最新個人雇傭勞務合同(匯總10篇)

2025/6/8 23:08:18

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    在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據之一。那么合同應該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。
    個人雇傭勞務合同篇一
    受聘方(乙方):___________________
    甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守,同時,甲方向已方提交本企業(yè)的員工勞動手冊及入職須知。
    合同生效期限為___個月,從____年____月____日起至____年____月____日止。
    甲方聘請乙方擔任_________職務
    每周工作七天,每天工作時間為八小時.上下班時間按甲方部門規(guī)定執(zhí)行.
    甲方給予乙方每月2天例休,在不影響正常營業(yè)情況下,由甲方部門合理安排,在工作繁忙時,乙方不準休假。
    1.勞動報酬發(fā)放時間為每月10號發(fā)放上月薪金,基本薪金為人民幣_________元。
    2.甲方負責工作時間內食宿,住宿地點為員工宿舍。
    3.薪金待遇實行質量績效考核制。
    1.甲方的權利與職責
    (1)甲方有權監(jiān)督廚房的生產,菜點的質量,廚師人員的工作態(tài)度。
    (2)甲方有權根據乙方人員的技術水平、勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調整。
    (3)甲方如發(fā)現或經人舉報乙方人員有浪費原料,將原料拿出店外私用,或者其它有損本企業(yè)利益的行為,一經發(fā)現將嚴厲處罰,處罰當事人全額賠償,廚師長處罰全額的30%。
    (4)由于乙方造成的失誤(如菜肴出現質量問題,造成顧客的傷害)甲方有權要求乙方做出合理的賠償。出現重大過失,除甲方有權要求乙方做出合理的賠償以外,甲方有權單方面解除本合同。
    2,乙方的權利與職責
    (1)乙方應在確保菜品質量的同時,不斷推陳出新,推出禾順品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。
    (2)乙方應結合節(jié)假日及市場變化和禾順實際特殊情況,適時推出時令菜、節(jié)日菜,不定時舉辦如美食節(jié)等活動。
    (3)因乙方出品質量問題,而遭到客人投訴、退菜時,此損失由乙方自行承擔。
    (4)乙方應做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰;若因乙方管理問題引起甲方廚房火災,此責任及損失由乙方承擔,并追究當事人的法律責任。乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產,如果因違規(guī)操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責任。
    (5)乙方人員需遵守甲方管理制度及員工手冊,如果乙方人員嚴重失職,營私舞弊,對企業(yè)利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律給企業(yè)造成損失時,甲方有權向乙方要求賠償,并依法追究法律責任。
    (6)乙方人員受聘甲方后,一律不準兼職。
    (7)乙方人員需遵守禾順作息時間,需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)機密。
    (8)乙方需交納制服及工作保證金人民幣300元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。
    (9)乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定。
    (10)若雙方中止本協(xié)議時,乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負。
    1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。
    2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:
    (1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;
    (2)甲方撤消或解散。
    為了更好的開展業(yè)務方便公司工作,甲方要求受聘人的各種專業(yè)職稱有效證件,在受聘期內要存放在聘約單位,解聘時歸還。甲乙雙方要認真履行聘約,如無正當理由,中途不得無故解聘、辭聘,否則,要承擔由此造成的一切經濟損失;如遇特殊情況要解聘、辭聘時,應提前通知對方,以便安排工作;受聘人中途到外單位應聘,須經本公司批準。
    本聘約一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份,雙方簽字生效。
    個人雇傭勞務合同篇二
    乙方:身份證號碼:
    地址:聯(lián)系電話:
    經雙方確認:在簽定本合同前,甲方已將工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、勞動報酬及乙方要求了解的其他情況如實全面的告知乙方。
    乙方承諾:其與其他任何國家機關、事業(yè)單位、社會團體等機構、實體或組織不存在勞動關系,并且保證其所提供的與本人有關的所有資料和各類資格、證書、證明等真實無誤。
    根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關法律法規(guī),甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
    本合同于________年____月____日至________年____月____日,期限________年,其中試用期為____月。
    1、乙方同意根據甲方生產(工作)需要,在部門,從事
    工作。具體內容是:。
    2、乙方的工作地點為。
    3、乙方應按照甲方確定的崗位職責,按時完成工作任務,并達到規(guī)定的工作標準。
    1、乙方同意根據甲方工作需要,承擔___________崗位(工種)工作。
    2、乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。
    3、乙方每周工作時間為每天工作;乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
    4、乙方應接受甲方的績效考核。
    5、未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
    6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
    7、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
    1、甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元月(勞務報酬由基本工資1650元、績效考核元、社保元等,合計組成)。
    2、甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:
    1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;
    2.乙方違反公司管理制度的;
    3.雙方約定的其他情況。
    1、合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞動合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續(xù)。
    2、經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (四)被依法追究刑事責任的;
    (五)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位。仍不能勝任工作的可以解除合同。
    甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
    (一)乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。
    (二)甲方有權對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
    (三)甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
    (四)乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。
    (五)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。
    (六)乙方因非職責范圍內的行為被追究民事、刑事責任的,甲方不承擔責任。
    雙方在履行本合同過程中發(fā)生勞動爭議的,甲、乙雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可以提起仲裁、訴訟。
    甲方:
    乙方:____________
    簽訂日期:________年____月____日
    個人雇傭勞務合同篇三
    甲方 (雇主)
    乙方: (雇員)
    甲乙雙方就甲方雇傭乙方之事宜,按平等、自愿原則,經協(xié)商一致,根據《合同法》等有關規(guī)定,特訂立本合同,供雙方共同遵守。
    一、合同項目
    1、甲方雇傭乙方于 年 月 日起至 年 月 日止共 天在華強電子世界從事_________ 勞務,每天從______點至______點,一日共_____小時。并履行以下職責。
    2、乙方在合同期間需聽從甲方指示安排做事,按期、按質、按量完成甲方指定的任務。
    三、報酬
    甲方同意就乙方的勞務提供以下報酬:
    1、每日_______元人民幣(大寫: );
    2、每次發(fā)薪時,從乙方報酬中扣除應繳之個人所得稅金額,由甲方代扣代繳。
    四、報酬結算方式
    按
    五、主要勞務地
    乙方主要勞務地為______________,但根據甲方業(yè)務性質所需,甲方也可要求乙方在_________地以內其他地區(qū)履行職責。
    六、保險和醫(yī)療費
    雇傭期間,乙方自行負責社會保險及住房公積金等社會保障金的繳納,如乙
    七、食宿、交通及其他
    1、乙方食宿、交通自理
    2、其他約定:__________________________ 。
    八、緊急情況的通知
    乙方在出現重病、死亡或其它緊急情況時,緊急聯(lián)系人的姓名: ,聯(lián)系電話: ,聯(lián)系地址: _________________ __ ,如因乙方提供的信息不準確而造成甲方不能及時聯(lián)系到相關人員,責任由乙方自行承擔。
    九、乙方責任
    1、因乙方之過錯,給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。
    2、因乙方之過錯,造成他人損失或損傷的,甲方若因此被追究責任的,有權向乙方追償。
    十、終止合同
    1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方當事人;或經雙方協(xié)商一致可隨時解除合同。
    2、下列任何一條均構成合同終止理由,任一方可在通知對方后隨時解除或終止合同。
    a乙方3次無故曠工超過6小時或連續(xù)遲到5次。
    b乙方行為疏忽魯莽,不遵守紀律或有其它惡劣情況
    c乙方在服務期間被追究刑事責任或行政責任
    d乙方放棄工作職責
    f因乙方之過失導致甲方遭受較大損失,或造成不良影響等
    g乙方在物質或其他方面受到甲方特別虐待
    十一、違約責任
    乙方若單方解除、終止合同且不及時或不通知甲方的,甲方有權扣除乙方報酬總額的20%作為違約金。
    十二、爭議的解決
    因本合同而發(fā)生爭議,經雙方協(xié)商不能解決的,可提交至深圳市福田區(qū)人民法院訴訟解決。
    十三、其它
    1、本合同自雙方或雙方授權代表簽字之日起生效,勞務期滿,自然終止。
    2、本合同一式三份,甲方執(zhí)兩份,乙方執(zhí)一份,均具同等效力。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    個人雇傭勞務合同篇四
    乙方(受聘人):____________
    家庭聯(lián)系地址:____________
    鑒于甲方需要,雇傭乙方為甲方提供勞務服務,經雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:
    第一條、本合同于____年____月____日生效,期限____年。
    第二條、乙方工作崗位職責要求:
    1、寧城725臺打更(全天24小時)。
    2、每天打掃寧城725臺大院、樓道及衛(wèi)生間,保持清潔衛(wèi)生。
    3、每晚睡前應檢查臺內門窗是否關好。
    4、要高度警惕,對行跡可疑者,要堅決阻攔,不讓入內,把好第一關。
    5、負責接收郵件、報紙雜志等外來物品。
    第三條、甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為____元/月。
    第四條、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
    (二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (三)被依法追究刑事責任的。
    第五條、在合同存續(xù)期間,由于乙方自身原因所導致的生病、死亡,甲方不負主要責任。
    第六條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    個人雇傭勞務合同篇五
    _____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經雙方協(xié)商達成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:
    (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。
    (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。
    (1)聘用期為:___________________________
    (2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。
    (3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。
    (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。
    (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應予以方便,準其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。
    (1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設施的住所,或支付租房費。
    (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標準相當于本單位同類人員的水平。
    (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。
    (4)保險:聘方為雇員投保當地勞工法所規(guī)定的各種保險。
    (5)稅收:聘方為雇員交納當地法定的一切稅金。
    (1)聘方負責辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。
    (2)聘方負擔雇員從中國至工作點的往返旅費。
    (3)雇員負擔出入中國國境的各種手續(xù)費。
    聘方:_________________
    ________年_____月____日
    簽訂地點:____________
    雇員:_________________
    ________年_____月____日
    簽訂地點:____________
    個人雇傭勞務合同篇六
    甲方(用人單位)
    名稱:
    法定代表人(主要負責人)
    通訊地址:
    乙方(職工)
    身份證號碼:
    戶籍地址:
    經濟類型:
    通訊地址:
    聯(lián)系電話:
    甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠實信用原則,訂立本合同。
    一、合同期限
    (一)合同期限
    甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:有固定期限:從年月日起至年月日止。
    (二)試用期限
    雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)試用期從年月日起至年月日止。
    二、工作內容和工作地點
    (一)乙方的工作內容:。
    (二)乙方工作內容確定為(填“是”)管理和專業(yè)技術類/工人類。
    (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
    (四)乙方工作地點:。
    (五)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。
    三、工作時間和休息休假
    綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”)年半年季或為周期的綜合計算工時工作制。
    四、勞動報酬
    (一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數),按下列第種形式執(zhí)行,并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。
    1、計時工資:元/月;
    (二)乙方試用期工資為元/月。
    (三)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。
    (四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。
    (五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況,經過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商,確定工資正常增長的具體辦法。
    (六)甲方給乙方發(fā)放工資的時間為:每月日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。
    五、社會保險
    (一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。
    (二)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
    六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
    (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護乙方的健康及其相關權益。
    (二)甲方按國家有關規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。
    (三)甲方按國家和地方有關規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
    (四)如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
    七、勞動合同的變更、解除、終止
    (一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
    (二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調整其工作內容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。
    (三)《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現,終止本勞動合同。
    八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法
    乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
    十、雙方需要約定的其他事項
    甲方約定事項:
    (1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反,將按甲方相關條款進行處罰,嚴重者進行開除或辭退,或者通過有關法律部門,要求反補償。
    (2)當乙方工作滿半年時,甲方為乙購買社會保險。
    (3)當出現如下情況時,甲方有權解除合同,無任何補償:
    (一)用人單位與勞動者協(xié)商一致的;
    (二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (三)勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;
    (四)勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
    (七)勞動者被依法追究刑事責任的;
    (九)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    (十一)用人單位依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;
    (十二)用人單位生產經營發(fā)生嚴重困難的;
    (十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。
    甲方(蓋章)
    代表(簽字)
    乙方(簽字)
    日期:
    個人雇傭勞務合同篇七
    甲方:
    身份證號碼:
    電話:
    乙方:
    身份證號碼:
    電話:
    鑒于甲方業(yè)務的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。
    第一條、 勞務合同期限
    本勞務合同期限為:自年 月 至 年 月 日止。甲方視業(yè)務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務合同。
    第二條、 雙方權利義務
    1、 乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,也愿意承擔所約定之勞務。
    2、 乙方工作時間根據甲方需要確定。
    3、 乙方提供勞務應遵守甲方的規(guī)章制度,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的績效考核。
    4、 乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。
    5、 甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。
    6、 乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。
    第三條、 勞務報酬支付
    1、 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。
    2、 甲方每月向乙方支付的勞務報酬包括保底酬金 元以及獎金。
    3、如需調整勞務報酬,甲乙雙方另行約定。
    第四條、 合同的終止與解除
    1、 本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續(xù)。
    2、 甲方有權視業(yè)務需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。
    3、 乙方需要提前解除本合同,應提前7日通知甲方,或補償甲方 元代替通知。
    4、 本合同終止或解除后,雙方應及時辦理交接手續(xù)。
    第五條、 違約責任
    1、 甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的萬分之四向乙方支付違約金。
    2、 乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實賠償。
    第六條、 爭議解決
    甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應當通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
    第七條、 文本及生效
    1、 本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    2、 本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。
    甲方:
    乙方:
    日期: 年 月 日
    個人雇傭勞務合同篇八
    雇傭是支付固定工資而雇人提供服務;那么簽訂臨時雇傭勞務
    合同
    需要注意什么呢?以下是在本站小編為大家整理的臨時雇傭勞務合同范文,感謝您的欣賞。
    甲方(聘用單位):
    乙方(受聘人):
    家庭聯(lián)系地址:
    鑒于甲方需要,雇傭乙方為甲方提供勞務服務,經雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:
    第一條:本合同于 年 月 日生效,期限 年,
    第二條 乙方工作
    崗位職責
    要求:
    1.寧城725臺打更(全天24小時)。
    2.每天打掃寧城725臺大院、樓道及衛(wèi)生間,保持清潔衛(wèi)生。
    3、每晚睡前應檢查臺內門窗是否關好。
    4、要高度警惕,對行跡可疑者,要堅決阻攔,不讓入內,把好第一關。
    5、負責接收郵件、報紙雜志等外來物品。
    第三條:甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為 元/月。
    第四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
    (二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (三)被依法追究刑事責任的。
    第五條 在合同存續(xù)期間,由于乙方自身原因所導致的生病、死亡,甲方不負主要責任。
    第六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):
    乙方(簽字):
    年月 日
    甲 方: (購買主體)
    乙 方: (供應方) 身份證號碼: 住址、聯(lián)系電話:
    丙 方: (見證方)
    根據《中華人民共和國勞動法》等有關規(guī)定。甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,共同遵守。
    一、工作崗位
    1、簽訂本合同前,乙方應向甲方提供健康證明,身份證復印件及
    簡歷
    表。
    2、乙方的工作崗位:
    3、甲方因工作需要或其他原因調整乙方的工作崗位,應協(xié)商一致,并辦理合同變更。
    二、合同期限
    經雙方同意,確定本合同期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。(合同期 年)
    本合同試用期(試用期包含在合同期限內)從 年 月 日起至 年 月 日止(試用期 個月)。
    三、勞動報酬
    1、試用期工資額: 元。
    2、試用期過后的工資額為 元(包括社會保險費單位負責部分)。
    3、甲方實行國家規(guī)定的標準工時制度。即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方因工作需要,經與乙方協(xié)商后,可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元/天的標準計算。
    4、甲方按國家規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期。
    5、試用期期間,乙方要按規(guī)定參加社會保險,但費用由乙方負責,甲方可協(xié)助乙方辦理社保代扣代繳手續(xù)。乙方如自愿放棄參保,甲方不負任何責任。
    6、試用期期滿后,甲方按規(guī)定給乙方購買社會保險,但購買
    社會保險甲方需負責的單位部分在乙方工資額內扣除,乙方負責的個人部分由乙方負擔。
    四、合同的變更
    1、任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。
    2、甲乙雙方經協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
    五、合同的解除、終止和補償
    1、在試用期間,乙方提供的工作質量不符合甲方的要求,造成合同無法履行的,甲方有權立即解除合同,對乙方不作任何補償。
    2、乙方因個人原因或工作能力喪失,致使工作無法正常進行的,甲方有權解除合同。屬于試用期間的,甲方對乙方不作任何補償。屬于試用期過后的,甲方對乙方補償一個月基本工資。
    3、合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止,甲方補償乙方一個月基本工資。
    4、在合同履行過程中,乙方因違約或重大過失造成甲方經濟損失的,甲方有權解除合同,并按規(guī)定追究乙方賠償損失。
    六、其他事項
    1、合同簽訂后,乙方因個人原因自愿不按規(guī)定購買社會保險的,乙方要向甲方提交
    申請書
    ,由此產生的一切責任由乙方負責,甲方不負任何責任。
    2、乙方在合同期內提出辭職的,需提前一個月內告知甲方。
    3、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由甲、乙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以直接向有管轄權的人民法院提起訴訟。
    4、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,在丙方見證下,經甲、乙方雙方簽字并簽章之日起生效。
    甲方:(蓋章) 乙方(簽名或蓋章):
    丙方(簽名或蓋章):
    月 日年 月 日 日
    甲 方:
    甲方地址:
    乙方:___________________________
    鑒于乙方為國有企業(yè)改制內退人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。
    本合同書依法訂立即具有法律約束力。
    一、合 同 期 限
    第一條 本合同期限為________年,自______年_____月______日起至______年___月______日止。
    如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但乙方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束,則合同應順延至有關工作業(yè)務結束。
    二、甲、乙雙方的義務和責任
    第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。
    第三條 乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《職位
    說明書
    》)的標準。
    第四條 乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
    第五條 乙方應定期接受甲方的績效考核。
    第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
    第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作必要的工作條件。
    第八條 按國家有關規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
    第九條 乙方確保與原單位無勞資糾紛,如因此給甲方造成損失,乙方負責賠償。
    第十條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
    三、勞務報酬
    第十一條 甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬,報酬以雙方約定為準。
    甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:
    1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;
    2、乙方違反公司管理制度的;
    3、雙方約定的其它情況。
    四、合同的終止與解除
    第十二條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續(xù)。
    第十三條 經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的
    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (四)被依法追究刑事責任的。
    五、雙方約定的其它內容
    第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
    一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。
    二、甲方有權對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
    三、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
    四、乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。
    五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。
    六、本合同到解除日期時,乙方應按照美國東方生物技術有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
    第十六條 本合同的附件有甲方制定的《人力資源管理》及有關規(guī)定。
    第十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):
    法人或委托代理人
    (簽字或蓋章):_________________________
    簽訂日期: 年 月 日
    乙方(簽字): ___________________
    個人雇傭勞務合同篇九
    甲方地址:________________________
    乙方:___________________________
    居民身份證號碼:__________________
    乙方地址:_________________________
    鑒于乙方為國有企業(yè)改制內退人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。本合同書依法訂立即具有法律約束力。
    一、合 同 期 限
    第一條 本合同期限為________年,自______年_____月______日起至______年_____月______日止。
    如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但乙方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束,則合同應順延至有關工作業(yè)務結束。
    二、甲、乙雙方的義務和責任
    第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。
    第三條 乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《職位說明書》)的標準。
    第四條 乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
    第五條 乙方應定期接受甲方的績效考核。
    第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
    第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作必要的工作條件。
    第八條 按國家有關規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
    第九條 乙方確保與原單位無勞資糾紛,如因此給甲方造成損失,乙方負責賠償。
    第十條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
    三、勞務報酬
    第十一條 甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬,報酬以雙方約定為準。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:
    1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;
    2、乙方違反公司管理制度的;
    3、雙方約定的其它情況。
    四、合同的終止與解除
    第十二條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續(xù)。
    第十三條 經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的
    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (四)被依法追究刑事責任的。
    五、雙方約定的其它內容
    第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
    一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。
    二、甲方有權對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
    三、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
    四、乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。
    五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。
    六、本合同到解除日期時,乙方應按照美國東方生物技術有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
    第十六條 本合同的附件有甲方制定的《人力資源管理》及有關規(guī)定。
    第十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):__________________
    法人或委托代理人:______________
    簽訂日期:____________________
    乙方(簽字): ___________________
    個人雇傭勞務合同篇十
    隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多的人通過合同來調和民事關系,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的雇傭保姆勞務合同范本,希望能夠幫助到大家。
    甲方(雇傭方):______身份證號碼:
    乙方(被雇傭方)______:身份證號碼:
    應甲方需求,乙方申請,雙方子女同意,贛西隊離退辦領導為見證人,乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務,本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。
    1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。
    2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的`工具及護具。
    3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準虐待。
    4、按月付給乙方工資____元,不得拖欠克扣。
    5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作,或甲方去世后不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。
    1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務,如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當的戶外勞動等,每月工作時間不得少于25天,乙方如需休假應提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。
    2、熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
    3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系,由甲方每月付給乙方報酬800元整,乙方的食宿費由甲方承擔,乙方的其它開支自理。
    4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況,如果出現重大病癥不能勝任工作時,甲方有權解除合同。
    5、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。
    6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責,因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責任自負。
    7、無論何種原因,當合同終止后乙方應立即離開甲方家,不得滯留。
    8、乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門提出申訴,直至向司法部門控告。
    合同書一年一簽,自簽字后一年內有效,到期后經雙方同意可續(xù)簽。
    甲方(簽字):
    乙方(簽字):
    ___年___月___日