總結是對自己工作和學習的一種自我評價,也是對他人觀察和認同的證明。撰寫一篇完美的總結需要結合客觀事實和主觀感受。這里有一些有關經(jīng)濟發(fā)展和社會公平的案例研究,供大家參考和思考。
領導工作匯報篇一
年初以來,x在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和大力支持下,全面貫徹落實黨的十九屆五中全會精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,不斷強化黨建引領作用,緊扣社會主要矛盾變化,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),牢固樹立和落實新發(fā)展觀念,圍繞x和x的工作目標,上下一心,努力進取,全面推進轄區(qū)經(jīng)濟社會健康發(fā)展,圓滿完成了各項目標任務,現(xiàn)將情況匯報如下:
一、抓班子、帶隊伍,提高執(zhí)政能力。
x始終把加強隊伍建設作為推進各項工作落實的關鍵,堅持以改進作風、優(yōu)化服務、提高效率為目標,加強領導,強化教育,不斷提高領導班子依法行政、科學施政、為民執(zhí)政的能力水平。
(一)注重學習,全面提高班子整體素質(zhì)。
x領導班子結合x實際,注重政治理論、方針政策和法律法規(guī)等知識的學習與積淀,全面提升履職必備的基本素養(yǎng)。通過集中研討、個人自學和專家授課等形式,堅持理論聯(lián)系實際,把學習與貫徹中央、省、市、區(qū)重大決策和重要工作部署結合起來,與更好地推動x發(fā)展結合起來,努力提升班子成員學以立德的境界,開闊班子成員學以增智的視野,強化班子成員學以致用的本領。
(二)堅持民主集中制,凝聚領導班子發(fā)展合力。
按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,規(guī)范決策程序。健全和完善了黨工委議事決策規(guī)則、決策程序、決策制度等,通過召開民主生活會、組織生活會和專題研討會,班子成員之間、班子成員與機關干部、社區(qū)干部形成了互相信任、互相支持、上下一心、共謀發(fā)展的良好氛圍。
(三)加強率先垂范,打造干事創(chuàng)業(yè)干部隊伍。
一是發(fā)揮好街道黨工委的龍頭作用,樹立班子成員在工作中率先垂范,爭當標兵的好作風。二是發(fā)揮社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。建立社區(qū)黨組織,居委會、監(jiān)委會相互配合,相互支持,共同促進的好機制。三是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。開展“亮身份。
當先鋒”活動,讓廣大黨員以自己的模范行動來引導群眾,形成率先垂范的好風氣。
二、創(chuàng)新活動載體,增強黨建活力。
(一)重落實,提升黨建工作水平。
加強社區(qū)黨組織建設。一是拓寬黨建宣傳服務平臺。結合x和社區(qū)黨建宣傳欄、qq、微博平臺,發(fā)揮x黨建網(wǎng)和微信公眾號作用,共推送黨建信息x余條,逐步擴大黨建宣傳服務與創(chuàng)新。二是充分發(fā)揮黨員先鋒作用,繼續(xù)開展黨員“亮身份,當先鋒”活動。通過創(chuàng)建黨員先鋒崗、黨員示范崗和黨員責任區(qū),引導黨員立足本職崗位發(fā)揮示范帶頭作用,對所有黨支部書記、黨員制作公示牌在院落和樓棟中進行公示,接受監(jiān)督。三是認真開展黨員學習活動。黨委和黨支部及時組織黨員學習黨報黨刊,及時掌握社區(qū)建設和發(fā)展;以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果要求,建立學習園地,營造濃厚學習氛圍。四是拓寬“兩新”黨組織黨建工作局面,實現(xiàn)“三跟進、三強化”。黨建指導員跟進,強化黨建工作意識;教育培訓跟進,強化工作人員的業(yè)務素質(zhì);服務跟進,強化黨建工作的信心和決心,確?!皟尚隆秉h支部組織生活順利開展。
認真落實x黨建工程。按照區(qū)委工作部署,x認真制定印發(fā)《關于在x全面進步年實施x黨建工程方案》、通過落實x黨建工程,辦好黨建十件實事,努力在抓基層、打基礎上實現(xiàn)“五個全面進步”。
在創(chuàng)新爭優(yōu)弘揚正氣上下工夫。在各社區(qū)開展十大模范人物評比活動。對社區(qū)居民共駐共建、扶貧救濟、安置就業(yè)、見義勇為、文體活動、明星樓棟長、模范志愿者,每半年評選一次,共評比出x名并在社區(qū)樓院廣泛宣傳,號召大家向他們學習。
(二)正風肅紀,廉政建設常抓不懈。
一是深入貫徹“兩個責任”的落實。
及時召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議,制定《x責任追究辦法》,完善懲防體系建設領導小組職能,認真研究制定了《x年黨風廉政建設工作計劃》《黨風廉政建設責任分解意見》《x黨風廉政建設考核辦法》,領導班子成員根據(jù)分工對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負領導責任,并與x個社區(qū)、x名中層、x名黨員干部層層簽訂“廉政承諾書”和“黨風廉政建設責任書”,形成各負司其責,齊抓共管的工作局面。二是抓好以案促改工作。堅持把以案促改工作納入重要工作日程,以案例查,跟蹤預防,做好專項以案促改后續(xù)工作,通過剖析典型案例,研究案發(fā)規(guī)律,深挖問題根源,推動基層權力結構配置科學分解,權利運行規(guī)范透明的良性局面。三是開展“正承諾、倒核查、促治本”工作。各部門各社區(qū)按照崗位職責,逐部門、逐社區(qū)、逐崗位、逐個辦事流程進行風險點排查,制定防控措施,x個科級干部、x個中層和x個社區(qū)書記簽訂崗位職責清單承諾書x份和負面清單承諾書x份,進行逐級承諾。x紀工委以電話回訪為主要形式開展回訪核查工作,每季度對服務窗口隨機抽取部分事項對其工作人員的服務態(tài)度、工作能力、廉政情況等進行回訪核查,有效發(fā)揮紀工委監(jiān)督職能。四是開展廉潔家風建設工作。一方面在傳統(tǒng)節(jié)日等關鍵時刻召開家庭會,春節(jié)期間組織廉潔家訪、書寫廉情寄語和簽訂家庭廉潔承諾書,紅色家風教育,家風家訓格言、故事征集,廉政書畫展和廉政朗誦比賽等活動,另一方面組織開展“廉政警示夜?!眡次,學習違反中央八項規(guī)定通報x次,進一步增強了黨員干部的思想意識和政治覺悟,夯實了不想腐、不敢腐的根基。五是學習貫徹監(jiān)察法,自覺維護監(jiān)察法權威。x制作宣傳版面x塊,宣傳彩頁x余張,舉辦答題活動x次。通過形式多樣的活動為轄區(qū)居民詳細講解宣傳了我國《監(jiān)察法》的工作原則、增強尊法、學法、守法、用法的思想和行動自覺。
三、科學謀劃,真抓實干,推動經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。
財稅收入:累計完成x萬元(x億),同比增速x%,完成全年目標的x%,全區(qū)排名第一。招商引資:實際利用省外境內(nèi)資金x億元,占年度目標x億元的x%。項目建設:累計計完成x億元,擬開工項目x個,續(xù)建項目x個,前期項目x個,謀劃項目x個。固定資產(chǎn)和統(tǒng)計工作:固定資產(chǎn)投資全年累計完成x萬元,比去年同期增長x%,全區(qū)排名第x。征遷工作:x征遷任務全部完成。
四、科學管理,扎實推進社會服務與管理工作。
(一)全力保障改善民生,群眾幸福指數(shù)持續(xù)提升。
勞動保障救助工作。勞動保障事務所超額完成全年就業(yè)再就業(yè)工作任務,完成就業(yè)x,占全年目標任務x%。計生工作。辦理生育服務證x份;辦理再生育服務證x個。mis數(shù)據(jù)庫統(tǒng)計準確完整率x%。mis數(shù)據(jù)庫統(tǒng)計準確完整率x%。x年度城鎮(zhèn)獨生子女父母x歲養(yǎng)老補貼審核審核x人,申報率x%。民政工作。走訪低保邊緣戶x人,現(xiàn)役軍人x人,發(fā)放慰問物品x份。退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集,已采集x余人。
(二)加強城市管理,營造和諧社區(qū)。
一是大力度開展城市綜合管理工作。今年以來,根據(jù)創(chuàng)建工作要求,x組織對全轄區(qū)城市環(huán)境進行大規(guī)模的集中整治,花會期間制作公益廣告宣傳版面x塊,清除小廣告x余處,更換垃圾桶x個,做到了全轄區(qū)衛(wèi)生干凈整潔。二是開展健康教育和控煙工作。在各社區(qū)設立了板報、宣傳櫥窗等健康教育陣地x個,印發(fā)宣傳資料x余份,材料入戶率達x%,控煙活動取得顯著成果。三是開展病媒生物防制工作。年初,x與轄區(qū)x個單位簽定了除“四害”目標責任書,共制作橫幅x條、宣傳版面x塊在轄區(qū)內(nèi)廣泛宣傳,使除“四害”工作達到了家喻戶曉。五是環(huán)境整治百日會戰(zhàn)工作。按照環(huán)境整治百日會戰(zhàn)要求,重點解決好小區(qū)垃圾積存、樓體破舊、樓道臟亂等現(xiàn)象,清理垃圾x余噸、小廣告x萬余張。六是安全生產(chǎn)工作常抓不懈。召開安全生產(chǎn)會議x次,專題工作會議x次,分別與轄區(qū)單位、社區(qū)居委會簽訂了安全生產(chǎn)責任書和消防安全責任書,簽訂率達x%;x年,省安委會、省安監(jiān)局領導對x安全監(jiān)管工作給取予了充分肯定。
(三)多措并舉,不斷提高群眾安全感和滿意度,“平安建設”工作穩(wěn)步推進。
按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,與轄區(qū)x個社區(qū)均簽訂平安建設目標責任書,組織對各社區(qū)進行培訓考試,完善資料整理,建立工作臺賬。x本級調(diào)處機構共調(diào)解各類糾紛x起,社區(qū)調(diào)處調(diào)解各類糾紛x起。共接訪信訪案件x批,共x余人。
雖然我們?nèi)〉昧瞬恍〉某煽儯请x上級要求和群眾的期望還存在一定差距。下一步,我們將緊緊圍繞區(qū)委中心工作,緊盯目標任務,狠抓責任落實,創(chuàng)新黨建模式,重點服務民生,努力營造優(yōu)美和諧社區(qū),同時調(diào)整工作思路,進一步開闊視野,充分調(diào)動廣大干部職工的積極性,樹立大局意識,發(fā)展意識,切實糾正班子中存在的問題和不足,以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風,帶領干部職工共同奮斗,向區(qū)委、區(qū)政府和轄區(qū)人民交上一份滿意的答卷。
領導工作匯報篇二
20xx年教育教學工作已經(jīng)全面結束。本學年以來,我校以黨的教育精神和科學發(fā)展觀為指引,認真貫徹黨的教育方針,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全校的工作,以市局工作要點為指導,以安全穩(wěn)定為前提,以深化內(nèi)涵發(fā)展、辦人民滿意對人民負責任的教育為主題,進一步解放思想,繼續(xù)努力推進教育新政,注重細節(jié)管理,創(chuàng)建和諧校園。全體教職員工群策群力,團結協(xié)作,圓滿完成各項工作任務,學校各方面的工作取得了優(yōu)異的成績。學校獲得了代縣“平安校園”稱號、被評為20xx年教育先進集體;學校的管理模式已得到社會各界的廣泛肯定;教師隊伍建設又上新臺階。20xx年高考工作取得了令人矚目的成績;并圓滿完成了高一招生任務,真正實現(xiàn)了我校教育質(zhì)量新跨越的目標,為學校的發(fā)展添上了一筆濃墨重彩?;仡欉@一學期,我們主要做了以下幾方面的工作:
開學初,新一屆學校黨政班子,堅持政治學習制度,以政治、思想教育和“能力作風建設年”活動為抓手,注重提高自身的綜合素質(zhì),切實增強了在教育、教學、服務和管理第一線積極發(fā)揮表率作用。工作中求真務實、雷厲風行、講究效益,班子的工作能力和執(zhí)政水平得到了群眾的認可,在群眾中樹立了很高的威性。
2、加強民主化管理,推進和諧校園建設。
進一步完善學校民主管理制度。在決策過程中,充分發(fā)揚民主,切實從學校的發(fā)展、教師的利益出發(fā),做到“事前周密咨詢、事中集體充分討論、事后保障監(jiān)督”。嚴格執(zhí)行校務公開制度的規(guī)定,及時公示招生、收費、職稱評定、獎勵等方面的情況,自覺接受群眾的監(jiān)督。從而大大的增強了全體教職工的主人翁意識,學校呈現(xiàn)出了前所未有的心順氣望,百事和諧的良好局面,和諧校園建設水平得到了進一步的升華。
3、加強師德師風建設,加強師資隊伍建設。
學校教育教學質(zhì)量的提高關鍵在教師,建設一流的教師隊伍是學校發(fā)展的基礎和源泉。學校結合政府能力作風建設要求,廣大教職工中宣傳“十要十不準”要求,不斷規(guī)范學校的辦學行為與教師的執(zhí)教藝術,依法治校、依法從教的各項措施落到了教職工的工作中;同時充分發(fā)揮學校櫥窗、網(wǎng)站,大力宣傳教職工的先進事跡。通過活動與實踐,廣大教職工更加愛崗敬業(yè),無私奉獻,表現(xiàn)出了良好的職業(yè)道德和精神風貌,收到了很好的效果。
4、加強平安校園建設,切實保障師生安全。
學校領導班子始終牢記“安全責任重于泰山”的要求,健全管理和防范責任制度,結合去冬今春全國多起校園安全事故的教訓,和上級的防范要求,明確職責,學校與各個處室、年級組簽訂了安全責任書,建立了創(chuàng)建平安校園工作臺帳和消防工作臺帳。以杜絕偶發(fā)事故、強化食品安全、重視消防安全和交通安全為著力點,進行系列化的教育、檢查和整治,對安全隱患及時進行處理,校長、書記帶頭實行全天候值班制,雙休日也站在學校安全值班第一線,有效地保障了學校財產(chǎn)安全和師生人身安全。
5、關心教職工生活,豐富教師業(yè)余活動。
充分發(fā)揮工會的職能,組織開展系列健身活動,在參與各項活動的過程中,教職工們既鍛煉了身體、愉悅了心情,又激發(fā)了全校教職員工強烈的競爭意識和奮發(fā)有為的團隊進取精神。同時想方設法的解決老師們在工作、生活中的困難,對紅白喜事、病休教師及時上門進行慰問,溫暖了人心、凝聚了人心。
1、貫穿一條主線,幫助學生逐步確立正確的價值觀。
首先,注重德育的隱性與顯性功能相結合。把握校園環(huán)境的隱性教育功能,加強校園文化建設,讓走道、教室的名人字畫“潤物無聲”,加大環(huán)境衛(wèi)生的落實和檢查,讓環(huán)境會“說話”。利用升旗儀式的顯性教育功能,組織好每周的升旗儀式,認真抓好國旗班訓練,精心組織國旗下的講話。
其次,注重德育工作的規(guī)定動作和自選動作相交替。突出愛國主義、團隊精神和人文素質(zhì)的常規(guī)教育,注重對學生“三觀”的培養(yǎng)。同時結合德育工作動態(tài)和階段性,深入開展“雷鋒精神進校園”活動,利用班會課的主陣地的教育作用,突出中華美德和革命傳統(tǒng)教育,較好地做到了內(nèi)容、時間、人員三方面的保證。
再次,注重校園德育課內(nèi)與課外活動相呼應,注重放大德育教育的功效。充分發(fā)揮課堂教育是德育工作主渠道的作用,挖掘、凸現(xiàn)學科課堂教學中德育因素,著力培養(yǎng)學生“三種習慣”“九種能力”的培養(yǎng),促進學生健全人格、健康心理的逐步形成。
2、加強德育隊伍建設,提升德育工作品位。
首先,繼續(xù)抓好我校青年班主任培訓班工作。采用多種形式召開班主任會議,學習德育工作理論與藝術,交流經(jīng)驗,達到取長補短、共同提高的目的。
其次,以“請進來、走出去”的方式拓展視野,更新觀念,學習能力,促進了班主任工作能力的提高和水平的提升。
再次,以班主任量化管理為抓手,進一步完善班主任工作考核制度,鼓勵先進,營造良好工作氛圍,班主任工作的積極性得到進一步提高,有力提升了我校德育工作的工作實效和品位。
3、創(chuàng)新工作方法,狠抓德育常規(guī)管理。
首先,進一步完善班級量化考核制度,加強值勤巡視的次數(shù),細化評分尺度,公示評比結果,大大提高了班級常規(guī)管理的有效性。
其次,繼續(xù)抓好“凈校與靜?!惫芾?,成效頗顯,有力的保證課堂教學的有效性。再次,每月安排專項問題的整治。先后進行了學生行為習慣檢查、班級包干區(qū)衛(wèi)生檢查、兩操的檢查、學生儀表檢查等。廣大家長對學校從嚴入手的做法給予了高度的評價,學校已呈現(xiàn)出校風正、學風濃良好氛圍。
4、加強學生干部隊伍建設、提高學生自主管理水平。
采用積分制管理學生干部。每月對學生會、團委和班級學生干部進行工作崗位培訓,提高學生干部的管理能力。同時校團委加大學生干部的培訓力度,充分發(fā)揮優(yōu)秀學生的模范輻射作用。立先進、樹榜樣,在學生中廣泛開展“三好學生”“優(yōu)秀團員”“優(yōu)秀班團干部”的評選活動。通過不同的形式和載體,學生中已形成自我教育、自我管理的良好態(tài)勢。
1、加強教學常規(guī)管理,提高課堂教學質(zhì)量。
首先,認真制訂教務處、教研組和備課組的工作計劃,有效地防止教學工作的主觀性和隨意性。堅持每次考試后,年級處、教師、學生都按要求進行全方位質(zhì)量分析,總結和反思,提出明確的改進方向,確保工作的有序推進。特別加強期中考試質(zhì)量分析,突出承上啟下的作用,為趕超做預案,效果好,作用大。
其次,落實一日教學常規(guī),加大對教學各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調(diào)控。學校以“推門聽課”活動為抓手,規(guī)定行政管理人員和課任教師一定數(shù)量的聽課節(jié)數(shù),由學生和教研組雙重記錄監(jiān)控,在聽完每節(jié)課后與教師及時交流,并對教師當堂課的教案以及作業(yè)批改進行檢查,組織學生、聽課教師填寫《課堂教學評估表》存檔。
再次,加大對課堂巡查力度。學校多次在周前行政管理人員例會和教師例會上要求與動員,年級處分管領導每天對本年級教師、學生的課堂教與學巡查,學校行政值日人員定期對所有年級、班級學科教與學進行巡查,課后及時反饋,遇到偶發(fā)情況第一時間處理,學生、教師違紀情況嚴重的予以公布,通過多種途徑保證課堂教學質(zhì)量的落實,有效提高課堂教學效果,推動了學生成績的大幅度提升。
2、加大教師培訓力度,整體提高教學水平。
首先,狠抓中青年教師的培養(yǎng)。在教師中開展“魅力之星”教師評選活動。組織各級各類公開課活動,青年教師與高三學生同步參加月考,強化專業(yè)知識的升級,把握學科教學的前沿與走勢,更好地服務各階段的教學需要。
其次,加強校際交流,組織各年級教師、年級組長、教研組長和高三備課組長到太原市尖草坪去一中學校參觀學習,開闊視野。對我校的辦學水平、教學質(zhì)量、行政管理起到了很好的觸動、反思和提高作用。我校各方面卓有成效的工作獲得了來校各團專家的高度評價。
1、切實轉(zhuǎn)變作風,搞好后勤保障。
通過對各種專題會議,進一步讓后勤人員明確是代縣二中一分子的主人意識及各自責任,轉(zhuǎn)變工作作風,用代表代縣二中形象的行為習慣為教育教學服務。對教師辦公室、學生教室反應的問題及時予以解決,學校大力改造辦學條件,更好地滿足學生需求,極大的豐富了學校師生校園生活。
2、嚴格財經(jīng)紀律,創(chuàng)建節(jié)約型學校。
學校進一步規(guī)范辦學行為,堅持收支兩條線,規(guī)范地完成了各項收費及教職工工資報表;認真做好年度預決算,參照政府采購工作規(guī)程,規(guī)范采購貨物,合理使用資金,保證了教育教學的順利進行;繼續(xù)開展節(jié)約一滴水、一張紙、一分錢活動,如:加強了學校各方位各部門的用電用水管理。
認真落實《中小學體育條例》和《學校衛(wèi)生條例》,堅持“兩課一操”,逐步充實體育器材,開設了健康教育課,每學期舉辦女生衛(wèi)生講座;學校各項衛(wèi)生評比制度落實到位,學生的各項運動技能得到提高,在各項比賽中獲得了較好成績,受到市領導的多次肯定和表揚。
堅持以人為本、多元發(fā)展的辦學理念,堅持“以美輔德,以德益智,以美健身”的原則把藝術教育切實納入學校教育的整體工作中,認真上好美術、音樂課,每學期舉辦一次學生美術作品展覽,一次書畫比賽,一場演講會,每學年舉行一次全校性歌詠比賽和一次文藝匯演,以各種形式的藝術熏陶提高學生的藝術修養(yǎng)和審美能力。
加強校園文化建設,優(yōu)化育人環(huán)境。一方面,通過教職工代表大會不斷完善各項管理制度,用制度看守校園,力求從精細化管理向精致化管理升級。另一方面,加強校園行為文化教育,規(guī)范學生、教師的各項行為習慣;利用學校網(wǎng)絡、廣播系統(tǒng)每天定時播放優(yōu)美樂曲、校園新聞、宣傳好人好事,讓校園充滿生機,充滿活力;開展讀書競賽活動;定期迎時更換學校標語橫幅,為校園增添了濃厚的文化氛圍,營造一個和諧、競爭、向上的育人環(huán)境,受到社會各界的一致好評。
1、校本研修工作的時效性還有待加強。
2、部分學科教學工作與兄弟學校的差距,雖然在縮小,但仍然存在。
3、低重心管理中的一些關系,還有待研究得更細更實,便于工作更好落實。
4、生源質(zhì)量,還有待學校發(fā)展的同時,需要政府在政策支持下不斷提高。
綜上所述,在過去的一學期中,我校的教育教學工作取得了顯著的效果,20xx年高考突破百人大關,并圓滿完成20xx年高一招生任務。學校務實的校風、嚴謹?shù)膶W風、科學規(guī)范的管理、良好的教育教學環(huán)境、深厚的校園文化氛圍,受到了上級領導的好評。今后的工作中,我校將繼續(xù)遵循“以人為本、多元發(fā)展”的辦學理念,不斷深化課程改革,強化校園管理,全面提高教育教學質(zhì)量,為創(chuàng)辦人民滿意的教育、對人民負責任的教育而不懈努力。
領導工作匯報篇三
20__年,為加強公司各級領導班子建設,天津分公司開展了創(chuàng)建“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好”的領導班子活動。由于活動有計劃,措施有落實,使公司領導班子建設方面有了新的進步,并率領公司全體員工較好的完成了各項工作任務指標。
一是加強思想政治建設,積極推進學習型領導班子,把握企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的正確方向。
對上級公司的一系列戰(zhàn)略部署力求吃透精神,杜絕在一些理論問題上不求甚解、似是而非。積極學習、貫徹、維護黨組織的路線、方針、政策,以開展創(chuàng)建“四好班子”活動為載體,積極發(fā)揮黨員的先鋒作用,定期召開思想討論會,努力加強思想政治建設,把握企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的正確方向。每周一召開領導班子辦公會,會上及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并積極開展批評和自我批評。定期進行管理層培訓,并在培訓后進行深入思考與討論,總結培訓心得。時刻保持公司管理層的事業(yè)心及進取精神,并通過宣傳公司企業(yè)文化,不斷加強公司全體員工的責任感及自豪感。公司始終堅持按照民主集中制議事,凡涉及企業(yè)的重要規(guī)劃設計、機構設置調(diào)整、干部獎罰任免、重要崗位調(diào)配、規(guī)章制度建立、大額資金使用等屬于“三重一大”的問題,公司領導班子均能通過集體研究和其他規(guī)定的程序進行決策。
二是與時俱進、實現(xiàn)管理創(chuàng)新、不斷提高企業(yè)經(jīng)營業(yè)績。
扎扎實實地做好本職工作,堅持培養(yǎng)與時俱進、解放思想、開拓創(chuàng)新的能力;努力提高駕馭全局的能力、決策能力和組織協(xié)調(diào)能力,特別是在公司整體管理模式上采用日本稻盛和夫先生獨創(chuàng)的“阿米巴經(jīng)營”模式,以經(jīng)營的哲學理念為基礎,將龐大的部門組織按需要分割成小的單位,每個單位單獨進行核算,實現(xiàn)自負盈虧。
公司領導班子每月召開業(yè)務分析會,深入分析探討各種業(yè)務問題,共同尋找解決方案。根據(jù)阿米巴經(jīng)營模式理念,優(yōu)化公司組織構架,完善公司制度,確立與市場掛鉤的部門核算制度。對每一個組織進行核算管理。通過經(jīng)營數(shù)字的分析,讓每一個組織都能及時掌握收入、成本和費用,將市場變化的壓力清晰、準確的直接傳遞到公司內(nèi)部的各個員工,使每個組織對市場變動能立即應對,“防患于未然”。
注重培養(yǎng)有經(jīng)營意識的人才,推動企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。用經(jīng)營的理念解決復雜的管理問題,通過降低各項成本和費用,進一步提升公司業(yè)務產(chǎn)品的核心競爭力,走可持續(xù)發(fā)展道路,實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。公司從連續(xù)6年虧損到09年扭虧為盈,從20__年營業(yè)利潤437萬元到20__年實現(xiàn)了560萬元的好成績。
落實安全責任制,提高安全生產(chǎn)水平。企業(yè)領導班子時刻銘記“安全責任重于泰山”這句警訊,認真貫徹落實公司安全生產(chǎn)相關準則,定期為全體員工召開安全會議及舉行培訓。加大安全教育及安全考核力度,使公司安全管理進一步規(guī)范化、制度化,安全生產(chǎn)得到進一步強化和保障。
加強黨支部建設及公司制度建設,增強依法治企能力。幾年來不斷完善了安全管理、經(jīng)營管理和黨風廉政建設責任考核等方面相關制度,同時進一步整頓工作秩序,提高員工工作效率。
三是發(fā)揮整體功能,增強領導班子成員之間的團結精神和協(xié)作能力。
領導班子成員以開展創(chuàng)建“四好”領導班子為契機,發(fā)揚團結協(xié)作、求真務實的作風,不斷增強把握全局和集體領導能力,使班子整體功能得到充分發(fā)揮,樹立班子的決策權威,增強企業(yè)凝聚力。領導班子弘揚通力協(xié)作的團結精神,黨、政、工協(xié)調(diào)配合。按照集體領導和個人分工相配合的原則抓好企業(yè)各項工作。發(fā)揚愛拼敢贏的創(chuàng)業(yè)精神,通過定期考核,努力完成各個階段的工作目標。
領導班子成員之間互動互進,分擔困難,本著班子成員“分工不分家”的原則,為保證公司運營狀況的穩(wěn)步上升,定期召開辦公例會,對近期公司出現(xiàn)的各種問題及時反應和解決。樹立全局思想,班子成員間能夠經(jīng)常交心通氣、交流意見,共同研究和探討問題,增強了相互理解和互相信任。使得集體智慧得到充分體現(xiàn),整體功能得到充分發(fā)揮。
領導工作匯報篇四
今天,非常高興參加中國某分公司某年工作會議。首先,我代表省通信管理局和省通信管理局黨組,對中國某分公司一年來所取得的良好業(yè)績表示熱烈祝賀!并借此機會,向奮戰(zhàn)在通信行業(yè)的中國某分公司全體員工同志們表示親切的問候!
2006年,是中國某分公司發(fā)展較快、綜合實力明顯提高的一年,你們堅持科學發(fā)展觀,夯實管理基礎,提高網(wǎng)絡能力,提升服務水平,理性開拓市場,在全體員工的共同努力下,全面實現(xiàn)年度工作目標,為促進某經(jīng)濟發(fā)展做出了新的貢獻。
你們參與“數(shù)字某”建設,促進了地方經(jīng)濟發(fā)展。認真按照省委省政府提出的“積極推進‘數(shù)字龍江’和‘數(shù)字化城市’建設,建成覆蓋全省的信息化網(wǎng)絡系統(tǒng),以信息化帶動工業(yè)化”的要求,加大網(wǎng)絡建設力度,提高了通信能力。認真實施“村村通”工程。一年來,中國某分公司投入了較大資金,加大農(nóng)村通信網(wǎng)絡建設力度,為農(nóng)民提供了方便、快捷的通信服務,深受廣大用戶的歡迎。同時,你們還緊緊圍繞省委省政府關于“加快政務、農(nóng)業(yè)、企業(yè)、電子商務、社會保障、教育等重點信息化工程建設”的要求,創(chuàng)造性地開展工作,有力地促進了地方經(jīng)濟發(fā)展。
你們服務鐵路運輸,確保了國民經(jīng)濟大動脈暢通。一年來,中國某公司堅持“立足鐵路、服務運輸、面向社會、市場經(jīng)營”的方針,充分發(fā)揮百年鐵路通信的優(yōu)勢,加大鐵路信息化建設力度,形成了覆蓋某省全境鐵路信息化網(wǎng)絡體系,為列車安全運行提供了保障。在全國鐵路第五次大提速、哈爾濱鐵路局生產(chǎn)力布局調(diào)整等重要時刻,你們顧全大局,不講困難,全力以赴,盡職盡責,千方百計地滿足鐵路需求,確保了鐵路重點工作的順利實施。在搶運電煤戰(zhàn)役中,你們認真貫徹落實溫家寶總理指示精神,按照省政府的統(tǒng)一部署,以提供優(yōu)質(zhì)的通信服務為搶運電煤做出了貢獻。
你們強化服務,樹立了良好的企業(yè)形象。為進一步提高服務質(zhì)量,更好地服務廣大用戶,你們按照省委省政府糾風辦、省通信管理局開展的“正行風、促發(fā)展,民主評議行風”活動和中國某集團公司開展的“客戶滿意年”活動總體工作部署,遵循“所有市場依托服務,所有管理圍繞服務,所有工作面向服務,所有員工參與服務”的要求,在全面開展“客戶經(jīng)理負責制”的基礎上,確立了“服務理念上定位、服務行為上定標、服務視覺上定型、服務管理上定責”的工作思路,全面開展了學標、兌標活動,使全員服務技能和素質(zhì)有了明顯提高,受到了社會各界的好評。
展望某年,國家實施信息化帶動工業(yè)化、振興老工業(yè)基地發(fā)展戰(zhàn)略,省委、省政府全面建設小康社會的部署,都將為通信業(yè)發(fā)展提供了前所未有的歷史機遇。希望你們在某年工作中,第一、要搶抓發(fā)展機遇,積極尋找新的經(jīng)濟增長點。某作為我國電信運營行業(yè)的一支新生力量,要牢牢把握發(fā)展機遇,進一步加大技術創(chuàng)新、業(yè)務創(chuàng)新和體制創(chuàng)新的力度。要堅持社會公眾電信市場和鐵路通信市場“兩個市場”一起抓,積極參與市場競爭,努力為用戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、周到的通信服務,為某通信業(yè)發(fā)展注入新的生機和活力。第二、要加快改革步伐,推動企業(yè)健康發(fā)展。只有加快推進改革,完善機制,才能進一步解放生產(chǎn)力,發(fā)展生產(chǎn)力,才能不斷地增強中國某分公司的競爭實力和抗御風險能力。要進一步完善人盡其才,能上能下,充滿活力的用人機制,發(fā)揮好分配機制的激勵杠桿作用,以改革的成果推動某分公司經(jīng)營管理水平的提高。第。
三、
要依法依規(guī)經(jīng)營,促進龍江電信業(yè)健康發(fā)展。要認真學習貫徹國務院、信息產(chǎn)業(yè)部等有關政策法規(guī),扎實做好互聯(lián)互通工作,做到依法依規(guī)經(jīng)營,嚴格自律,自覺維護電信市場秩序。要嚴格遵守互聯(lián)互通紀律,搞好網(wǎng)間互聯(lián)工作,確?;ヂ?lián)互通質(zhì)量,杜絕人為中斷通信事件的發(fā)生,為龍江電信業(yè)健康發(fā)展貢獻力量。第四、要樹立競合觀念,營造良好經(jīng)營環(huán)境。電信企業(yè)之間要加強溝通,相互理解,互相支持,在競合中創(chuàng)造效益。要堅持有限競爭、有序競爭和有效競爭,把競爭的著力點放在提升企業(yè)綜合實力上,通過優(yōu)質(zhì)的服務贏得市場。第五、要堅持誠信經(jīng)營,樹立良好企業(yè)形象。要繼續(xù)深化“正行風、促發(fā)展,民主評議行風”和服務滿意活動,完善服務流程,規(guī)范服務行為,做到誠信經(jīng)營,不斷提升客戶滿意度,以誠信的經(jīng)營行為樹立中國某企業(yè)形象。
省通信管理局將一如既往地為中國某分公司發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,全力支持中國某分公司做大做強,使其盡快發(fā)展成為具有綜合實力的通信運營企業(yè)。
最后,衷心祝愿中國某分公司在某年里取得輝煌的業(yè)績,為加快老工業(yè)基地振興,為某省實現(xiàn)“努力快發(fā)展,全面奔小康”目標做出新的更大的貢獻。
領導工作匯報篇五
同志們:
組織部長是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部中非常重要的一員,大家的工作態(tài)度、工作能力、工作作風如何,直接影響著農(nóng)村基層組織工作的水平和效果。今天,我們專門召開全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織部長基層黨建工作匯報會,既體現(xiàn)了基層黨建工作在全縣組織工作中的重要性,也體現(xiàn)了各位組織部長在農(nóng)村工作中的重要作用。這次匯報會,既是一次相互交流、取長補短的學習會,更是查找不足、強化責任、推進工作的動員會。通過平時掌握的情況及剛才各位組織部長的匯報,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層黨建情況有了進一步的了解。從成績方面看,主要有以下五個方面:
一是黨建責任意識進一步提高。從今天的述職看,各位組織部長都能夠以高度的政治責任感和扎實的工作作風,協(xié)助黨委主要領導抓好基層黨建工作,積極主動謀思路,開拓進取求創(chuàng)新,基層黨建工作水平不斷提高。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅持定期對村“兩委”班子進行工作調(diào)度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)注重建立完善黨建工作規(guī)章制度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大對基層黨建工作的謀劃力度,這充分說明鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對黨建工作認識到位、思路清晰、措施得力。
二是引領發(fā)展能力進一步增強。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都能緊緊圍繞第一要務,結合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,謀劃、部署、落實黨建工作,實現(xiàn)了基層黨建和經(jīng)濟社會發(fā)展的互動雙贏。有網(wǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不斷加強非公有制企業(yè)黨建工作,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過深入實施“五雙”建設,積極推動支部+協(xié)會的黨建工作模式,黨組織引領經(jīng)濟發(fā)展的作用不斷強化。
三是黨員干部先鋒模范作用進一步發(fā)揮。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠把基層班子建設和黨員隊伍建設作為黨建工作的重點來抓,深入實施農(nóng)村黨員致富“明星行動”和“為民服務”活動,深化農(nóng)村干部素質(zhì)工程,努力建設強有力的村“兩委”班子和高素質(zhì)的黨員隊伍。2015年,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都對“兩委”干部進行了培訓,全面推進黨員致富“明星行動”,有效地提高了黨員干部的整體素質(zhì)。同時,農(nóng)村基層黨建述職、村“兩委”干部村務述職活動都開展的扎實有效,農(nóng)村干部的服務意識明顯增強。
四是基層組織建設工作進一步規(guī)范。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠從基礎工作入手,切實加強農(nóng)村“兩室”陣地建設,全面落實《昌黎縣農(nóng)村“兩委”工作規(guī)程》,認真落實村務運作的各項制度措施,扎實推進了基層組織建設工作的規(guī)范化。
五是基層組織建設特色進一步顯現(xiàn)。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠積極探索加強基層組織建設的新方式、新途徑,不斷推動工作創(chuàng)新。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極打造基層黨建精品村,發(fā)揮輻射引導作用;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新形式開展黨員干部學習教育活動,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立流動黨員聯(lián)絡員,加強了黨員的教育管理。
對于取得的工作成效,各位組織部長在匯報時進行了闡述,就不再一一列舉。在肯定成績的同時 ,我們也必須清醒地看到,全縣基層黨建工作還存在一些亟待解決的問題:有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管黨責任沒有完全落實到位,基層黨建工作的擺位還有待提高;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠,缺乏特色和有效抓手;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村黨組織建設不夠規(guī)范,個別村黨支部軟弱無力的現(xiàn)象長期存在;黨員教育管理不到位,發(fā)展黨員工作進展緩慢,特別是有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在工作中違反發(fā)展黨員程序,把關不嚴,使有的`村存在黨員“家族化”現(xiàn)象,有的新發(fā)展黨員素質(zhì)不高,引起黨員、群眾不滿,導致到縣、市上訪,造成了很壞的影響。對此,我們要認真進行研究,切實加以解決。為進一步做好農(nóng)村基層黨建工作,下面,我對各位組織部長提四點要求:
一要加強學習,努力提升素質(zhì)。基層黨建工作紛繁復雜,中央、省、市、縣工作部署很多,這就需要組織部長增強學習意識,全面掌握黨建工作理論和業(yè)務知識。作為組織部長,不能連-發(fā)展黨員的程序、“三會一課”等黨員教育管理制度、“兩推一選”等換屆工作程序都不了解。大家工作都很繁忙,要善于擠出時間學習。要拓寬學習渠道,既要學理論,又要學農(nóng)村實用技術知識,既向書本學,又向?qū)嵺`學,既向領導學,又向基層干部群眾學,處處留心皆學問。要養(yǎng)成勤于思考、善于思考、獨立思考的良好習慣,持之以恒,不斷增強獨擋一面的能力。遇到矛盾和問題,不能簡單上交,要善于分析,要有自己的觀點、思路和解決問題的辦法。
二要深入調(diào)研,掌握全面情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織部長直接和農(nóng)村基層打交道,應該是最熟悉村情、最了解農(nóng)村干部和群眾所思所想,對基層最有發(fā)言權的人。據(jù)我了解,在座的同志絕大多數(shù)能夠深入下去,與農(nóng)村黨員、干部、群眾打成一片,全面掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設的實際情況。但在實際工作中,個別同志對村“兩委”的情況掌握不清,對所轄村村情不熟,可見深入村里的時間少。因此,各位組織部長要切實轉(zhuǎn)變作風,通過撲下身子,深入基層、深入群眾、深入實踐,加強調(diào)查研究,在調(diào)研中學知識、長見識、增才干。
各位領導:
結合我局承擔的主要工作職能和當前國土資源管理形勢,根據(jù)世界旅游精品建設和“五年大變樣”城市建設綱要的總體要求。現(xiàn)將今年全市國土資源工作情況以及年全市國土資源工作思路匯報如下:
一、年全市國土資源工作情況
、市政府和省廳的正確領導下,全市國土資源系統(tǒng)堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局,以“保護資源、保障發(fā)展、維護權益、服務社會”為主線,總體部署工作任務,逐項落實工作措施,嚴格規(guī)范管理,積極主動服務,基本實現(xiàn)年初各項工作目標。全市組織申報各類建設用地254.67公頃,出讓國有土地使用權501宗,面積255.67公頃,今年來。成交價款16.14億元。預計全市可實現(xiàn)國土資源凈收益5.56億元,其中市本級1.95億元。組織實施各類土地開發(fā)整理項目33個,完成投資5286.09萬元,補充耕地380.46公頃,連續(xù)9年實現(xiàn)了耕地占補平衡目標。地質(zhì)找礦取得較好效果,省國土資源廳已批準480萬元,用于永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦的詳查。礦山超深越界開采(全市共查出9家)專項行動扎實推進,目前進入整治階段。汛期發(fā)生地質(zhì)災害49起,成功避讓6起,安全轉(zhuǎn)移1800多人,避免經(jīng)濟損失3000多萬元;組織爭取各級資金1300多萬元,啟動9個地質(zhì)災害應急治理項目;組織完成《市2020年地質(zhì)災害防治規(guī)劃》編制工作,已報市人民政府。市級土地利用總體規(guī)劃、四個區(qū)縣及兩個縣城所在建制鎮(zhèn)的土地利用總體規(guī)劃修編成果已獲省人民政府批準,其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃正在編制之中。第二次土地調(diào)查農(nóng)村土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫成果已通過了省二調(diào)辦的驗收,城鎮(zhèn)數(shù)據(jù)庫建設正在掃尾,預計年底可通過省級驗收。創(chuàng)先爭優(yōu)和“黨員示范崗”活動扎實推進,機關作風得到進一步改進。
二、年工作發(fā)展思路
認真貫徹十七大及十七屆五中全會精神,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領。緊緊圍繞我市“旅游立市、新型工業(yè)化強市、現(xiàn)代服務業(yè)興市”經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌保發(fā)展與保紅線、穩(wěn)增長與調(diào)結構、優(yōu)服務與嚴監(jiān)管、惠民生與保穩(wěn)定的關系,切實提高行政審批時效,著力強化批后監(jiān)管,全面加強班子和隊伍建設,不斷增強國土資源對全市經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的保障服務能力。
一)主要工作目標
主動爭取省里的支持,1主動爭取優(yōu)惠政策。就建設用地審批、地質(zhì)遺跡保護、礦業(yè)權價款分成等方面。請求同意參照湘西自治州享受國土資源管理相關優(yōu)惠政策。
加快報批進度,2加快啟動全市建設用地增減掛鉤工作。努力保障重點工程、市政工程、旅游、高新技術和民生工程等各類建設項目用地需求。
完成市級占補平衡任務200公頃,3大力推進土地綜合整治。爭取國家和省投資土地整理資金5000萬元以上。
力爭全市完成國土資源收入8億元。其中,4加強土地資產(chǎn)和礦業(yè)權管理。市本級完成國土資源收入5億元,實現(xiàn)凈收益2億元以上。
嚴厲查處各類國土資源違法行為,5加強國土資源執(zhí)法監(jiān)察。實現(xiàn)土地、礦產(chǎn)開發(fā)利用秩序的進一步好轉(zhuǎn);加強非煤礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管,確保礦山安全。
做好征地補償和信訪工作,6堅持依法行政。維護群眾合法權益。
確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。加強地質(zhì)公園管理,7加強地質(zhì)找礦、災害防治和礦山地質(zhì)環(huán)境治理。服務全市旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提質(zhì)。
提高工作效率;推進管理理念、機制、業(yè)務和科技創(chuàng)新,8推進改革創(chuàng)新。做好國土資源行政審批方式改革工作。進一步提高服務質(zhì)量和水平。
著力增強干部職工和基層保障發(fā)展、保護資源、依法行政、維護權益、服務社會的能力。9加強干部教育管理和基層建設。推進“三位一體”干部培訓機制。
二)主要工作措施
抓好建設用地管理工作。加快國土資源行政審批方式轉(zhuǎn)變,1圍繞保發(fā)展。提高用地預審和報批效率。加快啟動全市建設用地增減掛鉤工作,加快推進重點項目拆遷補償工作進度,踩準土地供應節(jié)奏,確保全市各類建設項目用地。
抓好耕地保護工作。健全和完善耕地保護責任目標績效考核體系,進一步落實耕地保護共同責任。抓好農(nóng)村土地綜合整理,重點抓好市級占補平衡項目和省投資桑植縣人潮溪鄉(xiāng)塔坪土地開發(fā)項目和慈利縣三合口鄉(xiāng)池巖村雙溪界土地開發(fā)項目(總投資2518萬元,總規(guī)模235.68公頃,2圍繞守紅線。預計可新增耕地143.7公頃)實施。加強國土資源執(zhí)法監(jiān)察,重點查處破壞耕地、囤地行為。
著力解決關系民生的系列問題。繼續(xù)落實領導接訪和包案制度以及信訪問題限時辦結制度,3圍繞保穩(wěn)定。扎實開展重復訪、群體訪等重大疑難信訪問題集中處理行動,切實解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題。加強征地管理,做好征地補償和失地農(nóng)民保障工作。加強汛期地質(zhì)災害隱患排查和治理,加大礦山地質(zhì)環(huán)境治理投入,預防和遏制礦山地質(zhì)災害事故的發(fā)生。
著力加強規(guī)劃計劃管理。開展土地需求預測,4圍繞調(diào)結構。制定合理的年度土地供地計劃;加強土地儲備和土地市場動態(tài)監(jiān)測,調(diào)整土地供地結構,確保住宅用地計劃重點用于廉租房、經(jīng)濟適用型住房和中小戶型房地產(chǎn)項目用地。發(fā)揮市場配置資源的基礎性作用,做好經(jīng)營性用地及工業(yè)用地國有土地使用權、新設礦業(yè)權的招標、拍賣、掛牌出讓工作。開展礦產(chǎn)開發(fā)秩序整治行動,維護礦產(chǎn)開發(fā)秩序。
著力抓好重點基礎工作。大力推進電子政務系統(tǒng)的應用,5圍繞促發(fā)展。進一步提高工作效率;加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和第二輪礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃修編;加強礦產(chǎn)勘查,重點做好永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦詳查,協(xié)助做好桑植縣深層頁巖氣勘查工作;加快城鎮(zhèn)土地利用數(shù)據(jù)庫建設進度,完成第二次土地調(diào)查任務;開展城內(nèi)1500與11000比例尺數(shù)字地形圖測制,不斷提高測繪服務水平。
著力加強班子隊伍建設。以制度建設為抓手,6圍繞強素質(zhì)。加強黨風廉政建設,落實“一崗雙責”執(zhí)行內(nèi)部會審制度,強化系統(tǒng)內(nèi)部管理,規(guī)范權力運行;加強機關作風、效能建設,強化為發(fā)展服務、為基層服務、為群眾服務的意識,努力創(chuàng)造行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的政務環(huán)境。
三、幾點建議
市土地供需矛盾初步顯現(xiàn),一)積極爭取優(yōu)惠政策。近幾年。十二五”期間將明顯加??;新增費返還、礦業(yè)權價款分成等政策已全面調(diào)整,市級耕地占補平衡難度加大。為此,建議市政府領導牽頭,部門配合,盡快爭取省里同意我市參照湘西自治州執(zhí)行西部開發(fā)優(yōu)惠政策。
市級參與分成的國土資源項目減少,二)加強土地出讓管理。隨著省直管縣政策的實施。比例減小,導致我市國土資源分成收益會相應減少。建議:加強土地出讓管理,一律實行凈地出讓,追求土地最大收益,增加政府土地收益。
同志們:
市民政局召開這次會議,主要目的是,為貫徹落實、市政府深化企業(yè)改革的指示精神,進一步統(tǒng)一廣大干部職工對企業(yè)改革形勢的認識,振奮精神,知難而進,加大力度,強化措施,打好深化企業(yè)改革攻堅戰(zhàn),確保今年基本完成改制任務,推動全市經(jīng)濟超常規(guī)、跳躍式發(fā)展。下面,我著重講三個方面的問題。
一、進一步統(tǒng)一思想,增強深化企業(yè)改革的緊迫感和責任感
近幾年來,、市政府對企業(yè)改革工作高度重視,各級各部門各企業(yè)做了大量卓有成效的工作,創(chuàng)造了許多成功的經(jīng)驗和做法,取得了明顯成效。通過改革,一大批企業(yè)走上了健康發(fā)展的軌道,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦以上288家企業(yè),已有272家進行了改制,大部分企業(yè)按《公司法》要求規(guī)范升級為有限公司或股份公司,基本建立起了市場經(jīng)濟體制的框架,這些企業(yè)在國內(nèi)市場上具有很強的競爭力。因此,改制是形勢的需要,是大勢所趨,勢在必行。但是,從全市面上的情況看,在個別部門和企業(yè)身上,仍然存在著許多問題。一是思想不夠解放。個別企業(yè),對改制工作重視不夠,認識不足,對、市政府提出的“四化”戰(zhàn)略思想理解不透徹;有的部門和企業(yè)找借口,找理由,故意推遲改制時間。二是缺乏與時俱進的創(chuàng)新精神。個別企業(yè),存在著小富即安、小成即滿、安于現(xiàn)狀、不思進取的思想;缺乏做大企業(yè)家的理想和抱負,缺乏敢想、敢干、敢闖、敢試的氣魄和膽略。三是改制過于簡單化。特別是個別部門,打著改制的旗號,自主行事,一賣了之,對出售的國有資產(chǎn)隨意截留;改制企業(yè)干部職工的合法權益得不到充分保護,改制后企業(yè)的法人治理結構不健全等。存在這些現(xiàn)象和問題的原因是多方面的,但最根本的原因就是一些領導干部缺乏了對黨對人民高度負責的精神,對待改革缺乏正確的認識,前怕狼,后怕虎,畏前畏尾,怕這怕那。實踐充分證明,早改早主動,早改早受益;改得越早,機制越活,投入越大,發(fā)展越快,不改革就是死路一條。只要改革到位,就沒有困難企業(yè),或者說,只要改革到位,再困難的企業(yè)也能擺脫困境。我市在這方面的典型很多,北汽福田和義和車轎公司都是成功的范例。我市的福田車輛廠通過產(chǎn)權無償轉(zhuǎn)讓、組建股份公司、股票發(fā)行上市等改革“三步曲”,促進了企業(yè)做大做強和跳躍式發(fā)展。義和車轎公司,通過改制,轉(zhuǎn)換了經(jīng)營機制,增強了內(nèi)部活力,使企業(yè)扭虧增盈,由一個瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)變成了今天我市機械行業(yè)的利稅大戶?,F(xiàn)在一些好的、發(fā)展快的企業(yè),幾乎無一不是改革的成果。企業(yè)改革對經(jīng)濟和社會事業(yè)的推動作用不亞于當年農(nóng)村“大包干”責任制,農(nóng)業(yè)“大包干”解決了農(nóng)民的溫飽及致富問題,穩(wěn)定了農(nóng)民,富裕了農(nóng)民,發(fā)展了農(nóng)村經(jīng)濟。企業(yè)改革解決的不僅僅是城鎮(zhèn)居民的溫飽及致富問題,而且是從根本上穩(wěn)定城市,解決了強國富民的首要問題。
二、進一步強化措施,打好深化企業(yè)改革的攻堅戰(zhàn)
這次深化企業(yè)改革總的要求是,以黨的十六大精神和三個代表重要思想為指導,按照(上級市)、市政府提出的“三個堅持”、“兩個促進”、“一個建立”、“一個目標”的指導原則,以工業(yè)化、民營化、國際化、城鎮(zhèn)化的“四化”戰(zhàn)略為目標,打好企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)。三個堅持是,堅持“三個有利于”的標準,發(fā)展是硬道理;堅持多種形式改制,不求所有,但求發(fā)展;堅持以放為主、以退為主的原則,力求改革一步到位。兩個促進是,促進資產(chǎn)的優(yōu)化重組,盤活存量資產(chǎn);促進企業(yè)向集團化方向發(fā)展,增強市場競爭力。一個建立是,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,增強企業(yè)的活力。一個目標是,最大限度地調(diào)動企業(yè)干部職工的積極性并充分發(fā)揮其聰明才智。工作中,注意把握好以下幾點:
(一)要因企制宜,多形式改制,一廠一策,一廠多策,該賣的賣,該送的送,該租的租,該并的并,該破的破,怎么搞活,怎么干,能改成民營企業(yè)的,要盡可能一步到位轉(zhuǎn)成民營。實踐證明,民營企業(yè)產(chǎn)權明晰、利益直接、機制靈活、發(fā)展動力強,適應市場經(jīng)濟發(fā)展要求。因此,凡是競爭性領域中的企業(yè),能改為民營的,要改為民營企業(yè)。(二)要把企業(yè)改革與招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟結合起來,實現(xiàn)“三力合一”,加快發(fā)展。企業(yè)改革與招商引資相結合,就是要充分利用我們現(xiàn)有的投資環(huán)境和企業(yè)廠房、土地等資源優(yōu)勢,把廣大干部職工的積極性充分調(diào)動起來,把廣大干部群眾的關系都利用起來,拿出最優(yōu)惠的政策,提供最優(yōu)厚的條件,千方百計吸引國內(nèi)外企業(yè)和財團來我市合資合作和參股并購企業(yè),盤活存量資產(chǎn),引進外來投資和先進生產(chǎn)技術、管理經(jīng)驗,借助外力加快現(xiàn)有企業(yè)的發(fā)展。
(三)要依法進行,規(guī)范操作,積極推進。企業(yè)改制政策性強,涉及多方面利益的調(diào)整,是一項極其嚴肅的工作。在運作過程中,必須堅持依法進行,嚴格把關,規(guī)范操作,積極推進,力求達到改制一個成功一個,經(jīng)得起歷史的檢驗。作為主管部門的民政局和各企業(yè)要按照“改革前盡可能周密設計,改革中精心操作,改革后深化完善”的要求,依據(jù)有關法律、法規(guī)和政策,積極穩(wěn)妥地進行。要堅持公開、公平、公正的原則,依法認真做好產(chǎn)權界定和資產(chǎn)評估工作。要充分發(fā)揮職工在企業(yè)改制中的作用,認真聽取職工意見,改制方案的制定和實施都要經(jīng)過職工大會或職工代表大會通過。
三、進一步加強領導,形成推進企業(yè)改革的強大合力
完成、市政府提出的企業(yè)改革目標,時間緊,任務重,難度大,必須切實加強領導,精心組織,統(tǒng)籌安排,努力奪取企業(yè)改革的全面勝利。
一要加強組織領導。按照、市政府的總體要求,今年內(nèi)基本完成市屬企業(yè)的改制,時間緊迫,任務艱巨,作為民政部門必須高度重視,切實加強組織領導,確保企業(yè)改制的順利進行。
三要形成合力。市民政局和所屬企業(yè)要牢固樹立全局意識、服務意識,識大體、顧大局,自覺把企業(yè)改革作為份內(nèi)的任務,積極參與,主動配合,做改革的促進派。
四要保持穩(wěn)定。社會穩(wěn)定是搞好改革和各項工作的前提。要正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系,努力使改革的力度與發(fā)展速度和社會承受程度相適應。對企業(yè)改革既要堅定不移,大膽推進,確保年內(nèi)基本完成改制任務,又要從穩(wěn)定大局出發(fā),因勢利導,扎實推進,確保不出問題。要切實維護職工的合法權益,無論怎么改,都要依照國家有關法律法規(guī),對職工安置、社會保障、欠發(fā)職工工資性款項的兌付等問題,制定明確的政策和措施,切實維護職工的切身利益。要深入細致地做好職工的思想政治工作,釋疑解惑,化解矛盾,引導廣大干部職工自覺主動地支持改革,參與改革。
同志們,搞好企業(yè)改革事關全局,意義重大。希望大家一定要按照、市政府的統(tǒng)一部署,進一步解放思想,大膽創(chuàng)新,開拓進取,扎實工作,全力打好深化企業(yè)改革攻堅戰(zhàn),為全市經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展做出新的更大貢獻。
領導工作匯報篇六
匯報工作應把握好以下五個關鍵點:
其一,明確目的。事先一定要思考好:這次匯報應該達到什么目的。這是一個帶有根本性、方向性的問題,也是要匯報的主題思想??梢哉f,這個問題解決好了,你的匯報就成功了一大半。有的同志之所以匯報得不大成功,關鍵就是目的性不明確,準備的材料零亂無章,讓人聽了半天不知道說的是什么。在解決匯報目的上,主動匯報問題不大,因為匯報者在萌發(fā)匯報意識時,就比較明確匯報意圖。被動匯報時要多動腦筋,一是要分析領導聽匯報的目的,要把此次匯報放在一個較大的背景下進行分析,比如:為什么在這個時候領導要聽匯報?要聽的內(nèi)容與當前中心工作的關系是什么?要聽匯報的領導平時的習慣是什么?等等,都要琢磨透徹。二是結合自身的工作情況,怎樣才能讓領導聽后得到肯定的評價,留下好的印象。
其二,抓住重點。根據(jù)匯報目的和領導的要求,選擇重點內(nèi)容,并找準切入點。有的同志其實也非常重視匯報工作,總想抓住機會把所有工作都一股腦地倒出來,惟恐領導對自己或本單位了解得少,匯報時不分主次,面面俱到,既抓不住要領,又吸引不住領導,甚至適得其反。所謂重點沒有固定的規(guī)定,應該說適應領導要求匯報的內(nèi)容就是重點,但也不完全是,要具體情況具體分析。以被動匯報為例,一般來說,選擇重點要從三個方面考慮:一是領導最想聽、最關心的東西,或者說領導想強調(diào)的事,你已經(jīng)做到位了,領導想說的話你說出來了。二是自己認為最能表現(xiàn)成績的事績,或者說最出色的工作。三是有自己特點的東西。如果說匯報的目的是“主線”,那么匯報的重點就是“主干”。
其三,不說廢話。首先要根據(jù)匯報的要求和重點,事先進行認真準備,列出提綱或形成文字材料。匯報時非特殊問題無須過多解釋。特別是有時間限制時,更要嚴格把握,充分利用有效時間把該匯報的內(nèi)容都說出來。其次盡量做到每句話都有分量,繁簡適度,表達得體,既不過時,也不浪費機會,讓人聽后有一種新鮮感和透亮感。
其四,靈活把握。有時在匯報當中領導會提出一些要求,比如匯報內(nèi)容的增減、對一些問題的關注程度、匯報時限的變化等。遇有這類情況時就要調(diào)整匯報思路,這也是應變能力的考驗。其對策有二:一是如沒有排列順序,要注意搶占“最佳點”,即選擇最好時機匯報。一般來說,先說比后說強,既能“先入為主”,給人留下深刻印象,又有時間保證,免得“白準備”。二是如被排列到靠后而又面對新要求時,一定不要再去照本宣科,要選準重中之重,用最佳切入點、最精煉的語言,把最重要的問題匯報好,在被動中求主動,處理得好也能收到事半功倍之效。
其五,實事求是。向領導匯報工作,無論怎么切入,怎么加工潤色,都必須本著認真負責的態(tài)度和實事求是的精神,一定要把匯報工作建立在事實清楚的基礎之上,決不能憑主觀想象隨意編造,更不能弄虛作假欺騙領導。這既是個職業(yè)道德問題,也是個人格問題。
范文:
我鄉(xiāng)是一個以畜牧業(yè)為主的少數(shù)民族鄉(xiāng),幅員面積73萬畝,現(xiàn)有耕地7.8萬畝,草原12.4萬畝,林地8.3萬畝,水面和葦塘34萬畝。共轄9個行政村,34個自然屯,總戶數(shù)3972戶,總人口15066人,有農(nóng)戶3876戶,農(nóng)業(yè)人口14763人,分別占總戶數(shù)和總人口的97.5%和98%;有少數(shù)民族戶986戶,4143人,分別占總戶數(shù)和總人口的24.8%、27.5%。全鄉(xiāng)現(xiàn)有奶牛存欄18796頭,是大慶市“萬頭奶牛鄉(xiāng)”。
幾年來,我們認真貫徹落實中央、省、市關于加強社會治安綜合治理和社會治安防范工作意見,堅持“打防結合,預防為主”的方針,以安全創(chuàng)建為載體,以群防群治為重點,狠抓社會治安綜合治理措施的落實,取得了初步成果。今年1—8月份,全鄉(xiāng)共發(fā)生刑事案件6起,破獲13起(其中隱案7起);由于經(jīng)濟發(fā)展、“兩免一補”政策落實和資源發(fā)包到戶等因素的影響,經(jīng)濟、資源糾紛增多,治安案件發(fā)生84起。但全鄉(xiāng)無民轉(zhuǎn)刑案件,無重大交通、火災事故,群眾滿意率達95%以上。我們的主要做法是:
一、以創(chuàng)建“平安克爾臺”為載體入手,建立社會治安綜合治理工作長效機制。
一是納入日程,擺上重位。年初召開鄉(xiāng)綜合治理委員會議,傳達了市委、市政府、市綜治委關于加強社會治安綜合治理和社會治安防范工作意見“兩個”文件精神,統(tǒng)一思想,形成共識。年初以來,按照縣委、縣政府創(chuàng)建“平安杜爾伯特”的部署,我們結合鄉(xiāng)情實際,繼續(xù)深入開展了“平安克爾臺”創(chuàng)建活動。自去年“平安克爾臺”創(chuàng)建活動開展以來,鄉(xiāng)黨委召開專題會議,研究“平安克爾臺”創(chuàng)建工作,出臺了實施方案,成立了以黨委書記、鄉(xiāng)長為組長、有關部門負責同志為成員的創(chuàng)建領導小組和辦公室,抽調(diào)專人抓創(chuàng)建工作。各村也都相應成立了創(chuàng)建小組。鄉(xiāng)創(chuàng)建領導小組先后召開8次會議,就宣傳發(fā)動群眾、分片包干、落實責任、落實防范措施、創(chuàng)建經(jīng)費保障等問題進行專門研究,并做出了具體決定。二是廣泛宣傳,大造聲勢。為了宣傳動員全鄉(xiāng)村民積極參與創(chuàng)建,我們采取了“集中宣傳造影響、重點宣傳找對象、入戶宣傳有印象”的辦法,擴大綜治及創(chuàng)建工作的影響。在集中宣傳上,通過召開村民大會、利用有線廣播等方式進行了集中宣傳,反復宣講社會治安綜合治理和創(chuàng)建“平安克爾臺”的方案、要求、目的和意義;通過張貼標語、出墻報、掛橫幅等形式開展宣傳活動。在鄉(xiāng)村的主要街路、集貿(mào)市場、學校、單位門前懸掛橫幅20多條,寫墻標50多條,大造創(chuàng)安聲勢,使全鄉(xiāng)百姓和過往人員都了解創(chuàng)建,參與創(chuàng)建,提高了防范意識。在重點宣傳上,分別召開了治安聯(lián)防員、養(yǎng)殖大戶、民營企業(yè)、個體業(yè)戶、農(nóng)用車主會議,講綜治、創(chuàng)建意義,講防范知識,提高了宣傳的針對性。在入戶宣傳上,印發(fā)了有創(chuàng)建目標、任務、措施的宣傳單3000多份,發(fā)放到每個農(nóng)戶家中,使創(chuàng)建工作和創(chuàng)建知識家喻戶曉,人人皆知。還組織村干部、聯(lián)防員、治安員、調(diào)解員經(jīng)常深入到農(nóng)戶家中,利用各種機會反復講,使社會治安綜合治理和創(chuàng)建“平安克爾臺”工作深入人心。三是分片包干,落實責任。我們把社會治安綜合治理和創(chuàng)建任務分為11大項:來信來訪、民事調(diào)解、社會治安、依法治村、安全防火、普法教育、防范邪教、處置各種突發(fā)事件、了解社情民意、掌握弱勢群體情況、掌握本轄區(qū)內(nèi)重點人和事等。為了確保各項責任落實到位,實行領導包干、責任到人。實行黨委書記包全鄉(xiāng)穩(wěn)定、鄉(xiāng)長包防范措施落實、人大主席包民事調(diào)解、武裝部長包民兵突擊連、婦聯(lián)主任包平安家庭、團委書記包未成年人教育、綜治辦主任包重點整治、村干部包屯的治安聯(lián)防承包責任制,促進了工作措施的落實。鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長、人大主席、綜治辦主任等鄉(xiāng)領導分別承包9個村的創(chuàng)安達標任務,他們與各村簽訂了創(chuàng)建工作責任書,并納入村級年度工作目標考核范圍。鄉(xiāng)社會治安綜合治理工作匯報提綱。鄉(xiāng)綜治辦對每名領導創(chuàng)安工作實績建立了考評紀實檔案,年終兌現(xiàn)獎懲。形成了鄉(xiāng)、村、屯干部人人有目標、人人有責任、人人有行動,共同抓創(chuàng)建的良好局面。
二、從抓各項措施落實入手,健全完善社會治安綜合治理防控體系。
乘之機,采取了多種防盜措施。各村屯都做到了家有墻,院有門,倉有鈴,大牲畜和機動車有鏈有鎖。。今年元月的一天深夜,有3人開車到后五代屯周佳勤家,把兩頭奶牛裝上車想偷走,被聯(lián)防隊員發(fā)現(xiàn)。開車逃跑時,被村民用木頭設置的路障檔住,將其當場抓獲。我們在全鄉(xiāng)推廣奶牛舍飼,舍門上鎖加固,養(yǎng)牛大戶安裝電視監(jiān)控器和斷線報警器的作法。3月10日,有人潛入官爾屯村關來奇家中,準備將四輪車偷走,在正在向外推的過程中,報警器響了,將竊賊嚇跑。目前,全鄉(xiāng)安裝斷線報警器210個,電視監(jiān)控器37套,收到明顯效果。我們還加強了報警體系建設,實現(xiàn)了鄉(xiāng)有報警站、村有報警點、屯有報警電話,農(nóng)戶報警電話安裝率達70%以上,10頭以上規(guī)模養(yǎng)牛戶電話安裝率達95%,做到了一旦有警情,迅速聯(lián)絡,快速出警。4月20日,有2名外地人趁大部分村民忙于春耕時進村偷大鵝,被村民發(fā)現(xiàn),立即打報警電話,村聯(lián)防隊員及時趕到,將兩人抓獲。五是減少火災損失上想辦法。由于我鄉(xiāng)部分村屯距離縣城較遠,一旦發(fā)生火災,很難控制。為解決這一問題,我們因地制宜,將農(nóng)用四輪車改裝成簡易消防車,能夠及時控制火情。今年5月15日晚,前伍代村東新屯農(nóng)民劉國文,夜間喂牛時,發(fā)現(xiàn)吳福山家柴草垛著火,便立即用報警電話通知屯消防員,他們立即趕到,利用自制消防車,將火撲滅,避免了一場火災事故的發(fā)生。全鄉(xiāng)34輛簡易消防車分布在9個村,年初以來,共撲滅火災4起,預防火災8起,沒有發(fā)生大的火災事故。六是著重治理校園周邊環(huán)境。全鄉(xiāng)有中小學11所,多年來我們始終把學校及周邊治安環(huán)境治理作為全鄉(xiāng)“民心工程”進行部署,確定了“學生安心、家長放心、社會滿意”的總體目標。綜治辦組織協(xié)調(diào)派出所、司法所、共青團與各學校開展共建活動。年初以來共開展法制、消防教育45次。先后采取集中行動取締學校周邊非法經(jīng)營攤點15處,取締學校周邊200米內(nèi)游戲室和網(wǎng)吧3處。七是多方籌措,加大投入力度。搞好社會治安綜合治理工作,有必要的經(jīng)費保障,各項措施才能落到實處。為此,我們采取“三個一點”的辦法,為社會治安綜合治理工作多方籌措資金,提供保障。一是投一點。按照市、縣關于加強綜合治理工作的文件要求,我們把綜治辦工作經(jīng)費和防范經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預算。年初以來,鄉(xiāng)村兩級共投入4多萬元,用于保安員開資、服裝裝備,基礎建設,宣傳等工作,滿足了工作需要。二是省一點。我們想方設法壓縮開支,投入4萬元用于維修派出所的辦公用房,改善辦公環(huán)境。三是籌一點。協(xié)調(diào)包扶及友好單位,籌集部分資金,用于治安防范。年初以來,通過采取“三個一點”的辦法共籌集資金6萬元,為社會治安綜合治理工作提供了有力保障。
三、從抓法制和道德建設入手,推動社會治安綜合治理工作邁上新臺階。
社會治安綜合治理工作是一項系統(tǒng)工程,工作難度大,須調(diào)動各方面力量,共同參與,齊抓共管。一是發(fā)揮黨支部、村委會的職能作用,超前化解矛盾。我們健全完善了村級組織建設制度37項,在農(nóng)村推進村民自治,實行民主選舉、民主議事、民主管理、民主監(jiān)督,深入開展普法教育,全面落實“兩公開”制度,增強工作透明度。明確要求各村嚴格履行黨支部議事會和村民代表會議制度。村級在資源發(fā)包和重大事項決策上必須請包村領導列席會議,各種合同的起草必須由經(jīng)管中心和司法所把關,以此避免矛盾糾紛的發(fā)生。同時建立了社會治安綜合治理信息員例會制,定期排查全鄉(xiāng)苗頭性矛盾糾紛,維護農(nóng)村社會政治穩(wěn)定。二是發(fā)揮司法所職能作用,推進依法治鄉(xiāng)。組建了普法宣傳員,輔導員,報告員,“三員”隊伍157人。到目前,共舉辦面向“三員”、鄉(xiāng)村干部的專題法制輔導培訓班三期,培訓532人次;法律服務所工作人員共為9個村,6個私營企業(yè)擔當法律顧問,共為顧問單位修改完善合同67份;法律服務所共訴訟代理案件8起,現(xiàn)已結案7起,當事人都很滿意;非訴訟代理152件,結案89件;以來,全鄉(xiāng)共有釋解人員14名。釋解人佟寶權在鄉(xiāng)司法所長佟占文的傾力說教、幫扶下,現(xiàn)飼養(yǎng)奶牛8頭,年收入三萬元以上。經(jīng)司法所工作人員的努力,14名釋解人員中有5人外出務工經(jīng)商,其余9人均有承包地,從事著農(nóng)牧漁業(yè)生產(chǎn),收入穩(wěn)定,無一重新犯罪。三是發(fā)揮婦聯(lián)、共青團等群團組織的引導作用。鄉(xiāng)婦聯(lián)在婦女中開展了“五無家庭”創(chuàng)建活動,提高了婦女參與創(chuàng)建工作的積極性。鄉(xiāng)團委在未成年人群中開展了理想、道德和法制教育,大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范,組織他們在服務社會、服務人民的實踐中逐漸養(yǎng)成良好的道德習慣,提高思想道德素質(zhì)和法制觀念。四是發(fā)揮“改環(huán)境、塑形象、樹新風”活動的推動作用。按照縣委“改、塑、樹”活動方案要求,我們以提高公民法律、道德素質(zhì)為目標,以規(guī)范、教育、監(jiān)督為主要手段,堅持“厚德重法、德法并舉、民主自治、修身理家”,按照家庭教育經(jīng)?;?、經(jīng)濟交往契約化、日常行為規(guī)范化、庭院建設整潔化的標準,認真開展了“百面紅旗”選樹、“誠信”建設、“超星級文明戶”評選等系列活動,努力實現(xiàn)群眾自我教育、自我管理、自我約束和自我發(fā)展。在社會治安綜合治理工作方面,經(jīng)過選樹和培養(yǎng),樹立了煙屯村踏踏實實工作的治保主任馬家祥,敢于負責、不懼危險的第二聯(lián)防組組長徐振軍兩個典型。
雖然我鄉(xiāng)社會治安綜合治理工作取得了一些成績,但與上級領導的要求還有一定的差距。我們將繼續(xù)加大投入力度,狠抓物防、技防、人防三項工作,不斷提高社會治安綜合治理工作水平。
5.落實兩個責任工作匯報。
6.工作情況匯報。
7.巡視工作匯報報告怎么寫。
8.從嚴治黨工作情況匯報。
領導工作匯報篇七
(2014月6日16)。
大專以上學歷13人。分局轄1鎮(zhèn)(城關鎮(zhèn))、1鄉(xiāng)(城川鄉(xiāng))和1個街道辦事處的各類企業(yè)423戶(其中集體企業(yè)101戶,私營企業(yè)311戶),個體工商戶4288戶,農(nóng)民專業(yè)合作社40戶。
一手抓監(jiān)管執(zhí)法,確保市場秩序穩(wěn)定工作有序開展。
資金數(shù)額達158萬元,同比增長118%,新開業(yè)專業(yè)合作社4戶,變更4戶,新增注冊資本962萬元,新增從業(yè)人員562人。
清”,經(jīng)手材料“一手清”。
再次加強網(wǎng)格巡查,定期回訪。今年,共受理申訴舉報28起,及時辦結反饋28件,為消費者挽回經(jīng)濟損失59萬元。受理調(diào)處申訴舉報數(shù)是去年全年的三分之二,充分說明消費者的維權意識和經(jīng)營者的擔當意識得到明顯提升。
總案值11.69萬元,罰沒款7.01萬元。其中王孝帥有獎銷售電子產(chǎn)品欺詐消費者案、王小娟無進貨票據(jù)銷售花粉案等大要案件和典型案件的成功查辦,既拓寬了執(zhí)法領域,又震懾違法經(jīng)營,維護了公平競爭市場秩序。
五、存在的困難和問題。
1、人員少,任務重。分局監(jiān)管一鄉(xiāng)一鎮(zhèn),個體戶4159戶,企業(yè)332戶分別占全縣總數(shù)的46%,48%,監(jiān)管量接近全局總量的一半,但只有工作人員14人,普遍年齡偏大,加之2人長期請病假,1人長期被縣局借用。因此,在監(jiān)管中顧此失彼的情況時有出現(xiàn),監(jiān)管頻次跟力度很難到位。
2、經(jīng)費少,開銷大。局里核定燃油費每月500元,辦公經(jīng)費。
電話費2640元;
兩輛車輛維護費4200元;
辦公費用15000元,但除了市場巡查外,還有非公黨建、消費糾紛調(diào)解、案件查辦等都需要大量的經(jīng)費支出。因此局里核定的經(jīng)費遠遠不夠。
使得我們的執(zhí)法權威受到很大挑戰(zhàn),無形中增加了執(zhí)法成本。
其次要通過專業(yè)化監(jiān)管實現(xiàn)嚴管,由以前的網(wǎng)格化的綜合監(jiān)管轉(zhuǎn)向科學、有效、針對性強的專業(yè)性監(jiān)管。
向區(qū)委趙岳平書記及四大家領導的。
工作匯報。
中共采桑湖鎮(zhèn)委員會。
采桑湖鎮(zhèn)人民政府。
(2014年3月14日)。
尊敬的趙書記、各位領導:
陽春三月,春雨綿綿。今天,我們采桑湖鎮(zhèn)很榮幸地迎來了區(qū)委趙書記率四大家領導一行來我鎮(zhèn)調(diào)研指導工作。首先,我代表采桑湖鎮(zhèn)黨委、政府向各位領導的光臨表示熱烈歡迎,對趙書記及各位領導對我鎮(zhèn)的親切關懷及大力支持表示衷心的感謝。下面,我從區(qū)委辦交辦的三個方面的工作向各位領導匯報,敬請批評指正。
一、落實區(qū)委經(jīng)濟、黨務工作會議情況。
2月25日,區(qū)委經(jīng)濟工作會議后,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,絲毫不敢懈怠,3月1日,組織召開全體機關黨員干部會議,認真學習和傳達了會議精神,特別是趙書記講話指示精神,并結合我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展如何納入?yún)^(qū)委“推進跨湖發(fā)展,加快四區(qū)建設”的大局中加以謀劃進行了研討,制定了本鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作總體思路和具體措施,認真籌劃了本鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議的召開。
3月5日,我鎮(zhèn)召開了2014年經(jīng)濟工作會議,將區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神和我鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作思路和具體措施傳達到村、到組、到農(nóng)戶。
3月10日,區(qū)委黨務工作會議召開。會后,我鎮(zhèn)黨委中心學習組于3月12日專題學習了趙書記和六位常委在區(qū)委黨務工作會議上的講話精神。我們根據(jù)自身實際,就全鎮(zhèn)黨務工作進行了認真研究部署。要求黨委工作各線,按照區(qū)委黨務工作會議要求,結合全區(qū)工作要點,制定好全年全鎮(zhèn)黨務工作的具體任務和工作目標,并將全鎮(zhèn)黨務工作的規(guī)劃和思路由黨委行文一并下發(fā)。2014年我鎮(zhèn)黨務工作,將特別注重在干部隊伍建設、干部作風建設、村級自治化水平等方面予以加強,注重制度管人,注重提高鎮(zhèn)村兩級干部網(wǎng)絡問政意識,凝聚關注群團力量,并根據(jù)區(qū)委安排,對有50至60年黨齡的無職特困黨員予以照顧,目前正在著手進行無職特困黨員的摸底調(diào)查。
少看縱比增了多少、多看橫比進了幾位;
只為成功找辦法,不為失敗找理由。
我們班子研究定于3月19日召開鎮(zhèn)二屆人大四次會議,在充分發(fā)揮鎮(zhèn)人大代表履職行權的基礎上,按照區(qū)委要求,搞好干部調(diào)整后的選舉工作,確保在區(qū)委、政府的領導下全鎮(zhèn)上下政通人和、心齊氣順、謀事創(chuàng)業(yè)。兩次會議及領導講話精神落實情況,我們已形成文字材料,按照上級要求匯報到區(qū)委、政府兩辦。
二、一季度具體工作情況。
(一)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村。1、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。大田翻耕、開溝瀝水和棉花苗床準備工作正在進行;
配合工商等執(zhí)法部門清理整頓了農(nóng)資市場,嚴格杜絕假劣農(nóng)資;
積極籌備防汛,制定了2014年渡汛方案。
所負責人分組包片,進村下組入戶,送去慰問金和生活必須品,把黨組織的關懷和溫暖送到他們的心坎上。3、安全生產(chǎn)。做好安全生產(chǎn)和森林防火工作,通過廣泛宣傳、責任分解,節(jié)前專項進行了分路口地段和幸福校的交通整治工作,設臵了減速帶和交通安全標志,確保人流車流驟增的202省道無重大交通事故發(fā)生,人民群眾渡過了一個安定祥和的春節(jié)。
(三)、計劃生育。我們緊咬保類升位的目標。針對春節(jié)在外務工人員陸續(xù)返鄉(xiāng)情況,我們組織人員,一是做好未登記人員信息的登記和錄入,對信息不全或空白的人員進行補錄和修正。并抓好返鄉(xiāng)人員的孕檢工作。二是利用流動人口返鄉(xiāng)的機會,做好流動人口違法生育對象的社會撫養(yǎng)費征收工作,依法依規(guī)將征收款按程序及時上解。三是開展了一次“生育關懷”活動,對計生協(xié)會進行自我評估和自我完善。同時全面核對兩年內(nèi)人口出生情況(08年1月-09年10月1日),做到“五網(wǎng)”核對無誤,帳帳、賬實相符,并開始啟用新統(tǒng)計報表,為新一輪省檢做好準備。
漁場將列入東洞庭湖濕地公園項目,啟動肖臺、煙墩、大橋商品糧基地建設項目,啟動方臺、先鋒、大橋國土整理項目。
養(yǎng)老基金征繳完成212萬元,力爭實現(xiàn)“開門紅”。
三、全年工作思路及具體目標。
好鎮(zhèn)政府辦公場地建設;
2、投資120萬元新建采桑湖鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場;
3、投資60萬元完成集鎮(zhèn)中心街的延伸工程;
4、建成垃圾處理場地;
5、力爭啟動肖臺小學遷至分路口規(guī)劃建設工程;
6、啟用采桑湖鎮(zhèn)政務便民服務中心;
7、完成華洪運河北岸大堤加固工程2014米;
8、完成肖臺村紅旗水庫整險工程;
9、完成鎮(zhèn)級主排溝渠清淤5000米;
10、完成采桑湖漁場道路安全隱患整治。
今天,利用領導調(diào)研這個難得的機會,這里提請區(qū)委、人大、政府、政協(xié)給予我鎮(zhèn)關心和支持的是:
1、采桑湖鎮(zhèn)地勢低洼,防汛任務極重,農(nóng)田水利基礎設施極差,請求區(qū)委政府在基礎設施建設項目上給予支持。
2、按區(qū)委、政府要求建設好君山“西大門”的指示,請求區(qū)委政府在城鎮(zhèn)基礎設施建設上給予財力支持。
3、政府辦公樓建設是建好“西大門”和搞好小城鎮(zhèn)建設的核心內(nèi)容?,F(xiàn)項目資金尚有較大缺口,懇請區(qū)委、政府給予財力支持伍拾萬元。
4、結合層山安全區(qū)移民遷建工程在分路口設臵移民安臵點,希望區(qū)委、政府能在基礎設施建設上給予更大的政策支持。
2014年,我們堅信有區(qū)委、政府的堅強領導,有多部門對我鎮(zhèn)各項工作的關心和大力支持。在聯(lián)點領導,區(qū)委常委、組織部長盧宗仁的具體指導和親切關心下,我鎮(zhèn)一定會在2014年取得成績的基礎上,百尺竿頭更上層樓,努力為君山區(qū)“西大門”建設添上亮麗的一筆,力爭2014年全區(qū)“四區(qū)”目標管理考核先進單位。
謝謝大家!
迎接省總工會領導到公司調(diào)研工會。
工作開展情況匯報材料。
——山東泰富實業(yè)集團有限公司工會委員會。
尊敬的各位領導、同志們:
今天是一個吉祥、高興的日子,省總工會及市、區(qū)總工會的各位領導蒞臨公司檢查、指導工會工作。這是對我公司工會工作的信任、支持。借此,我代表集團公司對各位領導的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
等多項榮譽稱號。
一、發(fā)揮?職代會?職能,維護職工合法權益,加強基層民主建設。
強化民主管理意識,實現(xiàn)職工當家作主。成立了以工會主席主要負責的公司?廠務公開民主管理監(jiān)督委員會?。使職工成為企業(yè)的主人,建立了廠務公開和民主管理欄,設立了意見箱,定期召開民主懇談會。征求職工對公司建設的意見和建議,并設立了?獻計獻策?獎。堅持了重大事項向職代會報告和提請審議制度,堅持源頭參與。在?職代會?閉會期間,企業(yè)需要臨時解決的重大問題,都會及時召開?職代會?聯(lián)席會認真研究處理,并向下一次職工代表大會報告,充分發(fā)揮?職代會?民主管理、民主監(jiān)督、參政議政的作用。堅持職工代表巡視檢查制度,公司工會根據(jù)不同時期的工作重點和職工關心的熱點問題,及時組織職工代表進行巡視檢查。對公司《勞動法》、《婦女權益保障法》的執(zhí)行情況、《集體合同》、《工資報酬》的履行情況,職工入保,職工福利,勞動安全設施,職工食堂管理情況,職工文化生活開展等多方面問題,有針對性的進行全面監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題提交公司董事會研究解決。正確的把握了企業(yè)發(fā)展的方向,有效地維護了職工合法權益,體現(xiàn)職工當家做主的理念。以上工作的開展,增強了公司的向心力、凝聚力、激發(fā)了職工的積極性,融合了干群關系。形成?企業(yè)靠職工發(fā)展、職工靠企業(yè)生存?的利益共存關系。民主監(jiān)督、民主管理體現(xiàn)了企業(yè)職工當家做主的真正實施。
企業(yè)工會的一項重要工作就是教育、引導職工增強主人翁意識,與企業(yè)同呼吸、共命運,一起成長,使企業(yè)員工以主人翁的責任感投身于企業(yè)發(fā)展中。工會每年先后組織了?技能比武?、?團隊精神培訓?、?崗位演講比賽?、?百日安全競賽?、?節(jié)能降耗?等多種活動載體,錘煉了職工素質(zhì),增強了職工對企業(yè)的凝聚力,逐步使企業(yè)形成了?尊重人、關心人、理解人、培養(yǎng)人、激發(fā)人、發(fā)展人?為主要內(nèi)容的?經(jīng)營人心?的企業(yè)文化。由于公司在管理上充分發(fā)揚民主、認真落實職代會的各項職權,積極吸納廣大職工的建議,使公司呈現(xiàn)出了團結協(xié)作,齊抓共管、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面,推動了企業(yè)快速發(fā)展的步伐。公司由組建初的十幾名職工,?小作坊?管理,發(fā)展成為今天的集團公司,經(jīng)濟效益和社會效益都得到大的提高,企業(yè)的規(guī)模和職工的待遇得到了大幅度提升,這一切都歸結于有一名作風務實、真抓實干、永不言敗的企業(yè)老板和一支同甘共苦、努力拼搏的職工隊伍。公司在發(fā)展的歷程中,有企業(yè)工會組織不可磨滅的功績。
三、關心職工生活、建立和諧企業(yè),努力把工會組織建成溫馨的職工之家。
工資每年都有大幅度的增長,年增長率達25%,并且做到了按月足額發(fā)放,從未出現(xiàn)拖欠職工工資的現(xiàn)象。工資實行集體協(xié)商制度,充分征求職工代表意見,做到合理、公正。天意運輸公司?;奋囕v駕駛員,原工資只有3500元,職工意見很大,給運輸業(yè)務帶來了很大影響。自實行工資集體協(xié)商制度以來,公司在充分采納工會組織和職工意見后,把工資調(diào)整為?基本工資+績效工資?,調(diào)動了車輛駕駛員的工作積極性和主動性。因而運輸業(yè)務得到很大提高的同時,職工的工資待遇得到較大幅度的提高,每月工資均在6000元以上,有些職工的工資能達到7500元。公司其他部門的工資也得到了大的提高,穩(wěn)定了職工隊伍。公司每年對家庭有困難的職工走訪慰問,送去慰問金和生活用品。每逢職工生日或家庭有住院的病人及職工結婚,公司均拿出500—1000元的現(xiàn)金慰問。以上活動的開展,有效地化解了勞動者和企業(yè)所有者之間的矛盾和企業(yè)長遠發(fā)展與勞動者短期利益之間的矛盾,增強了企業(yè)的向心力,推動了企業(yè)健康發(fā)展,使職工在公司感覺到家的溫暖。
四、活躍職工文化生活,努力探索企業(yè)文化建設的新途徑、新方法。
戶外拓展訓練等多種娛樂形式。每年都分期分批的組織職工外出觀光、旅游。通過一系列的活動開展,陶冶了職工情操,激發(fā)了職工的工作熱情和積極向上的精神,同時也培養(yǎng)了職工對公司的凝聚力、向心力,職工受益匪淺,得到了職工的高度評價。同時也更加堅定了廣大職工對公司各項工作的支持和企業(yè)主的信任。
回顧工會工作,我們體會到:一是各級領導的大力支持,二是企業(yè)主的無私奉獻,三是全體職工的積極參與理解,這些都是做好工會工作的關鍵所在。工作還有許多不盡人意之處,我們決心借省、市、區(qū)工會領導本次視察為契機,進一步轉(zhuǎn)變觀念、解放思想、與時俱進,以新的思路、新的作風、新的方法去迎接新的挑戰(zhàn),努力開創(chuàng)公司工會工作的新局面。
2014.3.27。
工作匯報。
中共***縣委***縣人民政府。
(***年***月***日)。
尊敬的***書記及各位領導:
短短半年時間,***書記三次親臨***檢查指導工作,充分體現(xiàn)了***書記及各位領導對***工作的重視,對***發(fā)展的關心,也是對我們的極大鞭策和鼓舞。在此,我謹代表中共***縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)以及96萬人民,向***書記一行表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!下面,我就有關情況作一簡要匯報。
一、上半年的主要工作及成效。
地方財政一般預算收入***萬元,增長***3.5%;
農(nóng)民人均現(xiàn)金收入***元,增加***元。
(一)產(chǎn)業(yè)培育成效明顯。工業(yè)上,扎實推進工業(yè)集中區(qū)建設,啟動了***、***、***,實施了***、***等10項技改,招引建設了***、***等工業(yè)企業(yè)。龍崗氣田天然氣輸氣管道工程順利推進,爭取天然氣凈化項目落戶***取得一定進展。農(nóng)業(yè)上,著力建設***、***2個10萬頭肉豬養(yǎng)殖場和***個***頭規(guī)模生豬養(yǎng)殖小區(qū),連片新發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄***畝,規(guī)模發(fā)展海椒“二荊條”1.5萬畝、優(yōu)質(zhì)花椒8000畝、茶葉3000畝。
(二)基礎建設扎實推進。加快推進交通建設,積極配合做。
好達成鐵路復線建設征地拆遷工作,預計8月開始鋪軌;
完成***個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,啟動建設村道公路***條***公里。
啟動城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險試點,解決了新征地農(nóng)民養(yǎng)老、醫(yī)療保險和村三職干部養(yǎng)老保險。全面落實惠民政策,積極開展城鄉(xiāng)特困戶、殘疾人等社會弱勢群體救助行動。加大安全隱患排查力度,集中開展安全專項整治,積極推進村(居)委會安全監(jiān)管試點,強化安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查,杜絕了重特大安全事故發(fā)生。加強信訪穩(wěn)定工作,狠抓重點信訪案件、重大矛盾糾紛排查調(diào)處,無重大集訪、越級訪事件發(fā)生。
(四)縣城整治初見成效。確立了“鞏固省衛(wèi)成果、三年創(chuàng)建國衛(wèi)”奮斗目標;
啟動縣城南北兩河治理工程前期工作,實施新營渠大道、新民路東段等城市建設重點工程,穩(wěn)步推進西干道、工業(yè)集中區(qū)等新區(qū)開發(fā)。針對城市臟、亂、差等突出問題,痛下決心,對癥施治,加強城市管理,狠抓環(huán)境整治,市容市貌明顯改觀。
修整治受損道路***公里、橋梁***座、水利設施***處、房屋***萬平方米。同時,堅持一手抓抗震救災,一手抓經(jīng)濟發(fā)展,做到“兩手抓、兩不誤”,全縣較快恢復了正常生產(chǎn)生活秩序。
2014年財政一般預算收入只有***萬元,其中有一半以上是非稅收入。三是信訪穩(wěn)定壓力大。舊城改造、企業(yè)改制、征地拆遷、軍轉(zhuǎn)人員等遺留問題較多,維護穩(wěn)定難度較大。我們將直面矛盾,沉著應對,在市委、市政府的堅強領導下,千方百計克服各種困難,奮力推進***的各項工作。
二、下一步工作打算。
善人居環(huán)境。四是強化城市管理,提升城市形象。以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生縣城為目標,抓好城市凈化、綠化、亮化、美化工程,規(guī)劃建設精品小區(qū),真正把***建設成川東北宜居宜業(yè)中等城市。
(二)抓產(chǎn)業(yè)培育加快發(fā)展。一是大力開展招商引資。進一步完善招商規(guī)劃,突出重點區(qū)域,優(yōu)化政務環(huán)境,廣辟渠道,精選項目,專業(yè)招商,真正把最優(yōu)的資源配置給最好的企業(yè),力爭更多的項目落戶***。二是做大做強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。大力推進“工業(yè)強縣”,集中優(yōu)勢資源做強五四、順宇等現(xiàn)有骨干企業(yè),壯大機械鑄造、農(nóng)產(chǎn)品加工、紡織服裝、電器建材等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè),堅持龍頭帶動,規(guī)模發(fā)展,做大做強通旺、潤豐等產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),采取以點連線、連線成片的辦法,推進“多鄉(xiāng)一業(yè)”、“多村一品”,著力建設農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化百里長廊,努力實現(xiàn)資源優(yōu)勢向發(fā)展優(yōu)勢的轉(zhuǎn)變。大力建設和完善商業(yè)網(wǎng)點,突出發(fā)展商貿(mào)物流和旅游文化產(chǎn)業(yè),打造南充東大門的商貿(mào)物流中心。三是扎實抓好基礎項目。積極協(xié)助抓好達成鐵路復線建設,跟蹤落實南充至梁平高速公路過境***,完成17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,著力推進區(qū)位劣勢向區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)變。
7月底前完成***平方米醫(yī)院危房維修加固。同時,抓緊抓好危橋、危路和危庫等損毀基礎設施整治修復。
(四)抓組織建設推動發(fā)展。一是抓好班子隊伍建設。狠抓班子建設,凝聚班子力量,集中班子智慧,將縣級四大班子建設成“同心圖強、共謀發(fā)展”的戰(zhàn)斗集體。加強干部隊伍建設,抓好干部教育培訓,強化基層組織建設,深入推進“三級聯(lián)創(chuàng)”、“三滿意”、“六制一法”等活動,努力培育一支執(zhí)行力強、敢打硬仗、能打勝仗的干部隊伍。二是創(chuàng)新機制抓落實。創(chuàng)新干部工作機制,建立重點工作縣級領導負責制,完善領導干部協(xié)調(diào)推進工作機制。創(chuàng)新投融資機制,搭建投融資平臺。創(chuàng)新行政效能監(jiān)管機制,強化目標考核機制。三是憑實績用干部。堅持以實干評價干部,以實績使用干部。用鋼鐵般的紀律管理干部,用慈母般的愛心關懷干部,真正讓敢創(chuàng)新、敢負責、敢碰硬的受重用,讓想干事、能干事、干成事的有舞臺,讓守攤子、空論道、不作為的無位置,著力營造一心謀事、舒心辦事、放心干事的良好氛圍,努力形成風清氣正、同心圖強的良好局面。
三、懇請解決的幾個問題。
(一)懇請解決我縣用地指標的問題。今年上級下達給我縣。
的年用地計劃僅***畝,城市建設和工業(yè)用地嚴重不足。懇請市上協(xié)調(diào)追加我縣今年用地計劃***畝,并請求今后每年給予一定指標傾斜。
(二)懇請對我縣重點項目給予支持。一是請求協(xié)調(diào)解決交通重點項目。目前,省交通廳勘測設計院已完成南梁高速公路預可研方案,懇請市上進一步幫助落實,協(xié)調(diào)盡快開工建設。同時請求將省道204線改造納入全省干線公路建設補助計劃給予資金補助。二是懇請協(xié)調(diào)解決我縣南北兩河防洪治污工程項目。我縣縣城南北兩河防洪治污工程經(jīng)市發(fā)改委批準已申報省上立項,完成了項目可研、環(huán)評和初設,懇請幫助協(xié)調(diào)盡快通過評審。同時,請求市上在環(huán)保小流域治理、防洪堤建設、污水處理及配套管網(wǎng)建設等方面的項目和資金上給予重點傾斜支持。三是懇請幫助協(xié)調(diào)在***建設天然氣凈化項目。目前,龍崗氣田已在我縣布設勘探井8口、開采井2口,從現(xiàn)有情況看,我縣境內(nèi)天然氣儲量較大,具備建設凈化廠的基礎條件。懇請市上協(xié)調(diào)爭取該項目落戶***。
請給予我縣工業(yè)技改貼息支持。今年我縣啟動工業(yè)重點技改項目***項,計劃投資***億元。懇請市上給予貼息支持。
(2014年7月23日)。
各位領導、同志們:
全年的時間已經(jīng)過半,當前我們發(fā)展和穩(wěn)定的任務十分艱巨,可以講壓力和困難同在,機遇和挑戰(zhàn)并存。在下一步的工作中,我們將以小城鎮(zhèn)建設為抓手統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、以園區(qū)建設為載體發(fā)展鎮(zhèn)域經(jīng)濟、以招商引資為支撐增強發(fā)展后勁,重點完成八個方面二十項工作任務。
一、園區(qū)建設(責任人:王晉東)。
1、萬源工業(yè)小區(qū)。充分利用我鎮(zhèn)人力資源優(yōu)勢,在鎮(zhèn)政府以北、北陳路以西,建設占地面積約500畝的勞動密集型園區(qū)。目前建成區(qū)面積200畝,入駐企業(yè)5家,下半年準備新建長420米道路1條,新增200kva變配電設備及線路,年內(nèi)建成區(qū)面積達到300畝。
2、石臺工業(yè)新區(qū)。借新北外環(huán)開通的機遇,謀劃在石臺礦東西兩側建成1000畝的工業(yè)新區(qū),實現(xiàn)與龍湖工業(yè)園的無縫對接。年底前完成新區(qū)規(guī)劃,調(diào)整建設用地面積200畝,置換建設用地面積100畝,入駐工業(yè)企業(yè)。
二、招商引資(責任人:王晉東)。
機制,鼓勵全民招商。
4、項目落實。實行一個項目一個工作組,全力創(chuàng)造良好的外部。
環(huán)境。對試劑級硫酸提純、創(chuàng)新威服飾兩個即將落地項目協(xié)助企業(yè)辦理各項證件報批手續(xù),爭取盡快開工建設。對狼毒素b原藥、天象石料、漢森服飾、緊固件加工意向濃厚的項目定人定責跟蹤推進,爭取早日簽約落地。
三、城鎮(zhèn)建設。
5、北陳南路。北陳南路長1300米,紅線寬32米,占地75畝,
耕地46畝,魚塘29畝,涉及到搬遷戶21戶,需要拆遷房屋3048.65平方米。目前拆遷補償方案初步形成,已經(jīng)完成了施工勘探并由安徽省宏泰公司進行施工圖設計,并協(xié)調(diào)石臺礦確定了液化氣站點及水房選址,待23日施工圖設計及概算完成后,及時聯(lián)系市區(qū)城投盡快落實bt模式。拆遷安置補償初步概算550萬元,安置點基礎設施建設100萬元。(責任人:陳曦)。
6、北陳中路。北陳中路長2014米,紅線寬24米,初步規(guī)劃建。
成雙向4車道,兩側進行綠化、亮化,工程初步概算1920萬元。同時加大道路兩側舊城改造力度,我們已請市規(guī)劃設計院進行城市規(guī)劃設計,下一步對兩側建筑按照統(tǒng)一建設標準、統(tǒng)一建筑風格進行改造,并積極協(xié)調(diào)石臺礦謀劃環(huán)湖公園建設。(責任人:陳曦)。
7、金石路。積極協(xié)調(diào)金石礦業(yè)加快長1500米,寬15米的金。
石路建設進度,確保年底路基形成。(責任人:黃化德)。
8、紫金城項目。完善一、二期工程配套設施,確保10底交付。
使用。三期住宅工程開工,年底前完成1萬平方米建設任務。
(責任人:孫進)。
9、村莊搬遷。積極做好三個方面的工作:一是在確保工程質(zhì)量。
的前提下增加施工隊伍確保工程進度;
二是完善分配方案,做好群眾籌資工作;
三是從國土部門、淮礦集團和政策性資金三個方面爭取資金,減少搬遷資金缺口。(責任人:徐飛)。
10、廉租房建設。完成石臺礦北村、南村廉租房建設1.05萬平。
方米建設任務。(責任人:陳曦)。
11、垃圾中轉(zhuǎn)站和公廁。加快農(nóng)村清潔工程步伐,完善垃圾處。
理配套設施,建成垃圾垃圾中轉(zhuǎn)站和高標準公廁各一座。
(責任人:黃飛)。
四、農(nóng)業(yè)工作。
12、結構調(diào)整和中低產(chǎn)田改造。加大結構調(diào)整力度在學田村新。
老紅旗湖1500畝中低產(chǎn)田改造任務。(責任人:張翠榮)。
五、防汛工作。
13、加大防汛工作力度,重點是龍河險工險段加固巡查,重要。
地段實行24小時專人值班,發(fā)現(xiàn)問題及時處置,確保安全度汛。(責任人:張翠榮)。
六、財政稅收。
14、繼續(xù)加大協(xié)稅護稅力度,做到應收盡收,確保完成1080萬。
元,力爭完成1200萬元。(責任人:張勝利)。
七、社會事業(yè)。
15、計劃生育。高標準完成豆莊等剩余5個村的計生服務室規(guī)。
信息化人員,保障各類信息平臺規(guī)范有序。(責任人:劉長振)。
16、土地置換。完成41.2畝的土地置換工作,對擬置換土地進。
行復墾整理,力爭通過省國土資源廳驗收,最大限度緩解企業(yè)用地需求。(責任人:陳曉磊)。
17、難點村治理。繼續(xù)做好學田村的難點村治理工作,從改善。
基礎設施、種養(yǎng)植業(yè)結構調(diào)整等多方面下功夫,確保年底完成難點村治理。
18、文明創(chuàng)建。
加強市容管理隊伍建設,建立長效管理機制,
徹底改變臟、亂、差現(xiàn)象。(責任人:黃飛)。
19、開放式村部。
進一步完善村級服務用房配套設施建設,達。
力。(責任人:張勝利)。
八、穩(wěn)定工作。
20、在村級全面推行“四議兩公開”制度,增加工作透明度,
減少信訪隱患。在村組實行抵押金制度,月通報、季考核,嚴格兌。
現(xiàn)獎懲,努力實現(xiàn)小事不出組、大事不出村、疑難信訪不出鎮(zhèn)。針對目前的信訪問題成立石臺、梧桐、童臺、劉莊四個穩(wěn)定工作組,責任人分別為韓冰、陳曦、黃若飛、黃化德。
——存在的主要問題。
在肯定成績的同時,我們也清醒地看到我們的工作中還存在著不少問題和困難,主要表現(xiàn)在三個方面:
一、用地指標緊張,企業(yè)落地難;
二、因項目落地地價補貼困難,制約項目落地;
三、信訪穩(wěn)定形勢嚴峻,處理穩(wěn)定問題牽扯精力太大,影響了發(fā)展的速度;
四、工業(yè)新區(qū)土地規(guī)劃調(diào)整難;
在杜集區(qū)土地利用總體規(guī)劃調(diào)整中,石臺鎮(zhèn)承接了全區(qū)基本農(nóng)田保護的主要任務,預留建設用地面積較少,制約了后期的發(fā)展。
五、北陳南路工程涉及到童臺村土地遺留問題,該問題極為敏感和棘手,如不能妥善解決,將影響到工程的開工建設。目前鎮(zhèn)、村正在積極協(xié)調(diào)處理該問題,一旦問題得到解決將全面啟動工程建設,力爭11月10日建成通車。由于鎮(zhèn)級財力有限,即使多方籌措資金,安置補償資金缺口仍達到350萬元。
六、北城中路改造工程由于線路長、牽扯部門多、協(xié)調(diào)難度大,在鎮(zhèn)牽頭成立舊城改造指揮部的基礎上,請求區(qū)政府幫助我鎮(zhèn)加大對各單位的協(xié)調(diào)力度。
七、市容管理沒有執(zhí)法權,對控制亂、堵現(xiàn)象只能口頭通知和。
派人看管,收效甚微,問題得不到徹底解決。
當前石臺鎮(zhèn)正處于厚積薄發(fā)、快速發(fā)展的關鍵時期,加快發(fā)展既是使命所系,也是形勢所迫、人民所盼,下半年我們將緊緊抓住機遇,準確找準定位,攻堅克難,頑強拼搏,力爭提前完成年初制訂的各項目標任務。
領導工作匯報篇八
上的講話》,學習完xx董事長的講話,使我深有感觸。
xx董事長在這次講話中主要闡述了兩個方面的內(nèi)容。
精神有了更為深刻地認識。
了“八堅持,八不許”的管理辦法。
下面根據(jù)我自身崗位發(fā)表一下自己的感想。
首先,作為一名出納,最為基本的就是認清自己的崗位職責,出納的崗位職責:
1.遵守有關收支款的各種標準和規(guī)定,正確辦理筐項的收付工作。
2.嚴格審核原始憑證,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并向領導反映對違反財務規(guī)定的一切開支有權阻止。
3.及時登記復合銀行存款收支的記賬憑單,做到月末與銀行對賬單核對相等和憑單的統(tǒng)一編號。
4.按時發(fā)放職工工資及資金款項。
5.加強現(xiàn)金管理制度,合理使用資金,加強安全保衛(wèi),防止發(fā)生盜竊事故。
6.月末向項目經(jīng)理上報各種款項的.收付情況。
天核實點庫,每筆匯款業(yè)務都要認真核實,做到不差賬。
方面的指導,遵守量、價分離原則,做好材料費控制工作。
第一,對價格進行控制。做到對市場進行調(diào)查,貨比三家,擇優(yōu)購料。
第二,對材料用量的控制。
和單位領導肯抓實干的精神所感染。從今以后,我會更加加倍努力工作,虛心學習,彌補自己的不足,端正自己的工作態(tài)度,努力做好自己的本職工作!
領導工作匯報篇九
同志們好:
我就前一段信息工作作以簡要回顧,并就今后如何抓好信息工作講幾點意見:
一、關于今年信息工作的簡要回顧。
今年,教育系統(tǒng)的信息工作在局領導的高度重視和關懷下,在各學校、各單位信息工作者的共同努力下,緊緊圍繞教育工作重點和確定工作思路,以教育改革與創(chuàng)新為中心,全方位搜集編發(fā)各類信息,拓寬信息渠道,努力提高信息質(zhì)量,為各級領導科學決策和指導工作提供了大量有參考價值的信息,及時把相關教育政策法規(guī)傳達到基層,反映了人民群眾關注的教育熱點、難點問題,對全市教育事業(yè)的發(fā)展起到了重要作用。
據(jù)初步統(tǒng)計,今年,局信息辦共收到各學校和單位上報各類信息1000多條,編發(fā)《鳳城教育信息》30期,向市委辦、市政府辦、丹東市教育局呈報各種教育信息70余條,采用了15條,市報被市委辦、市政府辦、市紀委辦采用10條。
《教育??饭厕k26期,刊登稿件500余件,去年,市教育局被市政府辦、丹東市教育局評為信息工作先進單位。
今年前8個月,局信息辦共收到各校上報稿件和各類信息條,編發(fā)《鳳城教育信息》20期,向市委辦、政府辦和丹東市局上報信息30余條。總體來說,教育系統(tǒng)的信息工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。尤其是今年年初創(chuàng)刊的《鳳城教育》,我們自己的報刊目前已出版了11期,并逐步得到各級領導和社會各界的認可。在此,我代表市教育局向摯愛這片熱土的教育界的諸位同仁表示誠摯的謝意!
回顧前一階段的信息工作,雖然取得了一定的成績,但我們也應該清醒的看到,我們的工作還存在許多差距和不足,主要問題:
一是信息工作發(fā)展還不夠平衡。有少數(shù)單位還沒有把信息工作擺在應有的位置上,領導很少過問,信息工作無具體人員負責,也不上報信息和精神,個別學校一直處于空白,年終考核分數(shù)必然為零。
二是信息、稿件的質(zhì)量有待進一步提高。從上報信息和送上稿件來看,存在反映學校日常工作過程的信息多,教與學帶有研討性的信息少,有的學校送來的稿件較多,但由質(zhì)量低下,很少能用上。
三是有些學校雖然設立了兼職信息員,但由于兼職過多,沒有時間和精力搜集、編報信息,影響了信息工作的正常開展。
四是一些單位信息工作制度流于形式或尚未建立健全信息工作制度、網(wǎng)絡不健全,信息渠道不暢通,致使信息工作經(jīng)常出現(xiàn)“斷流”現(xiàn)象。
五是一些學校發(fā)行工作不及時,不能把報刊按時發(fā)到村小、教師和學生手里,更有甚者個別中心校兩、三個月發(fā)一次。這些問題,都需要我們在今后的工作中認真加以改進和克服。
二、對下步教育信息工作的幾點要求:
新的學期開始了,隨著教育改革的不斷深化,教育事業(yè)的不斷發(fā)展,我們信息工作也面臨著許多新情況、新問題,對信息工作也提出了新的更高的要求。在這種情況下,我們必須努力工作,開拓進取、大力提高信息服務水平和質(zhì)量,更好地為領導科學決策和指導工作服好務,為此,我們要抓好以下幾方面工作:
一要抓需求。教育信息的功能就是讓領導機關和全社會了解教育,關心教育,展示教育教學成果,促進教育事業(yè)健康發(fā)展,要使信息工作有針對性、有時效性、有參考性,就必須認真研究對信息的需求。從事信息搜集、加工、報送、刊發(fā)的工作的同志,要善于找準本學校、本單位與教育行政部門需求的結合點,根據(jù)需求拓寬和拓涂信息工作的領域。要積極報送本學校業(yè)務范圍內(nèi)的具體業(yè)務性信息。提倡報送由本學校教師、學生涉及其它領域引伸的,具有一定科研水平、學術價值的信息。
二要抓重點。教育信息工作要圍繞教育的中心,要善于捕捉信息點,提高稿件的命中率。比如,新學期開學之后,新課程改革如何搞,這個題目就只夠準備許多內(nèi)容。新一輪課程改革,各學科都給老師們留有充分的、任你創(chuàng)造性開發(fā)的空間。需要我們充分地發(fā)揮主觀能動性。新課程倡導在新理念指導下的富有個性的創(chuàng)造性教學,教師除了具有崇高的職業(yè)道德、豐厚的專業(yè)知識,扎實的教學基本功外,尤為重要的更應具備創(chuàng)造性教學的意識和能力,這就需要我們每一位新課程的實踐者,堅持不懈地去探索“如何做、怎樣做才會更好?類似這樣信息題目很多、很多,需要我們?nèi)ネ诰颉⑻接?、引導、總結。所以,我們寫的內(nèi)容是豐富的,教育天地是廣闊,就看我們?nèi)绾蝸戆盐铡?BR> 三要抓精品。要樹立嚴格的質(zhì)量意識。教育系統(tǒng)全體信息工作人員,在信息稿件的開發(fā)、收集、編寫以及報送、刊發(fā)上抓精品,要想解決好目前教育信息稿件選編方面數(shù)量不足、質(zhì)量不高的問題,克服信息報送刊發(fā)上的“舊”、“虛”、“晚”現(xiàn)象,在信息隊伍和信息工作中大力倡導求真務實的學風。
四要抓隊伍。高質(zhì)量的信息要依靠一支高素質(zhì)的信息員隊伍。根據(jù)目前各校信息隊伍的現(xiàn)狀,主要抓三點:一是抓配備,對本系統(tǒng)網(wǎng)絡信息員隊伍配備進行一次調(diào)查和檢查,督促各校、各單位配齊信息員,消滅空白點。要求不論機構、人員如何變動,信息工作必須有人管、有人去做,不能斷檔,有校報的單位處理好與局信息辦的關系,要有大局觀念,局部利益服從整體利益。
二是抓好激勵政策。暑假期,局信息辦同志經(jīng)過反復琢磨,認真研究論證,制定并出臺了《關于進一步加強信息工作的意見》,在這里對作考核通報、具體評比辦法等做詳細規(guī)定,大家拿回去之后要向領導及時匯報并加以學習,并在實際工作中加以落實。同時我有個想法將試行定期把信息工作名次向單位主要領導通報的辦法。
三是進一步抓好培訓。今后定期組織教育系統(tǒng)網(wǎng)絡單位的信息員進行培訓,幫助指導信息員把握工作重點,提高業(yè)務水平和信息工作能力。
同志們,當前教育改革與發(fā)展需要教育信息工作發(fā)揮更重要作用,為此,全市教育系統(tǒng)從事信息工作的同仁們,要團結一致,努力工作,積極探索,不斷創(chuàng)新,樹立終身學習的理念,默默耕耘,孜孜以求,不計清苦,甘于奉獻,用我們手中的筆,去書寫、描繪鳳城教育事業(yè)更加美好的明天。
謝謝大家!
領導工作匯報篇十
**鎮(zhèn)位于濉溪縣南部,是**市的南大門,有“**雄鎮(zhèn)”之稱。全鎮(zhèn)77個黨支部,3096名黨員,20個行政村、10.16萬人,22.06萬畝耕地,是省市中心建制鎮(zhèn)。省道305線縱穿南北,**公路、**鐵路橫貫東西,古老的澮河由西向東流經(jīng)全鎮(zhèn)14公里。北距**高速公路**出口12公里,東距徐合高速**出口3.5公里,年吞吐量240萬噸的**工程正在建設中。
今年以來,我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下,堅持以三化同步發(fā)展為方向,重點抓項目,突出抓招商,全面推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程。1-10月份,實現(xiàn)財政收入萬元,占全年任務的%;其中國稅完成萬元,占任務的%;地稅完成萬元,占任務的%。全社會固定資產(chǎn)投資12億元,完成10.2億元,占任務的85%;規(guī)模工業(yè)增加值任務1250萬元,完成1200萬元,占任務的96%;規(guī)模主營業(yè)務收入任務7.37億元,完成6.3萬元,占任務的85.4%;農(nóng)民純收入年底可實現(xiàn)7500元。
一、抓落實,各項工作取得新成效。
一是突出項目和招商引資,推進工業(yè)化進程。招商引資取得新成效,全年任務9億元,已完成6.5億元。新落地并已建的項目有3個,分別是投資3.6億元占地135畝的**商貿(mào)城,一期主體工程已基本完成;投資2億元占地700畝的**商貿(mào)城,首批800套住房已交付使用;投資5000萬元的南坪廢棄溝塘改造項目已建成。
已簽約的項目有***有限責任公司,占地96畝,計劃投資1.3億元,擬建設一條木纖維壓機生產(chǎn)線一條,日產(chǎn)密度板10萬平方,建成后年創(chuàng)利稅3000萬元,安排就業(yè)150——200人。項目已經(jīng)縣發(fā)改委批復,用地指標下達后即可開工興建。
二是突出城鄉(xiāng)同治和文明創(chuàng)建,推進美好鄉(xiāng)村建設。根據(jù)我鎮(zhèn)實際,我們抓住“兩點”、“四條線”、圍繞“四個凈化”,扎實開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作。
凈化集鎮(zhèn)衛(wèi)生。投資130萬元建垃圾處理廠1個,鎮(zhèn)區(qū)放置垃圾桶240個,鎮(zhèn)區(qū)垃圾日產(chǎn)日清;建文化墻1500平方米,繪制宣傳圖畫681幅,撤除馬路市場2個,拆除亂搭亂建461處,拆除戶外不規(guī)則廣告牌350個。
凈化鄉(xiāng)村道路。對4條主干道及所有鄉(xiāng)村公路兩側的生活垃圾,廢棄物進行徹底清理、清運。整治干道5條,共38公里,完成公路綠化13.6公里;視野內(nèi)房屋建筑物全部涂白?,F(xiàn)已逐步延伸到全鎮(zhèn)各村各自然莊,農(nóng)村環(huán)境整治步入規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化的軌道。
凈化水面環(huán)境。全鎮(zhèn)清淤溝渠38公里,清理大溝6條,水塘28口。
凈化村莊環(huán)境。每個自然村至少建2個特殊廢品回收池、垃圾池,全鎮(zhèn)有320名保潔員,一個自然村至少配1名保潔員,每兩公里鄉(xiāng)村公路配1名保潔員,新建垃圾池1520個,焚燒池1400個,垃圾填埋場4處,污水處理廠1座。
三是突出種養(yǎng)殖業(yè)和特色農(nóng)業(yè),推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。
建設標準化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)18個。積極培育農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。培育專業(yè)大戶20戶,家庭農(nóng)場10家,支持現(xiàn)有18個農(nóng)民專業(yè)合作社開展土地規(guī)模流轉(zhuǎn),新增土地流轉(zhuǎn)8000畝,培育和扶持50畝以上的土地規(guī)模流轉(zhuǎn)點15個,完成6848畝森林增長工程,發(fā)展兩個千畝林果高效種植片。培育壯大特色農(nóng)業(yè),在臨礦靠城的村發(fā)展設施蔬菜5000畝,形成了黃溝、澮北、老家三個設施蔬菜種植小區(qū)。
四是突出全民創(chuàng)業(yè)和民營經(jīng)濟,推進富民強鎮(zhèn)步伐。
五是突出計生和民生工程落實,推進各項事業(yè)發(fā)展。
扎實開展計生工作,年度全鎮(zhèn)計生總人口96003人,已婚育齡婦女28873人,孕檢對象9417人,全鎮(zhèn)共出生人口1398人,出生人口性別比124,二孩政策符合率70.23%,新婚率13.36‰。
積極實施民生工程,今年共實施25項民生工程。補貼類的共有18項,工程類的7項,各項民生工程順利實施,并按時完成。新農(nóng)合參合率95%,新農(nóng)保參保率96%,居全縣首位。
二、抓發(fā)展,為精致淮北建設做貢獻。
隨著***港的建成運營****建設的推進,工業(yè)園區(qū)的不斷發(fā)展壯大,必將推進我鎮(zhèn)加速崛起、加快發(fā)展。我鎮(zhèn)審時度勢,依托南坪港,著力做好“港”文章,以港興鎮(zhèn)、以鎮(zhèn)促港、工業(yè)強鎮(zhèn)、商業(yè)活鎮(zhèn)、引資富鎮(zhèn),努力實現(xiàn)財政收入新突破,城鄉(xiāng)面貌更美好,推進經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展、快速發(fā)展。
我們基本思路是:以十八大精神為指導,以“科學發(fā)展、加速崛起,建設美好鄉(xiāng)村”為主題,堅持以港興鎮(zhèn)、以鎮(zhèn)促港、工業(yè)強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,搶抓發(fā)展機遇,深化改革開放,加大招商引資,做強主導產(chǎn)業(yè),全力推進三化同步步伐,為建設“精致淮北”作貢獻。
一是打造精良產(chǎn)業(yè)。優(yōu)先發(fā)展港口經(jīng)濟,壯大工業(yè)經(jīng)濟,大力實施工業(yè)強鎮(zhèn)戰(zhàn)略。對接澮河航運開發(fā),發(fā)展現(xiàn)代臨港產(chǎn)業(yè),重點突出港口物流產(chǎn)業(yè)。發(fā)揮優(yōu)勢,通江達海,建設物流基地。以項目建設促產(chǎn)業(yè)發(fā)展,謀劃和推進一批具有牽動作用的重大產(chǎn)業(yè)項目。加快發(fā)展服務業(yè),依托城鎮(zhèn)建設、改造提升傳統(tǒng)服務業(yè),加快發(fā)展新興服務業(yè)。大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),抓好農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地建設,推進農(nóng)村土地規(guī)模流轉(zhuǎn),發(fā)展高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)業(yè),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化步伐。
二是擴大招商引資。發(fā)揮南坪港和本地煤炭、農(nóng)副產(chǎn)品豐富的資源優(yōu)勢,提升招商引資水平,擴大招商引資規(guī)模,結合南坪港區(qū)建設規(guī)劃,擴大工業(yè)集中園區(qū)面積,完善促進創(chuàng)業(yè)、擴大招商的政策措施,推進工業(yè)化發(fā)展。
三是建設美好鄉(xiāng)村。大力推進小城鎮(zhèn)建設,結合城鄉(xiāng)一體化和農(nóng)村環(huán)境綜合整治,增強區(qū)域集聚和輻射能力,打造縣域副中心,提高城鎮(zhèn)建設管理水平,加快城鎮(zhèn)基礎設施產(chǎn)業(yè)化、市場化進程。加強鎮(zhèn)容管理,深入開展文明創(chuàng)建,改善人居環(huán)境。實現(xiàn)鎮(zhèn)區(qū)四縱四橫街道全部硬化、綠化、亮化。努力塑造環(huán)境整潔、秩序井然、管理科學、和諧發(fā)展的美好鄉(xiāng)村。
力爭鎮(zhèn)區(qū)面積4.5平方公里,城鎮(zhèn)人口突破2萬人,新建占地10畝、日供1.5萬噸自來水一座,新增鎮(zhèn)區(qū)路燈200盞,新建或改建硬化街道3條,供電、排水、路燈、綠化等配套設施進一步完善。
四是促進社會和諧。全面提升新農(nóng)保、新農(nóng)合的參保率,切實改善和保障民生。以穩(wěn)定低生育水平為核心,促進人口均衡發(fā)展,加快社會事業(yè)發(fā)展。創(chuàng)新社會管理,健全矛盾糾紛排查化解機制,提高處置突發(fā)事件能力。
三、抓作風,推進整體素質(zhì)提升。
一是真抓實干,建立狠抓落實的工作機制。推行重點工作領導分工負責制,將重點工作進行分解,做到“四定”,確保完成各項工作目標任務。每周一對要完成的工作梳理成若干個目標任務,并分解到人、到部門,一周后集體聽取完成情況匯報,難題共同討論解決。對照任務,按照目標到位、責任到位、措施到位、考核到位,明確具體實施辦法。對于重點項目、重大工程和重要任務,主要領導牽頭負責、督促落實;有效解決了工作不實、干勁不足、落實不力、效率不高等方面的問題。
二是深入基層,堅持和完善干部聯(lián)系承包制度。實行鎮(zhèn)班子成員重大政策處理、信訪事件、矛盾調(diào)處包案制度,認真執(zhí)行領導干部下訪約訪、群眾接待日等聯(lián)系群眾的各項制度;繼續(xù)落實班子成員和機關干部分片包村制度,經(jīng)常性進村了解情況、掌握動態(tài)、推進工作。
三是服務發(fā)展,完善領導聯(lián)系企業(yè)幫扶制度。提高服務效能,幫助企業(yè)解決發(fā)展難題,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。在服務大項目上,鎮(zhèn)黨政班子成員人人有任務,重大項目由鎮(zhèn)主要負責人聯(lián)系幫扶。
四是監(jiān)管并行,在清正廉潔上有新氣象。開展倡導勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費、懲治奢靡之風專項行動。完善并落實公務接待管理工作的有關規(guī)定,凡上級來人本單位加班加點工作一律在鎮(zhèn)機關食堂就餐。
四、抓落實,確保完成全年目標任務。
一是鎖定目標抓落實,我們將以時不我待、只爭朝夕的緊迫感,咬定目標、堅定信心、凝心聚力、狠抓落實。做到科學發(fā)展、領先推進,確保今年的各項目標任務全面完成。
二是突出重點抓落實。突出抓好任集、黃溝兩個居民集中區(qū)建設、工業(yè)發(fā)展、招商引資等一批具有牽動性、全局性、戰(zhàn)略性的工作,認真梳理工作任務,理清重點難點,細化具體措施,加大推進力度,抓好工作落實。
三是強化項目抓落實。要把南坪港、鄒莊礦等重點項目建設作為加快發(fā)展的重中之重,確定主攻方向和任務目標,務求取得實實在在的效果。鎮(zhèn)黨委、政府將堅決貫徹落實全縣領導干部大會精神,在縣委縣政府的堅強領導下,以更新的姿態(tài)、更大的力度、更有效的措施,確保各項工作快速推進。
領導工作匯報篇十一
縣紀委治理辦,各加油站:
根據(jù)來鳳縣治理“疲軟懶散“行為深化”“兩提高兩滿意”活動的文件通知,我公司特成立工作領導小組,組成人員如下:
組長:謝旭。
副組長:陳俊。
成員:劉小青鄧建龍向艷瓊陳航周慶榮姚久紅陳中勝劉海英滿超滕星朱琳匡少柱。
領導小組主要職責:負責治庸問責工作的組織領導,宣傳有關法律、法規(guī)和相關政策文件;制定治庸問責活動實施方案,培訓工作人員;指導和監(jiān)督公司上下干部職工;受理工作舉報和來信來訪。
領導小組下設辦公室,并成立宣傳組、督查組。
辦公室主任:陳俊。
副主任:劉小青鄧建龍。
成員:向艷瓊陳航。
辦公室主要職責:對領導小組負責;負責治庸問責活動的總體安排、協(xié)調(diào)和督促等工作;負責各類材料的收集、整理和立卷歸檔等工作;負責統(tǒng)計工作的進展情況,并向領導小組匯報;及時向縣紀委治理“疲軟懶散”辦公室報送材料,溝通工作情況;做好領導小組交辦的其他工作。
來鳳石油分公司。
二0一一年九月二十日。
領導工作匯報篇十二
×××:
根據(jù)×××要求,進一步圍繞中心,服務大局,促進×××經(jīng)×××研究,決定成立×××工作領導小組。
一、成員組成組長:副組長:成員:
領導小組下設辦公室,局辦公室主任×××兼主任,辦公室成員由局辦公室有關同志組成。
×××。
××年××月××日。
(共印×份)××辦公室××年×月×日印發(fā)。
領導工作匯報篇十三
我的工作職責是配合局領導班子和其它業(yè)務科室及機關工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標,當好局領導班子的助手,做好各業(yè)務科室的后勤保障服務工作,做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作。做好上情下達,將上級及局領導指示及會議精神及時傳達貫徹,對基層反映的問題及時整理和上報,完成局黨務、政務所需的文字材料的起草工作,完成上級部門交辦的各項工作和任務。
一、努力學習,不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)。
書到用時方恨少,我越來越深刻地認識到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被環(huán)境所淘汰。努力學習理論知識,學習黨的民族宗教政策法規(guī),領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨中央保持一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結合本職工作,我認真學習有關的民族宗教知識、管理知識、法律知識,不斷武裝自己的頭腦20__年領導干部個人工作總結20__年領導干部個人工作總結。并根據(jù)工作實際情況,努力用理論指導實踐,解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。
二、腳踏實地,認真做好本職工作。
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,辦公室的工作擔負著參謀,監(jiān)督,協(xié)調(diào),服務的職能,半年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。
安質(zhì)按時地完成了各項工作,保證了全局工作的正常進行。做好了我局機關各類規(guī)章制度的制定工作,堅持二、五中心組學習和政治學習,按照年初制定的學習計劃,認真準備好學習資料,按時組織學習。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各方面的意見和材料,為局領導班子更好地決策,服務與業(yè)務科室提供參考依據(jù)。通過半年實踐,使我不僅在政治上得到進一步錘煉,文字上得到提高,而且在個人整體素質(zhì)上和工作能力上得到了強化訓練。
二、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有時節(jié)假日、雙休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同時也要回答客人提出的各種問題,在今后工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和掌握。
領導工作匯報篇十四
同志們:
今天,我們召開系統(tǒng)干部大會,一方面總結回顧和分享不平凡的城市建設成果,從
成績
中激勵我們更加奮發(fā)努力;另一方面,更重要的是研究部署和落實新的工作,以更加高昂的熱情、信心和努力開創(chuàng)城市建設事業(yè)新局面。下面我講兩個方面問題。
一、危中求機,難中求進,穩(wěn)中求快,全市建設工作取得新成效
是實施“十一五”規(guī)劃的關鍵一年,一年來,建設系統(tǒng)認真貫徹落實十七大、十七屆三中、四中全會精神,堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞“三市并舉”發(fā)展戰(zhàn)略和省建設廳、市委市政府工作部署,按照全面推進生態(tài)文明建設的要求,在金融危機中抓住城市建設的良好機遇,克服城市建設種種困難,狠抓了城鄉(xiāng)規(guī)劃、建設與管理,保持了產(chǎn)業(yè)平穩(wěn)發(fā)展,各項工作得到穩(wěn)步推進,建設事業(yè)發(fā)展進一步加快。全市完成市政公用基礎設施建設投入21.9億元,新增城市道路28.7公里,新增城市公共綠地面積68.3萬平方米,完成建筑業(yè)總產(chǎn)值97.58億元,完成房地產(chǎn)開發(fā)投資額38.6億元,大多指標保持了增長,城市形象和實力進一步提升。
(一)抓總規(guī),全體系,規(guī)劃編制步伐加快
一是以縣市域總規(guī)編制為重點,各縣市控規(guī)覆蓋率全面提升。縣市域總規(guī)目前8個縣(市)域總規(guī)均已通過規(guī)劃方案審查,其中景寧、縉云完成編制并上報審批,遂昌、龍泉通過省市聯(lián)合技術鑒定。各縣市圍繞縣市域總規(guī)和城市總規(guī),加快配套規(guī)劃的編制,進一步提高了規(guī)劃覆蓋和控制,控規(guī)覆蓋率基本達到75%以上。二是以規(guī)劃體系完善為目標,中心城區(qū)配套規(guī)劃加快推進。市區(qū)城市總體規(guī)劃配套的大部分專項規(guī)劃已相繼由市政府批準,實施了城鄉(xiāng)公交一體化規(guī)劃、城市燃氣規(guī)劃、污水收集系統(tǒng)規(guī)劃、電力設施布局規(guī)劃、幼兒園、中
小學
教育布局規(guī)劃、綠地系統(tǒng)規(guī)劃、景觀照明規(guī)劃、雕塑布局規(guī)劃、戶外廣告設置規(guī)劃、人防和地下空間利用規(guī)劃等。原飛機場區(qū)塊控制性詳細規(guī)劃、中心城市給排水專項規(guī)劃、環(huán)衛(wèi)設施布局規(guī)劃、商品交易市場布局規(guī)劃、社區(qū)用房布局規(guī)劃、花街區(qū)塊路網(wǎng)規(guī)劃已通過方案審查,商業(yè)網(wǎng)點布局規(guī)劃、醫(yī)療衛(wèi)生布局規(guī)劃等專項規(guī)劃正在編制中。南明湖區(qū)域空間規(guī)劃已基本完成,目前正在做規(guī)劃成果的修改完善。市區(qū)城市規(guī)劃建設用地控制性詳細規(guī)劃覆蓋率已達100%。三是以貫徹落實《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》為抓手,城鄉(xiāng)規(guī)劃管理得到加強。全市都認真貫徹落實《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,加強規(guī)劃空間管治。嚴格實施“陽光規(guī)劃”,市區(qū)行政許可網(wǎng)上審批及電子監(jiān)察系統(tǒng)于6月試運行,實現(xiàn)了建設局57個行政許可項目的網(wǎng)上審批。松陽正式掛牌全市首個縣級城鄉(xiāng)規(guī)劃分局。四是以測繪管理辦法出臺為契機,基礎測繪工作取得新進展。出臺實施了《麗水市測繪管理辦法》,建立了測繪管理工作聯(lián)席會議制度,基礎測繪工作得到加強。全市全年投入基礎測繪經(jīng)費1128.8萬元,基礎地理信息數(shù)據(jù)庫建設進一步加快。
(二)破難點,抓進度,項目建設進展順利
今年,全市建設系統(tǒng)積極克服金融危機、宏觀調(diào)控政策引起的資金、土地、拆遷等項目建設制約因素,繼續(xù)加大基礎設施建設投資,全力推進項目建設,全市完成城市基本建設項目投資21.9億元,其中,市本級完成城市建設投資12.8億元,城市功能進一步完善,城市形象進一步提升。一是城市基礎功能得到提升。全市新增城市道路長度28.7公里,新開工14.5公里。其中,市本級新增9.3公里,新開工11.9公里。市區(qū)完成壽元路一期、慶春路中段、職高校前路、開發(fā)路南段和大猷街中段等5條道路主體工程建設,開工建設城北路東段、大猷街西段、好溪路和東港路等4條道路?;就瓿晌鞒鋈肟诟脑旃こ?,完成青少年科技活動中心工程主體。二是城市環(huán)境承載能力得到增強。市區(qū)務嶺根垃圾填埋場附屬工程進展順利;實施了大洋河、東銀苑小區(qū)兩處截污處理工程,提高污水收集率。督促指導縣市開展“811”環(huán)境保護新三年計劃年度任務,全市完成cod去除量7494.4噸,其中市本級4786.1噸;基本完成10個鎮(zhèn)級污水設施項目建設。繼續(xù)推進城鎮(zhèn)集中供水覆蓋農(nóng)村工程,全市新增城鎮(zhèn)集中供水覆蓋人口為16.8萬人,其中市本級0.5萬人。
(三)凸亮點,重創(chuàng)新,城市管理逐步提升
一是圍繞創(chuàng)園工作,城市美化亮化成效明顯。按創(chuàng)園工作方案,突出“精品精致”,進一步加快城區(qū)綠化建設,全市新增綠化面積約68.3萬平方米,其中市區(qū)新增綠化面積53.5萬平方米。市區(qū)拆墻透綠和借地綠化工作全面開展,續(xù)建了濱水公園,開工建設濱江景觀帶之城市意象區(qū)、南明山基礎設施、白云森林公園入口,按照“一園一特色”的要求精心設計并增添了鮮花卷軸、鮮花木箱、木椅等多處街頭綠地。市區(qū)實施城市亮化一期,完成了市政府行政大樓、審批中心、檢-察-院大樓、市公安大樓等21處亮化,二期亮化前期工作正在進行。
綠化管養(yǎng)基本實現(xiàn)市場化運作。
三是圍繞科學管理,城市管理舉措不斷提升。有效整合、充分利用城鄉(xiāng)客運資源,加快農(nóng)村城鎮(zhèn)化進程,開通3條城鄉(xiāng)公交線路。進一步完善城市公交設施,安裝完成120只新候車亭、站牌;推進水閣沙溪樞紐站和紫金路北段首未站項目建設;新開通2條城市公交線路。開展市區(qū)戶外廣告設置調(diào)查摸底,修改完善戶外廣告設置管理相關制度,出臺實施戶外廣告和店招店牌設置專項規(guī)劃編制,戶外廣告管理得到加強。市區(qū)小區(qū)業(yè)委會的成立工作由試點逐步向自發(fā)和自覺轉(zhuǎn)變,新成立了3個小區(qū)業(yè)委會??N云、景寧數(shù)字城-管建設順利推進。松陽啟動“城-管進社區(qū)”工作,促進城市管理根植社區(qū)、融入社區(qū)、服務社區(qū)。云和出臺城市序化管理實施方案,并開展序化管理試點,城市形象有效改善。
(四)抓擴面,推項目,住房保障深入推進
一是廉租保障覆蓋面不斷提高。全市繼續(xù)實施了以租金補貼、租金減免為主的廉租住房制度,全市實際解決住房保障戶數(shù)676戶,其中市本級解決264戶,超額完成任務。市區(qū)廉租住房保障首次將低收入家庭等被納入保障范圍。制訂出臺了《麗水市區(qū)廉租住房保障辦法》,并督促指導其它縣(市)開展廉租住房保障辦法修訂,為實施低收入住房困難家庭廉租住房保障提供了制度保障。
二是安居房項目建設加快推進。全市建成廉租住房1.54萬平方米,建成經(jīng)濟適用房7.56萬平方米。市本級在建的安居房項目中,天寧經(jīng)濟適用房、天寧拆遷安置房主體完工,麗華農(nóng)民公寓一期通過驗收、二期主體完工,城中公寓一期主體結頂,新建農(nóng)民公寓、接官亭小區(qū)二期部分開始主體施工,上沙溪拆遷安置小區(qū)開工建設。擬建項目中古城公寓開始土方開挖,江濱農(nóng)民拆遷安置房已立項,江濱居民拆遷安置房和城中公寓二期正在方案設計。
三是住房改革讓市民得到實惠。房改辦移交過來后,繼續(xù)深化改革,并出臺鼓勵購房政策,得益人數(shù)不斷增加。,共發(fā)放住房補貼1730萬元、542人。出臺鼓勵政策,房改對象價差標準從650元/平方米提高到1000元/平方米,共發(fā)放1372萬元、177人。辦理上市交易和補辦土地出讓手續(xù)10戶。
四是舊城改造穩(wěn)步推進。市區(qū)江濱區(qū)塊舊城改造推進順利,共簽訂拆遷協(xié)議3940戶,拆遷面積39.9萬平方米,目前正進行拆遷尾留工作,房屋拆遷、場地清理工作穩(wěn)步推進,拆除工作已經(jīng)基本完成。
(五)重指導,強服務,農(nóng)村住房改造全面啟動
一是積極指導,有序推進村鎮(zhèn)規(guī)劃。加強對編制完成規(guī)劃保留村莊的建設規(guī)劃的指導,為青田、遂昌、云和、龍泉等4個縣聯(lián)系335個規(guī)劃保留村莊的'基礎測繪轉(zhuǎn)繪的技術幫助。配合指導編制完成全市2216個規(guī)劃保留村中的1758個村莊的建設規(guī)劃,完成率79.3%;完成全市316個中心村中的293個村的建設規(guī)劃,完成率92.7%。
二是全面發(fā)動,全力推進農(nóng)村危舊房改造。全力配合實施農(nóng)村危舊房改造的啟動推進、配套政策出臺及階段總結、經(jīng)驗推廣等,積極做好農(nóng)村危舊房改造的服務和指導。全市已實施農(nóng)村危舊房改造5.23萬戶,其中低保標準120%以下困難戶危舊房改造1.57萬戶。各縣市都把農(nóng)村危舊房改造作為重點工作,加強領導,制訂方案,實行聯(lián)審聯(lián)批、一站式服務,免費提供建房通用圖集,并與“百千”工程等工作相結合,危舊房改造工作全面推進。蓮都、慶元等超額完成農(nóng)村危舊房改造任務。
三是以點帶面,積極推進房屋所有權證發(fā)放。積極組織開展調(diào)研,制定《麗水市集體土地范圍內(nèi)房屋登記工作方案》、《麗水市集體土地范圍內(nèi)房屋登記實施細則》,編印材料加強宣傳,充實人員、抓好培訓,開展試點并已全面推開實施,全年完成農(nóng)村房屋權屬發(fā)證9378本,全市累計完成58978本,占符合條件發(fā)證數(shù)的48.4%。
(六)穩(wěn)發(fā)展,重引導,兩大產(chǎn)業(yè)發(fā)展有序
1、房地產(chǎn)市場保持穩(wěn)定發(fā)展。一是市場投資相對增長。在宏觀經(jīng)濟政策的調(diào)控下,今年全市房地產(chǎn)呈現(xiàn)“三增三減”:即投資略有增長、銷售面積、銷售套數(shù)大幅增長,新開工、施工、竣工面積下降。全市商品房開發(fā)完成投資38.6億元,銷售面積113.8萬平方米,銷售7517套,同比分別增長2.5%、68.7%、64.4%;商品房施工面積420.6萬平方米,其中新開工面積86.5萬平方米,竣工面積36.6萬平方米,同比分別下降6.7%、5.7%、50.8%。但在房地產(chǎn)投資上,除市本級和青田縣同比增長外,
其他
縣(市)投資額均呈現(xiàn)較大幅度下滑趨勢。二是市區(qū)房地產(chǎn)市場明顯升溫。今年5月份后市場明顯升溫,市區(qū)房地產(chǎn)投資23.8億元,增長46%;商品房銷售面積52.8萬平方米、銷售3871套,分別增長175.1%、229.2%;二手房住房共成交3578套、建筑面積34.6萬平方米,分別增長269.9%、263.1%。三是宏觀調(diào)控政策得到了較好落實。繼續(xù)實施購房補貼,優(yōu)化房開企業(yè)服務環(huán)境等政策措施,對保持市場穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。加強了對房地產(chǎn)企業(yè)的指導和監(jiān)管,市區(qū)對萬松、銀泰、皇都等問題企業(yè)實施人、財、物監(jiān)控的同時,成立幫扶工作組對企業(yè)進行幫扶,協(xié)調(diào)各方力量,化解各類矛盾,并公開信息,實施透明操作,有力地推進了這類公司的在建項目建設。遂昌、松陽等也都在這方面做了大量工作,沒有出現(xiàn)爛尾樓,集資戶基本穩(wěn)定,穩(wěn)定了市場,也維護了社會穩(wěn)定。
2、建筑產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)較快發(fā)展。積極落實《麗水市人民政府
關于
加快建筑業(yè)發(fā)展的若干意見》,促進了建筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展。全市建筑企業(yè)完成建筑業(yè)產(chǎn)值97.6億元,其中市本級完成48.5億元,同比分別增長10.1%、5.5%。全市新取得一級資質(zhì)1家,二級資質(zhì)13家;二級總承包建筑業(yè)企業(yè)新取得資質(zhì)增項升級
專業(yè)
承包二級7家8項;企業(yè)增項資質(zhì)二級升一級1家(項);新核準三級總承包企業(yè)及勞務企業(yè)資質(zhì)15家、企業(yè)資質(zhì)增項24家。加強招投標管理,加強施工圖審查,積極推進建筑節(jié)能,完成示范工程26萬平方米;實施政府辦公建筑和大型公共建筑用能管理及能耗檢測示范工程3幢。認真落實工程質(zhì)量
安全
工作,已驗收建筑工程質(zhì)量合格率為100%,創(chuàng)建錢江杯優(yōu)質(zhì)工程獎工程1個,申報省級文明標化工地6個,評出九龍杯優(yōu)質(zhì)工程4個、市級文明標化工地22個。組織開展了建筑施工安全生產(chǎn)“三項行動”及深化隱患排查治理活動,全年建設系統(tǒng)安全生產(chǎn)未發(fā)生重大工程質(zhì)量事故和三級及以上重特大安全事故。
(七)抓制度,重法規(guī),依法行政能力不斷提高
一是重視完善規(guī)范性文件。積極完善規(guī)范性文件,今年出臺實施了《麗水市測繪管理辦法》、《麗水市城市排水管理辦法》和《麗水市區(qū)廉租住房保障辦法》、《麗水市城市垃圾管理辦法》、《麗水市城市綠地管理辦法》等,完成《麗水市房屋登記辦法》并報市政府審議。二是切實規(guī)范行政執(zhí)法。在全面梳理我局行使的帶有自由裁量權相關法規(guī)和條款的基礎上,制定出《麗水市建設局行政處罰自由裁量權行使規(guī)定》等相關制度,有效規(guī)范行政執(zhí)法行為。同時圍繞完善執(zhí)法工作制度和工作方法,制定出麗水市建設局《行政處罰程序暫行規(guī)定》、《行政處罰自由裁量權行使規(guī)定》、《行政處罰錯案責任追究暫行規(guī)定》、《行政應訴應復工作規(guī)則》四個相關制度和《行政處罰程序流程圖》,切實加強系統(tǒng)內(nèi)部行政執(zhí)法力量整合,進一步提高執(zhí)法效率。認真做好行政處罰、行政復議工等工作,全年辦結行政處罰案件7件、行政復議答復案件4件,無一錯案。三是繼續(xù)加強法制宣傳教育。深入貫徹落實“五五”普法規(guī)劃,多形式組織全局上下干部職工進行集中法制
學習
,以學促用,提高了全局的依法行政水平。同時依托麗水建設網(wǎng)站、宣傳欄等,及時更新現(xiàn)行的建設法律法規(guī)和政策,并充分利用“消費者權益日”、“安全生產(chǎn)宣傳月”、“全國法制宣傳日”等活動契機,靈活運用圖片展覽、宣傳牌、宣傳單等載體,廣泛宣傳建設法律法規(guī)及相關操作規(guī)程,營造了宣教并舉、普治結合的良好氛圍。
領導工作匯報篇十五
省國資委書記及各位領導:
歡迎你們在百忙之中來公司檢查指導工作。:免費本站下面,我就dy公司有關情況向各位領導作一簡要介紹:
一、公司基本概況
dy公司始建于1953年,2000年7月下放湖北省直管,是目前國內(nèi)五大銅原料生產(chǎn)基地和h省100家重點支持發(fā)展的骨干企業(yè)之一,公司固定資產(chǎn)、產(chǎn)值、利稅、陰極銅產(chǎn)量和粗銅產(chǎn)量居全國銅行業(yè)第四位。公司下屬dy有限、xc銅業(yè)、jg銅業(yè)、js銅業(yè)、常州大江銅業(yè)5家控股子公司。公司在冊職工17504人,其中內(nèi)退2693人。
公司黨委現(xiàn)有委員名,名。黨委下轄個直屬黨組織,其中黨委個,總支個,支部個?;鶎狱h支部個。公司現(xiàn)有黨員人,其中在崗職工中黨員人,占在崗職工總數(shù)的20.來源:免費本站4%。公司紀委現(xiàn)由名委員組成。工會、團委和科協(xié)等組織健全。
擔任,經(jīng)理兼任黨委副書記。另外,公司2名經(jīng)理助理,聘任為有限公司副總經(jīng)理。
公司現(xiàn)有中層管理人員人,平均年齡約歲。大學及以上學歷人;具有高級職稱人員人。
二、2017年公司生產(chǎn)經(jīng)營完成情況
2017年,實現(xiàn)營業(yè)收入億元,實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值億元,實現(xiàn)利潤億元,稅金億元。生產(chǎn)礦山銅萬噸,陰極銅萬噸,黃金公斤,白銀噸,硫酸萬噸。銅、金、銀、硫酸和鐵精礦等產(chǎn)品的產(chǎn)銷率和貨款回收率均達100%。其中,出口陰極銅噸,白銀公斤,創(chuàng)匯億美元。全年興建、改造了一批重點后勁工程項目。其中新制氧站、3號轉(zhuǎn)爐改造、5萬噸大板銅精煉已建成投產(chǎn);t礦深部開采工程全面開工,全年完成掘砌萬方,北坑完成剝離萬方。這些項目的建成投產(chǎn),進一步擴大了公司主要產(chǎn)品的生產(chǎn)能力,增強了公司的發(fā)展后勁。
截止2017年末,公司資產(chǎn)總額億元,其中流動資產(chǎn)億元,長期投資萬元,固定資產(chǎn)億元,無形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)億元。負債及所有者權益總額億元。
關鍵字:公司情況向領導匯報簡介材料
三、今后一個時期公司改革發(fā)展的總體思路
2017年9月,公司調(diào)整后的領導班子在認真分析公司狀況的基礎上,對公司“十一五發(fā)展規(guī)劃進行了修訂和完善,提出了到2017年公司資產(chǎn)總額在2017年基礎上翻一番、年銷售收入超過200億元的奮斗目標,并為此制定了五大發(fā)展戰(zhàn)略。
一是資源開發(fā)戰(zhàn)略。總體思路是:鞏固擴大現(xiàn)有資源,努力控制周邊資源,積極尋找接替資源,參與開發(fā)海外資源。到“十一五”末,使公司自有礦產(chǎn)資源年產(chǎn)達到3萬噸以上,可控制資源儲量達到350萬噸以上。
二是規(guī)模提升戰(zhàn)略。基本原則是:先進實用的粗煉工藝,國內(nèi)一流的精煉工藝,40萬噸配套能力,火法濕法分步到位。初步方案是按20萬噸能力進行設計,然后視資源狀況進行擴能,改造到30萬噸以上,加上諾蘭達爐保有的12萬噸和新增的16萬噸紫雜銅,最終可以形成50萬噸以上的粗銅生產(chǎn)能力。
鉑、鈀、硒、碲、鎳等擁有獨家經(jīng)營優(yōu)勢和較大盈利能力的稀貴金屬產(chǎn)品,使這一塊的年產(chǎn)值達到億元以上。年前,公司已經(jīng)組建了稀貴金屬廠,專門從事這方面的產(chǎn)品開發(fā)。發(fā)展銅產(chǎn)品的深加工,主要是在建設銅板帶項目的基礎上,通過與大型家電集團和汽車集團合作,開發(fā)銅桿、銅內(nèi)螺紋管、漆包線、銅制汽車配件等與之配套的產(chǎn)品。
四是資本營運戰(zhàn)略。目的主要是:通過多種方式的資本營運,拓展公司發(fā)展所需的資金來源,實現(xiàn)低成本擴張,減少投資風險。積極盤活存量資產(chǎn),采取租賃、承包、合資合作、剝離出售等方式,推進主輔分離、輔業(yè)改制,提高資源配置效率;在資源開發(fā)和延伸加工領域提供資本支持,積極尋找潛在的`并購對象,實行多種方式的聯(lián)合和整合,把企業(yè)做大做強。同時,爭取在盡量短的時間內(nèi)發(fā)行股票上市,從資本市場募集發(fā)展資金。
五是人才強企戰(zhàn)略?;疽笫牵罕M快扭轉(zhuǎn)公司高層次專業(yè)人才青黃不接的局面,為實施上述戰(zhàn)略提供人力資源保證。主要采取培養(yǎng)與引進相結合的方式,著力加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才、操作技能人才三支隊伍建設,不斷優(yōu)化各類人才的年齡、專業(yè)和知識結構,爭取到“十一五”末,使公司三類高級人才分別達到100名以上。
主管李局長:
孟照營死亡診斷書的具體情況向領導作一匯報:
1)關于院外死亡如何開死亡診斷書,汪清林業(yè)局有一不成文的規(guī)定,在家正常死亡的,由街道(現(xiàn)在叫社管委)開具死亡證明到醫(yī)院換成死亡診斷書。
2)2017年11月13日,給孟照營開死亡診斷書的那個人,拿著由汪清林業(yè)局街道開具的死亡證明,到汪清林業(yè)局職工醫(yī)院門診部找崔巍主任換死亡診斷書,崔巍主任根據(jù)汪清林業(yè)局街道開具的死亡證明給換成了死亡診斷書。
3)2017年9月份,孟照營拿著崔巍主任開具的2017年11月13日的死亡診斷書到醫(yī)院來找,“我沒死你怎么給我開死亡診斷書”此事一出,院里非常重視,當即調(diào)原始檔案,發(fā)現(xiàn)此死亡診斷書確實是崔巍所開,汪清林業(yè)局街道開具的死亡證明原件也在,存根號是“28”并且發(fā)現(xiàn)了序號27,號也在,此二份證明的筆體出自一人之手。整個過程就是這樣。
領導工作匯報篇十六
下午好!首先感謝xx書記把開發(fā)區(qū)確定為黨代會前黨政領導深入基層調(diào)研的第一站。這是對開發(fā)區(qū)的關注和重視。體現(xiàn)了縣委對開發(fā)區(qū)未來發(fā)展寄予的厚愛。當然,感激之際、興奮之際,我們更感受到作為全縣經(jīng)濟發(fā)展的主陣地、突破xx的主力軍的使命所在、責任所在。我們將會以此次活動為契機,以xx書記的要求為動力,思想再解放、作風再務實、力度再加大、速度再放快,勇挑支撐xx快速發(fā)展的重任。下面,我從四個方面向xx書記一行簡要匯報:
一、發(fā)展概況:
xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)前身為原xx鎮(zhèn)民營科技工業(yè)園,9月份起步建設,4月份被徐州市人民政府批準為市級經(jīng)濟開發(fā)區(qū),批準四至范圍為:東起小濉河,西至白塘河;南起徐沙河,北至徐寧一級公路。
20至,開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃面積為xx平方公里,其中起步區(qū)建設面積為3平方公里,規(guī)劃區(qū)域內(nèi)僅有10余家小型企業(yè)。當時的開發(fā)區(qū)屬xx鎮(zhèn)轄域,完全沒有自身的行政管轄范圍,開發(fā)區(qū)機構形同虛設,無法發(fā)揮其應有的功能。
4月份,經(jīng)過縣委、縣政府和多方共同努力,開發(fā)區(qū)順利通過國家審核,被江蘇省人民政府批準為省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū),核準范圍為東起江陰路(現(xiàn)蘇源路)、西至104國道;南起徐沙河、北至規(guī)劃北環(huán)路。核準通過的面積為6平方公里。
207月份,縣委、縣政府在省批6平方公里的基礎上,明確界定了開發(fā)區(qū)行政管轄范圍,界定面積為28.9平方公里,下轄6個社區(qū)(村),并審核和確定了開發(fā)區(qū)內(nèi)設機構和人員編制,同時在政策和資金等方面給予放權與傾斜。至此,開發(fā)區(qū)才真正進入實質(zhì)性的運行和建設發(fā)展階段。
五年來,特別是以來,縣委、縣政府高度重視開發(fā)區(qū)的建設與發(fā)展,提出舉全縣之力支持開發(fā)區(qū),勒緊褲腰帶建設開發(fā)區(qū),在干部配備、人才引進、審批權限下放、資金配套、財政體制確定等方面進一步給予支持和傾斜,使開發(fā)區(qū)迅速進入健康、和諧、快速發(fā)展軌道。
目前,開發(fā)區(qū)區(qū)劃面積已擴展到37.9平方公里,其中核心區(qū)面積xx平方公里。區(qū)內(nèi)各類企業(yè)已達200余家,其中規(guī)模以上企業(yè)42家,已逐步形成白色家電和皮革皮具等產(chǎn)業(yè)為主的工業(yè)格局。
五年來,開發(fā)區(qū)基礎環(huán)境不斷完善,項目承載力不斷增強。累計投入近xx億元,先后完成前進路、光明路、幸福路、永興路、安康路、沿河路等近20條道路建設;建設橋梁15座;鋪設各類管網(wǎng)38.2公里;綠化面積約xx萬平方米;架設專供線路7千米;建成工業(yè)標準廠房約50萬平方米;建設安置小區(qū)6個建筑面積約50萬平方米;完成白塘河的拓寬疏浚及兩岸景觀配套工程建設,新增整理建設用地近3000畝;xx平方公里核心區(qū)基本達到“七通一平”。
五年來,開發(fā)區(qū)招商引資和項目建設凸顯成效。xx、xx、xx皮業(yè)、臺灣xx、xx鞋業(yè)、污水處理廠等一批重大建設項目已竣工投產(chǎn);海鯊鞋業(yè)、九旭藥業(yè)、文松彩印、奇力機械、xx鞋業(yè)、美國xx、xx鞋材市場、邦尼生物、盛元皮革、4s國際汽車集聚區(qū)、耀利商務會展中心等一批新上項目紛紛落戶建設。產(chǎn)業(yè)特色日趨明顯,產(chǎn)業(yè)結構不斷優(yōu)化。白色家電產(chǎn)業(yè)園和皮革制品集聚區(qū),先后被省、市批準為特色產(chǎn)業(yè)園重點扶持、重點投入、重點建設。度,xx開發(fā)區(qū)被中國皮革協(xié)會評為“全國皮革皮具產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范基地”,并榮獲全縣科學發(fā)展綜合考核和招商引資工作一等獎。今年1-5月份,新簽訂合同項目10個,合同引資額58.1億元,提前超額完成了全年目標任務。
五年來,開發(fā)區(qū)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,各項民生工作有聲有色、卓有成效。年度,經(jīng)過艱辛努力,開發(fā)區(qū)由全市信訪重點監(jiān)管單位一躍成為全縣先進單位,此外,政法工作、計劃生育等工作步入了全縣先進行列。
這些成績的取得,歸功于縣委、縣政府的堅強領導,歸功于縣委、縣政府致力營造的良好外部環(huán)境,歸功于縣委、縣政府推動的干部嚴管與民風建設。
二、存在問題:
回顧開發(fā)區(qū)發(fā)展的歷程,充滿著艱辛與坎坷,更充滿著喜悅和希望。在開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展過程中,還存在一些不盡如意的地方和一些有待改進方面,還有很大的努力空間,重點表現(xiàn)在以下幾個方面:
一是土地供給嚴重不足。前,開發(fā)區(qū)建設預留地僅為xx畝,而近期招引的項目,僅xx和xx兩個項目所需用地就突破2300畝,此外還有海鯊、九旭藥業(yè)、文松彩印、奇力機械等等,土地指標遠遠滿足不了發(fā)展需求。按照縣委縣政府拉鏈工作法和軍令狀要求,老104國道拆遷帶來的巨大資金壓力,按拆遷成本90萬/畝,如全部掛牌將損失20萬/畝。
二是資金壓力逐年加大。目前工程建設、園區(qū)建設以及商業(yè)貸款所形成的2010年以前的歷史債務已超過6個億,而且以每年xx00萬遞增(包括行息、利息、土地動態(tài)增長租金等等),加之國家宏觀政策緊縮,所有商業(yè)銀行停貸,致使政府性的融資平臺形同虛設,另外開發(fā)區(qū)新上企業(yè)雖然也上繳一部分稅收,但鑒于招商政策規(guī)定,5年內(nèi)形成的地方財力予以獎返,開發(fā)區(qū)只見數(shù)字而不見財力。這樣一來,開發(fā)區(qū)既要還債,又要投入基礎建設;既要配套大項目,又要完成上級專項工程建設(如拆遷和安置小區(qū)建設等)。資金供用矛盾日益尖銳。
三是內(nèi)生動力嚴重不足。開發(fā)區(qū)自成立以來,按照徐委發(fā)46號和徐編辦169號文件規(guī)定,xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)應核編公務員20人、事業(yè)人員5人,這些只是按照6平方公里的行政管轄對應的'核編,而現(xiàn)實已拓展到近xx平方公里。因編制體制問題,造成人才結構性短缺、適應性(專業(yè)性)人才匱乏。開發(fā)區(qū)干部流動性不強,政府招聘的雇員,遲遲未有解決編制,沒有穩(wěn)定感和安全感,員工跳槽現(xiàn)象嚴重。
三、下一步打算:
我們將緊緊圍繞圍繞縣委、縣政府“建設滿意xx”,“爭創(chuàng)國家級開發(fā)區(qū)”,圍繞“蘇北領先、蘇中同步、全省進位”的奮斗目標,積極培育壯大“兩大”主導產(chǎn)業(yè),優(yōu)先發(fā)展高科技、高投入、高附加值、低污染的品牌制造業(yè)和裝備制造業(yè)產(chǎn)業(yè),優(yōu)先發(fā)展總部經(jīng)濟,優(yōu)先發(fā)展科技孵化區(qū),優(yōu)先發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè),不斷提升開發(fā)區(qū)核心競爭力,塑造開發(fā)區(qū)品牌,全力將開發(fā)區(qū)建成一個在全國有影響、全省有位次、蘇北做標桿的經(jīng)濟和社會發(fā)展示范區(qū)。
第一、進一步打造一支求真務實、埋頭苦干、充滿活力、具有較強執(zhí)行力的干部隊伍。第二、圍繞發(fā)展確立體制和機制,追求有力、有利、有效。第三、科學規(guī)劃開發(fā)區(qū)的建設,實現(xiàn)合理和諧,第四是始終保持開發(fā)區(qū)的社會穩(wěn)定,依法行政、規(guī)矩辦事,帶著責任、感情、政策走下去了解群眾所需,為基層群眾解決實際困難,強化信息搜集,小事不出村、大事不出區(qū)。第五是營造有利于群眾生產(chǎn)生活、有利于企業(yè)發(fā)展的綜合環(huán)境(酒店式+保姆式)。第六是著力發(fā)展品牌制造業(yè)、先進裝備制造業(yè)、兩大主導產(chǎn)業(yè)以及與之相配套的專業(yè)市場、綜合物流、總部經(jīng)濟、商務會展、投資咨詢、科技孵化、貸款擔保、金融保險、高端會所等現(xiàn)代服務業(yè)態(tài)。七是引導并扶持重點企業(yè)技改升級、提升核心競爭力、強化品牌創(chuàng)建,增強自主研發(fā)能力,嘗試對優(yōu)勢企業(yè)包裝上市。
第一、進一步強化招商引資和項目建設。
一是堅持圍繞白色家電和皮革皮具兩大主導產(chǎn)業(yè)和重點區(qū)域招商。深入研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策和發(fā)展趨勢,重點瞄準世界500強、國內(nèi)200強、行業(yè)50強。將招商重點,放在廣東、深圳、福建、浙江、香港、上海,實施精細化、精準化招商。同時,不斷加強對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃編制和上下游企業(yè)的招引與培育,加粗延伸產(chǎn)業(yè)鏈,實施圍繞目標編制規(guī)劃、圍繞規(guī)劃上項目、依托產(chǎn)業(yè)找企業(yè)、集聚企業(yè)壯產(chǎn)業(yè)。二是堅持圍繞外資項目和高投入、高科技、高附加值、節(jié)能環(huán)保項目招商,力求在外資利用和出口創(chuàng)匯等方面實現(xiàn)新突破。三是堅持圍繞總部經(jīng)濟招商,力求在電子商務、商貿(mào)物流和現(xiàn)代服務業(yè)方面有新突破。堅持圍繞現(xiàn)有老企業(yè)招商,做好企業(yè)嫁接、聯(lián)帶、包裝和技改轉(zhuǎn)型升級工作,引導品牌創(chuàng)建,不斷提升老企業(yè)及其關聯(lián)企業(yè)的市場競爭力和發(fā)展力。四是注重做好服務外包項目引進工作。
第二、進一步加快推進基礎設施建設。目前,開發(fā)區(qū)行政區(qū)劃面積已調(diào)整到37.9平方公里。按照“園區(qū)建設,規(guī)劃先行”的原則要求,我們將在原規(guī)劃基礎上,在符合縣城總體規(guī)劃前提下,不惜重金,聘請東南大學等國內(nèi)一流資質(zhì)部門、專家落實好開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃和各功能區(qū)控制性詳細規(guī)劃編制工作,以實現(xiàn)開發(fā)區(qū)的科學發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。加快推進104國道兩側的拆遷改造、白塘河景觀帶和商務會所、總部經(jīng)濟大樓、xx、西盛園、污水處理廠、西關小鎮(zhèn)、老年護理院、救助安置房等重點城建工程和民生工程建設,不斷完善基礎配套功能、提升園區(qū)檔次、全力打造外部新形象,努力為招商引資和項目落地建設提供優(yōu)勢平臺。
第三、多措并舉,有效破解項目用地緊張難題。一是在開發(fā)區(qū)的核心區(qū)拆遷騰出土地,用于建設技術密集型的二產(chǎn)項目或商貿(mào)物流項目;二是開發(fā)區(qū)的邊緣區(qū)拆遷舊村落,建設新農(nóng)村,復耕整理土地,申請土地指標;三是對投入大、貢獻大、有市場的項目,組織進行包裝,爭取省級審批,獲取“點供”土地指標;四是對投入少、貢獻小、技術含量低、資源消耗大的企業(yè),或技改升級、實施再造,或搬遷出區(qū)、騰籠換鳥;五是與投資公司合作,整理灘涂地或拆遷村莊整理土地,以此置換出用于開發(fā)區(qū)建設的土地指標。
第四、創(chuàng)新融資模式,有效解決建設資金不足難題。
一是成立符合融資政策的,諸如農(nóng)業(yè)開發(fā)公司等性質(zhì)的經(jīng)營公司,籌措資金;二是與企業(yè)合作,由開發(fā)區(qū)提供融資擔保,借殼融資;三是以略高于商業(yè)銀行的利率向企業(yè)或者社會拆借資金;四是拆遷整理土地出讓換取資金;五是由開發(fā)區(qū)的新城開發(fā)公司開展房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務賺取資金;六是對重大基礎設施建設采取bot方式,緩解資金壓力;七是組織進行清欠和工程質(zhì)量索賠,擠出資金;八是本著“只求所在、不求所有”的宗旨,盤活存量資產(chǎn),兌換資金;九是按照經(jīng)營城市的理念,做優(yōu)環(huán)境,“炒”熱土地,升值增資;十是采取靈活的方式方法做好資金“時間差”的文章。同時探索走一條xx書記一貫倡導的經(jīng)營之路,不花錢也辦事、少花錢多辦事、花別人的錢辦自己的事。
第五、通過體制和機制創(chuàng)新,有效解決人才短缺問題。
按照“以市場化的運作手段激活內(nèi)生動力、以嚴格的考核激活內(nèi)生動力、以創(chuàng)新的方法激活內(nèi)生動力”的改革思路,不斷完善開發(fā)區(qū)運行機制,淡化身份,打破公務員、事業(yè)人員身份界限,真正讓有才華的人獻出全部的智慧、有力氣的人撒下辛勤的汗水、混日子的人讓出工作崗位,通過管理機制改革,進一步增強開發(fā)區(qū)全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情。
第六、著力規(guī)范行政行為,強化內(nèi)外監(jiān)督,體現(xiàn)公正與透明。依靠紀檢、檢察院派派駐開發(fā)區(qū)檢察室、工程領導組和工程審計領導組全方位、全過程的開展工作。在工程建設的招投標環(huán)節(jié)、拆遷的各種補償和相應的安置工作中,嚴格按法律程序進行,及時公示,確保“公開、公平、公正”。
四、建議與意見。
一、建議縣委、縣政府要進一步加大對開發(fā)區(qū)的扶持與支持力度,舉全縣之力發(fā)展開發(fā)區(qū)、支持開發(fā)區(qū),在體制機制上加大加快創(chuàng)新,給予開發(fā)區(qū)更大更廣更靈活機制和更多審批權限。在干部提拔、人才招引、財政配套、基礎設施規(guī)劃、土地指標分配等方面給予更大傾斜。
二、建議將xx書記此次現(xiàn)場辦公會議精神以文件形式下發(fā),以便開發(fā)區(qū)和各有關部門更好落實。
各位領導,同志們,我們堅信在以xx書記為班長的縣委縣政府的堅強領導下,在各有關部門的鼎力支持下,我們有信心有決心也有能力,通過三年左右努力,使開發(fā)區(qū)在全省第一方隊中能有一席之地,主體指標爭取具備國家級開發(fā)區(qū)條件要求,產(chǎn)業(yè)將更加富有活力和特色,真正成為全縣經(jīng)濟發(fā)展的引擎和助推器。
謝謝大家!
領導工作匯報篇十七
(***年***月***日)。
尊敬的***書記及各位領導:
短短半年時間,***書記三次親臨***檢查指導工作,充分體現(xiàn)了***書記及各位領導對***工作的重視,對***發(fā)展的關心,也是對我們的極大鞭策和鼓舞。在此,我謹代表中共***縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)以及96萬人民,向***書記一行表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!下面,我就有關情況作一簡要匯報。
一、上半年的主要工作及成效。
今年以來,我們在自然災害頻發(fā)、穩(wěn)定壓力加大的不利形勢下,認真貫徹市委四屆四次全會和***書記視察***時的重要指示,全縣上下團結一心、真抓實干,經(jīng)濟社會實現(xiàn)了新的發(fā)展。1-6月,實現(xiàn)gdp***億元,同比增長***%;地方財政一般預算收入***萬元,增長***3.5%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入***元,增加***元。
(一)產(chǎn)業(yè)培育成效明顯。工業(yè)上,扎實推進工業(yè)集中區(qū)建設,啟動了***、***、***,實施了***、***等10項技改,招引建設了***、***等工業(yè)企業(yè)。龍崗氣田天然氣輸氣管道工程順利推進,爭取天然氣凈化項目落戶***取得一定進展。農(nóng)業(yè)上,著力建設***、***2個10萬頭肉豬養(yǎng)殖場和***個***頭規(guī)模生豬養(yǎng)殖小區(qū),連片新發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄***畝,規(guī)模發(fā)展海椒“二荊條”1.5萬畝、優(yōu)質(zhì)花椒8000畝、茶葉3000畝。
(二)基礎建設扎實推進。加快推進交通建設,積極配合做。
好達成鐵路復線建設征地拆遷工作,預計8月開始鋪軌;積極爭取南(充)梁(平)高速公路過境***,省交通廳設計院已完成南梁高速預可研方案;完成***個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,啟動建設村道公路***條***公里。
(三)民生問題有效解決。實施了安全飲水、城市廉租房、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改造、中小學危房改造等民生工程;啟動城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險試點,解決了新征地農(nóng)民養(yǎng)老、醫(yī)療保險和村三職干部養(yǎng)老保險。全面落實惠民政策,積極開展城鄉(xiāng)特困戶、殘疾人等社會弱勢群體救助行動。加大安全隱患排查力度,集中開展安全專項整治,積極推進村(居)委會安全監(jiān)管試點,強化安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查,杜絕了重特大安全事故發(fā)生。加強信訪穩(wěn)定工作,狠抓重點信訪案件、重大矛盾糾紛排查調(diào)處,無重大集訪、越級訪事件發(fā)生。
(四)縣城整治初見成效。確立了“鞏固省衛(wèi)成果、三年創(chuàng)建國衛(wèi)”奮斗目標;啟動縣城南北兩河治理工程前期工作,實施新營渠大道、新民路東段等城市建設重點工程,穩(wěn)步推進西干道、工業(yè)集中區(qū)等新區(qū)開發(fā)。針對城市臟、亂、差等突出問題,痛下決心,對癥施治,加強城市管理,狠抓環(huán)境整治,市容市貌明顯改觀。
修整治受損道路***公里、橋梁***座、水利設施***處、房屋***萬平方米。同時,堅持一手抓抗震救災,一手抓經(jīng)濟發(fā)展,做到“兩手抓、兩不誤”,全縣較快恢復了正常生產(chǎn)生活秩序。
在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,***經(jīng)濟社會發(fā)展中還存在著一些突出的困難和問題。一是基礎設施建設滯后。我縣舊城改造較早,城市規(guī)劃前瞻性不強,城市功能不配套;全縣沒有上等級公路,還有部分村沒通公路,三分之一的村晴通雨阻。二是財政運轉(zhuǎn)困難。***發(fā)展不足,經(jīng)濟基礎差、底子薄,稅源少,財力弱,是典型的吃飯財政;2007年財政一般預算收入只有***萬元,其中有一半以上是非稅收入。三是信訪穩(wěn)定壓力大。舊城改造、企業(yè)改制、征地拆遷、軍轉(zhuǎn)人員等遺留問題較多,維護穩(wěn)定難度較大。我們將直面矛盾,沉著應對,在市委、市政府的堅強領導下,千方百計克服各種困難,奮力推進***的各項工作。
二、下一步工作打算。
善人居環(huán)境。四是強化城市管理,提升城市形象。以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生縣城為目標,抓好城市凈化、綠化、亮化、美化工程,規(guī)劃建設精品小區(qū),真正把***建設成川東北宜居宜業(yè)中等城市。
四、順宇等現(xiàn)有骨干企業(yè),壯大機械鑄造、農(nóng)產(chǎn)品加工、紡織服裝、電器建材等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè),堅持龍頭帶動,規(guī)模發(fā)展,做大做強通旺、潤豐等產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),采取以點連線、連線成片的辦法,推進“多鄉(xiāng)一業(yè)”、“多村一品”,著力建設農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化百里長廊,努力實現(xiàn)資源優(yōu)勢向發(fā)展優(yōu)勢的轉(zhuǎn)變。大力建設和完善商業(yè)網(wǎng)點,突出發(fā)展商貿(mào)物流和旅游文化產(chǎn)業(yè),打造南充東大門的商貿(mào)物流中心。三是扎實抓好基礎項目。積極協(xié)助抓好達成鐵路復線建設,跟蹤落實南充至梁平高速公路過境***,完成17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,著力推進區(qū)位劣勢向區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)變。
發(fā)生。三是強力整治社會治安。開展“百日社會治安”專項集中整治活動,加大掃黑除惡力度,徹底整治治安亂點,營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。四是切實抓好災后重建。堅決執(zhí)行有關政策規(guī)定,準確及時足額發(fā)放救災資金和物資。加快城鄉(xiāng)垮塌房屋、d級危房重建進度,確保10月底前全面完工。力爭8月底前完成所有學校教學用房維修加固,年底前完成學校危改工程;7月底前完成***平方米醫(yī)院危房維修加固。同時,抓緊抓好危橋、危路和危庫等損毀基礎設施整治修復。
(四)抓組織建設推動發(fā)展。一是抓好班子隊伍建設。狠抓班子建設,凝聚班子力量,集中班子智慧,將縣級四大班子建設成“同心圖強、共謀發(fā)展”的戰(zhàn)斗集體。加強干部隊伍建設,抓好干部教育培訓,強化基層組織建設,深入推進“三級聯(lián)創(chuàng)”、“三滿意”、“六制一法”等活動,努力培育一支執(zhí)行力強、敢打硬仗、能打勝仗的干部隊伍。二是創(chuàng)新機制抓落實。創(chuàng)新干部工作機制,建立重點工作縣級領導負責制,完善領導干部協(xié)調(diào)推進工作機制。創(chuàng)新投融資機制,搭建投融資平臺。創(chuàng)新行政效能監(jiān)管機制,強化目標考核機制。三是憑實績用干部。堅持以實干評價干部,以實績使用干部。用鋼鐵般的紀律管理干部,用慈母般的愛心關懷干部,真正讓敢創(chuàng)新、敢負責、敢碰硬的受重用,讓想干事、能干事、干成事的有舞臺,讓守攤子、空論道、不作為的無位置,著力營造一心謀事、舒心辦事、放心干事的良好氛圍,努力形成風清氣正、同心圖強的良好局面。
三、懇請解決的幾個問題。
(一)懇請解決我縣用地指標的問題。今年上級下達給我縣的年用地計劃僅***畝,城市建設和工業(yè)用地嚴重不足。懇請市上協(xié)調(diào)追加我縣今年用地計劃***畝,并請求今后每年給予一定指標傾斜。
(二)懇請對我縣重點項目給予支持。一是請求協(xié)調(diào)解決交通重點項目。目前,省交通廳勘測設計院已完成南梁高速公路預可研方案,懇請市上進一步幫助落實,協(xié)調(diào)盡快開工建設。同時請求將省道204線改造納入全省干線公路建設補助計劃給予資金補助。二是懇請協(xié)調(diào)解決我縣南北兩河防洪治污工程項目。我縣縣城南北兩河防洪治污工程經(jīng)市發(fā)改委批準已申報省上立項,完成了項目可研、環(huán)評和初設,懇請幫助協(xié)調(diào)盡快通過評審。同時,請求市上在環(huán)保小流域治理、防洪堤建設、污水處理及配套管網(wǎng)建設等方面的項目和資金上給予重點傾斜支持。三是懇請幫助協(xié)調(diào)在***建設天然氣凈化項目。目前,龍崗氣田已在我縣布設勘探井8口、開采井2口,從現(xiàn)有情況看,我縣境內(nèi)天然氣儲量較大,具備建設凈化廠的基礎條件。懇請市上協(xié)調(diào)爭取該項目落戶***。
請給予我縣工業(yè)技改貼息支持。今年我縣啟動工業(yè)重點技改項目***項,計劃投資***億元。懇請市上給予貼息支持。
領導工作匯報篇十八
各位領導、各位同仁:
首先非常感謝縣人大領導多年來對我們地稅工作的理解、支持和幫助,現(xiàn)將我局2006年的工作情況及2007年的工作思路匯報如下:
一、2006年工作情況簡況
2006年,xx地稅共組織各項收入 萬元,比上年的 萬元增收 萬元,增幅達到 %。其中:一般預算收入完成 萬元,占全縣一般預算收入總量 萬元的 %。尤為突出的是縣本級稅收總量突破 萬元,一般預算收入實現(xiàn) 萬元,做出了突出的貢獻。此外,全縣社保費收入 萬元,同比增長 %;代征的各項基金 萬元,同比增長 %。
2006年xx地稅工作在縣委縣政府的正確領導下,取得了諸多的亮點,一是黨風廉政工作重視制度和機制建設,更突出實效控管。推行了全員離崗離任審計機制,全局的責任意識有了明顯的提升。二是深入貫徹“納稅服務活動年”活動為抓手,實現(xiàn)了全員“執(zhí)行力”、“落實力”的明顯提升。三是全拾執(zhí)法責任制”軟件在我局試點取得成功,全局的執(zhí)法活動也取得了重要的突破。四是隊伍建設成效顯著,團隊形象有了質(zhì)的提升。我局被省依法治省領導小組授予2001-2005全省法制宣傳教育工作先進單位,全系統(tǒng)各單位均被評為市級以上文明單位,多家被評為青年文明號,一位同志獲得市五一勞動獎章、一位同志被表彰為全縣十大建設功臣、一位同志被表彰為全縣十大優(yōu)秀人才,我們自行研發(fā)的 管理系統(tǒng)被國家稅務總局金稅三期采用并被表彰等等。
二、2007年我縣地方稅收面臨形勢。
(一)收入工作面臨的壓力。一是地方經(jīng)濟發(fā)展,主要是涉及到地稅的經(jīng)濟項目難有突出亮點,收入的總量和增量均存在巨大的壓力。二是財政收入,尤其是一般預算收入期望值高,我們的壓力明顯加大。其中地稅本級一般預算安排在 億左右,比上年增加 萬元,增長 %,占縣級一般預算收入的比重由上年的 %上升到 %,本級的壓力是十分明顯的。三是稅收質(zhì)量下滑,帶來的稅收風險的壓力和構架調(diào)整的壓力。四是總形勢和周邊縣份的發(fā)展強勁勢頭給我們帶來了前所未有的壓力。
(二)有利的因素和機遇。一是縣委、縣政府把2007年定位為“跨越發(fā)展年”。明確提出財政收入確保 個億,固定資產(chǎn)投資 個億,招商引資 個億,重點做大做強“三城三區(qū)”,實施“十大城建重點工程”等等為地稅開辟了新稅源。二是新政出臺將為我們帶來一定的增收因素。如城鎮(zhèn)土地使用稅稅率的'調(diào)增,《車船稅暫行條例》及其實施細則的出臺,土地增值稅的清算,房屋出租業(yè)稅負的重新制定等等。三是xx地稅事業(yè)的發(fā)展帶來的有利因素。我們新一年的工作目標十分明確,一系列有針對性的措施將不斷出臺,這給我們xx縣局在07年克服困難,實現(xiàn)三次創(chuàng)業(yè),再鑄造地稅輝煌提供了組織和制度保障。
三、2007年工作打算
2007年,縣委縣政府給我們下達的稅收考核任務光榮而又艱巨。全局總收入的盤子將在 個億左右。其中:財政收入 萬元,一般預算收入 萬元。為了切實抓好今年的地稅工作,圓滿完成稅收和基金、費用的任務,我們將在全系統(tǒng)打造“兩個意識”、建立“兩個機制”、實現(xiàn)“四個突破”、完善“六項工作”:
(一)打造兩個意識。一是責任第一的意識。二是團隊至上的意識。有了這兩個意識,就能有效解決目前機關隊伍中存在的惰性和私心問題,提高機關效能,任何困難我們就都能克服,有了這兩個意識,我們xx地稅的整體工作就會不斷地邁上新的臺階。
(二)建立兩個新機制。一是崗位責任認定書機制,使每一個人的崗位職責運行都能落在實處。二是有效數(shù)據(jù)綜合分析評價機制。這兩個新機制將便于縣局黨組及時發(fā)現(xiàn)管理活動中的不足和問題,迅速決策和及時解決問題。
(三)實現(xiàn)“四個新突破”。我們將以“稅務xx年”活動為契機,抓住以人為本這個根本,凝聚人心促發(fā)展。從思想認識入手,對全體稅務人員再動員、再鼓勁、再加壓,統(tǒng)一思想,樹立必勝信心,在全系統(tǒng)形成一心一意抓收入、聚精會神謀發(fā)展的良好氛圍。圍繞組織收入這個稅務機關的中心工作,力爭完成各項收入計劃。圍繞稅源監(jiān)控,進行精細化管理,抓住大戶,管好中戶,控管小戶,做到應收盡收。對房地產(chǎn)、建安、貨運、房屋出租、娛樂業(yè)、飲食業(yè)等行業(yè)進行深層次的有效的納稅評估,促進稅源監(jiān)控。深化有獎發(fā)票工作,推進以票控稅。我們將突出依法治稅這個靈魂,確保依法治稅落到實處。加強稽查,嚴厲打擊各種偷、逃、抗、騙稅行為,維護稅法的剛性。我們將積極爭取縣委縣政府、人大、政協(xié)、各相關部門的支持,以即將出臺的《xx省地方稅收保障辦法》為依托,以市局《綜合治稅工作意見》為指導,進一步加強綜合治稅工作,全面提高稅源管理水平。在我們縣形成“以政府領導、稅務主管、部門配合、社會參與、司法保障、信息化支撐”為主要特征和基本內(nèi)涵的社會綜合治稅網(wǎng)絡,實現(xiàn)信息資源共享,拓展稅收征管的廣度和深度,堵塞稅收征管漏洞,增強征管綜合效益。努力實現(xiàn)四個突破。一是確??h本級稅收突破億元大關,力爭本級一般預算收入達到一個億,比上年增收 萬元。二是個體稅收突破 萬大關,比上年增收 萬元。三是確保房產(chǎn)土地車船稅收突破 萬大關,比上年增收 萬元。四是稽查查補稅款突破 萬大關,比上年增收 萬元。這是我們地稅局自加壓力、主動工作的積極目標,也體現(xiàn)了xx地稅人積極向上,不斷進取的工作態(tài)度和精神面貌。
(四)完善六個方面的工作。一是要進一步完善“納稅服務年”活動。要積極優(yōu)化稅收環(huán)境,強化服務涵養(yǎng)稅源,緊緊圍繞地稅工作服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展、地稅干部服務納稅人的宗旨,以“三個滿意”(黨政部門滿意、社會各界滿意、納稅人滿意)為衡量標準,把優(yōu)質(zhì)服務貫徹到地稅工作中去,全面提升地稅的服務水平和質(zhì)量,把“為納稅人服務”作為一種xx地稅文化品牌做深、做透、做持久,推進地稅實現(xiàn)行政執(zhí)法部門向公共服務部門的職能轉(zhuǎn)變。二是要進一步完善“分類人才庫”建設和文明創(chuàng)建機制,充分發(fā)揮每一個地稅干部的才干和工作熱情,不斷弘揚地稅敢打硬仗、擅打硬仗的優(yōu)良傳統(tǒng)。三是進一步完善“兩個所得稅”的管理機制?!皟蓚€所得稅”管理機制在2006年發(fā)揮了重要的作用,07年仍然要堅定不移地繼續(xù)貫徹落實到位。四是要進一步完善執(zhí)法監(jiān)督的機制。根據(jù)崗位責任制和稅收執(zhí)法過錯責任追究制,強化日常檢查,規(guī)范執(zhí)法行為,堅決杜絕執(zhí)法不嚴,違反稅收政策的現(xiàn)象。要借鑒法院陪審制度,建立聘請地稅執(zhí)法觀察員制度,要把政策的執(zhí)行情況列為全局績效考評的重要目標,確保把各項稅收政策落實到位。要把機關效能建設工作做得更為突出。五是要進一步完善黨風廉政建設,突出抓好取消自由裁量權和真正落實政務公開工作。六是進一步完善主動承載社會責任機制。要把主動承載社會責任作為xx地稅文化品牌做實做好做到位。
新的一年,有縣委、縣政府的正確領導,有縣人大、政協(xié)等部門的監(jiān)督和指導,有各鎮(zhèn)和各部門的大力配合,有廣大納稅人的理解支持,有全體地稅人員的同心同德,開拓進取,求真務實和埋頭苦干,我們xx地稅人有決心、有信心確保圓滿完成縣委縣政府的即定目標,在“跨越發(fā)展年”為xx地方的社會經(jīng)濟發(fā)展作出新的更大的貢獻!
領導工作匯報篇十九
尊敬的各位領導、部隊教官、敬愛的老師、同學們:
大家好!
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。
經(jīng)過十天艱苦的軍訓,我校新生的精神面貌煥然一新,意志品質(zhì)、身體素質(zhì)得意錘煉和提高;軍人的紀律、過硬的軍事素質(zhì)、盡職盡責的工作作風,為全校師生作出了表率。在此請允許我代表第一高中的全體師生向全體教官表示衷心的感謝與崇高的敬意!
這次軍訓,教官們以無私的精神、嚴明的紀律、規(guī)范的訓練和嚴格的要求投入軍訓工作,為高質(zhì)量地完成軍訓任務提供了有力的保障。德育處和年級組對軍訓高度重視,積極配合,周到服務,在計劃的制定、人員的安排、設備設施準備等方面很及時、很到位。全體班主任能很好地認識軍訓的重要意義,抓住契機,有針對性地對新同學開展思想品德教育和紀律規(guī)范教育,全體班主任始終與同學們在一起,進行全程管理和服務,令人欽佩。軍訓期間,天氣時而細雨朦朦,時而悶熱,這不但沒有動搖同學們的決心和斗志,反而激發(fā)了同學們以更加高昂的熱情和良好的精神狀態(tài)、頑強的意志堅持訓練,保證了軍訓任務的順利完成。從剛才的會操表演中,我們都深深地感覺到:高一的新同學都是好樣的,都是值得表揚的。短短十天的軍訓,就使同學們的紀律性、集體觀念和吃苦精神得到了極大的提高??吹酵瑢W們整齊的步伐,標準的動作,昂揚的斗志,飽滿的精神,我們可以毫無愧色地說:“這次軍訓雖然時間很短,但收獲很大?!彼粌H使同學們增強了體質(zhì),學到許多軍事知識和技能,而且增強了愛黨、愛國、愛軍的意識,強化了國防觀念和報效祖國的責任感,培養(yǎng)了集體主義的思想和艱苦奮斗、吃苦耐勞、團結友愛的精神。這充分說明軍訓是非常必要的,是其它任何活動所無法代替的。
同學們,在今后的學習中,我們要時刻以軍人為榜樣,強健我們的體魄,磨練我們的意志,提高我們的素質(zhì),培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神,提高我們生活的自理能力。希望這次軍訓,給同學們高中三年的生活、學習,產(chǎn)生積極的影響,形成良好的學風。希望通過軍訓,增強集體觀念,提高班級凝聚力。軍訓是苦的,收獲是甜的。不管做什么事情,沒有艱苦的過程,又哪能有甘甜的結果呢?苦是甜的根,甜是苦的果,讓我們?yōu)閷砀侍鸬墓麑嵍ζ床桑?BR> 同學們,自軍訓之日起,你們就已經(jīng)成為一高的學生,你們的到來將給我們一高這個大家庭帶來新的生機,新的活力,新的希望和新的發(fā)展。你們會因為走進一高而自豪,一高也因擁有你們而驕傲。最后,再一次衷心的感謝在座的各位領導、部隊官兵和奮斗在教育第一線的各位老師。
謝謝大家!
領導工作匯報篇一
年初以來,x在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和大力支持下,全面貫徹落實黨的十九屆五中全會精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,不斷強化黨建引領作用,緊扣社會主要矛盾變化,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),牢固樹立和落實新發(fā)展觀念,圍繞x和x的工作目標,上下一心,努力進取,全面推進轄區(qū)經(jīng)濟社會健康發(fā)展,圓滿完成了各項目標任務,現(xiàn)將情況匯報如下:
一、抓班子、帶隊伍,提高執(zhí)政能力。
x始終把加強隊伍建設作為推進各項工作落實的關鍵,堅持以改進作風、優(yōu)化服務、提高效率為目標,加強領導,強化教育,不斷提高領導班子依法行政、科學施政、為民執(zhí)政的能力水平。
(一)注重學習,全面提高班子整體素質(zhì)。
x領導班子結合x實際,注重政治理論、方針政策和法律法規(guī)等知識的學習與積淀,全面提升履職必備的基本素養(yǎng)。通過集中研討、個人自學和專家授課等形式,堅持理論聯(lián)系實際,把學習與貫徹中央、省、市、區(qū)重大決策和重要工作部署結合起來,與更好地推動x發(fā)展結合起來,努力提升班子成員學以立德的境界,開闊班子成員學以增智的視野,強化班子成員學以致用的本領。
(二)堅持民主集中制,凝聚領導班子發(fā)展合力。
按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,規(guī)范決策程序。健全和完善了黨工委議事決策規(guī)則、決策程序、決策制度等,通過召開民主生活會、組織生活會和專題研討會,班子成員之間、班子成員與機關干部、社區(qū)干部形成了互相信任、互相支持、上下一心、共謀發(fā)展的良好氛圍。
(三)加強率先垂范,打造干事創(chuàng)業(yè)干部隊伍。
一是發(fā)揮好街道黨工委的龍頭作用,樹立班子成員在工作中率先垂范,爭當標兵的好作風。二是發(fā)揮社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。建立社區(qū)黨組織,居委會、監(jiān)委會相互配合,相互支持,共同促進的好機制。三是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。開展“亮身份。
當先鋒”活動,讓廣大黨員以自己的模范行動來引導群眾,形成率先垂范的好風氣。
二、創(chuàng)新活動載體,增強黨建活力。
(一)重落實,提升黨建工作水平。
加強社區(qū)黨組織建設。一是拓寬黨建宣傳服務平臺。結合x和社區(qū)黨建宣傳欄、qq、微博平臺,發(fā)揮x黨建網(wǎng)和微信公眾號作用,共推送黨建信息x余條,逐步擴大黨建宣傳服務與創(chuàng)新。二是充分發(fā)揮黨員先鋒作用,繼續(xù)開展黨員“亮身份,當先鋒”活動。通過創(chuàng)建黨員先鋒崗、黨員示范崗和黨員責任區(qū),引導黨員立足本職崗位發(fā)揮示范帶頭作用,對所有黨支部書記、黨員制作公示牌在院落和樓棟中進行公示,接受監(jiān)督。三是認真開展黨員學習活動。黨委和黨支部及時組織黨員學習黨報黨刊,及時掌握社區(qū)建設和發(fā)展;以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果要求,建立學習園地,營造濃厚學習氛圍。四是拓寬“兩新”黨組織黨建工作局面,實現(xiàn)“三跟進、三強化”。黨建指導員跟進,強化黨建工作意識;教育培訓跟進,強化工作人員的業(yè)務素質(zhì);服務跟進,強化黨建工作的信心和決心,確?!皟尚隆秉h支部組織生活順利開展。
認真落實x黨建工程。按照區(qū)委工作部署,x認真制定印發(fā)《關于在x全面進步年實施x黨建工程方案》、通過落實x黨建工程,辦好黨建十件實事,努力在抓基層、打基礎上實現(xiàn)“五個全面進步”。
在創(chuàng)新爭優(yōu)弘揚正氣上下工夫。在各社區(qū)開展十大模范人物評比活動。對社區(qū)居民共駐共建、扶貧救濟、安置就業(yè)、見義勇為、文體活動、明星樓棟長、模范志愿者,每半年評選一次,共評比出x名并在社區(qū)樓院廣泛宣傳,號召大家向他們學習。
(二)正風肅紀,廉政建設常抓不懈。
一是深入貫徹“兩個責任”的落實。
及時召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議,制定《x責任追究辦法》,完善懲防體系建設領導小組職能,認真研究制定了《x年黨風廉政建設工作計劃》《黨風廉政建設責任分解意見》《x黨風廉政建設考核辦法》,領導班子成員根據(jù)分工對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負領導責任,并與x個社區(qū)、x名中層、x名黨員干部層層簽訂“廉政承諾書”和“黨風廉政建設責任書”,形成各負司其責,齊抓共管的工作局面。二是抓好以案促改工作。堅持把以案促改工作納入重要工作日程,以案例查,跟蹤預防,做好專項以案促改后續(xù)工作,通過剖析典型案例,研究案發(fā)規(guī)律,深挖問題根源,推動基層權力結構配置科學分解,權利運行規(guī)范透明的良性局面。三是開展“正承諾、倒核查、促治本”工作。各部門各社區(qū)按照崗位職責,逐部門、逐社區(qū)、逐崗位、逐個辦事流程進行風險點排查,制定防控措施,x個科級干部、x個中層和x個社區(qū)書記簽訂崗位職責清單承諾書x份和負面清單承諾書x份,進行逐級承諾。x紀工委以電話回訪為主要形式開展回訪核查工作,每季度對服務窗口隨機抽取部分事項對其工作人員的服務態(tài)度、工作能力、廉政情況等進行回訪核查,有效發(fā)揮紀工委監(jiān)督職能。四是開展廉潔家風建設工作。一方面在傳統(tǒng)節(jié)日等關鍵時刻召開家庭會,春節(jié)期間組織廉潔家訪、書寫廉情寄語和簽訂家庭廉潔承諾書,紅色家風教育,家風家訓格言、故事征集,廉政書畫展和廉政朗誦比賽等活動,另一方面組織開展“廉政警示夜?!眡次,學習違反中央八項規(guī)定通報x次,進一步增強了黨員干部的思想意識和政治覺悟,夯實了不想腐、不敢腐的根基。五是學習貫徹監(jiān)察法,自覺維護監(jiān)察法權威。x制作宣傳版面x塊,宣傳彩頁x余張,舉辦答題活動x次。通過形式多樣的活動為轄區(qū)居民詳細講解宣傳了我國《監(jiān)察法》的工作原則、增強尊法、學法、守法、用法的思想和行動自覺。
三、科學謀劃,真抓實干,推動經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。
財稅收入:累計完成x萬元(x億),同比增速x%,完成全年目標的x%,全區(qū)排名第一。招商引資:實際利用省外境內(nèi)資金x億元,占年度目標x億元的x%。項目建設:累計計完成x億元,擬開工項目x個,續(xù)建項目x個,前期項目x個,謀劃項目x個。固定資產(chǎn)和統(tǒng)計工作:固定資產(chǎn)投資全年累計完成x萬元,比去年同期增長x%,全區(qū)排名第x。征遷工作:x征遷任務全部完成。
四、科學管理,扎實推進社會服務與管理工作。
(一)全力保障改善民生,群眾幸福指數(shù)持續(xù)提升。
勞動保障救助工作。勞動保障事務所超額完成全年就業(yè)再就業(yè)工作任務,完成就業(yè)x,占全年目標任務x%。計生工作。辦理生育服務證x份;辦理再生育服務證x個。mis數(shù)據(jù)庫統(tǒng)計準確完整率x%。mis數(shù)據(jù)庫統(tǒng)計準確完整率x%。x年度城鎮(zhèn)獨生子女父母x歲養(yǎng)老補貼審核審核x人,申報率x%。民政工作。走訪低保邊緣戶x人,現(xiàn)役軍人x人,發(fā)放慰問物品x份。退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集,已采集x余人。
(二)加強城市管理,營造和諧社區(qū)。
一是大力度開展城市綜合管理工作。今年以來,根據(jù)創(chuàng)建工作要求,x組織對全轄區(qū)城市環(huán)境進行大規(guī)模的集中整治,花會期間制作公益廣告宣傳版面x塊,清除小廣告x余處,更換垃圾桶x個,做到了全轄區(qū)衛(wèi)生干凈整潔。二是開展健康教育和控煙工作。在各社區(qū)設立了板報、宣傳櫥窗等健康教育陣地x個,印發(fā)宣傳資料x余份,材料入戶率達x%,控煙活動取得顯著成果。三是開展病媒生物防制工作。年初,x與轄區(qū)x個單位簽定了除“四害”目標責任書,共制作橫幅x條、宣傳版面x塊在轄區(qū)內(nèi)廣泛宣傳,使除“四害”工作達到了家喻戶曉。五是環(huán)境整治百日會戰(zhàn)工作。按照環(huán)境整治百日會戰(zhàn)要求,重點解決好小區(qū)垃圾積存、樓體破舊、樓道臟亂等現(xiàn)象,清理垃圾x余噸、小廣告x萬余張。六是安全生產(chǎn)工作常抓不懈。召開安全生產(chǎn)會議x次,專題工作會議x次,分別與轄區(qū)單位、社區(qū)居委會簽訂了安全生產(chǎn)責任書和消防安全責任書,簽訂率達x%;x年,省安委會、省安監(jiān)局領導對x安全監(jiān)管工作給取予了充分肯定。
(三)多措并舉,不斷提高群眾安全感和滿意度,“平安建設”工作穩(wěn)步推進。
按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,與轄區(qū)x個社區(qū)均簽訂平安建設目標責任書,組織對各社區(qū)進行培訓考試,完善資料整理,建立工作臺賬。x本級調(diào)處機構共調(diào)解各類糾紛x起,社區(qū)調(diào)處調(diào)解各類糾紛x起。共接訪信訪案件x批,共x余人。
雖然我們?nèi)〉昧瞬恍〉某煽儯请x上級要求和群眾的期望還存在一定差距。下一步,我們將緊緊圍繞區(qū)委中心工作,緊盯目標任務,狠抓責任落實,創(chuàng)新黨建模式,重點服務民生,努力營造優(yōu)美和諧社區(qū),同時調(diào)整工作思路,進一步開闊視野,充分調(diào)動廣大干部職工的積極性,樹立大局意識,發(fā)展意識,切實糾正班子中存在的問題和不足,以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風,帶領干部職工共同奮斗,向區(qū)委、區(qū)政府和轄區(qū)人民交上一份滿意的答卷。
領導工作匯報篇二
20xx年教育教學工作已經(jīng)全面結束。本學年以來,我校以黨的教育精神和科學發(fā)展觀為指引,認真貫徹黨的教育方針,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全校的工作,以市局工作要點為指導,以安全穩(wěn)定為前提,以深化內(nèi)涵發(fā)展、辦人民滿意對人民負責任的教育為主題,進一步解放思想,繼續(xù)努力推進教育新政,注重細節(jié)管理,創(chuàng)建和諧校園。全體教職員工群策群力,團結協(xié)作,圓滿完成各項工作任務,學校各方面的工作取得了優(yōu)異的成績。學校獲得了代縣“平安校園”稱號、被評為20xx年教育先進集體;學校的管理模式已得到社會各界的廣泛肯定;教師隊伍建設又上新臺階。20xx年高考工作取得了令人矚目的成績;并圓滿完成了高一招生任務,真正實現(xiàn)了我校教育質(zhì)量新跨越的目標,為學校的發(fā)展添上了一筆濃墨重彩?;仡欉@一學期,我們主要做了以下幾方面的工作:
開學初,新一屆學校黨政班子,堅持政治學習制度,以政治、思想教育和“能力作風建設年”活動為抓手,注重提高自身的綜合素質(zhì),切實增強了在教育、教學、服務和管理第一線積極發(fā)揮表率作用。工作中求真務實、雷厲風行、講究效益,班子的工作能力和執(zhí)政水平得到了群眾的認可,在群眾中樹立了很高的威性。
2、加強民主化管理,推進和諧校園建設。
進一步完善學校民主管理制度。在決策過程中,充分發(fā)揚民主,切實從學校的發(fā)展、教師的利益出發(fā),做到“事前周密咨詢、事中集體充分討論、事后保障監(jiān)督”。嚴格執(zhí)行校務公開制度的規(guī)定,及時公示招生、收費、職稱評定、獎勵等方面的情況,自覺接受群眾的監(jiān)督。從而大大的增強了全體教職工的主人翁意識,學校呈現(xiàn)出了前所未有的心順氣望,百事和諧的良好局面,和諧校園建設水平得到了進一步的升華。
3、加強師德師風建設,加強師資隊伍建設。
學校教育教學質(zhì)量的提高關鍵在教師,建設一流的教師隊伍是學校發(fā)展的基礎和源泉。學校結合政府能力作風建設要求,廣大教職工中宣傳“十要十不準”要求,不斷規(guī)范學校的辦學行為與教師的執(zhí)教藝術,依法治校、依法從教的各項措施落到了教職工的工作中;同時充分發(fā)揮學校櫥窗、網(wǎng)站,大力宣傳教職工的先進事跡。通過活動與實踐,廣大教職工更加愛崗敬業(yè),無私奉獻,表現(xiàn)出了良好的職業(yè)道德和精神風貌,收到了很好的效果。
4、加強平安校園建設,切實保障師生安全。
學校領導班子始終牢記“安全責任重于泰山”的要求,健全管理和防范責任制度,結合去冬今春全國多起校園安全事故的教訓,和上級的防范要求,明確職責,學校與各個處室、年級組簽訂了安全責任書,建立了創(chuàng)建平安校園工作臺帳和消防工作臺帳。以杜絕偶發(fā)事故、強化食品安全、重視消防安全和交通安全為著力點,進行系列化的教育、檢查和整治,對安全隱患及時進行處理,校長、書記帶頭實行全天候值班制,雙休日也站在學校安全值班第一線,有效地保障了學校財產(chǎn)安全和師生人身安全。
5、關心教職工生活,豐富教師業(yè)余活動。
充分發(fā)揮工會的職能,組織開展系列健身活動,在參與各項活動的過程中,教職工們既鍛煉了身體、愉悅了心情,又激發(fā)了全校教職員工強烈的競爭意識和奮發(fā)有為的團隊進取精神。同時想方設法的解決老師們在工作、生活中的困難,對紅白喜事、病休教師及時上門進行慰問,溫暖了人心、凝聚了人心。
1、貫穿一條主線,幫助學生逐步確立正確的價值觀。
首先,注重德育的隱性與顯性功能相結合。把握校園環(huán)境的隱性教育功能,加強校園文化建設,讓走道、教室的名人字畫“潤物無聲”,加大環(huán)境衛(wèi)生的落實和檢查,讓環(huán)境會“說話”。利用升旗儀式的顯性教育功能,組織好每周的升旗儀式,認真抓好國旗班訓練,精心組織國旗下的講話。
其次,注重德育工作的規(guī)定動作和自選動作相交替。突出愛國主義、團隊精神和人文素質(zhì)的常規(guī)教育,注重對學生“三觀”的培養(yǎng)。同時結合德育工作動態(tài)和階段性,深入開展“雷鋒精神進校園”活動,利用班會課的主陣地的教育作用,突出中華美德和革命傳統(tǒng)教育,較好地做到了內(nèi)容、時間、人員三方面的保證。
再次,注重校園德育課內(nèi)與課外活動相呼應,注重放大德育教育的功效。充分發(fā)揮課堂教育是德育工作主渠道的作用,挖掘、凸現(xiàn)學科課堂教學中德育因素,著力培養(yǎng)學生“三種習慣”“九種能力”的培養(yǎng),促進學生健全人格、健康心理的逐步形成。
2、加強德育隊伍建設,提升德育工作品位。
首先,繼續(xù)抓好我校青年班主任培訓班工作。采用多種形式召開班主任會議,學習德育工作理論與藝術,交流經(jīng)驗,達到取長補短、共同提高的目的。
其次,以“請進來、走出去”的方式拓展視野,更新觀念,學習能力,促進了班主任工作能力的提高和水平的提升。
再次,以班主任量化管理為抓手,進一步完善班主任工作考核制度,鼓勵先進,營造良好工作氛圍,班主任工作的積極性得到進一步提高,有力提升了我校德育工作的工作實效和品位。
3、創(chuàng)新工作方法,狠抓德育常規(guī)管理。
首先,進一步完善班級量化考核制度,加強值勤巡視的次數(shù),細化評分尺度,公示評比結果,大大提高了班級常規(guī)管理的有效性。
其次,繼續(xù)抓好“凈校與靜?!惫芾?,成效頗顯,有力的保證課堂教學的有效性。再次,每月安排專項問題的整治。先后進行了學生行為習慣檢查、班級包干區(qū)衛(wèi)生檢查、兩操的檢查、學生儀表檢查等。廣大家長對學校從嚴入手的做法給予了高度的評價,學校已呈現(xiàn)出校風正、學風濃良好氛圍。
4、加強學生干部隊伍建設、提高學生自主管理水平。
采用積分制管理學生干部。每月對學生會、團委和班級學生干部進行工作崗位培訓,提高學生干部的管理能力。同時校團委加大學生干部的培訓力度,充分發(fā)揮優(yōu)秀學生的模范輻射作用。立先進、樹榜樣,在學生中廣泛開展“三好學生”“優(yōu)秀團員”“優(yōu)秀班團干部”的評選活動。通過不同的形式和載體,學生中已形成自我教育、自我管理的良好態(tài)勢。
1、加強教學常規(guī)管理,提高課堂教學質(zhì)量。
首先,認真制訂教務處、教研組和備課組的工作計劃,有效地防止教學工作的主觀性和隨意性。堅持每次考試后,年級處、教師、學生都按要求進行全方位質(zhì)量分析,總結和反思,提出明確的改進方向,確保工作的有序推進。特別加強期中考試質(zhì)量分析,突出承上啟下的作用,為趕超做預案,效果好,作用大。
其次,落實一日教學常規(guī),加大對教學各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調(diào)控。學校以“推門聽課”活動為抓手,規(guī)定行政管理人員和課任教師一定數(shù)量的聽課節(jié)數(shù),由學生和教研組雙重記錄監(jiān)控,在聽完每節(jié)課后與教師及時交流,并對教師當堂課的教案以及作業(yè)批改進行檢查,組織學生、聽課教師填寫《課堂教學評估表》存檔。
再次,加大對課堂巡查力度。學校多次在周前行政管理人員例會和教師例會上要求與動員,年級處分管領導每天對本年級教師、學生的課堂教與學巡查,學校行政值日人員定期對所有年級、班級學科教與學進行巡查,課后及時反饋,遇到偶發(fā)情況第一時間處理,學生、教師違紀情況嚴重的予以公布,通過多種途徑保證課堂教學質(zhì)量的落實,有效提高課堂教學效果,推動了學生成績的大幅度提升。
2、加大教師培訓力度,整體提高教學水平。
首先,狠抓中青年教師的培養(yǎng)。在教師中開展“魅力之星”教師評選活動。組織各級各類公開課活動,青年教師與高三學生同步參加月考,強化專業(yè)知識的升級,把握學科教學的前沿與走勢,更好地服務各階段的教學需要。
其次,加強校際交流,組織各年級教師、年級組長、教研組長和高三備課組長到太原市尖草坪去一中學校參觀學習,開闊視野。對我校的辦學水平、教學質(zhì)量、行政管理起到了很好的觸動、反思和提高作用。我校各方面卓有成效的工作獲得了來校各團專家的高度評價。
1、切實轉(zhuǎn)變作風,搞好后勤保障。
通過對各種專題會議,進一步讓后勤人員明確是代縣二中一分子的主人意識及各自責任,轉(zhuǎn)變工作作風,用代表代縣二中形象的行為習慣為教育教學服務。對教師辦公室、學生教室反應的問題及時予以解決,學校大力改造辦學條件,更好地滿足學生需求,極大的豐富了學校師生校園生活。
2、嚴格財經(jīng)紀律,創(chuàng)建節(jié)約型學校。
學校進一步規(guī)范辦學行為,堅持收支兩條線,規(guī)范地完成了各項收費及教職工工資報表;認真做好年度預決算,參照政府采購工作規(guī)程,規(guī)范采購貨物,合理使用資金,保證了教育教學的順利進行;繼續(xù)開展節(jié)約一滴水、一張紙、一分錢活動,如:加強了學校各方位各部門的用電用水管理。
認真落實《中小學體育條例》和《學校衛(wèi)生條例》,堅持“兩課一操”,逐步充實體育器材,開設了健康教育課,每學期舉辦女生衛(wèi)生講座;學校各項衛(wèi)生評比制度落實到位,學生的各項運動技能得到提高,在各項比賽中獲得了較好成績,受到市領導的多次肯定和表揚。
堅持以人為本、多元發(fā)展的辦學理念,堅持“以美輔德,以德益智,以美健身”的原則把藝術教育切實納入學校教育的整體工作中,認真上好美術、音樂課,每學期舉辦一次學生美術作品展覽,一次書畫比賽,一場演講會,每學年舉行一次全校性歌詠比賽和一次文藝匯演,以各種形式的藝術熏陶提高學生的藝術修養(yǎng)和審美能力。
加強校園文化建設,優(yōu)化育人環(huán)境。一方面,通過教職工代表大會不斷完善各項管理制度,用制度看守校園,力求從精細化管理向精致化管理升級。另一方面,加強校園行為文化教育,規(guī)范學生、教師的各項行為習慣;利用學校網(wǎng)絡、廣播系統(tǒng)每天定時播放優(yōu)美樂曲、校園新聞、宣傳好人好事,讓校園充滿生機,充滿活力;開展讀書競賽活動;定期迎時更換學校標語橫幅,為校園增添了濃厚的文化氛圍,營造一個和諧、競爭、向上的育人環(huán)境,受到社會各界的一致好評。
1、校本研修工作的時效性還有待加強。
2、部分學科教學工作與兄弟學校的差距,雖然在縮小,但仍然存在。
3、低重心管理中的一些關系,還有待研究得更細更實,便于工作更好落實。
4、生源質(zhì)量,還有待學校發(fā)展的同時,需要政府在政策支持下不斷提高。
綜上所述,在過去的一學期中,我校的教育教學工作取得了顯著的效果,20xx年高考突破百人大關,并圓滿完成20xx年高一招生任務。學校務實的校風、嚴謹?shù)膶W風、科學規(guī)范的管理、良好的教育教學環(huán)境、深厚的校園文化氛圍,受到了上級領導的好評。今后的工作中,我校將繼續(xù)遵循“以人為本、多元發(fā)展”的辦學理念,不斷深化課程改革,強化校園管理,全面提高教育教學質(zhì)量,為創(chuàng)辦人民滿意的教育、對人民負責任的教育而不懈努力。
領導工作匯報篇三
20__年,為加強公司各級領導班子建設,天津分公司開展了創(chuàng)建“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好”的領導班子活動。由于活動有計劃,措施有落實,使公司領導班子建設方面有了新的進步,并率領公司全體員工較好的完成了各項工作任務指標。
一是加強思想政治建設,積極推進學習型領導班子,把握企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的正確方向。
對上級公司的一系列戰(zhàn)略部署力求吃透精神,杜絕在一些理論問題上不求甚解、似是而非。積極學習、貫徹、維護黨組織的路線、方針、政策,以開展創(chuàng)建“四好班子”活動為載體,積極發(fā)揮黨員的先鋒作用,定期召開思想討論會,努力加強思想政治建設,把握企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的正確方向。每周一召開領導班子辦公會,會上及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并積極開展批評和自我批評。定期進行管理層培訓,并在培訓后進行深入思考與討論,總結培訓心得。時刻保持公司管理層的事業(yè)心及進取精神,并通過宣傳公司企業(yè)文化,不斷加強公司全體員工的責任感及自豪感。公司始終堅持按照民主集中制議事,凡涉及企業(yè)的重要規(guī)劃設計、機構設置調(diào)整、干部獎罰任免、重要崗位調(diào)配、規(guī)章制度建立、大額資金使用等屬于“三重一大”的問題,公司領導班子均能通過集體研究和其他規(guī)定的程序進行決策。
二是與時俱進、實現(xiàn)管理創(chuàng)新、不斷提高企業(yè)經(jīng)營業(yè)績。
扎扎實實地做好本職工作,堅持培養(yǎng)與時俱進、解放思想、開拓創(chuàng)新的能力;努力提高駕馭全局的能力、決策能力和組織協(xié)調(diào)能力,特別是在公司整體管理模式上采用日本稻盛和夫先生獨創(chuàng)的“阿米巴經(jīng)營”模式,以經(jīng)營的哲學理念為基礎,將龐大的部門組織按需要分割成小的單位,每個單位單獨進行核算,實現(xiàn)自負盈虧。
公司領導班子每月召開業(yè)務分析會,深入分析探討各種業(yè)務問題,共同尋找解決方案。根據(jù)阿米巴經(jīng)營模式理念,優(yōu)化公司組織構架,完善公司制度,確立與市場掛鉤的部門核算制度。對每一個組織進行核算管理。通過經(jīng)營數(shù)字的分析,讓每一個組織都能及時掌握收入、成本和費用,將市場變化的壓力清晰、準確的直接傳遞到公司內(nèi)部的各個員工,使每個組織對市場變動能立即應對,“防患于未然”。
注重培養(yǎng)有經(jīng)營意識的人才,推動企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。用經(jīng)營的理念解決復雜的管理問題,通過降低各項成本和費用,進一步提升公司業(yè)務產(chǎn)品的核心競爭力,走可持續(xù)發(fā)展道路,實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。公司從連續(xù)6年虧損到09年扭虧為盈,從20__年營業(yè)利潤437萬元到20__年實現(xiàn)了560萬元的好成績。
落實安全責任制,提高安全生產(chǎn)水平。企業(yè)領導班子時刻銘記“安全責任重于泰山”這句警訊,認真貫徹落實公司安全生產(chǎn)相關準則,定期為全體員工召開安全會議及舉行培訓。加大安全教育及安全考核力度,使公司安全管理進一步規(guī)范化、制度化,安全生產(chǎn)得到進一步強化和保障。
加強黨支部建設及公司制度建設,增強依法治企能力。幾年來不斷完善了安全管理、經(jīng)營管理和黨風廉政建設責任考核等方面相關制度,同時進一步整頓工作秩序,提高員工工作效率。
三是發(fā)揮整體功能,增強領導班子成員之間的團結精神和協(xié)作能力。
領導班子成員以開展創(chuàng)建“四好”領導班子為契機,發(fā)揚團結協(xié)作、求真務實的作風,不斷增強把握全局和集體領導能力,使班子整體功能得到充分發(fā)揮,樹立班子的決策權威,增強企業(yè)凝聚力。領導班子弘揚通力協(xié)作的團結精神,黨、政、工協(xié)調(diào)配合。按照集體領導和個人分工相配合的原則抓好企業(yè)各項工作。發(fā)揚愛拼敢贏的創(chuàng)業(yè)精神,通過定期考核,努力完成各個階段的工作目標。
領導班子成員之間互動互進,分擔困難,本著班子成員“分工不分家”的原則,為保證公司運營狀況的穩(wěn)步上升,定期召開辦公例會,對近期公司出現(xiàn)的各種問題及時反應和解決。樹立全局思想,班子成員間能夠經(jīng)常交心通氣、交流意見,共同研究和探討問題,增強了相互理解和互相信任。使得集體智慧得到充分體現(xiàn),整體功能得到充分發(fā)揮。
領導工作匯報篇四
今天,非常高興參加中國某分公司某年工作會議。首先,我代表省通信管理局和省通信管理局黨組,對中國某分公司一年來所取得的良好業(yè)績表示熱烈祝賀!并借此機會,向奮戰(zhàn)在通信行業(yè)的中國某分公司全體員工同志們表示親切的問候!
2006年,是中國某分公司發(fā)展較快、綜合實力明顯提高的一年,你們堅持科學發(fā)展觀,夯實管理基礎,提高網(wǎng)絡能力,提升服務水平,理性開拓市場,在全體員工的共同努力下,全面實現(xiàn)年度工作目標,為促進某經(jīng)濟發(fā)展做出了新的貢獻。
你們參與“數(shù)字某”建設,促進了地方經(jīng)濟發(fā)展。認真按照省委省政府提出的“積極推進‘數(shù)字龍江’和‘數(shù)字化城市’建設,建成覆蓋全省的信息化網(wǎng)絡系統(tǒng),以信息化帶動工業(yè)化”的要求,加大網(wǎng)絡建設力度,提高了通信能力。認真實施“村村通”工程。一年來,中國某分公司投入了較大資金,加大農(nóng)村通信網(wǎng)絡建設力度,為農(nóng)民提供了方便、快捷的通信服務,深受廣大用戶的歡迎。同時,你們還緊緊圍繞省委省政府關于“加快政務、農(nóng)業(yè)、企業(yè)、電子商務、社會保障、教育等重點信息化工程建設”的要求,創(chuàng)造性地開展工作,有力地促進了地方經(jīng)濟發(fā)展。
你們服務鐵路運輸,確保了國民經(jīng)濟大動脈暢通。一年來,中國某公司堅持“立足鐵路、服務運輸、面向社會、市場經(jīng)營”的方針,充分發(fā)揮百年鐵路通信的優(yōu)勢,加大鐵路信息化建設力度,形成了覆蓋某省全境鐵路信息化網(wǎng)絡體系,為列車安全運行提供了保障。在全國鐵路第五次大提速、哈爾濱鐵路局生產(chǎn)力布局調(diào)整等重要時刻,你們顧全大局,不講困難,全力以赴,盡職盡責,千方百計地滿足鐵路需求,確保了鐵路重點工作的順利實施。在搶運電煤戰(zhàn)役中,你們認真貫徹落實溫家寶總理指示精神,按照省政府的統(tǒng)一部署,以提供優(yōu)質(zhì)的通信服務為搶運電煤做出了貢獻。
你們強化服務,樹立了良好的企業(yè)形象。為進一步提高服務質(zhì)量,更好地服務廣大用戶,你們按照省委省政府糾風辦、省通信管理局開展的“正行風、促發(fā)展,民主評議行風”活動和中國某集團公司開展的“客戶滿意年”活動總體工作部署,遵循“所有市場依托服務,所有管理圍繞服務,所有工作面向服務,所有員工參與服務”的要求,在全面開展“客戶經(jīng)理負責制”的基礎上,確立了“服務理念上定位、服務行為上定標、服務視覺上定型、服務管理上定責”的工作思路,全面開展了學標、兌標活動,使全員服務技能和素質(zhì)有了明顯提高,受到了社會各界的好評。
展望某年,國家實施信息化帶動工業(yè)化、振興老工業(yè)基地發(fā)展戰(zhàn)略,省委、省政府全面建設小康社會的部署,都將為通信業(yè)發(fā)展提供了前所未有的歷史機遇。希望你們在某年工作中,第一、要搶抓發(fā)展機遇,積極尋找新的經(jīng)濟增長點。某作為我國電信運營行業(yè)的一支新生力量,要牢牢把握發(fā)展機遇,進一步加大技術創(chuàng)新、業(yè)務創(chuàng)新和體制創(chuàng)新的力度。要堅持社會公眾電信市場和鐵路通信市場“兩個市場”一起抓,積極參與市場競爭,努力為用戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、周到的通信服務,為某通信業(yè)發(fā)展注入新的生機和活力。第二、要加快改革步伐,推動企業(yè)健康發(fā)展。只有加快推進改革,完善機制,才能進一步解放生產(chǎn)力,發(fā)展生產(chǎn)力,才能不斷地增強中國某分公司的競爭實力和抗御風險能力。要進一步完善人盡其才,能上能下,充滿活力的用人機制,發(fā)揮好分配機制的激勵杠桿作用,以改革的成果推動某分公司經(jīng)營管理水平的提高。第。
三、
要依法依規(guī)經(jīng)營,促進龍江電信業(yè)健康發(fā)展。要認真學習貫徹國務院、信息產(chǎn)業(yè)部等有關政策法規(guī),扎實做好互聯(lián)互通工作,做到依法依規(guī)經(jīng)營,嚴格自律,自覺維護電信市場秩序。要嚴格遵守互聯(lián)互通紀律,搞好網(wǎng)間互聯(lián)工作,確?;ヂ?lián)互通質(zhì)量,杜絕人為中斷通信事件的發(fā)生,為龍江電信業(yè)健康發(fā)展貢獻力量。第四、要樹立競合觀念,營造良好經(jīng)營環(huán)境。電信企業(yè)之間要加強溝通,相互理解,互相支持,在競合中創(chuàng)造效益。要堅持有限競爭、有序競爭和有效競爭,把競爭的著力點放在提升企業(yè)綜合實力上,通過優(yōu)質(zhì)的服務贏得市場。第五、要堅持誠信經(jīng)營,樹立良好企業(yè)形象。要繼續(xù)深化“正行風、促發(fā)展,民主評議行風”和服務滿意活動,完善服務流程,規(guī)范服務行為,做到誠信經(jīng)營,不斷提升客戶滿意度,以誠信的經(jīng)營行為樹立中國某企業(yè)形象。
省通信管理局將一如既往地為中國某分公司發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,全力支持中國某分公司做大做強,使其盡快發(fā)展成為具有綜合實力的通信運營企業(yè)。
最后,衷心祝愿中國某分公司在某年里取得輝煌的業(yè)績,為加快老工業(yè)基地振興,為某省實現(xiàn)“努力快發(fā)展,全面奔小康”目標做出新的更大的貢獻。
領導工作匯報篇五
同志們:
組織部長是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部中非常重要的一員,大家的工作態(tài)度、工作能力、工作作風如何,直接影響著農(nóng)村基層組織工作的水平和效果。今天,我們專門召開全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織部長基層黨建工作匯報會,既體現(xiàn)了基層黨建工作在全縣組織工作中的重要性,也體現(xiàn)了各位組織部長在農(nóng)村工作中的重要作用。這次匯報會,既是一次相互交流、取長補短的學習會,更是查找不足、強化責任、推進工作的動員會。通過平時掌握的情況及剛才各位組織部長的匯報,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層黨建情況有了進一步的了解。從成績方面看,主要有以下五個方面:
一是黨建責任意識進一步提高。從今天的述職看,各位組織部長都能夠以高度的政治責任感和扎實的工作作風,協(xié)助黨委主要領導抓好基層黨建工作,積極主動謀思路,開拓進取求創(chuàng)新,基層黨建工作水平不斷提高。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅持定期對村“兩委”班子進行工作調(diào)度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)注重建立完善黨建工作規(guī)章制度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大對基層黨建工作的謀劃力度,這充分說明鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對黨建工作認識到位、思路清晰、措施得力。
二是引領發(fā)展能力進一步增強。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都能緊緊圍繞第一要務,結合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,謀劃、部署、落實黨建工作,實現(xiàn)了基層黨建和經(jīng)濟社會發(fā)展的互動雙贏。有網(wǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不斷加強非公有制企業(yè)黨建工作,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過深入實施“五雙”建設,積極推動支部+協(xié)會的黨建工作模式,黨組織引領經(jīng)濟發(fā)展的作用不斷強化。
三是黨員干部先鋒模范作用進一步發(fā)揮。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠把基層班子建設和黨員隊伍建設作為黨建工作的重點來抓,深入實施農(nóng)村黨員致富“明星行動”和“為民服務”活動,深化農(nóng)村干部素質(zhì)工程,努力建設強有力的村“兩委”班子和高素質(zhì)的黨員隊伍。2015年,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都對“兩委”干部進行了培訓,全面推進黨員致富“明星行動”,有效地提高了黨員干部的整體素質(zhì)。同時,農(nóng)村基層黨建述職、村“兩委”干部村務述職活動都開展的扎實有效,農(nóng)村干部的服務意識明顯增強。
四是基層組織建設工作進一步規(guī)范。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠從基礎工作入手,切實加強農(nóng)村“兩室”陣地建設,全面落實《昌黎縣農(nóng)村“兩委”工作規(guī)程》,認真落實村務運作的各項制度措施,扎實推進了基層組織建設工作的規(guī)范化。
五是基層組織建設特色進一步顯現(xiàn)。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠積極探索加強基層組織建設的新方式、新途徑,不斷推動工作創(chuàng)新。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極打造基層黨建精品村,發(fā)揮輻射引導作用;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新形式開展黨員干部學習教育活動,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立流動黨員聯(lián)絡員,加強了黨員的教育管理。
對于取得的工作成效,各位組織部長在匯報時進行了闡述,就不再一一列舉。在肯定成績的同時 ,我們也必須清醒地看到,全縣基層黨建工作還存在一些亟待解決的問題:有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管黨責任沒有完全落實到位,基層黨建工作的擺位還有待提高;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠,缺乏特色和有效抓手;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村黨組織建設不夠規(guī)范,個別村黨支部軟弱無力的現(xiàn)象長期存在;黨員教育管理不到位,發(fā)展黨員工作進展緩慢,特別是有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在工作中違反發(fā)展黨員程序,把關不嚴,使有的`村存在黨員“家族化”現(xiàn)象,有的新發(fā)展黨員素質(zhì)不高,引起黨員、群眾不滿,導致到縣、市上訪,造成了很壞的影響。對此,我們要認真進行研究,切實加以解決。為進一步做好農(nóng)村基層黨建工作,下面,我對各位組織部長提四點要求:
一要加強學習,努力提升素質(zhì)。基層黨建工作紛繁復雜,中央、省、市、縣工作部署很多,這就需要組織部長增強學習意識,全面掌握黨建工作理論和業(yè)務知識。作為組織部長,不能連-發(fā)展黨員的程序、“三會一課”等黨員教育管理制度、“兩推一選”等換屆工作程序都不了解。大家工作都很繁忙,要善于擠出時間學習。要拓寬學習渠道,既要學理論,又要學農(nóng)村實用技術知識,既向書本學,又向?qū)嵺`學,既向領導學,又向基層干部群眾學,處處留心皆學問。要養(yǎng)成勤于思考、善于思考、獨立思考的良好習慣,持之以恒,不斷增強獨擋一面的能力。遇到矛盾和問題,不能簡單上交,要善于分析,要有自己的觀點、思路和解決問題的辦法。
二要深入調(diào)研,掌握全面情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織部長直接和農(nóng)村基層打交道,應該是最熟悉村情、最了解農(nóng)村干部和群眾所思所想,對基層最有發(fā)言權的人。據(jù)我了解,在座的同志絕大多數(shù)能夠深入下去,與農(nóng)村黨員、干部、群眾打成一片,全面掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設的實際情況。但在實際工作中,個別同志對村“兩委”的情況掌握不清,對所轄村村情不熟,可見深入村里的時間少。因此,各位組織部長要切實轉(zhuǎn)變作風,通過撲下身子,深入基層、深入群眾、深入實踐,加強調(diào)查研究,在調(diào)研中學知識、長見識、增才干。
各位領導:
結合我局承擔的主要工作職能和當前國土資源管理形勢,根據(jù)世界旅游精品建設和“五年大變樣”城市建設綱要的總體要求。現(xiàn)將今年全市國土資源工作情況以及年全市國土資源工作思路匯報如下:
一、年全市國土資源工作情況
、市政府和省廳的正確領導下,全市國土資源系統(tǒng)堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局,以“保護資源、保障發(fā)展、維護權益、服務社會”為主線,總體部署工作任務,逐項落實工作措施,嚴格規(guī)范管理,積極主動服務,基本實現(xiàn)年初各項工作目標。全市組織申報各類建設用地254.67公頃,出讓國有土地使用權501宗,面積255.67公頃,今年來。成交價款16.14億元。預計全市可實現(xiàn)國土資源凈收益5.56億元,其中市本級1.95億元。組織實施各類土地開發(fā)整理項目33個,完成投資5286.09萬元,補充耕地380.46公頃,連續(xù)9年實現(xiàn)了耕地占補平衡目標。地質(zhì)找礦取得較好效果,省國土資源廳已批準480萬元,用于永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦的詳查。礦山超深越界開采(全市共查出9家)專項行動扎實推進,目前進入整治階段。汛期發(fā)生地質(zhì)災害49起,成功避讓6起,安全轉(zhuǎn)移1800多人,避免經(jīng)濟損失3000多萬元;組織爭取各級資金1300多萬元,啟動9個地質(zhì)災害應急治理項目;組織完成《市2020年地質(zhì)災害防治規(guī)劃》編制工作,已報市人民政府。市級土地利用總體規(guī)劃、四個區(qū)縣及兩個縣城所在建制鎮(zhèn)的土地利用總體規(guī)劃修編成果已獲省人民政府批準,其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃正在編制之中。第二次土地調(diào)查農(nóng)村土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫成果已通過了省二調(diào)辦的驗收,城鎮(zhèn)數(shù)據(jù)庫建設正在掃尾,預計年底可通過省級驗收。創(chuàng)先爭優(yōu)和“黨員示范崗”活動扎實推進,機關作風得到進一步改進。
二、年工作發(fā)展思路
認真貫徹十七大及十七屆五中全會精神,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領。緊緊圍繞我市“旅游立市、新型工業(yè)化強市、現(xiàn)代服務業(yè)興市”經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌保發(fā)展與保紅線、穩(wěn)增長與調(diào)結構、優(yōu)服務與嚴監(jiān)管、惠民生與保穩(wěn)定的關系,切實提高行政審批時效,著力強化批后監(jiān)管,全面加強班子和隊伍建設,不斷增強國土資源對全市經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的保障服務能力。
一)主要工作目標
主動爭取省里的支持,1主動爭取優(yōu)惠政策。就建設用地審批、地質(zhì)遺跡保護、礦業(yè)權價款分成等方面。請求同意參照湘西自治州享受國土資源管理相關優(yōu)惠政策。
加快報批進度,2加快啟動全市建設用地增減掛鉤工作。努力保障重點工程、市政工程、旅游、高新技術和民生工程等各類建設項目用地需求。
完成市級占補平衡任務200公頃,3大力推進土地綜合整治。爭取國家和省投資土地整理資金5000萬元以上。
力爭全市完成國土資源收入8億元。其中,4加強土地資產(chǎn)和礦業(yè)權管理。市本級完成國土資源收入5億元,實現(xiàn)凈收益2億元以上。
嚴厲查處各類國土資源違法行為,5加強國土資源執(zhí)法監(jiān)察。實現(xiàn)土地、礦產(chǎn)開發(fā)利用秩序的進一步好轉(zhuǎn);加強非煤礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管,確保礦山安全。
做好征地補償和信訪工作,6堅持依法行政。維護群眾合法權益。
確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。加強地質(zhì)公園管理,7加強地質(zhì)找礦、災害防治和礦山地質(zhì)環(huán)境治理。服務全市旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提質(zhì)。
提高工作效率;推進管理理念、機制、業(yè)務和科技創(chuàng)新,8推進改革創(chuàng)新。做好國土資源行政審批方式改革工作。進一步提高服務質(zhì)量和水平。
著力增強干部職工和基層保障發(fā)展、保護資源、依法行政、維護權益、服務社會的能力。9加強干部教育管理和基層建設。推進“三位一體”干部培訓機制。
二)主要工作措施
抓好建設用地管理工作。加快國土資源行政審批方式轉(zhuǎn)變,1圍繞保發(fā)展。提高用地預審和報批效率。加快啟動全市建設用地增減掛鉤工作,加快推進重點項目拆遷補償工作進度,踩準土地供應節(jié)奏,確保全市各類建設項目用地。
抓好耕地保護工作。健全和完善耕地保護責任目標績效考核體系,進一步落實耕地保護共同責任。抓好農(nóng)村土地綜合整理,重點抓好市級占補平衡項目和省投資桑植縣人潮溪鄉(xiāng)塔坪土地開發(fā)項目和慈利縣三合口鄉(xiāng)池巖村雙溪界土地開發(fā)項目(總投資2518萬元,總規(guī)模235.68公頃,2圍繞守紅線。預計可新增耕地143.7公頃)實施。加強國土資源執(zhí)法監(jiān)察,重點查處破壞耕地、囤地行為。
著力解決關系民生的系列問題。繼續(xù)落實領導接訪和包案制度以及信訪問題限時辦結制度,3圍繞保穩(wěn)定。扎實開展重復訪、群體訪等重大疑難信訪問題集中處理行動,切實解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題。加強征地管理,做好征地補償和失地農(nóng)民保障工作。加強汛期地質(zhì)災害隱患排查和治理,加大礦山地質(zhì)環(huán)境治理投入,預防和遏制礦山地質(zhì)災害事故的發(fā)生。
著力加強規(guī)劃計劃管理。開展土地需求預測,4圍繞調(diào)結構。制定合理的年度土地供地計劃;加強土地儲備和土地市場動態(tài)監(jiān)測,調(diào)整土地供地結構,確保住宅用地計劃重點用于廉租房、經(jīng)濟適用型住房和中小戶型房地產(chǎn)項目用地。發(fā)揮市場配置資源的基礎性作用,做好經(jīng)營性用地及工業(yè)用地國有土地使用權、新設礦業(yè)權的招標、拍賣、掛牌出讓工作。開展礦產(chǎn)開發(fā)秩序整治行動,維護礦產(chǎn)開發(fā)秩序。
著力抓好重點基礎工作。大力推進電子政務系統(tǒng)的應用,5圍繞促發(fā)展。進一步提高工作效率;加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和第二輪礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃修編;加強礦產(chǎn)勘查,重點做好永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦詳查,協(xié)助做好桑植縣深層頁巖氣勘查工作;加快城鎮(zhèn)土地利用數(shù)據(jù)庫建設進度,完成第二次土地調(diào)查任務;開展城內(nèi)1500與11000比例尺數(shù)字地形圖測制,不斷提高測繪服務水平。
著力加強班子隊伍建設。以制度建設為抓手,6圍繞強素質(zhì)。加強黨風廉政建設,落實“一崗雙責”執(zhí)行內(nèi)部會審制度,強化系統(tǒng)內(nèi)部管理,規(guī)范權力運行;加強機關作風、效能建設,強化為發(fā)展服務、為基層服務、為群眾服務的意識,努力創(chuàng)造行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的政務環(huán)境。
三、幾點建議
市土地供需矛盾初步顯現(xiàn),一)積極爭取優(yōu)惠政策。近幾年。十二五”期間將明顯加??;新增費返還、礦業(yè)權價款分成等政策已全面調(diào)整,市級耕地占補平衡難度加大。為此,建議市政府領導牽頭,部門配合,盡快爭取省里同意我市參照湘西自治州執(zhí)行西部開發(fā)優(yōu)惠政策。
市級參與分成的國土資源項目減少,二)加強土地出讓管理。隨著省直管縣政策的實施。比例減小,導致我市國土資源分成收益會相應減少。建議:加強土地出讓管理,一律實行凈地出讓,追求土地最大收益,增加政府土地收益。
同志們:
市民政局召開這次會議,主要目的是,為貫徹落實、市政府深化企業(yè)改革的指示精神,進一步統(tǒng)一廣大干部職工對企業(yè)改革形勢的認識,振奮精神,知難而進,加大力度,強化措施,打好深化企業(yè)改革攻堅戰(zhàn),確保今年基本完成改制任務,推動全市經(jīng)濟超常規(guī)、跳躍式發(fā)展。下面,我著重講三個方面的問題。
一、進一步統(tǒng)一思想,增強深化企業(yè)改革的緊迫感和責任感
近幾年來,、市政府對企業(yè)改革工作高度重視,各級各部門各企業(yè)做了大量卓有成效的工作,創(chuàng)造了許多成功的經(jīng)驗和做法,取得了明顯成效。通過改革,一大批企業(yè)走上了健康發(fā)展的軌道,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦以上288家企業(yè),已有272家進行了改制,大部分企業(yè)按《公司法》要求規(guī)范升級為有限公司或股份公司,基本建立起了市場經(jīng)濟體制的框架,這些企業(yè)在國內(nèi)市場上具有很強的競爭力。因此,改制是形勢的需要,是大勢所趨,勢在必行。但是,從全市面上的情況看,在個別部門和企業(yè)身上,仍然存在著許多問題。一是思想不夠解放。個別企業(yè),對改制工作重視不夠,認識不足,對、市政府提出的“四化”戰(zhàn)略思想理解不透徹;有的部門和企業(yè)找借口,找理由,故意推遲改制時間。二是缺乏與時俱進的創(chuàng)新精神。個別企業(yè),存在著小富即安、小成即滿、安于現(xiàn)狀、不思進取的思想;缺乏做大企業(yè)家的理想和抱負,缺乏敢想、敢干、敢闖、敢試的氣魄和膽略。三是改制過于簡單化。特別是個別部門,打著改制的旗號,自主行事,一賣了之,對出售的國有資產(chǎn)隨意截留;改制企業(yè)干部職工的合法權益得不到充分保護,改制后企業(yè)的法人治理結構不健全等。存在這些現(xiàn)象和問題的原因是多方面的,但最根本的原因就是一些領導干部缺乏了對黨對人民高度負責的精神,對待改革缺乏正確的認識,前怕狼,后怕虎,畏前畏尾,怕這怕那。實踐充分證明,早改早主動,早改早受益;改得越早,機制越活,投入越大,發(fā)展越快,不改革就是死路一條。只要改革到位,就沒有困難企業(yè),或者說,只要改革到位,再困難的企業(yè)也能擺脫困境。我市在這方面的典型很多,北汽福田和義和車轎公司都是成功的范例。我市的福田車輛廠通過產(chǎn)權無償轉(zhuǎn)讓、組建股份公司、股票發(fā)行上市等改革“三步曲”,促進了企業(yè)做大做強和跳躍式發(fā)展。義和車轎公司,通過改制,轉(zhuǎn)換了經(jīng)營機制,增強了內(nèi)部活力,使企業(yè)扭虧增盈,由一個瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)變成了今天我市機械行業(yè)的利稅大戶?,F(xiàn)在一些好的、發(fā)展快的企業(yè),幾乎無一不是改革的成果。企業(yè)改革對經(jīng)濟和社會事業(yè)的推動作用不亞于當年農(nóng)村“大包干”責任制,農(nóng)業(yè)“大包干”解決了農(nóng)民的溫飽及致富問題,穩(wěn)定了農(nóng)民,富裕了農(nóng)民,發(fā)展了農(nóng)村經(jīng)濟。企業(yè)改革解決的不僅僅是城鎮(zhèn)居民的溫飽及致富問題,而且是從根本上穩(wěn)定城市,解決了強國富民的首要問題。
二、進一步強化措施,打好深化企業(yè)改革的攻堅戰(zhàn)
這次深化企業(yè)改革總的要求是,以黨的十六大精神和三個代表重要思想為指導,按照(上級市)、市政府提出的“三個堅持”、“兩個促進”、“一個建立”、“一個目標”的指導原則,以工業(yè)化、民營化、國際化、城鎮(zhèn)化的“四化”戰(zhàn)略為目標,打好企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)。三個堅持是,堅持“三個有利于”的標準,發(fā)展是硬道理;堅持多種形式改制,不求所有,但求發(fā)展;堅持以放為主、以退為主的原則,力求改革一步到位。兩個促進是,促進資產(chǎn)的優(yōu)化重組,盤活存量資產(chǎn);促進企業(yè)向集團化方向發(fā)展,增強市場競爭力。一個建立是,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,增強企業(yè)的活力。一個目標是,最大限度地調(diào)動企業(yè)干部職工的積極性并充分發(fā)揮其聰明才智。工作中,注意把握好以下幾點:
(一)要因企制宜,多形式改制,一廠一策,一廠多策,該賣的賣,該送的送,該租的租,該并的并,該破的破,怎么搞活,怎么干,能改成民營企業(yè)的,要盡可能一步到位轉(zhuǎn)成民營。實踐證明,民營企業(yè)產(chǎn)權明晰、利益直接、機制靈活、發(fā)展動力強,適應市場經(jīng)濟發(fā)展要求。因此,凡是競爭性領域中的企業(yè),能改為民營的,要改為民營企業(yè)。(二)要把企業(yè)改革與招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟結合起來,實現(xiàn)“三力合一”,加快發(fā)展。企業(yè)改革與招商引資相結合,就是要充分利用我們現(xiàn)有的投資環(huán)境和企業(yè)廠房、土地等資源優(yōu)勢,把廣大干部職工的積極性充分調(diào)動起來,把廣大干部群眾的關系都利用起來,拿出最優(yōu)惠的政策,提供最優(yōu)厚的條件,千方百計吸引國內(nèi)外企業(yè)和財團來我市合資合作和參股并購企業(yè),盤活存量資產(chǎn),引進外來投資和先進生產(chǎn)技術、管理經(jīng)驗,借助外力加快現(xiàn)有企業(yè)的發(fā)展。
(三)要依法進行,規(guī)范操作,積極推進。企業(yè)改制政策性強,涉及多方面利益的調(diào)整,是一項極其嚴肅的工作。在運作過程中,必須堅持依法進行,嚴格把關,規(guī)范操作,積極推進,力求達到改制一個成功一個,經(jīng)得起歷史的檢驗。作為主管部門的民政局和各企業(yè)要按照“改革前盡可能周密設計,改革中精心操作,改革后深化完善”的要求,依據(jù)有關法律、法規(guī)和政策,積極穩(wěn)妥地進行。要堅持公開、公平、公正的原則,依法認真做好產(chǎn)權界定和資產(chǎn)評估工作。要充分發(fā)揮職工在企業(yè)改制中的作用,認真聽取職工意見,改制方案的制定和實施都要經(jīng)過職工大會或職工代表大會通過。
三、進一步加強領導,形成推進企業(yè)改革的強大合力
完成、市政府提出的企業(yè)改革目標,時間緊,任務重,難度大,必須切實加強領導,精心組織,統(tǒng)籌安排,努力奪取企業(yè)改革的全面勝利。
一要加強組織領導。按照、市政府的總體要求,今年內(nèi)基本完成市屬企業(yè)的改制,時間緊迫,任務艱巨,作為民政部門必須高度重視,切實加強組織領導,確保企業(yè)改制的順利進行。
三要形成合力。市民政局和所屬企業(yè)要牢固樹立全局意識、服務意識,識大體、顧大局,自覺把企業(yè)改革作為份內(nèi)的任務,積極參與,主動配合,做改革的促進派。
四要保持穩(wěn)定。社會穩(wěn)定是搞好改革和各項工作的前提。要正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系,努力使改革的力度與發(fā)展速度和社會承受程度相適應。對企業(yè)改革既要堅定不移,大膽推進,確保年內(nèi)基本完成改制任務,又要從穩(wěn)定大局出發(fā),因勢利導,扎實推進,確保不出問題。要切實維護職工的合法權益,無論怎么改,都要依照國家有關法律法規(guī),對職工安置、社會保障、欠發(fā)職工工資性款項的兌付等問題,制定明確的政策和措施,切實維護職工的切身利益。要深入細致地做好職工的思想政治工作,釋疑解惑,化解矛盾,引導廣大干部職工自覺主動地支持改革,參與改革。
同志們,搞好企業(yè)改革事關全局,意義重大。希望大家一定要按照、市政府的統(tǒng)一部署,進一步解放思想,大膽創(chuàng)新,開拓進取,扎實工作,全力打好深化企業(yè)改革攻堅戰(zhàn),為全市經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展做出新的更大貢獻。
領導工作匯報篇六
匯報工作應把握好以下五個關鍵點:
其一,明確目的。事先一定要思考好:這次匯報應該達到什么目的。這是一個帶有根本性、方向性的問題,也是要匯報的主題思想??梢哉f,這個問題解決好了,你的匯報就成功了一大半。有的同志之所以匯報得不大成功,關鍵就是目的性不明確,準備的材料零亂無章,讓人聽了半天不知道說的是什么。在解決匯報目的上,主動匯報問題不大,因為匯報者在萌發(fā)匯報意識時,就比較明確匯報意圖。被動匯報時要多動腦筋,一是要分析領導聽匯報的目的,要把此次匯報放在一個較大的背景下進行分析,比如:為什么在這個時候領導要聽匯報?要聽的內(nèi)容與當前中心工作的關系是什么?要聽匯報的領導平時的習慣是什么?等等,都要琢磨透徹。二是結合自身的工作情況,怎樣才能讓領導聽后得到肯定的評價,留下好的印象。
其二,抓住重點。根據(jù)匯報目的和領導的要求,選擇重點內(nèi)容,并找準切入點。有的同志其實也非常重視匯報工作,總想抓住機會把所有工作都一股腦地倒出來,惟恐領導對自己或本單位了解得少,匯報時不分主次,面面俱到,既抓不住要領,又吸引不住領導,甚至適得其反。所謂重點沒有固定的規(guī)定,應該說適應領導要求匯報的內(nèi)容就是重點,但也不完全是,要具體情況具體分析。以被動匯報為例,一般來說,選擇重點要從三個方面考慮:一是領導最想聽、最關心的東西,或者說領導想強調(diào)的事,你已經(jīng)做到位了,領導想說的話你說出來了。二是自己認為最能表現(xiàn)成績的事績,或者說最出色的工作。三是有自己特點的東西。如果說匯報的目的是“主線”,那么匯報的重點就是“主干”。
其三,不說廢話。首先要根據(jù)匯報的要求和重點,事先進行認真準備,列出提綱或形成文字材料。匯報時非特殊問題無須過多解釋。特別是有時間限制時,更要嚴格把握,充分利用有效時間把該匯報的內(nèi)容都說出來。其次盡量做到每句話都有分量,繁簡適度,表達得體,既不過時,也不浪費機會,讓人聽后有一種新鮮感和透亮感。
其四,靈活把握。有時在匯報當中領導會提出一些要求,比如匯報內(nèi)容的增減、對一些問題的關注程度、匯報時限的變化等。遇有這類情況時就要調(diào)整匯報思路,這也是應變能力的考驗。其對策有二:一是如沒有排列順序,要注意搶占“最佳點”,即選擇最好時機匯報。一般來說,先說比后說強,既能“先入為主”,給人留下深刻印象,又有時間保證,免得“白準備”。二是如被排列到靠后而又面對新要求時,一定不要再去照本宣科,要選準重中之重,用最佳切入點、最精煉的語言,把最重要的問題匯報好,在被動中求主動,處理得好也能收到事半功倍之效。
其五,實事求是。向領導匯報工作,無論怎么切入,怎么加工潤色,都必須本著認真負責的態(tài)度和實事求是的精神,一定要把匯報工作建立在事實清楚的基礎之上,決不能憑主觀想象隨意編造,更不能弄虛作假欺騙領導。這既是個職業(yè)道德問題,也是個人格問題。
范文:
我鄉(xiāng)是一個以畜牧業(yè)為主的少數(shù)民族鄉(xiāng),幅員面積73萬畝,現(xiàn)有耕地7.8萬畝,草原12.4萬畝,林地8.3萬畝,水面和葦塘34萬畝。共轄9個行政村,34個自然屯,總戶數(shù)3972戶,總人口15066人,有農(nóng)戶3876戶,農(nóng)業(yè)人口14763人,分別占總戶數(shù)和總人口的97.5%和98%;有少數(shù)民族戶986戶,4143人,分別占總戶數(shù)和總人口的24.8%、27.5%。全鄉(xiāng)現(xiàn)有奶牛存欄18796頭,是大慶市“萬頭奶牛鄉(xiāng)”。
幾年來,我們認真貫徹落實中央、省、市關于加強社會治安綜合治理和社會治安防范工作意見,堅持“打防結合,預防為主”的方針,以安全創(chuàng)建為載體,以群防群治為重點,狠抓社會治安綜合治理措施的落實,取得了初步成果。今年1—8月份,全鄉(xiāng)共發(fā)生刑事案件6起,破獲13起(其中隱案7起);由于經(jīng)濟發(fā)展、“兩免一補”政策落實和資源發(fā)包到戶等因素的影響,經(jīng)濟、資源糾紛增多,治安案件發(fā)生84起。但全鄉(xiāng)無民轉(zhuǎn)刑案件,無重大交通、火災事故,群眾滿意率達95%以上。我們的主要做法是:
一、以創(chuàng)建“平安克爾臺”為載體入手,建立社會治安綜合治理工作長效機制。
一是納入日程,擺上重位。年初召開鄉(xiāng)綜合治理委員會議,傳達了市委、市政府、市綜治委關于加強社會治安綜合治理和社會治安防范工作意見“兩個”文件精神,統(tǒng)一思想,形成共識。年初以來,按照縣委、縣政府創(chuàng)建“平安杜爾伯特”的部署,我們結合鄉(xiāng)情實際,繼續(xù)深入開展了“平安克爾臺”創(chuàng)建活動。自去年“平安克爾臺”創(chuàng)建活動開展以來,鄉(xiāng)黨委召開專題會議,研究“平安克爾臺”創(chuàng)建工作,出臺了實施方案,成立了以黨委書記、鄉(xiāng)長為組長、有關部門負責同志為成員的創(chuàng)建領導小組和辦公室,抽調(diào)專人抓創(chuàng)建工作。各村也都相應成立了創(chuàng)建小組。鄉(xiāng)創(chuàng)建領導小組先后召開8次會議,就宣傳發(fā)動群眾、分片包干、落實責任、落實防范措施、創(chuàng)建經(jīng)費保障等問題進行專門研究,并做出了具體決定。二是廣泛宣傳,大造聲勢。為了宣傳動員全鄉(xiāng)村民積極參與創(chuàng)建,我們采取了“集中宣傳造影響、重點宣傳找對象、入戶宣傳有印象”的辦法,擴大綜治及創(chuàng)建工作的影響。在集中宣傳上,通過召開村民大會、利用有線廣播等方式進行了集中宣傳,反復宣講社會治安綜合治理和創(chuàng)建“平安克爾臺”的方案、要求、目的和意義;通過張貼標語、出墻報、掛橫幅等形式開展宣傳活動。在鄉(xiāng)村的主要街路、集貿(mào)市場、學校、單位門前懸掛橫幅20多條,寫墻標50多條,大造創(chuàng)安聲勢,使全鄉(xiāng)百姓和過往人員都了解創(chuàng)建,參與創(chuàng)建,提高了防范意識。在重點宣傳上,分別召開了治安聯(lián)防員、養(yǎng)殖大戶、民營企業(yè)、個體業(yè)戶、農(nóng)用車主會議,講綜治、創(chuàng)建意義,講防范知識,提高了宣傳的針對性。在入戶宣傳上,印發(fā)了有創(chuàng)建目標、任務、措施的宣傳單3000多份,發(fā)放到每個農(nóng)戶家中,使創(chuàng)建工作和創(chuàng)建知識家喻戶曉,人人皆知。還組織村干部、聯(lián)防員、治安員、調(diào)解員經(jīng)常深入到農(nóng)戶家中,利用各種機會反復講,使社會治安綜合治理和創(chuàng)建“平安克爾臺”工作深入人心。三是分片包干,落實責任。我們把社會治安綜合治理和創(chuàng)建任務分為11大項:來信來訪、民事調(diào)解、社會治安、依法治村、安全防火、普法教育、防范邪教、處置各種突發(fā)事件、了解社情民意、掌握弱勢群體情況、掌握本轄區(qū)內(nèi)重點人和事等。為了確保各項責任落實到位,實行領導包干、責任到人。實行黨委書記包全鄉(xiāng)穩(wěn)定、鄉(xiāng)長包防范措施落實、人大主席包民事調(diào)解、武裝部長包民兵突擊連、婦聯(lián)主任包平安家庭、團委書記包未成年人教育、綜治辦主任包重點整治、村干部包屯的治安聯(lián)防承包責任制,促進了工作措施的落實。鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長、人大主席、綜治辦主任等鄉(xiāng)領導分別承包9個村的創(chuàng)安達標任務,他們與各村簽訂了創(chuàng)建工作責任書,并納入村級年度工作目標考核范圍。鄉(xiāng)社會治安綜合治理工作匯報提綱。鄉(xiāng)綜治辦對每名領導創(chuàng)安工作實績建立了考評紀實檔案,年終兌現(xiàn)獎懲。形成了鄉(xiāng)、村、屯干部人人有目標、人人有責任、人人有行動,共同抓創(chuàng)建的良好局面。
二、從抓各項措施落實入手,健全完善社會治安綜合治理防控體系。
乘之機,采取了多種防盜措施。各村屯都做到了家有墻,院有門,倉有鈴,大牲畜和機動車有鏈有鎖。。今年元月的一天深夜,有3人開車到后五代屯周佳勤家,把兩頭奶牛裝上車想偷走,被聯(lián)防隊員發(fā)現(xiàn)。開車逃跑時,被村民用木頭設置的路障檔住,將其當場抓獲。我們在全鄉(xiāng)推廣奶牛舍飼,舍門上鎖加固,養(yǎng)牛大戶安裝電視監(jiān)控器和斷線報警器的作法。3月10日,有人潛入官爾屯村關來奇家中,準備將四輪車偷走,在正在向外推的過程中,報警器響了,將竊賊嚇跑。目前,全鄉(xiāng)安裝斷線報警器210個,電視監(jiān)控器37套,收到明顯效果。我們還加強了報警體系建設,實現(xiàn)了鄉(xiāng)有報警站、村有報警點、屯有報警電話,農(nóng)戶報警電話安裝率達70%以上,10頭以上規(guī)模養(yǎng)牛戶電話安裝率達95%,做到了一旦有警情,迅速聯(lián)絡,快速出警。4月20日,有2名外地人趁大部分村民忙于春耕時進村偷大鵝,被村民發(fā)現(xiàn),立即打報警電話,村聯(lián)防隊員及時趕到,將兩人抓獲。五是減少火災損失上想辦法。由于我鄉(xiāng)部分村屯距離縣城較遠,一旦發(fā)生火災,很難控制。為解決這一問題,我們因地制宜,將農(nóng)用四輪車改裝成簡易消防車,能夠及時控制火情。今年5月15日晚,前伍代村東新屯農(nóng)民劉國文,夜間喂牛時,發(fā)現(xiàn)吳福山家柴草垛著火,便立即用報警電話通知屯消防員,他們立即趕到,利用自制消防車,將火撲滅,避免了一場火災事故的發(fā)生。全鄉(xiāng)34輛簡易消防車分布在9個村,年初以來,共撲滅火災4起,預防火災8起,沒有發(fā)生大的火災事故。六是著重治理校園周邊環(huán)境。全鄉(xiāng)有中小學11所,多年來我們始終把學校及周邊治安環(huán)境治理作為全鄉(xiāng)“民心工程”進行部署,確定了“學生安心、家長放心、社會滿意”的總體目標。綜治辦組織協(xié)調(diào)派出所、司法所、共青團與各學校開展共建活動。年初以來共開展法制、消防教育45次。先后采取集中行動取締學校周邊非法經(jīng)營攤點15處,取締學校周邊200米內(nèi)游戲室和網(wǎng)吧3處。七是多方籌措,加大投入力度。搞好社會治安綜合治理工作,有必要的經(jīng)費保障,各項措施才能落到實處。為此,我們采取“三個一點”的辦法,為社會治安綜合治理工作多方籌措資金,提供保障。一是投一點。按照市、縣關于加強綜合治理工作的文件要求,我們把綜治辦工作經(jīng)費和防范經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預算。年初以來,鄉(xiāng)村兩級共投入4多萬元,用于保安員開資、服裝裝備,基礎建設,宣傳等工作,滿足了工作需要。二是省一點。我們想方設法壓縮開支,投入4萬元用于維修派出所的辦公用房,改善辦公環(huán)境。三是籌一點。協(xié)調(diào)包扶及友好單位,籌集部分資金,用于治安防范。年初以來,通過采取“三個一點”的辦法共籌集資金6萬元,為社會治安綜合治理工作提供了有力保障。
三、從抓法制和道德建設入手,推動社會治安綜合治理工作邁上新臺階。
社會治安綜合治理工作是一項系統(tǒng)工程,工作難度大,須調(diào)動各方面力量,共同參與,齊抓共管。一是發(fā)揮黨支部、村委會的職能作用,超前化解矛盾。我們健全完善了村級組織建設制度37項,在農(nóng)村推進村民自治,實行民主選舉、民主議事、民主管理、民主監(jiān)督,深入開展普法教育,全面落實“兩公開”制度,增強工作透明度。明確要求各村嚴格履行黨支部議事會和村民代表會議制度。村級在資源發(fā)包和重大事項決策上必須請包村領導列席會議,各種合同的起草必須由經(jīng)管中心和司法所把關,以此避免矛盾糾紛的發(fā)生。同時建立了社會治安綜合治理信息員例會制,定期排查全鄉(xiāng)苗頭性矛盾糾紛,維護農(nóng)村社會政治穩(wěn)定。二是發(fā)揮司法所職能作用,推進依法治鄉(xiāng)。組建了普法宣傳員,輔導員,報告員,“三員”隊伍157人。到目前,共舉辦面向“三員”、鄉(xiāng)村干部的專題法制輔導培訓班三期,培訓532人次;法律服務所工作人員共為9個村,6個私營企業(yè)擔當法律顧問,共為顧問單位修改完善合同67份;法律服務所共訴訟代理案件8起,現(xiàn)已結案7起,當事人都很滿意;非訴訟代理152件,結案89件;以來,全鄉(xiāng)共有釋解人員14名。釋解人佟寶權在鄉(xiāng)司法所長佟占文的傾力說教、幫扶下,現(xiàn)飼養(yǎng)奶牛8頭,年收入三萬元以上。經(jīng)司法所工作人員的努力,14名釋解人員中有5人外出務工經(jīng)商,其余9人均有承包地,從事著農(nóng)牧漁業(yè)生產(chǎn),收入穩(wěn)定,無一重新犯罪。三是發(fā)揮婦聯(lián)、共青團等群團組織的引導作用。鄉(xiāng)婦聯(lián)在婦女中開展了“五無家庭”創(chuàng)建活動,提高了婦女參與創(chuàng)建工作的積極性。鄉(xiāng)團委在未成年人群中開展了理想、道德和法制教育,大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范,組織他們在服務社會、服務人民的實踐中逐漸養(yǎng)成良好的道德習慣,提高思想道德素質(zhì)和法制觀念。四是發(fā)揮“改環(huán)境、塑形象、樹新風”活動的推動作用。按照縣委“改、塑、樹”活動方案要求,我們以提高公民法律、道德素質(zhì)為目標,以規(guī)范、教育、監(jiān)督為主要手段,堅持“厚德重法、德法并舉、民主自治、修身理家”,按照家庭教育經(jīng)?;?、經(jīng)濟交往契約化、日常行為規(guī)范化、庭院建設整潔化的標準,認真開展了“百面紅旗”選樹、“誠信”建設、“超星級文明戶”評選等系列活動,努力實現(xiàn)群眾自我教育、自我管理、自我約束和自我發(fā)展。在社會治安綜合治理工作方面,經(jīng)過選樹和培養(yǎng),樹立了煙屯村踏踏實實工作的治保主任馬家祥,敢于負責、不懼危險的第二聯(lián)防組組長徐振軍兩個典型。
雖然我鄉(xiāng)社會治安綜合治理工作取得了一些成績,但與上級領導的要求還有一定的差距。我們將繼續(xù)加大投入力度,狠抓物防、技防、人防三項工作,不斷提高社會治安綜合治理工作水平。
5.落實兩個責任工作匯報。
6.工作情況匯報。
7.巡視工作匯報報告怎么寫。
8.從嚴治黨工作情況匯報。
領導工作匯報篇七
(2014月6日16)。
大專以上學歷13人。分局轄1鎮(zhèn)(城關鎮(zhèn))、1鄉(xiāng)(城川鄉(xiāng))和1個街道辦事處的各類企業(yè)423戶(其中集體企業(yè)101戶,私營企業(yè)311戶),個體工商戶4288戶,農(nóng)民專業(yè)合作社40戶。
一手抓監(jiān)管執(zhí)法,確保市場秩序穩(wěn)定工作有序開展。
資金數(shù)額達158萬元,同比增長118%,新開業(yè)專業(yè)合作社4戶,變更4戶,新增注冊資本962萬元,新增從業(yè)人員562人。
清”,經(jīng)手材料“一手清”。
再次加強網(wǎng)格巡查,定期回訪。今年,共受理申訴舉報28起,及時辦結反饋28件,為消費者挽回經(jīng)濟損失59萬元。受理調(diào)處申訴舉報數(shù)是去年全年的三分之二,充分說明消費者的維權意識和經(jīng)營者的擔當意識得到明顯提升。
總案值11.69萬元,罰沒款7.01萬元。其中王孝帥有獎銷售電子產(chǎn)品欺詐消費者案、王小娟無進貨票據(jù)銷售花粉案等大要案件和典型案件的成功查辦,既拓寬了執(zhí)法領域,又震懾違法經(jīng)營,維護了公平競爭市場秩序。
五、存在的困難和問題。
1、人員少,任務重。分局監(jiān)管一鄉(xiāng)一鎮(zhèn),個體戶4159戶,企業(yè)332戶分別占全縣總數(shù)的46%,48%,監(jiān)管量接近全局總量的一半,但只有工作人員14人,普遍年齡偏大,加之2人長期請病假,1人長期被縣局借用。因此,在監(jiān)管中顧此失彼的情況時有出現(xiàn),監(jiān)管頻次跟力度很難到位。
2、經(jīng)費少,開銷大。局里核定燃油費每月500元,辦公經(jīng)費。
電話費2640元;
兩輛車輛維護費4200元;
辦公費用15000元,但除了市場巡查外,還有非公黨建、消費糾紛調(diào)解、案件查辦等都需要大量的經(jīng)費支出。因此局里核定的經(jīng)費遠遠不夠。
使得我們的執(zhí)法權威受到很大挑戰(zhàn),無形中增加了執(zhí)法成本。
其次要通過專業(yè)化監(jiān)管實現(xiàn)嚴管,由以前的網(wǎng)格化的綜合監(jiān)管轉(zhuǎn)向科學、有效、針對性強的專業(yè)性監(jiān)管。
向區(qū)委趙岳平書記及四大家領導的。
工作匯報。
中共采桑湖鎮(zhèn)委員會。
采桑湖鎮(zhèn)人民政府。
(2014年3月14日)。
尊敬的趙書記、各位領導:
陽春三月,春雨綿綿。今天,我們采桑湖鎮(zhèn)很榮幸地迎來了區(qū)委趙書記率四大家領導一行來我鎮(zhèn)調(diào)研指導工作。首先,我代表采桑湖鎮(zhèn)黨委、政府向各位領導的光臨表示熱烈歡迎,對趙書記及各位領導對我鎮(zhèn)的親切關懷及大力支持表示衷心的感謝。下面,我從區(qū)委辦交辦的三個方面的工作向各位領導匯報,敬請批評指正。
一、落實區(qū)委經(jīng)濟、黨務工作會議情況。
2月25日,區(qū)委經(jīng)濟工作會議后,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,絲毫不敢懈怠,3月1日,組織召開全體機關黨員干部會議,認真學習和傳達了會議精神,特別是趙書記講話指示精神,并結合我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展如何納入?yún)^(qū)委“推進跨湖發(fā)展,加快四區(qū)建設”的大局中加以謀劃進行了研討,制定了本鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作總體思路和具體措施,認真籌劃了本鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議的召開。
3月5日,我鎮(zhèn)召開了2014年經(jīng)濟工作會議,將區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神和我鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作思路和具體措施傳達到村、到組、到農(nóng)戶。
3月10日,區(qū)委黨務工作會議召開。會后,我鎮(zhèn)黨委中心學習組于3月12日專題學習了趙書記和六位常委在區(qū)委黨務工作會議上的講話精神。我們根據(jù)自身實際,就全鎮(zhèn)黨務工作進行了認真研究部署。要求黨委工作各線,按照區(qū)委黨務工作會議要求,結合全區(qū)工作要點,制定好全年全鎮(zhèn)黨務工作的具體任務和工作目標,并將全鎮(zhèn)黨務工作的規(guī)劃和思路由黨委行文一并下發(fā)。2014年我鎮(zhèn)黨務工作,將特別注重在干部隊伍建設、干部作風建設、村級自治化水平等方面予以加強,注重制度管人,注重提高鎮(zhèn)村兩級干部網(wǎng)絡問政意識,凝聚關注群團力量,并根據(jù)區(qū)委安排,對有50至60年黨齡的無職特困黨員予以照顧,目前正在著手進行無職特困黨員的摸底調(diào)查。
少看縱比增了多少、多看橫比進了幾位;
只為成功找辦法,不為失敗找理由。
我們班子研究定于3月19日召開鎮(zhèn)二屆人大四次會議,在充分發(fā)揮鎮(zhèn)人大代表履職行權的基礎上,按照區(qū)委要求,搞好干部調(diào)整后的選舉工作,確保在區(qū)委、政府的領導下全鎮(zhèn)上下政通人和、心齊氣順、謀事創(chuàng)業(yè)。兩次會議及領導講話精神落實情況,我們已形成文字材料,按照上級要求匯報到區(qū)委、政府兩辦。
二、一季度具體工作情況。
(一)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村。1、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。大田翻耕、開溝瀝水和棉花苗床準備工作正在進行;
配合工商等執(zhí)法部門清理整頓了農(nóng)資市場,嚴格杜絕假劣農(nóng)資;
積極籌備防汛,制定了2014年渡汛方案。
所負責人分組包片,進村下組入戶,送去慰問金和生活必須品,把黨組織的關懷和溫暖送到他們的心坎上。3、安全生產(chǎn)。做好安全生產(chǎn)和森林防火工作,通過廣泛宣傳、責任分解,節(jié)前專項進行了分路口地段和幸福校的交通整治工作,設臵了減速帶和交通安全標志,確保人流車流驟增的202省道無重大交通事故發(fā)生,人民群眾渡過了一個安定祥和的春節(jié)。
(三)、計劃生育。我們緊咬保類升位的目標。針對春節(jié)在外務工人員陸續(xù)返鄉(xiāng)情況,我們組織人員,一是做好未登記人員信息的登記和錄入,對信息不全或空白的人員進行補錄和修正。并抓好返鄉(xiāng)人員的孕檢工作。二是利用流動人口返鄉(xiāng)的機會,做好流動人口違法生育對象的社會撫養(yǎng)費征收工作,依法依規(guī)將征收款按程序及時上解。三是開展了一次“生育關懷”活動,對計生協(xié)會進行自我評估和自我完善。同時全面核對兩年內(nèi)人口出生情況(08年1月-09年10月1日),做到“五網(wǎng)”核對無誤,帳帳、賬實相符,并開始啟用新統(tǒng)計報表,為新一輪省檢做好準備。
漁場將列入東洞庭湖濕地公園項目,啟動肖臺、煙墩、大橋商品糧基地建設項目,啟動方臺、先鋒、大橋國土整理項目。
養(yǎng)老基金征繳完成212萬元,力爭實現(xiàn)“開門紅”。
三、全年工作思路及具體目標。
好鎮(zhèn)政府辦公場地建設;
2、投資120萬元新建采桑湖鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場;
3、投資60萬元完成集鎮(zhèn)中心街的延伸工程;
4、建成垃圾處理場地;
5、力爭啟動肖臺小學遷至分路口規(guī)劃建設工程;
6、啟用采桑湖鎮(zhèn)政務便民服務中心;
7、完成華洪運河北岸大堤加固工程2014米;
8、完成肖臺村紅旗水庫整險工程;
9、完成鎮(zhèn)級主排溝渠清淤5000米;
10、完成采桑湖漁場道路安全隱患整治。
今天,利用領導調(diào)研這個難得的機會,這里提請區(qū)委、人大、政府、政協(xié)給予我鎮(zhèn)關心和支持的是:
1、采桑湖鎮(zhèn)地勢低洼,防汛任務極重,農(nóng)田水利基礎設施極差,請求區(qū)委政府在基礎設施建設項目上給予支持。
2、按區(qū)委、政府要求建設好君山“西大門”的指示,請求區(qū)委政府在城鎮(zhèn)基礎設施建設上給予財力支持。
3、政府辦公樓建設是建好“西大門”和搞好小城鎮(zhèn)建設的核心內(nèi)容?,F(xiàn)項目資金尚有較大缺口,懇請區(qū)委、政府給予財力支持伍拾萬元。
4、結合層山安全區(qū)移民遷建工程在分路口設臵移民安臵點,希望區(qū)委、政府能在基礎設施建設上給予更大的政策支持。
2014年,我們堅信有區(qū)委、政府的堅強領導,有多部門對我鎮(zhèn)各項工作的關心和大力支持。在聯(lián)點領導,區(qū)委常委、組織部長盧宗仁的具體指導和親切關心下,我鎮(zhèn)一定會在2014年取得成績的基礎上,百尺竿頭更上層樓,努力為君山區(qū)“西大門”建設添上亮麗的一筆,力爭2014年全區(qū)“四區(qū)”目標管理考核先進單位。
謝謝大家!
迎接省總工會領導到公司調(diào)研工會。
工作開展情況匯報材料。
——山東泰富實業(yè)集團有限公司工會委員會。
尊敬的各位領導、同志們:
今天是一個吉祥、高興的日子,省總工會及市、區(qū)總工會的各位領導蒞臨公司檢查、指導工會工作。這是對我公司工會工作的信任、支持。借此,我代表集團公司對各位領導的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
等多項榮譽稱號。
一、發(fā)揮?職代會?職能,維護職工合法權益,加強基層民主建設。
強化民主管理意識,實現(xiàn)職工當家作主。成立了以工會主席主要負責的公司?廠務公開民主管理監(jiān)督委員會?。使職工成為企業(yè)的主人,建立了廠務公開和民主管理欄,設立了意見箱,定期召開民主懇談會。征求職工對公司建設的意見和建議,并設立了?獻計獻策?獎。堅持了重大事項向職代會報告和提請審議制度,堅持源頭參與。在?職代會?閉會期間,企業(yè)需要臨時解決的重大問題,都會及時召開?職代會?聯(lián)席會認真研究處理,并向下一次職工代表大會報告,充分發(fā)揮?職代會?民主管理、民主監(jiān)督、參政議政的作用。堅持職工代表巡視檢查制度,公司工會根據(jù)不同時期的工作重點和職工關心的熱點問題,及時組織職工代表進行巡視檢查。對公司《勞動法》、《婦女權益保障法》的執(zhí)行情況、《集體合同》、《工資報酬》的履行情況,職工入保,職工福利,勞動安全設施,職工食堂管理情況,職工文化生活開展等多方面問題,有針對性的進行全面監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題提交公司董事會研究解決。正確的把握了企業(yè)發(fā)展的方向,有效地維護了職工合法權益,體現(xiàn)職工當家做主的理念。以上工作的開展,增強了公司的向心力、凝聚力、激發(fā)了職工的積極性,融合了干群關系。形成?企業(yè)靠職工發(fā)展、職工靠企業(yè)生存?的利益共存關系。民主監(jiān)督、民主管理體現(xiàn)了企業(yè)職工當家做主的真正實施。
企業(yè)工會的一項重要工作就是教育、引導職工增強主人翁意識,與企業(yè)同呼吸、共命運,一起成長,使企業(yè)員工以主人翁的責任感投身于企業(yè)發(fā)展中。工會每年先后組織了?技能比武?、?團隊精神培訓?、?崗位演講比賽?、?百日安全競賽?、?節(jié)能降耗?等多種活動載體,錘煉了職工素質(zhì),增強了職工對企業(yè)的凝聚力,逐步使企業(yè)形成了?尊重人、關心人、理解人、培養(yǎng)人、激發(fā)人、發(fā)展人?為主要內(nèi)容的?經(jīng)營人心?的企業(yè)文化。由于公司在管理上充分發(fā)揚民主、認真落實職代會的各項職權,積極吸納廣大職工的建議,使公司呈現(xiàn)出了團結協(xié)作,齊抓共管、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面,推動了企業(yè)快速發(fā)展的步伐。公司由組建初的十幾名職工,?小作坊?管理,發(fā)展成為今天的集團公司,經(jīng)濟效益和社會效益都得到大的提高,企業(yè)的規(guī)模和職工的待遇得到了大幅度提升,這一切都歸結于有一名作風務實、真抓實干、永不言敗的企業(yè)老板和一支同甘共苦、努力拼搏的職工隊伍。公司在發(fā)展的歷程中,有企業(yè)工會組織不可磨滅的功績。
三、關心職工生活、建立和諧企業(yè),努力把工會組織建成溫馨的職工之家。
工資每年都有大幅度的增長,年增長率達25%,并且做到了按月足額發(fā)放,從未出現(xiàn)拖欠職工工資的現(xiàn)象。工資實行集體協(xié)商制度,充分征求職工代表意見,做到合理、公正。天意運輸公司?;奋囕v駕駛員,原工資只有3500元,職工意見很大,給運輸業(yè)務帶來了很大影響。自實行工資集體協(xié)商制度以來,公司在充分采納工會組織和職工意見后,把工資調(diào)整為?基本工資+績效工資?,調(diào)動了車輛駕駛員的工作積極性和主動性。因而運輸業(yè)務得到很大提高的同時,職工的工資待遇得到較大幅度的提高,每月工資均在6000元以上,有些職工的工資能達到7500元。公司其他部門的工資也得到了大的提高,穩(wěn)定了職工隊伍。公司每年對家庭有困難的職工走訪慰問,送去慰問金和生活用品。每逢職工生日或家庭有住院的病人及職工結婚,公司均拿出500—1000元的現(xiàn)金慰問。以上活動的開展,有效地化解了勞動者和企業(yè)所有者之間的矛盾和企業(yè)長遠發(fā)展與勞動者短期利益之間的矛盾,增強了企業(yè)的向心力,推動了企業(yè)健康發(fā)展,使職工在公司感覺到家的溫暖。
四、活躍職工文化生活,努力探索企業(yè)文化建設的新途徑、新方法。
戶外拓展訓練等多種娛樂形式。每年都分期分批的組織職工外出觀光、旅游。通過一系列的活動開展,陶冶了職工情操,激發(fā)了職工的工作熱情和積極向上的精神,同時也培養(yǎng)了職工對公司的凝聚力、向心力,職工受益匪淺,得到了職工的高度評價。同時也更加堅定了廣大職工對公司各項工作的支持和企業(yè)主的信任。
回顧工會工作,我們體會到:一是各級領導的大力支持,二是企業(yè)主的無私奉獻,三是全體職工的積極參與理解,這些都是做好工會工作的關鍵所在。工作還有許多不盡人意之處,我們決心借省、市、區(qū)工會領導本次視察為契機,進一步轉(zhuǎn)變觀念、解放思想、與時俱進,以新的思路、新的作風、新的方法去迎接新的挑戰(zhàn),努力開創(chuàng)公司工會工作的新局面。
2014.3.27。
工作匯報。
中共***縣委***縣人民政府。
(***年***月***日)。
尊敬的***書記及各位領導:
短短半年時間,***書記三次親臨***檢查指導工作,充分體現(xiàn)了***書記及各位領導對***工作的重視,對***發(fā)展的關心,也是對我們的極大鞭策和鼓舞。在此,我謹代表中共***縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)以及96萬人民,向***書記一行表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!下面,我就有關情況作一簡要匯報。
一、上半年的主要工作及成效。
地方財政一般預算收入***萬元,增長***3.5%;
農(nóng)民人均現(xiàn)金收入***元,增加***元。
(一)產(chǎn)業(yè)培育成效明顯。工業(yè)上,扎實推進工業(yè)集中區(qū)建設,啟動了***、***、***,實施了***、***等10項技改,招引建設了***、***等工業(yè)企業(yè)。龍崗氣田天然氣輸氣管道工程順利推進,爭取天然氣凈化項目落戶***取得一定進展。農(nóng)業(yè)上,著力建設***、***2個10萬頭肉豬養(yǎng)殖場和***個***頭規(guī)模生豬養(yǎng)殖小區(qū),連片新發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄***畝,規(guī)模發(fā)展海椒“二荊條”1.5萬畝、優(yōu)質(zhì)花椒8000畝、茶葉3000畝。
(二)基礎建設扎實推進。加快推進交通建設,積極配合做。
好達成鐵路復線建設征地拆遷工作,預計8月開始鋪軌;
完成***個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,啟動建設村道公路***條***公里。
啟動城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險試點,解決了新征地農(nóng)民養(yǎng)老、醫(yī)療保險和村三職干部養(yǎng)老保險。全面落實惠民政策,積極開展城鄉(xiāng)特困戶、殘疾人等社會弱勢群體救助行動。加大安全隱患排查力度,集中開展安全專項整治,積極推進村(居)委會安全監(jiān)管試點,強化安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查,杜絕了重特大安全事故發(fā)生。加強信訪穩(wěn)定工作,狠抓重點信訪案件、重大矛盾糾紛排查調(diào)處,無重大集訪、越級訪事件發(fā)生。
(四)縣城整治初見成效。確立了“鞏固省衛(wèi)成果、三年創(chuàng)建國衛(wèi)”奮斗目標;
啟動縣城南北兩河治理工程前期工作,實施新營渠大道、新民路東段等城市建設重點工程,穩(wěn)步推進西干道、工業(yè)集中區(qū)等新區(qū)開發(fā)。針對城市臟、亂、差等突出問題,痛下決心,對癥施治,加強城市管理,狠抓環(huán)境整治,市容市貌明顯改觀。
修整治受損道路***公里、橋梁***座、水利設施***處、房屋***萬平方米。同時,堅持一手抓抗震救災,一手抓經(jīng)濟發(fā)展,做到“兩手抓、兩不誤”,全縣較快恢復了正常生產(chǎn)生活秩序。
2014年財政一般預算收入只有***萬元,其中有一半以上是非稅收入。三是信訪穩(wěn)定壓力大。舊城改造、企業(yè)改制、征地拆遷、軍轉(zhuǎn)人員等遺留問題較多,維護穩(wěn)定難度較大。我們將直面矛盾,沉著應對,在市委、市政府的堅強領導下,千方百計克服各種困難,奮力推進***的各項工作。
二、下一步工作打算。
善人居環(huán)境。四是強化城市管理,提升城市形象。以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生縣城為目標,抓好城市凈化、綠化、亮化、美化工程,規(guī)劃建設精品小區(qū),真正把***建設成川東北宜居宜業(yè)中等城市。
(二)抓產(chǎn)業(yè)培育加快發(fā)展。一是大力開展招商引資。進一步完善招商規(guī)劃,突出重點區(qū)域,優(yōu)化政務環(huán)境,廣辟渠道,精選項目,專業(yè)招商,真正把最優(yōu)的資源配置給最好的企業(yè),力爭更多的項目落戶***。二是做大做強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。大力推進“工業(yè)強縣”,集中優(yōu)勢資源做強五四、順宇等現(xiàn)有骨干企業(yè),壯大機械鑄造、農(nóng)產(chǎn)品加工、紡織服裝、電器建材等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè),堅持龍頭帶動,規(guī)模發(fā)展,做大做強通旺、潤豐等產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),采取以點連線、連線成片的辦法,推進“多鄉(xiāng)一業(yè)”、“多村一品”,著力建設農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化百里長廊,努力實現(xiàn)資源優(yōu)勢向發(fā)展優(yōu)勢的轉(zhuǎn)變。大力建設和完善商業(yè)網(wǎng)點,突出發(fā)展商貿(mào)物流和旅游文化產(chǎn)業(yè),打造南充東大門的商貿(mào)物流中心。三是扎實抓好基礎項目。積極協(xié)助抓好達成鐵路復線建設,跟蹤落實南充至梁平高速公路過境***,完成17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,著力推進區(qū)位劣勢向區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)變。
7月底前完成***平方米醫(yī)院危房維修加固。同時,抓緊抓好危橋、危路和危庫等損毀基礎設施整治修復。
(四)抓組織建設推動發(fā)展。一是抓好班子隊伍建設。狠抓班子建設,凝聚班子力量,集中班子智慧,將縣級四大班子建設成“同心圖強、共謀發(fā)展”的戰(zhàn)斗集體。加強干部隊伍建設,抓好干部教育培訓,強化基層組織建設,深入推進“三級聯(lián)創(chuàng)”、“三滿意”、“六制一法”等活動,努力培育一支執(zhí)行力強、敢打硬仗、能打勝仗的干部隊伍。二是創(chuàng)新機制抓落實。創(chuàng)新干部工作機制,建立重點工作縣級領導負責制,完善領導干部協(xié)調(diào)推進工作機制。創(chuàng)新投融資機制,搭建投融資平臺。創(chuàng)新行政效能監(jiān)管機制,強化目標考核機制。三是憑實績用干部。堅持以實干評價干部,以實績使用干部。用鋼鐵般的紀律管理干部,用慈母般的愛心關懷干部,真正讓敢創(chuàng)新、敢負責、敢碰硬的受重用,讓想干事、能干事、干成事的有舞臺,讓守攤子、空論道、不作為的無位置,著力營造一心謀事、舒心辦事、放心干事的良好氛圍,努力形成風清氣正、同心圖強的良好局面。
三、懇請解決的幾個問題。
(一)懇請解決我縣用地指標的問題。今年上級下達給我縣。
的年用地計劃僅***畝,城市建設和工業(yè)用地嚴重不足。懇請市上協(xié)調(diào)追加我縣今年用地計劃***畝,并請求今后每年給予一定指標傾斜。
(二)懇請對我縣重點項目給予支持。一是請求協(xié)調(diào)解決交通重點項目。目前,省交通廳勘測設計院已完成南梁高速公路預可研方案,懇請市上進一步幫助落實,協(xié)調(diào)盡快開工建設。同時請求將省道204線改造納入全省干線公路建設補助計劃給予資金補助。二是懇請協(xié)調(diào)解決我縣南北兩河防洪治污工程項目。我縣縣城南北兩河防洪治污工程經(jīng)市發(fā)改委批準已申報省上立項,完成了項目可研、環(huán)評和初設,懇請幫助協(xié)調(diào)盡快通過評審。同時,請求市上在環(huán)保小流域治理、防洪堤建設、污水處理及配套管網(wǎng)建設等方面的項目和資金上給予重點傾斜支持。三是懇請幫助協(xié)調(diào)在***建設天然氣凈化項目。目前,龍崗氣田已在我縣布設勘探井8口、開采井2口,從現(xiàn)有情況看,我縣境內(nèi)天然氣儲量較大,具備建設凈化廠的基礎條件。懇請市上協(xié)調(diào)爭取該項目落戶***。
請給予我縣工業(yè)技改貼息支持。今年我縣啟動工業(yè)重點技改項目***項,計劃投資***億元。懇請市上給予貼息支持。
(2014年7月23日)。
各位領導、同志們:
全年的時間已經(jīng)過半,當前我們發(fā)展和穩(wěn)定的任務十分艱巨,可以講壓力和困難同在,機遇和挑戰(zhàn)并存。在下一步的工作中,我們將以小城鎮(zhèn)建設為抓手統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、以園區(qū)建設為載體發(fā)展鎮(zhèn)域經(jīng)濟、以招商引資為支撐增強發(fā)展后勁,重點完成八個方面二十項工作任務。
一、園區(qū)建設(責任人:王晉東)。
1、萬源工業(yè)小區(qū)。充分利用我鎮(zhèn)人力資源優(yōu)勢,在鎮(zhèn)政府以北、北陳路以西,建設占地面積約500畝的勞動密集型園區(qū)。目前建成區(qū)面積200畝,入駐企業(yè)5家,下半年準備新建長420米道路1條,新增200kva變配電設備及線路,年內(nèi)建成區(qū)面積達到300畝。
2、石臺工業(yè)新區(qū)。借新北外環(huán)開通的機遇,謀劃在石臺礦東西兩側建成1000畝的工業(yè)新區(qū),實現(xiàn)與龍湖工業(yè)園的無縫對接。年底前完成新區(qū)規(guī)劃,調(diào)整建設用地面積200畝,置換建設用地面積100畝,入駐工業(yè)企業(yè)。
二、招商引資(責任人:王晉東)。
機制,鼓勵全民招商。
4、項目落實。實行一個項目一個工作組,全力創(chuàng)造良好的外部。
環(huán)境。對試劑級硫酸提純、創(chuàng)新威服飾兩個即將落地項目協(xié)助企業(yè)辦理各項證件報批手續(xù),爭取盡快開工建設。對狼毒素b原藥、天象石料、漢森服飾、緊固件加工意向濃厚的項目定人定責跟蹤推進,爭取早日簽約落地。
三、城鎮(zhèn)建設。
5、北陳南路。北陳南路長1300米,紅線寬32米,占地75畝,
耕地46畝,魚塘29畝,涉及到搬遷戶21戶,需要拆遷房屋3048.65平方米。目前拆遷補償方案初步形成,已經(jīng)完成了施工勘探并由安徽省宏泰公司進行施工圖設計,并協(xié)調(diào)石臺礦確定了液化氣站點及水房選址,待23日施工圖設計及概算完成后,及時聯(lián)系市區(qū)城投盡快落實bt模式。拆遷安置補償初步概算550萬元,安置點基礎設施建設100萬元。(責任人:陳曦)。
6、北陳中路。北陳中路長2014米,紅線寬24米,初步規(guī)劃建。
成雙向4車道,兩側進行綠化、亮化,工程初步概算1920萬元。同時加大道路兩側舊城改造力度,我們已請市規(guī)劃設計院進行城市規(guī)劃設計,下一步對兩側建筑按照統(tǒng)一建設標準、統(tǒng)一建筑風格進行改造,并積極協(xié)調(diào)石臺礦謀劃環(huán)湖公園建設。(責任人:陳曦)。
7、金石路。積極協(xié)調(diào)金石礦業(yè)加快長1500米,寬15米的金。
石路建設進度,確保年底路基形成。(責任人:黃化德)。
8、紫金城項目。完善一、二期工程配套設施,確保10底交付。
使用。三期住宅工程開工,年底前完成1萬平方米建設任務。
(責任人:孫進)。
9、村莊搬遷。積極做好三個方面的工作:一是在確保工程質(zhì)量。
的前提下增加施工隊伍確保工程進度;
二是完善分配方案,做好群眾籌資工作;
三是從國土部門、淮礦集團和政策性資金三個方面爭取資金,減少搬遷資金缺口。(責任人:徐飛)。
10、廉租房建設。完成石臺礦北村、南村廉租房建設1.05萬平。
方米建設任務。(責任人:陳曦)。
11、垃圾中轉(zhuǎn)站和公廁。加快農(nóng)村清潔工程步伐,完善垃圾處。
理配套設施,建成垃圾垃圾中轉(zhuǎn)站和高標準公廁各一座。
(責任人:黃飛)。
四、農(nóng)業(yè)工作。
12、結構調(diào)整和中低產(chǎn)田改造。加大結構調(diào)整力度在學田村新。
老紅旗湖1500畝中低產(chǎn)田改造任務。(責任人:張翠榮)。
五、防汛工作。
13、加大防汛工作力度,重點是龍河險工險段加固巡查,重要。
地段實行24小時專人值班,發(fā)現(xiàn)問題及時處置,確保安全度汛。(責任人:張翠榮)。
六、財政稅收。
14、繼續(xù)加大協(xié)稅護稅力度,做到應收盡收,確保完成1080萬。
元,力爭完成1200萬元。(責任人:張勝利)。
七、社會事業(yè)。
15、計劃生育。高標準完成豆莊等剩余5個村的計生服務室規(guī)。
信息化人員,保障各類信息平臺規(guī)范有序。(責任人:劉長振)。
16、土地置換。完成41.2畝的土地置換工作,對擬置換土地進。
行復墾整理,力爭通過省國土資源廳驗收,最大限度緩解企業(yè)用地需求。(責任人:陳曉磊)。
17、難點村治理。繼續(xù)做好學田村的難點村治理工作,從改善。
基礎設施、種養(yǎng)植業(yè)結構調(diào)整等多方面下功夫,確保年底完成難點村治理。
18、文明創(chuàng)建。
加強市容管理隊伍建設,建立長效管理機制,
徹底改變臟、亂、差現(xiàn)象。(責任人:黃飛)。
19、開放式村部。
進一步完善村級服務用房配套設施建設,達。
力。(責任人:張勝利)。
八、穩(wěn)定工作。
20、在村級全面推行“四議兩公開”制度,增加工作透明度,
減少信訪隱患。在村組實行抵押金制度,月通報、季考核,嚴格兌。
現(xiàn)獎懲,努力實現(xiàn)小事不出組、大事不出村、疑難信訪不出鎮(zhèn)。針對目前的信訪問題成立石臺、梧桐、童臺、劉莊四個穩(wěn)定工作組,責任人分別為韓冰、陳曦、黃若飛、黃化德。
——存在的主要問題。
在肯定成績的同時,我們也清醒地看到我們的工作中還存在著不少問題和困難,主要表現(xiàn)在三個方面:
一、用地指標緊張,企業(yè)落地難;
二、因項目落地地價補貼困難,制約項目落地;
三、信訪穩(wěn)定形勢嚴峻,處理穩(wěn)定問題牽扯精力太大,影響了發(fā)展的速度;
四、工業(yè)新區(qū)土地規(guī)劃調(diào)整難;
在杜集區(qū)土地利用總體規(guī)劃調(diào)整中,石臺鎮(zhèn)承接了全區(qū)基本農(nóng)田保護的主要任務,預留建設用地面積較少,制約了后期的發(fā)展。
五、北陳南路工程涉及到童臺村土地遺留問題,該問題極為敏感和棘手,如不能妥善解決,將影響到工程的開工建設。目前鎮(zhèn)、村正在積極協(xié)調(diào)處理該問題,一旦問題得到解決將全面啟動工程建設,力爭11月10日建成通車。由于鎮(zhèn)級財力有限,即使多方籌措資金,安置補償資金缺口仍達到350萬元。
六、北城中路改造工程由于線路長、牽扯部門多、協(xié)調(diào)難度大,在鎮(zhèn)牽頭成立舊城改造指揮部的基礎上,請求區(qū)政府幫助我鎮(zhèn)加大對各單位的協(xié)調(diào)力度。
七、市容管理沒有執(zhí)法權,對控制亂、堵現(xiàn)象只能口頭通知和。
派人看管,收效甚微,問題得不到徹底解決。
當前石臺鎮(zhèn)正處于厚積薄發(fā)、快速發(fā)展的關鍵時期,加快發(fā)展既是使命所系,也是形勢所迫、人民所盼,下半年我們將緊緊抓住機遇,準確找準定位,攻堅克難,頑強拼搏,力爭提前完成年初制訂的各項目標任務。
領導工作匯報篇八
上的講話》,學習完xx董事長的講話,使我深有感觸。
xx董事長在這次講話中主要闡述了兩個方面的內(nèi)容。
精神有了更為深刻地認識。
了“八堅持,八不許”的管理辦法。
下面根據(jù)我自身崗位發(fā)表一下自己的感想。
首先,作為一名出納,最為基本的就是認清自己的崗位職責,出納的崗位職責:
1.遵守有關收支款的各種標準和規(guī)定,正確辦理筐項的收付工作。
2.嚴格審核原始憑證,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并向領導反映對違反財務規(guī)定的一切開支有權阻止。
3.及時登記復合銀行存款收支的記賬憑單,做到月末與銀行對賬單核對相等和憑單的統(tǒng)一編號。
4.按時發(fā)放職工工資及資金款項。
5.加強現(xiàn)金管理制度,合理使用資金,加強安全保衛(wèi),防止發(fā)生盜竊事故。
6.月末向項目經(jīng)理上報各種款項的.收付情況。
天核實點庫,每筆匯款業(yè)務都要認真核實,做到不差賬。
方面的指導,遵守量、價分離原則,做好材料費控制工作。
第一,對價格進行控制。做到對市場進行調(diào)查,貨比三家,擇優(yōu)購料。
第二,對材料用量的控制。
和單位領導肯抓實干的精神所感染。從今以后,我會更加加倍努力工作,虛心學習,彌補自己的不足,端正自己的工作態(tài)度,努力做好自己的本職工作!
領導工作匯報篇九
同志們好:
我就前一段信息工作作以簡要回顧,并就今后如何抓好信息工作講幾點意見:
一、關于今年信息工作的簡要回顧。
今年,教育系統(tǒng)的信息工作在局領導的高度重視和關懷下,在各學校、各單位信息工作者的共同努力下,緊緊圍繞教育工作重點和確定工作思路,以教育改革與創(chuàng)新為中心,全方位搜集編發(fā)各類信息,拓寬信息渠道,努力提高信息質(zhì)量,為各級領導科學決策和指導工作提供了大量有參考價值的信息,及時把相關教育政策法規(guī)傳達到基層,反映了人民群眾關注的教育熱點、難點問題,對全市教育事業(yè)的發(fā)展起到了重要作用。
據(jù)初步統(tǒng)計,今年,局信息辦共收到各學校和單位上報各類信息1000多條,編發(fā)《鳳城教育信息》30期,向市委辦、市政府辦、丹東市教育局呈報各種教育信息70余條,采用了15條,市報被市委辦、市政府辦、市紀委辦采用10條。
《教育??饭厕k26期,刊登稿件500余件,去年,市教育局被市政府辦、丹東市教育局評為信息工作先進單位。
今年前8個月,局信息辦共收到各校上報稿件和各類信息條,編發(fā)《鳳城教育信息》20期,向市委辦、政府辦和丹東市局上報信息30余條。總體來說,教育系統(tǒng)的信息工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。尤其是今年年初創(chuàng)刊的《鳳城教育》,我們自己的報刊目前已出版了11期,并逐步得到各級領導和社會各界的認可。在此,我代表市教育局向摯愛這片熱土的教育界的諸位同仁表示誠摯的謝意!
回顧前一階段的信息工作,雖然取得了一定的成績,但我們也應該清醒的看到,我們的工作還存在許多差距和不足,主要問題:
一是信息工作發(fā)展還不夠平衡。有少數(shù)單位還沒有把信息工作擺在應有的位置上,領導很少過問,信息工作無具體人員負責,也不上報信息和精神,個別學校一直處于空白,年終考核分數(shù)必然為零。
二是信息、稿件的質(zhì)量有待進一步提高。從上報信息和送上稿件來看,存在反映學校日常工作過程的信息多,教與學帶有研討性的信息少,有的學校送來的稿件較多,但由質(zhì)量低下,很少能用上。
三是有些學校雖然設立了兼職信息員,但由于兼職過多,沒有時間和精力搜集、編報信息,影響了信息工作的正常開展。
四是一些單位信息工作制度流于形式或尚未建立健全信息工作制度、網(wǎng)絡不健全,信息渠道不暢通,致使信息工作經(jīng)常出現(xiàn)“斷流”現(xiàn)象。
五是一些學校發(fā)行工作不及時,不能把報刊按時發(fā)到村小、教師和學生手里,更有甚者個別中心校兩、三個月發(fā)一次。這些問題,都需要我們在今后的工作中認真加以改進和克服。
二、對下步教育信息工作的幾點要求:
新的學期開始了,隨著教育改革的不斷深化,教育事業(yè)的不斷發(fā)展,我們信息工作也面臨著許多新情況、新問題,對信息工作也提出了新的更高的要求。在這種情況下,我們必須努力工作,開拓進取、大力提高信息服務水平和質(zhì)量,更好地為領導科學決策和指導工作服好務,為此,我們要抓好以下幾方面工作:
一要抓需求。教育信息的功能就是讓領導機關和全社會了解教育,關心教育,展示教育教學成果,促進教育事業(yè)健康發(fā)展,要使信息工作有針對性、有時效性、有參考性,就必須認真研究對信息的需求。從事信息搜集、加工、報送、刊發(fā)的工作的同志,要善于找準本學校、本單位與教育行政部門需求的結合點,根據(jù)需求拓寬和拓涂信息工作的領域。要積極報送本學校業(yè)務范圍內(nèi)的具體業(yè)務性信息。提倡報送由本學校教師、學生涉及其它領域引伸的,具有一定科研水平、學術價值的信息。
二要抓重點。教育信息工作要圍繞教育的中心,要善于捕捉信息點,提高稿件的命中率。比如,新學期開學之后,新課程改革如何搞,這個題目就只夠準備許多內(nèi)容。新一輪課程改革,各學科都給老師們留有充分的、任你創(chuàng)造性開發(fā)的空間。需要我們充分地發(fā)揮主觀能動性。新課程倡導在新理念指導下的富有個性的創(chuàng)造性教學,教師除了具有崇高的職業(yè)道德、豐厚的專業(yè)知識,扎實的教學基本功外,尤為重要的更應具備創(chuàng)造性教學的意識和能力,這就需要我們每一位新課程的實踐者,堅持不懈地去探索“如何做、怎樣做才會更好?類似這樣信息題目很多、很多,需要我們?nèi)ネ诰颉⑻接?、引導、總結。所以,我們寫的內(nèi)容是豐富的,教育天地是廣闊,就看我們?nèi)绾蝸戆盐铡?BR> 三要抓精品。要樹立嚴格的質(zhì)量意識。教育系統(tǒng)全體信息工作人員,在信息稿件的開發(fā)、收集、編寫以及報送、刊發(fā)上抓精品,要想解決好目前教育信息稿件選編方面數(shù)量不足、質(zhì)量不高的問題,克服信息報送刊發(fā)上的“舊”、“虛”、“晚”現(xiàn)象,在信息隊伍和信息工作中大力倡導求真務實的學風。
四要抓隊伍。高質(zhì)量的信息要依靠一支高素質(zhì)的信息員隊伍。根據(jù)目前各校信息隊伍的現(xiàn)狀,主要抓三點:一是抓配備,對本系統(tǒng)網(wǎng)絡信息員隊伍配備進行一次調(diào)查和檢查,督促各校、各單位配齊信息員,消滅空白點。要求不論機構、人員如何變動,信息工作必須有人管、有人去做,不能斷檔,有校報的單位處理好與局信息辦的關系,要有大局觀念,局部利益服從整體利益。
二是抓好激勵政策。暑假期,局信息辦同志經(jīng)過反復琢磨,認真研究論證,制定并出臺了《關于進一步加強信息工作的意見》,在這里對作考核通報、具體評比辦法等做詳細規(guī)定,大家拿回去之后要向領導及時匯報并加以學習,并在實際工作中加以落實。同時我有個想法將試行定期把信息工作名次向單位主要領導通報的辦法。
三是進一步抓好培訓。今后定期組織教育系統(tǒng)網(wǎng)絡單位的信息員進行培訓,幫助指導信息員把握工作重點,提高業(yè)務水平和信息工作能力。
同志們,當前教育改革與發(fā)展需要教育信息工作發(fā)揮更重要作用,為此,全市教育系統(tǒng)從事信息工作的同仁們,要團結一致,努力工作,積極探索,不斷創(chuàng)新,樹立終身學習的理念,默默耕耘,孜孜以求,不計清苦,甘于奉獻,用我們手中的筆,去書寫、描繪鳳城教育事業(yè)更加美好的明天。
謝謝大家!
領導工作匯報篇十
**鎮(zhèn)位于濉溪縣南部,是**市的南大門,有“**雄鎮(zhèn)”之稱。全鎮(zhèn)77個黨支部,3096名黨員,20個行政村、10.16萬人,22.06萬畝耕地,是省市中心建制鎮(zhèn)。省道305線縱穿南北,**公路、**鐵路橫貫東西,古老的澮河由西向東流經(jīng)全鎮(zhèn)14公里。北距**高速公路**出口12公里,東距徐合高速**出口3.5公里,年吞吐量240萬噸的**工程正在建設中。
今年以來,我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下,堅持以三化同步發(fā)展為方向,重點抓項目,突出抓招商,全面推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程。1-10月份,實現(xiàn)財政收入萬元,占全年任務的%;其中國稅完成萬元,占任務的%;地稅完成萬元,占任務的%。全社會固定資產(chǎn)投資12億元,完成10.2億元,占任務的85%;規(guī)模工業(yè)增加值任務1250萬元,完成1200萬元,占任務的96%;規(guī)模主營業(yè)務收入任務7.37億元,完成6.3萬元,占任務的85.4%;農(nóng)民純收入年底可實現(xiàn)7500元。
一、抓落實,各項工作取得新成效。
一是突出項目和招商引資,推進工業(yè)化進程。招商引資取得新成效,全年任務9億元,已完成6.5億元。新落地并已建的項目有3個,分別是投資3.6億元占地135畝的**商貿(mào)城,一期主體工程已基本完成;投資2億元占地700畝的**商貿(mào)城,首批800套住房已交付使用;投資5000萬元的南坪廢棄溝塘改造項目已建成。
已簽約的項目有***有限責任公司,占地96畝,計劃投資1.3億元,擬建設一條木纖維壓機生產(chǎn)線一條,日產(chǎn)密度板10萬平方,建成后年創(chuàng)利稅3000萬元,安排就業(yè)150——200人。項目已經(jīng)縣發(fā)改委批復,用地指標下達后即可開工興建。
二是突出城鄉(xiāng)同治和文明創(chuàng)建,推進美好鄉(xiāng)村建設。根據(jù)我鎮(zhèn)實際,我們抓住“兩點”、“四條線”、圍繞“四個凈化”,扎實開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作。
凈化集鎮(zhèn)衛(wèi)生。投資130萬元建垃圾處理廠1個,鎮(zhèn)區(qū)放置垃圾桶240個,鎮(zhèn)區(qū)垃圾日產(chǎn)日清;建文化墻1500平方米,繪制宣傳圖畫681幅,撤除馬路市場2個,拆除亂搭亂建461處,拆除戶外不規(guī)則廣告牌350個。
凈化鄉(xiāng)村道路。對4條主干道及所有鄉(xiāng)村公路兩側的生活垃圾,廢棄物進行徹底清理、清運。整治干道5條,共38公里,完成公路綠化13.6公里;視野內(nèi)房屋建筑物全部涂白?,F(xiàn)已逐步延伸到全鎮(zhèn)各村各自然莊,農(nóng)村環(huán)境整治步入規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化的軌道。
凈化水面環(huán)境。全鎮(zhèn)清淤溝渠38公里,清理大溝6條,水塘28口。
凈化村莊環(huán)境。每個自然村至少建2個特殊廢品回收池、垃圾池,全鎮(zhèn)有320名保潔員,一個自然村至少配1名保潔員,每兩公里鄉(xiāng)村公路配1名保潔員,新建垃圾池1520個,焚燒池1400個,垃圾填埋場4處,污水處理廠1座。
三是突出種養(yǎng)殖業(yè)和特色農(nóng)業(yè),推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。
建設標準化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)18個。積極培育農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。培育專業(yè)大戶20戶,家庭農(nóng)場10家,支持現(xiàn)有18個農(nóng)民專業(yè)合作社開展土地規(guī)模流轉(zhuǎn),新增土地流轉(zhuǎn)8000畝,培育和扶持50畝以上的土地規(guī)模流轉(zhuǎn)點15個,完成6848畝森林增長工程,發(fā)展兩個千畝林果高效種植片。培育壯大特色農(nóng)業(yè),在臨礦靠城的村發(fā)展設施蔬菜5000畝,形成了黃溝、澮北、老家三個設施蔬菜種植小區(qū)。
四是突出全民創(chuàng)業(yè)和民營經(jīng)濟,推進富民強鎮(zhèn)步伐。
五是突出計生和民生工程落實,推進各項事業(yè)發(fā)展。
扎實開展計生工作,年度全鎮(zhèn)計生總人口96003人,已婚育齡婦女28873人,孕檢對象9417人,全鎮(zhèn)共出生人口1398人,出生人口性別比124,二孩政策符合率70.23%,新婚率13.36‰。
積極實施民生工程,今年共實施25項民生工程。補貼類的共有18項,工程類的7項,各項民生工程順利實施,并按時完成。新農(nóng)合參合率95%,新農(nóng)保參保率96%,居全縣首位。
二、抓發(fā)展,為精致淮北建設做貢獻。
隨著***港的建成運營****建設的推進,工業(yè)園區(qū)的不斷發(fā)展壯大,必將推進我鎮(zhèn)加速崛起、加快發(fā)展。我鎮(zhèn)審時度勢,依托南坪港,著力做好“港”文章,以港興鎮(zhèn)、以鎮(zhèn)促港、工業(yè)強鎮(zhèn)、商業(yè)活鎮(zhèn)、引資富鎮(zhèn),努力實現(xiàn)財政收入新突破,城鄉(xiāng)面貌更美好,推進經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展、快速發(fā)展。
我們基本思路是:以十八大精神為指導,以“科學發(fā)展、加速崛起,建設美好鄉(xiāng)村”為主題,堅持以港興鎮(zhèn)、以鎮(zhèn)促港、工業(yè)強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,搶抓發(fā)展機遇,深化改革開放,加大招商引資,做強主導產(chǎn)業(yè),全力推進三化同步步伐,為建設“精致淮北”作貢獻。
一是打造精良產(chǎn)業(yè)。優(yōu)先發(fā)展港口經(jīng)濟,壯大工業(yè)經(jīng)濟,大力實施工業(yè)強鎮(zhèn)戰(zhàn)略。對接澮河航運開發(fā),發(fā)展現(xiàn)代臨港產(chǎn)業(yè),重點突出港口物流產(chǎn)業(yè)。發(fā)揮優(yōu)勢,通江達海,建設物流基地。以項目建設促產(chǎn)業(yè)發(fā)展,謀劃和推進一批具有牽動作用的重大產(chǎn)業(yè)項目。加快發(fā)展服務業(yè),依托城鎮(zhèn)建設、改造提升傳統(tǒng)服務業(yè),加快發(fā)展新興服務業(yè)。大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),抓好農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地建設,推進農(nóng)村土地規(guī)模流轉(zhuǎn),發(fā)展高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)業(yè),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化步伐。
二是擴大招商引資。發(fā)揮南坪港和本地煤炭、農(nóng)副產(chǎn)品豐富的資源優(yōu)勢,提升招商引資水平,擴大招商引資規(guī)模,結合南坪港區(qū)建設規(guī)劃,擴大工業(yè)集中園區(qū)面積,完善促進創(chuàng)業(yè)、擴大招商的政策措施,推進工業(yè)化發(fā)展。
三是建設美好鄉(xiāng)村。大力推進小城鎮(zhèn)建設,結合城鄉(xiāng)一體化和農(nóng)村環(huán)境綜合整治,增強區(qū)域集聚和輻射能力,打造縣域副中心,提高城鎮(zhèn)建設管理水平,加快城鎮(zhèn)基礎設施產(chǎn)業(yè)化、市場化進程。加強鎮(zhèn)容管理,深入開展文明創(chuàng)建,改善人居環(huán)境。實現(xiàn)鎮(zhèn)區(qū)四縱四橫街道全部硬化、綠化、亮化。努力塑造環(huán)境整潔、秩序井然、管理科學、和諧發(fā)展的美好鄉(xiāng)村。
力爭鎮(zhèn)區(qū)面積4.5平方公里,城鎮(zhèn)人口突破2萬人,新建占地10畝、日供1.5萬噸自來水一座,新增鎮(zhèn)區(qū)路燈200盞,新建或改建硬化街道3條,供電、排水、路燈、綠化等配套設施進一步完善。
四是促進社會和諧。全面提升新農(nóng)保、新農(nóng)合的參保率,切實改善和保障民生。以穩(wěn)定低生育水平為核心,促進人口均衡發(fā)展,加快社會事業(yè)發(fā)展。創(chuàng)新社會管理,健全矛盾糾紛排查化解機制,提高處置突發(fā)事件能力。
三、抓作風,推進整體素質(zhì)提升。
一是真抓實干,建立狠抓落實的工作機制。推行重點工作領導分工負責制,將重點工作進行分解,做到“四定”,確保完成各項工作目標任務。每周一對要完成的工作梳理成若干個目標任務,并分解到人、到部門,一周后集體聽取完成情況匯報,難題共同討論解決。對照任務,按照目標到位、責任到位、措施到位、考核到位,明確具體實施辦法。對于重點項目、重大工程和重要任務,主要領導牽頭負責、督促落實;有效解決了工作不實、干勁不足、落實不力、效率不高等方面的問題。
二是深入基層,堅持和完善干部聯(lián)系承包制度。實行鎮(zhèn)班子成員重大政策處理、信訪事件、矛盾調(diào)處包案制度,認真執(zhí)行領導干部下訪約訪、群眾接待日等聯(lián)系群眾的各項制度;繼續(xù)落實班子成員和機關干部分片包村制度,經(jīng)常性進村了解情況、掌握動態(tài)、推進工作。
三是服務發(fā)展,完善領導聯(lián)系企業(yè)幫扶制度。提高服務效能,幫助企業(yè)解決發(fā)展難題,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。在服務大項目上,鎮(zhèn)黨政班子成員人人有任務,重大項目由鎮(zhèn)主要負責人聯(lián)系幫扶。
四是監(jiān)管并行,在清正廉潔上有新氣象。開展倡導勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費、懲治奢靡之風專項行動。完善并落實公務接待管理工作的有關規(guī)定,凡上級來人本單位加班加點工作一律在鎮(zhèn)機關食堂就餐。
四、抓落實,確保完成全年目標任務。
一是鎖定目標抓落實,我們將以時不我待、只爭朝夕的緊迫感,咬定目標、堅定信心、凝心聚力、狠抓落實。做到科學發(fā)展、領先推進,確保今年的各項目標任務全面完成。
二是突出重點抓落實。突出抓好任集、黃溝兩個居民集中區(qū)建設、工業(yè)發(fā)展、招商引資等一批具有牽動性、全局性、戰(zhàn)略性的工作,認真梳理工作任務,理清重點難點,細化具體措施,加大推進力度,抓好工作落實。
三是強化項目抓落實。要把南坪港、鄒莊礦等重點項目建設作為加快發(fā)展的重中之重,確定主攻方向和任務目標,務求取得實實在在的效果。鎮(zhèn)黨委、政府將堅決貫徹落實全縣領導干部大會精神,在縣委縣政府的堅強領導下,以更新的姿態(tài)、更大的力度、更有效的措施,確保各項工作快速推進。
領導工作匯報篇十一
縣紀委治理辦,各加油站:
根據(jù)來鳳縣治理“疲軟懶散“行為深化”“兩提高兩滿意”活動的文件通知,我公司特成立工作領導小組,組成人員如下:
組長:謝旭。
副組長:陳俊。
成員:劉小青鄧建龍向艷瓊陳航周慶榮姚久紅陳中勝劉海英滿超滕星朱琳匡少柱。
領導小組主要職責:負責治庸問責工作的組織領導,宣傳有關法律、法規(guī)和相關政策文件;制定治庸問責活動實施方案,培訓工作人員;指導和監(jiān)督公司上下干部職工;受理工作舉報和來信來訪。
領導小組下設辦公室,并成立宣傳組、督查組。
辦公室主任:陳俊。
副主任:劉小青鄧建龍。
成員:向艷瓊陳航。
辦公室主要職責:對領導小組負責;負責治庸問責活動的總體安排、協(xié)調(diào)和督促等工作;負責各類材料的收集、整理和立卷歸檔等工作;負責統(tǒng)計工作的進展情況,并向領導小組匯報;及時向縣紀委治理“疲軟懶散”辦公室報送材料,溝通工作情況;做好領導小組交辦的其他工作。
來鳳石油分公司。
二0一一年九月二十日。
領導工作匯報篇十二
×××:
根據(jù)×××要求,進一步圍繞中心,服務大局,促進×××經(jīng)×××研究,決定成立×××工作領導小組。
一、成員組成組長:副組長:成員:
領導小組下設辦公室,局辦公室主任×××兼主任,辦公室成員由局辦公室有關同志組成。
×××。
××年××月××日。
(共印×份)××辦公室××年×月×日印發(fā)。
領導工作匯報篇十三
我的工作職責是配合局領導班子和其它業(yè)務科室及機關工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標,當好局領導班子的助手,做好各業(yè)務科室的后勤保障服務工作,做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作。做好上情下達,將上級及局領導指示及會議精神及時傳達貫徹,對基層反映的問題及時整理和上報,完成局黨務、政務所需的文字材料的起草工作,完成上級部門交辦的各項工作和任務。
一、努力學習,不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)。
書到用時方恨少,我越來越深刻地認識到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被環(huán)境所淘汰。努力學習理論知識,學習黨的民族宗教政策法規(guī),領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨中央保持一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結合本職工作,我認真學習有關的民族宗教知識、管理知識、法律知識,不斷武裝自己的頭腦20__年領導干部個人工作總結20__年領導干部個人工作總結。并根據(jù)工作實際情況,努力用理論指導實踐,解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。
二、腳踏實地,認真做好本職工作。
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,辦公室的工作擔負著參謀,監(jiān)督,協(xié)調(diào),服務的職能,半年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。
安質(zhì)按時地完成了各項工作,保證了全局工作的正常進行。做好了我局機關各類規(guī)章制度的制定工作,堅持二、五中心組學習和政治學習,按照年初制定的學習計劃,認真準備好學習資料,按時組織學習。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各方面的意見和材料,為局領導班子更好地決策,服務與業(yè)務科室提供參考依據(jù)。通過半年實踐,使我不僅在政治上得到進一步錘煉,文字上得到提高,而且在個人整體素質(zhì)上和工作能力上得到了強化訓練。
二、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有時節(jié)假日、雙休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同時也要回答客人提出的各種問題,在今后工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和掌握。
領導工作匯報篇十四
同志們:
今天,我們召開系統(tǒng)干部大會,一方面總結回顧和分享不平凡的城市建設成果,從
成績
中激勵我們更加奮發(fā)努力;另一方面,更重要的是研究部署和落實新的工作,以更加高昂的熱情、信心和努力開創(chuàng)城市建設事業(yè)新局面。下面我講兩個方面問題。
一、危中求機,難中求進,穩(wěn)中求快,全市建設工作取得新成效
是實施“十一五”規(guī)劃的關鍵一年,一年來,建設系統(tǒng)認真貫徹落實十七大、十七屆三中、四中全會精神,堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞“三市并舉”發(fā)展戰(zhàn)略和省建設廳、市委市政府工作部署,按照全面推進生態(tài)文明建設的要求,在金融危機中抓住城市建設的良好機遇,克服城市建設種種困難,狠抓了城鄉(xiāng)規(guī)劃、建設與管理,保持了產(chǎn)業(yè)平穩(wěn)發(fā)展,各項工作得到穩(wěn)步推進,建設事業(yè)發(fā)展進一步加快。全市完成市政公用基礎設施建設投入21.9億元,新增城市道路28.7公里,新增城市公共綠地面積68.3萬平方米,完成建筑業(yè)總產(chǎn)值97.58億元,完成房地產(chǎn)開發(fā)投資額38.6億元,大多指標保持了增長,城市形象和實力進一步提升。
(一)抓總規(guī),全體系,規(guī)劃編制步伐加快
一是以縣市域總規(guī)編制為重點,各縣市控規(guī)覆蓋率全面提升。縣市域總規(guī)目前8個縣(市)域總規(guī)均已通過規(guī)劃方案審查,其中景寧、縉云完成編制并上報審批,遂昌、龍泉通過省市聯(lián)合技術鑒定。各縣市圍繞縣市域總規(guī)和城市總規(guī),加快配套規(guī)劃的編制,進一步提高了規(guī)劃覆蓋和控制,控規(guī)覆蓋率基本達到75%以上。二是以規(guī)劃體系完善為目標,中心城區(qū)配套規(guī)劃加快推進。市區(qū)城市總體規(guī)劃配套的大部分專項規(guī)劃已相繼由市政府批準,實施了城鄉(xiāng)公交一體化規(guī)劃、城市燃氣規(guī)劃、污水收集系統(tǒng)規(guī)劃、電力設施布局規(guī)劃、幼兒園、中
小學
教育布局規(guī)劃、綠地系統(tǒng)規(guī)劃、景觀照明規(guī)劃、雕塑布局規(guī)劃、戶外廣告設置規(guī)劃、人防和地下空間利用規(guī)劃等。原飛機場區(qū)塊控制性詳細規(guī)劃、中心城市給排水專項規(guī)劃、環(huán)衛(wèi)設施布局規(guī)劃、商品交易市場布局規(guī)劃、社區(qū)用房布局規(guī)劃、花街區(qū)塊路網(wǎng)規(guī)劃已通過方案審查,商業(yè)網(wǎng)點布局規(guī)劃、醫(yī)療衛(wèi)生布局規(guī)劃等專項規(guī)劃正在編制中。南明湖區(qū)域空間規(guī)劃已基本完成,目前正在做規(guī)劃成果的修改完善。市區(qū)城市規(guī)劃建設用地控制性詳細規(guī)劃覆蓋率已達100%。三是以貫徹落實《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》為抓手,城鄉(xiāng)規(guī)劃管理得到加強。全市都認真貫徹落實《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,加強規(guī)劃空間管治。嚴格實施“陽光規(guī)劃”,市區(qū)行政許可網(wǎng)上審批及電子監(jiān)察系統(tǒng)于6月試運行,實現(xiàn)了建設局57個行政許可項目的網(wǎng)上審批。松陽正式掛牌全市首個縣級城鄉(xiāng)規(guī)劃分局。四是以測繪管理辦法出臺為契機,基礎測繪工作取得新進展。出臺實施了《麗水市測繪管理辦法》,建立了測繪管理工作聯(lián)席會議制度,基礎測繪工作得到加強。全市全年投入基礎測繪經(jīng)費1128.8萬元,基礎地理信息數(shù)據(jù)庫建設進一步加快。
(二)破難點,抓進度,項目建設進展順利
今年,全市建設系統(tǒng)積極克服金融危機、宏觀調(diào)控政策引起的資金、土地、拆遷等項目建設制約因素,繼續(xù)加大基礎設施建設投資,全力推進項目建設,全市完成城市基本建設項目投資21.9億元,其中,市本級完成城市建設投資12.8億元,城市功能進一步完善,城市形象進一步提升。一是城市基礎功能得到提升。全市新增城市道路長度28.7公里,新開工14.5公里。其中,市本級新增9.3公里,新開工11.9公里。市區(qū)完成壽元路一期、慶春路中段、職高校前路、開發(fā)路南段和大猷街中段等5條道路主體工程建設,開工建設城北路東段、大猷街西段、好溪路和東港路等4條道路?;就瓿晌鞒鋈肟诟脑旃こ?,完成青少年科技活動中心工程主體。二是城市環(huán)境承載能力得到增強。市區(qū)務嶺根垃圾填埋場附屬工程進展順利;實施了大洋河、東銀苑小區(qū)兩處截污處理工程,提高污水收集率。督促指導縣市開展“811”環(huán)境保護新三年計劃年度任務,全市完成cod去除量7494.4噸,其中市本級4786.1噸;基本完成10個鎮(zhèn)級污水設施項目建設。繼續(xù)推進城鎮(zhèn)集中供水覆蓋農(nóng)村工程,全市新增城鎮(zhèn)集中供水覆蓋人口為16.8萬人,其中市本級0.5萬人。
(三)凸亮點,重創(chuàng)新,城市管理逐步提升
一是圍繞創(chuàng)園工作,城市美化亮化成效明顯。按創(chuàng)園工作方案,突出“精品精致”,進一步加快城區(qū)綠化建設,全市新增綠化面積約68.3萬平方米,其中市區(qū)新增綠化面積53.5萬平方米。市區(qū)拆墻透綠和借地綠化工作全面開展,續(xù)建了濱水公園,開工建設濱江景觀帶之城市意象區(qū)、南明山基礎設施、白云森林公園入口,按照“一園一特色”的要求精心設計并增添了鮮花卷軸、鮮花木箱、木椅等多處街頭綠地。市區(qū)實施城市亮化一期,完成了市政府行政大樓、審批中心、檢-察-院大樓、市公安大樓等21處亮化,二期亮化前期工作正在進行。
綠化管養(yǎng)基本實現(xiàn)市場化運作。
三是圍繞科學管理,城市管理舉措不斷提升。有效整合、充分利用城鄉(xiāng)客運資源,加快農(nóng)村城鎮(zhèn)化進程,開通3條城鄉(xiāng)公交線路。進一步完善城市公交設施,安裝完成120只新候車亭、站牌;推進水閣沙溪樞紐站和紫金路北段首未站項目建設;新開通2條城市公交線路。開展市區(qū)戶外廣告設置調(diào)查摸底,修改完善戶外廣告設置管理相關制度,出臺實施戶外廣告和店招店牌設置專項規(guī)劃編制,戶外廣告管理得到加強。市區(qū)小區(qū)業(yè)委會的成立工作由試點逐步向自發(fā)和自覺轉(zhuǎn)變,新成立了3個小區(qū)業(yè)委會??N云、景寧數(shù)字城-管建設順利推進。松陽啟動“城-管進社區(qū)”工作,促進城市管理根植社區(qū)、融入社區(qū)、服務社區(qū)。云和出臺城市序化管理實施方案,并開展序化管理試點,城市形象有效改善。
(四)抓擴面,推項目,住房保障深入推進
一是廉租保障覆蓋面不斷提高。全市繼續(xù)實施了以租金補貼、租金減免為主的廉租住房制度,全市實際解決住房保障戶數(shù)676戶,其中市本級解決264戶,超額完成任務。市區(qū)廉租住房保障首次將低收入家庭等被納入保障范圍。制訂出臺了《麗水市區(qū)廉租住房保障辦法》,并督促指導其它縣(市)開展廉租住房保障辦法修訂,為實施低收入住房困難家庭廉租住房保障提供了制度保障。
二是安居房項目建設加快推進。全市建成廉租住房1.54萬平方米,建成經(jīng)濟適用房7.56萬平方米。市本級在建的安居房項目中,天寧經(jīng)濟適用房、天寧拆遷安置房主體完工,麗華農(nóng)民公寓一期通過驗收、二期主體完工,城中公寓一期主體結頂,新建農(nóng)民公寓、接官亭小區(qū)二期部分開始主體施工,上沙溪拆遷安置小區(qū)開工建設。擬建項目中古城公寓開始土方開挖,江濱農(nóng)民拆遷安置房已立項,江濱居民拆遷安置房和城中公寓二期正在方案設計。
三是住房改革讓市民得到實惠。房改辦移交過來后,繼續(xù)深化改革,并出臺鼓勵購房政策,得益人數(shù)不斷增加。,共發(fā)放住房補貼1730萬元、542人。出臺鼓勵政策,房改對象價差標準從650元/平方米提高到1000元/平方米,共發(fā)放1372萬元、177人。辦理上市交易和補辦土地出讓手續(xù)10戶。
四是舊城改造穩(wěn)步推進。市區(qū)江濱區(qū)塊舊城改造推進順利,共簽訂拆遷協(xié)議3940戶,拆遷面積39.9萬平方米,目前正進行拆遷尾留工作,房屋拆遷、場地清理工作穩(wěn)步推進,拆除工作已經(jīng)基本完成。
(五)重指導,強服務,農(nóng)村住房改造全面啟動
一是積極指導,有序推進村鎮(zhèn)規(guī)劃。加強對編制完成規(guī)劃保留村莊的建設規(guī)劃的指導,為青田、遂昌、云和、龍泉等4個縣聯(lián)系335個規(guī)劃保留村莊的'基礎測繪轉(zhuǎn)繪的技術幫助。配合指導編制完成全市2216個規(guī)劃保留村中的1758個村莊的建設規(guī)劃,完成率79.3%;完成全市316個中心村中的293個村的建設規(guī)劃,完成率92.7%。
二是全面發(fā)動,全力推進農(nóng)村危舊房改造。全力配合實施農(nóng)村危舊房改造的啟動推進、配套政策出臺及階段總結、經(jīng)驗推廣等,積極做好農(nóng)村危舊房改造的服務和指導。全市已實施農(nóng)村危舊房改造5.23萬戶,其中低保標準120%以下困難戶危舊房改造1.57萬戶。各縣市都把農(nóng)村危舊房改造作為重點工作,加強領導,制訂方案,實行聯(lián)審聯(lián)批、一站式服務,免費提供建房通用圖集,并與“百千”工程等工作相結合,危舊房改造工作全面推進。蓮都、慶元等超額完成農(nóng)村危舊房改造任務。
三是以點帶面,積極推進房屋所有權證發(fā)放。積極組織開展調(diào)研,制定《麗水市集體土地范圍內(nèi)房屋登記工作方案》、《麗水市集體土地范圍內(nèi)房屋登記實施細則》,編印材料加強宣傳,充實人員、抓好培訓,開展試點并已全面推開實施,全年完成農(nóng)村房屋權屬發(fā)證9378本,全市累計完成58978本,占符合條件發(fā)證數(shù)的48.4%。
(六)穩(wěn)發(fā)展,重引導,兩大產(chǎn)業(yè)發(fā)展有序
1、房地產(chǎn)市場保持穩(wěn)定發(fā)展。一是市場投資相對增長。在宏觀經(jīng)濟政策的調(diào)控下,今年全市房地產(chǎn)呈現(xiàn)“三增三減”:即投資略有增長、銷售面積、銷售套數(shù)大幅增長,新開工、施工、竣工面積下降。全市商品房開發(fā)完成投資38.6億元,銷售面積113.8萬平方米,銷售7517套,同比分別增長2.5%、68.7%、64.4%;商品房施工面積420.6萬平方米,其中新開工面積86.5萬平方米,竣工面積36.6萬平方米,同比分別下降6.7%、5.7%、50.8%。但在房地產(chǎn)投資上,除市本級和青田縣同比增長外,
其他
縣(市)投資額均呈現(xiàn)較大幅度下滑趨勢。二是市區(qū)房地產(chǎn)市場明顯升溫。今年5月份后市場明顯升溫,市區(qū)房地產(chǎn)投資23.8億元,增長46%;商品房銷售面積52.8萬平方米、銷售3871套,分別增長175.1%、229.2%;二手房住房共成交3578套、建筑面積34.6萬平方米,分別增長269.9%、263.1%。三是宏觀調(diào)控政策得到了較好落實。繼續(xù)實施購房補貼,優(yōu)化房開企業(yè)服務環(huán)境等政策措施,對保持市場穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。加強了對房地產(chǎn)企業(yè)的指導和監(jiān)管,市區(qū)對萬松、銀泰、皇都等問題企業(yè)實施人、財、物監(jiān)控的同時,成立幫扶工作組對企業(yè)進行幫扶,協(xié)調(diào)各方力量,化解各類矛盾,并公開信息,實施透明操作,有力地推進了這類公司的在建項目建設。遂昌、松陽等也都在這方面做了大量工作,沒有出現(xiàn)爛尾樓,集資戶基本穩(wěn)定,穩(wěn)定了市場,也維護了社會穩(wěn)定。
2、建筑產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)較快發(fā)展。積極落實《麗水市人民政府
關于
加快建筑業(yè)發(fā)展的若干意見》,促進了建筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展。全市建筑企業(yè)完成建筑業(yè)產(chǎn)值97.6億元,其中市本級完成48.5億元,同比分別增長10.1%、5.5%。全市新取得一級資質(zhì)1家,二級資質(zhì)13家;二級總承包建筑業(yè)企業(yè)新取得資質(zhì)增項升級
專業(yè)
承包二級7家8項;企業(yè)增項資質(zhì)二級升一級1家(項);新核準三級總承包企業(yè)及勞務企業(yè)資質(zhì)15家、企業(yè)資質(zhì)增項24家。加強招投標管理,加強施工圖審查,積極推進建筑節(jié)能,完成示范工程26萬平方米;實施政府辦公建筑和大型公共建筑用能管理及能耗檢測示范工程3幢。認真落實工程質(zhì)量
安全
工作,已驗收建筑工程質(zhì)量合格率為100%,創(chuàng)建錢江杯優(yōu)質(zhì)工程獎工程1個,申報省級文明標化工地6個,評出九龍杯優(yōu)質(zhì)工程4個、市級文明標化工地22個。組織開展了建筑施工安全生產(chǎn)“三項行動”及深化隱患排查治理活動,全年建設系統(tǒng)安全生產(chǎn)未發(fā)生重大工程質(zhì)量事故和三級及以上重特大安全事故。
(七)抓制度,重法規(guī),依法行政能力不斷提高
一是重視完善規(guī)范性文件。積極完善規(guī)范性文件,今年出臺實施了《麗水市測繪管理辦法》、《麗水市城市排水管理辦法》和《麗水市區(qū)廉租住房保障辦法》、《麗水市城市垃圾管理辦法》、《麗水市城市綠地管理辦法》等,完成《麗水市房屋登記辦法》并報市政府審議。二是切實規(guī)范行政執(zhí)法。在全面梳理我局行使的帶有自由裁量權相關法規(guī)和條款的基礎上,制定出《麗水市建設局行政處罰自由裁量權行使規(guī)定》等相關制度,有效規(guī)范行政執(zhí)法行為。同時圍繞完善執(zhí)法工作制度和工作方法,制定出麗水市建設局《行政處罰程序暫行規(guī)定》、《行政處罰自由裁量權行使規(guī)定》、《行政處罰錯案責任追究暫行規(guī)定》、《行政應訴應復工作規(guī)則》四個相關制度和《行政處罰程序流程圖》,切實加強系統(tǒng)內(nèi)部行政執(zhí)法力量整合,進一步提高執(zhí)法效率。認真做好行政處罰、行政復議工等工作,全年辦結行政處罰案件7件、行政復議答復案件4件,無一錯案。三是繼續(xù)加強法制宣傳教育。深入貫徹落實“五五”普法規(guī)劃,多形式組織全局上下干部職工進行集中法制
學習
,以學促用,提高了全局的依法行政水平。同時依托麗水建設網(wǎng)站、宣傳欄等,及時更新現(xiàn)行的建設法律法規(guī)和政策,并充分利用“消費者權益日”、“安全生產(chǎn)宣傳月”、“全國法制宣傳日”等活動契機,靈活運用圖片展覽、宣傳牌、宣傳單等載體,廣泛宣傳建設法律法規(guī)及相關操作規(guī)程,營造了宣教并舉、普治結合的良好氛圍。
領導工作匯報篇十五
省國資委書記及各位領導:
歡迎你們在百忙之中來公司檢查指導工作。:免費本站下面,我就dy公司有關情況向各位領導作一簡要介紹:
一、公司基本概況
dy公司始建于1953年,2000年7月下放湖北省直管,是目前國內(nèi)五大銅原料生產(chǎn)基地和h省100家重點支持發(fā)展的骨干企業(yè)之一,公司固定資產(chǎn)、產(chǎn)值、利稅、陰極銅產(chǎn)量和粗銅產(chǎn)量居全國銅行業(yè)第四位。公司下屬dy有限、xc銅業(yè)、jg銅業(yè)、js銅業(yè)、常州大江銅業(yè)5家控股子公司。公司在冊職工17504人,其中內(nèi)退2693人。
公司黨委現(xiàn)有委員名,名。黨委下轄個直屬黨組織,其中黨委個,總支個,支部個?;鶎狱h支部個。公司現(xiàn)有黨員人,其中在崗職工中黨員人,占在崗職工總數(shù)的20.來源:免費本站4%。公司紀委現(xiàn)由名委員組成。工會、團委和科協(xié)等組織健全。
擔任,經(jīng)理兼任黨委副書記。另外,公司2名經(jīng)理助理,聘任為有限公司副總經(jīng)理。
公司現(xiàn)有中層管理人員人,平均年齡約歲。大學及以上學歷人;具有高級職稱人員人。
二、2017年公司生產(chǎn)經(jīng)營完成情況
2017年,實現(xiàn)營業(yè)收入億元,實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值億元,實現(xiàn)利潤億元,稅金億元。生產(chǎn)礦山銅萬噸,陰極銅萬噸,黃金公斤,白銀噸,硫酸萬噸。銅、金、銀、硫酸和鐵精礦等產(chǎn)品的產(chǎn)銷率和貨款回收率均達100%。其中,出口陰極銅噸,白銀公斤,創(chuàng)匯億美元。全年興建、改造了一批重點后勁工程項目。其中新制氧站、3號轉(zhuǎn)爐改造、5萬噸大板銅精煉已建成投產(chǎn);t礦深部開采工程全面開工,全年完成掘砌萬方,北坑完成剝離萬方。這些項目的建成投產(chǎn),進一步擴大了公司主要產(chǎn)品的生產(chǎn)能力,增強了公司的發(fā)展后勁。
截止2017年末,公司資產(chǎn)總額億元,其中流動資產(chǎn)億元,長期投資萬元,固定資產(chǎn)億元,無形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)億元。負債及所有者權益總額億元。
關鍵字:公司情況向領導匯報簡介材料
三、今后一個時期公司改革發(fā)展的總體思路
2017年9月,公司調(diào)整后的領導班子在認真分析公司狀況的基礎上,對公司“十一五發(fā)展規(guī)劃進行了修訂和完善,提出了到2017年公司資產(chǎn)總額在2017年基礎上翻一番、年銷售收入超過200億元的奮斗目標,并為此制定了五大發(fā)展戰(zhàn)略。
一是資源開發(fā)戰(zhàn)略。總體思路是:鞏固擴大現(xiàn)有資源,努力控制周邊資源,積極尋找接替資源,參與開發(fā)海外資源。到“十一五”末,使公司自有礦產(chǎn)資源年產(chǎn)達到3萬噸以上,可控制資源儲量達到350萬噸以上。
二是規(guī)模提升戰(zhàn)略。基本原則是:先進實用的粗煉工藝,國內(nèi)一流的精煉工藝,40萬噸配套能力,火法濕法分步到位。初步方案是按20萬噸能力進行設計,然后視資源狀況進行擴能,改造到30萬噸以上,加上諾蘭達爐保有的12萬噸和新增的16萬噸紫雜銅,最終可以形成50萬噸以上的粗銅生產(chǎn)能力。
鉑、鈀、硒、碲、鎳等擁有獨家經(jīng)營優(yōu)勢和較大盈利能力的稀貴金屬產(chǎn)品,使這一塊的年產(chǎn)值達到億元以上。年前,公司已經(jīng)組建了稀貴金屬廠,專門從事這方面的產(chǎn)品開發(fā)。發(fā)展銅產(chǎn)品的深加工,主要是在建設銅板帶項目的基礎上,通過與大型家電集團和汽車集團合作,開發(fā)銅桿、銅內(nèi)螺紋管、漆包線、銅制汽車配件等與之配套的產(chǎn)品。
四是資本營運戰(zhàn)略。目的主要是:通過多種方式的資本營運,拓展公司發(fā)展所需的資金來源,實現(xiàn)低成本擴張,減少投資風險。積極盤活存量資產(chǎn),采取租賃、承包、合資合作、剝離出售等方式,推進主輔分離、輔業(yè)改制,提高資源配置效率;在資源開發(fā)和延伸加工領域提供資本支持,積極尋找潛在的`并購對象,實行多種方式的聯(lián)合和整合,把企業(yè)做大做強。同時,爭取在盡量短的時間內(nèi)發(fā)行股票上市,從資本市場募集發(fā)展資金。
五是人才強企戰(zhàn)略?;疽笫牵罕M快扭轉(zhuǎn)公司高層次專業(yè)人才青黃不接的局面,為實施上述戰(zhàn)略提供人力資源保證。主要采取培養(yǎng)與引進相結合的方式,著力加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才、操作技能人才三支隊伍建設,不斷優(yōu)化各類人才的年齡、專業(yè)和知識結構,爭取到“十一五”末,使公司三類高級人才分別達到100名以上。
主管李局長:
孟照營死亡診斷書的具體情況向領導作一匯報:
1)關于院外死亡如何開死亡診斷書,汪清林業(yè)局有一不成文的規(guī)定,在家正常死亡的,由街道(現(xiàn)在叫社管委)開具死亡證明到醫(yī)院換成死亡診斷書。
2)2017年11月13日,給孟照營開死亡診斷書的那個人,拿著由汪清林業(yè)局街道開具的死亡證明,到汪清林業(yè)局職工醫(yī)院門診部找崔巍主任換死亡診斷書,崔巍主任根據(jù)汪清林業(yè)局街道開具的死亡證明給換成了死亡診斷書。
3)2017年9月份,孟照營拿著崔巍主任開具的2017年11月13日的死亡診斷書到醫(yī)院來找,“我沒死你怎么給我開死亡診斷書”此事一出,院里非常重視,當即調(diào)原始檔案,發(fā)現(xiàn)此死亡診斷書確實是崔巍所開,汪清林業(yè)局街道開具的死亡證明原件也在,存根號是“28”并且發(fā)現(xiàn)了序號27,號也在,此二份證明的筆體出自一人之手。整個過程就是這樣。
領導工作匯報篇十六
下午好!首先感謝xx書記把開發(fā)區(qū)確定為黨代會前黨政領導深入基層調(diào)研的第一站。這是對開發(fā)區(qū)的關注和重視。體現(xiàn)了縣委對開發(fā)區(qū)未來發(fā)展寄予的厚愛。當然,感激之際、興奮之際,我們更感受到作為全縣經(jīng)濟發(fā)展的主陣地、突破xx的主力軍的使命所在、責任所在。我們將會以此次活動為契機,以xx書記的要求為動力,思想再解放、作風再務實、力度再加大、速度再放快,勇挑支撐xx快速發(fā)展的重任。下面,我從四個方面向xx書記一行簡要匯報:
一、發(fā)展概況:
xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)前身為原xx鎮(zhèn)民營科技工業(yè)園,9月份起步建設,4月份被徐州市人民政府批準為市級經(jīng)濟開發(fā)區(qū),批準四至范圍為:東起小濉河,西至白塘河;南起徐沙河,北至徐寧一級公路。
20至,開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃面積為xx平方公里,其中起步區(qū)建設面積為3平方公里,規(guī)劃區(qū)域內(nèi)僅有10余家小型企業(yè)。當時的開發(fā)區(qū)屬xx鎮(zhèn)轄域,完全沒有自身的行政管轄范圍,開發(fā)區(qū)機構形同虛設,無法發(fā)揮其應有的功能。
4月份,經(jīng)過縣委、縣政府和多方共同努力,開發(fā)區(qū)順利通過國家審核,被江蘇省人民政府批準為省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū),核準范圍為東起江陰路(現(xiàn)蘇源路)、西至104國道;南起徐沙河、北至規(guī)劃北環(huán)路。核準通過的面積為6平方公里。
207月份,縣委、縣政府在省批6平方公里的基礎上,明確界定了開發(fā)區(qū)行政管轄范圍,界定面積為28.9平方公里,下轄6個社區(qū)(村),并審核和確定了開發(fā)區(qū)內(nèi)設機構和人員編制,同時在政策和資金等方面給予放權與傾斜。至此,開發(fā)區(qū)才真正進入實質(zhì)性的運行和建設發(fā)展階段。
五年來,特別是以來,縣委、縣政府高度重視開發(fā)區(qū)的建設與發(fā)展,提出舉全縣之力支持開發(fā)區(qū),勒緊褲腰帶建設開發(fā)區(qū),在干部配備、人才引進、審批權限下放、資金配套、財政體制確定等方面進一步給予支持和傾斜,使開發(fā)區(qū)迅速進入健康、和諧、快速發(fā)展軌道。
目前,開發(fā)區(qū)區(qū)劃面積已擴展到37.9平方公里,其中核心區(qū)面積xx平方公里。區(qū)內(nèi)各類企業(yè)已達200余家,其中規(guī)模以上企業(yè)42家,已逐步形成白色家電和皮革皮具等產(chǎn)業(yè)為主的工業(yè)格局。
五年來,開發(fā)區(qū)基礎環(huán)境不斷完善,項目承載力不斷增強。累計投入近xx億元,先后完成前進路、光明路、幸福路、永興路、安康路、沿河路等近20條道路建設;建設橋梁15座;鋪設各類管網(wǎng)38.2公里;綠化面積約xx萬平方米;架設專供線路7千米;建成工業(yè)標準廠房約50萬平方米;建設安置小區(qū)6個建筑面積約50萬平方米;完成白塘河的拓寬疏浚及兩岸景觀配套工程建設,新增整理建設用地近3000畝;xx平方公里核心區(qū)基本達到“七通一平”。
五年來,開發(fā)區(qū)招商引資和項目建設凸顯成效。xx、xx、xx皮業(yè)、臺灣xx、xx鞋業(yè)、污水處理廠等一批重大建設項目已竣工投產(chǎn);海鯊鞋業(yè)、九旭藥業(yè)、文松彩印、奇力機械、xx鞋業(yè)、美國xx、xx鞋材市場、邦尼生物、盛元皮革、4s國際汽車集聚區(qū)、耀利商務會展中心等一批新上項目紛紛落戶建設。產(chǎn)業(yè)特色日趨明顯,產(chǎn)業(yè)結構不斷優(yōu)化。白色家電產(chǎn)業(yè)園和皮革制品集聚區(qū),先后被省、市批準為特色產(chǎn)業(yè)園重點扶持、重點投入、重點建設。度,xx開發(fā)區(qū)被中國皮革協(xié)會評為“全國皮革皮具產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范基地”,并榮獲全縣科學發(fā)展綜合考核和招商引資工作一等獎。今年1-5月份,新簽訂合同項目10個,合同引資額58.1億元,提前超額完成了全年目標任務。
五年來,開發(fā)區(qū)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,各項民生工作有聲有色、卓有成效。年度,經(jīng)過艱辛努力,開發(fā)區(qū)由全市信訪重點監(jiān)管單位一躍成為全縣先進單位,此外,政法工作、計劃生育等工作步入了全縣先進行列。
這些成績的取得,歸功于縣委、縣政府的堅強領導,歸功于縣委、縣政府致力營造的良好外部環(huán)境,歸功于縣委、縣政府推動的干部嚴管與民風建設。
二、存在問題:
回顧開發(fā)區(qū)發(fā)展的歷程,充滿著艱辛與坎坷,更充滿著喜悅和希望。在開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展過程中,還存在一些不盡如意的地方和一些有待改進方面,還有很大的努力空間,重點表現(xiàn)在以下幾個方面:
一是土地供給嚴重不足。前,開發(fā)區(qū)建設預留地僅為xx畝,而近期招引的項目,僅xx和xx兩個項目所需用地就突破2300畝,此外還有海鯊、九旭藥業(yè)、文松彩印、奇力機械等等,土地指標遠遠滿足不了發(fā)展需求。按照縣委縣政府拉鏈工作法和軍令狀要求,老104國道拆遷帶來的巨大資金壓力,按拆遷成本90萬/畝,如全部掛牌將損失20萬/畝。
二是資金壓力逐年加大。目前工程建設、園區(qū)建設以及商業(yè)貸款所形成的2010年以前的歷史債務已超過6個億,而且以每年xx00萬遞增(包括行息、利息、土地動態(tài)增長租金等等),加之國家宏觀政策緊縮,所有商業(yè)銀行停貸,致使政府性的融資平臺形同虛設,另外開發(fā)區(qū)新上企業(yè)雖然也上繳一部分稅收,但鑒于招商政策規(guī)定,5年內(nèi)形成的地方財力予以獎返,開發(fā)區(qū)只見數(shù)字而不見財力。這樣一來,開發(fā)區(qū)既要還債,又要投入基礎建設;既要配套大項目,又要完成上級專項工程建設(如拆遷和安置小區(qū)建設等)。資金供用矛盾日益尖銳。
三是內(nèi)生動力嚴重不足。開發(fā)區(qū)自成立以來,按照徐委發(fā)46號和徐編辦169號文件規(guī)定,xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)應核編公務員20人、事業(yè)人員5人,這些只是按照6平方公里的行政管轄對應的'核編,而現(xiàn)實已拓展到近xx平方公里。因編制體制問題,造成人才結構性短缺、適應性(專業(yè)性)人才匱乏。開發(fā)區(qū)干部流動性不強,政府招聘的雇員,遲遲未有解決編制,沒有穩(wěn)定感和安全感,員工跳槽現(xiàn)象嚴重。
三、下一步打算:
我們將緊緊圍繞圍繞縣委、縣政府“建設滿意xx”,“爭創(chuàng)國家級開發(fā)區(qū)”,圍繞“蘇北領先、蘇中同步、全省進位”的奮斗目標,積極培育壯大“兩大”主導產(chǎn)業(yè),優(yōu)先發(fā)展高科技、高投入、高附加值、低污染的品牌制造業(yè)和裝備制造業(yè)產(chǎn)業(yè),優(yōu)先發(fā)展總部經(jīng)濟,優(yōu)先發(fā)展科技孵化區(qū),優(yōu)先發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè),不斷提升開發(fā)區(qū)核心競爭力,塑造開發(fā)區(qū)品牌,全力將開發(fā)區(qū)建成一個在全國有影響、全省有位次、蘇北做標桿的經(jīng)濟和社會發(fā)展示范區(qū)。
第一、進一步打造一支求真務實、埋頭苦干、充滿活力、具有較強執(zhí)行力的干部隊伍。第二、圍繞發(fā)展確立體制和機制,追求有力、有利、有效。第三、科學規(guī)劃開發(fā)區(qū)的建設,實現(xiàn)合理和諧,第四是始終保持開發(fā)區(qū)的社會穩(wěn)定,依法行政、規(guī)矩辦事,帶著責任、感情、政策走下去了解群眾所需,為基層群眾解決實際困難,強化信息搜集,小事不出村、大事不出區(qū)。第五是營造有利于群眾生產(chǎn)生活、有利于企業(yè)發(fā)展的綜合環(huán)境(酒店式+保姆式)。第六是著力發(fā)展品牌制造業(yè)、先進裝備制造業(yè)、兩大主導產(chǎn)業(yè)以及與之相配套的專業(yè)市場、綜合物流、總部經(jīng)濟、商務會展、投資咨詢、科技孵化、貸款擔保、金融保險、高端會所等現(xiàn)代服務業(yè)態(tài)。七是引導并扶持重點企業(yè)技改升級、提升核心競爭力、強化品牌創(chuàng)建,增強自主研發(fā)能力,嘗試對優(yōu)勢企業(yè)包裝上市。
第一、進一步強化招商引資和項目建設。
一是堅持圍繞白色家電和皮革皮具兩大主導產(chǎn)業(yè)和重點區(qū)域招商。深入研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策和發(fā)展趨勢,重點瞄準世界500強、國內(nèi)200強、行業(yè)50強。將招商重點,放在廣東、深圳、福建、浙江、香港、上海,實施精細化、精準化招商。同時,不斷加強對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃編制和上下游企業(yè)的招引與培育,加粗延伸產(chǎn)業(yè)鏈,實施圍繞目標編制規(guī)劃、圍繞規(guī)劃上項目、依托產(chǎn)業(yè)找企業(yè)、集聚企業(yè)壯產(chǎn)業(yè)。二是堅持圍繞外資項目和高投入、高科技、高附加值、節(jié)能環(huán)保項目招商,力求在外資利用和出口創(chuàng)匯等方面實現(xiàn)新突破。三是堅持圍繞總部經(jīng)濟招商,力求在電子商務、商貿(mào)物流和現(xiàn)代服務業(yè)方面有新突破。堅持圍繞現(xiàn)有老企業(yè)招商,做好企業(yè)嫁接、聯(lián)帶、包裝和技改轉(zhuǎn)型升級工作,引導品牌創(chuàng)建,不斷提升老企業(yè)及其關聯(lián)企業(yè)的市場競爭力和發(fā)展力。四是注重做好服務外包項目引進工作。
第二、進一步加快推進基礎設施建設。目前,開發(fā)區(qū)行政區(qū)劃面積已調(diào)整到37.9平方公里。按照“園區(qū)建設,規(guī)劃先行”的原則要求,我們將在原規(guī)劃基礎上,在符合縣城總體規(guī)劃前提下,不惜重金,聘請東南大學等國內(nèi)一流資質(zhì)部門、專家落實好開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃和各功能區(qū)控制性詳細規(guī)劃編制工作,以實現(xiàn)開發(fā)區(qū)的科學發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。加快推進104國道兩側的拆遷改造、白塘河景觀帶和商務會所、總部經(jīng)濟大樓、xx、西盛園、污水處理廠、西關小鎮(zhèn)、老年護理院、救助安置房等重點城建工程和民生工程建設,不斷完善基礎配套功能、提升園區(qū)檔次、全力打造外部新形象,努力為招商引資和項目落地建設提供優(yōu)勢平臺。
第三、多措并舉,有效破解項目用地緊張難題。一是在開發(fā)區(qū)的核心區(qū)拆遷騰出土地,用于建設技術密集型的二產(chǎn)項目或商貿(mào)物流項目;二是開發(fā)區(qū)的邊緣區(qū)拆遷舊村落,建設新農(nóng)村,復耕整理土地,申請土地指標;三是對投入大、貢獻大、有市場的項目,組織進行包裝,爭取省級審批,獲取“點供”土地指標;四是對投入少、貢獻小、技術含量低、資源消耗大的企業(yè),或技改升級、實施再造,或搬遷出區(qū)、騰籠換鳥;五是與投資公司合作,整理灘涂地或拆遷村莊整理土地,以此置換出用于開發(fā)區(qū)建設的土地指標。
第四、創(chuàng)新融資模式,有效解決建設資金不足難題。
一是成立符合融資政策的,諸如農(nóng)業(yè)開發(fā)公司等性質(zhì)的經(jīng)營公司,籌措資金;二是與企業(yè)合作,由開發(fā)區(qū)提供融資擔保,借殼融資;三是以略高于商業(yè)銀行的利率向企業(yè)或者社會拆借資金;四是拆遷整理土地出讓換取資金;五是由開發(fā)區(qū)的新城開發(fā)公司開展房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務賺取資金;六是對重大基礎設施建設采取bot方式,緩解資金壓力;七是組織進行清欠和工程質(zhì)量索賠,擠出資金;八是本著“只求所在、不求所有”的宗旨,盤活存量資產(chǎn),兌換資金;九是按照經(jīng)營城市的理念,做優(yōu)環(huán)境,“炒”熱土地,升值增資;十是采取靈活的方式方法做好資金“時間差”的文章。同時探索走一條xx書記一貫倡導的經(jīng)營之路,不花錢也辦事、少花錢多辦事、花別人的錢辦自己的事。
第五、通過體制和機制創(chuàng)新,有效解決人才短缺問題。
按照“以市場化的運作手段激活內(nèi)生動力、以嚴格的考核激活內(nèi)生動力、以創(chuàng)新的方法激活內(nèi)生動力”的改革思路,不斷完善開發(fā)區(qū)運行機制,淡化身份,打破公務員、事業(yè)人員身份界限,真正讓有才華的人獻出全部的智慧、有力氣的人撒下辛勤的汗水、混日子的人讓出工作崗位,通過管理機制改革,進一步增強開發(fā)區(qū)全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情。
第六、著力規(guī)范行政行為,強化內(nèi)外監(jiān)督,體現(xiàn)公正與透明。依靠紀檢、檢察院派派駐開發(fā)區(qū)檢察室、工程領導組和工程審計領導組全方位、全過程的開展工作。在工程建設的招投標環(huán)節(jié)、拆遷的各種補償和相應的安置工作中,嚴格按法律程序進行,及時公示,確保“公開、公平、公正”。
四、建議與意見。
一、建議縣委、縣政府要進一步加大對開發(fā)區(qū)的扶持與支持力度,舉全縣之力發(fā)展開發(fā)區(qū)、支持開發(fā)區(qū),在體制機制上加大加快創(chuàng)新,給予開發(fā)區(qū)更大更廣更靈活機制和更多審批權限。在干部提拔、人才招引、財政配套、基礎設施規(guī)劃、土地指標分配等方面給予更大傾斜。
二、建議將xx書記此次現(xiàn)場辦公會議精神以文件形式下發(fā),以便開發(fā)區(qū)和各有關部門更好落實。
各位領導,同志們,我們堅信在以xx書記為班長的縣委縣政府的堅強領導下,在各有關部門的鼎力支持下,我們有信心有決心也有能力,通過三年左右努力,使開發(fā)區(qū)在全省第一方隊中能有一席之地,主體指標爭取具備國家級開發(fā)區(qū)條件要求,產(chǎn)業(yè)將更加富有活力和特色,真正成為全縣經(jīng)濟發(fā)展的引擎和助推器。
謝謝大家!
領導工作匯報篇十七
(***年***月***日)。
尊敬的***書記及各位領導:
短短半年時間,***書記三次親臨***檢查指導工作,充分體現(xiàn)了***書記及各位領導對***工作的重視,對***發(fā)展的關心,也是對我們的極大鞭策和鼓舞。在此,我謹代表中共***縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)以及96萬人民,向***書記一行表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!下面,我就有關情況作一簡要匯報。
一、上半年的主要工作及成效。
今年以來,我們在自然災害頻發(fā)、穩(wěn)定壓力加大的不利形勢下,認真貫徹市委四屆四次全會和***書記視察***時的重要指示,全縣上下團結一心、真抓實干,經(jīng)濟社會實現(xiàn)了新的發(fā)展。1-6月,實現(xiàn)gdp***億元,同比增長***%;地方財政一般預算收入***萬元,增長***3.5%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入***元,增加***元。
(一)產(chǎn)業(yè)培育成效明顯。工業(yè)上,扎實推進工業(yè)集中區(qū)建設,啟動了***、***、***,實施了***、***等10項技改,招引建設了***、***等工業(yè)企業(yè)。龍崗氣田天然氣輸氣管道工程順利推進,爭取天然氣凈化項目落戶***取得一定進展。農(nóng)業(yè)上,著力建設***、***2個10萬頭肉豬養(yǎng)殖場和***個***頭規(guī)模生豬養(yǎng)殖小區(qū),連片新發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄***畝,規(guī)模發(fā)展海椒“二荊條”1.5萬畝、優(yōu)質(zhì)花椒8000畝、茶葉3000畝。
(二)基礎建設扎實推進。加快推進交通建設,積極配合做。
好達成鐵路復線建設征地拆遷工作,預計8月開始鋪軌;積極爭取南(充)梁(平)高速公路過境***,省交通廳設計院已完成南梁高速預可研方案;完成***個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,啟動建設村道公路***條***公里。
(三)民生問題有效解決。實施了安全飲水、城市廉租房、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改造、中小學危房改造等民生工程;啟動城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險試點,解決了新征地農(nóng)民養(yǎng)老、醫(yī)療保險和村三職干部養(yǎng)老保險。全面落實惠民政策,積極開展城鄉(xiāng)特困戶、殘疾人等社會弱勢群體救助行動。加大安全隱患排查力度,集中開展安全專項整治,積極推進村(居)委會安全監(jiān)管試點,強化安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查,杜絕了重特大安全事故發(fā)生。加強信訪穩(wěn)定工作,狠抓重點信訪案件、重大矛盾糾紛排查調(diào)處,無重大集訪、越級訪事件發(fā)生。
(四)縣城整治初見成效。確立了“鞏固省衛(wèi)成果、三年創(chuàng)建國衛(wèi)”奮斗目標;啟動縣城南北兩河治理工程前期工作,實施新營渠大道、新民路東段等城市建設重點工程,穩(wěn)步推進西干道、工業(yè)集中區(qū)等新區(qū)開發(fā)。針對城市臟、亂、差等突出問題,痛下決心,對癥施治,加強城市管理,狠抓環(huán)境整治,市容市貌明顯改觀。
修整治受損道路***公里、橋梁***座、水利設施***處、房屋***萬平方米。同時,堅持一手抓抗震救災,一手抓經(jīng)濟發(fā)展,做到“兩手抓、兩不誤”,全縣較快恢復了正常生產(chǎn)生活秩序。
在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,***經(jīng)濟社會發(fā)展中還存在著一些突出的困難和問題。一是基礎設施建設滯后。我縣舊城改造較早,城市規(guī)劃前瞻性不強,城市功能不配套;全縣沒有上等級公路,還有部分村沒通公路,三分之一的村晴通雨阻。二是財政運轉(zhuǎn)困難。***發(fā)展不足,經(jīng)濟基礎差、底子薄,稅源少,財力弱,是典型的吃飯財政;2007年財政一般預算收入只有***萬元,其中有一半以上是非稅收入。三是信訪穩(wěn)定壓力大。舊城改造、企業(yè)改制、征地拆遷、軍轉(zhuǎn)人員等遺留問題較多,維護穩(wěn)定難度較大。我們將直面矛盾,沉著應對,在市委、市政府的堅強領導下,千方百計克服各種困難,奮力推進***的各項工作。
二、下一步工作打算。
善人居環(huán)境。四是強化城市管理,提升城市形象。以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生縣城為目標,抓好城市凈化、綠化、亮化、美化工程,規(guī)劃建設精品小區(qū),真正把***建設成川東北宜居宜業(yè)中等城市。
四、順宇等現(xiàn)有骨干企業(yè),壯大機械鑄造、農(nóng)產(chǎn)品加工、紡織服裝、電器建材等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè),堅持龍頭帶動,規(guī)模發(fā)展,做大做強通旺、潤豐等產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),采取以點連線、連線成片的辦法,推進“多鄉(xiāng)一業(yè)”、“多村一品”,著力建設農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化百里長廊,努力實現(xiàn)資源優(yōu)勢向發(fā)展優(yōu)勢的轉(zhuǎn)變。大力建設和完善商業(yè)網(wǎng)點,突出發(fā)展商貿(mào)物流和旅游文化產(chǎn)業(yè),打造南充東大門的商貿(mào)物流中心。三是扎實抓好基礎項目。積極協(xié)助抓好達成鐵路復線建設,跟蹤落實南充至梁平高速公路過境***,完成17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)通鄉(xiāng)油路建設,著力推進區(qū)位劣勢向區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)變。
發(fā)生。三是強力整治社會治安。開展“百日社會治安”專項集中整治活動,加大掃黑除惡力度,徹底整治治安亂點,營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。四是切實抓好災后重建。堅決執(zhí)行有關政策規(guī)定,準確及時足額發(fā)放救災資金和物資。加快城鄉(xiāng)垮塌房屋、d級危房重建進度,確保10月底前全面完工。力爭8月底前完成所有學校教學用房維修加固,年底前完成學校危改工程;7月底前完成***平方米醫(yī)院危房維修加固。同時,抓緊抓好危橋、危路和危庫等損毀基礎設施整治修復。
(四)抓組織建設推動發(fā)展。一是抓好班子隊伍建設。狠抓班子建設,凝聚班子力量,集中班子智慧,將縣級四大班子建設成“同心圖強、共謀發(fā)展”的戰(zhàn)斗集體。加強干部隊伍建設,抓好干部教育培訓,強化基層組織建設,深入推進“三級聯(lián)創(chuàng)”、“三滿意”、“六制一法”等活動,努力培育一支執(zhí)行力強、敢打硬仗、能打勝仗的干部隊伍。二是創(chuàng)新機制抓落實。創(chuàng)新干部工作機制,建立重點工作縣級領導負責制,完善領導干部協(xié)調(diào)推進工作機制。創(chuàng)新投融資機制,搭建投融資平臺。創(chuàng)新行政效能監(jiān)管機制,強化目標考核機制。三是憑實績用干部。堅持以實干評價干部,以實績使用干部。用鋼鐵般的紀律管理干部,用慈母般的愛心關懷干部,真正讓敢創(chuàng)新、敢負責、敢碰硬的受重用,讓想干事、能干事、干成事的有舞臺,讓守攤子、空論道、不作為的無位置,著力營造一心謀事、舒心辦事、放心干事的良好氛圍,努力形成風清氣正、同心圖強的良好局面。
三、懇請解決的幾個問題。
(一)懇請解決我縣用地指標的問題。今年上級下達給我縣的年用地計劃僅***畝,城市建設和工業(yè)用地嚴重不足。懇請市上協(xié)調(diào)追加我縣今年用地計劃***畝,并請求今后每年給予一定指標傾斜。
(二)懇請對我縣重點項目給予支持。一是請求協(xié)調(diào)解決交通重點項目。目前,省交通廳勘測設計院已完成南梁高速公路預可研方案,懇請市上進一步幫助落實,協(xié)調(diào)盡快開工建設。同時請求將省道204線改造納入全省干線公路建設補助計劃給予資金補助。二是懇請協(xié)調(diào)解決我縣南北兩河防洪治污工程項目。我縣縣城南北兩河防洪治污工程經(jīng)市發(fā)改委批準已申報省上立項,完成了項目可研、環(huán)評和初設,懇請幫助協(xié)調(diào)盡快通過評審。同時,請求市上在環(huán)保小流域治理、防洪堤建設、污水處理及配套管網(wǎng)建設等方面的項目和資金上給予重點傾斜支持。三是懇請幫助協(xié)調(diào)在***建設天然氣凈化項目。目前,龍崗氣田已在我縣布設勘探井8口、開采井2口,從現(xiàn)有情況看,我縣境內(nèi)天然氣儲量較大,具備建設凈化廠的基礎條件。懇請市上協(xié)調(diào)爭取該項目落戶***。
請給予我縣工業(yè)技改貼息支持。今年我縣啟動工業(yè)重點技改項目***項,計劃投資***億元。懇請市上給予貼息支持。
領導工作匯報篇十八
各位領導、各位同仁:
首先非常感謝縣人大領導多年來對我們地稅工作的理解、支持和幫助,現(xiàn)將我局2006年的工作情況及2007年的工作思路匯報如下:
一、2006年工作情況簡況
2006年,xx地稅共組織各項收入 萬元,比上年的 萬元增收 萬元,增幅達到 %。其中:一般預算收入完成 萬元,占全縣一般預算收入總量 萬元的 %。尤為突出的是縣本級稅收總量突破 萬元,一般預算收入實現(xiàn) 萬元,做出了突出的貢獻。此外,全縣社保費收入 萬元,同比增長 %;代征的各項基金 萬元,同比增長 %。
2006年xx地稅工作在縣委縣政府的正確領導下,取得了諸多的亮點,一是黨風廉政工作重視制度和機制建設,更突出實效控管。推行了全員離崗離任審計機制,全局的責任意識有了明顯的提升。二是深入貫徹“納稅服務活動年”活動為抓手,實現(xiàn)了全員“執(zhí)行力”、“落實力”的明顯提升。三是全拾執(zhí)法責任制”軟件在我局試點取得成功,全局的執(zhí)法活動也取得了重要的突破。四是隊伍建設成效顯著,團隊形象有了質(zhì)的提升。我局被省依法治省領導小組授予2001-2005全省法制宣傳教育工作先進單位,全系統(tǒng)各單位均被評為市級以上文明單位,多家被評為青年文明號,一位同志獲得市五一勞動獎章、一位同志被表彰為全縣十大建設功臣、一位同志被表彰為全縣十大優(yōu)秀人才,我們自行研發(fā)的 管理系統(tǒng)被國家稅務總局金稅三期采用并被表彰等等。
二、2007年我縣地方稅收面臨形勢。
(一)收入工作面臨的壓力。一是地方經(jīng)濟發(fā)展,主要是涉及到地稅的經(jīng)濟項目難有突出亮點,收入的總量和增量均存在巨大的壓力。二是財政收入,尤其是一般預算收入期望值高,我們的壓力明顯加大。其中地稅本級一般預算安排在 億左右,比上年增加 萬元,增長 %,占縣級一般預算收入的比重由上年的 %上升到 %,本級的壓力是十分明顯的。三是稅收質(zhì)量下滑,帶來的稅收風險的壓力和構架調(diào)整的壓力。四是總形勢和周邊縣份的發(fā)展強勁勢頭給我們帶來了前所未有的壓力。
(二)有利的因素和機遇。一是縣委、縣政府把2007年定位為“跨越發(fā)展年”。明確提出財政收入確保 個億,固定資產(chǎn)投資 個億,招商引資 個億,重點做大做強“三城三區(qū)”,實施“十大城建重點工程”等等為地稅開辟了新稅源。二是新政出臺將為我們帶來一定的增收因素。如城鎮(zhèn)土地使用稅稅率的'調(diào)增,《車船稅暫行條例》及其實施細則的出臺,土地增值稅的清算,房屋出租業(yè)稅負的重新制定等等。三是xx地稅事業(yè)的發(fā)展帶來的有利因素。我們新一年的工作目標十分明確,一系列有針對性的措施將不斷出臺,這給我們xx縣局在07年克服困難,實現(xiàn)三次創(chuàng)業(yè),再鑄造地稅輝煌提供了組織和制度保障。
三、2007年工作打算
2007年,縣委縣政府給我們下達的稅收考核任務光榮而又艱巨。全局總收入的盤子將在 個億左右。其中:財政收入 萬元,一般預算收入 萬元。為了切實抓好今年的地稅工作,圓滿完成稅收和基金、費用的任務,我們將在全系統(tǒng)打造“兩個意識”、建立“兩個機制”、實現(xiàn)“四個突破”、完善“六項工作”:
(一)打造兩個意識。一是責任第一的意識。二是團隊至上的意識。有了這兩個意識,就能有效解決目前機關隊伍中存在的惰性和私心問題,提高機關效能,任何困難我們就都能克服,有了這兩個意識,我們xx地稅的整體工作就會不斷地邁上新的臺階。
(二)建立兩個新機制。一是崗位責任認定書機制,使每一個人的崗位職責運行都能落在實處。二是有效數(shù)據(jù)綜合分析評價機制。這兩個新機制將便于縣局黨組及時發(fā)現(xiàn)管理活動中的不足和問題,迅速決策和及時解決問題。
(三)實現(xiàn)“四個新突破”。我們將以“稅務xx年”活動為契機,抓住以人為本這個根本,凝聚人心促發(fā)展。從思想認識入手,對全體稅務人員再動員、再鼓勁、再加壓,統(tǒng)一思想,樹立必勝信心,在全系統(tǒng)形成一心一意抓收入、聚精會神謀發(fā)展的良好氛圍。圍繞組織收入這個稅務機關的中心工作,力爭完成各項收入計劃。圍繞稅源監(jiān)控,進行精細化管理,抓住大戶,管好中戶,控管小戶,做到應收盡收。對房地產(chǎn)、建安、貨運、房屋出租、娛樂業(yè)、飲食業(yè)等行業(yè)進行深層次的有效的納稅評估,促進稅源監(jiān)控。深化有獎發(fā)票工作,推進以票控稅。我們將突出依法治稅這個靈魂,確保依法治稅落到實處。加強稽查,嚴厲打擊各種偷、逃、抗、騙稅行為,維護稅法的剛性。我們將積極爭取縣委縣政府、人大、政協(xié)、各相關部門的支持,以即將出臺的《xx省地方稅收保障辦法》為依托,以市局《綜合治稅工作意見》為指導,進一步加強綜合治稅工作,全面提高稅源管理水平。在我們縣形成“以政府領導、稅務主管、部門配合、社會參與、司法保障、信息化支撐”為主要特征和基本內(nèi)涵的社會綜合治稅網(wǎng)絡,實現(xiàn)信息資源共享,拓展稅收征管的廣度和深度,堵塞稅收征管漏洞,增強征管綜合效益。努力實現(xiàn)四個突破。一是確??h本級稅收突破億元大關,力爭本級一般預算收入達到一個億,比上年增收 萬元。二是個體稅收突破 萬大關,比上年增收 萬元。三是確保房產(chǎn)土地車船稅收突破 萬大關,比上年增收 萬元。四是稽查查補稅款突破 萬大關,比上年增收 萬元。這是我們地稅局自加壓力、主動工作的積極目標,也體現(xiàn)了xx地稅人積極向上,不斷進取的工作態(tài)度和精神面貌。
(四)完善六個方面的工作。一是要進一步完善“納稅服務年”活動。要積極優(yōu)化稅收環(huán)境,強化服務涵養(yǎng)稅源,緊緊圍繞地稅工作服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展、地稅干部服務納稅人的宗旨,以“三個滿意”(黨政部門滿意、社會各界滿意、納稅人滿意)為衡量標準,把優(yōu)質(zhì)服務貫徹到地稅工作中去,全面提升地稅的服務水平和質(zhì)量,把“為納稅人服務”作為一種xx地稅文化品牌做深、做透、做持久,推進地稅實現(xiàn)行政執(zhí)法部門向公共服務部門的職能轉(zhuǎn)變。二是要進一步完善“分類人才庫”建設和文明創(chuàng)建機制,充分發(fā)揮每一個地稅干部的才干和工作熱情,不斷弘揚地稅敢打硬仗、擅打硬仗的優(yōu)良傳統(tǒng)。三是進一步完善“兩個所得稅”的管理機制?!皟蓚€所得稅”管理機制在2006年發(fā)揮了重要的作用,07年仍然要堅定不移地繼續(xù)貫徹落實到位。四是要進一步完善執(zhí)法監(jiān)督的機制。根據(jù)崗位責任制和稅收執(zhí)法過錯責任追究制,強化日常檢查,規(guī)范執(zhí)法行為,堅決杜絕執(zhí)法不嚴,違反稅收政策的現(xiàn)象。要借鑒法院陪審制度,建立聘請地稅執(zhí)法觀察員制度,要把政策的執(zhí)行情況列為全局績效考評的重要目標,確保把各項稅收政策落實到位。要把機關效能建設工作做得更為突出。五是要進一步完善黨風廉政建設,突出抓好取消自由裁量權和真正落實政務公開工作。六是進一步完善主動承載社會責任機制。要把主動承載社會責任作為xx地稅文化品牌做實做好做到位。
新的一年,有縣委、縣政府的正確領導,有縣人大、政協(xié)等部門的監(jiān)督和指導,有各鎮(zhèn)和各部門的大力配合,有廣大納稅人的理解支持,有全體地稅人員的同心同德,開拓進取,求真務實和埋頭苦干,我們xx地稅人有決心、有信心確保圓滿完成縣委縣政府的即定目標,在“跨越發(fā)展年”為xx地方的社會經(jīng)濟發(fā)展作出新的更大的貢獻!
領導工作匯報篇十九
尊敬的各位領導、部隊教官、敬愛的老師、同學們:
大家好!
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。
經(jīng)過十天艱苦的軍訓,我校新生的精神面貌煥然一新,意志品質(zhì)、身體素質(zhì)得意錘煉和提高;軍人的紀律、過硬的軍事素質(zhì)、盡職盡責的工作作風,為全校師生作出了表率。在此請允許我代表第一高中的全體師生向全體教官表示衷心的感謝與崇高的敬意!
這次軍訓,教官們以無私的精神、嚴明的紀律、規(guī)范的訓練和嚴格的要求投入軍訓工作,為高質(zhì)量地完成軍訓任務提供了有力的保障。德育處和年級組對軍訓高度重視,積極配合,周到服務,在計劃的制定、人員的安排、設備設施準備等方面很及時、很到位。全體班主任能很好地認識軍訓的重要意義,抓住契機,有針對性地對新同學開展思想品德教育和紀律規(guī)范教育,全體班主任始終與同學們在一起,進行全程管理和服務,令人欽佩。軍訓期間,天氣時而細雨朦朦,時而悶熱,這不但沒有動搖同學們的決心和斗志,反而激發(fā)了同學們以更加高昂的熱情和良好的精神狀態(tài)、頑強的意志堅持訓練,保證了軍訓任務的順利完成。從剛才的會操表演中,我們都深深地感覺到:高一的新同學都是好樣的,都是值得表揚的。短短十天的軍訓,就使同學們的紀律性、集體觀念和吃苦精神得到了極大的提高??吹酵瑢W們整齊的步伐,標準的動作,昂揚的斗志,飽滿的精神,我們可以毫無愧色地說:“這次軍訓雖然時間很短,但收獲很大?!彼粌H使同學們增強了體質(zhì),學到許多軍事知識和技能,而且增強了愛黨、愛國、愛軍的意識,強化了國防觀念和報效祖國的責任感,培養(yǎng)了集體主義的思想和艱苦奮斗、吃苦耐勞、團結友愛的精神。這充分說明軍訓是非常必要的,是其它任何活動所無法代替的。
同學們,在今后的學習中,我們要時刻以軍人為榜樣,強健我們的體魄,磨練我們的意志,提高我們的素質(zhì),培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神,提高我們生活的自理能力。希望這次軍訓,給同學們高中三年的生活、學習,產(chǎn)生積極的影響,形成良好的學風。希望通過軍訓,增強集體觀念,提高班級凝聚力。軍訓是苦的,收獲是甜的。不管做什么事情,沒有艱苦的過程,又哪能有甘甜的結果呢?苦是甜的根,甜是苦的果,讓我們?yōu)閷砀侍鸬墓麑嵍ζ床桑?BR> 同學們,自軍訓之日起,你們就已經(jīng)成為一高的學生,你們的到來將給我們一高這個大家庭帶來新的生機,新的活力,新的希望和新的發(fā)展。你們會因為走進一高而自豪,一高也因擁有你們而驕傲。最后,再一次衷心的感謝在座的各位領導、部隊官兵和奮斗在教育第一線的各位老師。
謝謝大家!