優(yōu)秀企業(yè)幫扶實(shí)施方案(匯總17篇)

2025/6/9 19:32:38

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    在制定方案時(shí),我們應(yīng)該盡量避免過(guò)于復(fù)雜或不切實(shí)際的設(shè)想。制定方案時(shí),我們可以參考專(zhuān)家的意見(jiàn)和建議。方案的寫(xiě)作不僅僅是一種技巧,更是一種思維方式和邏輯推理能力的體現(xiàn)。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇一
    認(rèn)真落實(shí)好“十個(gè)一定要”,利用好上級(jí)部門(mén)優(yōu)惠政策,盡心竭力為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事,圍繞七項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)(村街道路硬化、農(nóng)村垃圾處理、安全穩(wěn)定用電、文化體育資源共享工程、農(nóng)村危房改造、村莊環(huán)境綜合整治規(guī)劃、發(fā)展一村一品致富產(chǎn)業(yè)),結(jié)合各村實(shí)際情況,缺什么補(bǔ)什么,開(kāi)展項(xiàng)目幫扶工作,既盡力而為,又量力而行。
    (一)村街道硬化
    村修長(zhǎng)265米,寬5米的水泥路,并且鋪設(shè)路沿石、街道兩邊鋪磚、大街兩旁安裝路燈共計(jì)15萬(wàn)元,其中自籌資金2。55萬(wàn)元,其余資金由上級(jí)部門(mén)幫扶,以上工程6月底動(dòng)工9月底完工。xx毫村修長(zhǎng)1150米,的水泥路,造價(jià)22萬(wàn)元,8月初動(dòng)工,12月底完工。村修長(zhǎng)500米,寬6米的水泥路,造價(jià)13萬(wàn)元,7月份動(dòng)工,8月底完工。
    (二)、農(nóng)村垃圾處理
    村建垃圾池4個(gè),需資金1。2萬(wàn)元;xx毫村建垃圾池6個(gè),需資金2萬(wàn)元;村需配備垃圾運(yùn)輸車(chē)輛;以上工程8月份建設(shè),10月份完成。
    (三)、安全穩(wěn)定用電
    村線(xiàn)路改造4千米;新增變壓器4臺(tái);村需添置100千瓦變壓器一臺(tái),1200米的輸電線(xiàn)路;xx毫村需上100千瓦變壓器2臺(tái)。
    (四)、文化體育資源共享工程
    農(nóng)家書(shū)屋升級(jí),配套dvd、投影儀等多媒體設(shè)備。村實(shí)施體育工程,配備10000元健身器材,投資48。4萬(wàn)元建設(shè)的.文化體育廣場(chǎng),該工程6月底動(dòng)工12月底完工。、東紀(jì)毫2個(gè)村新建農(nóng)家書(shū)屋,10月份完成。
    (五)、農(nóng)村危房改造
    xx毫村3處危房急需改造,需資金9萬(wàn)元;村2處危房,土房6間急需改造,需資金18萬(wàn)元;鄉(xiāng)黨委政府協(xié)調(diào)住建局落實(shí)補(bǔ)助資金,10月底前完成。
    (六)、村莊環(huán)境綜合整治規(guī)劃
    3個(gè)村均編制示范村環(huán)境整治規(guī)劃,落實(shí)好上級(jí)財(cái)政補(bǔ)助。
    (七)、發(fā)展一村一品致富產(chǎn)業(yè)
    根據(jù)各村實(shí)際情況,幫助村發(fā)展成為瓜果蔬菜示范村,發(fā)展設(shè)施蔬菜種植,幫助東紀(jì)毫村壯大養(yǎng)殖規(guī)模,發(fā)展成為畜牧養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)村,幫助村發(fā)展成為優(yōu)質(zhì)小麥特色種植村,落實(shí)上級(jí)財(cái)政扶持資金,重點(diǎn)加強(qiáng)村幸福鄉(xiāng)村建設(shè)。
    (一)鄉(xiāng)幫扶項(xiàng)目統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組做好組織協(xié)調(diào)工作,幫扶項(xiàng)目涵蓋農(nóng)業(yè)農(nóng)村各個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域,要綜合協(xié)調(diào),全面推進(jìn)。為做好這項(xiàng)工作,成立鄉(xiāng)幫扶項(xiàng)目統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由鄉(xiāng)黨委書(shū)記蘇計(jì)林同志擔(dān)任,成員由其它黨政班子成員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室定期協(xié)調(diào)調(diào)度項(xiàng)目落實(shí)情況,研究解決存在的問(wèn)題,全力組織實(shí)施。同時(shí)加強(qiáng)與上級(jí)部門(mén)及駐村工作組的聯(lián)系,形成上下貫通、左右銜接的項(xiàng)目工作組織體系。
    (二)包村領(lǐng)導(dǎo)充分發(fā)揮統(tǒng)籌推進(jìn)作用,每村分別由一名黨政班子成員分包,包村領(lǐng)導(dǎo)定期深入到村,調(diào)度項(xiàng)目落實(shí)情況,研究解決項(xiàng)目建設(shè)中的實(shí)際問(wèn)題,確保項(xiàng)目如期完成。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇二
    20xx年是“”開(kāi)局之年,扶貧開(kāi)發(fā)作為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容,推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和新農(nóng)村建設(shè)的有效途徑,將進(jìn)入新的歷史階段,面臨新的形勢(shì)和任務(wù)。為切實(shí)做好20xx年合肥市扶貧開(kāi)發(fā)工作,現(xiàn)提出如下方案。
    一、指導(dǎo)思想
    深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“開(kāi)發(fā)、開(kāi)放、開(kāi)拓”的扶貧方針,以穩(wěn)定解決溫飽、實(shí)現(xiàn)脫貧致富為首要任務(wù),以提高貧困人口自我發(fā)展能力為重點(diǎn),以縮小貧困地區(qū)發(fā)展差距、幫助扶貧對(duì)象建立增收長(zhǎng)效機(jī)制為主攻方向,進(jìn)一步加大扶貧開(kāi)發(fā)工作力度,不斷深化改革、創(chuàng)新機(jī)制,著力構(gòu)建行業(yè)扶貧、專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃扶貧、惠農(nóng)政策扶貧、社會(huì)扶貧有機(jī)結(jié)合、互為支撐的“大扶貧”格局,統(tǒng)籌推進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。
    二、目標(biāo)任務(wù)
    20xx年在國(guó)家提高貧困標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,全市力爭(zhēng)減少貧困人口1萬(wàn)人,“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力1200人,新建**個(gè)農(nóng)村資金互助組織,實(shí)施19個(gè)重點(diǎn)貧困村扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)工程建設(shè),在長(zhǎng)豐縣開(kāi)展“農(nóng)村最低生活保障制度和開(kāi)發(fā)式的扶貧政策制度的有效銜接”試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)豐縣農(nóng)民人均純收入增速高于省市平均水平。
    三、重點(diǎn)工作
    1、實(shí)施扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)工程。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院扶貧辦、《安徽省人民政府關(guān)于繼續(xù)實(shí)施扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)工程的意見(jiàn)》(皖政〔20xx〕27號(hào))精神,深入推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)工程。國(guó)家級(jí)項(xiàng)目按照國(guó)務(wù)院扶貧辦制定的標(biāo)準(zhǔn),省級(jí)項(xiàng)目按照“8+1”的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),市級(jí)項(xiàng)目在國(guó)定和省定標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步提標(biāo)擴(kuò)面,統(tǒng)籌推進(jìn)項(xiàng)目村基礎(chǔ)設(shè)施、社會(huì)事業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。學(xué)習(xí)借鑒扶貧連片開(kāi)發(fā)試點(diǎn)先行區(qū)的做法,結(jié)合萬(wàn)畝土地整治整村推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)“合肥模式”的成功經(jīng)驗(yàn),適時(shí)在整村推進(jìn)示范村啟動(dòng)連片開(kāi)發(fā)工程,實(shí)行統(tǒng)籌規(guī)劃,統(tǒng)籌政策措施,統(tǒng)籌組織實(shí)施,以點(diǎn)帶面,擴(kuò)面成片,形成區(qū)域聯(lián)動(dòng)的扶貧開(kāi)發(fā)新格局。
    2、實(shí)施產(chǎn)業(yè)化扶貧工程。始終把優(yōu)化貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)作為扶貧開(kāi)發(fā)的著力點(diǎn)。由市扶貧辦牽頭,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合貧困地區(qū)實(shí)際,建立市級(jí)村企共建幫扶名單,組織一批上規(guī)模、有實(shí)力的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和專(zhuān)業(yè)合作社與貧困村進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶,走“龍頭企業(yè)+生產(chǎn)基地+農(nóng)戶(hù)”的發(fā)展路子,市財(cái)政在扶貧貼息、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧水產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)化政策獎(jiǎng)補(bǔ)等方面進(jìn)行優(yōu)先安排。繼續(xù)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)扶貧入戶(hù)工程,大力支持和扶持貧困農(nóng)戶(hù)發(fā)展種、養(yǎng)、加項(xiàng)目,特別做好計(jì)劃生育困難家庭的幫扶工作。
    3、實(shí)施“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)工程。整合“雨露計(jì)劃”、“新型農(nóng)民培訓(xùn)”工程、“農(nóng)民工技能培訓(xùn)工程”等各類(lèi)培訓(xùn)資源,多渠道、多層次、多形式開(kāi)展培訓(xùn),切實(shí)增強(qiáng)扶貧培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。積極開(kāi)展農(nóng)民技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),增強(qiáng)貧困群眾的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)水平。繼續(xù)開(kāi)展農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),推進(jìn)鄉(xiāng)村扶貧干部隊(duì)伍建設(shè),抓好農(nóng)業(yè)先進(jìn)技術(shù)的示范和推廣。整合各類(lèi)扶貧助學(xué)資金,對(duì)建檔貧困家庭在讀高中、大學(xué)的學(xué)生實(shí)施扶貧助學(xué);大力發(fā)展職業(yè)教育,開(kāi)展“貧困家庭子女職業(yè)教育資助行動(dòng)”。繼續(xù)組織實(shí)施農(nóng)村退伍軍人碧桂園培訓(xùn)項(xiàng)目,力爭(zhēng)參訓(xùn)的農(nóng)村退伍士兵100%取得職業(yè)技能資格證書(shū),100%實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。
    4、實(shí)施社會(huì)扶貧工程。積極協(xié)調(diào)爭(zhēng)取中直機(jī)關(guān)對(duì)我市國(guó)家重點(diǎn)扶貧縣長(zhǎng)豐縣的定點(diǎn)扶貧,繼續(xù)做好省直機(jī)關(guān)對(duì)我市重點(diǎn)貧困村的對(duì)口幫扶工作。堅(jiān)持市直機(jī)關(guān)聯(lián)系幫扶農(nóng)村貧困老人制度,各單位開(kāi)展1次以上的慰問(wèn)活動(dòng)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部定點(diǎn)聯(lián)系制度,在縣鄉(xiāng)開(kāi)展黨員干部對(duì)口貧困戶(hù)的“一幫一、一聯(lián)一”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。積極協(xié)調(diào)各類(lèi)企業(yè)、高等院校、科研院所、駐肥部隊(duì)參與扶貧開(kāi)發(fā)工作,為貧困地區(qū)發(fā)展提供資金、技術(shù)和智力支持。
    5、實(shí)施農(nóng)村資金互助組織建設(shè)工程。按照“規(guī)范管理、提升效能、擴(kuò)大規(guī)?!钡墓ぷ魉悸?,深入推進(jìn)市級(jí)農(nóng)村扶貧資金互助項(xiàng)目。堅(jiān)持“政府引導(dǎo)、農(nóng)民自辦、固點(diǎn)擴(kuò)面、穩(wěn)步推進(jìn)”的方針,增加財(cái)政扶貧資金投入,適當(dāng)提高農(nóng)戶(hù)繳納資金標(biāo)準(zhǔn),積極吸納社會(huì)捐贈(zèng)資金,適度擴(kuò)大農(nóng)村互助資金試點(diǎn)和范圍,優(yōu)先在條件成熟的整村推進(jìn)重點(diǎn)村開(kāi)展試點(diǎn)示范。逐步推廣以產(chǎn)業(yè)為支撐的“1+1”模式,實(shí)現(xiàn)互助資金與農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作組織的有效聯(lián)結(jié)。建立健全雙層管理機(jī)制,完善內(nèi)部民主管理制度,加強(qiáng)外部監(jiān)管和業(yè)務(wù)指導(dǎo),確?;ブY金高效運(yùn)轉(zhuǎn)。扶貧、財(cái)政、民政、工商等部門(mén)要積極支持資金互助組織的開(kāi)戶(hù)、注冊(cè)等工作,主動(dòng)給予幫扶指導(dǎo)。
    四、保障措施
    1、建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。始終把扶貧開(kāi)發(fā)作為“三農(nóng)”工作的重中之重,調(diào)整充實(shí)市扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位,成立20xx-20xx年扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃綱要起草小組,啟動(dòng)《合肥市20xx-20xx年扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃綱要》編制工作。強(qiáng)化市扶貧辦的監(jiān)管職能,定期召開(kāi)調(diào)度會(huì),聽(tīng)取縣區(qū)和市直有關(guān)部門(mén)工作匯報(bào),及時(shí)協(xié)調(diào)、解決工作推進(jìn)過(guò)程中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。各縣要高度重視,堅(jiān)持黨政“一把手”負(fù)責(zé)制,按照“省負(fù)總責(zé)、縣抓落實(shí)、扶貧到村、工作到組”的工作要求,結(jié)合實(shí)際、細(xì)化任務(wù)、明確責(zé)任,制定具體實(shí)施方案,切實(shí)做到工作任務(wù)分解到村,資金項(xiàng)目安排到村,責(zé)任措施落實(shí)到村,扶貧成果惠及到村。
    2、建立統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)制。以開(kāi)拓式的創(chuàng)新思維,探索建立扶貧開(kāi)發(fā)與城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和新農(nóng)村建設(shè)整合推進(jìn)機(jī)制,將扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目編入合肥農(nóng)業(yè)整合項(xiàng)目庫(kù),作為全市整合政策和資金重點(diǎn)支持的對(duì)象;以開(kāi)放式的發(fā)展環(huán)境,吸引社會(huì)資本和工商資本參與貧困地區(qū)的建設(shè)和發(fā)展,對(duì)在貧困地區(qū)投資建設(shè)的農(nóng)業(yè)企業(yè)和種養(yǎng)大戶(hù),凡符合市里已出臺(tái)的市級(jí)支農(nóng)惠農(nóng)獎(jiǎng)補(bǔ)政策規(guī)定的保證優(yōu)先安排,實(shí)現(xiàn)合作開(kāi)發(fā)的多方共贏;以開(kāi)發(fā)式的扶貧模式,深度挖掘貧困地區(qū)資源優(yōu)勢(shì),鼓勵(lì)和引導(dǎo)貧困地區(qū)的干部群眾在特色產(chǎn)業(yè)上下功夫,鼓勵(lì)和扶持貧困地區(qū)各類(lèi)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作組織的發(fā)展,增強(qiáng)自我積累、自我發(fā)展的能力。
    3、建立動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)機(jī)制。堅(jiān)持“貧困監(jiān)測(cè)確定規(guī)模、村民評(píng)議確定對(duì)象”的方法和個(gè)人申請(qǐng)、村民評(píng)議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核、縣級(jí)核定的程序,對(duì)扶貧對(duì)象進(jìn)行建檔立卡,做到“村有卡、鄉(xiāng)有簿、縣有冊(cè)”。建立及時(shí)、科學(xué)、準(zhǔn)確的貧困統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)體系,以村為單位定期開(kāi)展農(nóng)村貧困人口和低收入家庭的摸底工作。在長(zhǎng)豐縣啟動(dòng)實(shí)施“農(nóng)村最低生活保障制度和開(kāi)發(fā)式的扶貧政策制度的有效銜接”試點(diǎn)工作,對(duì)扶貧對(duì)象、低保對(duì)象和扶貧低保交叉對(duì)象,實(shí)施分類(lèi)扶持,做到應(yīng)保盡保、應(yīng)扶盡扶。
    4、建立宣傳報(bào)道機(jī)制。加強(qiáng)市直部門(mén)和市縣之間扶貧開(kāi)發(fā)工作的信息交流,建立部門(mén)互通、市縣暢通的信息報(bào)送機(jī)制,深度挖掘我市扶貧開(kāi)發(fā)工作的閃光點(diǎn),充分運(yùn)用電視、廣播、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等各種媒體,采取傳單、標(biāo)語(yǔ)等多種形式,廣泛宣傳扶貧開(kāi)發(fā)的重要意義、政策措施、先進(jìn)典型和成功經(jīng)驗(yàn),努力營(yíng)造各方參與的扶貧開(kāi)發(fā)輿論宣傳氛圍。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇三
    根據(jù)《自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈“”時(shí)期全區(qū)〉的通知》(桂辦發(fā)〔20xx〕56號(hào))精神,為切實(shí)做好我市定點(diǎn)扶貧工作,制定本方案。
    一、總體要求
    從20xx年起,用5年時(shí)間,通過(guò)實(shí)施“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、單位包村、干部包戶(hù)”的扶貧開(kāi)發(fā)工作責(zé)任制,采取“一村一策、一戶(hù)一法”等綜合扶貧措施,使全市列入“”時(shí)期整村推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃的119個(gè)貧困村,農(nóng)民人均純收入增長(zhǎng)幅度高于全市平均水平,年人均純收入達(dá)到5000元以上;100%貧困村通瀝青(水泥)路和通班車(chē),有條件的20戶(hù)以上的自然村、50%以上的10戶(hù)以上20戶(hù)以下自然村通村屯道路;全面解決貧困村群眾安全飲水問(wèn)題;所有貧困村和有條件的自然村屯全部通電;已通電的村屯實(shí)現(xiàn)廣播電視“戶(hù)戶(hù)通”;培育形成1-2項(xiàng)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)并覆蓋所有貧困農(nóng)戶(hù);鞏固提高九年義務(wù)教育水平;貧困家庭子女上普通高中和中等職業(yè)學(xué)校全免學(xué)雜費(fèi),貧困村公共衛(wèi)生、文化、計(jì)生服務(wù)體系健全發(fā)展,每個(gè)貧困村有符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的衛(wèi)生室、文化活動(dòng)室和計(jì)生服務(wù)室;貧困村農(nóng)戶(hù)都能住上符合抗震要求的穩(wěn)固住房;貧困村中符合條件的困難家庭人口全部納入社會(huì)保障范圍,做到應(yīng)保盡保;具備勞動(dòng)能力的扶貧對(duì)象做到應(yīng)扶盡扶;生育貧困家庭享受更多的幫扶和優(yōu)惠;貧困村落后面貌明顯改善。盡快實(shí)現(xiàn)中央提出的扶貧對(duì)象不愁吃、不愁穿,保障其義務(wù)教育、基本醫(yī)療和住房的目標(biāo)。
    二、主要任務(wù)
    市、縣(區(qū))四家班子領(lǐng)導(dǎo)成員、法院、檢察院和公安局主要領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)每人掛點(diǎn)聯(lián)系一個(gè)貧困村,結(jié)對(duì)幫扶一個(gè)貧困戶(hù);市、縣(區(qū))直屬機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和駐欽單位每個(gè)單位幫扶一個(gè)貧困村,幫扶單位每個(gè)干部結(jié)對(duì)幫扶一個(gè)貧困農(nóng)戶(hù)。各定點(diǎn)扶貧單位與選派社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員相結(jié)合,以縣(區(qū))為單位組建駐村扶貧工作隊(duì),各扶貧工作隊(duì)要具體落實(shí)包村工作,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。各定點(diǎn)扶貧單位要明確本單位的聯(lián)絡(luò)員,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、落實(shí)本單位的定點(diǎn)幫扶工作。
    (一)實(shí)施市、縣(區(qū))、鎮(zhèn)三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)到村幫扶制度。領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)主要工作任務(wù):
    1.抓掛點(diǎn)村扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃工作。
    2.抓典型示范。把所聯(lián)系村的基礎(chǔ)設(shè)施扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、科技扶貧、生態(tài)扶貧等抓出典型,推進(jìn)全村扶貧開(kāi)發(fā)工作,把所掛點(diǎn)的貧困村打造成整村推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)示范村,把幫扶的貧困戶(hù)打造成脫貧致富先進(jìn)典型。
    3.抓機(jī)制創(chuàng)新。深入調(diào)查研究,為扶貧開(kāi)發(fā)提供新理念、新方法,探索新經(jīng)驗(yàn)、新模式,不斷創(chuàng)新扶貧開(kāi)發(fā)機(jī)制,推進(jìn)所聯(lián)系村扶貧開(kāi)發(fā)工作上新水平。
    4.每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系幫扶一戶(hù)貧困戶(hù),實(shí)現(xiàn)脫貧致富的目標(biāo)。
    為了確保上述任務(wù)的完成,掛點(diǎn)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行職責(zé)、明確任務(wù)、創(chuàng)新幫扶方式、充分發(fā)揮貧困村和貧困戶(hù)的主體作用,著力增強(qiáng)自我發(fā)展能力,克服包辦代替。協(xié)調(diào)指導(dǎo)各幫扶單位安排相應(yīng)的經(jīng)費(fèi),確保定點(diǎn)扶貧工作有序、有效開(kāi)展。
    (二)實(shí)施單位包村幫扶制度。單位包村幫扶主要工作任務(wù):
    1.落實(shí)規(guī)劃實(shí)施。協(xié)同所包村干部群眾制定好貧困村整村推進(jìn)的五年規(guī)劃和年度,確定承諾事項(xiàng),并向群眾公開(kāi)。包村單位對(duì)照規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù),積極推進(jìn)以產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和扶貧培訓(xùn)等為主要內(nèi)容的扶貧開(kāi)發(fā);多方籌措資金,整合資源,主動(dòng)協(xié)調(diào)、跟蹤行業(yè)部門(mén)落實(shí)相關(guān)扶持措施,聯(lián)系社會(huì)力量參與所幫扶村的扶貧開(kāi)發(fā)工作,改善貧困村落后面貌;開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心送溫暖活動(dòng),解決困難群眾迫切需要解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。
    2.落實(shí)政策宣傳。深入宣傳黨和國(guó)家的各項(xiàng)涉農(nóng)方針、政策,廣泛動(dòng)員農(nóng)戶(hù)參加扶貧開(kāi)發(fā)和建設(shè)美好家園,大力宣傳扶貧開(kāi)發(fā)中涌現(xiàn)的好人好事。
    3.落實(shí)增收脫貧。大力發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè),做到產(chǎn)業(yè)扶貧和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)并重,在做好種養(yǎng)業(yè)的同時(shí)抓勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn),增加貧困農(nóng)戶(hù)工資性收入。
    4.落實(shí)村貌改造。按照社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)關(guān)于“村容整潔”的要求,幫助貧困村開(kāi)展村容村貌改造工作,實(shí)施改水、改廁、綠化、美化工程,改變陳規(guī)陋習(xí),切實(shí)消除“臟、亂、差”現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)村容村貌整潔美觀。
    5.落實(shí)組織建設(shè)。協(xié)助當(dāng)?shù)攸h委政府抓好基層組織建設(shè),全面提高貧困村經(jīng)濟(jì)社會(huì)和各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。
    (三)實(shí)施干部包戶(hù)幫扶制度。干部包戶(hù)主要工作任務(wù):
    1.幫轉(zhuǎn)變觀念。教育和引導(dǎo)貧困農(nóng)戶(hù)克服“等、靠、要”思想,自覺(jué)接受新技術(shù)、新理念;動(dòng)員貧困農(nóng)戶(hù)積極參加文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),幫助他們樹(shù)立通過(guò)自主創(chuàng)業(yè),依靠自身努力逐步擺脫貧困的信心。
    2.幫落實(shí)項(xiàng)目。協(xié)助有關(guān)部門(mén)幫助貧困農(nóng)戶(hù)落實(shí)各種到戶(hù)的項(xiàng)目。
    3.幫提供服務(wù)。在資金、物資、技術(shù)、信息、計(jì)生、就業(yè)等方面為貧困農(nóng)戶(hù)提供力所能及的幫助。
    4.幫政策到戶(hù)。幫助協(xié)調(diào)教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社保、人口計(jì)生、涉農(nóng)直補(bǔ)等各項(xiàng)惠民政策落實(shí)到貧困農(nóng)戶(hù)。
    5.幫脫貧致富。幫助貧困農(nóng)戶(hù)制定增收脫貧規(guī)劃,并落實(shí)至少一個(gè)以上的增收項(xiàng)目。
    (四)實(shí)施駐村工作隊(duì)員具體幫扶制度。駐村扶貧工作隊(duì)員的主要工作任務(wù):負(fù)責(zé)包村單位與所幫扶村的溝通協(xié)調(diào),協(xié)助貧困村制定好整村推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,組織干部群眾實(shí)施好各項(xiàng)扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,協(xié)助有關(guān)部門(mén)和當(dāng)?shù)卣芎糜煤酶鞣N扶貧資金,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)包村單位干部包戶(hù)的相關(guān)工作,及時(shí)反映所幫扶村的扶貧開(kāi)發(fā)工作進(jìn)程及出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題等。
    (五)各定點(diǎn)扶貧單位以縣(區(qū))為單位組建工作隊(duì)。組建工作隊(duì)與選派社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員相結(jié)合,工作隊(duì)長(zhǎng)由處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任,實(shí)行市、縣(區(qū))隊(duì)員統(tǒng)一管理。各單位要結(jié)合干部的培養(yǎng)鍛煉,選派優(yōu)秀的中青年后備干部到貧困村開(kāi)展扶貧工作。從20xx年起,按照自治區(qū)的統(tǒng)一部署,在市、縣(區(qū))機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位中選派119名優(yōu)秀干部到全市119個(gè)貧困村擔(dān)任村黨組織第一書(shū)記,幫助貧困村加強(qiáng)基層組織、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)農(nóng)民增收、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)農(nóng)村全面進(jìn)步。對(duì)選派下去任職的干部,在職級(jí)上高配、待遇上從優(yōu)、政策上傾斜,使更多思想好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、愿意為群眾服務(wù)的優(yōu)秀干部積極投身扶貧開(kāi)發(fā)事業(yè)。
    三、保障措施
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任?!邦I(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn),單位包村,干部包戶(hù)”是自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府在新一輪扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)中確定的重要舉措,各級(jí)各部門(mén)必須引起高度重視。掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每年不少于3次,包村單位主要領(lǐng)導(dǎo)每年不少于3次、分管領(lǐng)導(dǎo)每年不少于4次深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo),幫助協(xié)調(diào)、解決突出問(wèn)題。駐村工作隊(duì)員每年累計(jì)不少于6個(gè)月到村到戶(hù)開(kāi)展幫扶工作。包戶(hù)干部每年不少于3次到幫扶農(nóng)戶(hù),平時(shí)要抽出時(shí)間和精力,通過(guò)電話(huà)聯(lián)系等方式,加強(qiáng)與幫扶對(duì)象聯(lián)系,真正做到政策宣傳入戶(hù)、致富項(xiàng)目入戶(hù)、關(guān)懷溫暖入戶(hù),扎實(shí)開(kāi)展幫扶工作??h以上選派的駐村工作隊(duì)員駐村工作期間,市、縣(區(qū))財(cái)政部門(mén)牽頭落實(shí),按照同級(jí)差旅費(fèi)有關(guān)規(guī)定給予差旅費(fèi)補(bǔ)助。各級(jí)幫扶干部要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律和群眾紀(jì)律,自覺(jué)維護(hù)機(jī)關(guān)干部的良好形象。
    (二)整合資源,加大投入。以縣(區(qū))為平臺(tái),整合各類(lèi)涉農(nóng)資金和機(jī)關(guān)定點(diǎn)幫扶、社會(huì)扶貧等資源,集中投入,確保每個(gè)村整合項(xiàng)目投入資金不低于300萬(wàn)元,其中整合的社會(huì)資金200萬(wàn)元以上,中央財(cái)政扶貧資金不低于100萬(wàn)元,自治區(qū)財(cái)政扶貧資金占中央財(cái)政扶貧資金的比例不低于30%。各級(jí)財(cái)政要逐步增加扶貧開(kāi)發(fā)投入,切實(shí)履行扶貧開(kāi)發(fā)職責(zé)。
    (三)健全機(jī)構(gòu),落實(shí)經(jīng)費(fèi)。各縣(區(qū))各部門(mén)要明確承擔(dān)定點(diǎn)扶貧工作機(jī)構(gòu)和人員,明確相應(yīng)的職責(zé),做好定點(diǎn)扶貧的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、督查、宣傳等各有關(guān)工作。定點(diǎn)扶貧工作涉及面廣,管理難度大,要按照財(cái)力與事權(quán)相統(tǒng)一的原則,加大投入,落實(shí)工作經(jīng)費(fèi),為確保定點(diǎn)扶貧工作順利開(kāi)展提供保障。
    (四)建立臺(tái)賬,規(guī)范管理。市、縣(區(qū))兩級(jí)扶貧部門(mén)要牽頭建立市領(lǐng)導(dǎo)、市直和駐欽單位定點(diǎn)扶貧檔案;幫扶單位要協(xié)助受幫扶的縣(區(qū))做好貧困村、貧困戶(hù)真實(shí)情況逐村逐戶(hù)的登記造冊(cè),做到戶(hù)有卡、村有冊(cè)、鎮(zhèn)有簿、縣(區(qū))有數(shù)據(jù)庫(kù),建立動(dòng)態(tài)檔案。在此基礎(chǔ)上,被幫扶的貧困戶(hù)和幫扶干部要建立統(tǒng)一的《幫扶記錄卡》臺(tái)賬,納入“兩項(xiàng)制度”有效銜接管理系統(tǒng)進(jìn)行管理。幫扶干部個(gè)人的幫扶情況及貧困戶(hù)受幫扶的情況必須如實(shí)記錄在《幫扶記錄卡》上,記錄的內(nèi)容要由被幫扶村負(fù)責(zé)人、貧困戶(hù)戶(hù)主和幫扶單位負(fù)責(zé)人簽名確認(rèn),并作為檢查考核評(píng)價(jià)幫扶工作的重要依據(jù)。《幫扶記錄卡》由自治區(qū)扶貧辦統(tǒng)一制印。
    (五)加強(qiáng)督查,嚴(yán)格考評(píng)。市、縣(區(qū))扶貧部門(mén)會(huì)同同級(jí)督查、績(jī)效考評(píng)部門(mén)把定點(diǎn)扶貧工作列入重點(diǎn)督辦項(xiàng)目,根據(jù)各時(shí)期、各階段的中心任務(wù)組織督查組進(jìn)行督查,將督查結(jié)果專(zhuān)題報(bào)告市委、市人民政府并通報(bào)全市,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不重視、措施不力、工作不落實(shí)的進(jìn)行媒體曝光,限期整改。每年組織對(duì)定點(diǎn)扶貧工作進(jìn)行考評(píng),考評(píng)的主要內(nèi)容包括:落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、明確幫扶責(zé)任人、落實(shí)具體幫扶措施以及幫扶工作的效果等,考評(píng)結(jié)果向全市通報(bào)。
    (六)加大宣傳,營(yíng)造氛圍。定期對(duì)各單位開(kāi)展定點(diǎn)扶貧工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng),對(duì)工作成效顯著的給予表?yè)P(yáng),對(duì)工作開(kāi)展差的給予通報(bào)批評(píng)。到20xx年定點(diǎn)扶貧周期結(jié)束后,由自治區(qū)扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收結(jié)果向全社會(huì)公布。由市、縣(區(qū))宣傳主管部門(mén)牽頭,充分利用各種新聞媒體對(duì)定點(diǎn)扶貧中的先進(jìn)人物和事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道,讓典型事跡深入人心,營(yíng)造濃厚氛圍。
    各縣(區(qū))要根據(jù)本方案的精神,結(jié)合實(shí)際,制定本縣(區(qū))具體的實(shí)施方案,細(xì)化工作目標(biāo),明確具體措施,并報(bào)市扶貧辦備案。要認(rèn)真做好每年度定點(diǎn)扶貧工作,并于下年度1月5日前,由縣(區(qū))扶貧辦以書(shū)面和電子文件的形式報(bào)市扶貧辦,然后綜合上報(bào)自治區(qū)定點(diǎn)扶貧辦。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇四
    第一篇:幫扶企業(yè)穩(wěn)工招工工作實(shí)施方案
    今年以來(lái),根據(jù)區(qū)紀(jì)委文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求,本人認(rèn)真開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范方面工作?,F(xiàn)將我在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施整改工作的開(kāi)展情況匯報(bào)如下:
    1、平時(shí)對(duì)政治學(xué)習(xí)不夠,以后要注意加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),另外不斷加強(qiáng)世界觀改造,提高黨性修養(yǎng),增強(qiáng)理想信念和廉潔從政意識(shí)。
    2、杜絕不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò),脫離實(shí)際形式主義、官僚主義、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。
    整改措施一是主動(dòng)加強(qiáng)政治理論、政策、法律、法規(guī)學(xué)習(xí);二是注意聽(tīng)取上級(jí)和群眾意見(jiàn),及時(shí)修正錯(cuò)誤。
    1、明確崗位職責(zé)
    查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),首先明確崗位責(zé)任,我采取了自查為主,單位內(nèi)部互查為鋪的方式開(kāi)展,全面的查找日常工作中潛在存在的工作風(fēng)險(xiǎn),了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)的行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任。
    2、全面開(kāi)展排查
    我個(gè)人將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行了歸納,分為:思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)四類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),通過(guò)自己找、單位內(nèi)部互查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等方法,進(jìn)行了仔細(xì)梳理,力求把風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找全。最后基本查明、理清了自身存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
    整改措施一是增強(qiáng)工作責(zé)任意識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平;二是加強(qiáng)政治理論、政策、法律、法規(guī)學(xué)習(xí),了解群眾心聲。
    工作成效
    自開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作以來(lái),極大的提高了我的廉潔從政意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變了本人的工作作風(fēng),對(duì)于做好本人行工作提供了有力保障。
    下步工作打算
    1、從思想上提高意識(shí),自覺(jué)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),積極防范風(fēng)險(xiǎn),工作之余加強(qiáng)法律知識(shí)的學(xué)習(xí)。
    2、制定整改方案,將梳理出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)制定整改方案,確確實(shí)實(shí)的進(jìn)行整改進(jìn)行落實(shí)。
    3、進(jìn)一步完善機(jī)制,和領(lǐng)導(dǎo)同事們一塊探討如何建立健全機(jī)制,把提醒和建章立制放在前面。
    第二篇:幫扶企業(yè)穩(wěn)工招工工作實(shí)施方案
    目前,我縣疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為低風(fēng)險(xiǎn)縣,全縣重點(diǎn)工作由疫情防控和推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展齊頭并進(jìn),我局要全面貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署,加快推進(jìn)幫扶企業(yè)順利復(fù)工復(fù)產(chǎn),推動(dòng)企業(yè)走上正常生產(chǎn)軌道,努力實(shí)現(xiàn)達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)?,F(xiàn)就做好江西中訊科技公司等11家?guī)头銎髽I(yè)穩(wěn)工、招工工作,制訂以下實(shí)施方案。
    2月底,每個(gè)工作小組為我局幫扶的中訊、麥樂(lè)泰科技、華爾鑫鞋業(yè)等11家企業(yè)每家招聘新員工10-15人,3月底前,為每家企業(yè)再招聘員工20人以上,全局累計(jì)為企業(yè)招聘新員工300人以上。
    第一組:組長(zhǎng):
    幫扶企業(yè):
    第二組:組長(zhǎng):
    幫扶企業(yè):
    第三組:組長(zhǎng):
    幫扶企業(yè):
    1、摸清底數(shù)。各幫扶小組要切實(shí)掌握企業(yè)開(kāi)工復(fù)工情況,企業(yè)員工到崗情況,員工未到崗的原因,摸清企業(yè)現(xiàn)有員工底數(shù),同時(shí)了解企業(yè)用工需求,做到數(shù)字清,情況明。
    2、突出重點(diǎn)。一是抓好復(fù)工復(fù)產(chǎn)。各幫扶小組要求各用工企業(yè)落實(shí)企業(yè)防控主體責(zé)任,按照省、市、縣企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,切實(shí)做好疫情防控工作,平穩(wěn)有序推進(jìn)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工。二是抓好員工穩(wěn)工。各幫扶工作小組根據(jù)企業(yè)反映的老員工未返崗原因,通過(guò)電話(huà)溝通、上門(mén)接送、與員工所在村鎮(zhèn)對(duì)接等方式,協(xié)助企業(yè)落實(shí)員工返崗工作,確保在2月25日前全員返崗到位。
    3、創(chuàng)新方法。采取“以工招工”、“網(wǎng)絡(luò)招工”的辦法,進(jìn)一步拓寬招工渠道。利用疫情期間,大批外出務(wù)工人員滯留在家的最佳時(shí)機(jī),充分運(yùn)用微信、“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)等方式,廣泛宣傳企業(yè)用工需求和工資待遇,發(fā)布就業(yè)信息,積極宣傳企業(yè)的優(yōu)惠條件、用工待遇,吸引務(wù)工人員就近就業(yè)。
    1、提高思想認(rèn)識(shí)。各幫扶招工人員要提高思想認(rèn)識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化舉措,切實(shí)把幫扶中訊等11家公司穩(wěn)工、招工作為當(dāng)前重點(diǎn)工作來(lái)抓,主動(dòng)作為,迅速行動(dòng),確保按時(shí)高質(zhì)量完成穩(wěn)工、招工任務(wù)。
    2、加強(qiáng)工作調(diào)度。各工作小組每?jī)商鞂ⅰ犊h商務(wù)局幫扶企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)及穩(wěn)工、招工情況報(bào)送表》等工作進(jìn)展情況報(bào)辦公室統(tǒng)一匯總,上報(bào)局主要領(lǐng)導(dǎo)。局內(nèi)資股要加強(qiáng)與縣就業(yè)局的對(duì)接,全面完成縣定我局招工任務(wù)。
    3、壓實(shí)工作責(zé)任。各幫扶小組要落實(shí)責(zé)任分工,緊盯工作目標(biāo),狠抓工作落實(shí),確保穩(wěn)工、招工措施到位、責(zé)任到位,以實(shí)實(shí)在在的成效,檢驗(yàn)全局干部職工勇?lián)?dāng)、善作為的工作面貌。
    第三篇:幫扶企業(yè)穩(wěn)工招工工作實(shí)施方案
    根據(jù)市《關(guān)于做好二***年防汛工作的通知》精神結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本公司《二00七年交通防汛工作實(shí)施方案》。
    今年是貫徹落實(shí)黨的十六屆六中全會(huì)精神,加快構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要一年,也是實(shí)施“十一五”計(jì)劃的重要一年,全力做好今年的交通防汛工作,對(duì)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)發(fā)展具有十分重要的意義。當(dāng)前汛期已到,防汛形勢(shì)依然十分嚴(yán)峻,各級(jí)必須高度重視,把防汛工作作為一項(xiàng)政治任務(wù),按照《防洪法》的規(guī)定和上級(jí)統(tǒng)一部署,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真細(xì)致地做好防汛工作??朔楸运枷牒蛢e幸心理,要立足于防大汛,救大災(zāi),做到早部署、早動(dòng)手、早準(zhǔn)備。要認(rèn)真貫徹“安全第一,常備不懈,預(yù)防為主,全力搶險(xiǎn)”的方針,遵循下級(jí)服從上級(jí),局部服從全局和團(tuán)結(jié)協(xié)作的原則,認(rèn)真做好防汛搶險(xiǎn)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。為了落實(shí)防汛責(zé)任制,做到責(zé)任到人,落實(shí)到位,公司決定成立防汛搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,由總經(jīng)理任組長(zhǎng),副總經(jīng)理任副組長(zhǎng),各單位主要負(fù)責(zé)人為成員。負(fù)責(zé)本單位防汛搶險(xiǎn)各項(xiàng)工作落實(shí),逐級(jí)制定防汛搶險(xiǎn)方案,落實(shí)防汛措施,并按各自的分工抓好落實(shí)。
    根據(jù)上級(jí)指示精神以及我公司在防汛搶險(xiǎn)工作中所擔(dān)負(fù)的任務(wù),經(jīng)研究決定成立防汛搶險(xiǎn)組織,隨時(shí)聽(tīng)從上級(jí)和市交通局的調(diào)度和指揮。
    1、建立汛期晝夜值班制度。各部門(mén)接此文件后,要立即安排值班人員,堅(jiān)持晝夜值班,做到隨叫隨到,并做好值班記錄,因值班制度不落實(shí),而耽誤防汛搶險(xiǎn)的要追究部門(mén)負(fù)責(zé)人責(zé)任。
    2、建立搶險(xiǎn)運(yùn)輸隊(duì)。公司抽調(diào)輛貨車(chē)和輛客車(chē)組成防汛搶險(xiǎn)運(yùn)輸隊(duì),客、貨運(yùn)輸分公司負(fù)責(zé)人要根據(jù)公司要求,落實(shí)好車(chē)輛,組織好人員,確保運(yùn)力充足,調(diào)度及時(shí),公司修理廠要安排好人員,搞好車(chē)輛檢修,以保證安全及時(shí)完成運(yùn)輸任務(wù)。
    3、建立防汛搶險(xiǎn)隊(duì)。為確保防汛搶險(xiǎn)工作的完成,按照上級(jí)要求,公司抽調(diào)15人組成防汛搶險(xiǎn)隊(duì),時(shí)刻準(zhǔn)備投入到防汛搶險(xiǎn)工作。
    4、建立汛期旬報(bào)制度。按照上級(jí)規(guī)定,為加強(qiáng)防汛搶險(xiǎn)情況的統(tǒng)計(jì)工作,自6月1日起至9月30日止,按規(guī)定的表式要求統(tǒng)計(jì)匯總防汛搶險(xiǎn)情況,每月30日前上報(bào)防汛辦。緊急情況下,要隨時(shí)報(bào)告險(xiǎn)情和搶險(xiǎn)情況。
    公司各部門(mén)、各單位要落實(shí)防汛搶險(xiǎn)責(zé)任制,明確責(zé)任,加大措施,全力做好防汛搶險(xiǎn)的各項(xiàng)工作。
    1、各分公司要針對(duì)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況,研究制定汛期運(yùn)輸方案,組織以交通戰(zhàn)備車(chē)隊(duì)為骨干的防汛搶險(xiǎn)運(yùn)輸隊(duì)伍,落實(shí)好人員編組,保證運(yùn)力充足,調(diào)度及時(shí)。
    2、要對(duì)駕乘人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和安全教育,抓好安全措施的落實(shí),確保汛期客、貨運(yùn)行車(chē)安全,萬(wàn)無(wú)一失。
    3、安全保衛(wèi)部門(mén)要會(huì)同修理廠對(duì)所有車(chē)輛進(jìn)行一次安全、技術(shù)狀況檢查,對(duì)查出的隱患抓緊整修,保證修車(chē)質(zhì)量,確保車(chē)輛性能良好。
    4、有關(guān)部門(mén)要備足防汛搶險(xiǎn)器材、物料以及氈蓋物品,以保證防汛器材、物料安全地運(yùn)送到指定地點(diǎn)。
    5、各單位要做好自身防汛搶險(xiǎn)工作,保衛(wèi)、安全、行政管理部門(mén)要對(duì)公司宿舍、廠房、設(shè)備、倉(cāng)庫(kù)、油庫(kù)等重要場(chǎng)所進(jìn)行一次認(rèn)真的汛前檢查,疏通排水管道,保證公司財(cái)產(chǎn)人員安全。
    第四篇:幫扶企業(yè)穩(wěn)工招工工作實(shí)施方案
    ????(一)就業(yè)扶貧車(chē)間的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
    ????根據(jù)省人社廳、財(cái)政廳、扶貧辦《關(guān)于進(jìn)一步加快就業(yè)扶貧車(chē)間建設(shè)促進(jìn)農(nóng)村貧困勞動(dòng)力就業(yè)的意見(jiàn)》(湘人社發(fā)〔2018〕75號(hào))進(jìn)行認(rèn)定.
    ????(二)就業(yè)扶貧車(chē)間的認(rèn)定程序
    ????1.申請(qǐng).企業(yè)通過(guò)湖南省勞務(wù)協(xié)作脫貧綜合信息服務(wù)平臺(tái),由鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心進(jìn)行初審,向縣人力資源社會(huì)保障局提出申請(qǐng),提交上傳相關(guān)資料.
    ????2.審核.縣人力資源社會(huì)保障局會(huì)同縣扶貧辦對(duì)企業(yè)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核,審核通過(guò)后進(jìn)行公示.
    ????3.確認(rèn).經(jīng)公示無(wú)異議的就業(yè)扶貧車(chē)間,由縣人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合同級(jí)扶貧辦予以確認(rèn).
    ????(三)就業(yè)扶貧車(chē)間的信息要求
    ????認(rèn)定的就業(yè)扶貧車(chē)間由縣人社部門(mén)統(tǒng)一授牌.各就業(yè)扶貧車(chē)間做好本車(chē)間員工檔案及工資發(fā)放檔案資料.
    人社、扶貧、財(cái)政等部門(mén)加強(qiáng)就業(yè)扶貧車(chē)間“建設(shè)前、建設(shè)中、認(rèn)定后”的工作指導(dǎo),所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)助企業(yè)做好選址、產(chǎn)業(yè)引進(jìn)、車(chē)間管理、聯(lián)系企業(yè)等工作,確保就業(yè)扶貧車(chē)間生產(chǎn)正常.
    ????(一)實(shí)行督導(dǎo)制
    ?????每半年對(duì)照就業(yè)扶貧車(chē)間建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展一次清理整頓工作.同時(shí)不定時(shí)開(kāi)展暗訪督導(dǎo),縣人社、扶貧等部門(mén)采取對(duì)就業(yè)扶貧車(chē)間進(jìn)行暗訪督導(dǎo)對(duì)不符合條件的,責(zé)令限期改正,在期限內(nèi)改正不到位的取消資格,不在享受就業(yè)扶貧車(chē)間的相關(guān)優(yōu)惠政策.
    ?????(二)實(shí)行進(jìn)出制
    ????對(duì)因企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善等原因停產(chǎn)、帶動(dòng)群眾就業(yè)人數(shù)較少或吸納貧困人口比例和數(shù)量達(dá)不到規(guī)定要求的就業(yè)扶貧車(chē)間,應(yīng)及時(shí)取消資格,并在信息系統(tǒng)內(nèi)更新;達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的可重新認(rèn)定.
    ????實(shí)行信息上報(bào)各就業(yè)扶貧車(chē)間應(yīng)安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)收集車(chē)間運(yùn)營(yíng),吸納貧困人口就業(yè)、信息公布、補(bǔ)貼申請(qǐng)等數(shù)據(jù)并及時(shí)上報(bào)我局,同時(shí)在平臺(tái)系統(tǒng)里進(jìn)行維護(hù)更新.尤其是對(duì)出現(xiàn)企業(yè)停產(chǎn)、閑置等重大情況要及時(shí)報(bào)告人社、扶貧部門(mén).
    ????(一)做好穩(wěn)企服務(wù).幫助企業(yè)改善生產(chǎn)條件和提高員工的待遇:深入車(chē)間,了解車(chē)間生產(chǎn)條件、用工規(guī)模及待遇水平,督促企業(yè)不斷改善生產(chǎn)居住條件,適當(dāng)提高基本工資,采取有效穩(wěn)崗措施,積極吸納建檔立卡貧困戶(hù)就業(yè).
    ????(二)做好用工服務(wù).多措并舉幫助扶貧車(chē)間招工:一是發(fā)動(dòng)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人和村支兩委采取征詢(xún)到戶(hù)到人的方式為企業(yè)招工;二是為企業(yè)舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),引導(dǎo)貧困勞動(dòng)力就近就地就業(yè);三是跟蹤企業(yè)發(fā)展情況,及時(shí)為企業(yè)排憂(yōu)解難;四是做好貧困勞動(dòng)力清零工作.全面掌握本縣貧困勞動(dòng)力就業(yè)狀態(tài)情況,按月采集有就業(yè)意愿未就業(yè)貧困勞動(dòng)力的就業(yè)意愿信息,并通過(guò)采取點(diǎn)對(duì)點(diǎn)輸送等多項(xiàng)引導(dǎo)措施,將這些有就業(yè)意愿又不能外出務(wù)工的貧困勞動(dòng)力優(yōu)先推薦到附近就業(yè)扶貧車(chē)間就近就業(yè).
    ????(三)做好政策宣傳.縣、鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)部門(mén)及村支兩委、農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人積極開(kāi)展就業(yè)幫扶工作,大力宣傳扶貧車(chē)間建設(shè)獎(jiǎng)補(bǔ)政策,鼓勵(lì)返鄉(xiāng)人員創(chuàng)建更多更好的就業(yè)扶貧車(chē)間,為在家待業(yè)的貧困勞動(dòng)力提供更多的就業(yè)崗位.加強(qiáng)現(xiàn)有扶貧車(chē)間宣傳力度,提高現(xiàn)有扶貧車(chē)間知曉度,通過(guò)入戶(hù)上門(mén)、微信、qq、短信方式及時(shí)把扶貧車(chē)間招工需求信息推送給有就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力,促進(jìn)更多的貧困勞動(dòng)力就近就業(yè).
    ????(四)落實(shí)好政策獎(jiǎng)補(bǔ).對(duì)運(yùn)行正常、吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)效果較好的就業(yè)扶貧車(chē)間,按照湘人社發(fā)〔2018〕75號(hào)文件規(guī)定的獎(jiǎng)補(bǔ)政策繼續(xù)予以?xún)冬F(xiàn),激勵(lì)他們最大可能吸納貧困勞動(dòng)力穩(wěn)定就業(yè).
    第五篇:幫扶企業(yè)穩(wěn)工招工工作實(shí)施方案
    按照省人社廳等4部門(mén)《關(guān)于印發(fā)甘肅省失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位實(shí)施意見(jiàn)的通知》(甘人社通〔2015〕103號(hào))、《關(guān)于甘肅省失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位實(shí)施意見(jiàn)的補(bǔ)充通知》(甘人社通〔2015〕224號(hào))等文件精神,結(jié)合我市工作實(shí)際,現(xiàn)就進(jìn)一步做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼工作,制定如下實(shí)施方案。
    武威市境內(nèi)的各類(lèi)企業(yè)均可申請(qǐng)享受補(bǔ)貼。
    自2014年1月1日起實(shí)施,按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行到2020年底。
    1、宣傳布置。2015年9月10日前制訂方案并召開(kāi)部門(mén)協(xié)調(diào)會(huì),明確部門(mén)職責(zé)。同時(shí)做好政策宣傳,一是結(jié)合失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)工作,組織召開(kāi)縣、區(qū)相關(guān)部門(mén)和重點(diǎn)企業(yè)培訓(xùn)會(huì);二是在武威市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)上對(duì)相關(guān)政策進(jìn)行宣傳。
    2、工作實(shí)施。2014年符合條件的企業(yè)在2015年11月30日之前完成申報(bào)工作,2015年及之后符合條件的企業(yè)原則上在次年9月30日前完成申報(bào)工作,相關(guān)部門(mén)根據(jù)程序?qū)徍藫芨丁?BR>    申報(bào)企業(yè)必須同時(shí)符合以下3個(gè)條件:
    1、上年度依法參加失業(yè)保險(xiǎn)且足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);
    2、上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率(4%);
    3、企業(yè)財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。
    上年度裁員率=上年度裁員人數(shù)/(上年度裁員人數(shù)+上年末參保人數(shù))×100%。
    上年度裁員人數(shù)以上年度參保減少人數(shù)為基數(shù),扣除因勞動(dòng)合同期滿(mǎn)、調(diào)出、自愿辭(離)職、退休、死亡等正常減員情形。申報(bào)企業(yè)對(duì)本企業(yè)裁員率的真實(shí)性和合法性負(fù)責(zé)。
    2015年補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):上年度未裁員或裁員率低于2%(含2%)的,補(bǔ)貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%;裁員率在2%至3%(含3%)的,補(bǔ)貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的40%;裁員率在3%至4%(含4%)的,補(bǔ)貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的30%;裁員率高于4%的,不給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
    以后年度補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)省上要求執(zhí)行。
    企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼,須提交以下資料:
    1、用人單位不裁員或少裁員承諾書(shū);
    5、《武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)表》(附件1、2或3);
    6、《企業(yè)上年度離職人員花名冊(cè)》(附件4);
    7、企業(yè)上年度失業(yè)金繳費(fèi)憑據(jù);
    8、首次申報(bào)須提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件及加蓋公章的復(fù)印件。
    1、申請(qǐng)。中央、省屬企業(yè)持申報(bào)材料向省人社廳、省社保局申請(qǐng),市屬企業(yè)持申報(bào)材料向市人社局、市就業(yè)局申請(qǐng),縣區(qū)屬企業(yè)持申報(bào)材料向縣區(qū)人社局、縣區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。同一企業(yè)每年只能申請(qǐng)一次穩(wěn)崗補(bǔ)貼,次年申報(bào)上年度補(bǔ)貼,過(guò)期不予受理。
    2、受理及審核??h區(qū)屬企業(yè)經(jīng)縣區(qū)人社部門(mén)和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后,報(bào)市人社局、市就業(yè)局復(fù)審。市屬企業(yè)直接由市人社局、市就業(yè)局審核。
    人社部門(mén)審核用工人數(shù)和裁員率,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核參保人數(shù)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況。
    審核結(jié)果在武威市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7天。公示無(wú)異議的,送市財(cái)政局復(fù)核。
    3、復(fù)核與撥付。市財(cái)政局在收到相關(guān)資料后進(jìn)行復(fù)核。經(jīng)復(fù)核無(wú)異議的,將補(bǔ)貼資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)政專(zhuān)戶(hù)撥付到失業(yè)保險(xiǎn)基金支出戶(hù),市、縣區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將補(bǔ)貼資金撥付到企業(yè)開(kāi)戶(hù)銀行。
    1、精心組織,明確責(zé)任。各有關(guān)部門(mén)要密切配合、認(rèn)真履職,切實(shí)做好補(bǔ)貼審核、公示工作,并建立完善補(bǔ)貼發(fā)放臺(tái)賬,要切實(shí)把補(bǔ)貼資金用在職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)及技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出上,切實(shí)發(fā)揮政策穩(wěn)定崗位、預(yù)防失業(yè)的作用。
    2、規(guī)范操作,嚴(yán)格管理??h、區(qū)人社局要按照“突出重點(diǎn)、總量控制、嚴(yán)格把握、動(dòng)態(tài)監(jiān)管”的原則,將穩(wěn)崗補(bǔ)貼支出納入失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)算管理,合理制定失業(yè)保險(xiǎn)基金使用計(jì)劃。各部門(mén)要認(rèn)真落實(shí)受理、審核、公示等環(huán)節(jié)的工作職責(zé),嚴(yán)格按照補(bǔ)貼申報(bào)、撥付程序,加強(qiáng)監(jiān)管,規(guī)范操作,確?;鹩行褂煤椭Ц犊沙掷m(xù)。
    3、跟蹤監(jiān)測(cè),開(kāi)展評(píng)估。市、縣、區(qū)就業(yè)(社保)局要將享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)納入失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)范圍,及時(shí)跟蹤了解企業(yè)崗位變化動(dòng)態(tài),監(jiān)測(cè)企業(yè)職工隊(duì)伍穩(wěn)定情況,適時(shí)開(kāi)展政策效果評(píng)估。按時(shí)填報(bào)《武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放情況表》(附件5),并于每一季度第一個(gè)月5日前(遇節(jié)假日順延)將市屬企業(yè)、本縣、區(qū)上季度穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放情況報(bào)送市人社局。各企業(yè)負(fù)責(zé)申報(bào)材料的真實(shí)性,不得弄虛作假,偽造材料,騙取、套取補(bǔ)貼,如有違反,將按有關(guān)法規(guī)嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的責(zé)任。
    第六篇:幫扶企業(yè)穩(wěn)工招工工作實(shí)施方案
    為切實(shí)幫助工業(yè)園區(qū)、機(jī)械裝備產(chǎn)業(yè)園、綠色食品產(chǎn)業(yè)園、城南專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、解決招工難、用工難問(wèn)題,促進(jìn)全區(qū)工業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展,做好2021年招工和春節(jié)期間招工工作,經(jīng)街道黨工委、辦事處研究決定,特制定本方案。
    為實(shí)現(xiàn)我區(qū)更加充分和更高質(zhì)量就業(yè),牢固樹(shù)立“招工即招商、穩(wěn)工即穩(wěn)企”的理念,堅(jiān)持立足本地、輻射周邊,緊緊圍繞我區(qū)電子信息、機(jī)械裝備制造、食品醫(yī)藥等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),精準(zhǔn)對(duì)接園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)用工需求,在做疫情防控的同時(shí),全力幫助企業(yè)招工,保障企業(yè)“穩(wěn)產(chǎn)、穩(wěn)崗、穩(wěn)員”,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
    街道全年幫助園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)招工160人以上。其中,2021年2月4日至3月31日為春節(jié)招工攻堅(jiān)階段,確保送工上崗人數(shù)超過(guò)120人,達(dá)全年招工任務(wù)的75%以上。
    街道成立2021年幫扶工業(yè)園區(qū)企業(yè)招工工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)14個(gè)招工小組和一個(gè)辦公室。辦公室設(shè)在街道人力資源和社會(huì)保障所,負(fù)責(zé)招工協(xié)調(diào)和宣傳、進(jìn)度統(tǒng)計(jì)。
    (一)加大宣傳引導(dǎo),營(yíng)造全員招工氛圍
    1、召開(kāi)招工動(dòng)員會(huì),全街人員要積極宣傳招工工作,充分利用全區(qū)勞動(dòng)力資源調(diào)查工作數(shù)據(jù)結(jié)果,對(duì)有工業(yè)園區(qū)務(wù)工意愿人員進(jìn)行針對(duì)性點(diǎn)對(duì)點(diǎn)宣傳引導(dǎo)。及時(shí)做好招工展板制作宣傳條幅,準(zhǔn)備招工宣傳桌子等專(zhuān)用物品。招工宣傳進(jìn)小區(qū),進(jìn)樓棟。社區(qū)電子屏循環(huán)播放招工信息及標(biāo)語(yǔ)。招工信息宣傳全覆蓋,無(wú)死角,做到家喻戶(hù)曉,人盡皆知。各招工小組要對(duì)接企業(yè)下鄉(xiāng),積極推薦務(wù)工者進(jìn)園區(qū)就業(yè)。摸清轄區(qū)貧困人員就業(yè)情況,動(dòng)員轄區(qū)貧困勞動(dòng)力就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè),實(shí)現(xiàn)招工扶貧雙促進(jìn)。
    2、大力開(kāi)展幫扶園區(qū)企業(yè)招工的宣傳活動(dòng),推介園區(qū)企業(yè)形象和用工環(huán)境。重點(diǎn)在區(qū)外鄰近鄉(xiāng)鎮(zhèn)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)設(shè)立定點(diǎn)招工桌位,發(fā)放宣傳資料,針對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員做好宣傳,舉全街之力做好招工宣傳和服務(wù)。利用手機(jī)終端宣發(fā)接轉(zhuǎn)區(qū)政府網(wǎng)站、微、區(qū)人才網(wǎng)、就業(yè)微信平臺(tái)招工信息,在商業(yè)流通區(qū)懸掛宣傳條幅和發(fā)放宣傳單,在街道社區(qū)宣傳電子屏滾動(dòng)播放企業(yè)招聘信息,營(yíng)造企業(yè)招工用工的濃厚氛圍。一是在重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行宣傳。各社區(qū)要在居委會(huì)辦事窗口懸掛企業(yè)招工宣傳條幅,在人員流動(dòng)密集小區(qū)專(zhuān)門(mén)開(kāi)辟《招工信息》宣傳專(zhuān)欄,及時(shí)張貼和發(fā)布工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工信息。宣傳做到履蓋小區(qū)樓棟單元,做到家喻戶(hù)曉。在春節(jié)期間,要集中時(shí)間、集中力量,組織人員在轄區(qū)商業(yè)活動(dòng)和人流主要聚集點(diǎn),(步行街-書(shū)街社區(qū)、天虹-上陽(yáng)明路社區(qū)、萊斯百貨-廣場(chǎng)社區(qū),韶山路菜市場(chǎng)-友誼社區(qū),陽(yáng)明商城-社區(qū),天虹-長(zhǎng)崗嶺社區(qū),大潤(rùn)發(fā)—正丙角社區(qū)),做好宣傳進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招工。二是街道、社區(qū)全體工作人員要清楚招工任務(wù)和企業(yè)用工信息。人手一份招工宣傳資料,重點(diǎn)熟悉幫扶企業(yè)的基本情況、招聘崗位、招聘人數(shù)、工資待遇、崗位要求等。三是廣泛動(dòng)員用工企業(yè)在職親朋好友,以切身實(shí)際做好宣傳帶動(dòng),增強(qiáng)招工宣傳效率。四是充分發(fā)揮轄區(qū)居民服務(wù)場(chǎng)所電子信息發(fā)布系統(tǒng)作用及時(shí)更新招工信息。做好重點(diǎn)幫扶企業(yè)招工信息的制作,做到循環(huán)不間斷播放宣傳。五是借用社會(huì)組織力量做好招工宣傳,社區(qū)要利用轄區(qū)房產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和文體藝術(shù)團(tuán)體、勞務(wù)輸出服務(wù)組織進(jìn)行廣泛宣傳,有針對(duì)性地做好招工工作。
    3、建立定期聯(lián)絡(luò)機(jī)制。一是社區(qū)要利用春節(jié)走訪活動(dòng)期間深入外出務(wù)工人員家中,發(fā)放《2021年區(qū)工業(yè)園企業(yè)用工信息》宣傳單,大力宣傳我區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)引導(dǎo)他們返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。二是各社區(qū)對(duì)求職人員要做好推薦登記,加強(qiáng)與用工企業(yè)的溝通,對(duì)就業(yè)困難人員做好“四送服務(wù)”(送政策、送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù))。幫助企業(yè)解決實(shí)際用工困難,做好推薦入職員工思想工作,幫助企業(yè)做好用工穩(wěn)工。三是講好發(fā)展實(shí)況,客觀比較人文環(huán)境巨變,交通通暢,有效解決就業(yè)與照看家庭雙難問(wèn)題。積極組織求職人員入園區(qū)看企業(yè)進(jìn)行實(shí)地參觀,了解園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)狀況及職工勞保、工資、福利待遇等相關(guān)情況,引導(dǎo)求職者和企業(yè)以“雙向選擇”方式實(shí)現(xiàn)用工對(duì)接。四是做好重點(diǎn)幫扶的用工企業(yè)專(zhuān)人聯(lián)系工作方式。由人力資源和社會(huì)保障所工作人員分別和企業(yè)建立工作對(duì)接模式。及時(shí)做好入園務(wù)工人員的跟蹤服務(wù),協(xié)調(diào)企業(yè)做好換崗留人等其他情況。
    (二)工作要求
    1、制定工作方案。結(jié)合街道實(shí)際,制定招工工作方案,2月5日在全街召開(kāi)招工工作動(dòng)員布置會(huì),對(duì)招工工作每日進(jìn)行匯總、每周一調(diào)度、每月一小結(jié),年終考核兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
    2、各招工小組長(zhǎng)為第一責(zé)任人,要指定在編社區(qū)工作人員負(fù)責(zé)招工工作的業(yè)務(wù)對(duì)接、每天按要求對(duì)招工活動(dòng)開(kāi)展情況向人力資源和社會(huì)保障所進(jìn)行文字匯報(bào),加強(qiáng)招工工作協(xié)調(diào)。
    3、認(rèn)真開(kāi)展勞動(dòng)力資源調(diào)查摸底。各社區(qū)要發(fā)揮網(wǎng)格化管理系統(tǒng)的作用,根據(jù)失業(yè)登記信息重點(diǎn)做好外出務(wù)工人員、城鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力、高校畢業(yè)生、下崗失業(yè)、城鄉(xiāng)貧困戶(hù)等人員的招工推薦。引導(dǎo)、動(dòng)員、組織相關(guān)未就業(yè)人員就近就地就業(yè)。建立臺(tái)帳,做好服務(wù)。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇五
    為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的教育方針、政策,促進(jìn)教育的均衡發(fā)展,以我校先進(jìn)的教育理念,輻射帶動(dòng)薄弱學(xué)校綜合教學(xué)水平的提高,結(jié)合我校實(shí)際,充分發(fā)揮我校的優(yōu)勢(shì)資源,彌補(bǔ)薄弱校之不足,進(jìn)一步促進(jìn)薄弱校教師業(yè)務(wù)水平的提高,促進(jìn)薄弱校教學(xué)管理水平的提升,努力以最快的速度幫扶兄弟學(xué)校。特制定如下方案:
    結(jié)對(duì)幫扶,不僅僅是個(gè)人之間的學(xué)習(xí)互動(dòng),也不僅僅是學(xué)校間的互動(dòng)提高,而是落實(shí)黨的教育方針,深化教育改革,實(shí)現(xiàn)教育的均衡發(fā)展。經(jīng)我校校委會(huì)研究決定,將明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,制定計(jì)劃,建立互動(dòng)機(jī)制,創(chuàng)建一系列幫扶的機(jī)會(huì)。
    1、以我校的優(yōu)勢(shì)輻射帶動(dòng)薄弱校,縮短校與校之間的差距,提升薄弱校的教學(xué)管理水平。
    2、促進(jìn)薄弱校教師課堂教學(xué)水平再上新臺(tái)階。
    3、激活我校的內(nèi)部管理機(jī)制,優(yōu)化教育資源配置,緊抓新機(jī)遇,創(chuàng)造新局面,促進(jìn)薄弱校教學(xué)常規(guī)管理規(guī)范化、科學(xué)化,使教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高。
    1、建立校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)互訪,每個(gè)月一次,其中包括新一學(xué)期幫扶方案的制定;如何抓常規(guī)管理來(lái)促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高;如何培養(yǎng)骨干教師,以此改善薄弱學(xué)校的教學(xué)管理。
    2、10月份開(kāi)展骨干教師示范課等課堂教學(xué)活動(dòng),并開(kāi)展研討。
    3、邀請(qǐng)薄弱校的領(lǐng)導(dǎo)與教師參加我校開(kāi)展的教研活動(dòng),共同學(xué)習(xí),我們將結(jié)合自身的感受進(jìn)行反思。
    4、派遣骨干教師送課薄弱校,聽(tīng)課后與他們進(jìn)行研討,作好研討記錄,同時(shí)寫(xiě)出心得體會(huì),從而內(nèi)化所學(xué)的知識(shí)。
    5、與薄弱校的骨干教師結(jié)成對(duì)子,針對(duì)薄弱校的情況,首先根據(jù)實(shí)際制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,確立努力的方向,每學(xué)期還要制定具體的學(xué)習(xí)計(jì)劃,以實(shí)現(xiàn)提升目標(biāo)。
    6、我校教師每學(xué)期到結(jié)對(duì)學(xué)校聽(tīng)5節(jié)以上,聽(tīng)課后及時(shí)寫(xiě)下體會(huì),同時(shí)針對(duì)某節(jié)課的說(shuō)課,進(jìn)行具體指導(dǎo),從而提升薄弱校教師對(duì)教材的挖掘水平,及對(duì)新課程理念的把握。
    8、校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期開(kāi)展1—2次管理工作研討交流會(huì)。
    9、為了使教師在反思中提高自己,我校教師每學(xué)期寫(xiě)兩次階段總結(jié),學(xué)期末寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)總結(jié)。
    1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立學(xué)?;顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,一把手任組長(zhǎng),加大管理力度,認(rèn)真組織實(shí)施。
    組 長(zhǎng):賈xx副組長(zhǎng):王xx成 員:王xx 宋xx 張xx
    2、及時(shí)建立檔案。由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)做好活動(dòng)記錄以及相關(guān)資料的搜集、整理與保管。
    3、進(jìn)行階段評(píng)比。鼓勵(lì)教師積極參與校際間活動(dòng),對(duì)工作有成績(jī)的教師進(jìn)行表彰,并納入期終評(píng)價(jià)體系。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇六
    以黨的xx大精神為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于扶貧幫困工作的要求,緊密結(jié)合民政工作的實(shí)際,立足民政“以民為本、為民服務(wù)、為民解困”的根本宗旨,充分發(fā)揮民政“保障民生、發(fā)展民主、服務(wù)社會(huì)”的職能優(yōu)勢(shì),強(qiáng)化扶貧幫困意識(shí),通過(guò)卓有成效的扶貧幫困工作,大力弘揚(yáng)中華民族團(tuán)結(jié)友善、助人為樂(lè)、扶貧濟(jì)困的傳統(tǒng)美德,為建設(shè)幸福新作出新的貢獻(xiàn)。
    二、幫扶對(duì)象
    xx店鎮(zhèn)曹庵村30戶(hù)低收入家庭(名單附后)。
    三、參予幫扶對(duì)象
    機(jī)關(guān)全體人員、直屬單位班子成員,以及其他自愿參加幫扶的人員。
    四、幫扶目標(biāo)
    (一)總體目標(biāo)
    從20xx年開(kāi)始,用3年時(shí)間采取有力措施,通過(guò)多種途徑,經(jīng)過(guò)全系統(tǒng)幫扶人員的共同努力,幫助幫扶對(duì)象,解決在就業(yè)、就學(xué)、住房等方面的實(shí)際困難,確保被幫扶困難家庭穩(wěn)定脫貧。
    (二)階段目標(biāo)
    1、20xx年底確保60%的幫扶對(duì)象脫貧。
    2、20xx年底確保80%的幫扶對(duì)象脫貧。
    3、20xx年底確保被幫扶對(duì)象全部脫貧,年人均純收入達(dá)到5000元以上。
    五、幫扶措施
    (一)政策幫扶
    積極宣傳黨和政府在推進(jìn)保障和改善民生過(guò)程中出臺(tái)的一系列政策措施,充分發(fā)揮民政在保障民生中的職能和政策優(yōu)勢(shì),要及時(shí)將幫扶對(duì)象納入到各項(xiàng)政策保障范圍內(nèi),使幫扶對(duì)象充分享受到政策惠民的成果,引導(dǎo)幫扶對(duì)象正確看待面臨的困難,既要幫助他們緩解經(jīng)濟(jì)上的壓力,更要幫助他們調(diào)整心態(tài),增強(qiáng)發(fā)展信心。
    (二)結(jié)對(duì)幫扶
    大力開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭全員參予整體聯(lián)動(dòng)立體幫扶活動(dòng),局領(lǐng)導(dǎo)掛村負(fù)責(zé),機(jī)關(guān)干部職工幫扶到戶(hù),實(shí)行計(jì)劃到戶(hù),責(zé)任到人的幫扶制度,幫扶責(zé)任人要幫助幫扶對(duì)象制訂家庭發(fā)展規(guī)劃。為其提供致富信息,協(xié)助幫扶對(duì)象選項(xiàng)目、學(xué)技能,幫助向相關(guān)部門(mén)反映和協(xié)調(diào)需要解決的問(wèn)題,為發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)提供服務(wù)。要堅(jiān)持走訪慰問(wèn),每季度不少于1次,提供資金和物資的支持。幫扶責(zé)任人與幫扶對(duì)象結(jié)成相對(duì)長(zhǎng)期穩(wěn)定的幫扶關(guān)系,一幫到底,直至脫貧為止。
    (三)就業(yè)幫扶
    要根據(jù)幫扶對(duì)象家庭成員的勞動(dòng)能力狀況和就業(yè)要求,積極扶持家庭自主創(chuàng)業(yè),要聯(lián)系一批企業(yè)單位和民政福利企業(yè),協(xié)作幫扶,優(yōu)先為幫扶對(duì)象家庭提供就業(yè)崗位,增加其家庭收入。
    (四)慈善幫扶
    要充分挖掘社會(huì)潛力,有效運(yùn)用各項(xiàng)慈善資助活動(dòng)資源,進(jìn)行扶貧幫困,要根據(jù)幫扶家庭的實(shí)際情況,優(yōu)先納入到各級(jí)的慈善救助、春節(jié)慰問(wèn)和助醫(yī)助學(xué)活動(dòng)中去,讓他們最大限度地享受到慈善救助活動(dòng)的成果。
    (五)志愿幫扶
    要充分利用民政的職能效應(yīng),整合各類(lèi)社會(huì)資源,開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶。一是動(dòng)員行業(yè)協(xié)會(huì)和各類(lèi)社會(huì)組織自愿參與幫困活動(dòng)。二是發(fā)揮雙擁共建平臺(tái)作用,動(dòng)員軍地共建單位積極參與到扶貧幫困活動(dòng)中來(lái)。三是組織開(kāi)展愛(ài)心大使、慈善大使活動(dòng),動(dòng)員民政系統(tǒng)廣大職工積極開(kāi)展為幫扶對(duì)象“獻(xiàn)愛(ài)心、送服務(wù)”自愿幫扶活動(dòng)。四是開(kāi)展福彩扶貧社區(qū)行活動(dòng),組織各福彩投注站,利用五一、春節(jié)等時(shí)機(jī),深入到民政幫扶對(duì)象家中奉獻(xiàn)愛(ài)心、回報(bào)社會(huì)、宣傳福彩、弘揚(yáng)善心。
    六、工作要求
    (一)健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
    實(shí)施低收入家庭幫扶工作是履行民政職能的需要,也是改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、改善民生促和諧發(fā)展的重要舉措,為確保幫扶活動(dòng)落到實(shí)處,局成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
    領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)扶貧幫困工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由兼辦公室主任,主要負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、信息報(bào)道、建立幫扶臺(tái)帳、督查推進(jìn)等工作。各直屬單位也要根據(jù)自身實(shí)際建立相應(yīng)的機(jī)構(gòu),明確責(zé)任人,為幫扶工作提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。
    (二)創(chuàng)新幫扶途徑,提升幫扶實(shí)效
    局將以科室為基礎(chǔ),成立6個(gè)幫扶小組,在局幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按照局結(jié)對(duì)幫扶實(shí)施方案,各組自行安排好每季度一次的幫扶活動(dòng)(原則上不少于1次),緊緊圍繞各自的幫扶目標(biāo)任務(wù),在落實(shí)局幫扶措施的基礎(chǔ)上,根據(jù)幫扶對(duì)象的具體情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)單位幫扶經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新幫扶方法,拓展幫扶途徑,不斷提升幫扶能力,切實(shí)做到幫扶手段多樣化,幫扶措施具體化,幫扶效益最大化。
    (三)制訂幫扶計(jì)劃,完善建檔臺(tái)卡
    各幫扶小組要摸清幫扶對(duì)象家庭的詳細(xì)情況,及時(shí)登記在冊(cè),一戶(hù)一檔,并根據(jù)家庭的具體情況,制訂出年度幫扶計(jì)劃,確保規(guī)劃到戶(hù)、責(zé)任到人。要做好幫扶記錄,及時(shí)填好幫扶記錄卡,同時(shí)將幫扶情況報(bào)辦公室備案,局將形成動(dòng)態(tài)幫扶檔案。
    (四)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),形成長(zhǎng)效機(jī)制
    要把結(jié)對(duì)幫扶擺在重要議事日程上,各幫扶小組、各幫扶人員要根據(jù)提出的幫扶目標(biāo),定期走訪慰問(wèn)。做到年有規(guī)劃、季有活動(dòng),形成結(jié)對(duì)幫扶的長(zhǎng)效機(jī)制。要將結(jié)對(duì)幫扶納入到年度考評(píng)工作,把幫扶的業(yè)績(jī)作為評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)的條件,凡未能完成幫扶目標(biāo)任務(wù)的,不得參加評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇七
    “給你,我的愛(ài)”關(guān)愛(ài)殘疾人活動(dòng)
    二、活動(dòng)背景:
    目前,全球共有6.5億殘疾人,約占世界總?cè)丝诘?0%,其中80%分布在發(fā)展中國(guó)家。多年來(lái),在國(guó)際社會(huì)的努力下,世界各地在保障殘疾人權(quán)利和建立無(wú)障礙社會(huì)方面取得了一定進(jìn)展。但由于造成殘疾人邊緣化的環(huán)境、社會(huì)和法律障礙依然存在,殘疾人在就業(yè)、教育和醫(yī)療等方面的權(quán)利依然受到不同程度的限制。 大學(xué)“給你,我的愛(ài)”關(guān)愛(ài)殘疾人活動(dòng)策劃書(shū)。上天賦予了我們生命的意義,那么在實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的道路上無(wú)論有多艱辛,我們都應(yīng)該持之以恒的走下去。或許你沒(méi)有健康的身體,但是你有夢(mèng)想的權(quán)利,20xx年12月3日是第xx屆世界殘疾人日,讓我們一起走進(jìn)他們的世界,擁抱生命,讓愛(ài)飛翔!
    三、活動(dòng)目的:
    深入關(guān)心當(dāng)合國(guó)家對(duì)殘疾人的照顧和重視,鼓勵(lì)更多青年人躋身于中國(guó)青年志愿者服務(wù)的隊(duì)伍中去,推廣社會(huì)主義文化建設(shè),建設(shè)社會(huì)主義文明,向更大范圍、更高層次地推廣青年的時(shí)代使命,因此我們第一以及第二學(xué)生黨支部首當(dāng)其沖,適時(shí)發(fā)揮黨員先進(jìn)性!
    四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn):
    活動(dòng)時(shí)間:20xx年12月28日
    活動(dòng)地點(diǎn):xx市xx小區(qū)之家醫(yī)療中心
    五、 活動(dòng)前期策劃準(zhǔn)備:
    3、確定黨員人數(shù),安排好參與黨員名單,并協(xié)調(diào)分組;
    4、確定xx市xx小區(qū)之家醫(yī)療中心的人數(shù),前往活動(dòng)中 心前做好相同數(shù)目的絲網(wǎng)花;
    六、活動(dòng)內(nèi)容及實(shí)施步驟:
    1、材料準(zhǔn)備:
    聯(lián)系花卉協(xié)會(huì),購(gòu)買(mǎi)制作絲網(wǎng)花所需的材料;
    2、募捐籌款:
    3、活動(dòng)內(nèi)容:
    3.1 在校內(nèi)做好確定數(shù)目的絲網(wǎng)花,務(wù)必保證活動(dòng)中心每人一支;
    3.4 自由行動(dòng),和殘疾人聊天,游戲,教他們做絲網(wǎng)花;
    3.5 幫助管理員打掃衛(wèi)生,活動(dòng)接近尾聲;
    3.6 活動(dòng)結(jié)束:各組組長(zhǎng)點(diǎn)清人數(shù),有秩序的回校。
    七、活動(dòng)后期準(zhǔn)備:
    1、活動(dòng)完成后,各干事清理現(xiàn)場(chǎng);
    2、安排各組組長(zhǎng)在活動(dòng)完成后寫(xiě)一份報(bào)道和活動(dòng)感想;
    3、和xx市xx小區(qū)之家醫(yī)療中心聯(lián)系,做好活動(dòng)的后續(xù)報(bào)道;
    4、總結(jié)活動(dòng)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,避免下次活動(dòng)的再次出現(xiàn)。
    八、活動(dòng)意義:
    通過(guò)此次活動(dòng)讓同學(xué)們更加關(guān)心殘疾人的生活,用實(shí)際行動(dòng)表達(dá)大家對(duì)殘疾人的關(guān)愛(ài),有利于正確樹(shù)立人生觀價(jià)值觀,知道人與人之間要相互理解,明白黨和國(guó)家對(duì)殘疾人的重視和關(guān)照。 同時(shí)也激發(fā)了同學(xué)們對(duì)殘疾人的關(guān)愛(ài),在生活中碰到殘疾人需要幫助時(shí),可以從設(shè)身處地的為他人考慮。
    九、活動(dòng)具體注意事項(xiàng):
    1、參與者必須以積極熱情的態(tài)度參與活動(dòng),不走形式主義;
    2、注意言行舉止,不得帶有任何歧視冷漠態(tài)度,用真誠(chéng)和他們 交朋友;
    3、由于這些弱勢(shì)群體長(zhǎng)期不與外界過(guò)多接觸,如果不能再來(lái)看 他們,不能隨便許諾;
    4、活動(dòng)過(guò)程中遇到突發(fā)事件時(shí)要保持沉著冷靜,聯(lián)系帶隊(duì)老師;
    5、注意安全,文明禮貌
    十、活動(dòng)對(duì)象:
    師范學(xué)院生命科學(xué)學(xué)院第一、第二學(xué)生黨支部
    師范學(xué)院生命科學(xué)學(xué)院實(shí)踐部
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇八
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委三屆六次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神,建立扶貧幫困長(zhǎng)效機(jī)制,確保困難群眾真正得到關(guān)心和幫助,經(jīng)街道黨工委研究決定,制定虹橋街道20xx年幫扶困難群眾實(shí)施方案。
    一、成立虹橋街道幫扶困難群眾領(lǐng)導(dǎo)小組,明確幫扶困難群眾標(biāo)準(zhǔn),對(duì)社區(qū)低保、低收入家庭困難情況進(jìn)行排摸和分類(lèi),制定幫扶標(biāo)準(zhǔn),對(duì)低保戶(hù)、低收入家庭患重大疾病產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)超過(guò)該家庭收入的,即可納入幫扶范圍,增強(qiáng)幫扶工作的可操作性;同時(shí)開(kāi)展項(xiàng)目幫扶,緩解困難家庭子女高中、大學(xué)階段的就學(xué)困難。構(gòu)建三級(jí)工作網(wǎng)絡(luò),按照“個(gè)人、公正評(píng)估、集體評(píng)議、共同幫扶”原則,建立由社區(qū)居民代表、社區(qū)居委會(huì)工作人員組成的社區(qū)扶貧幫困評(píng)估小組,分別負(fù)責(zé)困難對(duì)象發(fā)現(xiàn)、評(píng)議、調(diào)查、審核、上報(bào)等工作。
    二、做好“一幫二”、“一幫一”、“二幫一“扶貧幫困工作,即:黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系2戶(hù)貧困居民;普通黨員每人聯(lián)系幫扶1戶(hù)貧困居民;非黨員干部每2人聯(lián)系幫扶1戶(hù)貧困居民。要定期走訪,為所幫扶的貧困居民辦事實(shí),有實(shí)效,制定個(gè)人幫扶,有幫扶情況記錄。
    三、建立社區(qū)單位長(zhǎng)期結(jié)對(duì)幫扶工作機(jī)制
    轄區(qū)各單位開(kāi)展“扶貧幫困獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),單位采取與貧困居民“手拉手,結(jié)對(duì)子”的方式,結(jié)合貧困居民生活實(shí)際適時(shí)開(kāi)展捐資助學(xué)幫扶就業(yè)、就醫(yī)、幫助解決生活困難等活動(dòng)。
    四、建立扶貧幫困考核機(jī)制。把扶貧幫困任務(wù)完成情況作為轄單位精神文明考核依據(jù),對(duì)扶貧幫困工作扎實(shí),取得實(shí)效的單位給予通報(bào)表彰,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不重視,工作不扎實(shí)的給予通報(bào)批評(píng),并將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部扶貧幫困情況列為年度考核,評(píng)先評(píng)優(yōu)重要參考。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇九
    經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,自20xx年起,國(guó)家將每年的10月17日設(shè)立為全國(guó)“扶貧日”,我國(guó)“扶貧日”的正式設(shè)立,是國(guó)家創(chuàng)新社會(huì)扶貧體制機(jī)制的重大舉措,對(duì)于弘揚(yáng)“扶貧濟(jì)困、人心向善”的中華民族傳統(tǒng)美德和友善互助的社會(huì)主義核心價(jià)值觀,促進(jìn)全社會(huì)各界力量關(guān)注、參與扶貧開(kāi)發(fā),加快貧困地區(qū)全面建成小康社會(huì)步伐具有重大意義。
    為迎接今年首個(gè)“扶貧日”的到來(lái),進(jìn)一步做好“全國(guó)扶貧日”宣傳活動(dòng)相關(guān)工作,努力營(yíng)造全社會(huì)了解、關(guān)心、參與扶貧開(kāi)發(fā)的濃厚輿論氛圍。經(jīng)鹽津縣扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組研究,決定在全縣開(kāi)展“10.17”首個(gè)扶貧日宣傳活動(dòng),現(xiàn)將《鹽津縣“10.17”首個(gè)扶貧日宣傳活動(dòng)實(shí)施方案》印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合各自實(shí)際,抓好組織實(shí)施。
    一、活動(dòng)主題、時(shí)間與目標(biāo)
    活動(dòng)主題:“10.17”全國(guó)扶貧日,邀您一起來(lái)扶貧;
    活動(dòng)時(shí)間:此次宣傳活動(dòng)時(shí)間定于10月17日前后;
    活動(dòng)目標(biāo):大力宣傳我國(guó)“扶貧日”正式設(shè)立,切實(shí)抓好全縣“扶貧日”宣傳工作,努力營(yíng)造全社會(huì)各界力量關(guān)心關(guān)注、共同參與扶貧開(kāi)發(fā)的良好氛圍,積極倡導(dǎo)“扶貧濟(jì)困、人心向善”的中華民族傳統(tǒng)美德和友善互助的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
    二、活動(dòng)內(nèi)容
    為有效抓好全縣首個(gè)“扶貧日”宣傳活動(dòng)工作,確?;顒?dòng)取得實(shí)效,宣傳活動(dòng)內(nèi)容應(yīng)做到“七個(gè)一”。
    7.一部專(zhuān)題片:由縣扶貧辦牽頭制作一部專(zhuān)題片,內(nèi)容應(yīng)重點(diǎn)立足對(duì)全縣“”以來(lái)扶貧開(kāi)發(fā)工作成果宣傳,并全面反映全縣各級(jí)各部門(mén)圍繞脫貧致富奔小康的堅(jiān)定信心和決心。
    三、工作要求
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一部署。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各相關(guān)單位要切實(shí)加強(qiáng)“10.17”扶貧日宣傳活動(dòng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),充分結(jié)合各自實(shí)際,認(rèn)真開(kāi)展好宣傳活動(dòng)各項(xiàng)工作,確?;顒?dòng)取得實(shí)效。
    (二)加強(qiáng)宣傳,廣泛動(dòng)員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各相關(guān)單位要積極動(dòng)員社會(huì)各界廣泛參與,大力開(kāi)展輿論宣傳,為活動(dòng)營(yíng)造出人人關(guān)心扶貧,人人支持扶貧,人人參與扶貧的濃厚社會(huì)氛圍,真正使活動(dòng)達(dá)到造聲勢(shì)、廣宣傳、入人心的目的。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十
    為全面落實(shí)《xx縣教育局關(guān)于開(kāi)展“千名教師幫扶萬(wàn)名學(xué)生”活動(dòng)的實(shí)施方案》文件精神,學(xué)校決定在全校開(kāi)展教師幫扶學(xué)生活動(dòng),現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。
    (一)全員參與。中小學(xué)部全體正式在編教師參與幫扶活動(dòng)。
    (二)重點(diǎn)幫扶。幫扶對(duì)象為我校就讀的全體學(xué)生,以學(xué)困生、問(wèn)題生、留守生、單親生、貧困生為幫扶重點(diǎn),每名教師至少與3名學(xué)生結(jié)成幫扶對(duì)子(原則上每名教師所幫扶的對(duì)象上述各種類(lèi)型的學(xué)生都要有)。
    (三)因需幫扶。根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)和健康成長(zhǎng)需求,把智力幫扶、物質(zhì)幫扶和精神幫扶有機(jī)結(jié)合起來(lái),通過(guò)學(xué)習(xí)指導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、經(jīng)濟(jì)援助等方式,幫助他們解決學(xué)習(xí)、生活上的困難。
    (四)長(zhǎng)期堅(jiān)持。逐步建立教師幫扶學(xué)生長(zhǎng)效機(jī)制,通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,使教師受教育,讓學(xué)生得實(shí)惠。
    (一)幫思想。教師要與幫扶對(duì)象開(kāi)展面對(duì)面的談心交流活動(dòng),尤其對(duì)“問(wèn)題生”要進(jìn)行思想溝通,著重了解學(xué)生的思想和心理狀況,及時(shí)給予心理疏導(dǎo),幫助他們解決心理上的問(wèn)題,引導(dǎo)他們走出自閉、走近他人、走向社會(huì)、鍛煉自我,樹(shù)立自信、樹(shù)立遠(yuǎn)大理想,形成科學(xué)的人生觀和積極健康的生活觀。
    (二)幫學(xué)習(xí)。以轉(zhuǎn)變學(xué)生的.學(xué)習(xí)方法為切入點(diǎn),在全面了解幫扶對(duì)象學(xué)習(xí)情況的基礎(chǔ)上擬定學(xué)習(xí)幫扶計(jì)劃,制定切實(shí)有效的輔導(dǎo)措施,開(kāi)展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和學(xué)法指導(dǎo),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力,幫助他們掌握正確的學(xué)習(xí)方法。特別對(duì)學(xué)困生要重視培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)態(tài)度,通過(guò)幫扶活動(dòng),力爭(zhēng)使學(xué)困生有進(jìn)步、有提高。
    (三)幫生活。關(guān)注學(xué)生的生活狀況,及時(shí)解決學(xué)生的生活困難,以獻(xiàn)愛(ài)心的方式捐助衣物、書(shū)籍等生活學(xué)習(xí)用品,幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)和生活上的實(shí)際問(wèn)題,解決學(xué)生的后顧之憂(yōu),讓學(xué)生能夠安心學(xué)習(xí)、快樂(lè)成長(zhǎng)。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十一
    全面推進(jìn)我市精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作,市委、市政府決定從20xx年起,在全市開(kāi)展以市委常委包掛重點(diǎn)鎮(zhèn)、市“四大家”領(lǐng)導(dǎo)包掛貧困村、市直單位包扶貧困村、民企聯(lián)村、干部職工結(jié)對(duì)幫扶貧困戶(hù)為主要內(nèi)容的結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),聚力打贏扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。特制定工作實(shí)施方案如下:
    按照扶持對(duì)象精準(zhǔn)、項(xiàng)目安排精準(zhǔn)、資金使用精準(zhǔn)、措施到戶(hù)精準(zhǔn)、因村派人精準(zhǔn)、脫貧成效精準(zhǔn)“六個(gè)精準(zhǔn)”總要求,分類(lèi)施策,精準(zhǔn)發(fā)力,精準(zhǔn)脫貧。到20xx年底前,全市95個(gè)建檔立卡貧困村全部出列、8.11萬(wàn)貧困人口全部穩(wěn)定脫貧,在全省率先實(shí)現(xiàn)全面脫貧。
    (一)村出列。貧困村基礎(chǔ)設(shè)施完善,實(shí)現(xiàn)“五通五有”,即村組通水泥路、通生產(chǎn)生活用電、通廣電光纖寬帶、通客運(yùn)班車(chē)、通安全衛(wèi)生飲水,有增收致富產(chǎn)業(yè)、有村級(jí)衛(wèi)生室、有黨員群眾服務(wù)中心、有農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社、有清潔生活能源)。貧困戶(hù)全部穩(wěn)定脫貧、集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到5萬(wàn)元以上。
    (二)戶(hù)脫貧。實(shí)現(xiàn)“五有”目標(biāo)(住有所居、學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)),達(dá)到“一有兩不愁四保障”要求(有穩(wěn)定收入來(lái)源,不愁吃,不愁穿,保障義務(wù)教育、基本醫(yī)療、住房和養(yǎng)老),貧困戶(hù)年人均可支配收入達(dá)到全市平均水平的70%以上。
    (一)市“四大家”領(lǐng)導(dǎo)包掛貧困村任務(wù)
    1、指導(dǎo)包掛鎮(zhèn)(村)扶貧攻堅(jiān)工作,做到不脫貧不脫鉤。
    2、定期深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研,與干部群眾交心談心,研究問(wèn)題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)工作落實(shí)。
    3、堅(jiān)持把為基層、為群眾辦實(shí)事作為聯(lián)系點(diǎn)工作的根本出發(fā)點(diǎn),切實(shí)解決精準(zhǔn)扶貧的困難與問(wèn)題。
    4、堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉,按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求,以身作則、率先垂范,以務(wù)實(shí)作風(fēng)、良好形象為基層作表率、樹(shù)標(biāo)桿。
    (二)市直部門(mén)包扶貧困村任務(wù)
    1、精準(zhǔn)識(shí)別幫扶對(duì)象。摸清貧困村、貧困戶(hù)、貧困人口基本信息,深入分析致貧原因,準(zhǔn)確掌握貧困村、貧困戶(hù)需求,做好貧困人口建檔立卡動(dòng)態(tài)管理工作。
    2、精準(zhǔn)制定幫扶計(jì)劃。按照全面小康標(biāo)準(zhǔn),制定貧困村發(fā)展規(guī)劃和年度減貧計(jì)劃,明確貧困村、貧困戶(hù)脫貧時(shí)序,制定“任務(wù)書(shū)、時(shí)間表、作戰(zhàn)圖”,倒排工期、掛圖作業(yè)。
    3、組織機(jī)關(guān)干部結(jié)對(duì)幫扶。按照1名財(cái)政供養(yǎng)人員結(jié)對(duì)幫扶1戶(hù)貧困戶(hù)要求,明確幫扶內(nèi)容、細(xì)化幫扶項(xiàng)目、落實(shí)幫扶措施,用3年時(shí)間幫助貧困戶(hù)脫貧致富。
    4、建強(qiáng)村“兩委”班子。協(xié)助村“兩委”抓好班子建設(shè),幫助村級(jí)班子提高工作創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力、凝聚群眾能力和依法辦事能力,發(fā)揮農(nóng)村黨員致富帶富能力和先鋒模范作用。
    5、培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。盤(pán)活農(nóng)村資源,培育發(fā)展特色種植、養(yǎng)殖等特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),組織能人大戶(hù)先富帶后富,多途徑增加村集體和貧困群眾家庭收入。
    6、完善公共服務(wù)設(shè)施。幫助貧困村實(shí)施水、電、路、房、網(wǎng)、環(huán)境等基礎(chǔ)設(shè)施和文化、教育、衛(wèi)生等社會(huì)事業(yè)項(xiàng)目建設(shè),用足用好各項(xiàng)扶貧政策,解決群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)、最迫切的困難和問(wèn)題。
    7、協(xié)助抓好扶貧項(xiàng)目管理。幫助貧困村集中資金用于重點(diǎn)扶貧項(xiàng)目和貧困戶(hù)、貧困人口,主動(dòng)參與資金項(xiàng)目的.銜接立項(xiàng)、組織實(shí)施、監(jiān)督管理和驗(yàn)收評(píng)估。
    8、抓好扶貧宣傳工作。深入宣傳落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,教育引導(dǎo)貧困村群眾轉(zhuǎn)變思想觀念、激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力;積極培育精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧典型,及時(shí)總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法,發(fā)揮示范帶動(dòng)作用;做好社會(huì)幫扶資金項(xiàng)目的爭(zhēng)取和對(duì)接工作。
    (三)干部職工結(jié)對(duì)幫扶貧困戶(hù)任務(wù)
    1、定脫貧計(jì)劃。詳細(xì)了解貧困戶(hù)的實(shí)際困難、致貧原因,有針對(duì)性地制定貧困戶(hù)脫貧計(jì)劃。
    2、選脫貧路徑。針對(duì)貧困戶(hù)實(shí)際情況和發(fā)展需求,與貧困戶(hù)商定脫貧路徑。對(duì)有條件發(fā)展產(chǎn)業(yè)的貧困戶(hù),幫助選好發(fā)展項(xiàng)目,爭(zhēng)取資金支持。
    3、送惠農(nóng)政策。把小額扶貧信貸、雨露計(jì)劃、教育資助、大病醫(yī)療救助等各項(xiàng)惠農(nóng)政策送到千家萬(wàn)戶(hù)。
    4、送致富信息。為貧困對(duì)象送市場(chǎng)、供求、務(wù)工等致富信息,擴(kuò)大貧困戶(hù)信息獲取渠道。
    5、送技能技術(shù)。聯(lián)系農(nóng)技員,有針對(duì)性地開(kāi)展實(shí)用技術(shù)、勞動(dòng)技能、致富本領(lǐng)等方面的教育培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。
    6、強(qiáng)致富信心。幫助貧困對(duì)象樹(shù)立自力更生、勤勞致富觀念,增強(qiáng)脫貧致富的信心和決心。
    (四)民企聯(lián)村任務(wù)
    1、協(xié)助發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。
    2、幫助開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn),增強(qiáng)發(fā)展能力,組織勞務(wù)輸出。
    3、幫助完善基礎(chǔ)設(shè)施,發(fā)展社會(huì)事業(yè),改善貧困群眾生產(chǎn)生活條件。
    4、組織動(dòng)員企業(yè)職工開(kāi)展扶貧濟(jì)困主題活動(dòng)。
    5、協(xié)助發(fā)展農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)等新興經(jīng)濟(jì)組織,引導(dǎo)農(nóng)民規(guī)模經(jīng)營(yíng)、集約發(fā)展。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地、各部門(mén)要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,把結(jié)對(duì)幫扶工作納入重要議事日程,積極組派駐村工作隊(duì),全力推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作。各幫扶單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),每季度不少于1次到駐點(diǎn)村調(diào)研指導(dǎo),親自督促檢查,親自推動(dòng)工作落實(shí);分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,每月不少于1次到駐點(diǎn)村調(diào)查研究,解決突出困難和問(wèn)題;每個(gè)工作隊(duì)每年籌集扶持資金不得少于10萬(wàn)元。
    (二)周密安排部署。各部門(mén)要根據(jù)結(jié)對(duì)幫扶工作要求,制定具體實(shí)施方案,組織干部進(jìn)村入戶(hù),精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)脫貧。把結(jié)對(duì)幫扶工作同推進(jìn)“三農(nóng)”工作、加強(qiáng)基層組織建設(shè)和培養(yǎng)鍛煉干部結(jié)合起來(lái),做到科學(xué)統(tǒng)籌、合理安排,共同推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
    (三)嚴(yán)明組織紀(jì)律。駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)要與原單位工作脫鉤,集中時(shí)間精力開(kāi)展幫扶工作,嚴(yán)禁“走讀”現(xiàn)象,確保每年駐村時(shí)間不少于6個(gè)月。結(jié)對(duì)幫扶貧困戶(hù)的干部要同貧困戶(hù)研究確定幫扶計(jì)劃,具體幫扶工作由駐村工作隊(duì)負(fù)責(zé)落實(shí)。嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,切實(shí)做到“六不準(zhǔn)”:不準(zhǔn)向基層提任何不合理的要求,不準(zhǔn)接受基層的吃請(qǐng)和報(bào)銷(xiāo)開(kāi)支,不準(zhǔn)收受基層饋贈(zèng)的錢(qián)物(包括土特產(chǎn)),不準(zhǔn)抹牌賭博和參與公款?yuàn)蕵?lè)消費(fèi),不準(zhǔn)做違背群眾意愿、侵害群眾利益的事情,不準(zhǔn)層層搞陪同和迎送。
    (四)落實(shí)保障政策。要加大財(cái)政扶持力度,落實(shí)好結(jié)對(duì)幫扶工作的保障政策,確保每個(gè)工作隊(duì)有一定的工作經(jīng)費(fèi)。干部駐村工作期間,駐村干部在原單位的有關(guān)待遇保持不變,駐村工作期間發(fā)生的食宿、交通、差旅補(bǔ)貼等費(fèi)用,由原單位依照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。駐村干部駐村工作期間可視為基層工作經(jīng)歷。
    (五)強(qiáng)化督查考核。要把結(jié)對(duì)幫扶工作作為市委、市政府督查工作的重點(diǎn),納入領(lǐng)導(dǎo)班子、干部考核內(nèi)容,由市扶貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定考核辦法,采取定性與定量相結(jié)合的辦法考核評(píng)價(jià),每年度通報(bào)考評(píng)結(jié)果,作為干部選拔任用和公務(wù)員考核的重要依據(jù)。
    (六)深入總結(jié)宣傳。要加大宣傳力度,充分運(yùn)用報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體,大力宣傳結(jié)對(duì)幫扶工作的重要意義、基本要求、進(jìn)展情況和工作成效。對(duì)涌現(xiàn)出來(lái)的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型,要及時(shí)發(fā)現(xiàn),認(rèn)真總結(jié),大力宣傳推廣,為結(jié)對(duì)幫扶工作營(yíng)造良好的社會(huì)輿論氛圍。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十二
    為貫徹落實(shí)《教育部等四部門(mén)關(guān)于實(shí)現(xiàn)鞏固教育脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的意見(jiàn)》(教發(fā)〔20xx〕4號(hào))、教育部等九部門(mén)印發(fā)的《“十四五”縣域普通高中發(fā)展提升行動(dòng)計(jì)劃》精神,通過(guò)建立教師對(duì)口幫扶機(jī)制,著力提升全省鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣普通中學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平,制定本方案。
    依托全省一級(jí)一等和一級(jí)二等普通高級(jí)中學(xué),建立組團(tuán)式選派骨干教師開(kāi)展學(xué)校管理和教育教學(xué)服務(wù)幫扶機(jī)制,對(duì)口幫扶國(guó)家級(jí)和省級(jí)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣普通中學(xué)健全完善管理制度,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),全面提升學(xué)校管理水平、教學(xué)能力及教研水平。通過(guò)教師“省管校用”,持續(xù)性對(duì)口幫扶,顯著提升鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣中學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量和育人水平。
    (一)確定幫扶主體
    從全省一級(jí)一等和一級(jí)二等普通高級(jí)中學(xué)中遴選一批學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)幫扶學(xué)校),對(duì)口幫扶全省27個(gè)國(guó)家級(jí)和30個(gè)省級(jí)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣(以下簡(jiǎn)稱(chēng)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣)中學(xué)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)受幫扶學(xué)校)。
    (二)建立結(jié)對(duì)幫扶關(guān)系
    鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣黨委、政府研究確定受幫扶學(xué)校,報(bào)州市教育部門(mén)匯總后報(bào)省教育廳。省教育廳商省委組織部、省委編辦、省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳、省鄉(xiāng)村振興局,根據(jù)幫扶學(xué)校的情況和受幫扶學(xué)校的需求,研究確定對(duì)口幫扶關(guān)系。
    受幫扶學(xué)校所在地教育部門(mén)、受幫扶學(xué)校,應(yīng)根據(jù)實(shí)際提出需求,與幫扶學(xué)校充分對(duì)接,共同確定幫扶重點(diǎn)、具體內(nèi)容及形式等,經(jīng)縣委、縣政府同意后,由縣政府與幫扶學(xué)校簽訂幫扶協(xié)議。協(xié)議應(yīng)當(dāng)明確幫扶目標(biāo)、任務(wù)、形式、條件保障、考核評(píng)價(jià)等內(nèi)容。每3年為一個(gè)協(xié)議實(shí)施周期。
    (三)選派教師
    幫扶學(xué)校以組團(tuán)幫扶的形式,共選派500名教師,每批次派遣5—10人的幫扶團(tuán)隊(duì)。其中,1人擔(dān)任受幫扶學(xué)校校長(zhǎng)或教學(xué)副校長(zhǎng),同時(shí)兼任受幫扶學(xué)校所在地教育體育局副局長(zhǎng),其余團(tuán)隊(duì)成員擔(dān)任相應(yīng)學(xué)科備課組長(zhǎng)或教研組長(zhǎng),并承擔(dān)適當(dāng)?shù)膶W(xué)科教學(xué)任務(wù)。擬在受幫扶學(xué)校擔(dān)任校長(zhǎng)、兼任教育體育局副局長(zhǎng)的,由受幫扶學(xué)校所在地黨委組織部門(mén)商教育部門(mén)按照規(guī)定程序辦理,不占用受幫扶學(xué)校及所在地教育體育局原有領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。
    幫扶學(xué)校應(yīng)選派具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),已承擔(dān)過(guò)5年教學(xué)任務(wù),具有良好師德師風(fēng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神、學(xué)校管理和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、身體健康的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員或骨干教師,在受幫扶學(xué)校服務(wù)期原則上不少于1個(gè)協(xié)議實(shí)施周期,最低服務(wù)期不少于2年。不得選派入職未滿(mǎn)5年的教師承擔(dān)幫扶任務(wù)。
    鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣應(yīng)選派1名校長(zhǎng)后備培養(yǎng)對(duì)象,到幫扶學(xué)校進(jìn)行不少于1年的跟崗研修。受幫扶學(xué)??梢赃x派一定數(shù)量的年輕教師到幫扶學(xué)校跟崗研修,具體方案由受幫扶學(xué)校、縣教育體育局和幫扶學(xué)校共同商定。
    (四)職責(zé)任務(wù)
    擔(dān)任受幫扶學(xué)校校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)的,要重點(diǎn)指導(dǎo)、幫助受幫扶學(xué)校在辦學(xué)規(guī)劃、育人理念、開(kāi)足開(kāi)齊課程、提高教學(xué)質(zhì)量、學(xué)校制度建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、校園文化建設(shè)等方面有顯著提升。兼任教育體育局副局長(zhǎng)的,要積極參與受幫扶縣基礎(chǔ)教育改革發(fā)展重大事項(xiàng)調(diào)研和決策,原則上不分管教育體育局具體事務(wù)性工作。
    擔(dān)任備課組長(zhǎng)或教研組長(zhǎng)的,負(fù)責(zé)受幫扶學(xué)校的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展、課堂教學(xué)改進(jìn)、校本課程開(kāi)發(fā)及學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力提升四大任務(wù)。協(xié)調(diào)組織兩校學(xué)科聯(lián)合備課、教學(xué)交流等活動(dòng),推動(dòng)建立兩校教師教育教學(xué)交流長(zhǎng)效機(jī)制。通過(guò)“師帶徒”、上示范課和精品課、指導(dǎo)聽(tīng)課評(píng)課、組織學(xué)科教學(xué)競(jìng)賽、開(kāi)展集體教研活動(dòng)、規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理等形式,幫助受幫扶學(xué)校建立有效課堂管理、教學(xué)設(shè)計(jì)、課程課堂思政、核心素養(yǎng)、課標(biāo)解讀等相關(guān)教育教學(xué)理念和教學(xué)行為改進(jìn)模式,建立有效、高效的校本研修機(jī)制,帶出一支育人理念先進(jìn)、業(yè)務(wù)精湛、有創(chuàng)新精神的專(zhuān)業(yè)化學(xué)科教學(xué)團(tuán)隊(duì)。
    到幫扶學(xué)校進(jìn)行跟崗研修的人員,要根據(jù)派出地黨委組織部門(mén)的要求,擬定個(gè)人研修目標(biāo)和研修計(jì)劃,重點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握全面貫徹黨的教育方針、依法治校、學(xué)校教育教學(xué)管理和校園安全、校園文化創(chuàng)建、構(gòu)建全面全員全過(guò)程育人格局的方法和途徑。
    (五)管理與考核
    受幫扶學(xué)校和當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)對(duì)幫扶教師進(jìn)行管理和考核;幫扶學(xué)校對(duì)跟崗研修人員進(jìn)行管理和考核。實(shí)行年度考核和服務(wù)期考核“雙考核”制度。年度考核參照當(dāng)?shù)亟處熆己宿k法,由當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)負(fù)責(zé),考核等次分為“優(yōu)秀”“合格”“基本合格”“不合格”,不占用幫扶學(xué)校和受幫扶學(xué)校的優(yōu)秀等次名額。服務(wù)期考核采取個(gè)人業(yè)績(jī)考核和滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)相結(jié)合的方式,由幫扶學(xué)校和當(dāng)?shù)攸h委組織部、教育行政主管部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展,考核等次分為“優(yōu)秀”“合格”“基本合格”“不合格”。個(gè)人業(yè)績(jī)考核應(yīng)當(dāng)注重考察工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)和服務(wù)成果,綜合考慮學(xué)校發(fā)展變化情況、教師教學(xué)行為改善情況、學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)提升情況等因素。個(gè)人業(yè)績(jī)考核和滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)的具體內(nèi)容及方式,由學(xué)校和當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)制定??己私Y(jié)果作為選拔任用、晉升職稱(chēng)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等的重要依據(jù)。在幫扶期間不服從受幫扶學(xué)校管理、違反工作紀(jì)律規(guī)定、年度考核“不合格”的幫扶教師,由受幫扶學(xué)校予以退回,并取消當(dāng)年推優(yōu)評(píng)先資格。
    (一)編制保障
    在省級(jí)事業(yè)編制總量?jī)?nèi)統(tǒng)籌500名事業(yè)編制,設(shè)立“省管校用”專(zhuān)項(xiàng)事業(yè)編制,單列管理,專(zhuān)門(mén)用于支持幫扶學(xué)校開(kāi)展對(duì)口幫扶工作,補(bǔ)充開(kāi)展正常教學(xué)、管理工作所需人員。“省管校用”專(zhuān)項(xiàng)事業(yè)編制實(shí)行總量控制、動(dòng)態(tài)調(diào)整。對(duì)口幫扶工作結(jié)束后收回專(zhuān)項(xiàng)事業(yè)編制,有空編的及時(shí)收回,沒(méi)有空編的根據(jù)人員退休情況,按照“退一收一”的原則逐步收回。省教育廳根據(jù)各學(xué)校編制情況、承擔(dān)對(duì)口幫扶工作任務(wù)選派教師情況,研究提出編制使用申請(qǐng),報(bào)省委編辦按程序?qū)徟?。相關(guān)學(xué)校參加對(duì)口幫扶的校級(jí)領(lǐng)導(dǎo),在服務(wù)期內(nèi)不占用幫扶學(xué)校原有領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),幫扶工作結(jié)束后,根據(jù)幫扶工作業(yè)績(jī)按干部管理權(quán)限統(tǒng)籌安排。
    (二)人事保障
    1、幫扶教師服務(wù)期間工作經(jīng)歷,等同農(nóng)村基層服務(wù)和薄弱學(xué)校工作經(jīng)歷,作為職稱(chēng)評(píng)審的重要依據(jù),同等條件優(yōu)先評(píng)審。服務(wù)期滿(mǎn)2年申報(bào)上一級(jí)職稱(chēng)的,對(duì)應(yīng)折抵1年提前申報(bào)時(shí)間。符合特殊人才破格申報(bào)職稱(chēng)的,同等條件優(yōu)先評(píng)審。幫扶教師服務(wù)期間可選擇在幫扶學(xué)?;蚴軒头鰧W(xué)校所在地參加職稱(chēng)評(píng)審,在受幫扶學(xué)校所在地取得的職稱(chēng),由州市教育體育局統(tǒng)一將評(píng)審結(jié)果報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳備案,直接納入幫扶學(xué)校所在地職稱(chēng)管理數(shù)據(jù)庫(kù),無(wú)需重新確認(rèn)。幫扶教師服務(wù)期內(nèi)的教案、教學(xué)成果等可代替論文要求。
    2、凡取得職稱(chēng)資格但未聘用在相應(yīng)崗位的幫扶教師,從選派到受幫扶學(xué)校承擔(dān)幫扶任務(wù)之日起,受幫扶學(xué)??砂匆讶〉寐毞Q(chēng)聘用至相應(yīng)崗位,不受學(xué)校崗位總數(shù)和結(jié)構(gòu)比例限制。服務(wù)期滿(mǎn)2年返回的,繼續(xù)享受選派期間聘用的崗位等級(jí)待遇。超出原所在學(xué)校崗位總數(shù)結(jié)構(gòu)比例限制的,報(bào)同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)單列辦理、逐步消化。
    3、幫扶教師服務(wù)期滿(mǎn)2年返回的,比照享受省委聯(lián)系專(zhuān)家休假、體檢、國(guó)情調(diào)研、教育培訓(xùn)4項(xiàng)服務(wù)待遇,服務(wù)1年對(duì)應(yīng)享受1年。符合省委聯(lián)系專(zhuān)家申報(bào)評(píng)審條件的,實(shí)行名額單列、優(yōu)先納入。
    4、幫扶教師服務(wù)期滿(mǎn)3年,申報(bào)省級(jí)人才項(xiàng)目的.職稱(chēng)資格條件可降低1個(gè)等次,年齡條件放寬2周歲,學(xué)歷不作硬性要求。
    (三)待遇保障
    1、幫扶教師為幫扶學(xué)校在職在崗人員,服務(wù)期間在幫扶學(xué)校的工資、獎(jiǎng)金、津貼及各項(xiàng)待遇不變,由幫扶學(xué)校發(fā)放。如幫扶教師工資低于受幫扶學(xué)校所在地同級(jí)別人員工資標(biāo)準(zhǔn)(含補(bǔ)貼),由幫扶學(xué)校補(bǔ)發(fā)差額。
    2、幫扶教師按規(guī)定享受受幫扶學(xué)校所在地相應(yīng)的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼,所需經(jīng)費(fèi)由幫扶學(xué)校所在地人力資源社會(huì)保障部門(mén)核定,同級(jí)財(cái)政部門(mén)予以足額保障。
    3、幫扶學(xué)校的其他教師頂替幫扶教師承擔(dān)教學(xué)任務(wù)的,由幫扶學(xué)校發(fā)放超課時(shí)補(bǔ)助,所需經(jīng)費(fèi)由幫扶學(xué)校統(tǒng)籌學(xué)校經(jīng)費(fèi)解決。
    (四)其他保障
    1、省級(jí)財(cái)政按照每人每年4萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn),對(duì)幫扶教師予以補(bǔ)助,補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)用于向幫扶教師發(fā)放工作崗位補(bǔ)貼、生活補(bǔ)助、購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)和交通補(bǔ)助。其中,幫扶教師服務(wù)期每滿(mǎn)1年,參照《云南省鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員到基層服務(wù)暫行辦法》規(guī)定,由幫扶學(xué)校按照每人每年1萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作崗位補(bǔ)貼;幫扶教師服務(wù)期間,由幫扶學(xué)校按照每人每天80元、每年不超過(guò)300天的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)助,并為幫扶教師購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn);幫扶教師每年可在幫扶學(xué)校據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)2次往返交通費(fèi)。
    2、受幫扶學(xué)校派出的跟崗研修人員,參照省委組織部人才對(duì)口培養(yǎng)5萬(wàn)元/人/年的經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),由受幫扶學(xué)校同級(jí)財(cái)政予以保障,主要用于跟崗研修人員的工作生活補(bǔ)貼、往返差旅費(fèi)、指導(dǎo)教師有關(guān)費(fèi)用、幫扶學(xué)校必要的工作支出和其他支出。
    3、受幫扶學(xué)校所在地要為幫扶教師提供良好的工作、住宿和生活條件。
    (一)確定幫扶對(duì)象
    鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣黨委、政府研究確定受幫扶學(xué)校名單,由州市教育行政部門(mén)于20xx年4月20日前匯總報(bào)省教育廳;省教育廳商省委組織部、省委編辦、省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳、省鄉(xiāng)村振興局,共同研究確定幫扶學(xué)校和受幫扶學(xué)校對(duì)口幫扶關(guān)系。
    (二)簽訂幫扶協(xié)議
    幫扶學(xué)校與受幫扶學(xué)校按照“一校一協(xié)議”的原則,共同確定幫扶協(xié)議,經(jīng)縣委、縣政府同意后,于20xx年5月31日前,由縣政府與幫扶學(xué)校簽訂幫扶協(xié)議。
    (三)開(kāi)展對(duì)口幫扶
    幫扶學(xué)校于20xx年秋季學(xué)期起,根據(jù)幫扶協(xié)議開(kāi)展組團(tuán)式對(duì)口幫扶。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化統(tǒng)籌
    各地各有關(guān)部門(mén)要從提升鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣基礎(chǔ)教育發(fā)展質(zhì)量、培養(yǎng)優(yōu)秀教師、服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的高度,認(rèn)識(shí)“省管校用”改革的重要現(xiàn)實(shí)意義,按照省委、省政府的決策部署,搶抓機(jī)遇,乘勢(shì)而上,集中優(yōu)勢(shì)資源,打贏鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣教育對(duì)口幫扶攻堅(jiān)戰(zhàn)。受幫扶學(xué)校所在縣要將“省管校用”改革同“縣管校聘”改革結(jié)合起來(lái),盤(pán)活教師隊(duì)伍資源,充分發(fā)揮“省管校用”改革的示范引領(lǐng)和輻射帶動(dòng)作用,全面提升中小學(xué)教師隊(duì)伍素質(zhì)。
    (二)密切配合,形成合力
    各級(jí)組織、機(jī)構(gòu)編制、教育、財(cái)政、人力資源社會(huì)保障、鄉(xiāng)村振興部門(mén)要統(tǒng)一思想,建立協(xié)調(diào)溝通機(jī)制,形成工作合力、政策合力,用最好的人力資源、政策資源,支持建立教師“省管校用”對(duì)口幫扶機(jī)制并見(jiàn)成效。要共同研究解決改革過(guò)程中遇到的問(wèn)題,切實(shí)為幫扶學(xué)校和幫扶教師排憂(yōu)解難。各級(jí)財(cái)政部門(mén)要加大對(duì)“省管校用”改革的經(jīng)費(fèi)保障力度。
    鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣要切實(shí)提高政治站位,充分認(rèn)識(shí)省委、省政府推進(jìn)“省管校用”改革的重大現(xiàn)實(shí)意義,將此項(xiàng)改革作為當(dāng)?shù)匾豁?xiàng)重大民生工程和人才隊(duì)伍建設(shè)的重大舉措,推動(dòng)列入黨委、政府議事日程,從組織、經(jīng)費(fèi)、人才等方面提供必要條件,全力保障改革并取得實(shí)效。
    幫扶學(xué)校要提高政治站位,把對(duì)口幫扶作為省委、省政府交辦的一項(xiàng)政治任務(wù),做到高度重視、精心策劃、盡銳出戰(zhàn),不折不扣地完成好幫扶任務(wù)。受幫扶學(xué)校要搶抓機(jī)遇、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),全力做好組織和保障工作,與幫扶學(xué)校一道,勠力同心,全面提升學(xué)校管理水平和教書(shū)育人質(zhì)量。
    省級(jí)有關(guān)部門(mén)和鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣對(duì)“省管校用”改革進(jìn)行宣傳。省人民政府對(duì)幫扶工作成效突出的學(xué)校和個(gè)人予以通報(bào)表?yè)P(yáng)。
    (三)嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)格落實(shí)
    各地各有關(guān)部門(mén)要嚴(yán)格落實(shí)“省管校用”改革工作各項(xiàng)要求。要建立考核和評(píng)價(jià)機(jī)制,對(duì)幫扶學(xué)校、受幫扶學(xué)校,幫扶教師和受幫扶教師進(jìn)行業(yè)績(jī)考核。因工作懈怠導(dǎo)致工作成效低下、未達(dá)到幫扶目標(biāo)的,由有關(guān)部門(mén)根據(jù)干部管理權(quán)限對(duì)直接責(zé)任人進(jìn)行處理處分。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十三
    本學(xué)年將在前一段工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)深入開(kāi)展“結(jié)對(duì)幫扶”工作,為更好地工作,現(xiàn)制定方案如下:
    1、本著“資源共享,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),合作交流,共同發(fā)展”的原則,通過(guò)加強(qiáng)學(xué)校管理,形成骨干教師幫扶年輕教師的特色。
    2、積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地開(kāi)展幫扶工作,通過(guò)骨干教師作公開(kāi)課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學(xué)管理、課堂教學(xué)、課題研究等方面的困惑及存在的問(wèn)題,初步打造一種濃厚的教科研氛圍。
    1、充分發(fā)揮骨干教師的帶頭、輻射和導(dǎo)向作用,為幫扶教師上研討課、公開(kāi)課和示范課;年輕教師上匯報(bào)課。
    2、師徒對(duì)子結(jié)合實(shí)際情況開(kāi)展教育教學(xué)的研究,及時(shí)交流各自的研究心得,及時(shí)推廣研究成果。
    1、以課堂為主陣地
    (1)骨干教師課堂展示。
    骨干教師要進(jìn)行課堂教學(xué)展示課活動(dòng)。并利用教研組活動(dòng)時(shí)間,由執(zhí)教老師向其他老師談上課設(shè)計(jì)意圖,課堂教學(xué)實(shí)施情況。
    (2)師徒結(jié)對(duì)匯報(bào)課
    為了提高幫扶工作的.實(shí)效性,將進(jìn)行師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),由徒弟上一節(jié)匯報(bào)課,邀請(qǐng)師傅聽(tīng)課、評(píng)課,然后由師傅上一節(jié)示范課(同一內(nèi)容),徒弟聽(tīng)課、評(píng)課、反思。
    2、狠抓教科研課題及教學(xué)質(zhì)量研究。
    骨干教師要努力幫助幫扶對(duì)象提高教學(xué)質(zhì)量,要出點(diǎn)子、教方法、想辦法,使年輕教師的教學(xué)水平與教學(xué)質(zhì)量得到快速的提高。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十四
    為深入貫徹落實(shí)自治區(qū)黨委、政府關(guān)于加快精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān),和產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)工作的部署,達(dá)到培育和發(fā)展特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),在精準(zhǔn)扶貧中推動(dòng)產(chǎn)業(yè)帶建設(shè),增加貧困家庭收入,加快貧困人口脫貧的目標(biāo),結(jié)合我縣扶貧開(kāi)發(fā)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)際,制定本項(xiàng)目實(shí)施方案。
    一、總體目標(biāo)
    充分發(fā)揮香杉產(chǎn)業(yè)特色優(yōu)勢(shì),積極有效推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作,更好的提升融安香杉種植規(guī)模和品牌效應(yīng),為廣大貧困群眾提供穩(wěn)定和可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)收入,進(jìn)一步鞏固和深化精準(zhǔn)脫貧的成果。
    產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)扶貧香杉項(xiàng)目實(shí)施鄉(xiāng)(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動(dòng)、貧困戶(hù)申請(qǐng)審核、組織驗(yàn)收和發(fā)放獎(jiǎng)補(bǔ)造冊(cè)登記審核工作,并對(duì)驗(yàn)收結(jié)果負(fù)責(zé)。
    項(xiàng)目計(jì)劃發(fā)展香杉種植5000畝,投入財(cái)政扶貧資金400萬(wàn)元。
    計(jì)劃發(fā)動(dòng)2100戶(hù)貧困戶(hù)參與項(xiàng)目實(shí)施,受益貧困人口達(dá)到5500人。
    香杉標(biāo)準(zhǔn)化種植,十年可進(jìn)入采伐期。
    投產(chǎn)前后每畝共投入資金(含苗木、肥料、撫育等,不含人工勞務(wù)費(fèi))1620元,采伐期畝產(chǎn)值達(dá)到10000元,實(shí)現(xiàn)畝純收入8380元。
    項(xiàng)目實(shí)施可鞏固1500戶(hù)4100人脫貧成效。
    二、扶持對(duì)象
    融安縣建檔立卡戶(hù)(其中:20xx年貧困戶(hù)和20xx年脫貧戶(hù)按自治區(qū)文件已明確可以享受;20xx年和20xx年建檔立卡退出戶(hù)尚未明確是否享受,需待自治區(qū)出臺(tái)文件后再按文件執(zhí)行)。
    三、獎(jiǎng)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)和限額
    香杉項(xiàng)目國(guó)家級(jí)苗木每畝獎(jiǎng)補(bǔ)800元,區(qū)級(jí)苗木每畝獎(jiǎng)補(bǔ)700元,普通杉苗每畝獎(jiǎng)補(bǔ)650元。
    香杉項(xiàng)目種植按戶(hù)計(jì)算獎(jiǎng)補(bǔ)面積最低為連片新造林2畝,不足2畝的不予驗(yàn)收。
    補(bǔ)助上限為人均不超過(guò)3000元。
    四、驗(yàn)收程序和標(biāo)準(zhǔn)
    (一)驗(yàn)收程序
    20xx年9月底前,按照標(biāo)準(zhǔn)要求完成香杉種植的農(nóng)戶(hù),向所在村民委員會(huì)申報(bào)驗(yàn)收;各村登記匯總后向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府提出書(shū)面驗(yàn)收申請(qǐng);各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))組織驗(yàn)收完成后,造冊(cè)核定獎(jiǎng)補(bǔ)金額,并在各村進(jìn)行公示;公示無(wú)異議后,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))將請(qǐng)款報(bào)告和驗(yàn)收材料一式兩份送縣扶貧辦審核,報(bào)縣人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,由縣扶貧辦將獎(jiǎng)補(bǔ)資金撥付到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),再由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))存入種植戶(hù)銀行賬戶(hù)。
    驗(yàn)收檔案材料由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣扶貧辦各存一份。
    (二)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)
    1.種植時(shí)間為20xx年1—4月,連片新造林面積在2畝以上林相整齊,長(zhǎng)勢(shì)良好。
    2.香杉種植必須采用挖大穴造林,穴的口徑為40cm、深度為30cm,每畝種植145株左右,成活率達(dá)到90%以上。
    3.當(dāng)年全林除草兩次、施肥一次。
    不得兼種其他農(nóng)作物。
    五、資金籌措和使用
    項(xiàng)目資金來(lái)源于自治區(qū)、柳州市財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)扶貧資金,以及我縣統(tǒng)籌整合的財(cái)政涉農(nóng)資金。
    資金由縣扶貧辦統(tǒng)籌管理,項(xiàng)目計(jì)劃獎(jiǎng)補(bǔ)資金總額為400萬(wàn)元。
    六、項(xiàng)目實(shí)施與管理
    項(xiàng)目由縣扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)專(zhuān)責(zé)小組負(fù)責(zé)實(shí)施。
    縣林業(yè)局負(fù)責(zé)做好種苗供應(yīng)、技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作;項(xiàng)目實(shí)施鄉(xiāng)(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動(dòng)、貧困戶(hù)申請(qǐng)審核、組織驗(yàn)收、發(fā)放獎(jiǎng)補(bǔ)造冊(cè)登記審核工作,并對(duì)驗(yàn)收結(jié)果負(fù)責(zé);縣扶貧辦負(fù)責(zé)資金撥付工作,縣財(cái)政局負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金管理監(jiān)督工作;縣審計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的審計(jì)工作。
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十五
    為深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),我校決定開(kāi)展“幫扶共建”活動(dòng),特制訂以下活動(dòng)方案:
    一、指導(dǎo)思想
    互幫互助、深入落實(shí)、和諧穩(wěn)定、共同繁榮
    三、工作重點(diǎn)
    (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),建立結(jié)對(duì)幫扶機(jī)構(gòu)。成立結(jié)對(duì)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組
    組 長(zhǎng):尚濤 副組長(zhǎng):張煒
    成 員:王新、岳明珠、張磊
    (二)幫扶形式多樣化。體現(xiàn)“物質(zhì)與精神相結(jié)合”,不設(shè)捐助金額標(biāo)準(zhǔn)??筛鶕?jù)困難人群的實(shí)際需要,結(jié)合自身資源的特點(diǎn)給予具體幫扶。
    (三)加強(qiáng)思想教育向低保戶(hù)宣傳黨的方針政策,宣傳市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要性,引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變觀念,正確認(rèn)識(shí)區(qū)委、區(qū)政府發(fā)展思路,增強(qiáng)擺脫貧困的信心和勇氣。
    (四)加強(qiáng)示范,注重實(shí)效。要突出幫扶工作示范點(diǎn)、示范戶(hù),努力擴(kuò)大幫扶工作的輻射示范帶動(dòng)效應(yīng)。要突出幫扶工作實(shí)效,按照幫扶工作的規(guī)劃,先易后難,整體推進(jìn),讓困難群體感受到幫扶工作的實(shí)效。
    (五)加強(qiáng)幫助,深入指導(dǎo)。選派工作作風(fēng)好、能力強(qiáng)的優(yōu)秀中青年干部,具體負(fù)責(zé)結(jié)對(duì)幫扶工作。主要領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù),幫助解決問(wèn)題。
    五、工作要求
    (一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自?huà)鞄?,親自過(guò)問(wèn),把結(jié)對(duì)幫扶工作作為一項(xiàng)政治任務(wù)來(lái)完成。積極開(kāi)展調(diào)查走訪,定期現(xiàn)場(chǎng)辦公,強(qiáng)化督辦落實(shí),確保結(jié)對(duì)幫扶工作落到實(shí)處。
    (二)強(qiáng)化責(zé)任,增進(jìn)感情。認(rèn)真貫徹落實(shí)結(jié)對(duì)幫扶工作精神,立足區(qū)委、區(qū)政府中心工作,全心全意地為困難群眾服務(wù)。
    (三)明確任務(wù),狠抓落實(shí)。要積極協(xié)調(diào),善于思考,找出脫貧致富的好辦法。要深入調(diào)研,認(rèn)真落實(shí)幫扶措施,扎實(shí)開(kāi)展工作,建立定人聯(lián)系、定時(shí)報(bào)告、定期通報(bào)制度,健全結(jié)對(duì)幫扶工作長(zhǎng)效機(jī)制,積極支持引導(dǎo)困難群體早日脫貧致富。
    西營(yíng)中心小學(xué) 2013年9月
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十六
    開(kāi)展留守兒童、貧困學(xué)生、特殊兒童“1+1+1”“五送”
    大幫扶活動(dòng)實(shí)施方案
    各小學(xué):
    為了貫徹落實(shí)央、省、市、縣改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定和“改作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)要求,進(jìn)一步深化千名教師與千名留守兒童、貧困學(xué)生、特殊兒童“1+1+1”結(jié)隊(duì)幫扶活動(dòng)及“家校攜手,共育新人”大家訪活動(dòng)成果,更好地發(fā)揮廣大教職工的模范育人作用,營(yíng)造和諧健康的教育發(fā)展氛圍,學(xué)區(qū)決定在全鎮(zhèn)深入開(kāi)展“1+1+1”“五送”大幫扶活動(dòng)?,F(xiàn)將活動(dòng)安排如下:
    一、指導(dǎo)思想
    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)若干意見(jiàn)》精神,按照“鎮(zhèn)校參與,師生結(jié)對(duì),關(guān)愛(ài)幫扶”的要求,結(jié)合““改作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)要求和“家校攜手,共育新人”大家訪活動(dòng),從解決留守兒童、貧困學(xué)生和特殊兒童受教育過(guò)程中最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題入手,有針對(duì)性地提出行之有效的措施和方法,以心靈關(guān)愛(ài)、健康成長(zhǎng)為核心,力爭(zhēng)使留守兒童、貧困學(xué)生和特殊兒童學(xué)有所教,困有所幫、愛(ài)有所依,為他們營(yíng)造健康、快樂(lè)、平等、和諧的成長(zhǎng)環(huán)境,為辦好人民滿(mǎn)意教育、促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展、構(gòu)建文明和諧貞元做出積極貢獻(xiàn)。
    二、組織機(jī)構(gòu)
    組長(zhǎng):王劍
    副組長(zhǎng):李紅兵何峰楊海寧黨朵霞胡萍
    成員:伊宏琳馬軍恒張恒春張歆
    三、活動(dòng)內(nèi)容
    全鎮(zhèn)要在去年“1+1+1”結(jié)隊(duì)幫扶留守兒童、貧困學(xué)生、特殊兒童的基礎(chǔ)上,按照“力所能及、盡力幫扶、關(guān)注民生、促進(jìn)和諧”的原則,從解決貧困學(xué)生家庭最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題入手,組織廣大教職員工和學(xué)生積極開(kāi)展“五送”活動(dòng):
    一是送技能。經(jīng)常性的為貧苦學(xué)生家庭傳送勤勞致富的信息、幫助他們購(gòu)買(mǎi)勤勞致富書(shū)籍,組織貧困家庭家長(zhǎng)開(kāi)展勞動(dòng)技術(shù)培訓(xùn)等活動(dòng)。
    二是送勞力。即在“三夏”、“三秋”等農(nóng)忙時(shí)節(jié),幫助貧困家庭進(jìn)行農(nóng)田耕作,收獲莊稼,開(kāi)展經(jīng)常性的家務(wù)幫扶活動(dòng)。
    三是送物資。即根據(jù)農(nóng)時(shí),為貧困學(xué)生家庭送去生產(chǎn)生活物資,幫助貧苦家庭解決燃眉之急。
    四是送產(chǎn)業(yè)。即幫助貧困學(xué)生家庭謀劃致富產(chǎn)業(yè),開(kāi)展種植、養(yǎng)殖等切合家庭實(shí)際的脫貧扶助活動(dòng)。
    五是送健康。即對(duì)貧困家庭成員開(kāi)展普及健康知識(shí)教育,為他們進(jìn)行體檢,為殘疾人配送相應(yīng)輔助設(shè)備等。
    四、活動(dòng)安排:
    第一階段:4月11—20日,各校在去年“1+1+1”幫扶學(xué)生的基
    礎(chǔ)上,進(jìn)一步摸清貧苦學(xué)生家庭情況,建立貧困家庭檔案,確定包抓對(duì)象,制定“五送”活動(dòng)計(jì)劃。
    第二階段:4月21日—5月10日,全鎮(zhèn)各小學(xué)要結(jié)合本校摸底情況,集中開(kāi)展形式多樣化的“五送”幫扶活動(dòng),將全鎮(zhèn)“1+1+1”幫扶活動(dòng)推向高潮。
    第三階段:5月11日——20日,各校建立完善“五送”幫扶活動(dòng)記載檔案,上報(bào)本次“五送”幫扶活動(dòng)工作總結(jié),學(xué)區(qū)將在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)行交流,評(píng)比。
    4、幫扶措施
    (1)、學(xué)習(xí)上優(yōu)先輔導(dǎo)。明確幫扶時(shí)間、內(nèi)容和階段性效果,建立進(jìn)步檔案,幫助和引導(dǎo)他們樹(shù)立堅(jiān)定的學(xué)習(xí)信心,懂得科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
    (2)、生活上優(yōu)先照顧。從生活方面對(duì)留守兒童、貧困學(xué)生和特殊兒童要多看一眼,多問(wèn)一聲,多幫一把,激發(fā)他們的生活熱情,幫助和引導(dǎo)掌握力所能及的生活技能,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,讓家長(zhǎng)放心。
    (3)、生活上優(yōu)先安排。堅(jiān)持鼓勵(lì)留守兒童、貧困學(xué)生和特殊兒童對(duì)參加少隊(duì)、書(shū)畫(huà)、演講、問(wèn)題等集體性活動(dòng),或者依據(jù)個(gè)體特點(diǎn)為他們專(zhuān)門(mén)開(kāi)展一些活動(dòng),幫助引導(dǎo)他們?cè)诨顒?dòng)中獲得關(guān)愛(ài)和溫暖,在活動(dòng)中體驗(yàn)成功,培養(yǎng)自立意識(shí)和自強(qiáng)能力。
    (4)、物質(zhì)上優(yōu)先資助。要從物質(zhì)上對(duì)留守兒童、貧困學(xué)生和特殊兒童給予全面幫扶,確保他們優(yōu)先享受“蛋奶工程”、困難資助、物質(zhì)幫助等助學(xué)政策,使他們享受到黨和政府的溫暖,從內(nèi)心深處激發(fā)學(xué)習(xí)生活的勇氣和力量。
    (5)、家訪上優(yōu)先選擇。對(duì)留守兒童、貧困學(xué)生和特殊兒童經(jīng)常電話(huà)尋訪或者家訪,向家長(zhǎng)反饋學(xué)生在校思想、學(xué)習(xí)情況,指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)教育孩子,對(duì)家長(zhǎng)關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題做好解釋和宣傳,贏得家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的理解和支持。
    (6)、產(chǎn)業(yè)上優(yōu)先幫扶。深入幫扶對(duì)象家中,優(yōu)先對(duì)留守兒童、貧困學(xué)生和特殊兒童家庭進(jìn)行種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)等方面的產(chǎn)業(yè)幫扶,使學(xué)生家庭早日脫貧,學(xué)生能順利完成學(xué)業(yè)。
    五、幾點(diǎn)要求
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),夯實(shí)責(zé)任。學(xué)區(qū)將對(duì)各校幫扶情況,進(jìn)行明察暗訪,各校領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)帶頭,扎實(shí)做好此項(xiàng)工作。
    2、有序推進(jìn),扎實(shí)幫扶。學(xué)區(qū)將組織人員進(jìn)行檢查,對(duì)幫扶活動(dòng)不力的學(xué)校予以通報(bào),對(duì)活動(dòng)中典型的人和事進(jìn)行宣傳,召開(kāi)幫扶經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
    3、強(qiáng)化考核,確保實(shí)效。各校要扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好此項(xiàng)活動(dòng),確保幫扶活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng),務(wù)求實(shí)效。
    武功縣貞元學(xué)區(qū)
    2013年4月17日
    企業(yè)幫扶實(shí)施方案篇十七
    (2016年)
    為進(jìn)一步提高結(jié)對(duì)互助工作的實(shí)效性,促進(jìn)學(xué)校間均衡、和諧發(fā)展,本著共享資源,共同提高的雙贏原則,特制訂幫扶共建工作計(jì)劃。
    一、指導(dǎo)思想
    以實(shí)踐“十八大”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,以辦“人民滿(mǎn)意教育”為宗旨,以促進(jìn)學(xué)校發(fā)展均衡化和可持續(xù)發(fā)展為目的,通過(guò)幫扶,共同促進(jìn),共同提高,實(shí)現(xiàn)資源共享,促進(jìn)教育的公平。
    二、總體目標(biāo)
    以師資隊(duì)伍建設(shè)為抓手,以?xún)?yōu)化教育資源配置和優(yōu)化課堂
    教學(xué)
    過(guò)程為載體;以資源共享、互助互動(dòng)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)為途徑;以相互促進(jìn)、共同提高、優(yōu)質(zhì)辦學(xué)為目的,開(kāi)展校際間的互助合作活動(dòng),不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。
    三、組織機(jī)構(gòu)
    組長(zhǎng):王文忠(書(shū)記、校長(zhǎng))
    副組長(zhǎng):馬克強(qiáng)(副書(shū)記、副校長(zhǎng))
    樊哲禮(組織委員、初中部負(fù)責(zé)人、副校長(zhǎng))張美蘭(紀(jì)檢書(shū)記、后勤副校長(zhǎng)、工會(huì)主席)俞瑞霞(宣傳委員、小學(xué)部負(fù)責(zé)人、副校長(zhǎng))
    成員:張軍、王成貴、耿玲、孟德利
    四、具體措施
    1.召開(kāi)座談會(huì)議
    召開(kāi)兩校行政人員座談會(huì),互相介紹學(xué)?;厩闆r,了解對(duì)方學(xué)校存在的具體問(wèn)題,明確幫扶重點(diǎn)方向。互相介紹管理經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。分管對(duì)應(yīng)工作的行政結(jié)成對(duì)子,交流工作經(jīng)驗(yàn)。
    2.校際資源共享
    學(xué)校工作計(jì)劃、工作
    總結(jié)
    、專(zhuān)題活動(dòng)方案、各類(lèi)評(píng)估試卷等材料兩校及時(shí)學(xué)習(xí)交流。在學(xué)校網(wǎng)站增設(shè)“結(jié)對(duì)互助”板塊,為兩校教師之間互動(dòng)創(chuàng)建一個(gè)快捷平臺(tái)。
    3.師徒結(jié)對(duì)幫扶 根據(jù)結(jié)對(duì)學(xué)校需求,每位教師與支援學(xué)校的教師一一對(duì)應(yīng)結(jié)成對(duì)子,采取上示范課、做講座、聽(tīng)課評(píng)課等手段,在教育管理、教學(xué)理念、教學(xué)方法、教育科研、教學(xué)評(píng)價(jià)等多方面互相切磋,相互促進(jìn)、共同提高。
    4.靈活開(kāi)展活動(dòng)
    原則上每學(xué)期開(kāi)展一次活動(dòng),主要進(jìn)行集中教研活動(dòng)、頭腦風(fēng)暴、專(zhuān)題講座、課題指導(dǎo)、師徒結(jié)對(duì)、學(xué)術(shù)沙龍、業(yè)務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng),以活動(dòng)為載體,形成“學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、探討”為一體的教研氛圍。加強(qiáng)在文藝、體育、科技教育活動(dòng)等方面的交流。結(jié)對(duì)雙方學(xué)校通過(guò)在校園科技藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)等活動(dòng)中互派教師、學(xué)生參與等形式,開(kāi)闊師生視野,提高素質(zhì)。
    5.目標(biāo)考核總結(jié)
    為保障結(jié)對(duì)幫扶計(jì)劃的貫徹落實(shí),每學(xué)期將對(duì)結(jié)對(duì)幫扶工作進(jìn)行考核總結(jié),要求每個(gè)教研組、每位師傅寫(xiě)好書(shū)面總結(jié),查驗(yàn)聽(tīng)課筆記、講座資料、示范課教案、評(píng)課反思等材料,展示帶徒成果,對(duì)考核合格的教師給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。在此基礎(chǔ)上學(xué)校形成總結(jié)材料上報(bào)區(qū)教育局。