心得體會是我們在學(xué)習(xí)和成長過程中不可或缺的一部分。寫心得體會時，要注重個人思考和獨(dú)到見解，不拘泥于他人的觀點(diǎn)和結(jié)論。小編精心挑選了一些優(yōu)秀的心得體會范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇一
x鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級各部門的大力支持下，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，為建設(shè)“生態(tài)田園，富美x”找準(zhǔn)立足點(diǎn)，發(fā)揮著思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將x年x落實(shí)意識形態(tài)工作情況自查如下：
一、工作情況
(一)掌握意識形態(tài)話語權(quán)，落實(shí)主體責(zé)任。鎮(zhèn)黨委高度重視意識形態(tài)工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨省、市、縣關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)干部目標(biāo)管理。全力落實(shí)黨委的主體責(zé)任、黨委書記的第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)的直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“一崗雙責(zé)”，確保重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，不折不扣地把意識形態(tài)的工作責(zé)任落實(shí)到位。今年年初向各村、社區(qū)簽訂意識形態(tài)工作責(zé)任書，6月份開展了一次意識形態(tài)專題學(xué)習(xí)。
(二)抓好理論武裝頭腦，凝聚思想教育共識。依托“不忘初心，牢記使命”主題教育實(shí)踐活動，扎實(shí)做好上級相關(guān)意識形態(tài)相關(guān)文件及會議精神宣講。鎮(zhèn)黨委政府高度重視成立14支宣講小分隊到各村、社區(qū)開展學(xué)習(xí)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，把學(xué)習(xí)貫徹情況納入黨建工作責(zé)任制，推進(jìn)學(xué)習(xí)宣傳貫徹各項任務(wù)實(shí)化硬化、落細(xì)落實(shí)。各宣講小分隊采用機(jī)動式、靈活式、點(diǎn)對點(diǎn)、面對面等多種形式開展宣講。x以來，鎮(zhèn)、村共開展集中宣講x場，聽眾1000余人次，推動了各類學(xué)習(xí)活動深入開展。
(三)抓好新聞宣傳，充分營造與論氛圍。重點(diǎn)大力抓好中心和重點(diǎn)工作的宣傳。重點(diǎn)圍繞招商引資、換屆選舉、精準(zhǔn)扶貧、土地確權(quán)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等重點(diǎn)工作，打好宣傳戰(zhàn)役，充分運(yùn)用廣播電視、網(wǎng)絡(luò)平臺、公開欄、led屏等載體和圖片展、懸掛宣傳標(biāo)語等形式，大力宣傳有關(guān)政策內(nèi)容，營造了促進(jìn)各項工作順利開展的良好輿論環(huán)境。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)掀起了學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神的熱潮。結(jié)合七一開展x年”不忘初心，牢記使命“主題黨日活動;成功舉辦了第三屆花海跑活動，“為荷而來·好梨相待”桃梨采摘節(jié)等活動。
(四)建立健全網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)的主陣地。充分加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息管理力度，切實(shí)維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)意識形態(tài)安全工作。一是推動網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)。x鎮(zhèn)充分利用微信群，建立工作微信群，各村建立工作微信群，正面引導(dǎo)，加強(qiáng)政府在網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域的引導(dǎo)作用和發(fā)言主導(dǎo)權(quán)。制定了熱點(diǎn)敏感問題、重大事件的輿論引導(dǎo)機(jī)制和工作預(yù)案，扎實(shí)推進(jìn)事關(guān)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局的宣傳活動，牢牢掌握輿論的話語權(quán)、主動權(quán)。
二、存在不足
x年x以來，盡管我們做了一些工作，但還有差距和不足。主要表現(xiàn)在：宣傳方式方法不夠多樣化，輿情信息報送不及時等。這些問題都需要我們深入思考并在今后加以認(rèn)真解決。
三、下步打算
一是進(jìn)一步強(qiáng)化意識形態(tài)工作機(jī)制落實(shí)。堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和加強(qiáng)意識形態(tài)工作緊密結(jié)合起來，充分發(fā)揮村級主體作用、不斷激發(fā)黨員群眾主體意識，強(qiáng)化對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化意識形態(tài)責(zé)任制。加強(qiáng)對黨員理想信念、社會主義意識形態(tài)的教育學(xué)習(xí)，提高廣大黨員干部立足本職工作，增強(qiáng)做好宣傳教育工作和意識形態(tài)工作的意識，不斷提高聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、引導(dǎo)群眾、團(tuán)結(jié)群眾的本領(lǐng)。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝工作。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，持續(xù)深化鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，狠抓理論宣講，不斷增強(qiáng)黨員干部群眾的“四個自信”，進(jìn)一步把學(xué)習(xí)貫徹x系列重要講話精神引向深入。認(rèn)真堅守輿論引導(dǎo)工作底線。繼續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅等重點(diǎn)項目，全力唱響輿論引導(dǎo)主旋律。
三是進(jìn)一步扎實(shí)開展各項宣傳活動。廣泛開展“道德模范在身邊”、身邊好人推薦評議等活動，深入開展公民道德建設(shè)工作，推進(jìn)誠信建設(shè)制度化，認(rèn)真培育和踐行社會主義核心價值觀。抓好重點(diǎn)工作宣傳，打好宣傳戰(zhàn)役，創(chuàng)新宣傳路徑，扎實(shí)開展各項宣傳活動，引導(dǎo)群眾自覺踐行文明公約，有效提升群眾文明素質(zhì)和整體文明程度，推動意識形態(tài)具體化、鮮活化、文藝化。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇二
作為一個國有企業(yè)的員工，我們的工作不僅僅是賺錢，更重要的是承擔(dān)著一定的社會責(zé)任，需要為國家和人民的利益服務(wù)。因此，意識形態(tài)工作對于國有企業(yè)來說是至關(guān)重要的。在實(shí)踐中，我有著許多的體會和感悟，本文將分享一下我的心得。
第二段：意識形態(tài)工作的重要性
意識形態(tài)工作是通過思想、文化和價值觀的弘揚(yáng)與傳播，來影響人們的想法和行為。在國有企業(yè)中，一方面通過推廣企業(yè)核心價值觀，引導(dǎo)員工積極工作，激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力；另一方面，也需要推廣國家形象，增強(qiáng)員工對國家的認(rèn)同感和自豪感，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展和繁榮。
第三段：如何做好意識形態(tài)工作
首先，政治上要堅定。國有企業(yè)作為國家重要的經(jīng)濟(jì)支柱，必須始終堅持正確的政治方向，積極響應(yīng)國家的各項政策和號召。其次，文化上要融入。意識形態(tài)工作不是簡單的宣傳和灌輸，而是要將企業(yè)的文化價值觀貫徹到公司運(yùn)營、產(chǎn)品實(shí)踐、員工管理等各個方面，形成企業(yè)獨(dú)特的文化特色，提升企業(yè)核心競爭力。最后，形象上要彰顯。企業(yè)要注重自身形象的建設(shè)，通過各種途徑宣傳企業(yè)形象和文化，擴(kuò)大企業(yè)的影響力，加強(qiáng)公眾對企業(yè)的信任度和認(rèn)同感。
第四段：心得體會
在這些年的實(shí)踐中，我認(rèn)為做好意識形態(tài)工作和企業(yè)經(jīng)營的緊密結(jié)合，是至關(guān)重要的。企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和意識形態(tài)工作的目標(biāo)并不是獨(dú)立的，只有形成有機(jī)的整合，才能夠提高企業(yè)的核心競爭力。此外，還需要充分發(fā)揮員工的主動性和創(chuàng)造性，鼓勵員工積極參與到企業(yè)文化的推廣中，形成共建共享的良好氛圍。
第五段：總結(jié)
國有企業(yè)的意識形態(tài)工作，關(guān)系到企業(yè)的管理效率、員工的忠誠度和社會的認(rèn)可度等多方面的因素。在做好意識形態(tài)工作時，需要從政治、文化和形象等多個方面入手，用心去做，才能夠取得實(shí)質(zhì)性的效果。通過不斷的嘗試和總結(jié)，相信我們能夠在意識形態(tài)工作方面取得更好的成績！
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇三
近年來，我國廉潔國企工作再次成為社會關(guān)注的熱點(diǎn)話題。在這個時候，國有企業(yè)的廉潔建設(shè)報告顯得尤為重要。我親身參與了一家國有企業(yè)的廉潔建設(shè)工作，并在工作報告中找到了一些重要的體會。
在這份工作報告中，我首先看到了國有企業(yè)加強(qiáng)廉潔建設(shè)的決心和措施。報告中提到，公司高層對廉潔建設(shè)工作高度重視，堅決貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于廉潔建設(shè)的各項決策部署，不斷加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，推動廉潔企業(yè)建設(shè)的深入開展。這讓我深感企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層對廉潔建設(shè)的認(rèn)識和意識已經(jīng)達(dá)到了一個新的高度，對廉潔建設(shè)的重視程度毋庸置疑。同時，工作報告中還明確提出了一系列的具體措施，如建立健全廉潔風(fēng)險防控體系，加強(qiáng)廉潔宣傳教育等。這些措施的提出和實(shí)施必將進(jìn)一步推動國有企業(yè)的廉潔建設(shè)工作，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供堅實(shí)的保障。
其次，工作報告中要求國有企業(yè)將廉潔建設(shè)放在突出位置。報告指出，廉潔建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重中之重，是全體員工的共同責(zé)任。這使我深刻地認(rèn)識到，廉潔建設(shè)不僅僅是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的責(zé)任，更是每個員工的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。無論職位高低、工種不同，每個員工都應(yīng)該時刻保持警醒，時刻牢記廉潔建設(shè)的重要性，時刻保持平等、公正、廉潔的工作風(fēng)格。只有將廉潔作為企業(yè)文化的核心價值觀，才能真正做到內(nèi)外兼修，形成廉潔企業(yè)的良好形象。
進(jìn)一步，工作報告明確提出了加強(qiáng)廉潔風(fēng)險防控的重要性。報告告誡我們，廉潔風(fēng)險對企業(yè)發(fā)展造成的威脅不容小覷，一旦廉潔風(fēng)險失控，不僅會影響企業(yè)的聲譽(yù)和形象，更會直接影響到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。因此，我們要時刻保持清醒的頭腦，提高防范廉潔風(fēng)險的能力。只有早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早化解，才能將廉潔風(fēng)險的勢能降至最低，讓企業(yè)真正做到廉潔高效、穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展。
最后，工作報告中提到了如何加強(qiáng)廉潔宣傳教育的工作。報告明確指出，廉潔宣傳教育是深入推進(jìn)廉潔建設(shè)的重要舉措，是營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境的重要保障。我深以為然。企業(yè)應(yīng)該通過各種形式，如舉辦廉潔文化活動、組織廉潔知識培訓(xùn)等，加強(qiáng)對員工的廉潔思想教育，提高廉潔自律的意識和能力。只有真正做到廉潔從業(yè)、廉潔經(jīng)營，才能贏得員工和社會的廣泛信任和支持。
通過閱讀廉潔國企工作報告，我深刻體會到廉潔建設(shè)對國有企業(yè)的重要性和緊迫性。作為國企員工，我們應(yīng)時刻保持廉潔的工作態(tài)度，時刻保持警醒，時刻牢記廉潔的莊嚴(yán)承諾。只有我們每個國有企業(yè)員工從自己做起，從點(diǎn)滴小事做起，才能真正落實(shí)廉潔建設(shè)的要求，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我相信，在全體員工的共同努力下，國有企業(yè)的廉潔建設(shè)一定會取得更大的成就，為社會進(jìn)步和人民幸福做出更大的貢獻(xiàn)。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇四
x年是全面貫徹黨的x大精神的第一年，同時也是年和改革開放三十一周年。商學(xué)院在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的x大精神這個主題，積極開展各項宣傳工作，努力建設(shè)和諧文化，積極推進(jìn)立德樹人，著力營造良好氛圍。
具體工作總結(jié)如下：
一、深入學(xué)習(xí)、宣傳、領(lǐng)會黨的x大精神。
學(xué)院以學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹x大精神為主題，在全院教師和學(xué)生中開展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動，用x大精神武裝廣大黨員的頭腦，做到入腦、入心、見行動。緊密結(jié)合學(xué)校學(xué)院工作實(shí)際，如促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)、實(shí)現(xiàn)學(xué)?？缭绞桨l(fā)展等展開學(xué)習(xí)討論，將宣傳和貫徹x大精神的活動不斷推向深入。在學(xué)院分黨委統(tǒng)一部署下，各支部都開展了以學(xué)習(xí)《》大精神為主題的專題組織生活，結(jié)合本支部實(shí)際提出了發(fā)展方向，各班級也開展了以學(xué)習(xí)《》大精神為主題的專題團(tuán)日活動，在初中級黨校中，開展專題講座，加強(qiáng)x大精神的宣傳。
二、開展紀(jì)念改革開放三十周年主題教育活動。
x年是改革開放三十周年，在校宣傳部的統(tǒng)一部署下，學(xué)院積極參加各項宣傳、展示活動，并在學(xué)院內(nèi)部開展大討論，使每一位教師都能深刻體會到我國改革開放三十年的偉大歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗，更加堅定不移地走科學(xué)發(fā)展、社會和本文來自第一范文諧之路。在09本文來自第一范文年的暑期社會實(shí)踐活動中，學(xué)院師生組成的宣講團(tuán)赴陜西延安、銅川等地，實(shí)地考察了當(dāng)?shù)馗母镩_放的建設(shè)成果。學(xué)生還組織了多種形式的學(xué)習(xí)活動，如以紀(jì)念改革開放三十周年為主題的演講比賽、讀書活動等，均起到了很好的效果。
三、加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)。
學(xué)院重視教師的師德建設(shè)，要求廣大教師在教學(xué)水平、學(xué)術(shù)水平、科研方法等方面不斷提高和創(chuàng)新;在教學(xué)科研工作中，要牢牢把握意識形態(tài)工作的主導(dǎo)權(quán)，弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會主義思想，保證高校思想陣地高揚(yáng)主旋律。在課堂教學(xué)方面，學(xué)院教師注重不斷提高為學(xué)生傳授知識、答疑解惑的能力，在?！皠?chuàng)意杯”多媒體課件大賽中，學(xué)院兩名教師獲得十佳特色課件獎，一名教師獲得。優(yōu)秀課件獎，副高級以上職稱的教師還經(jīng)常為學(xué)生開設(shè)專題講座，理論聯(lián)系實(shí)際，幫助學(xué)生分析實(shí)際問題，提高了學(xué)生的知識運(yùn)用能力。在科研工作方面，學(xué)院教師也獲得了重大突破，據(jù)統(tǒng)計，x年學(xué)院共獲得省部級以上項目19項，其中包括國家項目七項本文來自第一范文、教育部人文社科項目三項、上海市哲學(xué)社科項目兩項、上海市政府決策咨詢項目三個，以及上海市教委晨光項目、上海市科委軟科學(xué)項目、上海市科委項目、教育部教育科學(xué)x規(guī)劃青年專項各一項。此外，于立宏教授的論文《需求波動下的煤電縱向關(guān)系安排與政府規(guī)制》獲得上海市第九屆哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎?wù)撐念愐坏泉?，這是我校20x年以來首次獲取該獎項一等獎。
四、營造學(xué)院團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的輿論氛圍。
堅持正確的輿論導(dǎo)向，重視新聞宣傳，積極為學(xué)院營造奮發(fā)有為、科學(xué)發(fā)展、共創(chuàng)和諧的思想輿論氛圍。重視校園網(wǎng)絡(luò)的宣傳平臺作用，及時上報學(xué)院在思想理論學(xué)習(xí)、教學(xué)科研、學(xué)生工作等方面的成績與突破，同時在學(xué)校的監(jiān)督支持下做好學(xué)院網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。在“五r26;一二”汶川大災(zāi)難發(fā)生后，學(xué)院師生心系災(zāi)區(qū)，踴躍為災(zāi)區(qū)人民捐款，關(guān)注家在災(zāi)區(qū)的學(xué)子，使他們能夠安心地學(xué)習(xí);在x年火炬?zhèn)鬟f期間及會舉辦期間，學(xué)院師生以高度的熱情積極關(guān)注進(jìn)展，為的成功舉辦而自豪，為中華健兒的優(yōu)異成績而振奮。在這些重要時刻，學(xué)院的整體凝聚力得到了高度體現(xiàn)。學(xué)院的宣傳工作得到了宣傳部的充分肯定，獲得了x年校宣傳工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇五
今年以來，x緊緊圍繞全省x事業(yè)中心工作任務(wù)，找準(zhǔn)立足點(diǎn)，發(fā)揮意識形態(tài)工作思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實(shí)開展“不忘初心牢記使命”主題教育，促進(jìn)了全年各項工作的有效落實(shí)?，F(xiàn)將20x年上半年意識形態(tài)工作總結(jié)如下：
一、主要工作
(一)統(tǒng)一思想，凝聚共識。省委《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》下發(fā)后，x黨組迅速召開黨組會進(jìn)行學(xué)習(xí)部署,使各位成員充分認(rèn)識到黨組是抓意識形態(tài)工作的主體責(zé)任，書記是第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)直接責(zé)任，明確了黨組的責(zé)任內(nèi)容、工作的相關(guān)制度、追責(zé)的相關(guān)情形。教育引導(dǎo)黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不斷增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，通過持續(xù)教育，使黨組織和黨員干部明確了抓意識形態(tài)工作的基本遵循，也增強(qiáng)了抓意識形態(tài)工作的責(zé)任意識和使命擔(dān)當(dāng)，達(dá)到了統(tǒng)一思想，齊抓共管的目的。目前，單位上下沒有發(fā)現(xiàn)在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
(二)明確職責(zé)，健全機(jī)制。黨組中心組在學(xué)習(xí)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確了黨組抓意識形態(tài)工作的具體制度、責(zé)任部室，以及具體情況的處置辦法，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”的要求，黨組與各級黨員干部簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”，上半年共組織黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育、作風(fēng)建設(shè)教育3次，每次都將意識形態(tài)工作作為重要內(nèi)容納入其中，進(jìn)一步明確會領(lǐng)導(dǎo)抓意識形態(tài)工作的具體責(zé)任，把意識形態(tài)工作作為考察評估的基本內(nèi)容，明確考察評估目標(biāo)、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領(lǐng)導(dǎo)干部、從內(nèi)容到形式、從落實(shí)到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作制度機(jī)制。
(三)強(qiáng)化教育，夯實(shí)基礎(chǔ)。黨組以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺，結(jié)合 “不忘初心 牢記使命”學(xué)習(xí)教育，把意識形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷創(chuàng)新載體和方法，切實(shí)抓好干部職工思想教育和理論學(xué)習(xí)工作。上半年共組織召開黨組中心組學(xué)習(xí)會議7次，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新世代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神;“七一”前夕，組織機(jī)關(guān)全體黨員干部赴陜甘邊照金革命根據(jù)地舊址，通過參觀革命紀(jì)念館，重溫入黨誓詞，聽黨課，談體會等形式，舉辦了以緬懷革命先烈、學(xué)習(xí)革命先輩、重溫入黨誓詞、堅定理想信念、鑄牢黨性黨魂為主題的現(xiàn)場黨課教學(xué)活動。
(四)抓住關(guān)鍵，增強(qiáng)實(shí)效。在主體責(zé)任上，進(jìn)一步明確各黨組織主要負(fù)責(zé)人是意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人，要承擔(dān)起主體責(zé)任，盡好責(zé)、抓到位，從嚴(yán)從實(shí)抓好意識形態(tài)工作。在陣地建設(shè)上，研究把握現(xiàn)代新聞傳播規(guī)律和新興媒體發(fā)展規(guī)律，用群眾喜聞樂見、易于接受的方式講好中國故事、講好黨的故事，增強(qiáng)輿論工作的傳播力、引導(dǎo)力、影響力和公信力。在人員上，抓好在職黨員干部教育全覆蓋的同時，針對離退休黨員居住分散、高齡多病、行動不便和流動頻繁等問題，把離退休黨員作為重要組成部分，納入到機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)教育整體安排, 組織召開離退休黨員學(xué)習(xí)教育座談會，采取送學(xué)上門、組織參觀、聽取報告、集中上黨課等形式，將思想教育融入到離退休黨員各項活動中,不斷擴(kuò)展教育覆蓋面和影響力。在落實(shí)措施上，加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域新變化新情況的分析研究，大力推動理念觀念、內(nèi)容形式、方法手段等創(chuàng)新，嚴(yán)格排查意識形態(tài)管理漏洞，查找風(fēng)險隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時采取措施改進(jìn)完善，在細(xì)微之中保障意識形態(tài)工作扎實(shí)到位。
二、存在問題
x意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)微信等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進(jìn)一步探索;二是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步增強(qiáng);三是滿足干部職工文化需求的工作有待提升。
三、下步打算
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：
一是牢牢把握好正確的政治方向，確保習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神落地生根。
二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識和使命意識，加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)，做好x事業(yè)成就的展示宣傳，在全社會形成x的良好氛圍。
三是加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)思維意識和創(chuàng)新意識，以兄弟單位宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的好的做法為榜樣，補(bǔ)齊短板，開拓創(chuàng)新，不斷取得意識形態(tài)工作新成效。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇六
作為一名國有企業(yè)的工作人員，我們的職責(zé)不僅僅是按照規(guī)定執(zhí)行工作任務(wù)，還要積極踐行國企的意識形態(tài)。在工作中，我有了一些體會和心得，分享給大家。
第一段：國企的意識形態(tài)概述
國有企業(yè)是國家經(jīng)濟(jì)中的重要組成部分，是國家財富的重要來源，其意識形態(tài)是指國有企業(yè)的價值觀、文化理念、制度框架、發(fā)展理念等。在當(dāng)今社會，國企的意識形態(tài)已經(jīng)成為行業(yè)發(fā)展和企業(yè)形象建設(shè)的重要方面。
第二段：在工作中如何踐行國企意識形態(tài)
首先，我們要嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，維護(hù)企業(yè)的形象和規(guī)范運(yùn)作。其次，我們要踐行客戶至上的服務(wù)理念，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和效率，為客戶創(chuàng)造價值。另外，我們還要積極創(chuàng)新，推動企業(yè)發(fā)展，踐行創(chuàng)新發(fā)展的理念。最后，我們要履行社會責(zé)任，以積極的姿態(tài)參與公益事業(yè)，為社會和諧穩(wěn)定作出自己的貢獻(xiàn)。
第三段：建立正確的業(yè)務(wù)思維
在國企意識形態(tài)的踐行中，我們還需要建立正確的業(yè)務(wù)思維，把市場需求和企業(yè)發(fā)展有效結(jié)合起來，不斷探索新的商業(yè)模式和盈利方式。在不斷學(xué)習(xí)和磨練中，我們的業(yè)務(wù)能力和商業(yè)視野必將不斷提升，為企業(yè)發(fā)展帶來更為廣闊的空間。
第四段：培育良好的企業(yè)文化
對于國企來說，一項重要任務(wù)就是培育良好的企業(yè)文化，建立一支具有凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊。同時，我們還要踐行企業(yè)社會責(zé)任，關(guān)注企業(yè)員工的福利和安全與健康，營造一種和諧穩(wěn)定的工作氛圍。
第五段：在實(shí)踐中持續(xù)完善意識形態(tài)工作
意識形態(tài)工作是一個長期的、持續(xù)的過程，在實(shí)踐中需要不斷完善、不斷調(diào)整，以適應(yīng)新時代的市場和社會環(huán)境。我們要始終貫徹踐行好國企的意識形態(tài)，不斷推進(jìn)國企的文化發(fā)展，為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出自己的努力。
總之，國企意識形態(tài)工作是企業(yè)發(fā)展中的重要方面，我們每個國企員工都應(yīng)該積極踐行，不斷鞏固和提升國企品牌形象和核心競爭力。希望我的心得體會可以對大家有所幫助。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇七
隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，更多的國企成為了國家經(jīng)濟(jì)的支柱和重要力量。然而，一些國企在經(jīng)營過程中出現(xiàn)了腐敗問題，嚴(yán)重影響了國企的形象和發(fā)展。為了解決這一問題，國企必須堅持廉潔自律，加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。最近，我在參加國企工作報告會時，深受啟發(fā)和感動，對于廉潔國企工作有了更深的理解和認(rèn)識。
首先，在工作報告中，我了解到廉潔國企是保持經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的基石。作為國企的員工，我們必須始終以廉潔自律作為底線，積極擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任，堅決抵制腐敗行為。報告中提到了國企領(lǐng)導(dǎo)層深入開展反腐倡廉教育，加強(qiáng)對員工的監(jiān)督和管理，這為我們樹立了良好的榜樣。我意識到只有個人及組織都樹立起廉潔意識，才能讓國企邁向更高的發(fā)展。
其次，國企工作報告還強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。在報告中，明確提出了國企領(lǐng)導(dǎo)干部存在廉潔風(fēng)險，要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的問題。作為一名普通員工，我深感自己要履行廉潔自律的責(zé)任，要時刻嚴(yán)格要求自己，遵守國企的各項規(guī)章制度。只有通過加強(qiáng)監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)，國企才能形成廉政的氛圍，提高整體的廉潔程度，進(jìn)一步鞏固其作為國家骨干企業(yè)的地位。
此外，在工作報告中，還提到了國企要營造公平有序的競爭環(huán)境。報告指出，為了推進(jìn)國企內(nèi)部改革和發(fā)展，必須杜絕權(quán)力濫用、內(nèi)外勾結(jié)等不正之風(fēng)。作為國企員工，我們要牢記公平競爭的原則，不以權(quán)謀私，樹立正確的競爭理念。只有在公平競爭的環(huán)境中，國企才能激發(fā)創(chuàng)新的潛力，實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展。
最后，在工作報告中，我看到了國企的廉潔建設(shè)取得了一定的成績。一些國企通過建立內(nèi)外部監(jiān)督機(jī)制，加大打擊腐敗和貪污力度，取得了明顯的成效。這讓我深感，只要大家共同努力，廉潔國企的目標(biāo)是可以實(shí)現(xiàn)的。作為一名國企員工，我要以此為鞭策，加倍努力，努力為國企的廉政建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
通過參加國企工作報告會，我深刻認(rèn)識到廉潔國企的重要性和緊迫性。我將始終堅守廉潔自律的底線，自覺遵守各項規(guī)章制度，與腐敗行為保持距離。同時，我還將主動參與到國企反腐倡廉的活動中，積極推動廉潔意識的普及和建設(shè)。相信通過大家的共同努力，國企會變得更加廉潔、穩(wěn)健發(fā)展，為國家和人民的利益做出更大的貢獻(xiàn)。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇八
今年以來，**公司大力開展宣傳教育工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會**x在全國宣傳思想工作會議上的講話精神，準(zhǔn)確把握經(jīng)濟(jì)建設(shè)是黨的工作重心，意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作的內(nèi)涵，根據(jù)股份部署和要求，在做好“防風(fēng)險、除隱患、遏事故”的安全工作的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)”工作任務(wù)，牢牢把握正確的政治方向，結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，扎實(shí)做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將20**年意識形態(tài)工作情況總結(jié)如下：
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識形態(tài)工作。
公司黨總支高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入年度重點(diǎn)工作當(dāng)中，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同講評，納入到績效考核的主要內(nèi)容，設(shè)立微信工作群，不斷增強(qiáng)干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，把意識形態(tài)工作納入黨建工作中，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，建立健全意識形態(tài)工作機(jī)制，堅持意識形態(tài)工作原則，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。
（二）統(tǒng)一思想，形成工作共識。
堅持以科學(xué)的理論武裝人，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，打造學(xué)習(xí)型黨組織。公司黨總支書記親自組織開展黨建工作缺什么，我們需要干什么座談會活動。狠抓“三會一課”規(guī)范化、制度化建設(shè)。加強(qiáng)了政治學(xué)習(xí)制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范和完善了例會制度、學(xué)習(xí)考勤簽到制度、學(xué)習(xí)通報制度、集中學(xué)習(xí)反饋制度。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，機(jī)關(guān)和基地兩個支部舉辦各類座談會、演講會，開展專題討論和學(xué)講話用講話心得交流活動，用科學(xué)理論武裝人，提高黨員干部的思想素質(zhì)，使廣大群眾樹立和落實(shí)努力創(chuàng)業(yè)，勤勞致富的意識形態(tài)。
（三）抓住關(guān)鍵，增強(qiáng)工作實(shí)效。
在對象上，抓住非黨員干部、青年群眾等關(guān)鍵人員，通過座談交流、政策宣貫、事業(yè)關(guān)懷、生活關(guān)心等措施，讓他們經(jīng)常受到正確思想的教育影響和組織的關(guān)懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導(dǎo)，督促切實(shí)落實(shí)意識形態(tài)工作，抓住全局意識形態(tài)工作的大頭。在措施上，抓住思想引領(lǐng)、政治一致、價值宣揚(yáng)、輿論導(dǎo)向等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，利用一切時機(jī)和場合，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人，在細(xì)微之中保障意識形態(tài)工作扎實(shí)到位。
（四）夯實(shí)基礎(chǔ)，引領(lǐng)正確導(dǎo)向。
公司黨組織不斷創(chuàng)新意識形態(tài)建設(shè)的載體和方法，利用多種途徑，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作體系建設(shè)，努力培養(yǎng)干部職工良好的道德風(fēng)尚。利用黨課、黨日活動，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會**x重要系列講話等重要理論。利用黨日活動，對全公司干部職工進(jìn)行黨的知識教育、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，逐步形成良好的道德風(fēng)尚；持續(xù)開展安全生產(chǎn)萬里行活動，通過安全知識進(jìn)班組，懸掛安全條幅、發(fā)放安全知識手冊、展示安全生產(chǎn)專欄，舉辦安全生產(chǎn)知識咨詢，大力營造安全和諧氛圍。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點(diǎn)、新要求、新實(shí)踐，引導(dǎo)大家認(rèn)識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)。
下一步，我公司在意識形態(tài)領(lǐng)域工作中，將以黨的十九大精神和**x關(guān)于意識形態(tài)的系列重要講話精神為引領(lǐng)，按照意識形態(tài)工作相關(guān)規(guī)定，把圍繞中心，服務(wù)大局作為基本職責(zé)，切實(shí)抓好意識形態(tài)工作，主要做好三個方面的工作。一是突出人文關(guān)懷，主動關(guān)注青年干部的成長，增強(qiáng)他們的集體歸屬感和榮譽(yù)感；二是不斷開發(fā)和搭建新的宣傳載體和平臺，努力提高信息的傳播速度，在擴(kuò)大信息的知曉度方面下功夫，加強(qiáng)公司黨建工作的宣傳，積極傳遞正能量；三是加強(qiáng)短板意識和創(chuàng)新意識，以先進(jìn)單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標(biāo)桿作為參考，補(bǔ)齊短板，做好創(chuàng)新工作。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇九
2020年以來，***公司黨委以黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和工作安排，嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)，堅持將意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)，占領(lǐng)意識形態(tài)工作主陣地，切實(shí)提高廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，取得了良好的效果。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。按照守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)叧収的要求，公司黨委始終把意識形態(tài)工作作為黨建工作責(zé)任制的重要內(nèi)容。成立了以黨委書記為組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，不斷增強(qiáng)干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。把意識形態(tài)工作納入年度工作的重要內(nèi)容，納入黨委(黨支部)書記黨建工作述職的重要內(nèi)容，納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和的重要內(nèi)容，把意識形態(tài)工作同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。2020年以來，黨委和所屬各黨組織認(rèn)真執(zhí)行意識形態(tài)“221111”行動，重視分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，確保各項工作順利開展。
(二)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高黨員干部政治理論水平。抓意識形態(tài)工作，理論武裝是關(guān)鍵。公司黨委將意識形態(tài)工作要求納入公司黨委理論中心組的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定了《黨委理論學(xué)習(xí)中心組2020年工作方案》，明確了***新時代中國特色社會主義思想、十九大及系列會議精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)等8個方面的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，確定了學(xué)習(xí)專題、學(xué)習(xí)計劃和重點(diǎn)發(fā)言領(lǐng)學(xué)制。今年以來，共開展中心組學(xué)習(xí)15次，班子成員在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間下基層講黨課9次，**月以來，帶頭到各基層單位宣講十九屆四中全會精神。各黨(總)支部按照黨委理論中心組學(xué)習(xí)安排，開展了相應(yīng)的學(xué)習(xí)，將意識形態(tài)工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等活動有效結(jié)合，以用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等學(xué)**x臺為重要渠道，學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)***關(guān)于意識形態(tài)工作的講話精神和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的重大決策部署，牢牢把握正確的政治方向，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)。
(三)抓好輿論引導(dǎo)，傳播凝聚社會正能量。認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于做好信息發(fā)布和規(guī)范網(wǎng)絡(luò)行為等工作的通知》要求，制定《宣傳信息工作管理辦法》，對公司網(wǎng)站、微信公眾號的管理設(shè)置專人負(fù)責(zé)，堅持依規(guī)審慎原則，落實(shí)審稿制度。今年以來公司微信公眾號共推送各類信息***條，推送宣傳黨的政策方針信息***條，在***電視臺上播出******節(jié)目21期;重新拍攝制作了***企業(yè)宣傳片，在內(nèi)部宣傳的同時同步推送到騰訊、優(yōu)酷、搜狐、今日頭條、一點(diǎn)資訊等多個媒體平臺。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，圍繞保障“菜籃子”、服務(wù)帶動“三農(nóng)”、為全省人民提供綠色優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品的初心，推進(jìn)黨員“戴黨徽、明身份、亮承諾”活動，強(qiáng)化服務(wù)意識、提升服務(wù)水平，建設(shè)和諧市場。在公司官網(wǎng)主頁上開設(shè)了主題教育宣傳專欄，開展主題教育學(xué)習(xí)體會征文和身邊典型選樹活動，共收到征文***篇，評選出***篇優(yōu)秀征文在公司微信公眾號、主題教育專欄上推送。各基層黨支部組織了觀看紅色影片、學(xué)雷鋒、植樹造林、紀(jì)念革命先烈、緬懷人民英雄等豐富多彩的主題黨日活動，積極開展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、慰問老黨員、困難黨員、慰問一線工人、送清涼等活動，傳播凝聚社會正能量。同時落實(shí)好***公司新聞發(fā)言人制度，管理好新聞發(fā)言人隊伍，公司本級共處理回復(fù)等各類信訪**余起，媒體危機(jī)公關(guān)*次，聯(lián)合各單位共排查不穩(wěn)定因素**處。公司內(nèi)部職工微信群、qq群全部落實(shí)管理員制度，加強(qiáng)管理員隊伍建設(shè)，切實(shí)做好慶祝新中國成立70周年、中美貿(mào)易戰(zhàn)、香港反修例事件等重要節(jié)點(diǎn)和敏感時期的輿論監(jiān)管工作，牢牢掌握媒體網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。
(四)弘揚(yáng)家國情懷，踐行社會主義核心價值觀。在全公司大力弘揚(yáng)家國情懷，弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會主義精神，提倡愛家愛崗愛企愛國相統(tǒng)一，教育引導(dǎo)廣大干部職工把自身的理想同企業(yè)的前途、把自己的命運(yùn)同企業(yè)的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，樹立和堅持正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀，身體力行愛國主義和社會主義核心價值觀。公司認(rèn)真組織了“***青年談文化”暨紀(jì)念“五四運(yùn)動”100周年征文和演講比賽活動，向集團(tuán)推薦了**篇征文和*名參賽選手，獲得了演講比賽**名*等獎、*名優(yōu)秀獎。積極參與集團(tuán)第五屆(***杯)職工趣味運(yùn)動會，取得了6個第一的優(yōu)異成績。認(rèn)真組織“慶祝新中國成立70周年”紅色觀影、我和國旗合個影等系列活動，強(qiáng)化干部職工對黨史、新中國史的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)干部職工知史愛黨、知史愛國的情懷，培育和踐行社會主義核心價值觀。2020******期間，在***日報上推出《*********》《*********》等系列報道，閱讀量超過***萬，在圓滿完成***服務(wù)保障工作的同時，集中展現(xiàn)了***集團(tuán)、***公司的國企形象與社會價值，凝聚起推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展所需的強(qiáng)大集體力量和團(tuán)隊精神。
一是對意識形態(tài)工作的新形勢把握還不夠精準(zhǔn)。對意識形態(tài)斗爭面臨的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識還不夠深刻處倍處，還不能完全及時把握意識形態(tài)工作發(fā)生的新變化、新動態(tài)，對新觀念、新知識、新手段的運(yùn)用還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。如信息技術(shù)發(fā)展帶來的一些淺層化、娛樂化、惡搞化的信息內(nèi)容對意識形態(tài)的正本清源帶來的挑戰(zhàn)不容忽視。
二是對意識形態(tài)工作具體舉措研究還不夠深入。公司在推進(jìn)落實(shí)意識形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求上還不夠高，還一定程度地停留在完成工作任務(wù)階段，在完善工作機(jī)制、創(chuàng)新工作方法、應(yīng)對新問題新現(xiàn)象的探索和研究上還不夠到位。如在對外宣傳上，外部渠道資源仍顯單一，工作方法還相對傳統(tǒng)，涉企輿情公關(guān)還基本處在被動應(yīng)付狀態(tài)。
三是對意識形態(tài)工作長效推進(jìn)力度還不夠有力。公司在抓意識形態(tài)工作長效推進(jìn)上用力還不夠足，更多側(cè)重于重點(diǎn)工作及時部署、按時完成，對工作推進(jìn)過程的有效監(jiān)督和指導(dǎo)不足。如在意識形態(tài)工作與黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、干部人才隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)上結(jié)合得還不夠緊密，層次還比較低。
一要進(jìn)一步提高看齊意識，著力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。要注重將意識形態(tài)領(lǐng)域新思想、新理論、新政策及時納入黨委及所屬支部日常學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和各級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的指示精神，進(jìn)一步切實(shí)樹牢“四個意識”，做到“兩個維護(hù)”，真正把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況更好地納入到公司黨委、支部的工作報告、紀(jì)律檢查、干部考核當(dāng)中去。不斷分析企業(yè)所面臨的意識形態(tài)的突出問題及其原因，對一些嚴(yán)重錯誤的文化價值表達(dá)，要更加旗幟鮮明的反對。
二要進(jìn)一步提高擔(dān)當(dāng)意識，著力強(qiáng)化陣地建設(shè)。要切實(shí)抓好意識形態(tài)陣地建設(shè)，加大中國共產(chǎn)黨黨史、新中國史、社會主義核心價值觀、中國傳統(tǒng)文化成就的正面宣傳力度。強(qiáng)化形式上的創(chuàng)新，改進(jìn)工作方法，充分利用大家喜聞樂見、樂于接受的方式來提高意識形態(tài)工作的有效性，做到既體現(xiàn)組織意圖，又反映群眾意愿。積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理辦法，繼續(xù)拓展對外宣傳渠道，提高企業(yè)知名度的同時加強(qiáng)輿情公關(guān)。
三要進(jìn)一步提高短板意識，著力健全長效機(jī)制。要堅持把意識形態(tài)工作的規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來、緊起來，做到有錯必糾、有責(zé)必問，不斷鞏固“一把手”親自抓意識形態(tài)工作、班子成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，繼續(xù)將意識形態(tài)工作同“不忘初心、牢記使命”主題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化有機(jī)集合。要打造和培育一批基層黨組織意識形態(tài)陣地模范，提升意識形態(tài)工作感染力，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，以意識形態(tài)來凝聚干事?lián)?dāng)氛圍，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、健康可持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十
國企采購工作是指政府或者國有企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動中，向社會采購產(chǎn)品、服務(wù)或者從事物資貿(mào)易、油氣開采、運(yùn)輸物流等經(jīng)濟(jì)活動的一種組織管理方式。國企采購工作的順利開展需要科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砗瓦\(yùn)作，針對這一問題，國有企業(yè)在采購活動中需要嚴(yán)格按照法規(guī)要求進(jìn)行管理和監(jiān)督。因此，國企采購工作報告的編寫和整理顯得尤為重要。
通過對多篇國企采購工作報告進(jìn)行整理，我們可以發(fā)現(xiàn)報告中存在許多問題。首先，在采購活動中，部分國有企業(yè)管理人員執(zhí)行不到位，不按照規(guī)定的采購流程進(jìn)行辦理，導(dǎo)致采購工作無法保證公開透明。其次，在采購程序中，采購人員不進(jìn)行市場調(diào)研，導(dǎo)致采購價格過高，單位成本增大，對企業(yè)財務(wù)和發(fā)展產(chǎn)生負(fù)面影響。此外，有的采購活動存在滋生腐敗、失職瀆職等問題，給企業(yè)的發(fā)展帶來極大的損失。
三段：分析問題的產(chǎn)生原因。
對上述問題進(jìn)行歸納整理后，我們可以發(fā)現(xiàn)這些問題的產(chǎn)生與企業(yè)內(nèi)部管理流程不暢、規(guī)則不足、監(jiān)督不力等因素有關(guān)。此外，在采購市場缺乏競爭情況下，一些企業(yè)過高的價格也會影響到采購的正常工作。因此，為強(qiáng)化企業(yè)的采購管理，提高采購流程的透明度，使采購工作更加公正合理，有必要完善企業(yè)內(nèi)部的采購流程和制定關(guān)于采購的更加規(guī)范的法規(guī)，以及加強(qiáng)對采購從業(yè)人員的培訓(xùn)，提高其職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力。
四段：探討提高國有企業(yè)采購管理的有效途徑。
在加強(qiáng)國有企業(yè)采購管理方面，有以下幾方面的途徑：一是加強(qiáng)規(guī)定的實(shí)施力度，完善競爭性詢價和競爭性談判制度，在采購過程中嚴(yán)格按照法規(guī)程序進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)采購價的公平合理。二是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督力度，設(shè)立專門的采購監(jiān)督機(jī)構(gòu)，日常監(jiān)管采購活動和防范行業(yè)腐敗等問題，及時糾正和改進(jìn)。三是提高采購從業(yè)人員的素質(zhì)，開展各類專業(yè)性培訓(xùn)和考核，提高采購從業(yè)人員的專業(yè)能力和職業(yè)道德，使其具備開展高質(zhì)量采購業(yè)務(wù)的能力和水平。
國企采購工作報告是一份反映企業(yè)采購管理現(xiàn)狀和存在問題的盡可能全面而真實(shí)的報告。通過對這些報告的整理和分析，我們不僅可以發(fā)現(xiàn)問題，更可以針對問題提出有效的管控措施。同時，加強(qiáng)企業(yè)采購管理有利于提高國企采購的效率，大力促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。因此，我們應(yīng)當(dāng)深入貫徹采購行為規(guī)范，著力執(zhí)法監(jiān)管、管理創(chuàng)新、科學(xué)理念和行業(yè)自律等手段，努力提升國有企業(yè)采購工作的質(zhì)量和效能。我們相信，通過這些措施的實(shí)施，國有企業(yè)采購管理終將邁上一個全新的臺階。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年以來，公司黨委以黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照黨***和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和工作安排，嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)，堅持將意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)，占領(lǐng)意識形態(tài)工作主陣地，切實(shí)提高廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，取得了良好的效果。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。按照守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)叧収的要求，公司黨委始終把意識形態(tài)工作作為黨建工作責(zé)任制的重要內(nèi)容。成立了以黨委書記為組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，不斷增強(qiáng)干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。把意識形態(tài)工作納入年度工作的重要內(nèi)容，納入黨委（黨支部）書記黨建工作述職的重要內(nèi)容，納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，把意識形態(tài)工作同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。2020年以來，黨委和所屬各黨組織認(rèn)真執(zhí)行意識形態(tài)“221111”行動，重視分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，確保各項工作順利開展。
（二）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高黨員干部政治理論水平。抓意識形態(tài)工作，理論武裝是關(guān)鍵。公司黨委將意識形態(tài)工作要求納入公司黨委理論中心組的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定了《黨委理論學(xué)習(xí)中心組2020年工作方案》，明確了******新時代中國特色社會主義思想、十九大及系列會議精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)等8個方面的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，確定了學(xué)習(xí)專題、學(xué)習(xí)計劃和重點(diǎn)發(fā)言領(lǐng)學(xué)制。今年以來，共開展中心組學(xué)習(xí)15次，班子成員在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間下基層講黨課9次，xx月以來，帶頭到各基層單位宣講***四中***精神。各黨（總）支部按照黨委理論中心組學(xué)習(xí)安排，開展了相應(yīng)的學(xué)習(xí)，將意識形態(tài)工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等活動有效結(jié)合，以用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等學(xué)習(xí)平臺為重要渠道，學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)******關(guān)于意識形態(tài)工作的講話精神和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的重大決策部署，牢牢把握正確的政治方向，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)。
（三）抓好輿論引導(dǎo)，傳播凝聚社會正能量。認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于做好信息發(fā)布和規(guī)范網(wǎng)絡(luò)行為等工作的通知》要求，制定《宣傳信息工作管理辦法》，對公司網(wǎng)站、微信公眾號的管理設(shè)置專人負(fù)責(zé)，堅持依規(guī)審慎原則，落實(shí)審稿制度。今年以來公司微信公眾號共推送各類信息條，推送宣傳黨的政策方針信息條，在電視臺上播出節(jié)目21期；重新拍攝制作了企業(yè)宣傳片，在內(nèi)部宣傳的同時同步推送到騰訊、優(yōu)酷、搜狐、今日頭條、一點(diǎn)資訊等多個媒體平臺。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，圍繞保障“菜籃子”、服務(wù)帶動“三農(nóng)”、為全省人民提供綠色優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品的初心，推進(jìn)黨員“戴黨徽、明身份、亮承諾”活動，強(qiáng)化服務(wù)意識、提升服務(wù)水平，建設(shè)和諧市場。在公司官網(wǎng)主頁上開設(shè)了主題教育宣傳專欄，開展主題教育學(xué)習(xí)體會征文和身邊典型選樹活動，共收到征文篇，評選出篇優(yōu)秀征文在公司微信公眾號、主題教育專欄上推送。各基層黨支部組織了觀看紅色影片、學(xué)雷鋒、植樹造林、紀(jì)念革命先烈、緬懷人民英雄等豐富多彩的主題黨日活動，積極開展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、慰問老黨員、困難黨員、慰問一線工人、送清涼等活動，傳播凝聚社會正能量。同時落實(shí)好公司新聞發(fā)言人制度，管理好新聞發(fā)言人隊伍，公司本級共處理回復(fù)等各類信訪余起，媒體危機(jī)公關(guān)次，聯(lián)合各單位共排查不穩(wěn)定因素處。公司內(nèi)部職工微信群、qq群全部落實(shí)管理員制度，加強(qiáng)管理員隊伍建設(shè)，切實(shí)做好慶祝新中國成立70周年、中美貿(mào)易戰(zhàn)、香港反修例事件等重要節(jié)點(diǎn)和敏感時期的輿論監(jiān)管工作，牢牢掌握媒體網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。
（四）弘揚(yáng)家國情懷，踐行社會主義核心價值觀。在全公司大力弘揚(yáng)家國情懷，弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會主義精神，提倡愛家愛崗愛企愛國相統(tǒng)一，教育引導(dǎo)廣大干部職工把自身的理想同企業(yè)的前途、把自己的命運(yùn)同企業(yè)的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，樹立和堅持正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀，身體力行愛國主義和社會主義核心價值觀。公司認(rèn)真組織了“青年談文化”暨紀(jì)念“五四運(yùn)動”100周年征文和演講比賽活動，向集團(tuán)推薦了篇征文和名參賽選手，獲得了演講比賽名等獎、名優(yōu)秀獎。積極參與集團(tuán)第五屆（杯）職工趣味運(yùn)動會，取。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看得了6個第一的優(yōu)異成績。認(rèn)真組織“慶祝新中國成立70周年”紅色觀影、我和國旗合個影等系列活動，強(qiáng)化干部職工對黨史、新中國史的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)干部職工知史愛黨、知史愛國的情懷，培育和踐行社會主義核心價值觀。2020期間，在日報上推出《》《》等系列報道，閱讀量超過萬，在圓滿完成服務(wù)保障工作的同時，集中展現(xiàn)了集團(tuán)、公司的國企形象與社會價值，凝聚起推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展所需的強(qiáng)大集體力量和團(tuán)隊精神。
二、存在的問題。
一是對意識形態(tài)工作的新形勢把握還不夠精準(zhǔn)。對意識形態(tài)斗爭面臨的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識還不夠深刻處倍處，還不能完全及時把握意識形態(tài)工作發(fā)生的新變化、新動態(tài)，對新觀念、新知識、新手段的運(yùn)用還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。如信息技術(shù)發(fā)展帶來的一些淺層化、娛樂化、惡搞化的信息內(nèi)容對意識形態(tài)的正本清源帶來的挑戰(zhàn)不容忽視。
二是對意識形態(tài)工作具體舉措研究還不夠深入。公司在推進(jìn)落實(shí)意識形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求上還不夠高，還一定程度地停留在完成工作任務(wù)階段，在完善工作機(jī)制、創(chuàng)新工作方法、應(yīng)對新問題新現(xiàn)象的探索和研究上還不夠到位。如在對外宣傳上，外部渠道資源仍顯單一，工作方法還相對傳統(tǒng)，涉企輿情公關(guān)還基本處在被動應(yīng)付狀態(tài)。
三是對意識形態(tài)工作長效推進(jìn)力度還不夠有力。公司在抓意識形態(tài)工作長效推進(jìn)上用力還不夠足，更多側(cè)重于重點(diǎn)工作及時部署、按時完成，對工作推進(jìn)過程的有效監(jiān)督和指導(dǎo)不足。如在意識形態(tài)工作與黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、干部人才隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)上結(jié)合得還不夠緊密，層次還比較低。
三、下步工作打算。
一要進(jìn)一步提高看齊意識，著力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。要注重將意識形態(tài)領(lǐng)域新思想、新理論、新政策及時納入黨委及所屬支部日常學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)***和各級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的指示精神，進(jìn)一步切實(shí)樹牢“四個意識”，做到“兩個維護(hù)”，真正把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況更好地納入到公司黨委、支部的工作報告、紀(jì)律檢查、干部考核當(dāng)中去。不斷分析企業(yè)所面臨的意識形態(tài)的突出問題及其原因，對一些嚴(yán)重錯誤的文化價值表達(dá)，要更加旗幟鮮明的反對。
二要進(jìn)一步提高擔(dān)當(dāng)意識，著力強(qiáng)化陣地建設(shè)。要切實(shí)抓好意識形態(tài)陣地建設(shè)，加大中國******黨史、新中國史、社會主義核心價值觀、中國傳統(tǒng)文化成就的正面宣傳力度。強(qiáng)化形式上的創(chuàng)新，改進(jìn)工作方法，充分利用大家喜聞樂見、樂于接受的方式來提高意識形態(tài)工作的有效性，做到既體現(xiàn)組織意圖，又反映群眾意愿。積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理辦法，繼續(xù)拓展對外宣傳渠道，提高企業(yè)知名度的同時加強(qiáng)輿情公關(guān)。
三要進(jìn)一步提高短板意識，著力健全長效機(jī)制。要堅持把意識形態(tài)工作的規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來、緊起來，做到有錯必糾、有責(zé)必問，不斷鞏固“一把手”親自抓意識形態(tài)工作、班子成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，繼續(xù)將意識形態(tài)工作同“不忘初心、牢記使命”主題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化有機(jī)集合。要打造和培育一批基層黨組織意識形態(tài)陣地模范，提升意識形態(tài)工作感染力，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，以意識形態(tài)來凝聚干事?lián)?dāng)氛圍，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、健康可持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
******公司委員會。
2020年xx月xx日。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十二
在市委、市政府的關(guān)心指導(dǎo)下，我局高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域工作，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主線，堅持重在持續(xù)、重在提升、重在為民的實(shí)踐綱領(lǐng)，突出學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)抓理論武裝，突出提升經(jīng)科形象抓輿論引導(dǎo)，突出先進(jìn)文化前進(jìn)方向抓經(jīng)科文化發(fā)展，意識形態(tài)工作主題鮮明、亮點(diǎn)頻現(xiàn)，體現(xiàn)了經(jīng)科工作特色。局黨組對照中央和省、市有關(guān)文件要求，就意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)匯總報告如下：
經(jīng)濟(jì)建設(shè)是黨的中心工作，意識形態(tài)工作是黨的一項重要的工作，我局將本項工作作為了本局工作的重中之重，按照上級部門的工作部署，全面貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作。一是建章立制。局長**同志帶頭貫徹落實(shí)了意識形態(tài)工作的決策部署，組織制定了《**局年度意識形態(tài)工作計劃》、《**落實(shí)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制的工作方案》，為我局意識形態(tài)責(zé)任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責(zé)，形成“一把手”負(fù)總責(zé)、相關(guān)股室密切配合的工作合力,進(jìn)一步把意識形態(tài)工作的責(zé)任細(xì)化、量化、具體化。二是強(qiáng)化工作的領(lǐng)導(dǎo)主動權(quán)。以高度的政治自覺及主體責(zé)任意識落實(shí)意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟(jì)工作同安排同部署，納入年終績效考核的主要內(nèi)容，設(shè)立微信工作群，分享時事新聞及相關(guān)政策文件，不斷增強(qiáng)干部職工的責(zé)任意識。三是健全研判考核機(jī)制。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，建立健全意識形態(tài)工作研判機(jī)制，堅持意識形態(tài)工作原則，堅持“四同”機(jī)制，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。目前廣大干部撰寫6篇以上，查擺問題整改率達(dá)99.6%以上，開創(chuàng)**局風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)新局面。
我局認(rèn)真落實(shí)理論武裝大推進(jìn)，理論宣傳大加強(qiáng)，理論研究大深化要求，堅持把推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)作為主要途徑，扎實(shí)推進(jìn)理論武裝工作。一是加強(qiáng)培訓(xùn)，構(gòu)建意識形態(tài)工作新格局。出臺了《**局黨支部開展“兩學(xué)一做”教育學(xué)習(xí)計劃》、《**黨支部理論學(xué)習(xí)實(shí)施方案》、《**局黨支部召開專題組織生活會的情況安排表》等文件，建立了**局學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)學(xué)習(xí)制度、考核制度、考勤制度、培訓(xùn)制度等工作制度，對學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員、質(zhì)量、交流、檢查等作了具體明確，形成了用制度管學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)的良好格局。二是深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。認(rèn)真落實(shí)黨組中心組學(xué)習(xí)、道德大講堂、網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)、干部自主選學(xué)等學(xué)習(xí)體制機(jī)制，著力構(gòu)建全方位、多層次、交互式領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)***臺，我局黨支部于2017年12月組織了“宣貫十九大”專題教育學(xué)習(xí)會議，《***總書記系列重要講話》、《***總書記談治國理政》、學(xué)習(xí)傳達(dá)市委政法會議精神等專題集中學(xué)習(xí)6次。三是豐富學(xué)習(xí)形式，強(qiáng)化意識形態(tài)的作用。通過簡報、電子顯示屏、門戶網(wǎng)站等多種形式，宣傳學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的重要意義、目標(biāo)任務(wù)、指導(dǎo)原則、基本要求，并通過向全局干部職工發(fā)放《廉潔齊家黨員干部教育讀本》、《基層“微腐敗”典型案例剖析》、《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)實(shí)務(wù)問答》等書籍提高政治意識、服務(wù)意識及清廉為民意識，進(jìn)一步強(qiáng)化意識形態(tài)的主體作用。
(一)完善責(zé)任體系，落實(shí)工作職責(zé)。我局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確黨組書記為意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，其他班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。一方面，健全責(zé)任分工體系。建立黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，辦公室、人事教育股、信息產(chǎn)業(yè)股等有關(guān)股室落實(shí)意識形態(tài)各司其職工作格局。與各股室負(fù)責(zé)人簽訂《2016年度意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書》，建立了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、各股室具體分工，一環(huán)扣一環(huán)、層層相連的工作責(zé)任;另一方面，建立責(zé)任追究體系。對照黨委(支部)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)責(zé)任追究13種表現(xiàn)，對意識形態(tài)工作中出現(xiàn)問題的領(lǐng)導(dǎo)干部，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)和約談。
(二)拓展工作載體，提升教育實(shí)效。一方面，深入開展文明禮儀進(jìn)機(jī)關(guān)活動。我局下發(fā)了“文明禮儀我先行，黨員干部作表率”倡議書，倡導(dǎo)全局職工干部禮貌待人、微笑迎人、陽光服務(wù)，加強(qiáng)社會公德、家庭美德、職業(yè)道德、個人品德教育，進(jìn)一步提升全體干部職工的思想品德意識，有利于塑造正確的世界觀、人生觀和價值觀。另一方面，廣泛開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。以全國3月5日學(xué)雷鋒日活動為切入點(diǎn)，我局制定了《**局學(xué)雷鋒志愿者活動方案》并據(jù)此方案開展了“雷鋒月”的志愿植樹活動以及“雷鋒在心，志愿同行”之提升自身文明素質(zhì)活動，采取舉辦志愿服務(wù)研討會、文明要義學(xué)習(xí)會、知識競答比賽以及發(fā)放宣傳冊等形式，不斷激勵和引導(dǎo)我局干部職工積極向上、樂于助人的精神境界和價值追求，提升自身道德文明素質(zhì)，塑造團(tuán)結(jié)友愛、勤于勞動、甘于吃苦、樂于服務(wù)的經(jīng)科形象。
(三)加強(qiáng)制度建設(shè)，形成共管格局。一是加強(qiáng)制度建設(shè)。制定下發(fā)了《**局領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)幫扶貧困戶制度》《**局首問責(zé)任制、一次告知制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制》等10多個文件，健全了局黨組定期聽取意識形態(tài)工作匯報及研討機(jī)制。二是健全防控體系。對我局信息工作負(fù)責(zé)人及聯(lián)絡(luò)員進(jìn)行全方位多層次知識技能培訓(xùn)，提升專人管控信息的精確度，對我局門戶網(wǎng)站、企業(yè)申報及備案登記、報紙刊物等統(tǒng)一登記，對重大思想理論和輿論問題凝聚共識。三是定期進(jìn)行研判。積極發(fā)揮黨組的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員個人的先鋒模范作用，建立以黨支部為中心，股室相互聯(lián)系機(jī)制，實(shí)行信息互通共享，將意識形態(tài)工作與穩(wěn)定安全、經(jīng)科工作一起部署，定期研判，做到守土有責(zé)，守土盡責(zé)。
在輿論引導(dǎo)與對外宣傳中，始終堅持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術(shù)，提高輿論引導(dǎo)效果，為全市的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強(qiáng)有力的輿論支持。一是把握導(dǎo)向，規(guī)范輿論宣傳。進(jìn)一步健全完善新聞“三審制”，搭建信息互通的平臺，對一些苗頭性問題努力做到早預(yù)見、早發(fā)現(xiàn)。注重把握不同時期宣傳重點(diǎn)，提高輿論引導(dǎo)水平。對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情，牢牢掌握新聞報導(dǎo)主動權(quán)。二是強(qiáng)化載體，占領(lǐng)輿論陣地。投入3余萬元，設(shè)置了單位電子顯示屏用以政策宣傳等，在大院內(nèi)粘貼大幅海報宣傳廉政法治文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，強(qiáng)化宣傳載體建設(shè)。
(一)工作存在問題。一年來，我局意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要有以下幾點(diǎn)：一是學(xué)習(xí)教育活動持續(xù)時間短、缺乏常態(tài)化的學(xué)習(xí)機(jī)制保障;二是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進(jìn)一步探索;三是對宣傳工作人員的培訓(xùn)不夠，適應(yīng)新形勢的能力偏弱;四是信息報送不及時，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高;五是意識形態(tài)領(lǐng)域工作的一些長效機(jī)制有待進(jìn)一步完善。
(二)下一步。我們將以黨的十九大精神為指導(dǎo)，努力克服自身不足，認(rèn)真總結(jié)，努力把意識形態(tài)領(lǐng)域工作的每一條措施抓出實(shí)效。一是進(jìn)一步落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。我局繼續(xù)以落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制為龍頭，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，建立健全意識形態(tài)工作研判機(jī)制，堅持意識形態(tài)工作原則，黨組書記做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處置。二是堅持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。以黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，以***總書記重要講話精神為主要內(nèi)容，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷完善落實(shí)好理論學(xué)習(xí)活動。三是切實(shí)提高輿論引導(dǎo)水平。結(jié)合市委市政府的重大決策部署，通過開設(shè)專題、專欄等方式，扎實(shí)推進(jìn)事關(guān)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局的宣傳活動。加大經(jīng)濟(jì)宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度，營造良好的學(xué)習(xí)氣氛。四是加強(qiáng)意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)。按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍，做到組織落實(shí)、人員落實(shí)、責(zé)任明確、制度健全。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十三
國企采購工作是企業(yè)發(fā)展中至為重要的一環(huán)，對企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、法制化、透明化的實(shí)現(xiàn)起著重要的作用。據(jù)市場研究公司預(yù)測，2021年中國采購市場規(guī)模有望達(dá)到15.7萬億元，而國企作為采購市場的主力軍，其采購工作的質(zhì)量和效率直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會形象。近日，我單位組織了一次國企采購工作的總結(jié)報告，我結(jié)合自己的心得和感悟，分享幾點(diǎn)考慮和建議。
首先，國企采購工作中普遍存在“流程長、效率慢”的問題。例如：采購流程復(fù)雜、審批環(huán)節(jié)多、工作職責(zé)不清晰、信息共享不暢等，導(dǎo)致采購周期長、成本高、服務(wù)質(zhì)量差等問題。其次，一些企業(yè)對供應(yīng)商的合規(guī)及風(fēng)險管理意識不夠高。由于采購工作涉及到大量的資金、商品、服務(wù)、信息的交往，如果不加強(qiáng)供應(yīng)商的績效評價、風(fēng)險排查，那么就容易導(dǎo)致價格虛高、產(chǎn)品不合格、爭議糾紛、虛假宣傳等問題的出現(xiàn)。
第三段：認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，打造高效專業(yè)的采購團(tuán)隊。
針對上述國企采購工作中存在的問題和困難，我認(rèn)為要提高采購部門的工作效率和專業(yè)度，需要通過以下幾個方面來改善：1.建立科學(xué)合理的采購流程，優(yōu)化工作流程，規(guī)范工作流程，提高采購流程的透明度及效率；2.加強(qiáng)供應(yīng)商管理，對供應(yīng)商的合規(guī)管理與風(fēng)險管理進(jìn)行全面的排查與分析，防范及處理風(fēng)險；3.統(tǒng)一采購標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、完善采購細(xì)則和手冊，確保采購過程的誠信、合法和透明；4.加強(qiáng)部門培訓(xùn)，提高工作人員的專業(yè)能力，不斷提高員工對商品和服務(wù)的了解和領(lǐng)域知識。
第四段：完善監(jiān)督機(jī)制，從源頭上防范采購中的違規(guī)行為。
采購是一個復(fù)雜的過程，任何環(huán)節(jié)都要注意防范，防微杜漸，對采購過程中的違規(guī)行為要在今后工作中及時發(fā)現(xiàn)和處理。一方面，應(yīng)定期開展性能評價及供應(yīng)商風(fēng)險管理工作，并采用專業(yè)的審查手段，確保供應(yīng)商的合規(guī)性；另一方面，建立健全的內(nèi)部控制體系，對采購人員行為進(jìn)行監(jiān)督管理，避免行為失范、違規(guī)行為的出現(xiàn)。
第五段：結(jié)語。
總之，國企采購工作是企業(yè)發(fā)展中重要的環(huán)節(jié)，但在實(shí)踐中面臨的各種問題也很大。采購管理需要重視透明、公正、規(guī)范、專業(yè)原則，加強(qiáng)人員培訓(xùn)，從源頭上加強(qiáng)監(jiān)管，確保采購工作的質(zhì)量和效益，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。我相信，在以后的實(shí)踐中，我們采購人員可以克服困難，不斷提高自己的工作能力，更好地為企業(yè)提供支持和保障。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇一
x鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級各部門的大力支持下，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，為建設(shè)“生態(tài)田園，富美x”找準(zhǔn)立足點(diǎn)，發(fā)揮著思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將x年x落實(shí)意識形態(tài)工作情況自查如下：
一、工作情況
(一)掌握意識形態(tài)話語權(quán)，落實(shí)主體責(zé)任。鎮(zhèn)黨委高度重視意識形態(tài)工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨省、市、縣關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)干部目標(biāo)管理。全力落實(shí)黨委的主體責(zé)任、黨委書記的第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)的直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“一崗雙責(zé)”，確保重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，不折不扣地把意識形態(tài)的工作責(zé)任落實(shí)到位。今年年初向各村、社區(qū)簽訂意識形態(tài)工作責(zé)任書，6月份開展了一次意識形態(tài)專題學(xué)習(xí)。
(二)抓好理論武裝頭腦，凝聚思想教育共識。依托“不忘初心，牢記使命”主題教育實(shí)踐活動，扎實(shí)做好上級相關(guān)意識形態(tài)相關(guān)文件及會議精神宣講。鎮(zhèn)黨委政府高度重視成立14支宣講小分隊到各村、社區(qū)開展學(xué)習(xí)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，把學(xué)習(xí)貫徹情況納入黨建工作責(zé)任制，推進(jìn)學(xué)習(xí)宣傳貫徹各項任務(wù)實(shí)化硬化、落細(xì)落實(shí)。各宣講小分隊采用機(jī)動式、靈活式、點(diǎn)對點(diǎn)、面對面等多種形式開展宣講。x以來，鎮(zhèn)、村共開展集中宣講x場，聽眾1000余人次，推動了各類學(xué)習(xí)活動深入開展。
(三)抓好新聞宣傳，充分營造與論氛圍。重點(diǎn)大力抓好中心和重點(diǎn)工作的宣傳。重點(diǎn)圍繞招商引資、換屆選舉、精準(zhǔn)扶貧、土地確權(quán)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等重點(diǎn)工作，打好宣傳戰(zhàn)役，充分運(yùn)用廣播電視、網(wǎng)絡(luò)平臺、公開欄、led屏等載體和圖片展、懸掛宣傳標(biāo)語等形式，大力宣傳有關(guān)政策內(nèi)容，營造了促進(jìn)各項工作順利開展的良好輿論環(huán)境。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)掀起了學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神的熱潮。結(jié)合七一開展x年”不忘初心，牢記使命“主題黨日活動;成功舉辦了第三屆花海跑活動，“為荷而來·好梨相待”桃梨采摘節(jié)等活動。
(四)建立健全網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)的主陣地。充分加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息管理力度，切實(shí)維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)意識形態(tài)安全工作。一是推動網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)。x鎮(zhèn)充分利用微信群，建立工作微信群，各村建立工作微信群，正面引導(dǎo)，加強(qiáng)政府在網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域的引導(dǎo)作用和發(fā)言主導(dǎo)權(quán)。制定了熱點(diǎn)敏感問題、重大事件的輿論引導(dǎo)機(jī)制和工作預(yù)案，扎實(shí)推進(jìn)事關(guān)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局的宣傳活動，牢牢掌握輿論的話語權(quán)、主動權(quán)。
二、存在不足
x年x以來，盡管我們做了一些工作，但還有差距和不足。主要表現(xiàn)在：宣傳方式方法不夠多樣化，輿情信息報送不及時等。這些問題都需要我們深入思考并在今后加以認(rèn)真解決。
三、下步打算
一是進(jìn)一步強(qiáng)化意識形態(tài)工作機(jī)制落實(shí)。堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和加強(qiáng)意識形態(tài)工作緊密結(jié)合起來，充分發(fā)揮村級主體作用、不斷激發(fā)黨員群眾主體意識，強(qiáng)化對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化意識形態(tài)責(zé)任制。加強(qiáng)對黨員理想信念、社會主義意識形態(tài)的教育學(xué)習(xí)，提高廣大黨員干部立足本職工作，增強(qiáng)做好宣傳教育工作和意識形態(tài)工作的意識，不斷提高聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、引導(dǎo)群眾、團(tuán)結(jié)群眾的本領(lǐng)。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝工作。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，持續(xù)深化鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，狠抓理論宣講，不斷增強(qiáng)黨員干部群眾的“四個自信”，進(jìn)一步把學(xué)習(xí)貫徹x系列重要講話精神引向深入。認(rèn)真堅守輿論引導(dǎo)工作底線。繼續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅等重點(diǎn)項目，全力唱響輿論引導(dǎo)主旋律。
三是進(jìn)一步扎實(shí)開展各項宣傳活動。廣泛開展“道德模范在身邊”、身邊好人推薦評議等活動，深入開展公民道德建設(shè)工作，推進(jìn)誠信建設(shè)制度化，認(rèn)真培育和踐行社會主義核心價值觀。抓好重點(diǎn)工作宣傳，打好宣傳戰(zhàn)役，創(chuàng)新宣傳路徑，扎實(shí)開展各項宣傳活動，引導(dǎo)群眾自覺踐行文明公約，有效提升群眾文明素質(zhì)和整體文明程度，推動意識形態(tài)具體化、鮮活化、文藝化。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇二
作為一個國有企業(yè)的員工，我們的工作不僅僅是賺錢，更重要的是承擔(dān)著一定的社會責(zé)任，需要為國家和人民的利益服務(wù)。因此，意識形態(tài)工作對于國有企業(yè)來說是至關(guān)重要的。在實(shí)踐中，我有著許多的體會和感悟，本文將分享一下我的心得。
第二段：意識形態(tài)工作的重要性
意識形態(tài)工作是通過思想、文化和價值觀的弘揚(yáng)與傳播，來影響人們的想法和行為。在國有企業(yè)中，一方面通過推廣企業(yè)核心價值觀，引導(dǎo)員工積極工作，激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力；另一方面，也需要推廣國家形象，增強(qiáng)員工對國家的認(rèn)同感和自豪感，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展和繁榮。
第三段：如何做好意識形態(tài)工作
首先，政治上要堅定。國有企業(yè)作為國家重要的經(jīng)濟(jì)支柱，必須始終堅持正確的政治方向，積極響應(yīng)國家的各項政策和號召。其次，文化上要融入。意識形態(tài)工作不是簡單的宣傳和灌輸，而是要將企業(yè)的文化價值觀貫徹到公司運(yùn)營、產(chǎn)品實(shí)踐、員工管理等各個方面，形成企業(yè)獨(dú)特的文化特色，提升企業(yè)核心競爭力。最后，形象上要彰顯。企業(yè)要注重自身形象的建設(shè)，通過各種途徑宣傳企業(yè)形象和文化，擴(kuò)大企業(yè)的影響力，加強(qiáng)公眾對企業(yè)的信任度和認(rèn)同感。
第四段：心得體會
在這些年的實(shí)踐中，我認(rèn)為做好意識形態(tài)工作和企業(yè)經(jīng)營的緊密結(jié)合，是至關(guān)重要的。企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和意識形態(tài)工作的目標(biāo)并不是獨(dú)立的，只有形成有機(jī)的整合，才能夠提高企業(yè)的核心競爭力。此外，還需要充分發(fā)揮員工的主動性和創(chuàng)造性，鼓勵員工積極參與到企業(yè)文化的推廣中，形成共建共享的良好氛圍。
第五段：總結(jié)
國有企業(yè)的意識形態(tài)工作，關(guān)系到企業(yè)的管理效率、員工的忠誠度和社會的認(rèn)可度等多方面的因素。在做好意識形態(tài)工作時，需要從政治、文化和形象等多個方面入手，用心去做，才能夠取得實(shí)質(zhì)性的效果。通過不斷的嘗試和總結(jié)，相信我們能夠在意識形態(tài)工作方面取得更好的成績！
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇三
近年來，我國廉潔國企工作再次成為社會關(guān)注的熱點(diǎn)話題。在這個時候，國有企業(yè)的廉潔建設(shè)報告顯得尤為重要。我親身參與了一家國有企業(yè)的廉潔建設(shè)工作，并在工作報告中找到了一些重要的體會。
在這份工作報告中，我首先看到了國有企業(yè)加強(qiáng)廉潔建設(shè)的決心和措施。報告中提到，公司高層對廉潔建設(shè)工作高度重視，堅決貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于廉潔建設(shè)的各項決策部署，不斷加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，推動廉潔企業(yè)建設(shè)的深入開展。這讓我深感企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層對廉潔建設(shè)的認(rèn)識和意識已經(jīng)達(dá)到了一個新的高度，對廉潔建設(shè)的重視程度毋庸置疑。同時，工作報告中還明確提出了一系列的具體措施，如建立健全廉潔風(fēng)險防控體系，加強(qiáng)廉潔宣傳教育等。這些措施的提出和實(shí)施必將進(jìn)一步推動國有企業(yè)的廉潔建設(shè)工作，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供堅實(shí)的保障。
其次，工作報告中要求國有企業(yè)將廉潔建設(shè)放在突出位置。報告指出，廉潔建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重中之重，是全體員工的共同責(zé)任。這使我深刻地認(rèn)識到，廉潔建設(shè)不僅僅是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的責(zé)任，更是每個員工的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。無論職位高低、工種不同，每個員工都應(yīng)該時刻保持警醒，時刻牢記廉潔建設(shè)的重要性，時刻保持平等、公正、廉潔的工作風(fēng)格。只有將廉潔作為企業(yè)文化的核心價值觀，才能真正做到內(nèi)外兼修，形成廉潔企業(yè)的良好形象。
進(jìn)一步，工作報告明確提出了加強(qiáng)廉潔風(fēng)險防控的重要性。報告告誡我們，廉潔風(fēng)險對企業(yè)發(fā)展造成的威脅不容小覷，一旦廉潔風(fēng)險失控，不僅會影響企業(yè)的聲譽(yù)和形象，更會直接影響到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。因此，我們要時刻保持清醒的頭腦，提高防范廉潔風(fēng)險的能力。只有早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早化解，才能將廉潔風(fēng)險的勢能降至最低，讓企業(yè)真正做到廉潔高效、穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展。
最后，工作報告中提到了如何加強(qiáng)廉潔宣傳教育的工作。報告明確指出，廉潔宣傳教育是深入推進(jìn)廉潔建設(shè)的重要舉措，是營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境的重要保障。我深以為然。企業(yè)應(yīng)該通過各種形式，如舉辦廉潔文化活動、組織廉潔知識培訓(xùn)等，加強(qiáng)對員工的廉潔思想教育，提高廉潔自律的意識和能力。只有真正做到廉潔從業(yè)、廉潔經(jīng)營，才能贏得員工和社會的廣泛信任和支持。
通過閱讀廉潔國企工作報告，我深刻體會到廉潔建設(shè)對國有企業(yè)的重要性和緊迫性。作為國企員工，我們應(yīng)時刻保持廉潔的工作態(tài)度，時刻保持警醒，時刻牢記廉潔的莊嚴(yán)承諾。只有我們每個國有企業(yè)員工從自己做起，從點(diǎn)滴小事做起，才能真正落實(shí)廉潔建設(shè)的要求，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我相信，在全體員工的共同努力下，國有企業(yè)的廉潔建設(shè)一定會取得更大的成就，為社會進(jìn)步和人民幸福做出更大的貢獻(xiàn)。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇四
x年是全面貫徹黨的x大精神的第一年，同時也是年和改革開放三十一周年。商學(xué)院在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的x大精神這個主題，積極開展各項宣傳工作，努力建設(shè)和諧文化，積極推進(jìn)立德樹人，著力營造良好氛圍。
具體工作總結(jié)如下：
一、深入學(xué)習(xí)、宣傳、領(lǐng)會黨的x大精神。
學(xué)院以學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹x大精神為主題，在全院教師和學(xué)生中開展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動，用x大精神武裝廣大黨員的頭腦，做到入腦、入心、見行動。緊密結(jié)合學(xué)校學(xué)院工作實(shí)際，如促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)、實(shí)現(xiàn)學(xué)?？缭绞桨l(fā)展等展開學(xué)習(xí)討論，將宣傳和貫徹x大精神的活動不斷推向深入。在學(xué)院分黨委統(tǒng)一部署下，各支部都開展了以學(xué)習(xí)《》大精神為主題的專題組織生活，結(jié)合本支部實(shí)際提出了發(fā)展方向，各班級也開展了以學(xué)習(xí)《》大精神為主題的專題團(tuán)日活動，在初中級黨校中，開展專題講座，加強(qiáng)x大精神的宣傳。
二、開展紀(jì)念改革開放三十周年主題教育活動。
x年是改革開放三十周年，在校宣傳部的統(tǒng)一部署下，學(xué)院積極參加各項宣傳、展示活動，并在學(xué)院內(nèi)部開展大討論，使每一位教師都能深刻體會到我國改革開放三十年的偉大歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗，更加堅定不移地走科學(xué)發(fā)展、社會和本文來自第一范文諧之路。在09本文來自第一范文年的暑期社會實(shí)踐活動中，學(xué)院師生組成的宣講團(tuán)赴陜西延安、銅川等地，實(shí)地考察了當(dāng)?shù)馗母镩_放的建設(shè)成果。學(xué)生還組織了多種形式的學(xué)習(xí)活動，如以紀(jì)念改革開放三十周年為主題的演講比賽、讀書活動等，均起到了很好的效果。
三、加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)。
學(xué)院重視教師的師德建設(shè)，要求廣大教師在教學(xué)水平、學(xué)術(shù)水平、科研方法等方面不斷提高和創(chuàng)新;在教學(xué)科研工作中，要牢牢把握意識形態(tài)工作的主導(dǎo)權(quán)，弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會主義思想，保證高校思想陣地高揚(yáng)主旋律。在課堂教學(xué)方面，學(xué)院教師注重不斷提高為學(xué)生傳授知識、答疑解惑的能力，在?！皠?chuàng)意杯”多媒體課件大賽中，學(xué)院兩名教師獲得十佳特色課件獎，一名教師獲得。優(yōu)秀課件獎，副高級以上職稱的教師還經(jīng)常為學(xué)生開設(shè)專題講座，理論聯(lián)系實(shí)際，幫助學(xué)生分析實(shí)際問題，提高了學(xué)生的知識運(yùn)用能力。在科研工作方面，學(xué)院教師也獲得了重大突破，據(jù)統(tǒng)計，x年學(xué)院共獲得省部級以上項目19項，其中包括國家項目七項本文來自第一范文、教育部人文社科項目三項、上海市哲學(xué)社科項目兩項、上海市政府決策咨詢項目三個，以及上海市教委晨光項目、上海市科委軟科學(xué)項目、上海市科委項目、教育部教育科學(xué)x規(guī)劃青年專項各一項。此外，于立宏教授的論文《需求波動下的煤電縱向關(guān)系安排與政府規(guī)制》獲得上海市第九屆哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎?wù)撐念愐坏泉?，這是我校20x年以來首次獲取該獎項一等獎。
四、營造學(xué)院團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的輿論氛圍。
堅持正確的輿論導(dǎo)向，重視新聞宣傳，積極為學(xué)院營造奮發(fā)有為、科學(xué)發(fā)展、共創(chuàng)和諧的思想輿論氛圍。重視校園網(wǎng)絡(luò)的宣傳平臺作用，及時上報學(xué)院在思想理論學(xué)習(xí)、教學(xué)科研、學(xué)生工作等方面的成績與突破，同時在學(xué)校的監(jiān)督支持下做好學(xué)院網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。在“五r26;一二”汶川大災(zāi)難發(fā)生后，學(xué)院師生心系災(zāi)區(qū)，踴躍為災(zāi)區(qū)人民捐款，關(guān)注家在災(zāi)區(qū)的學(xué)子，使他們能夠安心地學(xué)習(xí);在x年火炬?zhèn)鬟f期間及會舉辦期間，學(xué)院師生以高度的熱情積極關(guān)注進(jìn)展，為的成功舉辦而自豪，為中華健兒的優(yōu)異成績而振奮。在這些重要時刻，學(xué)院的整體凝聚力得到了高度體現(xiàn)。學(xué)院的宣傳工作得到了宣傳部的充分肯定，獲得了x年校宣傳工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇五
今年以來，x緊緊圍繞全省x事業(yè)中心工作任務(wù)，找準(zhǔn)立足點(diǎn)，發(fā)揮意識形態(tài)工作思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實(shí)開展“不忘初心牢記使命”主題教育，促進(jìn)了全年各項工作的有效落實(shí)?，F(xiàn)將20x年上半年意識形態(tài)工作總結(jié)如下：
一、主要工作
(一)統(tǒng)一思想，凝聚共識。省委《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》下發(fā)后，x黨組迅速召開黨組會進(jìn)行學(xué)習(xí)部署,使各位成員充分認(rèn)識到黨組是抓意識形態(tài)工作的主體責(zé)任，書記是第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)直接責(zé)任，明確了黨組的責(zé)任內(nèi)容、工作的相關(guān)制度、追責(zé)的相關(guān)情形。教育引導(dǎo)黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不斷增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，通過持續(xù)教育，使黨組織和黨員干部明確了抓意識形態(tài)工作的基本遵循，也增強(qiáng)了抓意識形態(tài)工作的責(zé)任意識和使命擔(dān)當(dāng)，達(dá)到了統(tǒng)一思想，齊抓共管的目的。目前，單位上下沒有發(fā)現(xiàn)在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
(二)明確職責(zé)，健全機(jī)制。黨組中心組在學(xué)習(xí)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確了黨組抓意識形態(tài)工作的具體制度、責(zé)任部室，以及具體情況的處置辦法，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”的要求，黨組與各級黨員干部簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”，上半年共組織黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育、作風(fēng)建設(shè)教育3次，每次都將意識形態(tài)工作作為重要內(nèi)容納入其中，進(jìn)一步明確會領(lǐng)導(dǎo)抓意識形態(tài)工作的具體責(zé)任，把意識形態(tài)工作作為考察評估的基本內(nèi)容，明確考察評估目標(biāo)、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領(lǐng)導(dǎo)干部、從內(nèi)容到形式、從落實(shí)到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作制度機(jī)制。
(三)強(qiáng)化教育，夯實(shí)基礎(chǔ)。黨組以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺，結(jié)合 “不忘初心 牢記使命”學(xué)習(xí)教育，把意識形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷創(chuàng)新載體和方法，切實(shí)抓好干部職工思想教育和理論學(xué)習(xí)工作。上半年共組織召開黨組中心組學(xué)習(xí)會議7次，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新世代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神;“七一”前夕，組織機(jī)關(guān)全體黨員干部赴陜甘邊照金革命根據(jù)地舊址，通過參觀革命紀(jì)念館，重溫入黨誓詞，聽黨課，談體會等形式，舉辦了以緬懷革命先烈、學(xué)習(xí)革命先輩、重溫入黨誓詞、堅定理想信念、鑄牢黨性黨魂為主題的現(xiàn)場黨課教學(xué)活動。
(四)抓住關(guān)鍵，增強(qiáng)實(shí)效。在主體責(zé)任上，進(jìn)一步明確各黨組織主要負(fù)責(zé)人是意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人，要承擔(dān)起主體責(zé)任，盡好責(zé)、抓到位，從嚴(yán)從實(shí)抓好意識形態(tài)工作。在陣地建設(shè)上，研究把握現(xiàn)代新聞傳播規(guī)律和新興媒體發(fā)展規(guī)律，用群眾喜聞樂見、易于接受的方式講好中國故事、講好黨的故事，增強(qiáng)輿論工作的傳播力、引導(dǎo)力、影響力和公信力。在人員上，抓好在職黨員干部教育全覆蓋的同時，針對離退休黨員居住分散、高齡多病、行動不便和流動頻繁等問題，把離退休黨員作為重要組成部分，納入到機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)教育整體安排, 組織召開離退休黨員學(xué)習(xí)教育座談會，采取送學(xué)上門、組織參觀、聽取報告、集中上黨課等形式，將思想教育融入到離退休黨員各項活動中,不斷擴(kuò)展教育覆蓋面和影響力。在落實(shí)措施上，加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域新變化新情況的分析研究，大力推動理念觀念、內(nèi)容形式、方法手段等創(chuàng)新，嚴(yán)格排查意識形態(tài)管理漏洞，查找風(fēng)險隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時采取措施改進(jìn)完善，在細(xì)微之中保障意識形態(tài)工作扎實(shí)到位。
二、存在問題
x意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)微信等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進(jìn)一步探索;二是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步增強(qiáng);三是滿足干部職工文化需求的工作有待提升。
三、下步打算
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：
一是牢牢把握好正確的政治方向，確保習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神落地生根。
二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識和使命意識，加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)，做好x事業(yè)成就的展示宣傳，在全社會形成x的良好氛圍。
三是加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)思維意識和創(chuàng)新意識，以兄弟單位宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的好的做法為榜樣，補(bǔ)齊短板，開拓創(chuàng)新，不斷取得意識形態(tài)工作新成效。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇六
作為一名國有企業(yè)的工作人員，我們的職責(zé)不僅僅是按照規(guī)定執(zhí)行工作任務(wù)，還要積極踐行國企的意識形態(tài)。在工作中，我有了一些體會和心得，分享給大家。
第一段：國企的意識形態(tài)概述
國有企業(yè)是國家經(jīng)濟(jì)中的重要組成部分，是國家財富的重要來源，其意識形態(tài)是指國有企業(yè)的價值觀、文化理念、制度框架、發(fā)展理念等。在當(dāng)今社會，國企的意識形態(tài)已經(jīng)成為行業(yè)發(fā)展和企業(yè)形象建設(shè)的重要方面。
第二段：在工作中如何踐行國企意識形態(tài)
首先，我們要嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，維護(hù)企業(yè)的形象和規(guī)范運(yùn)作。其次，我們要踐行客戶至上的服務(wù)理念，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和效率，為客戶創(chuàng)造價值。另外，我們還要積極創(chuàng)新，推動企業(yè)發(fā)展，踐行創(chuàng)新發(fā)展的理念。最后，我們要履行社會責(zé)任，以積極的姿態(tài)參與公益事業(yè)，為社會和諧穩(wěn)定作出自己的貢獻(xiàn)。
第三段：建立正確的業(yè)務(wù)思維
在國企意識形態(tài)的踐行中，我們還需要建立正確的業(yè)務(wù)思維，把市場需求和企業(yè)發(fā)展有效結(jié)合起來，不斷探索新的商業(yè)模式和盈利方式。在不斷學(xué)習(xí)和磨練中，我們的業(yè)務(wù)能力和商業(yè)視野必將不斷提升，為企業(yè)發(fā)展帶來更為廣闊的空間。
第四段：培育良好的企業(yè)文化
對于國企來說，一項重要任務(wù)就是培育良好的企業(yè)文化，建立一支具有凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊。同時，我們還要踐行企業(yè)社會責(zé)任，關(guān)注企業(yè)員工的福利和安全與健康，營造一種和諧穩(wěn)定的工作氛圍。
第五段：在實(shí)踐中持續(xù)完善意識形態(tài)工作
意識形態(tài)工作是一個長期的、持續(xù)的過程，在實(shí)踐中需要不斷完善、不斷調(diào)整，以適應(yīng)新時代的市場和社會環(huán)境。我們要始終貫徹踐行好國企的意識形態(tài)，不斷推進(jìn)國企的文化發(fā)展，為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出自己的努力。
總之，國企意識形態(tài)工作是企業(yè)發(fā)展中的重要方面，我們每個國企員工都應(yīng)該積極踐行，不斷鞏固和提升國企品牌形象和核心競爭力。希望我的心得體會可以對大家有所幫助。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇七
隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，更多的國企成為了國家經(jīng)濟(jì)的支柱和重要力量。然而，一些國企在經(jīng)營過程中出現(xiàn)了腐敗問題，嚴(yán)重影響了國企的形象和發(fā)展。為了解決這一問題，國企必須堅持廉潔自律，加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。最近，我在參加國企工作報告會時，深受啟發(fā)和感動，對于廉潔國企工作有了更深的理解和認(rèn)識。
首先，在工作報告中，我了解到廉潔國企是保持經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的基石。作為國企的員工，我們必須始終以廉潔自律作為底線，積極擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任，堅決抵制腐敗行為。報告中提到了國企領(lǐng)導(dǎo)層深入開展反腐倡廉教育，加強(qiáng)對員工的監(jiān)督和管理，這為我們樹立了良好的榜樣。我意識到只有個人及組織都樹立起廉潔意識，才能讓國企邁向更高的發(fā)展。
其次，國企工作報告還強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。在報告中，明確提出了國企領(lǐng)導(dǎo)干部存在廉潔風(fēng)險，要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的問題。作為一名普通員工，我深感自己要履行廉潔自律的責(zé)任，要時刻嚴(yán)格要求自己，遵守國企的各項規(guī)章制度。只有通過加強(qiáng)監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)，國企才能形成廉政的氛圍，提高整體的廉潔程度，進(jìn)一步鞏固其作為國家骨干企業(yè)的地位。
此外，在工作報告中，還提到了國企要營造公平有序的競爭環(huán)境。報告指出，為了推進(jìn)國企內(nèi)部改革和發(fā)展，必須杜絕權(quán)力濫用、內(nèi)外勾結(jié)等不正之風(fēng)。作為國企員工，我們要牢記公平競爭的原則，不以權(quán)謀私，樹立正確的競爭理念。只有在公平競爭的環(huán)境中，國企才能激發(fā)創(chuàng)新的潛力，實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展。
最后，在工作報告中，我看到了國企的廉潔建設(shè)取得了一定的成績。一些國企通過建立內(nèi)外部監(jiān)督機(jī)制，加大打擊腐敗和貪污力度，取得了明顯的成效。這讓我深感，只要大家共同努力，廉潔國企的目標(biāo)是可以實(shí)現(xiàn)的。作為一名國企員工，我要以此為鞭策，加倍努力，努力為國企的廉政建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
通過參加國企工作報告會，我深刻認(rèn)識到廉潔國企的重要性和緊迫性。我將始終堅守廉潔自律的底線，自覺遵守各項規(guī)章制度，與腐敗行為保持距離。同時，我還將主動參與到國企反腐倡廉的活動中，積極推動廉潔意識的普及和建設(shè)。相信通過大家的共同努力，國企會變得更加廉潔、穩(wěn)健發(fā)展，為國家和人民的利益做出更大的貢獻(xiàn)。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇八
今年以來，**公司大力開展宣傳教育工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會**x在全國宣傳思想工作會議上的講話精神，準(zhǔn)確把握經(jīng)濟(jì)建設(shè)是黨的工作重心，意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作的內(nèi)涵，根據(jù)股份部署和要求，在做好“防風(fēng)險、除隱患、遏事故”的安全工作的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)”工作任務(wù)，牢牢把握正確的政治方向，結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，扎實(shí)做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將20**年意識形態(tài)工作情況總結(jié)如下：
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識形態(tài)工作。
公司黨總支高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入年度重點(diǎn)工作當(dāng)中，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同講評，納入到績效考核的主要內(nèi)容，設(shè)立微信工作群，不斷增強(qiáng)干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，把意識形態(tài)工作納入黨建工作中，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，建立健全意識形態(tài)工作機(jī)制，堅持意識形態(tài)工作原則，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。
（二）統(tǒng)一思想，形成工作共識。
堅持以科學(xué)的理論武裝人，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，打造學(xué)習(xí)型黨組織。公司黨總支書記親自組織開展黨建工作缺什么，我們需要干什么座談會活動。狠抓“三會一課”規(guī)范化、制度化建設(shè)。加強(qiáng)了政治學(xué)習(xí)制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范和完善了例會制度、學(xué)習(xí)考勤簽到制度、學(xué)習(xí)通報制度、集中學(xué)習(xí)反饋制度。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，機(jī)關(guān)和基地兩個支部舉辦各類座談會、演講會，開展專題討論和學(xué)講話用講話心得交流活動，用科學(xué)理論武裝人，提高黨員干部的思想素質(zhì)，使廣大群眾樹立和落實(shí)努力創(chuàng)業(yè)，勤勞致富的意識形態(tài)。
（三）抓住關(guān)鍵，增強(qiáng)工作實(shí)效。
在對象上，抓住非黨員干部、青年群眾等關(guān)鍵人員，通過座談交流、政策宣貫、事業(yè)關(guān)懷、生活關(guān)心等措施，讓他們經(jīng)常受到正確思想的教育影響和組織的關(guān)懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導(dǎo)，督促切實(shí)落實(shí)意識形態(tài)工作，抓住全局意識形態(tài)工作的大頭。在措施上，抓住思想引領(lǐng)、政治一致、價值宣揚(yáng)、輿論導(dǎo)向等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，利用一切時機(jī)和場合，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人，在細(xì)微之中保障意識形態(tài)工作扎實(shí)到位。
（四）夯實(shí)基礎(chǔ)，引領(lǐng)正確導(dǎo)向。
公司黨組織不斷創(chuàng)新意識形態(tài)建設(shè)的載體和方法，利用多種途徑，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作體系建設(shè)，努力培養(yǎng)干部職工良好的道德風(fēng)尚。利用黨課、黨日活動，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會**x重要系列講話等重要理論。利用黨日活動，對全公司干部職工進(jìn)行黨的知識教育、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，逐步形成良好的道德風(fēng)尚；持續(xù)開展安全生產(chǎn)萬里行活動，通過安全知識進(jìn)班組，懸掛安全條幅、發(fā)放安全知識手冊、展示安全生產(chǎn)專欄，舉辦安全生產(chǎn)知識咨詢，大力營造安全和諧氛圍。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點(diǎn)、新要求、新實(shí)踐，引導(dǎo)大家認(rèn)識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)。
下一步，我公司在意識形態(tài)領(lǐng)域工作中，將以黨的十九大精神和**x關(guān)于意識形態(tài)的系列重要講話精神為引領(lǐng)，按照意識形態(tài)工作相關(guān)規(guī)定，把圍繞中心，服務(wù)大局作為基本職責(zé)，切實(shí)抓好意識形態(tài)工作，主要做好三個方面的工作。一是突出人文關(guān)懷，主動關(guān)注青年干部的成長，增強(qiáng)他們的集體歸屬感和榮譽(yù)感；二是不斷開發(fā)和搭建新的宣傳載體和平臺，努力提高信息的傳播速度，在擴(kuò)大信息的知曉度方面下功夫，加強(qiáng)公司黨建工作的宣傳，積極傳遞正能量；三是加強(qiáng)短板意識和創(chuàng)新意識，以先進(jìn)單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標(biāo)桿作為參考，補(bǔ)齊短板，做好創(chuàng)新工作。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇九
2020年以來，***公司黨委以黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和工作安排，嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)，堅持將意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)，占領(lǐng)意識形態(tài)工作主陣地，切實(shí)提高廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，取得了良好的效果。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。按照守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)叧収的要求，公司黨委始終把意識形態(tài)工作作為黨建工作責(zé)任制的重要內(nèi)容。成立了以黨委書記為組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，不斷增強(qiáng)干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。把意識形態(tài)工作納入年度工作的重要內(nèi)容，納入黨委(黨支部)書記黨建工作述職的重要內(nèi)容，納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和的重要內(nèi)容，把意識形態(tài)工作同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。2020年以來，黨委和所屬各黨組織認(rèn)真執(zhí)行意識形態(tài)“221111”行動，重視分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，確保各項工作順利開展。
(二)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高黨員干部政治理論水平。抓意識形態(tài)工作，理論武裝是關(guān)鍵。公司黨委將意識形態(tài)工作要求納入公司黨委理論中心組的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定了《黨委理論學(xué)習(xí)中心組2020年工作方案》，明確了***新時代中國特色社會主義思想、十九大及系列會議精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)等8個方面的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，確定了學(xué)習(xí)專題、學(xué)習(xí)計劃和重點(diǎn)發(fā)言領(lǐng)學(xué)制。今年以來，共開展中心組學(xué)習(xí)15次，班子成員在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間下基層講黨課9次，**月以來，帶頭到各基層單位宣講十九屆四中全會精神。各黨(總)支部按照黨委理論中心組學(xué)習(xí)安排，開展了相應(yīng)的學(xué)習(xí)，將意識形態(tài)工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等活動有效結(jié)合，以用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等學(xué)**x臺為重要渠道，學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)***關(guān)于意識形態(tài)工作的講話精神和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的重大決策部署，牢牢把握正確的政治方向，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)。
(三)抓好輿論引導(dǎo)，傳播凝聚社會正能量。認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于做好信息發(fā)布和規(guī)范網(wǎng)絡(luò)行為等工作的通知》要求，制定《宣傳信息工作管理辦法》，對公司網(wǎng)站、微信公眾號的管理設(shè)置專人負(fù)責(zé)，堅持依規(guī)審慎原則，落實(shí)審稿制度。今年以來公司微信公眾號共推送各類信息***條，推送宣傳黨的政策方針信息***條，在***電視臺上播出******節(jié)目21期;重新拍攝制作了***企業(yè)宣傳片，在內(nèi)部宣傳的同時同步推送到騰訊、優(yōu)酷、搜狐、今日頭條、一點(diǎn)資訊等多個媒體平臺。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，圍繞保障“菜籃子”、服務(wù)帶動“三農(nóng)”、為全省人民提供綠色優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品的初心，推進(jìn)黨員“戴黨徽、明身份、亮承諾”活動，強(qiáng)化服務(wù)意識、提升服務(wù)水平，建設(shè)和諧市場。在公司官網(wǎng)主頁上開設(shè)了主題教育宣傳專欄，開展主題教育學(xué)習(xí)體會征文和身邊典型選樹活動，共收到征文***篇，評選出***篇優(yōu)秀征文在公司微信公眾號、主題教育專欄上推送。各基層黨支部組織了觀看紅色影片、學(xué)雷鋒、植樹造林、紀(jì)念革命先烈、緬懷人民英雄等豐富多彩的主題黨日活動，積極開展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、慰問老黨員、困難黨員、慰問一線工人、送清涼等活動，傳播凝聚社會正能量。同時落實(shí)好***公司新聞發(fā)言人制度，管理好新聞發(fā)言人隊伍，公司本級共處理回復(fù)等各類信訪**余起，媒體危機(jī)公關(guān)*次，聯(lián)合各單位共排查不穩(wěn)定因素**處。公司內(nèi)部職工微信群、qq群全部落實(shí)管理員制度，加強(qiáng)管理員隊伍建設(shè)，切實(shí)做好慶祝新中國成立70周年、中美貿(mào)易戰(zhàn)、香港反修例事件等重要節(jié)點(diǎn)和敏感時期的輿論監(jiān)管工作，牢牢掌握媒體網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。
(四)弘揚(yáng)家國情懷，踐行社會主義核心價值觀。在全公司大力弘揚(yáng)家國情懷，弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會主義精神，提倡愛家愛崗愛企愛國相統(tǒng)一，教育引導(dǎo)廣大干部職工把自身的理想同企業(yè)的前途、把自己的命運(yùn)同企業(yè)的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，樹立和堅持正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀，身體力行愛國主義和社會主義核心價值觀。公司認(rèn)真組織了“***青年談文化”暨紀(jì)念“五四運(yùn)動”100周年征文和演講比賽活動，向集團(tuán)推薦了**篇征文和*名參賽選手，獲得了演講比賽**名*等獎、*名優(yōu)秀獎。積極參與集團(tuán)第五屆(***杯)職工趣味運(yùn)動會，取得了6個第一的優(yōu)異成績。認(rèn)真組織“慶祝新中國成立70周年”紅色觀影、我和國旗合個影等系列活動，強(qiáng)化干部職工對黨史、新中國史的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)干部職工知史愛黨、知史愛國的情懷，培育和踐行社會主義核心價值觀。2020******期間，在***日報上推出《*********》《*********》等系列報道，閱讀量超過***萬，在圓滿完成***服務(wù)保障工作的同時，集中展現(xiàn)了***集團(tuán)、***公司的國企形象與社會價值，凝聚起推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展所需的強(qiáng)大集體力量和團(tuán)隊精神。
一是對意識形態(tài)工作的新形勢把握還不夠精準(zhǔn)。對意識形態(tài)斗爭面臨的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識還不夠深刻處倍處，還不能完全及時把握意識形態(tài)工作發(fā)生的新變化、新動態(tài)，對新觀念、新知識、新手段的運(yùn)用還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。如信息技術(shù)發(fā)展帶來的一些淺層化、娛樂化、惡搞化的信息內(nèi)容對意識形態(tài)的正本清源帶來的挑戰(zhàn)不容忽視。
二是對意識形態(tài)工作具體舉措研究還不夠深入。公司在推進(jìn)落實(shí)意識形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求上還不夠高，還一定程度地停留在完成工作任務(wù)階段，在完善工作機(jī)制、創(chuàng)新工作方法、應(yīng)對新問題新現(xiàn)象的探索和研究上還不夠到位。如在對外宣傳上，外部渠道資源仍顯單一，工作方法還相對傳統(tǒng)，涉企輿情公關(guān)還基本處在被動應(yīng)付狀態(tài)。
三是對意識形態(tài)工作長效推進(jìn)力度還不夠有力。公司在抓意識形態(tài)工作長效推進(jìn)上用力還不夠足，更多側(cè)重于重點(diǎn)工作及時部署、按時完成，對工作推進(jìn)過程的有效監(jiān)督和指導(dǎo)不足。如在意識形態(tài)工作與黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、干部人才隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)上結(jié)合得還不夠緊密，層次還比較低。
一要進(jìn)一步提高看齊意識，著力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。要注重將意識形態(tài)領(lǐng)域新思想、新理論、新政策及時納入黨委及所屬支部日常學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和各級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的指示精神，進(jìn)一步切實(shí)樹牢“四個意識”，做到“兩個維護(hù)”，真正把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況更好地納入到公司黨委、支部的工作報告、紀(jì)律檢查、干部考核當(dāng)中去。不斷分析企業(yè)所面臨的意識形態(tài)的突出問題及其原因，對一些嚴(yán)重錯誤的文化價值表達(dá)，要更加旗幟鮮明的反對。
二要進(jìn)一步提高擔(dān)當(dāng)意識，著力強(qiáng)化陣地建設(shè)。要切實(shí)抓好意識形態(tài)陣地建設(shè)，加大中國共產(chǎn)黨黨史、新中國史、社會主義核心價值觀、中國傳統(tǒng)文化成就的正面宣傳力度。強(qiáng)化形式上的創(chuàng)新，改進(jìn)工作方法，充分利用大家喜聞樂見、樂于接受的方式來提高意識形態(tài)工作的有效性，做到既體現(xiàn)組織意圖，又反映群眾意愿。積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理辦法，繼續(xù)拓展對外宣傳渠道，提高企業(yè)知名度的同時加強(qiáng)輿情公關(guān)。
三要進(jìn)一步提高短板意識，著力健全長效機(jī)制。要堅持把意識形態(tài)工作的規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來、緊起來，做到有錯必糾、有責(zé)必問，不斷鞏固“一把手”親自抓意識形態(tài)工作、班子成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，繼續(xù)將意識形態(tài)工作同“不忘初心、牢記使命”主題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化有機(jī)集合。要打造和培育一批基層黨組織意識形態(tài)陣地模范，提升意識形態(tài)工作感染力，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，以意識形態(tài)來凝聚干事?lián)?dāng)氛圍，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、健康可持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十
國企采購工作是指政府或者國有企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動中，向社會采購產(chǎn)品、服務(wù)或者從事物資貿(mào)易、油氣開采、運(yùn)輸物流等經(jīng)濟(jì)活動的一種組織管理方式。國企采購工作的順利開展需要科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砗瓦\(yùn)作，針對這一問題，國有企業(yè)在采購活動中需要嚴(yán)格按照法規(guī)要求進(jìn)行管理和監(jiān)督。因此，國企采購工作報告的編寫和整理顯得尤為重要。
通過對多篇國企采購工作報告進(jìn)行整理，我們可以發(fā)現(xiàn)報告中存在許多問題。首先，在采購活動中，部分國有企業(yè)管理人員執(zhí)行不到位，不按照規(guī)定的采購流程進(jìn)行辦理，導(dǎo)致采購工作無法保證公開透明。其次，在采購程序中，采購人員不進(jìn)行市場調(diào)研，導(dǎo)致采購價格過高，單位成本增大，對企業(yè)財務(wù)和發(fā)展產(chǎn)生負(fù)面影響。此外，有的采購活動存在滋生腐敗、失職瀆職等問題，給企業(yè)的發(fā)展帶來極大的損失。
三段：分析問題的產(chǎn)生原因。
對上述問題進(jìn)行歸納整理后，我們可以發(fā)現(xiàn)這些問題的產(chǎn)生與企業(yè)內(nèi)部管理流程不暢、規(guī)則不足、監(jiān)督不力等因素有關(guān)。此外，在采購市場缺乏競爭情況下，一些企業(yè)過高的價格也會影響到采購的正常工作。因此，為強(qiáng)化企業(yè)的采購管理，提高采購流程的透明度，使采購工作更加公正合理，有必要完善企業(yè)內(nèi)部的采購流程和制定關(guān)于采購的更加規(guī)范的法規(guī)，以及加強(qiáng)對采購從業(yè)人員的培訓(xùn)，提高其職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力。
四段：探討提高國有企業(yè)采購管理的有效途徑。
在加強(qiáng)國有企業(yè)采購管理方面，有以下幾方面的途徑：一是加強(qiáng)規(guī)定的實(shí)施力度，完善競爭性詢價和競爭性談判制度，在采購過程中嚴(yán)格按照法規(guī)程序進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)采購價的公平合理。二是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督力度，設(shè)立專門的采購監(jiān)督機(jī)構(gòu)，日常監(jiān)管采購活動和防范行業(yè)腐敗等問題，及時糾正和改進(jìn)。三是提高采購從業(yè)人員的素質(zhì)，開展各類專業(yè)性培訓(xùn)和考核，提高采購從業(yè)人員的專業(yè)能力和職業(yè)道德，使其具備開展高質(zhì)量采購業(yè)務(wù)的能力和水平。
國企采購工作報告是一份反映企業(yè)采購管理現(xiàn)狀和存在問題的盡可能全面而真實(shí)的報告。通過對這些報告的整理和分析，我們不僅可以發(fā)現(xiàn)問題，更可以針對問題提出有效的管控措施。同時，加強(qiáng)企業(yè)采購管理有利于提高國企采購的效率，大力促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。因此，我們應(yīng)當(dāng)深入貫徹采購行為規(guī)范，著力執(zhí)法監(jiān)管、管理創(chuàng)新、科學(xué)理念和行業(yè)自律等手段，努力提升國有企業(yè)采購工作的質(zhì)量和效能。我們相信，通過這些措施的實(shí)施，國有企業(yè)采購管理終將邁上一個全新的臺階。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年以來，公司黨委以黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照黨***和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和工作安排，嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)，堅持將意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)，占領(lǐng)意識形態(tài)工作主陣地，切實(shí)提高廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，取得了良好的效果。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。按照守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)叧収的要求，公司黨委始終把意識形態(tài)工作作為黨建工作責(zé)任制的重要內(nèi)容。成立了以黨委書記為組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，不斷增強(qiáng)干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。把意識形態(tài)工作納入年度工作的重要內(nèi)容，納入黨委（黨支部）書記黨建工作述職的重要內(nèi)容，納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，把意識形態(tài)工作同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。2020年以來，黨委和所屬各黨組織認(rèn)真執(zhí)行意識形態(tài)“221111”行動，重視分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，確保各項工作順利開展。
（二）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高黨員干部政治理論水平。抓意識形態(tài)工作，理論武裝是關(guān)鍵。公司黨委將意識形態(tài)工作要求納入公司黨委理論中心組的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定了《黨委理論學(xué)習(xí)中心組2020年工作方案》，明確了******新時代中國特色社會主義思想、十九大及系列會議精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)等8個方面的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，確定了學(xué)習(xí)專題、學(xué)習(xí)計劃和重點(diǎn)發(fā)言領(lǐng)學(xué)制。今年以來，共開展中心組學(xué)習(xí)15次，班子成員在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間下基層講黨課9次，xx月以來，帶頭到各基層單位宣講***四中***精神。各黨（總）支部按照黨委理論中心組學(xué)習(xí)安排，開展了相應(yīng)的學(xué)習(xí)，將意識形態(tài)工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等活動有效結(jié)合，以用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等學(xué)習(xí)平臺為重要渠道，學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)******關(guān)于意識形態(tài)工作的講話精神和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的重大決策部署，牢牢把握正確的政治方向，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)。
（三）抓好輿論引導(dǎo)，傳播凝聚社會正能量。認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于做好信息發(fā)布和規(guī)范網(wǎng)絡(luò)行為等工作的通知》要求，制定《宣傳信息工作管理辦法》，對公司網(wǎng)站、微信公眾號的管理設(shè)置專人負(fù)責(zé)，堅持依規(guī)審慎原則，落實(shí)審稿制度。今年以來公司微信公眾號共推送各類信息條，推送宣傳黨的政策方針信息條，在電視臺上播出節(jié)目21期；重新拍攝制作了企業(yè)宣傳片，在內(nèi)部宣傳的同時同步推送到騰訊、優(yōu)酷、搜狐、今日頭條、一點(diǎn)資訊等多個媒體平臺。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，圍繞保障“菜籃子”、服務(wù)帶動“三農(nóng)”、為全省人民提供綠色優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品的初心，推進(jìn)黨員“戴黨徽、明身份、亮承諾”活動，強(qiáng)化服務(wù)意識、提升服務(wù)水平，建設(shè)和諧市場。在公司官網(wǎng)主頁上開設(shè)了主題教育宣傳專欄，開展主題教育學(xué)習(xí)體會征文和身邊典型選樹活動，共收到征文篇，評選出篇優(yōu)秀征文在公司微信公眾號、主題教育專欄上推送。各基層黨支部組織了觀看紅色影片、學(xué)雷鋒、植樹造林、紀(jì)念革命先烈、緬懷人民英雄等豐富多彩的主題黨日活動，積極開展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、慰問老黨員、困難黨員、慰問一線工人、送清涼等活動，傳播凝聚社會正能量。同時落實(shí)好公司新聞發(fā)言人制度，管理好新聞發(fā)言人隊伍，公司本級共處理回復(fù)等各類信訪余起，媒體危機(jī)公關(guān)次，聯(lián)合各單位共排查不穩(wěn)定因素處。公司內(nèi)部職工微信群、qq群全部落實(shí)管理員制度，加強(qiáng)管理員隊伍建設(shè)，切實(shí)做好慶祝新中國成立70周年、中美貿(mào)易戰(zhàn)、香港反修例事件等重要節(jié)點(diǎn)和敏感時期的輿論監(jiān)管工作，牢牢掌握媒體網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。
（四）弘揚(yáng)家國情懷，踐行社會主義核心價值觀。在全公司大力弘揚(yáng)家國情懷，弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會主義精神，提倡愛家愛崗愛企愛國相統(tǒng)一，教育引導(dǎo)廣大干部職工把自身的理想同企業(yè)的前途、把自己的命運(yùn)同企業(yè)的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，樹立和堅持正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀，身體力行愛國主義和社會主義核心價值觀。公司認(rèn)真組織了“青年談文化”暨紀(jì)念“五四運(yùn)動”100周年征文和演講比賽活動，向集團(tuán)推薦了篇征文和名參賽選手，獲得了演講比賽名等獎、名優(yōu)秀獎。積極參與集團(tuán)第五屆（杯）職工趣味運(yùn)動會，取。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看得了6個第一的優(yōu)異成績。認(rèn)真組織“慶祝新中國成立70周年”紅色觀影、我和國旗合個影等系列活動，強(qiáng)化干部職工對黨史、新中國史的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)干部職工知史愛黨、知史愛國的情懷，培育和踐行社會主義核心價值觀。2020期間，在日報上推出《》《》等系列報道，閱讀量超過萬，在圓滿完成服務(wù)保障工作的同時，集中展現(xiàn)了集團(tuán)、公司的國企形象與社會價值，凝聚起推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展所需的強(qiáng)大集體力量和團(tuán)隊精神。
二、存在的問題。
一是對意識形態(tài)工作的新形勢把握還不夠精準(zhǔn)。對意識形態(tài)斗爭面臨的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識還不夠深刻處倍處，還不能完全及時把握意識形態(tài)工作發(fā)生的新變化、新動態(tài)，對新觀念、新知識、新手段的運(yùn)用還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。如信息技術(shù)發(fā)展帶來的一些淺層化、娛樂化、惡搞化的信息內(nèi)容對意識形態(tài)的正本清源帶來的挑戰(zhàn)不容忽視。
二是對意識形態(tài)工作具體舉措研究還不夠深入。公司在推進(jìn)落實(shí)意識形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求上還不夠高，還一定程度地停留在完成工作任務(wù)階段，在完善工作機(jī)制、創(chuàng)新工作方法、應(yīng)對新問題新現(xiàn)象的探索和研究上還不夠到位。如在對外宣傳上，外部渠道資源仍顯單一，工作方法還相對傳統(tǒng)，涉企輿情公關(guān)還基本處在被動應(yīng)付狀態(tài)。
三是對意識形態(tài)工作長效推進(jìn)力度還不夠有力。公司在抓意識形態(tài)工作長效推進(jìn)上用力還不夠足，更多側(cè)重于重點(diǎn)工作及時部署、按時完成，對工作推進(jìn)過程的有效監(jiān)督和指導(dǎo)不足。如在意識形態(tài)工作與黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、干部人才隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)上結(jié)合得還不夠緊密，層次還比較低。
三、下步工作打算。
一要進(jìn)一步提高看齊意識，著力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。要注重將意識形態(tài)領(lǐng)域新思想、新理論、新政策及時納入黨委及所屬支部日常學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)***和各級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的指示精神，進(jìn)一步切實(shí)樹牢“四個意識”，做到“兩個維護(hù)”，真正把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況更好地納入到公司黨委、支部的工作報告、紀(jì)律檢查、干部考核當(dāng)中去。不斷分析企業(yè)所面臨的意識形態(tài)的突出問題及其原因，對一些嚴(yán)重錯誤的文化價值表達(dá)，要更加旗幟鮮明的反對。
二要進(jìn)一步提高擔(dān)當(dāng)意識，著力強(qiáng)化陣地建設(shè)。要切實(shí)抓好意識形態(tài)陣地建設(shè)，加大中國******黨史、新中國史、社會主義核心價值觀、中國傳統(tǒng)文化成就的正面宣傳力度。強(qiáng)化形式上的創(chuàng)新，改進(jìn)工作方法，充分利用大家喜聞樂見、樂于接受的方式來提高意識形態(tài)工作的有效性，做到既體現(xiàn)組織意圖，又反映群眾意愿。積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理辦法，繼續(xù)拓展對外宣傳渠道，提高企業(yè)知名度的同時加強(qiáng)輿情公關(guān)。
三要進(jìn)一步提高短板意識，著力健全長效機(jī)制。要堅持把意識形態(tài)工作的規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來、緊起來，做到有錯必糾、有責(zé)必問，不斷鞏固“一把手”親自抓意識形態(tài)工作、班子成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，繼續(xù)將意識形態(tài)工作同“不忘初心、牢記使命”主題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化有機(jī)集合。要打造和培育一批基層黨組織意識形態(tài)陣地模范，提升意識形態(tài)工作感染力，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，以意識形態(tài)來凝聚干事?lián)?dāng)氛圍，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、健康可持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
******公司委員會。
2020年xx月xx日。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十二
在市委、市政府的關(guān)心指導(dǎo)下，我局高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域工作，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主線，堅持重在持續(xù)、重在提升、重在為民的實(shí)踐綱領(lǐng)，突出學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)抓理論武裝，突出提升經(jīng)科形象抓輿論引導(dǎo)，突出先進(jìn)文化前進(jìn)方向抓經(jīng)科文化發(fā)展，意識形態(tài)工作主題鮮明、亮點(diǎn)頻現(xiàn)，體現(xiàn)了經(jīng)科工作特色。局黨組對照中央和省、市有關(guān)文件要求，就意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)匯總報告如下：
經(jīng)濟(jì)建設(shè)是黨的中心工作，意識形態(tài)工作是黨的一項重要的工作，我局將本項工作作為了本局工作的重中之重，按照上級部門的工作部署，全面貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作。一是建章立制。局長**同志帶頭貫徹落實(shí)了意識形態(tài)工作的決策部署，組織制定了《**局年度意識形態(tài)工作計劃》、《**落實(shí)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制的工作方案》，為我局意識形態(tài)責(zé)任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責(zé)，形成“一把手”負(fù)總責(zé)、相關(guān)股室密切配合的工作合力,進(jìn)一步把意識形態(tài)工作的責(zé)任細(xì)化、量化、具體化。二是強(qiáng)化工作的領(lǐng)導(dǎo)主動權(quán)。以高度的政治自覺及主體責(zé)任意識落實(shí)意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟(jì)工作同安排同部署，納入年終績效考核的主要內(nèi)容，設(shè)立微信工作群，分享時事新聞及相關(guān)政策文件，不斷增強(qiáng)干部職工的責(zé)任意識。三是健全研判考核機(jī)制。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，建立健全意識形態(tài)工作研判機(jī)制，堅持意識形態(tài)工作原則，堅持“四同”機(jī)制，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。目前廣大干部撰寫6篇以上，查擺問題整改率達(dá)99.6%以上，開創(chuàng)**局風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)新局面。
我局認(rèn)真落實(shí)理論武裝大推進(jìn)，理論宣傳大加強(qiáng)，理論研究大深化要求，堅持把推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)作為主要途徑，扎實(shí)推進(jìn)理論武裝工作。一是加強(qiáng)培訓(xùn)，構(gòu)建意識形態(tài)工作新格局。出臺了《**局黨支部開展“兩學(xué)一做”教育學(xué)習(xí)計劃》、《**黨支部理論學(xué)習(xí)實(shí)施方案》、《**局黨支部召開專題組織生活會的情況安排表》等文件，建立了**局學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)學(xué)習(xí)制度、考核制度、考勤制度、培訓(xùn)制度等工作制度，對學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員、質(zhì)量、交流、檢查等作了具體明確，形成了用制度管學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)的良好格局。二是深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。認(rèn)真落實(shí)黨組中心組學(xué)習(xí)、道德大講堂、網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)、干部自主選學(xué)等學(xué)習(xí)體制機(jī)制，著力構(gòu)建全方位、多層次、交互式領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)***臺，我局黨支部于2017年12月組織了“宣貫十九大”專題教育學(xué)習(xí)會議，《***總書記系列重要講話》、《***總書記談治國理政》、學(xué)習(xí)傳達(dá)市委政法會議精神等專題集中學(xué)習(xí)6次。三是豐富學(xué)習(xí)形式，強(qiáng)化意識形態(tài)的作用。通過簡報、電子顯示屏、門戶網(wǎng)站等多種形式，宣傳學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的重要意義、目標(biāo)任務(wù)、指導(dǎo)原則、基本要求，并通過向全局干部職工發(fā)放《廉潔齊家黨員干部教育讀本》、《基層“微腐敗”典型案例剖析》、《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)實(shí)務(wù)問答》等書籍提高政治意識、服務(wù)意識及清廉為民意識，進(jìn)一步強(qiáng)化意識形態(tài)的主體作用。
(一)完善責(zé)任體系，落實(shí)工作職責(zé)。我局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確黨組書記為意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，其他班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。一方面，健全責(zé)任分工體系。建立黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，辦公室、人事教育股、信息產(chǎn)業(yè)股等有關(guān)股室落實(shí)意識形態(tài)各司其職工作格局。與各股室負(fù)責(zé)人簽訂《2016年度意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書》，建立了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、各股室具體分工，一環(huán)扣一環(huán)、層層相連的工作責(zé)任;另一方面，建立責(zé)任追究體系。對照黨委(支部)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)責(zé)任追究13種表現(xiàn)，對意識形態(tài)工作中出現(xiàn)問題的領(lǐng)導(dǎo)干部，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)和約談。
(二)拓展工作載體，提升教育實(shí)效。一方面，深入開展文明禮儀進(jìn)機(jī)關(guān)活動。我局下發(fā)了“文明禮儀我先行，黨員干部作表率”倡議書，倡導(dǎo)全局職工干部禮貌待人、微笑迎人、陽光服務(wù)，加強(qiáng)社會公德、家庭美德、職業(yè)道德、個人品德教育，進(jìn)一步提升全體干部職工的思想品德意識，有利于塑造正確的世界觀、人生觀和價值觀。另一方面，廣泛開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。以全國3月5日學(xué)雷鋒日活動為切入點(diǎn)，我局制定了《**局學(xué)雷鋒志愿者活動方案》并據(jù)此方案開展了“雷鋒月”的志愿植樹活動以及“雷鋒在心，志愿同行”之提升自身文明素質(zhì)活動，采取舉辦志愿服務(wù)研討會、文明要義學(xué)習(xí)會、知識競答比賽以及發(fā)放宣傳冊等形式，不斷激勵和引導(dǎo)我局干部職工積極向上、樂于助人的精神境界和價值追求，提升自身道德文明素質(zhì)，塑造團(tuán)結(jié)友愛、勤于勞動、甘于吃苦、樂于服務(wù)的經(jīng)科形象。
(三)加強(qiáng)制度建設(shè)，形成共管格局。一是加強(qiáng)制度建設(shè)。制定下發(fā)了《**局領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)幫扶貧困戶制度》《**局首問責(zé)任制、一次告知制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制》等10多個文件，健全了局黨組定期聽取意識形態(tài)工作匯報及研討機(jī)制。二是健全防控體系。對我局信息工作負(fù)責(zé)人及聯(lián)絡(luò)員進(jìn)行全方位多層次知識技能培訓(xùn)，提升專人管控信息的精確度，對我局門戶網(wǎng)站、企業(yè)申報及備案登記、報紙刊物等統(tǒng)一登記，對重大思想理論和輿論問題凝聚共識。三是定期進(jìn)行研判。積極發(fā)揮黨組的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員個人的先鋒模范作用，建立以黨支部為中心，股室相互聯(lián)系機(jī)制，實(shí)行信息互通共享，將意識形態(tài)工作與穩(wěn)定安全、經(jīng)科工作一起部署，定期研判，做到守土有責(zé)，守土盡責(zé)。
在輿論引導(dǎo)與對外宣傳中，始終堅持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術(shù)，提高輿論引導(dǎo)效果，為全市的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強(qiáng)有力的輿論支持。一是把握導(dǎo)向，規(guī)范輿論宣傳。進(jìn)一步健全完善新聞“三審制”，搭建信息互通的平臺，對一些苗頭性問題努力做到早預(yù)見、早發(fā)現(xiàn)。注重把握不同時期宣傳重點(diǎn)，提高輿論引導(dǎo)水平。對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情，牢牢掌握新聞報導(dǎo)主動權(quán)。二是強(qiáng)化載體，占領(lǐng)輿論陣地。投入3余萬元，設(shè)置了單位電子顯示屏用以政策宣傳等，在大院內(nèi)粘貼大幅海報宣傳廉政法治文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，強(qiáng)化宣傳載體建設(shè)。
(一)工作存在問題。一年來，我局意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要有以下幾點(diǎn)：一是學(xué)習(xí)教育活動持續(xù)時間短、缺乏常態(tài)化的學(xué)習(xí)機(jī)制保障;二是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進(jìn)一步探索;三是對宣傳工作人員的培訓(xùn)不夠，適應(yīng)新形勢的能力偏弱;四是信息報送不及時，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高;五是意識形態(tài)領(lǐng)域工作的一些長效機(jī)制有待進(jìn)一步完善。
(二)下一步。我們將以黨的十九大精神為指導(dǎo)，努力克服自身不足，認(rèn)真總結(jié)，努力把意識形態(tài)領(lǐng)域工作的每一條措施抓出實(shí)效。一是進(jìn)一步落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。我局繼續(xù)以落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制為龍頭，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，建立健全意識形態(tài)工作研判機(jī)制，堅持意識形態(tài)工作原則，黨組書記做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處置。二是堅持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。以黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，以***總書記重要講話精神為主要內(nèi)容，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷完善落實(shí)好理論學(xué)習(xí)活動。三是切實(shí)提高輿論引導(dǎo)水平。結(jié)合市委市政府的重大決策部署，通過開設(shè)專題、專欄等方式，扎實(shí)推進(jìn)事關(guān)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局的宣傳活動。加大經(jīng)濟(jì)宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度，營造良好的學(xué)習(xí)氣氛。四是加強(qiáng)意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)。按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍，做到組織落實(shí)、人員落實(shí)、責(zé)任明確、制度健全。
國企意識形態(tài)工作心得體會報告篇十三
國企采購工作是企業(yè)發(fā)展中至為重要的一環(huán)，對企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、法制化、透明化的實(shí)現(xiàn)起著重要的作用。據(jù)市場研究公司預(yù)測，2021年中國采購市場規(guī)模有望達(dá)到15.7萬億元，而國企作為采購市場的主力軍，其采購工作的質(zhì)量和效率直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會形象。近日，我單位組織了一次國企采購工作的總結(jié)報告，我結(jié)合自己的心得和感悟，分享幾點(diǎn)考慮和建議。
首先，國企采購工作中普遍存在“流程長、效率慢”的問題。例如：采購流程復(fù)雜、審批環(huán)節(jié)多、工作職責(zé)不清晰、信息共享不暢等，導(dǎo)致采購周期長、成本高、服務(wù)質(zhì)量差等問題。其次，一些企業(yè)對供應(yīng)商的合規(guī)及風(fēng)險管理意識不夠高。由于采購工作涉及到大量的資金、商品、服務(wù)、信息的交往，如果不加強(qiáng)供應(yīng)商的績效評價、風(fēng)險排查，那么就容易導(dǎo)致價格虛高、產(chǎn)品不合格、爭議糾紛、虛假宣傳等問題的出現(xiàn)。
第三段：認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，打造高效專業(yè)的采購團(tuán)隊。
針對上述國企采購工作中存在的問題和困難，我認(rèn)為要提高采購部門的工作效率和專業(yè)度，需要通過以下幾個方面來改善：1.建立科學(xué)合理的采購流程，優(yōu)化工作流程，規(guī)范工作流程，提高采購流程的透明度及效率；2.加強(qiáng)供應(yīng)商管理，對供應(yīng)商的合規(guī)管理與風(fēng)險管理進(jìn)行全面的排查與分析，防范及處理風(fēng)險；3.統(tǒng)一采購標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、完善采購細(xì)則和手冊，確保采購過程的誠信、合法和透明；4.加強(qiáng)部門培訓(xùn)，提高工作人員的專業(yè)能力，不斷提高員工對商品和服務(wù)的了解和領(lǐng)域知識。
第四段：完善監(jiān)督機(jī)制，從源頭上防范采購中的違規(guī)行為。
采購是一個復(fù)雜的過程，任何環(huán)節(jié)都要注意防范，防微杜漸，對采購過程中的違規(guī)行為要在今后工作中及時發(fā)現(xiàn)和處理。一方面，應(yīng)定期開展性能評價及供應(yīng)商風(fēng)險管理工作，并采用專業(yè)的審查手段，確保供應(yīng)商的合規(guī)性；另一方面，建立健全的內(nèi)部控制體系，對采購人員行為進(jìn)行監(jiān)督管理，避免行為失范、違規(guī)行為的出現(xiàn)。
第五段：結(jié)語。
總之，國企采購工作是企業(yè)發(fā)展中重要的環(huán)節(jié)，但在實(shí)踐中面臨的各種問題也很大。采購管理需要重視透明、公正、規(guī)范、專業(yè)原則，加強(qiáng)人員培訓(xùn)，從源頭上加強(qiáng)監(jiān)管，確保采購工作的質(zhì)量和效益，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。我相信，在以后的實(shí)踐中，我們采購人員可以克服困難，不斷提高自己的工作能力，更好地為企業(yè)提供支持和保障。