二手車銷售勞動(dòng)合同(實(shí)用15篇)

2025/6/10 19:40:19

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    合同可以確保雙方的權(quán)益得到平等對待,維護(hù)交易的公正性和合理性。如何在合同中注明雙方的約束力和責(zé)任,以確保雙方遵守合同?在使用合同范文時(shí),請先審查和了解相關(guān)法律法規(guī)。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇一
    第一條為規(guī)范xx市律師行業(yè)管理行為,促進(jìn)xx市律師行業(yè)的發(fā)展,發(fā)揮xx市律師協(xié)會(huì)作用,保障會(huì)員合法權(quán)益,依據(jù)《^v^律師法》和《中華全國律師協(xié)會(huì)章程》的規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際,制定本章程。
    第二條xx市律師協(xié)會(huì)(以下簡稱“律師協(xié)會(huì)”)是依法設(shè)立的社會(huì)團(tuán)體法人,是律師的自律性組織,依法實(shí)施行業(yè)自律管理。
    第三條律師協(xié)會(huì)的宗旨是:團(tuán)結(jié)和教育會(huì)員維護(hù)憲法和法律的尊嚴(yán),忠實(shí)于律師事業(yè),恪守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律;維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益;提高會(huì)員的執(zhí)業(yè)素質(zhì);加強(qiáng)行業(yè)自律,促進(jìn)律師事業(yè)的健康發(fā)展,為依法治國,建設(shè)社會(huì)主義法治國家,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),促進(jìn)社會(huì)的文明和進(jìn)步而奮斗。
    第四條律師協(xié)會(huì)接受xx市司法局的監(jiān)督、指導(dǎo)。
    律師協(xié)會(huì)為中華全國律師協(xié)會(huì)的團(tuán)體會(huì)員,接受中華全國律師協(xié)會(huì)的指導(dǎo)。
    第二章律師協(xié)會(huì)職責(zé)。
    第五條律師協(xié)會(huì)履行下列職責(zé):
    (一)支持會(huì)員依法執(zhí)業(yè),維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益;。
    (二)制定并監(jiān)督實(shí)施律師執(zhí)業(yè)規(guī)范;。
    (三)負(fù)責(zé)律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律的教育、檢查和監(jiān)督;。
    (四)指導(dǎo)律師事務(wù)所的規(guī)范化管理工作;。
    (五)鼓勵(lì)和支持會(huì)員參政、議政;。
    (六)總結(jié)、交流律師工作經(jīng)驗(yàn),提高會(huì)員的執(zhí)業(yè)水準(zhǔn);。
    (七)組織律師業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
    (八)宣傳律師工作,出版律師刊物;。
    (九)制定并實(shí)施對會(huì)員的獎(jiǎng)懲辦法;。
    (十)處理對會(huì)員的投訴;。
    (十一)調(diào)解會(huì)員在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中發(fā)生的糾紛;。
    (十三)組織會(huì)員開展對外交流;。
    (十四)為會(huì)員提供福利和其他保障;。
    (十五)參與立法活動(dòng),向有關(guān)部門提出法制建設(shè)及律師制度建設(shè)的建議;。
    (十六)協(xié)調(diào)與相關(guān)司法、執(zhí)法和行政機(jī)關(guān)的關(guān)系;。
    (十七)設(shè)立本市區(qū)(縣)律師工作委員會(huì),并領(lǐng)導(dǎo)和支持其工作;。
    (十八)負(fù)責(zé)對個(gè)人會(huì)員考核管理,協(xié)助和配合司法行政機(jī)關(guān)對團(tuán)體會(huì)員進(jìn)行考核管理;。
    (十九)組織管理申請律師執(zhí)業(yè)人員的實(shí)習(xí)活動(dòng),對申請律師執(zhí)業(yè)人員進(jìn)行考核和管理;。
    (二十)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé);。
    (二十一)xx市司法局及中華全國律師協(xié)會(huì)委托行使的其他職責(zé)。
    第三章會(huì)員。
    第六條依照《^v^律師法》規(guī)定,在xx市司法局依法取得律師執(zhí)業(yè)證書的律師,為律師協(xié)會(huì)的個(gè)人會(huì)員。在xx市司法局依法取得律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可證的律師事務(wù)所,為律師協(xié)會(huì)的團(tuán)體會(huì)員。
    通過律師協(xié)會(huì)團(tuán)體會(huì)員申請律師執(zhí)業(yè)的實(shí)習(xí)人員,為律師協(xié)會(huì)的預(yù)備會(huì)員,接受律師協(xié)會(huì)的管理。
    公司律師、公職律師、經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的外國律師事務(wù)所駐滬代表機(jī)構(gòu)及代表,以及經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的港、澳及其他地區(qū)律師事務(wù)所駐滬代表機(jī)構(gòu)及代表,受邀可以成為律師協(xié)會(huì)的特邀會(huì)員。
    第七條個(gè)人會(huì)員的權(quán)利:
    (一)在律師協(xié)會(huì)享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán);。
    (二)向律師協(xié)會(huì)提出維護(hù)律師執(zhí)業(yè)合法權(quán)益的要求;。
    (三)通過律師協(xié)會(huì)向有關(guān)部門提出立法、司法和行政執(zhí)法的意見和建議;。
    (四)參加律師協(xié)會(huì)組織的學(xué)習(xí)、研究和經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng);。
    (五)享受律師協(xié)會(huì)提供的福利和其他保障;。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇二
    司法鑒定書是接受委托方的初次委托后所出具的司法鑒定文書。
    2?補(bǔ)充鑒定書:
    凡發(fā)現(xiàn)新的相關(guān)鑒定材料和客體的、原鑒定項(xiàng)目有遺漏的、原鑒定結(jié)論不全面充分準(zhǔn)確的,經(jīng)委托方委托,可由原司法鑒定人或者其他司法鑒定人作補(bǔ)充鑒定,并出具補(bǔ)充鑒定文書。補(bǔ)充鑒定文書是對原司法鑒定文書的補(bǔ)充,要一并裝訂和使用。出具補(bǔ)充鑒定文書應(yīng)注明“××鑒定補(bǔ)充鑒定書”。
    3?復(fù)核鑒定書:
    凡對原鑒定結(jié)論有異議而需要委托資質(zhì)較高的司法鑒定機(jī)構(gòu)對鑒定結(jié)論進(jìn)行審核的,可由司法鑒定人出具復(fù)核鑒定文書。
    4?重新鑒定書:
    在司法鑒定過程中,凡不符合司法鑒定程序的、送檢的材料虛假或者失實(shí)的、原鑒定結(jié)論不科學(xué)準(zhǔn)確的、當(dāng)事人或者委托方不同意司法鑒定結(jié)論而需要委托再鑒定的,可由原司法鑒定人以外的司法鑒定人出具重新鑒定書。
    三、司法鑒定文書制作要求。
    司法鑒定文書的制作是司法鑒定過程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),其制作質(zhì)量直接影響到司法鑒定文書的使用,制作司法鑒定文書的基本要求如下:
    1?基本概念清楚,使用統(tǒng)一的專業(yè)術(shù)語。
    2?文字簡練,用詞準(zhǔn)確,語句通順,描述確切無誤。
    3?使用國家標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量單位和符號(hào),使用國家標(biāo)準(zhǔn)簡體漢字。
    4?內(nèi)容系統(tǒng)全面,實(shí)事求是,分析說明邏輯性強(qiáng),文體結(jié)構(gòu)層次分明,論據(jù)可靠充分,結(jié)論準(zhǔn)確無誤,不允許使用有歧義的字、詞、句。
    5?必要時(shí)應(yīng)附有圖表、照片、參考文獻(xiàn)等說明性附件。
    四、司法鑒定文書格式。
    (一)“司法鑒定書”格式。
    司法鑒定書一般由編號(hào)、緒言、資料(案情)摘要、檢驗(yàn)過程、分析說明、鑒定結(jié)論、結(jié)尾、附件等部分組成。
    2?緒言:一般包括以下內(nèi)容:
    (1)委托單位;。
    (2)委托日期;
    (3)委托事項(xiàng);。
    (4)鑒定對象;。
    (5)送檢材料;。
    (6)鑒定日期;
    (7)鑒定地點(diǎn)。
    3?資料摘要:系對委托書附件(如:司法機(jī)關(guān)立案卷宗、書證復(fù)核材料、旁證材料)、口述材料(如被告人供述、當(dāng)事人陳述)等的摘要。所有摘要均需注明出處,重點(diǎn)摘錄有助于說明鑒定(檢驗(yàn)、書證審查、咨詢)結(jié)果的內(nèi)容,引用材料應(yīng)客觀全面。
    (1)案情摘要:一般情況下都需要;。
    (2)病史(傷情)摘要、書證摘要:常見于法醫(yī)臨床學(xué)和法醫(yī)病理學(xué)專業(yè);。
    (3)被鑒定人概況、調(diào)查材料摘要(要制作詢問筆錄):常見于司法精神病學(xué)專業(yè)。
    4?檢驗(yàn)過程:檢驗(yàn)過程是司法鑒定文書的核心,其檢查和測試結(jié)果直接關(guān)系到鑒定結(jié)論。
    (1)檢材處理和檢驗(yàn)方法:經(jīng)典方法只列方法名稱,新方法須具體說明。
    (2)檢查和測試所見:指通過肉眼、各種技術(shù)測試方法、專用設(shè)備等,觀察、檢查或檢測到的客觀事物的真-相。有關(guān)專業(yè)內(nèi)容舉例:
    法醫(yī)臨床學(xué)鑒定:如體格檢查、??茩z查、臨床輔助檢查等;。
    法醫(yī)精神病鑒定:如精神狀態(tài)檢查、心理測驗(yàn)、臨床輔助檢查等;。
    法醫(yī)物證鑒定:如形態(tài)分析、化學(xué)分析、儀器分析等;。
    法醫(yī)毒物鑒定:如毒物、^v^的形態(tài)分析、化學(xué)分析、儀器分析、免疫分析等。
    5?分析說明:分析說明是司法鑒定文書的關(guān)鍵部分,是檢驗(yàn)司法鑒定書質(zhì)量好壞的標(biāo)志之一。分析說明是根據(jù)上述資料摘要以及檢查和測試結(jié)果,通過闡述理由和因果關(guān)系,解答鑒定(檢驗(yàn)、書證審查、咨詢)事由和有關(guān)問題,必要時(shí)應(yīng)指明引用理論的出處。
    6?鑒定結(jié)論(檢驗(yàn)報(bào)告、書證審查意見、咨詢意見):根據(jù)客觀事實(shí)檢查的結(jié)果和說明之理由,得出有科學(xué)根據(jù)的結(jié)論(或意見)及其依據(jù)。
    7?結(jié)尾:
    (1)在文書的最后簽署司法鑒定人(檢驗(yàn)報(bào)告人、書證審查意見說明人、咨詢意見說明人、補(bǔ)充意見說明人、復(fù)核鑒定人、重新鑒定人)的技術(shù)職務(wù),并簽名。
    (2)在司法鑒定人簽名處加蓋相應(yīng)的司法鑒定章(司法鑒定檢驗(yàn)報(bào)告章、司法鑒定書證審查意見章、司法鑒定咨詢意見章)。
    (3)在司法鑒定專門機(jī)構(gòu)名之后寫上文書的制作日期。
    8?附件:包括圖、照片、音像資料、退還的檢材和參考文獻(xiàn)等。
    (二)“司法鑒定檢驗(yàn)報(bào)告書”格式。
    一般不需要司法鑒定書格式中的“資料摘要和分析說明”部分。出具司法鑒定檢驗(yàn)報(bào)告書的有物證檢驗(yàn)、尸體檢驗(yàn)、毒物檢驗(yàn)、文件檢驗(yàn)、影像(聲紋)檢驗(yàn)等專業(yè)。
    (三)“司法鑒定書證審查意見書”格式。
    一般不需要司法鑒定書格式中的“檢驗(yàn)過程”部分,而重點(diǎn)在于分析說明。出具司法鑒定書證審查意見書的有法醫(yī)病理學(xué)、法醫(yī)臨床學(xué)等專業(yè)。
    (四)“司法鑒定咨詢意見書”格式。
    基本格式同“司法鑒定書”格式。
    (五)其它司法鑒定文書格式。
    1?補(bǔ)充鑒定文書。
    補(bǔ)充鑒定文書在司法鑒定書格式的基礎(chǔ)上還要增加以下格式:
    (1)補(bǔ)充鑒定說明:闡明補(bǔ)充鑒定理由和新的委托鑒定事由;。
    (2)補(bǔ)充資料摘要:在補(bǔ)充新資料摘要基礎(chǔ)上,還要包括原鑒定書的基本內(nèi)容等。
    (3)再次檢驗(yàn)過程:在補(bǔ)充檢查、測試等基礎(chǔ)上,還要包括原檢驗(yàn)過程的基本內(nèi)容等。
    (4)補(bǔ)充鑒定結(jié)論:在原鑒定結(jié)論的基礎(chǔ)上,提出補(bǔ)充性鑒定結(jié)論。
    2?復(fù)核鑒定文書。
    復(fù)核鑒定文書在司法鑒定書格式的基礎(chǔ)上還要增加以下格式:
    (1)復(fù)核鑒定說明:闡明復(fù)核鑒定的理由和新的委托鑒定事由。
    (2)復(fù)核資料摘要:在摘抄原鑒定書資料摘要的基礎(chǔ)上,添加新的資料摘要。
    (3)復(fù)核檢驗(yàn)過程:記錄重復(fù)原檢驗(yàn)過程和或與原檢驗(yàn)過程檢材的不同處理和不同的檢查和測試方法及其結(jié)果。
    (4)復(fù)核鑒定分析說明:對復(fù)核結(jié)果進(jìn)行分析,如與原鑒定結(jié)論或意見有不同的,要針對性地說明理由。
    (5)復(fù)核鑒定結(jié)論或意見:寫出鑒定結(jié)論或意見和依據(jù)。
    3?重新鑒定文書。
    基本格式同“司法鑒定書”格式。
    五、司法鑒定文書紙張、字體和字號(hào)。
    (一)紙張。
    1?規(guī)格:a4。
    2?專用紙張:首頁封面用套紅的鑒定文書專用紙張(根據(jù)司法鑒定文書的性質(zhì)而分別選用司法鑒定書、司法鑒定檢驗(yàn)報(bào)告書、司法鑒定書證審查意見書、司法鑒定咨詢意見書),其余頁內(nèi)芯用白紙。
    (二)打印。
    1?打?。簡雾?、單欄。
    2?頁邊距:左右、上下邊距各空2厘米(首頁上邊距空4厘米,左邊距留出裝訂線)。
    (三)字體和字號(hào)。
    1?大標(biāo)題:2號(hào)黑體,居中排列。
    2?編號(hào):4號(hào)仿宋體,居右排列。
    3?文內(nèi)標(biāo)題:一級(jí)標(biāo)題用3號(hào)黑體,段首空2字;二級(jí)標(biāo)題用4號(hào)黑體,段首空2字。
    4?正文:4號(hào)仿宋體,兩端對齊,段首空2字,行間距為1?5倍行高。
    5?文內(nèi)編號(hào):用“一、(一)、1、(1)”表示;頁號(hào)位于頁面下端,居中,須連續(xù)編號(hào)。
    6?表格用統(tǒng)一的三線表,圖表說明和表內(nèi)文字用5號(hào)仿宋體。
    7?附件:同正文要求。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇三
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》(以下簡稱《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡稱《勞動(dòng)合同法》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、合同期限。
    (一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。
    1、有固定期限:從20xx年月日起至20年月日止。
    2、無固定期限:從年月日起。
    3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是。
    (二)試用期為3個(gè)月(試用期包括在合同期限內(nèi),如無試用期,則填寫“無”)。
    二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);。
    乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種):區(qū)域經(jīng)理。
    乙方的工作地點(diǎn):。
    責(zé)任:
    1.
    2.
    3.
    4.
    5.
    6.
    8.
    9.
    1.
    2.
    3.指導(dǎo)、協(xié)助區(qū)域內(nèi)的客戶發(fā)掘可開發(fā)的網(wǎng)點(diǎn),擴(kuò)大我司產(chǎn)品對市場的覆蓋率;整理、規(guī)范終端形象,扶持區(qū)域內(nèi)的重點(diǎn)客戶做強(qiáng)做大,網(wǎng)點(diǎn)做精做細(xì)。在區(qū)域內(nèi)開發(fā)有實(shí)力的大客戶,不斷擴(kuò)大客戶網(wǎng)絡(luò)資源。與區(qū)域內(nèi)的重點(diǎn)客戶保持密切的聯(lián)系,及時(shí)解決客戶在經(jīng)營過程中出現(xiàn)的問題和困難。每月合理安排時(shí)間巡視直接跟進(jìn)區(qū)域,檢查、指導(dǎo)該區(qū)域的工作,引導(dǎo)客戶開展日常業(yè)務(wù)管理和培訓(xùn)。提升網(wǎng)點(diǎn)質(zhì)量,將本區(qū)域建成樣板標(biāo)桿示范區(qū)。工作要求:對間接跟進(jìn)的區(qū)域要把握重點(diǎn),及時(shí)了解情況,部署工作,每月至少與區(qū)域內(nèi)直接客戶面談1次,并提出問題,分析并解決問題。
    4.
    5.
    6.要隨時(shí)了解、跟進(jìn)銷售進(jìn)度情況,重點(diǎn)客戶的入貨額及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。認(rèn)真作好區(qū)域經(jīng)理的工作表,并及時(shí)于次日9:30前傳給。全力以赴的指導(dǎo)代理商向良性市場運(yùn)作發(fā)展,不斷的在市場發(fā)起有效的良性促銷活動(dòng)。
    7.
    8.
    積極推廣公司的產(chǎn)品,并保護(hù)轄區(qū)的價(jià)格秩序,不得在不經(jīng)過公司批準(zhǔn)的前提下進(jìn)行私下調(diào)貨。以寬闊的胸懷對待同事,維護(hù)公司良好的內(nèi)部工作氛圍。
    三、工作時(shí)間和休息休假。
    (一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作小時(shí)(不超過8小時(shí)),每周工作小時(shí)(不超過40小時(shí)),每周至少休息一日。
    2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
    3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
    (二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》第四十一條執(zhí)行。
    (三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
    (四)乙方的其他休息休假安排。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬。
    (一)甲方依法制定工資分配制度,并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資。
    (二)基本工資+銷售提成:基本4000+銷售提成。.銷售提成辦法:。
    所負(fù)責(zé)區(qū)域每銷售桌面多媒體音響一個(gè)提成1.5元;所負(fù)責(zé)區(qū)域每銷售蘋果多媒體音響每銷售一臺(tái)提成15元;所負(fù)責(zé)區(qū)域每銷售液晶電視多媒體音響一臺(tái)提成20元;所負(fù)責(zé)區(qū)域每銷售2.0家庭音響一套提成10元.
    (三)甲方每月15日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。
    (四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
    五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
    (一)甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
    (二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。
    (三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
    (四)甲方為乙方提供以下福利待遇。
    六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
    (一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國家。
    安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
    (二)甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。
    (三)乙方從事作業(yè),可能產(chǎn)生職業(yè)危害,甲方應(yīng)采取防護(hù)措施,并每年組織乙方健康檢查次。
    (四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報(bào)。
    七、規(guī)章制度。
    (一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。
    (二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。
    (三)乙方自覺遵守國家和省、市計(jì)劃生育的有關(guān)規(guī)定。
    八、合同變更。
    甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。
    九、合同解除和終止。
    (一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。
    (二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同;乙方試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。
    (三)甲方有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同:
    1、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;。
    2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。
    3、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;。
    4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;。
    6、甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使勞動(dòng)合同無效的;。
    7、甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定,致使勞動(dòng)合同無效的;。
    8、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
    (四)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知甲方。
    (五)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
    2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;。
    3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;。
    6、被依法追究刑事責(zé)任的。
    (六)有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:
    2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
    3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
    (七)有下列情形之一,甲方需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占甲方職工總數(shù)百分之十以上的,甲方應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況,在聽取工會(huì)或者職工的意見,并將裁減人員方案向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以裁減人員:
    1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;。
    2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;。
    3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;。
    4、其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行的。
    (八)有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:
    2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;。
    3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
    4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
    5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
    6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    (一)符合下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:
    2、乙方依據(jù)本合同第九條第(三)項(xiàng)、第(四)項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;。
    3、甲方依據(jù)本合同第九條第(六)項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;。
    4、甲方依照本合同第九條第(七)項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;。
    (八)項(xiàng)第1目規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的;。
    6、依據(jù)本合同第九條第(八)項(xiàng)第4目、第5目規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;。
    7、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (二)甲乙雙方解除或終止本合同的,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)陌l(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》和國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方依法應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,?yīng)在乙方辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
    十一、合同解除和終止手續(xù)。
    甲乙雙方解除和終止本合同的,乙方應(yīng)按雙方約定,辦理工作交接等手續(xù)。甲方應(yīng)依法向乙方出具書面證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    十二、爭議處理。
    甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
    十三、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng):。
    十四、其它。
    (一)本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。
    (二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。
    (三)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:(蓋章)乙方:(簽名)。
    法定代表人:
    (主要負(fù)責(zé)人)。
    年月日年月日。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇四
    關(guān)于物業(yè)管理的服務(wù)內(nèi)容和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等,按有關(guān)規(guī)定由乙方與物業(yè)管理企業(yè)訂立物業(yè)管理合同。
    第十四條產(chǎn)權(quán)糾紛和債權(quán)債務(wù)糾紛的約定。
    甲方保證在交付商品房時(shí),無產(chǎn)權(quán)糾紛和債權(quán)債務(wù)糾紛。如存在產(chǎn)權(quán)糾紛和債權(quán)債務(wù)糾紛,由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。
    第十五條爭議處理。
    本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),按下列第____種方式處理:。
    1、向____________仲裁委員會(huì)申請仲裁;。
    2、向人民法院提起訴訟。
    第十六條合同附件。
    本合同未盡事宜,甲乙雙方另行訂立補(bǔ)充合同(見附件五)。
    附件一至附件五均為本合同不可分割的部分,具有同等效力。
    第十七條合同份數(shù)。
    本合同連同附件共______,一式五份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,備案機(jī)關(guān)存留一份,其他二份備用,具有同等效力。
    第十八條合同生效。
    本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。當(dāng)事人另有約定的,按照其約定。
    甲方:乙方:。
    年月日年月日。
    委托代理人:委托代理人:。
    年月日年月日。
    最新購房合同范文篇三。
    第八條買受人逾期付款的處理。
    買受人如未按本合同約定的日期付款,逾期在_________日內(nèi)的,出賣人有權(quán)追究買受人逾期付款及其利息,利息自合同約定買受人應(yīng)付款之日次日起至實(shí)際付款之日止,按銀行同期貸款利率計(jì)算。如超過上述約定期限的,出賣人有權(quán)按照下述的第_________種約定,追究買受人違約責(zé)任:
    1、合同繼續(xù)履行。買受人應(yīng)支付逾期付款及其利息,利息自合同約定買受人應(yīng)付款之日次日起至實(shí)際付款之日止,按銀行同期貸款利率計(jì)算。此外,買受人還應(yīng)每日按商品房價(jià)款的_________‰向出賣人支付違約金。
    2、解除合同。買受人應(yīng)每日按商品房價(jià)款的_________‰向出賣人支付違約金。
    第九條面積確認(rèn)及面積差異處理。
    (一)根據(jù)當(dāng)事人選擇的計(jì)價(jià)方式,本條規(guī)定以_________(建筑面積/套內(nèi)建筑面積)(本條款中均簡稱面積)為依據(jù)進(jìn)行面積確認(rèn)及面積差異處理。
    (二)當(dāng)事人選擇按套計(jì)價(jià)的,不適用本條約定。
    (三)合同約定面積與產(chǎn)權(quán)登記面積有差異的,以產(chǎn)權(quán)登記面積為準(zhǔn)。
    (四)商品房交付后,產(chǎn)權(quán)登記面積與合同約定面積發(fā)生差異,雙方同意按第_________種方式進(jìn)行處理:
    1、雙方自行約定:_________。
    2、雙方同意按以下原則處理:
    (1)面積誤差比絕對值在3%以內(nèi)(含3%)的,據(jù)實(shí)結(jié)算房價(jià)款;。
    (2)面積誤差比絕對值超出3%時(shí),買受人有權(quán)退房。
    (五)買受人退房的,出賣人在買受人提出退房之日起30天內(nèi)將買受人已付款退還給買受人,并按_________利率付給利息。
    面積誤差比=-------------×100%。
    合同約定面積。
    (七)因設(shè)計(jì)變更造成面積差異,雙方不解除合同的,應(yīng)當(dāng)簽署補(bǔ)充協(xié)議。
    第十條出賣人關(guān)于房屋產(chǎn)權(quán)狀況的承諾。
    出賣人保證銷售的商品房沒有產(chǎn)權(quán)糾紛和債權(quán)債務(wù)糾紛。因出賣人原因,造成該商品房不能辦理產(chǎn)權(quán)登記或發(fā)生債權(quán)債務(wù)糾紛的,由出賣人承擔(dān)全部責(zé)任。若出售的商品房設(shè)有他項(xiàng)權(quán)利的,出賣人應(yīng)當(dāng)在出售前征得他項(xiàng)權(quán)人的書面同意,并以書面形式公示和明確告知買受人。
    第十一條出賣人關(guān)于裝飾、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)承諾的違約責(zé)任。
    出賣人交付使用的商品房的裝飾、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合雙方約定(附件三)的標(biāo)準(zhǔn)。達(dá)不到約定標(biāo)準(zhǔn)的,買受人有權(quán)要求出賣人按照下述第_________種方式處理:
    1、出賣人賠償雙倍的裝飾、設(shè)備差價(jià)。
    第十二條出賣人關(guān)于基礎(chǔ)設(shè)施、公共配套建筑正常運(yùn)行的承諾。
    本項(xiàng)目物業(yè)管理用房為_________m2,位于_________幢_________單元_________房號(hào)_________,軸線范圍_________。
    出賣人承諾與該商品房直接關(guān)聯(lián)的下列基礎(chǔ)設(shè)施、公共配套建筑按以下日期達(dá)到使用條件:
    1、于_________年_________月_________日前通水;。
    2、于_________年_________月_________日前通電;。
    3、于_________年_________月_________日前通氣;。
    如果在規(guī)定日期內(nèi)未達(dá)到使用條件,雙方同意按以下方式處理:
    第十三條風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的轉(zhuǎn)移。
    該商品房的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任自交付之日起由出賣人轉(zhuǎn)移給買受人。如買受人未按約定的日期辦理該房屋的驗(yàn)收交接手續(xù),出賣人應(yīng)當(dāng)發(fā)出書面催告書一次。買受人未按催告書規(guī)定的日期辦理該房屋的驗(yàn)收交接手續(xù)的,則自催告書約定的驗(yàn)收交接日之第二日起該房屋的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任轉(zhuǎn)移由買受人承擔(dān)。
    第十四條保修責(zé)任。
    自買受人實(shí)際接收該商品房之日起,出賣人對該商品房的下列部位和設(shè)施承擔(dān)建筑施工質(zhì)量保修責(zé)任,保修期內(nèi)的保修費(fèi)用由出賣人承擔(dān):
    1、墻面,保修_________月;。
    2、地面,保修_________月;。
    3、頂棚,保修_________月;。
    4、門窗,保修_________月;。
    5、上水,保修_________月;。
    6、下水,保修_________月;。
    7、暖氣,保修_________月;。
    8、煤氣,保修_________月;。
    9、電路,保修_________月;。
    10、_________,保修_________月。
    保修期內(nèi),因不可抗力的因素,或其他非出賣人原因造成的損壞,出賣人無須承擔(dān)責(zé)任,但可協(xié)助維修,維修費(fèi)用由買受人承擔(dān)。
    第十五條質(zhì)量爭議的處理。
    甲方:乙方:日期:
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇五
    甲方(用人單位):
    住所:
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):
    乙方(勞動(dòng)者):
    身份證號(hào):
    現(xiàn)住址:
    聯(lián)系電話: 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,及有關(guān)的人事(勞動(dòng))法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商的原則,一致同意本聘用合同(以下簡稱合同)。雙方共同信守本合同所列各條款,并確認(rèn)本合同為雙方解決爭議時(shí)的依據(jù)。
    一、合同類別及期限
    二、工作內(nèi)容
    3、甲方實(shí)行每周工作時(shí)間平均不超過四十小時(shí)制度。若因工作需要延長工作時(shí)間,必須按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定執(zhí)行。
    三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件
    2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;
    3、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);
    4、乙方必須嚴(yán)格遵守崗位操作規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)制度。
    四、工作報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇
    1、乙方的基本工資為人民幣稅前/月;其中試用期基本工資為人民幣稅前 元/月。
    2、合同結(jié)束后雙方同意續(xù)約,另行商議月基本工資 。
    3、甲方于每月日前以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或雙休日,則順延到最近的工作日。
    4、乙方在合同期內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn),參考上海當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行;
    5、乙方因工負(fù)傷及女職工孕期、產(chǎn)假和哺乳假等待遇按國家規(guī)定執(zhí)行;
    6、乙方因病或非因工負(fù)傷期間待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
    7、乙方在合同期內(nèi)的各種節(jié)假日、婚喪假、計(jì)劃生育、帶薪年休假、公休假等均按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    五、工作(勞動(dòng))紀(jì)律
    1、乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章,以及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
    2、甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。
    六、合同的終止和解除條件
    (一)終止:聘用合同期滿或者約定的終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。
    (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
    1、在試用期(見習(xí)期)間被證明不符合錄用條件和崗位職責(zé)要求的;
    2、嚴(yán)重違反工作(勞動(dòng))紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
    3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
    6、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    7、合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
    (三)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除合同:
    1、在試用期內(nèi)的;
    2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
    3、甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供條件的;
    4、乙方要求辭職,解除聘用合同的。
    (四)合同期內(nèi)經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。
    (五)合同期內(nèi)經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致,除本合同第六條(二)款1、2、3、4、項(xiàng)及(三款)1、2、3項(xiàng) 外,必須提前三十日以書面形式通知對方方可解除合同。
    ( 六)具有《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定的情形之一的,甲方不得依照以上解除乙方的情形解除乙方。
    七、違反聘用(勞動(dòng))合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任
    3、違反和解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法按國家規(guī)定執(zhí)行。
    八、勞動(dòng)爭議的調(diào)解和仲裁
    2、對仲裁裁決不服的一方,可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
    九、雙方需要規(guī)定的其他事項(xiàng):
    1、 銷售總監(jiān)崗位職責(zé)包括但不限于如下;
    1.1. 制訂、完善和執(zhí)行公司銷售方面的政策、制度和管理辦法;
    1.2. 管理銷售團(tuán)隊(duì),并制訂相應(yīng)的培訓(xùn)和激勵(lì)制度;
    1.4. 開拓國內(nèi)、國外市場,達(dá)成公司銷售目標(biāo),提升公司品牌形象。
    2、公司20______年度銷售目標(biāo)不低于。
    十、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,甲乙雙方商定協(xié)議作為本合同附件;若與國家規(guī)定相悖的,則以國家規(guī)定為準(zhǔn)。
    十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。兩份合同具有同等法律效力。
    甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
    法定代表人:(簽字)
    日期: 日期:
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇六
    法定代表人:______________。
    乙方姓名:________________。
    性別:____________________。
    年齡:____________________。
    身份證號(hào)碼:______________。
    現(xiàn)在住址:________________。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
    本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止,共________年。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止,共______個(gè)月。
    甲方安排乙方從事_________________________工作。乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在_____________,承擔(dān)任務(wù),擔(dān)任______________工種。乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo):________________________________________。
    為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務(wù),保障乙方的安全和健康,甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。具體內(nèi)容如下:_______________________________。
    1、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度,具體內(nèi)容如下:__________________________________。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。
    1、甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工作制,因生產(chǎn)需要確需延長工作時(shí)間時(shí),須經(jīng)乙方本人同意,并發(fā)給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時(shí),每月加班不得超過36小時(shí)。乙方如為孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點(diǎn)。
    2、甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定,同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼如下:____________________。
    3、甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資,逐步提高乙方的工資水平。
    1、甲方按乙方工資總額的_____%,乙方按不超過本人工資的________%,,按月向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。
    2、第2款第(2)項(xiàng)和第3款規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)按乙方工作每滿________年(滿半年不滿________年的按________年計(jì)算)發(fā)給乙方1個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補(bǔ)助費(fèi)。同時(shí),如合同期未滿,甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為:距合同期滿,每相差________年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi),生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。
    3、甲方參照(國營企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定)向待業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金,乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險(xiǎn)待遇。
    4、乙方因工負(fù)傷或患職病,治療期間工資照發(fā),所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市(縣)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定,確認(rèn)為殘廢的,由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)。殘廢金、喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    5、乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長短給予3至6個(gè)月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。
    6、乙方為女職工,期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    7、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:__________________________。
    1、甲方因停產(chǎn)、調(diào)整年產(chǎn)任務(wù),或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
    2、在下列情況下,甲方可以解除合同:
    (1)乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;。
    (3)甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn),或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。
    (4)雙方約定的其他事項(xiàng):(略)。
    3、下列情況下,乙方可以解除合同:
    (2)甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;。
    (3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;。
    (4)乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。
    4、乙方被勞動(dòng)教養(yǎng),以及受刑事處分的,合同自行解除。
    5、甲乙雙方任何一方解除合同,應(yīng)當(dāng)提前30天通知對方,并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的,不需要提前通知對方。
    6、在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:
    (1)合同期未滿,又不符合本條第2款規(guī)定的;。
    (2)乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的;。
    (3)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
    (4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。
    7、合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。
    1、甲方為乙方提供住房或住房補(bǔ)貼;。
    2、甲方為乙方解決伙食問題;。
    3、甲方按國家規(guī)定的補(bǔ)貼項(xiàng)目,每月應(yīng)發(fā)給乙方共計(jì)__________;。
    4、除國家規(guī)定以外,在下列情況下,甲方可以解除合同;。
    5、除國家規(guī)定以外,在下列情況下,乙方可以解除合同;。
    2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔(dān)法律責(zé)任;。
    3、甲乙雙方任何一方違反合同時(shí),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)是:
    4、甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金標(biāo)準(zhǔn)是:
    勞動(dòng)爭議發(fā)生后,當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章政策等有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
    本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,雙方各持一份。本合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
    甲方:______________(蓋章)。
    法定代表人:________(蓋章)。
    乙方:_______________(簽章)。
    委托代理人:________(簽章)。
    合同簽訂日期:______年____月____日
    合同鑒證機(jī)關(guān):____________(蓋章)。
    合同鑒證人:______________(簽章)。
    合同鑒證日期:______年____月____日
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇七
    乙方。
    甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡稱《勞動(dòng)合同法》)和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
    一、合同期限。
    無固定期限:從年1月9日起至法定終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止,其中試用期自年1月9日起至年2月9日止。
    二、工作內(nèi)容、工作要求和工作地點(diǎn)。
    1、乙方的工作地點(diǎn)為合肥。
    2、根據(jù)甲方需求,經(jīng)過雙方協(xié)商,乙方的工作崗位為導(dǎo)購。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化,確需調(diào)整乙方工作崗位的,經(jīng)與乙方協(xié)商,可依法調(diào)整乙方的工作崗位。
    3、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和甲方依法制訂并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
    三、勞動(dòng)報(bào)酬。
    甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    1、甲方承諾每月15日為發(fā)薪日。
    2、乙方在試用期內(nèi)的工資為每月1400元。
    3、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等,合理提高乙方工資。
    4、自入職三個(gè)月內(nèi)離職扣除10天的基本工資。
    2、甲方制定的規(guī)章制度應(yīng)符合法定程序,并經(jīng)公示或告知,為乙方知曉。
    2.在試用期內(nèi)達(dá)不到甲方的基本業(yè)務(wù)能力的;。
    3、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    4、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
    7、被依法追究刑事責(zé)任的;。
    8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    七、勞動(dòng)合同的訂立、變更、解除、終止。
    1、經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以變更。一方要求變更的,應(yīng)當(dāng)將變更要求書面送交另一方,另一方應(yīng)當(dāng)在收到之日起十五日內(nèi)作出書面答復(fù)。逾期未作出書面答復(fù)的,視為不同意變更本合同。變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式,注明變更日期。
    2、甲、乙雙方訂立、解除、終止本合同按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    3、本合同解除、終止履行,甲方應(yīng)當(dāng)在解除或終止時(shí)向乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定或甲方的規(guī)章制度,辦理工作交接。
    4、本合同期限履行結(jié)束后,甲方未及時(shí)與乙方辦理終止或者續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù),乙方仍在甲方安排的工作崗位工作的,視為雙方同意以本合同約定的除合同期限以外的其它條件繼續(xù)履行。
    5、甲方需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)的,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商,協(xié)商不成的,視為甲方提出解除本勞動(dòng)合同。
    1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以申請調(diào)解或仲裁,對仲裁裁決不服的可依法提起訴訟。
    2、提出勞動(dòng)爭議仲裁的一方,應(yīng)在法律規(guī)定的時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
    3、甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)等國家規(guī)定,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和其它有關(guān)部門舉報(bào)。
    九、其他。
    1、勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。
    2、本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。
    3、本合同不得涂改。
    4、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公司財(cái)務(wù)部執(zhí)一份。
    5、本合同于15年1月9日生效。
    6、本合同未盡事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商在附補(bǔ)充協(xié)議。
    甲乙雙方自愿申請勞動(dòng)合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門提出。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇八
    乙方:__________________。
    身份證號(hào)碼:___________。
    甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本協(xié)議。
    1.甲方聘用乙方擔(dān)任公司銷售經(jīng)理一職,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作制度、崗位職責(zé)及甲方安排的其他工作任務(wù)按時(shí)完成各項(xiàng)工作。乙方按照甲方計(jì)劃獨(dú)立完成銷售部的組建和員工的培訓(xùn)工作,并建立全面完善的銷售管理機(jī)制。
    乙方銷售各種商品應(yīng)當(dāng)按照甲方的價(jià)格規(guī)定進(jìn)行,乙方對其銷售的商品享有經(jīng)理打折權(quán)。
    乙方承諾保質(zhì)保量完成甲方安排的各項(xiàng)工作任務(wù),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反甲方有權(quán)根據(jù)公司制度對其進(jìn)行處理,并要求乙方承擔(dān)因此造成的損失。
    2.聘用期限自____年____月____日(以實(shí)際到任時(shí)間為準(zhǔn))起至____年____月____日止,為期____年。協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,方可辦理續(xù)簽聘用協(xié)議。
    本協(xié)議期限內(nèi),乙方無正當(dāng)理由不得單方終止或不履行合同,如有違約,應(yīng)承擔(dān)因此造成的甲方的損失。
    協(xié)議期內(nèi)乙方如有正當(dāng)理由需終止協(xié)議的,應(yīng)提前30天向甲方書面提出申請,經(jīng)甲方書面同意后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,結(jié)清款項(xiàng)方可解除本協(xié)議。同時(shí),乙方解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)支付聘用期間甲方投入的培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。因乙方違反本條約定而給甲方造成損失,甲方除有權(quán)扣發(fā)乙方應(yīng)得薪酬外,還有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    1.乙方工作報(bào)酬執(zhí)行傭金提成制,乙方每月完成業(yè)績以上,甲方按照乙方所完成業(yè)績總額____%計(jì)提成,并于每月30日以方式發(fā)放給乙方。
    以上提成具體計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為:根據(jù)乙方享受的經(jīng)理折扣權(quán),乙方所訂包房不打折的情況下以____%計(jì)乙方提成,超消費(fèi)折可按超低消費(fèi)以后總額____%計(jì)乙方提成,超消費(fèi)折視為無提成銷售(此種情況需請示上級(jí)部門批準(zhǔn),包括贈(zèng)送酒水食品等)。
    2.乙方每月業(yè)績完成____以上,甲方可以為乙方免費(fèi)提供一間請客房(酒水為指定酒水)。
    3.乙方銷售業(yè)績完成____以上,享有將甲方指定酒水贈(zèng)送給其所訂包房的權(quán)利,如乙方銷售業(yè)績低于____,其所訂包房需要贈(zèng)送酒水的,乙方只能按照甲方規(guī)定的該酒水成本價(jià)自行購入贈(zèng)送。
    乙方工作時(shí)間實(shí)行不定時(shí)工作制。
    乙方任職期間福利待遇按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。甲乙雙方約定,甲方按照合同約定應(yīng)支付乙方的傭金提成中包含應(yīng)為乙方繳納的各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用,并由乙方自行到保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)完成繳納。
    乙方有下列情況之一的,甲方可隨時(shí)單方解除與乙方的聘用協(xié)議。
    1.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,經(jīng)甲方兩次以上批評(píng)教育仍不改正,造成甲方損失的。
    2.乙方連續(xù)三個(gè)月沒有銷售業(yè)績或銷售業(yè)績不足____元的。
    3.乙方因故意或重大過失,給公司利益造成損害的,甲方有權(quán)解除聘用協(xié)議并要求乙方賠償損失。
    4.乙方從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償因此造成的損失。
    1.乙方必須每月參加公司的經(jīng)營總結(jié)例會(huì),乙方及其帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)人員必須遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,因違反甲方規(guī)章制度而造成的損失,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)職能、工作安全及各種規(guī)章和社會(huì)法制培養(yǎng)教育,乙方應(yīng)積極接受以上各項(xiàng)教育,并定期接受公司考核。
    3.乙方的訂房一律按甲方的規(guī)定進(jìn)行排房,乙方不得擅自調(diào)整,因乙方擅自調(diào)整排房造成的損失,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    4.乙方因工作與第三人發(fā)生沖突,應(yīng)按照甲方的協(xié)調(diào)方案解決,如乙方不顧甲方的協(xié)調(diào),擅自采取個(gè)人行為導(dǎo)致?lián)p害后果的,由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。
    5.乙方上崗必須著甲方所指定的工作服裝,服裝必須保持整潔無破損,隨時(shí)注意自己的儀容儀表,以保證甲方的整體形象良好。
    6.乙方必須愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密,未經(jīng)甲方允許,不得擅自利用甲方的商業(yè)秘密、信譽(yù)等進(jìn)行任何活動(dòng),如違反約定,乙方應(yīng)賠償因此給甲方造成的損失。本聘用協(xié)議終止或解除時(shí),乙方應(yīng)向甲方交回所有相關(guān)的資料,并完成各項(xiàng)工作的交接,不得留存其工作期間所獲得的客戶資料。
    甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議約定履行各自的義務(wù),任何一方違反本協(xié)議約定,除應(yīng)當(dāng)賠償因違約給對方造成的損失外,還應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金為違約當(dāng)年乙方已經(jīng)獲得的提成總額的20%。
    八、其他約定事項(xiàng)。
    1.本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
    2.甲乙雙方因履行本聘用協(xié)議發(fā)生爭議,按照法律規(guī)定,申請勞動(dòng)仲裁解決糾紛。
    3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由雙方共同執(zhí)行。
    甲方:____________。
    乙方:____________。
    代表人:__________。
    簽名:____________。
    ____年____月____日。
    ____年____月____日。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇九
    甲方(用人單位)名稱:
    乙方(勞動(dòng)者)姓名:
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方合同制職工,并訂立本合同。
    合同期從年月日起至年月日止。其中試用期期從年月日起至年月日止。
    (二)乙方的工作任務(wù)(量化)和考核辦法:按公司規(guī)定執(zhí)行;。
    (三)乙方的崗位職責(zé):詳見崗位說明書;。
    (四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
    (一)雙方同意按工時(shí)制度執(zhí)行:
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每天工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)或者乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過1小時(shí),因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。
    2、綜合計(jì)算工時(shí)制。應(yīng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。平均每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí),平均每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)。
    3、不定時(shí)計(jì)算工時(shí)制。應(yīng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。工作時(shí)間和休息休假自行安排。
    (二)甲方延長乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。但是,因銷售系列員工崗位的特點(diǎn),乙方自愿在節(jié)假日等工作時(shí)間之外進(jìn)行市場調(diào)研、客戶資料整理等工作,未經(jīng)甲方確認(rèn)加班的,甲方不支付加班費(fèi)。
    (一)乙方試用期月工資包括基本工資和其他績效報(bào)酬,其中月基本工資為元,其他報(bào)酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。
    (三)工資發(fā)放日為每月15日,甲方不得無故拖欠。如遇節(jié)假日或休息日,則調(diào)整到相近的工作日支付。
    (五)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。
    (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
    2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
    7、被依法追究刑事責(zé)任的;。
    8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (三)甲乙雙方解除或者終止本合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個(gè)人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項(xiàng)。
    (一)甲乙雙方解除本合同時(shí),甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失:
    1、甲方招收錄用乙方所支出的費(fèi)用;。
    2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)(包括培訓(xùn)期間的工資)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的80%。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。
    3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;。
    4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M(fèi)用。
    (三)乙方尚未與甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    (四)由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。
    (五)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
    甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況,與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。(詳見附件保密與競業(yè)限制)。
    甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法,均屬本合同的主要附件。
    本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇十
    1,乙方的工作為店面銷售。
    2,甲方為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)。
    2,合同期限為一年,試用期個(gè)月,試用期間工資,期滿后的工資待遇為底薪500+提成(銷售額的10%)+每月50元全勤獎(jiǎng)。合同到期后雙方均同意續(xù)簽的另行簽訂合同。
    3,因銷售人員流動(dòng)性較強(qiáng),為保持人員的穩(wěn)定,保障甲方的正常營業(yè)不受影響,每月銷售提成推遲一個(gè)月發(fā)放,合同到期時(shí)的一個(gè)月與底薪一起發(fā)放,如在合同期內(nèi)乙方違約提前解除合同則上月銷售提成做為違約金不再發(fā)放。
    4,甲方制定的管理制度乙方需嚴(yán)格遵守,如乙方違反甲方管理制度或因?yàn)橐曳阶陨砬闆r的變化不適宜繼續(xù)履行本合同的,則甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,并不承擔(dān)違約責(zé)任。
    5,如雙方欲提前解除合同,應(yīng)至少提前一月通知對方。
    6,未盡事宜雙方另行協(xié)商。
    7,本合同雙方簽字后生效。
    甲方____________________________。
    乙方____________________________。
    ___年___月___日___年___月___日。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇十一
    甲方:
    乙方:
    甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》和《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,就甲方委托乙方(獨(dú)家)代理銷售甲方開發(fā)經(jīng)營或擁有的____________事宜,在互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。
    甲方指定乙方為在____(地區(qū))的獨(dú)家銷售代理,銷售甲方指定的,由甲方在________興建的____________項(xiàng)目,該項(xiàng)目為(別墅、寫字樓、公寓、住宅),銷售面積共計(jì)________平方米。
    1.本合同代理期限為個(gè)月,自____年____月____日至____年____月____日。在本合同到期前的____天內(nèi),如甲乙雙方均未提出反對意見,本合同代理期自動(dòng)延長____個(gè)月。合同到期后,如甲方或乙方提出終止本合同,則按本合同中合同終止條款處理。
    2.在本合同有效代理期內(nèi),除非甲方或乙方違約,雙方不得單方面終止本合同。
    3.在本合同有效代理期內(nèi),甲方不得在____________地區(qū)指定其他代理商。
    本項(xiàng)目的推廣費(fèi)用(包括但不僅包括報(bào)紙電視廣告、印制宣傳材料、售樓書、制作沙盤等)由甲方負(fù)責(zé)支付。該費(fèi)用應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生前一次性到位。
    具體銷售工作人員的開支及日常支出由乙方負(fù)責(zé)支付。
    銷售基價(jià)(本代理項(xiàng)目各層樓面的平均價(jià))由甲乙雙方確定為____元/平方米,乙方可視市場銷售情況征得甲方認(rèn)可后,有權(quán)靈活浮動(dòng)。甲方所提供并確認(rèn)的銷售價(jià)目表為本合同的附件。
    1.乙方的代理傭金為所售的____________項(xiàng)目價(jià)目表成交額的____%,乙方實(shí)際銷售價(jià)格超出銷售基價(jià)部分,甲乙雙方按五五比例分成。代理傭金由甲方以人民幣形式支付。
    2.甲方同意按下列方式支付代理傭金:
    甲方在正式銷售合同簽訂并獲得首期房款后,乙方對該銷售合同中指定房地產(chǎn)的代銷即告完成,即可獲得本合同所規(guī)定的全部代理傭金。甲方在收到首期房款后應(yīng)不遲于3天將代理傭金全部支付乙方,乙方在收到甲方轉(zhuǎn)來的代理傭金后應(yīng)開具收據(jù)。
    乙方代甲方收取房價(jià)款,并在扣除乙方應(yīng)得傭金后,將其余款項(xiàng)返還甲方。
    3.乙方若代甲方收取房款,屬一次性付款的,在合同簽訂并收齊房款后,應(yīng)不遲于5天將房款匯入甲方指定銀行帳戶;屬分期付款的,每兩個(gè)月一次將所收房款匯給甲方。乙方不得擅自挪用代收的房款。
    4.因客戶對臨時(shí)買賣合約違約而沒收的定金,由甲乙雙方五五分成。
    1.甲方應(yīng)向乙方提供以下文件和資料:
    (1)甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件和銀行帳戶;。
    (2)新開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目,甲方應(yīng)提供政府有關(guān)部門對開發(fā)建設(shè)____________________項(xiàng)目批準(zhǔn)的有關(guān)證照(包括:國有土地使用權(quán)證書、建設(shè)用地批準(zhǔn)證書和規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證和開工證)和銷售________________項(xiàng)目的商品房銷售證書、外銷商品房預(yù)售許可證、外銷商品房銷售許可證;舊有房地產(chǎn),甲方應(yīng)提供房屋所有權(quán)證書、國有土地使用權(quán)證書。
    以上文件和資料,甲方應(yīng)于本合同簽訂后2天內(nèi)向乙方交付齊全。
    甲方保證若客戶購買的____________的實(shí)際情況與其提供的材料不符合或產(chǎn)權(quán)不清,所發(fā)生的任何糾紛均由甲方負(fù)責(zé)。
    2.甲方應(yīng)積極配合乙方的銷售,負(fù)責(zé)提供看房車,并保證乙方客戶所訂的房號(hào)不發(fā)生誤訂。
    3.甲方應(yīng)按時(shí)按本合同的規(guī)定向乙方支付有關(guān)費(fèi)用。
    1.在合同期內(nèi),乙方應(yīng)做以下工作:
    (1)制定推廣計(jì)劃書(包括市場定位、銷售對象、銷售計(jì)劃、廣告宣傳等等);。
    (2)根據(jù)市場推廣計(jì)劃,制定銷售計(jì)劃,安排時(shí)間表;。
    (3)按照甲乙雙方議定的條件,在委托期內(nèi),進(jìn)行廣告宣傳、策劃;。
    (4)派送宣傳資料、售樓書;。
    (5)在甲方的協(xié)助下,安排客戶實(shí)地考察并介紹項(xiàng)目、環(huán)境及情況;。
    (6)利用各種形式開展多渠道銷售活動(dòng);。
    (8)乙方不得超越甲方授權(quán)向客戶作出任何承諾。
    2.乙方在銷售過程中,應(yīng)根據(jù)甲方提供的________________項(xiàng)目的特性和狀況向客戶作如實(shí)介紹,盡力促銷,不得夸大、隱瞞或過度承諾。
    3.乙方應(yīng)信守甲方所規(guī)定的銷售價(jià)格,非經(jīng)甲方的授權(quán),不得擅自給客戶任何形式的折扣。在客戶同意購買時(shí),乙方應(yīng)按甲乙雙方確定的付款方式向客戶收款。若遇特殊情況(如客戶一次性購買多個(gè)單位),乙方應(yīng)告知甲方,作個(gè)案協(xié)商處理。
    4.乙方收取客戶所付款項(xiàng)后不得挪作他用,不得以甲方的名義從事本合同規(guī)定的代售房地產(chǎn)以外的任何其他活動(dòng)。
    1.在本合同到期時(shí),雙方若同意終止本合同,雙方應(yīng)通力協(xié)作作妥善處理終止合同后的有關(guān)事宜,結(jié)清與本合同有關(guān)的法律經(jīng)濟(jì)等事宜。本合同一但終止,雙方的合同關(guān)系即告結(jié)束,甲乙雙方不再互相承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任,但甲方未按本合同的規(guī)定向乙方支付應(yīng)付費(fèi)用的除外。
    2.經(jīng)雙方同意可簽訂變更或補(bǔ)充合同,其條款與本合同具有同等法律效力。
    本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。
    甲方:
    乙方:
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇十二
    經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,自愿達(dá)成以下協(xié)議:
    乙方自愿任xxx銷售業(yè)務(wù)人員,雙方在工作中必須嚴(yán)格遵守以下協(xié)議約定:
    一、甲方權(quán)利與義務(wù):
    權(quán)利:
    1、有權(quán)根據(jù)市場銷售情況和企業(yè)實(shí)際情況自主確定產(chǎn)品種類。
    2、有權(quán)針對市場情況對乙方下達(dá)銷售任務(wù)及考核目標(biāo)。
    3、有權(quán)對乙方在工作期間實(shí)行全面管理。
    4、有權(quán)對不能完成銷售任務(wù)或違反雙方協(xié)議規(guī)定的一切不符合銷售條件的銷售人員,隨時(shí)調(diào)整區(qū)域市場、進(jìn)行處罰或終止合作協(xié)議。
    義務(wù):
    1、根據(jù)企業(yè)自身情況和乙方工作表現(xiàn)、工作時(shí)間、工作業(yè)績給予乙方一定待遇。
    2、甲方為乙方提供交通工具?配備小汽車一臺(tái),購汽車費(fèi)用從乙方提成工資內(nèi)扣除。
    二、乙方權(quán)利與義務(wù)。
    權(quán)利。
    1、可自由選擇甲方。
    2、依據(jù)雙方約定享有薪酬待遇。
    3、可不執(zhí)行協(xié)議以外的違章、違法指揮。
    義務(wù)。
    1、在公司和上級(jí)銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作?思想進(jìn)步?業(yè)務(wù)熟練?服從領(lǐng)導(dǎo)、工作積極。
    三、乙方薪酬及期限:
    1、銷售人員是以業(yè)績獲得薪酬報(bào)酬的。
    2、工資底薪為1000元?+提成。
    3、工廠承擔(dān)每月車輛油費(fèi)20xx元以及車輛保險(xiǎn)、年票、過路費(fèi)(已配小車才可享受此報(bào)銷)。
    4、提成按每月業(yè)務(wù)雙數(shù)。
    5、業(yè)務(wù)費(fèi)報(bào)銷按:(客戶總營業(yè)額—客戶回扣—業(yè)務(wù)自身提成)的百分之二來報(bào)銷,超額則從提成工資內(nèi)扣除,未達(dá)則作為年終獎(jiǎng)金發(fā)放。
    6、銷售人員業(yè)績考核量標(biāo)準(zhǔn)為:全年分為四個(gè)季度,每個(gè)季度標(biāo)準(zhǔn)任務(wù)量為本季度老客戶總營業(yè)額要比去年總營業(yè)額同比增長20%,超出任務(wù)量按超出部分的營業(yè)額的5%作為額外獎(jiǎng)金,未達(dá)考核量則按差額的5%來扣除獎(jiǎng)金,若連續(xù)3個(gè)季度未達(dá)標(biāo),則甲方有權(quán)拿回給予乙方的原本工廠的老客戶。
    7、由于乙方在傳達(dá)客戶要求等個(gè)人原因造成的工廠的一切損失由乙方本身來承擔(dān)。
    8、客戶貨款回收以報(bào)價(jià)約定時(shí)間為準(zhǔn),若過回款時(shí)間一月仍未回款,則從乙方提成中扣除乙方相應(yīng)未及時(shí)回收貨款的銀行利息,直至回款為止。
    9對因各種原因?qū)е仑浛顭o法收回的壞賬,乙方承擔(dān)壞賬的40%,甲方承擔(dān)壞賬的60%。
    三、保密責(zé)任。
    乙方不得將工廠價(jià)格及機(jī)密文件外泄或告知其他工廠銷售人員,一旦外泄不但所應(yīng)得的傭金不予以支付外還將追究相應(yīng)的法律責(zé)任。
    四、違約責(zé)任。
    合同未盡事宜?甲乙雙方協(xié)商解決?如未能達(dá)成一致?自愿在甲方所在地法院解決。
    合同有效期為一年?自年月日至年月日止。此協(xié)議一示兩份?雙方簽字生效。雙方各執(zhí)一份?具有同等法律效力。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇十三
    住所地:____________________________。
    文書送達(dá)地址:____________________________。
    1、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止。
    2、試用期,自___年___月___日至___年___月___日。
    3、熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從___年___月___日起至___年___月___日止。
    第二條工作內(nèi)容及要求。
    乙方安排在________________部門,從事________________工作。
    甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等,乙方應(yīng)接受調(diào)整。
    乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。
    第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間。
    1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報(bào)酬,在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。
    2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。
    3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資,不得無故拖欠。
    4、甲方在年終時(shí)根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎(jiǎng)金。
    第四條社會(huì)保險(xiǎn)。
    甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。
    甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
    1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同;
    2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同。
    (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;
    (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    3、具有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。
    (1)在試用期內(nèi)的;
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的.手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
    (3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
    4、因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同,須提前三十天書面通知對方。
    5、一方解除勞動(dòng)合同,須提交相關(guān)證明材料,說明理由,并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動(dòng)合同通知書。
    第七條故意或者重大過失責(zé)任保證。
    如因乙方故意或者重大過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失,則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜,挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。
    在本條事項(xiàng)未完全處理完畢之前,乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系。原勞動(dòng)合同期屆滿的,則相應(yīng)順延到本條事項(xiàng)處理完畢。
    第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止。
    1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密,包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進(jìn)行使用,此保密期間不限于勞動(dòng)合同期限。
    2、乙方自雙方勞動(dòng)關(guān)系以任何形式結(jié)束之后,在兩年內(nèi)不得與甲方形成競爭關(guān)系,此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。
    3、如乙方違反此條規(guī)定,則須向甲方賠償萬元違約金。
    第九條違約責(zé)任。
    本合同如因一方當(dāng)事人嚴(yán)重違背本合同約定條款而導(dǎo)致本勞動(dòng)合同解除的,則須向?qū)Ψ匠袚?dān)違約金十萬元。
    第十條其他事項(xiàng)。
    1、乙方在甲方工作期間,由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒,所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件,包括合同、證明、欠條等,均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力,未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效,對此乙方完全同意并遵守,此條效力涉及本合同生效之前及之后。
    2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。
    3、通知:如本合同本送達(dá)地址發(fā)生變動(dòng),乙方須及時(shí)通知甲方,否則甲方一旦按此地址送達(dá),即視為履行了通知義務(wù)。
    第十一條合同效力及文本。
    本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份,雙方各執(zhí)一份,報(bào)勞動(dòng)管理機(jī)關(guān)備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。
    甲方:____________________________。
    乙方:____________________________。
    合同訂立日期:____________________________
    ___年___月___日。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇十四
    甲方(用人單位)名稱:
    法定代表人:
    公司地址:
    聯(lián)系方式:
    乙方(勞動(dòng)者)姓名:
    居民身份證號(hào)碼:
    性別:
    民族:
    文化程度:
    家庭住址:
    戶籍所在地:
    聯(lián)系方式:
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方合同制職工,并訂立本合同。
    按下列第款確定:
    合同期從年月日起至年月日止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從年月日起至年月日止;試用期從年月日起至年月日止。
    合同期從年月日起至法定或約定解除(終止)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從年月日起至年月日止;試用期從年月日起至年月日止。
    (三)本合同為以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同。
    合同期從之日起至之日止(起訖時(shí)間必須明確具體)。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從年月日起至年月日止;試用期從年月日起至年月日止。
    二、工作內(nèi)容。
    (一)乙方的工作崗位:
    (二)乙方的工作任務(wù)(量化)和考核辦法:
    (三)乙方的崗位職責(zé):
    (四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
    三、工作時(shí)間。
    (一)雙方同意按工時(shí)制度執(zhí)行:
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每天工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)或者乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過1小時(shí),因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。
    2、綜合計(jì)算工時(shí)制。應(yīng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。平均每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí),平均每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)。
    3、不定時(shí)計(jì)算工時(shí)制。應(yīng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。工作時(shí)間和休息休假自行安排。
    (二)甲方延長乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。但是,因銷售系列員工崗位的特點(diǎn),乙方自愿在節(jié)假日等工作時(shí)間之外進(jìn)行市場調(diào)研、客戶資料整理等工作,未經(jīng)甲方確認(rèn)加班的,甲方不支付加班費(fèi)。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬。
    (一)乙方熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)間的月工資為元。
    (二)乙方熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)滿后的月工資包括基本工資和其他績效報(bào)酬,其中月基本工資為元,其他報(bào)酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。
    (三)工資發(fā)放日為每月日,甲方不得無故拖欠。如遇節(jié)假日或休息日,則調(diào)整到相近的工作日支付。甲方向乙方支付的月工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)元。
    (四)乙方工資的增減,獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
    (五)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。
    五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律。
    (一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。
    (二)甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方依法制定各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度,乙方應(yīng)服從甲方的管理。
    六、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。
    (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
    2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
    6、被依法追究刑事責(zé)任的;。
    7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (三)具有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月基本工資后,可以解除本勞動(dòng)合同:
    2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
    4、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
    (四)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到政府規(guī)。
    定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況;聽取工會(huì)或者職工的意見,并以書面形式向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除勞動(dòng)合同。
    (五)乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(三)、(四)款的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:
    1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;。
    2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
    3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
    (六)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本合同:
    1、乙方提前三十天以書面形式通知甲方的;。
    2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
    3、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。
    4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的。
    (七)乙方在試用期內(nèi)提前7天書面通知甲方,可以解除本合同。
    (八)有下列情形之一的,本合同終止:
    1、本合同期滿;。
    2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;。
    3、乙方死亡或者被宣告失蹤或者被宣告死亡的;。
    4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
    5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
    6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (九)甲乙雙方任何一方有續(xù)訂意向的,應(yīng)當(dāng)在本合同屆滿前30天,以書面形式向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    (十)甲乙雙方解除或者終止本合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個(gè)人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項(xiàng)。
    七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。
    (四)乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇、乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
    八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償與違約責(zé)任。
    (一)甲乙雙方解除本合同時(shí),對于符合勞動(dòng)合同法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失:
    1、甲方招收錄用乙方所支出的費(fèi)用;。
    2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)(包括培訓(xùn)期間的工資)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的%。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。
    3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;。
    4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M(fèi)用。
    (三)乙方尚未與甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    (四)由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。
    (五)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;。
    (六)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
    九、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況,與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。
    十、雙方需要約定的其他事項(xiàng):
    十一、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法,均屬本合同的主要附件。
    本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。
    十二、經(jīng)乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí),可由乙方指定的委托代理人代為接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書。
    十三、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
    十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。在簽署本合同前,雙方確認(rèn):各方均已認(rèn)真閱讀了本合同條款及附件,并對合同及附件內(nèi)容完全理解,承諾嚴(yán)格遵守合同約定。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    二手車銷售勞動(dòng)合同篇十五
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方合同制職工,并訂立本合同。
    (一)本合同為以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同。
    合同期從之日起至之日止(起訖時(shí)間必須明確具體)。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從___年___月___日起至___年___月___日止;試用期從___年___月___日起至___年___月___日止。
    二、工作內(nèi)容。
    (一)乙方的工作崗位:
    (二)乙方的工作任務(wù)(量化)和考核辦法:詳見附件。
    (三)乙方的崗位職責(zé):詳見附件。
    (四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
    三、勞動(dòng)報(bào)酬。
    (一)乙方熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)滿后的月工資包括基本工資和其他績效報(bào)酬,其中月基本工資為元,其他報(bào)酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。
    (二)工資發(fā)放日為每月日,甲方不得無故拖欠。
    (三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。
    (四)其中月工資保險(xiǎn)福利獎(jiǎng)金為元,工資提成如下:銷售額為五萬以下按照1.5%提成,每月汽車補(bǔ)助為1000元。售額為五萬以上按照2.5%提成,每月汽車補(bǔ)助為1500元。售額為十萬以上按照3.5%提成,每月汽車補(bǔ)助為20xx元。
    五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律。
    (一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。
    (二)甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方依法制定各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度,乙方應(yīng)服從甲方的管理。
    六、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。
    (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
    2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
    6、被依法追究刑事責(zé)任的;。
    7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (三)具有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月基本工資后,可以解除本勞動(dòng)合同:
    2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
    4、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
    (四)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況;聽取工會(huì)或者職工的意見,并以書面形式向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除勞動(dòng)合同。
    (五)乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(三)、(四)款的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:
    1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;。
    2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
    3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
    (六)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本合同:
    1、乙方提前三十天以書面形式通知甲方的;。
    2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
    3、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。
    4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的。
    (七)乙方在試用期內(nèi)提前7天書面通知甲方,可以解除本合同。
    (八)有下列情形之一的,本合同終止:
    1、本合同期滿;。
    2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;。
    3、乙方死亡或者被宣告失蹤或者被宣告死亡的;。
    4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
    5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
    6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (九)甲乙雙方任何一方有續(xù)訂意向的,應(yīng)當(dāng)在本合同屆滿前30天,以書面形式向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    (十)甲乙雙方解除或者終止本合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個(gè)人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項(xiàng)。
    八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償與違約責(zé)任。
    (一)甲乙雙方解除本合同時(shí),對于符合勞動(dòng)合同法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失:
    1、甲方招收錄用乙方所支出的費(fèi)用;。
    2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)(包括培訓(xùn)期間的工資)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的%。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。
    3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M(fèi)用。
    (三)乙方尚未與甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    (四)由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。
    (五)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;。
    (六)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
    九、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況,與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。
    十、雙方需要約定的其他事項(xiàng):
    (一)甲方在乙方工作期間借記乙方10000元車輛補(bǔ)助,乙方需提供車照以及車輛相關(guān)證件由甲方保管,合同終止時(shí)如乙方未能還清借記費(fèi)用,應(yīng)主動(dòng)還請欠款,如未還請或其他特殊原因甲方有權(quán)收回車照以及車輛相關(guān)證件。
    (二)乙方不得單獨(dú)參加銷售,如遇特殊情況,需主動(dòng)向公司申請,按純利潤的40%提成,如不主動(dòng)申請的,公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將會(huì)扣除全部銷售金額。
    十一、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法,均屬本合同的主要附件。本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。
    十二、經(jīng)乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí),可由乙方指定的委托代理人代為接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書。
    十三、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
    十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。在簽署本合同前,雙方確認(rèn):
    各方均已認(rèn)真閱讀了本合同條款及附件,并對合同及附件內(nèi)容完全理解,承諾嚴(yán)格遵守合同約定。
    乙方(簽名):____________________________。
    合同訂立日期:___年___月___日
    合同訂立地點(diǎn):_____________________。