老干部局年度工作總結(jié) 鄉(xiāng)衛(wèi)生院防疫工作全年安排衛(wèi)生工作計劃

2025/6/10 20:56:54

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    計劃是指為了實現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列有條理的行動步驟。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
    老干部局年度工作總結(jié) 鄉(xiāng)衛(wèi)生院防疫工作全年安排衛(wèi)生工作計劃篇一
    二、計免工作:年內(nèi)合理的完成12次常規(guī)冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn),以村為單位,做好歷年來的漏卡漏種工作,以**年至11年為重點。每次運(yùn)轉(zhuǎn)力爭“五苗”接種率均達(dá)90%以上。同時做好各種計免資料的上報及整理歸檔工作,管理好各種疫苗的存放和器材清潔。加強(qiáng)對村醫(yī)計免工作的監(jiān)督。
    三、傳染病管理方面:提高疫情
    報告
    意識,完美疫情
    報告
    制度,按時上報,法定傳染病漏報率爭取為零。按時收集村級衛(wèi)生所疫情情況。一旦發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重疫情,立即采取對疫點進(jìn)行隔離和消毒措施,配合院領(lǐng)導(dǎo)督促本院各科室做好消毒工作,杜絕醫(yī)源性傳、染病的發(fā)生;積極做好結(jié)核病人的歸口管理工作。
    四、食品衛(wèi)生方面:重點抓好今年食品經(jīng)營,加工單位的辦證和體檢工作,爭取食品從業(yè)人員體檢率達(dá)100%,辦證率達(dá)85%以上,食品從業(yè)人員“五病”調(diào)離率達(dá)100%,食品從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)率為100%,每月進(jìn)行食品衛(wèi)生管理監(jiān)督工作,做好食品樣品送檢工作,建立食品經(jīng)營單位分戶歸檔。
    五、皮膚病防治方面:加強(qiáng)皮膚病的防治知識宣傳力度,多出墻報,做好發(fā)放和收集各村線索調(diào)查工作。協(xié)助縣站做好公衛(wèi)、食衛(wèi)等從業(yè)人員及特殊人群的性病檢查工作,同時做好資料的歸檔工作。
    六、寄防方面:按時完成,按時上報各種統(tǒng)計表,積極開展碘缺乏病的完全工作。
    七、學(xué)校衛(wèi)生工作:做好學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)測和經(jīng)常性衛(wèi)生宣傳工作,掌握全鄉(xiāng)學(xué)生數(shù),校醫(yī)健教數(shù)、教師名單,做好學(xué)生常見病的防治工作,開展中小學(xué)健康教育和體檢及驅(qū)蟲工作。
    八、勞動衛(wèi)生方面:做好職業(yè)病報告工作及生產(chǎn)性農(nóng)藥中毒報告、發(fā)現(xiàn)病例在24小時內(nèi)向上級部門報告。
    九、公衛(wèi)方面:對公共場所從業(yè)人員每年體檢一次,爭取體檢率達(dá)100%,要求年審換證率達(dá)100%,每季度做好一次監(jiān)督檢查工作。
    十、衛(wèi)生宣傳工作:積極做好年度宣傳工作,發(fā)動村醫(yī)也積極參加宣傳,形式采取出板報、張貼標(biāo)語、散發(fā)傳單、掛橫幅等,在特定衛(wèi)生宣傳日出版墻報,大力做好專題宣傳工作。
    衛(wèi)生防疫工作計劃
    村衛(wèi)生室防疫工作計劃
    老干部局年度工作總結(jié) 鄉(xiāng)衛(wèi)生院防疫工作全年安排衛(wèi)生工作計劃篇二
    本學(xué)年,全鎮(zhèn)的幼兒教育工作依據(jù)《^v^關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》及《民辦教育促進(jìn)法》的要求,按照“抓素質(zhì)、提內(nèi)涵、辦特色”的工作思路,穩(wěn)中求進(jìn),以內(nèi)涵建設(shè)為主線,進(jìn)一步貫徹落實《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的精神,努力辦好全民的、均衡優(yōu)質(zhì)的幼兒教育。
    一、煌固鎮(zhèn)基本情況:
    煌固鎮(zhèn)是個大鎮(zhèn),全鎮(zhèn)5萬多人口,在煌固鎮(zhèn)中心小學(xué)管轄范圍內(nèi)3萬多人口,包含9個村,其中3-5周歲兒童1722人?,F(xiàn)有12所幼兒園民辦幼兒園,3所附屬幼兒園和5所學(xué)前班。
    二、工作重點:
    1.做好煌固鎮(zhèn)民辦幼兒園的發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)我鎮(zhèn)幼兒教育發(fā)展規(guī)劃,基本安排一村一園,嚴(yán)格審批申辦新的幼兒園。同時整合八都村7所幼兒園。
    2.開展專項扶持。根據(jù)國家《民辦教育促進(jìn)法》及《上饒縣民辦教育發(fā)展指導(dǎo)意見》的精神,結(jié)合轄區(qū)民辦幼兒園的實際情況,擬定全鎮(zhèn)民辦幼兒園的專項扶持措施,引導(dǎo)和支持民辦幼兒園提供面向大眾、收費合理的普惠性服務(wù),推動和促進(jìn)民辦幼兒園健康發(fā)展。
    3.辦好黃塘、樟宅橋、沿坂三所附屬幼兒園。
    4.籌建煌固鎮(zhèn)中心幼兒園。認(rèn)真做好中心幼兒園選址工作,籌備中心幼兒園設(shè)備、人員配備等相關(guān)工作,期望中心幼兒園早日投入使用。
    三、深化幼兒園管理,推動幼兒教育健康發(fā)展
    1.建立自主評價機(jī)制。我們將指導(dǎo)各園在完善《章程》及各項制度的過程中,理清幼兒園發(fā)展、文化建設(shè)、特色課程之間的關(guān)系,不斷提高辦學(xué)水平,使“一園一評”的評價機(jī)制有力地推動自身發(fā)展,從而使煌固鎮(zhèn)幼兒教育發(fā)展水平得到提高。
    2.抓實內(nèi)部管理。各園要進(jìn)一步檢核出幼兒一日活動內(nèi)容的合理性,完善衛(wèi)生保健、安全管理、課程設(shè)置、一日常規(guī)執(zhí)行等質(zhì)量動態(tài)管理的運(yùn)行機(jī)制,引導(dǎo)教師將工作重心放在保教管理中,關(guān)注幼兒自發(fā)、自主的各類活動。
    3.做好常態(tài)指導(dǎo)。我們在繼續(xù)落實開學(xué)常規(guī)檢查制度,做好常規(guī)管理的同時,調(diào)整幼兒園課程,使課程更符合幼兒的學(xué)習(xí)方式和特點,促使幼兒園辦學(xué)行為的規(guī)范和教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變;深入教師的備課、上課、游戲指導(dǎo)、教研等活動,加大常態(tài)教學(xué)的指導(dǎo)力度。
    4.加強(qiáng)幼兒膳食管理。幼兒園要按照要求做好幼兒膳食管理。本學(xué)年,各園要扎實做好伙食標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的各項工作,不斷提高伙食質(zhì)量,讓幼兒吃好吃飽,確保幼兒健康成長;實行監(jiān)督管理,落實伙食質(zhì)量、食品安全、滿意度等工作要求。
    5.抓細(xì)服務(wù)保障。各幼兒園首先要認(rèn)真做好衛(wèi)生保健工作,嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健的相關(guān)要求,從細(xì)節(jié)入手抓好保健常規(guī)工作的落實,做好傳染病預(yù)防和控制工作;其次是牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,嚴(yán)格執(zhí)行安全工作目標(biāo)責(zé)任制;加強(qiáng)日常安全防范工作,做到制度到位,責(zé)任到位,檢查到位;認(rèn)真執(zhí)行園舍房屋、設(shè)施設(shè)備、食品、氣電和消防的安全檢查;第三是管理和學(xué)生的接送工作的同時,堅持做好飲食、保教以及突發(fā)事件的應(yīng)急防控,形成長效機(jī)制;要經(jīng)常組織安全教育和演練,提高師生的安全防范意識和自護(hù)自救能力,堅決杜絕重大安全、責(zé)任事故的發(fā)生。
    四、關(guān)注一日活動,夯實幼兒教育質(zhì)量基礎(chǔ)
    1.注重保教結(jié)合。各幼兒園要重視德育教育和習(xí)慣養(yǎng)成,繼續(xù)關(guān)注幼兒的一日活動內(nèi)容,結(jié)合幼兒園特點,突出保教共育。開展幼兒園一日生活、游戲活動、體育活動、學(xué)習(xí)活動的研究,以“觀察了解兒童”為重點,落實到每個幼兒的學(xué)習(xí)與發(fā)展上,使幼兒從小學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生活,為幼兒的一生發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
    2.優(yōu)化一日活動內(nèi)容。各園要結(jié)合本園現(xiàn)有的一日活動作息時間安排,進(jìn)行整合和優(yōu)化,開辟整塊幼兒活動的時間,充足的活動區(qū)數(shù)量,以保證幼兒在活動區(qū)內(nèi)能自主參與活動。
    3.重視游戲活動。游戲作為幼兒一日的基本活動,各園要在上學(xué)期基礎(chǔ)上繼續(xù)調(diào)整集體活動比重,重視游戲活動的開展,加大開展生活、游戲、體育活動的時間和空間,改變重學(xué)習(xí)輕游戲的現(xiàn)狀;各園要嘗試開發(fā)利于幼兒發(fā)展的游戲和其他活動資源;在制定游戲計劃、創(chuàng)設(shè)游戲環(huán)境、投放游戲材料以及游戲后反思調(diào)整等各個環(huán)節(jié)中,充分考慮到幼兒的年齡特點和現(xiàn)有水平,將游戲還給孩子,促進(jìn)幼兒個性的全面和諧發(fā)展。本學(xué)年,各園要嘗試建立具有本園特色的游戲活動項目。
    五、強(qiáng)化隊伍建設(shè),堅實幼兒教育質(zhì)量核心
    1.面對我鎮(zhèn)幼兒園的現(xiàn)狀,借助年審“年度優(yōu)秀幼兒園”的榜樣力量,對幼兒園管理理念、管理思路、管理方式等方面進(jìn)行培養(yǎng),有針對性地促進(jìn)園長領(lǐng)導(dǎo)力和管理水平的提高。同時,開展幼兒園教師培訓(xùn)。
    2.通過研討、交流、觀摩等方式,著力培養(yǎng)教師觀察能力。鎮(zhèn)中心小學(xué)將在十二月開展文體類活動,在交流、展優(yōu)的過程中促使教師從理念到行為的轉(zhuǎn)化。
    3.結(jié)合我鎮(zhèn)骨干教師培養(yǎng)工作的實際,一是通過園際結(jié)對交流,加強(qiáng)園際間的交流學(xué)習(xí),促進(jìn)教師隊伍整體素質(zhì)的提升。二是積極參與全縣幼兒園教師培訓(xùn),學(xué)習(xí)外校經(jīng)驗。
    六、尊重家長,凝聚幼兒教育發(fā)展合力
    老干部局年度工作總結(jié) 鄉(xiāng)衛(wèi)生院防疫工作全年安排衛(wèi)生工作計劃篇三
    一、目標(biāo)要求
    持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神,認(rèn)真總結(jié)x年來公司加強(qiáng)黨的建設(shè)成效經(jīng)驗,對標(biāo)梳理差距不足,研究提出新發(fā)展階段提升黨建工作質(zhì)量的具體措施,充分發(fā)揮黨建工作在推動重組整合、改革轉(zhuǎn)型和科技創(chuàng)新中的重要作用,為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅強(qiáng)政治保證。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)
    根據(jù)工作需要,成立公司貫徹落實全國國企黨建會精神情況“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記、董事長x任組長,黨委副書記xx和黨委副書記xx任副組長,公司黨委辦公室、黨委組織部、規(guī)劃部、科技部、紀(jì)委辦公室、黨委工作部、黨委巡察辦、工會辦公室主要負(fù)責(zé)同志為成員。
    三、主要任務(wù)
    全面對照^v^^v^全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神,堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨,重點把握^v^^v^關(guān)于“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅持”等一系列重要論述,重點從七個方面對標(biāo)檢視。
    (一)對標(biāo)檢視堅持黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。重點看堅定維護(hù)^v^權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的各項制度是否有效落實;重點看^v^^v^重要講話精神是否全面系統(tǒng)學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué),是否把學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^“七一”重要講話精神作為當(dāng)前理論武裝工作的重中之重、黨史學(xué)習(xí)教育的核心內(nèi)容;重點看^v^^v^重要指示批示精神特別是關(guān)于本行業(yè)本企業(yè)重要指示批示精神有沒有學(xué)習(xí)研討、有沒有貫徹措施、有沒有督導(dǎo)推動、有沒有跟蹤問效;重點看^v^決策部署和國家重大戰(zhàn)略是否自覺落實,企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任以及生態(tài)環(huán)保責(zé)任是否有效履行;重點看企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況,看黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。
    (二)對標(biāo)檢視做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的工作成效。重點看圍繞做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)、發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略支撐作用、加快建設(shè)世界一流企業(yè)的目標(biāo)使命,保障國家重大戰(zhàn)略落實、引領(lǐng)科技創(chuàng)新、防范重大風(fēng)險、增強(qiáng)國家經(jīng)濟(jì)實力等方面的成效和差距;重點看立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展的成效和差距;重點看深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,提升企業(yè)經(jīng)營效率、服務(wù)質(zhì)量、競爭實力等方面的成效和差距。
    (三)對標(biāo)檢視破解難題補(bǔ)齊短板的要求是否落實。重點看對黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題是否拿出有效管用的硬措施,是否建立長效機(jī)制;重點看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時研究,提出針對性有效措施;重點看加強(qiáng)國企黨建的部署要求是否覆蓋各層級,是否存在貫徹落實“疲勞癥”和黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題。
    (四)對標(biāo)檢視建立和完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度情況。重點看是否全面落實“兩個一以貫之”要求,推動企業(yè)各層級落實“黨建入章”“雙向進(jìn)入、交叉任職”“一肩挑”,確保黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化;重點看是否對照《^v^中央辦公廳印發(fā)的通知》《^v^中央組織部^v^黨委關(guān)于印發(fā)的通知》,健全完善權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制;重點看黨委(黨組)前置把關(guān)程序是否規(guī)范,把關(guān)定向職責(zé)是否有效履行,企業(yè)重大決策是否有質(zhì)有效;重點看全心全意依靠工人階級方針是否有效落實,以職工代表大會為基本形式的民主管理制度是否健全,廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開要求落實得怎么樣。
    (五)對標(biāo)檢視高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)成效。對照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“xx字”要求,對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)情況進(jìn)行評估,重點看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否建好,是否嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān),是否注重培養(yǎng)治企興企、管黨治黨的復(fù)合型干部;重點看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否用好,干部培養(yǎng)使用激勵措施是否有效,外部董事隊伍建設(shè)和作用發(fā)揮是否有力,是否建立落實“三個區(qū)分開來”要求的有效措施;重點看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否管好,對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位。
    (六)對標(biāo)檢視加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)成效。對標(biāo)^v^^v^關(guān)于抓好基層黨建基本組織、基本隊伍、基本制度“三基建設(shè)”等重要指示要求,重點看基層黨組織應(yīng)建盡建、應(yīng)換盡換是否落實,新興領(lǐng)域、新就業(yè)形態(tài)群體黨的組織和工作是否有效覆蓋;混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用,境外單位黨建工作是否有力有效;重點看黨組織書記、黨務(wù)工作人員、黨員隊伍是否配齊建強(qiáng),黨務(wù)干部培養(yǎng)交流常態(tài)化機(jī)制是否建立,黨組織和黨員作用是否有效發(fā)揮;重點看基層黨建制度是否健全,重要黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實;思想政治工作是否有形有效,主題宣傳和典型選樹是否有力;重點看黨委(黨組)每年是否專題研究^v^群團(tuán)工作,^v^黨委關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作意見等要求是否落實。
    (七)對標(biāo)檢視全面從嚴(yán)治黨責(zé)任是否壓緊壓實。重點看抓黨建的合力是否形成,黨委(黨組)主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、專職副書記直接責(zé)任、其他班子成員“一崗雙責(zé)”是否落實;重點看黨建責(zé)任閉環(huán)是否構(gòu)建,黨建責(zé)任制考核、黨建工作年度報告、黨委(黨組)書記黨建工作述職、基層黨組織書記抓黨建述職評議考核制度是否健全落實;重點看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況,不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn),“四風(fēng)”問題是否有效糾治,巡視利劍作用是否有效發(fā)揮。
    四、時間安排
    (一)動員部署、對標(biāo)自查(x月上旬至中旬)
    及時動員部署(x月x日前)。根據(jù)部署要求,制定發(fā)布公司實施方案,組織一次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),重溫^v^^v^關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述,研究討論落實舉措。
    開展對標(biāo)自查(x月xx日前)。各所屬企業(yè)系統(tǒng)總結(jié)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗做法,全面梳理重點任務(wù)落實情況??偛肯嚓P(guān)職能部門按照職責(zé)分工,對標(biāo)梳理本條線重點工作落實情況,全面摸清底數(shù),查找薄弱環(huán)節(jié),對需要解決的重點問題研究提出針對性建議措施。
    (二)集中督導(dǎo)、推動落實(x月中旬-x月底)
    開展集中督導(dǎo)?!盎仡^看”工作不專設(shè)督導(dǎo)組,集中督導(dǎo)工作由公司黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌做好黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)和“回頭看”集中督導(dǎo),把“回頭看”督導(dǎo)作為黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)的重要內(nèi)容,跟進(jìn)企業(yè)落實進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)和解決存在問題。x月xx日前各指導(dǎo)組將督導(dǎo)情況報黨委工作部。
    (三)全面梳理、形成報告(x月上旬)
    形成“回頭看”報告。各企業(yè)按要求開展自查,于x月xx日前將自查報告報公司黨委工作部;在各企業(yè)自查基礎(chǔ)上,各責(zé)任部門結(jié)合巡視巡察、黨建責(zé)任制考核、民主生活會對照檢查等情況,對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域貫徹落實^v^^v^全國國企黨建會重要講話精神的成效經(jīng)驗、短板問題、改進(jìn)措施整體畫像,分別形成七個對標(biāo)檢視報告,x月xx日前報公司黨委工作部,黨委工作部匯總形成公司“回頭看”報告,提交黨委審議,x月xx日前報集團(tuán)公司黨群工作部。
    (四)總結(jié)經(jīng)驗、持續(xù)改進(jìn)(xx月底前)
    積極參加相關(guān)活動。參加^v^召開的^v^^v^全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話發(fā)表x周年學(xué)習(xí)座談會和中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展。系統(tǒng)總結(jié)抓黨建強(qiáng)黨建有效經(jīng)驗,形成一批成果,研究提出進(jìn)一步深化提升的思路舉措。(xx月初)。
    統(tǒng)籌抓好整改提升(xx月底前)。根據(jù)自查情況抓好整改提升,能夠立即改的年底前見成效,需要持續(xù)改的統(tǒng)籌謀劃、分步實施。注重把“及時改”與“長久立”結(jié)合起來,與中央企業(yè)黨建創(chuàng)新拓展年專項行動、黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實事”實踐活動統(tǒng)籌起來,切實解決一批問題、堵塞一批漏洞,讓干部職工看到“回頭看”帶來的新變化新成效。
    五、有關(guān)要求
    一是提高政治站位。要深刻認(rèn)識開展“回頭看”是推動公司持續(xù)貫徹落實^v^^v^全國國企黨建會重要講話精神的重要舉措,是對公司踐行“兩個維護(hù)”,落實^v^^v^重要指示批示和^v^重大決策部署的重要檢驗,是在重組整合階段推動公司黨建工作質(zhì)量提升的重要契機(jī)。各級黨組織要切實履行主體責(zé)任,一把手靠前指揮,專職副書記具體負(fù)責(zé)?!盎仡^看”工作由公司黨委工作部牽頭抓總,相關(guān)部門配合協(xié)助,按照方案要求,抓好推進(jìn)落實。
    二是堅持務(wù)實高效作風(fēng)。要把反對形式主義、為基層減負(fù)貫穿開展“回頭看”工作全過程,不簡單以開會發(fā)文、臺賬記錄作為評價標(biāo)準(zhǔn),既要防止“空對空、走過場”,也要防止層層加碼。
    三是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo),及時反映開展“回頭看”的好做法好成果,相關(guān)單位積極配合為公司參加中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展提供高質(zhì)量素材,全面展示公司x年來抓黨建促發(fā)展的好經(jīng)驗好成效,積極營造比學(xué)趕超的良好氛圍。
    老干部局年度工作總結(jié) 鄉(xiāng)衛(wèi)生院防疫工作全年安排衛(wèi)生工作計劃篇四
    一是注重學(xué)習(xí),政策理論水平有所提高。能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、^v^思想、^v^理論以及^v^同志黨和軍隊建設(shè)的有關(guān)論述,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實三個代表的重要思想,時刻保持政治上的堅定性,思想上始終與^v^、所黨委保持一致。能夠積極參加所組織的各種政治教育和理論學(xué)習(xí),并充分利用業(yè)余時間自學(xué),并結(jié)合工作實際寫了一些讀書筆記和心得體會,勤奮學(xué)習(xí),善于思考,與時俱進(jìn),在實踐中學(xué)習(xí)新知識,積累新經(jīng)驗,增長新本領(lǐng)。同時廣泛涉獵,不斷拓寬自己的知識面;能夠充分利用各種媒體學(xué)習(xí)國內(nèi)外的時事,經(jīng)常進(jìn)行形勢分析。努力學(xué)習(xí)政策理論,不斷提高用黨的路線、方針、政策來分析問題、解決問題的能力。
    二是邊學(xué)邊干,業(yè)務(wù)水平有了很大提高。由于我來自于基層野戰(zhàn)部隊,對干休所情況不熟悉,來到所里以后,更是兩眼一抺黑,不知道干什么,也不知道自己能干什么。面對嚴(yán)峻的現(xiàn)實,我沒有被困難所嚇倒。大膽的進(jìn)行工作實踐,有時候,一項工作對一個熟練的同志來說也許就是一遍的事,而我卻要干上幾遍,一次不行,我就干第二次,二次不行就三次,直到自己滿意,領(lǐng)導(dǎo)滿意為止。同時我積極的向老同志學(xué)習(xí),理思路,找方法,查規(guī)律,經(jīng)過一年多的努力,自己的業(yè)務(wù)水平有很大的提高,適應(yīng)了工作崗位,保障了各項任務(wù)的圓滿完成。
    三是真抓實干,不斷提高保障水平。今年以來,根據(jù)所里分工,自己負(fù)責(zé)行管教育、車輛管理、伙食方面的工作并兼任出納員?;疃嗳蝿?wù)重,為了保證高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作,我總是出好工,出滿勤,每天提前上班,每晚最后一個下班,下班后加班也已是家前便飯。特別是在上半年,財務(wù)助理員休產(chǎn)假,我又肩負(fù)起處理日常財務(wù)事務(wù)的擔(dān)子,面對一個陌生的、不能出錯的領(lǐng)域,我加班加點的工作學(xué)習(xí),有時一干就是晚上12點,由于工作中甘于吃苦,生活中甘于奉獻(xiàn),較好的完成了各項任務(wù),得到了所領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
    在管理方面,始終堅持把管理放在首位,把安全作為重點,按照各項規(guī)章制度認(rèn)真抓好士兵的學(xué)習(xí)教育和管理,從思想入手,在提高安全認(rèn)識,增強(qiáng)服務(wù)觀念上下功夫。今年來,人員比較少,我們適時進(jìn)行了調(diào)整,充分發(fā)揮人員的主觀能動性,較好地完成了門衛(wèi)執(zhí)勤、車勤保障、食堂就餐、公差勤務(wù)、衛(wèi)生整治等繁雜的任務(wù)。今年以來行政管理尤其是安全管理的形勢是好的,保障了各項工作的圓滿完成。
    車輛管理堅持以抓車輛服務(wù)保障為重點,嚴(yán)格落實車輛管理使用規(guī)定和各項規(guī)章制度,特別是車輛的派遣制度落實比較好,進(jìn)一步提高駕駛員隊伍素質(zhì),強(qiáng)化駕駛?cè)藛T的安全意識,較好地保證了老干部正常用車,杜絕了車輛事故。
    在伙食方面,我們挑選優(yōu)秀人員上崗,實行值班干部驗菜制度,伙食有了很大的提高,較好地保障了工作人員就餐。
    在出納工作方面,認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,細(xì)致的做好每一次經(jīng)費的發(fā)放,保證了帳目的清晰。
    工作中,我始終堅持以求真務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)來抓好工作的落實,全面提高為老干部服務(wù)的水平,以老干部滿意不滿意、高興不高興為衡量服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和尺度。充分利用工作和業(yè)余時間到老干部中間了解他們的思想狀況、生活狀況、學(xué)習(xí)狀況,同老干部談心、交心、拉家常,搞清他們在想什么,需要什么,喜歡什么,反對什么,自己感覺,從老干部不認(rèn)識自己,逐漸轉(zhuǎn)變到大多數(shù)老干部認(rèn)識、熟悉、認(rèn)可,受到了多數(shù)老干部的普遍好評。
    四是遵紀(jì)守法,嚴(yán)格自律。結(jié)合分區(qū)統(tǒng)一組織的從嚴(yán)治軍教育活動和安全法規(guī)的學(xué)習(xí),自己能夠自覺遵守黨和國家的法律、法令和軍隊的條令條例、各項規(guī)章制度,以身作則,嚴(yán)格要求自己,努力改造在思想、工作、生活等作風(fēng)方面存在的問題,自覺維護(hù)黨、國家和軍隊的政策紀(jì)律,防微杜漸,自覺抵制各種腐朽思想和酒綠燈紅的侵蝕,不該做的事不做,不該去的地方不去,能不參加的場合不參加,積極同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,較好地保持了一名^v^員應(yīng)有的覺悟。
    老干部局年度工作總結(jié) 鄉(xiāng)衛(wèi)生院防疫工作全年安排衛(wèi)生工作計劃篇五
    屆時,我們將在基礎(chǔ)學(xué)年招募相關(guān)志愿者加入我們的行列,我們期待你的加盟!
    2._團(tuán)改金_項目培訓(xùn)指導(dǎo)
    _團(tuán)改金_全稱是團(tuán)組織生活改革基金,是交大一個極具特色的學(xué)生活動,做為每個交大的學(xué)生都有必要參加.主要是為了提供大家一個課外社會實踐的平臺,促進(jìn)提高大家的能力.現(xiàn)在也有許多其他的高校采納)了我們的做法,可見它的效果。而且,優(yōu)秀的團(tuán)改金活動會得到相應(yīng)的獎勵,來鼓勵大家繼續(xù)將這個活動做下去。
    歡迎大家前來學(xué)院組織部咨詢相關(guān)事宜.
    3.責(zé)任和義務(wù)
    我們感謝你的配合和理解!
    二.前人種樹,后人乘涼
    (但凡組織部的干事,日后找此三人,自報家門,必衣食無憂!)
    1.破冰
    a.與對話:邀請有學(xué)生工作經(jīng)驗的學(xué)長,老師進(jìn)行工作交流和指導(dǎo).
    b.破冰:在招募完成后,立即進(jìn)行團(tuán)隊組建和破冰活動,我們將突破以往的形式,實施新的部門工作形式.以工作小組和工作團(tuán)隊的形式進(jìn)行項目攻關(guān),以提高效率和責(zé)任制.同時,我們也希望組織各個班級的班長以及團(tuán)支書進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn),以鼓勵大家在日后工作中積極的配合和協(xié)作!
    3.過度和轉(zhuǎn)折