最新在高速公路收費(fèi)站工作的感想(案例18篇)

2025/6/10 4:59:38

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    總結(jié)是對(duì)過去的沉淀,也是對(duì)未來的展望??偨Y(jié)時(shí),可以用圖表、數(shù)據(jù)等形式進(jìn)行更直觀的展示。以下是小編為大家收集的范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇一
    時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間已是x年的尾聲了,回顧一年的工作,雖然比較枯燥,乏味,但是存在著很多樂趣,我時(shí)刻以一名優(yōu)秀收費(fèi)員的角度對(duì)待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),不斷進(jìn)取,為中交翼候高速做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)將這一年度的工作總結(jié)如下:
    本人以“今天工作不努力,明天努力找工作”的精神,較好的完成了上級(jí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)在站領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持與幫助下,不斷的完善自己,在各方面嚴(yán)格要求自己,勤奮敬業(yè)、廉潔奉公,努力進(jìn)取,用實(shí)際行動(dòng)捍衛(wèi)了中交翼候的.榮譽(yù)。
    本人不斷加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、收費(fèi)業(yè)務(wù)進(jìn)行學(xué)習(xí),并在每個(gè)月的月底進(jìn)行一次摸底考核,如有考核不合格時(shí),將會(huì)再次對(duì)其鞏固學(xué)習(xí),為下次考核做好充足準(zhǔn)備,爭取做一名業(yè)務(wù)精堪,既有法律意識(shí)又有安全意識(shí)的好員工。
    本人時(shí)刻提醒自己,收好每一筆款,發(fā)好每一張卡,盡量減少不必要的錯(cuò)誤發(fā)生。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),截止年月份,本人共發(fā)出通行卡張,其中車牌不符的有一輛,車型不符的有兩輛;共收回通行卡張,收取通行費(fèi)元,且沒有差錯(cuò)。雖然在每年度拿到了雙百千億無差錯(cuò)技術(shù)能手的稱號(hào),但是在發(fā)卡方面還存在著差錯(cuò),不能因?yàn)槟玫搅税偃f元無差錯(cuò)的稱號(hào)就有所驕傲,我將會(huì)在原有的基礎(chǔ)上再努把力,爭取在發(fā)卡發(fā)面也作出無差錯(cuò)。
    本人嚴(yán)格按照站內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,干好自己的本職工作,并能夠完全做到收費(fèi)秩序管理八禁止和十五不準(zhǔn)規(guī)定的內(nèi)容,在站區(qū)內(nèi)周一至周五周六周日就不注意了嗎?和上班時(shí)能夠保持統(tǒng)一著裝,標(biāo)志齊全,出入崗?fù)ご髅弊樱M(jìn)入收費(fèi)崗?fù)つ軌虮3肿烂嬲R,門及時(shí)反鎖,并能夠?qū)Πl(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)上報(bào),保證車道的暢通無阻。
    有這么一句話,放行收費(fèi)管理比,看窗口建設(shè)這句話什么意思,是說要微笑服務(wù)嗎?沒錯(cuò),對(duì)待過往的司乘人員,我們要露出八顆牙齒,微笑服務(wù)!在我的收費(fèi)工作中,對(duì)待過往的每一輛車,每個(gè)司乘人員我都會(huì)配合迎送手勢(shì)并微笑面對(duì),對(duì)司乘人員提出的問題能夠耐心的解答,并能夠?yàn)樗境巳藛T排憂解難;在道路封閉或雨霧天氣時(shí),能夠做好對(duì)司機(jī)的解釋工作,避免不必要的投訴事件發(fā)生。記得有一次夜班,我擔(dān)任的是外勤的職務(wù),晚上在外執(zhí)勤時(shí),有一輛東北車牌的貨型車通過稱臺(tái)時(shí)突然跳磅,我便及時(shí)制止,要求他重新復(fù)磅,結(jié)果遭到司機(jī)的拒絕,并指手畫腳的說:“你是什么玩意,高速是你家開的,我跳磅咋地了?礙著你的事了?多管閑事”我當(dāng)時(shí)心里特別的生氣,真想和他痛快的吵上一架,后來我考慮到一直提倡的委屈服務(wù),也就罷了,多一事不如少一事,為了不被司機(jī)投訴,只有忍氣吞聲,什么也沒說就讓他下了。干我們這一行的,就是這樣,多少都會(huì)有些不愉快,最主要的是把工作干好。這個(gè)例子是個(gè)反面的,你的做法不是委屈服務(wù),是失職,不應(yīng)寫在里面,如果要舉例子,可以舉一個(gè)雖然你受了氣,但仍然耐心跟司機(jī)解釋,最終維護(hù)了你們收費(fèi)站的利益,需要改一下。
    在新到員工面前我們是老同志,我會(huì)伸出援助之手去幫助新到員工,并建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作,那就是緣分,也就是兄弟姐妹,誰有困難,我只要是能幫得到,肯定一幫到底。在業(yè)余生活中,我們進(jìn)行了多次娛樂活動(dòng),像知識(shí)競賽大比武、會(huì)操表演、歌詠比賽等等,充分體現(xiàn)了我們這支團(tuán)隊(duì)的朝氣蓬勃。在這些業(yè)余活動(dòng)中,我參加過會(huì)操表演、歌詠比賽,經(jīng)過我們努力的排練,最終終于拿到了優(yōu)異的成績,為收費(fèi)站贏取了榮譽(yù),增添了光彩。
    在過去的一年里,干的工作實(shí)在是太多了,一時(shí)間也寫不全面,以上都是發(fā)自內(nèi)心的感慨,希望公司領(lǐng)導(dǎo)考驗(yàn)我,我接受考驗(yàn)。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇二
    計(jì)重收費(fèi)開展以來,收費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行了多次的升級(jí)與更新,還新增了查處逃漏通行費(fèi)、計(jì)算通行費(fèi)額等各項(xiàng)功能。站長、管理員作為基層收費(fèi)站的管理者,要想將收費(fèi)站通行費(fèi)征稽工作協(xié)調(diào)管理好,沒有過硬的業(yè)務(wù)水平是絕對(duì)行不通的,正是認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn),xx收費(fèi)站的管理人員主動(dòng)深入收費(fèi)一線,虛向收費(fèi)員、值機(jī)員求學(xué)取經(jīng),通過第一輪的理論學(xué)習(xí),對(duì)整個(gè)計(jì)重收費(fèi)系統(tǒng)的配置與基本操作有了更進(jìn)一步的了解;光是紙上談兵是不行的,上崗操作實(shí)踐也是必修課,通過近半個(gè)月的強(qiáng)經(jīng)練習(xí),站管理人員的實(shí)際操作能力有了明顯的提高,無論是文明用語、微笑服務(wù),還是唱收唱付、特情處理均能處理得游刃有余。21、22日兩天,xx站站長、管理員參加了收費(fèi)分公司在蘇魯省界舉行了管理人員業(yè)務(wù)考核中,發(fā)揮正常,可望取得優(yōu)異的成績。
    繼三月份嚴(yán)打逃漏通行費(fèi)車輛取得可觀的效益之后,我站仍舊毫不放松,對(duì)可疑車輛進(jìn)行嚴(yán)格、細(xì)致地盤查,通過隔離盤問、調(diào)看錄像、查看相關(guān)票據(jù)、與入口站互通信息等方法,對(duì)十余輛重型貨車進(jìn)行審查,結(jié)合上級(jí)下發(fā)的可疑車輛檔案,xx收費(fèi)站x月份查處換卡逃費(fèi)車輛一輛次,金額達(dá)14595元,為公司追回了巨額損失,對(duì)企圖鉆空子的狡猾車主予以了沉重打擊。
    安全工作是一切工作的重點(diǎn),而車輛管理與收費(fèi)管理又是收費(fèi)站日常安全管理工作中的重中之重,在這兩點(diǎn)上,xx收費(fèi)站本著安全長效管理的思想,每周對(duì)站駕駛?cè)藛T開展談心活動(dòng),在及時(shí)地了解車況的同時(shí),還不斷地為駕駛員敲響了安全行駛的`警鐘。x月份,xx收費(fèi)站保持全年安全行車無事故的記錄。
    加強(qiáng)站區(qū)安全管理,召集保安人員參加站安全例會(huì),重申對(duì)外來進(jìn)站人員的登記、審核工作,做到有記錄、有制度;此外,規(guī)定了xx站與經(jīng)發(fā)公司相通的小徑上的大門的關(guān)閉、開啟時(shí)間,以防非工作人員私自進(jìn)入站區(qū),引發(fā)為不必要的安全隱患。
    隨著清明節(jié)的到來,我站組織廣大青年團(tuán)員至xx烈士陵園進(jìn)行了祭掃活動(dòng),通過陵園工作人員的講解,使全體團(tuán)員青年進(jìn)行了一次愛國主義的教育,以時(shí)時(shí)提醒他們今天的生活來之不易,作為祖國的青年一代,更應(yīng)該勤勤懇懇地工作,以滿腔的熱情投入到工作中去。
    x月以來,xx收費(fèi)站開始實(shí)行了《員工百分制考核》,首先是分班組對(duì)全站員工進(jìn)行廣泛的宣傳教育,將思想統(tǒng)一起來;接著由各班召開班組會(huì)議討論百分制考核細(xì)則的可行性、合理性,在站部采納部分合理化建議對(duì)細(xì)則進(jìn)行調(diào)整后,最終組織實(shí)施。由于有了新制度的約束,以往員工小的違紀(jì)、違規(guī)都因?yàn)橛姓驴裳?,?duì)于個(gè)別懷有僥幸心理的同志因故被罰時(shí),也能主動(dòng)意識(shí)到問題的嚴(yán)重性。xx站各項(xiàng)工作也因此都朝著正常的軌道發(fā)展。
    xx收費(fèi)站
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇三
    一、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)氣氛濃厚。 首先,針對(duì)有的收費(fèi)人員業(yè)務(wù)不精,工作中不求甚解的 狀況,站內(nèi)提出提高業(yè)務(wù)水平的要求,并通過對(duì)誤操作次數(shù) 記錄和考核的方式,督促收費(fèi)和治超員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),逐漸 在站內(nèi)建立起講學(xué)習(xí),比業(yè)務(wù)的風(fēng)氣。大家積極認(rèn)真地學(xué)習(xí)和摘抄各級(jí)文件內(nèi)容,夜間上崗總不忘帶《學(xué)習(xí)筆記》《收、費(fèi)手冊(cè)》和《收費(fèi)員培訓(xùn)教材》。一方面,晚間有充足的時(shí) 間靜心學(xué)習(xí),另一方面,也是驅(qū)趕困意的好辦法。每季度組織全體人員進(jìn)行一次業(yè)務(wù)考試。通過考試,很 好的起到檢驗(yàn)和指導(dǎo)的作用,有效促進(jìn)收費(fèi)、治超工作。讓 大家進(jìn)一步清楚自身業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握程度,認(rèn)識(shí)到不足,及 時(shí)補(bǔ)救充電。9 月份,局組織了關(guān)于車型識(shí)別的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。此次培訓(xùn) 的目的是確保我局通行費(fèi)的順利完成。參加培訓(xùn)的人員回來 后馬上向全站收費(fèi)人員傳達(dá)相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容及精神。每個(gè)班組 的學(xué)習(xí)氣氛都很濃厚,對(duì)有爭議的車型大家熱烈討論。通過 這次學(xué)習(xí)使他們對(duì)車型識(shí)別有了更明確的判斷標(biāo)準(zhǔn),也為確 保通行費(fèi)收繳任務(wù)的順利完成打下了基礎(chǔ)。
    二、注重提高服務(wù)質(zhì)量。
    1、工作方法要得當(dāng)。 為保障優(yōu)質(zhì)服務(wù),站內(nèi)提出文明服務(wù)四要、四不要,即: 要禮貌,不要蠻橫;要平和,不要過激;要耐心,不要急噪; 要威嚴(yán),不要軟弱。用以指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、促進(jìn)服務(wù)和執(zhí)法工作,避免同用路人發(fā)生矛盾,充分展示交通行業(yè)窗口形象。
    2、講究亭內(nèi)形象。 因我站車流量較小,無車通過的時(shí)間很多,因此在崗人 員容易出現(xiàn)不良形象,針對(duì)這種狀況,站內(nèi)通過采取平時(shí)檢 查和隨機(jī)抽查相結(jié)合的辦法,使得這方面在短時(shí)間內(nèi)有了很 大改觀,現(xiàn)在大家在亭內(nèi)都能自覺約束,做到不倚不靠,始 終堅(jiān)持如一。
    3、文明用語創(chuàng)新意。 提高文明服務(wù)水平,就不能停留在原有文明用語的基礎(chǔ) 上,我們應(yīng)該從一個(gè)微笑、一聲問候、一句祝福做起,應(yīng)時(shí) 應(yīng)景講好每一句文明用語。比如: 從最初的 “你好,請(qǐng)走好!、” “你好,請(qǐng)交款 xx 元,收您 xx 元,找您 xx 元,請(qǐng)走好!,” 豐富為如“你好,歡迎行駛××高速!、”“一路平安!、”“xx 處施工,請(qǐng)注意交通安全!”等等,這樣既能讓司乘人員有 賓至如歸的感覺,同時(shí)也通過提醒司機(jī)朋友注意行駛安全,使文明服務(wù)更具人性化,真正體現(xiàn)了“以人為本、以車為本” 的服務(wù)理念。
    4、“微笑服務(wù)”是升華。 文明服務(wù)方面,我們除了要求使用文明用語,做到“唱 收唱付”外,還大力提倡微笑服務(wù)??梢哉f微笑服務(wù)是高層 次文明服務(wù)的體現(xiàn)。
    三、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。 通過對(duì)“落實(shí) xx 廳長講話精神,開展認(rèn)清形勢(shì)、轉(zhuǎn)變 觀念、加快改革、促進(jìn)發(fā)展大討論”白皮書的學(xué)習(xí)和討論,使大家認(rèn)識(shí)到要想做到“以人為本,以車為本”,轉(zhuǎn)變服務(wù) 理念,每一位員工都要立足崗位,加強(qiáng)學(xué)習(xí),摒棄因循守舊、墨守成規(guī)的思想,不斷去創(chuàng)新和思考,創(chuàng)造性地完成本職工 作,以適應(yīng)新時(shí)期高速公路發(fā)展對(duì)員工素質(zhì)的要求。雖然,學(xué)習(xí)x 廳長講話精神的討論活動(dòng)已經(jīng)接近尾聲。但我們會(huì)始終將“以人為本,以車為本”的服務(wù)理念貫穿于 工作中,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),文明服務(wù),樹立我站良好的服務(wù)形 象。
    四、重視安全工作,牢記安全第一。 我站視安全工作為一切工作的重中之重,平日注意做好 安全檢查,查找安全隱患,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早解決、早記錄。安全保衛(wèi)工作不容忽視,防患于未然是最重要的。所以 在日常工作中我們要求每一名保安員當(dāng)班期間認(rèn)真對(duì)辦公 區(qū)和工作區(qū)巡視檢查,認(rèn)真做好記錄和對(duì)特殊情況的處理上 報(bào)。每一名在崗人員加強(qiáng)防范,防止被盜、被搶及火災(zāi)等事 件、事故的發(fā)生。另外,監(jiān)控員也要切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督檢查作用。目前,站內(nèi)每一名職工對(duì)于安全工作的重視程度都可謂 非常高,從具體工作表現(xiàn)中就可見一斑。
    1、監(jiān)控員在晚間及時(shí)設(shè)防。
    2、治超員夜間及時(shí)關(guān)鎖結(jié)算室門、樓門、鐵大門及各 室窗戶。
    3、收費(fèi)員上下崗均有保安員護(hù)送。
    4、治超員夜間巡邏次數(shù)明顯增多,頻率基本達(dá)到了站 內(nèi)要求的半小時(shí)一次,而且巡邏部位更廣,更加仔細(xì)了。另外,我們尤其重視作好“五一”“十一”長假期間的、工作安排。長假之前,進(jìn)行安全綜合檢查,對(duì)滅火器、食堂 液化氣罐、報(bào)警器、照明電燈、給水設(shè)備等作了全面檢查,將有關(guān)情況在處機(jī)關(guān)各科室綜合安全檢查時(shí)匯總上報(bào)。同時(shí) 對(duì)假期工作提前作了相關(guān)安排,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)注意安全防范,保 障暢通,做好文明服務(wù),遇到重大情況要及時(shí)報(bào)告。
    五、關(guān)心職工生活,解決職工工作中的實(shí)際困難。 向管理處相關(guān)部門反映站內(nèi)實(shí)際情況,因此解決了關(guān)系 到職工工作和生活的具體問題,比如:修建摩托車棚,更換 衛(wèi)生間面盆、安裝蓄水罐等,這體現(xiàn)了管理處和站領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職 工的關(guān)心,職工的工作和生活條件更加舒適,因此干勁也更 加高漲了。
    六、思想教育效果顯著。 強(qiáng)調(diào)做工好思想交流工作,充分發(fā)動(dòng)值班站長對(duì)本班人 員進(jìn)行談心交流,對(duì)問題較少的人員,本著教育幫助的原則,給予改過機(jī)會(huì),對(duì)同一問題發(fā)生多次的人員要按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行 考核。體現(xiàn)了“以教育為主導(dǎo),以考核為手段,以促進(jìn)工作 為目的”的原則。經(jīng)過一年的努力,員工的思想狀態(tài)、工作態(tài)度有所改變,能做好本職工作,積極參與各項(xiàng)活動(dòng),全站上下呈現(xiàn)出了團(tuán) 結(jié)向上的氛圍。
    七、堅(jiān)持扶貧幫困送溫暖,搞好精神文明建設(shè)。 幾年來始終堅(jiān)持在節(jié)日里為特困戶孫歧老人送米、面、油、雞蛋等慰問品,備足取暖用煤,還經(jīng)常為老人打掃衛(wèi)生、做家務(wù)勞動(dòng)。團(tuán)支部還在學(xué)雷鋒活動(dòng)月中,去養(yǎng)老院看望老 人,為他們帶去慰問。堅(jiān)持以“為用路人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為工作中心,為司乘 人員排憂解難奉獻(xiàn)一片愛心。一年中,涌現(xiàn)出的好人好事層 出不窮,多次收到表揚(yáng)信和錦旗,最近,我站為河北省灤河 發(fā)電廠存車一事被 xx 電視臺(tái)報(bào)道。
    八、嚴(yán)細(xì)管理與親情管理相結(jié)合,收到明顯效果。
    1、強(qiáng)化內(nèi)部管理,做好細(xì)節(jié)工作。 “不積畦步無以至千里,不積小流難以成江?!?。其實(shí),收費(fèi)站工作本身很瑣碎,只有做好這些細(xì)節(jié)工作才能保證整 個(gè)收費(fèi)治超工作的順利開展。所以,在平時(shí)工作中,我們要 求站內(nèi)每名員工嚴(yán)于律己,對(duì)于各項(xiàng)規(guī)定令行禁止。比如:平時(shí)出入收費(fèi)亭必須戴帽子亭內(nèi)人員在崗期間必須嚴(yán)格約 束自己言行;每天的衛(wèi)生交接必須做到三個(gè)到位,即清理到 位,檢查到位,返工到位,保證為用路人提供一個(gè)良好的行 車環(huán)境;收費(fèi)過程中禁止閑聊,把為用路人服好務(wù)擺在第一 位;對(duì)于用路人的不理解,值班站長必須及時(shí)到位解決。遇 堵車必須及時(shí)增開邊口等等。對(duì)于這些細(xì)節(jié)工作要求,大部 分人都能形成良好的自覺意識(shí)。
    樣來建設(shè)和愛護(hù),整個(gè)站才會(huì)取得好的成績。所以,在工作中如何因人而異的 調(diào)動(dòng)起每他們的積極性,是管理人員最該思考的問題。我覺 得管理中做到“以理服人,以德服人”很重要。因?yàn)椤袄怼?能使人信服,“德”能感化人??傊?,2009 年度工作在全體職工共同努力下已圓滿 完成,但今后的工作還任重道遠(yuǎn),我們有信心、有決心把工 作干好,把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情完成,隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)與用路人的 指導(dǎo)檢查,最終讓領(lǐng)導(dǎo)放心,使用路人滿意。下一年度,我們將繼續(xù)踏實(shí)工作,努力完成上級(jí)組 織交給的工作任務(wù)。并計(jì)劃如下:
    1、認(rèn)真貫徹落實(shí)局、處工作精神,確保完成全年的收 費(fèi)、治超工作。
    2、堅(jiān)持“以人為本,以車為本”的管理理念,堅(jiān)持以 “為用路人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為工作中心,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)管 理。為完成 07 年收費(fèi)任務(wù)而努力。
    3、加強(qiáng)收費(fèi)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為完成各項(xiàng)工作提供基礎(chǔ) 保障。
    4、做好安全綜合檢查,排除安全隱患,及時(shí)與有關(guān)部 門協(xié)調(diào)解決存在的問題,確保安全暢通。
    5、舉辦文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活。
    6、保持站容站貌整潔,為用路人創(chuàng)造舒心的通行環(huán)境,同時(shí)加強(qiáng)文明服務(wù),提供熱情周到的服務(wù)。
    7、進(jìn)一步增強(qiáng)員工的集體主義感、工作的積極性和主 動(dòng)性,從規(guī)范管理和思想教育、開展活動(dòng)多方面下功夫,激 發(fā)職工的工作熱情,形成敬業(yè)奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)。
    8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇四
    兵”、“巾幗明星”、“青年崗位能手標(biāo)兵”等稱號(hào)近200人次,收到錦旗32面,感謝信和電話近100人次,被各級(jí)新聞媒體宣傳報(bào)道6次,不斷擴(kuò)大京秦影響,光大京秦形象。
    一、幾年來收費(fèi)工作管理成果。幾年來,全站干部職工在項(xiàng)目辦、管理處、管理所的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以積極進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),適應(yīng)新形勢(shì),研究新情況,解決新問題,把運(yùn)營管理的各項(xiàng)工作往深里做,往實(shí)里做,確保了全站整體工作的穩(wěn)步推進(jìn),健康發(fā)展,出色的完成了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
    (一)、收費(fèi)任務(wù)完成情況:
    自開通運(yùn)營以來,截止到201x年9月25日共完成京秦通行費(fèi)1.65億元。
    (二)、創(chuàng)建工作成績顯著:
    順利通過歷年各級(jí)“青年文明號(hào)”復(fù)查和驗(yàn)收,文明服務(wù)受到社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。幾年來,榮獲管理處以上各級(jí)集體榮譽(yù)稱號(hào)29個(gè),.freekan.個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)近200人次。
    (三)、隊(duì)伍建設(shè):
    隊(duì)伍穩(wěn)定,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),健康發(fā)展,無嚴(yán)重違紀(jì),無一例貪污作弊行為。
    (四)、綜治工作:
    開通運(yùn)營以來無“三亂”,無重大矛盾激化事件,無新聞曝光事件,無重大治安形勢(shì)案件發(fā)生,無火災(zāi)事故和其它責(zé)任事故發(fā)生,無違反計(jì)劃生育政策等問題。
    (五)、其它工作:
    幾年來,確保了暑期工作、聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)、iso9000貫標(biāo)等階段性中心工作及上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
    二、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化措施,深化管理,促進(jìn)整體工作穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展。
    總結(jié)
    幾年來的工作,為確保任務(wù)目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn),我們著重抓了以下幾方面。
    (一)、堅(jiān)持以收費(fèi)為中心,狠抓運(yùn)營管理,確保收費(fèi)任務(wù)圓滿完成。收費(fèi)是高速運(yùn)營管理的重中之重,為確保收費(fèi)任務(wù)圓滿完成。
    四是加強(qiáng)ic卡管理和機(jī)電設(shè)施的維修保養(yǎng)工作。及時(shí)做好ic卡的領(lǐng)入和發(fā)放工作,做好卡箱流動(dòng)記錄,確保用量充足,加強(qiáng)日常檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)維修損壞設(shè)備,確保機(jī)電系統(tǒng)及設(shè)備的良性運(yùn)轉(zhuǎn);五是抓好暑期工作。全面落實(shí)暑期保暢方案,精心部署各種保暢措施,嚴(yán)格收費(fèi)政策和標(biāo)準(zhǔn),加大日?;榱Χ?,確保安全暢通和通行費(fèi)足額征收;六是提早謀劃,周密部署,確保聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)、紙券ic卡雙軌運(yùn)行、ic卡單軌運(yùn)行及費(fèi)率調(diào)整等工作的順利過渡。
    (二)、堅(jiān)持以人為本,深入開展教育培訓(xùn)工作,鍛造高素質(zhì)收費(fèi)團(tuán)隊(duì)。要深入開展優(yōu)秀站長工程活動(dòng),創(chuàng)建星級(jí)收費(fèi)站,就必須培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,政治優(yōu)良,作風(fēng)過硬,技術(shù)精湛的職工隊(duì)伍,為此遷安站始終堅(jiān)持把思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)放在首位,并做到常抓不懈。在班子建設(shè)方面。領(lǐng)導(dǎo)班子是單位的核心和靈魂,一個(gè)單位的發(fā)展,在很大程度上取決于它是否具備一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、奮發(fā)向上、扎實(shí)工作的領(lǐng)導(dǎo)班子。幾年來,我們始終堅(jiān)持不斷探索,建設(shè)學(xué)習(xí)型班子,提高班子的整體素質(zhì),建設(shè)團(tuán)結(jié)型班子,形成整體合力,建設(shè)創(chuàng)新型班子,開創(chuàng)工作新局面,建設(shè)廉潔型班子,樹立班子良好形象,建設(shè)實(shí)干型班子,推進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展。我們?cè)趯W(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中提高,不斷研究新情況,解決新問題,謀求新發(fā)展,站領(lǐng)導(dǎo)始終做到身先士卒,做好表率,不斷加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),提高服務(wù)水平,發(fā)揚(yáng)勤勉敬業(yè),廉潔自律,文明高效的作風(fēng),抓好穩(wěn)定,促進(jìn)發(fā)展。在思想教育方面。
    二是加強(qiáng)日常思想教育,充分利用駐站日、學(xué)習(xí)日等教育職工戒驕戒躁,克服惰性心理,珍惜工作崗位,保持工作高標(biāo)準(zhǔn),大力宣揚(yáng)時(shí)代先進(jìn)典型及身邊典型,深入開展諸如“學(xué)習(xí)許振超”、“學(xué)習(xí)鄭培民”、“學(xué)習(xí)羅文精神,爭做送信人”、“愛我交通,我為交通做貢獻(xiàn)”等活動(dòng),有力地增強(qiáng)了職工愛崗敬業(yè)的意識(shí),提高了高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的工作理念。同時(shí)做到開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育與日常工作兩手抓、兩促進(jìn),把先進(jìn)性教育活動(dòng)與日常管理工作緊密結(jié)合,確保先進(jìn)性教育與各項(xiàng)工作任務(wù)互相促進(jìn),都能圓滿完成,并把該項(xiàng)教育活動(dòng)作為政治學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容和主線,集中抓好全體干部職工的職業(yè)理想和職業(yè)道德,防止職工思想滑坡、工作滑坡。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面。
    三是為提高一線收費(fèi)班長的管理能力,每年配合上級(jí)定期組織班長業(yè)務(wù)培訓(xùn),充分發(fā)揮骨干作用,促進(jìn)收費(fèi)區(qū)收費(fèi)工作的高效運(yùn)行。
    工作之中,在實(shí)踐中指導(dǎo)工作,在實(shí)踐中全面落實(shí),在實(shí)踐中持續(xù)改進(jìn),長期堅(jiān)持形成制度,促進(jìn)收費(fèi)管理規(guī)范化、制度化的良性發(fā)展。自201x年我處iso9000貫標(biāo)以來,隨著時(shí)間的推移和形勢(shì)的變化,質(zhì)量體系文件中的一些制度、措施、辦法等內(nèi)容,已經(jīng)滯后或制約了某些工作的正常開展,已不適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的需要。為進(jìn)一步完善管理制度,促進(jìn)管理水平的提升。
    三是實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制和班室主任聘任制。為了充分發(fā)揮激勵(lì)機(jī)制的有效作用,我站將收費(fèi)目標(biāo)和文明服務(wù)目標(biāo)量化到班,細(xì)化到人,加大班室考核力度,同時(shí)推行了競爭機(jī)制,對(duì)各收費(fèi)班長、職能部門負(fù)責(zé)人,實(shí)行了聘任制和責(zé)任追糾制,形成了一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的管理格局,營造了能者上、庸者下的用人環(huán)境,增強(qiáng)了凝聚力,提高了向心力,強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
    (四)、堅(jiān)持文明服務(wù)促行風(fēng),深入開展創(chuàng)建活動(dòng),打造京秦品牌。在做好收費(fèi)工作的同時(shí),我站緊緊圍繞“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”這一宗旨,積極發(fā)揮黨員團(tuán)員先鋒模范作用,深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。
    四是有機(jī)結(jié)合,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。我站始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)建工作等有機(jī)結(jié)合,充分發(fā)揮黨團(tuán)工會(huì)組織作用,形成合力,互相促進(jìn);五是加大宣傳力度,通過搞好陣地建設(shè)、發(fā)放宣傳資料等方式,與司乘人員加強(qiáng)溝通,樹立良好的外部形象。
    (五)、堅(jiān)持人性化管理,創(chuàng)造和諧氛圍,為推動(dòng)整體工作發(fā)展提供保障。我站在工作中堅(jiān)持推行人性化管理,突出人文關(guān)懷,確保職工無后顧之憂,從全體職工根本利益出發(fā),謀發(fā)展、促發(fā)展,贏得了職工的廣泛支持,營造出團(tuán)結(jié)向上、和諧共進(jìn)的工作氛圍。
    三是打造內(nèi)部的和諧。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),在全站范圍內(nèi)大力倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作,互助互愛,無私奉獻(xiàn),奮勇拼搏,摒棄個(gè)人之間的小分歧,不計(jì)較個(gè)人得失,真正像一家人一樣,以高素質(zhì)的隊(duì)伍建設(shè)高素質(zhì)的單位,依靠高素質(zhì)的單位培養(yǎng)高素質(zhì)的隊(duì)伍。以感恩的心態(tài)、負(fù)責(zé)任的心態(tài)和主人翁的心態(tài)扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,努力建設(shè)好遷安站這個(gè)大家庭。同時(shí)建設(shè)務(wù)實(shí)高效的管理模式,營造風(fēng)清氣正的工作氛圍,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、奮勇爭先的工作作風(fēng),加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),保持全站政令暢通的良好態(tài)勢(shì)。
    (六)、堅(jiān)持安全生產(chǎn)促穩(wěn)定,全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。安全穩(wěn)定是做好收費(fèi)工作的前提,是收費(fèi)運(yùn)營的基礎(chǔ)保障。幾年來,我站始終嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的指示精神,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的原則,整章建制,狠抓落實(shí)。
    附送:
    高速公路收費(fèi)站迎國檢工作匯報(bào)
    高速公路收費(fèi)站迎國檢工作匯報(bào)
    站,共有15條通行車道(其中上道6條,下道9條),現(xiàn)日平均收費(fèi)額為26萬元,日平均車流量達(dá)到8600輛次左右。全站現(xiàn)有職工75人,其中黨員7人,共青團(tuán)員35人,平均年齡27.5歲,青年職工占91%。擁有大專以上學(xué)歷的23人,中專(高中)文化的50人,站內(nèi)設(shè)有辦公室、票證室、監(jiān)控室以及四個(gè)收費(fèi)班,是一支思想過硬、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、業(yè)務(wù)嫻熟、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)扎實(shí)的高素質(zhì)收費(fèi)隊(duì)伍。幾年來,遷安站在項(xiàng)目辦、管理處及管理所的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以人為本,注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊(duì)伍建設(shè),全站干部職工精誠團(tuán)結(jié),勤勉敬業(yè),與時(shí)俱進(jìn),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),成效顯著。通行費(fèi)征收連年攀升,年年超額完成收費(fèi)任務(wù),截止到201x年9月份,共完成京秦通行費(fèi)收入1.65億元,為收費(fèi)還貸做出了重要貢獻(xiàn)。精神文明創(chuàng)建如火如荼,京秦品牌深入人心,先后榮獲河北省交通廳先進(jìn)黨支部、河北省交通廳先進(jìn)收費(fèi)站、市級(jí)及省直級(jí) “青年文明號(hào)”、唐山市“窗口行業(yè)”二星級(jí)服務(wù)單位、河北省“行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”,項(xiàng)目辦“優(yōu)秀站長工程”三星級(jí)收費(fèi)站等稱號(hào)。自開通運(yùn)營以來,全站涌現(xiàn)出一大批典型事跡和先進(jìn)人物,被省交通廳、項(xiàng)目辦、管理處表彰命名的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“先進(jìn)收費(fèi)員”、“文明執(zhí)法標(biāo)兵”、“巾幗明星”、“青年崗位能手標(biāo)兵”等稱號(hào)近200人次,收到錦旗32面,感謝信和電話近100人次,被各級(jí)新聞媒體宣傳報(bào)道6次,不斷擴(kuò)大京秦影響,光大京秦形象。
    往深里做,往實(shí)里做,確保了全站整體工作的穩(wěn)步推進(jìn),健康發(fā)展,出色的完成了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
    (一)、收費(fèi)任務(wù)完成情況:
    自開通運(yùn)營以來,截止到201x年9月25日共完成京秦通行費(fèi)1.65億元。
    (二)、創(chuàng)建工作成績顯著:
    順利通過歷年各級(jí)“青年文明號(hào)”復(fù)查和驗(yàn)收,文明服務(wù)受到社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。幾年來,榮獲管理處以上各級(jí)集體榮譽(yù)稱號(hào)29個(gè),個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)近200人次。
    (三)、隊(duì)伍建設(shè):
    隊(duì)伍穩(wěn)定,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),健康發(fā)展,無嚴(yán)重違紀(jì),無一例貪污作弊行為。
    (四)、綜治工作:
    開通運(yùn)營以來無“三亂”,無重大矛盾激化事件,無新聞曝光事件,無重大治安形勢(shì)案件發(fā)生,無火災(zāi)事故和其它責(zé)任事故發(fā)生,無違反計(jì)劃生育政策等問題。
    (五)、其它工作:
    幾年來,確保了暑期工作、聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)、iso9000貫標(biāo)等階段性中心工作及上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
    二、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化措施,深化管理,促進(jìn)整體工作穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展??偨Y(jié)幾年來的工作,為確保任務(wù)目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn),我們著重抓了以下幾方面。
    (一)、堅(jiān)持以收費(fèi)為中心,狠抓運(yùn)營管理,確保收費(fèi)任務(wù)圓滿完成。收費(fèi)是高速運(yùn)營管理的重中之重,為確保收費(fèi)任務(wù)圓滿完成。
    通行費(fèi)足額征收;六是提早謀劃,周密部署,確保聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)、紙券ic卡雙軌運(yùn)行、ic卡單軌運(yùn)行及費(fèi)率調(diào)整等工作的順利過渡。
    培民”、“學(xué)習(xí)羅文精神,爭做送信人”、“愛我交通,我為交通做貢獻(xiàn)”等活動(dòng),有力地增強(qiáng)了職工愛崗敬業(yè)的意識(shí),提高了高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的工作理念。同時(shí)做到開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育與日常工作兩手抓、兩促進(jìn),把先進(jìn)性教育活動(dòng)與日常管理工作緊密結(jié)合,確保先進(jìn)性教育與各項(xiàng)工作任務(wù)互相促進(jìn),都能圓滿完成,并把該項(xiàng)教育活動(dòng)作為政治學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容和主線,集中抓好全體干部職工的職業(yè)理想和職業(yè)道德,防止職工思想滑坡、工作滑坡。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面。
    三是為提高一線收費(fèi)班長的管理能力,每年配合上級(jí)定期組織班長業(yè)務(wù)培訓(xùn),充分發(fā)揮骨干作用,促進(jìn)收費(fèi)區(qū)收費(fèi)工作的高效運(yùn)行。
    (三)、堅(jiān)持以iso9000貫標(biāo)為突破口,完善制度,不斷規(guī)范管理?!鞍l(fā)展要有新思路,改革要有新舉措,各項(xiàng)工作要開創(chuàng)新局面”,本著這一指導(dǎo)思想,我站從實(shí)際情況出發(fā),從如何謀求全面發(fā)展出發(fā),以iso 9000貫標(biāo)為突破口,使質(zhì)量認(rèn)證體系融入到各項(xiàng)管理工作之中,在實(shí)踐中指導(dǎo)工作,在實(shí)踐中全面落實(shí),在實(shí)踐中持續(xù)改進(jìn),長期堅(jiān)持形成制度,促進(jìn)收費(fèi)管理規(guī)范化、制度化的良性發(fā)展。自201x年我處iso9000貫標(biāo)以來,隨著時(shí)間的推移和形勢(shì)的變化,質(zhì)量體系文件中的一些制度、措施、辦法等內(nèi)容,已經(jīng)滯后或制約了某些工作的正常開展,已不適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的需要。為進(jìn)一步完善管理制度,促進(jìn)管理水平的提升。
    三是實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制和班室主任聘任制。為了充分發(fā)揮激勵(lì)機(jī)制的有效作用,我站將收費(fèi)目標(biāo)和文明服務(wù)目標(biāo)量化到班,細(xì)化到人,加大班室考核力度,同時(shí)推行了競爭機(jī)制,對(duì)各收費(fèi)班長、職能部門負(fù)責(zé)人,實(shí)行了聘任制和責(zé)任追糾制,形成了一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的管理格局,營造了能者上、庸者下的用人環(huán)境,增強(qiáng)了凝聚力,提高了向心力,強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
    (四)、堅(jiān)持文明服務(wù)促行風(fēng),深入開展創(chuàng)建活動(dòng),打造京秦品牌。在做好收費(fèi)工作的同時(shí),我站緊緊圍繞“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”這一宗旨,積極發(fā)揮黨員團(tuán)員先鋒模范作用,深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。
    四是有機(jī)結(jié)合,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。我站始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)建工作等有機(jī)結(jié)合,充分發(fā)揮黨團(tuán)工會(huì)組織作用,形成合力,互相促進(jìn);五是加大宣傳力度,通過搞好陣地建設(shè)、發(fā)放宣傳資料等方式,與司乘人員加強(qiáng)溝通,樹立良好的外部形象。
    (五)、堅(jiān)持人性化管理,創(chuàng)造和諧氛圍,為推動(dòng)整體工作發(fā)展提供保障。我站在工作中堅(jiān)持推行人性化管理,突出人文關(guān)懷,確保職工無后顧之憂,從全體職工根本利益出發(fā),謀發(fā)展、促發(fā)展,贏得了職工的廣泛支持,營造出團(tuán)結(jié)向上、和諧共進(jìn)的工作氛圍。
    三是打造內(nèi)部的和諧。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),在全站范圍內(nèi)大力倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作,互助互愛,無私奉獻(xiàn),奮勇拼搏,摒棄個(gè)人之間的小分歧,不計(jì)較個(gè)人得失,真正像一家人一樣,以高素質(zhì)的隊(duì)伍建設(shè)高素質(zhì)的單位,依靠高素質(zhì)的單位培養(yǎng)高素質(zhì)的隊(duì)伍。以感恩的心態(tài)、負(fù)責(zé)任的心態(tài)和主人翁的心態(tài)扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,努力建設(shè)好遷安站這個(gè)大家庭。同時(shí)建設(shè)務(wù)實(shí)高效的管理模式,營造風(fēng)清氣正的工作氛圍,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、奮勇爭先的工作作風(fēng),加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),保持全站政令暢通的良好態(tài)勢(shì)。
    (六)、堅(jiān)持安全生產(chǎn)促穩(wěn)定,全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。安全穩(wěn)定是做好收費(fèi)工作的前提,是收費(fèi)運(yùn)營的基礎(chǔ)保障。幾年來,我站始終嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的指示精神,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的原則,整章建制,狠抓落實(shí)。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇五
    第一,在思想方面,本人以“今天工作不努力,明天努力找工作”的精神,較好的完成了上級(jí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)在站領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持與幫助下,不斷的完善自己,在各方面嚴(yán)格要求自己,勤奮敬業(yè)、廉潔奉公,努力進(jìn)取,用實(shí)際行動(dòng)捍衛(wèi)了中交翼候的榮譽(yù)。
    第二,在學(xué)習(xí)方面,本人不斷加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、收費(fèi)業(yè)務(wù)進(jìn)行學(xué)習(xí),并在每個(gè)月的月底進(jìn)行一次摸底考核,如有考核不合格時(shí),將會(huì)再次對(duì)其鞏固學(xué)習(xí),為下次考核做好充足準(zhǔn)備,爭取做一名業(yè)務(wù)精堪,既有法律意識(shí)又有安全意識(shí)的好員工。
    第三,在收費(fèi)發(fā)卡方面,本人時(shí)刻提醒自己,收好每一筆款,發(fā)好每一張卡,盡量減少不必要的錯(cuò)誤發(fā)生。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),截止年月份,本人共發(fā)出通行卡張,其中車牌不符的有一輛,車型不符的有兩輛;共收回通行卡張,收取通行費(fèi)元,且沒有差錯(cuò)。雖然在每年度拿到了雙百千億無差錯(cuò)技術(shù)能手的稱號(hào),但是在發(fā)卡方面還存在著差錯(cuò),不能因?yàn)槟玫搅税偃f元無差錯(cuò)的稱號(hào)就有所驕傲,我將會(huì)在原有的基礎(chǔ)上再努把力,爭取在發(fā)卡發(fā)面也作出無差錯(cuò)。
    第四,在工作紀(jì)律方面,本人嚴(yán)格按照站內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,干好自己的本職工作,并能夠完全做到收費(fèi)秩序管理八禁止和十_準(zhǔn)規(guī)定的內(nèi)容,在站區(qū)內(nèi)周一至周五周六周日就不注意了嗎?和上班時(shí)能夠保持統(tǒng)一著裝,標(biāo)志齊全,出入崗?fù)ご髅弊?,進(jìn)入收費(fèi)崗?fù)つ軌虮3肿烂嬲R,門及時(shí)反鎖,并能夠?qū)Πl(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)上報(bào),保證車道的暢通無阻。
    第五,在文明服務(wù)方面,有這么一句話,放行收費(fèi)管理比,看窗口建設(shè)。這句話什么意思,是說要微笑服務(wù)嗎?;沒錯(cuò),對(duì)待過往的司乘人員,我們要露出八顆牙齒,微笑服務(wù)!在我的收費(fèi)工作中,對(duì)待過往的每一輛車,每個(gè)司乘人員我都會(huì)配合迎送手勢(shì)并微笑面對(duì),對(duì)司乘人員提出的問題能夠耐心的解答,并能夠?yàn)樗境巳藛T排憂解難;在道路封閉或雨霧天氣時(shí),能夠做好對(duì)司機(jī)的解釋工作,避免不必要的投訴事件發(fā)生。記得有一次夜班,我擔(dān)任的是外勤的職務(wù),晚上在外執(zhí)勤時(shí),有一輛東北車牌的貨g型車通過稱臺(tái)時(shí)突然跳磅,我便及時(shí)制止,要求他重新復(fù)磅,結(jié)果遭到司機(jī)的拒絕,并指手畫腳的說:“你是什么玩意,高速是你家開的,我跳磅咋地了?礙著你的事了?多管閑事”我當(dāng)時(shí)心里特別的生氣,真想和他痛快的吵上一架,后來我考慮到一直提倡的委屈服務(wù),也就罷了,多一事不如少一事,為了不被司機(jī)投訴,只有忍氣吞聲,什么也沒說就讓他下了。干我們這一行的,就是這樣,多少都會(huì)有些不愉快,最主要的是把工作干好。這個(gè)例子是個(gè)反面的,你的做法不是委屈服務(wù),是失職,不應(yīng)寫在里面,如果要舉例子,可以舉一個(gè)雖然你受了氣,但仍然耐心跟司機(jī)解釋,最終維護(hù)了你們收費(fèi)站的利益,需要改一下。
    第六,在員工生活方面,在新到員工面前我們是老同志,我會(huì)伸出援助之手去幫助新到員工,并建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作,那就是緣分,也就是兄弟姐妹,誰有困難,我只要是能幫得到,肯定一幫到底。在業(yè)余生活中,我們進(jìn)行了多次娛樂活動(dòng),像知識(shí)競賽大比武、會(huì)操表演、歌詠比賽等等,充分體現(xiàn)了我們這支團(tuán)隊(duì)的朝氣蓬勃。在這些業(yè)余活動(dòng)中,我參加過會(huì)操表演、歌詠比賽,經(jīng)過我們努力的排練,最終終于拿到了優(yōu)異的成績,為收費(fèi)站贏取了榮譽(yù),增添了光彩。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇六
    輝煌的x年即將過去,將x年取得的成果和成績將在x年發(fā)揚(yáng)下去,發(fā)揚(yáng)我們不怕吃苦,不怕奉獻(xiàn)的精神,創(chuàng)造更加輝煌的x年,而奮斗吧!總結(jié)x年的優(yōu)點(diǎn)和過失,規(guī)劃x年工作思想和動(dòng)向。
    作為一名收費(fèi)員,首先要把收費(fèi)業(yè)務(wù)練熟練精,為收費(fèi)事業(yè)添磚加瓦。作為一名合格的收費(fèi)員,不僅要把業(yè)務(wù)技能掌握熟練,而且要牢記收費(fèi)員的職責(zé),遵守公司的規(guī)章制度,為建設(shè)更加便利的高速公路和滿意的高速公路而奮斗。
    今年剛加入收費(fèi)系統(tǒng),認(rèn)識(shí)和了解上都不全面,經(jīng)過上班,培訓(xùn),實(shí)習(xí),對(duì)收費(fèi)工作有很大的認(rèn)識(shí)。收費(fèi)是一個(gè)非常枯燥乏味的工作,但是我們既然來參加這項(xiàng)工作,就要干好收費(fèi)這一行,我們一定要做到特別能吃苦,特別能忍受,特別能奉獻(xiàn),將自己的光彩展現(xiàn)到高速公路上。
    當(dāng)前的任務(wù)形勢(shì),參加所站的'收費(fèi)能手和服務(wù)之星的評(píng)比,為站,為班,為個(gè)人的榮譽(yù)而奮斗,我們定會(huì)在自己的崗位上放出耀眼的光芒,創(chuàng)造出屬于自己的一片天地。
    人人都應(yīng)該爭先恐后的報(bào)名,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。積極進(jìn)行準(zhǔn)備,把自己的業(yè)務(wù)練得更精,更強(qiáng),盡職盡責(zé)盡心,為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而奮斗。
    1、練就過硬的收費(fèi)本領(lǐng),爭當(dāng)優(yōu)秀收費(fèi)員,加強(qiáng)人員的集體榮譽(yù)感,要以站為家的思想。
    2、盡職盡責(zé)盡心扎實(shí)干好工作,克服嚴(yán)寒,雖然說這里的環(huán)境氣候比較冷,但是我們要克服困難,盡本職盡自己的責(zé)任,盡到自己的心,扎實(shí)干好工作。
    3、立足本職崗位,爭創(chuàng)一流成績,立足自己的崗位,為爭創(chuàng)一流成績而奮斗,確保單位能正常的運(yùn)行,要融入這個(gè)大家庭,建設(shè)和諧的工作環(huán)境,為取得驕傲的成績,我們必須嚴(yán)要求,高標(biāo)準(zhǔn),完成各項(xiàng)任務(wù)。
    我個(gè)人認(rèn)為,在一個(gè)集體中,不僅業(yè)務(wù)上熟練,而且養(yǎng)成作風(fēng)上都要有章有律,紀(jì)律是可以確保一個(gè)集體的凝聚力,是完成各項(xiàng)任務(wù)的風(fēng)向標(biāo)。防松防散,嚴(yán)養(yǎng)成,確保收費(fèi)秩序正規(guī)化,正?;?。
    1、松散現(xiàn)象對(duì)個(gè)人和集體危害很大。
    2、影響了團(tuán)隊(duì)和集體當(dāng)前重大任務(wù)的完成。
    3、損壞了收費(fèi)人員良好的形象。
    4、危害個(gè)人的成長進(jìn)步。
    自覺做到思想不松,作風(fēng)不散,干自己職責(zé)以內(nèi)的事。做好崗位特殊情況的記錄,遵守安全規(guī)定,干勁不減的作風(fēng),為收費(fèi)生活增光彩。
    1、重新認(rèn)識(shí),排除干擾,做到思想穩(wěn)定,認(rèn)識(shí)統(tǒng)一,行動(dòng)聽指揮。
    2、正規(guī)紀(jì)律,嚴(yán)守紀(jì)律,做到上班期間作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),一絲不茍。
    3、安心本職工作,多做貢獻(xiàn),有一份熱,發(fā)一份光的精神,缺點(diǎn)會(huì)克服掉的,為了建設(shè)更加繁榮的高速公路而努力吧!
    從上班到現(xiàn)在,我給自己總結(jié)了以下幾點(diǎn),我會(huì)努力的做好以下幾點(diǎn):
    1、心放細(xì),手放快,眼放亮。
    2、調(diào)整好心態(tài),平常心面對(duì)“一切”。
    3、不要把情緒帶到工作上來,影響自己正常上班,正常發(fā)揮。
    4、干好本職工作,使自己的業(yè)務(wù)更加熟練,愛護(hù)宿舍設(shè)施及收費(fèi)亭的設(shè)備。
    5、記錄好自己工作上的得與失,善于總結(jié)和吸取教訓(xùn)。
    6、認(rèn)清自己的工作技能操作能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),只有更好,沒有最好。
    7、上班期間對(duì)自己要求嚴(yán)一點(diǎn),對(duì)自己負(fù)責(zé),為單位負(fù)責(zé)。
    8、戒驕戒躁,埋頭苦干,不恥下問,努力學(xué)習(xí),不斷提高思想覺悟和自身的文化水平。
    9、服從命令,聽從指揮,堅(jiān)決完成任務(wù)。
    推薦合同范本:
    以上是對(duì)我自己的要求和不足的提出改正的方法,x年為明天的夢(mèng)想而努力。
    x年是考驗(yàn)我們的一年,又是收獲的一年。在新的一年,要有新的面貌,新的計(jì)劃。
    1、關(guān)心站內(nèi)建設(shè),愛護(hù)集體榮譽(yù),積極協(xié)助做好各項(xiàng)工作。
    2、犯有過失時(shí),誠懇接受批評(píng),勇于承認(rèn)并堅(jiān)決改正錯(cuò)誤。
    3、不當(dāng)面頂撞,不背后議論,不搞極端民主化。
    4、外出必須按級(jí)請(qǐng)假,按時(shí)歸隊(duì)銷假,外出時(shí)注意安全。
    外勤的職責(zé):
    1、看管站里的設(shè)施。
    2、維護(hù)車道和收費(fèi)亭的衛(wèi)生。
    3、登記外來員。
    4、精神飽滿,姿態(tài)端正。
    5、引導(dǎo)車輛,并及時(shí)制止人員在高速上閑轉(zhuǎn)。
    以上是我的年終總結(jié),如有不對(duì)的地方,望領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)糾正,我會(huì)及時(shí)的改正錯(cuò)誤,吸取教訓(xùn),為建設(shè)和諧,平安,文明的收費(fèi)站做貢獻(xiàn),有一份熱,發(fā)一份光,創(chuàng)造更大的成績而奮斗。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇七
    我站在上級(jí)各部門的大力支持和指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)政策,以收費(fèi)工作為核心,以安全、暢通為前提,以“6s現(xiàn)場管理”為抓手,以目標(biāo)管理為指導(dǎo),以“標(biāo)桿示范站”創(chuàng)建為中心,緊緊圍繞收費(fèi)管理開展各項(xiàng)工作,全面提升收費(fèi)站建設(shè)水平,以新微笑服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為基準(zhǔn),打造微笑服務(wù)新品牌,發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用,以點(diǎn)帶面,點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)現(xiàn)收費(fèi)站“設(shè)施完善美觀、環(huán)境衛(wèi)生整潔、秩序規(guī)范良好、服務(wù)溫馨文明、文化積極向上”的“微笑襄城、陽光驛站”站文化目標(biāo)?,F(xiàn)將襄城收費(fèi)站20_年的工作總結(jié)匯報(bào)如下:
    一、通行費(fèi)征收情況。
    20_年1至11月份,我站通行費(fèi)征收計(jì)劃為59000000元,截止11月30日拆分后完成60465085元,完成征收計(jì)劃的102.4%,同期比去年上升0.5%,(20_年1至11月拆分后完成59257396元)。車流量穩(wěn)步上升,截止20_年11月30日入口車流量840230輛次,出口車流量823042輛次,日平均出口流量達(dá)4559輛次,入口車流量同比增加14.84%,出口車流量同比增加17.58%。業(yè)務(wù)指標(biāo)控制良好,平均闖關(guān)率0.01‰,達(dá)到了省廳規(guī)定的考核要求。
    二、工作開展情況。
    1、完善規(guī)章制度,保障活動(dòng)開展。制度建設(shè)是規(guī)范化管理的切入點(diǎn),是夯實(shí)未來工作發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),是建立一支執(zhí)行力強(qiáng)員工隊(duì)伍的重要保證,是提高管理水平的有力保障。
    (1)梳理規(guī)章制度。按照6s標(biāo)準(zhǔn)對(duì)不適合的規(guī)章制度、工作流程進(jìn)行修訂,共修訂制度、流程28份,修訂后的制度和工作流程更易于操作、檢查、評(píng)估、改進(jìn)。在修訂制度、流程的的同時(shí)配套出臺(tái)考核檢查標(biāo)準(zhǔn),通過考核來保障制度高效落實(shí)。
    (2)規(guī)范收費(fèi)站周例會(huì)制度,提出“開會(huì)不是重復(fù)問題而是為了解決問題”的會(huì)議文化。通過召開周例會(huì)把收費(fèi)站需要解決的問題拿出來共同協(xié)商,力爭解決,提高效率,更好促進(jìn)工作有效落實(shí)。
    (3)充分運(yùn)用績效考核管理辦法來促進(jìn)工作落實(shí)。日?;楣ぷ髦?,我站站從內(nèi)部稽查入手,細(xì)化稽查、績效考核管理辦法,將基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、文明服務(wù)、6s工作、安全管理全部納入考核當(dāng)中,通過稽查監(jiān)督來促進(jìn)工作有效落實(shí),加大對(duì)考核結(jié)果的運(yùn)用,通過拉開員工考核成績來突出工作好壞,結(jié)合公司的獎(jiǎng)懲制度,鼓勵(lì)好的同志繼續(xù)努力,對(duì)表現(xiàn)差的同志通過教育帶動(dòng)迎頭趕上.
    2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),創(chuàng)建標(biāo)桿收費(fèi)站。
    (1)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。首先從提升基礎(chǔ)業(yè)務(wù)入手,培訓(xùn)分批次進(jìn)行,站內(nèi)員工擔(dān)任內(nèi)訓(xùn)師,制作ppt課件,先后對(duì)票據(jù)規(guī)范化填寫、入口車輛管控、etc車輛逃費(fèi)方法及治理、文明禮儀、寫作知識(shí)等進(jìn)行了培訓(xùn)。通過培訓(xùn)員工的業(yè)務(wù)水平得到明顯提升,發(fā)卡、收費(fèi)速度得到了提升,降低了差錯(cuò)率.
    (2)開展文明禮儀培訓(xùn)活動(dòng)。一是開展內(nèi)部培訓(xùn)。通過內(nèi)部講師開堂授課的形式分班組對(duì)文明禮儀進(jìn)行再培訓(xùn)、再提高,確保員工將文明禮儀運(yùn)用到工作中去;二是進(jìn)一步健全收費(fèi)站外來人員接待管理制度,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),提高員工的精神面貌,提升全體人員的接待能力。
    (3)廣泛開展班組長培訓(xùn),提升班組長管理能力。班組長是收費(fèi)站工作開展的中堅(jiān)力量,為提高班組工作工作能力,收費(fèi)站開展值班站長分塊對(duì)班組長進(jìn)行培訓(xùn),通過站長制定課件開展培訓(xùn),達(dá)到了共同提高的目的。
    3、推進(jìn)文化創(chuàng)建,營造良好氛圍。襄城站以“德”文化為引領(lǐng),提煉出“敬業(yè)、文明、友善、感恩”站區(qū)文化,創(chuàng)造“微笑襄城、陽光驛站”的特色服務(wù)品牌。
    首先是加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè),這是收費(fèi)站文化創(chuàng)建的基礎(chǔ)和必要前提。結(jié)合站區(qū)硬件改造計(jì)劃,科學(xué)規(guī)劃,合理布局,達(dá)到辦公區(qū)域合理分配,標(biāo)志標(biāo)識(shí)齊全,整齊規(guī)范,窗明幾凈。同時(shí)根據(jù)員工辦公、生活的需求,完善多功能活動(dòng)室、會(huì)議室、圖書室、崗前接待室和職工宿舍、烘焙室等設(shè)施,提亮各房間功能裝飾,為員工提供舒適、溫馨的工作、生活環(huán)境,培養(yǎng)員工的業(yè)余愛好,豐富員工生活。
    其次是促進(jìn)精神文化建設(shè),將黨建工作滲透其中,充分發(fā)揮黨員骨干作用,走進(jìn)黨員家庭,了解家庭情況,鼓勵(lì)并幫助有困難的黨員家庭。通過樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)持原則,不徇私情,不謀私利,廉潔無私,正義、公道、無私。培養(yǎng)職工新的行為模式和創(chuàng)新習(xí)慣,加大教育培訓(xùn)力度,拓寬培訓(xùn)渠道,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新培訓(xùn)形式,及時(shí)、全面掌握新理論、新思想、新知識(shí)。打造良好的工作作風(fēng),提高工作效率,形成推動(dòng)收費(fèi)站規(guī)范化管理的無形動(dòng)力。
    4、樹立站內(nèi)標(biāo)桿,帶動(dòng)全員成長。
    培養(yǎng)樹立站內(nèi)先進(jìn)典型,通過開展樹標(biāo)桿活動(dòng),站內(nèi)評(píng)選出“文明服務(wù)標(biāo)桿”兩名:劉東曄;“業(yè)務(wù)能手標(biāo)桿”郭訪;“規(guī)范管理標(biāo)桿”趙同巧;“規(guī)范管理標(biāo)桿班組”收費(fèi)二班。加強(qiáng)對(duì)標(biāo)桿的培養(yǎng)和管理,對(duì)標(biāo)桿建立個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃和成長檔案,通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)來提高標(biāo)桿的綜合素質(zhì),進(jìn)而帶動(dòng)整個(gè)收費(fèi)隊(duì)伍素質(zhì)的提升。通過標(biāo)桿的示范引領(lǐng)作用,使員工能從身邊的先進(jìn)典型身上受到感染,得到啟發(fā),以標(biāo)桿為榜樣,以點(diǎn)帶面,營造爭先趕超的氛圍,打造一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì)。
    5、扎實(shí)推進(jìn)6s管理工作,打造和諧美麗站區(qū)。
    一是成立6s管理專業(yè)團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)成員堅(jiān)持每日開展點(diǎn)檢工作,通過pdca循環(huán)來不斷持續(xù)改進(jìn),確保站區(qū)各部位衛(wèi)生干凈,物品擺放合理,促進(jìn)員工良好習(xí)慣和素養(yǎng)的養(yǎng)成;二是將6s管理和收費(fèi)站工作有機(jī)結(jié)合,多次召開研討會(huì),討論并解決了一些難點(diǎn)問題,通過團(tuán)隊(duì)成員動(dòng)腦、動(dòng)手研制一些實(shí)用性較強(qiáng)的物品,促進(jìn)了收費(fèi)站的規(guī)范化管理。先后研制瑜伽墊存放架、廚房工具存放架等,提高目視化效果等。
    6、推行微笑服務(wù)新標(biāo)準(zhǔn),提升文明服務(wù)水平。
    自六月下旬以來,在管理處的統(tǒng)一部署下。襄城收費(fèi)站積極推進(jìn)微笑服務(wù)新標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)工作,一是要求女同志化淡妝上崗,佩戴絲巾、發(fā)卡,提升員工形象;二是要求員工使用普通話,規(guī)范使用情景用語和工作用語。在站內(nèi)開展“微笑服務(wù)我”評(píng)比活動(dòng),從微笑服務(wù)、業(yè)務(wù)指標(biāo)、工作紀(jì)律三方面對(duì)收費(fèi)員工評(píng)比,并在大廳進(jìn)行公示,以達(dá)到激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)的目的。同時(shí),做好文明服務(wù)培訓(xùn)工作,相互對(duì)比,找出差距,及時(shí)整改。通過活動(dòng)開展,我站微笑服務(wù)的整體水平有了很大的提高。
    7、加大堵漏增收力度,進(jìn)一步規(guī)范行車行為。
    為進(jìn)一步加強(qiáng)堵漏增收工作,更加有效地打擊和震懾偷逃通行費(fèi)的不法行為,做到應(yīng)收盡收,顆粒歸倉,襄城站在20_年打逃增收的基礎(chǔ)上,聯(lián)合路政、高速交警在20_年全面打擊逃費(fèi)車輛,取得了良好的效果,1~11月共治理各類逃費(fèi)車輛32輛次,為公司挽回通行費(fèi)損失9225元。
    (1)高度重視,廣泛動(dòng)員。在4月、9月份,“逃費(fèi)車輛集中治理月”活動(dòng)中,襄城站及時(shí)召開“堵漏增收工作動(dòng)員誓師大會(huì)”,與每位員工簽署了“堵漏增收工作承諾書”,提高了員工堵漏增收意識(shí),提升其工作責(zé)任心,從而使全站員工進(jìn)一步明確了該項(xiàng)工作的重要意義。
    (2)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。收費(fèi)站通過發(fā)放治理宣傳單,懸掛逃費(fèi)車輛治理的宣傳條幅、標(biāo)語、制作宣傳版面、通過電子顯示屏全天滾動(dòng)宣傳等手段進(jìn)行密集宣傳,設(shè)立逃費(fèi)車輛治理宣傳臺(tái),現(xiàn)場宣傳逃費(fèi)車輛治理政策,并將宣傳與優(yōu)質(zhì)服務(wù)、便民服務(wù)相結(jié)合,大大地提高了司機(jī)按章行駛、依法繳費(fèi)的意識(shí)。
    (3)加強(qiáng)培訓(xùn),提高技能。為了讓全站員工盡快掌握打逃知識(shí),增長堵漏增收工作經(jīng)驗(yàn),我站安排業(yè)務(wù)骨干成立研究團(tuán)隊(duì),總結(jié)治逃經(jīng)驗(yàn),研究新的逃費(fèi)形式,創(chuàng)新工作思路,完善治逃措施,制作培訓(xùn)資料,對(duì)員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),從而使全站人員快速掌握偷逃費(fèi)車輛的特征,積累治理經(jīng)驗(yàn),為我站堵漏增收工作深入開展奠定了基礎(chǔ)。
    (4)積極協(xié)調(diào),三方聯(lián)合治理。襄城站積極與高速交警、路政以及地方公安部門聯(lián)系協(xié)調(diào),簽署了聯(lián)合治理協(xié)議書,明確責(zé)任分工,通過交警等執(zhí)法人員的共同參與,對(duì)違法司乘產(chǎn)生震懾,打擊了不法司機(jī)的囂張氣焰,保障了通行費(fèi)收入的顆粒歸倉。
    8、夯實(shí)安全基礎(chǔ),確保安全生產(chǎn)。
    (2)定期對(duì)消防器材,發(fā)電機(jī)組等安全設(shè)施進(jìn)行檢修和維護(hù)。每月組織安全生產(chǎn)檢查,消除隱患,實(shí)際工作中,加強(qiáng)夜間和惡劣天氣的安全管理工作。降低了突發(fā)事件的發(fā)生。同時(shí),站內(nèi)積極加強(qiáng)同當(dāng)?shù)毓膊块T的聯(lián)系,實(shí)行聯(lián)防共治,創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。
    (3)組織全站職工進(jìn)行安全防范學(xué)習(xí),對(duì)員工進(jìn)行安全防范教育,并認(rèn)真組織開展了防恐、車道設(shè)備故障、消防預(yù)案演練、防汛預(yù)案演練、冬季安全行車、票據(jù)室防盜搶等演練活動(dòng),通過演練,使收費(fèi)人員熟悉了應(yīng)急預(yù)案的具體內(nèi)容和要求,提高對(duì)突發(fā)事件的有效應(yīng)對(duì)和快速反應(yīng)能力,限度地預(yù)防、避免和減少因突發(fā)事件帶來的損失,增強(qiáng)了大家的安全防范意識(shí),真正做到“警鐘長鳴”。
    9.以黨建工作為中心,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。
    襄城站黨支部結(jié)合公司黨委工作要求,樹立創(chuàng)新理念。通過建立“黨建+”平臺(tái),強(qiáng)化黨建融合功能。從根本上破除“就黨建抓黨建”的狹隘思維,避免黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩層皮”,并以此為抓手有效促進(jìn)黨建工作化“虛”為“實(shí)”,努力形成可操作、可復(fù)制的好辦法,有效推進(jìn)黨建和重點(diǎn)工作的有效融合。
    (1)“黨建+示范引領(lǐng)”:引導(dǎo)黨建與實(shí)際工作相結(jié)合,將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“黨員先鋒計(jì)劃”活動(dòng)與收費(fèi)站標(biāo)桿示范創(chuàng)建緊密結(jié)合,活動(dòng)中涌現(xiàn)出李蕾、溫鵬舉黨員先進(jìn)人物,充分發(fā)揮了黨員標(biāo)桿示范引領(lǐng)作用。
    (2)“黨建+互聯(lián)網(wǎng)”:運(yùn)用黨建+互聯(lián)網(wǎng)模式,建立了“一顆紅心獻(xiàn)給黨”微信群、“陽光驛站”qq群,利用“掌上黨建”的新載體,實(shí)現(xiàn)“即時(shí)、高效、微距”的效果,用“文字+圖片+語音”等更直接的方式發(fā)布工作任務(wù),督促工作進(jìn)展,利用黨建+互聯(lián)網(wǎng)模式,發(fā)送各類文件傳達(dá)、黨建知識(shí)等信息累計(jì)200余次,真正實(shí)現(xiàn)了“小微信qq,大作為”。
    三、工作中的不足之處。
    1、微笑服務(wù)還有提升空間,個(gè)別同志存在微笑不明顯的情況。
    2、打擊非法逃費(fèi)車輛的力度還需進(jìn)一步加大,員工查處假冒車輛的業(yè)務(wù)能力還有待進(jìn)一步提高。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇八
    每當(dāng)我踏上收費(fèi)島、走進(jìn)收費(fèi)亭、坐上收費(fèi)椅,就突然感到一種強(qiáng)烈的責(zé)任感,更有一種光榮感油然而生。這個(gè)小小的亭子,每天記載了我對(duì)生活的熱愛、對(duì)工作的執(zhí)著、對(duì)夢(mèng)想的追求。
    我的夢(mèng)想林這里開始了,我似一名耕作的農(nóng)民,每天在這塊方寸土地上播撒著一粒粒種子,期盼著一份份收獲。我感到自己又似一名使者,把微笑和甜美傳遞給每一位司機(jī),再由他們遞送到人間每一個(gè)角落。我感到自己更似一名鋼琴師,在0――9的鍵盤上不停地敲擊出一個(gè)個(gè)美麗的音符、秦出一首首動(dòng)聽的旋律,隨風(fēng)流淌、飄向遠(yuǎn)方。
    在這里我從不寂寞、從不孤獨(dú),從司機(jī)朋友一雙雙眼里,我讀懂了什么是真誠。
    在這里我從不嘆息、從不放棄,從永不停止的車流中,我得到了力量,增添了勇氣。
    在這里我們真情歌唱,“您好,歡迎光臨!”“請(qǐng)您系好安全帶!”
    “雨天路滑,請(qǐng)減速慢行!”唱出了我們繞城人的心聲:“熟練業(yè)務(wù),用心服務(wù)?!?BR>    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇九
    為貫徹落實(shí)治理處“強(qiáng)技能、優(yōu)辦事、提質(zhì)增效”運(yùn)動(dòng)要求,進(jìn)一步進(jìn)步一線員工的身體素質(zhì)和屈服意識(shí),加強(qiáng)職工步隊(duì)的凝聚力,晉升員工的精氣神,建立xx收費(fèi)站窗口形象,20xx年10月22日至28日,xx收費(fèi)站進(jìn)行為期一周的軍訓(xùn)。
    此次軍訓(xùn),由站內(nèi)的退役武士同事任做教官,軍訓(xùn)內(nèi)容包括軍姿、稍息、立正、竣事間轉(zhuǎn)法、齊步走與立定、正步走與立定、跑步走與立定等一系列軍事訓(xùn)練項(xiàng)目。
    軍訓(xùn)目的在于檢驗(yàn)一線員工意志,進(jìn)步綜合素質(zhì),培養(yǎng)大局意識(shí)與團(tuán)隊(duì)精神,進(jìn)而進(jìn)步工作效率,并要求其在訓(xùn)練面前不講條件,不找托言,不怕吃苦??此坪唵蔚囊蠖荚谝淮无D(zhuǎn)體間,一次行進(jìn)與竣事間體現(xiàn)出來。沒有支付就沒有勞績,我們要正直態(tài)度,擺正地位。一個(gè)完整的步隊(duì),訓(xùn)練的每一個(gè)動(dòng)作,都讓xx員工們深深體會(huì)到了連合的力量、互助的力量以及團(tuán)隊(duì)精神的緊張性。
    xx站自開站以來,始終堅(jiān)持以人為本、強(qiáng)化治理的原則,賡續(xù)增強(qiáng)全體員工的組織紀(jì)律性,進(jìn)步集團(tuán)意識(shí)、執(zhí)行力,培養(yǎng)員工的凝聚力和向心力,同時(shí)將隊(duì)伍的嚴(yán)謹(jǐn)風(fēng)格深入到收費(fèi)站的每一個(gè)角落,賡續(xù)建立文明窗口形象。收費(fèi)站采納的是半軍事化治理形式,半軍事化治理包孕軍訓(xùn)、內(nèi)務(wù)整理制度、著裝等內(nèi)容,通過這種治理模式,塑造了高速公路的窗口形象,展現(xiàn)了東常高速文明辦事的風(fēng)度。
    無規(guī)矩不成方圓,此次軍訓(xùn)使我們收益匪淺:站部的治理更規(guī)范化、制度化,員工的風(fēng)貌更嚴(yán)整,步隊(duì)的紀(jì)律性加強(qiáng),員工的工作激情和生活熱情更高。員工倍加珍惜現(xiàn)在所擁有的精良的工作與生活情況,盡管死守三尺崗?fù)ひ矆?zhí)著,盡管每天反復(fù)著簡單的勞動(dòng)也愉快,盡管面對(duì)無數(shù)無理取鬧的逃繳司機(jī)也會(huì)文明辦事、真情對(duì)待。
    10月28日,停止了為期一周的訓(xùn)練。本次軍訓(xùn)雖圓滿告一段落,然則由軍訓(xùn)帶給我們的勞績是無止盡的。在訓(xùn)練場上,我們揮灑辛勤的汗水,在高速路上,我們流傳文明,譜寫奉獻(xiàn)篇章!
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十
    收費(fèi)四班在站領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及全班人員的共同努力下,在工作中,我們班始終以扎實(shí)的工作作風(fēng),為三門峽國道310靈寶西收費(fèi)站的發(fā)展和建設(shè)增磚添瓦,奉獻(xiàn)力量,展現(xiàn)出310人的風(fēng)采?,F(xiàn)將工作總結(jié)匯報(bào)如下:
    在這近3個(gè)月的收費(fèi)工作中,收費(fèi)四班全體工作人員經(jīng)歷軍訓(xùn)洗禮;做好疫情防護(hù);生產(chǎn)安全考試;經(jīng)過多次百余輛大堵車的大考;單日最高收費(fèi)18萬元;文明單位測試成績佳;積極參加元旦活動(dòng),主動(dòng)利用休息時(shí)間排練節(jié)目,榮獲2021年度310國道項(xiàng)目公司先進(jìn)集體。全班人員始終保持進(jìn)取心,嚴(yán)格要求自我,堅(jiān)持在收費(fèi)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中收費(fèi)。從而提高工作能力,提升業(yè)務(wù)水平!在收費(fèi)工作中全體人員嚴(yán)格遵守收費(fèi)員相關(guān)規(guī)章制度,立足于本職工作,守護(hù)過往司乘,營造和諧穩(wěn)定的通行秩序,彰顯為民服務(wù)的忠誠本色,確保新國道310暢通,為310收費(fèi)事業(yè)貢獻(xiàn)力量。
    大家今年剛加入收費(fèi)系統(tǒng),并且很快進(jìn)入角色,取得了優(yōu)異的成績,但是我們?cè)诳吹匠煽兊耐瑫r(shí),也清醒地認(rèn)識(shí)到還存在一些問題和不足。
    1、前期對(duì)車型判別不準(zhǔn)確。存在個(gè)別車型判錯(cuò)的情況,比如:農(nóng)用貨車掛黃牌判別為b 貨,實(shí)際為a 貨。給司乘造成了不好的出行體驗(yàn)。
    2、話術(shù)不夠精簡、靈活,與司乘溝通方式過程,需要加強(qiáng)。尤其是在司乘提出質(zhì)疑,態(tài)度不友好的情況下,不能有效的回答司乘的問題,缺乏在溝通過程中避免矛盾、化解矛盾的技巧。
    3、對(duì)國道路線不清楚,不熟悉。在司機(jī)走錯(cuò)道,問路的情況下,不能給與準(zhǔn)確的答復(fù),會(huì)造成一些不必要的誤會(huì),影響服務(wù)形象。
    針對(duì)上述問題,我們將進(jìn)行以下改進(jìn)措施:
    一、加強(qiáng)溝通,建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制。班長、外勤、監(jiān)控員、收費(fèi)員要積極溝通,做好聯(lián)動(dòng),遇到問題及時(shí)上報(bào),及時(shí)處理并化解,相互學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)與做法,針對(duì)問題舉一反三。同時(shí)可以定期開展班建活動(dòng),例如班會(huì)等。
    二、要明確責(zé)任,對(duì)收費(fèi)工作職責(zé)進(jìn)行再細(xì)分。要形成合力,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,確保收費(fèi)工作落實(shí)落細(xì)。
    三、
    提高職業(yè)技能與業(yè)務(wù)水平。要求每個(gè)人盡職盡責(zé)盡心,將自己的業(yè)務(wù)練得更精,更熟練,樂學(xué)好學(xué)爭當(dāng)優(yōu)秀收費(fèi)員。
    四、獎(jiǎng)罰分明,形成大干氛圍。定期通過收費(fèi)技能比賽、知識(shí)競答、歌城比賽、文明宿舍評(píng)比等一些活動(dòng),做出獎(jiǎng)懲措施,更好的調(diào)動(dòng)大家的積極性。
    2022是具有重大里程碑的一年,國道新310已全線通車,面對(duì)著全新的挑戰(zhàn),我們將以新的面貌去面對(duì)。征途漫漫,唯有奮斗。希望全班人員繼續(xù)做好文明服務(wù),提升司乘人員對(duì)我們的滿意度和認(rèn)可度。全力打造“暢、潔、舒、美、安”的國道310收費(fèi)環(huán)境,確保國道310整潔、安全、暢通。2022年我們共建和諧美麗的靈寶西站。
    高速公路收費(fèi)站月度工作總結(jié)
    高速公路收費(fèi)站黨風(fēng)廉政工作總結(jié)
    高速公路收費(fèi)站員工工作總結(jié)
    高速公路收費(fèi)站 崗位職責(zé)
    高速公路收費(fèi)站工作計(jì)劃
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十一
    一、加強(qiáng)站管理人員業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)計(jì)重收費(fèi)開展以來,收費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行了多次的升級(jí)與更新,還新增了查處逃漏通行費(fèi)、計(jì)算通行費(fèi)額等各項(xiàng)功能。站長、管理員作為基層收費(fèi)站的管理者,要想將收費(fèi)站通行費(fèi)征稽工作協(xié)調(diào)管理好,沒有過硬的業(yè)務(wù)水平是絕對(duì)行不通的,正是認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn),**收費(fèi)站的管理人員主動(dòng)深入收費(fèi)一線,虛向收費(fèi)員、值機(jī)員求學(xué)取經(jīng),通過第一輪的理論學(xué)習(xí),對(duì)整個(gè)計(jì)重收費(fèi)系統(tǒng)的配置與基本操作有了更進(jìn)一步的了解;光是紙上談兵是不行的,上崗操作實(shí)踐也是必修課,通過近半個(gè)月的強(qiáng)經(jīng)練習(xí),站管理人員的實(shí)際操作能力有了明顯的提高,無論是文明用語、微笑服務(wù),還是唱收唱付、特情處理均能處理得游刃有余。本月21、22日兩天,**站站長、管理員參加了收費(fèi)分公司在蘇魯省界舉行了管理人員業(yè)務(wù)考核中,發(fā)揮正常,可望取得優(yōu)異的成績。
    二、嚴(yán)厲查處逃漏通行費(fèi)車輛繼三月份嚴(yán)打逃漏通行費(fèi)車輛取得可觀的`效益之后,我站仍舊毫不放松,對(duì)可疑車輛進(jìn)行嚴(yán)格、細(xì)致地盤查,通過隔離盤問、調(diào)看錄像、查看相關(guān)票據(jù)、與入口站互通信息等方法,對(duì)十余輛重型貨車進(jìn)行審查,結(jié)合上級(jí)下發(fā)的可疑車輛檔案,**收費(fèi)站*月份查處換卡逃費(fèi)車輛一輛次,金額達(dá)14595元,為公司追回了巨額損失,對(duì)企圖鉆空子的狡猾車主予以了沉重打擊。
    三、強(qiáng)化安全管理,力爭安全生產(chǎn)無事故安全工作是一切工作的重點(diǎn),而車輛管理與收費(fèi)管理又是收費(fèi)站日常安全管理工作中的重中之重,在這兩點(diǎn)上,**收費(fèi)站本著安全長效管理的思想,每周對(duì)站駕駛?cè)藛T開展談心活動(dòng),在及時(shí)地了解車況的同時(shí),還不斷地為駕駛員敲響了安全行駛的警鐘。*月份,**收費(fèi)站保持全年安全行車無事故的記錄。加強(qiáng)站區(qū)安全管理,召集保安人員參加站安全例會(huì),重申對(duì)外來進(jìn)站人員的登記、審核工作,做到有記錄、有制度;此外,規(guī)定了**站與經(jīng)發(fā)公司相通的小徑上的大門的關(guān)閉、開啟時(shí)間,以防非工作人員私自進(jìn)入站區(qū),引發(fā)為不必要的安全隱患。
    四、開展愛國主義教育活動(dòng)隨著清明節(jié)的到來,我站組織廣大青年團(tuán)員至**烈士陵園進(jìn)行了祭掃活動(dòng),通過陵園工作人員的講解,使全體團(tuán)員青年進(jìn)行了一次愛國主義的教育,以時(shí)時(shí)提醒他們今天的生活來之不易,作為祖國的青年一代,更應(yīng)該勤勤懇懇地工作,以滿腔的熱情歡迎光臨文秘公文第一站投入到工作中去。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十二
    人間歲寒,守望相助便是溫暖。1月26日,在農(nóng)歷小年到來之際,浙江交通集團(tuán)高速公路天臺(tái)收費(fèi)中心所“和暢紅”志愿者用實(shí)際行動(dòng)積極響應(yīng)當(dāng)前疫情防控需求,為“就地過年”的外出務(wù)工人員送上安心的關(guān)愛,為他們留守在家的老人帶去暖心的真情,受到了附近村民的紛紛點(diǎn)贊。
    始豐街道唐下村陳雪琴老人,今年已經(jīng)88歲高齡,老伴早年已故,兒女常年在外打工謀生,她長年獨(dú)居。今年為了疫情防控需要,政府倡導(dǎo)務(wù)工人員留在異地“就地過年”,已經(jīng)二年沒能回家的兒子春節(jié)期間又不能返鄉(xiāng)與她團(tuán)聚了。這無疑給年邁的老人帶來了很多的.困頓。得知這個(gè)消息后,天臺(tái)所“和暢志愿紅”的志愿者迅速行動(dòng)起來,開展了一場“攜手關(guān)愛守望相助”志愿活動(dòng),結(jié)伴來到老人家中探訪,為老人送去大米、食用油等物品,并幫老人整理床鋪、晾曬衣服,打掃房子張貼對(duì)聯(lián),與老人圍坐在一起,共話家長里短,伴著殷殷的祝福和關(guān)切,這個(gè)沉寂的小屋重新生起了一種親情環(huán)繞的溫馨氛圍。
    根據(jù)老人的實(shí)際生活情況,志愿者商議后與老人結(jié)成了幫扶對(duì)子,以后只要逢年過節(jié),大家都會(huì)抽出時(shí)間看望陳老太,為她提供幫助。班長小楊很有感觸地說,總以為做公益是離自己很遙遠(yuǎn)的一件事,其實(shí)公益就在自己身邊,結(jié)對(duì)以后,志愿者將持續(xù)幫助和關(guān)心身邊的老人,多行善事多盡孝心,積極向社會(huì)傳播正能量。據(jù)悉,天臺(tái)收費(fèi)中心所“和暢紅志愿服務(wù)隊(duì)”幾年來一直堅(jiān)持社會(huì)公益活動(dòng),先后開展了結(jié)對(duì)孤寡老人、關(guān)愛留守兒童以及攜手致敬抗戰(zhàn)老兵等熱心公益活動(dòng),受到了社會(huì)媒體的多次報(bào)道贊揚(yáng),向社會(huì)大眾展現(xiàn)高速員工的良好風(fēng)采。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十三
    計(jì)重開展以來,收費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行了多次的升級(jí)與更新,還新增了查處逃漏通行費(fèi)、計(jì)算通行費(fèi)額等各項(xiàng)功能。站長、管理員作為基層的管理者,要想將收費(fèi)站通行費(fèi)征稽協(xié)調(diào)管理好,沒有過硬的業(yè)務(wù)水平是絕對(duì)行不通的,正是認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn),收費(fèi)站的管理人員主動(dòng)深入收費(fèi)一線,虛向收費(fèi)員、值機(jī)員求學(xué)取經(jīng),通過第一輪的理論學(xué)習(xí),對(duì)整個(gè)計(jì)重收費(fèi)系統(tǒng)的配置與基本操作有了更進(jìn)一步的了解;光是紙上談兵是不行的,上崗操作實(shí)踐也是必修課,通過近半個(gè)月的強(qiáng)經(jīng)練習(xí),站管理人員的實(shí)際操作能力有了明顯的提高,無論是文明用語、微笑服務(wù),還是唱收唱付、特情處理均能處理得游刃有余。本月21、22日兩天,站站長、管理員參加了收費(fèi)分公司在蘇魯省界舉行了管理人員業(yè)務(wù)考核中,發(fā)揮正常,可望取得優(yōu)異的成績。
    繼三月份嚴(yán)打逃漏通行費(fèi)車輛取得可觀的效益之后,我站仍舊毫不放松,對(duì)可疑車輛進(jìn)行嚴(yán)格、細(xì)致地盤查,通過隔離盤問、調(diào)看錄像、查看相關(guān)票據(jù)、與入口站互通信息等方法,對(duì)十余輛重型貨車進(jìn)行審查,結(jié)合上級(jí)下發(fā)的可疑車輛檔案,收費(fèi)站月份查處換卡逃費(fèi)車輛一輛次,金額達(dá)14595元,為公司追回了巨額損失,對(duì)企圖鉆空子的狡猾車主予以了沉重打擊。
    安全工作是一切工作的重點(diǎn),而車輛管理與收費(fèi)管理又是收費(fèi)站日常安全管理工作中的重中之重,在這兩點(diǎn)上,收費(fèi)站本著安全長效管理的,每周對(duì)站駕駛?cè)藛T開展談心活動(dòng),在地了解車況的同時(shí),還不斷地為駕駛員敲響了安全行駛的警鐘。月份,收費(fèi)站保持全年安全行車無事故的記錄。
    加強(qiáng)站區(qū)安全管理,召集保安人員參加站安全例會(huì),重申對(duì)外來進(jìn)站人員的登記、審核工作,有記錄、有制度;此外,規(guī)定了站與經(jīng)發(fā)公司相通的小徑上的大門的關(guān)閉、開啟時(shí)間,以防非工作人員私自進(jìn)入站區(qū),引發(fā)為不必要的安全隱患。
    隨著清明節(jié)的到來,我站組織廣大青年團(tuán)員至烈士陵園進(jìn)行了祭掃活動(dòng),通過陵園工作人員的講解,使全體團(tuán)員青年進(jìn)行了一次愛國主義的教育,以時(shí)時(shí)提醒他們今天的生活來之不易,作為祖國的青年一代,更應(yīng)該勤勤懇懇地工作,以滿腔的熱情投入到工作中去。
    收費(fèi)站開始實(shí)行了《員工百分制考核》,首先是分班組對(duì)全站員工進(jìn)行廣泛的宣傳教育,將思想統(tǒng)一起來;接著由各班召開班組會(huì)議討論百分制考核細(xì)則的可行性、合理性,在站部采納部分合理化建議對(duì)細(xì)則進(jìn)行調(diào)整后,最終組織實(shí)施。由于有了新制度的約束,以往員工小的違紀(jì)、違規(guī)都因?yàn)橛姓驴裳В瑢?duì)于個(gè)別懷有僥幸心理的同志因故被罰時(shí),也能主動(dòng)意識(shí)到問題的嚴(yán)重性。站各項(xiàng)工作也因此都朝著正常的軌道發(fā)展。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十四
    五一將至,為進(jìn)一步加強(qiáng)收費(fèi)站站容站貌建設(shè),營造和諧、優(yōu)美、文明、整潔的站區(qū)環(huán)境,全面提升收費(fèi)站良好的窗口形象,改善職工收費(fèi)工作環(huán)境,4月19日,保定西收費(fèi)站組織職工開展“勞動(dòng)最光榮”——衛(wèi)生大掃除活動(dòng)。
    在站職工充分發(fā)揮不怕苦、不怕臟、不怕累的勞動(dòng)精神,分工明確、準(zhǔn)備充分,按衛(wèi)生區(qū)域劃分,各司其職、迅速行動(dòng)。前勤職工在做好收費(fèi)工作的同時(shí),對(duì)收費(fèi)車道、安全島、收費(fèi)崗?fù)?、提示牌、便民服?wù)車等進(jìn)行了沖洗,確保車道干凈整潔不留死角,并對(duì)車道設(shè)備進(jìn)行全面維護(hù)與清潔。后勤職工也對(duì)辦公區(qū)、收費(fèi)站大院、職工宿舍、職工食堂等衛(wèi)生死角進(jìn)行徹底清掃,通過近兩個(gè)小時(shí)的`全員打掃,收費(fèi)廣場煥然一新。以干凈整潔的環(huán)境迎接五一小長假。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十五
    做為一個(gè)收費(fèi)站工作人員,我對(duì)安全有著深刻的理解,安全以人為本,就是愛護(hù)和保護(hù)人的生命財(cái)產(chǎn),把人看作世間最寶貴的。作為單位的員工一定要遵守單位的規(guī)章制度,立足崗位,愛崗敬業(yè),在安全生產(chǎn)工作中切實(shí)際做到“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”,提高安全意識(shí)。
    所以我們要時(shí)時(shí)講安全,日日講安全,一點(diǎn)小小疏忽或許會(huì)對(duì)我們生命帶來致命的危害,不要等事情發(fā)生了才去補(bǔ)救。同樣一點(diǎn)小小的故障或許會(huì)對(duì)我們的單位帶來巨大的損失。安全生產(chǎn)人人有責(zé),不少事故的發(fā)生,究其原因就是安全意識(shí)淺薄,沒有把安全做到“密”,要是某一個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格一些,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,一場災(zāi)難是可以避免的。
    隨意亂穿車道,有些車輛或是因?yàn)闆]有注意車道有人或是因?yàn)閯x車失靈,進(jìn)入車道并不會(huì)減速,令人猝不及防,甚至造成不堪設(shè)想的后果。同時(shí),在處理問題過程中不要站在車道里面,司機(jī)不會(huì)料見你會(huì)躲,就在這沒料到當(dāng)中,事故發(fā)生了,所以我們更應(yīng)該謹(jǐn)慎,應(yīng)該關(guān)注安全,珍惜生命,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害”?!氨鶅鋈叻且蝗罩?,我們要從身邊的小事做起,從點(diǎn)滴做起,再小的細(xì)節(jié)不能放過,因?yàn)楹鲆暳思?xì)節(jié)就有了泰埋尼克號(hào)的沉沒。
    態(tài)度決定一切,我想我們的安全管理也是一樣的,必須做到用認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待安全問題,抓好了安全意識(shí)這個(gè)源頭,安全事故就會(huì)少發(fā)生或不發(fā)生。如何在思想上引起足夠的重視,在行動(dòng)上注意安全呢?我覺得可以從以下幾方面著手:
    安全是常抓不懈的主題,個(gè)別人總是認(rèn)為這是老生常談,耳朵都磨出繭子?!拔抑涝撛趺慈プ?!”。說這句話的人往往思想上沒有對(duì)安全引起足夠重視,出事的往往也是這些人,等到真出了安全事故,悔之晚矣!安全不是一朝一夕的事情,也不是一個(gè)人兩個(gè)人的事,它需要我們?nèi)珕T參與認(rèn)真對(duì)待,所以說安全必須是常抓不懈的,安全思想政治工作也必須是常抓不懈的。
    干一行、愛一行、鉆一行,我認(rèn)為這不僅僅是一個(gè)愛崗敬業(yè)的問題,它更象是一個(gè)安全問題。例如由于長時(shí)間的封道造成收費(fèi)廣場大量車輛滯留,這時(shí)你要有禮貌同司機(jī)解釋。開道時(shí)司機(jī)往往比較急,這樣的結(jié)果必然造成收費(fèi)站秩序混亂,形成車輛阻塞車道,誰也出不去的局面。如果你做不出正確疏導(dǎo)手勢(shì),就會(huì)有事故發(fā)生,如果你思想上安全不重視,自身業(yè)務(wù)技能差,收費(fèi)廣場秩序就會(huì)大亂,交通事故就會(huì)頻發(fā)。所以只有提高自身的業(yè)務(wù)技能才能夠有效地杜絕安全事故的出現(xiàn)。
    加大安全管理力度就必須建立一套完善的規(guī)章制度,明確分工,做到工作安全有章可詢,責(zé)任到人,杜絕違章操作。誰出了安全問題就由誰負(fù)責(zé),并加大安全監(jiān)管力度,定期檢查與不定期抽查相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)排除,防止更大安全事故的發(fā)生。對(duì)于一些不符合安全規(guī)定的條款及時(shí)修改,真正做到安全管理創(chuàng)新,以此增加工作人員的責(zé)任心與危機(jī)感。
    除了日常的管理和考核嚴(yán)格要求外,還要有針對(duì)性地結(jié)合業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)、考試。安全知識(shí)的學(xué)習(xí)能夠有效地杜絕安全事故的發(fā)生,通過學(xué)習(xí)、互相交流可以取長補(bǔ)短,吸取別人的教訓(xùn),嚴(yán)格把關(guān),杜絕安全事故的發(fā)生。
    嚴(yán)格落實(shí)上下崗、交接班措施,明確人員落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)收費(fèi)亭上崗鎖門制度。下一級(jí)的工作要對(duì)上一級(jí)負(fù)責(zé),做到層層落實(shí),重視防患于未然,每季度組織至少一次觀看安全教育系列片,強(qiáng)化安全防范意識(shí)。
    關(guān)注生命,關(guān)愛生命。安全問題不能只停留在口頭上,最重要的是落實(shí)到行動(dòng)中,安全工作是非常重要的,所以為了我們的交通事業(yè),為了我們的家庭,為了我們自己,請(qǐng)把安全思想常常樹立。安全規(guī)章制度,不是捆住我們的繩索,這正如風(fēng)箏和線的故事,沒有了線的束縛,風(fēng)箏不會(huì)飛的更高,只會(huì)一頭栽下。安全也正如是鞭策我們正確行進(jìn)的鞭子,只有時(shí)刻牢記安全,我們才能做出更好的成績。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十六
    為進(jìn)一步加強(qiáng)收費(fèi)站疫情防控工作,全面提升收費(fèi)窗口服務(wù)質(zhì)量,為司乘人員提供一個(gè)靚麗、安全的'出行環(huán)境,11月24日,槐樹收費(fèi)站開展站容站貌環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)。
    一是對(duì)站區(qū)、收費(fèi)車道、廣場進(jìn)行全面無死角消毒,值班站長在崗前動(dòng)員時(shí)要求收費(fèi)員自覺佩戴口罩、手套、勤洗手、勤消毒、勤通風(fēng),收費(fèi)員認(rèn)真做好對(duì)發(fā)放及回收cpc卡消毒工作,認(rèn)真掌握防控要點(diǎn),提高自我防護(hù)意識(shí)和能力。二是在值班站長的帶領(lǐng)下,在站員工開展了從表及里、由外而內(nèi)的衛(wèi)生大掃除活動(dòng),對(duì)收費(fèi)車道、廣場、崗?fù)ぁN房、辦公室內(nèi)死角衛(wèi)生進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地擦拭和清潔。
    通過大家的共同努力,槐樹收費(fèi)站衛(wèi)生環(huán)境得到改善,使站容站貌煥然一新,為廣大司乘提供了一個(gè)暢、潔、美的出行環(huán)境。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十七
    20xx年為期40天的春運(yùn)已經(jīng)結(jié)束,x路政x大隊(duì)在管理處和支隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“便民利民、平安春運(yùn)”的春運(yùn)主題,堅(jiān)持“以人為本、安全為先、科學(xué)組織、和諧春運(yùn)”的總體原則和要求,以“情滿旅途”活動(dòng)為載體,全處干部職工要以飽滿的熱情和高度的責(zé)任感,全面提升科技應(yīng)急保暢能力,深入強(qiáng)化聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)處置能力,提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,精心組織,確保x年春運(yùn)期間x高速公路安全暢通。現(xiàn)將大隊(duì)x年春運(yùn)工作總結(jié)如下:
    貫徹落實(shí)管理處關(guān)于交通運(yùn)輸公路執(zhí)法專項(xiàng)整改工作會(huì)議視頻的相關(guān)精神,全力做好專項(xiàng)整治工作:一是抓好十個(gè)主要問題的整改,落實(shí)“五個(gè)嚴(yán)禁”;二是堅(jiān)持將思想教育工作與專項(xiàng)整改工作相結(jié)合;三是堅(jiān)持將自查整改與社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合;四是做好相關(guān)資料的收集報(bào)送工作。1月4日至6日,x路政x大隊(duì)開展了為期三天的公路執(zhí)法專項(xiàng)整改工作問卷調(diào)查活動(dòng),目的為摸清當(dāng)前路政隊(duì)伍在文明執(zhí)法、執(zhí)法方式、執(zhí)法作風(fēng)、執(zhí)法理念等方面存在的突出問題,不斷采取有效措施加強(qiáng)路政隊(duì)伍建設(shè),提升路政執(zhí)法公信力和社會(huì)形象。此次調(diào)查活動(dòng)的主要對(duì)象過往司乘客人員及部分群眾代表,問卷內(nèi)容涉及受訪人的基本情況、對(duì)路政隊(duì)伍文明執(zhí)法、工作作風(fēng)和辦事效率的印象和評(píng)價(jià)、對(duì)路政部門及路政人員執(zhí)法行為的意見和建議等共8個(gè)問題。重點(diǎn)調(diào)查路政人員是否存執(zhí)法不規(guī)范、不嚴(yán)格、不文明、不廉潔等問題。
    問卷調(diào)查采取現(xiàn)場訪問和電話訪問二種方式進(jìn)行,共發(fā)放和收回調(diào)查問卷50余份。
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。為切實(shí)做好x年春運(yùn)工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),實(shí)現(xiàn)“安暢x”的工作目標(biāo),大隊(duì)成立了春運(yùn)工作小組,制定了春運(yùn)工作方案,明確分工職責(zé),這些都為確保春運(yùn)工作有條不紊地開展提供了有力的組織保障。
    2、全面動(dòng)員。認(rèn)真貫徹管理處下達(dá)的《關(guān)于認(rèn)真做好x年春運(yùn)工作方案的通知》的文件精神,大隊(duì)分別于元月15日召開春運(yùn)動(dòng)員部署會(huì),于16日上午舉行春運(yùn)啟動(dòng)儀式,要求全體路政人員充分認(rèn)識(shí)春運(yùn)工作的艱巨性和重要性,思想上形成統(tǒng)一,切實(shí)做好今年的春運(yùn)工作。
    大隊(duì)根據(jù)管段實(shí)際情況,采取有力措施,迅速動(dòng)員,積極部署,竭力做好安全工作,確保春運(yùn)期間人身財(cái)產(chǎn)安全。
    1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),重視安全工作。大隊(duì)召集全員參加春運(yùn)安全保衛(wèi)工作會(huì)議,對(duì)安全生產(chǎn)工作專門進(jìn)行部署,要求大家高度重視安全工作,確保春運(yùn)安全保衛(wèi)工作萬無一失。會(huì)議要求全員嚴(yán)格做好五點(diǎn)要求:一是積極部署,確保安全。各中隊(duì)要按要求,結(jié)合實(shí)際,提早采取措施,加強(qiáng)自身安全和道路安全的檢查,確保春運(yùn)安全;二是落實(shí)措施,做好應(yīng)急處置工作。要針對(duì)冰凍雨雪天氣,加大路面的巡查力度,積極做好重特大事故應(yīng)急工作,確保管段安全暢通;三是加強(qiáng)隊(duì)伍管理,嚴(yán)格執(zhí)行“十條禁令”,確保內(nèi)部安全;四是加強(qiáng)值班,認(rèn)真落實(shí)值班制度,及時(shí)上報(bào)各類信息,做到隨叫隨到,提高快速反應(yīng)能力;五是加強(qiáng)信息收集和反饋工作,及時(shí)請(qǐng)示和匯報(bào),保證信息渠道暢通。
    2、突出重點(diǎn),做好安全隱患排查工作。按照x省消防安全委員會(huì)《x省深化今冬明春火災(zāi)防控工作開展第二次“清剿火患”戰(zhàn)役工作方案》(x消防委20xx33號(hào))文件精神,重點(diǎn)開展橋涵下堆積物清理工作,防范火災(zāi)事故;制定預(yù)案,加大了應(yīng)對(duì)惡劣天氣處置力度。針對(duì)春運(yùn)期間常見的雨雪霧等惡劣天氣,及時(shí)掌握惡劣天氣和突發(fā)情況道路交通信息,結(jié)合實(shí)際制定應(yīng)急工作預(yù)案,在危險(xiǎn)路段設(shè)立醒目危險(xiǎn)標(biāo)志,遇突發(fā)事件及時(shí)上報(bào),快速處理。
    3、狠抓車輛安全管理備戰(zhàn)冬季道路保暢。為了備戰(zhàn)冬季大風(fēng)、大雨、冰雪等惡劣天氣,保障冬季道路安全保通,x路政x大隊(duì)堅(jiān)持預(yù)防為主,狠抓車輛安全管理。一是對(duì)大隊(duì)現(xiàn)有所有執(zhí)法車輛進(jìn)行了一次全面性排查,更換輪胎,對(duì)所有車輛全面更換補(bǔ)充了防凍液,做好防凍防滑的準(zhǔn)備工作。二是開展駕駛員安全知識(shí)培訓(xùn),組織全體駕駛員鞏固學(xué)習(xí)道路交通方面的法律、法規(guī),強(qiáng)化交通安全意識(shí),學(xué)習(xí)冬季行車的注意事項(xiàng)和一些緊急情況的處理方法,提高駕駛員安全駕駛和突發(fā)事件應(yīng)急處置能力。三是加強(qiáng)車輛管理,所有巡查車輛嚴(yán)格按規(guī)定的路線、路段巡查,嚴(yán)禁擅自脫離巡查路線,認(rèn)真填寫行車日志。四是督促駕駛員認(rèn)真落實(shí)出車前后的檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)修。
    “三個(gè)強(qiáng)化”推進(jìn)“情滿旅途”活動(dòng)扎實(shí)開展。為進(jìn)一步改進(jìn)和提升春運(yùn)服務(wù)水平,保障人民群眾安全便捷出行,x路政x大隊(duì)以“三個(gè)強(qiáng)化”促進(jìn)春運(yùn)“情滿旅途”活動(dòng)扎實(shí)有效開展。一是強(qiáng)化路域整治,創(chuàng)造良好通行環(huán)境。
    大隊(duì)結(jié)合人員調(diào)整,要求全體路政人員對(duì)轄區(qū)內(nèi)隔離設(shè)施、安全防護(hù)設(shè)施、橋下空間、邊坡等進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,及時(shí)排查各類安全隱患,并通報(bào)相關(guān)部門消除隱患。另外大隊(duì)積極與轄區(qū)內(nèi)高警大隊(duì)召開春運(yùn)工作部署會(huì),共同商討春運(yùn)期間可能出現(xiàn)的惡劣天氣、客流激增等突發(fā)事件的處置措施,確保道路安全暢通。二是強(qiáng)化文明服務(wù),樹立良好執(zhí)法形象。
    大隊(duì)在巡查車上配備醫(yī)藥箱、車輛維修工具、行車指南、飲用水等便民服務(wù)設(shè)施,及時(shí)為過往司乘提供力所能及的幫助。自春運(yùn)啟動(dòng)以來,大隊(duì)路政人員協(xié)助司機(jī)維修拋錨車輛1次,答復(fù)過往司機(jī)詢問30余次。另外大隊(duì)將加強(qiáng)清障施救監(jiān)管,合理布局清障設(shè)備停放場所,確保施救車輛在最短時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場實(shí)施施救,保障高速公路暢通。三是強(qiáng)化法制宣傳,營造和諧執(zhí)法氛圍。大隊(duì)結(jié)合“春運(yùn)”期間車流量大、人員來往頻繁的特點(diǎn),組織路政人員在服務(wù)區(qū)內(nèi)設(shè)置春運(yùn)服務(wù)臺(tái),向過往司乘發(fā)放年畫、便民服務(wù)卡等宣傳資料,提醒司機(jī)安全駕駛。另外大隊(duì)結(jié)合外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)過年的有利時(shí)機(jī),積極開展法制宣傳進(jìn)農(nóng)戶活動(dòng),向高速公路沿線村民發(fā)放宣傳年畫,講解高速公路管理法律法規(guī)內(nèi)容,提升沿線村民的法律意識(shí)。
    春運(yùn)期間,大隊(duì)密切聯(lián)系高速交警、養(yǎng)護(hù)部門、施救單位,進(jìn)一步健全與各單位的聯(lián)動(dòng)機(jī)制和信息溝通機(jī)制,實(shí)時(shí)了解路面情況,確保反映迅捷,救援及時(shí)。進(jìn)一步強(qiáng)化路面巡查,強(qiáng)化重點(diǎn)路段控制管理,確保車流順暢。與高速交警、清障施救單位一起進(jìn)行交叉夜間巡查。同時(shí),將施救車輛重點(diǎn)布置在特大橋等路段,并與所轄路段社會(huì)吊車保持聯(lián)系,以便突發(fā)事件發(fā)生后,能第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場施救。我大隊(duì)提前啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,提前部署,與各部門加強(qiáng)聯(lián)系形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制。大隊(duì)實(shí)行24時(shí)值班制度和聯(lián)合高速巡警不間斷對(duì)管段進(jìn)行巡查,整合資源,信息共享,第一時(shí)間掌握路況信息,確保司乘能及時(shí)回家過年。
    為切實(shí)應(yīng)對(duì)春運(yùn)期間突發(fā)時(shí)間,值班人員高度重視,明確責(zé)任,嚴(yán)格按照上級(jí)要求做好值班工作。同時(shí),堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,加強(qiáng)學(xué)習(xí),熟悉值班程序,全體人員手機(jī)24小時(shí)開機(jī),確保聯(lián)絡(luò)暢通。值班人員定期分時(shí)段匯總值班期間情況。春運(yùn)期間值班工作責(zé)任嚴(yán)格落實(shí)到個(gè)人,對(duì)瞞報(bào)、錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)事故或者對(duì)發(fā)生事故處置不力的,嚴(yán)格追究有關(guān)人員責(zé)任。
    春運(yùn)期間,大隊(duì)共出動(dòng)巡邏車230臺(tái)次,上路人員520人次,聯(lián)合高速巡警開道10余次,服務(wù)司乘客55人次,護(hù)送車輛420臺(tái)次,擺放安全標(biāo)牌102塊,反光標(biāo)志桶500余個(gè),清除火患20余處,積極配合收費(fèi)站所維持站所秩序10余次,k209+969m處及時(shí)制止1起惡意涂蓋警示宣傳標(biāo)語的侵權(quán)行為,受到司乘廣泛好評(píng)。
    春運(yùn)40天,共發(fā)生路產(chǎn)案件34起。其中立案案件27起,未立案案件7起,共結(jié)案33起,破案率100%,結(jié)案率97%。造成路產(chǎn)損產(chǎn)206221元,收回路產(chǎn)賠償款203681元,索xx98%。重大事故7起。一般事故20起。未發(fā)生有理投訴,有理投訴率為“零”。
    20xx年春運(yùn)工作已經(jīng)圓滿收官,工作取得了一定成績,通過全隊(duì)扎實(shí),刻苦有效的工作為廣大人民群眾歡度新春佳節(jié)創(chuàng)造了輕松和諧、安全有序的環(huán)境,為實(shí)現(xiàn)今年管理處關(guān)于“安暢x”整體工作目標(biāo)奉獻(xiàn)了自己的一份力量。在下一階段的工作中路政x大隊(duì)將再接再厲,扎實(shí)工作,進(jìn)一步增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化路政示范大隊(duì),建設(shè)“六個(gè)x”做出更大努力。
    在高速公路收費(fèi)站工作的感想篇十八
    今天是2020年2月4日,農(nóng)歷的小年,老一輩人說,過了臘月二十三,春節(jié)就要到了,鞍山分公司領(lǐng)導(dǎo)提前祝海城收費(fèi)職工新年快樂,并發(fā)放了春節(jié)慰問品,同時(shí)送出了對(duì)一線職工的關(guān)懷。
    春節(jié)將至,歲寒情深,鞍山分公司領(lǐng)導(dǎo)的深深祝福、殷殷囑托,讓每一位一線職工深感溫馨和鼓舞,大家紛紛表示將堅(jiān)守崗位、盡職盡責(zé)以更務(wù)實(shí)的工作態(tài)度落實(shí)鞍山分公司的.各項(xiàng)工作部署,確保春節(jié)期間,為司乘人員提供更安全、有序、暢通的通行環(huán)境。