通過總結心得體會，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足與成長，并提出改進和提升的方向。要注意結構的合理性和連貫性，使整篇文章呈現(xiàn)有機的邏輯關系。小編為大家整理了一些精彩的心得體會范文，供大家參考借鑒。
便民中心心得體會及感悟篇一
初中是我們青少年成長道路上的一段重要經歷，不僅為我們打下了人生的基石，也讓我們收獲了許多寶貴的體會與感悟。經歷了三年的初中生活，我深切體會到了自己的成長與變化，體悟到了人生的真諦。下面，我將就初中生活中的重要方面進行探討。
首先，學業(yè)是我們初中生活中最重要的一部分。在初中的課堂上，我們學習了語文、數(shù)學、英語以及其他各種學科知識。通過這些知識的學習，我們不僅獲得了豐富的學識，而且充實了自己的思維。同時，我們也懂得了學習的方法和技巧，這無疑提高了我們的學習效率。在學業(yè)方面，我體會到了盡心盡力、持之以恒的重要性。只有不斷努力，才能在競爭激烈的學習環(huán)境中取得好成績。因此，初中生活讓我深刻認識到學習的重要性和持之以恒的必要性。
其次，同學關系是初中生活中不可或缺的一部分。在初中，我們與同學們相處了三年時間，我們建立了深厚的友誼。初中生活讓我明白了合作的重要性，并且學會了團隊合作。在和同學一起完成各類項目或作業(yè)時，我意識到團隊的力量遠大于個人的力量。正是因為有了同學的幫助和鼓勵，我才能夠戰(zhàn)勝困難，取得進步。而一次次成功的合作經歷，也讓我更加堅信，只有和大家一起努力，才能取得更好的成績。
除此之外，參加各類活動也是初中生活中的重要方面。在初中，我們有機會參加許多豐富多彩的活動，如運動會、文藝演出等。通過這些活動，我不僅提高了自己的綜合素質，還鍛煉了自己的團隊合作能力和組織能力。在一個活動中，我曾擔任過領導者的角色，這讓我明白了領導者所要承擔的責任和付出的努力。通過這些活動，我變得更加自信和樂觀，也更加懂得如何與他人合作。
同時，在初中生活中，我們還經歷了許多困難和挫折。但是，正是這些困難和挫折，讓我成長并提高了自己的堅韌和應變能力。在面對挫折時，我曾試圖逃避和放棄，但最終我明白，逃避和放棄是解決不了問題的。只有勇于面對挑戰(zhàn)，克服自己的困難，我才能夠最終走向成功。這一點，在初中生活中教會了我。
最后，初中生活讓我進一步培養(yǎng)了自己的愛心與幫助他人的精神。在初中的三年里，我見證了太多同學之間的點滴關心和幫助。當有同學遇到困難時，我們總是伸出援助之手，給予他們幫助和支持。同時，學校也鼓勵我們參與公益活動，如慰問學校附近的孤寡老人、照料流浪動物等。這些經歷讓我明白了愛與幫助他人的重要性，并且深刻體會到幫助他人也意味著幫助自己。初中的這些愛心經歷，將一直伴隨著我。
總而言之，初中生活是我們成長過程中的重要階段。通過這段時光，我們在學業(yè)、同學關系、參加活動、面對困難和提升愛心等方面都有了深刻的體會與感悟。這段經歷讓我們更加堅定自己的目標，也為我們未來的發(fā)展奠定了堅實的基礎。初中生活的體驗將伴隨我們一生，成為我們成長道路上永不磨滅的記憶。
便民中心心得體會及感悟篇二
作為便民服務中心的主任，我一直堅持以服務群眾為基本宗旨，盡心盡力為廣大居民提供優(yōu)質、便捷的服務。多年來，在工作中，我積累了不少心得體會，以下是我對于如何做好便民服務中心工作的五個方面的心得。
第一，提升服務質量，創(chuàng)新服務方式。為了提升服務品質，我們在服務中引入了信息化技術，如開設微信公眾號、APP等，方便居民在線預約服務、查詢、咨詢等。此外，我們發(fā)揮便民服務中心的區(qū)級調解、糾紛解決等功能，在維護居民權益的同時，促進和諧社區(qū)的建設。在服務中我們也注意落實“放心、便利、服務”的理念，為居民提供周到、細致的服務。
第二，重視員工培訓，提高服務水平。以人為本是服務中心的基本觀念，因此，我們堅持不斷提升員工的素質和服務意識，培養(yǎng)他們良好、綜合的服務能力。我們定期組織員工參加培訓、進修，還開展崗前培訓、輪崗等工作，讓老員工重新梳理業(yè)務，新員工熟悉工作流程和規(guī)范操作。這樣，全體員工合力提高了整個服務中心的服務質量。
第三，倡導共建生態(tài)服務體系。服務中心的工作無法孤軍奮斗，需要廣大市民和社區(qū)居民的支持。我們積極倡導開展“共建、共治、共享”理念，加強與社區(qū)居民的聯(lián)接，形成多方支持、協(xié)同發(fā)力的優(yōu)勢，以共建生態(tài)服務體系為目標，搭建社區(qū)居民參與服務提升的平臺。
第四，建立便民服務中心品牌。便民服務中心作為市政務服務的重要窗口，其品牌形象直接關系到市民對服務中心的認可度。我們積極宣傳公眾服務基地、專業(yè)技能證書、ISO9001質量管理等方面的榮譽，為服務中心樹立起可信、優(yōu)質、高效的品牌形象，讓市民足不出戶就能享受到優(yōu)質服務。
第五，加強服務中心內部管理。服務中心的管理更多關注服務的品質、效率，在服務過程中還涉及到大量的資金、人員、設備等管理。為提高工作效率和服務質量，我們建立內部管理規(guī)范，在服務中預防、解決問題，提升工作效率，對人員、設備進行科學管理，保障服務的安全、穩(wěn)定、高效運作。
總而言之，便民服務中心是政府向社會提供公共服務和優(yōu)質服務的重要窗口，通過不斷努力，便民服務中心品質將愈加優(yōu)良，服務水平也將逐步提高，顯著提高政務服務的公信力，為廣大市民搭建良好、便利、高效的服務平臺。
便民中心心得體會及感悟篇三
隨著社會的不斷發(fā)展，生活節(jié)奏加快，人們的生活壓力也越來越大。繁瑣的事物在生活中不斷出現(xiàn)，許多人都希望能夠得到更便捷、更高效的服務。為此，便民服務中心應運而生，成為人們日常生活中難以或缺的一部分。本文將從自身經歷出發(fā)，探討便民服務中心工作人員的敬業(yè)心態(tài)和工作經驗。
【第一段】
首先，敬業(yè)心，是便民服務中心工作人員最為重要的品質之一。在這里，敬業(yè)心不僅是做好本職工作的態(tài)度，更是責任心和擔當精神的表現(xiàn)。一段時間以前，我曾遇到過一次情況：在開車回家的路上，輪胎出現(xiàn)了問題，趕緊開到了一間便民服務中心。當時，我心急如焚，一邊焦急等待，一邊擔心自己會影響到工作人員。但是在這時，工作人員的敬業(yè)心態(tài)立刻讓我感到十分安心。他們不僅及時修理好了我的輪胎，還耐心為我解答了其他相關的疑問。這樣的服務，讓我感慨便民服務中心的重要作用，更感嘆著敬業(yè)心所帶來的好處。
【第二段】
另外，高效率也是便民服務中心工作人員的一大特點。既然便民服務中心是為了方便百姓，那么服務的效率就顯得至關重要。一次，我去辦理一些文件和證件，本以為辦理會比較繁瑣，但到了現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)，不但辦理速度快，而且流程順暢。這讓我感到很驚訝和高興，同時也讓我更加信任便民服務中心，并對他們的工作質量有了充分的認可。
【第三段】
在富有責任心、高效率的同時，便民服務中心工作人員還具備了較強的綜合素質。一個擁有廣博知識和良好素養(yǎng)的工作人員，無論對職場還是對生活，都能起到非常重要的作用。在我各種各樣的問題和困擾面前，不少便民服務中心的工作人員都能給我提供了很好的建議和幫助。例如：去打車時，服務中心的工作人員會告訴我如何選擇合適的車輛和路線，而且還會給出相關的價格參考。這不僅顯示了便民服務中心工作人員綜合素質高的優(yōu)勢，也讓我感受到了他們的真誠服務態(tài)度。
【第四段】
不可忽略的是，便民服務中心還能為社會提供很多別的便利，比如物品購買、跑腿服務等等。這些服務雖然看似微不足道，但卻專程走進百姓的生活中。一位曾受過便民服務中心購物服務之助的老人老翁就曾說：便民服務中心讓他的生活如此之便捷，讓他深刻理解到了便民服務的可貴之處。便民服務中心的這種服務，不僅對于社會、對于老百姓是一種保障，更讓我們感悟到了便民服務的深刻內涵。
【第五段】
總的來講，便民服務中心所體現(xiàn)出來的服務精髓，正是我們在生活中學習到的優(yōu)秀品質和工作態(tài)度。學習敬業(yè)、高效、認真負責、綜合素質過硬等優(yōu)秀品質，對于我們未來的工作與生活大有裨益。尤其在當今高速發(fā)展不斷加快的社會中，希望我們每個人都能夠學習便民服務中心暴露的一些特點和精髓，為祖國發(fā)展進獻一份自己的力量。
便民中心心得體會及感悟篇四
便民服務中心是政府為了方便百姓的生活而建立的，它為我們提供了辦理各種證件、查詢資訊、繳納公共事業(yè)費等多種便利。就我個人而言，我最近在一家便民服務中心辦理了一項證件，親身感受到了工作人員的敬業(yè)和服務態(tài)度，使我對他們的工作充滿了敬意。
第二段：仔細傾聽顧客需求
在便民服務中心辦理業(yè)務，首先工作人員會向你詢問你的需求，詳細聽取你的問題，并且給予認真細致的解答，幫你解決問題。并且他們不會因為冗長的問題或者失禮的態(tài)度而變得不耐煩，這使一些不太懂業(yè)務的市民能夠得到更好的幫助和解答。
第三段：主動參與工作
在我辦理手續(xù)的時候，我看到工作人員們沒有因為業(yè)務繁忙就推卸工作，反而是他們一遍一遍的耐心教導我去填寫表格并且?guī)臀倚薷腻e誤。當人們需要幫助時，他們總是能第一時間站出來幫助他們。他們以一種充滿敬業(yè)的態(tài)度參與到了工作中，并且用十足的耐心來解答市民的問題，這種敬業(yè)精神讓人印象深刻。
第四段：推動數(shù)字化
便民服務中心不僅為市民提供了方便的服務，同時也推動了政務數(shù)字化的進程。政府開展數(shù)字化進程，旨在將公共事務更高效率的處理，為市民提供更優(yōu)質的服務。這也減輕了政府工作人員的負擔。值得一提的是，該便民服務中心在自己沸騰著的工作壓力下，還自主開拓自助服務渠道，極大地推動了數(shù)字化進程的發(fā)展，將公共服務推向新水平。
第五段：總結
總而言之，便民服務中心是一個非常好的地方，它為公眾提供了許多便利，同時，那里的工作人員也非常優(yōu)秀。他們總是能為市民大眾服務，以最快的速度解決問題。他們始終專注于業(yè)務的核心，不斷推進更高效、更便捷，更滿足市民需求的公共服務。我希望這樣的敬業(yè)精神可以是一個代表，希望他們能夠一如既往的為市民服務。
便民中心心得體會及感悟篇五
近年來，各地便民服務中心的建立和發(fā)展迅速，取得了良好的社會效益和群眾認可。然而，在這些中心的基礎之上，還有一個更加重要的因素——黨的領導。本文將結合個人經歷和隊員的親身體驗，總結便民服務中心黨史心得，并探討其重要性。
第二段：便民服務中心的發(fā)展歷程
便民服務中心作為依據社區(qū)和政府部門間多部門合作的機制運行，其管理和服務職能需要得到黨組織的領導?；厮輾v史，自上個世紀90年代初開始，在各地建立了相應的便民服務中心，逐步形成了完整的服務體系。然而，在不斷的發(fā)展過程中，各項工作也遭遇了不少的困難和挑戰(zhàn)。黨員干部通過對歷史的總結和思考，不斷推進工作，最終形成了便民服務中心的新模式，實現(xiàn)了社區(qū)和政府部門的協(xié)作共贏互動。
第三段：黨組織在便民服務中心中的角色
黨組織在便民服務中心中起到了至關重要的作用。通過提供先進的理論，完善的體制、優(yōu)質的服務和個性化的差異化管理，黨員干部們激發(fā)了服務中心的活力，提高了服務的質量和效率。黨員們更注重于整個服務方案的策劃和設計，采用了全新的管理模式，營造出了良好的制度環(huán)境和工作氛圍。在便民服務中心的運行中，黨員干部負責承擔人員調配、物資采購、日程安排、政策發(fā)布和各項服務活動等重要工作，把自己的正確領導思想貫徹進服務中心的工作中。
第四段：便民服務中心黨史的啟示
回顧便民服務中心的發(fā)展歷程，黨組織在其中的作用不言而喻。這啟示我們，黨的領導是推動便民服務中心向前發(fā)展和向社會做出貢獻的重要保障。需要加強黨組織的引領作用，延續(xù)服務中心的發(fā)展動能，構造開放視野、高效的落地平臺，定時進行黨性教育，充分發(fā)揮黨組織的聚合力，確保便民服務中心的長期穩(wěn)定運作。
第五段：結論
綜上所述，便民服務中心黨史是前進的重要經驗和財富。我們需要認真總結便民服務中心的工作實踐，多向優(yōu)秀的先進經驗學習，加強黨的領導，構建科學合理、井然有序的服務平臺，促進更好的發(fā)展、弘揚社會正能量、滿足人民日益增長的服務需求。我們相信，只有不斷弘揚黨領導便民服務中心的原則，才能確保服務質量的提高和良性循環(huán)的發(fā)展。
便民中心心得體會及感悟篇六
便民服務中心作為我們日常生活中的服務機構，是為解決人民群眾在生活中遇到的問題而設立的。而這個服務中心所依托的組織——中國共產黨，在這個機構的運行中也扮演著至關重要的角色。今天，我就要來談談在了解便民服務中心黨史過程中的一些心得體會。
第二段：服務于民的初心
作為共產黨員，服務于民始終是我們的初心。便民服務中心以民為本，用心服務，讓人民群眾在生活中更加便捷、舒適。這不離不棄的宗旨更是貫穿在整個黨史中。從最初成立的那一天起，黨組織就為了人民利益而努力實踐，不斷研究整個社會和人民群眾的問題，不斷地為解決這些問題而努力。
第三段：凝聚人心的團隊
一個有凝聚力的團隊是一個成功的社會組織的必要條件。在便民服務中心的運行中，這就需要一個高度凝聚力的領導團隊。在這個團隊中，人們相互協(xié)作、緊密合作，總是緊密聯(lián)系在一起。在這個組織中，我們可以身臨其境地體會到一種“以人為本”的服務理念。
第四段：不斷推進的創(chuàng)新
便民服務中心是一個不斷推進的機構，其目標不僅是解決當下存在的問題，而且更是致力于推進未來的創(chuàng)新。服務于人民的初心，以及通過高效的工作方式和協(xié)作精神,推進這種創(chuàng)新就成了主要的推動力。在這個中心中，每一個黨員都會發(fā)現(xiàn)自己的能力得到了充分發(fā)揮，為整個社會做出了自己的貢獻，但從未停止向前。
第五段：未來規(guī)劃
組織規(guī)劃在人民服務中心的未來發(fā)展中非常重要，必須考慮現(xiàn)今需要關注的制度、社會變化、科技等關鍵問題。未來，便民服務中心需要通過技術的應用不斷提升服務質量，實現(xiàn)“更快、更好、更便捷”的目標，為人民解決更多的實際問題。
總結
在參與建設便民服務中心，了解其建設和管理的過程中，我的理解非常深刻。走在人民服務道路上沒有什么困難可以成為我們的絆腳石——我們更注重實際、持續(xù)不斷地進行改進，在這個不懈努力的過程中，始終保持服務于民群眾的初心。
便民中心心得體會及感悟篇七
一、身為便民服務中心工作人員，我們必須時刻保持敬業(yè)心態(tài)，以最大程度地提供優(yōu)質服務，滿足市民的需求。作為服務人員，要時刻關注市民的需求，積極溝通，并及時響應。在與市民接觸時，我們要微笑服務、耐心傾聽，解決突發(fā)事件，以及尊重市民的權益。這樣才能夠實現(xiàn)服務的最大化，同時讓市民感到滿意，從而提高服務效率，成為一名合格的服務人員。
二、為了做到服務質量的卓越，我們需要積極適應變化，去拓展和更新自己的技能，不斷提升自己的專業(yè)能力。在這樣的工作狀態(tài)下，我們能夠把握市民的各個需求，能夠通過對業(yè)務知識的掌握和運用，為市民解決問題，滿足市民的需求，使市民在這個地區(qū)得到高質量的服務體驗。因此，我們要加強自身的學習和提升，努力成為更專業(yè)、更優(yōu)秀的服務人員。
三、市民對我們的工作是有期望的。我們的工作不僅是機械服務，更是一種良好的心理關懷。因此，我們必須要注重人性化服務，關注市民個性需求，以及解決市民的情感問題，從而使我們的工作更加有效。我們積極關心市民的訴求，用真誠的態(tài)度，去獲取市民的信任和建立良好的服務關系。在工作中，服務人員要加強溝通技巧，通過協(xié)作和合作，達成共同目標，使市民感受到便民服務中心對他們的關懷。
四、我們只有不斷提高自己的能力，才能業(yè)務精湛，進一步達到完美的服務。在工作中，我們經常會遇到各種各樣的問題和難題。有些問題可能需要處理比較長的時間，或者有些問題可能需要交給其他的部門。我們必須采取主動解決的態(tài)度，嘗試找到最簡單和最有效的解決方案。同時，要從不同的視角考慮新的解決方案，以最快的時間和最小的損失解決問題。
五、便民服務中心是為市民提供更加便利、更加高效的服務的地方。作為員工，我們需要不斷提高自己，加強對業(yè)務知識的掌握，積極進取，提高服務質量。我們應該時刻關注市民的需求，并為市民提供優(yōu)質、高效的服務，讓市民在這里能享受到悉心周到的服務，創(chuàng)造出一個更加美好、更加和諧的社會環(huán)境。從而為社會發(fā)展做出積極貢獻，成為一名優(yōu)秀的服務人員。
便民中心心得體會及感悟篇八
初中三年，是我人生中最為難忘的階段之一。這段時光充滿了歡笑與淚水，經歷了許多困難與挑戰(zhàn)。然而，經過這三年的努力與奮斗，我收獲了許多寶貴的經驗和教訓，有了更深刻的體會和感悟。
首先，初中教會了我獨立思考和解決問題的能力。在中學階段，我們不再依賴老師的一言堂，而是需要自己去思考、探索和解決問題。無論是課堂上的數(shù)學難題還是生活中的困擾，我們都需要靠自己的拼搏和努力來找到解決的方法。通過這個過程，我意識到自己是一個獨立思考的個體，擁有自己的觀點和見解。曾經，我在攀登一道題目的過程中陷入迷茫，覺得無法解答問題。但隨著時間的推移，我學會了傾聽內心的聲音，盡自己最大的努力去尋找答案。初中教會了我如何面對困難和挑戰(zhàn)，讓我變得更加勇敢和堅韌。
其次，初中教會了我如何與人相處和合作。初中是一個充滿人際關系的階段，我們不再只是和小圈子的朋友相處，而是接觸到更多不同性格和背景的同學。這個過程中，我學會了如何處理不同的人際關系，如何與他人相互尊重和合作。有一次，我和一位性格迥異的同學合作做項目，一開始我們經常產生分歧和爭執(zhí)，但隨著時間的推移，我們學會了傾聽對方的意見，互相妥協(xié)和理解。最終，我們成功地完成了這個項目，更重要的是我們建立了深厚的友誼。初中教會了我如何和他人相處，并珍惜每一個人與我交往的機會。
再次，初中讓我認識到自己的潛力與能力。在初中階段，我參加了許多不同的課外活動和競賽，比如演講、寫作和才藝表演等。通過參與這些活動，我漸漸發(fā)現(xiàn)了自己的興趣和擅長的領域，并且開始努力培養(yǎng)自己的特長。我還記得當我站在舞臺上表演時，盡管緊張卻充滿了自信和驕傲。初中讓我明白，只要努力去做，堅持不懈，每個人都能發(fā)現(xiàn)自己的非凡之處，發(fā)掘自己的潛力和能力。
最后，初中教給了我為人處事的道理和原則。在初中三年的生活中，我逐漸認識到了自己對待他人的態(tài)度和行為對人際關系的重要性。我明白了一個簡單的道理：待人以誠，待事以信。只有真誠待人，尊重他人的感受和權利，我們才能夠得到別人的尊重和信任。我還學會了誠實守信的原則，明白了說謊與欺騙對自己和他人的傷害。初中讓我明白，一個人的品行和品質是決定其未來走向的關鍵因素。
初中的三年時光給我?guī)砹撕芏嗟氖斋@和體會，我從中學到了很多的東西，也收獲了朋友和回憶。通過初中的歷練，我學會了獨立思考和解決問題，與人相處和合作，發(fā)掘自己的潛力和能力，以及為人處事的原則。這些都是我人生路上寶貴的財富，將成為我前進的動力。初中教會了我如何去成為一個有擔當?shù)娜耍瑤椭页砷L為一個更好的人。我將珍惜這段難能可貴的時光，為未來不懈努力。
便民中心心得體會及感悟篇九
近年來，隨著我國市場經濟的不斷發(fā)展，人們的生活水平也得到了很大的提高。為了更好地實現(xiàn)便民服務的目標，許多地方都建立了便民服務中心。作為一名便民服務中心主任，多年來我一直在不斷探索、研究，最終從中總結出了一些心得體會，下面我就為大家分享一下。
一、理智決策
領導層對于便民服務中心的運營方向和目標的重視是十分必要的。因此，作為一名管理者，我們需要保持理智、清醒的頭腦，做出科學的決策。在制定各項規(guī)章制度時，需要考慮更多的是適應當前的實際情況以及未來的發(fā)展方向。比如，我們在制定服務流程時要與時俱進，使用智能化系統(tǒng)，優(yōu)化服務流程，提升服務效率。
二、業(yè)務學習
作為便民服務中心的管理者，我們需要不斷學習業(yè)務知識，了解最新服務技術和相關法律法規(guī)，熟悉各項政策措施，增強自身的專業(yè)素養(yǎng)。只有這樣，才能讓自己在實踐中得心應手，有效地指導下屬，讓服務質量得到保障。
三、抓好系統(tǒng)建設
“以人為本”的服務理念，要實現(xiàn)就必須抓好系統(tǒng)建設。系統(tǒng)的建設包括多個方面，例如管理人員、規(guī)章制度、智能化服務等等。作為一名主任，需要清醒認識到各種規(guī)章制度的必要性，特別是要注重各項服務流程的規(guī)范化和標準化，通過規(guī)定流程、嚴格要求，來保證服務效率和質量。
四、確?？蛻魸M意度
實現(xiàn)客戶滿意度是便民服務中心的重要目標之一。作為主任，需要不斷地去思考，如何讓客戶感受到我們的服務是真正貼心便利的。從服務內容、服務質量兩個方面在不斷進行創(chuàng)新和完善，同時還要注重客戶意見的收集和反饋，及時地對服務進行調整和改進。
五、員工激勵
在便民服務中心的運營過程中，服務人員是至關重要的一環(huán)。因此，作為主任，需要適時的進行員工激勵，讓員工感受到工作的價值和成就感。可以采用激勵機制，例如定期表彰優(yōu)秀員工等等。同時，也要注重員工的培訓和提升，讓員工學習到更多的知識和技能，提升崗位職責意識和服務態(tài)度。
總之，作為一名便民服務中心主任，需要不斷學習和總結，不斷優(yōu)化服務流程，提升服務的質量，同時還要注重員工的管理和激勵，讓每一個員工都能在工作中感受到其價值和成就感。只有這樣，才能夠以良好的服務態(tài)度和高效的業(yè)務能力讓便民服務中心做好服務，為人們的生活提供更多便利。
便民中心心得體會及感悟篇十
生產是一種需要技巧和專注的活動，無論是制造產品還是提供服務，都需要經過一系列精細的過程。在我參與生產過程的多年工作中，我積累了一些寶貴的經驗與感悟。以下是我對生產過程的一些心得體會。
第一段：制定明確的目標與計劃
在生產過程中，制定明確的目標與計劃是非常重要的。在開始生產之前，我們必須明確我們的最終目標是什么，并且制定一個詳細的計劃來實現(xiàn)這個目標。這樣做可以幫助我們更好地組織和安排生產的各個環(huán)節(jié)，避免浪費時間和資源。同時，制定目標和計劃也可以激勵我們更加專注和努力地進行工作。
第二段：有效的溝通與協(xié)作
在生產過程中，團隊的溝通與協(xié)作至關重要。不同環(huán)節(jié)的工作人員需要及時地溝通和交流，以確保流程的順利進行。溝通不僅指合適的信息的傳遞，也包括明確的指示和反饋。而協(xié)作則意味著團隊之間互相配合，共同努力完成工作。通過有效的溝通與協(xié)作，可以大大提高生產效率和質量。
第三段：精益求精的態(tài)度
產出的質量是判斷一個企業(yè)和一個團隊是否優(yōu)秀的重要指標之一。在生產過程中，我們要始終保持精益求精的態(tài)度，不斷追求更高的標準和更好的品質。這意味著我們需要不斷地挑戰(zhàn)自己，不斷對自己的工作進行審查和改進。我們需要不滿足于現(xiàn)有的成果，而是要不斷尋找提升的空間。只有這樣，我們才能不斷提高自己，提高我們的產品和服務。
第四段：靈活應變與解決問題的能力
生產過程中經常會遇到各種各樣的問題和困難，這需要我們具備靈活應變和解決問題的能力。當出現(xiàn)問題時，我們不能固守舊有的思維方式，而是要迅速反應并找出解決辦法。在解決問題時，我們需要運用創(chuàng)造性思維和團隊智慧，找到最適合的解決方案。這樣，我們才能在困境中迅速脫離，使生產流程不受干擾，保持高效運行。
第五段：不斷學習和發(fā)展的意識
生產過程是一個不斷學習和發(fā)展的過程。隨著技術的不斷進步和市場的不斷變化，我們需要不斷地學習新知識和新技術，以適應不斷變化的環(huán)境。我們要保持開放的心態(tài)，積極參與培訓和學習機會，提高自己的專業(yè)能力和知識水平。只有不斷學習和發(fā)展，才能保持競爭力，保持最新的生產技術和發(fā)展趨勢。
總結：通過多年的工作經驗，我深深體會到在生產過程中，制定明確的目標和計劃、有效的溝通與協(xié)作、精益求精的態(tài)度、靈活應變與解決問題的能力以及不斷學習和發(fā)展的意識是非常重要的。只有通過不斷的實踐和反思，我們才能不斷提高自己的生產能力，推動企業(yè)和團隊的發(fā)展。因此，只有時刻保持警醒和學習的狀態(tài)，我們才能在競爭激烈的市場中取得成功。
便民中心心得體會及感悟篇十一
隨著優(yōu)質服務學習的順利開展，我們從內心真正認識到優(yōu)質服務的重要意義，把優(yōu)質服務作為護士們的天職和本分，懷有感恩之心，用一種報恩的心態(tài)去對待每一位病人。把制度承諾從墻上請下來，讓優(yōu)質服務從文件中走出來，變被動服務為主動服務，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善護患關系。通過優(yōu)質護理服務的開展更利于加強護士對待患者的責任心。
同時，我們也清醒的認識到，優(yōu)質服務僅僅停留在門好進，臉好看，話好聽這種表面的層次是遠遠不夠的，要強調相互之間良好的護患溝通，要關注服務對象的感受，要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫(yī)護服務，品味出我們的優(yōu)質所在。在優(yōu)質護理服務上護理人員雖然會有很長一段路要走，而且將會充滿艱辛和汗水，但我相信，我們會走得越來越好！
曾經有人這樣比喻，他說與人相處，最大的距離莫過于近在咫尺卻猶如天涯！，這是一種心的距離。的確，授人坦誠、待人真誠是每個人心中成功的處事之道。作為護士，更是希望真正走進患者內心世界，了解他們，幫助他們。然而，一直以來護患相處卻經常出現(xiàn)相識容易，相處難的尷尬局面。
優(yōu)質護理服務活動的啟動，不僅標志著我院護理工作進入新的里程，同時，護患相處也會從這一天起真正徹底打開了心門，相識容易，相處難不再是我們的尷尬。
譬如，患者一入院，責任護士熱心地將他領進病房開始詳細的介紹環(huán)境，介紹主管醫(yī)生和自己，還有同病房病友，用餐、打水，洗漱一一道來，極為自然，轉瞬間患者的陌生感消失，拉近了護患距離。清晨，病床前護士一聲輕柔地問候昨晚睡得好嗎?今天看起來氣色不錯！如此親人般的關切帶給患者們怎樣的感動！輸液了，護士詳細地告訴患者每一瓶藥水的功效和使用目的，患者心中的茫然消除了。檢查前，護士把檢查的目的、配合等注意事項一一告知，患者內心的恐懼不見了。貼心的言行讓患者和家屬看在眼里，記在心上。感慨動容之間，心的距離已經不遠了。
作為護士，最動聽的是患者或家屬真誠的謝謝。優(yōu)質護理服務活動的開展將會使得這一切真正實現(xiàn)。我們常感慨護患之間心的距離有多遠?護士真誠地付出是開啟患者心門的密碼！
便民中心心得體會及感悟篇十二
生產過程是一個復雜而重要的環(huán)節(jié)，它是將原材料轉化為最終產品的過程。然而，生產過程中的困難和挑戰(zhàn)也不可忽視。例如，物料的采購、工藝流程的設計、設備的運行和維護，都需要經過精心的計劃和管理。在這個過程中，我積累了許多寶貴的經驗和教訓，得到了一些重要的體會和感悟。
第二段：生產過程中的順利與坎坷
生產過程中的順利與坎坷并存。順利的時候，產品質量穩(wěn)定，生產效率高，客戶滿意度也隨之提高。但坎坷的時候，原材料供應不足、生產設備故障和人員調配不當?shù)葐栴}，會導致生產延誤和效益下降。我在這種艱難的情況下學會了如何處理問題，調整計劃，合理安排資源和解決困難。
第三段：學會管理團隊和提高溝通能力
生產過程中的一個關鍵因素是團隊的管理和溝通。作為一名負責生產的人員，我學會了如何帶領和管理團隊，如何合理分配任務，激勵員工和培訓新人。另外，良好的溝通也是保證生產過程順利進行的重要因素。我學會了傾聽他人的意見和建議，并主動與其他部門的同事和供應商進行溝通，以確保協(xié)同工作和統(tǒng)一目標。
第四段：注重技術創(chuàng)新和過程改進
生產過程中，技術創(chuàng)新和過程改進是不可或缺的。我意識到通過引進新技術和改進生產流程可以提高生產效率和產品質量。例如，我曾倡導使用自動化設備來替代傳統(tǒng)的手工操作，大大減少了產品的次品率。此外，我還鼓勵員工提出改進建議，并與研發(fā)團隊緊密合作，尋找更好的解決方案。
第五段：總結體會和展望未來
通過生產過程中的種種體會和感悟，我深刻認識到了生產過程的重要性和挑戰(zhàn)。合理的管理團隊、良好的溝通、技術創(chuàng)新和過程改進，這些都是保證生產過程順利進行的關鍵因素。同時，我也清楚地意識到生產過程中有許多仍需完善和提高的地方。因此，我將繼續(xù)努力學習和進步，積極應對生產過程中的挑戰(zhàn)，為提高企業(yè)的生產效率和競爭力做出更大的貢獻。
總結：
生產過程中，我們不僅能夠學會如何管理團隊、提高溝通能力，還能注重技術創(chuàng)新和過程改進，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。通過這段經歷，我不僅獲得了寶貴的體會和感悟，也積累了豐富的經驗，為將來的工作做好準備。我相信，在未來的工作中，我會一如既往地堅持學習和創(chuàng)新，努力成為一名優(yōu)秀的生產管理者。
便民中心心得體會及感悟篇十三
初一過得很快，回顧初一，有很多收獲，也有遺憾。而更多的是對初二新生活的期待。
—題記
初二已經沒有了初一的彷徨以及懵懂。每個人的臉上無形中寫上了堅毅與一點點填滿的成熟。換了新教室，新樓層，新環(huán)境。與此同時，也換了心情和目標。初中的馬拉松休息片刻又重新啟程了。
每個學期的開始就會換一種心情，現(xiàn)在的我已經沒有了平靜，反而代之的是每天的焦慮不安和憂愁。只有在考試出現(xiàn)的心情卻每天都在重復著。我的潛意識告訴我日子不多了，手中的細沙正一寸寸得在流逝，那么，我真的該奮斗了。
每個人新學期的目標也不同。初一時只想著過一天算一天，到周六周日就解放了。想著把每天做好就可以了，總告訴自己日子還長，可到了初二，我的目標改變了，我要為中考做準備了，因為我發(fā)現(xiàn)并深刻理解了“一寸光陰一寸金”！我要為我的目標奮斗了，勝利就在前方。
初二擁有自信和微笑，擁有365天得與眾不同，回望初一，我懷念那烈日炎炎下的軍訓，仰望初三，我看到了無盡的艱難坎坷，無論怎樣，我們注定一路走來。
加油，走進初二，我要努力，我要奮斗著走向前方，迎《www．》接那無比耀眼的光環(huán)！
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便民中心心得體會及感悟篇十四
觀看了《榜樣5》專題節(jié)目，我們要向“榜樣們”致敬和學習，在新時代征程中奉獻自己的力量。
2020年的冬天依舊寒冷，但是這個春節(jié)卻與眾不同。原本應是團圓歡樂的氛圍，卻因為新型冠狀病毒的出現(xiàn)，讓人變得恐慌，有些人不得不離開溫暖的家前去支援。散發(fā)病毒的惡魔，扇動著死亡的翅膀向世界宣告:“你們的末日到了?！?BR> 全國各地的醫(yī)護人員出手相助，高喊“若有戰(zhàn)、召必回、戰(zhàn)必勝”的誓言令人感動。你們秉承白求恩毫不利己、專門利人的精神、恪守南丁格爾的誓言，毅然決然背上行裝，告別家人于除夕前天奔赴湖北“戰(zhàn)場”。我代表所有同學謝謝你們，為我們少先隊員做了一個好榜樣，你們是英雄，是新時代最值得追的明星!你們走過的路是最美的路，你們忙碌的身影是最美的身影。
電視新聞里，你們天天帶著好多層的口罩，穿著厚厚的防護服，每天連續(xù)工作十幾個小時，忙碌得汗流浹背，卻顧不上喝一口水，吃一口飯，瞇下眼小憩一下，可你們卻毫無怨言、義無反顧。在疫情面前，你們毫不退縮，堅守崗位，當看到剃掉頭發(fā)、臉上被口罩勒出印記，卻只是笑著說好丑的你們時;當看到因親人去世卻只能堅守崗位，不能回家奔喪而失聲痛哭的你們時;當看到為救治他人，而自身受到感染卻仍心系患者的你們時……我不禁感到心酸、心疼。但你們還能苦中作樂：帶患者跳舞增強體質;給患者送去千紙鶴、綠植給予信心;為患者進行癥后心理疏導……那一幕幕又讓我為你們到驕傲、敬佩!
既然我們幫不上大忙，那就做到不給社會添麻煩，做到不給你們增添負擔，做到不出門、勤洗手、多喝水、不傳謠、戴口罩，做好自我防疫。
武漢病了，我們國家病了，地球就像被一個陌生人按下了停止鍵，我相信不久后在你們的努力下，一定能按下重啟鍵讓病毒遠離地球。從而之后，我堅定了我的理想：成為一名醫(yī)生!
便民中心心得體會及感悟篇十五
聽說青島世園會近幾日搞壓力測試，免票進場參觀。4月3日乘坐青島128路公交車直達世園會。世園會周邊有幾處商品房開發(fā)項目，未完工。遠看是嶗山山脈，山脈下比較醒目的是一處設計新穎的新式建筑，眼前比較上眼的是一組兩只手的綠色植物造型，和一組白色朝天喇叭組合造型，這組造型挺新穎，像大門。
外面沒有世園會地圖說明，要問在門前的警察。不能從白色喇叭組造型門進去，這是出口。需要從右側進口進入，可是右側世園會進口被封閉著，看門警察稱順著旁邊的車道走進去就可以。觀察了一下：進入世園會分兩部分，右側進入的大門，旁邊有車道；左邊有出來的車道，旁邊就是白色喇叭組造型了，是出口了。
走進世園會，有些新穎的長廊，看到泰國館，感覺還不錯，非常典型的泰國佛教建筑，占地面積不大，這組泰國建筑是整個園區(qū)比較搶眼的造型組合。看見巴基斯坦館，很單調。新西蘭館前有兩個用草搭建的涼亭，旁邊有斯里蘭卡館，都很小氣?？匆姲臀骱^，看見了日式建筑。日式建筑比較特別，和周圍的櫻花組合，令人賞心悅目。
荷蘭館就是個大風車，另外是一片郁金香，紅的、黃的。女孩子喜歡在這里照相。園區(qū)左側部分是國際展區(qū)，感覺來參展的國家不多，來參展的都很小氣。布局不是很舒服，小氣、而擁擠。右側是國內展區(qū)了，遠看到一朵蓮花坐在山坡上，視覺很好。比北京長安街西邊軍博和央視附近的“世紀壇”有氣魄，世紀壇建在擁擠的縫隙里，“屁股"下面還有一條路穿過，世紀壇建錯地方了。而青島世園會的蓮花坐落在嶗山山脈坡上，遠看近看，左看右看，滋味均不同；不同的人，看這座蓮花會有不同的感受。這座蓮花和旁邊不遠的高新玻璃建筑是青島世園會的焦點了。高山纜車是必須的，北京四合院、湖北館、浙江館、云南館、新疆館、內蒙古館等各有特色。
內蒙古館設了兩個小風力發(fā)電機，館舍中加了幾塊太陽能板。世園會規(guī)劃設計和青島相輔相成，不是很大氣，但借嶗山山脈之力，環(huán)山坡度布局，起伏變化，倒也精巧。走馬觀花大約2個小時，大概看了看，沒看完。好多地方還沒收拾好。
武漢大學旅游系的學生們來此實習，被安排在室外不同的位置上，認真的站著，微笑著；都穿著自己的衣服。工作服裝要在開園時發(fā)放穿戴。你問她：衛(wèi)生間在哪里？她微笑著指向國內展區(qū)那邊。她知道的園區(qū)的情況，會向你介紹。
園區(qū)里的玉蘭花、郁金香精彩，其他都是些新移植過來的樹木等，館內都未開放，沒看成。參觀的感受是：青島世界園藝博覽會應該叫“青島世界建筑園藝博覽會”，建筑在本次世園會中是個亮點。世園會，雖然有點散亂和小氣，但還是有可圈可點之處。很多人付出了勞動，不容易。祝福青島世界園藝博覽會4月25日勝利開幕！
便民中心心得體會及感悟篇十六
為保持----信用社的穩(wěn)健發(fā)展勢頭，我積極帶領全社干部職工解放思想，大膽實施創(chuàng)新經營。在存款工作中，克服種。種預想不到的困難，搶抓有利時機，完善存款考核辦法，積極協(xié)調多方關系，牢固樹立“存款興社”的思想和陣地意識，堅持發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng)，千方百計籌措資金。自去年以來，我針對存款不上則降的實際情況，及時召開職工會議，找問題、查原因，制定出強有力的獎罰措施，在職員工自辦存款余額外勤必須達到50萬元，內勤人員必須達到40萬元。
對客戶經理年底存款余額達不到30萬元的，一律取消客戶經理資格。在嚴格的考核制約機制下，廣大員工呈現(xiàn)出積極的吸儲熱情，截止目前，我社各項存款總額達3268萬元，比年初增長483萬元。其中，對公存款143萬元，農民儲蓄存款3125萬元；低成本存款927萬元，占總存款余額的28%;各項貸款2528萬元，比年初增長139萬元。今年，我發(fā)動職工利用全市通存通兌的優(yōu)勢，為外區(qū)縣的親戚朋友們開立儲蓄存折戶100多個，吸儲存款200余萬元。
在信貸支農工作中，引導全員牢固樹立為“三農”服務的經營理念，把“興一方經濟、富一方百姓”作為本份工作，找準信貸杠桿的支點，在政府規(guī)劃、群眾自愿的前提下，只要符合產業(yè)結構調整政策，資金問題就予以保證。通過發(fā)放聯(lián)保貸款、開展信用村、戶評定活動，全力支持農民發(fā)展藥材、黃煙、蠶繭等高附加值的名優(yōu)特產品，在服務農村經濟中求得發(fā)展，有力支持了我鄉(xiāng)春耕、“三夏”、秋收秋種、冬季農田管理、抗災自救及抗旱雙保工作。
由于措施得崐力，全鄉(xiāng)種植經濟作物的積極性普遍提高，全鄉(xiāng)經濟作物人均1畝以上，預計全鄉(xiāng)人均增收800余元。為培養(yǎng)個體工商戶的守信意識，對個體工商戶進行建檔立案，評定信用等級，使講信用的工商戶得到實惠，并對招商引資項目提供多方位服務。我到庫山信用社任職后，累計發(fā)放貸款萬元支持“三農”經濟發(fā)展。截止目前，我社貸款余額達萬元，較我任職前增長萬元。
三、強化“沒有規(guī)矩不成方圓”的制度觀念，全面提升內部管理水平
工作中，把內部管理的重點突出在一個“嚴”字上，堅決響應聯(lián)社提出的“寧聽千聲罵，不聽一聲哭”這一理念。利用每周一、三、五晚學習上級文件的同時，對法律、法規(guī)定期進行集中進行學習，使每名員工做到知法、懂法、守法，力爭辦理的每一筆業(yè)務都做到程序化、標準化、統(tǒng)一化、合法化。截止目前，我所帶領的信用社無一人因違規(guī)、違紀受到任何處分。
同時，結合聯(lián)社組織的“內部控制建設年”活動內容進行認真對照檢查，對所查出的問題進行追根求源，遵循邊查邊糾的方式，認真總結經驗教訓，堅決杜絕屢查屢犯的老毛病。在整個活動中，我緊密結合省辦制定的《山東省農村信用社員工違規(guī)違章行為處理暫行辦法》，對所犯問題的處理結果有一個明確的認識，使廣大員工的遵紀守法意識有了進一步提高，為促進各項業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展起了積極的作用。
四、樹立“清非不畏艱難”的思想意識，全面清收盤活不良貸款
我?guī)ьI職工級領導班子成員始終把化解經營風險作為壓倒一切的頭等大事來抓，堅持兩手抓：一手抓好存款增量，防止出現(xiàn)支付風險；一手抓好不良貸款的盤活促進經濟效益的增加，實現(xiàn)信貸資金良性循環(huán)。并把爭取地方黨政支持作為化解風險的支撐點，做到勤請示、勤匯報，反復多次找鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長匯報清收不良貸款工作進度，取得實質性的支持。
同時，根據不良貸款清收難的實際，成立了由主任任組長的7人清非小分隊，專門對所有不良貸款進行集中力量清收。利用傍晚、下雨農民不能上坡干活及外出務工人員回家過節(jié)與干農活的有利時機，進行突擊清收，使有錢不想還的賴債戶、釘子戶無處藏身，同時也被小分隊成員的精神所打動，起到了良好的清收效果。僅今年上半年，累計收回不良貸款24.41萬元，其中逾期貸款12.14萬元，呆滯貸款12.27萬元，為歷年來之首次，為今后的清收工作積累了豐富的經驗。
五、推行“奉獻社會為己任”的金融觀念，積極搞好精神文明建設與黨建工作
工作中，我始終堅持“兩手抓、兩手硬”的人本管理，履行崗位職責。
一是繼續(xù)爭創(chuàng)“文明單位”活動，從優(yōu)化服務手段入手，為客戶提供更優(yōu)質、更快捷的服務，爭取客戶的最大滿意。
二是大力搞好宣傳，提高信用社知名度，通過與貧困戶結成幫扶對子，幫其脫貧致富，拉近了與農民的感情距離，使信用社在老百姓心中的地位進一步提升。
三是今年面對嚴峻的非典形勢我社及時搞好應對措施，教育廣大員工及其家屬科學面對非典，徹底搞好室內與室外衛(wèi)生，使我社廣大員工不畏非典，科學面對，各項業(yè)務不但沒有受到任何影響，反而出現(xiàn)了超常規(guī)發(fā)展的好勢頭。
四是積極培養(yǎng)入黨積極分子。通過召開民主生活會等形式，培養(yǎng)了5名思想要求進步的青年，成為今年黨員培養(yǎng)對象。
近幾年，雖然自己的政治立場堅定，政策理論、專業(yè)理論水平有很大提高，工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在以下幾方面：
二是對黨在不同時期的路線、方針、政策和重大決定、時事政治等學習的不透徹，往往滿足于一知半解，不愿做深入研究。
三是沒有很好地處理工學矛盾，整天忙于工作和事務，沒能夠拿出足夠的時間進行學習，面對改革的新形勢、新情況、新問題，不能很好地掌握理論，用理論指導工作。
四是從嚴治社力度不夠，內部制度執(zhí)行不夠嚴格，開展談心活動的力度不夠，不能及時與員工溝通，交流思想，掌握職工的思想動態(tài)。
五是深入農戶調查研究相對較少，不能掌握貸款戶的第一手資料，往往聽匯報多，幫助貸款戶分析生產、經營等情況少，等等。對這些問題，我將在下一步工作中加以改正。
經過自我剖析，認為個人已經具備與助理專業(yè)技術職務相匹配的學識水平、業(yè)務能力，并在助理經濟師技術崗位上取得了良好的工作業(yè)績，特此述職，如有不當之處，請領導和同志們批評指正。
便民中心心得體會及感悟篇十七
觀看了《榜樣5》，我深有感觸。
一年一度的春節(jié)到了，我盼望已久的寒假武漢之旅就要開始了。我和爸爸一起去超市采購了很多零食，準備在路上吃。
1月22日下午，正在休息的爸爸接到了單位的電話，只聽見爸爸在電話里說：“好的，我時刻準備著!”原來醫(yī)院準備派他去第一線抗擊疫情。站在一旁的我聽到這個消息后轉身躲進了書房，頓時心里悶悶不樂，心想：“唉，我的寒假之旅就要泡湯了?！卑职窒袷强赐噶宋业男⌒乃迹p輕地推開了我的房門，看見我無精打采地趴在書桌上，撅著小嘴。這時爸爸走過來摸了摸我的小腦袋，語重心長地對我說：“爸爸是一名醫(yī)生，救死扶傷是我的職責，現(xiàn)在疫情需要我，我必須去!”
1月23日，爸爸開始進入隔離病區(qū)上班，這樣也就意味著他要和外界斷了聯(lián)系，更別說回家啦。每天，他都要穿上手術衣、防護服、隔離衣、戴好護目鏡、口罩才能走進留觀和隔離病區(qū)，給留觀病人進行診治、取樣、篩查。
1月26日，“叮鈴鈴……”，我終于等到了爸爸的視頻電話?！鞍职?，你辛苦了!新年快樂!”只見視頻里的爸爸全副武裝，像一名戰(zhàn)士。他告訴我，由于醫(yī)療物資比較緊缺，為節(jié)約資源他起碼有6個小時不能吃喝，不能上廁所。臉上被護目鏡和口罩壓出來的印子一兩個小時都消不下去。由于長時間戴著手套，手也起了褶皺，長時間待在留觀和隔離病區(qū)，臉上、身上干了濕，濕了干……聽到這里，我頓時心里酸酸的，對爸爸說：“爸爸，你一定要保重好身體，注意安全，我在家等你回來!”
后來，在新聞報道里得知爸爸是第一個報名參加的，還在新聞上了解了許多關于疫情發(fā)展的情況，我逐漸理解了爸爸的工作。為了讓爸爸安心工作，我想對他說：“爸爸，你是我心目中的英雄，請你放心工作，我們一定會保護好自己，等你凱旋而歸!”
便民中心心得體會及感悟篇十八
觀看了《榜樣5》，我受益匪淺。
清明節(jié)是緬懷先人的節(jié)日。我們除了要緬懷故去的親人，還要緬懷為捍衛(wèi)國家獨立、民族尊嚴而拋頭顱灑熱血的民族英烈。今年，由于新冠病毒在全球肆虐，我們不能親自到烈士陵園祭掃，只能在網上祭英烈了。
我打開網頁，看到一個個英烈的名字，腦海里，不禁浮現(xiàn)出那一個個感人的事跡。雷鋒：不怕苦，不怕累，一心只為人民負責，無私奉獻;劉胡蘭：面對敵人的鍘刀英勇不屈，慷慨就義;董存瑞：在部隊進攻受阻大面積傷亡的情況下，用自己的身軀托起炸藥包，炸毀了敵人的火力點，犧牲自己換來勝利;邱少云：為了不暴露整個戰(zhàn)役的部署，忍住劇痛，在烈火中犧牲;黃繼光：用自己的身軀堵住了敵人槍眼，為沖鋒部隊開辟了通路，犧牲時年僅22歲……千千萬萬的革命英烈，用他們的生命和熱血換來了我們今天的美好生活。他們面對敵人時，勇敢地拿起武器沖鋒前線，為了人民、為了國家，他們英勇奮戰(zhàn)，無所畏懼，不怕犧牲。這種精神，多么崇高，多么值得我們尊敬和學習!
2020年，新冠病毒肆虐，我們能安心待在家里，是因為有著一個個“不怕危險”的“逆行者”-----“白衣天使”，他們大無畏，不怕犧牲的精神，在“沒有硝煙的戰(zhàn)場”上，與病毒斗爭。武昌醫(yī)院院長劉智明，為了能在第一時間救治更多的病人，不眠不休了三天，最后卻因感染了病毒，住進了icu病房。作為病人的他，還不停地詢問收治的病人的情況，因為他說：“我是院長，我不能放下?！倍牟∏橐恢睈夯?，他拒絕妻子前來照顧的請求。最后，他因病情惡化，于2020年2月18日，搶救無效，永遠的離開了!這些白衣天使們和我們一樣，他們也有家，是他們的不畏犧牲精神，他們的醫(yī)者仁心，他們的為民族擔當?shù)呢熑涡模屗麄儽几翱挂咭痪€，不問報酬，不計生死。
作為新時代的我們，要向英雄們學習，學習他們愛國、堅強、勇敢、堅持不懈和大無畏的精神。我們要認真學習，珍惜現(xiàn)在的美好生活，將英雄們的精神一直傳遞下去!
便民中心心得體會及感悟篇十九
隨著社會的迅速發(fā)展，生產工作在我們的日常生活中扮演著重要的角色。從早晨的牛奶到晚上的電視機，幾乎所有的產品都經過一個復雜的生產過程。在這個過程中，我們可以獲得很多經驗和體會，從而得到許多啟示和感悟。今天，我想分享一些關于生產過程中的體會和感悟，希望能給讀者帶來一些思考和啟示。
首先，我意識到生產過程需要良好的組織和協(xié)調。在一個生產線上，每個工作站都需要有自己的任務和時間表。如果只有一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，整個生產過程就可能陷入困境。有一次，我去參觀了一家汽車廠，發(fā)現(xiàn)每個工作站上的工人都在高效地工作，他們在規(guī)定的時間內完成了自己的任務，并迅速交接給下一個環(huán)節(jié)。這樣的高效率是通過良好的組織和協(xié)調來實現(xiàn)的。從中，我深刻體會到，在生產過程中，每個環(huán)節(jié)的重要性都不可忽視，必須要有一個協(xié)調的團隊，才能保證整個生產過程的順利進行。
其次，我認識到生產過程必須要有規(guī)范操作和質量控制。在制造產品時，每個環(huán)節(jié)都需要按照一定的步驟進行操作，并且要對產品的質量進行嚴格控制。我在一家電子產品廠實習的時候，發(fā)現(xiàn)他們非常注重產品的質量控制，每個焊接工人都需要經過專業(yè)的培訓并按照標準操作。同時，每個產品都需要經過多道工序的檢驗和測試，以確保產品達到標準要求。通過這個過程，我認識到在生產過程中，規(guī)范操作和質量控制是非常重要的，它們直接關系到產品的質量和信譽。
第三，我體會到生產過程需要不斷的改進和創(chuàng)新。隨著科學技術的不斷進步，生產工藝也在不斷發(fā)展，因此，生產過程需要不斷地改進和創(chuàng)新。在一家紡織廠實習的時候，我發(fā)現(xiàn)他們不斷地引進新的設備和技術，以提高生產效率和產品質量。同時，他們也鼓勵員工提出創(chuàng)新的想法，并將其應用到實際的生產中。這個經驗讓我深刻感受到，在生產過程中，不斷改進和創(chuàng)新是非常重要的，只有不斷適應變化的市場需求，才能保持競爭力。
第四，我意識到生產過程中需要注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展。許多生產工藝會產生污染物和廢棄物，對環(huán)境造成不可忽視的影響。在我參觀一家制藥廠的時候，他們采用了先進的污水處理系統(tǒng)和廢棄物處理設備，以減少對環(huán)境的影響。這個經歷讓我深刻體會到，在生產過程中，必須要注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展，通過科學的管理和技術手段來減少對環(huán)境的負面影響。
最后，我認識到生產過程中的團隊合作是至關重要的。在一個生產線上，每個環(huán)節(jié)都需要不同的工人和技術人員緊密合作，才能完成產品的制造。在我在一家食品廠實習的時候，我看到每個工人都在合作地進行操作，每個人都在按照自己的任務來做，但彼此之間又緊密配合。這個經驗讓我深刻感受到，在生產過程中，團隊合作是非常重要的，只有通過團隊的協(xié)作和配合，才能實現(xiàn)生產目標。
通過對生產過程的體會和感悟，我深刻認識到，一個良好的生產過程需要良好的組織和協(xié)調，規(guī)范操作和質量控制，不斷的改進和創(chuàng)新，注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展，以及團隊合作。這些體會和感悟不僅適用于生產工作，也可以應用到我們日常生活中的其他方面。通過這樣的思考和啟示，我相信我們可以更好地理解生產過程的重要性，并在自己的工作和生活中應用這些經驗，取得更好的成果。
便民中心心得體會及感悟篇二十
今年以來，在自治區(qū)國資委的指導和市委、市政府的正確領導下，市國資委緊緊圍繞“四定”工作任務和企業(yè)經營管理目標，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，繼續(xù)深化國企改革發(fā)展，全力促進監(jiān)管企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。由于受新冠疫情的影響，較去年同期相比，企業(yè)的營業(yè)收入、利潤總額、勞動生產總值等主要經濟指標都有所下降，經濟運行整體呈穩(wěn)步回升、平穩(wěn)下滑的態(tài)勢。現(xiàn)將市國資委監(jiān)管企業(yè)上半年經濟運行情況報告如下：
截至6月30日，市國資委監(jiān)管的15家企業(yè)資產總額2,935,073萬元，同比增長14.30%；負債總額924,452萬元，同比增長13.13%；所有者權益（凈資產）2,010,621萬元，同比增長14.85%。實現(xiàn)營業(yè)總收入40,938萬元，同比減少37.41%;利潤總額-6241萬元，同比減少1368.5%；勞動生產總值9,568萬元，同比減少72.21%；應交稅費總額2,457萬元，同比下降54.27%；固定資產投資額165,823萬元，同比增長25.71%。
從資產總額來看，監(jiān)管企業(yè)資產總額的規(guī)模雖小但在逐年增長，主要是政府加大投融資平臺企業(yè)資產注入和企業(yè)資產重組整合力度，使企業(yè)資產規(guī)模得到不斷擴大。上半年固定資產投資額165,823萬元，同比增長25.71%。
從負債總額來看，監(jiān)管企業(yè)上半年負債總額924,452萬元，同比增長13.13%，但整體資產負債率只有31.50%。從另一層面來講，這也說明了監(jiān)管企業(yè)的資產利用率不高，企業(yè)擁有的優(yōu)質資產不多。
從經營收入來看，監(jiān)管企業(yè)可經營性的業(yè)務不多，主營業(yè)務比較單一，缺乏多渠道的收來來源，容易受外部經濟環(huán)境影響。上半年因受疫情影響，企業(yè)營業(yè)總收入只有40,938萬元，同比減少37.41%。
從利潤總額來看，監(jiān)管企業(yè)多為微利、虧損企業(yè)，企業(yè)盈利能力差，獲利渠道狹窄，造血功能嚴重不足。上半年因受疫情影響，監(jiān)管企業(yè)整體利潤總額虧損了6,241萬元，同比減少1368.5%。
企業(yè)資產規(guī)模小，競爭能力差。各監(jiān)管企業(yè)資產規(guī)模小，且分布比較分散，企業(yè)本身缺乏優(yōu)質資產，資產存量中大部分為道路、管網等公益性市政基礎設施資產，參與市場競爭的能力不足。截至6月底，15家一級監(jiān)管企業(yè)的資產總額只有2,935,073萬元。
企業(yè)主業(yè)不鮮明，業(yè)務較為單一。監(jiān)管企業(yè)大部分屬于第三產業(yè)的租賃和服務業(yè)企業(yè)，經營業(yè)務單一，盈利渠道狹窄，市場抗風險能力薄弱，各投融資企業(yè)目前還主要依靠項目管理費維持公司運轉，企業(yè)造血功能嚴重不足。上半年，各監(jiān)管企業(yè)營業(yè)總收入只有40,938萬元。
企業(yè)運行成本高、獲利能力差。各監(jiān)管企業(yè)基本上是公益性和準公益性企業(yè)，商業(yè)類企業(yè)也因沉重的歷史債務難以運行，許多企業(yè)同時還承擔著公益性項目，加上可經營性資產較少，企業(yè)盈利能力較差。截至6月底，利潤總額共虧損了6,241萬元。
企業(yè)承擔過多公益性項目和公共管理職能。各企業(yè)承擔公益性項目比較多，4家投融資平臺公司年度計劃建設公益性項目近60個，投資總額比前三年多了一倍，公共基礎建設投入也無法核算收益，許多完工未移交管理的公共基礎設施管護成本得不到及時補償。
監(jiān)管企業(yè)多數(shù)主營業(yè)務萎縮，缺乏新的經濟增長點，經濟運行效益增長基礎不牢，整體運行質量不高等問題依然突出。
（一）法人治理結構不完善，企業(yè)內控制度不健全。監(jiān)管企業(yè)尚未全部完成公司制改制，企業(yè)內部的決策、執(zhí)行和監(jiān)督相互關系沒有理順，企業(yè)內部管理還繼續(xù)沿襲了原來的運行機制和管理制度，內部的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機構之間的相互關系沒有理順，各自職責范圍沒有明確，沒有形成規(guī)范、科學的現(xiàn)代企業(yè)管理制衡機制。
（二）企業(yè)規(guī)模小，市場競爭力差，造血功能不足。企業(yè)規(guī)模小、資產分布零散的，經營業(yè)務單一，盈利渠道狹窄，市場抗風險能力薄弱，缺乏新的增長點，參與市場競爭的能力比較差，雖然一些項目也具有一定的盈利，但不足以支撐整個公司正常經營所需現(xiàn)金流，企業(yè)造血功能明顯不足。
（三）平臺公司轉型改革需要加快推進。平臺公司資產規(guī)模小、資產結構不合理、可經營的有效資產不多、現(xiàn)金流缺乏、主體信用評級不高、單體融資困難，加上運營經費不足、人力資源配置及薪酬體系不具備競爭力。平臺公司缺乏獨立性和自主性，存在重項目、輕經營，重形象、輕管理，重社會效益、輕經濟效益等。平臺公司轉型改革工作還需加大力度。
（四）國企改制遺留問題多，處理難度大。國有“僵尸企業(yè)”處置存在資金籌措困難、維穩(wěn)工作壓力大、個別企業(yè)財務資料不完整、職工補繳社會保險所需繳納的滯納金較高、職工身份認定意見不統(tǒng)一等諸多困難與問題，改革推進中新的矛盾和問題不斷產生，維穩(wěn)任務艱巨。
（一）繼續(xù)抓好疫情防控，抓好企業(yè)復工復產。督促各企業(yè)按照疫情防控要求，抓好復工復產，加強農貿市場管理，狠抓各項防疫措施落實，拓寬防疫物資籌措渠道，加大人力物力的投入，堅持一手抓疫情防控，一手抓復工復產，推進重大項目建設，確保企業(yè)經濟運行平穩(wěn)增長。
（二）推動企業(yè)多元化投資，促進產業(yè)多元化布局。督促各企業(yè)編制自主投資計劃和報審，積極推動企業(yè)通過出資新設、參股、控股等方式加強對外投資，特別是鼓勵和支持監(jiān)管企業(yè)對我市優(yōu)勢礦產進行投資布局，進一步壯大國有資本。
（三）以管資本為主繼續(xù)推進國有企業(yè)重組整合。加強對國有資本運營工作的研究和指導，建立健全國有資本運作制度和布局規(guī)劃，引導國有企業(yè)有效實施資本運作，優(yōu)化國有資本布局，推進監(jiān)管企業(yè)分類重組，以4家投融資平臺公司為依托，加快平臺優(yōu)化升級，推進我市國有資本布局結構調整，進一步提高國有資本運營和配置效率，推動國有企業(yè)做強做優(yōu)做大。
（四）繼續(xù)推進國有“僵尸企業(yè)”處置。理順資產管理公司內部治理結構，積極與法院、稅務、行政審批等單位聯(lián)系，探索簡易出清程序，加強資產盤活力度，加快處置國有“僵尸企業(yè)”,用好財政預算2,920萬元資金，妥善安置好職工，化解各種矛盾，確保社會穩(wěn)定。
（五）積極推進混合所有制改革工作。全面推動平臺公司二級企業(yè)和直接監(jiān)管的一級企業(yè)實施混合所有制改革工作，通過混改放大國有資本，增強企業(yè)活力。
便民中心心得體會及感悟篇一
初中是我們青少年成長道路上的一段重要經歷，不僅為我們打下了人生的基石，也讓我們收獲了許多寶貴的體會與感悟。經歷了三年的初中生活，我深切體會到了自己的成長與變化，體悟到了人生的真諦。下面，我將就初中生活中的重要方面進行探討。
首先，學業(yè)是我們初中生活中最重要的一部分。在初中的課堂上，我們學習了語文、數(shù)學、英語以及其他各種學科知識。通過這些知識的學習，我們不僅獲得了豐富的學識，而且充實了自己的思維。同時，我們也懂得了學習的方法和技巧，這無疑提高了我們的學習效率。在學業(yè)方面，我體會到了盡心盡力、持之以恒的重要性。只有不斷努力，才能在競爭激烈的學習環(huán)境中取得好成績。因此，初中生活讓我深刻認識到學習的重要性和持之以恒的必要性。
其次，同學關系是初中生活中不可或缺的一部分。在初中，我們與同學們相處了三年時間，我們建立了深厚的友誼。初中生活讓我明白了合作的重要性，并且學會了團隊合作。在和同學一起完成各類項目或作業(yè)時，我意識到團隊的力量遠大于個人的力量。正是因為有了同學的幫助和鼓勵，我才能夠戰(zhàn)勝困難，取得進步。而一次次成功的合作經歷，也讓我更加堅信，只有和大家一起努力，才能取得更好的成績。
除此之外，參加各類活動也是初中生活中的重要方面。在初中，我們有機會參加許多豐富多彩的活動，如運動會、文藝演出等。通過這些活動，我不僅提高了自己的綜合素質，還鍛煉了自己的團隊合作能力和組織能力。在一個活動中，我曾擔任過領導者的角色，這讓我明白了領導者所要承擔的責任和付出的努力。通過這些活動，我變得更加自信和樂觀，也更加懂得如何與他人合作。
同時，在初中生活中，我們還經歷了許多困難和挫折。但是，正是這些困難和挫折，讓我成長并提高了自己的堅韌和應變能力。在面對挫折時，我曾試圖逃避和放棄，但最終我明白，逃避和放棄是解決不了問題的。只有勇于面對挑戰(zhàn)，克服自己的困難，我才能夠最終走向成功。這一點，在初中生活中教會了我。
最后，初中生活讓我進一步培養(yǎng)了自己的愛心與幫助他人的精神。在初中的三年里，我見證了太多同學之間的點滴關心和幫助。當有同學遇到困難時，我們總是伸出援助之手，給予他們幫助和支持。同時，學校也鼓勵我們參與公益活動，如慰問學校附近的孤寡老人、照料流浪動物等。這些經歷讓我明白了愛與幫助他人的重要性，并且深刻體會到幫助他人也意味著幫助自己。初中的這些愛心經歷，將一直伴隨著我。
總而言之，初中生活是我們成長過程中的重要階段。通過這段時光，我們在學業(yè)、同學關系、參加活動、面對困難和提升愛心等方面都有了深刻的體會與感悟。這段經歷讓我們更加堅定自己的目標，也為我們未來的發(fā)展奠定了堅實的基礎。初中生活的體驗將伴隨我們一生，成為我們成長道路上永不磨滅的記憶。
便民中心心得體會及感悟篇二
作為便民服務中心的主任，我一直堅持以服務群眾為基本宗旨，盡心盡力為廣大居民提供優(yōu)質、便捷的服務。多年來，在工作中，我積累了不少心得體會，以下是我對于如何做好便民服務中心工作的五個方面的心得。
第一，提升服務質量，創(chuàng)新服務方式。為了提升服務品質，我們在服務中引入了信息化技術，如開設微信公眾號、APP等，方便居民在線預約服務、查詢、咨詢等。此外，我們發(fā)揮便民服務中心的區(qū)級調解、糾紛解決等功能，在維護居民權益的同時，促進和諧社區(qū)的建設。在服務中我們也注意落實“放心、便利、服務”的理念，為居民提供周到、細致的服務。
第二，重視員工培訓，提高服務水平。以人為本是服務中心的基本觀念，因此，我們堅持不斷提升員工的素質和服務意識，培養(yǎng)他們良好、綜合的服務能力。我們定期組織員工參加培訓、進修，還開展崗前培訓、輪崗等工作，讓老員工重新梳理業(yè)務，新員工熟悉工作流程和規(guī)范操作。這樣，全體員工合力提高了整個服務中心的服務質量。
第三，倡導共建生態(tài)服務體系。服務中心的工作無法孤軍奮斗，需要廣大市民和社區(qū)居民的支持。我們積極倡導開展“共建、共治、共享”理念，加強與社區(qū)居民的聯(lián)接，形成多方支持、協(xié)同發(fā)力的優(yōu)勢，以共建生態(tài)服務體系為目標，搭建社區(qū)居民參與服務提升的平臺。
第四，建立便民服務中心品牌。便民服務中心作為市政務服務的重要窗口，其品牌形象直接關系到市民對服務中心的認可度。我們積極宣傳公眾服務基地、專業(yè)技能證書、ISO9001質量管理等方面的榮譽，為服務中心樹立起可信、優(yōu)質、高效的品牌形象，讓市民足不出戶就能享受到優(yōu)質服務。
第五，加強服務中心內部管理。服務中心的管理更多關注服務的品質、效率，在服務過程中還涉及到大量的資金、人員、設備等管理。為提高工作效率和服務質量，我們建立內部管理規(guī)范，在服務中預防、解決問題，提升工作效率，對人員、設備進行科學管理，保障服務的安全、穩(wěn)定、高效運作。
總而言之，便民服務中心是政府向社會提供公共服務和優(yōu)質服務的重要窗口，通過不斷努力，便民服務中心品質將愈加優(yōu)良，服務水平也將逐步提高，顯著提高政務服務的公信力，為廣大市民搭建良好、便利、高效的服務平臺。
便民中心心得體會及感悟篇三
隨著社會的不斷發(fā)展，生活節(jié)奏加快，人們的生活壓力也越來越大。繁瑣的事物在生活中不斷出現(xiàn)，許多人都希望能夠得到更便捷、更高效的服務。為此，便民服務中心應運而生，成為人們日常生活中難以或缺的一部分。本文將從自身經歷出發(fā)，探討便民服務中心工作人員的敬業(yè)心態(tài)和工作經驗。
【第一段】
首先，敬業(yè)心，是便民服務中心工作人員最為重要的品質之一。在這里，敬業(yè)心不僅是做好本職工作的態(tài)度，更是責任心和擔當精神的表現(xiàn)。一段時間以前，我曾遇到過一次情況：在開車回家的路上，輪胎出現(xiàn)了問題，趕緊開到了一間便民服務中心。當時，我心急如焚，一邊焦急等待，一邊擔心自己會影響到工作人員。但是在這時，工作人員的敬業(yè)心態(tài)立刻讓我感到十分安心。他們不僅及時修理好了我的輪胎，還耐心為我解答了其他相關的疑問。這樣的服務，讓我感慨便民服務中心的重要作用，更感嘆著敬業(yè)心所帶來的好處。
【第二段】
另外，高效率也是便民服務中心工作人員的一大特點。既然便民服務中心是為了方便百姓，那么服務的效率就顯得至關重要。一次，我去辦理一些文件和證件，本以為辦理會比較繁瑣，但到了現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)，不但辦理速度快，而且流程順暢。這讓我感到很驚訝和高興，同時也讓我更加信任便民服務中心，并對他們的工作質量有了充分的認可。
【第三段】
在富有責任心、高效率的同時，便民服務中心工作人員還具備了較強的綜合素質。一個擁有廣博知識和良好素養(yǎng)的工作人員，無論對職場還是對生活，都能起到非常重要的作用。在我各種各樣的問題和困擾面前，不少便民服務中心的工作人員都能給我提供了很好的建議和幫助。例如：去打車時，服務中心的工作人員會告訴我如何選擇合適的車輛和路線，而且還會給出相關的價格參考。這不僅顯示了便民服務中心工作人員綜合素質高的優(yōu)勢，也讓我感受到了他們的真誠服務態(tài)度。
【第四段】
不可忽略的是，便民服務中心還能為社會提供很多別的便利，比如物品購買、跑腿服務等等。這些服務雖然看似微不足道，但卻專程走進百姓的生活中。一位曾受過便民服務中心購物服務之助的老人老翁就曾說：便民服務中心讓他的生活如此之便捷，讓他深刻理解到了便民服務的可貴之處。便民服務中心的這種服務，不僅對于社會、對于老百姓是一種保障，更讓我們感悟到了便民服務的深刻內涵。
【第五段】
總的來講，便民服務中心所體現(xiàn)出來的服務精髓，正是我們在生活中學習到的優(yōu)秀品質和工作態(tài)度。學習敬業(yè)、高效、認真負責、綜合素質過硬等優(yōu)秀品質，對于我們未來的工作與生活大有裨益。尤其在當今高速發(fā)展不斷加快的社會中，希望我們每個人都能夠學習便民服務中心暴露的一些特點和精髓，為祖國發(fā)展進獻一份自己的力量。
便民中心心得體會及感悟篇四
便民服務中心是政府為了方便百姓的生活而建立的，它為我們提供了辦理各種證件、查詢資訊、繳納公共事業(yè)費等多種便利。就我個人而言，我最近在一家便民服務中心辦理了一項證件，親身感受到了工作人員的敬業(yè)和服務態(tài)度，使我對他們的工作充滿了敬意。
第二段：仔細傾聽顧客需求
在便民服務中心辦理業(yè)務，首先工作人員會向你詢問你的需求，詳細聽取你的問題，并且給予認真細致的解答，幫你解決問題。并且他們不會因為冗長的問題或者失禮的態(tài)度而變得不耐煩，這使一些不太懂業(yè)務的市民能夠得到更好的幫助和解答。
第三段：主動參與工作
在我辦理手續(xù)的時候，我看到工作人員們沒有因為業(yè)務繁忙就推卸工作，反而是他們一遍一遍的耐心教導我去填寫表格并且?guī)臀倚薷腻e誤。當人們需要幫助時，他們總是能第一時間站出來幫助他們。他們以一種充滿敬業(yè)的態(tài)度參與到了工作中，并且用十足的耐心來解答市民的問題，這種敬業(yè)精神讓人印象深刻。
第四段：推動數(shù)字化
便民服務中心不僅為市民提供了方便的服務，同時也推動了政務數(shù)字化的進程。政府開展數(shù)字化進程，旨在將公共事務更高效率的處理，為市民提供更優(yōu)質的服務。這也減輕了政府工作人員的負擔。值得一提的是，該便民服務中心在自己沸騰著的工作壓力下，還自主開拓自助服務渠道，極大地推動了數(shù)字化進程的發(fā)展，將公共服務推向新水平。
第五段：總結
總而言之，便民服務中心是一個非常好的地方，它為公眾提供了許多便利，同時，那里的工作人員也非常優(yōu)秀。他們總是能為市民大眾服務，以最快的速度解決問題。他們始終專注于業(yè)務的核心，不斷推進更高效、更便捷，更滿足市民需求的公共服務。我希望這樣的敬業(yè)精神可以是一個代表，希望他們能夠一如既往的為市民服務。
便民中心心得體會及感悟篇五
近年來，各地便民服務中心的建立和發(fā)展迅速，取得了良好的社會效益和群眾認可。然而，在這些中心的基礎之上，還有一個更加重要的因素——黨的領導。本文將結合個人經歷和隊員的親身體驗，總結便民服務中心黨史心得，并探討其重要性。
第二段：便民服務中心的發(fā)展歷程
便民服務中心作為依據社區(qū)和政府部門間多部門合作的機制運行，其管理和服務職能需要得到黨組織的領導?；厮輾v史，自上個世紀90年代初開始，在各地建立了相應的便民服務中心，逐步形成了完整的服務體系。然而，在不斷的發(fā)展過程中，各項工作也遭遇了不少的困難和挑戰(zhàn)。黨員干部通過對歷史的總結和思考，不斷推進工作，最終形成了便民服務中心的新模式，實現(xiàn)了社區(qū)和政府部門的協(xié)作共贏互動。
第三段：黨組織在便民服務中心中的角色
黨組織在便民服務中心中起到了至關重要的作用。通過提供先進的理論，完善的體制、優(yōu)質的服務和個性化的差異化管理，黨員干部們激發(fā)了服務中心的活力，提高了服務的質量和效率。黨員們更注重于整個服務方案的策劃和設計，采用了全新的管理模式，營造出了良好的制度環(huán)境和工作氛圍。在便民服務中心的運行中，黨員干部負責承擔人員調配、物資采購、日程安排、政策發(fā)布和各項服務活動等重要工作，把自己的正確領導思想貫徹進服務中心的工作中。
第四段：便民服務中心黨史的啟示
回顧便民服務中心的發(fā)展歷程，黨組織在其中的作用不言而喻。這啟示我們，黨的領導是推動便民服務中心向前發(fā)展和向社會做出貢獻的重要保障。需要加強黨組織的引領作用，延續(xù)服務中心的發(fā)展動能，構造開放視野、高效的落地平臺，定時進行黨性教育，充分發(fā)揮黨組織的聚合力，確保便民服務中心的長期穩(wěn)定運作。
第五段：結論
綜上所述，便民服務中心黨史是前進的重要經驗和財富。我們需要認真總結便民服務中心的工作實踐，多向優(yōu)秀的先進經驗學習，加強黨的領導，構建科學合理、井然有序的服務平臺，促進更好的發(fā)展、弘揚社會正能量、滿足人民日益增長的服務需求。我們相信，只有不斷弘揚黨領導便民服務中心的原則，才能確保服務質量的提高和良性循環(huán)的發(fā)展。
便民中心心得體會及感悟篇六
便民服務中心作為我們日常生活中的服務機構，是為解決人民群眾在生活中遇到的問題而設立的。而這個服務中心所依托的組織——中國共產黨，在這個機構的運行中也扮演著至關重要的角色。今天，我就要來談談在了解便民服務中心黨史過程中的一些心得體會。
第二段：服務于民的初心
作為共產黨員，服務于民始終是我們的初心。便民服務中心以民為本，用心服務，讓人民群眾在生活中更加便捷、舒適。這不離不棄的宗旨更是貫穿在整個黨史中。從最初成立的那一天起，黨組織就為了人民利益而努力實踐，不斷研究整個社會和人民群眾的問題，不斷地為解決這些問題而努力。
第三段：凝聚人心的團隊
一個有凝聚力的團隊是一個成功的社會組織的必要條件。在便民服務中心的運行中，這就需要一個高度凝聚力的領導團隊。在這個團隊中，人們相互協(xié)作、緊密合作，總是緊密聯(lián)系在一起。在這個組織中，我們可以身臨其境地體會到一種“以人為本”的服務理念。
第四段：不斷推進的創(chuàng)新
便民服務中心是一個不斷推進的機構，其目標不僅是解決當下存在的問題，而且更是致力于推進未來的創(chuàng)新。服務于人民的初心，以及通過高效的工作方式和協(xié)作精神,推進這種創(chuàng)新就成了主要的推動力。在這個中心中，每一個黨員都會發(fā)現(xiàn)自己的能力得到了充分發(fā)揮，為整個社會做出了自己的貢獻，但從未停止向前。
第五段：未來規(guī)劃
組織規(guī)劃在人民服務中心的未來發(fā)展中非常重要，必須考慮現(xiàn)今需要關注的制度、社會變化、科技等關鍵問題。未來，便民服務中心需要通過技術的應用不斷提升服務質量，實現(xiàn)“更快、更好、更便捷”的目標，為人民解決更多的實際問題。
總結
在參與建設便民服務中心，了解其建設和管理的過程中，我的理解非常深刻。走在人民服務道路上沒有什么困難可以成為我們的絆腳石——我們更注重實際、持續(xù)不斷地進行改進，在這個不懈努力的過程中，始終保持服務于民群眾的初心。
便民中心心得體會及感悟篇七
一、身為便民服務中心工作人員，我們必須時刻保持敬業(yè)心態(tài)，以最大程度地提供優(yōu)質服務，滿足市民的需求。作為服務人員，要時刻關注市民的需求，積極溝通，并及時響應。在與市民接觸時，我們要微笑服務、耐心傾聽，解決突發(fā)事件，以及尊重市民的權益。這樣才能夠實現(xiàn)服務的最大化，同時讓市民感到滿意，從而提高服務效率，成為一名合格的服務人員。
二、為了做到服務質量的卓越，我們需要積極適應變化，去拓展和更新自己的技能，不斷提升自己的專業(yè)能力。在這樣的工作狀態(tài)下，我們能夠把握市民的各個需求，能夠通過對業(yè)務知識的掌握和運用，為市民解決問題，滿足市民的需求，使市民在這個地區(qū)得到高質量的服務體驗。因此，我們要加強自身的學習和提升，努力成為更專業(yè)、更優(yōu)秀的服務人員。
三、市民對我們的工作是有期望的。我們的工作不僅是機械服務，更是一種良好的心理關懷。因此，我們必須要注重人性化服務，關注市民個性需求，以及解決市民的情感問題，從而使我們的工作更加有效。我們積極關心市民的訴求，用真誠的態(tài)度，去獲取市民的信任和建立良好的服務關系。在工作中，服務人員要加強溝通技巧，通過協(xié)作和合作，達成共同目標，使市民感受到便民服務中心對他們的關懷。
四、我們只有不斷提高自己的能力，才能業(yè)務精湛，進一步達到完美的服務。在工作中，我們經常會遇到各種各樣的問題和難題。有些問題可能需要處理比較長的時間，或者有些問題可能需要交給其他的部門。我們必須采取主動解決的態(tài)度，嘗試找到最簡單和最有效的解決方案。同時，要從不同的視角考慮新的解決方案，以最快的時間和最小的損失解決問題。
五、便民服務中心是為市民提供更加便利、更加高效的服務的地方。作為員工，我們需要不斷提高自己，加強對業(yè)務知識的掌握，積極進取，提高服務質量。我們應該時刻關注市民的需求，并為市民提供優(yōu)質、高效的服務，讓市民在這里能享受到悉心周到的服務，創(chuàng)造出一個更加美好、更加和諧的社會環(huán)境。從而為社會發(fā)展做出積極貢獻，成為一名優(yōu)秀的服務人員。
便民中心心得體會及感悟篇八
初中三年，是我人生中最為難忘的階段之一。這段時光充滿了歡笑與淚水，經歷了許多困難與挑戰(zhàn)。然而，經過這三年的努力與奮斗，我收獲了許多寶貴的經驗和教訓，有了更深刻的體會和感悟。
首先，初中教會了我獨立思考和解決問題的能力。在中學階段，我們不再依賴老師的一言堂，而是需要自己去思考、探索和解決問題。無論是課堂上的數(shù)學難題還是生活中的困擾，我們都需要靠自己的拼搏和努力來找到解決的方法。通過這個過程，我意識到自己是一個獨立思考的個體，擁有自己的觀點和見解。曾經，我在攀登一道題目的過程中陷入迷茫，覺得無法解答問題。但隨著時間的推移，我學會了傾聽內心的聲音，盡自己最大的努力去尋找答案。初中教會了我如何面對困難和挑戰(zhàn)，讓我變得更加勇敢和堅韌。
其次，初中教會了我如何與人相處和合作。初中是一個充滿人際關系的階段，我們不再只是和小圈子的朋友相處，而是接觸到更多不同性格和背景的同學。這個過程中，我學會了如何處理不同的人際關系，如何與他人相互尊重和合作。有一次，我和一位性格迥異的同學合作做項目，一開始我們經常產生分歧和爭執(zhí)，但隨著時間的推移，我們學會了傾聽對方的意見，互相妥協(xié)和理解。最終，我們成功地完成了這個項目，更重要的是我們建立了深厚的友誼。初中教會了我如何和他人相處，并珍惜每一個人與我交往的機會。
再次，初中讓我認識到自己的潛力與能力。在初中階段，我參加了許多不同的課外活動和競賽，比如演講、寫作和才藝表演等。通過參與這些活動，我漸漸發(fā)現(xiàn)了自己的興趣和擅長的領域，并且開始努力培養(yǎng)自己的特長。我還記得當我站在舞臺上表演時，盡管緊張卻充滿了自信和驕傲。初中讓我明白，只要努力去做，堅持不懈，每個人都能發(fā)現(xiàn)自己的非凡之處，發(fā)掘自己的潛力和能力。
最后，初中教給了我為人處事的道理和原則。在初中三年的生活中，我逐漸認識到了自己對待他人的態(tài)度和行為對人際關系的重要性。我明白了一個簡單的道理：待人以誠，待事以信。只有真誠待人，尊重他人的感受和權利，我們才能夠得到別人的尊重和信任。我還學會了誠實守信的原則，明白了說謊與欺騙對自己和他人的傷害。初中讓我明白，一個人的品行和品質是決定其未來走向的關鍵因素。
初中的三年時光給我?guī)砹撕芏嗟氖斋@和體會，我從中學到了很多的東西，也收獲了朋友和回憶。通過初中的歷練，我學會了獨立思考和解決問題，與人相處和合作，發(fā)掘自己的潛力和能力，以及為人處事的原則。這些都是我人生路上寶貴的財富，將成為我前進的動力。初中教會了我如何去成為一個有擔當?shù)娜耍瑤椭页砷L為一個更好的人。我將珍惜這段難能可貴的時光，為未來不懈努力。
便民中心心得體會及感悟篇九
近年來，隨著我國市場經濟的不斷發(fā)展，人們的生活水平也得到了很大的提高。為了更好地實現(xiàn)便民服務的目標，許多地方都建立了便民服務中心。作為一名便民服務中心主任，多年來我一直在不斷探索、研究，最終從中總結出了一些心得體會，下面我就為大家分享一下。
一、理智決策
領導層對于便民服務中心的運營方向和目標的重視是十分必要的。因此，作為一名管理者，我們需要保持理智、清醒的頭腦，做出科學的決策。在制定各項規(guī)章制度時，需要考慮更多的是適應當前的實際情況以及未來的發(fā)展方向。比如，我們在制定服務流程時要與時俱進，使用智能化系統(tǒng)，優(yōu)化服務流程，提升服務效率。
二、業(yè)務學習
作為便民服務中心的管理者，我們需要不斷學習業(yè)務知識，了解最新服務技術和相關法律法規(guī)，熟悉各項政策措施，增強自身的專業(yè)素養(yǎng)。只有這樣，才能讓自己在實踐中得心應手，有效地指導下屬，讓服務質量得到保障。
三、抓好系統(tǒng)建設
“以人為本”的服務理念，要實現(xiàn)就必須抓好系統(tǒng)建設。系統(tǒng)的建設包括多個方面，例如管理人員、規(guī)章制度、智能化服務等等。作為一名主任，需要清醒認識到各種規(guī)章制度的必要性，特別是要注重各項服務流程的規(guī)范化和標準化，通過規(guī)定流程、嚴格要求，來保證服務效率和質量。
四、確?？蛻魸M意度
實現(xiàn)客戶滿意度是便民服務中心的重要目標之一。作為主任，需要不斷地去思考，如何讓客戶感受到我們的服務是真正貼心便利的。從服務內容、服務質量兩個方面在不斷進行創(chuàng)新和完善，同時還要注重客戶意見的收集和反饋，及時地對服務進行調整和改進。
五、員工激勵
在便民服務中心的運營過程中，服務人員是至關重要的一環(huán)。因此，作為主任，需要適時的進行員工激勵，讓員工感受到工作的價值和成就感。可以采用激勵機制，例如定期表彰優(yōu)秀員工等等。同時，也要注重員工的培訓和提升，讓員工學習到更多的知識和技能，提升崗位職責意識和服務態(tài)度。
總之，作為一名便民服務中心主任，需要不斷學習和總結，不斷優(yōu)化服務流程，提升服務的質量，同時還要注重員工的管理和激勵，讓每一個員工都能在工作中感受到其價值和成就感。只有這樣，才能夠以良好的服務態(tài)度和高效的業(yè)務能力讓便民服務中心做好服務，為人們的生活提供更多便利。
便民中心心得體會及感悟篇十
生產是一種需要技巧和專注的活動，無論是制造產品還是提供服務，都需要經過一系列精細的過程。在我參與生產過程的多年工作中，我積累了一些寶貴的經驗與感悟。以下是我對生產過程的一些心得體會。
第一段：制定明確的目標與計劃
在生產過程中，制定明確的目標與計劃是非常重要的。在開始生產之前，我們必須明確我們的最終目標是什么，并且制定一個詳細的計劃來實現(xiàn)這個目標。這樣做可以幫助我們更好地組織和安排生產的各個環(huán)節(jié)，避免浪費時間和資源。同時，制定目標和計劃也可以激勵我們更加專注和努力地進行工作。
第二段：有效的溝通與協(xié)作
在生產過程中，團隊的溝通與協(xié)作至關重要。不同環(huán)節(jié)的工作人員需要及時地溝通和交流，以確保流程的順利進行。溝通不僅指合適的信息的傳遞，也包括明確的指示和反饋。而協(xié)作則意味著團隊之間互相配合，共同努力完成工作。通過有效的溝通與協(xié)作，可以大大提高生產效率和質量。
第三段：精益求精的態(tài)度
產出的質量是判斷一個企業(yè)和一個團隊是否優(yōu)秀的重要指標之一。在生產過程中，我們要始終保持精益求精的態(tài)度，不斷追求更高的標準和更好的品質。這意味著我們需要不斷地挑戰(zhàn)自己，不斷對自己的工作進行審查和改進。我們需要不滿足于現(xiàn)有的成果，而是要不斷尋找提升的空間。只有這樣，我們才能不斷提高自己，提高我們的產品和服務。
第四段：靈活應變與解決問題的能力
生產過程中經常會遇到各種各樣的問題和困難，這需要我們具備靈活應變和解決問題的能力。當出現(xiàn)問題時，我們不能固守舊有的思維方式，而是要迅速反應并找出解決辦法。在解決問題時，我們需要運用創(chuàng)造性思維和團隊智慧，找到最適合的解決方案。這樣，我們才能在困境中迅速脫離，使生產流程不受干擾，保持高效運行。
第五段：不斷學習和發(fā)展的意識
生產過程是一個不斷學習和發(fā)展的過程。隨著技術的不斷進步和市場的不斷變化，我們需要不斷地學習新知識和新技術，以適應不斷變化的環(huán)境。我們要保持開放的心態(tài)，積極參與培訓和學習機會，提高自己的專業(yè)能力和知識水平。只有不斷學習和發(fā)展，才能保持競爭力，保持最新的生產技術和發(fā)展趨勢。
總結：通過多年的工作經驗，我深深體會到在生產過程中，制定明確的目標和計劃、有效的溝通與協(xié)作、精益求精的態(tài)度、靈活應變與解決問題的能力以及不斷學習和發(fā)展的意識是非常重要的。只有通過不斷的實踐和反思，我們才能不斷提高自己的生產能力，推動企業(yè)和團隊的發(fā)展。因此，只有時刻保持警醒和學習的狀態(tài)，我們才能在競爭激烈的市場中取得成功。
便民中心心得體會及感悟篇十一
隨著優(yōu)質服務學習的順利開展，我們從內心真正認識到優(yōu)質服務的重要意義，把優(yōu)質服務作為護士們的天職和本分，懷有感恩之心，用一種報恩的心態(tài)去對待每一位病人。把制度承諾從墻上請下來，讓優(yōu)質服務從文件中走出來，變被動服務為主動服務，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善護患關系。通過優(yōu)質護理服務的開展更利于加強護士對待患者的責任心。
同時，我們也清醒的認識到，優(yōu)質服務僅僅停留在門好進，臉好看，話好聽這種表面的層次是遠遠不夠的，要強調相互之間良好的護患溝通，要關注服務對象的感受，要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫(yī)護服務，品味出我們的優(yōu)質所在。在優(yōu)質護理服務上護理人員雖然會有很長一段路要走，而且將會充滿艱辛和汗水，但我相信，我們會走得越來越好！
曾經有人這樣比喻，他說與人相處，最大的距離莫過于近在咫尺卻猶如天涯！，這是一種心的距離。的確，授人坦誠、待人真誠是每個人心中成功的處事之道。作為護士，更是希望真正走進患者內心世界，了解他們，幫助他們。然而，一直以來護患相處卻經常出現(xiàn)相識容易，相處難的尷尬局面。
優(yōu)質護理服務活動的啟動，不僅標志著我院護理工作進入新的里程，同時，護患相處也會從這一天起真正徹底打開了心門，相識容易，相處難不再是我們的尷尬。
譬如，患者一入院，責任護士熱心地將他領進病房開始詳細的介紹環(huán)境，介紹主管醫(yī)生和自己，還有同病房病友，用餐、打水，洗漱一一道來，極為自然，轉瞬間患者的陌生感消失，拉近了護患距離。清晨，病床前護士一聲輕柔地問候昨晚睡得好嗎?今天看起來氣色不錯！如此親人般的關切帶給患者們怎樣的感動！輸液了，護士詳細地告訴患者每一瓶藥水的功效和使用目的，患者心中的茫然消除了。檢查前，護士把檢查的目的、配合等注意事項一一告知，患者內心的恐懼不見了。貼心的言行讓患者和家屬看在眼里，記在心上。感慨動容之間，心的距離已經不遠了。
作為護士，最動聽的是患者或家屬真誠的謝謝。優(yōu)質護理服務活動的開展將會使得這一切真正實現(xiàn)。我們常感慨護患之間心的距離有多遠?護士真誠地付出是開啟患者心門的密碼！
便民中心心得體會及感悟篇十二
生產過程是一個復雜而重要的環(huán)節(jié)，它是將原材料轉化為最終產品的過程。然而，生產過程中的困難和挑戰(zhàn)也不可忽視。例如，物料的采購、工藝流程的設計、設備的運行和維護，都需要經過精心的計劃和管理。在這個過程中，我積累了許多寶貴的經驗和教訓，得到了一些重要的體會和感悟。
第二段：生產過程中的順利與坎坷
生產過程中的順利與坎坷并存。順利的時候，產品質量穩(wěn)定，生產效率高，客戶滿意度也隨之提高。但坎坷的時候，原材料供應不足、生產設備故障和人員調配不當?shù)葐栴}，會導致生產延誤和效益下降。我在這種艱難的情況下學會了如何處理問題，調整計劃，合理安排資源和解決困難。
第三段：學會管理團隊和提高溝通能力
生產過程中的一個關鍵因素是團隊的管理和溝通。作為一名負責生產的人員，我學會了如何帶領和管理團隊，如何合理分配任務，激勵員工和培訓新人。另外，良好的溝通也是保證生產過程順利進行的重要因素。我學會了傾聽他人的意見和建議，并主動與其他部門的同事和供應商進行溝通，以確保協(xié)同工作和統(tǒng)一目標。
第四段：注重技術創(chuàng)新和過程改進
生產過程中，技術創(chuàng)新和過程改進是不可或缺的。我意識到通過引進新技術和改進生產流程可以提高生產效率和產品質量。例如，我曾倡導使用自動化設備來替代傳統(tǒng)的手工操作，大大減少了產品的次品率。此外，我還鼓勵員工提出改進建議，并與研發(fā)團隊緊密合作，尋找更好的解決方案。
第五段：總結體會和展望未來
通過生產過程中的種種體會和感悟，我深刻認識到了生產過程的重要性和挑戰(zhàn)。合理的管理團隊、良好的溝通、技術創(chuàng)新和過程改進，這些都是保證生產過程順利進行的關鍵因素。同時，我也清楚地意識到生產過程中有許多仍需完善和提高的地方。因此，我將繼續(xù)努力學習和進步，積極應對生產過程中的挑戰(zhàn)，為提高企業(yè)的生產效率和競爭力做出更大的貢獻。
總結：
生產過程中，我們不僅能夠學會如何管理團隊、提高溝通能力，還能注重技術創(chuàng)新和過程改進，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。通過這段經歷，我不僅獲得了寶貴的體會和感悟，也積累了豐富的經驗，為將來的工作做好準備。我相信，在未來的工作中，我會一如既往地堅持學習和創(chuàng)新，努力成為一名優(yōu)秀的生產管理者。
便民中心心得體會及感悟篇十三
初一過得很快，回顧初一，有很多收獲，也有遺憾。而更多的是對初二新生活的期待。
—題記
初二已經沒有了初一的彷徨以及懵懂。每個人的臉上無形中寫上了堅毅與一點點填滿的成熟。換了新教室，新樓層，新環(huán)境。與此同時，也換了心情和目標。初中的馬拉松休息片刻又重新啟程了。
每個學期的開始就會換一種心情，現(xiàn)在的我已經沒有了平靜，反而代之的是每天的焦慮不安和憂愁。只有在考試出現(xiàn)的心情卻每天都在重復著。我的潛意識告訴我日子不多了，手中的細沙正一寸寸得在流逝，那么，我真的該奮斗了。
每個人新學期的目標也不同。初一時只想著過一天算一天，到周六周日就解放了。想著把每天做好就可以了，總告訴自己日子還長，可到了初二，我的目標改變了，我要為中考做準備了，因為我發(fā)現(xiàn)并深刻理解了“一寸光陰一寸金”！我要為我的目標奮斗了，勝利就在前方。
初二擁有自信和微笑，擁有365天得與眾不同，回望初一，我懷念那烈日炎炎下的軍訓，仰望初三，我看到了無盡的艱難坎坷，無論怎樣，我們注定一路走來。
加油，走進初二，我要努力，我要奮斗著走向前方，迎《www．》接那無比耀眼的光環(huán)！
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便民中心心得體會及感悟篇十四
觀看了《榜樣5》專題節(jié)目，我們要向“榜樣們”致敬和學習，在新時代征程中奉獻自己的力量。
2020年的冬天依舊寒冷，但是這個春節(jié)卻與眾不同。原本應是團圓歡樂的氛圍，卻因為新型冠狀病毒的出現(xiàn)，讓人變得恐慌，有些人不得不離開溫暖的家前去支援。散發(fā)病毒的惡魔，扇動著死亡的翅膀向世界宣告:“你們的末日到了?！?BR> 全國各地的醫(yī)護人員出手相助，高喊“若有戰(zhàn)、召必回、戰(zhàn)必勝”的誓言令人感動。你們秉承白求恩毫不利己、專門利人的精神、恪守南丁格爾的誓言，毅然決然背上行裝，告別家人于除夕前天奔赴湖北“戰(zhàn)場”。我代表所有同學謝謝你們，為我們少先隊員做了一個好榜樣，你們是英雄，是新時代最值得追的明星!你們走過的路是最美的路，你們忙碌的身影是最美的身影。
電視新聞里，你們天天帶著好多層的口罩，穿著厚厚的防護服，每天連續(xù)工作十幾個小時，忙碌得汗流浹背，卻顧不上喝一口水，吃一口飯，瞇下眼小憩一下，可你們卻毫無怨言、義無反顧。在疫情面前，你們毫不退縮，堅守崗位，當看到剃掉頭發(fā)、臉上被口罩勒出印記，卻只是笑著說好丑的你們時;當看到因親人去世卻只能堅守崗位，不能回家奔喪而失聲痛哭的你們時;當看到為救治他人，而自身受到感染卻仍心系患者的你們時……我不禁感到心酸、心疼。但你們還能苦中作樂：帶患者跳舞增強體質;給患者送去千紙鶴、綠植給予信心;為患者進行癥后心理疏導……那一幕幕又讓我為你們到驕傲、敬佩!
既然我們幫不上大忙，那就做到不給社會添麻煩，做到不給你們增添負擔，做到不出門、勤洗手、多喝水、不傳謠、戴口罩，做好自我防疫。
武漢病了，我們國家病了，地球就像被一個陌生人按下了停止鍵，我相信不久后在你們的努力下，一定能按下重啟鍵讓病毒遠離地球。從而之后，我堅定了我的理想：成為一名醫(yī)生!
便民中心心得體會及感悟篇十五
聽說青島世園會近幾日搞壓力測試，免票進場參觀。4月3日乘坐青島128路公交車直達世園會。世園會周邊有幾處商品房開發(fā)項目，未完工。遠看是嶗山山脈，山脈下比較醒目的是一處設計新穎的新式建筑，眼前比較上眼的是一組兩只手的綠色植物造型，和一組白色朝天喇叭組合造型，這組造型挺新穎，像大門。
外面沒有世園會地圖說明，要問在門前的警察。不能從白色喇叭組造型門進去，這是出口。需要從右側進口進入，可是右側世園會進口被封閉著，看門警察稱順著旁邊的車道走進去就可以。觀察了一下：進入世園會分兩部分，右側進入的大門，旁邊有車道；左邊有出來的車道，旁邊就是白色喇叭組造型了，是出口了。
走進世園會，有些新穎的長廊，看到泰國館，感覺還不錯，非常典型的泰國佛教建筑，占地面積不大，這組泰國建筑是整個園區(qū)比較搶眼的造型組合。看見巴基斯坦館，很單調。新西蘭館前有兩個用草搭建的涼亭，旁邊有斯里蘭卡館，都很小氣?？匆姲臀骱^，看見了日式建筑。日式建筑比較特別，和周圍的櫻花組合，令人賞心悅目。
荷蘭館就是個大風車，另外是一片郁金香，紅的、黃的。女孩子喜歡在這里照相。園區(qū)左側部分是國際展區(qū)，感覺來參展的國家不多，來參展的都很小氣。布局不是很舒服，小氣、而擁擠。右側是國內展區(qū)了，遠看到一朵蓮花坐在山坡上，視覺很好。比北京長安街西邊軍博和央視附近的“世紀壇”有氣魄，世紀壇建在擁擠的縫隙里，“屁股"下面還有一條路穿過，世紀壇建錯地方了。而青島世園會的蓮花坐落在嶗山山脈坡上，遠看近看，左看右看，滋味均不同；不同的人，看這座蓮花會有不同的感受。這座蓮花和旁邊不遠的高新玻璃建筑是青島世園會的焦點了。高山纜車是必須的，北京四合院、湖北館、浙江館、云南館、新疆館、內蒙古館等各有特色。
內蒙古館設了兩個小風力發(fā)電機，館舍中加了幾塊太陽能板。世園會規(guī)劃設計和青島相輔相成，不是很大氣，但借嶗山山脈之力，環(huán)山坡度布局，起伏變化，倒也精巧。走馬觀花大約2個小時，大概看了看，沒看完。好多地方還沒收拾好。
武漢大學旅游系的學生們來此實習，被安排在室外不同的位置上，認真的站著，微笑著；都穿著自己的衣服。工作服裝要在開園時發(fā)放穿戴。你問她：衛(wèi)生間在哪里？她微笑著指向國內展區(qū)那邊。她知道的園區(qū)的情況，會向你介紹。
園區(qū)里的玉蘭花、郁金香精彩，其他都是些新移植過來的樹木等，館內都未開放，沒看成。參觀的感受是：青島世界園藝博覽會應該叫“青島世界建筑園藝博覽會”，建筑在本次世園會中是個亮點。世園會，雖然有點散亂和小氣，但還是有可圈可點之處。很多人付出了勞動，不容易。祝福青島世界園藝博覽會4月25日勝利開幕！
便民中心心得體會及感悟篇十六
為保持----信用社的穩(wěn)健發(fā)展勢頭，我積極帶領全社干部職工解放思想，大膽實施創(chuàng)新經營。在存款工作中，克服種。種預想不到的困難，搶抓有利時機，完善存款考核辦法，積極協(xié)調多方關系，牢固樹立“存款興社”的思想和陣地意識，堅持發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng)，千方百計籌措資金。自去年以來，我針對存款不上則降的實際情況，及時召開職工會議，找問題、查原因，制定出強有力的獎罰措施，在職員工自辦存款余額外勤必須達到50萬元，內勤人員必須達到40萬元。
對客戶經理年底存款余額達不到30萬元的，一律取消客戶經理資格。在嚴格的考核制約機制下，廣大員工呈現(xiàn)出積極的吸儲熱情，截止目前，我社各項存款總額達3268萬元，比年初增長483萬元。其中，對公存款143萬元，農民儲蓄存款3125萬元；低成本存款927萬元，占總存款余額的28%;各項貸款2528萬元，比年初增長139萬元。今年，我發(fā)動職工利用全市通存通兌的優(yōu)勢，為外區(qū)縣的親戚朋友們開立儲蓄存折戶100多個，吸儲存款200余萬元。
在信貸支農工作中，引導全員牢固樹立為“三農”服務的經營理念，把“興一方經濟、富一方百姓”作為本份工作，找準信貸杠桿的支點，在政府規(guī)劃、群眾自愿的前提下，只要符合產業(yè)結構調整政策，資金問題就予以保證。通過發(fā)放聯(lián)保貸款、開展信用村、戶評定活動，全力支持農民發(fā)展藥材、黃煙、蠶繭等高附加值的名優(yōu)特產品，在服務農村經濟中求得發(fā)展，有力支持了我鄉(xiāng)春耕、“三夏”、秋收秋種、冬季農田管理、抗災自救及抗旱雙保工作。
由于措施得崐力，全鄉(xiāng)種植經濟作物的積極性普遍提高，全鄉(xiāng)經濟作物人均1畝以上，預計全鄉(xiāng)人均增收800余元。為培養(yǎng)個體工商戶的守信意識，對個體工商戶進行建檔立案，評定信用等級，使講信用的工商戶得到實惠，并對招商引資項目提供多方位服務。我到庫山信用社任職后，累計發(fā)放貸款萬元支持“三農”經濟發(fā)展。截止目前，我社貸款余額達萬元，較我任職前增長萬元。
三、強化“沒有規(guī)矩不成方圓”的制度觀念，全面提升內部管理水平
工作中，把內部管理的重點突出在一個“嚴”字上，堅決響應聯(lián)社提出的“寧聽千聲罵，不聽一聲哭”這一理念。利用每周一、三、五晚學習上級文件的同時，對法律、法規(guī)定期進行集中進行學習，使每名員工做到知法、懂法、守法，力爭辦理的每一筆業(yè)務都做到程序化、標準化、統(tǒng)一化、合法化。截止目前，我所帶領的信用社無一人因違規(guī)、違紀受到任何處分。
同時，結合聯(lián)社組織的“內部控制建設年”活動內容進行認真對照檢查，對所查出的問題進行追根求源，遵循邊查邊糾的方式，認真總結經驗教訓，堅決杜絕屢查屢犯的老毛病。在整個活動中，我緊密結合省辦制定的《山東省農村信用社員工違規(guī)違章行為處理暫行辦法》，對所犯問題的處理結果有一個明確的認識，使廣大員工的遵紀守法意識有了進一步提高，為促進各項業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展起了積極的作用。
四、樹立“清非不畏艱難”的思想意識，全面清收盤活不良貸款
我?guī)ьI職工級領導班子成員始終把化解經營風險作為壓倒一切的頭等大事來抓，堅持兩手抓：一手抓好存款增量，防止出現(xiàn)支付風險；一手抓好不良貸款的盤活促進經濟效益的增加，實現(xiàn)信貸資金良性循環(huán)。并把爭取地方黨政支持作為化解風險的支撐點，做到勤請示、勤匯報，反復多次找鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長匯報清收不良貸款工作進度，取得實質性的支持。
同時，根據不良貸款清收難的實際，成立了由主任任組長的7人清非小分隊，專門對所有不良貸款進行集中力量清收。利用傍晚、下雨農民不能上坡干活及外出務工人員回家過節(jié)與干農活的有利時機，進行突擊清收，使有錢不想還的賴債戶、釘子戶無處藏身，同時也被小分隊成員的精神所打動，起到了良好的清收效果。僅今年上半年，累計收回不良貸款24.41萬元，其中逾期貸款12.14萬元，呆滯貸款12.27萬元，為歷年來之首次，為今后的清收工作積累了豐富的經驗。
五、推行“奉獻社會為己任”的金融觀念，積極搞好精神文明建設與黨建工作
工作中，我始終堅持“兩手抓、兩手硬”的人本管理，履行崗位職責。
一是繼續(xù)爭創(chuàng)“文明單位”活動，從優(yōu)化服務手段入手，為客戶提供更優(yōu)質、更快捷的服務，爭取客戶的最大滿意。
二是大力搞好宣傳，提高信用社知名度，通過與貧困戶結成幫扶對子，幫其脫貧致富，拉近了與農民的感情距離，使信用社在老百姓心中的地位進一步提升。
三是今年面對嚴峻的非典形勢我社及時搞好應對措施，教育廣大員工及其家屬科學面對非典，徹底搞好室內與室外衛(wèi)生，使我社廣大員工不畏非典，科學面對，各項業(yè)務不但沒有受到任何影響，反而出現(xiàn)了超常規(guī)發(fā)展的好勢頭。
四是積極培養(yǎng)入黨積極分子。通過召開民主生活會等形式，培養(yǎng)了5名思想要求進步的青年，成為今年黨員培養(yǎng)對象。
近幾年，雖然自己的政治立場堅定，政策理論、專業(yè)理論水平有很大提高，工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在以下幾方面：
二是對黨在不同時期的路線、方針、政策和重大決定、時事政治等學習的不透徹，往往滿足于一知半解，不愿做深入研究。
三是沒有很好地處理工學矛盾，整天忙于工作和事務，沒能夠拿出足夠的時間進行學習，面對改革的新形勢、新情況、新問題，不能很好地掌握理論，用理論指導工作。
四是從嚴治社力度不夠，內部制度執(zhí)行不夠嚴格，開展談心活動的力度不夠，不能及時與員工溝通，交流思想，掌握職工的思想動態(tài)。
五是深入農戶調查研究相對較少，不能掌握貸款戶的第一手資料，往往聽匯報多，幫助貸款戶分析生產、經營等情況少，等等。對這些問題，我將在下一步工作中加以改正。
經過自我剖析，認為個人已經具備與助理專業(yè)技術職務相匹配的學識水平、業(yè)務能力，并在助理經濟師技術崗位上取得了良好的工作業(yè)績，特此述職，如有不當之處，請領導和同志們批評指正。
便民中心心得體會及感悟篇十七
觀看了《榜樣5》，我深有感觸。
一年一度的春節(jié)到了，我盼望已久的寒假武漢之旅就要開始了。我和爸爸一起去超市采購了很多零食，準備在路上吃。
1月22日下午，正在休息的爸爸接到了單位的電話，只聽見爸爸在電話里說：“好的，我時刻準備著!”原來醫(yī)院準備派他去第一線抗擊疫情。站在一旁的我聽到這個消息后轉身躲進了書房，頓時心里悶悶不樂，心想：“唉，我的寒假之旅就要泡湯了?！卑职窒袷强赐噶宋业男⌒乃迹p輕地推開了我的房門，看見我無精打采地趴在書桌上，撅著小嘴。這時爸爸走過來摸了摸我的小腦袋，語重心長地對我說：“爸爸是一名醫(yī)生，救死扶傷是我的職責，現(xiàn)在疫情需要我，我必須去!”
1月23日，爸爸開始進入隔離病區(qū)上班，這樣也就意味著他要和外界斷了聯(lián)系，更別說回家啦。每天，他都要穿上手術衣、防護服、隔離衣、戴好護目鏡、口罩才能走進留觀和隔離病區(qū)，給留觀病人進行診治、取樣、篩查。
1月26日，“叮鈴鈴……”，我終于等到了爸爸的視頻電話?！鞍职?，你辛苦了!新年快樂!”只見視頻里的爸爸全副武裝，像一名戰(zhàn)士。他告訴我，由于醫(yī)療物資比較緊缺，為節(jié)約資源他起碼有6個小時不能吃喝，不能上廁所。臉上被護目鏡和口罩壓出來的印子一兩個小時都消不下去。由于長時間戴著手套，手也起了褶皺，長時間待在留觀和隔離病區(qū)，臉上、身上干了濕，濕了干……聽到這里，我頓時心里酸酸的，對爸爸說：“爸爸，你一定要保重好身體，注意安全，我在家等你回來!”
后來，在新聞報道里得知爸爸是第一個報名參加的，還在新聞上了解了許多關于疫情發(fā)展的情況，我逐漸理解了爸爸的工作。為了讓爸爸安心工作，我想對他說：“爸爸，你是我心目中的英雄，請你放心工作，我們一定會保護好自己，等你凱旋而歸!”
便民中心心得體會及感悟篇十八
觀看了《榜樣5》，我受益匪淺。
清明節(jié)是緬懷先人的節(jié)日。我們除了要緬懷故去的親人，還要緬懷為捍衛(wèi)國家獨立、民族尊嚴而拋頭顱灑熱血的民族英烈。今年，由于新冠病毒在全球肆虐，我們不能親自到烈士陵園祭掃，只能在網上祭英烈了。
我打開網頁，看到一個個英烈的名字，腦海里，不禁浮現(xiàn)出那一個個感人的事跡。雷鋒：不怕苦，不怕累，一心只為人民負責，無私奉獻;劉胡蘭：面對敵人的鍘刀英勇不屈，慷慨就義;董存瑞：在部隊進攻受阻大面積傷亡的情況下，用自己的身軀托起炸藥包，炸毀了敵人的火力點，犧牲自己換來勝利;邱少云：為了不暴露整個戰(zhàn)役的部署，忍住劇痛，在烈火中犧牲;黃繼光：用自己的身軀堵住了敵人槍眼，為沖鋒部隊開辟了通路，犧牲時年僅22歲……千千萬萬的革命英烈，用他們的生命和熱血換來了我們今天的美好生活。他們面對敵人時，勇敢地拿起武器沖鋒前線，為了人民、為了國家，他們英勇奮戰(zhàn)，無所畏懼，不怕犧牲。這種精神，多么崇高，多么值得我們尊敬和學習!
2020年，新冠病毒肆虐，我們能安心待在家里，是因為有著一個個“不怕危險”的“逆行者”-----“白衣天使”，他們大無畏，不怕犧牲的精神，在“沒有硝煙的戰(zhàn)場”上，與病毒斗爭。武昌醫(yī)院院長劉智明，為了能在第一時間救治更多的病人，不眠不休了三天，最后卻因感染了病毒，住進了icu病房。作為病人的他，還不停地詢問收治的病人的情況，因為他說：“我是院長，我不能放下?！倍牟∏橐恢睈夯?，他拒絕妻子前來照顧的請求。最后，他因病情惡化，于2020年2月18日，搶救無效，永遠的離開了!這些白衣天使們和我們一樣，他們也有家，是他們的不畏犧牲精神，他們的醫(yī)者仁心，他們的為民族擔當?shù)呢熑涡模屗麄儽几翱挂咭痪€，不問報酬，不計生死。
作為新時代的我們，要向英雄們學習，學習他們愛國、堅強、勇敢、堅持不懈和大無畏的精神。我們要認真學習，珍惜現(xiàn)在的美好生活，將英雄們的精神一直傳遞下去!
便民中心心得體會及感悟篇十九
隨著社會的迅速發(fā)展，生產工作在我們的日常生活中扮演著重要的角色。從早晨的牛奶到晚上的電視機，幾乎所有的產品都經過一個復雜的生產過程。在這個過程中，我們可以獲得很多經驗和體會，從而得到許多啟示和感悟。今天，我想分享一些關于生產過程中的體會和感悟，希望能給讀者帶來一些思考和啟示。
首先，我意識到生產過程需要良好的組織和協(xié)調。在一個生產線上，每個工作站都需要有自己的任務和時間表。如果只有一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，整個生產過程就可能陷入困境。有一次，我去參觀了一家汽車廠，發(fā)現(xiàn)每個工作站上的工人都在高效地工作，他們在規(guī)定的時間內完成了自己的任務，并迅速交接給下一個環(huán)節(jié)。這樣的高效率是通過良好的組織和協(xié)調來實現(xiàn)的。從中，我深刻體會到，在生產過程中，每個環(huán)節(jié)的重要性都不可忽視，必須要有一個協(xié)調的團隊，才能保證整個生產過程的順利進行。
其次，我認識到生產過程必須要有規(guī)范操作和質量控制。在制造產品時，每個環(huán)節(jié)都需要按照一定的步驟進行操作，并且要對產品的質量進行嚴格控制。我在一家電子產品廠實習的時候，發(fā)現(xiàn)他們非常注重產品的質量控制，每個焊接工人都需要經過專業(yè)的培訓并按照標準操作。同時，每個產品都需要經過多道工序的檢驗和測試，以確保產品達到標準要求。通過這個過程，我認識到在生產過程中，規(guī)范操作和質量控制是非常重要的，它們直接關系到產品的質量和信譽。
第三，我體會到生產過程需要不斷的改進和創(chuàng)新。隨著科學技術的不斷進步，生產工藝也在不斷發(fā)展，因此，生產過程需要不斷地改進和創(chuàng)新。在一家紡織廠實習的時候，我發(fā)現(xiàn)他們不斷地引進新的設備和技術，以提高生產效率和產品質量。同時，他們也鼓勵員工提出創(chuàng)新的想法，并將其應用到實際的生產中。這個經驗讓我深刻感受到，在生產過程中，不斷改進和創(chuàng)新是非常重要的，只有不斷適應變化的市場需求，才能保持競爭力。
第四，我意識到生產過程中需要注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展。許多生產工藝會產生污染物和廢棄物，對環(huán)境造成不可忽視的影響。在我參觀一家制藥廠的時候，他們采用了先進的污水處理系統(tǒng)和廢棄物處理設備，以減少對環(huán)境的影響。這個經歷讓我深刻體會到，在生產過程中，必須要注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展，通過科學的管理和技術手段來減少對環(huán)境的負面影響。
最后，我認識到生產過程中的團隊合作是至關重要的。在一個生產線上，每個環(huán)節(jié)都需要不同的工人和技術人員緊密合作，才能完成產品的制造。在我在一家食品廠實習的時候，我看到每個工人都在合作地進行操作，每個人都在按照自己的任務來做，但彼此之間又緊密配合。這個經驗讓我深刻感受到，在生產過程中，團隊合作是非常重要的，只有通過團隊的協(xié)作和配合，才能實現(xiàn)生產目標。
通過對生產過程的體會和感悟，我深刻認識到，一個良好的生產過程需要良好的組織和協(xié)調，規(guī)范操作和質量控制，不斷的改進和創(chuàng)新，注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展，以及團隊合作。這些體會和感悟不僅適用于生產工作，也可以應用到我們日常生活中的其他方面。通過這樣的思考和啟示，我相信我們可以更好地理解生產過程的重要性，并在自己的工作和生活中應用這些經驗，取得更好的成果。
便民中心心得體會及感悟篇二十
今年以來，在自治區(qū)國資委的指導和市委、市政府的正確領導下，市國資委緊緊圍繞“四定”工作任務和企業(yè)經營管理目標，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，繼續(xù)深化國企改革發(fā)展，全力促進監(jiān)管企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。由于受新冠疫情的影響，較去年同期相比，企業(yè)的營業(yè)收入、利潤總額、勞動生產總值等主要經濟指標都有所下降，經濟運行整體呈穩(wěn)步回升、平穩(wěn)下滑的態(tài)勢。現(xiàn)將市國資委監(jiān)管企業(yè)上半年經濟運行情況報告如下：
截至6月30日，市國資委監(jiān)管的15家企業(yè)資產總額2,935,073萬元，同比增長14.30%；負債總額924,452萬元，同比增長13.13%；所有者權益（凈資產）2,010,621萬元，同比增長14.85%。實現(xiàn)營業(yè)總收入40,938萬元，同比減少37.41%;利潤總額-6241萬元，同比減少1368.5%；勞動生產總值9,568萬元，同比減少72.21%；應交稅費總額2,457萬元，同比下降54.27%；固定資產投資額165,823萬元，同比增長25.71%。
從資產總額來看，監(jiān)管企業(yè)資產總額的規(guī)模雖小但在逐年增長，主要是政府加大投融資平臺企業(yè)資產注入和企業(yè)資產重組整合力度，使企業(yè)資產規(guī)模得到不斷擴大。上半年固定資產投資額165,823萬元，同比增長25.71%。
從負債總額來看，監(jiān)管企業(yè)上半年負債總額924,452萬元，同比增長13.13%，但整體資產負債率只有31.50%。從另一層面來講，這也說明了監(jiān)管企業(yè)的資產利用率不高，企業(yè)擁有的優(yōu)質資產不多。
從經營收入來看，監(jiān)管企業(yè)可經營性的業(yè)務不多，主營業(yè)務比較單一，缺乏多渠道的收來來源，容易受外部經濟環(huán)境影響。上半年因受疫情影響，企業(yè)營業(yè)總收入只有40,938萬元，同比減少37.41%。
從利潤總額來看，監(jiān)管企業(yè)多為微利、虧損企業(yè)，企業(yè)盈利能力差，獲利渠道狹窄，造血功能嚴重不足。上半年因受疫情影響，監(jiān)管企業(yè)整體利潤總額虧損了6,241萬元，同比減少1368.5%。
企業(yè)資產規(guī)模小，競爭能力差。各監(jiān)管企業(yè)資產規(guī)模小，且分布比較分散，企業(yè)本身缺乏優(yōu)質資產，資產存量中大部分為道路、管網等公益性市政基礎設施資產，參與市場競爭的能力不足。截至6月底，15家一級監(jiān)管企業(yè)的資產總額只有2,935,073萬元。
企業(yè)主業(yè)不鮮明，業(yè)務較為單一。監(jiān)管企業(yè)大部分屬于第三產業(yè)的租賃和服務業(yè)企業(yè)，經營業(yè)務單一，盈利渠道狹窄，市場抗風險能力薄弱，各投融資企業(yè)目前還主要依靠項目管理費維持公司運轉，企業(yè)造血功能嚴重不足。上半年，各監(jiān)管企業(yè)營業(yè)總收入只有40,938萬元。
企業(yè)運行成本高、獲利能力差。各監(jiān)管企業(yè)基本上是公益性和準公益性企業(yè)，商業(yè)類企業(yè)也因沉重的歷史債務難以運行，許多企業(yè)同時還承擔著公益性項目，加上可經營性資產較少，企業(yè)盈利能力較差。截至6月底，利潤總額共虧損了6,241萬元。
企業(yè)承擔過多公益性項目和公共管理職能。各企業(yè)承擔公益性項目比較多，4家投融資平臺公司年度計劃建設公益性項目近60個，投資總額比前三年多了一倍，公共基礎建設投入也無法核算收益，許多完工未移交管理的公共基礎設施管護成本得不到及時補償。
監(jiān)管企業(yè)多數(shù)主營業(yè)務萎縮，缺乏新的經濟增長點，經濟運行效益增長基礎不牢，整體運行質量不高等問題依然突出。
（一）法人治理結構不完善，企業(yè)內控制度不健全。監(jiān)管企業(yè)尚未全部完成公司制改制，企業(yè)內部的決策、執(zhí)行和監(jiān)督相互關系沒有理順，企業(yè)內部管理還繼續(xù)沿襲了原來的運行機制和管理制度，內部的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機構之間的相互關系沒有理順，各自職責范圍沒有明確，沒有形成規(guī)范、科學的現(xiàn)代企業(yè)管理制衡機制。
（二）企業(yè)規(guī)模小，市場競爭力差，造血功能不足。企業(yè)規(guī)模小、資產分布零散的，經營業(yè)務單一，盈利渠道狹窄，市場抗風險能力薄弱，缺乏新的增長點，參與市場競爭的能力比較差，雖然一些項目也具有一定的盈利，但不足以支撐整個公司正常經營所需現(xiàn)金流，企業(yè)造血功能明顯不足。
（三）平臺公司轉型改革需要加快推進。平臺公司資產規(guī)模小、資產結構不合理、可經營的有效資產不多、現(xiàn)金流缺乏、主體信用評級不高、單體融資困難，加上運營經費不足、人力資源配置及薪酬體系不具備競爭力。平臺公司缺乏獨立性和自主性，存在重項目、輕經營，重形象、輕管理，重社會效益、輕經濟效益等。平臺公司轉型改革工作還需加大力度。
（四）國企改制遺留問題多，處理難度大。國有“僵尸企業(yè)”處置存在資金籌措困難、維穩(wěn)工作壓力大、個別企業(yè)財務資料不完整、職工補繳社會保險所需繳納的滯納金較高、職工身份認定意見不統(tǒng)一等諸多困難與問題，改革推進中新的矛盾和問題不斷產生，維穩(wěn)任務艱巨。
（一）繼續(xù)抓好疫情防控，抓好企業(yè)復工復產。督促各企業(yè)按照疫情防控要求，抓好復工復產，加強農貿市場管理，狠抓各項防疫措施落實，拓寬防疫物資籌措渠道，加大人力物力的投入，堅持一手抓疫情防控，一手抓復工復產，推進重大項目建設，確保企業(yè)經濟運行平穩(wěn)增長。
（二）推動企業(yè)多元化投資，促進產業(yè)多元化布局。督促各企業(yè)編制自主投資計劃和報審，積極推動企業(yè)通過出資新設、參股、控股等方式加強對外投資，特別是鼓勵和支持監(jiān)管企業(yè)對我市優(yōu)勢礦產進行投資布局，進一步壯大國有資本。
（三）以管資本為主繼續(xù)推進國有企業(yè)重組整合。加強對國有資本運營工作的研究和指導，建立健全國有資本運作制度和布局規(guī)劃，引導國有企業(yè)有效實施資本運作，優(yōu)化國有資本布局，推進監(jiān)管企業(yè)分類重組，以4家投融資平臺公司為依托，加快平臺優(yōu)化升級，推進我市國有資本布局結構調整，進一步提高國有資本運營和配置效率，推動國有企業(yè)做強做優(yōu)做大。
（四）繼續(xù)推進國有“僵尸企業(yè)”處置。理順資產管理公司內部治理結構，積極與法院、稅務、行政審批等單位聯(lián)系，探索簡易出清程序，加強資產盤活力度，加快處置國有“僵尸企業(yè)”,用好財政預算2,920萬元資金，妥善安置好職工，化解各種矛盾，確保社會穩(wěn)定。
（五）積極推進混合所有制改革工作。全面推動平臺公司二級企業(yè)和直接監(jiān)管的一級企業(yè)實施混合所有制改革工作，通過混改放大國有資本，增強企業(yè)活力。