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在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇一
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同志們:
這次會(huì)議的主要任務(wù)是,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)組織工作會(huì)議上的重要講話和全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,研究部署我縣黨的建設(shè)和組織工作,激發(fā)全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部以更好的狀態(tài)、更實(shí)的作風(fēng),奮力譜寫建設(shè)幸福美好x的宏偉篇章。
全國(guó)組織工作會(huì)議是一次具有里程碑意義的重要會(huì)議。習(xí)近平總書(shū)記的重要講話,緊緊圍繞黨的組織路線要為黨的政治路線服務(wù),科學(xué)回答了新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作一系列重大理論和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,特別是創(chuàng)造性地提出了新時(shí)代黨的組織路線,這在黨的歷史上是第一次,是對(duì)馬克思主義建黨學(xué)說(shuō)的開(kāi)創(chuàng)性貢獻(xiàn)。全省組織工作會(huì)議對(duì)踐行新時(shí)代黨的組織路線,開(kāi)創(chuàng)我省黨的建設(shè)和組織工作新局面進(jìn)行了系統(tǒng)謀劃、全面部署,為我們做好工作提供了重要遵循。全市組織工作會(huì)議對(duì)全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,把全市黨的建設(shè)和組織工作提高到新水平,指明了方向和路徑,進(jìn)行了具體安排部署。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、積極踐行,不斷提高我縣黨的建設(shè)和組織工作質(zhì)量。
黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書(shū)記緊緊圍繞“長(zhǎng)期執(zhí)政條件下建設(shè)一個(gè)什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”這一根本問(wèn)題,提出了一系列新理念新思想新戰(zhàn)略,深刻闡明了新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作的地位作用、目標(biāo)任務(wù)、職責(zé)使命、實(shí)踐要求,深刻回答了一系列事關(guān)方向性、全局性、戰(zhàn)略性的重大問(wèn)題。我們要在學(xué)深悟透、把握要義、融會(huì)貫通上下功夫,在武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上求實(shí)效。
一要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的地位作用。習(xí)近平總書(shū)記指出,辦好中國(guó)的事情,關(guān)鍵在黨。偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想,其中起決定性作用的是黨的建設(shè)新的偉大工程。要把新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義這場(chǎng)偉大社會(huì)革命進(jìn)行好,我們黨必須勇于進(jìn)行自我革命,把黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力。這些重要論述闡明了黨的建設(shè)在黨和國(guó)家事業(yè)全局中的戰(zhàn)略地位,揭示了加強(qiáng)黨的建設(shè)的極端重要性。我們要善于從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度看問(wèn)題,把抓好黨建工作作為最大政績(jī),提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平,為各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
二要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的方向目標(biāo)。習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中,圍繞根本原則、指導(dǎo)方針、總體布局和總目標(biāo)這些根本性問(wèn)題,提出了新時(shí)代黨的建設(shè)的總要求。在這次全國(guó)組織工作會(huì)議上,習(xí)近平總書(shū)記鮮明提出新時(shí)代黨的組織路線是全面貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,以組織體系建設(shè)為重點(diǎn),著力培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部,著力集聚愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)的各方面優(yōu)秀人才,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢,為堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。這是我們做好新時(shí)代組織工作的總要求。這兩個(gè)總要求是黨的建設(shè)和組織工作必須貫徹的“綱”和“本”。我們要按照習(xí)近平總書(shū)記指明的方向目標(biāo),堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨的自身建設(shè),不斷提高黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和領(lǐng)導(dǎo)力、號(hào)召力。
三要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的原則方針。習(xí)近平總書(shū)記指出,中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征,是中國(guó)特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢(shì)。要堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),黨政軍民學(xué),東西南北中,黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),首先要維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要完善堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的體制機(jī)制,確保黨始終總攬全局、協(xié)調(diào)各方。要堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨,真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán),發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化,全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。這些重要論述闡明了黨的領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)規(guī)定性,宣示了我們黨堅(jiān)持“打鐵必須自身硬”的堅(jiān)定決心。我們要牢牢把握?qǐng)?jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)這一根本原則,認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨這一根本方針,全面落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,在工作實(shí)踐中堅(jiān)定不移、不折不扣貫徹好落實(shí)好。
四要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的重大任務(wù)。習(xí)近平總書(shū)記指出,黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),要把黨的政治建設(shè)擺在首位,發(fā)揮政治指南針作用。思想建設(shè)是黨的基礎(chǔ)性建設(shè),要把堅(jiān)定理想信念作為思想建設(shè)的首要任務(wù)。黨的力量來(lái)自組織,要更加注重黨的組織體系建設(shè),推動(dòng)基層建設(shè)全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。黨的干部是黨和國(guó)家事業(yè)的中堅(jiān)力量,要堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。人才是第一資源,要堅(jiān)持黨管人才原則,聚天下英才而用之。黨的作風(fēng)就是黨的形象,要持之以恒推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì),強(qiáng)化不敢腐的震懾,扎牢不能腐的籠子,增強(qiáng)不想腐的自覺(jué)。這些重要論述闡明了黨建工作和組織工作的重點(diǎn)任務(wù)、主攻方向。我們要善于抓重點(diǎn),以重點(diǎn)帶動(dòng)全局,推動(dòng)黨建工作邁上新臺(tái)階。
二、正確認(rèn)識(shí)黨的十八大以來(lái)全縣黨的建設(shè)和組織工作,堅(jiān)定從嚴(yán)管黨治黨的信心和決心
黨的十八大以來(lái),縣委深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要論述,統(tǒng)籌安排,協(xié)調(diào)推進(jìn),具體化、有形化推動(dòng)全面從嚴(yán)管黨治黨,推動(dòng)黨的建設(shè)和組織工作取得了新進(jìn)步。
一是理論武裝不斷加強(qiáng)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為重大政治任務(wù),一以貫之地落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)我省的重要講話精神,推動(dòng)講話精神進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園,加深了對(duì)講話精神的理解把握,不斷從中汲取科學(xué)智慧和理論力量。扎實(shí)推進(jìn)黨員干部精準(zhǔn)培訓(xùn),開(kāi)展多形式、分層次的理論教育,實(shí)現(xiàn)了黨員干部全覆蓋。認(rèn)真開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,使廣大黨員干部接受了教育、提高了境界、鍛煉了黨性。
二是政治建設(shè)持續(xù)鞏固。縣委充分發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用,研究制定了縣委全委會(huì)議事規(guī)則、縣委常委會(huì)議事規(guī)則等制度規(guī)定,推動(dòng)縣委議事決策更加科學(xué)民主。扎實(shí)推進(jìn)干部黨性教育,廣大黨員干部“四個(gè)意識(shí)”全面增強(qiáng),“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定,做到了“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。規(guī)范黨內(nèi)政治生活,落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、“三會(huì)一課”、民主評(píng)議和談心談話等黨的組織生活基本制度。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決防止和糾正“七個(gè)有之”問(wèn)題,堅(jiān)決扭轉(zhuǎn)一些單位部門黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失等現(xiàn)象,營(yíng)造了風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三是選人用人更加嚴(yán)格。堅(jiān)持“好干部”標(biāo)準(zhǔn),突出政治標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)干部推薦考察方式,實(shí)行“凡提四必”,堅(jiān)決糾正“四唯”,著力選拔組織滿意、干部服氣、群眾認(rèn)可的優(yōu)秀干部。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重,探索推進(jìn)政治生態(tài)與領(lǐng)導(dǎo)班子“雙考核”,綜合分析研判巡察、審計(jì)、信訪舉報(bào)、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告查核等情況,不搞平衡照顧,真正做到干部能上能下。大力推進(jìn)從嚴(yán)管理監(jiān)督干部常態(tài)化,持續(xù)做好違規(guī)選人用人問(wèn)題查處、干部檔案清理等工作。圓滿完成縣鄉(xiāng)村三級(jí)換屆,選出了好干部、換出了好風(fēng)氣。堅(jiān)持黨管人才原則,加大政策支持力度,探索創(chuàng)新引才聚才途徑,識(shí)才愛(ài)才敬才用才氛圍更加濃厚。
四是基層黨建全面進(jìn)步。健全完善黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,常態(tài)化推進(jìn)落實(shí)黨員縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)工作。深入開(kāi)展黨建工作責(zé)任制考評(píng)和三級(jí)書(shū)記抓基層黨建述職評(píng)議考核,建立黨組織書(shū)記抓基層黨建工作問(wèn)題、任務(wù)、責(zé)任清單制度。堅(jiān)持把各方面優(yōu)勢(shì)資源向基層傾斜,社區(qū)和村級(jí)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、干部工資待遇全部?jī)冬F(xiàn)。大力開(kāi)展軟弱渙散村黨組織整頓工作,撤換調(diào)整x名村黨組織書(shū)記,實(shí)現(xiàn)100%轉(zhuǎn)化、40%晉檔升級(jí)。深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作,x支駐村工作隊(duì)扎實(shí)開(kāi)展精準(zhǔn)幫扶。謀劃開(kāi)展了“學(xué)報(bào)告、謀振興,千名干部進(jìn)鄉(xiāng)村”等特色載體活動(dòng),創(chuàng)新農(nóng)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織黨組織跨鄉(xiāng)聯(lián)村幫建方式,抓黨建促發(fā)展作用凸顯。
五是作風(fēng)建設(shè)整體提升。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委九項(xiàng)規(guī)定,鍥而不舍、馳而不息糾正“四風(fēng)”。特別是針對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題10種新表現(xiàn)和四個(gè)方面12類突出問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真查擺、扎實(shí)整改,成效明顯。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,持續(xù)開(kāi)展作風(fēng)整頓,堅(jiān)決摒棄“三個(gè)壞把式”“五個(gè)壞作風(fēng)”,開(kāi)展 “慵懶散慢浮弱”等專項(xiàng)治理,機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),群眾滿意度從x%上升到x%。持續(xù)優(yōu)化再造工作流程,深化“四零”承諾創(chuàng)建,推進(jìn)“最多跑一次”改革,開(kāi)展“法治建設(shè)年”活動(dòng),全力解決企業(yè)反響強(qiáng)烈、群眾反映集中、社會(huì)普遍關(guān)注的作風(fēng)頑疾,營(yíng)商環(huán)境明顯改善。
總的看,這幾年我縣黨的建設(shè)和組織工作取得了明顯成效,但同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足,需要我們?cè)诮窈蠊ぷ髦屑右越鉀Q。有的干部“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng),貫徹落實(shí)中央、省市縣委部署還不夠到位。有的黨組織書(shū)記不認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任,抓基層黨建用心用力不夠,責(zé)任虛落旁落不落。有的農(nóng)村基層黨組織帶頭人素質(zhì)不高、要求不嚴(yán)、作用發(fā)揮不明顯,村級(jí)后備力量不足。有的兩新組織黨建工作缺場(chǎng)所、缺經(jīng)費(fèi),開(kāi)展活動(dòng)不經(jīng)常。有的機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建工作不規(guī)范,與標(biāo)準(zhǔn)化黨組織建設(shè)有較大差距,等等。對(duì)此,我們要強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向,從落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的高度出發(fā),高質(zhì)量推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作。
三、努力踐行新時(shí)代黨的組織路線,奮力開(kāi)創(chuàng)x黨的建設(shè)和組織工作新局面
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào),新時(shí)代黨的組織路線是理論的也是實(shí)踐的,要在推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的實(shí)踐中切實(shí)貫徹落實(shí)。我們要精準(zhǔn)把握和認(rèn)真踐行新時(shí)代黨的組織路線,提升政治站位,定措施、出實(shí)招、解難題、抓落實(shí),確保黨的建設(shè)和組織工作更加科學(xué)、更加有效。
一要大力加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),決定黨的建設(shè)方向和效果。我們作為新時(shí)代的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在政治建設(shè)這個(gè)問(wèn)題上,要堅(jiān)決做到不動(dòng)搖、不猶豫、不走樣,把對(duì)黨忠誠(chéng)、旗幟鮮明講政治融入日常學(xué)習(xí)、工作和生活。要嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,把落實(shí)“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”作為最高政治原則,教育廣大黨員干部牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,善于從講政治的高度想問(wèn)題、做決策、辦事情,自覺(jué)在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要抓好理想信念教育,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,認(rèn)真開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育,自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)我省重要講話精神,主動(dòng)用講話精神指導(dǎo)和推動(dòng)振興發(fā)展的工作實(shí)踐。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,把其作為全面從嚴(yán)治黨的根本性工作,教育引導(dǎo)廣大黨員干部嚴(yán)格尊崇黨章,嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等基本制度,用好批評(píng)和自我批評(píng)武器,讓組織生活經(jīng)常起來(lái)、認(rèn)真起來(lái)、嚴(yán)肅起來(lái)。要發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化,弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀,堅(jiān)決防止和抵制關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、官場(chǎng)術(shù)、潛規(guī)則等腐朽政治文化,堅(jiān)決反對(duì)搞兩面派、做兩面人,不斷培厚良好政治生態(tài)的土壤。
二要大力提高基層黨組織建設(shè)質(zhì)量。牢固樹(shù)立大抓基層的工作導(dǎo)向,著力解決基層黨組織弱化虛化邊緣化等問(wèn)題,努力把基層黨組織建設(shè)抓經(jīng)常、抓具體、抓深入。要著力推進(jìn)各領(lǐng)域黨建工作,農(nóng)村黨建要以“四有”為標(biāo)準(zhǔn),以“十件事”為抓手,緊扣薄弱環(huán)節(jié),做好結(jié)合文章,在解決問(wèn)題中推進(jìn)工作創(chuàng)新突破;
繼續(xù)加強(qiáng)軟弱渙散黨組織整頓,力爭(zhēng)2025年基本消除“較差”村。城市黨建要樹(shù)立“大黨建”理念,強(qiáng)化社區(qū)黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能,深度抓好社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動(dòng)、共建共享。機(jī)關(guān)事業(yè)黨建要把機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓作為重要內(nèi)容,以提高服務(wù)和推動(dòng)改革能力為重點(diǎn),找準(zhǔn)黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn),著力解決“燈下黑”“兩層皮”問(wèn)題。國(guó)有企業(yè)黨建要把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)管理各環(huán)節(jié),以爭(zhēng)創(chuàng)“生產(chǎn)先鋒崗”為重點(diǎn),引導(dǎo)黨員爭(zhēng)當(dāng)生產(chǎn)標(biāo)兵、爭(zhēng)做企業(yè)骨干?!皟尚隆苯M織黨建要不斷鞏固提高非公企業(yè)和社會(huì)組織“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)量。探索加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)和新興業(yè)態(tài)黨建工作,擴(kuò)大黨在新興領(lǐng)域的凝聚力和號(hào)召力。要從嚴(yán)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格按照“四個(gè)合格”標(biāo)準(zhǔn),既要堅(jiān)持“調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量”原則,嚴(yán)把黨員政治關(guān),加大對(duì)貧困村、一線工人、非公有制經(jīng)濟(jì)組織以及35周歲以下年輕人中發(fā)展黨員力度,也要改進(jìn)黨員教育管理的針對(duì)性和有效性,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理,穩(wěn)妥有序開(kāi)展不合格黨員組織處置工作,確保黨的肌體純潔。要提升基層黨組織的組織力,在改革發(fā)展具體實(shí)踐中鍛煉基層黨組織,在重大任務(wù)落實(shí)中檢驗(yàn)基層黨組織。特別是看在產(chǎn)業(yè)培育、鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅(jiān)、掃黑除惡等工作落實(shí)中是否干在實(shí)處、走在前列。持續(xù)開(kāi)展好“學(xué)報(bào)告、謀振興,千名干部進(jìn)鄉(xiāng)村”實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部圍繞x振興發(fā)展的具體實(shí)踐,謀振興之策、想增收之法、解群眾之困,以服務(wù)群眾、造福群眾贏得群眾的信任和擁護(hù)。
三要大力建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。貫徹新時(shí)代黨的組織路線,建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)干部隊(duì)伍是關(guān)鍵。當(dāng)前,我們就是要切實(shí)把習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)的“五個(gè)體系”建設(shè)落到實(shí)處。要建立健全素質(zhì)培養(yǎng)體系。堅(jiān)持源頭培養(yǎng),抓實(shí)干部黨性教育、政德教育、紀(jì)律教育,引導(dǎo)他們走好從政第一步;
堅(jiān)持跟蹤培養(yǎng),及時(shí)掌握干部動(dòng)態(tài),解決好思想作風(fēng)等問(wèn)題,圍繞“八個(gè)本領(lǐng)”提升,有針對(duì)性補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),幫助干部一步步成長(zhǎng)起來(lái);
堅(jiān)持全程培養(yǎng),增強(qiáng)干部素質(zhì)培養(yǎng)的系統(tǒng)性、持續(xù)性,既為其成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件、搭建平臺(tái),又不能預(yù)設(shè)晉升路線圖。要建立健全知事知人體系,加快完善日??己?、分類考核、近距離考核相結(jié)合的制度機(jī)制,確保真正考實(shí)考準(zhǔn)。積極推進(jìn)干部考核經(jīng)?;⒅贫然?、全覆蓋,既注重在平時(shí)表現(xiàn)中了解干部,又注重在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)、處理復(fù)雜問(wèn)題、應(yīng)對(duì)重大考驗(yàn)中考察干部,既在小事上察德辨才,更在大事上看德識(shí)才。干部考核是一項(xiàng)復(fù)雜工作,不能搞“一刀切”“一般粗”,要針對(duì)不同地方、不同部門、不同崗位、不同職責(zé)等特點(diǎn),分類設(shè)置考核要求,增強(qiáng)考核的科學(xué)性精準(zhǔn)性。干部怎么樣,基層干部群眾最有發(fā)言權(quán),要多到基層、多到群眾中近距離了解干部,確保選出來(lái)的干部組織放心、群眾滿意。要建立健全選拔任用體系,做到以德為先、任人唯賢、人事相宜。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),著力選拔那些對(duì)黨忠誠(chéng),全面貫徹執(zhí)行黨中央和省市縣委決策部署的干部;
選拔那些敢擔(dān)當(dāng)善作為,善于貫徹新發(fā)展理念,具有專業(yè)能力和專業(yè)精神的干部;
選拔那些扎根基層、埋頭苦干、實(shí)績(jī)突出、群眾認(rèn)可的干部。統(tǒng)籌做好婦女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部工作。政治不合格的,能耐再大也不用。要堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢,廣開(kāi)進(jìn)賢之路,除了黨政機(jī)關(guān),還要從其他各領(lǐng)域各戰(zhàn)線選拔優(yōu)秀人才,做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。要堅(jiān)持人事相宜,正確把握事業(yè)發(fā)展需要和干部成長(zhǎng)進(jìn)步的關(guān)系,把合適的干部放到合適的崗位,絕不搞論資排輩、平衡照顧。要建立健全從嚴(yán)管理體系,圍繞思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律,加強(qiáng)對(duì)干部的全方位管理監(jiān)督,既要管行為也要管思想,既要管工作圈也要管社交圈,既要管八小時(shí)之內(nèi)也要管八小時(shí)之外,既要管大問(wèn)題也要管小毛病。要把“關(guān)鍵少數(shù)”作為重點(diǎn),突出權(quán)力集中、資金密集、資源富集等重要崗位,進(jìn)一步健全完善管理監(jiān)督制度機(jī)制,確保管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí)。尤其是對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門“一把手”,要研究制定專門的管理監(jiān)督辦法,切實(shí)管住管好。要建立健全正向激勵(lì)體系,把堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向作為對(duì)干部最大的激勵(lì),對(duì)那些敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出、清正廉潔的干部及時(shí)大膽用起來(lái);
對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為的干部要該調(diào)整的調(diào)整、該降職的降職、該免職的免職,形成優(yōu)者上、庸者下、劣者汰的鮮明導(dǎo)向。堅(jiān)持“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”,旗幟鮮明地保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要以真情關(guān)愛(ài)干部,特別是對(duì)基層一線干部給予更多理解、支持和幫助,讓他們安心安身安業(yè)。
四要大力做好新形勢(shì)下人才工作。人才是第一資源。x地處偏遠(yuǎn)、經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)、生活條件艱苦,人才引進(jìn)難、留住也難。我們必須正視這個(gè)現(xiàn)實(shí)、立足這個(gè)現(xiàn)實(shí),用改革的辦法破解難題,努力建設(shè)一支真心熱愛(ài)x、真情奉獻(xiàn)x的優(yōu)秀人才隊(duì)伍。要改進(jìn)人才培養(yǎng)機(jī)制,以需求為導(dǎo)向,制定精準(zhǔn)支持青年人才的工程計(jì)劃、政策措施,激勵(lì)全社會(huì)學(xué)習(xí)成才。特別是要以黨政人才隊(duì)伍、企業(yè)家人才隊(duì)伍、專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶頭人隊(duì)伍等為重點(diǎn),研究思想更解放、政策更開(kāi)放的辦法,每個(gè)層面選擇一批可塑之才進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),加快形成人才骨干隊(duì)伍。要改進(jìn)人才引進(jìn)機(jī)制,強(qiáng)化效益意識(shí)和柔性引才理念,按照不求所有、但求所用、務(wù)求有為的原則,把引進(jìn)人才同引進(jìn)智力、謀劃項(xiàng)目、招商引資、與珠海斗門對(duì)口合作等工作更好地統(tǒng)籌起來(lái),推動(dòng)人才鏈與創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈深度融合。要改進(jìn)人才留住機(jī)制,堅(jiān)持以事業(yè)留人,積極為各類人才施展才華搭建平臺(tái),讓他們真有干事創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)、脫穎而出的機(jī)會(huì);
對(duì)各類人才在薪酬待遇上該兌現(xiàn)的及時(shí)足額兌現(xiàn),在政治待遇上該給的榮譽(yù)、該給的獎(jiǎng)勵(lì)絕不吝惜,在人才評(píng)價(jià)、職稱評(píng)定、榮譽(yù)評(píng)選上切實(shí)做到公平公正。要改進(jìn)人才選用機(jī)制,尊重人才的特殊稟賦和個(gè)性,用其所長(zhǎng),避其所短,按才授崗。創(chuàng)新用好人才的路徑,打破體制壁壘,大膽探索市場(chǎng)化的辦法,促進(jìn)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)各方面人才之間合理流動(dòng),鼓勵(lì)引導(dǎo)人才到基層一線創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè),讓各方面人才各得其所、各展所長(zhǎng)。
五要大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。認(rèn)真落實(shí)省市委《關(guān)于適應(yīng)新時(shí)代要求大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實(shí)施意見(jiàn)》,著眼事業(yè)發(fā)展,著力解決年輕干部隊(duì)伍青黃不接、后繼乏人等突出問(wèn)題,加快培養(yǎng)造就一批符合新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、能力突出的優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍。要發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備年輕干部,深入開(kāi)展年輕干部大調(diào)研,注重在平時(shí)考核、年度考核、巡視巡察、信訪案件處理等工作中,突出對(duì)黨忠誠(chéng)的政治標(biāo)準(zhǔn),把各戰(zhàn)線、領(lǐng)域和行業(yè)中最優(yōu)秀的年輕干部選出來(lái),分級(jí)分類建立儲(chǔ)備庫(kù),實(shí)行動(dòng)態(tài)更新,優(yōu)進(jìn)絀出,始終保持一池活水。要培養(yǎng)鍛煉年輕干部,研究制定總體規(guī)劃,改進(jìn)培養(yǎng)方式,跟蹤培養(yǎng)、因人施教。突出政治訓(xùn)練,推動(dòng)年輕干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的革命歷史和優(yōu)良傳統(tǒng),特別是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,通過(guò)嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活錘煉黨性。有計(jì)劃地開(kāi)展年輕干部輪崗交流,安排到急難險(xiǎn)重崗位進(jìn)行磨練,放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子中歷練,選派到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)鍛煉,使其經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面、壯筋骨、長(zhǎng)才干。對(duì)有潛力的優(yōu)秀年輕干部,還要放到吃勁的、重要的崗位去摔打,提高扛重活、打硬仗的能力。要大膽選拔使用年輕干部,堅(jiān)決破除論資排輩、平衡照顧、求全責(zé)備等觀念,對(duì)優(yōu)秀的經(jīng)過(guò)實(shí)踐考驗(yàn)的年輕干部大膽選拔使用、放手使用。選拔干部也不是越年輕越好,還要辯證把握年輕干部使用快慢的關(guān)系,防止拔苗助長(zhǎng),更不能單純?yōu)閺浹a(bǔ)經(jīng)歷而頻繁調(diào)整其工作崗位。同時(shí),要在干部工作全局中推進(jìn)選用,堅(jiān)持老中青、女少非結(jié)合,用好各年齡段、各層面干部,讓整個(gè)干部隊(duì)伍都有干勁、有奔頭、有希望。
四、加強(qiáng)對(duì)黨的建設(shè)和組織工作的領(lǐng)導(dǎo),為全面振興發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證
習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)。我們各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)黨的建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角,把抓好黨建工作作為最大的政績(jī),切實(shí)擺到更加突出位置,堅(jiān)決抓具體、抓深入,抓出成效。
一要扛好主體責(zé)任。各黨(工)委、黨組主要負(fù)責(zé)同志要牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念,堅(jiān)持重要工作親自部署,重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn),重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),工作落實(shí)親自督查,帶頭履行管黨治黨主體責(zé)任。要把黨的建設(shè)和組織工作與中心工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核,及時(shí)研究解決組織工作中的重大問(wèn)題。班子成員要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,既要抓好分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)工作,更要抓好分管領(lǐng)域黨建工作,做到抓黨建與抓業(yè)務(wù)相促進(jìn)、管事與管人相統(tǒng)一。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入支部,做到學(xué)習(xí)討論在支部、黨課講在支部、組織生活過(guò)在支部、示范作用發(fā)揮在支部、工作檢查指導(dǎo)在支部。同時(shí),健全完善考核機(jī)制,對(duì)各黨(工)委書(shū)記考核,必須先看抓黨建的實(shí)效,考核其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也要加大這方面的權(quán)重,真正把壓力傳導(dǎo)到位,形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作局面。
二要健全完善機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)好黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,各位黨員縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每年到聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)基層黨建要不少于4次。堅(jiān)持工作任務(wù)項(xiàng)目化,將各領(lǐng)域黨的建設(shè)和組織工作重點(diǎn)任務(wù)變成具體任務(wù)清單,特別要高質(zhì)量推進(jìn)落實(shí)好全市基層黨建工作會(huì)議確定的農(nóng)村基層黨建工作和其他領(lǐng)域黨建工作具體要抓的幾件事。例如關(guān)于農(nóng)村基層黨建“十件事”中的第一件,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要圍繞落實(shí)農(nóng)村基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)開(kāi)展一次專題研討,這個(gè)專題研討要有標(biāo)準(zhǔn)來(lái)作為卡尺,不能為了完成任務(wù)而研討,要找準(zhǔn)問(wèn)題,解決的措施實(shí)在、管用、有效。要建立重要問(wèn)題專題會(huì)商機(jī)制,注重發(fā)揮黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組作用,每年召開(kāi)兩次會(huì)議,專題研究黨的建設(shè)和組織工作中的重大問(wèn)題和重要工作。要大力推行學(xué)習(xí)交流機(jī)制,結(jié)合基層黨建述職,每年組織各黨(工)委開(kāi)展一次現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)交流,互相借鑒、取長(zhǎng)補(bǔ)短。要嚴(yán)格工作問(wèn)責(zé)機(jī)制,對(duì)履行黨建責(zé)任不到位、問(wèn)題較多、長(zhǎng)期打不開(kāi)局面的,要約談通報(bào);
對(duì)抓黨建工作不力、出現(xiàn)嚴(yán)重后果的,要進(jìn)行組織調(diào)整。
三要推動(dòng)改革創(chuàng)新。各黨(工)委、黨組要跳出“就組織工作抓組織工作”的思維定式,立足實(shí)際,以改革創(chuàng)新精神推動(dòng)組織工作高質(zhì)量開(kāi)展。改革創(chuàng)新不能只憑想像或拿來(lái)就用,要深入基層,多走、多看、多問(wèn)、多聽(tīng),對(duì)長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的務(wù)實(shí)管用的工作方法要加強(qiáng)總結(jié)提煉,著力形成有特色的、過(guò)得硬的組織工作品牌。要針對(duì)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新變化和產(chǎn)業(yè)培育新特點(diǎn),在組織工作與中心工作相結(jié)合上下功夫,堅(jiān)持用改革創(chuàng)新的辦法解決組織工作中的問(wèn)題。比如,在黨組織設(shè)置方式、智慧黨建、流動(dòng)黨員管理、識(shí)人選人用人、黨組織生活、黨組織和黨員作用發(fā)揮等方面要多研究多探索,把外地的好經(jīng)驗(yàn)好做法和我們實(shí)際相對(duì)接,開(kāi)展大膽實(shí)踐。要把改革創(chuàng)新作為組織工作的一項(xiàng)考評(píng)指標(biāo),將改革創(chuàng)新工作的數(shù)量和質(zhì)量作為評(píng)價(jià)的重要依據(jù),盡快使全縣組織工作形成勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、爭(zhēng)相創(chuàng)新的良好局面。
組織部門是管黨治黨的重要職能部門。新時(shí)代全黨要有新氣象新作為,組織部門首先要有新氣象新作為。要持續(xù)建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門,打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)組工干部隊(duì)伍。要提高政治站位,把政治上可靠、對(duì)黨忠誠(chéng)體現(xiàn)在履行職能職責(zé)上。要把公道正派作為立身之本,不存私心、不摻私貨、不徇私情。要練就過(guò)硬的專業(yè)本領(lǐng),提高知事知人能力、政策運(yùn)用水平和業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)。要弘揚(yáng)從嚴(yán)從實(shí)作風(fēng),正確處理好公與私、苦與樂(lè)、親與清、自律與他律的關(guān)系,樹(shù)立起新時(shí)代組工干部的良好形象。
同志們,新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十九大和全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,不忘初心、砥礪前行,勇?lián)厝?、善作善成,不斷提高新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作新水平,為決勝脫貧攻堅(jiān)、實(shí)現(xiàn)振興發(fā)展、建設(shè)幸福美好x提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
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在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇二
同志們:
這次會(huì)議的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和全國(guó)、全區(qū)組織工作會(huì)議精神;表彰20xx年度全市“先進(jìn)黨組織及基層黨建工作先進(jìn)個(gè)人”和組織系統(tǒng)“組織工作創(chuàng)新成果”獲獎(jiǎng)單位;對(duì)20xx年的工作進(jìn)行總結(jié),研究部署20xx年的組織工作。市委對(duì)這次會(huì)議非常重視,會(huì)前,市委會(huì)專門聽(tīng)取了會(huì)議準(zhǔn)備情況的匯報(bào),市委書(shū)記白向群同志就開(kāi)好這次會(huì)議和做好今年的組織工作提出了明確要求。一會(huì)兒,市委副書(shū)記周純杰同志就做好20xx年的工作做重要講話,希望同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)好會(huì)議精神,會(huì)后抓好貫徹落實(shí)。
過(guò)去的一年,全市組織系統(tǒng)圍繞“迎接十七大勝利召開(kāi)和學(xué)習(xí)貫徹十七大精神”這條主線,突出抓好地方領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制的落實(shí)和“基層組織服務(wù)年”活動(dòng)三項(xiàng)重點(diǎn)工作,統(tǒng)籌抓好其它各項(xiàng)工作,年初制定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成。圓滿完成了市區(qū)兩級(jí)人大、政府、政協(xié)換屆工作,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子展示出新面貌、新形象、新作為;認(rèn)真落實(shí)中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件,黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)取得新突破;堅(jiān)持實(shí)施大規(guī)模培訓(xùn)干部,培訓(xùn)規(guī)模和培訓(xùn)質(zhì)量都有了新提高;加強(qiáng)對(duì)人才工作的宏觀管理和指導(dǎo),人才隊(duì)伍建設(shè)煥發(fā)出新活力。此外,干部人事制度改革、干部監(jiān)督、組織部門自身建設(shè)等工作都取得了顯著成效。這些成績(jī)的取得,是與全市廣大組工干部銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作分不開(kāi)的。在這里,我對(duì)大家一年來(lái)的辛勤工作,表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的敬意,對(duì)受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀!
就做好20xx年的組織工作,我講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,切實(shí)把握新形勢(shì)對(duì)組織工作的新要求
黨的十七大鮮明地提出“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”總體思路,胡錦濤在全國(guó)組織工作會(huì)議上再次強(qiáng)調(diào),“要堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程,使黨的建設(shè)工作更富有時(shí)代氣息、更富有實(shí)際成效?!蔽覀儽仨氄J(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹好十七大和全國(guó)、全區(qū)組織工作會(huì)議精神,努力把中央和自治區(qū)提出的新思想、新任務(wù)、新要求,轉(zhuǎn)化為推動(dòng)組織工作的新理念、新思路、新舉措,切實(shí)做到高舉旗幟、求真務(wù)實(shí)、把握主線、全面推進(jìn)。
一是必須深刻認(rèn)識(shí)世情、國(guó)情和黨情發(fā)生的新變化,與時(shí)俱進(jìn),做到思想觀念更解放。要著眼于時(shí)勢(shì)和目標(biāo)任務(wù)的變化,切實(shí)增強(qiáng)世界眼光、戰(zhàn)略思維,自覺(jué)把中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟作為開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面的行動(dòng)指南,把組織工作放在時(shí)代大背景下來(lái)審視,以寬廣的眼界、開(kāi)闊的思路、解放的思想,站在新的更高的起點(diǎn)上,來(lái)研究分析組織工作遇到的新情況、新問(wèn)題。
二是必須正確把握貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提出的新要求,準(zhǔn)確定位,做到服務(wù)保障更有力。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的每一項(xiàng)任務(wù),都與組織工作密切相關(guān),都需要組織工作提供堅(jiān)強(qiáng)保證。要圍繞發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),為科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展配班子、訓(xùn)干部、聚人才、打基礎(chǔ),把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源,把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)。要堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),全面推進(jìn)各項(xiàng)組織工作,以保障、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的實(shí)際成效來(lái)檢驗(yàn)組織工作。
三是必須積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)下組織工作面臨的新挑戰(zhàn),攻堅(jiān)克難,做到改革創(chuàng)新更深入。新形勢(shì)下干部群眾的政治訴求日益增強(qiáng),要求組織工作進(jìn)一步增加公開(kāi)性、提高透明度;黨員權(quán)利意識(shí)日益增強(qiáng),要求更多地參與黨內(nèi)事務(wù),落實(shí)民主權(quán)利;新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織快速發(fā)展,對(duì)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍管理、實(shí)現(xiàn)黨對(duì)基層社會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)提出了新的挑戰(zhàn),等等。面對(duì)這些新情況、新問(wèn)題,我們必須大力弘揚(yáng)改革創(chuàng)新的精神,培育鼓勵(lì)改革、尊重創(chuàng)新的環(huán)境,在改革的廣度和深度上下功夫,在突破難點(diǎn)問(wèn)題上下功夫,使組織工作更好地體現(xiàn)新形勢(shì)新任務(wù)的需要。
根據(jù)市委整體工作部署和自治區(qū)黨委組織部安排,今年全市組織工作總的要求是:全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)組織工作,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),積極推進(jìn)干部人事制度改革和組織制度創(chuàng)新,抓好組織部門自身建設(shè),著力提高組織工作的社會(huì)公信度和群眾滿意度,為促進(jìn)烏海經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)更好更快的發(fā)展,提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。
具體工作中,必須始終強(qiáng)化四種理念:一要強(qiáng)化圍繞中心、服務(wù)大局理念,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)組織工作。要始終將服務(wù)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,作為組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),圍繞全市的中心工作,找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),主動(dòng)對(duì)接,使組織工作緊密圍繞市委、政府的工作重點(diǎn),始終服務(wù)于改革發(fā)展穩(wěn)定大局。要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),積極探索組織工作推進(jìn)“繁榮富裕和諧文明新烏海”的實(shí)現(xiàn)途徑,以組織工作自身的科學(xué)發(fā)展推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的和諧發(fā)展。二要強(qiáng)化系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌推進(jìn)理念,不斷增強(qiáng)推進(jìn)組織工作的強(qiáng)大合力。要深入研究新時(shí)期組織工作規(guī)律,并與本地區(qū)、本部門、本單位實(shí)際工作相結(jié)合,全面把握組織工作的各個(gè)層面和各個(gè)環(huán)節(jié),深入思考,系統(tǒng)謀劃,整體推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍、黨內(nèi)民主、各類人才隊(duì)伍和基層組織建設(shè)。要堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、左右互動(dòng),整合各方面力量,不斷增強(qiáng)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、相關(guān)部門密切配合、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)的工作合力。三要強(qiáng)化以人為本、把握根本理念,切實(shí)增強(qiáng)組織工作的核心作用力。堅(jiān)持以人為本,積極服務(wù)工作對(duì)象,充分調(diào)動(dòng)廣大黨員、干部和各類人才的積極性,最大限度地激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力,廣泛凝聚大家的智慧和力量,不斷開(kāi)創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面,切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì),轉(zhuǎn)化為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的強(qiáng)大力量。四要強(qiáng)化爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、真抓實(shí)干理念,著力提高組織工作執(zhí)行力。要緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,抓住組織工作中的全局性、戰(zhàn)略性問(wèn)題,抓住廣大黨員干部和人民群眾最期待解決、黨的建設(shè)最需要解決的緊迫問(wèn)題,創(chuàng)新舉措,集中攻堅(jiān),真抓實(shí)干,努力在主要方面和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上取得新突破。要及時(shí)把組織工作的一些特色做法和成功經(jīng)驗(yàn)提煉出來(lái)、宣傳出去、推廣開(kāi)來(lái),打造一批有廣泛指導(dǎo)意義、富有特色的工作“品牌”,帶動(dòng)全市組織工作創(chuàng)新發(fā)展。
二、緊緊圍繞服務(wù)“繁榮富裕和諧文明新烏?!苯ㄔO(shè)大局,扎實(shí)做好今年的組織工作
今年是貫徹落實(shí)黨的十七大精神的第一年,開(kāi)好局、起好步至關(guān)重要。我們一定要緊緊圍繞推動(dòng)“繁榮富裕和諧文明新烏?!苯ㄔO(shè)大局,科學(xué)定位,系統(tǒng)謀劃,創(chuàng)新舉措,狠抓各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
(一)抓好干部教育培訓(xùn)工作,用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝黨員干部
思想理論建設(shè)是黨的根本建設(shè),黨的理論創(chuàng)新引領(lǐng)各個(gè)方面的創(chuàng)新。十七大進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)要建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨。要結(jié)合我市建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”機(jī)關(guān)的要求,認(rèn)真組織好今年的理論教育培訓(xùn)工作。
一是抓好十七大精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。抓住學(xué)習(xí)貫徹十七大精神這個(gè)首要任務(wù),精心組織干部黨員的集中輪訓(xùn)和年度培訓(xùn)工作,要在上半年把全市所有縣(處)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部集中輪訓(xùn)一遍,努力做到重點(diǎn)輪訓(xùn)與全員覆蓋相結(jié)合,分級(jí)負(fù)責(zé)與加強(qiáng)指導(dǎo)相結(jié)合,理論武裝與更新知識(shí)、提高能力相結(jié)合。同時(shí),對(duì)全市干部和黨員分機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)、農(nóng)區(qū)、街道社區(qū)等不同類型,采取靈活多樣的形式搞好培訓(xùn),切實(shí)收到入腦、入心的效果,努力轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作成果。
二是開(kāi)展“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)。這項(xiàng)活動(dòng)是今年黨的建設(shè)和組織工作的重中之重。要按照中央的部署和自治區(qū)黨委的安排,做好思想上、工作上、組織上的準(zhǔn)備,會(huì)同有關(guān)部門對(duì)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行調(diào)研,重點(diǎn)了解廣大黨員干部對(duì)開(kāi)展此次活動(dòng)的態(tài)度和想法;查找各地與科學(xué)發(fā)展觀不適應(yīng)、不符合的思想觀念和體制機(jī)制等方面的問(wèn)題;征求廣大黨員和群眾的意見(jiàn)和建議,為活動(dòng)開(kāi)展創(chuàng)造條件、奠定基礎(chǔ)。下半年,按照自治區(qū)的統(tǒng)一部署,深入開(kāi)展這項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。
三是大力推進(jìn)新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。繼續(xù)抓好《20xx—20xx年烏海市干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》的落實(shí)。辦好市委黨校主體班次、重點(diǎn)輪訓(xùn)班和赴外培訓(xùn)班。圍繞增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的實(shí)效性深入研究,在干部教育培訓(xùn)的內(nèi)容、層次、方法上進(jìn)行創(chuàng)新。研究形成“干部選擇班次、組織選派干部”的雙向選擇機(jī)制和菜單式的培訓(xùn)模式,激發(fā)黨員干部學(xué)習(xí)的積極性。以縣處級(jí)干部為重點(diǎn),建立和完善干部教育培訓(xùn)檔案,完成干部學(xué)習(xí)記錄的自動(dòng)化管理,逐步實(shí)施學(xué)分累計(jì)制度,加大對(duì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況的日常監(jiān)督。進(jìn)一步改進(jìn)黨校和干部、黨員的學(xué)風(fēng),加強(qiáng)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo),有效提高教育培訓(xùn)質(zhì)量。
(二)建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力
通過(guò)集中換屆,各級(jí)黨委、人大、政府、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)班子及其組成部門、法檢兩院的領(lǐng)導(dǎo)人員都有或?qū)⒂幸恍┱{(diào)整變動(dòng)。面對(duì)十七大召開(kāi)之后的新形勢(shì)、新任務(wù),如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平,成為下一步的工作重點(diǎn)。
一是完成三區(qū)和市直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備工作的相關(guān)任務(wù)。按照市委的要求,統(tǒng)籌抓好三區(qū)和市直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整工作。自治區(qū)將制定下發(fā)《20xx-全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》的實(shí)施意見(jiàn),我們要抓好貫徹落實(shí)。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。各級(jí)黨委及其組織部門要圍繞落實(shí)“講黨性、重品行、作表率”要求,組織力量,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)查分析,提出有針對(duì)性的意見(jiàn)。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的德才培養(yǎng),教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)增強(qiáng)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的觀念,提高工作水平。要重視領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,堅(jiān)持和健全民主集中制,確保領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。總結(jié)、整理、提煉加強(qiáng)各級(jí)各類領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)方面的制度和措施,做好參加自治區(qū)黨委組織部召開(kāi)的“領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作座談交流會(huì)”的有關(guān)準(zhǔn)備工作。
三是重視對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的監(jiān)督管理。開(kāi)展有效規(guī)范區(qū)委書(shū)記用人行為試點(diǎn)工作,建立和落實(shí)干部提名、推薦、考核、選拔任用責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用的全程監(jiān)督,嚴(yán)肅追究違規(guī)用人和用人失察失誤責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話和函詢、述職述廉、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等制度。貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部離任和接任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接制度,規(guī)范完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部選拔使用有機(jī)結(jié)合的制度。在總結(jié)“捆綁式”審計(jì)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,實(shí)行區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同步經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。認(rèn)真做好“12380”受理工作,探索建立與新聞媒體聯(lián)系的監(jiān)督信息溝通機(jī)制,暢通信息舉報(bào)、反饋渠道。整合干部監(jiān)督資源,堅(jiān)持和完善干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度,加強(qiáng)與紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等部門的協(xié)調(diào)合作,努力形成共同監(jiān)督、共用成果的局面。
四是切實(shí)加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。要根據(jù)自治區(qū)即將下發(fā)的《20xx-全國(guó)黨政后備干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》實(shí)施意見(jiàn),研究制定我市黨政后備干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,并按要求抓好落實(shí)。制定并認(rèn)真落實(shí)后備干部培養(yǎng)鍛煉的措施,指導(dǎo)全市縣處級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子做好后備干部補(bǔ)充調(diào)整工作,突出抓好各級(jí)黨政正職后備干部隊(duì)伍的培養(yǎng)提高。做好優(yōu)秀年輕后備干部的培養(yǎng)推薦工作,會(huì)同統(tǒng)戰(zhàn)部、婦聯(lián)做好非中共黨員干部、婦女干部的培養(yǎng)推薦工作。繼續(xù)選派優(yōu)秀中青年后備干部到黨?;蛑攸c(diǎn)高校集中培訓(xùn)、到基層或發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉,并做好跟蹤考察工作。采取教育培訓(xùn)、掛職鍛煉等多種方式,做好選調(diào)大學(xué)生的培養(yǎng)教育工作。
五是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的宏觀管理。注重年輕干部、婦女干部、少數(shù)民族干部和非中共黨員干部的超前規(guī)劃、選拔使用,建立實(shí)行婦女干部、少數(shù)民族干部、非中共黨員干部年度工作報(bào)告和工作通報(bào)制度。進(jìn)一步規(guī)范和嚴(yán)格科級(jí)干部備案審批管理,試行事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部備案管理證制度。進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員管理、干部信息、工資審批、出國(guó)境政審、退休審批、檔案管理、考核備案、人員調(diào)配等方面的日常管理工作。《公務(wù)員法》的配套法規(guī)出臺(tái)后,要做好貫徹落實(shí)工作。
(三)加大組織制度改革創(chuàng)新力度,積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)
黨內(nèi)民主是增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力、鞏固黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的重要保證。要以保障黨員民主權(quán)利為基礎(chǔ),以完善黨內(nèi)民主制度為重點(diǎn),不斷加快黨內(nèi)民主建設(shè)步伐。
一是充分尊重黨員的主體地位。認(rèn)真落實(shí)《黨員權(quán)利保障條例》,充分保障黨員的各項(xiàng)基本權(quán)利,發(fā)揮黨員在黨內(nèi)事務(wù)中的參與、管理和監(jiān)督作用,維護(hù)好黨員在黨內(nèi)選舉的知情權(quán)和參與權(quán)。二是完善黨的代表大會(huì)制度。按照中央即將出臺(tái)的試點(diǎn)指導(dǎo)意見(jiàn),選擇一個(gè)區(qū)試行黨代會(huì)常任制,發(fā)揮好黨代會(huì)代表參與黨內(nèi)重大事務(wù)決策、聯(lián)系服務(wù)黨員群眾、推進(jìn)黨內(nèi)監(jiān)督的作用。三是改革黨內(nèi)選舉制度。改進(jìn)候選人提名制度和選舉方式,推廣候選人由黨員和群眾公開(kāi)推薦與上級(jí)黨組織推薦相結(jié)合的辦法,在鎮(zhèn)黨委、機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校等基層黨組織中開(kāi)展直接選舉工作試點(diǎn)。四是理順黨委工作機(jī)制。完善黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機(jī)制,明確專職副書(shū)記的職責(zé)定位,規(guī)范的職責(zé)分工。健全會(huì)議事規(guī)則、決策程序和相關(guān)制度,進(jìn)一步明確和細(xì)化會(huì)“討論和決定重大問(wèn)題”的范圍和首提主體,會(huì)前醞釀的責(zé)任人和具體程序,溝通交流、加強(qiáng)監(jiān)督的配套措施,研究和實(shí)施“討論決定重大問(wèn)題和任用重要干部實(shí)行票決制”。理順會(huì)、全委會(huì)之間的關(guān)系,完善全委會(huì)定期聽(tīng)取會(huì)報(bào)告工作制度,更好地發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
(四)深化干部人事制度改革,提高選人用人公信度
堅(jiān)持黨管干部和德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則,堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的改革方向,進(jìn)一步提高干部人事工作的科學(xué)化、民主化、制度化水平。
一是擴(kuò)大提名推薦環(huán)節(jié)的民主。要著力擴(kuò)大提名推薦環(huán)節(jié)的民主,認(rèn)真貫徹落實(shí)即將出臺(tái)的《全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試工作管理暫行辦法》,加大機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、公推公選、一推雙考的力度,使年輕優(yōu)秀、有發(fā)展?jié)摿Φ母刹棵摲f而出。年內(nèi)要公開(kāi)選拔一批縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。二是完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系。科學(xué)設(shè)置考評(píng)內(nèi)容,注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明和民生工程等指標(biāo)的全面評(píng)價(jià),改進(jìn)考評(píng)方法,突出考核分類和指標(biāo)體系權(quán)重設(shè)置的科學(xué)性,完善考核評(píng)價(jià)結(jié)果的反饋方式,探索建立考核內(nèi)容評(píng)價(jià)臺(tái)賬,客觀公正地評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。三是樹(shù)立正確的選人用人導(dǎo)向。樹(shù)立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向,大力選拔忠誠(chéng)型、學(xué)習(xí)型、實(shí)干型、創(chuàng)新型、廉潔型干部,對(duì)在基層、生產(chǎn)一線工作的優(yōu)秀干部予以更多關(guān)注,嘗試把村、社區(qū)(居委會(huì))的優(yōu)秀干部選拔到鎮(zhèn)、街道(辦事處)工作,不讓綜合素質(zhì)高的人吃虧,不讓干事的人吃虧,不讓老實(shí)人吃虧,切實(shí)提高選人用人的公信度和干部群眾對(duì)組織人事工作的滿意度。
(五)進(jìn)一步創(chuàng)新人才工作體制機(jī)制,統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)
人才是第一資源,我們要牢固樹(shù)立尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的意識(shí),堅(jiān)持黨管人才原則,做好人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用工作,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)各類人才的積極性。
一是加強(qiáng)對(duì)人才工作的宏觀指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。按照中央、自治區(qū)提出的人才工作“六抓”(抓戰(zhàn)略思想、抓總體規(guī)劃、抓重要政策、抓創(chuàng)新工程、抓重點(diǎn)人才、抓典型案例)的要求,充分發(fā)揮組織部門牽頭抓總作用,在原有制度的基礎(chǔ)上,完善人才工作機(jī)制,明確人才工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位的職能職責(zé),改進(jìn)人才工作目標(biāo)考核細(xì)則。檢查落實(shí)我市出臺(tái)的各項(xiàng)人才工作政策規(guī)定,優(yōu)化人才工作環(huán)境。加大對(duì)人才及人才工作的宣傳報(bào)道力度,進(jìn)一步營(yíng)造“四個(gè)尊重”的社會(huì)氛圍。根據(jù)即將出臺(tái)的《全區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃》,結(jié)合我市實(shí)際,研究制定我市的人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃。
二是抓好以高層次人才和實(shí)用型人才為重點(diǎn)的各類人才隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合我市發(fā)展能源、化工、建材、冶金等工業(yè),逐步完善以重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、優(yōu)勢(shì)企業(yè)和重大課題為依托的聚才引智機(jī)制。加大職業(yè)技能人才隊(duì)伍建設(shè)力度,重視職業(yè)技術(shù)工人的培養(yǎng)使用。加強(qiáng)農(nóng)區(qū)實(shí)用人才的培養(yǎng),推進(jìn)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。試點(diǎn)開(kāi)展為非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織提供人才支持的有關(guān)工作。認(rèn)真做好國(guó)家、自治區(qū)的掛職、培訓(xùn)、平臺(tái)建設(shè)等西部人才支持項(xiàng)目,以中瑞合作教育培訓(xùn)項(xiàng)目三期工程為平臺(tái)搞好社會(huì)人才培訓(xùn)工作,做好“西部之光”訪問(wèn)學(xué)者選派推薦工作和“草原之光”碩士創(chuàng)業(yè)行動(dòng)接收工作。制定相關(guān)管理辦法,鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、面向基層就業(yè)。
三是加強(qiáng)人才工作基礎(chǔ)建設(shè)。用好人才開(kāi)發(fā)基金,切實(shí)提高專項(xiàng)資金的使用效益。加強(qiáng)人才工作信息化建設(shè),抓好各類人才庫(kù)的建設(shè)和使用。加強(qiáng)人才工作者隊(duì)伍建設(shè),重視與人才工作發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,不斷提高我市的人才工作水平。
(六)深入開(kāi)展“基層組織服務(wù)年”活動(dòng),全面推進(jìn)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)
十七大指出“黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)”,并提出要全面鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果,著力加強(qiáng)基層黨的建設(shè)。我們組織部門承擔(dān)著基層黨的建設(shè)的主要職責(zé),要按照“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”的要求,繼續(xù)開(kāi)展好“基層組織服務(wù)年”活動(dòng),全面推進(jìn)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
一是推進(jìn)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。全面落實(shí)地方黨委和部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責(zé)任制,積極探索實(shí)行黨委(黨組)書(shū)記履行抓基層黨建工作責(zé)任的述職評(píng)議制度。年內(nèi),要組織聽(tīng)取各區(qū)委、各部門黨組(黨委)書(shū)記抓黨建工作情況述職。進(jìn)一步明確全市黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和基層黨建聯(lián)席會(huì)議單位職責(zé),完善工作制度和議事規(guī)則,充分發(fā)揮基層黨建聯(lián)席會(huì)議辦公室的職能作用,形成由黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)職能部門各司其職、密切配合的工作格局。健全完善基層黨建工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制,修訂基層黨建考核辦法,加大督查落實(shí)的力度。加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作經(jīng)費(fèi)撥付、管理、使用等方面的監(jiān)管,確保有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的作用。
二是繼續(xù)推進(jìn)“基層組織服務(wù)年”活動(dòng)。結(jié)合自治區(qū)組織部提出的基層黨組織評(píng)選表彰活動(dòng),繼續(xù)開(kāi)展“基層組織服務(wù)年”活動(dòng),進(jìn)一步明確各類基層組織的功能定位和目標(biāo)任務(wù),創(chuàng)新基層組織的設(shè)置形式、工作方式、活動(dòng)載體。農(nóng)區(qū)黨組織要進(jìn)一步整合新農(nóng)區(qū)建設(shè)的力量,引導(dǎo)各級(jí)形成合力,共同推進(jìn)新農(nóng)區(qū)建設(shè)。繼續(xù)加大農(nóng)區(qū)干部的培養(yǎng)力度,提高農(nóng)區(qū)黨員的致富能力和帶動(dòng)能力。自治區(qū)關(guān)于嘎查村級(jí)班子成員選拔、培養(yǎng)、管理、使用和保障等配套制度以及優(yōu)化設(shè)置農(nóng)村牧區(qū)基層黨組織的意見(jiàn)出臺(tái)后,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。結(jié)合“西部志愿者”、“三支一扶”工作,做好選聘大學(xué)生進(jìn)村任職工作。街道社區(qū)黨組織要進(jìn)一步加大社區(qū)軟硬件建設(shè)力度,按照底社區(qū)的辦公用房和活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)到200平米以上的要求,統(tǒng)籌規(guī)劃,抓緊建設(shè)。繼續(xù)落實(shí)“包聯(lián)共建”任務(wù),優(yōu)化共駐共建機(jī)制。認(rèn)真總結(jié)社區(qū)工作準(zhǔn)入制度試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),積極探索權(quán)隨事轉(zhuǎn)、人隨事轉(zhuǎn)、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)的社區(qū)管理辦法。非公企業(yè)黨組織要繼續(xù)做好組建黨組織工作,進(jìn)一步擴(kuò)大黨組織的組建面和覆蓋率,特別是要采取有效措施在發(fā)揮黨組織作用上下功夫。自治區(qū)黨委組織部貫徹落實(shí)中組部《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作的意見(jiàn)》下發(fā)后,研究提出我市的貫徹落實(shí)意見(jiàn)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織要繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”機(jī)關(guān)活動(dòng),進(jìn)一步加大“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”的推進(jìn)力度,全面落實(shí)幫扶基層、困難群眾責(zé)任制,開(kāi)展“效能型、創(chuàng)新型”機(jī)關(guān)的創(chuàng)建活動(dòng),不斷提高機(jī)關(guān)黨員干部的工作效能和服務(wù)水平。國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)黨組織要主動(dòng)適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的要求,積極探索企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與黨建工作的結(jié)合點(diǎn),通過(guò)在企業(yè)之間召開(kāi)相互觀摩交流會(huì)議等活動(dòng),進(jìn)一步找準(zhǔn)切入點(diǎn),充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用,促進(jìn)企業(yè)的健康快速發(fā)展。同時(shí),做好自治區(qū)、市級(jí)評(píng)選表彰準(zhǔn)備工作。認(rèn)真組織參加全區(qū)嘎查村級(jí)班子建設(shè)、“雙擴(kuò)雙創(chuàng)”活動(dòng)、選派黨建工作指導(dǎo)員、社區(qū)陣地建設(shè)與管理工作座談會(huì),組織好迎接自治區(qū)基層黨建工作綜合督查的活動(dòng)。
三是切實(shí)做好黨員的發(fā)展教育管理和服務(wù)工作。在黨員發(fā)展方面,廣泛推行發(fā)展黨員公示制、票決制、責(zé)任追究制,在改善結(jié)構(gòu)、提升素質(zhì)上下功夫。重視在生產(chǎn)、工作一線和高知識(shí)群體、青年中發(fā)展黨員,在各領(lǐng)域具有較大社會(huì)影響人員中發(fā)展黨員。在黨員教育方面,落實(shí)培訓(xùn)陣地、教師隊(duì)伍、教材和經(jīng)費(fèi)等保障工作,實(shí)現(xiàn)黨員教育培訓(xùn)工作的目標(biāo)。分類制定不同領(lǐng)域黨員教育培訓(xùn)辦法,通過(guò)外出培訓(xùn)、實(shí)踐指導(dǎo)、遠(yuǎn)程教育、基層黨組織負(fù)責(zé)人講黨課等途徑,有針對(duì)性地對(duì)黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)。通過(guò)講座、知識(shí)競(jìng)賽、演講等多種形式,開(kāi)展學(xué)習(xí)新黨章“主題月”活動(dòng),使全體黨員自覺(jué)學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。在黨員管理方面,建立黨員黨性定期分析制度,按照黨章有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅處置不合格黨員。認(rèn)真落實(shí)中組部、公安部關(guān)于做好流動(dòng)黨員信息采集和管理服務(wù)工作,建立健全城鄉(xiāng)一體的黨員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,對(duì)流動(dòng)黨員實(shí)行有效管理。在黨員服務(wù)方面,以老黨員、生活困難黨員和流動(dòng)黨員為重點(diǎn),廣泛開(kāi)展“溫暖工程”活動(dòng),建立黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制。
四是加快推進(jìn)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作。嚴(yán)格按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,高質(zhì)量完成2/3左右站點(diǎn)的建設(shè)任務(wù),并做好檢查驗(yàn)收工作。采取多種形式,加強(qiáng)和整合黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育資源、骨干隊(duì)伍、制度建設(shè)、學(xué)習(xí)和管理工作,提高遠(yuǎn)程教育資源的利用效率。
另外,我們還要高度重視做好老干部工作。老干部是我們的寶貴財(cái)富,我們要帶著感情去做好這項(xiàng)工作,全面落實(shí)老干部的政治待遇、生活待遇,關(guān)心他們的身心健康,充分發(fā)揮他們的積極作用,切實(shí)落實(shí)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為的要求。
三、認(rèn)真貫徹“講黨性、重品行、作表率”要求,進(jìn)一步加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)
當(dāng)前,黨的建設(shè)和組織工作處在一個(gè)新的起點(diǎn),對(duì)組織部門和組工干部提出了新的更高的要求。根據(jù)中組部、自治區(qū)黨委組織部的部署,即將深入開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率,樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。全市各級(jí)組織部門一定要以此為契機(jī),深化爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),加強(qiáng)自身建設(shè)。
一是扎實(shí)開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率,樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。中組部決定,從今年開(kāi)始利用三年的時(shí)間開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng),分為集中活動(dòng)年、深化拓展年、鞏固提高年。今年是集中活動(dòng)年,也是打基礎(chǔ)之年。全市各級(jí)組織部門要把此次活動(dòng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、開(kāi)展組織人事紀(jì)律教育活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái),努力做到融會(huì)貫通、互相促進(jìn)。按照自治區(qū)黨委組織部的要求,通過(guò)明確目標(biāo)、細(xì)化職責(zé)、部署任務(wù),推動(dòng)這項(xiàng)活動(dòng)的深入開(kāi)展,認(rèn)真查找、解決我們組工干部存在的“不適應(yīng)、不符合”的突出問(wèn)題,切實(shí)提高政治鑒別、政策運(yùn)用、知人善任、拒腐防變的能力,努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、形象好的組工干部隊(duì)伍。
二是提升干部素質(zhì),加強(qiáng)職業(yè)能力和思想道德建設(shè)。通過(guò)在崗自學(xué)、輪崗工作、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、外出考察、全員調(diào)研、考試考核等多種形式,加強(qiáng)組工干部理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提升組工干部綜合素質(zhì)。通過(guò)建立非公有企業(yè)黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、包聯(lián)共建、對(duì)口幫扶、上門講學(xué)、調(diào)查研究等方式,開(kāi)展走進(jìn)社區(qū)、走近農(nóng)區(qū)、走進(jìn)企業(yè)的“三走進(jìn)”活動(dòng),在強(qiáng)化為基層服務(wù)、解決基層遇到的有關(guān)黨建工作問(wèn)題等方面發(fā)揮示范表率作用,不斷提高部機(jī)關(guān)內(nèi)部的工作效能和服務(wù)水平。
三是注重工作創(chuàng)新,提升整體水平。在總結(jié)去年全市組織系統(tǒng)創(chuàng)新評(píng)比活動(dòng)的基礎(chǔ)上,建立完善組織工作成果創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)辦法,通過(guò)工作創(chuàng)新提升整體工作水平。要重視調(diào)查研究工作,精選重點(diǎn)課題,通過(guò)深入基層、外出考察等方式,了解情況、掌握問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、形成思路,為加強(qiáng)黨的建設(shè)、改革創(chuàng)新組織工作提供準(zhǔn)確依據(jù)。繼續(xù)抓好組織部門黨務(wù)公開(kāi),總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法。繼續(xù)推行月工作督查制度,保證各項(xiàng)工作高效有序開(kāi)展。探索建立適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)體制的工作程序和辦法,做好市委分管部門的聯(lián)系、服務(wù)工作,推動(dòng)部機(jī)關(guān)工作規(guī)范運(yùn)行。
四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè),為各項(xiàng)任務(wù)的完成提供有力保障。圍繞高效有序運(yùn)作、提升服務(wù)質(zhì)量、推動(dòng)工作落實(shí)的目標(biāo),進(jìn)一步創(chuàng)新舉措,改進(jìn)機(jī)關(guān)工作的運(yùn)作機(jī)制;完善組織部門信訪工作制度,加大對(duì)重要來(lái)信來(lái)訪的辦理力度;做好組織工作和組工干部經(jīng)常性評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)工作,重視統(tǒng)計(jì)部門的民意調(diào)查;加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),做好保障服務(wù),努力把組織部門建設(shè)成為黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作出色、機(jī)關(guān)和諧的部門。同時(shí),各級(jí)黨委要把對(duì)組織部門、組工干部的嚴(yán)格要求與熱情關(guān)懷結(jié)合起來(lái),要從多方面關(guān)心組工干部,深入了解和掌握組工干部的實(shí)際情況,解決他們的后顧之憂,為他們開(kāi)展工作創(chuàng)造條件。特別是對(duì)那些黨性強(qiáng)、敢于堅(jiān)持原則、抵制歪風(fēng)邪氣、默默奉獻(xiàn)的同志,關(guān)鍵時(shí)候要為他們說(shuō)公道話,為他們撐腰做主,旗幟鮮明地給予大力支持,該提拔重用的要提拔重用。
同志們,做好今年的組織工作任務(wù)艱巨、意義重大。讓我們?cè)谑形念I(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),大力弘揚(yáng)奮發(fā)之氣、實(shí)干之氣、清正之氣,開(kāi)拓進(jìn)取,奮勇創(chuàng)新,努力完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),為建設(shè)繁榮富裕和諧文明的新烏海,做出組織部門的新貢獻(xiàn)!
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇三
在全縣組織工作會(huì)議上的講話(通用)
一、牢牢把握方向、準(zhǔn)確認(rèn)清現(xiàn)狀,深刻理解新時(shí)代組織工作的新形勢(shì)新要求
二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、明確重點(diǎn)難點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織
建設(shè)全面過(guò)硬。
三、
堅(jiān)持人才強(qiáng)縣、激發(fā)創(chuàng)造活力,聚力招才引智推動(dòng)人才工作落地見(jiàn)效。
四、強(qiáng)化自身建設(shè)、注重提質(zhì)增效,全力打造政治過(guò)硬本領(lǐng)高強(qiáng)的組工干部隊(duì)伍。
同志們:
今天我們召開(kāi)全縣組織工作會(huì)議,目的就是要進(jìn)-步深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代黨的組織路線和全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,全面
總結(jié)
經(jīng)驗(yàn)成效、深入分析存在問(wèn)題、安排部署下步工作。剛才,縣委書(shū)記 xx 所作的重要講話,具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和針對(duì)性,為我們進(jìn)-步做好新時(shí)期黨的建設(shè)和組織工作指明了方向,提出了新的更高要求,我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、抓好貫徹落實(shí)。
下面,我就學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,抓好各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí),講五點(diǎn)意見(jiàn)。
一、牢牢把握方向、準(zhǔn)確認(rèn)清現(xiàn)狀,深刻理解新時(shí)代組織工作的新形勢(shì)新要求
。新時(shí)代黨的組織路線全面概括了新時(shí)代黨的組織建設(shè)的核心要義,具有鮮明的時(shí)代性、綱領(lǐng)性。我們要結(jié)合實(shí)際,學(xué)深悟透、融會(huì)貫通,并用理論精神指導(dǎo)工作實(shí)踐。今年是我縣決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān),全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵之年,做好今年黨的建設(shè)和組織工作尤為重要。-是把黨的政治建設(shè)作為首要任務(wù)。要把政治建設(shè)地位凸顯起來(lái)。堅(jiān)持以政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)組織工作全局,選人用人突出政治標(biāo)準(zhǔn),管理監(jiān)督干部突出政治紀(jì)律、基層黨組織建設(shè)突出政治功能,人才工作注重政治引領(lǐng),自身建設(shè)突出政治建部,推動(dòng)各級(jí)黨組織和黨員干部在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同.志為核心的黨中央保持高度一致。
要把黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅起來(lái)。從嚴(yán)加強(qiáng)“三會(huì)一課”組織管理,嚴(yán)格執(zhí)行定頻次、定主題、定責(zé)任和計(jì)劃報(bào)備、活動(dòng)紀(jì)實(shí)“三定一報(bào)備-紀(jì)實(shí)”制度;以繼續(xù)使用好《黨支部組織生活記錄本》和《黨組織談心談話記錄本)》《黨員組織生活記錄本》“三個(gè)記錄本”為抓手,推動(dòng)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、談心談話、民主評(píng)議黨員等黨的組織生活基本制度落實(shí),切實(shí)增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性,堅(jiān)決防止表面化、形式化、娛樂(lè)化傾向。二是把理論武裝頭腦作為重要內(nèi)容。持續(xù)深入推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化,把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神重要內(nèi)容,通過(guò)“百名典型上講臺(tái)、千堂黨課下基層、萬(wàn)名黨員進(jìn)黨?!钡认盗谢顒?dòng),依托理論中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”等基本制度,廣泛運(yùn)用現(xiàn)場(chǎng)
教學(xué)
、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、體驗(yàn)式教學(xué)等方式,把集中教育與經(jīng)常性教育、組織培訓(xùn)與個(gè)人自學(xué)結(jié)合起來(lái),推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)網(wǎng)絡(luò),教育引導(dǎo)廣大黨員、干部全面準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)思想體系和精神實(shí)質(zhì),真正做到學(xué)以致用、以知促行,把理論落實(shí)到做好本職工作、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展.上來(lái)。三是把推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化作為重要抓手。突出用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神武裝頭腦,突出堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,馳而不息糾正“四風(fēng)”,著力解決信念不堅(jiān)定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)不力等突出問(wèn)題,推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在聯(lián)系思想實(shí)際、改造主觀世界、結(jié)合崗位職責(zé)、指導(dǎo)推進(jìn)工作.上悟初心、守初心、踐初心,i 引領(lǐng)全縣人民心向黨、聽(tīng)黨話、跟黨走、感黨恩。
二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、明確重點(diǎn)難點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織
建設(shè)全面過(guò)硬。
去年,基層黨建各項(xiàng)重點(diǎn)工作取得--定效果,今天,我們對(duì)今年的重點(diǎn)項(xiàng)目要進(jìn)行再分析、再盤點(diǎn)、再梳理、再推動(dòng),尤其是前段時(shí)間市委調(diào)研督查組對(duì)我縣基層黨建交叉檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要理清思路,找準(zhǔn)原因,抓實(shí)整改,必須在服務(wù)大局中堅(jiān)守職責(zé)定位,努力把重點(diǎn)抓成亮點(diǎn)、把短板抓 成強(qiáng)項(xiàng)。一是找準(zhǔn)問(wèn)題,以落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目為抓手提升組織力。.在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上,要統(tǒng)籌抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)“七小”工程建設(shè),年底前鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩房”要全部投入使用;要聚力抓黨建促脫貧攻堅(jiān),抓實(shí)村民小組活動(dòng)場(chǎng)所建、管、用,今年補(bǔ)建的 x 個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所,投入使用的僅為 x 個(gè),另有 x 個(gè)還未全部竣工,下一步要統(tǒng)籌做好:全縣 x 個(gè)村民小組活動(dòng)場(chǎng)所的管理和使用。在落實(shí)基本組織生活制度上,目前存在的問(wèn)題是黨的基本組織制度落實(shí)不到位,具體表現(xiàn)為“三會(huì)-課”不規(guī)范,頻次過(guò)低、內(nèi)容單一、流于形式等。下一步要嚴(yán)肅政治生活,堅(jiān)持“三會(huì)-課"制度,全面執(zhí)行支部主題黨日、為黨員過(guò)“政治生日”等活動(dòng),形成見(jiàn)成效、受歡迎、好操作、能堅(jiān)持的組織生活體系。同時(shí)各黨(工)委要加強(qiáng)規(guī)范指導(dǎo)和督促檢查,確保組織生活規(guī)范化、常態(tài)化。在重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)上,黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作推進(jìn)緩慢,尤其是還有部分作為創(chuàng)建對(duì)象的軟弱渙散黨組織,整頓成效不明顯,創(chuàng)建工作基本處于原始停滯狀態(tài)。各黨(工)委要列出時(shí)間表,加大推進(jìn)力度,確保全面完成 x 個(gè)黨支部規(guī)范化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建和 x 個(gè)軟弱渙散黨組織整頓,有效提升全縣基層黨組織建設(shè)水平。另外,在省、市調(diào)研督查發(fā)現(xiàn)的發(fā)展黨員工作不嚴(yán)格、黨費(fèi)收繳管理不規(guī)范等問(wèn)題整改落實(shí)上還有較大差距,各黨(工)委要強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向,對(duì)標(biāo)對(duì)表抓好整改,確保責(zé)任落實(shí)到人、問(wèn)題整改到位?!叭f(wàn)名黨員進(jìn)黨校"培訓(xùn)不規(guī)范,未嚴(yán)格按照“五個(gè)統(tǒng)-”要求進(jìn)行培訓(xùn),確保 10 月底前完成目標(biāo)任務(wù)。工是分類推進(jìn),深入貫徹落實(shí)基層黨建工作要求。堅(jiān)持分領(lǐng)域推進(jìn),分類別指導(dǎo),分任務(wù)落實(shí)。以“鄉(xiāng)村振興”為指引,扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村黨建工作。強(qiáng)化實(shí)體化支撐,進(jìn)一步發(fā)展壯大 x 個(gè)村(社區(qū))集體經(jīng)濟(jì),年內(nèi) 5 萬(wàn)元以上的達(dá)到 x%,貧困村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá) 2 至 5 萬(wàn)元;抓實(shí)“領(lǐng)頭雁”培養(yǎng),全面完成 x 個(gè)村(社區(qū))黨組織書(shū)記分析研判,管好用活 x 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)青年人才黨支部,建立健全村級(jí)后備力量信息庫(kù);著眼激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,每季度至少開(kāi)展 1 次“三講三評(píng)”活動(dòng)并將結(jié)果有效轉(zhuǎn)化運(yùn)用。聚焦抓黨建促鄉(xiāng)村振興,深入開(kāi)展“村霸”及“四類村官”問(wèn)題專項(xiàng)治理,打贏掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng);深入開(kāi)展“村規(guī)民約”及“四議兩公開(kāi)”制度_上墻,不斷改善鄉(xiāng)村治理環(huán)境;深入開(kāi)展“黨建+’及“黨支部+”模式創(chuàng)新探索,推動(dòng)農(nóng)村黨建全面升級(jí)。以“共聯(lián)共建”為載體,扎實(shí)推進(jìn)城市黨建工作。扎實(shí)推進(jìn)屏山街道黨建聯(lián)盟建立,優(yōu)化街道機(jī)構(gòu)設(shè)路,強(qiáng)化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;深入推進(jìn)北街社區(qū)城市黨建示范點(diǎn)建設(shè),推動(dòng)街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建融合發(fā)展,構(gòu)建祿勸城市黨建新格局;穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)勞務(wù)派遣、購(gòu)買服務(wù)等方式,每個(gè)社區(qū)至少配備一名專職黨建指導(dǎo)員。以“提神振氣”為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作。持續(xù)深化“提神振氣”工程,開(kāi)展效能提.升建設(shè)行動(dòng),加強(qiáng)“燈下黑"整治力度;持續(xù)強(qiáng)化“服務(wù)型”黨組織建設(shè),落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、民主評(píng)議黨員等基本制度為重點(diǎn),督促黨組(黨委)落實(shí)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“先鋒服務(wù)”為抓手,扎實(shí)推進(jìn)事業(yè)單位黨建工作。做好 x 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)學(xué)校劃歸縣教育工委后續(xù)工作,全面推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng),推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),黨建工作與校園文化融合;做好 x 家公立醫(yī)院黨建工作機(jī)構(gòu)設(shè)珞,加強(qiáng)黨對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo),完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織體系建設(shè),合理設(shè)路公.立醫(yī)院黨建工作機(jī)構(gòu),配齊配強(qiáng)黨建工作力量。以“兩個(gè)覆蓋”為目標(biāo),扎實(shí)推進(jìn)“兩新”組織黨建工作。以園區(qū)黨建為龍頭,健全工作機(jī)構(gòu),理順管理體制,明晰隸屬關(guān)系,強(qiáng)化園區(qū)主抓非公有制企業(yè)黨建的主責(zé)主業(yè)意識(shí),推動(dòng)“兩新”黨組織陣地作用發(fā)揮。以行業(yè)黨建為重點(diǎn),突出抓好擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋,統(tǒng)籌抓好黨建帶群團(tuán)建設(shè)工作,全覆蓋選派“兩新”組織黨.建工作指導(dǎo)員。三是注重創(chuàng)新,全力以赴打造黨建品牌。圍繞加強(qiáng)基礎(chǔ)保障、打造特色品牌、服務(wù)脫貧攻堅(jiān)三大任務(wù),立足本地實(shí)際,凸顯地方特色,融入紅色元素、歷史文化、民族風(fēng)情,加快實(shí)施“16+2”計(jì)劃和“一村一品”工程,深入推進(jìn)“紅色干線” “產(chǎn)業(yè)鏈線"和“民族專線”三條黨建示范線創(chuàng)建,年內(nèi)每個(gè)黨(工)委至少新創(chuàng)建2 個(gè)黨建示范點(diǎn),x%以上的行政村建成村史黨史陳列館,以點(diǎn)帶面推動(dòng)黨建工作水平整體提升。扎實(shí)開(kāi)展黨員亮身份、承諾踐諾、設(shè)崗定責(zé),黨員志愿服務(wù)等工作,持續(xù)開(kāi)展關(guān)心關(guān)愛(ài)困難老黨員,村黨組織書(shū)記考核獎(jiǎng)懲,引導(dǎo)黨員立足崗位干事創(chuàng)業(yè),發(fā)揮先鋒模范作用。以“兩學(xué)-做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手,以“十百千萬(wàn)”示范行動(dòng)和“六個(gè)百家”專項(xiàng)行動(dòng)為載體,壓實(shí)三級(jí)黨組織書(shū)記抓黨建促脫貧攻堅(jiān)責(zé)任,把組織資源轉(zhuǎn)換為發(fā)展資源,把黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果,實(shí)現(xiàn)基層黨建與脫貧攻堅(jiān)雙推進(jìn)、同落實(shí)、共發(fā)展。抓實(shí)“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作,繼續(xù)大力推廣“基層黨組織+農(nóng)村電商"扶貧模式,打造“農(nóng)村電商進(jìn)平臺(tái),抓黨建促脫貧攻堅(jiān)”縣級(jí)中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))示范點(diǎn)。進(jìn)一步拓展信息化黨建渠道,構(gòu)建以 qq 群、微信公眾號(hào)、黨建易信群、基層綜合服務(wù)平臺(tái)站(點(diǎn))和遠(yuǎn)程教育(點(diǎn))為支撐的“五位一體”宣傳平臺(tái)。全三、提升能力素質(zhì)、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,著力打造敢于擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)過(guò)硬的干部隊(duì)伍。干事創(chuàng)業(yè),關(guān)鍵在人,只有打造高素質(zhì)干部、專業(yè)化隊(duì)伍,才能有力推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。一是把好“選拔任用”關(guān)。要強(qiáng)化組織推薦責(zé)任。堅(jiān)持黨管.干部原則不動(dòng)搖,強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,各級(jí)黨組織要切實(shí)增強(qiáng)推薦干部的政治意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。推薦科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí),要認(rèn)真填寫《推薦提名表》《推薦意見(jiàn)函》,嚴(yán)格執(zhí)行黨組織負(fù)責(zé)人和紀(jì)律監(jiān)察部門負(fù)責(zé)人“雙簽字”制度,真正把好人選的政治、作風(fēng)、能力、廉潔“第一關(guān)”,堅(jiān)決防止“帶病提拔”。要善于綜合分析研判。作為組織人事干部,要牢牢把握好干部標(biāo)準(zhǔn),學(xué)會(huì)知事識(shí)人,注重多層面、多維度、全方位地了解干部道德品行、日常表現(xiàn)、群眾口碑等情況,全面辯證地分析研判干部的能力素養(yǎng)、性格作風(fēng)、優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)、工作實(shí)績(jī),為干部畫好像、把好脈,確保在單位選拔配備中層干部、股所.級(jí)干部時(shí)能夠提供科學(xué)合理的決策參考。要規(guī)范選拔任用程序。各級(jí)黨組織要嚴(yán)格按照干部選拔任用管理要求,完善股所級(jí)干部選拔任用工作流程,該有的程序一個(gè)都不能少,該守的規(guī)矩-條都不能破,嚴(yán)防程序缺位、程序顛倒、程序空轉(zhuǎn),切實(shí)提升選人質(zhì)量和水平,使選出來(lái)的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣。二是把好“培養(yǎng)成長(zhǎng)”關(guān)。要拓寬培養(yǎng)鍛煉渠道。注重新老干部的交替和承接,以更長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光、更有效的舉措,及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,把他們放到扶貧工作任務(wù)重、黨建工作基礎(chǔ)弱、社會(huì)矛盾突出村、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范點(diǎn)等地方培養(yǎng)鍛煉,切實(shí)提升處事能力和辦事水平。要充分儲(chǔ)備后備干部。在滿足崗位需求的基礎(chǔ)上,大力發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備數(shù)量充足、質(zhì)量?jī)?yōu)良的年輕干部,更加注重持續(xù)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)和長(zhǎng)遠(yuǎn)需要,更加注重政治素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng),更加注重拓寬視野和去標(biāo)簽化,充分儲(chǔ)備忠實(shí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、符合新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠(chéng)干凈當(dāng)擔(dān)的優(yōu)秀年輕干部。要系統(tǒng)抓實(shí)教育培訓(xùn)。圍繞全縣脫貧摘帽和改革發(fā)展大局,充分發(fā)揮干部教育培訓(xùn)先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性功能,把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為黨校主課,納入培訓(xùn)計(jì)劃和教學(xué)布局,分類別、大規(guī)模、高質(zhì)量舉辦專題培訓(xùn)班,教育引導(dǎo)黨員干部解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問(wèn)題。以增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”為重點(diǎn),針對(duì)不同層次、不同領(lǐng)域、不同崗位特點(diǎn),突出抓好脫貧攻堅(jiān)、縣域經(jīng)濟(jì)、生態(tài)文明、鄉(xiāng)村振興、“一帶一路”等專題培訓(xùn),彌補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、能力短板、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)。三是把好“監(jiān)督管理”關(guān)。要堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)。探索改進(jìn)新形勢(shì)下干部監(jiān)督管理途徑和方法,繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督管理,著力加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),突出對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集的重點(diǎn)部門、關(guān)鍵崗位干部的監(jiān)督,管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事,以扎實(shí)有效的干部工作推動(dòng)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、奮發(fā)有為。完善干部改革創(chuàng)新干事創(chuàng)業(yè)防錯(cuò)容錯(cuò)糾錯(cuò)辦法,落實(shí)好經(jīng)常性談心談話、走訪慰問(wèn)、組織關(guān)懷等機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)干部積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性,進(jìn)一步提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神,努力營(yíng)造全縣干部干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。要強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。強(qiáng)化巡察、檢查、督查、審計(jì)等結(jié)果運(yùn)用,加大干部提醒函詢誡勉力度,完善干部考核評(píng)價(jià)制度,對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為慢作為的堅(jiān)決調(diào)整。
三、堅(jiān)持人才強(qiáng)縣、激發(fā)創(chuàng)造活力,聚力招才引智推動(dòng)人才工作落地見(jiàn)效。
千秋基業(yè),人才為本。做好新時(shí)代的組織工作,要用好人才這個(gè)第一資源。一是在思想認(rèn)識(shí)上再深化。主動(dòng)對(duì)接,搭建資源鏈接通道,在祿勸與其他地方之間搭建招才引智的軌道,吸引更多優(yōu)秀人才到祿勸發(fā)展;主動(dòng)創(chuàng)新,構(gòu)建柔性引才渠道,要把引才與引智結(jié)合起來(lái),通過(guò)咨詢講學(xué)、技術(shù)指導(dǎo)、合作經(jīng)營(yíng)、聯(lián)合攻關(guān)等方式,建立固定與流動(dòng)、專職與兼職相結(jié)合的靈活引才機(jī)制。二是在人才的管理和使用上再精準(zhǔn)。聚焦人才信息庫(kù)維護(hù),全面、準(zhǔn)確、動(dòng)態(tài)掌握人才隊(duì)伍情況,進(jìn)一步提升人才管理服務(wù)水平。把用好人才作為關(guān)鍵環(huán)節(jié),在使用中培養(yǎng)人才,為使用而引進(jìn)入才,以使用來(lái)激勵(lì)人才,切實(shí)解決好人才不夠用、不適用的問(wèn)題。三是在人才引進(jìn)和培育上再聚焦。在引進(jìn)緊缺型人才的同時(shí),也要抓好我縣現(xiàn)有人才的 培養(yǎng),做到內(nèi)外聯(lián)動(dòng),“土”“洋”結(jié)合。
堅(jiān)持因地制宜,突出需求導(dǎo)向,聚焦“醫(yī)療扶貧、教育扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧”抓好人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作,創(chuàng)新引才方式,細(xì)化工作措施,強(qiáng)化宣傳推介,主動(dòng)對(duì)接出擊,切實(shí)提高人才引進(jìn)的針對(duì)性和精準(zhǔn)度。
四、強(qiáng)化自身建設(shè)、注重提質(zhì)增效,全力打造政治過(guò)硬本領(lǐng)高強(qiáng)的組工干部隊(duì)伍。
打鐵必須自身硬。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門,責(zé)任在肩、惟行惟勤,要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),按照“做政治堅(jiān)定的模范、公道正派的表率、知人善任的能手、清正廉潔的標(biāo)兵”的要求,聚焦主業(yè)主責(zé)主旨、堅(jiān)持實(shí)踐實(shí)干實(shí)效,推動(dòng)組織工作提標(biāo)提速提質(zhì)。-是強(qiáng)化政治意識(shí),錘煉忠誠(chéng)品格。要旗到鮮明講政治。按照“講政治、重公道、業(yè)務(wù) 精、作風(fēng)好”要求,把政治建設(shè)作為組織部門第--位建設(shè),帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,把堅(jiān)定理想信念宗旨作為組工干部的頭等大事,把提高政治能力作為忠誠(chéng)品格來(lái)鍛造。要公道正派重?fù)?dān)當(dāng)。堅(jiān)持原則、堅(jiān)守正道,敢于擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)守紀(jì)律,嚴(yán)格按規(guī)矩辦事、按政策辦事、按程序辦事,該有.的環(huán)節(jié)不能少、該守的規(guī)矩不能破,絕不能搞親疏遠(yuǎn)近、含糊變通。二是堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,提高素質(zhì)本領(lǐng)。要加強(qiáng)培訓(xùn)提能力。圍繞提升組織工作質(zhì)量和水平目標(biāo)任務(wù),加大組工干部教育培訓(xùn)力度、學(xué)習(xí)考察力度,切實(shí)把組工干部建設(shè)成為高素質(zhì)專業(yè)化干部,把組織部建設(shè)成為學(xué)習(xí)型部門。加大組工干部交流輪.崗力度,有計(jì)劃、分步驟選派組工干部到一線掛職鍛煉,促進(jìn)組工干部在多崗位上砥礪品質(zhì)、鍛煉成長(zhǎng)。要正心修身樹(shù)形象。進(jìn)一步加強(qiáng)部門自身黨風(fēng)廉政建設(shè),從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),始終做“優(yōu)秀”的組工干部、不做“優(yōu)越”的組工干部。嚴(yán)格遵守(中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則以及省委、市委實(shí)施辦法精神,持之以恒反對(duì)“四風(fēng)”,自覺(jué)對(duì)照云南省組工干部“十必須、十不準(zhǔn)”要求,始終做到“七嚴(yán)格”“十嚴(yán)禁”,以自身實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好組織部門良好形象,努力打造與新時(shí)代相適應(yīng)的模范部門、過(guò)硬隊(duì)伍。三是創(chuàng)新方式方法,務(wù)求工作實(shí)效。要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓重點(diǎn)。強(qiáng)化組織工作系統(tǒng)謀劃和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),健全完善工程式推動(dòng)、項(xiàng)目化管理、清單制落實(shí)工作機(jī)制,以“釘釘子"精神著力補(bǔ)短板、抓提升、創(chuàng)品牌,推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)到位、取得實(shí)效。要?jiǎng)?chuàng)新務(wù)實(shí)出成效。不斷強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),大興調(diào)查研究之風(fēng),始終在研究狀態(tài)^下開(kāi)展工作,不斷推進(jìn)思路創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和方法創(chuàng)新。注重“做”、更注重做“好”,做到不達(dá)標(biāo)準(zhǔn)不交賬、不出成效不過(guò)關(guān)。強(qiáng)化對(duì)好經(jīng)驗(yàn)好做法的總結(jié)提煉、面上推廣工作,加大組織工作宣傳力度,依托微信公眾,積極傳播黨建好聲音和正能量,讓全縣組織工作更具特色、更富成效、更有活力。同志們,決勝?zèng)Q戰(zhàn)的號(hào)角已經(jīng)吹響,全縣組工干部要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng),不忘初心、牢記使命,擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、努力前行,奮力開(kāi)創(chuàng)我縣組織工作新局面,為完成年度目標(biāo)任務(wù),沖刺脫貧摘帽做出新的更大貢獻(xiàn)!謝謝大家!
織部長(zhǎng)在全縣組織工作會(huì)議上的講話
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上講話(通用)
,全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議上講話(通用)
全縣防汛工作會(huì)議上講話兩篇
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上講話參考
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇四
這次全縣組織工作會(huì)議,是經(jīng)縣委同意召開(kāi)的一次重要會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是,傳達(dá)貫徹全市組織工作會(huì)議精神,緊緊圍繞縣委十二屆六次全委擴(kuò)大會(huì)議提出的奮斗目標(biāo),研究部署我縣2005年組織工作。開(kāi)好這次會(huì)議,對(duì)于我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明確任務(wù),創(chuàng)造性地做好今年的組織工作,為全縣的改革發(fā)展穩(wěn)定和建設(shè)綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣提供有力的組織保證具有十分重要的意義。 過(guò)去的一年,是我縣組織工作發(fā)展史上極不平凡的一年。這一年,我們堅(jiān)持黨的正確領(lǐng)導(dǎo),圍繞全縣工作大局,堅(jiān)持在改革創(chuàng)新中求突破,在服務(wù)大局中見(jiàn)成效,抓住“開(kāi)展三項(xiàng)活動(dòng)、實(shí)施六大工程”這條主線,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新精神,使黨員電化教育、干部檔案管理、農(nóng)村黨員陣地規(guī)范化建設(shè)和專題調(diào)研等多項(xiàng)工作受到省、市委組織部表彰獎(jiǎng)勵(lì)。這一年,我們堅(jiān)持強(qiáng)化核心,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),豐富活動(dòng)內(nèi)容,使基層黨建、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部人事制度改革取得新的進(jìn)展。這一年,我們堅(jiān)持以人為本,注重素質(zhì)提高,使干部培訓(xùn)、鄉(xiāng)土人才開(kāi)發(fā)、選派后備干部到艱苦環(huán)境和重要崗位經(jīng)受鍛煉取得明顯成效。各基層黨組織積極探索、不斷創(chuàng)新,許多工作取得新突破。如,皇冠鎮(zhèn)、城關(guān)鎮(zhèn)、龍王鎮(zhèn)轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能服務(wù)基層的做法,城關(guān)鎮(zhèn)社區(qū)黨建示范點(diǎn)建設(shè),龍王鎮(zhèn)和旬陽(yáng)壩鎮(zhèn)選派鎮(zhèn)上副科級(jí)后備干部到村擔(dān)任正職,筒車灣鎮(zhèn)努力提升黨員活動(dòng)室規(guī)范化建設(shè)水平和堅(jiān)持實(shí)行“村官”輪流值班制度,江口鎮(zhèn)狠抓黨組織科技致富示范基地建設(shè),太山廟鄉(xiāng)大力開(kāi)展把“黨員培養(yǎng)成產(chǎn)業(yè)標(biāo)兵,把產(chǎn)業(yè)能人發(fā)展為黨員”等多項(xiàng)活動(dòng)中創(chuàng)出了自己的特色。這些成績(jī)的取得來(lái)之不易,是各級(jí)黨組織求真務(wù)實(shí)、銳意創(chuàng)新的結(jié)果,也滲透著全縣黨務(wù)工作者的心血和汗水。在此,我向大家并向全縣各級(jí)黨組織和廣大黨務(wù)工作者表示衷心的感謝和崇高的敬意!關(guān)于2005年的組織工作,光蘭同志將進(jìn)行全面部署,下面我主要就今年組織工作要重點(diǎn)加強(qiáng)并實(shí)現(xiàn)突破的方面講幾點(diǎn)意見(jiàn)。一、學(xué)習(xí)貫徹中央《決定》,在不斷增強(qiáng)執(zhí)政能力上求突破黨的十六屆四中全會(huì)是在國(guó)際形勢(shì)發(fā)生新的深刻變化、我國(guó)改革發(fā)展處于關(guān)鍵時(shí)期召開(kāi)的一次十分重要的會(huì)議。會(huì)議審議通過(guò)的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真總結(jié)我黨執(zhí)政的成功經(jīng)驗(yàn),深入分析我黨治國(guó)理政面臨的新形勢(shì)、新要求,明確提出了新形勢(shì)下加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和主要任務(wù),《決定》第一次系統(tǒng)地回答了我們黨為誰(shuí)執(zhí)政、靠誰(shuí)執(zhí)政、怎樣執(zhí)政以及如何長(zhǎng)期執(zhí)政等根本性問(wèn)題,對(duì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作了全面部署,集中體現(xiàn)了偉大事業(yè)和偉大工程的統(tǒng)一、立足現(xiàn)實(shí)和前瞻未來(lái)的統(tǒng)一,在黨的建設(shè)史上具有里程碑意義,對(duì)于全面推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)必將產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全黨的首要任務(wù)。首先,要深刻認(rèn)識(shí)提高黨的執(zhí)政能力的重大作用,增強(qiáng)做好組織工作的責(zé)任感和使命感。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程和中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的連接點(diǎn),是加快寧陜經(jīng)濟(jì)發(fā)展,建設(shè)綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣,構(gòu)建和諧社會(huì)的關(guān)鍵。搞好黨的組織建設(shè),就能夠?yàn)樘岣唿h的執(zhí)政能力奠定牢固的組織基礎(chǔ)。全縣各級(jí)黨組織一定要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要性和緊迫性,準(zhǔn)確把握組織工作在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中的地位和作用,不斷增強(qiáng)政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí),切實(shí)把組織建設(shè)的各項(xiàng)工作統(tǒng)一到加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的實(shí)踐中來(lái),為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。其次,要準(zhǔn)確把握中央《決定》對(duì)組織工作提出的新要求,自覺(jué)圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)謀劃組織工作。黨的十六屆四中全會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》對(duì)于組織工作具有總體性、根本性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性的指導(dǎo)意義,全縣各級(jí)黨組織要自覺(jué)按照加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的新要求來(lái)研究、謀劃和部署工作,努力使組織工作與加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)在指導(dǎo)思想上相統(tǒng)一、在總體目標(biāo)上相一致、在工作部署上相協(xié)調(diào)。要圍繞《決定》關(guān)于提高“五種能力”以及黨的自身建設(shè)的“七項(xiàng)任務(wù)”,扎實(shí)工作,開(kāi)拓創(chuàng)新,圍繞中心,服務(wù)大局,把中央的《決定》和縣委十二屆六次全委會(huì)議,以及市委組織工作會(huì)議提出的具體任務(wù)認(rèn)真排列、細(xì)化分解、落實(shí)到位,確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。第三,以認(rèn)真落實(shí)十六屆四中全會(huì)《決定》為動(dòng)力,努力提高組織工作水平。當(dāng)前,寧陜正處在一個(gè)重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期。省委、省政府對(duì)陜南中藥現(xiàn)代化基地建設(shè)和西漢高速公路建設(shè)進(jìn)度的加快及生態(tài)旅游發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施,將為寧陜帶來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。能否抓住機(jī)遇而不喪失機(jī)遇,能否搶占先機(jī)、加快發(fā)展,真正實(shí)現(xiàn)新的跨越、后來(lái)居上,關(guān)鍵要靠我們的各級(jí)黨組織堅(jiān)強(qiáng)有力,要靠各級(jí)黨組織增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和機(jī)遇意識(shí)。這就要求我們要不斷深化對(duì)新的歷史條件下組織工作特色和規(guī)律的認(rèn)識(shí),積極推進(jìn)黨建工作理論創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,推進(jìn)工作的規(guī)范化和制度化,努力提高工作質(zhì)量和工作效率,提升組織工作水平。二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),在努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍上求突破提高黨的執(zhí)政能力,關(guān)鍵在于建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。要堅(jiān)持“深化一項(xiàng)改革”、“抓好三支隊(duì)伍”,既把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái),又把各方面優(yōu)秀人才集聚到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)事業(yè)中來(lái),為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)提供可靠的干部保證和人才保證。首先,要繼續(xù)深化干部人事制度改革,著力破解實(shí)際工作中的難題。深化干部人事制度改革,是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的根本途徑。當(dāng)前,要繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部任用條例》和干部人事制度改革的有關(guān)規(guī)定,以及省市制定的相關(guān)實(shí)施意見(jiàn)和配套辦法。同時(shí),還要?jiǎng)?chuàng)造性地抓好四中全會(huì)《決定》對(duì)深化干部人事制度改革提出的新要求和今年中組部即將出臺(tái)的關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)任期等項(xiàng)制度規(guī)定的貫徹落實(shí)。要根據(jù)縣情實(shí)際,深入調(diào)查研究,積極進(jìn)行探索,把中省市關(guān)于干部選拔任用和監(jiān)督管理的相關(guān)制度變成實(shí)際可操作的具體辦法,著力解決干部工作實(shí)踐中遇到的一些新的情況和問(wèn)題,建立科學(xué)規(guī)范、充滿活力、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制。一是進(jìn)一步解決干部
崗位職責(zé)
不夠明確、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)、監(jiān)督和激勵(lì)機(jī)制不夠完善的問(wèn)題,健全干部的職務(wù)與職責(zé)、責(zé)任與權(quán)利、業(yè)績(jī)與利益的協(xié)調(diào)機(jī)制;建立精神激勵(lì)與物質(zhì)激勵(lì)相結(jié)合,報(bào)酬激勵(lì)、晉升激勵(lì)與榮譽(yù)激勵(lì)相統(tǒng)一,有功必獎(jiǎng)、有過(guò)必罰的干部激勵(lì)機(jī)制,使干事創(chuàng)業(yè)的干部政治上有地位、經(jīng)濟(jì)上有實(shí)惠、社會(huì)上有影響,從而激發(fā)干部?jī)?nèi)在動(dòng)力,充分調(diào)動(dòng)干部的積極性和主動(dòng)性。二是進(jìn)一步推行民主推薦、民主測(cè)評(píng)、差額考察、任前公示、公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、全委會(huì)投票表決、黨政干部辭職等項(xiàng)制度,尤其要解決好簡(jiǎn)單以票取人,以及有的干部怕丟票、不敢堅(jiān)持原則、當(dāng)“老好人”和有的干部不擇手段,變著法子拉票的問(wèn)題,不斷完善具體操作規(guī)定,形成更加科學(xué)有效的辦法,防止和杜絕“帶病上崗”和“帶病提職”。三是進(jìn)一步解決少數(shù)地方領(lǐng)導(dǎo)干部短期行為的問(wèn)題,嚴(yán)格任屆任期制度,完善領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)責(zé)任制度,以保持領(lǐng)導(dǎo)班子的相對(duì)穩(wěn)定性和地方發(fā)展的連續(xù)性。四是進(jìn)一步解決一些地方領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持和貫徹民主集中制自覺(jué)性不強(qiáng)的問(wèn)題,通過(guò)加強(qiáng)黨性教育和制度建設(shè),建立協(xié)調(diào)高效的工作運(yùn)行機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行班子內(nèi)部議事規(guī)則和決策程序,堅(jiān)持集體討論決定重大決策、重要干部任免、重大建設(shè)項(xiàng)目安排和大額度資金使用等重大問(wèn)題,健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映和重大決策征求意見(jiàn)制度,完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,以科學(xué)配套的制度來(lái)約束和規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的施政行為。其次,要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)做好人才工作,為加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展提供組織保證和人才支撐。要著力抓好三項(xiàng)工程:一是抓好后備干部隊(duì)伍建設(shè)源頭工程。加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作力度,重點(diǎn)抓好省市選調(diào)生的培養(yǎng)和管理工作,繼續(xù)選派大學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理,努力實(shí)現(xiàn)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子配有一名大學(xué)生的目標(biāo)。通過(guò)多途徑學(xué)習(xí)培訓(xùn)、多崗位實(shí)踐鍛煉、結(jié)對(duì)子幫帶傳教、壓擔(dān)子培養(yǎng)提高等有效措施,加快年輕干部尤其是選調(diào)生的成長(zhǎng)。加強(qiáng)后備干部管理,努力做好后備干部考察、調(diào)整、充實(shí)工作;不斷加大后備干部實(shí)踐鍛煉力度,采取“上掛下派”的方式,有計(jì)劃地將縣直部門優(yōu)秀科級(jí)干部選派到異地學(xué)習(xí)和鍛煉,把沒(méi)有縣直機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀科級(jí)干部選派到縣直部門學(xué)習(xí)鍛煉,繼續(xù)組織和安排年輕干部到基層一線經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn),提高實(shí)際工作能力。二是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)核心工程。按照政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、清正廉潔、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的要求,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),建立科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制。不斷優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)結(jié)構(gòu),形成合理的年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、個(gè)性結(jié)構(gòu)和類別結(jié)構(gòu),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。三是抓好人才素質(zhì)工程。突出能力建設(shè),采取中心組學(xué)習(xí)、組織專題培訓(xùn)、開(kāi)辦主題講座、參加學(xué)歷函授教育等多種方式,加強(qiáng)干部理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化繼續(xù)教育,把樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、提高執(zhí)政本領(lǐng)作為黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要內(nèi)容,切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性,提高推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力,全面提升黨政人才素質(zhì);高度重視、有效開(kāi)發(fā)專業(yè)技術(shù)人員、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員和民營(yíng)企業(yè)家這一寶貴的人才資源;加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)土人才的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),使鄉(xiāng)土人才成為推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的骨干力量。同時(shí),圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求,科學(xué)編制“十一五”人才規(guī)劃,積極構(gòu)筑人才創(chuàng)業(yè)平臺(tái),創(chuàng)新人才工作機(jī)制,優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,大力吸引、培養(yǎng)和使用食、藥、游三大產(chǎn)業(yè)建設(shè)急需的高素質(zhì)人才。第三,要牢固樹(shù)立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,制定符合科學(xué)發(fā)展觀要求的干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)??茖W(xué)發(fā)展觀引導(dǎo)正確政績(jī)觀,正確政績(jī)觀體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀。制定并實(shí)施體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀的干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),選準(zhǔn)用好干部,是牢固樹(shù)立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要保證。制定干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。一要體現(xiàn)系統(tǒng)性,在考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置上,必須符合“三個(gè)文明建設(shè)”和“五個(gè)統(tǒng)籌”的要求,全面反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)和人的全面發(fā)展情況。二要體現(xiàn)針對(duì)性,充分考慮不同類別、不同行業(yè)、不同層次、不同崗位,不同基礎(chǔ)情況下領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的差異,分門別類的設(shè)置考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。三要體現(xiàn)科學(xué)性,考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置,能定量的定量,難以定量的,可進(jìn)行定性分析比較,最大限度地減少主觀隨意性。四要體現(xiàn)可操作性,考核指標(biāo)的設(shè)置,要突出重點(diǎn),便于操作,不要過(guò)于繁瑣。要規(guī)范評(píng)價(jià)程序和方法,建立干部評(píng)價(jià)公示制度,嚴(yán)格干部評(píng)價(jià)責(zé)任制,嚴(yán)防考核失誤、評(píng)價(jià)失真。要通過(guò)制定和實(shí)施干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)合理、客觀公正、全面準(zhǔn)確地考核評(píng)價(jià)和選拔使用干部,形成鼓勵(lì)干部干事業(yè)、支持干部干成事業(yè)、激發(fā)干部干好事業(yè)的良好環(huán)境,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造出符合科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀要求的政績(jī),以實(shí)實(shí)在在的政績(jī)贏得廣大人民群眾的認(rèn)同和信任。三、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),在不斷推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)上求突破在全黨開(kāi)展
先進(jìn)性教育
活動(dòng),是繼“三講教育”和農(nóng)村“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)之后,我黨在加強(qiáng)黨員教育和干部隊(duì)伍建設(shè)方面采取的又一重大戰(zhàn)略舉措,對(duì)于提高黨員隊(duì)伍的素質(zhì)、始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力,具有非常重大的意義。按照上級(jí)的統(tǒng)一部署,全縣第一批先進(jìn)性教育活動(dòng)春節(jié)前已全面鋪開(kāi),目前進(jìn)展順利,學(xué)習(xí)教育活動(dòng)正在逐步深入,不少部門和單位在教育活動(dòng)中方式多、方法活,針對(duì)性強(qiáng),聯(lián)系實(shí)際緊密。但從督導(dǎo)檢查的情況看也還存在一些問(wèn)題,個(gè)別單位對(duì)這項(xiàng)工作抓的力度不夠、責(zé)任不實(shí),對(duì)黨員的思想狀況和要解決的問(wèn)題理的不清,邊學(xué)邊改、邊整邊改做的還不到位,這些都需要我們認(rèn)真加以糾正。全縣各級(jí)黨組織開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng),要嚴(yán)格按照中央和省、市、縣委的要求,著力從以下幾個(gè)方面把先進(jìn)性教育活動(dòng)抓實(shí)、抓緊、抓好、抓出成效。一要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志重要講話精神,牢牢把握先進(jìn)性教育活動(dòng)的正確方向。胡錦濤同志在中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專題報(bào)告會(huì)上發(fā)表的重要講話,從總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)、把握現(xiàn)實(shí)意義、分析形勢(shì)任務(wù)、明確目標(biāo)要求等方面,科學(xué)回答了加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題。這個(gè)講話高屋見(jiàn)瓴、立意深遠(yuǎn),是統(tǒng)領(lǐng)整個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)的綱領(lǐng)性文件。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志的重要講話,準(zhǔn)確把握加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷,對(duì)扎實(shí)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)、不斷推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)具有重要的指導(dǎo)意義。全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員要始終用“一個(gè)根本”、“六個(gè)堅(jiān)持”“四個(gè)帶頭”的精神內(nèi)涵和原則要求指導(dǎo)各階段的工作。全面把握“黨的先進(jìn)性建設(shè)是關(guān)系馬克思主義政黨生存發(fā)展的根本問(wèn)題”這一科學(xué)論斷的精神實(shí)質(zhì),充分認(rèn)識(shí)馬克思主義先進(jìn)性建設(shè)理論的科學(xué)性,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的重要性,黨的先進(jìn)性的歷史實(shí)踐性,在執(zhí)政條件下保持先進(jìn)性的艱巨性和長(zhǎng)期性。深刻理解和準(zhǔn)確把握新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的基礎(chǔ)要求。身體力行、自覺(jué)實(shí)踐胡錦濤提出的新時(shí)期黨員先進(jìn)性“六個(gè)堅(jiān)持”的標(biāo)準(zhǔn)。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,自覺(jué)帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺問(wèn)題、帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)、帶頭搞好整改,給廣大黨員做出示范,以先進(jìn)性教育活動(dòng)的新成效,不斷把黨的先進(jìn)性建設(shè)推向前進(jìn)。二要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保先進(jìn)性教育活動(dòng)不斷深入。各級(jí)黨組織要把先進(jìn)性教育活動(dòng)作為當(dāng)前黨建工作的頭等大事,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,加強(qiáng)監(jiān)督檢查和具體指導(dǎo),及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),研究解決具體問(wèn)題。要把先進(jìn)性教育活動(dòng)組織實(shí)施的著力點(diǎn)放在充分發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、基層組織、全體黨員和廣大群眾的作用上來(lái),把先進(jìn)性教育活動(dòng)作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要“抓手”使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、樹(shù)立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、提高自身素質(zhì)、增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)方面為廣大黨員做好表率;要發(fā)揮廣大群眾的推動(dòng)力,堅(jiān)持群眾路線,把先進(jìn)性教育的評(píng)判權(quán)交給群眾,依靠群眾查找問(wèn)題、監(jiān)督黨員、評(píng)議工作,自覺(jué)用群眾滿意標(biāo)準(zhǔn)衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育的實(shí)效;還要發(fā)揮基層組織的創(chuàng)造力,使基層組織在先進(jìn)性教育活動(dòng)中更好地發(fā)揮組織、教育、引導(dǎo)功能,成為黨員提高先進(jìn)性的基地、發(fā)揮先進(jìn)性的陣地;更要發(fā)揮黨員主體的能動(dòng)力,引導(dǎo)黨員做創(chuàng)新實(shí)干的表率、加快發(fā)展的先鋒,使創(chuàng)新實(shí)干、加快發(fā)展的過(guò)程,成為黨員增強(qiáng)黨性、體現(xiàn)先進(jìn)性的過(guò)程。成為黨員增強(qiáng)黨性、體現(xiàn)先進(jìn)性的過(guò)程。調(diào)動(dòng)各方面的積極性,使整個(gè)活動(dòng)有序推進(jìn)。三要狠抓工作落實(shí),確保先進(jìn)性教育活動(dòng)目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。要保證工作落實(shí),使各項(xiàng)目標(biāo)落在實(shí)處,必須在思想上解決“四個(gè)傾向性”問(wèn)題,在方法上做到“五個(gè)結(jié)合”。克服“四種傾向”:一是防“松”,克服由于集中教育活動(dòng)連續(xù)搞了多次,一些單位和黨員出現(xiàn)的消極、應(yīng)付等思想傾向,深入做好思想動(dòng)員、輿論宣傳和督查指導(dǎo)工作,把先進(jìn)性教育的意義講透、要求講明,調(diào)動(dòng)各基層組織、廣大黨員參與教育活動(dòng)的熱情,使教育活動(dòng)高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、高質(zhì)量;二是防“散”,嚴(yán)防一些單位由于教育對(duì)象流動(dòng)性大、工作分散而可能出現(xiàn)的教育活動(dòng)松散的問(wèn)題和眉毛胡子一把抓,抓不到重點(diǎn)、創(chuàng)不出特色的問(wèn)題;三是防“虛”,嚴(yán)防教育活動(dòng)空對(duì)空、走過(guò)場(chǎng),努力做到理論學(xué)習(xí)聯(lián)系實(shí)際、對(duì)照檢查結(jié)合實(shí)際、整改提高針對(duì)實(shí)際;四是防“偏”,跳出就教育抓教育的模式,嚴(yán)防脫離中心、偏離大局,自覺(jué)圍繞大局、緊抓中心謀劃、開(kāi)展和推進(jìn)先進(jìn)性教育活動(dòng)。在方法上要做到五個(gè)結(jié)合:一是把嚴(yán)格要求與熱情關(guān)心相結(jié)合,既督促?gòu)V大黨員深入查找問(wèn)題、切實(shí)抓好整改,又熱情關(guān)心愛(ài)護(hù),把解決他們的思想問(wèn)題與實(shí)際困難結(jié)合起來(lái),調(diào)動(dòng)廣大黨員參加先進(jìn)性教育活動(dòng)的自覺(jué)性和積極性;二是把堅(jiān)持統(tǒng)一要求與結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新相結(jié)合,既要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央確定的指導(dǎo)思想、方法步驟和目標(biāo)要求,又要從實(shí)際出發(fā),適應(yīng)時(shí)代發(fā)展對(duì)黨員先進(jìn)性提出的新要求,探索行之有效的活動(dòng)方式和載體,使先進(jìn)性教育充分體現(xiàn)時(shí)代性和創(chuàng)新性;三是解決重點(diǎn)問(wèn)題與解決一般問(wèn)題相結(jié)合,牢牢抓住那些影響黨的執(zhí)政能力提升和黨員先進(jìn)性作用發(fā)揮、影響改革發(fā)展穩(wěn)定大局、影響人民群眾切身利益的重大問(wèn)題,切實(shí)解決好那些不通過(guò)教育難以解決、通過(guò)教育必須認(rèn)真解決的突出問(wèn)題,并促進(jìn)解決一般問(wèn)題;四是把階段性的集中教育與做好經(jīng)常性工作相結(jié)合,邊教育邊總結(jié),邊查找邊整改,邊探索邊規(guī)范,發(fā)揮制度建設(shè)的根本性作用,建立健全黨員長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制;五是把先進(jìn)性教育活動(dòng)與推動(dòng)當(dāng)前工作、促進(jìn)發(fā)展相結(jié)合,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、合理安排,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)在促進(jìn)各項(xiàng)工作、加快發(fā)展、解決突出問(wèn)題上,用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成效來(lái)衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效。對(duì)安排在第二批和第三批開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的單位也要積極主動(dòng),自覺(jué)搞好學(xué)習(xí),解決好自身存在的突出問(wèn)題,對(duì)班子軟弱渙散、工作不力的基層組織進(jìn)行排查和整頓,為開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)做好準(zhǔn)備、打好基礎(chǔ)。四、加強(qiáng)組織建設(shè),在構(gòu)建和諧社會(huì)戰(zhàn)斗堡壘上求突破一要科學(xué)構(gòu)建基層黨建工作的新格局。根據(jù)基層黨組織建設(shè)由農(nóng)村、國(guó)有集體企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位三大傳統(tǒng)黨建領(lǐng)域向社區(qū)、新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織三大新興黨建領(lǐng)域延伸的新特點(diǎn),要堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能,分類指導(dǎo)、突破難點(diǎn),抓好典型、整體規(guī)范”的工作思路,全面貫徹《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》有關(guān)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的各項(xiàng)要求,認(rèn)真落實(shí)和努力完成農(nóng)村、社區(qū)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、機(jī)關(guān)黨建以及發(fā)展黨員工作各項(xiàng)任務(wù)。在三大傳統(tǒng)黨建領(lǐng)域,把工作的著力點(diǎn)放在完善規(guī)范、創(chuàng)新發(fā)展上,完善黨建工作體制,適時(shí)整合和拓展黨的組織體系;在三大新興黨建領(lǐng)域,把工作的著力點(diǎn)放在打好基礎(chǔ)、逐步深化上,建立相對(duì)完備的黨組織體系,拓展黨建工作新領(lǐng)域,擴(kuò)大黨的工作覆蓋面,提高基層黨組織凝聚群眾、領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)、協(xié)調(diào)利益、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力,推動(dòng)基層黨建工作實(shí)現(xiàn)由單個(gè)領(lǐng)域分步突進(jìn)向相關(guān)領(lǐng)域整體推進(jìn)轉(zhuǎn)變,由抓黨的組織覆蓋向抓黨的組織和工作覆蓋并舉轉(zhuǎn)變,努力形成傳統(tǒng)領(lǐng)域與新興領(lǐng)域整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的基層黨建工作新格局。在具體工作中,要繼續(xù)深入開(kāi)展以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總“抓手”的各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng),全面推進(jìn)農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè);切實(shí)整頓后進(jìn)基層組織,努力提高基層組織建設(shè)整體水平。同時(shí),要進(jìn)一步加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作,認(rèn)真貫徹市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的決定》,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)變職能,改進(jìn)工作方式和工作作風(fēng),不斷增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力、管理社會(huì)事務(wù)的能力、提供公共服務(wù)的能力、預(yù)防化解矛盾的能力、構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。要按照全省的統(tǒng)一要求,認(rèn)真做好村委會(huì)換屆選舉工作,把村級(jí)黨組織和村委會(huì)換屆選舉工作通盤考慮,鼓勵(lì)村級(jí)黨組織班子成員通過(guò)法定程序參加村委會(huì)選舉,實(shí)行村“兩委會(huì)”成員交叉任職,理順農(nóng)村基層組織領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,形成以村黨組織為核心的村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)體系。工作中要堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主,依法辦事,嚴(yán)格程序,強(qiáng)化監(jiān)督,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)工作,確保換屆選舉工作的順利進(jìn)行,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地選準(zhǔn)配強(qiáng)村“兩委會(huì)”班子,為開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)、加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供重要保證。二要積極探索黨員教育管理工作的新機(jī)制。要以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),積極探索建立讓黨員“經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性”的長(zhǎng)效機(jī)制。要做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作,既重視在工人、農(nóng)民、知識(shí)分子和干部中發(fā)展黨員,壯大黨的最基本組成部分和骨干力量,又注重在其他社會(huì)階層的先進(jìn)分子中發(fā)展黨員,不斷增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。開(kāi)展將黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才,將優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員,在綠色產(chǎn)業(yè)建設(shè)標(biāo)兵中培養(yǎng)選拔基層干部,在實(shí)施經(jīng)營(yíng)綠色戰(zhàn)略中培養(yǎng)基層組織先進(jìn)典型的“四大培養(yǎng)”活動(dòng),不斷增強(qiáng)活力,優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高功能。要改進(jìn)和完善黨員管理方式,積極探索對(duì)下崗職工黨員、解除勞動(dòng)關(guān)系和失業(yè)黨員、流動(dòng)黨員進(jìn)行有效管理的方法和途徑,認(rèn)真研究解決外出務(wù)工黨員以及勞務(wù)輸出人員中黨的工作薄弱乃至空白的問(wèn)題。要通過(guò)在外出人員相對(duì)集中、黨員數(shù)量較多、條件基本具備的地方建立“流動(dòng)黨組織”,繼續(xù)實(shí)行黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)“回復(fù)”制度等措施,把流動(dòng)的“隱性黨員”納入黨組織的有效管理之中,在勞務(wù)輸出人員中有效開(kāi)展黨的工作,幫助解決實(shí)際問(wèn)題,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和影響力。三要明確加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)的新要求。廣大基層干部是做好基層工作、夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)的骨干力量。基層干部長(zhǎng)期奮戰(zhàn)在改革發(fā)展穩(wěn)定工作的第一線,直接面對(duì)群眾、面對(duì)矛盾,為貫徹落實(shí)黨的方針政策、幫助群眾排憂解難作出了積極貢獻(xiàn)。要按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心愛(ài)護(hù)”的要求,充分肯定他們的成績(jī),理解他們的難處,支持他們的工作。既要關(guān)心幫助,旗幟鮮明地支持他們依法辦事,滿腔熱情地為他們排解困難,又要教育引導(dǎo)他們提高素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng),養(yǎng)成辦事依法、言必合法、行必守法的良好習(xí)慣,增強(qiáng)依法辦事的自覺(jué)性,提高執(zhí)行政策、依法行政、維護(hù)穩(wěn)定和做好群眾工作的能力,學(xué)會(huì)運(yùn)用政策引導(dǎo)、典型示范、說(shuō)服教育、市場(chǎng)服務(wù)、綜合協(xié)調(diào)等手段開(kāi)展工作。要切實(shí)改進(jìn)基層干部作風(fēng),促進(jìn)黨的路線方針政策在基層的貫徹執(zhí)行,在為群眾辦實(shí)事、示范帶動(dòng)、加快發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的實(shí)際工作中樹(shù)立基層干部的良好形象,當(dāng)好黨員群眾的表率。五、加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式,在努力搞好自身建設(shè)上求突破首先,要適應(yīng)新形勢(shì),切實(shí)加強(qiáng)黨委對(duì)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委要充分認(rèn)識(shí)管好黨員、管好干部、管好人才、管好班子的極端重要性,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)組織工作的領(lǐng)導(dǎo),擔(dān)負(fù)起黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任。要堅(jiān)持和完善黨委抓黨建、書(shū)記帶頭抓黨建的責(zé)任制,黨委“一把手”和分管領(lǐng)導(dǎo)要身體力行、用足夠的時(shí)間和精力抓黨的建設(shè)和組織工作,帶動(dòng)和促進(jìn)黨委一班人履行好管黨的職責(zé);要自覺(jué)深入學(xué)習(xí)和掌握黨的建設(shè)和組織工作的相關(guān)理論和政策,提高指導(dǎo)和推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作的科學(xué)性和有效性;要改進(jìn)對(duì)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)方式,把注意力放在研究解決黨的建設(shè)和組織工作面臨的新情況、新問(wèn)題上,積極探索新形勢(shì)下組織工作運(yùn)行的特點(diǎn)和規(guī)律,實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)“人頭”管理向現(xiàn)代人力資源管理的轉(zhuǎn)變,推進(jìn)“黨管干部”向“黨管人才”的提升;要充分發(fā)揮組織部門的職能作用,熱情關(guān)心和支持組工干部的工作、學(xué)習(xí)、生活和成長(zhǎng)進(jìn)步,及時(shí)幫助解決工作中的問(wèn)題。其次,要探索新規(guī)律,不斷推進(jìn)組織工作的創(chuàng)新。面對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活發(fā)生的深刻變化,尤其是社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式的日益多樣化,黨的建設(shè)和組織工作面臨著一系列新情況新問(wèn)題,十六屆四中全會(huì)《決定》提出了一系列需要組織工作回答的重大理論和實(shí)踐問(wèn)題。全縣各級(jí)黨組織和廣大黨務(wù)工作者要切實(shí)增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),積極探索新形勢(shì)下組織工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的解決辦法。要在堅(jiān)持和完善制度的同時(shí),進(jìn)一步推進(jìn)組織工作制度創(chuàng)新,不斷推動(dòng)工作的規(guī)范化、制度化。要建立民主、開(kāi)放的組織工作新機(jī)制,完善組織工作社會(huì)評(píng)價(jià)體系,加大對(duì)組織工作內(nèi)容、程序、效果的公開(kāi)程度。重視運(yùn)用現(xiàn)代科技手段提升組織工作水平,進(jìn)一步推進(jìn)組織部門信息化建設(shè),不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。第三,要開(kāi)創(chuàng)新局面,狠抓各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。狠抓落實(shí)是一個(gè)基本的工作原則。我們已取得的每一項(xiàng)工作成績(jī),都是狠抓落實(shí)的成果;而存在的許多問(wèn)題,正是抓而不實(shí)的后果。組織工作任務(wù)繁重,抓落實(shí)顯得尤為緊迫和重要。一要突出重點(diǎn)抓落實(shí),確保先進(jìn)性教育活動(dòng)、干部培訓(xùn)、干部人事制度改革、基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作任務(wù)的完成,以此帶動(dòng)全盤,推動(dòng)常規(guī)工作常抓常新。二要轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí),進(jìn)一步鞏固和發(fā)展“樹(shù)組工干部形象”集中教育活動(dòng)的成果,繼續(xù)保持良好的作風(fēng)和精神狀態(tài),堅(jiān)持深入基層,加強(qiáng)調(diào)查研究,從調(diào)研中尋找抓落實(shí)的突破口,尋找推進(jìn)工作的有效辦法,尋找解決問(wèn)題的具體措施,真正把心思用在工作上,說(shuō)實(shí)話、干實(shí)事、求實(shí)效,堅(jiān)決克服容易的就抓,難辦的就放的不良做法。三要強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí),進(jìn)一步完善責(zé)任制,明確責(zé)任主體和具體分工,提出時(shí)間進(jìn)度和質(zhì)量要求;對(duì)重點(diǎn)工作,要實(shí)行目標(biāo)管理,做到年度有計(jì)劃,階段有安排,按照目標(biāo)要求,進(jìn)行嚴(yán)格考核、嚴(yán)格評(píng)估、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。同志們,組織工作目標(biāo)已經(jīng)明確,各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)已經(jīng)確定。讓我們?cè)诳h委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心、服務(wù)大局、勤奮工作、與時(shí)俱進(jìn),奮力開(kāi)創(chuàng)全縣組織工作新局面。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在全縣組織工作推進(jìn)會(huì)議上的講話
同志們:
8月下旬,市委組織部對(duì)全市組織工作進(jìn)行了督查調(diào)研,并于9月中旬做了情況通報(bào)。近段,我們也分個(gè)組對(duì)全縣上半年組織工作進(jìn)行了集中督查,下面,我就結(jié)合市縣兩次督查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和下段全縣組織工作的重點(diǎn)任務(wù)講一些意見(jiàn)。
一、總結(jié)成績(jī),正視差距,準(zhǔn)確把握做好組織工作的新形勢(shì)新任務(wù)
總體上看,今年以來(lái),全縣各級(jí)黨組織能夠緊扣全面從嚴(yán)治黨主線,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹******系列重要講話精神,扎實(shí)推動(dòng)基層組織建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí),取得了喜人的成績(jī)。各級(jí)黨組織能夠聚焦主業(yè)主責(zé),積極謀劃和推進(jìn)基層組織建設(shè)工作;各級(jí)黨組織書(shū)記能夠認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),靠前站位、細(xì)化措施、狠抓落實(shí);各級(jí)黨務(wù)干部能夠立足本職,扎實(shí)工作。各基層黨組織能夠以“黨員固定活動(dòng)日”為載體,以“三會(huì)一課”為主要形式,扎實(shí)推進(jìn)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,教育廣大黨員,對(duì)標(biāo)抓好整改提升。個(gè)貧困村村級(jí)綜合服務(wù)中心建設(shè)進(jìn)展良好,鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六小工程”全面使用,個(gè)軟弱渙基層黨組織轉(zhuǎn)化提升,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)。個(gè)先進(jìn)基層黨組織、名優(yōu)秀******員和名優(yōu)秀黨務(wù)工作者受到縣委表彰,個(gè)基層黨建示范點(diǎn)被縣委命名獎(jiǎng)勵(lì)。綜合運(yùn)用單獨(dú)建、聯(lián)合建、下派黨建指導(dǎo)員等方式,實(shí)現(xiàn)非公企業(yè)和社會(huì)組織黨的工作全覆蓋,黨組織覆蓋率分別達(dá)到%和%,等等。這些成績(jī)的取得,得益于縣委的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部的共同努力,但我們?cè)诳隙ǔ煽?jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),也應(yīng)該重視存在的問(wèn)題和不足,比較突出的有:一些黨組織思想認(rèn)識(shí)不到位,重視程度不夠,整體工作水平相對(duì)偏低;部分黨組織理論學(xué)習(xí)面上紅紅火火,但通過(guò)知識(shí)測(cè)試發(fā)現(xiàn),學(xué)習(xí)效果不佳;相當(dāng)一部分黨組織黨支部規(guī)范化建設(shè)工作任務(wù)不清、責(zé)任不實(shí)、措施不力、進(jìn)度滯后,等等。當(dāng)然還有剛才通報(bào)的一系列具體問(wèn)題,這里我不再一一列舉。但這一系列問(wèn)題的存在影響著基層黨組織整體作用的發(fā)揮,嚴(yán)重制約著黨在基層的號(hào)召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,我們必須從思想深處引起高度重視和高度警覺(jué),下定決心、花大力氣認(rèn)真加以解決。
二、從嚴(yán)從實(shí),持續(xù)用力,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果
在全縣鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果會(huì)議上,我從安排部署、扎實(shí)學(xué)習(xí)、查擺問(wèn)題、整改落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、促進(jìn)工作、督抓落實(shí)等七個(gè)方面做了具體安排,結(jié)合當(dāng)前工作進(jìn)展,我再做一強(qiáng)調(diào),重點(diǎn)要做到“五個(gè)一”。
要持續(xù)用好“黨員固定活動(dòng)日”有效載體,繼續(xù)采取“9個(gè)規(guī)定主題+”和時(shí)間、內(nèi)容、形式、繳納黨費(fèi)“四個(gè)統(tǒng)一”的形式,鞏固深化“黨員固定活動(dòng)日”制度,全面承接理論學(xué)習(xí)集中學(xué)習(xí)、交流研討、黨課輔導(dǎo)和“三會(huì)一課”等內(nèi)容,在“黨員固定活動(dòng)日”前要召開(kāi)支部會(huì)議研究活動(dòng)內(nèi)容,做好相關(guān)準(zhǔn)備。要把理論學(xué)習(xí)納入支部“三會(huì)一課”,作為基本內(nèi)容固定下來(lái)、堅(jiān)持下去,黨支部要教育、組織黨員按期參加黨員大會(huì)、黨小組會(huì)和上黨課,更要定期召開(kāi)支部委員會(huì)會(huì)議。要指導(dǎo)各基層黨支部,整合制定理論學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”和“黨員固定活動(dòng)日”年度推進(jìn)計(jì)劃,每月定期開(kāi)展活動(dòng),嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活,加強(qiáng)黨員管理,規(guī)范支部工作,嚴(yán)格執(zhí)行“黨員固定活動(dòng)日”十條紀(jì)律,確保各項(xiàng)黨內(nèi)組織生活制度落實(shí)規(guī)范化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
黨委(黨組)要以理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)等制度為抓手,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部定期開(kāi)展集體學(xué)習(xí);基層黨組織要以“三會(huì)一課”為基本制度,以“黨員固定活動(dòng)日”為基本抓手,以黨支部為基本單位,嚴(yán)格落實(shí)一月一次集體學(xué)習(xí)、一季度一次專題研討和一堂主題黨課的“三個(gè)一”要求。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,認(rèn)真落實(shí)聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)、不斷跟進(jìn)學(xué)的學(xué)習(xí)要求,以黨章為核心,全面學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),還要及時(shí)學(xué)習(xí)***新出臺(tái)的各項(xiàng)制度規(guī)定,系統(tǒng)掌握管黨治黨制度要求;學(xué)系列講話要深刻認(rèn)識(shí)講話的重大理論意義和實(shí)踐意義,深刻理解講話的時(shí)代背景、鮮明主題、科學(xué)體系,準(zhǔn)確把握蘊(yùn)含其中的治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略,結(jié)合實(shí)際加深理解,增強(qiáng)貫徹落實(shí)的思想自覺(jué),讓全體黨員在學(xué)習(xí)上入腦入心,融會(huì)貫通,不圖形式、不走過(guò)場(chǎng)。
各級(jí)黨組織要圍繞合格黨員標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合行業(yè)、單位特征,制定簡(jiǎn)潔明了、通俗易懂、便于實(shí)踐的黨員具體標(biāo)準(zhǔn),把合格黨員的要求落到實(shí)處,教育引導(dǎo)廣大黨員按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn),把學(xué)習(xí)教育與促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定結(jié)合起來(lái),與推動(dòng)縣委、縣政府確定的各項(xiàng)重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái),與加快項(xiàng)目建設(shè)、加速趕超晉位結(jié)合起來(lái),與高質(zhì)量履行崗位職責(zé)、做好本職工作結(jié)合起來(lái),深入開(kāi)展承諾踐諾活動(dòng),在激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力、增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)、服務(wù)廣大群眾、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中展示良好形象;各級(jí)黨組織和廣大黨員要把查找解決問(wèn)題貫穿學(xué)習(xí)教育始終,分別對(duì)照黨組織和黨員《黨性體檢表》列出的黨(工)委、黨支部、黨員相應(yīng)層面存在問(wèn)題及具體表現(xiàn),深入分析,對(duì)號(hào)入座,為自己體檢,查找整改問(wèn)題,把握“做”的關(guān)鍵,對(duì)標(biāo)做到政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。
繼續(xù)用好領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下這一重要經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)干部要當(dāng)好表率,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要率先垂范,引領(lǐng)帶動(dòng)全縣各基層黨組織和廣大黨員跟著學(xué)、照著做。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”的表率作用,就是要“學(xué)查改做”上堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求,黨委中心學(xué)習(xí)組要率先開(kāi)展活動(dòng),全縣各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以更高更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真執(zhí)行雙重組織生活制度,帶頭以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起查擺解決問(wèn)題,為支部黨員講黨課。要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,抓好各自分管領(lǐng)域、聯(lián)系單位和聯(lián)系點(diǎn)的學(xué)習(xí)教育,解剖麻雀,抓點(diǎn)帶面,推動(dòng)常態(tài)化制度化各項(xiàng)工作全面落實(shí)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻牢記自己的第一身份是黨員,無(wú)論職務(wù)高低,都要帶頭學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),知敬畏、存戒懼、守底線;學(xué)深悟透******系列重要講話精神,不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,始終堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,真正做到思想認(rèn)同、政治看齊、行動(dòng)緊跟;要帶頭做合格黨員、合格領(lǐng)導(dǎo)干部,時(shí)刻檢視存在的問(wèn)題和不足,自覺(jué)同特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象做斗爭(zhēng),不斷改造自己,提高思想政治覺(jué)悟。
縣委將把鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子考核和抓基層黨建述職評(píng)議的重要內(nèi)容,并對(duì)工作落實(shí)不力、搞形式走過(guò)場(chǎng)的,要嚴(yán)肅批評(píng)、追責(zé)問(wèn)責(zé)。各黨委(工)委也要對(duì)不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅的進(jìn)行批評(píng)指正,對(duì)情況嚴(yán)重的要采取整頓措施,進(jìn)行組織處理。通過(guò)多層面的督查問(wèn)責(zé),確保已取得的成效得到全面鞏固、新的任務(wù)要求得到全面落實(shí)。全縣各級(jí)黨組織要堅(jiān)持正面宣傳和輿論監(jiān)督相結(jié)合,注意總結(jié)推廣基層在理論學(xué)習(xí)中創(chuàng)造出的新鮮經(jīng)驗(yàn)、涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,各黨(工)委每月至少要向縣委組織部報(bào)送一期工作動(dòng)態(tài)或經(jīng)驗(yàn)交流類信息(上半年,多數(shù)各單位信息報(bào)送不積極,今后要引起高度重視,避免類似的情況發(fā)生),要充分運(yùn)用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等各類新聞媒體,著力營(yíng)造良好輿論氛圍,激發(fā)廣大黨員的參與熱情。
三、突出重點(diǎn),把握關(guān)鍵,大力推動(dòng)全縣基層組織建設(shè)上臺(tái)階上水平
基層組織是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾建設(shè)美好生活的領(lǐng)導(dǎo)核心,肩負(fù)著組織群眾、動(dòng)員群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的重要責(zé)任,既是基層各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的主心骨,也是黨在基層工作的第一線,更是體現(xiàn)貫徹黨的領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)斗堡壘。全縣各級(jí)黨組織要緊緊圍繞強(qiáng)化基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用這一目標(biāo),準(zhǔn)確把握基層黨建的功能定位,緊扣“抓黨建、促脫貧”目標(biāo)任務(wù),聚焦問(wèn)題、精準(zhǔn)發(fā)力,分領(lǐng)域、有計(jì)劃地全面推進(jìn),在農(nóng)村持續(xù)實(shí)施“1311”黨建工程、在機(jī)關(guān)抓規(guī)范、在社區(qū)抓服務(wù)、“兩新”組織抓覆蓋、各個(gè)領(lǐng)域抓均衡,著力提升全縣基層組織建設(shè)工作水平。
對(duì)照年初簽訂的責(zé)任書(shū),進(jìn)一步細(xì)化實(shí)化目標(biāo)責(zé)任,督抓落實(shí)各級(jí)黨組織的主體責(zé)任;突出“書(shū)記抓,抓書(shū)記”,嚴(yán)格落實(shí)黨組織書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核機(jī)制,督促各級(jí)黨組織書(shū)記更好地履職盡責(zé),對(duì)2019年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記述職點(diǎn)評(píng)出的問(wèn)題按照“三單一賬”要求,抓好整改落實(shí),把問(wèn)題整改情況作為年度黨建工作考核的重要內(nèi)容,也作為使用干部的重要依據(jù);持續(xù)健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,精準(zhǔn)指導(dǎo),破解難題,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部年內(nèi)蹲點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)不少于20天,全面落實(shí)黨建工作全員責(zé)任制。圍繞省委“明查暗訪年”,嚴(yán)格落實(shí)“一督查二警告三通報(bào)四問(wèn)責(zé)”跟蹤問(wèn)效機(jī)制,每月一督查、季度一匯總、半年一評(píng)比,通過(guò)定期聽(tīng)取匯報(bào)、實(shí)時(shí)跟蹤督查,嚴(yán)肅兌現(xiàn)責(zé)任,確?;鶎狱h建工作各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
嚴(yán)格按照“十六字”方針規(guī)范發(fā)展黨員,新發(fā)展農(nóng)村黨員中高中以上文化程度、35歲以下的分別要達(dá)到50%以上,切實(shí)優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),規(guī)范黨員檔案管理,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理,持續(xù)開(kāi)展黨組織關(guān)系集中排查,督促全體黨員按月交納黨費(fèi);認(rèn)真落實(shí)村干部“選拔、退出、激勵(lì)、保障”四項(xiàng)機(jī)制,持續(xù)
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看優(yōu)化村干部隊(duì)伍,按照1:2的比例從村“兩委”副職、文書(shū)、組干部和其他優(yōu)秀黨員中培養(yǎng)村黨組織書(shū)記后備人選,按照2:1的比例從優(yōu)秀青年農(nóng)民中培養(yǎng)村干部后備人選,建強(qiáng)后備隊(duì)伍;按照“四議兩公開(kāi)”工作法,深入推進(jìn)村民議事委員會(huì)和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)建設(shè),嚴(yán)厲打擊整治“村霸”,加強(qiáng)基層民主建設(shè);管好用好農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái),積極推進(jìn)黨員教育智慧云平臺(tái)建設(shè)工作,加大鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)力度,幫助提高帶領(lǐng)群眾脫貧致富能力,強(qiáng)化扶貧力量。
黨支部是黨最基層的組織,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨的建設(shè)的所有工作,最終都要落到支部,都要從支部這個(gè)最基本的單元抓起。開(kāi)展黨支部規(guī)范化建設(shè)是推進(jìn)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化的有力抓手,是今明兩年全縣基層黨建工作的重要任務(wù)。全市的總要求是:全面鋪開(kāi)、分類達(dá)標(biāo),一年完成、鞏固提升。在全縣推進(jìn)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化工作會(huì)議上,縣委賈書(shū)記提出了年內(nèi)全面完成的目標(biāo)要求,但從近段督查掌握的情況看,全縣進(jìn)度相對(duì)緩慢,年底完成市上60%的任務(wù)要求都有困難,因此,全縣各級(jí)黨組織切實(shí)要把黨支部規(guī)范化建設(shè)擺上重要議事日程,黨組織書(shū)記要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展支部規(guī)范化建設(shè)的重要性和現(xiàn)實(shí)針對(duì)性,以高度的思想自覺(jué)抓好這項(xiàng)工作,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),常督促、勤過(guò)問(wèn)、親自抓,做到心中有數(shù),規(guī)范有方。各黨(工)委要采取“掛圖作戰(zhàn)”的辦法,對(duì)所屬每個(gè)支部摸清底子,列出達(dá)標(biāo)的具體措施和時(shí)限,有先有后,對(duì)癥施策,一個(gè)支部一個(gè)支部去規(guī)范。黨支部書(shū)記是直接責(zé)任人,要結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步細(xì)化工作目標(biāo)、具體措施和責(zé)任分工,帶領(lǐng)支部黨員逐項(xiàng)抓好任務(wù)落實(shí)。從9月份開(kāi)始,對(duì)符合規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的黨支部,按照成熟一個(gè)驗(yàn)收一個(gè)的方式,由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位黨(工)委初驗(yàn),縣委組織部復(fù)核。對(duì)不達(dá)標(biāo)的黨支部限期整改,整改后仍不達(dá)標(biāo)的,列為軟弱渙散黨組織集中整頓。縣委將把黨支部規(guī)范化建設(shè)作為今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位黨(工)委書(shū)記抓基層黨建述職評(píng)議的重要內(nèi)容,聽(tīng)取情況報(bào)告,進(jìn)行評(píng)議考核,確保黨支部規(guī)范化建設(shè)如期、順利、全面達(dá)標(biāo)。
全縣基層黨建工作在社區(qū)、機(jī)關(guān)、“兩新”組織和教育系統(tǒng)不同程度存在差異,在社區(qū),要深化“民情流水線”工程,強(qiáng)化黨組織政治核心和服務(wù)居民功能,健全社區(qū)便民服務(wù)大廳功能,分類設(shè)置服務(wù)窗口,公開(kāi)服務(wù)內(nèi)容,簡(jiǎn)化辦事程序,實(shí)現(xiàn)“一站式”辦公和“一門式”服務(wù),要繼續(xù)深入開(kāi)展機(jī)關(guān)黨員到社區(qū)報(bào)到開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng),聯(lián)合社區(qū)黨員群眾開(kāi)展社區(qū)幫老助殘、扶貧濟(jì)困等活動(dòng),增強(qiáng)社區(qū)黨組織的號(hào)召力和凝聚力;在機(jī)關(guān)單位,全面開(kāi)展機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”專項(xiàng)整治,運(yùn)用單位自查和上級(jí)督查相結(jié)合的方式,著力整頓對(duì)黨建工作不夠重視、黨員活動(dòng)室布置不夠規(guī)范、組織活動(dòng)不夠經(jīng)常、“三會(huì)一課”等基本制度落實(shí)不夠嚴(yán)格等問(wèn)題,全面促進(jìn)機(jī)關(guān)黨建經(jīng)?;?guī)范化;在“兩新”組織,重點(diǎn)要抓好“兩個(gè)覆蓋”,積極促進(jìn)新成立的縣非公企業(yè)和社會(huì)組織工作委員會(huì)規(guī)范運(yùn)行,從嚴(yán)督抓行業(yè)主管單位責(zé)任落實(shí),按照“應(yīng)建必建、應(yīng)派必派”和“行業(yè)相近、地域相鄰”的原則,采取單獨(dú)建、掛靠建、聯(lián)合建等多種方式,提高黨組織組建率,對(duì)規(guī)模較小暫不具備建立黨組織條件的“兩新”組織,要發(fā)揮好已選派黨建工作指導(dǎo)員作用,宣傳政策,發(fā)展黨員,確保黨的組織覆蓋和工作覆蓋不低于全市平均水平,確保黨組織正常運(yùn)行、黨員發(fā)揮作用;在教育系統(tǒng),要認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)全縣中小學(xué)校黨的建設(shè)工作的實(shí)施辦法》,進(jìn)一步推行中小學(xué)校黨組織書(shū)記、校長(zhǎng)“一肩挑”,按照抓業(yè)務(wù)與抓黨建、管事與管人相統(tǒng)一的原則,把黨的建設(shè)融入教育教學(xué)各項(xiàng)工作。
四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,從嚴(yán)從實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)落細(xì)小出成效
同志們,下段基層組織建設(shè)的任務(wù)已經(jīng)明確,大家要迅速行動(dòng)起來(lái),再添措施,再鼓干勁,狠抓落實(shí),努力提升全縣基層黨建工作整體水平,為全縣脫貧攻堅(jiān)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
全縣各級(jí)黨組織和黨務(wù)工作者要從落實(shí)從嚴(yán)治黨的高度出發(fā),牢固樹(shù)立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,深刻認(rèn)識(shí)抓好基層黨建是各級(jí)黨組織的政治責(zé)任、是黨組織書(shū)記的最大政績(jī)、是黨務(wù)工作者的主業(yè)主責(zé),必須聚精會(huì)神抓、親力親為抓、深入持久抓,絕不能一手硬一手軟,絕不能只甩手不上手,絕不能緊一陣松一陣,要切實(shí)解決好基層黨組織軟弱渙散的問(wèn)題、黨員隊(duì)伍先鋒作用不明顯的問(wèn)題、黨內(nèi)生活不嚴(yán)肅不經(jīng)常的問(wèn)題和基層工作條件保障不夠等問(wèn)題,進(jìn)一步傳導(dǎo)壓力,認(rèn)清形勢(shì),增強(qiáng)思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到***和省、市、縣委的要求上來(lái),常抓不懈,久久為功,全面推進(jìn)基層組織建設(shè)工作上臺(tái)階上水平。
基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖,基層黨組織是黨在基層,尤其是農(nóng)村的執(zhí)政根基,近年來(lái),我們始終把基層黨的建設(shè)作為黨在基層執(zhí)政能力建設(shè)的固本之舉,逐級(jí)靠實(shí)責(zé)任,層層督抓落實(shí),取得了明顯的成效??梢哉f(shuō),基層黨建的責(zé)任壓得越來(lái)越緊、靠得越來(lái)越實(shí),加強(qiáng)基層黨建的措施越來(lái)越實(shí),著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的工作思路更加清晰,基礎(chǔ)保障進(jìn)一步夯實(shí),骨干隊(duì)伍進(jìn)一步加強(qiáng),全縣從嚴(yán)治黨、大抓基層的氛圍已基本形成、態(tài)勢(shì)良好。但基層黨建不是靜態(tài)的而是動(dòng)態(tài)的,特別是隨著經(jīng)濟(jì)體制的深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)的深刻變化、利益格局的深刻調(diào)整、思想觀念的深刻轉(zhuǎn)變,基層黨建面臨不少新的緊迫課題,要求我們必須順應(yīng)形勢(shì)、與時(shí)俱進(jìn),不能用老眼光、老辦法來(lái)對(duì)待和推動(dòng)基層組織建設(shè)工作。
如果就黨建抓黨建,脫離了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐,黨的建設(shè)也就會(huì)成為無(wú)源之水,失去活力,只有圍繞中心、服務(wù)大局,基層組織建設(shè)工作就會(huì)有源源不斷的生命力量、才能適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)形勢(shì)變化的各種需求、才能滿足廣大群眾對(duì)基層黨組織的愿望期盼。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧是全縣各級(jí)黨組織的“一號(hào)工程”,是最大的任務(wù),要有針對(duì)性地加強(qiáng)指導(dǎo)、培訓(xùn)、傾斜和支持,努力把基層黨組織打造成脫貧一線強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗團(tuán)和攻堅(jiān)隊(duì),尤其是農(nóng)村黨組織,要積極作為,充分發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,全力調(diào)動(dòng)激發(fā)各方面積極因素,堅(jiān)決打贏精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇六
做好新時(shí)期檔案工作,對(duì)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)具有十分重要的作用。
我們要站在戰(zhàn)略和全局的高度,進(jìn)一步深化對(duì)檔案工作的認(rèn)識(shí),主動(dòng)把握檔案事業(yè)發(fā)展形勢(shì)和規(guī)律,努力推動(dòng)檔案工作再上新臺(tái)階。
(一)深刻認(rèn)識(shí)檔案工作的重要作用。
檔案工作是對(duì)檔案進(jìn)行收集、整理、保管和利用的一系列活動(dòng),真實(shí)記錄著社會(huì)各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng),為人類文明進(jìn)步發(fā)揮了重要作用。
一是檔案工作是服務(wù)經(jīng)濟(jì)的重要手段。
檔案蘊(yùn)含著豐富的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,科學(xué)管理并有效使用檔案,對(duì)于發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)、提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平等都具有積極的影響。
同時(shí),借助檔案可充分利用前人的成果,實(shí)現(xiàn)知識(shí)創(chuàng)新特別是科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新,最大限度地解放和發(fā)展生產(chǎn)力。
檔案工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)的作用愈來(lái)愈明顯,現(xiàn)已成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要手段。
二是檔案工作是惠及民生的重要平臺(tái)。
檔案工作與群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān),只要我們牢固樹(shù)立為群眾生產(chǎn)生活服務(wù)的意識(shí),走近群眾生活,貼近群眾需求,積極構(gòu)建覆蓋服務(wù)群眾的檔案利用體系,不斷探索檔案工作惠及民生的有效途徑和方式,檔案工作就會(huì)在服務(wù)群眾中體現(xiàn)造福人民的價(jià)值。
三是檔案工作是傳承文明的重要途徑。
檔案是人類文化遺產(chǎn)的重要組成部分,記載著一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地區(qū)的發(fā)展歷程,對(duì)人類文明的.傳承、創(chuàng)新和發(fā)展具有重要作用。
我們要充分認(rèn)識(shí)檔案工作所肩負(fù)的歷史使命,以對(duì)歷史負(fù)責(zé)、對(duì)未來(lái)負(fù)責(zé)的態(tài)度,扎實(shí)做好這一平凡而偉大的事業(yè),為時(shí)代記錄歷史、為文明傳承薪火。
(二)充分肯定檔案工作的可喜成績(jī)。
2011年,全市檔案系統(tǒng)堅(jiān)持“牢記使命、扎實(shí)工作,創(chuàng)新發(fā)展、走在前列”的工作思路,圍繞中心、服務(wù)大局,面向社會(huì)、服務(wù)民生,檔案工作取得了可喜成績(jī)。
突出表現(xiàn)在:一是服務(wù)大局富有成效。
緊緊圍繞廣安“三次創(chuàng)業(yè)”、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、抗擊自然災(zāi)害、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等重大工作,積極主動(dòng)提供檔案服務(wù),為黨委、政府科學(xué)決策發(fā)揮了重要作用。
二是檔案事業(yè)持續(xù)發(fā)展。
市檔案館創(chuàng)建為國(guó)家二級(jí)檔案館后,率先在全省創(chuàng)建為國(guó)家一級(jí)檔案館,特別是市檔案局(館)首次獲得4年表彰一次的“全國(guó)檔案系統(tǒng)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào),創(chuàng)造了廣安檔案事業(yè)新的輝煌。
三是業(yè)務(wù)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
抓住國(guó)家實(shí)施中西部縣級(jí)檔案館建設(shè)機(jī)遇,強(qiáng)力推進(jìn)檔案館庫(kù)建設(shè),館藏內(nèi)容不斷豐富,館藏結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。
重點(diǎn)檔案資源搶救保護(hù)工作有序進(jìn)行,檔案信息化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展,檔案管理水平不斷提高,檔案安全得到有效保障。
四是隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升。
全市檔案系統(tǒng)團(tuán)結(jié)拼搏、崇尚實(shí)干的作風(fēng)得到充分展示,愛(ài)崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的精神得到進(jìn)一步體現(xiàn)。
這些可喜的成績(jī)?yōu)闄n案工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
全市檔案系統(tǒng)要進(jìn)一步增強(qiáng)做好檔案工作的責(zé)任感和使命感,把智慧和力量凝聚到檔案工作實(shí)踐上來(lái),努力做出更好業(yè)績(jī),作出更大貢獻(xiàn)。
(三)準(zhǔn)確把握檔案工作的深刻變化。
檔案工作是透視經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、反映社情民意的主要窗口,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,檔案工作也在發(fā)生深刻變化。
一是服務(wù)載體逐漸由傳統(tǒng)向現(xiàn)代轉(zhuǎn)變。
過(guò)去,檔案在人們心中就是一堆“老黃歷”,隨著信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,檔案服務(wù)載體也發(fā)生了新的變化,正由傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案查閱向電子文件網(wǎng)上查閱等領(lǐng)域轉(zhuǎn)變,極大地方便了廣大群眾,提高了檔案利用效率。
二是工作職能逐漸由管理向服務(wù)轉(zhuǎn)變。
檔案利用價(jià)值的體現(xiàn)是檔案事業(yè)的“生命線”。
在服務(wù)需求日益強(qiáng)烈的情況下,檔案工作正由存放管理好向開(kāi)發(fā)利用好檔案轉(zhuǎn)變,這就要求檔案部門必須克服重業(yè)務(wù)輕服務(wù)的理念,變消極管理為主動(dòng)服務(wù),變關(guān)起門來(lái)搞檔案為打開(kāi)門來(lái)搞服務(wù)轉(zhuǎn)變。
三是發(fā)展環(huán)境逐漸由局部向全局轉(zhuǎn)變。
隨著我市檔案事業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展,檔案環(huán)境的逐步優(yōu)化,檔案工作正從部門的線上工作轉(zhuǎn)為全局的面上工作,建設(shè)“大檔案”的環(huán)境正逐步形成。
各級(jí)各相關(guān)部門要充分發(fā)揮檔案工作“以檔資政、以檔育人、以檔利民”的功能,不斷滿足科學(xué)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要。
二、突出工作重點(diǎn),著力提升檔案工作整體水平
檔案工作是各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)的重要組成部分,當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,檔案工作要緊緊圍繞全市工作大局,全力抓好檔案工作重點(diǎn),切實(shí)履行檔案工作職能,不斷提升檔案工作水平,確保檔案工作取得新的突破。
(一)抓好檔案基礎(chǔ)建設(shè),實(shí)現(xiàn)檔案承載功能配套化。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇七
在全縣組織工作會(huì)議上的講話(組織部長(zhǎng))
同志們:
這次全縣組織工作會(huì)議,是經(jīng)縣委同意召開(kāi)的。會(huì)議的主要任務(wù)是,全面貫徹十六屆四中全會(huì)精神,認(rèn)真落實(shí)全國(guó)、省、市組織部長(zhǎng)會(huì)議精神和縣委十屆五次全會(huì)精神,回顧總結(jié)全縣組織工作,研究部署組織工作任務(wù)??h委對(duì)這次會(huì)議非常重視,下午,葛益平書(shū)記還將代表縣委做重要講話。下面,我根據(jù)部務(wù)會(huì)研究的意見(jiàn),講兩個(gè)問(wèn)題。
20組織工作簡(jiǎn)要回顧
2004年,全縣組織工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞縣委工作大局,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,干部工作力求平穩(wěn),組織工作力求創(chuàng)新,人才工作力求突破,較好地完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù),取得了新的成效。
――突出抓好思想政治建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)得到有效加強(qiáng)。充分運(yùn)用中心組學(xué)習(xí)、座談研討、個(gè)人自學(xué)等形式,組織廣大干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆三中、四中全會(huì)精神。按照市委部署,積極拓寬教育實(shí)踐面,扎實(shí)開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直屬部門領(lǐng)導(dǎo)班子“三樹(shù)一創(chuàng)”教育實(shí)踐活動(dòng)。對(duì)新提任領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)跟蹤考察了解,分層次召開(kāi)思想政治建設(shè)座談會(huì),引導(dǎo)他們樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀和牢固的群眾觀。
開(kāi)展了“教育培訓(xùn)質(zhì)量年”活動(dòng)。從我縣縣域經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)和干部培訓(xùn)需求多樣化的實(shí)際出發(fā),以政治理論水平和能力培養(yǎng)為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn),全年共舉辦各類干部教育培訓(xùn)班35期,參訓(xùn)干部3878人次,還積極選送干部參加上級(jí)舉辦的各類培訓(xùn)班、進(jìn)修班和研修班,共計(jì)51人次。健全了鄉(xiāng)(科)級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平任職資格考試辦法和理論學(xué)習(xí)學(xué)分制考核辦法,提高了干部教育培訓(xùn)的質(zhì)量。
強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于糾正鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部“走讀”現(xiàn)象的暫行規(guī)定》,會(huì)同縣紀(jì)委開(kāi)展不定期的明察暗訪,對(duì)違規(guī)人員進(jìn)行通報(bào),有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。注重提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量,嚴(yán)格按照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》的規(guī)定程序,建立了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)檢查指導(dǎo)和通報(bào)制度,健全了黨委(黨組)議事和決策機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)班子依靠自身力量解決問(wèn)題和矛盾的能力進(jìn)一步提高。實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,調(diào)整充實(shí)了后備干部隊(duì)伍,通過(guò)下派、上掛等方式加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng),全年對(duì)45名后備干部進(jìn)行實(shí)踐鍛煉。建立了組工干部聯(lián)系制度,及時(shí)全面地了解掌握領(lǐng)導(dǎo)班子情況和領(lǐng)導(dǎo)干部思想動(dòng)態(tài),對(duì)收集到的情況進(jìn)行綜合分析,為20年初的干部調(diào)整提供決策依據(jù)。
――深入貫徹落實(shí)“5+1”法規(guī)性文件,干部人事制度改革整體推進(jìn)。通過(guò)召開(kāi)專題學(xué)習(xí)會(huì)、開(kāi)辟學(xué)習(xí)專欄等形式,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹中央“5+1”法規(guī)性文件和省里有關(guān)干部人事制度改革文件,進(jìn)一步規(guī)范了近年來(lái)我縣出臺(tái)的干部人事制度。在總結(jié)縣委常委會(huì)票決制試點(diǎn)成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,起草了《中共x縣委全委會(huì)討論干部任免實(shí)行投票表決制的實(shí)施辦法》。進(jìn)一步健全干部考察制度,起草了《干部考察責(zé)任制》。積極探索差額考察新方法,對(duì)部分領(lǐng)導(dǎo)職位擬任人選實(shí)行差額考察,取得了較好的效果。積極參與市縣聯(lián)合公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作,公開(kāi)選拔產(chǎn)生了1名正鄉(xiāng)科級(jí)和4名副鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。積極推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度,精心指導(dǎo)18個(gè)單位開(kāi)展競(jìng)崗工作,78人通過(guò)競(jìng)崗走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。干部政績(jī)考核體系的探索研究取得新進(jìn)展,形成了《領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核體系的探索和研究》調(diào)研報(bào)告,得到上級(jí)組織部門領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
建立健全了干部隊(duì)伍的管理監(jiān)督機(jī)制。加大《干部任用條例》的執(zhí)行力度,通過(guò)對(duì)11個(gè)單位的抽查,糾正了7起違反《干部任用條例》的干部任職決定。全面開(kāi)展了黨政“一把手”年度總結(jié)報(bào)告和班子成員述職述廉工作,全體縣管干部共666名參加了述職述廉。按照中央的'要求,積極妥善地做好領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職情況的調(diào)查摸底和清理工作,共清理鄉(xiāng)科級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部31人。規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,起草了《x縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部離接任經(jīng)濟(jì)責(zé)任交接制度(試行)》,全年對(duì)20位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。強(qiáng)化了中層干部選拔任用審核備案工作,全年共審核中層干部24批162名。進(jìn)一步規(guī)范非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任免管理,出臺(tái)《中共x縣委、x縣人民政府關(guān)于完善鄉(xiāng)科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)管理辦法的意見(jiàn)》,完善了非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任命有關(guān)管理制度,共任命鄉(xiāng)科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)239人,有效激發(fā)了干部隊(duì)伍的活力。通過(guò)筆試、面試、體檢等程序,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),全年共錄用40名國(guó)家公務(wù)員充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和縣級(jí)黨群部門。按照上級(jí)的要求,會(huì)同人事部門深入調(diào)研,掌握情況,出臺(tái)政策,認(rèn)真做好機(jī)關(guān)脫崗公務(wù)員(機(jī)關(guān)工作人員)清理工作,對(duì)全縣52名長(zhǎng)期脫崗的機(jī)關(guān)工作人員分類進(jìn)行了處置。
力顯著增強(qiáng)。一是狠抓村級(jí)班子建設(shè),認(rèn)真做好村級(jí)組織換屆選舉前期準(zhǔn)備工作。去年我們通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、實(shí)地調(diào)研、民主測(cè)評(píng)等方式,全面掌握全縣村級(jí)組織和村干部隊(duì)伍基本情況,對(duì)一些工作運(yùn)行不正常、歷史遺留問(wèn)題較多的村級(jí)班子進(jìn)行了調(diào)整。按照“一職一備”的要求,建立了村支部書(shū)記和村委會(huì)主任后備干部庫(kù)。開(kāi)展了10個(gè)村級(jí)黨組織換屆選舉試點(diǎn),西岙鄉(xiāng)坭坑村黨支部通過(guò)“無(wú)候選人直選”的方式,在全縣率先完成了換屆選舉。目前全縣村級(jí)黨組織換屆選舉工作進(jìn)展順利,潘坑、溪口兩鄉(xiāng)已經(jīng)圓滿完成了村級(jí)黨組織換屆選舉工作,楓林、西溪、西源等鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨組織換屆選舉進(jìn)入掃尾階段。二是實(shí)施“農(nóng)村基層干部素質(zhì)提升計(jì)劃”。成立了村干部講師團(tuán),利用“村官講給村官聽(tīng)”的方式,傳授帶領(lǐng)農(nóng)民致富和為民辦實(shí)事的經(jīng)驗(yàn);利用現(xiàn)代化多媒體教學(xué)設(shè)備,在碧蓮、楓林、烏牛等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)辟遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)點(diǎn),培訓(xùn)效果得以提高;編印下發(fā)了《農(nóng)村基層組織建設(shè)資料匯編》一書(shū),為基層干部提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)。三是全面推行為民服務(wù)機(jī)制。落實(shí)周二接待日制度和領(lǐng)導(dǎo)干部下訪制度,全年接待服務(wù)群眾6萬(wàn)人次,走訪群眾5萬(wàn)多戶,為農(nóng)民代辦手續(xù)4770件,解決農(nóng)村熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題1015件。四是完善村務(wù)管理制度。把烏牛鎮(zhèn)茅樓村村務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)的成功經(jīng)驗(yàn)向全縣推廣,837個(gè)行政村已制訂《村務(wù)管理規(guī)則》,推行村務(wù)規(guī)范化管理,推廣面達(dá)92.4%。五是扎實(shí)推進(jìn)“千名干部下基層”活動(dòng)。選派了1041名機(jī)關(guān)干部到農(nóng)村、企業(yè)擔(dān)任指導(dǎo)員。廣大農(nóng)村指導(dǎo)員深入調(diào)研,理清思路,扎實(shí)工作,解決各類熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題1367件,幫助啟動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和建設(shè)項(xiàng)目1601個(gè),有效推進(jìn)了農(nóng)村的各項(xiàng)重點(diǎn)工作,促進(jìn)了農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。通過(guò)“先鋒工程”創(chuàng)建活動(dòng),甌北鎮(zhèn)黨委、烏牛鎮(zhèn)王宅村黨支部榮獲省委先鋒工程“五好”黨組織稱號(hào)。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
一、總結(jié)成績(jī),正視差距,準(zhǔn)確把握做好組織工作的新形勢(shì)新任務(wù)
如果就黨建抓黨建,脫離了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐,黨的建設(shè)也就會(huì)成為無(wú)源之水,失去活力,只有圍繞中心、服務(wù)大局,基層組織建設(shè)工作就會(huì)有源源不斷的生命力量、才能適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)形勢(shì)變化的各種需求、才能滿足廣大群眾對(duì)基層黨組織的愿望期盼。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧是全縣各級(jí)黨組織的“一號(hào)工程”,是最大的任務(wù),要有針對(duì)性地加強(qiáng)指導(dǎo)、培訓(xùn)、傾斜和支持,努力把基層黨組織打造成脫貧一線強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗團(tuán)和攻堅(jiān)隊(duì),尤其是農(nóng)村黨組織,要積極作為,充分發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,全力調(diào)動(dòng)激發(fā)各方面積極因素,堅(jiān)決打贏精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
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在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
今天召開(kāi)全縣組織工作會(huì)議,主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要講話重要指示精神和黨的十九屆六中全會(huì)精神,深入貫徹落實(shí)中央和省委、市委組織工作會(huì)議,總結(jié)回顧2021年組織工作,研究部署2022年組織工作。下面,我就抓好今年組織工作,強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、圍繞黨的組織路線,切實(shí)提高政治站位
黨的十九大以來(lái),習(xí)近平總書(shū)記堅(jiān)持對(duì)黨的建設(shè)和組織工作親自謀劃、親自部署、親自推動(dòng),今年1月份,習(xí)總書(shū)記對(duì)黨的建設(shè)研究工作作出重要指示強(qiáng)調(diào)“加深對(duì)新時(shí)代黨的建設(shè)規(guī)律的認(rèn)識(shí),繼續(xù)為推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)貢獻(xiàn)智慧和力量”。中組部陳希部長(zhǎng)在今年全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議上,強(qiáng)調(diào)要落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略方針,以迎接和服務(wù)黨的二十大勝利召開(kāi)為主線,對(duì)今年工作任務(wù)作了全面部署。省委、市委先后召開(kāi)組織部長(zhǎng)會(huì)議,結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)今年重點(diǎn)任務(wù)做了明確要求部署。全國(guó)、全省、全市組織部長(zhǎng)會(huì)議,著眼新形勢(shì)、新任務(wù),緊密結(jié)合新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和組織路線,深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要論述,為我們做好今年的組織工作指明了方向,我們一定要深刻領(lǐng)會(huì),切實(shí)貫徹到黨的建設(shè)和組織工作中去。
黨的十九大以來(lái),全縣組織工作深入踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,圍繞中心、積極作為,改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí),各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展新成效,主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:一是政治建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆六中全會(huì)精神作為首要的政治任務(wù),結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,舉辦了x期黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會(huì)精神專題培訓(xùn)班,x多場(chǎng)次。健全完善黨內(nèi)政治生活制度,研究制定黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、達(dá)標(biāo)創(chuàng)星等系列文件,對(duì)“三會(huì)一課”召開(kāi)次數(shù)、內(nèi)容、會(huì)議記錄等x項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行量化,創(chuàng)新“政治生日”“微黨課”等黨組織活動(dòng)載體。二是服務(wù)中心大局持續(xù)加強(qiáng)。堅(jiān)持完善并落實(shí)關(guān)心關(guān)愛(ài)基層干部、激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為、容錯(cuò)糾錯(cuò)等措施辦法,探索完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,在x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開(kāi)展蹲點(diǎn)調(diào)研,深化開(kāi)展一線跟蹤考察,先后選派干部x多人次參與鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資等x個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、x個(gè)重點(diǎn)工作,在一線跟蹤考察中提拔重用表現(xiàn)優(yōu)秀干部x名、宣傳表?yè)P(yáng)x名,發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備x名縣管后備干部,擇優(yōu)選拔x名事業(yè)干部進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,有效提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。啟動(dòng)“x智回歸”工程,推進(jìn)科技特派員制度,努力為高質(zhì)量發(fā)展集聚各方面優(yōu)秀人才。共有x人入選省工科類青年專業(yè)人才、x人入選市“x人才”,x人獲評(píng)市特支人才、x人獲評(píng)市鄉(xiāng)土人才。三是重點(diǎn)任務(wù)持續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)。全面完成全縣x個(gè)村(社區(qū))換屆選舉工作,所有村(社區(qū))實(shí)現(xiàn)“一肩挑”。開(kāi)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)行動(dòng)計(jì)劃,因地制宜發(fā)展村財(cái)措施,全面消除村財(cái)“空殼村”,收入x萬(wàn)元以上的村達(dá)x %,x萬(wàn)元以上的達(dá)x%。實(shí)施“黨建精品培育提升”計(jì)劃,培育提升x、x、x等不同主題的黨建精品示范點(diǎn),著力打造特色黨建示范帶。推進(jìn)市級(jí)城市基層黨建試點(diǎn)縣建設(shè)工作,建立駐地單位、街道、社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,全面推行社區(qū)“大黨委”、網(wǎng)格化管理和“一站式”服務(wù),不斷引領(lǐng)城市基層有效治理。四是短板弱項(xiàng)持續(xù)補(bǔ)齊。制定村干部隊(duì)伍建設(shè)管理辦法,推行村干部坐班值班,整頓軟弱渙散黨組織x個(gè),投入資金x元完成新建或修繕村級(jí)陣地x個(gè)。定期開(kāi)展鄉(xiāng)村干部“走讀”問(wèn)題督查,開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部在社會(huì)團(tuán)體兼職領(lǐng)取報(bào)酬、黨費(fèi)收繳管理、發(fā)展黨員等專項(xiàng)工作自查,開(kāi)展全縣事業(yè)干部檔案專項(xiàng)審核工作,規(guī)范新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員服務(wù)年限要求,積極破解干部“混基層經(jīng)歷”“頂崗混崗”問(wèn)題。積極探索流動(dòng)黨員教育管理新機(jī)制,建立優(yōu)秀兩新黨組織書(shū)記崗位津貼制度,在全市率先出臺(tái)兩新組織負(fù)責(zé)人評(píng)先評(píng)優(yōu),有效激發(fā)兩新黨組織活力。
總的來(lái)看,黨的十九大以來(lái)全縣組織工作,有成效也有特色亮點(diǎn),破解了許多難題,實(shí)現(xiàn)了新的突破,為全縣高質(zhì)量發(fā)展超越提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保障。但我們的組織工作仍存在一些薄弱環(huán)節(jié):一是在基層黨建方面,農(nóng)村、兩新組織、國(guó)企等領(lǐng)域黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié),少數(shù)基層黨組織存在領(lǐng)導(dǎo)作用弱化、黨員意識(shí)淡化、黨內(nèi)制度虛化等問(wèn)題,戰(zhàn)斗堡壘作用不夠明顯,組織生活不經(jīng)常不認(rèn)真。二是在干部工作方面,干部日常監(jiān)督管理還不夠到位,考核評(píng)價(jià)機(jī)制還不夠完善,容錯(cuò)糾錯(cuò)、關(guān)心關(guān)愛(ài)、正向激勵(lì)等措施落實(shí)不夠有力,干部擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所弱化,面對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)不愿擔(dān)當(dāng)、不會(huì)擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)現(xiàn)象仍然存在,“隱性不作為”現(xiàn)象有所抬頭。三是在人才工作方面,人才政策創(chuàng)新力度、知曉度有待進(jìn)一步提高,人才總量不足,醫(yī)療、教育和支撐高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高層次人才仍然比較缺乏。四是在自身建設(shè)方面,業(yè)務(wù)水平、創(chuàng)新能力、工作作風(fēng)與新時(shí)代組織工作要求相比還存在差距等等。針對(duì)這些問(wèn)題,我們要深入調(diào)查研究,綜合施策、精準(zhǔn)發(fā)力,在今后的工作中切實(shí)加以解決。
今年是黨的二十大召開(kāi)之年,更是“十四五”建設(shè)的關(guān)鍵之年,做好今年的組織工作是使命所系、職責(zé)所在。要具體要把握幾個(gè)方面:一要堅(jiān)持政治引領(lǐng)。把講政治作為組織工作的第一屬性,在選人用人中堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn),在基層組織建設(shè)中突出政治功能,在人才工作中強(qiáng)化政治引領(lǐng),把政治建設(shè)落實(shí)到組織工作的全過(guò)程。二要堅(jiān)持服務(wù)中心大局。把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的決策部署上來(lái),把組織工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)聚焦到服務(wù)縣委中心工作、聚焦到服務(wù)全縣高質(zhì)量發(fā)展上來(lái),把黨員組織起來(lái)、把干部發(fā)動(dòng)起來(lái)、把人才凝聚起來(lái),做到縣委中心工作推進(jìn)到哪里、組織工作就跟進(jìn)到哪里,在服務(wù)大局中彰顯組織部門的擔(dān)當(dāng)作為。三要堅(jiān)持全面從嚴(yán)從實(shí)。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展要求,把提高質(zhì)量作為今年組織工作的主題主線,在常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上下功夫,精益求精、追求卓越,推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展。四要堅(jiān)持改革創(chuàng)新。創(chuàng)新是活力之源,是組織工作與生俱來(lái)的基因和稟賦,要瞄準(zhǔn)“力爭(zhēng)一流、臻于至善”的要標(biāo)準(zhǔn)、高要求,結(jié)合全縣實(shí)際,創(chuàng)新工作理念、工作方法、工作載體,創(chuàng)造性地把上級(jí)組織部門和縣委的部署貫徹好、落實(shí)好,不斷開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面。五要堅(jiān)持苦干實(shí)干。要大力偉大建黨精神,發(fā)揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),苦干實(shí)干,勇毅前行,補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),出精品、樹(shù)品牌,把既定的每一項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處、抓出成效。
二、圍繞黨的組織建設(shè),不斷凝聚合力
圍繞黨的二十大召開(kāi)之年是是今年組織工作的一項(xiàng)重大政治任務(wù),我們要按照中央、省委和市委的部署,提前謀劃、精心組織、扎實(shí)推進(jìn),力爭(zhēng)走在全市前列。
一要聚焦理論武裝。把學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù),采取集中教育與經(jīng)常性教育、組織培訓(xùn)與個(gè)人自學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)與分專題、分領(lǐng)域深入學(xué)相結(jié)合的方式,持續(xù)興起新思想“大學(xué)習(xí)”熱潮。要引導(dǎo)廣大黨員干部在讀原著、學(xué)原文、悟原理上下功夫,帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué),真正做到往心里走、往深里悟、往實(shí)里做,不斷教育引導(dǎo)各級(jí)黨組織和全體黨員干部捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
二要聚焦黨內(nèi)政治生活。持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹《黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》的督促指導(dǎo),深化落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見(jiàn)》《重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》,加強(qiáng)民主集中制教育和黨內(nèi)政治文化建設(shè),把黨內(nèi)政治文化建設(shè)融入黨組織的一切活動(dòng)中。要鞏固深化拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果,充分利用紅色資源,持續(xù)深入開(kāi)展革命歷史和革命傳統(tǒng)教育。
三要聚焦作風(fēng)建設(shè)。要大力傳承弘揚(yáng)偉大建黨精神,弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)的優(yōu)良作風(fēng),持之以恒樹(shù)新風(fēng)改作風(fēng),堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義。要引導(dǎo)黨員干部立足崗位、忠誠(chéng)履職,爭(zhēng)做新時(shí)代的不懈奮斗者,在黨的建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、補(bǔ)齊民生事業(yè)短板、防范化解風(fēng)險(xiǎn)隱患等重點(diǎn)任務(wù)中,走前頭、當(dāng)先鋒。要結(jié)合黨的二十大召開(kāi),組織開(kāi)展黨內(nèi)集中表彰、走訪慰問(wèn)老干部老黨員和先進(jìn)模范活動(dòng),激勵(lì)廣大黨員干部再鼓干勁、奮勇?tīng)?zhēng)先,不斷凝聚向善、向上正能量。
三、圍繞干部隊(duì)伍建設(shè),激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為
聚焦激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為,聚力打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍,切實(shí)把干部培養(yǎng)好、選拔好、使用好。
一要健全完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制。選拔干部首先要考準(zhǔn)考實(shí)政治表現(xiàn),要突出重要標(biāo)尺,嚴(yán)把政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律標(biāo)準(zhǔn),用好“日常了解、調(diào)研談話、核實(shí)甄別、分析研判”等手段,吸收運(yùn)用巡視巡察、談心談話、信訪、審計(jì)、民主生活會(huì)、參加培訓(xùn)和集中教育等情況,考察識(shí)別領(lǐng)導(dǎo)干部的政治表現(xiàn)。要探索建立干部政治素質(zhì)檔案,深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行和政治生態(tài)等級(jí)評(píng)估工作,進(jìn)一步探索完善“年度考核、一線考察、蹲點(diǎn)調(diào)研、專項(xiàng)評(píng)議、績(jī)效考評(píng)”相結(jié)合的干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,精準(zhǔn)考察識(shí)別干部的政治能力和擔(dān)當(dāng)作為情況。
二要突出嚴(yán)管厚愛(ài)相結(jié)合。要堅(jiān)持有為有位的鮮明用人導(dǎo)向,建立一線跟蹤考核重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作滾動(dòng)退出和新進(jìn)制度,有步驟地推進(jìn)縣直單位蹲點(diǎn)調(diào)研全覆蓋,深入了解干部在鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)等一線擔(dān)當(dāng)作為情況。要健全完善干部綜合分析研判和比選擇優(yōu)機(jī)制,充分運(yùn)用一線考察和蹲點(diǎn)調(diào)研成果,堅(jiān)持人事相宜、人崗相適原則,讓想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)、有舞臺(tái)。研究出臺(tái)推進(jìn)干部交流的工作意見(jiàn),加強(qiáng)縣直單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的雙向交流。要建立召回干部跟蹤考察和期滿考核機(jī)制,開(kāi)展干部日常管理監(jiān)督工作機(jī)制,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政正職、縣直單位“一把手”動(dòng)態(tài)管理和監(jiān)督。要以更大力度落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,對(duì)受到問(wèn)責(zé)后影響期滿、表現(xiàn)優(yōu)秀的干部,要公平對(duì)待、大膽使用;
對(duì)受到不實(shí)反映的干部,要及時(shí)澄清正名,嚴(yán)肅查處誣告陷害行為,讓干部放下包袱、心無(wú)旁騖地干事創(chuàng)業(yè)。要建立完善干部待遇激勵(lì)保障制度體系,落實(shí)干部福利待遇,關(guān)注干部身心健康,改善干部工作條件,減輕基層干部負(fù)擔(dān),切實(shí)讓基層干部安心安身安業(yè)。
三要突出斗爭(zhēng)本領(lǐng)建設(shè)。制定新一輪全縣干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,大力實(shí)施干部專業(yè)化能力提升計(jì)劃,把斗爭(zhēng)精神、斗爭(zhēng)本領(lǐng)作為重要內(nèi)容,通過(guò)舉辦“短小精?!迸嘤?xùn)班,培養(yǎng)干部的專業(yè)能力、專業(yè)精神,增強(qiáng)各級(jí)干部適應(yīng)新時(shí)代要求、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的能力。出臺(tái)我縣培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實(shí)施意見(jiàn),實(shí)施優(yōu)秀年輕干部?jī)?chǔ)備培養(yǎng)計(jì)劃,選派一批年輕干部到重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)工作實(shí)踐鍛煉,交流一批到重要部門、重要崗位鍛煉,掛職一批到鎮(zhèn)村鍛煉,加快優(yōu)秀年輕干部鍛煉成長(zhǎng),著力建設(shè)一支適應(yīng)發(fā)展需要、數(shù)量充足、質(zhì)量?jī)?yōu)良的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍。
四、圍繞基層黨建工作,增強(qiáng)政治功能
牢固樹(shù)立大抓基層和一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,以提升基層黨組織組織力為重點(diǎn),堅(jiān)持力量下沉、管理下沉、服務(wù)下沉,推動(dòng)基層黨建全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。
一要大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興。健全完善《抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作的實(shí)施意見(jiàn)》以及配套文件,深入開(kāi)展筑強(qiáng)堡壘、先鋒引領(lǐng)、骨干力量、基礎(chǔ)保障、激勵(lì)關(guān)愛(ài)等組織振興五大項(xiàng)目。推廣村村聯(lián)建、黨建聯(lián)盟、村企聯(lián)建等做法,推動(dòng)符合條件的黨支部、黨總支全面升格。整合各類培訓(xùn)資源向農(nóng)村基層一線傾斜,開(kāi)設(shè)“鄉(xiāng)村振興大課堂”。持續(xù)推進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)行動(dòng)計(jì)劃,實(shí)施發(fā)展壯大村財(cái)項(xiàng)目。加強(qiáng)示范引領(lǐng),繼續(xù)推進(jìn)城區(qū)沿線黨建綜合示范帶建設(shè),選樹(shù)一批引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀縣鄉(xiāng)骨干、優(yōu)秀帶頭人、鄉(xiāng)土人才。重新倒排確定一批軟弱渙散基層黨組織進(jìn)行集中整頓,切實(shí)鏟除黑惡勢(shì)力滋生土壤,繼續(xù)開(kāi)展村級(jí)換屆“回頭看”,堅(jiān)決把不符合條件的人員排出門外。
二要大力實(shí)施城市基層黨建工程。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委《關(guān)于加強(qiáng)城市基層黨建工作的實(shí)施意見(jiàn)》以及縣委《關(guān)于推進(jìn)城市基層黨建試點(diǎn)工作的實(shí)施方案》,持續(xù)推進(jìn)街道管理體制改革,強(qiáng)化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能,加強(qiáng)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè),探索建立社區(qū)工作者崗位等級(jí)序列制度。研究出臺(tái)街道社區(qū)與機(jī)關(guān)企事業(yè)等單位共駐共建機(jī)制,落實(shí)好聯(lián)席會(huì)議、兼職委員、“雙報(bào)到”等制度,提升整體效應(yīng)。加強(qiáng)居民小區(qū)黨建覆蓋,爭(zhēng)取年內(nèi)小區(qū)黨組織覆蓋率達(dá)到x%以上。加強(qiáng)街道社區(qū)、小區(qū)黨組織陣地規(guī)范化建設(shè),爭(zhēng)取年內(nèi)x%以上的街道社區(qū)黨群活動(dòng)服務(wù)中心面積達(dá)到x平方米。同時(shí),還要不斷推進(jìn)街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建的互聯(lián)互動(dòng),推進(jìn)商務(wù)樓宇、各類園區(qū)、商圈市場(chǎng)和互聯(lián)網(wǎng)業(yè)等新興領(lǐng)域、新興業(yè)態(tài)黨的建設(shè),推動(dòng)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)在城市基層黨建工作中的廣泛運(yùn)用。
三要大力實(shí)施基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》,推動(dòng)各黨委(黨組)書(shū)記帶頭建立黨支部工作聯(lián)系點(diǎn),持續(xù)開(kāi)展“晉位升級(jí)”活動(dòng),確保到年底“五星”黨支部達(dá)x%以上,進(jìn)一步推動(dòng)全縣基層黨支部全面達(dá)標(biāo)、整體創(chuàng)優(yōu)。落實(shí)市委《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨建基礎(chǔ)保障若干意見(jiàn)》,強(qiáng)化基層黨建工作機(jī)構(gòu)、力量、待遇、經(jīng)費(fèi)、陣地等方面保障。非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織要開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng),實(shí)施紅色覆蓋、紅色堡壘、紅色隊(duì)伍、紅色典型、紅色引領(lǐng)等行動(dòng)計(jì)劃。安排兩新組織黨組織與農(nóng)村黨組織進(jìn)行共建、認(rèn)領(lǐng)共建項(xiàng)目、開(kāi)展共建活動(dòng),促進(jìn)兩新組織黨組織在鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮實(shí)質(zhì)性作用。繼續(xù)深化服務(wù)企業(yè)活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)發(fā)展與黨建工作同頻共振、融合共進(jìn)。機(jī)關(guān)黨組織要圍繞中心、服務(wù)大局,抓實(shí)黨的政治建設(shè)和思想建設(shè),著力建設(shè)模范機(jī)關(guān)。學(xué)校黨組織要切實(shí)把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿辦學(xué)治校、立德樹(shù)人全過(guò)程,配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作者,著力解決黨建與教學(xué)“兩張皮”問(wèn)題。國(guó)企黨組織要繼續(xù)抓好x項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),全面加強(qiáng)黨組織規(guī)范化建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理層層遞減等問(wèn)題,切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)黨建工作質(zhì)量。
四要大力實(shí)施黨員先鋒工程。改進(jìn)黨員教育管理方式,探索在職黨員、離退休黨員、城鎮(zhèn)社區(qū)和農(nóng)村老黨員、生產(chǎn)一線黨員分類管理,增強(qiáng)教育管理針對(duì)性、有效性。用活用好“黨員e家”、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”、微信等平臺(tái),探索運(yùn)用即時(shí)視頻手段開(kāi)展“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等黨的組織生活,著力破解農(nóng)村流動(dòng)黨員教育管理難的問(wèn)題。繼續(xù)做大做強(qiáng)縣級(jí)流動(dòng)黨員管理服務(wù)中心品牌,完善運(yùn)行機(jī)制,提升工作內(nèi)涵,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要派出精干人員入駐服務(wù)中心,設(shè)計(jì)特色鮮明的活動(dòng)載體,真正把服務(wù)中心建設(shè)成為流動(dòng)黨員活動(dòng)、聯(lián)心、解憂的家園。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,做好產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民、高知識(shí)群體和非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織發(fā)展黨員工作,著力消除三年未發(fā)展黨員的村,確保年底全縣x個(gè)三年未發(fā)展黨員村減少x%以上。
五、圍繞人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化服務(wù)環(huán)境
堅(jiān)持黨管人才原則,實(shí)行更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策,造優(yōu)人才發(fā)展環(huán)境,做大人才工作格局。
一要切實(shí)加快人才政策落地見(jiàn)效。按照市人才新政和縣相應(yīng)配套文件確定的分工要求,抓好各行業(yè)領(lǐng)域人才政策的宣傳發(fā)動(dòng)和組織實(shí)施,認(rèn)真做好各類人才項(xiàng)目的推薦、評(píng)審、認(rèn)定工作,確保人才政策待遇及時(shí)有效落實(shí)。要完善人才工作聯(lián)席會(huì)議、人才工作重大事項(xiàng)報(bào)告 、人才工作聯(lián)絡(luò)員等制度,細(xì)化制定2022年縣人才工作要點(diǎn),進(jìn)一步優(yōu)化人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法,充分調(diào)動(dòng)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位積極性,推動(dòng)責(zé)任落實(shí),凝聚起抓人才工作的強(qiáng)大合力。要?jiǎng)?chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制,建立健全各類人才評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,開(kāi)展好新一輪“縣管優(yōu)秀人才和優(yōu)秀青年人才”評(píng)選活動(dòng)。
二要切實(shí)加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域引才聚才。圍繞高質(zhì)量發(fā)展超越目標(biāo),堅(jiān)持以產(chǎn)引才、以才促產(chǎn)的理念,主動(dòng)對(duì)接重大項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,通過(guò)“項(xiàng)目+人才”模式,積極吸引“高精尖缺”人才及合作項(xiàng)目,精準(zhǔn)引進(jìn)一批高層次人才團(tuán)隊(duì),推動(dòng)人才向產(chǎn)業(yè)、企業(yè)和重大項(xiàng)目集聚。要圍繞發(fā)展民生社會(huì)事業(yè),實(shí)施補(bǔ)齊民生短板人才計(jì)劃,實(shí)施“名師、名校、名校長(zhǎng)”工程,制定出臺(tái)醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)實(shí)施辦法,加大引進(jìn)教育、醫(yī)療衛(wèi)生人才和高技能人才的培養(yǎng)引進(jìn)力度,推動(dòng)人才與社會(huì)發(fā)展深度融合。要結(jié)合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,適時(shí)出臺(tái)鄉(xiāng)土人才支持辦法,實(shí)施新型職業(yè)農(nóng)民培育計(jì)劃,今年安排培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民x人。要落實(shí)好省里即將出臺(tái)的柔性引才辦法,最大限度發(fā)揮外腦外智的輔助支撐作用。
三要切實(shí)深入實(shí)施“x智回歸”工程。對(duì)現(xiàn)有在外x籍高層次人才信息進(jìn)行歸類整理,針對(duì)性開(kāi)展系列活動(dòng),定期推介家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況、投資環(huán)境和人才政策,邀請(qǐng)?jiān)谕忄l(xiāng)賢回鄉(xiāng)考察調(diào)研,營(yíng)造回歸氛圍。實(shí)施“引鳳還巢”等行動(dòng)計(jì)劃,積極引導(dǎo)在外企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),鼓勵(lì)他們把適合的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移到家鄉(xiāng)再創(chuàng)業(yè)、再創(chuàng)新、再發(fā)展。充分發(fā)揮在外x籍科研人才的橋梁作用,加強(qiáng)與知名科研院所、職業(yè)院校的合作,搭建產(chǎn)業(yè)對(duì)接服務(wù)平臺(tái)及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái),促進(jìn)科研人才運(yùn)用創(chuàng)新成果返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。同時(shí),繼續(xù)扶持高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)至少要挖掘推薦1-2個(gè)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
四要切實(shí)持續(xù)優(yōu)化人才服務(wù)保障。進(jìn)一步加大對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開(kāi)發(fā)和引進(jìn)高層次人才的專項(xiàng)投入,落實(shí)好處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系優(yōu)秀人才專家制度,推進(jìn)人才走訪慰問(wèn)、培訓(xùn)教育、座談聯(lián)誼等活動(dòng)制度化常態(tài)化,落實(shí)落細(xì)人才優(yōu)惠政策,著力解決好人才在住房、醫(yī)療、子女教育等方面的需求。要進(jìn)一步優(yōu)化人才發(fā)展平臺(tái),要加大輿論宣傳工作,大力宣傳各領(lǐng)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型,宣傳推介全縣的人才政策,在全社會(huì)營(yíng)造重才愛(ài)才的良好氛圍。
六、圍繞弘揚(yáng)組工精神,打造模范隊(duì)伍
組織部門是管黨治黨的重要職能部門,要積極踐行組工精神,以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求持續(xù)抓好自身建設(shè)。
一要帶頭講政治。對(duì)黨忠誠(chéng)是組工干部第一政治品格和精神脊梁。要帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,帶頭落實(shí)好民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、主題黨日等黨內(nèi)基本制度,把黨的意識(shí)、黨章意識(shí)、黨員意識(shí)融入情感中、浸入血液里,做到至信而深厚、虔誠(chéng)而執(zhí)著。要不折不扣地貫徹落實(shí)中央和省委、市委、縣委的決策部署,忠誠(chéng)地履行好選干部配班子、建隊(duì)伍聚人才、抓基層打基礎(chǔ)的主業(yè)主責(zé),把對(duì)黨忠誠(chéng)落實(shí)到履職盡責(zé)的實(shí)踐中。
二要帶頭守原則。公道正派是組織工作最鮮明的職業(yè)特征。組織部門要把公道正派作為核心價(jià)值追求,組工干部要將公道正派作為最重要的職業(yè)操守,堅(jiān)守正道、堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按規(guī)矩辦事、按政策辦事、按程序辦事,在原則問(wèn)題上絕不能搞變通、打折扣。要公道對(duì)待干部,公平評(píng)價(jià)干部,公正使用干部,在干部管理的各個(gè)環(huán)節(jié),堅(jiān)持用一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)人、一把尺子量到底。要認(rèn)真落實(shí)組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求和“六不準(zhǔn)”規(guī)定,以鐵的紀(jì)律保證組工隊(duì)伍的風(fēng)清氣正。
三要帶頭強(qiáng)本領(lǐng)。組織工作是一門科學(xué),需要很強(qiáng)的專業(yè)能力、專業(yè)精神。組工干部更應(yīng)該要有本領(lǐng)不夠的危機(jī)感,更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界,爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)的“排頭兵”。要加大交流輪崗、學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,經(jīng)常性開(kāi)展崗位練兵,深化“傳幫帶”,培養(yǎng)更多行家里手。要敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,撲下身子搞調(diào)研,開(kāi)動(dòng)腦筋想對(duì)策,推出創(chuàng)造性突破性的舉措,推動(dòng)重難點(diǎn)問(wèn)題解決,努力爭(zhēng)創(chuàng)一流,著力推進(jìn)組織工作從“做沒(méi)做、有沒(méi)有”向“好不好、優(yōu)不優(yōu)”轉(zhuǎn)變。
四要帶頭敢擔(dān)當(dāng)。組織部門的每一項(xiàng)工作,都必須落地見(jiàn)效。全體組工干部都要正確看待自身崗位、珍惜崗位,正確認(rèn)識(shí)自身價(jià)值,專心靜心工作,比擔(dān)當(dāng)、比奉獻(xiàn),比作為、比業(yè)績(jī)。對(duì)任何一項(xiàng)工作,既要有雷厲風(fēng)行、馬上就辦的態(tài)度,又要有善做善成、久久為功的韌勁,精益求精、精耕細(xì)作的工匠精神,把上級(jí)黨委和組織部門部署的工作、定下來(lái)的事,緊抓快辦、抓出成效,往實(shí)里做、往深處做,把擔(dān)當(dāng)精神體現(xiàn)在抓落實(shí)上、體現(xiàn)在求實(shí)效上,科學(xué)謀劃,扎實(shí)推進(jìn),確保說(shuō)一件做一件、做一件成一件。
同志們,踐行新時(shí)代黨的組織路線,服務(wù)全縣高質(zhì)量發(fā)展超越大局,責(zé)任重大、使命光榮,我們要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,苦干實(shí)干、勇毅前行、接續(xù)奮斗,不斷開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面,為譜寫新篇章提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。
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在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
這次會(huì)議的主要任務(wù)是,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)組織工作會(huì)議上的重要講話和全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,研究部署我縣黨的建設(shè)和組織工作,激發(fā)全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部以更好的狀態(tài)、更實(shí)的作風(fēng),奮力譜寫建設(shè)幸福美好x的宏偉篇章。
全國(guó)組織工作會(huì)議是一次具有里程碑意義的重要會(huì)議。習(xí)近平總書(shū)記的重要講話,緊緊圍繞黨的組織路線要為黨的政治路線服務(wù),科學(xué)回答了新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作一系列重大理論和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,特別是創(chuàng)造性地提出了新時(shí)代黨的組織路線,這在黨的歷史上是第一次,是對(duì)馬克思主義建黨學(xué)說(shuō)的開(kāi)創(chuàng)性貢獻(xiàn)。全省組織工作會(huì)議對(duì)踐行新時(shí)代黨的組織路線,開(kāi)創(chuàng)我省黨的建設(shè)和組織工作新局面進(jìn)行了系統(tǒng)謀劃、全面部署,為我們做好工作提供了重要遵循。全市組織工作會(huì)議對(duì)全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,把全市黨的建設(shè)和組織工作提高到新水平,指明了方向和路徑,進(jìn)行了具體安排部署。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、積極踐行,不斷提高我縣黨的建設(shè)和組織工作質(zhì)量。
黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書(shū)記緊緊圍繞“長(zhǎng)期執(zhí)政條件下建設(shè)一個(gè)什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”這一根本問(wèn)題,提出了一系列新理念新思想新戰(zhàn)略,深刻闡明了新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作的地位作用、目標(biāo)任務(wù)、職責(zé)使命、實(shí)踐要求,深刻回答了一系列事關(guān)方向性、全局性、戰(zhàn)略性的重大問(wèn)題。我們要在學(xué)深悟透、把握要義、融會(huì)貫通上下功夫,在武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上求實(shí)效。
一要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的地位作用。習(xí)近平總書(shū)記指出,辦好中國(guó)的事情,關(guān)鍵在黨。偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想,其中起決定性作用的是黨的建設(shè)新的偉大工程。要把新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義這場(chǎng)偉大社會(huì)革命進(jìn)行好,我們黨必須勇于進(jìn)行自我革命,把黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力。這些重要論述闡明了黨的建設(shè)在黨和國(guó)家事業(yè)全局中的戰(zhàn)略地位,揭示了加強(qiáng)黨的建設(shè)的極端重要性。我們要善于從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度看問(wèn)題,把抓好黨建工作作為最大政績(jī),提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平,為各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
二要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的方向目標(biāo)。習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中,圍繞根本原則、指導(dǎo)方針、總體布局和總目標(biāo)這些根本性問(wèn)題,提出了新時(shí)代黨的建設(shè)的總要求。在這次全國(guó)組織工作會(huì)議上,習(xí)近平總書(shū)記鮮明提出新時(shí)代黨的組織路線是全面貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,以組織體系建設(shè)為重點(diǎn),著力培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部,著力集聚愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)的各方面優(yōu)秀人才,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢,為堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。這是我們做好新時(shí)代組織工作的總要求。這兩個(gè)總要求是黨的建設(shè)和組織工作必須貫徹的“綱”和“本”。我們要按照習(xí)近平總書(shū)記指明的方向目標(biāo),堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨的自身建設(shè),不斷提高黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和領(lǐng)導(dǎo)力、號(hào)召力。
三要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的原則方針。習(xí)近平總書(shū)記指出,中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征,是中國(guó)特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢(shì)。要堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),黨政軍民學(xué),東西南北中,黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),首先要維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要完善堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的體制機(jī)制,確保黨始終總攬全局、協(xié)調(diào)各方。要堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨,真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán),發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化,全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。這些重要論述闡明了黨的領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)規(guī)定性,宣示了我們黨堅(jiān)持“打鐵必須自身硬”的堅(jiān)定決心。我們要牢牢把握?qǐng)?jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)這一根本原則,認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨這一根本方針,全面落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,在工作實(shí)踐中堅(jiān)定不移、不折不扣貫徹好落實(shí)好。
四要精準(zhǔn)把握黨的建設(shè)和組織工作的重大任務(wù)。習(xí)近平總書(shū)記指出,黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),要把黨的政治建設(shè)擺在首位,發(fā)揮政治指南針作用。思想建設(shè)是黨的基礎(chǔ)性建設(shè),要把堅(jiān)定理想信念作為思想建設(shè)的首要任務(wù)。黨的力量來(lái)自組織,要更加注重黨的組織體系建設(shè),推動(dòng)基層建設(shè)全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。黨的干部是黨和國(guó)家事業(yè)的中堅(jiān)力量,要堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。人才是第一資源,要堅(jiān)持黨管人才原則,聚天下英才而用之。黨的作風(fēng)就是黨的形象,要持之以恒推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì),強(qiáng)化不敢腐的震懾,扎牢不能腐的籠子,增強(qiáng)不想腐的自覺(jué)。這些重要論述闡明了黨建工作和組織工作的重點(diǎn)任務(wù)、主攻方向。我們要善于抓重點(diǎn),以重點(diǎn)帶動(dòng)全局,推動(dòng)黨建工作邁上新臺(tái)階。
二、正確認(rèn)識(shí)黨的十八大以來(lái)全縣黨的建設(shè)和組織工作,堅(jiān)定從嚴(yán)管黨治黨的信心和決心
黨的十八大以來(lái),縣委深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要論述,統(tǒng)籌安排,協(xié)調(diào)推進(jìn),具體化、有形化推動(dòng)全面從嚴(yán)管黨治黨,推動(dòng)黨的建設(shè)和組織工作取得了新進(jìn)步。
一是理論武裝不斷加強(qiáng)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為重大政治任務(wù),一以貫之地落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)我省的重要講話精神,推動(dòng)講話精神進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園,加深了對(duì)講話精神的理解把握,不斷從中汲取科學(xué)智慧和理論力量。扎實(shí)推進(jìn)黨員干部精準(zhǔn)培訓(xùn),開(kāi)展多形式、分層次的理論教育,實(shí)現(xiàn)了黨員干部全覆蓋。認(rèn)真開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,使廣大黨員干部接受了教育、提高了境界、鍛煉了黨性。
二是政治建設(shè)持續(xù)鞏固。縣委充分發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用,研究制定了縣委全委會(huì)議事規(guī)則、縣委常委會(huì)議事規(guī)則等制度規(guī)定,推動(dòng)縣委議事決策更加科學(xué)民主。扎實(shí)推進(jìn)干部黨性教育,廣大黨員干部“四個(gè)意識(shí)”全面增強(qiáng),“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定,做到了“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。規(guī)范黨內(nèi)政治生活,落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、“三會(huì)一課”、民主評(píng)議和談心談話等黨的組織生活基本制度。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決防止和糾正“七個(gè)有之”問(wèn)題,堅(jiān)決扭轉(zhuǎn)一些單位部門黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失等現(xiàn)象,營(yíng)造了風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三是選人用人更加嚴(yán)格。堅(jiān)持“好干部”標(biāo)準(zhǔn),突出政治標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)干部推薦考察方式,實(shí)行“凡提四必”,堅(jiān)決糾正“四唯”,著力選拔組織滿意、干部服氣、群眾認(rèn)可的優(yōu)秀干部。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重,探索推進(jìn)政治生態(tài)與領(lǐng)導(dǎo)班子“雙考核”,綜合分析研判巡察、審計(jì)、信訪舉報(bào)、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告查核等情況,不搞平衡照顧,真正做到干部能上能下。大力推進(jìn)從嚴(yán)管理監(jiān)督干部常態(tài)化,持續(xù)做好違規(guī)選人用人問(wèn)題查處、干部檔案清理等工作。圓滿完成縣鄉(xiāng)村三級(jí)換屆,選出了好干部、換出了好風(fēng)氣。堅(jiān)持黨管人才原則,加大政策支持力度,探索創(chuàng)新引才聚才途徑,識(shí)才愛(ài)才敬才用才氛圍更加濃厚。
四是基層黨建全面進(jìn)步。健全完善黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,常態(tài)化推進(jìn)落實(shí)黨員縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)工作。深入開(kāi)展黨建工作責(zé)任制考評(píng)和三級(jí)書(shū)記抓基層黨建述職評(píng)議考核,建立黨組織書(shū)記抓基層黨建工作問(wèn)題、任務(wù)、責(zé)任清單制度。堅(jiān)持把各方面優(yōu)勢(shì)資源向基層傾斜,社區(qū)和村級(jí)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、干部工資待遇全部?jī)冬F(xiàn)。大力開(kāi)展軟弱渙散村黨組織整頓工作,撤換調(diào)整x名村黨組織書(shū)記,實(shí)現(xiàn)100%轉(zhuǎn)化、40%晉檔升級(jí)。深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作,x支駐村工作隊(duì)扎實(shí)開(kāi)展精準(zhǔn)幫扶。謀劃開(kāi)展了“學(xué)報(bào)告、謀振興,千名干部進(jìn)鄉(xiāng)村”等特色載體活動(dòng),創(chuàng)新農(nóng)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織黨組織跨鄉(xiāng)聯(lián)村幫建方式,抓黨建促發(fā)展作用凸顯。
五是作風(fēng)建設(shè)整體提升。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委九項(xiàng)規(guī)定,鍥而不舍、馳而不息糾正“四風(fēng)”。特別是針對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題10種新表現(xiàn)和四個(gè)方面12類突出問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真查擺、扎實(shí)整改,成效明顯。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,持續(xù)開(kāi)展作風(fēng)整頓,堅(jiān)決摒棄“三個(gè)壞把式”“五個(gè)壞作風(fēng)”,開(kāi)展 “慵懶散慢浮弱”等專項(xiàng)治理,機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),群眾滿意度從x%上升到x%。持續(xù)優(yōu)化再造工作流程,深化“四零”承諾創(chuàng)建,推進(jìn)“最多跑一次”改革,開(kāi)展“法治建設(shè)年”活動(dòng),全力解決企業(yè)反響強(qiáng)烈、群眾反映集中、社會(huì)普遍關(guān)注的作風(fēng)頑疾,營(yíng)商環(huán)境明顯改善。
總的看,這幾年我縣黨的建設(shè)和組織工作取得了明顯成效,但同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足,需要我們?cè)诮窈蠊ぷ髦屑右越鉀Q。有的干部“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng),貫徹落實(shí)中央、省市縣委部署還不夠到位。有的黨組織書(shū)記不認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任,抓基層黨建用心用力不夠,責(zé)任虛落旁落不落。有的農(nóng)村基層黨組織帶頭人素質(zhì)不高、要求不嚴(yán)、作用發(fā)揮不明顯,村級(jí)后備力量不足。有的兩新組織黨建工作缺場(chǎng)所、缺經(jīng)費(fèi),開(kāi)展活動(dòng)不經(jīng)常。有的機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建工作不規(guī)范,與標(biāo)準(zhǔn)化黨組織建設(shè)有較大差距,等等。對(duì)此,我們要強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向,從落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的高度出發(fā),高質(zhì)量推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作。
三、努力踐行新時(shí)代黨的組織路線,奮力開(kāi)創(chuàng)x黨的建設(shè)和組織工作新局面
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào),新時(shí)代黨的組織路線是理論的也是實(shí)踐的,要在推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的實(shí)踐中切實(shí)貫徹落實(shí)。我們要精準(zhǔn)把握和認(rèn)真踐行新時(shí)代黨的組織路線,提升政治站位,定措施、出實(shí)招、解難題、抓落實(shí),確保黨的建設(shè)和組織工作更加科學(xué)、更加有效。
一要大力加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),決定黨的建設(shè)方向和效果。我們作為新時(shí)代的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在政治建設(shè)這個(gè)問(wèn)題上,要堅(jiān)決做到不動(dòng)搖、不猶豫、不走樣,把對(duì)黨忠誠(chéng)、旗幟鮮明講政治融入日常學(xué)習(xí)、工作和生活。要嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,把落實(shí)“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”作為最高政治原則,教育廣大黨員干部牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,善于從講政治的高度想問(wèn)題、做決策、辦事情,自覺(jué)在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要抓好理想信念教育,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,認(rèn)真開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育,自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)我省重要講話精神,主動(dòng)用講話精神指導(dǎo)和推動(dòng)振興發(fā)展的工作實(shí)踐。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,把其作為全面從嚴(yán)治黨的根本性工作,教育引導(dǎo)廣大黨員干部嚴(yán)格尊崇黨章,嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等基本制度,用好批評(píng)和自我批評(píng)武器,讓組織生活經(jīng)常起來(lái)、認(rèn)真起來(lái)、嚴(yán)肅起來(lái)。要發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化,弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀,堅(jiān)決防止和抵制關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、官場(chǎng)術(shù)、潛規(guī)則等腐朽政治文化,堅(jiān)決反對(duì)搞兩面派、做兩面人,不斷培厚良好政治生態(tài)的土壤。
二要大力提高基層黨組織建設(shè)質(zhì)量。牢固樹(shù)立大抓基層的工作導(dǎo)向,著力解決基層黨組織弱化虛化邊緣化等問(wèn)題,努力把基層黨組織建設(shè)抓經(jīng)常、抓具體、抓深入。要著力推進(jìn)各領(lǐng)域黨建工作,農(nóng)村黨建要以“四有”為標(biāo)準(zhǔn),以“十件事”為抓手,緊扣薄弱環(huán)節(jié),做好結(jié)合文章,在解決問(wèn)題中推進(jìn)工作創(chuàng)新突破;
繼續(xù)加強(qiáng)軟弱渙散黨組織整頓,力爭(zhēng)2025年基本消除“較差”村。城市黨建要樹(shù)立“大黨建”理念,強(qiáng)化社區(qū)黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能,深度抓好社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動(dòng)、共建共享。機(jī)關(guān)事業(yè)黨建要把機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓作為重要內(nèi)容,以提高服務(wù)和推動(dòng)改革能力為重點(diǎn),找準(zhǔn)黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn),著力解決“燈下黑”“兩層皮”問(wèn)題。國(guó)有企業(yè)黨建要把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)管理各環(huán)節(jié),以爭(zhēng)創(chuàng)“生產(chǎn)先鋒崗”為重點(diǎn),引導(dǎo)黨員爭(zhēng)當(dāng)生產(chǎn)標(biāo)兵、爭(zhēng)做企業(yè)骨干?!皟尚隆苯M織黨建要不斷鞏固提高非公企業(yè)和社會(huì)組織“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)量。探索加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)和新興業(yè)態(tài)黨建工作,擴(kuò)大黨在新興領(lǐng)域的凝聚力和號(hào)召力。要從嚴(yán)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格按照“四個(gè)合格”標(biāo)準(zhǔn),既要堅(jiān)持“調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量”原則,嚴(yán)把黨員政治關(guān),加大對(duì)貧困村、一線工人、非公有制經(jīng)濟(jì)組織以及35周歲以下年輕人中發(fā)展黨員力度,也要改進(jìn)黨員教育管理的針對(duì)性和有效性,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理,穩(wěn)妥有序開(kāi)展不合格黨員組織處置工作,確保黨的肌體純潔。要提升基層黨組織的組織力,在改革發(fā)展具體實(shí)踐中鍛煉基層黨組織,在重大任務(wù)落實(shí)中檢驗(yàn)基層黨組織。特別是看在產(chǎn)業(yè)培育、鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅(jiān)、掃黑除惡等工作落實(shí)中是否干在實(shí)處、走在前列。持續(xù)開(kāi)展好“學(xué)報(bào)告、謀振興,千名干部進(jìn)鄉(xiāng)村”實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部圍繞x振興發(fā)展的具體實(shí)踐,謀振興之策、想增收之法、解群眾之困,以服務(wù)群眾、造福群眾贏得群眾的信任和擁護(hù)。
三要大力建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。貫徹新時(shí)代黨的組織路線,建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)干部隊(duì)伍是關(guān)鍵。當(dāng)前,我們就是要切實(shí)把習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)的“五個(gè)體系”建設(shè)落到實(shí)處。要建立健全素質(zhì)培養(yǎng)體系。堅(jiān)持源頭培養(yǎng),抓實(shí)干部黨性教育、政德教育、紀(jì)律教育,引導(dǎo)他們走好從政第一步;
堅(jiān)持跟蹤培養(yǎng),及時(shí)掌握干部動(dòng)態(tài),解決好思想作風(fēng)等問(wèn)題,圍繞“八個(gè)本領(lǐng)”提升,有針對(duì)性補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),幫助干部一步步成長(zhǎng)起來(lái);
堅(jiān)持全程培養(yǎng),增強(qiáng)干部素質(zhì)培養(yǎng)的系統(tǒng)性、持續(xù)性,既為其成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件、搭建平臺(tái),又不能預(yù)設(shè)晉升路線圖。要建立健全知事知人體系,加快完善日??己?、分類考核、近距離考核相結(jié)合的制度機(jī)制,確保真正考實(shí)考準(zhǔn)。積極推進(jìn)干部考核經(jīng)?;⒅贫然?、全覆蓋,既注重在平時(shí)表現(xiàn)中了解干部,又注重在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)、處理復(fù)雜問(wèn)題、應(yīng)對(duì)重大考驗(yàn)中考察干部,既在小事上察德辨才,更在大事上看德識(shí)才。干部考核是一項(xiàng)復(fù)雜工作,不能搞“一刀切”“一般粗”,要針對(duì)不同地方、不同部門、不同崗位、不同職責(zé)等特點(diǎn),分類設(shè)置考核要求,增強(qiáng)考核的科學(xué)性精準(zhǔn)性。干部怎么樣,基層干部群眾最有發(fā)言權(quán),要多到基層、多到群眾中近距離了解干部,確保選出來(lái)的干部組織放心、群眾滿意。要建立健全選拔任用體系,做到以德為先、任人唯賢、人事相宜。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),著力選拔那些對(duì)黨忠誠(chéng),全面貫徹執(zhí)行黨中央和省市縣委決策部署的干部;
選拔那些敢擔(dān)當(dāng)善作為,善于貫徹新發(fā)展理念,具有專業(yè)能力和專業(yè)精神的干部;
選拔那些扎根基層、埋頭苦干、實(shí)績(jī)突出、群眾認(rèn)可的干部。統(tǒng)籌做好婦女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部工作。政治不合格的,能耐再大也不用。要堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢,廣開(kāi)進(jìn)賢之路,除了黨政機(jī)關(guān),還要從其他各領(lǐng)域各戰(zhàn)線選拔優(yōu)秀人才,做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。要堅(jiān)持人事相宜,正確把握事業(yè)發(fā)展需要和干部成長(zhǎng)進(jìn)步的關(guān)系,把合適的干部放到合適的崗位,絕不搞論資排輩、平衡照顧。要建立健全從嚴(yán)管理體系,圍繞思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律,加強(qiáng)對(duì)干部的全方位管理監(jiān)督,既要管行為也要管思想,既要管工作圈也要管社交圈,既要管八小時(shí)之內(nèi)也要管八小時(shí)之外,既要管大問(wèn)題也要管小毛病。要把“關(guān)鍵少數(shù)”作為重點(diǎn),突出權(quán)力集中、資金密集、資源富集等重要崗位,進(jìn)一步健全完善管理監(jiān)督制度機(jī)制,確保管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí)。尤其是對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門“一把手”,要研究制定專門的管理監(jiān)督辦法,切實(shí)管住管好。要建立健全正向激勵(lì)體系,把堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向作為對(duì)干部最大的激勵(lì),對(duì)那些敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出、清正廉潔的干部及時(shí)大膽用起來(lái);
對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為的干部要該調(diào)整的調(diào)整、該降職的降職、該免職的免職,形成優(yōu)者上、庸者下、劣者汰的鮮明導(dǎo)向。堅(jiān)持“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”,旗幟鮮明地保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要以真情關(guān)愛(ài)干部,特別是對(duì)基層一線干部給予更多理解、支持和幫助,讓他們安心安身安業(yè)。
四要大力做好新形勢(shì)下人才工作。人才是第一資源。x地處偏遠(yuǎn)、經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)、生活條件艱苦,人才引進(jìn)難、留住也難。我們必須正視這個(gè)現(xiàn)實(shí)、立足這個(gè)現(xiàn)實(shí),用改革的辦法破解難題,努力建設(shè)一支真心熱愛(ài)x、真情奉獻(xiàn)x的優(yōu)秀人才隊(duì)伍。要改進(jìn)人才培養(yǎng)機(jī)制,以需求為導(dǎo)向,制定精準(zhǔn)支持青年人才的工程計(jì)劃、政策措施,激勵(lì)全社會(huì)學(xué)習(xí)成才。特別是要以黨政人才隊(duì)伍、企業(yè)家人才隊(duì)伍、專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶頭人隊(duì)伍等為重點(diǎn),研究思想更解放、政策更開(kāi)放的辦法,每個(gè)層面選擇一批可塑之才進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),加快形成人才骨干隊(duì)伍。要改進(jìn)人才引進(jìn)機(jī)制,強(qiáng)化效益意識(shí)和柔性引才理念,按照不求所有、但求所用、務(wù)求有為的原則,把引進(jìn)人才同引進(jìn)智力、謀劃項(xiàng)目、招商引資、與珠海斗門對(duì)口合作等工作更好地統(tǒng)籌起來(lái),推動(dòng)人才鏈與創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈深度融合。要改進(jìn)人才留住機(jī)制,堅(jiān)持以事業(yè)留人,積極為各類人才施展才華搭建平臺(tái),讓他們真有干事創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)、脫穎而出的機(jī)會(huì);
對(duì)各類人才在薪酬待遇上該兌現(xiàn)的及時(shí)足額兌現(xiàn),在政治待遇上該給的榮譽(yù)、該給的獎(jiǎng)勵(lì)絕不吝惜,在人才評(píng)價(jià)、職稱評(píng)定、榮譽(yù)評(píng)選上切實(shí)做到公平公正。要改進(jìn)人才選用機(jī)制,尊重人才的特殊稟賦和個(gè)性,用其所長(zhǎng),避其所短,按才授崗。創(chuàng)新用好人才的路徑,打破體制壁壘,大膽探索市場(chǎng)化的辦法,促進(jìn)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)各方面人才之間合理流動(dòng),鼓勵(lì)引導(dǎo)人才到基層一線創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè),讓各方面人才各得其所、各展所長(zhǎng)。
五要大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。認(rèn)真落實(shí)省市委《關(guān)于適應(yīng)新時(shí)代要求大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實(shí)施意見(jiàn)》,著眼事業(yè)發(fā)展,著力解決年輕干部隊(duì)伍青黃不接、后繼乏人等突出問(wèn)題,加快培養(yǎng)造就一批符合新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、能力突出的優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍。要發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備年輕干部,深入開(kāi)展年輕干部大調(diào)研,注重在平時(shí)考核、年度考核、巡視巡察、信訪案件處理等工作中,突出對(duì)黨忠誠(chéng)的政治標(biāo)準(zhǔn),把各戰(zhàn)線、領(lǐng)域和行業(yè)中最優(yōu)秀的年輕干部選出來(lái),分級(jí)分類建立儲(chǔ)備庫(kù),實(shí)行動(dòng)態(tài)更新,優(yōu)進(jìn)絀出,始終保持一池活水。要培養(yǎng)鍛煉年輕干部,研究制定總體規(guī)劃,改進(jìn)培養(yǎng)方式,跟蹤培養(yǎng)、因人施教。突出政治訓(xùn)練,推動(dòng)年輕干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的革命歷史和優(yōu)良傳統(tǒng),特別是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,通過(guò)嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活錘煉黨性。有計(jì)劃地開(kāi)展年輕干部輪崗交流,安排到急難險(xiǎn)重崗位進(jìn)行磨練,放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子中歷練,選派到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)鍛煉,使其經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面、壯筋骨、長(zhǎng)才干。對(duì)有潛力的優(yōu)秀年輕干部,還要放到吃勁的、重要的崗位去摔打,提高扛重活、打硬仗的能力。要大膽選拔使用年輕干部,堅(jiān)決破除論資排輩、平衡照顧、求全責(zé)備等觀念,對(duì)優(yōu)秀的經(jīng)過(guò)實(shí)踐考驗(yàn)的年輕干部大膽選拔使用、放手使用。選拔干部也不是越年輕越好,還要辯證把握年輕干部使用快慢的關(guān)系,防止拔苗助長(zhǎng),更不能單純?yōu)閺浹a(bǔ)經(jīng)歷而頻繁調(diào)整其工作崗位。同時(shí),要在干部工作全局中推進(jìn)選用,堅(jiān)持老中青、女少非結(jié)合,用好各年齡段、各層面干部,讓整個(gè)干部隊(duì)伍都有干勁、有奔頭、有希望。
四、加強(qiáng)對(duì)黨的建設(shè)和組織工作的領(lǐng)導(dǎo),為全面振興發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證
習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)。我們各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)黨的建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角,把抓好黨建工作作為最大的政績(jī),切實(shí)擺到更加突出位置,堅(jiān)決抓具體、抓深入,抓出成效。
一要扛好主體責(zé)任。各黨(工)委、黨組主要負(fù)責(zé)同志要牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念,堅(jiān)持重要工作親自部署,重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn),重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),工作落實(shí)親自督查,帶頭履行管黨治黨主體責(zé)任。要把黨的建設(shè)和組織工作與中心工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核,及時(shí)研究解決組織工作中的重大問(wèn)題。班子成員要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,既要抓好分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)工作,更要抓好分管領(lǐng)域黨建工作,做到抓黨建與抓業(yè)務(wù)相促進(jìn)、管事與管人相統(tǒng)一。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入支部,做到學(xué)習(xí)討論在支部、黨課講在支部、組織生活過(guò)在支部、示范作用發(fā)揮在支部、工作檢查指導(dǎo)在支部。同時(shí),健全完善考核機(jī)制,對(duì)各黨(工)委書(shū)記考核,必須先看抓黨建的實(shí)效,考核其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也要加大這方面的權(quán)重,真正把壓力傳導(dǎo)到位,形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作局面。
二要健全完善機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)好黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,各位黨員縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每年到聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)基層黨建要不少于4次。堅(jiān)持工作任務(wù)項(xiàng)目化,將各領(lǐng)域黨的建設(shè)和組織工作重點(diǎn)任務(wù)變成具體任務(wù)清單,特別要高質(zhì)量推進(jìn)落實(shí)好全市基層黨建工作會(huì)議確定的農(nóng)村基層黨建工作和其他領(lǐng)域黨建工作具體要抓的幾件事。例如關(guān)于農(nóng)村基層黨建“十件事”中的第一件,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要圍繞落實(shí)農(nóng)村基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)開(kāi)展一次專題研討,這個(gè)專題研討要有標(biāo)準(zhǔn)來(lái)作為卡尺,不能為了完成任務(wù)而研討,要找準(zhǔn)問(wèn)題,解決的措施實(shí)在、管用、有效。要建立重要問(wèn)題專題會(huì)商機(jī)制,注重發(fā)揮黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組作用,每年召開(kāi)兩次會(huì)議,專題研究黨的建設(shè)和組織工作中的重大問(wèn)題和重要工作。要大力推行學(xué)習(xí)交流機(jī)制,結(jié)合基層黨建述職,每年組織各黨(工)委開(kāi)展一次現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)交流,互相借鑒、取長(zhǎng)補(bǔ)短。要嚴(yán)格工作問(wèn)責(zé)機(jī)制,對(duì)履行黨建責(zé)任不到位、問(wèn)題較多、長(zhǎng)期打不開(kāi)局面的,要約談通報(bào);
對(duì)抓黨建工作不力、出現(xiàn)嚴(yán)重后果的,要進(jìn)行組織調(diào)整。
三要推動(dòng)改革創(chuàng)新。各黨(工)委、黨組要跳出“就組織工作抓組織工作”的思維定式,立足實(shí)際,以改革創(chuàng)新精神推動(dòng)組織工作高質(zhì)量開(kāi)展。改革創(chuàng)新不能只憑想像或拿來(lái)就用,要深入基層,多走、多看、多問(wèn)、多聽(tīng),對(duì)長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的務(wù)實(shí)管用的工作方法要加強(qiáng)總結(jié)提煉,著力形成有特色的、過(guò)得硬的組織工作品牌。要針對(duì)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新變化和產(chǎn)業(yè)培育新特點(diǎn),在組織工作與中心工作相結(jié)合上下功夫,堅(jiān)持用改革創(chuàng)新的辦法解決組織工作中的問(wèn)題。比如,在黨組織設(shè)置方式、智慧黨建、流動(dòng)黨員管理、識(shí)人選人用人、黨組織生活、黨組織和黨員作用發(fā)揮等方面要多研究多探索,把外地的好經(jīng)驗(yàn)好做法和我們實(shí)際相對(duì)接,開(kāi)展大膽實(shí)踐。要把改革創(chuàng)新作為組織工作的一項(xiàng)考評(píng)指標(biāo),將改革創(chuàng)新工作的數(shù)量和質(zhì)量作為評(píng)價(jià)的重要依據(jù),盡快使全縣組織工作形成勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、爭(zhēng)相創(chuàng)新的良好局面。
組織部門是管黨治黨的重要職能部門。新時(shí)代全黨要有新氣象新作為,組織部門首先要有新氣象新作為。要持續(xù)建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門,打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)組工干部隊(duì)伍。要提高政治站位,把政治上可靠、對(duì)黨忠誠(chéng)體現(xiàn)在履行職能職責(zé)上。要把公道正派作為立身之本,不存私心、不摻私貨、不徇私情。要練就過(guò)硬的專業(yè)本領(lǐng),提高知事知人能力、政策運(yùn)用水平和業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)。要弘揚(yáng)從嚴(yán)從實(shí)作風(fēng),正確處理好公與私、苦與樂(lè)、親與清、自律與他律的關(guān)系,樹(shù)立起新時(shí)代組工干部的良好形象。
同志們,新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十九大和全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,不忘初心、砥礪前行,勇?lián)厝?、善作善成,不斷提高新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作新水平,為決勝脫貧攻堅(jiān)、實(shí)現(xiàn)振興發(fā)展、建設(shè)幸福美好x提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
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在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇二
同志們:
這次會(huì)議的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和全國(guó)、全區(qū)組織工作會(huì)議精神;表彰20xx年度全市“先進(jìn)黨組織及基層黨建工作先進(jìn)個(gè)人”和組織系統(tǒng)“組織工作創(chuàng)新成果”獲獎(jiǎng)單位;對(duì)20xx年的工作進(jìn)行總結(jié),研究部署20xx年的組織工作。市委對(duì)這次會(huì)議非常重視,會(huì)前,市委會(huì)專門聽(tīng)取了會(huì)議準(zhǔn)備情況的匯報(bào),市委書(shū)記白向群同志就開(kāi)好這次會(huì)議和做好今年的組織工作提出了明確要求。一會(huì)兒,市委副書(shū)記周純杰同志就做好20xx年的工作做重要講話,希望同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)好會(huì)議精神,會(huì)后抓好貫徹落實(shí)。
過(guò)去的一年,全市組織系統(tǒng)圍繞“迎接十七大勝利召開(kāi)和學(xué)習(xí)貫徹十七大精神”這條主線,突出抓好地方領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制的落實(shí)和“基層組織服務(wù)年”活動(dòng)三項(xiàng)重點(diǎn)工作,統(tǒng)籌抓好其它各項(xiàng)工作,年初制定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成。圓滿完成了市區(qū)兩級(jí)人大、政府、政協(xié)換屆工作,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子展示出新面貌、新形象、新作為;認(rèn)真落實(shí)中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件,黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)取得新突破;堅(jiān)持實(shí)施大規(guī)模培訓(xùn)干部,培訓(xùn)規(guī)模和培訓(xùn)質(zhì)量都有了新提高;加強(qiáng)對(duì)人才工作的宏觀管理和指導(dǎo),人才隊(duì)伍建設(shè)煥發(fā)出新活力。此外,干部人事制度改革、干部監(jiān)督、組織部門自身建設(shè)等工作都取得了顯著成效。這些成績(jī)的取得,是與全市廣大組工干部銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作分不開(kāi)的。在這里,我對(duì)大家一年來(lái)的辛勤工作,表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的敬意,對(duì)受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀!
就做好20xx年的組織工作,我講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,切實(shí)把握新形勢(shì)對(duì)組織工作的新要求
黨的十七大鮮明地提出“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”總體思路,胡錦濤在全國(guó)組織工作會(huì)議上再次強(qiáng)調(diào),“要堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程,使黨的建設(shè)工作更富有時(shí)代氣息、更富有實(shí)際成效?!蔽覀儽仨氄J(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹好十七大和全國(guó)、全區(qū)組織工作會(huì)議精神,努力把中央和自治區(qū)提出的新思想、新任務(wù)、新要求,轉(zhuǎn)化為推動(dòng)組織工作的新理念、新思路、新舉措,切實(shí)做到高舉旗幟、求真務(wù)實(shí)、把握主線、全面推進(jìn)。
一是必須深刻認(rèn)識(shí)世情、國(guó)情和黨情發(fā)生的新變化,與時(shí)俱進(jìn),做到思想觀念更解放。要著眼于時(shí)勢(shì)和目標(biāo)任務(wù)的變化,切實(shí)增強(qiáng)世界眼光、戰(zhàn)略思維,自覺(jué)把中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟作為開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面的行動(dòng)指南,把組織工作放在時(shí)代大背景下來(lái)審視,以寬廣的眼界、開(kāi)闊的思路、解放的思想,站在新的更高的起點(diǎn)上,來(lái)研究分析組織工作遇到的新情況、新問(wèn)題。
二是必須正確把握貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提出的新要求,準(zhǔn)確定位,做到服務(wù)保障更有力。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的每一項(xiàng)任務(wù),都與組織工作密切相關(guān),都需要組織工作提供堅(jiān)強(qiáng)保證。要圍繞發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),為科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展配班子、訓(xùn)干部、聚人才、打基礎(chǔ),把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源,把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)。要堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),全面推進(jìn)各項(xiàng)組織工作,以保障、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的實(shí)際成效來(lái)檢驗(yàn)組織工作。
三是必須積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)下組織工作面臨的新挑戰(zhàn),攻堅(jiān)克難,做到改革創(chuàng)新更深入。新形勢(shì)下干部群眾的政治訴求日益增強(qiáng),要求組織工作進(jìn)一步增加公開(kāi)性、提高透明度;黨員權(quán)利意識(shí)日益增強(qiáng),要求更多地參與黨內(nèi)事務(wù),落實(shí)民主權(quán)利;新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織快速發(fā)展,對(duì)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍管理、實(shí)現(xiàn)黨對(duì)基層社會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)提出了新的挑戰(zhàn),等等。面對(duì)這些新情況、新問(wèn)題,我們必須大力弘揚(yáng)改革創(chuàng)新的精神,培育鼓勵(lì)改革、尊重創(chuàng)新的環(huán)境,在改革的廣度和深度上下功夫,在突破難點(diǎn)問(wèn)題上下功夫,使組織工作更好地體現(xiàn)新形勢(shì)新任務(wù)的需要。
根據(jù)市委整體工作部署和自治區(qū)黨委組織部安排,今年全市組織工作總的要求是:全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)組織工作,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),積極推進(jìn)干部人事制度改革和組織制度創(chuàng)新,抓好組織部門自身建設(shè),著力提高組織工作的社會(huì)公信度和群眾滿意度,為促進(jìn)烏海經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)更好更快的發(fā)展,提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。
具體工作中,必須始終強(qiáng)化四種理念:一要強(qiáng)化圍繞中心、服務(wù)大局理念,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)組織工作。要始終將服務(wù)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,作為組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),圍繞全市的中心工作,找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),主動(dòng)對(duì)接,使組織工作緊密圍繞市委、政府的工作重點(diǎn),始終服務(wù)于改革發(fā)展穩(wěn)定大局。要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),積極探索組織工作推進(jìn)“繁榮富裕和諧文明新烏海”的實(shí)現(xiàn)途徑,以組織工作自身的科學(xué)發(fā)展推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的和諧發(fā)展。二要強(qiáng)化系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌推進(jìn)理念,不斷增強(qiáng)推進(jìn)組織工作的強(qiáng)大合力。要深入研究新時(shí)期組織工作規(guī)律,并與本地區(qū)、本部門、本單位實(shí)際工作相結(jié)合,全面把握組織工作的各個(gè)層面和各個(gè)環(huán)節(jié),深入思考,系統(tǒng)謀劃,整體推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍、黨內(nèi)民主、各類人才隊(duì)伍和基層組織建設(shè)。要堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、左右互動(dòng),整合各方面力量,不斷增強(qiáng)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、相關(guān)部門密切配合、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)的工作合力。三要強(qiáng)化以人為本、把握根本理念,切實(shí)增強(qiáng)組織工作的核心作用力。堅(jiān)持以人為本,積極服務(wù)工作對(duì)象,充分調(diào)動(dòng)廣大黨員、干部和各類人才的積極性,最大限度地激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力,廣泛凝聚大家的智慧和力量,不斷開(kāi)創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面,切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì),轉(zhuǎn)化為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的強(qiáng)大力量。四要強(qiáng)化爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、真抓實(shí)干理念,著力提高組織工作執(zhí)行力。要緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,抓住組織工作中的全局性、戰(zhàn)略性問(wèn)題,抓住廣大黨員干部和人民群眾最期待解決、黨的建設(shè)最需要解決的緊迫問(wèn)題,創(chuàng)新舉措,集中攻堅(jiān),真抓實(shí)干,努力在主要方面和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上取得新突破。要及時(shí)把組織工作的一些特色做法和成功經(jīng)驗(yàn)提煉出來(lái)、宣傳出去、推廣開(kāi)來(lái),打造一批有廣泛指導(dǎo)意義、富有特色的工作“品牌”,帶動(dòng)全市組織工作創(chuàng)新發(fā)展。
二、緊緊圍繞服務(wù)“繁榮富裕和諧文明新烏?!苯ㄔO(shè)大局,扎實(shí)做好今年的組織工作
今年是貫徹落實(shí)黨的十七大精神的第一年,開(kāi)好局、起好步至關(guān)重要。我們一定要緊緊圍繞推動(dòng)“繁榮富裕和諧文明新烏?!苯ㄔO(shè)大局,科學(xué)定位,系統(tǒng)謀劃,創(chuàng)新舉措,狠抓各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
(一)抓好干部教育培訓(xùn)工作,用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝黨員干部
思想理論建設(shè)是黨的根本建設(shè),黨的理論創(chuàng)新引領(lǐng)各個(gè)方面的創(chuàng)新。十七大進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)要建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨。要結(jié)合我市建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”機(jī)關(guān)的要求,認(rèn)真組織好今年的理論教育培訓(xùn)工作。
一是抓好十七大精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。抓住學(xué)習(xí)貫徹十七大精神這個(gè)首要任務(wù),精心組織干部黨員的集中輪訓(xùn)和年度培訓(xùn)工作,要在上半年把全市所有縣(處)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部集中輪訓(xùn)一遍,努力做到重點(diǎn)輪訓(xùn)與全員覆蓋相結(jié)合,分級(jí)負(fù)責(zé)與加強(qiáng)指導(dǎo)相結(jié)合,理論武裝與更新知識(shí)、提高能力相結(jié)合。同時(shí),對(duì)全市干部和黨員分機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)、農(nóng)區(qū)、街道社區(qū)等不同類型,采取靈活多樣的形式搞好培訓(xùn),切實(shí)收到入腦、入心的效果,努力轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作成果。
二是開(kāi)展“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)。這項(xiàng)活動(dòng)是今年黨的建設(shè)和組織工作的重中之重。要按照中央的部署和自治區(qū)黨委的安排,做好思想上、工作上、組織上的準(zhǔn)備,會(huì)同有關(guān)部門對(duì)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行調(diào)研,重點(diǎn)了解廣大黨員干部對(duì)開(kāi)展此次活動(dòng)的態(tài)度和想法;查找各地與科學(xué)發(fā)展觀不適應(yīng)、不符合的思想觀念和體制機(jī)制等方面的問(wèn)題;征求廣大黨員和群眾的意見(jiàn)和建議,為活動(dòng)開(kāi)展創(chuàng)造條件、奠定基礎(chǔ)。下半年,按照自治區(qū)的統(tǒng)一部署,深入開(kāi)展這項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。
三是大力推進(jìn)新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。繼續(xù)抓好《20xx—20xx年烏海市干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》的落實(shí)。辦好市委黨校主體班次、重點(diǎn)輪訓(xùn)班和赴外培訓(xùn)班。圍繞增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的實(shí)效性深入研究,在干部教育培訓(xùn)的內(nèi)容、層次、方法上進(jìn)行創(chuàng)新。研究形成“干部選擇班次、組織選派干部”的雙向選擇機(jī)制和菜單式的培訓(xùn)模式,激發(fā)黨員干部學(xué)習(xí)的積極性。以縣處級(jí)干部為重點(diǎn),建立和完善干部教育培訓(xùn)檔案,完成干部學(xué)習(xí)記錄的自動(dòng)化管理,逐步實(shí)施學(xué)分累計(jì)制度,加大對(duì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況的日常監(jiān)督。進(jìn)一步改進(jìn)黨校和干部、黨員的學(xué)風(fēng),加強(qiáng)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo),有效提高教育培訓(xùn)質(zhì)量。
(二)建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力
通過(guò)集中換屆,各級(jí)黨委、人大、政府、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)班子及其組成部門、法檢兩院的領(lǐng)導(dǎo)人員都有或?qū)⒂幸恍┱{(diào)整變動(dòng)。面對(duì)十七大召開(kāi)之后的新形勢(shì)、新任務(wù),如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平,成為下一步的工作重點(diǎn)。
一是完成三區(qū)和市直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備工作的相關(guān)任務(wù)。按照市委的要求,統(tǒng)籌抓好三區(qū)和市直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整工作。自治區(qū)將制定下發(fā)《20xx-全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》的實(shí)施意見(jiàn),我們要抓好貫徹落實(shí)。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。各級(jí)黨委及其組織部門要圍繞落實(shí)“講黨性、重品行、作表率”要求,組織力量,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)查分析,提出有針對(duì)性的意見(jiàn)。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的德才培養(yǎng),教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)增強(qiáng)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的觀念,提高工作水平。要重視領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,堅(jiān)持和健全民主集中制,確保領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。總結(jié)、整理、提煉加強(qiáng)各級(jí)各類領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)方面的制度和措施,做好參加自治區(qū)黨委組織部召開(kāi)的“領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作座談交流會(huì)”的有關(guān)準(zhǔn)備工作。
三是重視對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的監(jiān)督管理。開(kāi)展有效規(guī)范區(qū)委書(shū)記用人行為試點(diǎn)工作,建立和落實(shí)干部提名、推薦、考核、選拔任用責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用的全程監(jiān)督,嚴(yán)肅追究違規(guī)用人和用人失察失誤責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話和函詢、述職述廉、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等制度。貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部離任和接任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接制度,規(guī)范完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部選拔使用有機(jī)結(jié)合的制度。在總結(jié)“捆綁式”審計(jì)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,實(shí)行區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同步經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。認(rèn)真做好“12380”受理工作,探索建立與新聞媒體聯(lián)系的監(jiān)督信息溝通機(jī)制,暢通信息舉報(bào)、反饋渠道。整合干部監(jiān)督資源,堅(jiān)持和完善干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度,加強(qiáng)與紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等部門的協(xié)調(diào)合作,努力形成共同監(jiān)督、共用成果的局面。
四是切實(shí)加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。要根據(jù)自治區(qū)即將下發(fā)的《20xx-全國(guó)黨政后備干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》實(shí)施意見(jiàn),研究制定我市黨政后備干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,并按要求抓好落實(shí)。制定并認(rèn)真落實(shí)后備干部培養(yǎng)鍛煉的措施,指導(dǎo)全市縣處級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子做好后備干部補(bǔ)充調(diào)整工作,突出抓好各級(jí)黨政正職后備干部隊(duì)伍的培養(yǎng)提高。做好優(yōu)秀年輕后備干部的培養(yǎng)推薦工作,會(huì)同統(tǒng)戰(zhàn)部、婦聯(lián)做好非中共黨員干部、婦女干部的培養(yǎng)推薦工作。繼續(xù)選派優(yōu)秀中青年后備干部到黨?;蛑攸c(diǎn)高校集中培訓(xùn)、到基層或發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉,并做好跟蹤考察工作。采取教育培訓(xùn)、掛職鍛煉等多種方式,做好選調(diào)大學(xué)生的培養(yǎng)教育工作。
五是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的宏觀管理。注重年輕干部、婦女干部、少數(shù)民族干部和非中共黨員干部的超前規(guī)劃、選拔使用,建立實(shí)行婦女干部、少數(shù)民族干部、非中共黨員干部年度工作報(bào)告和工作通報(bào)制度。進(jìn)一步規(guī)范和嚴(yán)格科級(jí)干部備案審批管理,試行事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部備案管理證制度。進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員管理、干部信息、工資審批、出國(guó)境政審、退休審批、檔案管理、考核備案、人員調(diào)配等方面的日常管理工作。《公務(wù)員法》的配套法規(guī)出臺(tái)后,要做好貫徹落實(shí)工作。
(三)加大組織制度改革創(chuàng)新力度,積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)
黨內(nèi)民主是增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力、鞏固黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的重要保證。要以保障黨員民主權(quán)利為基礎(chǔ),以完善黨內(nèi)民主制度為重點(diǎn),不斷加快黨內(nèi)民主建設(shè)步伐。
一是充分尊重黨員的主體地位。認(rèn)真落實(shí)《黨員權(quán)利保障條例》,充分保障黨員的各項(xiàng)基本權(quán)利,發(fā)揮黨員在黨內(nèi)事務(wù)中的參與、管理和監(jiān)督作用,維護(hù)好黨員在黨內(nèi)選舉的知情權(quán)和參與權(quán)。二是完善黨的代表大會(huì)制度。按照中央即將出臺(tái)的試點(diǎn)指導(dǎo)意見(jiàn),選擇一個(gè)區(qū)試行黨代會(huì)常任制,發(fā)揮好黨代會(huì)代表參與黨內(nèi)重大事務(wù)決策、聯(lián)系服務(wù)黨員群眾、推進(jìn)黨內(nèi)監(jiān)督的作用。三是改革黨內(nèi)選舉制度。改進(jìn)候選人提名制度和選舉方式,推廣候選人由黨員和群眾公開(kāi)推薦與上級(jí)黨組織推薦相結(jié)合的辦法,在鎮(zhèn)黨委、機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校等基層黨組織中開(kāi)展直接選舉工作試點(diǎn)。四是理順黨委工作機(jī)制。完善黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機(jī)制,明確專職副書(shū)記的職責(zé)定位,規(guī)范的職責(zé)分工。健全會(huì)議事規(guī)則、決策程序和相關(guān)制度,進(jìn)一步明確和細(xì)化會(huì)“討論和決定重大問(wèn)題”的范圍和首提主體,會(huì)前醞釀的責(zé)任人和具體程序,溝通交流、加強(qiáng)監(jiān)督的配套措施,研究和實(shí)施“討論決定重大問(wèn)題和任用重要干部實(shí)行票決制”。理順會(huì)、全委會(huì)之間的關(guān)系,完善全委會(huì)定期聽(tīng)取會(huì)報(bào)告工作制度,更好地發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
(四)深化干部人事制度改革,提高選人用人公信度
堅(jiān)持黨管干部和德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則,堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的改革方向,進(jìn)一步提高干部人事工作的科學(xué)化、民主化、制度化水平。
一是擴(kuò)大提名推薦環(huán)節(jié)的民主。要著力擴(kuò)大提名推薦環(huán)節(jié)的民主,認(rèn)真貫徹落實(shí)即將出臺(tái)的《全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試工作管理暫行辦法》,加大機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、公推公選、一推雙考的力度,使年輕優(yōu)秀、有發(fā)展?jié)摿Φ母刹棵摲f而出。年內(nèi)要公開(kāi)選拔一批縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。二是完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系。科學(xué)設(shè)置考評(píng)內(nèi)容,注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明和民生工程等指標(biāo)的全面評(píng)價(jià),改進(jìn)考評(píng)方法,突出考核分類和指標(biāo)體系權(quán)重設(shè)置的科學(xué)性,完善考核評(píng)價(jià)結(jié)果的反饋方式,探索建立考核內(nèi)容評(píng)價(jià)臺(tái)賬,客觀公正地評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。三是樹(shù)立正確的選人用人導(dǎo)向。樹(shù)立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向,大力選拔忠誠(chéng)型、學(xué)習(xí)型、實(shí)干型、創(chuàng)新型、廉潔型干部,對(duì)在基層、生產(chǎn)一線工作的優(yōu)秀干部予以更多關(guān)注,嘗試把村、社區(qū)(居委會(huì))的優(yōu)秀干部選拔到鎮(zhèn)、街道(辦事處)工作,不讓綜合素質(zhì)高的人吃虧,不讓干事的人吃虧,不讓老實(shí)人吃虧,切實(shí)提高選人用人的公信度和干部群眾對(duì)組織人事工作的滿意度。
(五)進(jìn)一步創(chuàng)新人才工作體制機(jī)制,統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)
人才是第一資源,我們要牢固樹(shù)立尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的意識(shí),堅(jiān)持黨管人才原則,做好人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用工作,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)各類人才的積極性。
一是加強(qiáng)對(duì)人才工作的宏觀指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。按照中央、自治區(qū)提出的人才工作“六抓”(抓戰(zhàn)略思想、抓總體規(guī)劃、抓重要政策、抓創(chuàng)新工程、抓重點(diǎn)人才、抓典型案例)的要求,充分發(fā)揮組織部門牽頭抓總作用,在原有制度的基礎(chǔ)上,完善人才工作機(jī)制,明確人才工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位的職能職責(zé),改進(jìn)人才工作目標(biāo)考核細(xì)則。檢查落實(shí)我市出臺(tái)的各項(xiàng)人才工作政策規(guī)定,優(yōu)化人才工作環(huán)境。加大對(duì)人才及人才工作的宣傳報(bào)道力度,進(jìn)一步營(yíng)造“四個(gè)尊重”的社會(huì)氛圍。根據(jù)即將出臺(tái)的《全區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃》,結(jié)合我市實(shí)際,研究制定我市的人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃。
二是抓好以高層次人才和實(shí)用型人才為重點(diǎn)的各類人才隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合我市發(fā)展能源、化工、建材、冶金等工業(yè),逐步完善以重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、優(yōu)勢(shì)企業(yè)和重大課題為依托的聚才引智機(jī)制。加大職業(yè)技能人才隊(duì)伍建設(shè)力度,重視職業(yè)技術(shù)工人的培養(yǎng)使用。加強(qiáng)農(nóng)區(qū)實(shí)用人才的培養(yǎng),推進(jìn)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。試點(diǎn)開(kāi)展為非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織提供人才支持的有關(guān)工作。認(rèn)真做好國(guó)家、自治區(qū)的掛職、培訓(xùn)、平臺(tái)建設(shè)等西部人才支持項(xiàng)目,以中瑞合作教育培訓(xùn)項(xiàng)目三期工程為平臺(tái)搞好社會(huì)人才培訓(xùn)工作,做好“西部之光”訪問(wèn)學(xué)者選派推薦工作和“草原之光”碩士創(chuàng)業(yè)行動(dòng)接收工作。制定相關(guān)管理辦法,鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、面向基層就業(yè)。
三是加強(qiáng)人才工作基礎(chǔ)建設(shè)。用好人才開(kāi)發(fā)基金,切實(shí)提高專項(xiàng)資金的使用效益。加強(qiáng)人才工作信息化建設(shè),抓好各類人才庫(kù)的建設(shè)和使用。加強(qiáng)人才工作者隊(duì)伍建設(shè),重視與人才工作發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,不斷提高我市的人才工作水平。
(六)深入開(kāi)展“基層組織服務(wù)年”活動(dòng),全面推進(jìn)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)
十七大指出“黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)”,并提出要全面鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果,著力加強(qiáng)基層黨的建設(shè)。我們組織部門承擔(dān)著基層黨的建設(shè)的主要職責(zé),要按照“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”的要求,繼續(xù)開(kāi)展好“基層組織服務(wù)年”活動(dòng),全面推進(jìn)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
一是推進(jìn)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。全面落實(shí)地方黨委和部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責(zé)任制,積極探索實(shí)行黨委(黨組)書(shū)記履行抓基層黨建工作責(zé)任的述職評(píng)議制度。年內(nèi),要組織聽(tīng)取各區(qū)委、各部門黨組(黨委)書(shū)記抓黨建工作情況述職。進(jìn)一步明確全市黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和基層黨建聯(lián)席會(huì)議單位職責(zé),完善工作制度和議事規(guī)則,充分發(fā)揮基層黨建聯(lián)席會(huì)議辦公室的職能作用,形成由黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)職能部門各司其職、密切配合的工作格局。健全完善基層黨建工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制,修訂基層黨建考核辦法,加大督查落實(shí)的力度。加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作經(jīng)費(fèi)撥付、管理、使用等方面的監(jiān)管,確保有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的作用。
二是繼續(xù)推進(jìn)“基層組織服務(wù)年”活動(dòng)。結(jié)合自治區(qū)組織部提出的基層黨組織評(píng)選表彰活動(dòng),繼續(xù)開(kāi)展“基層組織服務(wù)年”活動(dòng),進(jìn)一步明確各類基層組織的功能定位和目標(biāo)任務(wù),創(chuàng)新基層組織的設(shè)置形式、工作方式、活動(dòng)載體。農(nóng)區(qū)黨組織要進(jìn)一步整合新農(nóng)區(qū)建設(shè)的力量,引導(dǎo)各級(jí)形成合力,共同推進(jìn)新農(nóng)區(qū)建設(shè)。繼續(xù)加大農(nóng)區(qū)干部的培養(yǎng)力度,提高農(nóng)區(qū)黨員的致富能力和帶動(dòng)能力。自治區(qū)關(guān)于嘎查村級(jí)班子成員選拔、培養(yǎng)、管理、使用和保障等配套制度以及優(yōu)化設(shè)置農(nóng)村牧區(qū)基層黨組織的意見(jiàn)出臺(tái)后,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。結(jié)合“西部志愿者”、“三支一扶”工作,做好選聘大學(xué)生進(jìn)村任職工作。街道社區(qū)黨組織要進(jìn)一步加大社區(qū)軟硬件建設(shè)力度,按照底社區(qū)的辦公用房和活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)到200平米以上的要求,統(tǒng)籌規(guī)劃,抓緊建設(shè)。繼續(xù)落實(shí)“包聯(lián)共建”任務(wù),優(yōu)化共駐共建機(jī)制。認(rèn)真總結(jié)社區(qū)工作準(zhǔn)入制度試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),積極探索權(quán)隨事轉(zhuǎn)、人隨事轉(zhuǎn)、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)的社區(qū)管理辦法。非公企業(yè)黨組織要繼續(xù)做好組建黨組織工作,進(jìn)一步擴(kuò)大黨組織的組建面和覆蓋率,特別是要采取有效措施在發(fā)揮黨組織作用上下功夫。自治區(qū)黨委組織部貫徹落實(shí)中組部《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作的意見(jiàn)》下發(fā)后,研究提出我市的貫徹落實(shí)意見(jiàn)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織要繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”機(jī)關(guān)活動(dòng),進(jìn)一步加大“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”的推進(jìn)力度,全面落實(shí)幫扶基層、困難群眾責(zé)任制,開(kāi)展“效能型、創(chuàng)新型”機(jī)關(guān)的創(chuàng)建活動(dòng),不斷提高機(jī)關(guān)黨員干部的工作效能和服務(wù)水平。國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)黨組織要主動(dòng)適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的要求,積極探索企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與黨建工作的結(jié)合點(diǎn),通過(guò)在企業(yè)之間召開(kāi)相互觀摩交流會(huì)議等活動(dòng),進(jìn)一步找準(zhǔn)切入點(diǎn),充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用,促進(jìn)企業(yè)的健康快速發(fā)展。同時(shí),做好自治區(qū)、市級(jí)評(píng)選表彰準(zhǔn)備工作。認(rèn)真組織參加全區(qū)嘎查村級(jí)班子建設(shè)、“雙擴(kuò)雙創(chuàng)”活動(dòng)、選派黨建工作指導(dǎo)員、社區(qū)陣地建設(shè)與管理工作座談會(huì),組織好迎接自治區(qū)基層黨建工作綜合督查的活動(dòng)。
三是切實(shí)做好黨員的發(fā)展教育管理和服務(wù)工作。在黨員發(fā)展方面,廣泛推行發(fā)展黨員公示制、票決制、責(zé)任追究制,在改善結(jié)構(gòu)、提升素質(zhì)上下功夫。重視在生產(chǎn)、工作一線和高知識(shí)群體、青年中發(fā)展黨員,在各領(lǐng)域具有較大社會(huì)影響人員中發(fā)展黨員。在黨員教育方面,落實(shí)培訓(xùn)陣地、教師隊(duì)伍、教材和經(jīng)費(fèi)等保障工作,實(shí)現(xiàn)黨員教育培訓(xùn)工作的目標(biāo)。分類制定不同領(lǐng)域黨員教育培訓(xùn)辦法,通過(guò)外出培訓(xùn)、實(shí)踐指導(dǎo)、遠(yuǎn)程教育、基層黨組織負(fù)責(zé)人講黨課等途徑,有針對(duì)性地對(duì)黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)。通過(guò)講座、知識(shí)競(jìng)賽、演講等多種形式,開(kāi)展學(xué)習(xí)新黨章“主題月”活動(dòng),使全體黨員自覺(jué)學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。在黨員管理方面,建立黨員黨性定期分析制度,按照黨章有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅處置不合格黨員。認(rèn)真落實(shí)中組部、公安部關(guān)于做好流動(dòng)黨員信息采集和管理服務(wù)工作,建立健全城鄉(xiāng)一體的黨員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,對(duì)流動(dòng)黨員實(shí)行有效管理。在黨員服務(wù)方面,以老黨員、生活困難黨員和流動(dòng)黨員為重點(diǎn),廣泛開(kāi)展“溫暖工程”活動(dòng),建立黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制。
四是加快推進(jìn)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作。嚴(yán)格按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,高質(zhì)量完成2/3左右站點(diǎn)的建設(shè)任務(wù),并做好檢查驗(yàn)收工作。采取多種形式,加強(qiáng)和整合黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育資源、骨干隊(duì)伍、制度建設(shè)、學(xué)習(xí)和管理工作,提高遠(yuǎn)程教育資源的利用效率。
另外,我們還要高度重視做好老干部工作。老干部是我們的寶貴財(cái)富,我們要帶著感情去做好這項(xiàng)工作,全面落實(shí)老干部的政治待遇、生活待遇,關(guān)心他們的身心健康,充分發(fā)揮他們的積極作用,切實(shí)落實(shí)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為的要求。
三、認(rèn)真貫徹“講黨性、重品行、作表率”要求,進(jìn)一步加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)
當(dāng)前,黨的建設(shè)和組織工作處在一個(gè)新的起點(diǎn),對(duì)組織部門和組工干部提出了新的更高的要求。根據(jù)中組部、自治區(qū)黨委組織部的部署,即將深入開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率,樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。全市各級(jí)組織部門一定要以此為契機(jī),深化爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),加強(qiáng)自身建設(shè)。
一是扎實(shí)開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率,樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。中組部決定,從今年開(kāi)始利用三年的時(shí)間開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng),分為集中活動(dòng)年、深化拓展年、鞏固提高年。今年是集中活動(dòng)年,也是打基礎(chǔ)之年。全市各級(jí)組織部門要把此次活動(dòng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、開(kāi)展組織人事紀(jì)律教育活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái),努力做到融會(huì)貫通、互相促進(jìn)。按照自治區(qū)黨委組織部的要求,通過(guò)明確目標(biāo)、細(xì)化職責(zé)、部署任務(wù),推動(dòng)這項(xiàng)活動(dòng)的深入開(kāi)展,認(rèn)真查找、解決我們組工干部存在的“不適應(yīng)、不符合”的突出問(wèn)題,切實(shí)提高政治鑒別、政策運(yùn)用、知人善任、拒腐防變的能力,努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、形象好的組工干部隊(duì)伍。
二是提升干部素質(zhì),加強(qiáng)職業(yè)能力和思想道德建設(shè)。通過(guò)在崗自學(xué)、輪崗工作、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、外出考察、全員調(diào)研、考試考核等多種形式,加強(qiáng)組工干部理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提升組工干部綜合素質(zhì)。通過(guò)建立非公有企業(yè)黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、包聯(lián)共建、對(duì)口幫扶、上門講學(xué)、調(diào)查研究等方式,開(kāi)展走進(jìn)社區(qū)、走近農(nóng)區(qū)、走進(jìn)企業(yè)的“三走進(jìn)”活動(dòng),在強(qiáng)化為基層服務(wù)、解決基層遇到的有關(guān)黨建工作問(wèn)題等方面發(fā)揮示范表率作用,不斷提高部機(jī)關(guān)內(nèi)部的工作效能和服務(wù)水平。
三是注重工作創(chuàng)新,提升整體水平。在總結(jié)去年全市組織系統(tǒng)創(chuàng)新評(píng)比活動(dòng)的基礎(chǔ)上,建立完善組織工作成果創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)辦法,通過(guò)工作創(chuàng)新提升整體工作水平。要重視調(diào)查研究工作,精選重點(diǎn)課題,通過(guò)深入基層、外出考察等方式,了解情況、掌握問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、形成思路,為加強(qiáng)黨的建設(shè)、改革創(chuàng)新組織工作提供準(zhǔn)確依據(jù)。繼續(xù)抓好組織部門黨務(wù)公開(kāi),總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法。繼續(xù)推行月工作督查制度,保證各項(xiàng)工作高效有序開(kāi)展。探索建立適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)體制的工作程序和辦法,做好市委分管部門的聯(lián)系、服務(wù)工作,推動(dòng)部機(jī)關(guān)工作規(guī)范運(yùn)行。
四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè),為各項(xiàng)任務(wù)的完成提供有力保障。圍繞高效有序運(yùn)作、提升服務(wù)質(zhì)量、推動(dòng)工作落實(shí)的目標(biāo),進(jìn)一步創(chuàng)新舉措,改進(jìn)機(jī)關(guān)工作的運(yùn)作機(jī)制;完善組織部門信訪工作制度,加大對(duì)重要來(lái)信來(lái)訪的辦理力度;做好組織工作和組工干部經(jīng)常性評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)工作,重視統(tǒng)計(jì)部門的民意調(diào)查;加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),做好保障服務(wù),努力把組織部門建設(shè)成為黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作出色、機(jī)關(guān)和諧的部門。同時(shí),各級(jí)黨委要把對(duì)組織部門、組工干部的嚴(yán)格要求與熱情關(guān)懷結(jié)合起來(lái),要從多方面關(guān)心組工干部,深入了解和掌握組工干部的實(shí)際情況,解決他們的后顧之憂,為他們開(kāi)展工作創(chuàng)造條件。特別是對(duì)那些黨性強(qiáng)、敢于堅(jiān)持原則、抵制歪風(fēng)邪氣、默默奉獻(xiàn)的同志,關(guān)鍵時(shí)候要為他們說(shuō)公道話,為他們撐腰做主,旗幟鮮明地給予大力支持,該提拔重用的要提拔重用。
同志們,做好今年的組織工作任務(wù)艱巨、意義重大。讓我們?cè)谑形念I(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),大力弘揚(yáng)奮發(fā)之氣、實(shí)干之氣、清正之氣,開(kāi)拓進(jìn)取,奮勇創(chuàng)新,努力完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),為建設(shè)繁榮富裕和諧文明的新烏海,做出組織部門的新貢獻(xiàn)!
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇三
在全縣組織工作會(huì)議上的講話(通用)
一、牢牢把握方向、準(zhǔn)確認(rèn)清現(xiàn)狀,深刻理解新時(shí)代組織工作的新形勢(shì)新要求
二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、明確重點(diǎn)難點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織
建設(shè)全面過(guò)硬。
三、
堅(jiān)持人才強(qiáng)縣、激發(fā)創(chuàng)造活力,聚力招才引智推動(dòng)人才工作落地見(jiàn)效。
四、強(qiáng)化自身建設(shè)、注重提質(zhì)增效,全力打造政治過(guò)硬本領(lǐng)高強(qiáng)的組工干部隊(duì)伍。
同志們:
今天我們召開(kāi)全縣組織工作會(huì)議,目的就是要進(jìn)-步深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代黨的組織路線和全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,全面
總結(jié)
經(jīng)驗(yàn)成效、深入分析存在問(wèn)題、安排部署下步工作。剛才,縣委書(shū)記 xx 所作的重要講話,具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和針對(duì)性,為我們進(jìn)-步做好新時(shí)期黨的建設(shè)和組織工作指明了方向,提出了新的更高要求,我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、抓好貫徹落實(shí)。
下面,我就學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)、全省、全市組織工作會(huì)議精神,抓好各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí),講五點(diǎn)意見(jiàn)。
一、牢牢把握方向、準(zhǔn)確認(rèn)清現(xiàn)狀,深刻理解新時(shí)代組織工作的新形勢(shì)新要求
。新時(shí)代黨的組織路線全面概括了新時(shí)代黨的組織建設(shè)的核心要義,具有鮮明的時(shí)代性、綱領(lǐng)性。我們要結(jié)合實(shí)際,學(xué)深悟透、融會(huì)貫通,并用理論精神指導(dǎo)工作實(shí)踐。今年是我縣決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān),全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵之年,做好今年黨的建設(shè)和組織工作尤為重要。-是把黨的政治建設(shè)作為首要任務(wù)。要把政治建設(shè)地位凸顯起來(lái)。堅(jiān)持以政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)組織工作全局,選人用人突出政治標(biāo)準(zhǔn),管理監(jiān)督干部突出政治紀(jì)律、基層黨組織建設(shè)突出政治功能,人才工作注重政治引領(lǐng),自身建設(shè)突出政治建部,推動(dòng)各級(jí)黨組織和黨員干部在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同.志為核心的黨中央保持高度一致。
要把黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅起來(lái)。從嚴(yán)加強(qiáng)“三會(huì)一課”組織管理,嚴(yán)格執(zhí)行定頻次、定主題、定責(zé)任和計(jì)劃報(bào)備、活動(dòng)紀(jì)實(shí)“三定一報(bào)備-紀(jì)實(shí)”制度;以繼續(xù)使用好《黨支部組織生活記錄本》和《黨組織談心談話記錄本)》《黨員組織生活記錄本》“三個(gè)記錄本”為抓手,推動(dòng)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、談心談話、民主評(píng)議黨員等黨的組織生活基本制度落實(shí),切實(shí)增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性,堅(jiān)決防止表面化、形式化、娛樂(lè)化傾向。二是把理論武裝頭腦作為重要內(nèi)容。持續(xù)深入推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化,把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神重要內(nèi)容,通過(guò)“百名典型上講臺(tái)、千堂黨課下基層、萬(wàn)名黨員進(jìn)黨?!钡认盗谢顒?dòng),依托理論中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”等基本制度,廣泛運(yùn)用現(xiàn)場(chǎng)
教學(xué)
、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、體驗(yàn)式教學(xué)等方式,把集中教育與經(jīng)常性教育、組織培訓(xùn)與個(gè)人自學(xué)結(jié)合起來(lái),推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)網(wǎng)絡(luò),教育引導(dǎo)廣大黨員、干部全面準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)思想體系和精神實(shí)質(zhì),真正做到學(xué)以致用、以知促行,把理論落實(shí)到做好本職工作、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展.上來(lái)。三是把推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化作為重要抓手。突出用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神武裝頭腦,突出堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,馳而不息糾正“四風(fēng)”,著力解決信念不堅(jiān)定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)不力等突出問(wèn)題,推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在聯(lián)系思想實(shí)際、改造主觀世界、結(jié)合崗位職責(zé)、指導(dǎo)推進(jìn)工作.上悟初心、守初心、踐初心,i 引領(lǐng)全縣人民心向黨、聽(tīng)黨話、跟黨走、感黨恩。
二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、明確重點(diǎn)難點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織
建設(shè)全面過(guò)硬。
去年,基層黨建各項(xiàng)重點(diǎn)工作取得--定效果,今天,我們對(duì)今年的重點(diǎn)項(xiàng)目要進(jìn)行再分析、再盤點(diǎn)、再梳理、再推動(dòng),尤其是前段時(shí)間市委調(diào)研督查組對(duì)我縣基層黨建交叉檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要理清思路,找準(zhǔn)原因,抓實(shí)整改,必須在服務(wù)大局中堅(jiān)守職責(zé)定位,努力把重點(diǎn)抓成亮點(diǎn)、把短板抓 成強(qiáng)項(xiàng)。一是找準(zhǔn)問(wèn)題,以落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目為抓手提升組織力。.在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上,要統(tǒng)籌抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)“七小”工程建設(shè),年底前鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩房”要全部投入使用;要聚力抓黨建促脫貧攻堅(jiān),抓實(shí)村民小組活動(dòng)場(chǎng)所建、管、用,今年補(bǔ)建的 x 個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所,投入使用的僅為 x 個(gè),另有 x 個(gè)還未全部竣工,下一步要統(tǒng)籌做好:全縣 x 個(gè)村民小組活動(dòng)場(chǎng)所的管理和使用。在落實(shí)基本組織生活制度上,目前存在的問(wèn)題是黨的基本組織制度落實(shí)不到位,具體表現(xiàn)為“三會(huì)-課”不規(guī)范,頻次過(guò)低、內(nèi)容單一、流于形式等。下一步要嚴(yán)肅政治生活,堅(jiān)持“三會(huì)-課"制度,全面執(zhí)行支部主題黨日、為黨員過(guò)“政治生日”等活動(dòng),形成見(jiàn)成效、受歡迎、好操作、能堅(jiān)持的組織生活體系。同時(shí)各黨(工)委要加強(qiáng)規(guī)范指導(dǎo)和督促檢查,確保組織生活規(guī)范化、常態(tài)化。在重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)上,黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作推進(jìn)緩慢,尤其是還有部分作為創(chuàng)建對(duì)象的軟弱渙散黨組織,整頓成效不明顯,創(chuàng)建工作基本處于原始停滯狀態(tài)。各黨(工)委要列出時(shí)間表,加大推進(jìn)力度,確保全面完成 x 個(gè)黨支部規(guī)范化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建和 x 個(gè)軟弱渙散黨組織整頓,有效提升全縣基層黨組織建設(shè)水平。另外,在省、市調(diào)研督查發(fā)現(xiàn)的發(fā)展黨員工作不嚴(yán)格、黨費(fèi)收繳管理不規(guī)范等問(wèn)題整改落實(shí)上還有較大差距,各黨(工)委要強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向,對(duì)標(biāo)對(duì)表抓好整改,確保責(zé)任落實(shí)到人、問(wèn)題整改到位?!叭f(wàn)名黨員進(jìn)黨校"培訓(xùn)不規(guī)范,未嚴(yán)格按照“五個(gè)統(tǒng)-”要求進(jìn)行培訓(xùn),確保 10 月底前完成目標(biāo)任務(wù)。工是分類推進(jìn),深入貫徹落實(shí)基層黨建工作要求。堅(jiān)持分領(lǐng)域推進(jìn),分類別指導(dǎo),分任務(wù)落實(shí)。以“鄉(xiāng)村振興”為指引,扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村黨建工作。強(qiáng)化實(shí)體化支撐,進(jìn)一步發(fā)展壯大 x 個(gè)村(社區(qū))集體經(jīng)濟(jì),年內(nèi) 5 萬(wàn)元以上的達(dá)到 x%,貧困村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá) 2 至 5 萬(wàn)元;抓實(shí)“領(lǐng)頭雁”培養(yǎng),全面完成 x 個(gè)村(社區(qū))黨組織書(shū)記分析研判,管好用活 x 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)青年人才黨支部,建立健全村級(jí)后備力量信息庫(kù);著眼激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,每季度至少開(kāi)展 1 次“三講三評(píng)”活動(dòng)并將結(jié)果有效轉(zhuǎn)化運(yùn)用。聚焦抓黨建促鄉(xiāng)村振興,深入開(kāi)展“村霸”及“四類村官”問(wèn)題專項(xiàng)治理,打贏掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng);深入開(kāi)展“村規(guī)民約”及“四議兩公開(kāi)”制度_上墻,不斷改善鄉(xiāng)村治理環(huán)境;深入開(kāi)展“黨建+’及“黨支部+”模式創(chuàng)新探索,推動(dòng)農(nóng)村黨建全面升級(jí)。以“共聯(lián)共建”為載體,扎實(shí)推進(jìn)城市黨建工作。扎實(shí)推進(jìn)屏山街道黨建聯(lián)盟建立,優(yōu)化街道機(jī)構(gòu)設(shè)路,強(qiáng)化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;深入推進(jìn)北街社區(qū)城市黨建示范點(diǎn)建設(shè),推動(dòng)街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建融合發(fā)展,構(gòu)建祿勸城市黨建新格局;穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)勞務(wù)派遣、購(gòu)買服務(wù)等方式,每個(gè)社區(qū)至少配備一名專職黨建指導(dǎo)員。以“提神振氣”為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作。持續(xù)深化“提神振氣”工程,開(kāi)展效能提.升建設(shè)行動(dòng),加強(qiáng)“燈下黑"整治力度;持續(xù)強(qiáng)化“服務(wù)型”黨組織建設(shè),落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、民主評(píng)議黨員等基本制度為重點(diǎn),督促黨組(黨委)落實(shí)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“先鋒服務(wù)”為抓手,扎實(shí)推進(jìn)事業(yè)單位黨建工作。做好 x 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)學(xué)校劃歸縣教育工委后續(xù)工作,全面推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng),推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),黨建工作與校園文化融合;做好 x 家公立醫(yī)院黨建工作機(jī)構(gòu)設(shè)珞,加強(qiáng)黨對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo),完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織體系建設(shè),合理設(shè)路公.立醫(yī)院黨建工作機(jī)構(gòu),配齊配強(qiáng)黨建工作力量。以“兩個(gè)覆蓋”為目標(biāo),扎實(shí)推進(jìn)“兩新”組織黨建工作。以園區(qū)黨建為龍頭,健全工作機(jī)構(gòu),理順管理體制,明晰隸屬關(guān)系,強(qiáng)化園區(qū)主抓非公有制企業(yè)黨建的主責(zé)主業(yè)意識(shí),推動(dòng)“兩新”黨組織陣地作用發(fā)揮。以行業(yè)黨建為重點(diǎn),突出抓好擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋,統(tǒng)籌抓好黨建帶群團(tuán)建設(shè)工作,全覆蓋選派“兩新”組織黨.建工作指導(dǎo)員。三是注重創(chuàng)新,全力以赴打造黨建品牌。圍繞加強(qiáng)基礎(chǔ)保障、打造特色品牌、服務(wù)脫貧攻堅(jiān)三大任務(wù),立足本地實(shí)際,凸顯地方特色,融入紅色元素、歷史文化、民族風(fēng)情,加快實(shí)施“16+2”計(jì)劃和“一村一品”工程,深入推進(jìn)“紅色干線” “產(chǎn)業(yè)鏈線"和“民族專線”三條黨建示范線創(chuàng)建,年內(nèi)每個(gè)黨(工)委至少新創(chuàng)建2 個(gè)黨建示范點(diǎn),x%以上的行政村建成村史黨史陳列館,以點(diǎn)帶面推動(dòng)黨建工作水平整體提升。扎實(shí)開(kāi)展黨員亮身份、承諾踐諾、設(shè)崗定責(zé),黨員志愿服務(wù)等工作,持續(xù)開(kāi)展關(guān)心關(guān)愛(ài)困難老黨員,村黨組織書(shū)記考核獎(jiǎng)懲,引導(dǎo)黨員立足崗位干事創(chuàng)業(yè),發(fā)揮先鋒模范作用。以“兩學(xué)-做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手,以“十百千萬(wàn)”示范行動(dòng)和“六個(gè)百家”專項(xiàng)行動(dòng)為載體,壓實(shí)三級(jí)黨組織書(shū)記抓黨建促脫貧攻堅(jiān)責(zé)任,把組織資源轉(zhuǎn)換為發(fā)展資源,把黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果,實(shí)現(xiàn)基層黨建與脫貧攻堅(jiān)雙推進(jìn)、同落實(shí)、共發(fā)展。抓實(shí)“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作,繼續(xù)大力推廣“基層黨組織+農(nóng)村電商"扶貧模式,打造“農(nóng)村電商進(jìn)平臺(tái),抓黨建促脫貧攻堅(jiān)”縣級(jí)中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))示范點(diǎn)。進(jìn)一步拓展信息化黨建渠道,構(gòu)建以 qq 群、微信公眾號(hào)、黨建易信群、基層綜合服務(wù)平臺(tái)站(點(diǎn))和遠(yuǎn)程教育(點(diǎn))為支撐的“五位一體”宣傳平臺(tái)。全三、提升能力素質(zhì)、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,著力打造敢于擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)過(guò)硬的干部隊(duì)伍。干事創(chuàng)業(yè),關(guān)鍵在人,只有打造高素質(zhì)干部、專業(yè)化隊(duì)伍,才能有力推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。一是把好“選拔任用”關(guān)。要強(qiáng)化組織推薦責(zé)任。堅(jiān)持黨管.干部原則不動(dòng)搖,強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,各級(jí)黨組織要切實(shí)增強(qiáng)推薦干部的政治意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。推薦科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí),要認(rèn)真填寫《推薦提名表》《推薦意見(jiàn)函》,嚴(yán)格執(zhí)行黨組織負(fù)責(zé)人和紀(jì)律監(jiān)察部門負(fù)責(zé)人“雙簽字”制度,真正把好人選的政治、作風(fēng)、能力、廉潔“第一關(guān)”,堅(jiān)決防止“帶病提拔”。要善于綜合分析研判。作為組織人事干部,要牢牢把握好干部標(biāo)準(zhǔn),學(xué)會(huì)知事識(shí)人,注重多層面、多維度、全方位地了解干部道德品行、日常表現(xiàn)、群眾口碑等情況,全面辯證地分析研判干部的能力素養(yǎng)、性格作風(fēng)、優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)、工作實(shí)績(jī),為干部畫好像、把好脈,確保在單位選拔配備中層干部、股所.級(jí)干部時(shí)能夠提供科學(xué)合理的決策參考。要規(guī)范選拔任用程序。各級(jí)黨組織要嚴(yán)格按照干部選拔任用管理要求,完善股所級(jí)干部選拔任用工作流程,該有的程序一個(gè)都不能少,該守的規(guī)矩-條都不能破,嚴(yán)防程序缺位、程序顛倒、程序空轉(zhuǎn),切實(shí)提升選人質(zhì)量和水平,使選出來(lái)的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣。二是把好“培養(yǎng)成長(zhǎng)”關(guān)。要拓寬培養(yǎng)鍛煉渠道。注重新老干部的交替和承接,以更長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光、更有效的舉措,及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,把他們放到扶貧工作任務(wù)重、黨建工作基礎(chǔ)弱、社會(huì)矛盾突出村、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范點(diǎn)等地方培養(yǎng)鍛煉,切實(shí)提升處事能力和辦事水平。要充分儲(chǔ)備后備干部。在滿足崗位需求的基礎(chǔ)上,大力發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備數(shù)量充足、質(zhì)量?jī)?yōu)良的年輕干部,更加注重持續(xù)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)和長(zhǎng)遠(yuǎn)需要,更加注重政治素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng),更加注重拓寬視野和去標(biāo)簽化,充分儲(chǔ)備忠實(shí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、符合新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠(chéng)干凈當(dāng)擔(dān)的優(yōu)秀年輕干部。要系統(tǒng)抓實(shí)教育培訓(xùn)。圍繞全縣脫貧摘帽和改革發(fā)展大局,充分發(fā)揮干部教育培訓(xùn)先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性功能,把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為黨校主課,納入培訓(xùn)計(jì)劃和教學(xué)布局,分類別、大規(guī)模、高質(zhì)量舉辦專題培訓(xùn)班,教育引導(dǎo)黨員干部解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問(wèn)題。以增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”為重點(diǎn),針對(duì)不同層次、不同領(lǐng)域、不同崗位特點(diǎn),突出抓好脫貧攻堅(jiān)、縣域經(jīng)濟(jì)、生態(tài)文明、鄉(xiāng)村振興、“一帶一路”等專題培訓(xùn),彌補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、能力短板、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)。三是把好“監(jiān)督管理”關(guān)。要堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)。探索改進(jìn)新形勢(shì)下干部監(jiān)督管理途徑和方法,繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督管理,著力加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),突出對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集的重點(diǎn)部門、關(guān)鍵崗位干部的監(jiān)督,管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事,以扎實(shí)有效的干部工作推動(dòng)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、奮發(fā)有為。完善干部改革創(chuàng)新干事創(chuàng)業(yè)防錯(cuò)容錯(cuò)糾錯(cuò)辦法,落實(shí)好經(jīng)常性談心談話、走訪慰問(wèn)、組織關(guān)懷等機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)干部積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性,進(jìn)一步提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神,努力營(yíng)造全縣干部干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。要強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。強(qiáng)化巡察、檢查、督查、審計(jì)等結(jié)果運(yùn)用,加大干部提醒函詢誡勉力度,完善干部考核評(píng)價(jià)制度,對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為慢作為的堅(jiān)決調(diào)整。
三、堅(jiān)持人才強(qiáng)縣、激發(fā)創(chuàng)造活力,聚力招才引智推動(dòng)人才工作落地見(jiàn)效。
千秋基業(yè),人才為本。做好新時(shí)代的組織工作,要用好人才這個(gè)第一資源。一是在思想認(rèn)識(shí)上再深化。主動(dòng)對(duì)接,搭建資源鏈接通道,在祿勸與其他地方之間搭建招才引智的軌道,吸引更多優(yōu)秀人才到祿勸發(fā)展;主動(dòng)創(chuàng)新,構(gòu)建柔性引才渠道,要把引才與引智結(jié)合起來(lái),通過(guò)咨詢講學(xué)、技術(shù)指導(dǎo)、合作經(jīng)營(yíng)、聯(lián)合攻關(guān)等方式,建立固定與流動(dòng)、專職與兼職相結(jié)合的靈活引才機(jī)制。二是在人才的管理和使用上再精準(zhǔn)。聚焦人才信息庫(kù)維護(hù),全面、準(zhǔn)確、動(dòng)態(tài)掌握人才隊(duì)伍情況,進(jìn)一步提升人才管理服務(wù)水平。把用好人才作為關(guān)鍵環(huán)節(jié),在使用中培養(yǎng)人才,為使用而引進(jìn)入才,以使用來(lái)激勵(lì)人才,切實(shí)解決好人才不夠用、不適用的問(wèn)題。三是在人才引進(jìn)和培育上再聚焦。在引進(jìn)緊缺型人才的同時(shí),也要抓好我縣現(xiàn)有人才的 培養(yǎng),做到內(nèi)外聯(lián)動(dòng),“土”“洋”結(jié)合。
堅(jiān)持因地制宜,突出需求導(dǎo)向,聚焦“醫(yī)療扶貧、教育扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧”抓好人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作,創(chuàng)新引才方式,細(xì)化工作措施,強(qiáng)化宣傳推介,主動(dòng)對(duì)接出擊,切實(shí)提高人才引進(jìn)的針對(duì)性和精準(zhǔn)度。
四、強(qiáng)化自身建設(shè)、注重提質(zhì)增效,全力打造政治過(guò)硬本領(lǐng)高強(qiáng)的組工干部隊(duì)伍。
打鐵必須自身硬。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門,責(zé)任在肩、惟行惟勤,要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),按照“做政治堅(jiān)定的模范、公道正派的表率、知人善任的能手、清正廉潔的標(biāo)兵”的要求,聚焦主業(yè)主責(zé)主旨、堅(jiān)持實(shí)踐實(shí)干實(shí)效,推動(dòng)組織工作提標(biāo)提速提質(zhì)。-是強(qiáng)化政治意識(shí),錘煉忠誠(chéng)品格。要旗到鮮明講政治。按照“講政治、重公道、業(yè)務(wù) 精、作風(fēng)好”要求,把政治建設(shè)作為組織部門第--位建設(shè),帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,把堅(jiān)定理想信念宗旨作為組工干部的頭等大事,把提高政治能力作為忠誠(chéng)品格來(lái)鍛造。要公道正派重?fù)?dān)當(dāng)。堅(jiān)持原則、堅(jiān)守正道,敢于擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)守紀(jì)律,嚴(yán)格按規(guī)矩辦事、按政策辦事、按程序辦事,該有.的環(huán)節(jié)不能少、該守的規(guī)矩不能破,絕不能搞親疏遠(yuǎn)近、含糊變通。二是堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,提高素質(zhì)本領(lǐng)。要加強(qiáng)培訓(xùn)提能力。圍繞提升組織工作質(zhì)量和水平目標(biāo)任務(wù),加大組工干部教育培訓(xùn)力度、學(xué)習(xí)考察力度,切實(shí)把組工干部建設(shè)成為高素質(zhì)專業(yè)化干部,把組織部建設(shè)成為學(xué)習(xí)型部門。加大組工干部交流輪.崗力度,有計(jì)劃、分步驟選派組工干部到一線掛職鍛煉,促進(jìn)組工干部在多崗位上砥礪品質(zhì)、鍛煉成長(zhǎng)。要正心修身樹(shù)形象。進(jìn)一步加強(qiáng)部門自身黨風(fēng)廉政建設(shè),從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),始終做“優(yōu)秀”的組工干部、不做“優(yōu)越”的組工干部。嚴(yán)格遵守(中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則以及省委、市委實(shí)施辦法精神,持之以恒反對(duì)“四風(fēng)”,自覺(jué)對(duì)照云南省組工干部“十必須、十不準(zhǔn)”要求,始終做到“七嚴(yán)格”“十嚴(yán)禁”,以自身實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好組織部門良好形象,努力打造與新時(shí)代相適應(yīng)的模范部門、過(guò)硬隊(duì)伍。三是創(chuàng)新方式方法,務(wù)求工作實(shí)效。要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓重點(diǎn)。強(qiáng)化組織工作系統(tǒng)謀劃和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),健全完善工程式推動(dòng)、項(xiàng)目化管理、清單制落實(shí)工作機(jī)制,以“釘釘子"精神著力補(bǔ)短板、抓提升、創(chuàng)品牌,推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)到位、取得實(shí)效。要?jiǎng)?chuàng)新務(wù)實(shí)出成效。不斷強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),大興調(diào)查研究之風(fēng),始終在研究狀態(tài)^下開(kāi)展工作,不斷推進(jìn)思路創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和方法創(chuàng)新。注重“做”、更注重做“好”,做到不達(dá)標(biāo)準(zhǔn)不交賬、不出成效不過(guò)關(guān)。強(qiáng)化對(duì)好經(jīng)驗(yàn)好做法的總結(jié)提煉、面上推廣工作,加大組織工作宣傳力度,依托微信公眾,積極傳播黨建好聲音和正能量,讓全縣組織工作更具特色、更富成效、更有活力。同志們,決勝?zèng)Q戰(zhàn)的號(hào)角已經(jīng)吹響,全縣組工干部要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng),不忘初心、牢記使命,擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、努力前行,奮力開(kāi)創(chuàng)我縣組織工作新局面,為完成年度目標(biāo)任務(wù),沖刺脫貧摘帽做出新的更大貢獻(xiàn)!謝謝大家!
織部長(zhǎng)在全縣組織工作會(huì)議上的講話
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上講話(通用)
,全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議上講話(通用)
全縣防汛工作會(huì)議上講話兩篇
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上講話參考
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇四
這次全縣組織工作會(huì)議,是經(jīng)縣委同意召開(kāi)的一次重要會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是,傳達(dá)貫徹全市組織工作會(huì)議精神,緊緊圍繞縣委十二屆六次全委擴(kuò)大會(huì)議提出的奮斗目標(biāo),研究部署我縣2005年組織工作。開(kāi)好這次會(huì)議,對(duì)于我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明確任務(wù),創(chuàng)造性地做好今年的組織工作,為全縣的改革發(fā)展穩(wěn)定和建設(shè)綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣提供有力的組織保證具有十分重要的意義。 過(guò)去的一年,是我縣組織工作發(fā)展史上極不平凡的一年。這一年,我們堅(jiān)持黨的正確領(lǐng)導(dǎo),圍繞全縣工作大局,堅(jiān)持在改革創(chuàng)新中求突破,在服務(wù)大局中見(jiàn)成效,抓住“開(kāi)展三項(xiàng)活動(dòng)、實(shí)施六大工程”這條主線,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新精神,使黨員電化教育、干部檔案管理、農(nóng)村黨員陣地規(guī)范化建設(shè)和專題調(diào)研等多項(xiàng)工作受到省、市委組織部表彰獎(jiǎng)勵(lì)。這一年,我們堅(jiān)持強(qiáng)化核心,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),豐富活動(dòng)內(nèi)容,使基層黨建、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部人事制度改革取得新的進(jìn)展。這一年,我們堅(jiān)持以人為本,注重素質(zhì)提高,使干部培訓(xùn)、鄉(xiāng)土人才開(kāi)發(fā)、選派后備干部到艱苦環(huán)境和重要崗位經(jīng)受鍛煉取得明顯成效。各基層黨組織積極探索、不斷創(chuàng)新,許多工作取得新突破。如,皇冠鎮(zhèn)、城關(guān)鎮(zhèn)、龍王鎮(zhèn)轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能服務(wù)基層的做法,城關(guān)鎮(zhèn)社區(qū)黨建示范點(diǎn)建設(shè),龍王鎮(zhèn)和旬陽(yáng)壩鎮(zhèn)選派鎮(zhèn)上副科級(jí)后備干部到村擔(dān)任正職,筒車灣鎮(zhèn)努力提升黨員活動(dòng)室規(guī)范化建設(shè)水平和堅(jiān)持實(shí)行“村官”輪流值班制度,江口鎮(zhèn)狠抓黨組織科技致富示范基地建設(shè),太山廟鄉(xiāng)大力開(kāi)展把“黨員培養(yǎng)成產(chǎn)業(yè)標(biāo)兵,把產(chǎn)業(yè)能人發(fā)展為黨員”等多項(xiàng)活動(dòng)中創(chuàng)出了自己的特色。這些成績(jī)的取得來(lái)之不易,是各級(jí)黨組織求真務(wù)實(shí)、銳意創(chuàng)新的結(jié)果,也滲透著全縣黨務(wù)工作者的心血和汗水。在此,我向大家并向全縣各級(jí)黨組織和廣大黨務(wù)工作者表示衷心的感謝和崇高的敬意!關(guān)于2005年的組織工作,光蘭同志將進(jìn)行全面部署,下面我主要就今年組織工作要重點(diǎn)加強(qiáng)并實(shí)現(xiàn)突破的方面講幾點(diǎn)意見(jiàn)。一、學(xué)習(xí)貫徹中央《決定》,在不斷增強(qiáng)執(zhí)政能力上求突破黨的十六屆四中全會(huì)是在國(guó)際形勢(shì)發(fā)生新的深刻變化、我國(guó)改革發(fā)展處于關(guān)鍵時(shí)期召開(kāi)的一次十分重要的會(huì)議。會(huì)議審議通過(guò)的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真總結(jié)我黨執(zhí)政的成功經(jīng)驗(yàn),深入分析我黨治國(guó)理政面臨的新形勢(shì)、新要求,明確提出了新形勢(shì)下加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和主要任務(wù),《決定》第一次系統(tǒng)地回答了我們黨為誰(shuí)執(zhí)政、靠誰(shuí)執(zhí)政、怎樣執(zhí)政以及如何長(zhǎng)期執(zhí)政等根本性問(wèn)題,對(duì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作了全面部署,集中體現(xiàn)了偉大事業(yè)和偉大工程的統(tǒng)一、立足現(xiàn)實(shí)和前瞻未來(lái)的統(tǒng)一,在黨的建設(shè)史上具有里程碑意義,對(duì)于全面推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)必將產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全黨的首要任務(wù)。首先,要深刻認(rèn)識(shí)提高黨的執(zhí)政能力的重大作用,增強(qiáng)做好組織工作的責(zé)任感和使命感。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程和中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的連接點(diǎn),是加快寧陜經(jīng)濟(jì)發(fā)展,建設(shè)綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣,構(gòu)建和諧社會(huì)的關(guān)鍵。搞好黨的組織建設(shè),就能夠?yàn)樘岣唿h的執(zhí)政能力奠定牢固的組織基礎(chǔ)。全縣各級(jí)黨組織一定要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要性和緊迫性,準(zhǔn)確把握組織工作在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中的地位和作用,不斷增強(qiáng)政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí),切實(shí)把組織建設(shè)的各項(xiàng)工作統(tǒng)一到加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的實(shí)踐中來(lái),為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。其次,要準(zhǔn)確把握中央《決定》對(duì)組織工作提出的新要求,自覺(jué)圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)謀劃組織工作。黨的十六屆四中全會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》對(duì)于組織工作具有總體性、根本性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性的指導(dǎo)意義,全縣各級(jí)黨組織要自覺(jué)按照加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的新要求來(lái)研究、謀劃和部署工作,努力使組織工作與加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)在指導(dǎo)思想上相統(tǒng)一、在總體目標(biāo)上相一致、在工作部署上相協(xié)調(diào)。要圍繞《決定》關(guān)于提高“五種能力”以及黨的自身建設(shè)的“七項(xiàng)任務(wù)”,扎實(shí)工作,開(kāi)拓創(chuàng)新,圍繞中心,服務(wù)大局,把中央的《決定》和縣委十二屆六次全委會(huì)議,以及市委組織工作會(huì)議提出的具體任務(wù)認(rèn)真排列、細(xì)化分解、落實(shí)到位,確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。第三,以認(rèn)真落實(shí)十六屆四中全會(huì)《決定》為動(dòng)力,努力提高組織工作水平。當(dāng)前,寧陜正處在一個(gè)重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期。省委、省政府對(duì)陜南中藥現(xiàn)代化基地建設(shè)和西漢高速公路建設(shè)進(jìn)度的加快及生態(tài)旅游發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施,將為寧陜帶來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。能否抓住機(jī)遇而不喪失機(jī)遇,能否搶占先機(jī)、加快發(fā)展,真正實(shí)現(xiàn)新的跨越、后來(lái)居上,關(guān)鍵要靠我們的各級(jí)黨組織堅(jiān)強(qiáng)有力,要靠各級(jí)黨組織增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和機(jī)遇意識(shí)。這就要求我們要不斷深化對(duì)新的歷史條件下組織工作特色和規(guī)律的認(rèn)識(shí),積極推進(jìn)黨建工作理論創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,推進(jìn)工作的規(guī)范化和制度化,努力提高工作質(zhì)量和工作效率,提升組織工作水平。二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),在努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍上求突破提高黨的執(zhí)政能力,關(guān)鍵在于建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。要堅(jiān)持“深化一項(xiàng)改革”、“抓好三支隊(duì)伍”,既把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái),又把各方面優(yōu)秀人才集聚到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)事業(yè)中來(lái),為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)提供可靠的干部保證和人才保證。首先,要繼續(xù)深化干部人事制度改革,著力破解實(shí)際工作中的難題。深化干部人事制度改革,是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的根本途徑。當(dāng)前,要繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部任用條例》和干部人事制度改革的有關(guān)規(guī)定,以及省市制定的相關(guān)實(shí)施意見(jiàn)和配套辦法。同時(shí),還要?jiǎng)?chuàng)造性地抓好四中全會(huì)《決定》對(duì)深化干部人事制度改革提出的新要求和今年中組部即將出臺(tái)的關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)任期等項(xiàng)制度規(guī)定的貫徹落實(shí)。要根據(jù)縣情實(shí)際,深入調(diào)查研究,積極進(jìn)行探索,把中省市關(guān)于干部選拔任用和監(jiān)督管理的相關(guān)制度變成實(shí)際可操作的具體辦法,著力解決干部工作實(shí)踐中遇到的一些新的情況和問(wèn)題,建立科學(xué)規(guī)范、充滿活力、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制。一是進(jìn)一步解決干部
崗位職責(zé)
不夠明確、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)、監(jiān)督和激勵(lì)機(jī)制不夠完善的問(wèn)題,健全干部的職務(wù)與職責(zé)、責(zé)任與權(quán)利、業(yè)績(jī)與利益的協(xié)調(diào)機(jī)制;建立精神激勵(lì)與物質(zhì)激勵(lì)相結(jié)合,報(bào)酬激勵(lì)、晉升激勵(lì)與榮譽(yù)激勵(lì)相統(tǒng)一,有功必獎(jiǎng)、有過(guò)必罰的干部激勵(lì)機(jī)制,使干事創(chuàng)業(yè)的干部政治上有地位、經(jīng)濟(jì)上有實(shí)惠、社會(huì)上有影響,從而激發(fā)干部?jī)?nèi)在動(dòng)力,充分調(diào)動(dòng)干部的積極性和主動(dòng)性。二是進(jìn)一步推行民主推薦、民主測(cè)評(píng)、差額考察、任前公示、公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、全委會(huì)投票表決、黨政干部辭職等項(xiàng)制度,尤其要解決好簡(jiǎn)單以票取人,以及有的干部怕丟票、不敢堅(jiān)持原則、當(dāng)“老好人”和有的干部不擇手段,變著法子拉票的問(wèn)題,不斷完善具體操作規(guī)定,形成更加科學(xué)有效的辦法,防止和杜絕“帶病上崗”和“帶病提職”。三是進(jìn)一步解決少數(shù)地方領(lǐng)導(dǎo)干部短期行為的問(wèn)題,嚴(yán)格任屆任期制度,完善領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)責(zé)任制度,以保持領(lǐng)導(dǎo)班子的相對(duì)穩(wěn)定性和地方發(fā)展的連續(xù)性。四是進(jìn)一步解決一些地方領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持和貫徹民主集中制自覺(jué)性不強(qiáng)的問(wèn)題,通過(guò)加強(qiáng)黨性教育和制度建設(shè),建立協(xié)調(diào)高效的工作運(yùn)行機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行班子內(nèi)部議事規(guī)則和決策程序,堅(jiān)持集體討論決定重大決策、重要干部任免、重大建設(shè)項(xiàng)目安排和大額度資金使用等重大問(wèn)題,健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映和重大決策征求意見(jiàn)制度,完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,以科學(xué)配套的制度來(lái)約束和規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的施政行為。其次,要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)做好人才工作,為加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展提供組織保證和人才支撐。要著力抓好三項(xiàng)工程:一是抓好后備干部隊(duì)伍建設(shè)源頭工程。加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作力度,重點(diǎn)抓好省市選調(diào)生的培養(yǎng)和管理工作,繼續(xù)選派大學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理,努力實(shí)現(xiàn)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子配有一名大學(xué)生的目標(biāo)。通過(guò)多途徑學(xué)習(xí)培訓(xùn)、多崗位實(shí)踐鍛煉、結(jié)對(duì)子幫帶傳教、壓擔(dān)子培養(yǎng)提高等有效措施,加快年輕干部尤其是選調(diào)生的成長(zhǎng)。加強(qiáng)后備干部管理,努力做好后備干部考察、調(diào)整、充實(shí)工作;不斷加大后備干部實(shí)踐鍛煉力度,采取“上掛下派”的方式,有計(jì)劃地將縣直部門優(yōu)秀科級(jí)干部選派到異地學(xué)習(xí)和鍛煉,把沒(méi)有縣直機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀科級(jí)干部選派到縣直部門學(xué)習(xí)鍛煉,繼續(xù)組織和安排年輕干部到基層一線經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn),提高實(shí)際工作能力。二是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)核心工程。按照政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、清正廉潔、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的要求,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),建立科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制。不斷優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)結(jié)構(gòu),形成合理的年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、個(gè)性結(jié)構(gòu)和類別結(jié)構(gòu),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。三是抓好人才素質(zhì)工程。突出能力建設(shè),采取中心組學(xué)習(xí)、組織專題培訓(xùn)、開(kāi)辦主題講座、參加學(xué)歷函授教育等多種方式,加強(qiáng)干部理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化繼續(xù)教育,把樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、提高執(zhí)政本領(lǐng)作為黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要內(nèi)容,切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性,提高推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力,全面提升黨政人才素質(zhì);高度重視、有效開(kāi)發(fā)專業(yè)技術(shù)人員、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員和民營(yíng)企業(yè)家這一寶貴的人才資源;加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)土人才的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),使鄉(xiāng)土人才成為推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的骨干力量。同時(shí),圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求,科學(xué)編制“十一五”人才規(guī)劃,積極構(gòu)筑人才創(chuàng)業(yè)平臺(tái),創(chuàng)新人才工作機(jī)制,優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,大力吸引、培養(yǎng)和使用食、藥、游三大產(chǎn)業(yè)建設(shè)急需的高素質(zhì)人才。第三,要牢固樹(shù)立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,制定符合科學(xué)發(fā)展觀要求的干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)??茖W(xué)發(fā)展觀引導(dǎo)正確政績(jī)觀,正確政績(jī)觀體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀。制定并實(shí)施體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀的干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),選準(zhǔn)用好干部,是牢固樹(shù)立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要保證。制定干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。一要體現(xiàn)系統(tǒng)性,在考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置上,必須符合“三個(gè)文明建設(shè)”和“五個(gè)統(tǒng)籌”的要求,全面反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)和人的全面發(fā)展情況。二要體現(xiàn)針對(duì)性,充分考慮不同類別、不同行業(yè)、不同層次、不同崗位,不同基礎(chǔ)情況下領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的差異,分門別類的設(shè)置考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。三要體現(xiàn)科學(xué)性,考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置,能定量的定量,難以定量的,可進(jìn)行定性分析比較,最大限度地減少主觀隨意性。四要體現(xiàn)可操作性,考核指標(biāo)的設(shè)置,要突出重點(diǎn),便于操作,不要過(guò)于繁瑣。要規(guī)范評(píng)價(jià)程序和方法,建立干部評(píng)價(jià)公示制度,嚴(yán)格干部評(píng)價(jià)責(zé)任制,嚴(yán)防考核失誤、評(píng)價(jià)失真。要通過(guò)制定和實(shí)施干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)合理、客觀公正、全面準(zhǔn)確地考核評(píng)價(jià)和選拔使用干部,形成鼓勵(lì)干部干事業(yè)、支持干部干成事業(yè)、激發(fā)干部干好事業(yè)的良好環(huán)境,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造出符合科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀要求的政績(jī),以實(shí)實(shí)在在的政績(jī)贏得廣大人民群眾的認(rèn)同和信任。三、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),在不斷推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)上求突破在全黨開(kāi)展
先進(jìn)性教育
活動(dòng),是繼“三講教育”和農(nóng)村“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)之后,我黨在加強(qiáng)黨員教育和干部隊(duì)伍建設(shè)方面采取的又一重大戰(zhàn)略舉措,對(duì)于提高黨員隊(duì)伍的素質(zhì)、始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力,具有非常重大的意義。按照上級(jí)的統(tǒng)一部署,全縣第一批先進(jìn)性教育活動(dòng)春節(jié)前已全面鋪開(kāi),目前進(jìn)展順利,學(xué)習(xí)教育活動(dòng)正在逐步深入,不少部門和單位在教育活動(dòng)中方式多、方法活,針對(duì)性強(qiáng),聯(lián)系實(shí)際緊密。但從督導(dǎo)檢查的情況看也還存在一些問(wèn)題,個(gè)別單位對(duì)這項(xiàng)工作抓的力度不夠、責(zé)任不實(shí),對(duì)黨員的思想狀況和要解決的問(wèn)題理的不清,邊學(xué)邊改、邊整邊改做的還不到位,這些都需要我們認(rèn)真加以糾正。全縣各級(jí)黨組織開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng),要嚴(yán)格按照中央和省、市、縣委的要求,著力從以下幾個(gè)方面把先進(jìn)性教育活動(dòng)抓實(shí)、抓緊、抓好、抓出成效。一要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志重要講話精神,牢牢把握先進(jìn)性教育活動(dòng)的正確方向。胡錦濤同志在中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專題報(bào)告會(huì)上發(fā)表的重要講話,從總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)、把握現(xiàn)實(shí)意義、分析形勢(shì)任務(wù)、明確目標(biāo)要求等方面,科學(xué)回答了加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題。這個(gè)講話高屋見(jiàn)瓴、立意深遠(yuǎn),是統(tǒng)領(lǐng)整個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)的綱領(lǐng)性文件。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志的重要講話,準(zhǔn)確把握加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷,對(duì)扎實(shí)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)、不斷推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)具有重要的指導(dǎo)意義。全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員要始終用“一個(gè)根本”、“六個(gè)堅(jiān)持”“四個(gè)帶頭”的精神內(nèi)涵和原則要求指導(dǎo)各階段的工作。全面把握“黨的先進(jìn)性建設(shè)是關(guān)系馬克思主義政黨生存發(fā)展的根本問(wèn)題”這一科學(xué)論斷的精神實(shí)質(zhì),充分認(rèn)識(shí)馬克思主義先進(jìn)性建設(shè)理論的科學(xué)性,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的重要性,黨的先進(jìn)性的歷史實(shí)踐性,在執(zhí)政條件下保持先進(jìn)性的艱巨性和長(zhǎng)期性。深刻理解和準(zhǔn)確把握新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的基礎(chǔ)要求。身體力行、自覺(jué)實(shí)踐胡錦濤提出的新時(shí)期黨員先進(jìn)性“六個(gè)堅(jiān)持”的標(biāo)準(zhǔn)。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,自覺(jué)帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺問(wèn)題、帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)、帶頭搞好整改,給廣大黨員做出示范,以先進(jìn)性教育活動(dòng)的新成效,不斷把黨的先進(jìn)性建設(shè)推向前進(jìn)。二要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保先進(jìn)性教育活動(dòng)不斷深入。各級(jí)黨組織要把先進(jìn)性教育活動(dòng)作為當(dāng)前黨建工作的頭等大事,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,加強(qiáng)監(jiān)督檢查和具體指導(dǎo),及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),研究解決具體問(wèn)題。要把先進(jìn)性教育活動(dòng)組織實(shí)施的著力點(diǎn)放在充分發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、基層組織、全體黨員和廣大群眾的作用上來(lái),把先進(jìn)性教育活動(dòng)作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要“抓手”使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、樹(shù)立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、提高自身素質(zhì)、增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)方面為廣大黨員做好表率;要發(fā)揮廣大群眾的推動(dòng)力,堅(jiān)持群眾路線,把先進(jìn)性教育的評(píng)判權(quán)交給群眾,依靠群眾查找問(wèn)題、監(jiān)督黨員、評(píng)議工作,自覺(jué)用群眾滿意標(biāo)準(zhǔn)衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育的實(shí)效;還要發(fā)揮基層組織的創(chuàng)造力,使基層組織在先進(jìn)性教育活動(dòng)中更好地發(fā)揮組織、教育、引導(dǎo)功能,成為黨員提高先進(jìn)性的基地、發(fā)揮先進(jìn)性的陣地;更要發(fā)揮黨員主體的能動(dòng)力,引導(dǎo)黨員做創(chuàng)新實(shí)干的表率、加快發(fā)展的先鋒,使創(chuàng)新實(shí)干、加快發(fā)展的過(guò)程,成為黨員增強(qiáng)黨性、體現(xiàn)先進(jìn)性的過(guò)程。成為黨員增強(qiáng)黨性、體現(xiàn)先進(jìn)性的過(guò)程。調(diào)動(dòng)各方面的積極性,使整個(gè)活動(dòng)有序推進(jìn)。三要狠抓工作落實(shí),確保先進(jìn)性教育活動(dòng)目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。要保證工作落實(shí),使各項(xiàng)目標(biāo)落在實(shí)處,必須在思想上解決“四個(gè)傾向性”問(wèn)題,在方法上做到“五個(gè)結(jié)合”。克服“四種傾向”:一是防“松”,克服由于集中教育活動(dòng)連續(xù)搞了多次,一些單位和黨員出現(xiàn)的消極、應(yīng)付等思想傾向,深入做好思想動(dòng)員、輿論宣傳和督查指導(dǎo)工作,把先進(jìn)性教育的意義講透、要求講明,調(diào)動(dòng)各基層組織、廣大黨員參與教育活動(dòng)的熱情,使教育活動(dòng)高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、高質(zhì)量;二是防“散”,嚴(yán)防一些單位由于教育對(duì)象流動(dòng)性大、工作分散而可能出現(xiàn)的教育活動(dòng)松散的問(wèn)題和眉毛胡子一把抓,抓不到重點(diǎn)、創(chuàng)不出特色的問(wèn)題;三是防“虛”,嚴(yán)防教育活動(dòng)空對(duì)空、走過(guò)場(chǎng),努力做到理論學(xué)習(xí)聯(lián)系實(shí)際、對(duì)照檢查結(jié)合實(shí)際、整改提高針對(duì)實(shí)際;四是防“偏”,跳出就教育抓教育的模式,嚴(yán)防脫離中心、偏離大局,自覺(jué)圍繞大局、緊抓中心謀劃、開(kāi)展和推進(jìn)先進(jìn)性教育活動(dòng)。在方法上要做到五個(gè)結(jié)合:一是把嚴(yán)格要求與熱情關(guān)心相結(jié)合,既督促?gòu)V大黨員深入查找問(wèn)題、切實(shí)抓好整改,又熱情關(guān)心愛(ài)護(hù),把解決他們的思想問(wèn)題與實(shí)際困難結(jié)合起來(lái),調(diào)動(dòng)廣大黨員參加先進(jìn)性教育活動(dòng)的自覺(jué)性和積極性;二是把堅(jiān)持統(tǒng)一要求與結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新相結(jié)合,既要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央確定的指導(dǎo)思想、方法步驟和目標(biāo)要求,又要從實(shí)際出發(fā),適應(yīng)時(shí)代發(fā)展對(duì)黨員先進(jìn)性提出的新要求,探索行之有效的活動(dòng)方式和載體,使先進(jìn)性教育充分體現(xiàn)時(shí)代性和創(chuàng)新性;三是解決重點(diǎn)問(wèn)題與解決一般問(wèn)題相結(jié)合,牢牢抓住那些影響黨的執(zhí)政能力提升和黨員先進(jìn)性作用發(fā)揮、影響改革發(fā)展穩(wěn)定大局、影響人民群眾切身利益的重大問(wèn)題,切實(shí)解決好那些不通過(guò)教育難以解決、通過(guò)教育必須認(rèn)真解決的突出問(wèn)題,并促進(jìn)解決一般問(wèn)題;四是把階段性的集中教育與做好經(jīng)常性工作相結(jié)合,邊教育邊總結(jié),邊查找邊整改,邊探索邊規(guī)范,發(fā)揮制度建設(shè)的根本性作用,建立健全黨員長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制;五是把先進(jìn)性教育活動(dòng)與推動(dòng)當(dāng)前工作、促進(jìn)發(fā)展相結(jié)合,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、合理安排,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)在促進(jìn)各項(xiàng)工作、加快發(fā)展、解決突出問(wèn)題上,用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成效來(lái)衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效。對(duì)安排在第二批和第三批開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的單位也要積極主動(dòng),自覺(jué)搞好學(xué)習(xí),解決好自身存在的突出問(wèn)題,對(duì)班子軟弱渙散、工作不力的基層組織進(jìn)行排查和整頓,為開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)做好準(zhǔn)備、打好基礎(chǔ)。四、加強(qiáng)組織建設(shè),在構(gòu)建和諧社會(huì)戰(zhàn)斗堡壘上求突破一要科學(xué)構(gòu)建基層黨建工作的新格局。根據(jù)基層黨組織建設(shè)由農(nóng)村、國(guó)有集體企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位三大傳統(tǒng)黨建領(lǐng)域向社區(qū)、新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織三大新興黨建領(lǐng)域延伸的新特點(diǎn),要堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能,分類指導(dǎo)、突破難點(diǎn),抓好典型、整體規(guī)范”的工作思路,全面貫徹《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》有關(guān)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的各項(xiàng)要求,認(rèn)真落實(shí)和努力完成農(nóng)村、社區(qū)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、機(jī)關(guān)黨建以及發(fā)展黨員工作各項(xiàng)任務(wù)。在三大傳統(tǒng)黨建領(lǐng)域,把工作的著力點(diǎn)放在完善規(guī)范、創(chuàng)新發(fā)展上,完善黨建工作體制,適時(shí)整合和拓展黨的組織體系;在三大新興黨建領(lǐng)域,把工作的著力點(diǎn)放在打好基礎(chǔ)、逐步深化上,建立相對(duì)完備的黨組織體系,拓展黨建工作新領(lǐng)域,擴(kuò)大黨的工作覆蓋面,提高基層黨組織凝聚群眾、領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)、協(xié)調(diào)利益、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力,推動(dòng)基層黨建工作實(shí)現(xiàn)由單個(gè)領(lǐng)域分步突進(jìn)向相關(guān)領(lǐng)域整體推進(jìn)轉(zhuǎn)變,由抓黨的組織覆蓋向抓黨的組織和工作覆蓋并舉轉(zhuǎn)變,努力形成傳統(tǒng)領(lǐng)域與新興領(lǐng)域整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的基層黨建工作新格局。在具體工作中,要繼續(xù)深入開(kāi)展以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總“抓手”的各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng),全面推進(jìn)農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè);切實(shí)整頓后進(jìn)基層組織,努力提高基層組織建設(shè)整體水平。同時(shí),要進(jìn)一步加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作,認(rèn)真貫徹市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的決定》,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)變職能,改進(jìn)工作方式和工作作風(fēng),不斷增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力、管理社會(huì)事務(wù)的能力、提供公共服務(wù)的能力、預(yù)防化解矛盾的能力、構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。要按照全省的統(tǒng)一要求,認(rèn)真做好村委會(huì)換屆選舉工作,把村級(jí)黨組織和村委會(huì)換屆選舉工作通盤考慮,鼓勵(lì)村級(jí)黨組織班子成員通過(guò)法定程序參加村委會(huì)選舉,實(shí)行村“兩委會(huì)”成員交叉任職,理順農(nóng)村基層組織領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,形成以村黨組織為核心的村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)體系。工作中要堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主,依法辦事,嚴(yán)格程序,強(qiáng)化監(jiān)督,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)工作,確保換屆選舉工作的順利進(jìn)行,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地選準(zhǔn)配強(qiáng)村“兩委會(huì)”班子,為開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)、加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供重要保證。二要積極探索黨員教育管理工作的新機(jī)制。要以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),積極探索建立讓黨員“經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性”的長(zhǎng)效機(jī)制。要做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作,既重視在工人、農(nóng)民、知識(shí)分子和干部中發(fā)展黨員,壯大黨的最基本組成部分和骨干力量,又注重在其他社會(huì)階層的先進(jìn)分子中發(fā)展黨員,不斷增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。開(kāi)展將黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才,將優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員,在綠色產(chǎn)業(yè)建設(shè)標(biāo)兵中培養(yǎng)選拔基層干部,在實(shí)施經(jīng)營(yíng)綠色戰(zhàn)略中培養(yǎng)基層組織先進(jìn)典型的“四大培養(yǎng)”活動(dòng),不斷增強(qiáng)活力,優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高功能。要改進(jìn)和完善黨員管理方式,積極探索對(duì)下崗職工黨員、解除勞動(dòng)關(guān)系和失業(yè)黨員、流動(dòng)黨員進(jìn)行有效管理的方法和途徑,認(rèn)真研究解決外出務(wù)工黨員以及勞務(wù)輸出人員中黨的工作薄弱乃至空白的問(wèn)題。要通過(guò)在外出人員相對(duì)集中、黨員數(shù)量較多、條件基本具備的地方建立“流動(dòng)黨組織”,繼續(xù)實(shí)行黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)“回復(fù)”制度等措施,把流動(dòng)的“隱性黨員”納入黨組織的有效管理之中,在勞務(wù)輸出人員中有效開(kāi)展黨的工作,幫助解決實(shí)際問(wèn)題,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和影響力。三要明確加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)的新要求。廣大基層干部是做好基層工作、夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)的骨干力量。基層干部長(zhǎng)期奮戰(zhàn)在改革發(fā)展穩(wěn)定工作的第一線,直接面對(duì)群眾、面對(duì)矛盾,為貫徹落實(shí)黨的方針政策、幫助群眾排憂解難作出了積極貢獻(xiàn)。要按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心愛(ài)護(hù)”的要求,充分肯定他們的成績(jī),理解他們的難處,支持他們的工作。既要關(guān)心幫助,旗幟鮮明地支持他們依法辦事,滿腔熱情地為他們排解困難,又要教育引導(dǎo)他們提高素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng),養(yǎng)成辦事依法、言必合法、行必守法的良好習(xí)慣,增強(qiáng)依法辦事的自覺(jué)性,提高執(zhí)行政策、依法行政、維護(hù)穩(wěn)定和做好群眾工作的能力,學(xué)會(huì)運(yùn)用政策引導(dǎo)、典型示范、說(shuō)服教育、市場(chǎng)服務(wù)、綜合協(xié)調(diào)等手段開(kāi)展工作。要切實(shí)改進(jìn)基層干部作風(fēng),促進(jìn)黨的路線方針政策在基層的貫徹執(zhí)行,在為群眾辦實(shí)事、示范帶動(dòng)、加快發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的實(shí)際工作中樹(shù)立基層干部的良好形象,當(dāng)好黨員群眾的表率。五、加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式,在努力搞好自身建設(shè)上求突破首先,要適應(yīng)新形勢(shì),切實(shí)加強(qiáng)黨委對(duì)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委要充分認(rèn)識(shí)管好黨員、管好干部、管好人才、管好班子的極端重要性,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)組織工作的領(lǐng)導(dǎo),擔(dān)負(fù)起黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任。要堅(jiān)持和完善黨委抓黨建、書(shū)記帶頭抓黨建的責(zé)任制,黨委“一把手”和分管領(lǐng)導(dǎo)要身體力行、用足夠的時(shí)間和精力抓黨的建設(shè)和組織工作,帶動(dòng)和促進(jìn)黨委一班人履行好管黨的職責(zé);要自覺(jué)深入學(xué)習(xí)和掌握黨的建設(shè)和組織工作的相關(guān)理論和政策,提高指導(dǎo)和推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作的科學(xué)性和有效性;要改進(jìn)對(duì)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)方式,把注意力放在研究解決黨的建設(shè)和組織工作面臨的新情況、新問(wèn)題上,積極探索新形勢(shì)下組織工作運(yùn)行的特點(diǎn)和規(guī)律,實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)“人頭”管理向現(xiàn)代人力資源管理的轉(zhuǎn)變,推進(jìn)“黨管干部”向“黨管人才”的提升;要充分發(fā)揮組織部門的職能作用,熱情關(guān)心和支持組工干部的工作、學(xué)習(xí)、生活和成長(zhǎng)進(jìn)步,及時(shí)幫助解決工作中的問(wèn)題。其次,要探索新規(guī)律,不斷推進(jìn)組織工作的創(chuàng)新。面對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活發(fā)生的深刻變化,尤其是社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式的日益多樣化,黨的建設(shè)和組織工作面臨著一系列新情況新問(wèn)題,十六屆四中全會(huì)《決定》提出了一系列需要組織工作回答的重大理論和實(shí)踐問(wèn)題。全縣各級(jí)黨組織和廣大黨務(wù)工作者要切實(shí)增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),積極探索新形勢(shì)下組織工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的解決辦法。要在堅(jiān)持和完善制度的同時(shí),進(jìn)一步推進(jìn)組織工作制度創(chuàng)新,不斷推動(dòng)工作的規(guī)范化、制度化。要建立民主、開(kāi)放的組織工作新機(jī)制,完善組織工作社會(huì)評(píng)價(jià)體系,加大對(duì)組織工作內(nèi)容、程序、效果的公開(kāi)程度。重視運(yùn)用現(xiàn)代科技手段提升組織工作水平,進(jìn)一步推進(jìn)組織部門信息化建設(shè),不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。第三,要開(kāi)創(chuàng)新局面,狠抓各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。狠抓落實(shí)是一個(gè)基本的工作原則。我們已取得的每一項(xiàng)工作成績(jī),都是狠抓落實(shí)的成果;而存在的許多問(wèn)題,正是抓而不實(shí)的后果。組織工作任務(wù)繁重,抓落實(shí)顯得尤為緊迫和重要。一要突出重點(diǎn)抓落實(shí),確保先進(jìn)性教育活動(dòng)、干部培訓(xùn)、干部人事制度改革、基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作任務(wù)的完成,以此帶動(dòng)全盤,推動(dòng)常規(guī)工作常抓常新。二要轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí),進(jìn)一步鞏固和發(fā)展“樹(shù)組工干部形象”集中教育活動(dòng)的成果,繼續(xù)保持良好的作風(fēng)和精神狀態(tài),堅(jiān)持深入基層,加強(qiáng)調(diào)查研究,從調(diào)研中尋找抓落實(shí)的突破口,尋找推進(jìn)工作的有效辦法,尋找解決問(wèn)題的具體措施,真正把心思用在工作上,說(shuō)實(shí)話、干實(shí)事、求實(shí)效,堅(jiān)決克服容易的就抓,難辦的就放的不良做法。三要強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí),進(jìn)一步完善責(zé)任制,明確責(zé)任主體和具體分工,提出時(shí)間進(jìn)度和質(zhì)量要求;對(duì)重點(diǎn)工作,要實(shí)行目標(biāo)管理,做到年度有計(jì)劃,階段有安排,按照目標(biāo)要求,進(jìn)行嚴(yán)格考核、嚴(yán)格評(píng)估、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。同志們,組織工作目標(biāo)已經(jīng)明確,各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)已經(jīng)確定。讓我們?cè)诳h委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心、服務(wù)大局、勤奮工作、與時(shí)俱進(jìn),奮力開(kāi)創(chuàng)全縣組織工作新局面。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在全縣組織工作推進(jìn)會(huì)議上的講話
同志們:
8月下旬,市委組織部對(duì)全市組織工作進(jìn)行了督查調(diào)研,并于9月中旬做了情況通報(bào)。近段,我們也分個(gè)組對(duì)全縣上半年組織工作進(jìn)行了集中督查,下面,我就結(jié)合市縣兩次督查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和下段全縣組織工作的重點(diǎn)任務(wù)講一些意見(jiàn)。
一、總結(jié)成績(jī),正視差距,準(zhǔn)確把握做好組織工作的新形勢(shì)新任務(wù)
總體上看,今年以來(lái),全縣各級(jí)黨組織能夠緊扣全面從嚴(yán)治黨主線,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹******系列重要講話精神,扎實(shí)推動(dòng)基層組織建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí),取得了喜人的成績(jī)。各級(jí)黨組織能夠聚焦主業(yè)主責(zé),積極謀劃和推進(jìn)基層組織建設(shè)工作;各級(jí)黨組織書(shū)記能夠認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),靠前站位、細(xì)化措施、狠抓落實(shí);各級(jí)黨務(wù)干部能夠立足本職,扎實(shí)工作。各基層黨組織能夠以“黨員固定活動(dòng)日”為載體,以“三會(huì)一課”為主要形式,扎實(shí)推進(jìn)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,教育廣大黨員,對(duì)標(biāo)抓好整改提升。個(gè)貧困村村級(jí)綜合服務(wù)中心建設(shè)進(jìn)展良好,鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六小工程”全面使用,個(gè)軟弱渙基層黨組織轉(zhuǎn)化提升,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)。個(gè)先進(jìn)基層黨組織、名優(yōu)秀******員和名優(yōu)秀黨務(wù)工作者受到縣委表彰,個(gè)基層黨建示范點(diǎn)被縣委命名獎(jiǎng)勵(lì)。綜合運(yùn)用單獨(dú)建、聯(lián)合建、下派黨建指導(dǎo)員等方式,實(shí)現(xiàn)非公企業(yè)和社會(huì)組織黨的工作全覆蓋,黨組織覆蓋率分別達(dá)到%和%,等等。這些成績(jī)的取得,得益于縣委的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部的共同努力,但我們?cè)诳隙ǔ煽?jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),也應(yīng)該重視存在的問(wèn)題和不足,比較突出的有:一些黨組織思想認(rèn)識(shí)不到位,重視程度不夠,整體工作水平相對(duì)偏低;部分黨組織理論學(xué)習(xí)面上紅紅火火,但通過(guò)知識(shí)測(cè)試發(fā)現(xiàn),學(xué)習(xí)效果不佳;相當(dāng)一部分黨組織黨支部規(guī)范化建設(shè)工作任務(wù)不清、責(zé)任不實(shí)、措施不力、進(jìn)度滯后,等等。當(dāng)然還有剛才通報(bào)的一系列具體問(wèn)題,這里我不再一一列舉。但這一系列問(wèn)題的存在影響著基層黨組織整體作用的發(fā)揮,嚴(yán)重制約著黨在基層的號(hào)召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,我們必須從思想深處引起高度重視和高度警覺(jué),下定決心、花大力氣認(rèn)真加以解決。
二、從嚴(yán)從實(shí),持續(xù)用力,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果
在全縣鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果會(huì)議上,我從安排部署、扎實(shí)學(xué)習(xí)、查擺問(wèn)題、整改落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、促進(jìn)工作、督抓落實(shí)等七個(gè)方面做了具體安排,結(jié)合當(dāng)前工作進(jìn)展,我再做一強(qiáng)調(diào),重點(diǎn)要做到“五個(gè)一”。
要持續(xù)用好“黨員固定活動(dòng)日”有效載體,繼續(xù)采取“9個(gè)規(guī)定主題+”和時(shí)間、內(nèi)容、形式、繳納黨費(fèi)“四個(gè)統(tǒng)一”的形式,鞏固深化“黨員固定活動(dòng)日”制度,全面承接理論學(xué)習(xí)集中學(xué)習(xí)、交流研討、黨課輔導(dǎo)和“三會(huì)一課”等內(nèi)容,在“黨員固定活動(dòng)日”前要召開(kāi)支部會(huì)議研究活動(dòng)內(nèi)容,做好相關(guān)準(zhǔn)備。要把理論學(xué)習(xí)納入支部“三會(huì)一課”,作為基本內(nèi)容固定下來(lái)、堅(jiān)持下去,黨支部要教育、組織黨員按期參加黨員大會(huì)、黨小組會(huì)和上黨課,更要定期召開(kāi)支部委員會(huì)會(huì)議。要指導(dǎo)各基層黨支部,整合制定理論學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”和“黨員固定活動(dòng)日”年度推進(jìn)計(jì)劃,每月定期開(kāi)展活動(dòng),嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活,加強(qiáng)黨員管理,規(guī)范支部工作,嚴(yán)格執(zhí)行“黨員固定活動(dòng)日”十條紀(jì)律,確保各項(xiàng)黨內(nèi)組織生活制度落實(shí)規(guī)范化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
黨委(黨組)要以理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)等制度為抓手,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部定期開(kāi)展集體學(xué)習(xí);基層黨組織要以“三會(huì)一課”為基本制度,以“黨員固定活動(dòng)日”為基本抓手,以黨支部為基本單位,嚴(yán)格落實(shí)一月一次集體學(xué)習(xí)、一季度一次專題研討和一堂主題黨課的“三個(gè)一”要求。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,認(rèn)真落實(shí)聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)、不斷跟進(jìn)學(xué)的學(xué)習(xí)要求,以黨章為核心,全面學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),還要及時(shí)學(xué)習(xí)***新出臺(tái)的各項(xiàng)制度規(guī)定,系統(tǒng)掌握管黨治黨制度要求;學(xué)系列講話要深刻認(rèn)識(shí)講話的重大理論意義和實(shí)踐意義,深刻理解講話的時(shí)代背景、鮮明主題、科學(xué)體系,準(zhǔn)確把握蘊(yùn)含其中的治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略,結(jié)合實(shí)際加深理解,增強(qiáng)貫徹落實(shí)的思想自覺(jué),讓全體黨員在學(xué)習(xí)上入腦入心,融會(huì)貫通,不圖形式、不走過(guò)場(chǎng)。
各級(jí)黨組織要圍繞合格黨員標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合行業(yè)、單位特征,制定簡(jiǎn)潔明了、通俗易懂、便于實(shí)踐的黨員具體標(biāo)準(zhǔn),把合格黨員的要求落到實(shí)處,教育引導(dǎo)廣大黨員按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn),把學(xué)習(xí)教育與促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定結(jié)合起來(lái),與推動(dòng)縣委、縣政府確定的各項(xiàng)重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái),與加快項(xiàng)目建設(shè)、加速趕超晉位結(jié)合起來(lái),與高質(zhì)量履行崗位職責(zé)、做好本職工作結(jié)合起來(lái),深入開(kāi)展承諾踐諾活動(dòng),在激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力、增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)、服務(wù)廣大群眾、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中展示良好形象;各級(jí)黨組織和廣大黨員要把查找解決問(wèn)題貫穿學(xué)習(xí)教育始終,分別對(duì)照黨組織和黨員《黨性體檢表》列出的黨(工)委、黨支部、黨員相應(yīng)層面存在問(wèn)題及具體表現(xiàn),深入分析,對(duì)號(hào)入座,為自己體檢,查找整改問(wèn)題,把握“做”的關(guān)鍵,對(duì)標(biāo)做到政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。
繼續(xù)用好領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下這一重要經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)干部要當(dāng)好表率,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要率先垂范,引領(lǐng)帶動(dòng)全縣各基層黨組織和廣大黨員跟著學(xué)、照著做。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”的表率作用,就是要“學(xué)查改做”上堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求,黨委中心學(xué)習(xí)組要率先開(kāi)展活動(dòng),全縣各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以更高更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真執(zhí)行雙重組織生活制度,帶頭以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起查擺解決問(wèn)題,為支部黨員講黨課。要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,抓好各自分管領(lǐng)域、聯(lián)系單位和聯(lián)系點(diǎn)的學(xué)習(xí)教育,解剖麻雀,抓點(diǎn)帶面,推動(dòng)常態(tài)化制度化各項(xiàng)工作全面落實(shí)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻牢記自己的第一身份是黨員,無(wú)論職務(wù)高低,都要帶頭學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),知敬畏、存戒懼、守底線;學(xué)深悟透******系列重要講話精神,不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,始終堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,真正做到思想認(rèn)同、政治看齊、行動(dòng)緊跟;要帶頭做合格黨員、合格領(lǐng)導(dǎo)干部,時(shí)刻檢視存在的問(wèn)題和不足,自覺(jué)同特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象做斗爭(zhēng),不斷改造自己,提高思想政治覺(jué)悟。
縣委將把鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子考核和抓基層黨建述職評(píng)議的重要內(nèi)容,并對(duì)工作落實(shí)不力、搞形式走過(guò)場(chǎng)的,要嚴(yán)肅批評(píng)、追責(zé)問(wèn)責(zé)。各黨委(工)委也要對(duì)不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅的進(jìn)行批評(píng)指正,對(duì)情況嚴(yán)重的要采取整頓措施,進(jìn)行組織處理。通過(guò)多層面的督查問(wèn)責(zé),確保已取得的成效得到全面鞏固、新的任務(wù)要求得到全面落實(shí)。全縣各級(jí)黨組織要堅(jiān)持正面宣傳和輿論監(jiān)督相結(jié)合,注意總結(jié)推廣基層在理論學(xué)習(xí)中創(chuàng)造出的新鮮經(jīng)驗(yàn)、涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,各黨(工)委每月至少要向縣委組織部報(bào)送一期工作動(dòng)態(tài)或經(jīng)驗(yàn)交流類信息(上半年,多數(shù)各單位信息報(bào)送不積極,今后要引起高度重視,避免類似的情況發(fā)生),要充分運(yùn)用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等各類新聞媒體,著力營(yíng)造良好輿論氛圍,激發(fā)廣大黨員的參與熱情。
三、突出重點(diǎn),把握關(guān)鍵,大力推動(dòng)全縣基層組織建設(shè)上臺(tái)階上水平
基層組織是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾建設(shè)美好生活的領(lǐng)導(dǎo)核心,肩負(fù)著組織群眾、動(dòng)員群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的重要責(zé)任,既是基層各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的主心骨,也是黨在基層工作的第一線,更是體現(xiàn)貫徹黨的領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)斗堡壘。全縣各級(jí)黨組織要緊緊圍繞強(qiáng)化基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用這一目標(biāo),準(zhǔn)確把握基層黨建的功能定位,緊扣“抓黨建、促脫貧”目標(biāo)任務(wù),聚焦問(wèn)題、精準(zhǔn)發(fā)力,分領(lǐng)域、有計(jì)劃地全面推進(jìn),在農(nóng)村持續(xù)實(shí)施“1311”黨建工程、在機(jī)關(guān)抓規(guī)范、在社區(qū)抓服務(wù)、“兩新”組織抓覆蓋、各個(gè)領(lǐng)域抓均衡,著力提升全縣基層組織建設(shè)工作水平。
對(duì)照年初簽訂的責(zé)任書(shū),進(jìn)一步細(xì)化實(shí)化目標(biāo)責(zé)任,督抓落實(shí)各級(jí)黨組織的主體責(zé)任;突出“書(shū)記抓,抓書(shū)記”,嚴(yán)格落實(shí)黨組織書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核機(jī)制,督促各級(jí)黨組織書(shū)記更好地履職盡責(zé),對(duì)2019年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記述職點(diǎn)評(píng)出的問(wèn)題按照“三單一賬”要求,抓好整改落實(shí),把問(wèn)題整改情況作為年度黨建工作考核的重要內(nèi)容,也作為使用干部的重要依據(jù);持續(xù)健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,精準(zhǔn)指導(dǎo),破解難題,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部年內(nèi)蹲點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)不少于20天,全面落實(shí)黨建工作全員責(zé)任制。圍繞省委“明查暗訪年”,嚴(yán)格落實(shí)“一督查二警告三通報(bào)四問(wèn)責(zé)”跟蹤問(wèn)效機(jī)制,每月一督查、季度一匯總、半年一評(píng)比,通過(guò)定期聽(tīng)取匯報(bào)、實(shí)時(shí)跟蹤督查,嚴(yán)肅兌現(xiàn)責(zé)任,確?;鶎狱h建工作各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
嚴(yán)格按照“十六字”方針規(guī)范發(fā)展黨員,新發(fā)展農(nóng)村黨員中高中以上文化程度、35歲以下的分別要達(dá)到50%以上,切實(shí)優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),規(guī)范黨員檔案管理,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理,持續(xù)開(kāi)展黨組織關(guān)系集中排查,督促全體黨員按月交納黨費(fèi);認(rèn)真落實(shí)村干部“選拔、退出、激勵(lì)、保障”四項(xiàng)機(jī)制,持續(xù)
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看優(yōu)化村干部隊(duì)伍,按照1:2的比例從村“兩委”副職、文書(shū)、組干部和其他優(yōu)秀黨員中培養(yǎng)村黨組織書(shū)記后備人選,按照2:1的比例從優(yōu)秀青年農(nóng)民中培養(yǎng)村干部后備人選,建強(qiáng)后備隊(duì)伍;按照“四議兩公開(kāi)”工作法,深入推進(jìn)村民議事委員會(huì)和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)建設(shè),嚴(yán)厲打擊整治“村霸”,加強(qiáng)基層民主建設(shè);管好用好農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái),積極推進(jìn)黨員教育智慧云平臺(tái)建設(shè)工作,加大鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)力度,幫助提高帶領(lǐng)群眾脫貧致富能力,強(qiáng)化扶貧力量。
黨支部是黨最基層的組織,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨的建設(shè)的所有工作,最終都要落到支部,都要從支部這個(gè)最基本的單元抓起。開(kāi)展黨支部規(guī)范化建設(shè)是推進(jìn)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化的有力抓手,是今明兩年全縣基層黨建工作的重要任務(wù)。全市的總要求是:全面鋪開(kāi)、分類達(dá)標(biāo),一年完成、鞏固提升。在全縣推進(jìn)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化工作會(huì)議上,縣委賈書(shū)記提出了年內(nèi)全面完成的目標(biāo)要求,但從近段督查掌握的情況看,全縣進(jìn)度相對(duì)緩慢,年底完成市上60%的任務(wù)要求都有困難,因此,全縣各級(jí)黨組織切實(shí)要把黨支部規(guī)范化建設(shè)擺上重要議事日程,黨組織書(shū)記要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展支部規(guī)范化建設(shè)的重要性和現(xiàn)實(shí)針對(duì)性,以高度的思想自覺(jué)抓好這項(xiàng)工作,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),常督促、勤過(guò)問(wèn)、親自抓,做到心中有數(shù),規(guī)范有方。各黨(工)委要采取“掛圖作戰(zhàn)”的辦法,對(duì)所屬每個(gè)支部摸清底子,列出達(dá)標(biāo)的具體措施和時(shí)限,有先有后,對(duì)癥施策,一個(gè)支部一個(gè)支部去規(guī)范。黨支部書(shū)記是直接責(zé)任人,要結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步細(xì)化工作目標(biāo)、具體措施和責(zé)任分工,帶領(lǐng)支部黨員逐項(xiàng)抓好任務(wù)落實(shí)。從9月份開(kāi)始,對(duì)符合規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的黨支部,按照成熟一個(gè)驗(yàn)收一個(gè)的方式,由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位黨(工)委初驗(yàn),縣委組織部復(fù)核。對(duì)不達(dá)標(biāo)的黨支部限期整改,整改后仍不達(dá)標(biāo)的,列為軟弱渙散黨組織集中整頓。縣委將把黨支部規(guī)范化建設(shè)作為今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位黨(工)委書(shū)記抓基層黨建述職評(píng)議的重要內(nèi)容,聽(tīng)取情況報(bào)告,進(jìn)行評(píng)議考核,確保黨支部規(guī)范化建設(shè)如期、順利、全面達(dá)標(biāo)。
全縣基層黨建工作在社區(qū)、機(jī)關(guān)、“兩新”組織和教育系統(tǒng)不同程度存在差異,在社區(qū),要深化“民情流水線”工程,強(qiáng)化黨組織政治核心和服務(wù)居民功能,健全社區(qū)便民服務(wù)大廳功能,分類設(shè)置服務(wù)窗口,公開(kāi)服務(wù)內(nèi)容,簡(jiǎn)化辦事程序,實(shí)現(xiàn)“一站式”辦公和“一門式”服務(wù),要繼續(xù)深入開(kāi)展機(jī)關(guān)黨員到社區(qū)報(bào)到開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng),聯(lián)合社區(qū)黨員群眾開(kāi)展社區(qū)幫老助殘、扶貧濟(jì)困等活動(dòng),增強(qiáng)社區(qū)黨組織的號(hào)召力和凝聚力;在機(jī)關(guān)單位,全面開(kāi)展機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”專項(xiàng)整治,運(yùn)用單位自查和上級(jí)督查相結(jié)合的方式,著力整頓對(duì)黨建工作不夠重視、黨員活動(dòng)室布置不夠規(guī)范、組織活動(dòng)不夠經(jīng)常、“三會(huì)一課”等基本制度落實(shí)不夠嚴(yán)格等問(wèn)題,全面促進(jìn)機(jī)關(guān)黨建經(jīng)?;?guī)范化;在“兩新”組織,重點(diǎn)要抓好“兩個(gè)覆蓋”,積極促進(jìn)新成立的縣非公企業(yè)和社會(huì)組織工作委員會(huì)規(guī)范運(yùn)行,從嚴(yán)督抓行業(yè)主管單位責(zé)任落實(shí),按照“應(yīng)建必建、應(yīng)派必派”和“行業(yè)相近、地域相鄰”的原則,采取單獨(dú)建、掛靠建、聯(lián)合建等多種方式,提高黨組織組建率,對(duì)規(guī)模較小暫不具備建立黨組織條件的“兩新”組織,要發(fā)揮好已選派黨建工作指導(dǎo)員作用,宣傳政策,發(fā)展黨員,確保黨的組織覆蓋和工作覆蓋不低于全市平均水平,確保黨組織正常運(yùn)行、黨員發(fā)揮作用;在教育系統(tǒng),要認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)全縣中小學(xué)校黨的建設(shè)工作的實(shí)施辦法》,進(jìn)一步推行中小學(xué)校黨組織書(shū)記、校長(zhǎng)“一肩挑”,按照抓業(yè)務(wù)與抓黨建、管事與管人相統(tǒng)一的原則,把黨的建設(shè)融入教育教學(xué)各項(xiàng)工作。
四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,從嚴(yán)從實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)落細(xì)小出成效
同志們,下段基層組織建設(shè)的任務(wù)已經(jīng)明確,大家要迅速行動(dòng)起來(lái),再添措施,再鼓干勁,狠抓落實(shí),努力提升全縣基層黨建工作整體水平,為全縣脫貧攻堅(jiān)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
全縣各級(jí)黨組織和黨務(wù)工作者要從落實(shí)從嚴(yán)治黨的高度出發(fā),牢固樹(shù)立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,深刻認(rèn)識(shí)抓好基層黨建是各級(jí)黨組織的政治責(zé)任、是黨組織書(shū)記的最大政績(jī)、是黨務(wù)工作者的主業(yè)主責(zé),必須聚精會(huì)神抓、親力親為抓、深入持久抓,絕不能一手硬一手軟,絕不能只甩手不上手,絕不能緊一陣松一陣,要切實(shí)解決好基層黨組織軟弱渙散的問(wèn)題、黨員隊(duì)伍先鋒作用不明顯的問(wèn)題、黨內(nèi)生活不嚴(yán)肅不經(jīng)常的問(wèn)題和基層工作條件保障不夠等問(wèn)題,進(jìn)一步傳導(dǎo)壓力,認(rèn)清形勢(shì),增強(qiáng)思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到***和省、市、縣委的要求上來(lái),常抓不懈,久久為功,全面推進(jìn)基層組織建設(shè)工作上臺(tái)階上水平。
基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖,基層黨組織是黨在基層,尤其是農(nóng)村的執(zhí)政根基,近年來(lái),我們始終把基層黨的建設(shè)作為黨在基層執(zhí)政能力建設(shè)的固本之舉,逐級(jí)靠實(shí)責(zé)任,層層督抓落實(shí),取得了明顯的成效??梢哉f(shuō),基層黨建的責(zé)任壓得越來(lái)越緊、靠得越來(lái)越實(shí),加強(qiáng)基層黨建的措施越來(lái)越實(shí),著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的工作思路更加清晰,基礎(chǔ)保障進(jìn)一步夯實(shí),骨干隊(duì)伍進(jìn)一步加強(qiáng),全縣從嚴(yán)治黨、大抓基層的氛圍已基本形成、態(tài)勢(shì)良好。但基層黨建不是靜態(tài)的而是動(dòng)態(tài)的,特別是隨著經(jīng)濟(jì)體制的深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)的深刻變化、利益格局的深刻調(diào)整、思想觀念的深刻轉(zhuǎn)變,基層黨建面臨不少新的緊迫課題,要求我們必須順應(yīng)形勢(shì)、與時(shí)俱進(jìn),不能用老眼光、老辦法來(lái)對(duì)待和推動(dòng)基層組織建設(shè)工作。
如果就黨建抓黨建,脫離了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐,黨的建設(shè)也就會(huì)成為無(wú)源之水,失去活力,只有圍繞中心、服務(wù)大局,基層組織建設(shè)工作就會(huì)有源源不斷的生命力量、才能適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)形勢(shì)變化的各種需求、才能滿足廣大群眾對(duì)基層黨組織的愿望期盼。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧是全縣各級(jí)黨組織的“一號(hào)工程”,是最大的任務(wù),要有針對(duì)性地加強(qiáng)指導(dǎo)、培訓(xùn)、傾斜和支持,努力把基層黨組織打造成脫貧一線強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗團(tuán)和攻堅(jiān)隊(duì),尤其是農(nóng)村黨組織,要積極作為,充分發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,全力調(diào)動(dòng)激發(fā)各方面積極因素,堅(jiān)決打贏精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇六
做好新時(shí)期檔案工作,對(duì)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)具有十分重要的作用。
我們要站在戰(zhàn)略和全局的高度,進(jìn)一步深化對(duì)檔案工作的認(rèn)識(shí),主動(dòng)把握檔案事業(yè)發(fā)展形勢(shì)和規(guī)律,努力推動(dòng)檔案工作再上新臺(tái)階。
(一)深刻認(rèn)識(shí)檔案工作的重要作用。
檔案工作是對(duì)檔案進(jìn)行收集、整理、保管和利用的一系列活動(dòng),真實(shí)記錄著社會(huì)各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng),為人類文明進(jìn)步發(fā)揮了重要作用。
一是檔案工作是服務(wù)經(jīng)濟(jì)的重要手段。
檔案蘊(yùn)含著豐富的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,科學(xué)管理并有效使用檔案,對(duì)于發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)、提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平等都具有積極的影響。
同時(shí),借助檔案可充分利用前人的成果,實(shí)現(xiàn)知識(shí)創(chuàng)新特別是科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新,最大限度地解放和發(fā)展生產(chǎn)力。
檔案工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)的作用愈來(lái)愈明顯,現(xiàn)已成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要手段。
二是檔案工作是惠及民生的重要平臺(tái)。
檔案工作與群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān),只要我們牢固樹(shù)立為群眾生產(chǎn)生活服務(wù)的意識(shí),走近群眾生活,貼近群眾需求,積極構(gòu)建覆蓋服務(wù)群眾的檔案利用體系,不斷探索檔案工作惠及民生的有效途徑和方式,檔案工作就會(huì)在服務(wù)群眾中體現(xiàn)造福人民的價(jià)值。
三是檔案工作是傳承文明的重要途徑。
檔案是人類文化遺產(chǎn)的重要組成部分,記載著一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地區(qū)的發(fā)展歷程,對(duì)人類文明的.傳承、創(chuàng)新和發(fā)展具有重要作用。
我們要充分認(rèn)識(shí)檔案工作所肩負(fù)的歷史使命,以對(duì)歷史負(fù)責(zé)、對(duì)未來(lái)負(fù)責(zé)的態(tài)度,扎實(shí)做好這一平凡而偉大的事業(yè),為時(shí)代記錄歷史、為文明傳承薪火。
(二)充分肯定檔案工作的可喜成績(jī)。
2011年,全市檔案系統(tǒng)堅(jiān)持“牢記使命、扎實(shí)工作,創(chuàng)新發(fā)展、走在前列”的工作思路,圍繞中心、服務(wù)大局,面向社會(huì)、服務(wù)民生,檔案工作取得了可喜成績(jī)。
突出表現(xiàn)在:一是服務(wù)大局富有成效。
緊緊圍繞廣安“三次創(chuàng)業(yè)”、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、抗擊自然災(zāi)害、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等重大工作,積極主動(dòng)提供檔案服務(wù),為黨委、政府科學(xué)決策發(fā)揮了重要作用。
二是檔案事業(yè)持續(xù)發(fā)展。
市檔案館創(chuàng)建為國(guó)家二級(jí)檔案館后,率先在全省創(chuàng)建為國(guó)家一級(jí)檔案館,特別是市檔案局(館)首次獲得4年表彰一次的“全國(guó)檔案系統(tǒng)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào),創(chuàng)造了廣安檔案事業(yè)新的輝煌。
三是業(yè)務(wù)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
抓住國(guó)家實(shí)施中西部縣級(jí)檔案館建設(shè)機(jī)遇,強(qiáng)力推進(jìn)檔案館庫(kù)建設(shè),館藏內(nèi)容不斷豐富,館藏結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。
重點(diǎn)檔案資源搶救保護(hù)工作有序進(jìn)行,檔案信息化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展,檔案管理水平不斷提高,檔案安全得到有效保障。
四是隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升。
全市檔案系統(tǒng)團(tuán)結(jié)拼搏、崇尚實(shí)干的作風(fēng)得到充分展示,愛(ài)崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的精神得到進(jìn)一步體現(xiàn)。
這些可喜的成績(jī)?yōu)闄n案工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
全市檔案系統(tǒng)要進(jìn)一步增強(qiáng)做好檔案工作的責(zé)任感和使命感,把智慧和力量凝聚到檔案工作實(shí)踐上來(lái),努力做出更好業(yè)績(jī),作出更大貢獻(xiàn)。
(三)準(zhǔn)確把握檔案工作的深刻變化。
檔案工作是透視經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、反映社情民意的主要窗口,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,檔案工作也在發(fā)生深刻變化。
一是服務(wù)載體逐漸由傳統(tǒng)向現(xiàn)代轉(zhuǎn)變。
過(guò)去,檔案在人們心中就是一堆“老黃歷”,隨著信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,檔案服務(wù)載體也發(fā)生了新的變化,正由傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案查閱向電子文件網(wǎng)上查閱等領(lǐng)域轉(zhuǎn)變,極大地方便了廣大群眾,提高了檔案利用效率。
二是工作職能逐漸由管理向服務(wù)轉(zhuǎn)變。
檔案利用價(jià)值的體現(xiàn)是檔案事業(yè)的“生命線”。
在服務(wù)需求日益強(qiáng)烈的情況下,檔案工作正由存放管理好向開(kāi)發(fā)利用好檔案轉(zhuǎn)變,這就要求檔案部門必須克服重業(yè)務(wù)輕服務(wù)的理念,變消極管理為主動(dòng)服務(wù),變關(guān)起門來(lái)搞檔案為打開(kāi)門來(lái)搞服務(wù)轉(zhuǎn)變。
三是發(fā)展環(huán)境逐漸由局部向全局轉(zhuǎn)變。
隨著我市檔案事業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展,檔案環(huán)境的逐步優(yōu)化,檔案工作正從部門的線上工作轉(zhuǎn)為全局的面上工作,建設(shè)“大檔案”的環(huán)境正逐步形成。
各級(jí)各相關(guān)部門要充分發(fā)揮檔案工作“以檔資政、以檔育人、以檔利民”的功能,不斷滿足科學(xué)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要。
二、突出工作重點(diǎn),著力提升檔案工作整體水平
檔案工作是各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)的重要組成部分,當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,檔案工作要緊緊圍繞全市工作大局,全力抓好檔案工作重點(diǎn),切實(shí)履行檔案工作職能,不斷提升檔案工作水平,確保檔案工作取得新的突破。
(一)抓好檔案基礎(chǔ)建設(shè),實(shí)現(xiàn)檔案承載功能配套化。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇七
在全縣組織工作會(huì)議上的講話(組織部長(zhǎng))
同志們:
這次全縣組織工作會(huì)議,是經(jīng)縣委同意召開(kāi)的。會(huì)議的主要任務(wù)是,全面貫徹十六屆四中全會(huì)精神,認(rèn)真落實(shí)全國(guó)、省、市組織部長(zhǎng)會(huì)議精神和縣委十屆五次全會(huì)精神,回顧總結(jié)全縣組織工作,研究部署組織工作任務(wù)??h委對(duì)這次會(huì)議非常重視,下午,葛益平書(shū)記還將代表縣委做重要講話。下面,我根據(jù)部務(wù)會(huì)研究的意見(jiàn),講兩個(gè)問(wèn)題。
20組織工作簡(jiǎn)要回顧
2004年,全縣組織工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞縣委工作大局,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,干部工作力求平穩(wěn),組織工作力求創(chuàng)新,人才工作力求突破,較好地完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù),取得了新的成效。
――突出抓好思想政治建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)得到有效加強(qiáng)。充分運(yùn)用中心組學(xué)習(xí)、座談研討、個(gè)人自學(xué)等形式,組織廣大干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆三中、四中全會(huì)精神。按照市委部署,積極拓寬教育實(shí)踐面,扎實(shí)開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直屬部門領(lǐng)導(dǎo)班子“三樹(shù)一創(chuàng)”教育實(shí)踐活動(dòng)。對(duì)新提任領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)跟蹤考察了解,分層次召開(kāi)思想政治建設(shè)座談會(huì),引導(dǎo)他們樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀和牢固的群眾觀。
開(kāi)展了“教育培訓(xùn)質(zhì)量年”活動(dòng)。從我縣縣域經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)和干部培訓(xùn)需求多樣化的實(shí)際出發(fā),以政治理論水平和能力培養(yǎng)為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn),全年共舉辦各類干部教育培訓(xùn)班35期,參訓(xùn)干部3878人次,還積極選送干部參加上級(jí)舉辦的各類培訓(xùn)班、進(jìn)修班和研修班,共計(jì)51人次。健全了鄉(xiāng)(科)級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平任職資格考試辦法和理論學(xué)習(xí)學(xué)分制考核辦法,提高了干部教育培訓(xùn)的質(zhì)量。
強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于糾正鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部“走讀”現(xiàn)象的暫行規(guī)定》,會(huì)同縣紀(jì)委開(kāi)展不定期的明察暗訪,對(duì)違規(guī)人員進(jìn)行通報(bào),有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。注重提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量,嚴(yán)格按照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》的規(guī)定程序,建立了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)檢查指導(dǎo)和通報(bào)制度,健全了黨委(黨組)議事和決策機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)班子依靠自身力量解決問(wèn)題和矛盾的能力進(jìn)一步提高。實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,調(diào)整充實(shí)了后備干部隊(duì)伍,通過(guò)下派、上掛等方式加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng),全年對(duì)45名后備干部進(jìn)行實(shí)踐鍛煉。建立了組工干部聯(lián)系制度,及時(shí)全面地了解掌握領(lǐng)導(dǎo)班子情況和領(lǐng)導(dǎo)干部思想動(dòng)態(tài),對(duì)收集到的情況進(jìn)行綜合分析,為20年初的干部調(diào)整提供決策依據(jù)。
――深入貫徹落實(shí)“5+1”法規(guī)性文件,干部人事制度改革整體推進(jìn)。通過(guò)召開(kāi)專題學(xué)習(xí)會(huì)、開(kāi)辟學(xué)習(xí)專欄等形式,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹中央“5+1”法規(guī)性文件和省里有關(guān)干部人事制度改革文件,進(jìn)一步規(guī)范了近年來(lái)我縣出臺(tái)的干部人事制度。在總結(jié)縣委常委會(huì)票決制試點(diǎn)成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,起草了《中共x縣委全委會(huì)討論干部任免實(shí)行投票表決制的實(shí)施辦法》。進(jìn)一步健全干部考察制度,起草了《干部考察責(zé)任制》。積極探索差額考察新方法,對(duì)部分領(lǐng)導(dǎo)職位擬任人選實(shí)行差額考察,取得了較好的效果。積極參與市縣聯(lián)合公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作,公開(kāi)選拔產(chǎn)生了1名正鄉(xiāng)科級(jí)和4名副鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。積極推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度,精心指導(dǎo)18個(gè)單位開(kāi)展競(jìng)崗工作,78人通過(guò)競(jìng)崗走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。干部政績(jī)考核體系的探索研究取得新進(jìn)展,形成了《領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核體系的探索和研究》調(diào)研報(bào)告,得到上級(jí)組織部門領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
建立健全了干部隊(duì)伍的管理監(jiān)督機(jī)制。加大《干部任用條例》的執(zhí)行力度,通過(guò)對(duì)11個(gè)單位的抽查,糾正了7起違反《干部任用條例》的干部任職決定。全面開(kāi)展了黨政“一把手”年度總結(jié)報(bào)告和班子成員述職述廉工作,全體縣管干部共666名參加了述職述廉。按照中央的'要求,積極妥善地做好領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職情況的調(diào)查摸底和清理工作,共清理鄉(xiāng)科級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部31人。規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,起草了《x縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部離接任經(jīng)濟(jì)責(zé)任交接制度(試行)》,全年對(duì)20位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。強(qiáng)化了中層干部選拔任用審核備案工作,全年共審核中層干部24批162名。進(jìn)一步規(guī)范非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任免管理,出臺(tái)《中共x縣委、x縣人民政府關(guān)于完善鄉(xiāng)科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)管理辦法的意見(jiàn)》,完善了非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任命有關(guān)管理制度,共任命鄉(xiāng)科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)239人,有效激發(fā)了干部隊(duì)伍的活力。通過(guò)筆試、面試、體檢等程序,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),全年共錄用40名國(guó)家公務(wù)員充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和縣級(jí)黨群部門。按照上級(jí)的要求,會(huì)同人事部門深入調(diào)研,掌握情況,出臺(tái)政策,認(rèn)真做好機(jī)關(guān)脫崗公務(wù)員(機(jī)關(guān)工作人員)清理工作,對(duì)全縣52名長(zhǎng)期脫崗的機(jī)關(guān)工作人員分類進(jìn)行了處置。
力顯著增強(qiáng)。一是狠抓村級(jí)班子建設(shè),認(rèn)真做好村級(jí)組織換屆選舉前期準(zhǔn)備工作。去年我們通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、實(shí)地調(diào)研、民主測(cè)評(píng)等方式,全面掌握全縣村級(jí)組織和村干部隊(duì)伍基本情況,對(duì)一些工作運(yùn)行不正常、歷史遺留問(wèn)題較多的村級(jí)班子進(jìn)行了調(diào)整。按照“一職一備”的要求,建立了村支部書(shū)記和村委會(huì)主任后備干部庫(kù)。開(kāi)展了10個(gè)村級(jí)黨組織換屆選舉試點(diǎn),西岙鄉(xiāng)坭坑村黨支部通過(guò)“無(wú)候選人直選”的方式,在全縣率先完成了換屆選舉。目前全縣村級(jí)黨組織換屆選舉工作進(jìn)展順利,潘坑、溪口兩鄉(xiāng)已經(jīng)圓滿完成了村級(jí)黨組織換屆選舉工作,楓林、西溪、西源等鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨組織換屆選舉進(jìn)入掃尾階段。二是實(shí)施“農(nóng)村基層干部素質(zhì)提升計(jì)劃”。成立了村干部講師團(tuán),利用“村官講給村官聽(tīng)”的方式,傳授帶領(lǐng)農(nóng)民致富和為民辦實(shí)事的經(jīng)驗(yàn);利用現(xiàn)代化多媒體教學(xué)設(shè)備,在碧蓮、楓林、烏牛等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)辟遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)點(diǎn),培訓(xùn)效果得以提高;編印下發(fā)了《農(nóng)村基層組織建設(shè)資料匯編》一書(shū),為基層干部提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)。三是全面推行為民服務(wù)機(jī)制。落實(shí)周二接待日制度和領(lǐng)導(dǎo)干部下訪制度,全年接待服務(wù)群眾6萬(wàn)人次,走訪群眾5萬(wàn)多戶,為農(nóng)民代辦手續(xù)4770件,解決農(nóng)村熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題1015件。四是完善村務(wù)管理制度。把烏牛鎮(zhèn)茅樓村村務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)的成功經(jīng)驗(yàn)向全縣推廣,837個(gè)行政村已制訂《村務(wù)管理規(guī)則》,推行村務(wù)規(guī)范化管理,推廣面達(dá)92.4%。五是扎實(shí)推進(jìn)“千名干部下基層”活動(dòng)。選派了1041名機(jī)關(guān)干部到農(nóng)村、企業(yè)擔(dān)任指導(dǎo)員。廣大農(nóng)村指導(dǎo)員深入調(diào)研,理清思路,扎實(shí)工作,解決各類熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題1367件,幫助啟動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和建設(shè)項(xiàng)目1601個(gè),有效推進(jìn)了農(nóng)村的各項(xiàng)重點(diǎn)工作,促進(jìn)了農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。通過(guò)“先鋒工程”創(chuàng)建活動(dòng),甌北鎮(zhèn)黨委、烏牛鎮(zhèn)王宅村黨支部榮獲省委先鋒工程“五好”黨組織稱號(hào)。
在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
一、總結(jié)成績(jī),正視差距,準(zhǔn)確把握做好組織工作的新形勢(shì)新任務(wù)
如果就黨建抓黨建,脫離了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐,黨的建設(shè)也就會(huì)成為無(wú)源之水,失去活力,只有圍繞中心、服務(wù)大局,基層組織建設(shè)工作就會(huì)有源源不斷的生命力量、才能適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)形勢(shì)變化的各種需求、才能滿足廣大群眾對(duì)基層黨組織的愿望期盼。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧是全縣各級(jí)黨組織的“一號(hào)工程”,是最大的任務(wù),要有針對(duì)性地加強(qiáng)指導(dǎo)、培訓(xùn)、傾斜和支持,努力把基層黨組織打造成脫貧一線強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗團(tuán)和攻堅(jiān)隊(duì),尤其是農(nóng)村黨組織,要積極作為,充分發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,全力調(diào)動(dòng)激發(fā)各方面積極因素,堅(jiān)決打贏精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
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在全縣組織工作會(huì)議上的講話稿篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
今天召開(kāi)全縣組織工作會(huì)議,主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要講話重要指示精神和黨的十九屆六中全會(huì)精神,深入貫徹落實(shí)中央和省委、市委組織工作會(huì)議,總結(jié)回顧2021年組織工作,研究部署2022年組織工作。下面,我就抓好今年組織工作,強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、圍繞黨的組織路線,切實(shí)提高政治站位
黨的十九大以來(lái),習(xí)近平總書(shū)記堅(jiān)持對(duì)黨的建設(shè)和組織工作親自謀劃、親自部署、親自推動(dòng),今年1月份,習(xí)總書(shū)記對(duì)黨的建設(shè)研究工作作出重要指示強(qiáng)調(diào)“加深對(duì)新時(shí)代黨的建設(shè)規(guī)律的認(rèn)識(shí),繼續(xù)為推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)貢獻(xiàn)智慧和力量”。中組部陳希部長(zhǎng)在今年全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議上,強(qiáng)調(diào)要落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略方針,以迎接和服務(wù)黨的二十大勝利召開(kāi)為主線,對(duì)今年工作任務(wù)作了全面部署。省委、市委先后召開(kāi)組織部長(zhǎng)會(huì)議,結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)今年重點(diǎn)任務(wù)做了明確要求部署。全國(guó)、全省、全市組織部長(zhǎng)會(huì)議,著眼新形勢(shì)、新任務(wù),緊密結(jié)合新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和組織路線,深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要論述,為我們做好今年的組織工作指明了方向,我們一定要深刻領(lǐng)會(huì),切實(shí)貫徹到黨的建設(shè)和組織工作中去。
黨的十九大以來(lái),全縣組織工作深入踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,圍繞中心、積極作為,改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí),各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展新成效,主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:一是政治建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆六中全會(huì)精神作為首要的政治任務(wù),結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,舉辦了x期黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會(huì)精神專題培訓(xùn)班,x多場(chǎng)次。健全完善黨內(nèi)政治生活制度,研究制定黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、達(dá)標(biāo)創(chuàng)星等系列文件,對(duì)“三會(huì)一課”召開(kāi)次數(shù)、內(nèi)容、會(huì)議記錄等x項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行量化,創(chuàng)新“政治生日”“微黨課”等黨組織活動(dòng)載體。二是服務(wù)中心大局持續(xù)加強(qiáng)。堅(jiān)持完善并落實(shí)關(guān)心關(guān)愛(ài)基層干部、激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為、容錯(cuò)糾錯(cuò)等措施辦法,探索完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,在x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開(kāi)展蹲點(diǎn)調(diào)研,深化開(kāi)展一線跟蹤考察,先后選派干部x多人次參與鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資等x個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、x個(gè)重點(diǎn)工作,在一線跟蹤考察中提拔重用表現(xiàn)優(yōu)秀干部x名、宣傳表?yè)P(yáng)x名,發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備x名縣管后備干部,擇優(yōu)選拔x名事業(yè)干部進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,有效提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。啟動(dòng)“x智回歸”工程,推進(jìn)科技特派員制度,努力為高質(zhì)量發(fā)展集聚各方面優(yōu)秀人才。共有x人入選省工科類青年專業(yè)人才、x人入選市“x人才”,x人獲評(píng)市特支人才、x人獲評(píng)市鄉(xiāng)土人才。三是重點(diǎn)任務(wù)持續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)。全面完成全縣x個(gè)村(社區(qū))換屆選舉工作,所有村(社區(qū))實(shí)現(xiàn)“一肩挑”。開(kāi)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)行動(dòng)計(jì)劃,因地制宜發(fā)展村財(cái)措施,全面消除村財(cái)“空殼村”,收入x萬(wàn)元以上的村達(dá)x %,x萬(wàn)元以上的達(dá)x%。實(shí)施“黨建精品培育提升”計(jì)劃,培育提升x、x、x等不同主題的黨建精品示范點(diǎn),著力打造特色黨建示范帶。推進(jìn)市級(jí)城市基層黨建試點(diǎn)縣建設(shè)工作,建立駐地單位、街道、社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,全面推行社區(qū)“大黨委”、網(wǎng)格化管理和“一站式”服務(wù),不斷引領(lǐng)城市基層有效治理。四是短板弱項(xiàng)持續(xù)補(bǔ)齊。制定村干部隊(duì)伍建設(shè)管理辦法,推行村干部坐班值班,整頓軟弱渙散黨組織x個(gè),投入資金x元完成新建或修繕村級(jí)陣地x個(gè)。定期開(kāi)展鄉(xiāng)村干部“走讀”問(wèn)題督查,開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部在社會(huì)團(tuán)體兼職領(lǐng)取報(bào)酬、黨費(fèi)收繳管理、發(fā)展黨員等專項(xiàng)工作自查,開(kāi)展全縣事業(yè)干部檔案專項(xiàng)審核工作,規(guī)范新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員服務(wù)年限要求,積極破解干部“混基層經(jīng)歷”“頂崗混崗”問(wèn)題。積極探索流動(dòng)黨員教育管理新機(jī)制,建立優(yōu)秀兩新黨組織書(shū)記崗位津貼制度,在全市率先出臺(tái)兩新組織負(fù)責(zé)人評(píng)先評(píng)優(yōu),有效激發(fā)兩新黨組織活力。
總的來(lái)看,黨的十九大以來(lái)全縣組織工作,有成效也有特色亮點(diǎn),破解了許多難題,實(shí)現(xiàn)了新的突破,為全縣高質(zhì)量發(fā)展超越提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保障。但我們的組織工作仍存在一些薄弱環(huán)節(jié):一是在基層黨建方面,農(nóng)村、兩新組織、國(guó)企等領(lǐng)域黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié),少數(shù)基層黨組織存在領(lǐng)導(dǎo)作用弱化、黨員意識(shí)淡化、黨內(nèi)制度虛化等問(wèn)題,戰(zhàn)斗堡壘作用不夠明顯,組織生活不經(jīng)常不認(rèn)真。二是在干部工作方面,干部日常監(jiān)督管理還不夠到位,考核評(píng)價(jià)機(jī)制還不夠完善,容錯(cuò)糾錯(cuò)、關(guān)心關(guān)愛(ài)、正向激勵(lì)等措施落實(shí)不夠有力,干部擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所弱化,面對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)不愿擔(dān)當(dāng)、不會(huì)擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)現(xiàn)象仍然存在,“隱性不作為”現(xiàn)象有所抬頭。三是在人才工作方面,人才政策創(chuàng)新力度、知曉度有待進(jìn)一步提高,人才總量不足,醫(yī)療、教育和支撐高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高層次人才仍然比較缺乏。四是在自身建設(shè)方面,業(yè)務(wù)水平、創(chuàng)新能力、工作作風(fēng)與新時(shí)代組織工作要求相比還存在差距等等。針對(duì)這些問(wèn)題,我們要深入調(diào)查研究,綜合施策、精準(zhǔn)發(fā)力,在今后的工作中切實(shí)加以解決。
今年是黨的二十大召開(kāi)之年,更是“十四五”建設(shè)的關(guān)鍵之年,做好今年的組織工作是使命所系、職責(zé)所在。要具體要把握幾個(gè)方面:一要堅(jiān)持政治引領(lǐng)。把講政治作為組織工作的第一屬性,在選人用人中堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn),在基層組織建設(shè)中突出政治功能,在人才工作中強(qiáng)化政治引領(lǐng),把政治建設(shè)落實(shí)到組織工作的全過(guò)程。二要堅(jiān)持服務(wù)中心大局。把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的決策部署上來(lái),把組織工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)聚焦到服務(wù)縣委中心工作、聚焦到服務(wù)全縣高質(zhì)量發(fā)展上來(lái),把黨員組織起來(lái)、把干部發(fā)動(dòng)起來(lái)、把人才凝聚起來(lái),做到縣委中心工作推進(jìn)到哪里、組織工作就跟進(jìn)到哪里,在服務(wù)大局中彰顯組織部門的擔(dān)當(dāng)作為。三要堅(jiān)持全面從嚴(yán)從實(shí)。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展要求,把提高質(zhì)量作為今年組織工作的主題主線,在常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上下功夫,精益求精、追求卓越,推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展。四要堅(jiān)持改革創(chuàng)新。創(chuàng)新是活力之源,是組織工作與生俱來(lái)的基因和稟賦,要瞄準(zhǔn)“力爭(zhēng)一流、臻于至善”的要標(biāo)準(zhǔn)、高要求,結(jié)合全縣實(shí)際,創(chuàng)新工作理念、工作方法、工作載體,創(chuàng)造性地把上級(jí)組織部門和縣委的部署貫徹好、落實(shí)好,不斷開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面。五要堅(jiān)持苦干實(shí)干。要大力偉大建黨精神,發(fā)揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),苦干實(shí)干,勇毅前行,補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),出精品、樹(shù)品牌,把既定的每一項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處、抓出成效。
二、圍繞黨的組織建設(shè),不斷凝聚合力
圍繞黨的二十大召開(kāi)之年是是今年組織工作的一項(xiàng)重大政治任務(wù),我們要按照中央、省委和市委的部署,提前謀劃、精心組織、扎實(shí)推進(jìn),力爭(zhēng)走在全市前列。
一要聚焦理論武裝。把學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù),采取集中教育與經(jīng)常性教育、組織培訓(xùn)與個(gè)人自學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)與分專題、分領(lǐng)域深入學(xué)相結(jié)合的方式,持續(xù)興起新思想“大學(xué)習(xí)”熱潮。要引導(dǎo)廣大黨員干部在讀原著、學(xué)原文、悟原理上下功夫,帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué),真正做到往心里走、往深里悟、往實(shí)里做,不斷教育引導(dǎo)各級(jí)黨組織和全體黨員干部捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
二要聚焦黨內(nèi)政治生活。持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹《黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》的督促指導(dǎo),深化落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見(jiàn)》《重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》,加強(qiáng)民主集中制教育和黨內(nèi)政治文化建設(shè),把黨內(nèi)政治文化建設(shè)融入黨組織的一切活動(dòng)中。要鞏固深化拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果,充分利用紅色資源,持續(xù)深入開(kāi)展革命歷史和革命傳統(tǒng)教育。
三要聚焦作風(fēng)建設(shè)。要大力傳承弘揚(yáng)偉大建黨精神,弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)的優(yōu)良作風(fēng),持之以恒樹(shù)新風(fēng)改作風(fēng),堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義。要引導(dǎo)黨員干部立足崗位、忠誠(chéng)履職,爭(zhēng)做新時(shí)代的不懈奮斗者,在黨的建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、補(bǔ)齊民生事業(yè)短板、防范化解風(fēng)險(xiǎn)隱患等重點(diǎn)任務(wù)中,走前頭、當(dāng)先鋒。要結(jié)合黨的二十大召開(kāi),組織開(kāi)展黨內(nèi)集中表彰、走訪慰問(wèn)老干部老黨員和先進(jìn)模范活動(dòng),激勵(lì)廣大黨員干部再鼓干勁、奮勇?tīng)?zhēng)先,不斷凝聚向善、向上正能量。
三、圍繞干部隊(duì)伍建設(shè),激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為
聚焦激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為,聚力打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍,切實(shí)把干部培養(yǎng)好、選拔好、使用好。
一要健全完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制。選拔干部首先要考準(zhǔn)考實(shí)政治表現(xiàn),要突出重要標(biāo)尺,嚴(yán)把政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律標(biāo)準(zhǔn),用好“日常了解、調(diào)研談話、核實(shí)甄別、分析研判”等手段,吸收運(yùn)用巡視巡察、談心談話、信訪、審計(jì)、民主生活會(huì)、參加培訓(xùn)和集中教育等情況,考察識(shí)別領(lǐng)導(dǎo)干部的政治表現(xiàn)。要探索建立干部政治素質(zhì)檔案,深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行和政治生態(tài)等級(jí)評(píng)估工作,進(jìn)一步探索完善“年度考核、一線考察、蹲點(diǎn)調(diào)研、專項(xiàng)評(píng)議、績(jī)效考評(píng)”相結(jié)合的干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,精準(zhǔn)考察識(shí)別干部的政治能力和擔(dān)當(dāng)作為情況。
二要突出嚴(yán)管厚愛(ài)相結(jié)合。要堅(jiān)持有為有位的鮮明用人導(dǎo)向,建立一線跟蹤考核重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作滾動(dòng)退出和新進(jìn)制度,有步驟地推進(jìn)縣直單位蹲點(diǎn)調(diào)研全覆蓋,深入了解干部在鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)等一線擔(dān)當(dāng)作為情況。要健全完善干部綜合分析研判和比選擇優(yōu)機(jī)制,充分運(yùn)用一線考察和蹲點(diǎn)調(diào)研成果,堅(jiān)持人事相宜、人崗相適原則,讓想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)、有舞臺(tái)。研究出臺(tái)推進(jìn)干部交流的工作意見(jiàn),加強(qiáng)縣直單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的雙向交流。要建立召回干部跟蹤考察和期滿考核機(jī)制,開(kāi)展干部日常管理監(jiān)督工作機(jī)制,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政正職、縣直單位“一把手”動(dòng)態(tài)管理和監(jiān)督。要以更大力度落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,對(duì)受到問(wèn)責(zé)后影響期滿、表現(xiàn)優(yōu)秀的干部,要公平對(duì)待、大膽使用;
對(duì)受到不實(shí)反映的干部,要及時(shí)澄清正名,嚴(yán)肅查處誣告陷害行為,讓干部放下包袱、心無(wú)旁騖地干事創(chuàng)業(yè)。要建立完善干部待遇激勵(lì)保障制度體系,落實(shí)干部福利待遇,關(guān)注干部身心健康,改善干部工作條件,減輕基層干部負(fù)擔(dān),切實(shí)讓基層干部安心安身安業(yè)。
三要突出斗爭(zhēng)本領(lǐng)建設(shè)。制定新一輪全縣干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,大力實(shí)施干部專業(yè)化能力提升計(jì)劃,把斗爭(zhēng)精神、斗爭(zhēng)本領(lǐng)作為重要內(nèi)容,通過(guò)舉辦“短小精?!迸嘤?xùn)班,培養(yǎng)干部的專業(yè)能力、專業(yè)精神,增強(qiáng)各級(jí)干部適應(yīng)新時(shí)代要求、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的能力。出臺(tái)我縣培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實(shí)施意見(jiàn),實(shí)施優(yōu)秀年輕干部?jī)?chǔ)備培養(yǎng)計(jì)劃,選派一批年輕干部到重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)工作實(shí)踐鍛煉,交流一批到重要部門、重要崗位鍛煉,掛職一批到鎮(zhèn)村鍛煉,加快優(yōu)秀年輕干部鍛煉成長(zhǎng),著力建設(shè)一支適應(yīng)發(fā)展需要、數(shù)量充足、質(zhì)量?jī)?yōu)良的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍。
四、圍繞基層黨建工作,增強(qiáng)政治功能
牢固樹(shù)立大抓基層和一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,以提升基層黨組織組織力為重點(diǎn),堅(jiān)持力量下沉、管理下沉、服務(wù)下沉,推動(dòng)基層黨建全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。
一要大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興。健全完善《抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作的實(shí)施意見(jiàn)》以及配套文件,深入開(kāi)展筑強(qiáng)堡壘、先鋒引領(lǐng)、骨干力量、基礎(chǔ)保障、激勵(lì)關(guān)愛(ài)等組織振興五大項(xiàng)目。推廣村村聯(lián)建、黨建聯(lián)盟、村企聯(lián)建等做法,推動(dòng)符合條件的黨支部、黨總支全面升格。整合各類培訓(xùn)資源向農(nóng)村基層一線傾斜,開(kāi)設(shè)“鄉(xiāng)村振興大課堂”。持續(xù)推進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)行動(dòng)計(jì)劃,實(shí)施發(fā)展壯大村財(cái)項(xiàng)目。加強(qiáng)示范引領(lǐng),繼續(xù)推進(jìn)城區(qū)沿線黨建綜合示范帶建設(shè),選樹(shù)一批引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀縣鄉(xiāng)骨干、優(yōu)秀帶頭人、鄉(xiāng)土人才。重新倒排確定一批軟弱渙散基層黨組織進(jìn)行集中整頓,切實(shí)鏟除黑惡勢(shì)力滋生土壤,繼續(xù)開(kāi)展村級(jí)換屆“回頭看”,堅(jiān)決把不符合條件的人員排出門外。
二要大力實(shí)施城市基層黨建工程。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委《關(guān)于加強(qiáng)城市基層黨建工作的實(shí)施意見(jiàn)》以及縣委《關(guān)于推進(jìn)城市基層黨建試點(diǎn)工作的實(shí)施方案》,持續(xù)推進(jìn)街道管理體制改革,強(qiáng)化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能,加強(qiáng)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè),探索建立社區(qū)工作者崗位等級(jí)序列制度。研究出臺(tái)街道社區(qū)與機(jī)關(guān)企事業(yè)等單位共駐共建機(jī)制,落實(shí)好聯(lián)席會(huì)議、兼職委員、“雙報(bào)到”等制度,提升整體效應(yīng)。加強(qiáng)居民小區(qū)黨建覆蓋,爭(zhēng)取年內(nèi)小區(qū)黨組織覆蓋率達(dá)到x%以上。加強(qiáng)街道社區(qū)、小區(qū)黨組織陣地規(guī)范化建設(shè),爭(zhēng)取年內(nèi)x%以上的街道社區(qū)黨群活動(dòng)服務(wù)中心面積達(dá)到x平方米。同時(shí),還要不斷推進(jìn)街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建的互聯(lián)互動(dòng),推進(jìn)商務(wù)樓宇、各類園區(qū)、商圈市場(chǎng)和互聯(lián)網(wǎng)業(yè)等新興領(lǐng)域、新興業(yè)態(tài)黨的建設(shè),推動(dòng)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)在城市基層黨建工作中的廣泛運(yùn)用。
三要大力實(shí)施基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》,推動(dòng)各黨委(黨組)書(shū)記帶頭建立黨支部工作聯(lián)系點(diǎn),持續(xù)開(kāi)展“晉位升級(jí)”活動(dòng),確保到年底“五星”黨支部達(dá)x%以上,進(jìn)一步推動(dòng)全縣基層黨支部全面達(dá)標(biāo)、整體創(chuàng)優(yōu)。落實(shí)市委《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨建基礎(chǔ)保障若干意見(jiàn)》,強(qiáng)化基層黨建工作機(jī)構(gòu)、力量、待遇、經(jīng)費(fèi)、陣地等方面保障。非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織要開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng),實(shí)施紅色覆蓋、紅色堡壘、紅色隊(duì)伍、紅色典型、紅色引領(lǐng)等行動(dòng)計(jì)劃。安排兩新組織黨組織與農(nóng)村黨組織進(jìn)行共建、認(rèn)領(lǐng)共建項(xiàng)目、開(kāi)展共建活動(dòng),促進(jìn)兩新組織黨組織在鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮實(shí)質(zhì)性作用。繼續(xù)深化服務(wù)企業(yè)活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)發(fā)展與黨建工作同頻共振、融合共進(jìn)。機(jī)關(guān)黨組織要圍繞中心、服務(wù)大局,抓實(shí)黨的政治建設(shè)和思想建設(shè),著力建設(shè)模范機(jī)關(guān)。學(xué)校黨組織要切實(shí)把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿辦學(xué)治校、立德樹(shù)人全過(guò)程,配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作者,著力解決黨建與教學(xué)“兩張皮”問(wèn)題。國(guó)企黨組織要繼續(xù)抓好x項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),全面加強(qiáng)黨組織規(guī)范化建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理層層遞減等問(wèn)題,切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)黨建工作質(zhì)量。
四要大力實(shí)施黨員先鋒工程。改進(jìn)黨員教育管理方式,探索在職黨員、離退休黨員、城鎮(zhèn)社區(qū)和農(nóng)村老黨員、生產(chǎn)一線黨員分類管理,增強(qiáng)教育管理針對(duì)性、有效性。用活用好“黨員e家”、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”、微信等平臺(tái),探索運(yùn)用即時(shí)視頻手段開(kāi)展“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等黨的組織生活,著力破解農(nóng)村流動(dòng)黨員教育管理難的問(wèn)題。繼續(xù)做大做強(qiáng)縣級(jí)流動(dòng)黨員管理服務(wù)中心品牌,完善運(yùn)行機(jī)制,提升工作內(nèi)涵,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要派出精干人員入駐服務(wù)中心,設(shè)計(jì)特色鮮明的活動(dòng)載體,真正把服務(wù)中心建設(shè)成為流動(dòng)黨員活動(dòng)、聯(lián)心、解憂的家園。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,做好產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民、高知識(shí)群體和非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織發(fā)展黨員工作,著力消除三年未發(fā)展黨員的村,確保年底全縣x個(gè)三年未發(fā)展黨員村減少x%以上。
五、圍繞人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化服務(wù)環(huán)境
堅(jiān)持黨管人才原則,實(shí)行更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策,造優(yōu)人才發(fā)展環(huán)境,做大人才工作格局。
一要切實(shí)加快人才政策落地見(jiàn)效。按照市人才新政和縣相應(yīng)配套文件確定的分工要求,抓好各行業(yè)領(lǐng)域人才政策的宣傳發(fā)動(dòng)和組織實(shí)施,認(rèn)真做好各類人才項(xiàng)目的推薦、評(píng)審、認(rèn)定工作,確保人才政策待遇及時(shí)有效落實(shí)。要完善人才工作聯(lián)席會(huì)議、人才工作重大事項(xiàng)報(bào)告 、人才工作聯(lián)絡(luò)員等制度,細(xì)化制定2022年縣人才工作要點(diǎn),進(jìn)一步優(yōu)化人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法,充分調(diào)動(dòng)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位積極性,推動(dòng)責(zé)任落實(shí),凝聚起抓人才工作的強(qiáng)大合力。要?jiǎng)?chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制,建立健全各類人才評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,開(kāi)展好新一輪“縣管優(yōu)秀人才和優(yōu)秀青年人才”評(píng)選活動(dòng)。
二要切實(shí)加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域引才聚才。圍繞高質(zhì)量發(fā)展超越目標(biāo),堅(jiān)持以產(chǎn)引才、以才促產(chǎn)的理念,主動(dòng)對(duì)接重大項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,通過(guò)“項(xiàng)目+人才”模式,積極吸引“高精尖缺”人才及合作項(xiàng)目,精準(zhǔn)引進(jìn)一批高層次人才團(tuán)隊(duì),推動(dòng)人才向產(chǎn)業(yè)、企業(yè)和重大項(xiàng)目集聚。要圍繞發(fā)展民生社會(huì)事業(yè),實(shí)施補(bǔ)齊民生短板人才計(jì)劃,實(shí)施“名師、名校、名校長(zhǎng)”工程,制定出臺(tái)醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)實(shí)施辦法,加大引進(jìn)教育、醫(yī)療衛(wèi)生人才和高技能人才的培養(yǎng)引進(jìn)力度,推動(dòng)人才與社會(huì)發(fā)展深度融合。要結(jié)合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,適時(shí)出臺(tái)鄉(xiāng)土人才支持辦法,實(shí)施新型職業(yè)農(nóng)民培育計(jì)劃,今年安排培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民x人。要落實(shí)好省里即將出臺(tái)的柔性引才辦法,最大限度發(fā)揮外腦外智的輔助支撐作用。
三要切實(shí)深入實(shí)施“x智回歸”工程。對(duì)現(xiàn)有在外x籍高層次人才信息進(jìn)行歸類整理,針對(duì)性開(kāi)展系列活動(dòng),定期推介家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況、投資環(huán)境和人才政策,邀請(qǐng)?jiān)谕忄l(xiāng)賢回鄉(xiāng)考察調(diào)研,營(yíng)造回歸氛圍。實(shí)施“引鳳還巢”等行動(dòng)計(jì)劃,積極引導(dǎo)在外企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),鼓勵(lì)他們把適合的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移到家鄉(xiāng)再創(chuàng)業(yè)、再創(chuàng)新、再發(fā)展。充分發(fā)揮在外x籍科研人才的橋梁作用,加強(qiáng)與知名科研院所、職業(yè)院校的合作,搭建產(chǎn)業(yè)對(duì)接服務(wù)平臺(tái)及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái),促進(jìn)科研人才運(yùn)用創(chuàng)新成果返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。同時(shí),繼續(xù)扶持高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)至少要挖掘推薦1-2個(gè)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
四要切實(shí)持續(xù)優(yōu)化人才服務(wù)保障。進(jìn)一步加大對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開(kāi)發(fā)和引進(jìn)高層次人才的專項(xiàng)投入,落實(shí)好處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系優(yōu)秀人才專家制度,推進(jìn)人才走訪慰問(wèn)、培訓(xùn)教育、座談聯(lián)誼等活動(dòng)制度化常態(tài)化,落實(shí)落細(xì)人才優(yōu)惠政策,著力解決好人才在住房、醫(yī)療、子女教育等方面的需求。要進(jìn)一步優(yōu)化人才發(fā)展平臺(tái),要加大輿論宣傳工作,大力宣傳各領(lǐng)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型,宣傳推介全縣的人才政策,在全社會(huì)營(yíng)造重才愛(ài)才的良好氛圍。
六、圍繞弘揚(yáng)組工精神,打造模范隊(duì)伍
組織部門是管黨治黨的重要職能部門,要積極踐行組工精神,以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求持續(xù)抓好自身建設(shè)。
一要帶頭講政治。對(duì)黨忠誠(chéng)是組工干部第一政治品格和精神脊梁。要帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,帶頭落實(shí)好民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、主題黨日等黨內(nèi)基本制度,把黨的意識(shí)、黨章意識(shí)、黨員意識(shí)融入情感中、浸入血液里,做到至信而深厚、虔誠(chéng)而執(zhí)著。要不折不扣地貫徹落實(shí)中央和省委、市委、縣委的決策部署,忠誠(chéng)地履行好選干部配班子、建隊(duì)伍聚人才、抓基層打基礎(chǔ)的主業(yè)主責(zé),把對(duì)黨忠誠(chéng)落實(shí)到履職盡責(zé)的實(shí)踐中。
二要帶頭守原則。公道正派是組織工作最鮮明的職業(yè)特征。組織部門要把公道正派作為核心價(jià)值追求,組工干部要將公道正派作為最重要的職業(yè)操守,堅(jiān)守正道、堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按規(guī)矩辦事、按政策辦事、按程序辦事,在原則問(wèn)題上絕不能搞變通、打折扣。要公道對(duì)待干部,公平評(píng)價(jià)干部,公正使用干部,在干部管理的各個(gè)環(huán)節(jié),堅(jiān)持用一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)人、一把尺子量到底。要認(rèn)真落實(shí)組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求和“六不準(zhǔn)”規(guī)定,以鐵的紀(jì)律保證組工隊(duì)伍的風(fēng)清氣正。
三要帶頭強(qiáng)本領(lǐng)。組織工作是一門科學(xué),需要很強(qiáng)的專業(yè)能力、專業(yè)精神。組工干部更應(yīng)該要有本領(lǐng)不夠的危機(jī)感,更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界,爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)的“排頭兵”。要加大交流輪崗、學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,經(jīng)常性開(kāi)展崗位練兵,深化“傳幫帶”,培養(yǎng)更多行家里手。要敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,撲下身子搞調(diào)研,開(kāi)動(dòng)腦筋想對(duì)策,推出創(chuàng)造性突破性的舉措,推動(dòng)重難點(diǎn)問(wèn)題解決,努力爭(zhēng)創(chuàng)一流,著力推進(jìn)組織工作從“做沒(méi)做、有沒(méi)有”向“好不好、優(yōu)不優(yōu)”轉(zhuǎn)變。
四要帶頭敢擔(dān)當(dāng)。組織部門的每一項(xiàng)工作,都必須落地見(jiàn)效。全體組工干部都要正確看待自身崗位、珍惜崗位,正確認(rèn)識(shí)自身價(jià)值,專心靜心工作,比擔(dān)當(dāng)、比奉獻(xiàn),比作為、比業(yè)績(jī)。對(duì)任何一項(xiàng)工作,既要有雷厲風(fēng)行、馬上就辦的態(tài)度,又要有善做善成、久久為功的韌勁,精益求精、精耕細(xì)作的工匠精神,把上級(jí)黨委和組織部門部署的工作、定下來(lái)的事,緊抓快辦、抓出成效,往實(shí)里做、往深處做,把擔(dān)當(dāng)精神體現(xiàn)在抓落實(shí)上、體現(xiàn)在求實(shí)效上,科學(xué)謀劃,扎實(shí)推進(jìn),確保說(shuō)一件做一件、做一件成一件。
同志們,踐行新時(shí)代黨的組織路線,服務(wù)全縣高質(zhì)量發(fā)展超越大局,責(zé)任重大、使命光榮,我們要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,苦干實(shí)干、勇毅前行、接續(xù)奮斗,不斷開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面,為譜寫新篇章提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。
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