足各方利益需求，變被動為主動，才能有效的發(fā)展電力需求側管理，節(jié)約能源提高用電效率。
3、引導手段。
引導是對用戶進行消費引導的一種有效的、不可缺少的市場手段。通過節(jié)能知識宣傳、信息發(fā)布、免費能源審計、技術推廣示范及政府示范等方式向全社會廣泛宣傳電力需求側管理的意義、作用，引導電力用戶主動有意識的采用科學的用電方式和先進的用電技術，讓節(jié)約用電的意識深入到千家萬戶。
4、行政手段。
要想實現電力需求側管理的健康發(fā)展，必須要有法律法規(guī)來保駕護航。我們要按照國家對電力需求側管理制定的相應政策，對電力公司和電力用戶均提出具體的法律要求，從而保證電力需求側管理有效的實施。通過制定各項具體的法律法規(guī)，明確政府、管理部門、中介及研究機構、電力用戶各自相應的權利和義務。
結論。
電力需求側管理是一個龐大復雜的系統工程，它涉及整個社會、每個領域，涉及國家電價政策和各種管理體制。通過建立健全完善的法規(guī)法律、科學的價格體系、采用先進的用電技術和設備，使電力需求側管理能夠在我國真正的發(fā)揮其在節(jié)約能源，提高能效方面的管理作用，優(yōu)化電網結構，提高電網運行的經濟性，改善能源的消費結構，促進電力資源的可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻。
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[2]國家發(fā)改委、國家電網公司.電力需求側管理工作指南.中國電力出版社.
[3]中國國家統計局.統計年鑒.國家統計局網站.
[4]朱成章，徐任武.需求側管理.北京.中國電力出版社.
[5]莫杰.電力需求側管理在電力客戶服務中心的應用.廣西電業(yè)務.
電力工程師總結報告篇十三
尊敬的公司領導:。
您好！我是組織部的xx，以下是我的辭職報告。
首先感謝組織部對我的培養(yǎng)，長期以來對我工作和生活上的關心和照顧，使我在組織部這個大家庭中得到了家庭般的溫暖。和大家一起工作的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。
現由于個人原因(家庭原因/身體/經濟原因等等)不能在為組織部繼續(xù)工作了，請領導批準我的辭職！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx。
xx年12月4日。
電力工程師總結報告篇十四
1、負責大廈電力設備（強電部分）：供電系統等的安全運行及管理。
2、負責上述系統的`日常維護、檢查管理工作。
3、負責指導、管理電力設備的維修及改造工作。
4、負責電力設備運行維護人員的技術指導和培訓管理工作。
5、負責電力設備運行維護等規(guī)章、規(guī)程的執(zhí)行情況督促檢查工作。
6、負責商場及寫字間關于電力設備的施工圖紙的審核及施工監(jiān)督管理及驗收工作。
7、負責電力設備運行維護中的突發(fā)事件事故的技術處理工作。
8、負責大廈新建、擴建改造工程的電力設備配套技術保障工作和施工監(jiān)督管理工作。
電力工程師總結報告篇十五
尊敬的xx領導：
您好！非常感謝您在百忙之中抽空審閱我的來信！
我叫xxx，是中國xx電氣工程與自動化專業(yè)本科應屆畢業(yè)生。我想應聘的是貴公司的電氣工程師崗位。貴公司有良好的培訓和合適的工作氛圍，我真誠地希望能夠在貴公司提高自己并為公司作出應有貢獻。
得益于百年礦大的雄厚師資和優(yōu)良學風，我得以在大學期間打下了堅實的專業(yè)基礎，系統地學習了電路、單片機、電機學、plc、自動控制原理等一系列電氣行業(yè)人員應當掌握的`理論知識；掌握了相關行業(yè)軟件的設計方法與編程語言；通過了計算機國家二級和英語六級考試，能熟練使用office系列辦公軟件并能閱讀相關英文文獻。
本人在大學期間參加過省級數學建模和校編程大賽等多項競賽并獲獎，創(chuàng)新意識強，有鍥而不舍和團隊合作的精神；一直進行勤工儉學并帶過家教，培養(yǎng)了相當好的敬業(yè)精神；喜歡鉆研，善于用理論知識來解決實際問題；擔任過班長等職務，有一定組織能力和全局把握能力；樂觀自信，興趣廣泛，與人友善，人際關系融洽。
我的目標是從底層做起，勤奮而誠懇地向他人學習，努力把所學到的理論知識與實際聯系起來，爭取在不遠的將來成為一個優(yōu)秀的設計師，進而通過不斷的努力和經驗的積累，爭取作一名優(yōu)秀的工程師來更好的為社會和本公司服務。
此致
敬禮！
求職人：
20xx年x月x日。
電力工程師總結報告篇十六
作為一名電力工程師，我從事電力行業(yè)的工作已經多年了，一直在為推進能源革命、提升電力供應質量、保障能源安全這些目標而努力著。這些年的工作讓我深刻認識到電力工程師職業(yè)所涉及的各個領域、所面臨的挑戰(zhàn)和機遇，經歷了諸多考驗，也經受了很多錘煉，這些總結下來，形成了我對電力工程師工作的心得體會。
第一段：專業(yè)技能與素質的平衡
電力工程師從事的是一項綜合性強、技術要求高、風險與安全意識極強的職業(yè)。除了掌握過硬的專業(yè)技能，還要有較好的團隊協作、溝通協調、視野拓展、創(chuàng)新思維等綜合素質，這些要素在日常工作中都是非常重要的。因此，在專業(yè)技能和綜合素質之間，我們應該找到平衡點，做到技能過硬，更要具備多才多藝、獨立思考和快速適應新環(huán)境的能力，這樣才能更好地適應職業(yè)發(fā)展的需要。
第二段：責任意識和安全意識都非常重要
電力工程師的工作涉及到了國家、社會乃至大眾的利益，牽一發(fā)而動全身。因此，在工作中，為了確保電力系統的穩(wěn)定和安全，我們必須始終保持高度責任心和安全意識，嚴格按照規(guī)范執(zhí)行工作，并充分認識到每一次維護電力設施的重要性。我們所做的每一件事情都和社會、民生息息相關，如果因疏忽大意而導致事故的發(fā)生，其影響會非常嚴重。因此，作為電力工程師，責任感和安全意識都非常重要，這是我們必須牢記的底線。
第三段：創(chuàng)新思維和學習意識都至關重要
隨著科技快速發(fā)展，現代電力行業(yè)已經不僅僅是一個簡單的能源供應行業(yè)，而是一個綜合性強、融入多種新能源、智能化和自適應系統的復雜行業(yè)。因此，作為電力工程師，創(chuàng)新思維和學習意識都很重要。我們需要不斷探索新技術、新思路，應對電力體系的多元化和高度定制化的挑戰(zhàn)。只有不斷更新知識儲備，不斷探索創(chuàng)新技術，才可能具備更廣泛的前瞻性和可持續(xù)性的發(fā)展。
第四段：管理能力和團隊合作精神是不可忽視的
針對這個綜合性、高度開放性的電力行業(yè)職業(yè)特性，電力工程師應該具備一定的管理能力、團隊協作和領導才能。我們需要協助領導，組織團隊，合理合理規(guī)劃和安排工作，優(yōu)化資源，協調內外部各方面的溝通，支持公司改革和創(chuàng)新等各項工作。在日常生活中，我們應該積極參與到工作或社區(qū)的團隊中，發(fā)揚團隊合作精神，構建良好的人際關系，同時將自己的專業(yè)技能運用到團隊的運作中，協助團隊成員共同推進工作順利進行。
第五段：將人性化服務做到極致
電力工程師的工作與大眾息息相關，我們需要時刻關注用戶和公眾的需求和意見，關注消費者的權益。因此，我們在做技術方案設計時，需要將用戶的需求和意見放在第一位，發(fā)揮自己專業(yè)的技術和經驗優(yōu)勢，將人性化服務做到極致，贏得消費者的支持和認可。作為電力工程師，優(yōu)質服務體驗和用戶滿意度也應該成為我們的職業(yè)追求之一。
總之，電力工程師的工作不僅僅是技術的行業(yè)，也是一個需要表現綜合素質和具備人性化服務意識、關注用戶和社會民生的職業(yè)。我們需要樹立正確的職業(yè)理念，全面提高自身素質，不斷創(chuàng)新突破，為電力行業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
電力工程師總結報告篇十七
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配電運行設備的檢修與維護【1】。
在積極有效地進行供電以滿足人們電力需求的同時，更應該注重電力系統的安全性問題，做好保障措施。
因此，對配電系統設備進行科學有效地檢修與維護工作是十分必要的環(huán)節(jié)，此外，對設備的管理工作也需要一定的管理技巧。
隨著我國社會經濟的不斷發(fā)展進步，科學技術水平的不斷提高，使得大量的高科技產品被廣泛的應用到了配電運行設備的檢測與維護中去，這些高科技的產品不僅極大地提高了設備的運行效率，還有效降低了配電網絡的運行成本，便于管理。
但是配電運行設備管理過程中存在的問題也愈加明顯，因此，做好配電網絡設備的檢修與維護工作對電力系統的安全具有十分重要的意義。
1配電運行設備檢修與維護過程中存在的問題。
1.1配電運行設備管理存在滯后性。
要想保證配電設備安全有效的運行，就必須做到對相關線路和設備進行定期檢查與維護。
我國在《配電線路及設備運行規(guī)程》中做出明確的規(guī)定，市區(qū)線路的檢查周期通常為每月一次，由于市區(qū)配電線路中的絕緣導線等新型技術得到了不斷地提高，因此適當的延長檢查周期也是被允許的。
而對于那些處在建設過程中的地區(qū)的線路則很容易遭到破壞，因此需要適當縮短檢查周期，以保證線路的安全運行。
但是在實際操作過程中，配電運行設備管理存在滯后性，大部分的作業(yè)員都不能做到及時準確的掌握配電運行設備的具體情況，導致在設備出現問題時無法及時做出行之有效的措施。
1.2配電運行設備管理缺乏統一標準。
作業(yè)員對設備的管理缺乏統一標準，只是將管理工作簡單認為是對配電設備的日常檢測、巡視以及缺陷維修工作，只做到了對配電線路的清理工作，而忽視了提出預防性措施的重要性。
另外，對設備管理范圍的界定不夠明確，沒有做到因地制宜，缺乏統一標準，這些疏忽都可能導致安全隱患的存在。
除此之外，由于管理工作缺少統一的劃分標準，使得配電設備、線路管理工作等無法有條理的開展。
由于缺乏統一的規(guī)章制度，配電運行設備管理人員的責任意識不明確，工作積極性下降，很容易造成作業(yè)人員的總體素質水平下降。
2提高配電運行設備的管理水平。
2.1建立完整的管理制度，加強工作人員責任意識。
建立完整的系統化的管理制度并健全獎懲機制，用制度來強化工作人員的責任意識才能確保工作人員的工作態(tài)度，保證設備管理工作切實有效的進行。
此外，還要注意加強相關教育的培訓，培養(yǎng)工作人員的安全意識和責任意識，并將這種意識應用到實際工作中去。
更重要的是要加強對工作人員的職業(yè)培訓，必須保證每一個上崗的工作人員都能熟練掌握相關的技術要求，能準確判斷出設備運行過程中的實質狀況，一旦發(fā)現設備運行中所存在的安全隱患，能夠準確判斷出缺陷程度，并及時做出正確的應對措施。
2.2強化信息平臺建設，加強配電網絡日常維護工作。
就目前而言，配電網絡信息普遍存在孤島現象，由于沒有統一的數據平臺而給配電管理工作的順利進行造成了極大的影響。
對此，配電管理部門應該吸取國外先進的配電管理理念，還要充分考慮到不同地區(qū)配電網絡的差異性以及復雜性。
另外，在具體的實踐過程中還要進一步完善配電運行管理操作水平，及時更新設備信息，加強新設備、新技術的投入，并將破舊落后的設備淘汰，在強化信息平臺建設的同時，還要注意遵循低碳、節(jié)能的要求。
除此之外，要結合自身的工作需要，做好維護配電網絡知識的相關宣傳工作以及相應的軟件培訓工作等行為以確保線路管理工作的正常運行。
3有計劃地對配電運行設備進行檢修與維護。
3.1做好設備管理工作的前期安排。
做好設備管理工作的前期安排工作是十分重要的，會對中后期設備的管理維護起到鋪墊的作用。
(1)制定相關設備管理的工作計劃。
要提前做好管理工作計劃并確定出崗位定員等相關的責任制度，這樣可以有效避免設備在運行過程中沒有人員管理的情況出現。
另外，要對工作程序和工作節(jié)點等方面進行合理規(guī)劃，注意將檢修與維護工作落到實處。
此外，在制定工作計劃時要進行全方位的思考，配電運行設備在管理過程中必須保持連貫性，確保在人員換崗時也不會出現設備運行無人看管的情況。
(2)建立故障預警系統。
由于檢修是一項耗時又耗力的工作，且工作質量也很難得到保障，因此，建立配電運行設備故障預警系統是十分必要的。
故障預警系統可以對配電運行設備的狀況進行預測，設備在運行時一旦出現問題預警系統就會發(fā)出相應的報警信號，給檢修人員排查設備故障及維修處理工作都提供了極大地便利，不僅提高了檢修和維護的效率，還為電網正常運行提供了有效的保證。
(3)做好新購設備的管理工作。
設備的選型直接決定了設備是否能夠長久健康的運行，也與設備維護和檢修工作的難易程度直接相關。
因此，要對設備質量進行嚴格把關，確保設備性能優(yōu)良以及注重設備的安裝和調試等，可以有效避免由于設備本身出現問題而導致的事故發(fā)生。
3.2注重加強設備管理的檢查力度。
檢修人員應該嚴格遵守職業(yè)規(guī)范，做好對配電設備的檢修工作，尤其是對配電設備進行預防性測驗的工作，這樣可以及時排除設備老化等原因而產生的安全隱患。
除此之外，還應該配備專門的質檢人員進行監(jiān)管工作，可以更好的提高檢修質量。
在專職人員進行檢修時，必須確保各元件與關聯設備的穩(wěn)定性能和絕緣性能以及設備運行質量等，確保相關裝置處于安全的`運行環(huán)境，這樣才可以保證元件能夠長久健康的使用。
3.3重視缺陷處理工作。
缺陷管理的環(huán)節(jié)主要為發(fā)現缺陷、缺陷征象描述、缺陷定級和缺陷處理等四個環(huán)節(jié)。
缺陷管理目前已經成為電網企業(yè)的重要作業(yè)之一，工作人員必須建立在了解設備特點的基礎上才能夠準確判斷設備的運行狀況，及時發(fā)現設備存在的缺陷。
另外，利用先進的技術手段對設備進行外觀、信號檢測等方法也是發(fā)現缺陷的重要手段之一。
此外，要做好詳細準確的缺陷描述備案，便于專職人員進行復核，這樣可以有效提高檢修人員定位缺陷的效率，進而及時消除缺陷，因此，做好缺陷描述備案工作是十分重要的。
缺陷定級有三種，分別為緊急缺陷、重大缺陷和一般缺陷，而不同等級的缺陷要運用不同的處理方法進行解決，具體操作時要有計劃有步驟地進行缺陷的排查和處理工作，排查處理結束之后，還要請相關的管理部門進行現場確認，進而保證安全隱患已經完全排除。
3.4加強用戶對低壓配電運行中的設備維護知識宣傳。
首先，加強用戶對低壓配電運行中的設備維護的相關知識宣傳的同時，還要注重用戶對配電運行設備管理的效率。
具體做法可以通過定點或上門宣傳等方式來達到宣傳的目的;其次，要加強對用戶的相關法律宣傳，并明確指出損失若是由用戶對設備使用不當造成的，那么則由用戶自行負責;最后，明確低壓配電網絡設備維護中用戶的作用，建立統一的用戶配電裝置，進而保障電路運行的安全暢通。
4結束語。
總而言之，做好配電網絡設備的檢修與維護工作對電力系統的安全具有十分重要的意義。
本文通過對配電運行設備的日常檢修與維護工作中存在的不足進行簡要的分析并提出一系列有效地改進措施，對配電網絡的安全運行都具有十分重要的現實意義，從根本上實現實用、經濟與安全合為一體的設備管理工作。
參考文獻：
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[4]丁丁，馬金盾.如何提高配網10kv線路的供電可靠性[j].中國高新技術企業(yè).2014(18).
淺談高壓配電設備的運行與維護【2】。
摘要：高壓配電設備在電力系統中占有重要地位，其安全穩(wěn)定運行必須要有切實可靠的保障。
故筆者結合實踐經驗，對電力系統的高壓配電設備的運行與維護技術進行了總結分析，以供參考。
關鍵詞：母線隔離開關高壓斷路器。
電力系統中的高壓配電設備有很多，在整個電力系統中占有非常重要的地位，一旦發(fā)生故障，將對系統造成非常嚴重的影響，甚至人身傷亡。
因此，必須對這些高壓配電設備的運行與維護給予足夠的重視，不斷總結與分析其相應的技術要點與經驗。
1、母線的運行維護。
在發(fā)電廠電氣系統中，各級電壓配電裝置的母線，在運行中可能發(fā)生某種故障。
為了保證安全運行，值班人員應按現場巡回檢查制度的規(guī)定，對其認真巡視檢查。
巡視檢查母線時，主要查看母線有無明顯松動或振動，母線各接頭有無發(fā)熱現象。
對于銅鋁搭接的母線，要特別注意觀察，因為銅鋁搭接后，在空氣中受到氧化使鋁金屬銹蝕，接觸電阻增大，造成溫度過高，甚至發(fā)生損壞事故。
目前判斷母線及其接頭發(fā)熱的主要方法有：觀察變色漆及母線涂漆有無變色現象;對較大負荷流過的母線接頭，用紅外線測溫儀或半導體點溫計等進行測試;在氣候發(fā)生較大變化時，還應對母線進行特殊檢查。
2、隔離開關的運行維護。
高壓電路中的隔離開關，主要用途是在設備停電以后，形成可以看得見的空氣絕緣間隙，即與帶電高壓設備形成明顯的斷開點，以便在檢修設備時隔離電路，保證工作人員的安全。
值班人員應按規(guī)定的時間，對運行中的隔離開關進行巡視檢查，特別是當隔離開關通過較大的電流時，應檢查合閘狀態(tài)的隔離開關接觸嚴緊、無發(fā)熱變色等異?，F象。
若發(fā)現有異?，F象時，應匯報值班長采取有效措施。
如隔離開關接觸不良發(fā)熱時，可用絕緣棒向合閘方向輕輕推敲，使其接觸良好。
如不是上述原因，應在必要情況下采取倒換母線或減少負荷，或加強通風冷卻等臨時方法，然后申請停電處理。
3、高壓斷路器的運行維護。
3.1油斷路器的運行維護。
油斷路器在運行中，應檢查其表面清潔，各部件完好，導體無發(fā)熱變色現象;檢查斷路器油筒及套管的油位、油色應正常，油筒無漏油、滲油現象;斷路器的瓦斯排氣管應完好、嚴密、無噴油現象;檢查斷路器傳動裝置中銷子、連桿應完好、無斷裂現象;檢查斷路器的分、合閘線圈應無焦味、冒煙及燒傷現象;分、合閘位置指示器應指示正確;小車式斷路器還應檢查閉鎖裝置良好、位置正確、活動端子排接觸良好及連鎖桿正直等。
對使用液壓機構的斷路器，要特別重視檢查液壓回路應不漏油，且油液壓力在規(guī)定范圍以內。
3.2氣斷路器的運行維護。
空氣斷路器在運行中，運行值班人員應著重檢查壓縮空氣壓力指示在規(guī)定范圍內，壓縮空氣系統的閥門、法蘭、管道等應無漏氣現象;檢查充入斷路器內的壓縮空氣的質量應合格，其最大相對濕度應不大于70%;檢查斷路器周圍的環(huán)境溫度應不低于5℃，否則應投入控制箱內電加熱器。
對于檢修后僅作冷備用的斷路器，應充以0.4～0.5mpa干燥清潔的壓縮空氣，以避免潮氣及水分浸入斷路器內部，降低斷路器的絕緣。
值班人員還應定期對空氣壓縮機及其管路系統進行巡視檢查。
檢查和維護的項目有：(1)空壓機及其管道系統的運行符合正常運行方式。
電力工程師總結報告篇十八
我于20__年參加工作，曾從事表計校驗、用電檢查等工作，現任經營部副部長，負責線損管理、計量管理、用電檢查等工作。在幾年的.實踐工作中，我虛心學習、刻苦鍛煉，將書本知識與實踐工作相結合，專業(yè)技術水平有了明顯提高，現將我個人工作情況匯報如下：
一、加強標準設備管理，確保量值傳遞的準確性。
我們常說計量表計是電力企業(yè)經營活動中的“秤桿子”，那末標準計量設備則是校準“秤桿子”的工具，對電力企業(yè)具有非同一般的重要性。我局共有標準設備19套，為保證這些設備穩(wěn)定健康運行，我主持建立了標準計量設備臺帳，明確專人管理，定期送檢，避免超期服役。對性能不太穩(wěn)定的便攜式單相表校驗臺，我們每年由生產廠家維護一次，不定期與其它標準做比對，出現問題及時解決，以免造成嚴重后果。20__年我們共送檢標準設備12套，由于工作到位、措施得力，送檢合格率達100%，深受電研所領導的好評。
二、搞好表計管理，維護供用電雙方的合法權益。
通過營業(yè)性普查，我們建立了表計臺帳，將計量表計納入規(guī)范化管理。我們確定了電表校驗工作流程，由專人對臺帳實行動態(tài)管理，以保證臺帳與實際相一致。表計在校驗前先核對臺帳，登記工作記錄，校驗中由微機自動記錄誤差資料，校驗后由專人更改表計臺帳；若需換表則出據《計量裝置更換記錄》，并根據實際情況出據《報告書》。這樣做的后果，有效的遏制了個別人通過電表做文章、為個人謀私利的不良行為。為保證電表校驗質量，我們實行電表校驗終身負責制，電表只要被確定為人為調整不合格誤差，不論時間多久，都要追究校驗人的責任，決不姑息。20__年，我們共校驗電表4741塊，電流互感器4814塊，超出計劃任務56.7%，為全局降損節(jié)能提供了技術支持。
三、狠抓母線平衡管理，消除線損管理的盲區(qū)。
一般說，線損由高壓線損和低壓線損構成，這兩級線損均有嚴格的考核制度，受到普遍的重視；介于高低壓線損之間的母線平衡則很容易被忽略。而實際上，母線平衡是不允許被忽略的，如我局20__年全年完成供電量2.997億kwh，若全局母線平衡率由0.5%上升到1%，全局全年擇要多損失電量149萬kwh。母線平衡率的高低，主要取決于計量裝置的準確性。為保證站內計量裝置的準確性，20__年7月份，我們將站內計量電表全部更換為多功能電子表，并按照計量規(guī)程的規(guī)定每季度現場校驗一次，確保表計穩(wěn)定運行。通過此項工作，母線平衡率大大降低，米北、板東兩站平衡率由原來的1.5%以上降到0.5%以內，效果尤為明顯。為及時準確了解站內平衡情況，我們設專人每天都關注各站的平衡情況并每周核算一次，只要發(fā)現某個站連續(xù)兩天平衡率超過0.5%，便立即趕赴現場查找原因；對各站上報的計量故障，我們保證在12小時內人員到位，以最快的速度解決問題。20__年，我們共換表46塊，現場校驗146塊次，處理站內計量故障3起，確保全局全年母線平衡率在0.5%以內。為完成供電量指針，確保經濟效益，更換電子表的工作我們凌晨即出發(fā)，盡量在用電低谷期工作，首開我局“零點工程”先河。
四、重視現場管理，全力配合降損工作。
現場管理包括定位、驗收及多種形式的現場調查等方面的工作。每一次定位或驗收，我都要求班組成員認真負責，不能局限于做記錄，而要真正參與進去，該把關的嚴格把關。20__年9月份，在對四寶革塑有限公司1000kva增容工程進行驗收時，我們仔細檢查接線，發(fā)現了廠家的計量接線錯誤，防止了一起嚴重計量事故的發(fā)生。對其他現場工作，無論是用電普查、還是重點調查某些線路、臺區(qū)，還是調查公用配變的負荷情況，我都堅持實事求是、力爭將真實的第一手資料調查清楚，為領導的決策提供可靠的依據。此外，我還將現場調查作為自己深入基層、接觸第一線的難得機會，通過現場調查，為供電所的同志們解決實際問題，同時也豐富自己的閱歷，補充缺少的知識。20__年，我們共調查線路30條，臺區(qū)8個，糾正錯誤接線11處。
五、優(yōu)化無功配置，為降損工作提供技術保障。
無功管理是線損管理中的一個重要環(huán)節(jié)，對于無功管理，我不滿足于供電所報幾張表、填幾個數字，而是全身心的投入到這項工作中去。我一方面深入實際、多次到北沙、東陽、大步村等地，從改正無功表接線入手，幫助供電所人員測量用戶的無功狀況、為用戶確定無功補償方案、檢察無功補償效果；另一方面查閱相關數據、了解無功補償最新動態(tài)，不斷補充自己的頭腦，為我局無功補償工作尋求切實可行的工作方法。通過不懈努力，供電所的同志們及不少用電戶對該項工作的認識不斷提高，去年共增無功補償量近10000kvar。
六、完成的其它工作。
一年來，我除完成以上幾項工作外，還配和其它科室完成了農電工考核、汛期揚水機站設備檢查等其它工作，不再詳述。以上便是我一年來的工作情況，雖然取得了點滴成績，但不足之處顯而易見，今后我將全力改正缺點，認真學習專業(yè)技術知識、提高個人素質，為圓滿完成所承擔的各項工作打下良好基礎。
電力工程師總結報告篇十九
三年以上工作經驗。
|男|20歲（20xx年9月10日）。
居住地：山東。
電話：130******（手機）。
e-mail：xx@。
最近工作[1年5個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：電氣/電力/水利。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：熱能與動力工程。
學校：山東大學。
自我評價。
本人性格開朗，有著對事認真的態(tài)度和對編程的`極度熱情；對新環(huán)境的適應較快，熱愛交友，能非?？斓娜谌爰w當中；自學能力強，敢于面對和克服困難；有較強的動手能力，勇于面對困難和挑戰(zhàn)，有非常好的分析問題與解決問題的能力；具有非常強的團隊精神，有良好的組織、協調和溝通能力，有強烈的集體榮譽感。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：電氣/電力/水利。
目標地點：山東。
期望月薪：面議/月。
工作經驗。
20xx/11—20xx/4：xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè)：電氣/電力/水利。
1.根據工藝的要求完成電廠冷卻系統的管道布置;。
2.在工藝工程師的指導下完成電廠冷卻系統的pid圖紙。
/5—/10：xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè)：電氣/電力/水利。
1.進行整個管路系統的柔性分析（包括靜力和動力分析）.
教育經歷。
/9—2012/6山東大學熱能與動力工程本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
電力工程師總結報告篇二十
時光荏苒，我201_年6月畢業(yè)于__大學__專業(yè)，201_年7月開始在__公司工作至今。到201_年11月工作已滿一年，在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來，在領導的培育和教導下，通過自身的努力，無論是在學習上，還是工作上都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現將工作總結如下：
學習上，自參加工作以來，我一直嚴格要求自己，認真對待自己的工作，并努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件：大量的實際工程案例，這些對于我們剛工作的畢業(yè)生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料，能給我一個很好開拓知識面的機會，而且對于行業(yè)的發(fā)展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環(huán)境和高素質的員工團隊下更能激勵我不斷學習，不斷超越自我，不斷提升自身修為。
在工作中我認真聽取經驗，仔細記錄，從每一個工程設計項目獲取新的經驗。我認真投入，認真學習，在工作中注重學習，能及時學習掌握新技術、新知識、新標準規(guī)范，及時在工作中加以應用，堅持根據工作需要學習，將學到的技術及知識運用到實際工作中去，使自己的業(yè)務水平得到提高，具備較強的業(yè)務工作能力，能根據工作需要，服從領導的安排，虛心向工程技術人員學習請教，秉著理論與實踐相結合的原則，將工作做到。
我首先參加的項目是__設計，在該項目中，我熟悉了項目設計的基本流程，學習電氣設計軟件ees的用法，并將在學校中學習的cad技能應用到實際工作中，學習到許多實踐經驗。第二個工程是__的設計。在該項目中，我懂得如何跟甲方溝通交流，處理設計中遇見的問題。在電氣總工的指導和與資深員工的交流過程中，我的專業(yè)知識和技能得到長足的提高。之后我還參加了__，__，__等項目的設計。在這一期間里，我付出了很多，同樣收獲也不少，通過一年多的工作和學習，我感受到做為一名工程技術人員必須要細心認真，做好每一步工作，對設計流程要熟悉，對圖紙要熟悉，對規(guī)范更要熟悉，還要繼續(xù)學習和設計相關、和專業(yè)相關的知識，用知識武裝自己，此外還要在工作中學會與人交流，怎樣做人，樹立正確的人生觀與價值觀。
隨著社會的發(fā)展，人們對設計質量的要求越來越高，質量是一個企業(yè)生存和發(fā)展的堅實基礎，質量的提高全靠員工的總體素質和技術管理水平的提高，為能夠面對更加激烈的競爭，培養(yǎng)高素質、高水平的專業(yè)技術和管理人員是公司的重點。過去一年的工作中，在領導的關懷和同事的支持與幫助下，經過不斷的努力，我適應工作節(jié)奏，具備了一定的技術工作能力，但仍存在著一些不足，在今后的工作中自己要加強學習，克服缺點，力爭自己專業(yè)技術水平能夠不斷提高，同時我清楚地認識到為適應電氣設計的新形勢，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術、新理論的學習，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，在實際工作中鍛煉和成長，積累工作經驗，培養(yǎng)工作能力，爭取更大的成績。
電力工程師總結報告篇二十一
尊敬的公司領導：
您好！我是組織部的xx，以下是我的辭職報告。
首先感謝組織部對我的培養(yǎng)，長期以來對我工作和生活上的關心和照顧，使我在組織部這個大家庭中得到了家庭般的溫暖。和大家一起工作的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。
現由于個人原因（家庭原因/身體/經濟原因等等）不能在為組織部繼續(xù)工作了，請領導批準我的辭職！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx。
20xx年12月4日。
電力工程師總結報告篇二十二
在求職中第一環(huán)節(jié)就是在個人簡歷上競爭，你所編寫的個人簡歷必須符合用人單位的要求。
最高學歷：本科|工作經驗：3-5年。
婚姻狀況：未婚|身高：175cm。
求職狀態(tài)：觀望有好的機會再考慮。
能出差。
誠實守信。
有上進心。
期望月薪：3000~5000元/月|工作性質：全職。
期望崗位：電力工程師,電氣工程師,設備管理,采購管理。
1.從事過飼料機械電氣控制現場設備安裝調試。
2.電力系統變電站繼電保護設備調試以及后期維護。
2006年0月-2010年0月|南京農業(yè)大學|自動化|本科。
2002年0月-2005年0月|江蘇省溧陽中學|高中|高中。
2013年0月-2015年0月|工程助理|江蘇中關村駿益科創(chuàng)園。
2011年0月-2013年0月|繼電保護工程師|南京電研電力自動化股份有限公司。
主要負責變電站繼電保護設備的現場調試以及后期售后維護。負責的工程有唐山北車110kv變電站項目，陜西渭南陜煤化工110kv變電站項目，以及鄭州相關的一些變電站、小區(qū)配電繼電保護設備調試和維護。
2010年0月-2011年0月|電控工程師|江蘇正昌集團。
負責過六安、廈門，麻城，張家口等地飼料廠電控柜的安裝及調試生產。
編寫個人簡歷有其一般固的模式，以及不可缺少的項目內容，例如個人簡歷上的.基本個人信息、教育背景、工作經歷、特長技能、專業(yè)能里、興趣愛好等等，這些都是一些必要的項目，不可缺少。此外，在個人簡歷中也有一些項目是具有爭議性的，所謂爭議性也就是之有的人認為可以有，而有的人則認為不能有，那么就針對其有爭議的項目，下面來簡單的分析一下。
在個人簡歷中能不能有照片是很多求職者所糾結的問題，一來在個人簡歷中貼上照片，如果效果不好反而會有發(fā)作用，二來海投的個人簡歷如果每張上都有照，則成本也很大，也會影響到個人隱私問題。不過，在個人簡歷中一般都會留有照片的空間，于是就有了爭議。
一般來說當沒有要求貼照片的情況，如果自己沒有適合的證件照，可以不貼。而過企業(yè)單位在招聘上要求要在個人簡歷上附帶照片，那么都就一定要貼。當然貼也是很有講究的，你所選擇的照片，必須要是證件照，盡量不要ps修圖。
其二，自我評價。
在很多個人簡歷中都能夠看到這個項目，此項目也是很多人爭議的焦點。有人說自我評價是寫個人簡歷的一個環(huán)節(jié)，還有人說自我評價沒有任何價值。我們可以從hr的角度來看，個人簡歷的自我評價往往都是具有很強的主觀性，寫的好會帶有很大水分，對方肯定不會有好感，而寫的不好則更不會有好感。如此分析而來，的自我評價就沒有添加的必要了，不過在排版上可以配合板式而來。例如當內容超過一頁，而第二頁的內容很少，則可以添加自我評價作為補充。