最新掛職幫扶工作報(bào)告(匯總5篇)

2025/6/10 4:56:45

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    在當(dāng)下社會(huì),接觸并使用報(bào)告的人越來越多,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。
    掛職幫扶工作報(bào)告篇一
    20xx年掛職鍛煉工作總結(jié)根據(jù)組織安排,我于今年五月下旬起到市東山區(qū)人民政府掛職鍛煉,任區(qū)長(zhǎng)助理。半年來,在中共廣州市委組織部、東山區(qū)人民政府的領(lǐng)導(dǎo)下,自己始終珍惜機(jī)遇,認(rèn)真學(xué)習(xí),積極調(diào)研,主動(dòng)參與,深入思考,得到了較為全面的學(xué)習(xí)鍛煉,在思想政治素質(zhì)、思維、工作能力等方面都有了不同程度的提高。簡(jiǎn)而言之,就是感受很深,收益良多。
    一、東山區(qū)的基本情況
    東山區(qū)是廣州市轄10個(gè)行政區(qū)之一,地處廣州中部,白云山之南,珠江之北,全區(qū)面積17平方公里,常住人口60萬,轄10條行政街。東山區(qū)歷來就是廣州市重要的商貿(mào)經(jīng)濟(jì)、文化、教育中心區(qū),其歷史悠久,文化蘊(yùn)含豐富;鐘靈毓秀,人文薈萃;環(huán)境優(yōu)美,風(fēng)物宜人;人緣地緣條件優(yōu)越,黨政軍首腦機(jī)關(guān)多;市場(chǎng)活躍,經(jīng)濟(jì)繁榮;社會(huì)昌盛,文明日進(jìn),是廣州人向往的居住樂園和商家投資置業(yè)的熱土。
    東山區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路是:以增強(qiáng)城區(qū)綜合競(jìng)爭(zhēng)力為核心,以科技創(chuàng)新和體制創(chuàng)新為動(dòng)力,以信息化為導(dǎo)向,大力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,加強(qiáng)城區(qū)管理和社區(qū)建設(shè),努力創(chuàng)造文明法治的城區(qū)環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展,把東山區(qū)建成生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、人居條件優(yōu)良、綜合服務(wù)優(yōu)質(zhì)、文化教育優(yōu)越、居民素質(zhì)優(yōu)秀的現(xiàn)代化精品城區(qū)。
    近年來,東山區(qū)委、區(qū)政府團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)干部群眾圍繞中心工作,團(tuán)結(jié)拼搏、勵(lì)精圖治、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,開創(chuàng)了改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新局面,推動(dòng)了東山區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
    (一)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力邁上了新的臺(tái)階。
    20xx年國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值289。8億元,同比增長(zhǎng)10。61%,在全市各區(qū)、縣級(jí)市中列第5位;財(cái)政一般預(yù)算收入7。88億元,同比增長(zhǎng)12。2%,在全市中列第4位;國(guó)地稅總收入130。4億元,同比增長(zhǎng)51。6%,其中國(guó)稅收入46。3億元,同比增長(zhǎng)38。1%,地稅收入84。1億元,同比增長(zhǎng)60。3%;地稅收入額占全市地稅總收入的31%。上述三項(xiàng)指標(biāo)均居全市首位。東山區(qū)人均繳稅1。46萬元,比廣州市人均高出近一倍,是名副其實(shí)的“稅收大區(qū)”。東山區(qū)稅收主要來源于五個(gè)方面:大集團(tuán)、大酒店、大超市、大專業(yè)市場(chǎng)、高新技術(shù)企業(yè)。
    產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整基本到位,實(shí)施“優(yōu)二進(jìn)三”戰(zhàn)略,大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。目前,東山區(qū)第三產(chǎn)業(yè)占gdp的比重達(dá)94。4%,確立了在全區(qū)產(chǎn)業(yè)中的主體地位,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整任務(wù)基本完成。積極推進(jìn)國(guó)有(集體)企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革,目前,95家街道企業(yè)已全部完成轉(zhuǎn)制,348家區(qū)屬企業(yè)中已有345家完成轉(zhuǎn)制,第二產(chǎn)業(yè)占gdp比重不斷降低,目前為5。6%。
    商貿(mào)經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展。形成了以海印、環(huán)市東、英雄廣場(chǎng)及農(nóng)林下路——龜崗路四大板塊為主體的發(fā)展格局,百貨零售、餐飲等傳統(tǒng)的商貿(mào)服務(wù)業(yè)以及金融、保險(xiǎn)、代理、咨詢等新興服務(wù)業(yè)快速發(fā)展。20xx年,全區(qū)社會(huì)消費(fèi)品零售總額166。1億元,同比增長(zhǎng)8。2%。
    高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。確立了發(fā)展信息服務(wù)業(yè)的新思路,建立了以信息服務(wù)業(yè)為主導(dǎo)的黃花崗信息園,中國(guó)網(wǎng)通等一批it行業(yè)的龍頭企業(yè)相繼入園,目前進(jìn)園企業(yè)總數(shù)達(dá)565家,20xx年技工貿(mào)總收入43。95億元,實(shí)現(xiàn)利稅3。69億元。
    非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。到今年6月,全區(qū)民營(yíng)企業(yè)有1。7萬家,占全區(qū)企業(yè)總數(shù)的90%,實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值40億元,同比增長(zhǎng)18%,占全區(qū)總量的三分之一;營(yíng)業(yè)額140億元,同比增長(zhǎng)20%,占全區(qū)總量的三分之一。
    (二)城區(qū)建設(shè)和管理成效顯著。
    全面完成了“一年一小變”和“三年一中變”的目標(biāo)任務(wù)。拓寬了大沙頭三馬路等路段,重新鋪設(shè)、改造人行道80多公里,對(duì)“一區(qū)三邊”的陳舊樓宇實(shí)施了“穿衣戴帽”工程,進(jìn)行全面翻新;進(jìn)行了東山湖水質(zhì)凈化工程,建成魯迅紀(jì)念園、海印游園等一批綠化廣場(chǎng)和社區(qū)小公園,目前全區(qū)綠化覆蓋面積500。4萬平方米,綠化覆蓋率29。1%。大力清拆“兩違”建設(shè),全面拆除校園圍墻占道商鋪,撤銷占道經(jīng)營(yíng)市場(chǎng),實(shí)行市場(chǎng)入室,實(shí)現(xiàn)還路于民。實(shí)施了住宅小區(qū)5年整治計(jì)劃,通過整治建設(shè)31個(gè)示范小區(qū),帶動(dòng)了一大批居民住宅區(qū)的環(huán)境改造、綠化、美化和物業(yè)管理工作,有效地改善了居民生活環(huán)境,讓廣大群眾親身感受和分享“小變”、“中變”的豐碩成果,東山區(qū)被評(píng)為省城市環(huán)境綜合整治定量考核先進(jìn)單位和市“三年一中變”工作優(yōu)勝區(qū)。
    (三)社區(qū)建設(shè)和勞動(dòng)社會(huì)保障工作扎實(shí)有效。
    社區(qū)服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)不斷完善,已有6條街道建成了1000平方米的標(biāo)準(zhǔn)社區(qū)服務(wù)中心,其余街道和區(qū)級(jí)社區(qū)服務(wù)中心,將于年內(nèi)建成使用。投入2500萬元,實(shí)施了社區(qū)老年福利“星光計(jì)劃”,已建成31個(gè)項(xiàng)目,在建26個(gè)項(xiàng)目,建成了被評(píng)為省二級(jí)福利院的區(qū)福利院。社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域不斷拓展,構(gòu)建起社區(qū)教育、勞動(dòng)和社會(huì)保障、醫(yī)療保健、家政服務(wù)、外來人員管理、義工管理等10個(gè)便民服務(wù)系列。開辦了10所社區(qū)學(xué)期工作總結(jié)校、16個(gè)分校,去年以來舉辦了各類培訓(xùn)班900多期,參與群眾4萬多人次。社區(qū)工作者隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大,目前全區(qū)建立社區(qū)志愿者隊(duì)伍355支共2。76萬人,專業(yè)管理服務(wù)隊(duì)伍72支2500人。今年,東山區(qū)被國(guó)家民政部評(píng)為“全國(guó)民政工作先進(jìn)區(qū)”和“全國(guó)社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)”。
    加大了扶助困難群眾工作力度,先后出臺(tái)了居民最低生活保險(xiǎn)慈善醫(yī)療救助、實(shí)物救濟(jì)、特困生助學(xué)、救助困難家庭重癥兒童、解決“雙特困”家庭住房困難等扶助措施,有效地解決了困難群眾的生活困難問題。大力加強(qiáng)再就業(yè)培訓(xùn)工作,近三年區(qū)財(cái)政共安排1000萬元???,為失業(yè)人員提供一次性全免費(fèi)轉(zhuǎn)崗就業(yè)培訓(xùn),僅今年1一9月,培訓(xùn)失業(yè)人員達(dá)10651人次,同比增長(zhǎng)108%,占應(yīng)該培訓(xùn)失業(yè)人員總數(shù)的75%。加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè),完善再就業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。投資2600萬元,建成面積4600平方米,集就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)于一體的區(qū)勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)中心大樓,在各街道社區(qū)服務(wù)中心設(shè)置了勞動(dòng)和社會(huì)保障中心。20xx年以來,全區(qū)就業(yè)率均達(dá)65%以上,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率一直控制在3。5%以下,保持了平穩(wěn)的就業(yè)局勢(shì)和社會(huì)穩(wěn)定。
    (四)精神文明建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展。
    以創(chuàng)建教育強(qiáng)區(qū)為目標(biāo),推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展。從20xx年起,投入8。5億元,啟動(dòng)了教育綜合改造、信息化、英語教學(xué)、人才、創(chuàng)新五大工程。目前全區(qū)增加優(yōu)質(zhì)高中學(xué)位2842個(gè),優(yōu)質(zhì)初中學(xué)位2150個(gè);建成了區(qū)教育信息中心、42個(gè)校園網(wǎng)、310多套多媒體教學(xué)平臺(tái)、77間多媒體電腦室、37間多媒體電教室、72所學(xué)校實(shí)現(xiàn)了“校校通”,為省市一級(jí)學(xué)校一線教師配備了手提電腦。與廣東外語外貿(mào)大學(xué)合作加強(qiáng)英語教學(xué),引入56名外籍教師從事英語教學(xué),并選派一批英語骨干到廣東外貿(mào)大學(xué)進(jìn)修培訓(xùn)。在全區(qū)小學(xué)一年級(jí)正式開設(shè)了英語課程。今年6月,通過了創(chuàng)建廣東省教育強(qiáng)區(qū)的驗(yàn)收評(píng)估,7月省政府正式發(fā)文授予東山區(qū)“廣東省教育強(qiáng)區(qū)”榮譽(yù)稱號(hào)??平膛d區(qū)取得新進(jìn)展,被評(píng)為全國(guó)科技工作先進(jìn)區(qū)。文化、衛(wèi)生、體育、計(jì)生等各項(xiàng)工作也取得新的成效,被評(píng)為全國(guó)“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”先進(jìn)區(qū)、廣東省文化先進(jìn)區(qū)。
    二、珍惜機(jī)遇,鍛煉提高
    組織西部地區(qū)和其他少數(shù)民族地區(qū)干部到經(jīng)濟(jì)相對(duì)發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉,是貫徹“三個(gè)代表”重要思想,建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍,加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的具體體現(xiàn);是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略,加快西部地區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大舉措;是促進(jìn)民族地區(qū)穩(wěn)定發(fā)展,鞏固民族團(tuán)結(jié),實(shí)現(xiàn)民族地區(qū)發(fā)展和振興、共同富裕的需要。我能夠從祖國(guó)的大西南來到國(guó)家歷史文化名城,改革開放的前沿陣地掛職鍛煉半年,能夠從繁忙的工作一線脫身出來到廣州工作、學(xué)習(xí)半年,這個(gè)機(jī)遇是非常難得的。因此,我時(shí)時(shí)提醒自己,一定要珍惜機(jī)遇,抓住機(jī)遇,用好機(jī)遇,認(rèn)真學(xué)習(xí)鍛煉,切莫辜負(fù)了組織的期望。
    到東山區(qū)后,根據(jù)東山區(qū)地處廣州市中心,商貿(mào)發(fā)達(dá),經(jīng)濟(jì)構(gòu)成以第三產(chǎn)業(yè)為主的實(shí)際,明確了自己在掛職學(xué)習(xí)期以了解東山區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路及其措施、東山區(qū)人民政府工作運(yùn)行機(jī)制為重點(diǎn),拓寬視野,深化認(rèn)識(shí),提高駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力為目標(biāo),并制訂了具體的學(xué)習(xí)工作計(jì)劃。
    圍繞實(shí)現(xiàn)掛職學(xué)習(xí)的工作目標(biāo),自己較快地適應(yīng)了三個(gè)轉(zhuǎn)變,即工作角色的轉(zhuǎn)變,工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變和生活環(huán)境的轉(zhuǎn)變。甘當(dāng)小學(xué)生,謙虛謹(jǐn)慎,不恥下問,始終擺正自己的位置——學(xué)習(xí)鍛煉,努力克服工作、生活中的困難和問題,安心、靜心、專心工作學(xué)習(xí)。認(rèn)真遵守中央“兩部一委”制定的《掛職鍛煉干部行為規(guī)范》,做到工作、學(xué)習(xí)上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,生活上低標(biāo)準(zhǔn)、艱苦樸素。正確處理學(xué)習(xí)鍛煉與聯(lián)系派出單位工作的關(guān)系,把主要精力放在學(xué)習(xí)鍛煉上。自覺做到慎獨(dú)、慎欲,經(jīng)受了考驗(yàn),用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了自己的形象。
    半年來,主要做了以下工作:
    1、刻苦學(xué)習(xí)。掛職學(xué)習(xí)的第一階段,自己認(rèn)真學(xué)習(xí),查閱了《廣東年鑒》、《廣州年鑒》、《廣州五十年》、《廣州改革開放十五年》、《東山年鑒》、《東山區(qū)志》,近幾年東山區(qū)委、區(qū)政府的工作報(bào)告,調(diào)研報(bào)告,統(tǒng)計(jì)資料等材料,并做好摘記。通過學(xué)習(xí),逐漸了解了廣州市,特別是東山區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基本情況。參加區(qū)有關(guān)部門舉辦的專題講座,認(rèn)真學(xué)習(xí)了在黨的十六次全國(guó)代表大會(huì)上的報(bào)告和5月31日在中央黨校省部級(jí)干部進(jìn)修班結(jié)業(yè)典禮上發(fā)表的重要講話,在中共廣東省第九次代表大會(huì)上的報(bào)告等。同時(shí),還認(rèn)真看閱了有關(guān)經(jīng)濟(jì)、嶺南文化等方面的專著,力求兼收并蓄,不斷更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。
    2、深入調(diào)研。積極跟隨區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)或自己走出機(jī)關(guān)到一線去調(diào)查研究,一是在東山區(qū)內(nèi)調(diào)研,先后到了東山區(qū)所轄的10條街道,就社區(qū)服務(wù)中心建設(shè),小區(qū)整治,物業(yè)管理,維護(hù)穩(wěn)定等調(diào)查研究,了解情況;還到了區(qū)經(jīng)貿(mào)局、工商聯(lián)、民政局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局等單位座談,了解其工作情況。二是跨區(qū)調(diào)研,先后到了貴州赴穗掛職鍛煉干部所在區(qū)考察學(xué)習(xí),參觀考察了去埔(白云)工業(yè)園區(qū)、黃埔科技創(chuàng)業(yè)園區(qū),廣州本田汽車有限公司、七喜電腦有限公司,珠江鋼鐵有限公司;黃埔區(qū)大力加強(qiáng)環(huán)境建設(shè),招商引資工作成效顯著,天河區(qū)的電子政務(wù),芳村區(qū)的專業(yè)市場(chǎng)建設(shè),老城區(qū)的精品市場(chǎng)、特色商業(yè)街等,都給我留下了深刻的印象。三是利用雙休日調(diào)研,先后到了深圳、東莞、珠海、中山、順德等地考察學(xué)習(xí),親身感受到了珠三角的經(jīng)濟(jì)活力與蓬勃生機(jī)。
    3、參加會(huì)議,觀摹學(xué)習(xí)。主要參加了區(qū)政府常務(wù)會(huì)議,區(qū)長(zhǎng)或分管副區(qū)長(zhǎng)專題會(huì)議,現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)議等,了解了區(qū)政府的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調(diào)、督促檢查等機(jī)制,感受了區(qū)政府決策的民主、科學(xué)、規(guī)范,工作的高效率、快節(jié)奏。
    4、加強(qiáng)聯(lián)誼,擴(kuò)大宣傳。利用一切機(jī)會(huì)、場(chǎng)合,向新朋老友介紹貴州近年來經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得的成就,貴州的優(yōu)勢(shì)資源,風(fēng)土人情等,加深其對(duì)貴州的了解,結(jié)識(shí)了一批朋友。
    5、履行職責(zé),帶好隊(duì)伍。這次貴州共派出八位同志到廣州市掛職學(xué)習(xí),自己作為組長(zhǎng),能認(rèn)真履行職責(zé),帶好隊(duì)伍,互相幫助,共同提高。一是要求大家自覺用《掛職鍛煉干部手冊(cè)》規(guī)范自己言行,做到自重、自省、自警、自勵(lì)、自律,用自己實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好本人、派出單位和貴州的形象;二是定期集中學(xué)習(xí),交流工作學(xué)習(xí)中的體會(huì)與感受,做到每月一次;三是經(jīng)常向廣州市委組織部干部一處、貴州省委組織部調(diào)配處、貴州省人民政府駐穗辦事處匯報(bào)工作,主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo),做好上傳下達(dá)工作,共編發(fā)《貴州省赴穗掛職干部工作簡(jiǎn)報(bào)》9期。
    三、體會(huì)與收獲
    半年的工作、生活實(shí)踐,給自己提供了一個(gè)體驗(yàn)廣州、感受廣州的機(jī)遇。半年來,自己既感受到了廣州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展迅猛的活力,也感受到了廣州經(jīng)過“小變”、“中變”后的繁華與美麗;既感受到了廣州市各級(jí)干部解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、精明務(wù)實(shí)的精神,更體驗(yàn)到了嶺南文化的海洋性與開放性、兼容性與多元性、創(chuàng)新性與靈活性等特性。
    一是開放意識(shí)。要進(jìn)一步解放思想,更新觀念,必須摒棄閉關(guān)自守、夜郎自大,牢固樹立開放意識(shí),進(jìn)一步對(duì)外、對(duì)內(nèi)開放,實(shí)行全方位、多層次的開放與合作;要加大貴州的外宣力度,提高貴州知名度,讓貴州走向世界,讓世界了解貴州;要緊緊抓住西部大開發(fā)的歷史機(jī)遇,實(shí)行走出去與引進(jìn)來相結(jié)合,加大招商引資力度,借助外力促進(jìn)貴州加快發(fā)展。
    二是發(fā)展意識(shí)。發(fā)展是硬道理,發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)。在貴州這樣的欠發(fā)達(dá)地區(qū),必須突出發(fā)展這個(gè)主題,樹立強(qiáng)烈的發(fā)展意識(shí),要一門心思想發(fā)展,一切力量為發(fā)展,解決一切與發(fā)展不相適應(yīng)的傳統(tǒng)觀念,擺脫一切不利于發(fā)展的思想障礙,革除一切影響發(fā)展的條條框框,用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的問題。實(shí)踐已經(jīng)證明:大發(fā)展小困難,小發(fā)展大困難,不發(fā)展難上難。
    三是服務(wù)意識(shí)。這既是貫徹落實(shí)“全心全意為人民服務(wù)”根本宗旨的內(nèi)在要求,也是踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn),更是轉(zhuǎn)變干部隊(duì)伍作風(fēng)、機(jī)關(guān)作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系、建立廉潔高效政府的必然要求。
    四是環(huán)境意識(shí)。在社會(huì)主義市場(chǎng)體制順利推進(jìn)、加入wto、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更為激烈的今天,環(huán)境建設(shè)的作用日益凸現(xiàn)。廣州市提出要優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,不斷增強(qiáng)軟環(huán)境。作為經(jīng)濟(jì)落后的貴州,環(huán)境建設(shè)的任務(wù)更加繁重。要在努力改善硬環(huán)境的同時(shí),下大氣力加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè),進(jìn)一步營(yíng)造有利于改革開放和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的人文環(huán)境。努力培養(yǎng)有利于加快發(fā)展、朝氣蓬勃、奮發(fā)圖強(qiáng)的“精、氣、神”。要強(qiáng)化誠(chéng)信教育,養(yǎng)成規(guī)則意識(shí);培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),養(yǎng)成合作精神;培育正確的財(cái)富觀,形成健康和諧、各得其所、各安其位的社會(huì)風(fēng)尚;培養(yǎng)公共道德,養(yǎng)成環(huán)境意識(shí);培養(yǎng)尊重多元文化的寬容精神。
    總之,通過半年的掛職學(xué)習(xí),經(jīng)過半年的耳聞目睹,自己既感受到了貴州與廣州、天柱與東山的差距,也看到了希望,更體會(huì)到了責(zé)任感、使命感與緊迫感,堅(jiān)定了加快貴州建設(shè),實(shí)現(xiàn)富民興黔的信心、決心;經(jīng)過學(xué)習(xí)鍛煉,自己進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識(shí)、拓寬了視野、豐富了知識(shí),對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行態(tài)勢(shì)、發(fā)展方向、政府的職能及作用有了較為明晰的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了自己的大局意識(shí)、改革開放意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、環(huán)境意識(shí);提高了貫徹、執(zhí)行黨的基本路線、基本方針、基本綱領(lǐng)的堅(jiān)定性、自覺性,思想政治素質(zhì)、實(shí)際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。
    黨的xx大描繪了全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖,吹響了新世紀(jì)進(jìn)軍的號(hào)角。本世紀(jì)的頭二十年,是我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期;也是貴州發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢(shì),加快發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期;更是我們年輕干部施展才干,報(bào)效黨和人民的大好時(shí)機(jī)。我將倍加珍惜人生中這難得的機(jī)遇,充分運(yùn)用在廣州掛職鍛煉學(xué)到的先進(jìn)的管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),在組織安排的崗位上,努力工作,勇于創(chuàng)新,在實(shí)施西部大開發(fā)和富民興黔偉業(yè)中建功立業(yè),發(fā)出自己的光和熱。
    掛職幫扶工作報(bào)告篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一、駐村工作隊(duì)派駐及幫扶責(zé)任人情況
    我單位幫扶河南鎮(zhèn)莊頭村,選派駐村工作隊(duì)及幫扶干部10名(其中2名責(zé)任人在蘇集鎮(zhèn)豐臺(tái)村、虎關(guān)鄉(xiāng)關(guān)豐村幫扶),馬翔任駐村工作隊(duì)長(zhǎng)、第一書記,唐少宗、馬小平任駐村隊(duì)員。另外,縣稅務(wù)局抽調(diào)10名干部參與莊頭村幫扶工作。我單位根據(jù)工作需要,及時(shí)調(diào)整駐村工作隊(duì)長(zhǎng)及幫扶人員,充實(shí)和強(qiáng)化了幫扶工作隊(duì)力量,駐村工作隊(duì)完全脫離單位工作,幫扶責(zé)任人未安排業(yè)務(wù)工作一心幫扶,確保幫扶工作高質(zhì)量開展。疫情期間,駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)擔(dān)任網(wǎng)格員,與村干部、包村干部一起進(jìn)行疫情防控。2月8日,單位班子成員與駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),為幫扶村疫情防控值勤人員送去了價(jià)值500余元的慰問品。
    二、駐村工作隊(duì)履職盡責(zé)情況
    選派駐村幫扶工作隊(duì)貫徹落實(shí)“六大員”職責(zé),認(rèn)真駐村開展工作,長(zhǎng)期堅(jiān)持吃住在村,每天至少有一名工作隊(duì)人員值班值守,確保日常工作的運(yùn)轉(zhuǎn)。2019年,駐村隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)參加了州扶貧辦在州黨校舉辦的精準(zhǔn)扶貧業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),督促隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)員利用晚上和閑暇時(shí)間,堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)相關(guān)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)。平時(shí),嚴(yán)格按照考勤制度簽到考勤。自釘釘打卡以來,督促各隊(duì)員按時(shí)打卡,有急事確需請(qǐng)假者,嚴(yán)格執(zhí)行向鎮(zhèn)黨委書記請(qǐng)假,并報(bào)縣扶貧辦和釘釘系統(tǒng)備案制度。單位為村上制作牌子、資料,解決幫扶責(zé)任人部分資料印制費(fèi)用,購買資料袋、臺(tái)賬等入戶所需品。為駐村隊(duì)長(zhǎng)和2名隊(duì)員購買了保險(xiǎn),合計(jì)費(fèi)用700元;繳納體檢等費(fèi)用1439.7元;足額發(fā)放了駐村隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)員每人1萬元的駐村補(bǔ)助費(fèi)用。2019年,報(bào)銷駐村補(bǔ)助35530元。截至2020年1月,為駐村人員發(fā)放補(bǔ)助4600元。同時(shí),按時(shí)為幫扶責(zé)任人報(bào)銷了下村補(bǔ)助。2019年,報(bào)銷下村補(bǔ)助38250元。截至4月初,為幫扶責(zé)任人報(bào)銷下村補(bǔ)助2100元。
    三、幫扶責(zé)任人開展工作情況
    我單位針對(duì)每個(gè)貧困戶的具體情況確定幫扶責(zé)任人,在村兩委的幫助下,對(duì)貧困戶進(jìn)行精準(zhǔn)復(fù)核。全體幫扶責(zé)任人基本熟悉各項(xiàng)扶貧政策,并經(jīng)常性入戶宣傳
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看政策,搞好扶貧政策對(duì)接。幫扶責(zé)任人多次進(jìn)村入戶,深入地頭,走訪聯(lián)系戶,摸清貧困群眾所急、所需、所盼,掌握幫扶戶基本情況,與派駐工作隊(duì)、村干部因戶施策、因人施策,共同制定年度幫扶計(jì)劃。扎實(shí)開展“兩不愁、三保障”摸底調(diào)查、“3+1+1”沖刺清零、戶籍清理規(guī)范、安全住房改造、義務(wù)教育階段學(xué)生控輟保學(xué)、兩金收繳、產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎(jiǎng)補(bǔ)、一拆四改兩化、環(huán)境衛(wèi)生整治、旱廁摸底等工作。目前,我單位幫扶責(zé)任人聯(lián)系的建檔立卡戶均已按照實(shí)際情況完善了“一戶一策”幫扶計(jì)劃,新的上墻表也到戶上墻。
    四、資料臺(tái)賬完善及存在的問題情況
    我單位按照省州縣要求,對(duì)駐村工作隊(duì)資料臺(tái)賬情況進(jìn)行了梳理,整理規(guī)范了“兩個(gè)盒子七個(gè)夾子”所需資料,所有資料基本上具備。但也存在以下問題:一是資料更新不及時(shí),對(duì)部分資料沒有隨工作要求進(jìn)行更新完善;二是資料整理較凌亂,部分資料擺放比較散亂;三是部分資料需完善,如走訪記錄等需按要求完善。針對(duì)以上問題,派駐工作隊(duì)將按照縣上要求和時(shí)限抓緊完成整改落實(shí)。
    五、問題整改反饋情況
    針對(duì)***脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視“回頭看”、2019年國(guó)家脫貧攻堅(jiān)成效考核、2019年脫貧攻堅(jiān)“回頭看”重點(diǎn)突出問題排查、貧困縣摘帽退出驗(yàn)收等發(fā)現(xiàn)并反饋的問題,我單位組織幫扶責(zé)任人入戶掌握實(shí)情,不斷完善建檔立卡戶戶級(jí)資料;駐村工作隊(duì)組織幫扶責(zé)任人,配合村兩委、包村干部做好政策宣傳,疏解矛盾糾紛,加強(qiáng)與縣脫領(lǐng)辦、鎮(zhèn)精準(zhǔn)站銜接,暢通工作渠道,做好上情下達(dá);按要求更新完善幫扶單位和駐村工作隊(duì)幫扶資料,協(xié)助完善了村級(jí)資料。
    掛職幫扶工作報(bào)告篇三
    孫文婷
    一、見習(xí)總體情況介紹
    我?guī)ьI(lǐng)的13級(jí)護(hù)理3班,共有33名同學(xué)。其中女生32名,男生1名。
    二、課程
    解刨學(xué)、生理學(xué)、微生物學(xué)、生化
    二、表現(xiàn)與效果
    這次見習(xí)達(dá)到了預(yù)期目的,同時(shí)也為學(xué)校贏得了良好聲譽(yù)。同學(xué)們對(duì)護(hù)理專業(yè)、對(duì)自己有了更具體的認(rèn)識(shí)和客觀的評(píng)價(jià)。見習(xí)收獲主要體現(xiàn)在一個(gè)方面。
    學(xué)習(xí)能力、在見習(xí)過程中,同學(xué)們都能虛心好學(xué)、主動(dòng)向老師請(qǐng)教問題,關(guān)心愛護(hù)同學(xué),普遍受到科技衛(wèi)校各位老師的好評(píng)。
    三、見習(xí)收獲
    主要有二個(gè)方面。一是通過看標(biāo)本、做實(shí)驗(yàn),使同學(xué)們學(xué)到了實(shí)踐知識(shí),同時(shí)進(jìn)一步加深了對(duì)理論知的理解,使理論與實(shí)踐知識(shí)都有所提高,圓滿地完成了這次實(shí)踐任務(wù)。二是為明年的專業(yè)課打下了基礎(chǔ)。
    四、組織管理。
    我作為帶隊(duì)教師,堅(jiān)持每天認(rèn)真檢查考勤,檢查和指導(dǎo)見習(xí)工作,協(xié)調(diào)解決見習(xí)中遇到的問題。我認(rèn)為,只有帶隊(duì)指導(dǎo)教師在整個(gè)見習(xí)過程中盡職盡責(zé),才能對(duì)見習(xí)的質(zhì)量起到重要作用。
    在本次見習(xí)過程中,馮老師帶領(lǐng)我們?nèi)齻€(gè)帶隊(duì)教師、每天晚上在同學(xué)們下課后、都會(huì)組織一次“舍長(zhǎng)會(huì)議”,來總結(jié)今天的學(xué)習(xí)、存在的問題、安排明天的實(shí)驗(yàn)課。
    其次:我與王海寧老師每晚十點(diǎn)進(jìn)入各宿舍督催學(xué)生休息、休息時(shí)注意保暖。
    五、見習(xí)體會(huì)
    通過5天的見習(xí),使同學(xué)們的理論知識(shí)得到檢驗(yàn)和應(yīng)用,進(jìn)一步完善和提高,提高了自身素質(zhì),同時(shí)我從指導(dǎo)老師身上學(xué)到了不少好的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和方法,感受了科技衛(wèi)校的教學(xué)和生活的實(shí)際狀況。同學(xué)們和指導(dǎo)教師互敬互愛,經(jīng)過這5天的見習(xí),感情也愈加深厚。
    六、見習(xí)中存在的問題與不足
    1、在上課過程中,老師提問到了一些基礎(chǔ)理論知識(shí)、一些同學(xué)回答不上來、這反映出我們同學(xué)的理論還有待提高。
    2、在查宿過程中,宿舍衛(wèi)生太差、反映出我們同學(xué)的衛(wèi)生意識(shí)還有待提高。
    掛職幫扶工作報(bào)告篇四
    1、“一對(duì)一包扶:一名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部包扶一名困難職工。
    2、項(xiàng)目幫扶:對(duì)有必須勞動(dòng)技能申請(qǐng)創(chuàng)辦第二產(chǎn)業(yè)的困難職工,發(fā)放必須數(shù)額的扶貧幫困周轉(zhuǎn)金。
    3、一次性救助:對(duì)因天災(zāi)人禍、子女上大學(xué)等特殊原因致困的特困職工給予扶貧幫困基金一次性救助。
    二、主要幫扶措施
    1、制定了我局扶貧幫困工作制度,建立了幫扶長(zhǎng)效機(jī)制。
    2、設(shè)立了__林業(yè)局扶貧幫困基金,成立了扶貧幫困基金領(lǐng)導(dǎo)小組,出臺(tái)了幫扶基金審批、使用、管理辦法。
    3、深入調(diào)研,摸清底數(shù)。
    對(duì)全局分流職工基本狀況、職工子女待業(yè)狀況、困難職工子女入學(xué)狀況、特困職工致困原因等進(jìn)行了深入細(xì)致的摸底調(diào)查,建立了困難職工、職工待業(yè)子女、職工子女就學(xué)狀況電子檔案,做到了困難職工人數(shù)清、致困原因清、困難程度清;技能特長(zhǎng)清、就業(yè)需求清。
    4、認(rèn)真分析,理清思路。
    透過對(duì)全局困難職工致困原因、困難程度、技能特長(zhǎng)、就業(yè)需求等的分析研究,分別制定出了不一樣的幫扶方案,因人制宜采取不一樣方式進(jìn)行幫扶。
    5、實(shí)行“交友幫扶”活動(dòng)獎(jiǎng)懲制度。
    對(duì)“交友幫扶”活動(dòng)成效顯著的單位和個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。凡“交友幫扶”活動(dòng)整體工作開展?fàn)顩r良好,能夠在全局發(fā)揮榜樣示范作用的單位,獎(jiǎng)給班子成員正職現(xiàn)金1000元,副職現(xiàn)金各500元。凡被包扶對(duì)象率先脫貧,年自營(yíng)純收入達(dá)萬元以上的獎(jiǎng)勵(lì)幫扶人現(xiàn)金1000元。反之,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。包扶困難職工工作兩年不見成效,包扶領(lǐng)導(dǎo)不得被評(píng)為先進(jìn),應(yīng)繼續(xù)幫扶直至收到明顯成效或徹底脫貧。
    6。加大了扶貧幫困信息反饋工作,要求各級(jí)工會(huì)隨時(shí)掌握和上報(bào)困難職工的現(xiàn)狀和存在的問題,真實(shí)上報(bào)年度困難職工脫貧狀況。
    三、幫扶資料
    1、幫思想。
    即真心與困難職工交朋友,傾真情了解困難職工的思想狀況,幫忙困難職工更新觀念,轉(zhuǎn)變思想,提高認(rèn)識(shí),樹立搞好本職工作、克服困難的堅(jiān)定信念和決心。
    2、幫創(chuàng)收。
    即幫忙困難職工在圓滿完成工作任務(wù)的前提下,利用林區(qū)的有利條件搞產(chǎn)業(yè)開發(fā),或者透過其它合法途徑增加自營(yíng)收入,走勤勞致富之路。
    3、幫信息和技術(shù)。
    用心熱情主動(dòng)地向困難職工帶給脫貧致富的信息和技術(shù)幫忙,竭誠(chéng)為他們排擾解難。
    4、幫資金。
    當(dāng)困難職工在產(chǎn)業(yè)開發(fā)或生活中遇到困難時(shí),要伸出熱情之手,千方百計(jì)幫忙他們解決資金難題,使其渡過難關(guān)。
    5、幫子女入學(xué)與就業(yè)。
    在困難職工子女入學(xué)遇到困難時(shí),要想法設(shè)法幫忙其解決子女入學(xué)上的困難,保證困難職工子女能按時(shí)入學(xué)。同時(shí)要及時(shí)收集就業(yè)信息,多方尋找就業(yè)門路用心幫忙困難職工解決子女就業(yè)問題。
    6、幫就醫(yī)。
    即在困難職工及其家庭成員就醫(yī)遇到突出困難時(shí),要盡最大努力給予幫忙,以便使其病有所醫(yī)。
    四、幫扶成效
    1、拓寬了幫扶渠道,建立了我局城鎮(zhèn)居民最低生活保障機(jī)制,使100名困難職工及其親屬年享受低保金額達(dá)28萬多元,解決了大部分困難職工的溫飽問題,使我局困難職工到達(dá)了應(yīng)保盡保。
    2、多方籌措資金,使各項(xiàng)幫扶工作取得了顯著成效。
    從市總工會(huì)為__、__等7名特困職工爭(zhēng)取到一次性救助金7000元,為__,__等三名困難職工發(fā)放扶貧幫困金2500元,為__、__、__等6名大病職工發(fā)放大病慰問金5500元。從市總工會(huì)為__,__等10名困難職工子女上大學(xué)爭(zhēng)取到助學(xué)金20000元,又從市民政局為__,__,__三名低保戶子女上大學(xué)爭(zhēng)取到助學(xué)金6000元,獎(jiǎng)勵(lì)考上大學(xué)本科以上的職工家庭8900元,為減少女職工婦科病多發(fā)的風(fēng)險(xiǎn),減輕女職工肩負(fù)工作與家庭雙重壓力,在“三八”期間為女工進(jìn)行了婦女病普查。
    3、制定了“三必訪”制度,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪。
    半年來看望生病職工20多人、解決家,庭紛爭(zhēng)5起,成立婚喪事理事會(huì)12個(gè),幫忙職工解決婚喪嫁娶中的具體事宜。使職工切實(shí)感受到了黨的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    4、為全局9_名在冊(cè)職工(包含離退休職工)進(jìn)行了一次全面的健康體檢,建立了全局職工健康狀況電子檔案。
    5、廣泛開展了“送招工信息、送專業(yè)技能、送就業(yè)崗位”等活動(dòng),結(jié)成“一對(duì)一”幫扶對(duì)子42對(duì),為困難職工過“雙節(jié)”捐款1518元。
    春節(jié)期間走訪、慰問困難職工50多人,發(fā)放慰問金17500元,寄發(fā)慰問信200多份。選送了一名困難職工子女進(jìn)行了駕駛技能培訓(xùn)。為263名職工興辦了職工互助合作保險(xiǎn),筑起了抵御風(fēng)險(xiǎn)的第二防線。
    6、不斷提高困難職工的勞動(dòng)技能,實(shí)現(xiàn)分流職工的再就業(yè)。
    協(xié)助有關(guān)科室進(jìn)行了各項(xiàng)勞動(dòng)技能培訓(xùn),累計(jì)舉辦各類培訓(xùn)班20期次,參加培訓(xùn)人員累計(jì)達(dá)400多人次,使238名分流職工中有112人從事二、三產(chǎn)業(yè),8人一次性安置,118人投身于養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)中。項(xiàng)目幫扶分流職工37名,發(fā)放幫扶周轉(zhuǎn)金累計(jì)達(dá)82500多元,幫扶脫貧率到達(dá)40%以上。
    雖然我局扶貧幫困工作取了必須的成績(jī),但仍存在一些問題與不足,扶貧幫困的力度還有待進(jìn)一步提高,扶貧的具體措施、方法還需進(jìn)一步完善。相信在我局黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局的扶貧幫困工作必須會(huì)取得新的提高與突破。
    掛職幫扶工作報(bào)告篇五
    20xx年,我村在鄉(xiāng)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹《xxx安全生產(chǎn)法》和上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神,牢固樹立“以人為本”的安全工作理念,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)隱患排查年的各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導(dǎo),完善安全生產(chǎn)管理體系、嚴(yán)格安全生產(chǎn)制度,加強(qiáng)安全勞動(dòng)保護(hù),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,有力地促進(jìn)了單位生產(chǎn)的安全、平穩(wěn)運(yùn)行。
    1、加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)
    成立以村支部書記為組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)全村安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo),在工作中堅(jiān)持做到安全生產(chǎn)工作與生產(chǎn)任務(wù)同部署、同組織,年初有計(jì)劃,年末有總結(jié)。同時(shí),設(shè)專職安全生產(chǎn)協(xié)管員,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的日常管理檢查工作。
    2、簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
    鄉(xiāng)與村委會(huì)簽訂了生產(chǎn)安全目標(biāo)管理責(zé)任書,結(jié)合我村實(shí)際情況部署,明確村民組長(zhǎng)及單位負(fù)責(zé)人是安全第一責(zé)任人,同時(shí)結(jié)合各自實(shí)際,將安全責(zé)任層層分解,逐級(jí)落實(shí)到各崗位和個(gè)人,形成了人人有責(zé)任,人人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的良好態(tài)勢(shì)。
    1、完善制度管理。
    年初村在總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)、剖析存在問題的基礎(chǔ)上,依據(jù)上級(jí)要求,對(duì)安全生產(chǎn)制度進(jìn)行了修訂,完善了安全生產(chǎn)管理制度,使之更符合企業(yè)現(xiàn)實(shí)發(fā)展要求。做到各項(xiàng)工作和操作有章可循,責(zé)任明確,發(fā)生問題用制度“說話”。
    2、加強(qiáng)群眾安全素質(zhì)教育培訓(xùn)。
    加強(qiáng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)文件的學(xué)習(xí)宣傳,我們?cè)诖灏踩I(lǐng)導(dǎo)小組集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,動(dòng)員廣大群眾自己利用空閑時(shí)間學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)》及有關(guān)農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)知識(shí),有條件的企業(yè)利用每周學(xué)習(xí)時(shí)間組織職工進(jìn)行《安全生產(chǎn)法》、及各級(jí)安全生產(chǎn)文件的學(xué)習(xí)。
    嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)檢查、考核措施,我們采取定期檢查與抽查,經(jīng)常性的對(duì)村組人員集中地、安全重點(diǎn)管理部位、地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)、山洪災(zāi)害點(diǎn)、水庫等開展安全事故隱患排查,對(duì)于每次安全檢查中查出的安全問題和安全隱患及時(shí)整改,并實(shí)行“跟蹤復(fù)查制”。建立安全生產(chǎn)檢查通報(bào)制度,將每次安全生產(chǎn)檢查情況及各部門問題整改情況及時(shí)通報(bào)反饋。消除了生產(chǎn)中存在的不安全因素,切實(shí)保證了企業(yè)的生產(chǎn)安全和現(xiàn)場(chǎng)操作人員的人身安全與健康。
    安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn),我們將時(shí)刻牢記安全責(zé)任重于泰山,時(shí)刻牢記安全生產(chǎn)隱患排查的重要性,堅(jiān)持落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和詣村居,確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施的落實(shí),確保全村安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。