在撰寫報告時，需要注重邏輯性和結(jié)構(gòu)性，確保內(nèi)容的條理清晰和融會貫通。注意報告的邏輯推理和論證，使讀者能夠接受和認同你的觀點。以下是一些經(jīng)典的報告寫作范例，供大家參考，掌握報告寫作的要點和技巧。
巡察政治畫像報告篇一
區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，區(qū)委第三巡察村居組于20xx年12月1日至20xx年1月18日對街道和諧社區(qū)進行了巡察，20xx年3月22日，區(qū)委第三巡察村居組將巡察意見向我街道進行反饋，客觀中肯、切中要害指出我街道社區(qū)在基層組織建設(shè)薄弱，黨建工作不扎實、社區(qū)財務(wù)管理不到位、民生問題關(guān)注不夠等3個方面11項具體問題，并提出相應(yīng)的整改意見建議。按照黨務(wù)公開原則和區(qū)委巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況報告如下：
街道黨工委高度重視區(qū)委第三巡察村居組反饋意見，態(tài)度端正，照單全收，把巡察整改作為當前一項重大政治任務(wù)，一次重大黨性考驗，以高度的政治自覺引領(lǐng)做好巡察后半篇文章。學(xué)深悟透區(qū)委有關(guān)巡察工作精神，牢固樹立“四個意識”，從講政治、講黨性的高度，嚴肅認真對待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅決貫徹推進，確保區(qū)委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。
一是統(tǒng)一思想認識，加強組織保障。收到巡察村居組反饋意見后，街道黨工委第一時間召開專題會議，就整改工作進行全面安排部署，對整改工作專題研究，成立了白云街道落實區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，街道黨工委書記同志任組長，辦事處主任同志任常務(wù)副組長，其他黨政班子成員任副組長，具體責(zé)任科室、社區(qū)負責(zé)人為成員，下設(shè)辦公室，紀工委書記同志任辦公室主任，切實加強對整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進。街道召開了落實區(qū)委第三巡察村居組巡察反饋意見整改動員會，進一步統(tǒng)一街道上下思想認識，切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。
二是明確目標措施，層層壓實責(zé)任。針對反饋意見,街道黨工委逐條討論，剖析根源、反思反醒，從思想上進一步提高認識、端正態(tài)度，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對11項具體問題明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會同責(zé)任社區(qū)、科室及時研究整改措施。以文件形式下發(fā)《街道落實區(qū)委第二督導(dǎo)組關(guān)于巡察街道社區(qū)等社區(qū)的反饋意見整改方案》，建立街道落實區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見整改情況臺賬，對11項具體問題細化整改措施，圍繞“立行立改、限期整改、制度整改”的要求，明確整改時間、進度安排，實行掛圖作戰(zhàn)，建立銷號制度，確保整改到位。
三是加強監(jiān)督檢查，全程跟進督導(dǎo)。把整改落實情況作為街道黨政領(lǐng)導(dǎo)履行黨建責(zé)任的重要檢驗，街道紀工委三個月整改期限內(nèi)啟動了兩輪整改督查工作，針對各社區(qū)的不同問題依次開展整改督導(dǎo)工作，把整改工作放到第一位來布置，提要求、作部署，對照反饋意見清單逐一督促落實、銷號，確保各項整改任務(wù)如期完成。
四是注重標本兼治，建立長效機制。在整改落實中，注意分清主次，緊緊抓住重點問題、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，帶動相關(guān)問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續(xù)改進作風(fēng)、改進工作、提高社區(qū)各項建設(shè)科學(xué)化水平緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進，發(fā)揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機制方面存在的問題，把整改成果常態(tài)化、制度化。進一步扎緊扎密制度的“籠子”，確保問題不反彈、不回潮，努力強化“不敢腐”的震懾氛圍、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線。
對照區(qū)委第二督導(dǎo)組反饋的3個方面11項問題，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任社區(qū)、責(zé)任人著力強化工作責(zé)任，按照逐一整改、對賬銷號的要求，確保整改措施件件有結(jié)果、條條有落實。
(一)基層組織建設(shè)薄弱，黨建工作不扎實的問題。
1、“三會一課”制度落實不嚴的問題。
整改情況：街道已嚴格落實“三會一課”制度，會議記錄杜絕抄襲，并在以后的會議中真實完善各類臺賬;社區(qū)2017年“一征三議兩公開”工作記錄已找到并規(guī)范存檔，街道將在20xx年嚴格按照流程召開各項會議。問題已整改。
2、黨員管理不規(guī)范：發(fā)展黨員不規(guī)范;黨費收繳不規(guī)范的問題。問題已整改。
整改情況：(1)街道已對今年各社區(qū)新發(fā)展的黨員嚴格按照流程進行資料收集、歸檔工作;(2)黨費收繳明確專人管理，根據(jù)工資標準足額交納黨費，做好一人一繳一登記，確保黨費收繳票據(jù)和黨員交納黨費登記表一致。(3)對發(fā)展黨員工作的每個階段、每個程序、每個環(huán)節(jié)情況，全過程進行詳實記錄，全程管控、全程監(jiān)督，確保發(fā)展黨員程序規(guī)范;(4)社區(qū)經(jīng)查閱會議記錄，申請入黨時間為20xx年1月6日，確定為入黨積極分子時間為20xx年4月23日;黨員郭，在填寫信息表的時候錯寫成郭，目前已更改完成，下一步將嚴格按照黨員發(fā)展有關(guān)程序和規(guī)定嚴格把關(guān)，避免類似情況發(fā)生。(5)一是上交街道辦事處黨組織黨費和實際收納黨費有出入，是因為在20xx年第四季度，有部分黨員要外出，所以提前交納了一個季度的黨費，顯示實際收黨費數(shù)比上交上級黨組織黨費多。二是在20xx年按照的是基本工資交的黨費，從20xx年至今開始按實際工資交黨費。問題已整改。
3、監(jiān)督機制缺失的問題。
整改情況：(1)街道黨工委、街道紀工委已對各社區(qū)監(jiān)督委員會成員進行關(guān)于居務(wù)監(jiān)督等事項的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(2)下一步將積極推進社區(qū)監(jiān)督委員會成員的履職、監(jiān)督、評議等工作的開展。問題已整改。
4、居務(wù)公開落實不到位的問題。
整改情況：各社區(qū)均已設(shè)置了永久信息公開欄，對社區(qū)相關(guān)惠民政策、低保信息等進行公示，同時利用大屏幕、橫幅、居民群等形式，多渠道發(fā)布確保信息暢通。問題已整改。
5、黨組織生活有償化的問題。
整改情況：各社區(qū)均已規(guī)范組織黨組織生活，規(guī)范化管理，堅決抵制以物質(zhì)獎勵吸引參與組織生活的行為。問題已整改。
6、印章使用管理不規(guī)范的問題。
整改情況：各社區(qū)已確定專人負責(zé)印章使用管理、完善使用登記薄的、堅持“一印一登記”原則，確保印章使用的規(guī)范化。問題已整改。
7、去向告知牌不完整、更新不及時的問題。
整改情況：各社區(qū)已完善去向告知牌的干部崗位信息公示;并確定專人負責(zé)信息更新工作。問題已整改。
(二)社區(qū)財務(wù)管理不到位的問題。
8、財務(wù)支出不規(guī)范的問題。
整改情況：街道財政所已針對所涉問題召集各社區(qū)負責(zé)人及報賬員召開了街道加強社區(qū)財務(wù)管理工作會議;同時街道下發(fā)了《關(guān)于進一步加強社區(qū)財務(wù)管理工作的通知》規(guī)定了各社區(qū)要嚴格執(zhí)行財務(wù)規(guī)定，堅決杜絕白條下賬，真正做到有據(jù)可查、運行規(guī)范。問題已整改。
(三)民生問題關(guān)注不夠的問題。
9、社區(qū)控制“雙違”工作不力。
整改情況：(1)社區(qū)經(jīng)了解搭建的不是鐵皮房，是樓頂漏水的防雨棚，此搭建行為也已上報有關(guān)部門，下一步工作，加強對小區(qū)雙違的管控力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報處理，堅決杜絕私搭亂建。(2)社區(qū)已進行調(diào)查核實，已將確屬違建的問題報辦事處“雙違”辦集中處理整治。問題已整改。
10、惠民政策宣傳不到位。
整改情況：(1)社區(qū)轄區(qū)居民彭二麥老人在郵政小區(qū)居住，但是戶口未遷移，按照規(guī)定60歲養(yǎng)老保險要去戶籍所在地辦理，后來在社區(qū)的政策宣傳下，家人得知此情況，把戶口遷移本轄區(qū)，社區(qū)即時為老人辦理60歲養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)。今后社區(qū)將加大惠民政策宣傳力度，確保各項惠民政策落到實處。(2)社區(qū)轄區(qū)居民線材廠家屬院南院屬于國家老舊小區(qū)改造范圍內(nèi)，居民反映問題時已對居民做好解釋工作，現(xiàn)道路毀壞、化糞設(shè)施老化下陷問題已解決。將進一步提高政治站位，加強責(zé)任意識，切實維護群眾利益。(3)白云街道在日后工作中堅持問題導(dǎo)向，將對各社區(qū)進行專項督查，著力解決漠視群眾利益的突出問題，維護群眾切身利益，對群眾反映的急需解決的問題，能解決的必須及時解決，一時解決不了的，在一定范圍內(nèi)創(chuàng)造條件，采取有效措施逐步解決。問題已整改。
11、老舊小區(qū)管理不到位問題。
整改情況：各社區(qū)已針對三無小區(qū)實行“一院一策”組織居民成立自治委員會、功能型黨支部，積極發(fā)揮功能型黨支部和居民自治委員會的作用，對老舊小區(qū)進行規(guī)范化管理。問題已整改。
巡察工作整改以來，全街道(社區(qū))上下能立行立改，對號入座，逐條整改，整改一個銷號一個，確保了件件有落實，事事有回音。通過巡察整改，使全街道(社區(qū))黨員干部深切感受到了巡察監(jiān)督是對街道黨工委及各社區(qū)黨(總)支部工作的一次政治體檢，是對每名黨員干部的真實關(guān)心和愛護。同時，也使街道各項工作制度執(zhí)行更嚴格、作風(fēng)管理更規(guī)范，黨員干部的作風(fēng)建設(shè)和精神狀態(tài)有了一個質(zhì)的提高。下一步，我們將切實提高政治站位，認真自覺抓好黨工委及各社區(qū)黨(總)支部各項工作。
(一)持續(xù)整改，確保整改落實效果。繼續(xù)嚴格對照巡察意見，緊緊盯住整改重點，繼續(xù)抓好整改工作，著力在推動建章立制、構(gòu)建長效機制上下功夫，以“嚴”的精神、“實”的作風(fēng)和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復(fù)出現(xiàn)。
(二)落實責(zé)任，營造風(fēng)清氣正氛圍。一是強化主體責(zé)任意識，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、執(zhí)行者的職責(zé)。二是筑牢思想防線，以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀國法教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點，強化思想教育，使廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。三是扎緊制度籠子。堅持關(guān)口前移，不斷完善權(quán)力陽光運行機制、腐敗風(fēng)險預(yù)警機制、職務(wù)犯罪預(yù)防機制等建設(shè)，切實扎緊制度籠子。
(三)注重實效，以整改促提升。街道黨工委及各社區(qū)黨(總)支部將繼續(xù)堅持“以巡察促工作”的原則，把整改工作與中心工作相結(jié)合，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，堅決樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，樹立主業(yè)意識，落實主體責(zé)任，進一步推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，將壓力轉(zhuǎn)化為加強街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的動力，實現(xiàn)“兩促進兩不誤”，著力解決白云各項事業(yè)發(fā)展中存在的突出問題，全力推進街道各項工作取得新成效。
巡察政治畫像報告篇二
按照市委巡視回訪工作的要求，現(xiàn)將我局落實巡視反饋意見整改情況匯報如下。
去年3月3日，市委巡視組向我局反饋巡視情況后，局黨委及時召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，傳達學(xué)習(xí)市委巡視組的反饋意見，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和其他班子成員結(jié)合工作實際，特別是結(jié)合運祥組長在班子會上反饋的意見，統(tǒng)一思想，提高認識，對照反饋意見找差距，深刻剖析原因，確定了圍繞四個方面進行整改的思路，即：圍繞提高落實科學(xué)發(fā)展觀能力、高標準履行國土房管職能進行整改;圍繞加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、提高班子創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力進行整改;圍繞加強作風(fēng)建設(shè)、造就素質(zhì)高能力強的干部隊伍進行整改;圍繞加強基礎(chǔ)建設(shè)，提升管理服務(wù)水平進行整改。形成《整改方案》上報市委巡視組。運祥組長對《整改方案》作出重要批示：國土房管局的整改方案不錯。領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實，重點突出，措施有力。并與全市當前開展的解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，科學(xué)發(fā)展大討論結(jié)合得很緊，與巡視組提出的意見和建議結(jié)合得很緊，是一個實實在在的整改方案。按此整改，將有新的發(fā)展，上一個新的臺階。
為切實搞好整改，局黨委召開專門會議進行部署，從四個方面作了工作：一是整改上下聯(lián)動，形成共識，切實將整改工作擺上位、抓到底。二是整改關(guān)鍵在抓落實，分解責(zé)任，落實措施。局黨委針對市委巡視組反饋的三個方面、13條問題進行深入剖析，將整改方案分解為四大部分、29小項，明確了分管局領(lǐng)導(dǎo)和落實部門，實行黨政一把手負全責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)依照職責(zé)和分管工作分頭抓好落實，認真研究具體落實措施。三是邊整邊改，確保取得實效。對能整改的立即抓好整改，做到邊整改邊見成效;對于涉及長遠、需要協(xié)調(diào)相關(guān)部門配合解決的問題，責(zé)任人和責(zé)任部門要立即組織著手研究，積極協(xié)調(diào)，盡快提出解決措施。四是有機結(jié)合，與大討論、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動結(jié)密結(jié)合。通過向18個區(qū)縣政府、國土資源分局和房管局以及100名人大代表、政協(xié)委員、社會監(jiān)督員和服務(wù)對象代表征求意見102條，充實和完善整改措施，落實了責(zé)任人和完成時限及要求。一年來，領(lǐng)導(dǎo)班子落實科學(xué)發(fā)展觀能力、高標準履行國土房管職能的能力、班子自身建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的能力等各方面都有了顯著的提高，達到了市委巡視組的整改要求和學(xué)習(xí)實踐活動的預(yù)期目標。
一年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子按照市委一二三四五六的奮斗目標和保增長、渡難關(guān)、上水平的總要求，認真履行職能，在保護資源、保障發(fā)展、改善民生、促進和諧上取得明顯成效。
(一)高標準履行保護資源與保障發(fā)展的職責(zé)，全面提升土地管理水平。抓住土地利用總體規(guī)劃修編和全國第二次土地大調(diào)查的契機，創(chuàng)新招法，挖掘潛力，管好用好土地資源。
1.創(chuàng)新土地計劃管理模式。改變了按區(qū)縣分配土地指標模式，實行額度管理、與項目掛鉤、全市統(tǒng)一調(diào)控。既確保了用地，又防止了閑置。去年全市共有359個項目涉及新增用地5330公頃，全部實現(xiàn)應(yīng)保盡保。土地計劃指標管理更加規(guī)范、透明，審批變成了服務(wù)，權(quán)力變成了責(zé)任，瓶頸變成了平臺。
2.落實耕地占補平衡。全年開墾耕地8.5萬畝，當年用于平衡5.5萬畝,儲備3萬畝。通過土地調(diào)查,又確定后備資源7萬畝,為今明兩年實現(xiàn)占補平衡提供了保障。出臺了土地開發(fā)整理的市政府9號令，規(guī)范、鼓勵開墾耕地，完善了耕地占補平衡的制度和機制。
3.收購儲備經(jīng)營性土地。中心城區(qū)新增儲備土地541.8公頃。其中，圍繞城市基礎(chǔ)設(shè)施項目收購?fù)恋?40.3公頃;圍繞金融城等重點項目、重點區(qū)域收購?fù)恋?7.8公頃;結(jié)合城區(qū)改造和迎奧運環(huán)境綜合整治，收購工業(yè)企業(yè)和危陋平房拆遷等土地283.7公頃。出臺了市政府8號令，土地收購儲備工作進一步規(guī)范，增強了政府調(diào)控市場的財力物力。
4.土地供應(yīng)調(diào)控作用明顯。把握供應(yīng)結(jié)構(gòu)，發(fā)揮調(diào)控房地產(chǎn)市場作用。08年全市共出讓經(jīng)營性房地產(chǎn)用地1396公頃。其中，住宅用地1002公頃，建筑規(guī)模1507萬平方米，全部為普通商品房，90平米以下住宅用地702公頃，實現(xiàn)了兩個70%的要求。保障性住房建設(shè)供地131公頃，累計可用于開發(fā)的經(jīng)營性用地2002公頃，可形成建設(shè)規(guī)模3245萬平方米，能滿足全市未來兩年房地產(chǎn)市場需求。
5.加強工業(yè)項目用地管理，強化節(jié)約集約用地。累計有287宗、1984公頃工業(yè)用地實行公開出讓。嚴把用地標準關(guān)，出讓的工業(yè)用地平均容積率和投資強度分別比國家標準高3.8%和59%。結(jié)合工業(yè)用地出讓特點，采取一分離、三同步措施，即征轉(zhuǎn)分離、出讓方案備案和農(nóng)用地轉(zhuǎn)用同步、掛牌出讓和啟動建設(shè)同步、簽訂出讓合同與登記發(fā)證同步，使企業(yè)能提前30天進場施工、提前10天摘牌。
6.實現(xiàn)了市級土地出讓金政府收益目標。面對受宏觀經(jīng)濟影響土地市場下滑的不利形勢，迎難而上，主動招商，擴大新建項目土地出讓，并通過追繳以前年度土地出讓金、現(xiàn)狀補辦等方式，全年共實現(xiàn)市級政府收益70.38億元，四項政策性成本12.7億元。
7.把握三個結(jié)合搞好土地利用總體規(guī)劃修編。與保障項目用地相結(jié)合，實現(xiàn)三個納入即：將重大項目、宅基地換房項目、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)重點項目中不符合現(xiàn)行土地規(guī)劃的納入規(guī)劃修編，邊修編邊用地;與城鄉(xiāng)規(guī)劃結(jié)合，針對城市總體規(guī)劃確定的城鎮(zhèn)建設(shè)用地規(guī)模不足問題，爭取國土部增加規(guī)模100平方公里、采取對城鄉(xiāng)用地結(jié)構(gòu)置換等方式增加20平方公里;與爭取政策支持相結(jié)合，減少基本農(nóng)田693平方公里、耕地保有量527平方公里，增加建設(shè)用地561平方公里，減輕了耕地和基本農(nóng)田保護壓力，拓展了建設(shè)用地空間。
8.土地管理制度改革有序進行。08年8月9日，國土部與我市簽署支持濱海新區(qū)開發(fā)開放合作備忘錄，對土地管理制度改革八項核心內(nèi)容進行了確認。開展征轉(zhuǎn)分離試點，全市已有14個批次、510公頃土地按征轉(zhuǎn)分離的模式完成土地征收;將16個、2193公頃宅基地換房項目作為第三批試點儲備，為爭取國家由批項目變?yōu)楹艘?guī)模創(chuàng)造了條件;實行土地規(guī)劃動態(tài)調(diào)整和土地指標按時序集中使用，開展了濱海新區(qū)土地利用總體規(guī)劃修編;為滿足濱海新區(qū)近期用地要求，調(diào)整用地時序，追加了1500公頃指標;開展集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)探索，按照建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的建設(shè)用地市場的目標，編制了集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)方案，為推進集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)改革奠定了基礎(chǔ)。
9.積極推進第二次土地調(diào)查。農(nóng)村集體土地發(fā)證從無到有，明晰了集體土地所有權(quán)，為土地征收和集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)提供了權(quán)屬依據(jù);實現(xiàn)了農(nóng)村集體持證用地、持證管地。對7555件權(quán)屬糾紛進行了調(diào)處，調(diào)結(jié)率達92%，化解了長期存在的權(quán)屬爭議。在市內(nèi)六區(qū)進行地籍調(diào)查試點，為開展全市城鎮(zhèn)地籍調(diào)查積累了經(jīng)驗，為及時更新數(shù)據(jù)，即時反應(yīng)權(quán)屬變化，實現(xiàn)地籍動態(tài)管理創(chuàng)造了條件。開展了全市域1：2000正射影像圖的航拍，搭建了我市實現(xiàn)大比例尺、精細化基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理，土地網(wǎng)絡(luò)化管理、監(jiān)察和一張圖工程應(yīng)用平臺。
(二)加大住房保障和房地產(chǎn)市場調(diào)控監(jiān)管力度，維護群眾合法權(quán)益。
1.住房保障效果更加明顯。完善政策制度，按照分層分類、應(yīng)保盡保原則，制定了廉租房、經(jīng)濟租賃房、經(jīng)濟適用房和限價商品房四個管理辦法和住房保障五年規(guī)劃;為13萬戶家庭提供住房保障，比上年增加75%;其中，保障性住房建設(shè)585萬平方米，比上年增加1倍;發(fā)放租房補貼4萬戶，比上年增加1.7倍。新增的1.8萬戶符合資格要求的家庭，已有1.4萬戶租到房子，租房率為78%。建立了分層保障、市區(qū)協(xié)同部門配合、政府主導(dǎo)市場運作和適度超前充分保障四項機制。
2.市區(qū)危陋平房拆遷安置穩(wěn)步推進。延伸服務(wù)職能，深入各區(qū)現(xiàn)場服務(wù)，幫助協(xié)調(diào)解決辦理拆遷中的難點問題，積極促進企業(yè)合作利用社會資金參與危陋平房拆遷，搭建融資平臺，組織多家銀行到現(xiàn)場服務(wù)，為各區(qū)拆遷融資創(chuàng)造條件。協(xié)調(diào)落實拆遷資金13億元，解決了和平區(qū)南市、xxx區(qū)八馬路、河?xùn)|區(qū)萬辛莊等難點平房大片部分資金缺口問題。納入20項民心工程的100萬平方米危陋平房拆遷安置任務(wù)全部完成。
3.房地產(chǎn)市場監(jiān)管更加規(guī)范。一是完善調(diào)控監(jiān)控體系。建立了由5個復(fù)合指標、14個單項指標構(gòu)成的房地產(chǎn)市場監(jiān)控指標體系;建立了與xxx、xxx、xxx等二十個大中城市數(shù)據(jù)信息交流制度。通過加強市場監(jiān)管，提升了對房地產(chǎn)市場的調(diào)控監(jiān)管能力。積極采取措施應(yīng)對市場變化，適時出臺調(diào)控政策，房地產(chǎn)市場運行總體平穩(wěn)，房地產(chǎn)交易量14.9萬套、1407萬平方米，房屋交易量降幅在全國20個大中城市中排名第17位;房屋交易價格穩(wěn)中有降，同比下降4.5%。二是進一步規(guī)范市場行為，對378家中介機構(gòu)和490處房地產(chǎn)開發(fā)項目售樓處進行了946次巡查。對104家違規(guī)中介責(zé)令整改;對4家無證售房企業(yè)實施行政處罰并在媒體上曝光。對房地產(chǎn)廣告、信息進行監(jiān)督，進一步規(guī)范市場秩序，促進市場健康發(fā)展。三是實現(xiàn)了18家銀行1300個儲蓄所資金結(jié)算系統(tǒng)與二手房交易資金監(jiān)管系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)運作。全年二手房監(jiān)管30070套，監(jiān)管率88%，監(jiān)管面積238萬平方米，監(jiān)管資金總額127億元，無一差錯。住宅和城鄉(xiāng)建設(shè)部在我市召開40個城市經(jīng)驗交流會，推廣天津模式。四是舉辦春、秋兩季房地產(chǎn)交易會，促進了房屋交易和市場活躍。
4.房地產(chǎn)登記實現(xiàn)新突破。一是進一步規(guī)范房地產(chǎn)登記行為，實現(xiàn)了全市國有土地房地統(tǒng)一登記，22個房屋登記機構(gòu)和13個土地登記機構(gòu)在同一網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上辦理各類房地產(chǎn)登記，為企業(yè)上市、轉(zhuǎn)制、融資以及群眾購房等提供了安全、高效服務(wù)。全年累計辦理各類房地產(chǎn)初始、抵押、轉(zhuǎn)讓等各類登記39.5萬件。二是切實解決群眾購房后長期拿不到房地產(chǎn)權(quán)證的歷史遺留問題，通過建立預(yù)告登記制度，全面啟動了03年后竣工的商品房項目購房群眾入住兩年后拿不到產(chǎn)權(quán)證的補登工作，為1.52萬戶購房后入住滿兩年的群眾辦理了房地產(chǎn)權(quán)證，維護了購房群眾的合法權(quán)益和社會的穩(wěn)定。
5.物業(yè)管理不斷深化。一是全年新增物業(yè)管理面積2181.83萬平方米，推動建立了由街道辦事處牽頭，派出所、物業(yè)企業(yè)、業(yè)主委員會參加的聯(lián)席會議制度，實現(xiàn)了52個退出項目平穩(wěn)過渡，調(diào)處物業(yè)糾紛187起，避免了矛盾擴大;二是實現(xiàn)了新頒《天津市物業(yè)管理條例》與《物權(quán)法》對接，將業(yè)主大會成立、業(yè)主委員會日?；顒蛹{入社區(qū)管理范疇，形成了行業(yè)主管部門、基層政府部門合力監(jiān)管物業(yè)管理的局面;三是通過加大前期物業(yè)管理招投標和物業(yè)管理方案備案等六個行政監(jiān)管環(huán)節(jié)力度，市場秩序得到改善;四是通過下放三級物業(yè)管理資質(zhì)審批權(quán)限、物業(yè)項目網(wǎng)上動態(tài)管理、簡化物業(yè)招投標程序，進一步提高了管理服務(wù)水平;五是加強維修資金管理。減少申請使用管理環(huán)節(jié)，將原12步使用備案程序簡化到6步，提高了辦件服務(wù)效率。本著取之于民、用之于民的原則，正在探索從增值資金余額中提取一定比例資金，建立應(yīng)急維修統(tǒng)籌資金，確保在發(fā)生影響群眾正常生活時，妥善解決群眾實際困難。
6.迎奧運歷史建筑整修和平改坡任務(wù)全面完成。編制了歷史風(fēng)貌建筑整修標準;開展對393幢、56.3萬平方米歷史風(fēng)貌建筑整修，原大清郵政津局、百福大樓等一批在天津近代史上具有重要意義的著名建筑恢復(fù)了歷史原貌，成為城市景觀的精品。奧運迎賓線路和重點地區(qū)384幢、172萬平方米住宅樓房平改坡改造任務(wù)按期完成，為我市協(xié)辦奧運增加了亮點;制定了《既有建筑綜合整修設(shè)計導(dǎo)則》，對規(guī)范和提高我市既有建筑綜合整修質(zhì)量發(fā)揮了重要作用。
(三)完善體制機制，加大國土資源執(zhí)法監(jiān)察力度。
1.土地執(zhí)法監(jiān)察進一步加強。一是建立共同責(zé)任機制，抓主體。與各區(qū)縣簽訂責(zé)任書，落實區(qū)縣政府保護耕地和治理違法用地責(zé)任。二是建立動態(tài)巡查機制，抓早拆除。執(zhí)法關(guān)口前移，通過巡查，對392宗、面積2958.27畝、占全年違法用地量55.2%的違法占地建筑及時進行拆除。三是加強法律培訓(xùn)，抓基礎(chǔ)。對3800個村、162個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、12個涉農(nóng)區(qū)縣的8161名黨政領(lǐng)導(dǎo)進行國土資源法律知識和15號令宣傳教育培訓(xùn)，增強了保護國土資源法律意識。四是開展專項行動，抓整改。保持查處違法行為的高壓態(tài)勢，對八次衛(wèi)片清理出的750件違法案件以處罰、移送等方式，全部辦結(jié)。八次衛(wèi)片違法用地比七次衛(wèi)片同比下降了63%。
2.加大了礦產(chǎn)資源管理力度。整頓規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作全面完成，進一步下大力量，強化巡查，加大查處力度，加強對區(qū)縣的考核檢查。薊縣山區(qū)污染環(huán)境、存在安全隱患的126個小礦山全部關(guān)閉，平原區(qū)磚瓦粘土礦進一步規(guī)范。地?zé)豳Y源開發(fā)利用水平進一步提高，建立地?zé)峋悄芫W(wǎng)絡(luò)化監(jiān)測系統(tǒng)，實現(xiàn)了地?zé)衢_發(fā)的遠程適時監(jiān)控。承辦了亞洲地?zé)嶂苯永脟H研討會;組織東麗湖溫泉度假旅游區(qū)申報中國溫泉之鄉(xiāng)命名獲得成功。08年7月國務(wù)院九部委對我市整頓規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作進行聯(lián)合檢查并給予充分肯定。
(四)理順土地資源管理體制，加強區(qū)縣管理機構(gòu)建設(shè)。一是進一步理順濱海新區(qū)國土資源管理體制。與有關(guān)部門積極溝通，為濱海分局在編制、部門設(shè)置等方面合理配置，強化濱海國土資源分局職能作用，提高了行政能力和辦事效率。二是加強區(qū)縣國土分局建設(shè)。按照理順關(guān)系、明確職責(zé)、強化基礎(chǔ)、提高效能的要求，積極協(xié)調(diào)市編辦和區(qū)縣政府，對分局下屬事業(yè)單位重新規(guī)范和組建了土地利用事務(wù)中心、地籍管理中心、開墾征地事務(wù)中心三個科級事業(yè)單位。09年著手組建分局土地執(zhí)法監(jiān)察隊伍和鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地管理機構(gòu)。
(一)深入開展學(xué)習(xí)實踐活動，切實提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)。局黨委以開展學(xué)習(xí)實踐活動為契機，認真落實中心組學(xué)習(xí)制度，高標準、高質(zhì)量開展領(lǐng)導(dǎo)干部三個一活動，采用自學(xué)、集中交流座談以及撰寫學(xué)習(xí)心得等多種形式，深入學(xué)習(xí)黨的最新理論成果。通過學(xué)習(xí)，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部對把握當前所面臨的形勢有了更清醒的認識，對科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和核心內(nèi)容有了更深刻的把握;對中央和市委重大決策部署和國土房管工作在宏觀調(diào)控國民經(jīng)濟、改善國計民生方面的職責(zé)任務(wù)有了更準確的定位，對保護資源和保障發(fā)展、加快發(fā)展與改善民生的關(guān)系有了更深刻的認識，保護資源、保障發(fā)展、維護穩(wěn)定有了更加清晰的思路，進一步提高了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對金融危機，在困境中搶抓機遇，在應(yīng)對中促進發(fā)展的信心。市委九屆五次全會上午結(jié)束后，局黨委在當天下午就召開全局領(lǐng)導(dǎo)干部會議，傳達會議精神，圍繞落實市委保增長、渡難關(guān)、上水平的總體要求，積極應(yīng)對、主動作為，充分發(fā)揮職能作用，將20**年確定為幫企業(yè)解難、助企業(yè)發(fā)展服務(wù)年，制定下發(fā)了《國土房管部門開展幫企業(yè)解難助企業(yè)發(fā)展服務(wù)年活動實施意見》，制定了服務(wù)企業(yè)的26項具體措施，從自身行政職能入手，通過減少審批事項、縮短審批時限、減輕企業(yè)負擔、全力保障用地等方式，幫助企業(yè)解難題辦實事，保障全市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展。從春節(jié)上班后的第一天起，派出4個工作小組，深入企業(yè)現(xiàn)場辦公解決問題。建立了局長與企業(yè)聯(lián)系點制度，并向企業(yè)公布專線電話，派專人值守，確保24小時不間斷有人接聽，進一步暢通聯(lián)絡(luò)渠道，做到方便、及時、高效地為企業(yè)解決實際問題。截至目前，已接到各類電話、信息反映問題200余件，及時處理，做到了答復(fù)辦理不過夜;共對104家企業(yè)進行走訪，派出服務(wù)人員247人(次)，為企業(yè)解決問題227件。
(二)堅持民主集中制，努力形成干事創(chuàng)業(yè)和諧共事的領(lǐng)導(dǎo)集體。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)制、談心制度，重申了《局黨委會議事規(guī)則》和三重一大等制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子自覺貫徹落實各項制度要求，注重思想溝通與交流，堅持重大決策前充分聽取各方面的意見，堅持科學(xué)論證，進一步完善了決策機制。二是堅持黨委中心組理論學(xué)習(xí)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，不斷提高班子成員的理論素養(yǎng)和黨性觀念，堅持講政治、講團結(jié)，不斷提高把握大局、維護大局、抓大事、議大事的能力和水平。在學(xué)習(xí)實踐活動中，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入聯(lián)系點征求意見、解決難題，并以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動。8月上旬和12月中旬，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了兩次民主生活會，班子成員之間深入交換意見，溝通思想，形成了團結(jié)一心共謀發(fā)展的良好氛圍。
(三)拓寬選人用人渠道，著力提高干部隊伍的整體素質(zhì)。進一步解放思想，著力創(chuàng)新選拔任用干部工作的思路和招法。堅持正確的用人導(dǎo)向，健全完善干部選拔、任用、考核機制。通過面向基層民主選人、面向社會開門選人、堅持程序公正用人，不斷拓寬選人用人的渠道。對全局人才狀況進行了調(diào)研摸底，制定了加強人才培養(yǎng)使用的意見，充實后備人才庫，以民心工程、迎奧運135工程、抗震救災(zāi)以及其它重點工作為載體，先后共推薦選派了包括5名局級干部、56名處級干部、120名科級干部、49名高級專業(yè)技術(shù)人才和179名重點培養(yǎng)鍛煉干部等共計400余名干部和黨員到一線，委以重任，經(jīng)受鍛煉、接受考驗，增長才干，為國土房管事業(yè)又好又快發(fā)展提供了人才保證。在堅持和完善培養(yǎng)性、調(diào)整性、提拔性和防范性干部輪崗交流機制的同時，進一步加強房管部門與土地部門、業(yè)務(wù)部門與綜合部門、黨群部門與行政部門干部之間的橫向交流，加大直屬單位與局機關(guān)干部之間縱向交流的力度，積極推進各級干部在多崗位、多專業(yè)、多層次上經(jīng)受全方位實踐鍛煉，培養(yǎng)更多的能文能武的多面手和黨政兼通、房地兼能的復(fù)合型人才，為國土房管事業(yè)發(fā)展提供強有力的人才支撐。20**年共交流處級領(lǐng)導(dǎo)干部31名、提拔28名。建立健全三個體系的要求，細化考核內(nèi)容、考核標準，創(chuàng)新考核方式，實行專項考核與日常考核相結(jié)合，過程考核與結(jié)果考核相結(jié)合，績效考核與廉政考核相結(jié)合，社會評議與內(nèi)部測評相結(jié)合。并把考察結(jié)果作為干部選拔任用、職級調(diào)整及獎懲的重要依據(jù)。同時，通過通報講評、個別反饋、誡勉警示等方式，切實發(fā)揮了考核的激勵和鞭策作用。
局黨委從加強教育、凝聚精神和廉政建設(shè)等三個方面，大力加強干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)，取得了實效。
1.從加強思想教育入手，增強干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心。按照市委一二三四五六的奮斗目標和保增長、渡難關(guān)、上水平的總體要求，牢固樹立宗旨意識，堅持求真務(wù)實、以人為本，把基層和群眾的需求作為工作的著眼點，想問題、定政策、辦事情多為基層和普通群眾著想，要把黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實到維護群眾利益、解決群眾現(xiàn)實困難的實際工作中。教育干部恪盡職守、嚴謹細致，建立行政業(yè)務(wù)工作流程和崗位職責(zé)管理體系，實現(xiàn)了崗位之間無縫銜接。在130個窗口和房屋經(jīng)營管理單位推行標準化建設(shè)。以狠抓群眾滿意率、服務(wù)及時率和辦件準確率為主題加強行風(fēng)建設(shè)，國土房管形象有新提升，在市糾風(fēng)辦組織的全市政風(fēng)行風(fēng)社會評議中獲得第一名。
2.深入開展和諧文化建設(shè)。廣泛開展了同在國土房管，共創(chuàng)一番事業(yè)主題實踐活動，集中全體干部職工的智慧，編印了國土房管精神集粹一書，形成并叫響了依法行政、傾心為民、創(chuàng)新求實、廉潔高效、聚智匯能、追求卓越的國土房管精神。加強職業(yè)道德教育，倡導(dǎo)和諧理念，推動工作標準化建設(shè)，規(guī)范管理服務(wù)制度，打造文明服務(wù)團隊，創(chuàng)造一流服務(wù)品牌。同時，切實關(guān)心職工生活，堅決落實好休假、定期體檢、困難救助等制度，做好工作、生活方面的各項保障;陸續(xù)開展了演講、征文、球類等豐富多彩的比賽活動，使干部職工以更加充沛的精力全身心投入工作，營造出心齊氣順，高效和諧的氛圍。
3.加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。把落實五年工作規(guī)劃作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，從教育、制度、監(jiān)督等七個方面實施、落實，細化為37個子項，明確了任務(wù)職責(zé)和標準時限要求。以五個一活動為載體，組織黨員干部集中觀看了警示教育片《懺悔錄》，開展了講黨性、重品行、做表率主題廉政教育月、警鐘長鳴教育和廉政文化成果展示活動，進一步增強了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識。強化對土地出讓、礦業(yè)勸審批、房地產(chǎn)權(quán)交易、房屋拆遷管理等重點部門的監(jiān)督管理，局機關(guān)5個處室和21個直屬單位的209名干部被確定為重點監(jiān)督對象，逐人建立了廉政檔案，對新提拔的12名處級干部進行了集體廉政談話。建立和完善了行政審批會審、審計監(jiān)督等防范措施，形成了用制度管人管事管權(quán)的機制，保證了權(quán)利干凈運行。認真落實信訪舉報核查、自辦案件初核和協(xié)辦案件配合工作，做到了有案必查。全年核查信訪舉報13件，協(xié)查案件40件，一名處級黨員干部因貪污給予撤銷職務(wù)和開除黨籍留黨察看處分。繼續(xù)在重點工程中深入開展雙優(yōu)活動，簽訂了工程廉政建設(shè)責(zé)任狀，加強對工程建設(shè)和干部表現(xiàn)的監(jiān)督檢查，確保了工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)，干部廉政優(yōu)秀。
巡察政治畫像報告篇三
根據(jù)市委巡視工作的整體要求和安排，20xx年3月18日至3月21日，市委第一巡視組對我鄉(xiāng)進行了4天的特別巡視。20xx年6月30日，市委第一巡視組向我鄉(xiāng)反饋了巡視發(fā)現(xiàn)的問題，同時提出了巡視整改意見。鄉(xiāng)黨委根據(jù)巡視反饋問題，認真分析問題發(fā)生的原因，逐一研究整改措施，執(zhí)行整改責(zé)任，現(xiàn)將整改情況匯報如下。
一、統(tǒng)一思想，以高度政治責(zé)任感改善巡邏反饋問題。
（1）講政治，強保障。收到巡邏組反饋意見后，鄉(xiāng)黨委立即組織黨委專題研究整改工作，黨委書記任組長、黨委副書記、鄉(xiāng)委副組長、其他班組成員和各中層干部作為成員的巡邏反饋意見整改工作指導(dǎo)組，確保巡邏反饋問題整改有序推進。
(3)強烈警告，固定效果。巡查發(fā)現(xiàn)問題是一種手段，做好問題整頓是關(guān)鍵，順利推進各項工作是目標。我鄉(xiāng)通過本次巡回反饋問題的整改，進一步明確了工作思路，結(jié)合巡回整改和日常工作，結(jié)合巡回整改和黨風(fēng)廉政建設(shè)，制度上存在的短板和漏洞，建立健全各制度，形成長期機制，加強干部風(fēng)格上存在的問題，加強干部日常監(jiān)督檢查和管理，真正推動巡回整改的效果。
二、反饋問題的整改情況。
(1)思想政治建設(shè)方面。
1.班級整體率帶作用不足。個別班組成員擔當精神不足。根據(jù)個別對話和資料，班級成員對不按規(guī)定償還貸款利息、項目資金支付等重大問題的意見。
充分，均為“同意”。個別班子成員“傳幫帶”作用發(fā)揮不明顯，未能充分調(diào)動年輕干部的工作積極性，致使工作推動較為困難。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：班子成員。
責(zé)任單位：黨政綜合辦事機構(gòu)。
完成時限：20xx年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善黨委議事規(guī)則。按時召開黨委會，黨政辦提前收集議題并將議題發(fā)至班子成員，討論時，各班子成員充分發(fā)表意見。二是調(diào)整班子成員及干部分工，調(diào)整中層干部人員，讓人員分工更合理，提高工作效率。三是加強談心談話。黨委書記對班子成員談心談話，班子成員對分管領(lǐng)域及聯(lián)系村主要負責(zé)人談心談話，重點了解干部思想動態(tài)和工作中存在的問題和困難，以解決問題推動工作。四是加強指導(dǎo)。各班子成員加強對分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)人員的工作指導(dǎo)，做好“傳幫帶”，充分調(diào)動年輕干部的積極性。五是通過村黨支部書記講黨課、鄉(xiāng)干部工作交流讓全體鄉(xiāng)村干部總結(jié)自己的工作，認識到存在的不足，從而加以改進，推動工作順利向前。
2.“三資”清理不到位。一是村“三資”管理不夠完善。查閱萬源市“小微權(quán)力”管理平臺發(fā)現(xiàn)，玉帶鄉(xiāng)各村的“三資”管理不及時不完善，如20xx年各村均未對全年的財務(wù)情況進行公開公示;蒙家寨村和下啟山村未對本村的資產(chǎn)資源進行公示。二是底數(shù)不清。談話和查閱資料發(fā)現(xiàn)，分管領(lǐng)導(dǎo)對本鄉(xiāng)“三資”情況底數(shù)不清，截止巡察時止未實施村“三資”清理以及建立臺賬。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：20xx年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是建立完善“三資”臺賬，督促各村通過公示欄和“小微權(quán)力”平臺及時公示公開資產(chǎn)、資金、資源等村務(wù)情況。二是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對鄉(xiāng)村干部加強培訓(xùn)，讓村社干部及時清理“三資”，做到心中有數(shù)。
(二)執(zhí)行財經(jīng)紀律方面。
1.財務(wù)制度執(zhí)行不到位。一是未按規(guī)定使用公務(wù)卡結(jié)算。查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，部分干部職工到萬源出差報銷均未使用公務(wù)卡結(jié)算，如：20xx年12月15日支住宿費160元，再如20xx年11月1日支差旅費4240元，其中住宿費1760元未使用公務(wù)卡結(jié)算，存在廉潔風(fēng)險。二是報銷附件缺失。20xx年3月18日支付鄒某、蒙某住房安全鞏固補短資金分別為1萬元元、8500元均無會議記錄、驗收報告等附件資料，同樣，3月18日支鄧某20xx年11月至20xx年11月誤工補助7200元未附清單佐證資料。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：20xx年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善財務(wù)制度，督促工作人員辦理公務(wù)卡，對辦公和差旅報銷嚴格按制度執(zhí)行。二是嚴格審核把關(guān)，財務(wù)人員對所有財務(wù)報銷嚴格審核，主要領(lǐng)導(dǎo)對附件不齊的一律不予報銷。三是加強對財務(wù)人員財經(jīng)紀律方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2.辦公經(jīng)費使用不規(guī)范。一是報賬不及時，談話和查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，截止本次巡察結(jié)束，各村20xx年財務(wù)開支均未報銷。二是未及時撥付村級辦公經(jīng)費。玉帶鄉(xiāng)財政20xx年全年僅預(yù)支付各村工作經(jīng)費1萬元，未及時將辦公經(jīng)費及公共運行維護費用撥付到各村賬戶。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：20xx年7月30日前，并長期堅持。
整改完成情況：已整改。
一是通過村社干部會督促各村及時清理賬務(wù)，按時報賬。二是按程序及時兌付村級經(jīng)費并加強對村級資金使用的監(jiān)督。
三、下步工作打算。
(一)思想教育不放松。認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)省委、達州市委、萬源市委重要會議精神，以理論知識武裝頭腦，把黨的各項決策部署落到實處，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)從嚴治黨再發(fā)力。認真落實全面從嚴治黨“兩個責(zé)任”，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，加強干部廉潔自律教育，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想底線，確保巡察問題整改不反彈。
(三)隊伍建設(shè)翻新篇。抓好班子帶隊伍，做好表率作用，以此次巡察問題整改為契機，充分調(diào)動黨員干部工作的積極性、主動性，引導(dǎo)干部以發(fā)展的眼光看待問題，著力打造一支吃苦耐勞、和諧包容、團結(jié)奮進的干部隊伍，推動我鄉(xiāng)各項事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇四
我認真學(xué)習(xí)******系列講話以及十九大精神，按照巡察工作統(tǒng)一安排部署，嚴格要求，扎實推進。一是抓學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。積極參加省、市組織的巡察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩次，緊扣******巡視巡察工作思想，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，進一步提高了政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。二是抓查擺，認真批評。通過參加民主生活會查擺問題，在深入征求同事意見和批評與自我批評的基礎(chǔ)上，對照**系列重要講話精神，對照中央、省委、市委、區(qū)委改進作風(fēng)的要求，對照焦裕祿精神這面鏡子，聚焦“四風(fēng)”，認真查找思想、工作、生活實際和成長經(jīng)歷中存在的不足，認真開展批評與自我批評，進一步增強黨性觀念。三是抓整改，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。緊扣自身存在的問題，積極認領(lǐng)自身存在的問題，認真制定整改措施，實行公開承諾，一個一個整改落實，并結(jié)合本職工作認真落實，積極深入社區(qū)調(diào)研走訪、解決實際困難，主動到居住地社區(qū)報到、參加活動、服務(wù)居民，自己的作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
黨的十八大以來，巡視的過程可以說是全面從嚴治黨的過程，巡視是加強黨內(nèi)監(jiān)督的重要方式，是維護黨紀的重要手段，在從嚴治黨方面發(fā)揮了不可替代的作用。
巡視是以強化黨的領(lǐng)導(dǎo)為根本目的的政治巡視。**的最大特色、最本質(zhì)特征就是黨的領(lǐng)導(dǎo)。協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，全面從嚴治黨是根本保障。從近年查處的黨員干部違紀案件和巡視發(fā)現(xiàn)的問題看，黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、管黨治黨不嚴是根本原因。強化政治巡視，就要緊緊以“六個圍繞，一個加強”開展“政治體檢”，既聚焦突出問題，又通過問題找原因、透過現(xiàn)象看本質(zhì)，深入查找管黨治黨方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，推動巡察對象真正把抓好黨建作為最大政績，切實擔起管黨治黨的政治責(zé)任，把黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用凸顯出來。
作為巡察組的一員，在工作中敢于擔當，以實際行動踐行“打鐵必須自身硬”，堅決貫徹好、落實好《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》《河南省巡視巡察工作條例》，認真踐行區(qū)委、區(qū)政府的各項要求，讓巡視巡察工作真正成為發(fā)現(xiàn)問題的尖兵;紀律審查的前哨;反腐敗斗爭的利劍。
在工作中昂揚向上的勁頭，主動認領(lǐng)任務(wù)，敢于擔當，迎難而上;在服務(wù)群眾上注重換位思考，想群眾之所想，思群眾之所思;長期堅持與機關(guān)同志、群眾溝通的廣度和深度，耐心聽取同志們的意見建議，取長補短，以心換心，以德?lián)Q德，在和諧融洽的環(huán)境中推進工作，創(chuàng)造業(yè)績。
按照區(qū)委工作的安排，今年共開展巡察工作二輪，分別是區(qū)供銷社、區(qū)水利局、區(qū)司法局、區(qū)為民服務(wù)中心四個單位參加市委巡察組對盧氏縣扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椦膊煲惠?，共發(fā)現(xiàn)問題和線索58個。在工作中自己能夠嚴于律己、以身作則，公正清廉，無私無畏，認真履行巡察工作職責(zé)和任務(wù)。
認真學(xué)習(xí)并嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度，特別是中央巡視工作條例、紀律處分條例、廉潔自律準則、問責(zé)條例等黨紀法規(guī)，嚴格要求自己，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，牢記為人民服務(wù)的宗旨，正確對待和行使黨和人民賦予的權(quán)力，不斷反省自己，做到慎獨、慎微、慎權(quán)、慎欲和自警、自省、自重、自律，嚴于律已，清正廉潔。常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，模范遵守黨紀國法、廉潔自律和各項規(guī)定，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，自覺接受黨員干部和群眾的監(jiān)督，干干凈凈做事，清清白白做人。一年來，本人沒有出現(xiàn)任何違紀現(xiàn)象。
縱觀今年以來的巡察工作，最大的亮點就是繼續(xù)堅持和深化政治巡視定位，在政治高度上突出堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在政治要求上抓住黨的建設(shè)，在政治定位上聚焦全面從嚴治黨。在工作中堅持從政治紀律、對黨忠誠的高度審視和檢查被巡視黨組織是否結(jié)合實際貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署，真正體現(xiàn)黨對這個地方和領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)。巡察積極向中央看齊，按照“六個圍繞”“一加強”的要求發(fā)現(xiàn)問題。這樣的巡察，不僅意在形成震懾，更是要推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬，促進改革發(fā)展，進一步彰顯“治本”之功。
經(jīng)過一年的教育、學(xué)習(xí)和鍛煉，自己在思想、工作、紀律、作風(fēng)等方面都有很大進步，但是還存在著學(xué)習(xí)不深入系統(tǒng)、服務(wù)基層水平不高、創(chuàng)新能力不強等問題，下一步我要進一步加強黨的政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，認真鉆研巡察業(yè)務(wù)知識，深入研究和把握巡察工作規(guī)律，真正做到學(xué)有所獲，學(xué)以致用，學(xué)有所思，學(xué)有所悟。不斷增強密切聯(lián)系群眾的自覺性，提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾本領(lǐng);進一步強化服務(wù)意識，加強與同志間的溝通交流，提高合作協(xié)調(diào)能力;進一步增強創(chuàng)新意識，勤于思考，注重提高，努力做好巡察工作。
巡察政治畫像報告篇五
陜旅集團黨委深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真貫徹落實中央和省委關(guān)于巡視巡察工作的部署以及省國資委關(guān)于開展監(jiān)管企業(yè)巡察工作的要求，于2018年啟動內(nèi)部巡察試點工作，并連續(xù)兩年對系統(tǒng)企業(yè)黨組織開展了兩輪內(nèi)部巡察。通過內(nèi)部巡察強化了對企業(yè)黨組織和黨員干部的監(jiān)督，把全面從嚴治黨延伸到基層，努力推動巡察監(jiān)督全覆蓋。
陜旅集團黨委自2018年開始啟動內(nèi)部巡察工作，兩年來始終堅持深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和中央、省委、省國資委關(guān)于巡視巡察工作的新部署新要求，堅守統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督導(dǎo)、服務(wù)保障職能定位，不斷推動集團巡察工作在探索中發(fā)展。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完成兩輪巡察。
2018年9月，集團黨委成立了以集團黨委書記、董事長周冰為組長的巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)了《關(guān)于對集團系統(tǒng)企業(yè)開展巡察（試點）工作的意見》，召開了巡察工作動員部署暨巡察業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。2018年10月，集團黨委組成2個巡察組啟動了對下屬3家企業(yè)的為期2個月的內(nèi)部巡察試點工作，在規(guī)范內(nèi)部巡察、創(chuàng)新巡察方式方法等方面進行了有益的探索。2019年8月，集團黨委印發(fā)了《2019年巡察工作實施方案》，對開展第二輪內(nèi)部巡察工作進行了具體安排部署。2019年9月，集團黨委派出2個巡察組對下屬5家企業(yè)開展了2個月的內(nèi)部巡察。集團巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)多次深入巡察組駐地檢查指導(dǎo)工作，給予全方位的支持和關(guān)懷。領(lǐng)導(dǎo)小組先后10余次聽取4個巡察組的工作匯報，及時了解工作進展，給予指導(dǎo)幫助，指明工作方向。集團黨委書記、董事長周冰要求巡察組落實監(jiān)督責(zé)任，敢于動真碰硬，善于發(fā)現(xiàn)問題，切實發(fā)揮好巡察工作的探照燈和顯微鏡作用。
兩年來，集團黨委通過兩輪巡察對下屬陜西旅游股份有限公司、西安唐樂宮有限公司、陜西博凱置業(yè)有限公司、陜西太華索道公路有限公司、西安賓館有限責(zé)任公司、陜西少華山旅游發(fā)展有限責(zé)任公司、陜西省旅游設(shè)計院有限責(zé)任公司、陜西省文物總店等8家企業(yè)先后開展了巡察工作，共發(fā)現(xiàn)各類問題238項。巡察發(fā)現(xiàn)的問題和線索，分類處置，并按照干部管理權(quán)限和職責(zé)分工，移交有關(guān)部門處理。
（二）加強培訓(xùn)宣貫，建立制度規(guī)范。
在巡察開展前，集團黨委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組認真學(xué)習(xí)貫徹上級黨組織關(guān)于巡視巡察工作的新精神新要求，結(jié)合集團工作實際，研究制定《年度巡察工作實施方案》、《重點巡察事項清單》。在省國資委巡察辦的指導(dǎo)下，編印了《陜西旅游集團巡察（試點）工作制度和工作規(guī)范匯編》和《陜西旅游集團巡察工作學(xué)習(xí)材料匯編》，制定了巡察文稿審核要點3項，工作清單和表格12項和工作文稿模板8項，推動高質(zhì)量做好巡察準備、進駐、反饋等工作。
連續(xù)兩年，組織集團黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、巡察工作相關(guān)人員以及下屬企業(yè)相關(guān)負責(zé)人等100余人，召開巡察工作動員部署暨巡察業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，宣布巡察工作實施方案、提出工作要求。先后邀請省委巡視組正廳級巡視專員易宇昆、省國資委巡察辦主任張鐵龍、原省紀委黨風(fēng)室副主任許玉敏，分別圍繞“國有企業(yè)巡察工作操作實務(wù)”和“中央八項規(guī)定在實踐中的遵守與執(zhí)行”，有效提高了集團系統(tǒng)巡察干部理論水平和實操技能。巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員王曉亮主持專題講座，對集團系統(tǒng)的巡察工作進行了全面的解析和實操指導(dǎo)，有效推動黨員干部熟悉掌握中省、省國資委關(guān)于巡察工作的決策部署，積極支持配合巡察工作。
（三）加強政策指導(dǎo)，編制計劃規(guī)劃。
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)及中央和省委關(guān)于巡視巡察工作的部署要求，按照《中共陜西省國資委委員會關(guān)于開展監(jiān)管企業(yè)巡察工作的通知》精神，在總結(jié)內(nèi)部巡察試點工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，制定了《中共陜西旅游集團有限公司委員會巡察工作規(guī)劃（2019-2022）》。計劃于2022年底前，完成集團下屬18家設(shè)立黨委、黨總支的企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的巡察任務(wù)，巡察期間，可根據(jù)工作需求，有選擇、有重點地對其管理的下屬企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進行延伸巡察，實現(xiàn)集團系統(tǒng)巡察全覆蓋。
《巡察工作規(guī)劃》的出臺為巡察工作的有序有效開展指明了方向，提供了保障。明確了總體目標、基本原則、巡察范圍及主要任務(wù)，提出了工作要求。按照《巡察工作規(guī)劃》，集團黨委每年至少組織開展一輪巡察，組建巡察組承擔巡察任務(wù)，每次派出若干個巡察組，每組負責(zé)巡察1-2戶企業(yè)，時間為1個半月左右。
兩輪的巡察工作得到了省紀委相關(guān)處室和駐省國資委紀檢監(jiān)察組的大力支持和幫助，得到了被巡察企業(yè)干部群眾的積極配合和參與，基本達到了預(yù)期目的，也取得了一定的成果。
（一）做好后半篇文章。
以巡察推動省委巡視反饋問題整改落實，集團黨委書記、董事長周冰和集團黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員王曉亮代表集團黨委針對省委巡視反饋的有關(guān)問題召集所屬4家企業(yè)黨組織負責(zé)人進行了集體約談。集團巡察辦對問題整改開展“回頭看”并向有關(guān)企業(yè)下發(fā)了督辦通知單。截至2020年7月，2018年被巡察企業(yè)已完成整改93項（其中需長期持續(xù)整改16項），未完成5項，整改完成率達到94.9%。2019年被巡察企業(yè)已完成整改120項（其中需長期持續(xù)整改53項），未完成19項，整改完成率為85.7%。集團黨委多次聽取巡察辦關(guān)于問題整改情況的匯報，并持續(xù)跟進監(jiān)督巡察整改及問題線索處置，集團紀委已對移交的多件違反有關(guān)紀律的問題線索進行立案調(diào)查，著力發(fā)揮巡察利劍作用，推動集團系統(tǒng)全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展。
（二）建立管理系統(tǒng)。
巡察工作期間，集團黨委巡察辦積極對接省委巡視辦匯報巡察工作進展，帶著問題找方法，通過與省委巡視辦專家的溝通學(xué)習(xí)，爭取上級支持，借鑒省委巡視系統(tǒng)，建立起集團黨委巡察發(fā)現(xiàn)問題線索管理系統(tǒng)，有效提升了巡察工作效率，規(guī)范了集團黨委巡察工作管理流程。
（三）完善制度體系。
為持續(xù)加強巡察工作制度保障，集團黨委巡察辦編制了《巡察工作流程》及《巡察工作職責(zé)》，規(guī)范明確了巡察工作要求；對《陜西旅游集團巡察（試點）工作制度和工作規(guī)范匯編》和《陜西旅游集團巡察工作學(xué)習(xí)材料匯編》進行修訂完善，新增《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等8個巡察工作常用制度。
（四）優(yōu)化人才儲備。
巡察工作啟動前，集團黨委巡察辦對集團系統(tǒng)企業(yè)架構(gòu)進行了全面梳理，并從集團黨務(wù)、紀檢、財務(wù)、審計等部門及下屬企業(yè)重點崗位抽選人員組建了巡察人才庫。兩輪巡察工作共從中抽選綜合素質(zhì)過硬的工作人員22人次組成4個巡察組，扎實高效完成巡察工作任務(wù)。
對省屬企業(yè)開展巡察監(jiān)督，是貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)重要論述、加強黨對國有企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措；是貫徹黨中央深化國企改革決策部署和省委要求、推動國企高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措；是推進國有企業(yè)全面從嚴治黨、保障國企持續(xù)健康發(fā)展的重要舉措。在兩輪巡察實踐中，也暴露出巡察工作的一些不足和問題。
（一）宣傳少，存戒備，仍有配合不力。關(guān)于內(nèi)部巡察的宣傳不足，氛圍營造不夠濃厚。除了巡察辦、巡察組、被巡察單位等小范圍知曉巡察工作外，職工群眾知曉率不高，人人參與巡察監(jiān)督的氛圍尚未形成。仍存在被巡察單位個別人員思想認識不到位，對巡察工作存有戒備心理，有意避開工作中的不足之處，甚至行動遲緩，落實不力，阻礙了巡察工作向更深層次推進。
（二）時間短、任務(wù)重，難免掛一漏萬。由四五個人組成的巡察組要在不到兩個月的時間內(nèi)對幾家公司進行全面體檢，僅參加會議、翻閱資料、查詢憑證等就要耗費大量時間精力，還要開展談話、接待來信來電來訪。在巡察過程中面對海量的資料，可能會出現(xiàn)疏漏，讓一些問題從眼前溜走，影響巡察工作質(zhì)量。
（三）熟人多、關(guān)系雜，最難不徇私情。作為最基層的巡察單位，又多是傳統(tǒng)老企業(yè)，存在一定的裙帶關(guān)系，人情網(wǎng)復(fù)雜，幾乎都是抬頭不見低頭見的熟人。如果過不了人情關(guān)，巡察工作難以取得實效。
發(fā)揮好巡察利劍作用，是打通全面從嚴治黨“最后一公里”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”在基層企業(yè)落地生根的長遠之計和固本之舉。
（一）強化宣傳教育。加強和改進巡察工作宣傳報道，充分做好思想發(fā)動，努力擴大巡察知識宣傳和巡察工作的知曉率，進一步提高全系統(tǒng)干部職工對巡察工作的思想認識，確保取得良好政治效果和社會效果。加大巡察工作成果成效、好經(jīng)驗好做法、巡察干部先進典型等宣傳力度，適時通報巡察發(fā)現(xiàn)的典型問題，妥善處理涉巡輿情。
進一步增強巡察工作透明度，激發(fā)群眾監(jiān)督正能量，教育引導(dǎo)各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受巡察監(jiān)督，真正擔負起全面從嚴治黨政治責(zé)任，切實增強巡察的影響力和監(jiān)督實效。
（二）做好服務(wù)保障。重點加強五個方面的服務(wù)保障，全力推動巡察工作順利開展。一是從組織建設(shè)入手加強服務(wù)保障，加強巡察機構(gòu)黨的建設(shè)。二是從隊伍建設(shè)入手加強服務(wù)保障。協(xié)調(diào)有關(guān)部門完善巡察干部抽調(diào)辦法。三是從能力建設(shè)入手加強服務(wù)保障。適時組織集團巡察干部培訓(xùn)班，有效提高巡察干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是從機關(guān)建設(shè)入手加強服務(wù)保障。準確把握職能定位，努力提高“三個服務(wù)”的質(zhì)量和水平。五是從作風(fēng)建設(shè)入手加強服務(wù)保障。對巡察干部嚴格管理、嚴格監(jiān)督。
（三）建設(shè)專職隊伍。巡察工作主要依靠臨時抽調(diào)干部開展，隊伍專職化比率低，巡察工作質(zhì)量也得不到保證。設(shè)立專職巡察機構(gòu)，推進巡察干部專職化，有利于配齊配強巡察隊伍，有利于提高巡察質(zhì)量，有利于防止巡察工作檢查指導(dǎo)化、督查督辦化。巡察工作開展前，嚴格選配、嚴格培訓(xùn)、嚴格紀律、提高素質(zhì)；巡察過程中，嚴格指導(dǎo)、嚴格監(jiān)督、嚴格質(zhì)量、確保成效；巡察結(jié)束后，嚴格考核、嚴格反饋、嚴格建檔，從嚴管理。加強巡察干部教育、管理和監(jiān)督，把巡察崗位作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要平臺。
（四）探索陜旅模式。結(jié)合集團系統(tǒng)企業(yè)分布廣、職工人數(shù)多、業(yè)務(wù)板塊全的特點，在開展巡察工作時創(chuàng)新實踐可以采取三種方式，一是分地域巡察，陜北、陜南、東府、西府、西安、省外分別派出巡察組。二是按職工黨員人數(shù)巡察，黨員或職工滿百人的企業(yè)單獨巡察，黨員或職工百人以下的企業(yè)每兩家派出一個巡察組。三是按業(yè)務(wù)板塊巡察，十大板塊各派一組負責(zé)巡察該板塊二級及三級公司。在老職工、老黨員較多的傳統(tǒng)企業(yè)，注意傾聽退休黨員、退休職工心聲。在新板塊、新企業(yè)重點關(guān)注組織建設(shè)和群眾反響。
陜旅集團黨委在巡察工作中不斷總結(jié)巡察工作經(jīng)驗，積極發(fā)揮巡察的震懾、利劍和治本作用，加強黨的建設(shè)，堅持問題導(dǎo)向，強化結(jié)果運用，提升巡察質(zhì)效，全力推動企業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇六
按照區(qū)委統(tǒng)一部署，區(qū)委第二巡察組于2018年12月10日，就群眾身邊腐敗問題，對我社區(qū)進行了專項巡察，并于2019年1月29日召開反饋會。針對巡察反饋的情況，我社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速行動，堅持問題導(dǎo)向，結(jié)合我社區(qū)實際，制定了《春光社區(qū)黨工委關(guān)于群眾身邊腐敗問題專項巡察的整改方案》，逐條制定措施，逐個狠抓整改，取得明顯成效?，F(xiàn)將巡察整改情況報告如下：
（一）領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開專題會議。在收到巡察組反饋意見后，我單位立即組織全體工作人員召開專題會議，傳達巡察組反饋意見，積極探討巡察反饋意見，堅定整改決心，正確認識巡察整改的中心思想，強調(diào)全體工作人員要積極配合，進行整改。要把巡察組反饋的意見，作為一項政治任務(wù)來抓。加強工作人員自身學(xué)習(xí)，提高基層工作的能力和水平，講政治、嚴紀律、守規(guī)矩，貫徹從嚴治黨基本要求，以“釘釘子”精神，堅決抓好落實整改工作，保證基層政府的形象。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，直面問題責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)始終把抓好巡察整改落實作為工作任務(wù)的重中之重，切實落實整改主體責(zé)任，以巡察整改工作的實效推動建章立制，提高全面從嚴治黨的政治自覺性。為了全面落實整改方案具體事項，特成立以黨工委書記為組長，居委會主任為副組長的整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負責(zé)整改工作。由組長主持協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組日常性工作，由副組長主持負責(zé)民政事務(wù)全面工作。建立整改臺賬、問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、整改要求、整改時限，確保整改工作，事事有回音、漸漸有落實。切實擔負起整改主體責(zé)任，社區(qū)上下凝心聚力，密切配合，全體推進整改工作。
（三）制定整改方案，細化分解整改任務(wù)。對照區(qū)委巡察反饋意見，迅速制定整改方案，針對需要整改的問題，逐條制定整改措施，逐項落實整改責(zé)任。同時，按照明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、明確整改時限的思路，建立清單，集中攻堅，整體聯(lián)動。社區(qū)書記切實履行整改第一責(zé)任人的責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)小組成員抓好分工范圍內(nèi)的整改落實工作，分析研究解決問題的辦法，做到不回避，立行立改、不敷衍改出成效，確保整改工作有序開展。
（一）最低生活保障方面問題的整改。
1、申請材料審核把關(guān)不嚴。
整改進度：一是戶籍材料審核不嚴。春光社區(qū)2017年前，30例低保申請戶籍審核不嚴，經(jīng)社區(qū)負責(zé)低保工作人員，按照低保要求，對30戶低保戶戶籍信息不符，進行了重新審查，其中保留在享低保戶17戶：刁xx、張xx、馮xx、張xx、尹xx、劉xx（精神二級殘疾）、王xx（智力二級殘疾）、張xx（精神三級殘疾）、衣xx（多發(fā)性腦梗死）、李x（宮頸癌）、吳xx（偏執(zhí)型精神病）、李xx（胃竇黃斑瘤、腰間盤突出）、邢xx（腦梗后遺癥，肢體語言受限）、呂xx（右胸肋骨腫瘤切除）、李xx（多發(fā)腔隙性腦梗死）、孫xx（二型糖尿病、腎?。?、初x（左耳混合型耳聾、左側(cè)鼻息肉）。13戶已停發(fā)，其中6戶為現(xiàn)停發(fā)，楊xx、王xx、張x、李xx、李xx、林xx（戶籍不符合要求）。7戶為原停發(fā)，王x、易xx、王xx、田xx、宋xx（超過兩月未簽到）、郭xx（本人死亡）、王x（名下有兩套房產(chǎn)）。
二是病歷材料審核不嚴。2017年前，病歷信息存在問題的12戶低保戶。其中7戶為在享低保戶：李xx、徐x、林xx、楊xx、張x、祁xx、王xx因病例手寫、涂改等問題，現(xiàn)已停發(fā)。其中5戶為原停發(fā)，武xx（因收入超標停發(fā)）、王xx（因聯(lián)系不上本人停發(fā)）、高xx（因本人死亡停發(fā)）、高xx（因配偶退休停發(fā)）、顧xx（因在職參保停發(fā)）。
三是婚姻材料審核不嚴。社區(qū)負責(zé)低保工作人員，已到區(qū)民政部門核實婚姻情況，孫xx為肢體二級殘疾，為原農(nóng)墾系統(tǒng)低保戶，到社區(qū)后轉(zhuǎn)為新增。劉xx，為當月離婚、當月辦理，患左肺下葉腺鱗癌，無生活來源，有外債，妻子已離家，急需低保救助，因此受理。朱xx，尿毒癥患者，正在透析中，生活困難，急需低保救助，現(xiàn)已提供婚姻材料。劉xx婚姻情況不符，本月低保已停。
四是殘疾證審核不嚴。低保家庭胡xx，經(jīng)社區(qū)工作人員到區(qū)殘聯(lián)核實，夫妻二人確為殘疾人。
胡xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx005321，
靳xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx054021。
2、動態(tài)管理失效。
整改進度：社區(qū)網(wǎng)格員定期入戶走訪核實，形成了入戶走訪調(diào)查常態(tài)化制度，及時更新低保家庭檔案32戶，對新申請6戶低保居民，嚴把低保審核條件、做到入戶核實申報人真實情況。
3、檔案管理不規(guī)范。
整改進度：一是低保檔案未進行分類管理。社區(qū)負責(zé)低保工作人員，重新按照年份、類別等信息，對低保檔案進行了分類管理，區(qū)分開了低保在享檔案250本和停保檔案227本，方便了日后查閱檔案。
二是涉及更名的低保檔案管理混亂。社區(qū)負責(zé)低保工作人員，對低保檔案重新審查，其中董xx更名為劉xx、洪xx更名為赫xx、白xx更名為薄x、曹xx更名為曾xx、關(guān)xx更名為朱xx，張xx更名為姜xx、蔡xx更名為陳xx、楊xx更名為呂xx，現(xiàn)已上報至民政部門，更改了系統(tǒng)名單。
4、春光社區(qū)低保簽到管理失效。
整改進度：一是存在代簽問題。李xx、孟xx、郭x、龍x、張xx、沈xx、李xx、張xx等因臥病在床，由社區(qū)工作人員提供上門簽到服務(wù)。
二是存在不簽到未停發(fā)問題。堅持每月低保簽到制度，張xx、尹xx、孫xx、劉xx、邵xx、韓xx等為殘疾人代步車主，由社區(qū)工作人員提供上門簽到服務(wù)。
（二）公租房廉租房分配方面問題。
整改進度：春光社區(qū)存在未參與輪候直接分房情況。我社區(qū)嚴格遵守輪候制度，采取輪候表一式兩份的保存方式，電子紙質(zhì)同時保存，防止輪候表丟失。
（三）社會救助發(fā)放方面問題。
整改進度：社會救助信息宣傳、公開不到位。加大了宣傳社會救助政策內(nèi)容及申報條件的力度，除電子屏幕，社區(qū)宣傳欄張貼宣傳外，網(wǎng)格員入戶走訪中，積極宣傳社會救助政策，已入戶宣傳46戶，使部分困難居民及特殊家庭及時了解政策信息，享受到該項惠民政策。
（四）涉及群眾利益的其他方面問題。
1、社區(qū)工作紀律管理不力。
整改進度：一是遲到早退現(xiàn)象嚴重。明確規(guī)定上班簽到時間，早八點半上班，下午一點半上班，不得遲到早退，工作人員現(xiàn)已按照每日要求時間簽到上班，目前尚未有遲到早退現(xiàn)象發(fā)生，有效杜絕了遲到早退現(xiàn)象。
二是工作紀律渙散。完善社區(qū)工作紀律制度，明確要求上班期間不得聊天，吃零食，玩手機等，目前尚未發(fā)現(xiàn)上班期間吃零食，玩手機等現(xiàn)象，保證了基層單位的形象。
2、網(wǎng)格化管理不規(guī)范。
整改進度：一是網(wǎng)格員責(zé)任意識淡薄，入戶走訪走形式?，F(xiàn)網(wǎng)格員走訪時，已明確寫清了網(wǎng)格員入戶的具體時間、地點、居民姓名、聯(lián)系電話等重要信息，有效杜絕了沒有經(jīng)過入戶核實，而編造民情日記的情況。
二是網(wǎng)格員民情日記缺失。民情日記由社區(qū)書記，一月一查，確保網(wǎng)格員民情日記未丟失，寫完的民情日記本已統(tǒng)一管理。
三是網(wǎng)格日記形式化嚴重。網(wǎng)格員一月至少走訪一次，每月由社區(qū)書記，統(tǒng)一檢查內(nèi)容是否重復(fù)，是否雷同，杜絕了網(wǎng)格信息只有姓名電話的問題。凡有走訪必有記錄，讓網(wǎng)格工作深入有效。
3、春光社區(qū)影響巡察正常工作。
整改進度：我社區(qū)召開了專門會議，吸取了經(jīng)驗教訓(xùn)，提高了對巡察工作的認識，在今后工作中，社區(qū)保證勤與發(fā)放通知的部門溝通，做好貫徹落實工作，避免發(fā)生影響正常的巡察工作進度的情況發(fā)生。
我社區(qū)巡察整改工作雖然取得了階段性成效，但離組織的要求及群眾的期望還有一定差距。在下一步工作中，我們將繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，采取更加有力的措施，進一步加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，更加聚焦全面從嚴治黨，持續(xù)推進巡察問題整改，確保整改落實取得實實在在的成效。
巡察政治畫像報告篇七
根據(jù)市委巡視工作的整體要求和安排，2020年3月18日至3月21日，市委第一巡視組對我鄉(xiāng)進行了4天的特別巡視。2020年6月30日，市委第一巡視組向我鄉(xiāng)反饋了巡視發(fā)現(xiàn)的問題，同時提出了巡視整改意見。鄉(xiāng)黨委根據(jù)巡視反饋問題，認真分析問題發(fā)生的原因，逐一研究整改措施，執(zhí)行整改責(zé)任，現(xiàn)將整改情況匯報如下。
一、統(tǒng)一思想，以高度政治責(zé)任感改善巡邏反饋問題。
（1）講政治，強保障。收到巡邏組反饋意見后，鄉(xiāng)黨委立即組織黨委專題研究整改工作，黨委書記任組長、黨委副書記、鄉(xiāng)委副組長、其他班組成員和各中層干部作為成員的巡邏反饋意見整改工作指導(dǎo)組，確保巡邏反饋問題整改有序推進。
(3)強烈警告，固定效果。巡查發(fā)現(xiàn)問題是一種手段，做好問題整頓是關(guān)鍵，順利推進各項工作是目標。我鄉(xiāng)通過本次巡回反饋問題的整改，進一步明確了工作思路，結(jié)合巡回整改和日常工作，結(jié)合巡回整改和黨風(fēng)廉政建設(shè)，制度上存在的短板和漏洞，建立健全各制度，形成長期機制，加強干部風(fēng)格上存在的問題，加強干部日常監(jiān)督檢查和管理，真正推動巡回整改的效果。
二、反饋問題的整改情況。
(1)思想政治建設(shè)方面。
1.班級整體率帶作用不足。個別班組成員擔當精神不足。根據(jù)個別對話和資料，班級成員對不按規(guī)定償還貸款利息、項目資金支付等重大問題的意見。
充分，均為“同意”。個別班子成員“傳幫帶”作用發(fā)揮不明顯，未能充分調(diào)動年輕干部的工作積極性，致使工作推動較為困難。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：班子成員。
責(zé)任單位：黨政綜合辦事機構(gòu)。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善黨委議事規(guī)則。按時召開黨委會，黨政辦提前收集議題并將議題發(fā)至班子成員，討論時，各班子成員充分發(fā)表意見。二是調(diào)整班子成員及干部分工，調(diào)整中層干部人員，讓人員分工更合理，提高工作效率。三是加強談心談話。黨委書記對班子成員談心談話，班子成員對分管領(lǐng)域及聯(lián)系村主要負責(zé)人談心談話，重點了解干部思想動態(tài)和工作中存在的問題和困難，以解決問題推動工作。四是加強指導(dǎo)。各班子成員加強對分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)人員的工作指導(dǎo)，做好“傳幫帶”，充分調(diào)動年輕干部的積極性。五是通過村黨支部書記講黨課、鄉(xiāng)干部工作交流讓全體鄉(xiāng)村干部總結(jié)自己的工作，認識到存在的不足，從而加以改進，推動工作順利向前。
2.“三資”清理不到位。一是村“三資”管理不夠完善。查閱萬源市“小微權(quán)力”管理平臺發(fā)現(xiàn)，玉帶鄉(xiāng)各村的“三資”管理不及時不完善，如2019年各村均未對全年的財務(wù)情況進行公開公示;蒙家寨村和下啟山村未對本村的資產(chǎn)資源進行公示。二是底數(shù)不清。談話和查閱資料發(fā)現(xiàn)，分管領(lǐng)導(dǎo)對本鄉(xiāng)“三資”情況底數(shù)不清，截止巡察時止未實施村“三資”清理以及建立臺賬。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是建立完善“三資”臺賬，督促各村通過公示欄和“小微權(quán)力”平臺及時公示公開資產(chǎn)、資金、資源等村務(wù)情況。二是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對鄉(xiāng)村干部加強培訓(xùn)，讓村社干部及時清理“三資”，做到心中有數(shù)。
(二)執(zhí)行財經(jīng)紀律方面。
1.財務(wù)制度執(zhí)行不到位。一是未按規(guī)定使用公務(wù)卡結(jié)算。查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，部分干部職工到萬源出差報銷均未使用公務(wù)卡結(jié)算，如：2019年12月15日支住宿費160元，再如2019年11月1日支差旅費4240元，其中住宿費1760元未使用公務(wù)卡結(jié)算，存在廉潔風(fēng)險。二是報銷附件缺失。2020年3月18日支付鄒某、蒙某住房安全鞏固補短資金分別為1萬元元、8500元均無會議記錄、驗收報告等附件資料，同樣，3月18日支鄧某2018年11月至2019年11月誤工補助7200元未附清單佐證資料。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善財務(wù)制度，督促工作人員辦理公務(wù)卡，對辦公和差旅報銷嚴格按制度執(zhí)行。二是嚴格審核把關(guān)，財務(wù)人員對所有財務(wù)報銷嚴格審核，主要領(lǐng)導(dǎo)對附件不齊的一律不予報銷。三是加強對財務(wù)人員財經(jīng)紀律方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2.辦公經(jīng)費使用不規(guī)范。一是報賬不及時，談話和查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，截止本次巡察結(jié)束，各村2019年財務(wù)開支均未報銷。二是未及時撥付村級辦公經(jīng)費。玉帶鄉(xiāng)財政2019年全年僅預(yù)支付各村工作經(jīng)費1萬元，未及時將辦公經(jīng)費及公共運行維護費用撥付到各村賬戶。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：2020年7月30日前，并長期堅持。
整改完成情況：已整改。
一是通過村社干部會督促各村及時清理賬務(wù)，按時報賬。二是按程序及時兌付村級經(jīng)費并加強對村級資金使用的監(jiān)督。
三、下步工作打算。
(一)思想教育不放松。認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)省委、達州市委、萬源市委重要會議精神，以理論知識武裝頭腦，把黨的各項決策部署落到實處，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)從嚴治黨再發(fā)力。認真落實全面從嚴治黨“兩個責(zé)任”，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，加強干部廉潔自律教育，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想底線，確保巡察問題整改不反彈。
(三)隊伍建設(shè)翻新篇。抓好班子帶隊伍，做好表率作用，以此次巡察問題整改為契機，充分調(diào)動黨員干部工作的積極性、主動性，引導(dǎo)干部以發(fā)展的眼光看待問題，著力打造一支吃苦耐勞、和諧包容、團結(jié)奮進的干部隊伍，推動我鄉(xiāng)各項事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇八
市局黨委巡察辦：
按照市局黨委統(tǒng)一部署，局黨委第x巡察組于2020年xx月xx日至xx月xx日，進駐我所開展巡察工作，并于xx月xx日，向我所反饋意見。我所高度重視問題整改工作，經(jīng)黨支部專題研究整改方案，逐條逐項制定整改措施，定人定責(zé)狠抓措施落實，經(jīng)過全所上下共同努力，問題整改工作取得階段性成效，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導(dǎo)性。我所對此高度重視，完全贊同和誠懇接受巡察組的反饋意見，堅持以上率下、全員參與，以抓巡察組反饋問題整改促進我所各項工作水平穩(wěn)步提升。
一是壓實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第一時間成立了由支部書記、所長xxx任組長，副書記、政委xx任副組長，其他班子成員為組員的巡察組反饋問題整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌推進整改落實工作。支部書記負總責(zé)，各支委成員分工負責(zé)，確保各項整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實到位。整改工作開始至今，共召開專題會議x次，部署、研究和推進整改落實工作，明確提出“問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵”整改要求。
二是抓實責(zé)任分解。經(jīng)多次完善，形成了《xx所關(guān)于市局黨委第x巡察組反饋問題的整改方案》;根據(jù)巡察“問題清單”，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動辨析問題、挑實責(zé)任，中層負責(zé)人主動認領(lǐng)問題、劃定責(zé)任，全所上下層層帶動，深入分析查找問題的根源，逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人，明確了完成時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現(xiàn)。
三是建立長效機制。堅持教育引導(dǎo)和科學(xué)管理相結(jié)合，進一步健全完善相關(guān)制度，形成科學(xué)規(guī)范、有效管控的體制機制，從源頭上遏制類似問題的再次發(fā)生。
四是切實抓出實效。切實用好巡察成果，以點帶面，全面提升黨員干部忠誠履職意識、廉潔自律意識、依法行政意識，實現(xiàn)全所黨風(fēng)政風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化。
我所始終堅持“問題導(dǎo)向、立改立行、標本兼治、統(tǒng)籌結(jié)合”的原則，采取切實可行的方法，逐條逐項抓好問題整改。
(一)遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面。
一是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。整改情況：1.形成支委每月專題學(xué)習(xí)研究制度。每月第一周，支委專題召開理論學(xué)習(xí)研究會，在學(xué)習(xí)領(lǐng)會上敢為人先、沖鋒在前，弄懂吃透黨的路線方針政策;研討如何抓好黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)觀測落實，探索如何運用黨的理論推動工作、指導(dǎo)實踐，解決工作中遇到的實際困難。2.加強政治理論學(xué)習(xí)，尤其是支委委員要帶頭讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到有批注、有筆記、有心得體會，要求每名支委委員每年撰寫2篇以上心得體會，每篇不得少于2000字。3.進一步完善全所黨員理論學(xué)習(xí)制度，督促黨員用好“學(xué)習(xí)強國”教育平臺，有針對性地抓好黨員理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，每月堅持推送1篇個人自學(xué)內(nèi)容、開展1次集中理論授課，通過日常檢查學(xué)習(xí)筆記、每日交班會抽問理論常識、每月組織政治理論考試等方式，提高黨員參與學(xué)習(xí)的積極性、主動性和緊迫感，確保時間、內(nèi)容、效果“三落實”。
二是教育整頓不夠扎實。整改情況：1.支委成員明確分工，壓實責(zé)任。支部書記xxx統(tǒng)籌全局，把關(guān)教育整頓工作全過程;副書記xx具體指導(dǎo)，督導(dǎo)教育整頓各環(huán)節(jié)扎實推進;xx負責(zé)文書擬定與上傳下達，督導(dǎo)辦公室所屬人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實;xx負責(zé)督導(dǎo)醫(yī)務(wù)室與管教1、3中隊人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實;xxx負責(zé)督導(dǎo)監(jiān)訓(xùn)崗與管教2、4中隊人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實。2.搞好教育整頓再動員，點醒認識不清、態(tài)度不明、對待教育整頓不嚴肅的“個別人”，講請“自查從寬、被查從嚴”政策，劃清從寬、從嚴界限，主動找心存疑慮、搖擺不定的人員談心談話，幫助他們放下思想包袱，鼓勵他們正視自身問題、積極參與整頓、勇敢自查自糾。3.支部進一步統(tǒng)一思想、理清思路、找準方法，努力提升教育整改成效。從加強日常行為表現(xiàn)檢查入手，逗真碰硬查糾遲到早退、不遵守會場紀律、窗口服務(wù)態(tài)度差、管理執(zhí)法不規(guī)范等常見問題，從表及里找根源，順藤摸瓜查隱患，猛藥除疴治頑疾。
三是意識形態(tài)把控不夠有力。整改情況：1.增強意識形態(tài)引導(dǎo)力度。以宣揚黨的路線方針政策、弘揚社會主義核心價值觀、分析社會熱點事件、批駁“公知”亂帶“節(jié)奏”、辨析社會似是而非熱門觀點、抵制國外影視、媒體、網(wǎng)絡(luò)等文化滲透等內(nèi)容為主，每半年至少開展1次意識形態(tài)專題輔導(dǎo)。2.對于生活、工作中發(fā)現(xiàn)的錯誤觀點、不當言論，要立即糾正，對發(fā)現(xiàn)的傾向性問題，要及時開展專題輔導(dǎo)，引導(dǎo)全所民輔警及時辨?zhèn)未嬲?、防止錯誤思想蔓延。
(二)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策方面。
一是黨建責(zé)任不夠嚴實。整改情況：1.堅持黨建工作研究制度，改變“重業(yè)務(wù)、輕黨建”形象，平衡業(yè)務(wù)工作與黨建工作關(guān)系，不以業(yè)務(wù)工作會代替黨務(wù)會，不以傳達學(xué)習(xí)上級文件代替黨建工作專題研究。2.創(chuàng)新疫情期間黨建工作開展模式，通過微信、qq、釘釘?shù)染W(wǎng)絡(luò)平臺，開展線上黨建工作，通過非接觸方式開展“三會一課”，探索符合防疫要求的黨建工作模式，避免受疫情影響造成黨建工作“脫節(jié)”。3.嚴格落實支委班子成員“一崗雙責(zé)”，督促支委成員既要抓業(yè)務(wù)，也要管隊伍。對出現(xiàn)問題的黨員，既要追查黨員自身責(zé)任，也要倒查分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二是組織生活不夠規(guī)范。整改情況：1.嚴格執(zhí)行“三會一課”制度。年初排出計劃時間表，每月召開一次支部委員會，每季度召開一次黨員大會、上好一堂黨課。每月開展一次“支部主題黨日”活動，強化黨務(wù)知識學(xué)習(xí)、規(guī)范開展黨務(wù)工作，開展重溫入黨誓詞、黨員交納黨費、學(xué)黨規(guī)黨章、學(xué)原文原著等黨務(wù)活動。堅決防止黨務(wù)會議與業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)會議混開。規(guī)范做好黨務(wù)會議記錄、會議簽到、會議圖片及相關(guān)學(xué)習(xí)資料的收集存檔工作。2.嚴肅黨內(nèi)組織生活會和民主生活會。嚴格按照組織生活會、民主生活會和黨員民主評議的要求，精心組織，認真籌備，扎實開展黨內(nèi)政治生活，認真查擺個人在政治、紀律、作風(fēng)、品德、作用等方面存在的問題，提高批評與自我批評的斗爭性，讓有問題的同志揭短亮丑、“紅臉出汗”。
三是思想防線不夠牢固。整改情況：1.樹牢安全理念，筑牢安全防線。轉(zhuǎn)變部分班子成員因長期未出事帶來的麻痹思想，通過開展經(jīng)常性安全警示教育，吸取全國xx所安全事故教訓(xùn)，掌握xx所出現(xiàn)自傷自殘、非正常死亡、xx等事故的新隱患苗頭，對照查找我所安全管理漏洞，破除守舊觀念、慣性思維，用兄弟單位慘痛教訓(xùn)警醒提神，時刻繃緊安全之弦。2.進一步規(guī)范xx管理秩序。解決xx人員識別服數(shù)量不足、尺碼不合適的問題。加大監(jiān)控巡視對xx區(qū)秩序檢查糾治力度，重點查糾xx員不按規(guī)定著裝、一日生活制度不落實、室外活動不規(guī)范等問題。
(三)落實全面從嚴治黨主題責(zé)任方面。
一是主體責(zé)任落實不夠。整改情況：1.黨支部每半年專題研究1次黨建工作，分析政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)情況，突出查找黨建工作短板弱項，研究制定整改措施。2.抓好黨員思想?yún)R報與黨員談話制度落實，通過聽取黨員匯報和主動談話了解兩個途徑，切實把準黨員思想脈搏，做好跑偏思想引導(dǎo)，開設(shè)專題黨課解決傾向性思想問題，努力增強黨課針對性、時效性和吸引力。3.加強黨員隊伍培養(yǎng)。給黨員多派工作、多壓擔子，讓黨員在工作、學(xué)習(xí)、生活在中體會黨員身份、主動擔當作為。積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，督促黨員在急難險重任務(wù)中敢為人先，沖鋒在前。加強對黨員的檢查督導(dǎo)，狠抓正風(fēng)肅紀、狠治歪風(fēng)邪氣，以扎實的作風(fēng)、良好的形象展現(xiàn)我所黨員風(fēng)采、從嚴治x成效。
二是廉政建設(shè)重視不夠。整改情況：1.建立廉政教育制度，每季度組織1次廉政教育，學(xué)習(xí)黨紀法規(guī)、相關(guān)廉政文件精神、觀看廉政警示影片，幫助xx知敬畏、明得失，用不敢腐、不想腐敗筑牢拒腐防變防線。2.支部班子進一步明規(guī)亮紀，樹牢廉潔意識和風(fēng)險意識，增強自覺抵制不廉潔行為的堅定性，增強執(zhí)紀力度，切實做到警鐘長鳴、防微杜漸，抓早抓小、抓常抓長。3.加強對我所廉政風(fēng)險點的管控力度，緊盯物資采買、xx人員人員親屬不正規(guī)往來等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范流程、加強監(jiān)督，防止出現(xiàn)廉政問題。4.進一步強化中央八項規(guī)定的貫徹落實。重申中央八項規(guī)定的重要意義;人人過關(guān)熟背中央八項規(guī)定內(nèi)容;針對“精簡會議活動”、“精簡文件簡報”、“厲行勤儉節(jié)約”等與所工作、生活密切相關(guān)的內(nèi)容，做好常態(tài)化的自查自糾。
三是嚴管厚愛結(jié)合不夠。整改情況：1.建立黨員談心談話制度，確保每年每名支委委員對所屬黨員談心談話不少于1次，做好談心談話記錄。對家庭發(fā)生重大變故和出現(xiàn)重大困難、身心健康存在突出問題等情況黨員做好心理疏導(dǎo);對受到處分以及有不良反映的黨員做好思想工作。2.結(jié)合“三項體檢”工作，開展全員覆蓋的談心談話活動，全面掌握黨員思想動態(tài);規(guī)誡提醒“患病”同志“看病就醫(yī)、對癥服藥”;關(guān)心困難黨員疾苦，共商解困對策;逗真碰硬整治“體檢”發(fā)現(xiàn)的頑瘴痼疾。3.形成合力為困難黨員解難紓困。由單位出面，爭取上級黨委、兄弟單位及地方政府支持，持續(xù)跟進、形成合力，努力為困難黨員排憂解難。
在市局黨委第x巡察組的指導(dǎo)下，經(jīng)過嚴肅認真的問題整改，我所的巡察整改工作取得了階段性成效。全所xx堅持全面從嚴治x的思想自覺和行動自覺得到進一步增強，巡察反饋的一些突出問題得到有效解決，一些制度機制得到建立健全，各項工作穩(wěn)步推進。但我所各項工作和上級的要求、群眾的期待相比，還存在差距和不足。我所將繼續(xù)堅持日事日清、日改日進，持之以恒、久久為功，不斷鞏固巡察問題整改成果，不斷提升我所全面建設(shè)水平。
巡察政治畫像報告篇九
1、黨的政治學(xué)習(xí)不務(wù)實。xxx對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及黨的十九大精神雖然做了安排部署，但學(xué)習(xí)局限于照本宣科、念文件、讀稿子多，研討交流和深鉆細研較少，學(xué)習(xí)不深不透，停留在一般化，走深走實還不到位，體現(xiàn)在崗位上、落實到行動上還有差距。比如：xxx盡管制定了2018年、2019年學(xué)習(xí)計劃，但沒有根據(jù)本單位的實際情況制定，缺乏可操作性和實用性。
2、黨內(nèi)政治生活不規(guī)范。一是xxx對嚴肅黨內(nèi)政治生活做得不到位，相關(guān)的方案和計劃不完善，不健全，會前征求意見不務(wù)實，有走過場、放空炮、走形式的現(xiàn)象；xxx民主生活會和組織生活會資料資料整理凌亂，檔案管理存在漏洞，20xx-20xx年民主生活會、組織生活會資料缺失；支部談心談話內(nèi)容空泛籠統(tǒng)，缺乏針對性，沒有相互交換問題的看法。開展批評與自我批評辣味不足，講真話，道實情的效果沒有充分發(fā)揮出來，沒有真正達到團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。
（二）黨的思想建設(shè)方面。
1、理論學(xué)習(xí)學(xué)而不實。xxx對理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識抓得不緊，特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神及省市區(qū)委相關(guān)精神的學(xué)習(xí)，理解不深不透，缺乏系統(tǒng)性和主動性。個別黨員學(xué)習(xí)的積極性不高，只是被動地寫筆記、做摘抄，存在著應(yīng)付差事和拼湊對付的現(xiàn)象。比如：部分黨員的學(xué)習(xí)筆記內(nèi)容不全、學(xué)習(xí)心得有網(wǎng)上下載抄襲現(xiàn)象。
2、意識形態(tài)責(zé)任制落實不到位。xxx對意識形態(tài)工作重視不夠，會議安排不具體、不詳實，傳達學(xué)習(xí)多一點，分析研判少一點。如xxx雖然制定了實施方案，但內(nèi)容不具體，缺乏可操作性的措施和辦法；對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴峻性、復(fù)雜性和隱蔽性認識不夠準，管控意識形態(tài)陣地的能力與xx的發(fā)展有一定的差距；對網(wǎng)絡(luò)輿情及時應(yīng)對和處置不夠，化解和消除負面輿論需進一步強化；意識形態(tài)缺乏長效機制，制定的學(xué)習(xí)計劃過于簡單，過于籠統(tǒng)，20xx年、20xx年的工作資料不完善，有缺失現(xiàn)象。
（三）黨的組織建設(shè)方面存在的問題。
1、“三會一課”制度落實不到位。一是xxx“三會一課”制度執(zhí)行不規(guī)范，不嚴肅，開會的形式單一，支部會、黨員大會開會的次數(shù)過多過濫，質(zhì)量不高。如，xxx年，“三會一課”的記錄中，出現(xiàn)支部會議與行政會議兼開的現(xiàn)象；二是xxx“三會一課”的內(nèi)容枯燥，泛泛而談的多，理論說教的多，與單位實際貼合的不緊密，對解決實際問題和破解難題作用不大。三是“三會一課”部分資料整理不規(guī)范，記載有點凌亂，有涂改痕跡。
2、推進“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度不夠。xxx推進“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化堅持不夠，盡管制定了“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化實施方案，但在實際工作中標準不高、要求不嚴，學(xué)習(xí)教育流于形式。如：xxx“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育的資料保存不完整，有缺失現(xiàn)象；沒有建立常態(tài)化制度化的學(xué)習(xí)機制，歸檔和管理上時緊時松，“不忘初心、牢記使命”工作總結(jié)、心得體會、整改臺賬等相關(guān)資料保存不完善。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。
工作作風(fēng)不扎實、不嚴謹。xxx對工作的標準不夠嚴格，對待工作不夠主動和積極，缺乏整體的思路和謀劃。部分黨員思路不活，辦法不多，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，做實、做深、做細還有一定的差距；對黨員干部的管理抓得不嚴，存在本本主義和經(jīng)驗主義，效率意識不強，責(zé)任落實上力度不夠，缺乏動真碰硬和“抓就抓好，一抓到底”釘釘子精神。
（五）黨的紀律建設(shè)方面存在的問題。
“兩個責(zé)任”落實不力。xxx雖然能貫徹落實中央八項規(guī)定，落實全面從嚴治黨，履職盡責(zé)、勇于擔當、廉潔用權(quán)，但還存在著重工作，輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)象。如：近三年xxx研究全面從嚴治黨工作較少，廉政風(fēng)險評估點和具體的防控措施建立不完善；約談多以業(yè)務(wù)工作為主，僅限于一般性事務(wù)安排，業(yè)務(wù)工作代替黨風(fēng)廉政建設(shè)約談，未能達到約談的目的和效果。
（六）落實審計、財經(jīng)紀律方面存在的問題（略）。
經(jīng)過本輪對xxx巡察，目前未發(fā)現(xiàn)重大問題線索。
1、黨的政治建設(shè)方面。xxx要把黨的政治建設(shè)擺在首位，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力在提高政治站位、加強政治引領(lǐng)、強化責(zé)任擔當方面下功夫、出實招，不斷提高班子的凝聚力和向心力。同時，要把嚴肅黨內(nèi)政治生活作為政治建設(shè)的重點來抓，嚴格規(guī)范“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等基本制度。要根據(jù)規(guī)定程序和步驟，做好組織生活會意見征求、談心談話和座談交流等工作，引導(dǎo)黨員進一步淬煉政治品格、凈化政治靈魂。
2、黨的思想建設(shè)方面。一是深化理論學(xué)習(xí)。要堅持把理論學(xué)習(xí)作為立身之本和自覺追求，持之以恒地抓好抓實抓細。通過思想理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想覺悟和理論素養(yǎng)。要堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想同貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、xx發(fā)展實際、破解重點難題問題結(jié)合起來，增強戰(zhàn)略思維、辯證思維、法治思維、底線思維能力，切實把理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化成促發(fā)展、解難題、辦實事的實踐動力，不折不扣地貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，落實中央、省市各項決策部署。二是抓好意識形態(tài)工作。加強新形勢下的意識形態(tài)工作，要牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)和話語權(quán)，切實做到真抓實管、嚴抓嚴管，任何時候都不能旁落。要進一步強化在黨為黨、黨要管黨的責(zé)任意識，堅持正確的政治航向，站穩(wěn)政治立場，著力在履行基本職能、作好示范表率、強化責(zé)任落實方面出硬招，全力解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的根本問題，努力形成主動抓、經(jīng)常抓、合力抓意識形態(tài)工作的濃厚氛圍。
3、黨的組織建設(shè)方面。xxx要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職”的理念，不斷健全完善黨的長效機制，全面履行教育、管理、服務(wù)各項工作職責(zé)，切實將黨的組織工作抓實、抓細、抓到位。一是抓好“三會一課”。要不斷健全完善黨員管理和學(xué)習(xí)的長效機制，突出政治學(xué)習(xí)教育、突出黨性鍛煉、突出率先垂范，在內(nèi)容、形式、方法和手段上不斷進行創(chuàng)新，使“三會一課”制度進一步的鞏固和完善，堅決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。二是鞏固落實“不忘初心、牢記使命”主題教育。xxx要持續(xù)推進“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，必須始終不渝地堅持“全覆蓋、常態(tài)化、求創(chuàng)新、重實效”的原則，緊密結(jié)合實際、突出分類指導(dǎo)、查找短板缺項、強化問題整改，切實有效推進“不忘初心、牢記使命””融入日常、抓在經(jīng)常，防止出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象。
4、黨的作風(fēng)建設(shè)方面。xxx要結(jié)合推動“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化和“xx、xx”xx教育，深入開展作風(fēng)專項整治活動，堅決糾正政治偏差，查找短板弱項，努力糾正黨員干部存在的問題，對診下藥，強化整改。要發(fā)揚真抓實干、開拓創(chuàng)新、突破創(chuàng)新的作風(fēng)，向習(xí)近平總書記”不要人夸好顏色、只留清氣滿乾坤”的崇高境界看齊，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想來指導(dǎo)和規(guī)范自己行為，做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)，努力營造風(fēng)清氣正、爭先進位的濃厚氛圍。
5、黨的紀律建設(shè)方面。要時刻繃緊廉潔自律這根弦，自覺遵守中央八項規(guī)定和省市區(qū)關(guān)于加強黨的紀律建設(shè)的各項規(guī)定，嚴守黨的政治紀律，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏；要加強廉潔自律教育和警示教育，進一步筑牢拒腐防變的思想防線；要結(jié)合工作實際，認真查找單位和個人廉政風(fēng)險防控工作，加強對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督檢查，嚴格落實財務(wù)管理和審批，防微杜漸、謹小慎微，做到知敬畏、存戒懼、守底線，切實把主體責(zé)任落實到行動上，推動紀律作風(fēng)建設(shè)健康有序發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇十
我們黨經(jīng)過八十年的發(fā)展，已有6500多萬名黨員，是世界上黨員人數(shù)最多的一個工人階級的執(zhí)政黨。共產(chǎn)黨員作為工人階級中具有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士，必須始終保持應(yīng)有的先進性。只有廣大黨員保持先進性，整個黨的先進性和純潔性才會有堅實的基礎(chǔ)，黨的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力才會有根本的保證，黨的領(lǐng)導(dǎo)才能順利實現(xiàn)。當前，我們正處在一個深刻變革而又極其復(fù)雜的時代環(huán)境中，推進建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)，既面臨難得的機遇，又要迎接嚴峻的挑戰(zhàn)，只要培養(yǎng)社會主義榮辱觀，堅持與時俱進，努力體現(xiàn)時代要求，就能夠全面實現(xiàn)小康社會，一定能開創(chuàng)建設(shè)有中國特色的社會主義事業(yè)的新局面。
核心在堅持黨的先進性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民，保持黨的先進性貴在持久，先進性是歷史的、具體的、必須與時俱進、長期培養(yǎng)、永遠保持。這是對我們黨歷史經(jīng)驗的總結(jié)，也是全體黨員黨性修養(yǎng)的終身課題。通過近段時間對黨員的先進性教育，使許多黨員的先進性意識明顯增強，模范作用進一步得到了發(fā)揮，但要長久保持，還必須加強理論武裝。黨員先進性的保持和鞏固，還有賴于經(jīng)常不斷地同各種落后的思想和行為作斗爭，特別是對黨內(nèi)腐敗行為，要充分認識到反腐敗問題的重要性這關(guān)系到一個政黨的生死存亡，只要保持自身的純潔性，要經(jīng)常給自己洗洗熱水澡，打打預(yù)防針，做到警鐘常鳴，這樣才能不變黨員本色，才能保持先進性。在當前某些地方社會環(huán)境受到污染，腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生的情況下，加強監(jiān)督顯得尤為重要。加強監(jiān)督，必須要有好的機制，因為制度帶有根本性，長期性，全局性。要把制度建設(shè)貫穿到思想、組織、作風(fēng)建設(shè)中去，在決策上科學(xué)一些，風(fēng)氣上就會正一些，群眾也會滿意一些，特別是在敏感的問題上，多一些公開性，少一些隱蔽性，在制度上保證廣大黨員和群眾又知情權(quán)，參與權(quán)，選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。通過制度建設(shè)落實，使得黨員干部在利誘面前，講黨性而不去為，為法度而不敢為，守規(guī)章而不能為，察民意而不忍為。這樣，保持我們黨的先進性就有了可靠的組織保證。
中國共產(chǎn)黨在成立之日起，就把全心全意為人民服務(wù)作為自己的根本宗旨和行為準則。立黨為公，執(zhí)政為民，這是我們黨受到人民群眾擁護，領(lǐng)導(dǎo)人民奪取革命和建設(shè)社會主義事業(yè)勝利的奧秘所在。在新的歷史時期，能不能始終代表廣大人民群眾的根本利益，是對每一個黨員的考驗，要把為人民服務(wù)作為自己唯一的人生追求，才能在人民群眾中樹立起一個共產(chǎn)黨員的良好形象。毛澤東同志說過：“一個人做點好事并不難，難得是一輩子做好事。”作為一名新時期的黨員要牢記黨的教導(dǎo)和宗旨，黨安排在哪里，就應(yīng)該接近全力做好黨交給的工作和本職工作，在任何時候都要堅定為人民服務(wù)的方向，不管東西南北風(fēng)，堅持為人民服務(wù)的方向不偏離，工作變，黨員本色不變;環(huán)境變，堅持為人民服務(wù)的宗旨不變;情況變，堅定正確的政治方向和正確的人生觀不變。共產(chǎn)黨員要有一種堅忍不拔，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，有一種高昂飽滿的革命熱情，在市場經(jīng)濟條件下接受各種鍛煉，堅持“人民答不答應(yīng)，贊成不贊成，滿意不滿意”作為標準。要發(fā)揚黨的三大優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記兩個“務(wù)必”，要做艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的模范。這樣才能在復(fù)雜的社會中站穩(wěn)立場，經(jīng)受住考驗，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，才能無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。
認真貫徹黨的基本理論，基本路線和基本綱領(lǐng)及各項方針政策。堅持教育的改革發(fā)展必須充分體現(xiàn)“面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來”的戰(zhàn)略思想，體現(xiàn)科學(xué)的社會主義文化的要求，進一步促進教職工特別是黨員教工的科學(xué)文化和思想道德素質(zhì)的不斷提高。這次教育活動絕對是一次深刻學(xué)習(xí)的機會，通過學(xué)習(xí)提高了自己的理論修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)的水平。開展黨員先進性的學(xué)習(xí)討論和交流，使我學(xué)到了其他黨員優(yōu)秀的地方，用黨員先進性來對照檢查自己，從中找出自己在工作中的不足。通過這次學(xué)習(xí)更加深刻認識到保持共產(chǎn)黨先進性是全黨的一件大事，也是每位黨員的大事。學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識是一種積累，但先進性的學(xué)習(xí)更是一種積累，那是一種人生的積累，使自己的人生觀和價值觀又得到了一次升華。只要我們在學(xué)習(xí)中認真去體會，去對照，去改進，我們的思想境界將會得到更大提高。毛澤東同志講過“人是要有一點精神的”，作為共產(chǎn)黨員更要有不怕困難，敢想敢干，敢為人先的與時俱進的精神。
在學(xué)校的改革和發(fā)展中，困難無時不在，面對新形勢、新任務(wù)，在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在院長的帶領(lǐng)下，積極工作，不斷創(chuàng)新，擴大辦學(xué)規(guī)模，形成規(guī)模效益，深化改革，突破制約學(xué)院發(fā)展空間的“瓶頸”，維護好改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，做到事事、時時有緊迫感，以創(chuàng)一流的進取精神，促進學(xué)院各項事業(yè)的發(fā)展。
共產(chǎn)黨員必須始終站在時代前列，保持共產(chǎn)黨人思想上，政治上，組織上，作風(fēng)上的純潔性，在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用，作為一名電大的共產(chǎn)黨員要為杭州電大的發(fā)展做出自己的貢獻。學(xué)校是培養(yǎng)社會主義人才的基地，我作為基地一分子要以身作則，必須自覺遵守黨的紀律，在政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明，在貫徹黨的路線方針政策上堅定不移，不折不扣，始終做到在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致;作為學(xué)校行政人員要樹立服務(wù)意識和奉獻意識，把為師生做好服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點和歸宿。自己作為培訓(xùn)中心主任面對競爭非常激烈的教育市場，要積極認真研究市場規(guī)律，牢牢抓住市場這只手，做好招生工作。作為黨員管理人員，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，努力做好“外拓市場，內(nèi)聚人心”的工作，以市場為龍頭，以管理為核心，抓住重點項目帶動其他項目，做到抓大不放小，帶好隊伍，發(fā)揮團隊作用，為繼教院的發(fā)展奉獻自己的力量，讓黨徽在胸前閃光，為黨旗添彩。
巡察政治畫像報告篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們：
很多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、存在問題及原因分析。
而使思想水平在較低層次徘徊，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。
而不是做到做好。
以導(dǎo)致工作效果體現(xiàn)的不明顯。
鋒帶頭作用，給班長的工作帶來很大的阻力。
二、今后努力方向及整改措施。
強化責(zé)任意識和主人翁意識，提高工作效率。
巡察政治畫像報告篇十二
夯實黨建基礎(chǔ)，健全責(zé)任機制，不斷強化黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力。要牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振，定期分析黨建形勢，專題聽取黨建匯報。要健全黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，加強對所轄黨組織負責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履職能力。要嚴肅規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴格落實民主生活會制度、組織生活會制度和“三會一課”制度、廣泛開展談心談話活動，著力提高“紅臉出汗”的效果。要規(guī)范選人用人程序，制定內(nèi)部管理機制，完善考核薪酬制度，進一步加強人員使用管理。要強化隊伍梯隊建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，科學(xué)合理配備好各類崗位人員。
三壓實主體責(zé)任，強化監(jiān)督管理，著力提升全面從嚴治黨成效。要落實好全面從嚴治黨主體責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)履行好職責(zé)范圍內(nèi)的主體責(zé)任，建立責(zé)任清單，有效傳導(dǎo)壓力，形成各負其責(zé)、齊抓共管的工作格局。要重點排查重要科室、關(guān)鍵崗位和基層國土所存在的廉政風(fēng)險點，用好約談教育機制，對一些苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)早查處早糾正。要堅決落實中央“八項規(guī)定”精神，堅決防止“四風(fēng)”問題變異反彈。要嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，落實固定資產(chǎn)管理規(guī)定，完善票據(jù)報銷手續(xù)，加強對各類經(jīng)費使用和項目的管理，不斷提升重點領(lǐng)域風(fēng)險防控能力。
國土資源局黨委要以更嚴的要求、更實的作風(fēng)、更真的擔當，堅決抓好巡察反饋意見整改落實，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)、清明的政治生態(tài)樹形象、聚民心、促發(fā)展，為建設(shè)寧杭生態(tài)經(jīng)濟帶最美副中心城市提供資源保障，貢獻國土力量。
巡察政治畫像報告篇十三
自我介紹范文一：我是一個對理想有著執(zhí)著追求的人，堅信是金子總會發(fā)光。
大學(xué)畢業(yè)后的工作，讓我在文案策劃方面有了很大的提高，文筆流暢，熟悉傳媒工作、廣告學(xué)制作與設(shè)計等工作方面。為人熱情，活潑，大方，本人好學(xué)上進，誠信、敬業(yè)、責(zé)任心強，有強烈的團體精神，對工作認真積極，嚴謹負責(zé)。
本人性格內(nèi)外結(jié)合，適應(yīng)能力強，為人誠實，有良好的人際交往能力，具備相關(guān)的專業(yè)知識和認真。細心、耐心的工作態(tài)度及良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。
相信團體精神的我對工作認真負責(zé)，總希望能把事情做得更好！性格開朗，對文字語言和數(shù)字敏感，對生活充滿希望，對工作充滿熱情！能在短期間內(nèi)適應(yīng)新環(huán)境，有強烈的品質(zhì)意識；對工作認真負責(zé)，上進心強！懂電腦基本操作，熟練小鍵盤操作！我的理念是：在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現(xiàn)自身價值并在工作中做出最大的貢獻：作為初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越；作為參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神；作為領(lǐng)導(dǎo)者，我具備做事干練、果斷的風(fēng)格，良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。受過系統(tǒng)的經(jīng)濟文化相關(guān)專業(yè)知識訓(xùn)練，有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對工作認真負責(zé)，積極進取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。
為了企業(yè)公司的利益而早想，為了在企業(yè)公司付出個人的思想文化能力水平，盡心盡力的忠誠于企業(yè)公司，企業(yè)公司這樣才有利于我的發(fā)展目標，去腳踏實地奮斗實現(xiàn)我的夢想，追求一些生活物資財富等。努力的為企業(yè)公司慢慢的壯觀強大的發(fā)展起來，成功的階段慢慢的有所提高，在社會上可以抬得起頭，在社會上出名知名度和良好的方面。
在企業(yè)公司上貢獻我的人生價值和風(fēng)度能力水平，在社會上全方面的體會出來。看過了我的個人簡歷自我介紹信息的企業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)人們，請合格同意批準我進入企業(yè)公司的工作方面，積極面對企業(yè)公司的工作，適合企業(yè)公司環(huán)境的范圍，投入企業(yè)公司工作方面的用途和了解，慢慢的習(xí)慣起來這企業(yè)公司的這一項目職業(yè)道路的發(fā)展空間。
如果有幸能進入貴公司，我會保持“一榮俱榮，永爭第一”的企業(yè)精神，全身心的工作，為企業(yè)創(chuàng)造利益，希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我，謝謝！自我介紹范文二：我來自于湖南省衡陽市，今年22歲，有幸就讀于天津大學(xué)的國際貿(mào)易專業(yè)，經(jīng)過四年的大學(xué)生涯錘煉，現(xiàn)在即將畢業(yè)！家庭經(jīng)濟并不富裕我從小就養(yǎng)成了節(jié)儉的習(xí)慣，因為體驗了貧困所帶來的不便，所以我一直渴望富裕的生活。
但是我知道要想走出貧困靠天靠地都只是徒勞，只有靠自己的努力才能創(chuàng)造出屬于自己的一片天空，所以我堅信天道酬勤。記得小時候老師問我們將來想做什么，有人回答說當老師，有人說當科學(xué)家，也有人說要當大老板，而我卻說：我要考大學(xué)！也就是在那個時候我為自己確定了一個初級目標，正是這個大學(xué)夢一直激勵我一步一步的向前走。
伴隨著童年幼稚的結(jié)束我以一個較好的成績步入中學(xué)的殿堂，在那里我認識了很多和我一樣有著遠大理想的同學(xué)，我們一起學(xué)習(xí)，一起成長，一起克服遇到的種種困難，不知不覺中我體會到了如何去正確的融入到團隊中，如何與人交往。中學(xué)時代讓我學(xué)到了很多，對于自己的人生，自己的事業(yè)，自己的理想有了進一步的明確。
也許時間并不像你所期待的那樣，轉(zhuǎn)眼即逝，帶著中學(xué)的懵懂我們來到了大學(xué)。進入大學(xué)，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實中的大學(xué)與自己想象中是那么的不一樣。
當你融入到一新的環(huán)境中的時候，你不可能去改變它，唯有適應(yīng)它，你才能更好的學(xué)習(xí)和生活。大學(xué)中的挑戰(zhàn)和機遇無處不在，班級內(nèi)的競爭，社團之間的競爭都會鍛煉一個人，這些能夠激勵你去勇敢的挑戰(zhàn)自己。
只有武裝自己，才能跟得上這個快速發(fā)展的社會。大學(xué)讓我學(xué)會了如何去面對，遇事的時候再也不會像中學(xué)那樣盲目和沖動，我學(xué)會了如何去一分為二的看問題，每件事情的發(fā)生都會有利和弊，只有洞察才能會正確的解決。
大學(xué)教育了我，也鍛煉了我，它讓我變得成熟，變的理智，教會了我如何去運籌帷幄。畢業(yè)在即，我也開始尋找適合自己的工作，在我看來工作不是為別人，而是為了自己，只有兢兢業(yè)業(yè)踏踏實實的干才能充分顯示出自己的價值，才能回報社會。
出自農(nóng)村的我不怕吃苦不怕累，因為我相信付出終會有回報。在以后的人生道路上我會一如既往的堅定自己的信念，不會放棄，做一個真真正正自己。
相信自己就是成功的開始，我想我一定會成為一個全新的我，也繼續(xù)認真、踏實的走我自己的人生之路。自我介紹范文三：我是一名應(yīng)屆師范畢業(yè)生，在校是一名優(yōu)秀學(xué)生，我是一個樂觀向上擁有夢想的青年，性格活潑開朗，穩(wěn)重成熟的外表下，充溢著內(nèi)心的細心踏實，在大學(xué)四年不斷成熟和鍛煉的基礎(chǔ)上，我更加獨立；活潑樂觀的性情也促使我積極地參加各種有意義的活動，吸收每個值得個人成長的優(yōu)點而去彌補不足；讀書和閑暇時，卻養(yǎng)成了好的行為習(xí)慣，旨在處處提高自己的素質(zhì)。
既然是學(xué)校，就必定要有學(xué)生的樣子，對我的專業(yè)從來都是認真對待，熟練掌握專業(yè)知識，所以備寫教案從不。
巡察政治畫像報告篇十四
根據(jù)市委部署，截至日前，四屆市委第七輪巡察各巡察組分別向定邊縣、綏德縣、米脂縣、佳縣、清澗縣、吳堡縣、子洲縣等7個縣縣委反饋了巡察情況。
本輪巡察，巡察組堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅守政治巡察定位，堅決把落實“兩個維護”作為根本政治任務(wù)，以“四個意識”為政治標桿，突出“三個聚焦”的監(jiān)督內(nèi)容，明確“十三個方面”的監(jiān)督重點，把脫貧攻堅工作落實情況、掃黑除惡專項斗爭開展情況以及領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)、礦產(chǎn)開發(fā)和土地開發(fā)領(lǐng)域等方面存在的突出問題作為巡察重點。
通過廣泛開展個別談話，認真受理群眾來信來訪，調(diào)閱有關(guān)文件資料，深入了解情況，發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，順利完成了巡察任務(wù)。市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽取了巡察組的巡察情況匯報，并向市委書記專題會議報告了有關(guān)情況。
在反饋會上，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員傳達了市委書記戴征社在聽取四屆市委第七輪巡察情況匯報會后的講話精神，對做好巡察整改工作提出要求。各巡察組組長分別向7個縣縣委書記和縣委領(lǐng)導(dǎo)班子反饋了巡察情況。
會議要求，7個縣縣委和被巡察黨組織要提高政治站位，充分認識做好巡察整改的重大意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，以抓好巡察整改的實際行動堅決做到“兩個維護”；要認真履行巡察整改主體責(zé)任，把解決問題作為推動工作的抓手，在抓整改落實上見真章、動真格、求實效，確保巡察整改落實落細落地。紀檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門要認真履行監(jiān)督責(zé)任，強化日常監(jiān)督，用好問責(zé)武器，確保巡察整改取得實實在在的成效。對巡察整改落實情況，要以適當形式向社會公開，接受干部群眾的監(jiān)督。
7個縣縣委書記表示，將堅決扛起整改主體責(zé)任，持續(xù)強化政治自覺，夯實巡察整改責(zé)任，認真做好巡察“后半篇文章”，深刻反思、逐項梳理，做到全面整改、立行立改、即知即改、真改實改，建立健全整改長效機制，推進各項工作高質(zhì)量發(fā)展?？h委將以巡察整改為契機，把整改要求轉(zhuǎn)化為改進工作的強大動力，確保中央重大決策部署、省委和市委各項工作要求落地生根。另外，在巡察過程中，巡察組還收到反映一些領(lǐng)導(dǎo)干部的問題線索，已按有關(guān)規(guī)定交紀委監(jiān)委、組織部等有關(guān)方面處理。
市委巡察組向這7個縣反饋巡查情況摘錄登載如下：
定邊縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位政治理論學(xué)習(xí)和意識形態(tài)工作抓得不緊不實，貫徹落實上級決策部署不到位，黨的全面領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分，違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題依然存在，財經(jīng)紀律執(zhí)行不嚴格，工程項目建設(shè)管理有漏洞，黨建工作較為薄弱，選人用人把關(guān)不嚴，履行管黨治黨政治責(zé)任不力；學(xué)習(xí)和貫徹落實***總書記脫貧攻堅重要思想和省市工作部署要求不到位，領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用發(fā)揮不充分，部分重點行業(yè)部門責(zé)任意識不強、工作措施不力，扶貧資金使用不夠精準，各類監(jiān)督檢查反饋問題整改不細、不實，一些幫扶干部工作作風(fēng)不扎實，抓黨建促脫貧效果不夠明顯；掃黑除惡專項斗爭思想認識不深入，專項斗爭組織領(lǐng)導(dǎo)不夠有力，宣傳工作成效不夠明顯，基層組織仍有薄弱環(huán)節(jié)，協(xié)同作戰(zhàn)機制不完善，線索核查質(zhì)效不高，問題整改不認真；石洞溝鎮(zhèn)趙墩村學(xué)習(xí)貫徹落實上級決策部署不到位，黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分，財務(wù)紀律執(zhí)行不嚴格，基層黨建工作薄弱，組織生活開展不規(guī)范。
綏德縣。
政治意識不夠強、政策執(zhí)行有偏差、重大項目決策部署不科學(xué)、抓黨建促脫貧引領(lǐng)村集體經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)生動力不足、全面從嚴治黨主體責(zé)任落實不到位、巡視整改工作開展不力；推進掃黑除惡專項斗爭工作決策部署不扎實、督導(dǎo)檢查力度不夠、后續(xù)工作跟進不足、亂象治理推而不動、齊抓共管合力不夠等問題。
米脂縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位對意識形態(tài)工作抓得不嚴不實，推進改革有差距，執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴格，對巡視巡察反饋問題整改不全面，落實全面從嚴治黨主體責(zé)任不到位，執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度不嚴格，干部隊伍建設(shè)有待加強等問題。全縣對掃黑除惡專項斗爭工作重視程度不夠，廣泛動員、全民參與的宣傳格局還未形成，涉黑涉惡案件辦理質(zhì)效不高，對上級監(jiān)督檢查反饋意見的整改工作落實不到位，標本兼治、源頭治本工作亟需推進。銀州街道宋鹼村黨支部落實年度工作責(zé)任制不到位，黨建基礎(chǔ)工作不扎實，村“兩委”班子執(zhí)行“四議兩公開”決策制度不嚴格，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不到位，民生設(shè)施建設(shè)整體規(guī)劃不足，村集體經(jīng)濟發(fā)展滯后。
佳縣。
政治意識不夠強、聚焦主業(yè)主責(zé)不力、意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不到位、項目建設(shè)推進緩慢、形式主義和官僚主義問題依然存在、財務(wù)制度執(zhí)行不嚴、黨建工作基礎(chǔ)薄弱、全面從嚴治黨“兩個責(zé)任”落實不力等。
清澗縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位落實市委改革發(fā)展工作要求有差距，聚焦主責(zé)主業(yè)抓落實不夠有力；執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴，項目建設(shè)管理不規(guī)范，基層組織建設(shè)薄弱，選人用人制度落實不到位；全面從嚴治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實不到位。貫徹落實脫貧攻堅政策措施要求還不到位，“三排查三清零”工作不夠扎實，巡視反饋問題整改不夠徹底，監(jiān)督責(zé)任落實不夠有力，有效發(fā)揮蘇陜扶貧協(xié)作項目帶貧益貧作用還不充分。貫徹落實掃黑除惡專項斗爭重大決策部署不到位，落實“六清”工作要求有差距，基礎(chǔ)工作推動不夠有力。寬州鎮(zhèn)陳家塔村執(zhí)行“四議兩公開”制度不規(guī)范，村集體經(jīng)濟運營管理機制不健全，便民服務(wù)工作落實不到位，村支部領(lǐng)導(dǎo)班子“抓黨建、促發(fā)展”還不夠有力，黨員隊伍建設(shè)還較為薄弱。
吳堡縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位落實重大決策部署不夠扎實，領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)存在不足，相關(guān)制度落實不力，形式主義、官僚主義專項整治落實不力，履職盡責(zé)不夠精準，工作管理不夠嚴謹，黨的建設(shè)存在短板，選人用人制度執(zhí)行不嚴，全面從嚴治黨不夠嚴實的問題。工程項目建設(shè)領(lǐng)域存在未經(jīng)會議研究、未經(jīng)招投標、肢解分包、圍標串標問題。對掃黑除惡專項斗爭思想認識不到位，壓力傳導(dǎo)層層遞減；工作落實不到位，存在形式主義問題；線索摸排不細，處置緩慢；行業(yè)治亂力度不大，開展不夠到位；案件偵辦成績不突出；問題整改不徹底；信息報送不規(guī)范；宣傳工作不到位；工作保障有短板的問題。齊家山村提級巡察方面存在村委班子不健全，黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)老化，黨員活動開展較少；村集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢，帶貧益貧效果不明顯；個別村務(wù)處置不夠及時，土地流轉(zhuǎn)費尚未兌付，易地搬遷舊宅基地騰退不及時。
子洲縣。
各單位職能作用發(fā)揮不夠有力，部分單位牽頭督導(dǎo)作用發(fā)揮不充分，理論學(xué)習(xí)中心組制度落實不到位，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化未形成；黨建工作重視不夠，黨的組織生活制度落實不嚴格；意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不到位；履行全面從嚴治黨責(zé)任不夠有力，糾治“四風(fēng)”問題不徹底，違反中央八項規(guī)定精神問題突出；工程建設(shè)領(lǐng)域違規(guī)現(xiàn)象較為普遍。
巡察政治畫像報告篇十五
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，**年x月x日至x月x日，市委**巡察組對**市國土資源局黨委開展了政治巡察。
巡察期間，在市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和市委巡察辦的具體指導(dǎo)下，緊緊依靠國土局黨委，先后召開了巡察溝通見面會、動員會，發(fā)放并收回領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)情況調(diào)查問卷和民主測評表**份。聽取了局黨委全面落實從嚴治黨主體責(zé)任、選人用人、意識形態(tài)等工作情況匯報，查閱了黨建、工程項目等臺賬x大類**項，財務(wù)賬冊**本、憑證**本。開展面上談話**人次，深入談話**人次，召開局機關(guān)黨員座談會并進行了問卷調(diào)查，實地調(diào)研了土地整治項目、礦山等**個點位。核查領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告x份，受理群眾來訪x批x人次。從多個側(cè)面了解情況、挖掘問題，順利完成了本輪巡察工作任務(wù)。
x月x日，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽取了巡察情況匯報，同意巡察組的報告，贊同巡察組指出的問題和提出的意見建議，并對國土資源局黨委整改工作提出了明確要求。
現(xiàn)將巡察情況反饋如下。
1.總體評價。**年以來，國土局黨委認真貫徹落實十八大以來黨的路線方針政策，不斷增強“四個意識”，管黨治黨政治責(zé)任得到強化;緊緊圍繞“凝聚精氣神，建設(shè)新**”總要求，堅持“保護資源、節(jié)約集約、維護權(quán)益、改革創(chuàng)新”工作定位不動搖，為全市經(jīng)濟社會健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供了有力的資源保障。從總體上看，國土資源局黨委班子分工明確、工作較務(wù)實，實行集體討論、民主決策，“一把手”管方向、管大局，“班長”帶頭作用較好，政治生態(tài)建設(shè)穩(wěn)中有進，持續(xù)向好。
2.存在不足。在經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展的新要求下，國土局黨委存在土地節(jié)約集約利用水平不高、資源保護和執(zhí)法監(jiān)管力度不強、貫徹落實上級決策部署不夠堅決、全面從嚴治黨不夠有力等問題。
1.保障地方經(jīng)濟長遠發(fā)展能力有待提升。土地節(jié)約集約利用水平有待提高。全市節(jié)地水平和產(chǎn)出效益不高，單位gdp建設(shè)用地占用等8項指標綜合排名處于全省中游水平，蘇錫常地區(qū)墊底。提高低效土地利用效率成效不顯著，2015-2017年工業(yè)用地畝均稅收雖逐年上升，但不能滿足當前土地資源高效利用和高質(zhì)量發(fā)展要求。土地閑置時間長、宗地多等問題突出，閑置時間最長的項目達十余年。土地出讓管理不夠規(guī)范。土地出讓金清收不及時，仍然存在未按合同約定收全土地出讓金的現(xiàn)象，出讓土地實際利用與出讓條件不符現(xiàn)象時候發(fā)生，管理監(jiān)督不夠到位。耕地資源保護力度仍需加大，土地開發(fā)整理項目重開發(fā)輕管理，新增耕地后期管護不到位，有的地貌再次發(fā)生改變。
2.貫徹落實省市重大決策部署不夠有力。省委巡視反饋意見整改不徹底。對反饋的“批而未供”和“閑置土地”問題，整改的情況與上級要求還有較大差距。生態(tài)治理不夠有力。關(guān)閉露天采石礦山不到位，有的企業(yè)在采礦許可證到期后仍非法開采。督導(dǎo)廢棄礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)和綜合整治工作有待加強，恢復(fù)治理進度緩慢且生態(tài)修復(fù)質(zhì)量偏低。執(zhí)法監(jiān)管不嚴，執(zhí)法打擊力度不夠，制止礦山違法行為不明顯，個別企業(yè)在越層開采被處置后一年又死灰復(fù)燃。
3.黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用不明顯。議事決策程序不規(guī)范，局長辦公會代替黨委會進行決策，部分“三重一大”事項未通過黨委會討論，研究記錄過于簡單。全局協(xié)調(diào)能力有待提高，班子成員主動下基層調(diào)研少，部門科室間團結(jié)協(xié)作、相互溝通、資源信息共享等方面做的還不夠。為民服務(wù)意識還需增強，不動產(chǎn)登記交易中心兩證合一的歷史信息數(shù)據(jù)整合不夠到位，稅務(wù)征收系統(tǒng)不夠健全，便民服務(wù)渠道不夠通暢。對辦證中出現(xiàn)的用途面積不一致、建筑物跨宗地、超用地面積等問題辦法不多，過于強調(diào)客觀原因?；鶎訃了v的優(yōu)勢發(fā)揮不明顯，對群眾反映強烈的設(shè)施農(nóng)用地擅自改變用途、臨時設(shè)施用地后期恢復(fù)監(jiān)管、農(nóng)村宅基地管理不嚴等問題發(fā)現(xiàn)不及時、處置不到位。
4.意識形態(tài)工作落實不到位。局黨委對意識形態(tài)工作重視不夠。在市委下發(fā)**市黨委黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則文件后，黨委會沒有專題研究、分析、通報過意識形態(tài)領(lǐng)域相關(guān)工作。意識形態(tài)陣地建設(shè)有待加強，宣傳形式單一，活動內(nèi)容少，未能把意識形態(tài)工作和國土工作有機融合，有些黨員干部對意識形態(tài)的概念模糊，對各種錯誤思潮和言論采取回避和躲避態(tài)度，對輿論專注、眾說紛紜的熱點事件敏感跟蹤不夠，主動處置不力。
5.黨建工作推進不夠有力?！白ズ命h建就是最大政績”的理念樹得不夠牢固，**至2017年黨委會專題討論部署黨建工作僅1次，沒有做到與業(yè)務(wù)工作同安排同部署。理論中心組學(xué)習(xí)重形式輕實效，學(xué)習(xí)制度不健全，沒有制定詳細的學(xué)習(xí)計劃且學(xué)習(xí)記錄不規(guī)范，學(xué)習(xí)內(nèi)容雷同。主題教育活動效果不明顯。部分黨員干部對“三嚴三實”“兩學(xué)一做”等概念不清，個人對照檢查材料查擺問題不深刻。黨員發(fā)展不規(guī)范。
6.黨內(nèi)政治生活不夠嚴肅。局黨委落實關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則不到位，民主生活會質(zhì)量不高，自我批評不深刻，相互批評不充分、不夠辣，“紅臉出汗”效果不明顯。執(zhí)行雙重組織生活會制度不到位，局領(lǐng)導(dǎo)干部以黨員身份參加支部活動次數(shù)少。談心談話制度落實不到位，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員，班子成員與分管人員之間工作以外的交流較少。“三會一課”制度落實不到位。會議記錄與臺賬有臨時補習(xí)補記情況，黨課材料網(wǎng)上照搬照抄。
7.執(zhí)行組織人事紀律有差距。選人用人程序不規(guī)范，選拔中層干部時征求意見不充分、不廣泛，考察人員時只聽取分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人的評價，缺少征求服務(wù)對象和基層同志的意見，缺少民主推薦。干部年齡結(jié)構(gòu)不平衡。機關(guān)事業(yè)干部年齡大多在45歲以上和30歲以下，一定程度上存在著骨干斷層的現(xiàn)象。后備干部儲備不足，梯隊建設(shè)不完善。人員使用管理不規(guī)范，存在混崗現(xiàn)象，參公、事業(yè)、企業(yè)、合同工人員考核、薪酬、獎勵等方面執(zhí)行制度不嚴。
8.主體責(zé)任履行不到位。局黨委對全面從嚴治黨主體責(zé)任重視不夠，黨委書記履行“第一責(zé)任人”意識不夠牢固，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不夠經(jīng)常。班子成員履行“一崗雙責(zé)”意識不夠強，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，對分管科室廉政風(fēng)險掌握不細、不準，風(fēng)險防控意識不強。運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”不到位，抓早抓小、動真碰硬、敢于亮劍還有差距。違紀違規(guī)問題時有發(fā)生，對已處理的違紀違規(guī)問題公開通報不及時，運用身邊典型案件警示教育效果不明顯。
9.執(zhí)行八項規(guī)定精神不夠嚴格。公務(wù)接待不規(guī)范。部分公務(wù)接待無對方單位公函、無接待事前審批單，有大額接待費支出的情況。公車管理不規(guī)范。核定的公車與采購中心登記的車輛不符，并且**年以來報廢注銷的車輛未及時申報調(diào)整，廣宇公司名下車輛油料加注頻繁。
10.財務(wù)管理不規(guī)范。存在虛列支出現(xiàn)象。下屬參公事業(yè)單位預(yù)算結(jié)余年底轉(zhuǎn)入自收自支單位用于開支，致使預(yù)算資金使用失去監(jiān)管。固定資產(chǎn)管理不到位。局本級及其下屬事業(yè)單位，沒有根據(jù)資產(chǎn)清查專項審計報告進行調(diào)賬，仍存在實物與財務(wù)賬賬不符的情況。發(fā)票報銷不規(guī)范，部分票據(jù)報銷明細不詳、手續(xù)不全、附件不符。
11.招投標管理不規(guī)范。委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施的項目存在招標公告項目經(jīng)理資質(zhì)要求不明確、招標保證金過高、招標文件沒有合同騎縫章、評標委員會人數(shù)組成不合理等問題。
一提高政治站位，堅持“兩個維護”，著力加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。要深入貫徹落實**x新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，筑牢“兩個堅決維護”的政治忠誠。要嚴格對照省委巡視反饋意見，加快整改落實，切實加大對閑置和低效用地的處置力度，盤活存量、做優(yōu)增量、提高質(zhì)量，全力發(fā)揮服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的保障作用。要加強土地出讓監(jiān)督管理，加大土地出讓金清收力度，完善審批前后管理，確保不再發(fā)生新的拖欠。要強化項目新增耕地后期管護，加大監(jiān)督指導(dǎo)力度，確保耕地資源得到切實有效保護。要徹底關(guān)閉露天礦山，切實推進廢棄礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)和綜合整治，加大執(zhí)法監(jiān)管力度，有效制止各類非法行為多發(fā)頻發(fā)，進一步助力生態(tài)文明建設(shè)。要健全完善議事決策制度，認真執(zhí)行“三重一大”議事決策程序，堅持實行民主集中制。要進一步增強班子成員責(zé)任擔當意識，加強部門科室間溝通與協(xié)作，提高工作質(zhì)量和效率。要把意識形態(tài)工作納入黨建工作和年度目標考核體系，加強陣地建設(shè)，不斷鞏固壯大主流思想輿論。
巡察政治畫像報告篇十六
近年來，*領(lǐng)導(dǎo)班子遵紀守法意識進一步增強，整體政治堅定、履職盡責(zé)、擔當作為，清正廉潔，黨員干部工作、生活方式向更好的方向發(fā)展，干事創(chuàng)業(yè)積極性有效提高，黨內(nèi)政治生態(tài)的基本面持續(xù)向好。
在從嚴落實主體責(zé)任方面，班子堅定扛牢全面從嚴治黨主體責(zé)任，年初制定年度任務(wù)和責(zé)任清單，定期召開工作會議，經(jīng)常性開展宣傳教育，時常組織集體學(xué)習(xí)，及時報告落實情況，持續(xù)推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，推動黨的思想學(xué)習(xí)建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合、高質(zhì)量發(fā)展。
在堅持理論wz方面。把“學(xué)*弄*做*”思想作為首要政治任務(wù)，扎實開展理論中心組學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部自覺用理論指導(dǎo)工作實踐，有力提升了班子成員的政治素養(yǎng)。
在“關(guān)鍵*”履職盡責(zé)、廉潔自律方面，班子把方向、謀大局、抓落實，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)導(dǎo)力、政治執(zhí)行力；站位全局，謀劃推動工作，防范化解風(fēng)險隱患，加強日常風(fēng)險防控監(jiān)管，形成了決策科學(xué)、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行機制；班子成員帶頭執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀，注重家風(fēng)家教，示范帶動黨員干部自覺筑牢思想道德防線。
個人有關(guān)事項報告和雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加“三會一課”、主題黨日、組織生活會，與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起交流心得、一起接受思想教育。
在黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)方面，堅持“嚴”的主基調(diào)，持續(xù)加強黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，推進作風(fēng)建設(shè)，保持了清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系。緊盯形*主義、官*主義和重點領(lǐng)域、重要崗位，重要節(jié)點，持之以恒糾治“四風(fēng)”，鞏固和拓展中央八項規(guī)定精神成果。
在堅持正確的政績觀方面，抓實抓細日常教育和日常監(jiān)管，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念、樹立正確的政績觀，激勵干部擔當作為。創(chuàng)新工作思路，扎實做好本職工作，牢固樹立風(fēng)險意識，全面排查化解風(fēng)險隱患，樹立以人民為中心的發(fā)展理念，提升工作質(zhì)效。
在日常工作與作風(fēng)建設(shè)、思想學(xué)習(xí)中還存在一些不足。如經(jīng)常性學(xué)習(xí)抓得不夠緊。因日常工作繁雜，展集中學(xué)習(xí)少于個人自學(xué)。靜心讀原著、學(xué)原文、悟原理的不多，缺乏全面系統(tǒng)學(xué)、持之以恒學(xué)。其次在加強日常監(jiān)管，激勵干部擔當作為方面還需進一步抓實抓細。最后調(diào)查研究還有待深入。存在為調(diào)研而調(diào)研現(xiàn)象，有時單純就某課題和目的地開展調(diào)查，缺乏對深層次問題的通盤思考，不利科學(xué)決策。
指導(dǎo)，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，落實落細全面從嚴治黨主體責(zé)任，全面落實黨中央重大決策部署。最后加強思想政治領(lǐng)引，推動政治監(jiān)督常態(tài)化具體化，抓實抓細經(jīng)常性教育和日常監(jiān)督管理，持續(xù)推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
篇三：
篇四：
根據(jù)黨的群眾路線教育實踐活動要求，在征求意見、基層調(diào)研、聽取集團公司民主測評及業(yè)績考核反饋意見的基礎(chǔ)上，現(xiàn)將我公司班子作風(fēng)建設(shè)情況“自畫像”如下。
（一）形式主義方面：1.理論學(xué)習(xí)上不夠深入、系統(tǒng)。
班子成員常忙于業(yè)務(wù)，自行學(xué)習(xí)時間不充分、學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入，缺乏深層次思考，未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會材料，達到通過集中學(xué)習(xí)服務(wù)企業(yè)經(jīng)營的目的。2.理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實際的效果不明顯。3.規(guī)章制度制定的多，傳達精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多，深入檢查、狠抓落實的少。4.對職工缺乏深入了解，在選人用人方面還不能完全做到知人善任。
（二）官僚主義方面：1.領(lǐng)導(dǎo)跟職工溝通少，接觸少，深入一線調(diào)研不夠，對基層職工的訴求以及他們對企業(yè)發(fā)展的期望缺乏了解。2.領(lǐng)導(dǎo)班子成員忙于各自分管業(yè)務(wù)，互相溝通較少，班子成員的主觀能動作用和整體效能發(fā)揮不夠充分。3.領(lǐng)導(dǎo)班子著眼當下經(jīng)營任務(wù)，對公司主業(yè)長遠發(fā)展的方向集體研究探討不夠。
（三）享樂主義方面：
從資源型企業(yè)轉(zhuǎn)向氫氟酸產(chǎn)業(yè)鏈。
（四）奢靡之風(fēng)方面：1.在公務(wù)接待上，有時講排場、
擺闊氣。2.有超標準接待的情況，存在浪費行為。3.雖然一直強調(diào)在食堂內(nèi)部招待，但仍有在外就餐情況。
邢臺恒源化工集團有限公司2014年5月30日。
巡察政治畫像報告篇十七
按照此次紀委要求，本人從黨性、紀律、工作、作風(fēng)等幾個方面，對照標準檢查自己、分析自己，給自己畫畫像，情況如下：
政治立場堅定，黨性觀念較強。****x曾在十九大報告中提出，要突出政治標準，提拔重用牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當?shù)母刹?。作為一名基層黨員干部，我始終堅持學(xué)習(xí)黨的先進理念，貫徹執(zhí)行黨的政策方針，看清自己的角色定位，既是黨的路線方針政策的傳達貫徹者，又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實增強“四個意識”、堅決做到“兩個維護”，自覺向以********中央看齊，把“四個意識”“兩個維護”作為一面鏡子，作為檢驗和衡量工作成效的標準，真正體現(xiàn)和落實到每一項具體工作之中。
時刻嚴于律己，作風(fēng)公道磊落。本人廉潔自律意識較強，能夠時時處處從嚴要求自己，時刻做到自重、自醒、自警、自勵，自覺加強自身建設(shè)，始終把廉政勤政貫穿于日常工作之中，堅決杜絕奢侈浪費，對分管部門、親屬和身邊工作人員做到嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。時刻對照“七個有之”檢查自身，堅持不搞任人唯親，不搞一言堂；堅持一視同仁，不拉幫結(jié)派；堅持不信謠傳謠，不制造是非；堅持公平競爭，不搞收買人心；堅持按原則辦事，不違法違規(guī)；堅定政治立場，不搞陽奉陰違；堅持下級服從上級，個人服從組織。
做事干練果斷，工作成效明顯。作為平臺企業(yè)管理者的一員，同時作為一名女同志和來自基層的領(lǐng)導(dǎo)干部，本人始終堅持傾聽上下級不同意見，善于發(fā)揮團隊的整體作用。本人曾先后在多個崗位工作，有較清晰的工作思路，勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后，快速進入角色，找準工作著力點，創(chuàng)造性地開展工作。
學(xué)習(xí)不夠深入，管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊，調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時事務(wù)性工作較多，在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實用主義，用什么學(xué)什么，與實際工作關(guān)系密切就學(xué)，與工作關(guān)系稍遠的就不學(xué)，學(xué)用結(jié)合上不緊不實。二是管理的嚴格性和壓力傳遞不夠。對分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護犢子”思想，對下屬的一些“小毛病”，提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實施時，時有憑經(jīng)驗辦事的情況出現(xiàn)，慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少，與時俱進的創(chuàng)新思路有待加強。
以上即為本人的“自畫像”，在未來的工作中，本人將繼續(xù)對照看齊標準，畫好絕對服從的忠誠像；對照黨紀法規(guī)，畫好嚴以修身的自律像；對照敢于擔當，畫好踏石留印的實干像；對照崗位職責(zé)，畫好以上率下的模范像。
巡察政治畫像報告篇一
區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，區(qū)委第三巡察村居組于20xx年12月1日至20xx年1月18日對街道和諧社區(qū)進行了巡察，20xx年3月22日，區(qū)委第三巡察村居組將巡察意見向我街道進行反饋，客觀中肯、切中要害指出我街道社區(qū)在基層組織建設(shè)薄弱，黨建工作不扎實、社區(qū)財務(wù)管理不到位、民生問題關(guān)注不夠等3個方面11項具體問題，并提出相應(yīng)的整改意見建議。按照黨務(wù)公開原則和區(qū)委巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況報告如下：
街道黨工委高度重視區(qū)委第三巡察村居組反饋意見，態(tài)度端正，照單全收，把巡察整改作為當前一項重大政治任務(wù)，一次重大黨性考驗，以高度的政治自覺引領(lǐng)做好巡察后半篇文章。學(xué)深悟透區(qū)委有關(guān)巡察工作精神，牢固樹立“四個意識”，從講政治、講黨性的高度，嚴肅認真對待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅決貫徹推進，確保區(qū)委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。
一是統(tǒng)一思想認識，加強組織保障。收到巡察村居組反饋意見后，街道黨工委第一時間召開專題會議，就整改工作進行全面安排部署，對整改工作專題研究，成立了白云街道落實區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，街道黨工委書記同志任組長，辦事處主任同志任常務(wù)副組長，其他黨政班子成員任副組長，具體責(zé)任科室、社區(qū)負責(zé)人為成員，下設(shè)辦公室，紀工委書記同志任辦公室主任，切實加強對整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進。街道召開了落實區(qū)委第三巡察村居組巡察反饋意見整改動員會，進一步統(tǒng)一街道上下思想認識，切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。
二是明確目標措施，層層壓實責(zé)任。針對反饋意見,街道黨工委逐條討論，剖析根源、反思反醒，從思想上進一步提高認識、端正態(tài)度，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對11項具體問題明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會同責(zé)任社區(qū)、科室及時研究整改措施。以文件形式下發(fā)《街道落實區(qū)委第二督導(dǎo)組關(guān)于巡察街道社區(qū)等社區(qū)的反饋意見整改方案》，建立街道落實區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見整改情況臺賬，對11項具體問題細化整改措施，圍繞“立行立改、限期整改、制度整改”的要求，明確整改時間、進度安排，實行掛圖作戰(zhàn)，建立銷號制度，確保整改到位。
三是加強監(jiān)督檢查，全程跟進督導(dǎo)。把整改落實情況作為街道黨政領(lǐng)導(dǎo)履行黨建責(zé)任的重要檢驗，街道紀工委三個月整改期限內(nèi)啟動了兩輪整改督查工作，針對各社區(qū)的不同問題依次開展整改督導(dǎo)工作，把整改工作放到第一位來布置，提要求、作部署，對照反饋意見清單逐一督促落實、銷號，確保各項整改任務(wù)如期完成。
四是注重標本兼治，建立長效機制。在整改落實中，注意分清主次，緊緊抓住重點問題、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，帶動相關(guān)問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續(xù)改進作風(fēng)、改進工作、提高社區(qū)各項建設(shè)科學(xué)化水平緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進，發(fā)揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機制方面存在的問題，把整改成果常態(tài)化、制度化。進一步扎緊扎密制度的“籠子”，確保問題不反彈、不回潮，努力強化“不敢腐”的震懾氛圍、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線。
對照區(qū)委第二督導(dǎo)組反饋的3個方面11項問題，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任社區(qū)、責(zé)任人著力強化工作責(zé)任，按照逐一整改、對賬銷號的要求，確保整改措施件件有結(jié)果、條條有落實。
(一)基層組織建設(shè)薄弱，黨建工作不扎實的問題。
1、“三會一課”制度落實不嚴的問題。
整改情況：街道已嚴格落實“三會一課”制度，會議記錄杜絕抄襲，并在以后的會議中真實完善各類臺賬;社區(qū)2017年“一征三議兩公開”工作記錄已找到并規(guī)范存檔，街道將在20xx年嚴格按照流程召開各項會議。問題已整改。
2、黨員管理不規(guī)范：發(fā)展黨員不規(guī)范;黨費收繳不規(guī)范的問題。問題已整改。
整改情況：(1)街道已對今年各社區(qū)新發(fā)展的黨員嚴格按照流程進行資料收集、歸檔工作;(2)黨費收繳明確專人管理，根據(jù)工資標準足額交納黨費，做好一人一繳一登記，確保黨費收繳票據(jù)和黨員交納黨費登記表一致。(3)對發(fā)展黨員工作的每個階段、每個程序、每個環(huán)節(jié)情況，全過程進行詳實記錄，全程管控、全程監(jiān)督，確保發(fā)展黨員程序規(guī)范;(4)社區(qū)經(jīng)查閱會議記錄，申請入黨時間為20xx年1月6日，確定為入黨積極分子時間為20xx年4月23日;黨員郭，在填寫信息表的時候錯寫成郭，目前已更改完成，下一步將嚴格按照黨員發(fā)展有關(guān)程序和規(guī)定嚴格把關(guān)，避免類似情況發(fā)生。(5)一是上交街道辦事處黨組織黨費和實際收納黨費有出入，是因為在20xx年第四季度，有部分黨員要外出，所以提前交納了一個季度的黨費，顯示實際收黨費數(shù)比上交上級黨組織黨費多。二是在20xx年按照的是基本工資交的黨費，從20xx年至今開始按實際工資交黨費。問題已整改。
3、監(jiān)督機制缺失的問題。
整改情況：(1)街道黨工委、街道紀工委已對各社區(qū)監(jiān)督委員會成員進行關(guān)于居務(wù)監(jiān)督等事項的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(2)下一步將積極推進社區(qū)監(jiān)督委員會成員的履職、監(jiān)督、評議等工作的開展。問題已整改。
4、居務(wù)公開落實不到位的問題。
整改情況：各社區(qū)均已設(shè)置了永久信息公開欄，對社區(qū)相關(guān)惠民政策、低保信息等進行公示，同時利用大屏幕、橫幅、居民群等形式，多渠道發(fā)布確保信息暢通。問題已整改。
5、黨組織生活有償化的問題。
整改情況：各社區(qū)均已規(guī)范組織黨組織生活，規(guī)范化管理，堅決抵制以物質(zhì)獎勵吸引參與組織生活的行為。問題已整改。
6、印章使用管理不規(guī)范的問題。
整改情況：各社區(qū)已確定專人負責(zé)印章使用管理、完善使用登記薄的、堅持“一印一登記”原則，確保印章使用的規(guī)范化。問題已整改。
7、去向告知牌不完整、更新不及時的問題。
整改情況：各社區(qū)已完善去向告知牌的干部崗位信息公示;并確定專人負責(zé)信息更新工作。問題已整改。
(二)社區(qū)財務(wù)管理不到位的問題。
8、財務(wù)支出不規(guī)范的問題。
整改情況：街道財政所已針對所涉問題召集各社區(qū)負責(zé)人及報賬員召開了街道加強社區(qū)財務(wù)管理工作會議;同時街道下發(fā)了《關(guān)于進一步加強社區(qū)財務(wù)管理工作的通知》規(guī)定了各社區(qū)要嚴格執(zhí)行財務(wù)規(guī)定，堅決杜絕白條下賬，真正做到有據(jù)可查、運行規(guī)范。問題已整改。
(三)民生問題關(guān)注不夠的問題。
9、社區(qū)控制“雙違”工作不力。
整改情況：(1)社區(qū)經(jīng)了解搭建的不是鐵皮房，是樓頂漏水的防雨棚，此搭建行為也已上報有關(guān)部門，下一步工作，加強對小區(qū)雙違的管控力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報處理，堅決杜絕私搭亂建。(2)社區(qū)已進行調(diào)查核實，已將確屬違建的問題報辦事處“雙違”辦集中處理整治。問題已整改。
10、惠民政策宣傳不到位。
整改情況：(1)社區(qū)轄區(qū)居民彭二麥老人在郵政小區(qū)居住，但是戶口未遷移，按照規(guī)定60歲養(yǎng)老保險要去戶籍所在地辦理，后來在社區(qū)的政策宣傳下，家人得知此情況，把戶口遷移本轄區(qū)，社區(qū)即時為老人辦理60歲養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)。今后社區(qū)將加大惠民政策宣傳力度，確保各項惠民政策落到實處。(2)社區(qū)轄區(qū)居民線材廠家屬院南院屬于國家老舊小區(qū)改造范圍內(nèi)，居民反映問題時已對居民做好解釋工作，現(xiàn)道路毀壞、化糞設(shè)施老化下陷問題已解決。將進一步提高政治站位，加強責(zé)任意識，切實維護群眾利益。(3)白云街道在日后工作中堅持問題導(dǎo)向，將對各社區(qū)進行專項督查，著力解決漠視群眾利益的突出問題，維護群眾切身利益，對群眾反映的急需解決的問題，能解決的必須及時解決，一時解決不了的，在一定范圍內(nèi)創(chuàng)造條件，采取有效措施逐步解決。問題已整改。
11、老舊小區(qū)管理不到位問題。
整改情況：各社區(qū)已針對三無小區(qū)實行“一院一策”組織居民成立自治委員會、功能型黨支部，積極發(fā)揮功能型黨支部和居民自治委員會的作用，對老舊小區(qū)進行規(guī)范化管理。問題已整改。
巡察工作整改以來，全街道(社區(qū))上下能立行立改，對號入座，逐條整改，整改一個銷號一個，確保了件件有落實，事事有回音。通過巡察整改，使全街道(社區(qū))黨員干部深切感受到了巡察監(jiān)督是對街道黨工委及各社區(qū)黨(總)支部工作的一次政治體檢，是對每名黨員干部的真實關(guān)心和愛護。同時，也使街道各項工作制度執(zhí)行更嚴格、作風(fēng)管理更規(guī)范，黨員干部的作風(fēng)建設(shè)和精神狀態(tài)有了一個質(zhì)的提高。下一步，我們將切實提高政治站位，認真自覺抓好黨工委及各社區(qū)黨(總)支部各項工作。
(一)持續(xù)整改，確保整改落實效果。繼續(xù)嚴格對照巡察意見，緊緊盯住整改重點，繼續(xù)抓好整改工作，著力在推動建章立制、構(gòu)建長效機制上下功夫，以“嚴”的精神、“實”的作風(fēng)和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復(fù)出現(xiàn)。
(二)落實責(zé)任，營造風(fēng)清氣正氛圍。一是強化主體責(zé)任意識，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、執(zhí)行者的職責(zé)。二是筑牢思想防線，以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀國法教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點，強化思想教育，使廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。三是扎緊制度籠子。堅持關(guān)口前移，不斷完善權(quán)力陽光運行機制、腐敗風(fēng)險預(yù)警機制、職務(wù)犯罪預(yù)防機制等建設(shè)，切實扎緊制度籠子。
(三)注重實效，以整改促提升。街道黨工委及各社區(qū)黨(總)支部將繼續(xù)堅持“以巡察促工作”的原則，把整改工作與中心工作相結(jié)合，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，堅決樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，樹立主業(yè)意識，落實主體責(zé)任，進一步推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，將壓力轉(zhuǎn)化為加強街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的動力，實現(xiàn)“兩促進兩不誤”，著力解決白云各項事業(yè)發(fā)展中存在的突出問題，全力推進街道各項工作取得新成效。
巡察政治畫像報告篇二
按照市委巡視回訪工作的要求，現(xiàn)將我局落實巡視反饋意見整改情況匯報如下。
去年3月3日，市委巡視組向我局反饋巡視情況后，局黨委及時召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，傳達學(xué)習(xí)市委巡視組的反饋意見，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和其他班子成員結(jié)合工作實際，特別是結(jié)合運祥組長在班子會上反饋的意見，統(tǒng)一思想，提高認識，對照反饋意見找差距，深刻剖析原因，確定了圍繞四個方面進行整改的思路，即：圍繞提高落實科學(xué)發(fā)展觀能力、高標準履行國土房管職能進行整改;圍繞加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、提高班子創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力進行整改;圍繞加強作風(fēng)建設(shè)、造就素質(zhì)高能力強的干部隊伍進行整改;圍繞加強基礎(chǔ)建設(shè)，提升管理服務(wù)水平進行整改。形成《整改方案》上報市委巡視組。運祥組長對《整改方案》作出重要批示：國土房管局的整改方案不錯。領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實，重點突出，措施有力。并與全市當前開展的解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，科學(xué)發(fā)展大討論結(jié)合得很緊，與巡視組提出的意見和建議結(jié)合得很緊，是一個實實在在的整改方案。按此整改，將有新的發(fā)展，上一個新的臺階。
為切實搞好整改，局黨委召開專門會議進行部署，從四個方面作了工作：一是整改上下聯(lián)動，形成共識，切實將整改工作擺上位、抓到底。二是整改關(guān)鍵在抓落實，分解責(zé)任，落實措施。局黨委針對市委巡視組反饋的三個方面、13條問題進行深入剖析，將整改方案分解為四大部分、29小項，明確了分管局領(lǐng)導(dǎo)和落實部門，實行黨政一把手負全責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)依照職責(zé)和分管工作分頭抓好落實，認真研究具體落實措施。三是邊整邊改，確保取得實效。對能整改的立即抓好整改，做到邊整改邊見成效;對于涉及長遠、需要協(xié)調(diào)相關(guān)部門配合解決的問題，責(zé)任人和責(zé)任部門要立即組織著手研究，積極協(xié)調(diào)，盡快提出解決措施。四是有機結(jié)合，與大討論、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動結(jié)密結(jié)合。通過向18個區(qū)縣政府、國土資源分局和房管局以及100名人大代表、政協(xié)委員、社會監(jiān)督員和服務(wù)對象代表征求意見102條，充實和完善整改措施，落實了責(zé)任人和完成時限及要求。一年來，領(lǐng)導(dǎo)班子落實科學(xué)發(fā)展觀能力、高標準履行國土房管職能的能力、班子自身建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的能力等各方面都有了顯著的提高，達到了市委巡視組的整改要求和學(xué)習(xí)實踐活動的預(yù)期目標。
一年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子按照市委一二三四五六的奮斗目標和保增長、渡難關(guān)、上水平的總要求，認真履行職能，在保護資源、保障發(fā)展、改善民生、促進和諧上取得明顯成效。
(一)高標準履行保護資源與保障發(fā)展的職責(zé)，全面提升土地管理水平。抓住土地利用總體規(guī)劃修編和全國第二次土地大調(diào)查的契機，創(chuàng)新招法，挖掘潛力，管好用好土地資源。
1.創(chuàng)新土地計劃管理模式。改變了按區(qū)縣分配土地指標模式，實行額度管理、與項目掛鉤、全市統(tǒng)一調(diào)控。既確保了用地，又防止了閑置。去年全市共有359個項目涉及新增用地5330公頃，全部實現(xiàn)應(yīng)保盡保。土地計劃指標管理更加規(guī)范、透明，審批變成了服務(wù)，權(quán)力變成了責(zé)任，瓶頸變成了平臺。
2.落實耕地占補平衡。全年開墾耕地8.5萬畝，當年用于平衡5.5萬畝,儲備3萬畝。通過土地調(diào)查,又確定后備資源7萬畝,為今明兩年實現(xiàn)占補平衡提供了保障。出臺了土地開發(fā)整理的市政府9號令，規(guī)范、鼓勵開墾耕地，完善了耕地占補平衡的制度和機制。
3.收購儲備經(jīng)營性土地。中心城區(qū)新增儲備土地541.8公頃。其中，圍繞城市基礎(chǔ)設(shè)施項目收購?fù)恋?40.3公頃;圍繞金融城等重點項目、重點區(qū)域收購?fù)恋?7.8公頃;結(jié)合城區(qū)改造和迎奧運環(huán)境綜合整治，收購工業(yè)企業(yè)和危陋平房拆遷等土地283.7公頃。出臺了市政府8號令，土地收購儲備工作進一步規(guī)范，增強了政府調(diào)控市場的財力物力。
4.土地供應(yīng)調(diào)控作用明顯。把握供應(yīng)結(jié)構(gòu)，發(fā)揮調(diào)控房地產(chǎn)市場作用。08年全市共出讓經(jīng)營性房地產(chǎn)用地1396公頃。其中，住宅用地1002公頃，建筑規(guī)模1507萬平方米，全部為普通商品房，90平米以下住宅用地702公頃，實現(xiàn)了兩個70%的要求。保障性住房建設(shè)供地131公頃，累計可用于開發(fā)的經(jīng)營性用地2002公頃，可形成建設(shè)規(guī)模3245萬平方米，能滿足全市未來兩年房地產(chǎn)市場需求。
5.加強工業(yè)項目用地管理，強化節(jié)約集約用地。累計有287宗、1984公頃工業(yè)用地實行公開出讓。嚴把用地標準關(guān)，出讓的工業(yè)用地平均容積率和投資強度分別比國家標準高3.8%和59%。結(jié)合工業(yè)用地出讓特點，采取一分離、三同步措施，即征轉(zhuǎn)分離、出讓方案備案和農(nóng)用地轉(zhuǎn)用同步、掛牌出讓和啟動建設(shè)同步、簽訂出讓合同與登記發(fā)證同步，使企業(yè)能提前30天進場施工、提前10天摘牌。
6.實現(xiàn)了市級土地出讓金政府收益目標。面對受宏觀經(jīng)濟影響土地市場下滑的不利形勢，迎難而上，主動招商，擴大新建項目土地出讓，并通過追繳以前年度土地出讓金、現(xiàn)狀補辦等方式，全年共實現(xiàn)市級政府收益70.38億元，四項政策性成本12.7億元。
7.把握三個結(jié)合搞好土地利用總體規(guī)劃修編。與保障項目用地相結(jié)合，實現(xiàn)三個納入即：將重大項目、宅基地換房項目、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)重點項目中不符合現(xiàn)行土地規(guī)劃的納入規(guī)劃修編，邊修編邊用地;與城鄉(xiāng)規(guī)劃結(jié)合，針對城市總體規(guī)劃確定的城鎮(zhèn)建設(shè)用地規(guī)模不足問題，爭取國土部增加規(guī)模100平方公里、采取對城鄉(xiāng)用地結(jié)構(gòu)置換等方式增加20平方公里;與爭取政策支持相結(jié)合，減少基本農(nóng)田693平方公里、耕地保有量527平方公里，增加建設(shè)用地561平方公里，減輕了耕地和基本農(nóng)田保護壓力，拓展了建設(shè)用地空間。
8.土地管理制度改革有序進行。08年8月9日，國土部與我市簽署支持濱海新區(qū)開發(fā)開放合作備忘錄，對土地管理制度改革八項核心內(nèi)容進行了確認。開展征轉(zhuǎn)分離試點，全市已有14個批次、510公頃土地按征轉(zhuǎn)分離的模式完成土地征收;將16個、2193公頃宅基地換房項目作為第三批試點儲備，為爭取國家由批項目變?yōu)楹艘?guī)模創(chuàng)造了條件;實行土地規(guī)劃動態(tài)調(diào)整和土地指標按時序集中使用，開展了濱海新區(qū)土地利用總體規(guī)劃修編;為滿足濱海新區(qū)近期用地要求，調(diào)整用地時序，追加了1500公頃指標;開展集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)探索，按照建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的建設(shè)用地市場的目標，編制了集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)方案，為推進集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)改革奠定了基礎(chǔ)。
9.積極推進第二次土地調(diào)查。農(nóng)村集體土地發(fā)證從無到有，明晰了集體土地所有權(quán)，為土地征收和集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)提供了權(quán)屬依據(jù);實現(xiàn)了農(nóng)村集體持證用地、持證管地。對7555件權(quán)屬糾紛進行了調(diào)處，調(diào)結(jié)率達92%，化解了長期存在的權(quán)屬爭議。在市內(nèi)六區(qū)進行地籍調(diào)查試點，為開展全市城鎮(zhèn)地籍調(diào)查積累了經(jīng)驗，為及時更新數(shù)據(jù)，即時反應(yīng)權(quán)屬變化，實現(xiàn)地籍動態(tài)管理創(chuàng)造了條件。開展了全市域1：2000正射影像圖的航拍，搭建了我市實現(xiàn)大比例尺、精細化基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理，土地網(wǎng)絡(luò)化管理、監(jiān)察和一張圖工程應(yīng)用平臺。
(二)加大住房保障和房地產(chǎn)市場調(diào)控監(jiān)管力度，維護群眾合法權(quán)益。
1.住房保障效果更加明顯。完善政策制度，按照分層分類、應(yīng)保盡保原則，制定了廉租房、經(jīng)濟租賃房、經(jīng)濟適用房和限價商品房四個管理辦法和住房保障五年規(guī)劃;為13萬戶家庭提供住房保障，比上年增加75%;其中，保障性住房建設(shè)585萬平方米，比上年增加1倍;發(fā)放租房補貼4萬戶，比上年增加1.7倍。新增的1.8萬戶符合資格要求的家庭，已有1.4萬戶租到房子，租房率為78%。建立了分層保障、市區(qū)協(xié)同部門配合、政府主導(dǎo)市場運作和適度超前充分保障四項機制。
2.市區(qū)危陋平房拆遷安置穩(wěn)步推進。延伸服務(wù)職能，深入各區(qū)現(xiàn)場服務(wù)，幫助協(xié)調(diào)解決辦理拆遷中的難點問題，積極促進企業(yè)合作利用社會資金參與危陋平房拆遷，搭建融資平臺，組織多家銀行到現(xiàn)場服務(wù)，為各區(qū)拆遷融資創(chuàng)造條件。協(xié)調(diào)落實拆遷資金13億元，解決了和平區(qū)南市、xxx區(qū)八馬路、河?xùn)|區(qū)萬辛莊等難點平房大片部分資金缺口問題。納入20項民心工程的100萬平方米危陋平房拆遷安置任務(wù)全部完成。
3.房地產(chǎn)市場監(jiān)管更加規(guī)范。一是完善調(diào)控監(jiān)控體系。建立了由5個復(fù)合指標、14個單項指標構(gòu)成的房地產(chǎn)市場監(jiān)控指標體系;建立了與xxx、xxx、xxx等二十個大中城市數(shù)據(jù)信息交流制度。通過加強市場監(jiān)管，提升了對房地產(chǎn)市場的調(diào)控監(jiān)管能力。積極采取措施應(yīng)對市場變化，適時出臺調(diào)控政策，房地產(chǎn)市場運行總體平穩(wěn)，房地產(chǎn)交易量14.9萬套、1407萬平方米，房屋交易量降幅在全國20個大中城市中排名第17位;房屋交易價格穩(wěn)中有降，同比下降4.5%。二是進一步規(guī)范市場行為，對378家中介機構(gòu)和490處房地產(chǎn)開發(fā)項目售樓處進行了946次巡查。對104家違規(guī)中介責(zé)令整改;對4家無證售房企業(yè)實施行政處罰并在媒體上曝光。對房地產(chǎn)廣告、信息進行監(jiān)督，進一步規(guī)范市場秩序，促進市場健康發(fā)展。三是實現(xiàn)了18家銀行1300個儲蓄所資金結(jié)算系統(tǒng)與二手房交易資金監(jiān)管系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)運作。全年二手房監(jiān)管30070套，監(jiān)管率88%，監(jiān)管面積238萬平方米，監(jiān)管資金總額127億元，無一差錯。住宅和城鄉(xiāng)建設(shè)部在我市召開40個城市經(jīng)驗交流會，推廣天津模式。四是舉辦春、秋兩季房地產(chǎn)交易會，促進了房屋交易和市場活躍。
4.房地產(chǎn)登記實現(xiàn)新突破。一是進一步規(guī)范房地產(chǎn)登記行為，實現(xiàn)了全市國有土地房地統(tǒng)一登記，22個房屋登記機構(gòu)和13個土地登記機構(gòu)在同一網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上辦理各類房地產(chǎn)登記，為企業(yè)上市、轉(zhuǎn)制、融資以及群眾購房等提供了安全、高效服務(wù)。全年累計辦理各類房地產(chǎn)初始、抵押、轉(zhuǎn)讓等各類登記39.5萬件。二是切實解決群眾購房后長期拿不到房地產(chǎn)權(quán)證的歷史遺留問題，通過建立預(yù)告登記制度，全面啟動了03年后竣工的商品房項目購房群眾入住兩年后拿不到產(chǎn)權(quán)證的補登工作，為1.52萬戶購房后入住滿兩年的群眾辦理了房地產(chǎn)權(quán)證，維護了購房群眾的合法權(quán)益和社會的穩(wěn)定。
5.物業(yè)管理不斷深化。一是全年新增物業(yè)管理面積2181.83萬平方米，推動建立了由街道辦事處牽頭，派出所、物業(yè)企業(yè)、業(yè)主委員會參加的聯(lián)席會議制度，實現(xiàn)了52個退出項目平穩(wěn)過渡，調(diào)處物業(yè)糾紛187起，避免了矛盾擴大;二是實現(xiàn)了新頒《天津市物業(yè)管理條例》與《物權(quán)法》對接，將業(yè)主大會成立、業(yè)主委員會日?；顒蛹{入社區(qū)管理范疇，形成了行業(yè)主管部門、基層政府部門合力監(jiān)管物業(yè)管理的局面;三是通過加大前期物業(yè)管理招投標和物業(yè)管理方案備案等六個行政監(jiān)管環(huán)節(jié)力度，市場秩序得到改善;四是通過下放三級物業(yè)管理資質(zhì)審批權(quán)限、物業(yè)項目網(wǎng)上動態(tài)管理、簡化物業(yè)招投標程序，進一步提高了管理服務(wù)水平;五是加強維修資金管理。減少申請使用管理環(huán)節(jié)，將原12步使用備案程序簡化到6步，提高了辦件服務(wù)效率。本著取之于民、用之于民的原則，正在探索從增值資金余額中提取一定比例資金，建立應(yīng)急維修統(tǒng)籌資金，確保在發(fā)生影響群眾正常生活時，妥善解決群眾實際困難。
6.迎奧運歷史建筑整修和平改坡任務(wù)全面完成。編制了歷史風(fēng)貌建筑整修標準;開展對393幢、56.3萬平方米歷史風(fēng)貌建筑整修，原大清郵政津局、百福大樓等一批在天津近代史上具有重要意義的著名建筑恢復(fù)了歷史原貌，成為城市景觀的精品。奧運迎賓線路和重點地區(qū)384幢、172萬平方米住宅樓房平改坡改造任務(wù)按期完成，為我市協(xié)辦奧運增加了亮點;制定了《既有建筑綜合整修設(shè)計導(dǎo)則》，對規(guī)范和提高我市既有建筑綜合整修質(zhì)量發(fā)揮了重要作用。
(三)完善體制機制，加大國土資源執(zhí)法監(jiān)察力度。
1.土地執(zhí)法監(jiān)察進一步加強。一是建立共同責(zé)任機制，抓主體。與各區(qū)縣簽訂責(zé)任書，落實區(qū)縣政府保護耕地和治理違法用地責(zé)任。二是建立動態(tài)巡查機制，抓早拆除。執(zhí)法關(guān)口前移，通過巡查，對392宗、面積2958.27畝、占全年違法用地量55.2%的違法占地建筑及時進行拆除。三是加強法律培訓(xùn)，抓基礎(chǔ)。對3800個村、162個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、12個涉農(nóng)區(qū)縣的8161名黨政領(lǐng)導(dǎo)進行國土資源法律知識和15號令宣傳教育培訓(xùn)，增強了保護國土資源法律意識。四是開展專項行動，抓整改。保持查處違法行為的高壓態(tài)勢，對八次衛(wèi)片清理出的750件違法案件以處罰、移送等方式，全部辦結(jié)。八次衛(wèi)片違法用地比七次衛(wèi)片同比下降了63%。
2.加大了礦產(chǎn)資源管理力度。整頓規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作全面完成，進一步下大力量，強化巡查，加大查處力度，加強對區(qū)縣的考核檢查。薊縣山區(qū)污染環(huán)境、存在安全隱患的126個小礦山全部關(guān)閉，平原區(qū)磚瓦粘土礦進一步規(guī)范。地?zé)豳Y源開發(fā)利用水平進一步提高，建立地?zé)峋悄芫W(wǎng)絡(luò)化監(jiān)測系統(tǒng)，實現(xiàn)了地?zé)衢_發(fā)的遠程適時監(jiān)控。承辦了亞洲地?zé)嶂苯永脟H研討會;組織東麗湖溫泉度假旅游區(qū)申報中國溫泉之鄉(xiāng)命名獲得成功。08年7月國務(wù)院九部委對我市整頓規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作進行聯(lián)合檢查并給予充分肯定。
(四)理順土地資源管理體制，加強區(qū)縣管理機構(gòu)建設(shè)。一是進一步理順濱海新區(qū)國土資源管理體制。與有關(guān)部門積極溝通，為濱海分局在編制、部門設(shè)置等方面合理配置，強化濱海國土資源分局職能作用，提高了行政能力和辦事效率。二是加強區(qū)縣國土分局建設(shè)。按照理順關(guān)系、明確職責(zé)、強化基礎(chǔ)、提高效能的要求，積極協(xié)調(diào)市編辦和區(qū)縣政府，對分局下屬事業(yè)單位重新規(guī)范和組建了土地利用事務(wù)中心、地籍管理中心、開墾征地事務(wù)中心三個科級事業(yè)單位。09年著手組建分局土地執(zhí)法監(jiān)察隊伍和鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地管理機構(gòu)。
(一)深入開展學(xué)習(xí)實踐活動，切實提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)。局黨委以開展學(xué)習(xí)實踐活動為契機，認真落實中心組學(xué)習(xí)制度，高標準、高質(zhì)量開展領(lǐng)導(dǎo)干部三個一活動，采用自學(xué)、集中交流座談以及撰寫學(xué)習(xí)心得等多種形式，深入學(xué)習(xí)黨的最新理論成果。通過學(xué)習(xí)，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部對把握當前所面臨的形勢有了更清醒的認識，對科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和核心內(nèi)容有了更深刻的把握;對中央和市委重大決策部署和國土房管工作在宏觀調(diào)控國民經(jīng)濟、改善國計民生方面的職責(zé)任務(wù)有了更準確的定位，對保護資源和保障發(fā)展、加快發(fā)展與改善民生的關(guān)系有了更深刻的認識，保護資源、保障發(fā)展、維護穩(wěn)定有了更加清晰的思路，進一步提高了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對金融危機，在困境中搶抓機遇，在應(yīng)對中促進發(fā)展的信心。市委九屆五次全會上午結(jié)束后，局黨委在當天下午就召開全局領(lǐng)導(dǎo)干部會議，傳達會議精神，圍繞落實市委保增長、渡難關(guān)、上水平的總體要求，積極應(yīng)對、主動作為，充分發(fā)揮職能作用，將20**年確定為幫企業(yè)解難、助企業(yè)發(fā)展服務(wù)年，制定下發(fā)了《國土房管部門開展幫企業(yè)解難助企業(yè)發(fā)展服務(wù)年活動實施意見》，制定了服務(wù)企業(yè)的26項具體措施，從自身行政職能入手，通過減少審批事項、縮短審批時限、減輕企業(yè)負擔、全力保障用地等方式，幫助企業(yè)解難題辦實事，保障全市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展。從春節(jié)上班后的第一天起，派出4個工作小組，深入企業(yè)現(xiàn)場辦公解決問題。建立了局長與企業(yè)聯(lián)系點制度，并向企業(yè)公布專線電話，派專人值守，確保24小時不間斷有人接聽，進一步暢通聯(lián)絡(luò)渠道，做到方便、及時、高效地為企業(yè)解決實際問題。截至目前，已接到各類電話、信息反映問題200余件，及時處理，做到了答復(fù)辦理不過夜;共對104家企業(yè)進行走訪，派出服務(wù)人員247人(次)，為企業(yè)解決問題227件。
(二)堅持民主集中制，努力形成干事創(chuàng)業(yè)和諧共事的領(lǐng)導(dǎo)集體。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)制、談心制度，重申了《局黨委會議事規(guī)則》和三重一大等制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子自覺貫徹落實各項制度要求，注重思想溝通與交流，堅持重大決策前充分聽取各方面的意見，堅持科學(xué)論證，進一步完善了決策機制。二是堅持黨委中心組理論學(xué)習(xí)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，不斷提高班子成員的理論素養(yǎng)和黨性觀念，堅持講政治、講團結(jié)，不斷提高把握大局、維護大局、抓大事、議大事的能力和水平。在學(xué)習(xí)實踐活動中，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入聯(lián)系點征求意見、解決難題，并以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動。8月上旬和12月中旬，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了兩次民主生活會，班子成員之間深入交換意見，溝通思想，形成了團結(jié)一心共謀發(fā)展的良好氛圍。
(三)拓寬選人用人渠道，著力提高干部隊伍的整體素質(zhì)。進一步解放思想，著力創(chuàng)新選拔任用干部工作的思路和招法。堅持正確的用人導(dǎo)向，健全完善干部選拔、任用、考核機制。通過面向基層民主選人、面向社會開門選人、堅持程序公正用人，不斷拓寬選人用人的渠道。對全局人才狀況進行了調(diào)研摸底，制定了加強人才培養(yǎng)使用的意見，充實后備人才庫，以民心工程、迎奧運135工程、抗震救災(zāi)以及其它重點工作為載體，先后共推薦選派了包括5名局級干部、56名處級干部、120名科級干部、49名高級專業(yè)技術(shù)人才和179名重點培養(yǎng)鍛煉干部等共計400余名干部和黨員到一線，委以重任，經(jīng)受鍛煉、接受考驗，增長才干，為國土房管事業(yè)又好又快發(fā)展提供了人才保證。在堅持和完善培養(yǎng)性、調(diào)整性、提拔性和防范性干部輪崗交流機制的同時，進一步加強房管部門與土地部門、業(yè)務(wù)部門與綜合部門、黨群部門與行政部門干部之間的橫向交流，加大直屬單位與局機關(guān)干部之間縱向交流的力度，積極推進各級干部在多崗位、多專業(yè)、多層次上經(jīng)受全方位實踐鍛煉，培養(yǎng)更多的能文能武的多面手和黨政兼通、房地兼能的復(fù)合型人才，為國土房管事業(yè)發(fā)展提供強有力的人才支撐。20**年共交流處級領(lǐng)導(dǎo)干部31名、提拔28名。建立健全三個體系的要求，細化考核內(nèi)容、考核標準，創(chuàng)新考核方式，實行專項考核與日常考核相結(jié)合，過程考核與結(jié)果考核相結(jié)合，績效考核與廉政考核相結(jié)合，社會評議與內(nèi)部測評相結(jié)合。并把考察結(jié)果作為干部選拔任用、職級調(diào)整及獎懲的重要依據(jù)。同時，通過通報講評、個別反饋、誡勉警示等方式，切實發(fā)揮了考核的激勵和鞭策作用。
局黨委從加強教育、凝聚精神和廉政建設(shè)等三個方面，大力加強干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)，取得了實效。
1.從加強思想教育入手，增強干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心。按照市委一二三四五六的奮斗目標和保增長、渡難關(guān)、上水平的總體要求，牢固樹立宗旨意識，堅持求真務(wù)實、以人為本，把基層和群眾的需求作為工作的著眼點，想問題、定政策、辦事情多為基層和普通群眾著想，要把黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實到維護群眾利益、解決群眾現(xiàn)實困難的實際工作中。教育干部恪盡職守、嚴謹細致，建立行政業(yè)務(wù)工作流程和崗位職責(zé)管理體系，實現(xiàn)了崗位之間無縫銜接。在130個窗口和房屋經(jīng)營管理單位推行標準化建設(shè)。以狠抓群眾滿意率、服務(wù)及時率和辦件準確率為主題加強行風(fēng)建設(shè)，國土房管形象有新提升，在市糾風(fēng)辦組織的全市政風(fēng)行風(fēng)社會評議中獲得第一名。
2.深入開展和諧文化建設(shè)。廣泛開展了同在國土房管，共創(chuàng)一番事業(yè)主題實踐活動，集中全體干部職工的智慧，編印了國土房管精神集粹一書，形成并叫響了依法行政、傾心為民、創(chuàng)新求實、廉潔高效、聚智匯能、追求卓越的國土房管精神。加強職業(yè)道德教育，倡導(dǎo)和諧理念，推動工作標準化建設(shè)，規(guī)范管理服務(wù)制度，打造文明服務(wù)團隊，創(chuàng)造一流服務(wù)品牌。同時，切實關(guān)心職工生活，堅決落實好休假、定期體檢、困難救助等制度，做好工作、生活方面的各項保障;陸續(xù)開展了演講、征文、球類等豐富多彩的比賽活動，使干部職工以更加充沛的精力全身心投入工作，營造出心齊氣順，高效和諧的氛圍。
3.加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。把落實五年工作規(guī)劃作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，從教育、制度、監(jiān)督等七個方面實施、落實，細化為37個子項，明確了任務(wù)職責(zé)和標準時限要求。以五個一活動為載體，組織黨員干部集中觀看了警示教育片《懺悔錄》，開展了講黨性、重品行、做表率主題廉政教育月、警鐘長鳴教育和廉政文化成果展示活動，進一步增強了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識。強化對土地出讓、礦業(yè)勸審批、房地產(chǎn)權(quán)交易、房屋拆遷管理等重點部門的監(jiān)督管理，局機關(guān)5個處室和21個直屬單位的209名干部被確定為重點監(jiān)督對象，逐人建立了廉政檔案，對新提拔的12名處級干部進行了集體廉政談話。建立和完善了行政審批會審、審計監(jiān)督等防范措施，形成了用制度管人管事管權(quán)的機制，保證了權(quán)利干凈運行。認真落實信訪舉報核查、自辦案件初核和協(xié)辦案件配合工作，做到了有案必查。全年核查信訪舉報13件，協(xié)查案件40件，一名處級黨員干部因貪污給予撤銷職務(wù)和開除黨籍留黨察看處分。繼續(xù)在重點工程中深入開展雙優(yōu)活動，簽訂了工程廉政建設(shè)責(zé)任狀，加強對工程建設(shè)和干部表現(xiàn)的監(jiān)督檢查，確保了工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)，干部廉政優(yōu)秀。
巡察政治畫像報告篇三
根據(jù)市委巡視工作的整體要求和安排，20xx年3月18日至3月21日，市委第一巡視組對我鄉(xiāng)進行了4天的特別巡視。20xx年6月30日，市委第一巡視組向我鄉(xiāng)反饋了巡視發(fā)現(xiàn)的問題，同時提出了巡視整改意見。鄉(xiāng)黨委根據(jù)巡視反饋問題，認真分析問題發(fā)生的原因，逐一研究整改措施，執(zhí)行整改責(zé)任，現(xiàn)將整改情況匯報如下。
一、統(tǒng)一思想，以高度政治責(zé)任感改善巡邏反饋問題。
（1）講政治，強保障。收到巡邏組反饋意見后，鄉(xiāng)黨委立即組織黨委專題研究整改工作，黨委書記任組長、黨委副書記、鄉(xiāng)委副組長、其他班組成員和各中層干部作為成員的巡邏反饋意見整改工作指導(dǎo)組，確保巡邏反饋問題整改有序推進。
(3)強烈警告，固定效果。巡查發(fā)現(xiàn)問題是一種手段，做好問題整頓是關(guān)鍵，順利推進各項工作是目標。我鄉(xiāng)通過本次巡回反饋問題的整改，進一步明確了工作思路，結(jié)合巡回整改和日常工作，結(jié)合巡回整改和黨風(fēng)廉政建設(shè)，制度上存在的短板和漏洞，建立健全各制度，形成長期機制，加強干部風(fēng)格上存在的問題，加強干部日常監(jiān)督檢查和管理，真正推動巡回整改的效果。
二、反饋問題的整改情況。
(1)思想政治建設(shè)方面。
1.班級整體率帶作用不足。個別班組成員擔當精神不足。根據(jù)個別對話和資料，班級成員對不按規(guī)定償還貸款利息、項目資金支付等重大問題的意見。
充分，均為“同意”。個別班子成員“傳幫帶”作用發(fā)揮不明顯，未能充分調(diào)動年輕干部的工作積極性，致使工作推動較為困難。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：班子成員。
責(zé)任單位：黨政綜合辦事機構(gòu)。
完成時限：20xx年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善黨委議事規(guī)則。按時召開黨委會，黨政辦提前收集議題并將議題發(fā)至班子成員，討論時，各班子成員充分發(fā)表意見。二是調(diào)整班子成員及干部分工，調(diào)整中層干部人員，讓人員分工更合理，提高工作效率。三是加強談心談話。黨委書記對班子成員談心談話，班子成員對分管領(lǐng)域及聯(lián)系村主要負責(zé)人談心談話，重點了解干部思想動態(tài)和工作中存在的問題和困難，以解決問題推動工作。四是加強指導(dǎo)。各班子成員加強對分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)人員的工作指導(dǎo)，做好“傳幫帶”，充分調(diào)動年輕干部的積極性。五是通過村黨支部書記講黨課、鄉(xiāng)干部工作交流讓全體鄉(xiāng)村干部總結(jié)自己的工作，認識到存在的不足，從而加以改進，推動工作順利向前。
2.“三資”清理不到位。一是村“三資”管理不夠完善。查閱萬源市“小微權(quán)力”管理平臺發(fā)現(xiàn)，玉帶鄉(xiāng)各村的“三資”管理不及時不完善，如20xx年各村均未對全年的財務(wù)情況進行公開公示;蒙家寨村和下啟山村未對本村的資產(chǎn)資源進行公示。二是底數(shù)不清。談話和查閱資料發(fā)現(xiàn)，分管領(lǐng)導(dǎo)對本鄉(xiāng)“三資”情況底數(shù)不清，截止巡察時止未實施村“三資”清理以及建立臺賬。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：20xx年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是建立完善“三資”臺賬，督促各村通過公示欄和“小微權(quán)力”平臺及時公示公開資產(chǎn)、資金、資源等村務(wù)情況。二是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對鄉(xiāng)村干部加強培訓(xùn)，讓村社干部及時清理“三資”，做到心中有數(shù)。
(二)執(zhí)行財經(jīng)紀律方面。
1.財務(wù)制度執(zhí)行不到位。一是未按規(guī)定使用公務(wù)卡結(jié)算。查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，部分干部職工到萬源出差報銷均未使用公務(wù)卡結(jié)算，如：20xx年12月15日支住宿費160元，再如20xx年11月1日支差旅費4240元，其中住宿費1760元未使用公務(wù)卡結(jié)算，存在廉潔風(fēng)險。二是報銷附件缺失。20xx年3月18日支付鄒某、蒙某住房安全鞏固補短資金分別為1萬元元、8500元均無會議記錄、驗收報告等附件資料，同樣，3月18日支鄧某20xx年11月至20xx年11月誤工補助7200元未附清單佐證資料。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：20xx年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善財務(wù)制度，督促工作人員辦理公務(wù)卡，對辦公和差旅報銷嚴格按制度執(zhí)行。二是嚴格審核把關(guān)，財務(wù)人員對所有財務(wù)報銷嚴格審核，主要領(lǐng)導(dǎo)對附件不齊的一律不予報銷。三是加強對財務(wù)人員財經(jīng)紀律方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2.辦公經(jīng)費使用不規(guī)范。一是報賬不及時，談話和查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，截止本次巡察結(jié)束，各村20xx年財務(wù)開支均未報銷。二是未及時撥付村級辦公經(jīng)費。玉帶鄉(xiāng)財政20xx年全年僅預(yù)支付各村工作經(jīng)費1萬元，未及時將辦公經(jīng)費及公共運行維護費用撥付到各村賬戶。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：20xx年7月30日前，并長期堅持。
整改完成情況：已整改。
一是通過村社干部會督促各村及時清理賬務(wù)，按時報賬。二是按程序及時兌付村級經(jīng)費并加強對村級資金使用的監(jiān)督。
三、下步工作打算。
(一)思想教育不放松。認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)省委、達州市委、萬源市委重要會議精神，以理論知識武裝頭腦，把黨的各項決策部署落到實處，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)從嚴治黨再發(fā)力。認真落實全面從嚴治黨“兩個責(zé)任”，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，加強干部廉潔自律教育，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想底線，確保巡察問題整改不反彈。
(三)隊伍建設(shè)翻新篇。抓好班子帶隊伍，做好表率作用，以此次巡察問題整改為契機，充分調(diào)動黨員干部工作的積極性、主動性，引導(dǎo)干部以發(fā)展的眼光看待問題，著力打造一支吃苦耐勞、和諧包容、團結(jié)奮進的干部隊伍，推動我鄉(xiāng)各項事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇四
我認真學(xué)習(xí)******系列講話以及十九大精神，按照巡察工作統(tǒng)一安排部署，嚴格要求，扎實推進。一是抓學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。積極參加省、市組織的巡察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩次，緊扣******巡視巡察工作思想，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，進一步提高了政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。二是抓查擺，認真批評。通過參加民主生活會查擺問題，在深入征求同事意見和批評與自我批評的基礎(chǔ)上，對照**系列重要講話精神，對照中央、省委、市委、區(qū)委改進作風(fēng)的要求，對照焦裕祿精神這面鏡子，聚焦“四風(fēng)”，認真查找思想、工作、生活實際和成長經(jīng)歷中存在的不足，認真開展批評與自我批評，進一步增強黨性觀念。三是抓整改，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。緊扣自身存在的問題，積極認領(lǐng)自身存在的問題，認真制定整改措施，實行公開承諾，一個一個整改落實，并結(jié)合本職工作認真落實，積極深入社區(qū)調(diào)研走訪、解決實際困難，主動到居住地社區(qū)報到、參加活動、服務(wù)居民，自己的作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
黨的十八大以來，巡視的過程可以說是全面從嚴治黨的過程，巡視是加強黨內(nèi)監(jiān)督的重要方式，是維護黨紀的重要手段，在從嚴治黨方面發(fā)揮了不可替代的作用。
巡視是以強化黨的領(lǐng)導(dǎo)為根本目的的政治巡視。**的最大特色、最本質(zhì)特征就是黨的領(lǐng)導(dǎo)。協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，全面從嚴治黨是根本保障。從近年查處的黨員干部違紀案件和巡視發(fā)現(xiàn)的問題看，黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、管黨治黨不嚴是根本原因。強化政治巡視，就要緊緊以“六個圍繞，一個加強”開展“政治體檢”，既聚焦突出問題，又通過問題找原因、透過現(xiàn)象看本質(zhì)，深入查找管黨治黨方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，推動巡察對象真正把抓好黨建作為最大政績，切實擔起管黨治黨的政治責(zé)任，把黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用凸顯出來。
作為巡察組的一員，在工作中敢于擔當，以實際行動踐行“打鐵必須自身硬”，堅決貫徹好、落實好《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》《河南省巡視巡察工作條例》，認真踐行區(qū)委、區(qū)政府的各項要求，讓巡視巡察工作真正成為發(fā)現(xiàn)問題的尖兵;紀律審查的前哨;反腐敗斗爭的利劍。
在工作中昂揚向上的勁頭，主動認領(lǐng)任務(wù)，敢于擔當，迎難而上;在服務(wù)群眾上注重換位思考，想群眾之所想，思群眾之所思;長期堅持與機關(guān)同志、群眾溝通的廣度和深度，耐心聽取同志們的意見建議，取長補短，以心換心，以德?lián)Q德，在和諧融洽的環(huán)境中推進工作，創(chuàng)造業(yè)績。
按照區(qū)委工作的安排，今年共開展巡察工作二輪，分別是區(qū)供銷社、區(qū)水利局、區(qū)司法局、區(qū)為民服務(wù)中心四個單位參加市委巡察組對盧氏縣扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椦膊煲惠?，共發(fā)現(xiàn)問題和線索58個。在工作中自己能夠嚴于律己、以身作則，公正清廉，無私無畏，認真履行巡察工作職責(zé)和任務(wù)。
認真學(xué)習(xí)并嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度，特別是中央巡視工作條例、紀律處分條例、廉潔自律準則、問責(zé)條例等黨紀法規(guī)，嚴格要求自己，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，牢記為人民服務(wù)的宗旨，正確對待和行使黨和人民賦予的權(quán)力，不斷反省自己，做到慎獨、慎微、慎權(quán)、慎欲和自警、自省、自重、自律，嚴于律已，清正廉潔。常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，模范遵守黨紀國法、廉潔自律和各項規(guī)定，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，自覺接受黨員干部和群眾的監(jiān)督，干干凈凈做事，清清白白做人。一年來，本人沒有出現(xiàn)任何違紀現(xiàn)象。
縱觀今年以來的巡察工作，最大的亮點就是繼續(xù)堅持和深化政治巡視定位，在政治高度上突出堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在政治要求上抓住黨的建設(shè)，在政治定位上聚焦全面從嚴治黨。在工作中堅持從政治紀律、對黨忠誠的高度審視和檢查被巡視黨組織是否結(jié)合實際貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署，真正體現(xiàn)黨對這個地方和領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)。巡察積極向中央看齊，按照“六個圍繞”“一加強”的要求發(fā)現(xiàn)問題。這樣的巡察，不僅意在形成震懾，更是要推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬，促進改革發(fā)展，進一步彰顯“治本”之功。
經(jīng)過一年的教育、學(xué)習(xí)和鍛煉，自己在思想、工作、紀律、作風(fēng)等方面都有很大進步，但是還存在著學(xué)習(xí)不深入系統(tǒng)、服務(wù)基層水平不高、創(chuàng)新能力不強等問題，下一步我要進一步加強黨的政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，認真鉆研巡察業(yè)務(wù)知識，深入研究和把握巡察工作規(guī)律，真正做到學(xué)有所獲，學(xué)以致用，學(xué)有所思，學(xué)有所悟。不斷增強密切聯(lián)系群眾的自覺性，提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾本領(lǐng);進一步強化服務(wù)意識，加強與同志間的溝通交流，提高合作協(xié)調(diào)能力;進一步增強創(chuàng)新意識，勤于思考，注重提高，努力做好巡察工作。
巡察政治畫像報告篇五
陜旅集團黨委深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真貫徹落實中央和省委關(guān)于巡視巡察工作的部署以及省國資委關(guān)于開展監(jiān)管企業(yè)巡察工作的要求，于2018年啟動內(nèi)部巡察試點工作，并連續(xù)兩年對系統(tǒng)企業(yè)黨組織開展了兩輪內(nèi)部巡察。通過內(nèi)部巡察強化了對企業(yè)黨組織和黨員干部的監(jiān)督，把全面從嚴治黨延伸到基層，努力推動巡察監(jiān)督全覆蓋。
陜旅集團黨委自2018年開始啟動內(nèi)部巡察工作，兩年來始終堅持深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和中央、省委、省國資委關(guān)于巡視巡察工作的新部署新要求，堅守統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督導(dǎo)、服務(wù)保障職能定位，不斷推動集團巡察工作在探索中發(fā)展。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完成兩輪巡察。
2018年9月，集團黨委成立了以集團黨委書記、董事長周冰為組長的巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)了《關(guān)于對集團系統(tǒng)企業(yè)開展巡察（試點）工作的意見》，召開了巡察工作動員部署暨巡察業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。2018年10月，集團黨委組成2個巡察組啟動了對下屬3家企業(yè)的為期2個月的內(nèi)部巡察試點工作，在規(guī)范內(nèi)部巡察、創(chuàng)新巡察方式方法等方面進行了有益的探索。2019年8月，集團黨委印發(fā)了《2019年巡察工作實施方案》，對開展第二輪內(nèi)部巡察工作進行了具體安排部署。2019年9月，集團黨委派出2個巡察組對下屬5家企業(yè)開展了2個月的內(nèi)部巡察。集團巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)多次深入巡察組駐地檢查指導(dǎo)工作，給予全方位的支持和關(guān)懷。領(lǐng)導(dǎo)小組先后10余次聽取4個巡察組的工作匯報，及時了解工作進展，給予指導(dǎo)幫助，指明工作方向。集團黨委書記、董事長周冰要求巡察組落實監(jiān)督責(zé)任，敢于動真碰硬，善于發(fā)現(xiàn)問題，切實發(fā)揮好巡察工作的探照燈和顯微鏡作用。
兩年來，集團黨委通過兩輪巡察對下屬陜西旅游股份有限公司、西安唐樂宮有限公司、陜西博凱置業(yè)有限公司、陜西太華索道公路有限公司、西安賓館有限責(zé)任公司、陜西少華山旅游發(fā)展有限責(zé)任公司、陜西省旅游設(shè)計院有限責(zé)任公司、陜西省文物總店等8家企業(yè)先后開展了巡察工作，共發(fā)現(xiàn)各類問題238項。巡察發(fā)現(xiàn)的問題和線索，分類處置，并按照干部管理權(quán)限和職責(zé)分工，移交有關(guān)部門處理。
（二）加強培訓(xùn)宣貫，建立制度規(guī)范。
在巡察開展前，集團黨委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組認真學(xué)習(xí)貫徹上級黨組織關(guān)于巡視巡察工作的新精神新要求，結(jié)合集團工作實際，研究制定《年度巡察工作實施方案》、《重點巡察事項清單》。在省國資委巡察辦的指導(dǎo)下，編印了《陜西旅游集團巡察（試點）工作制度和工作規(guī)范匯編》和《陜西旅游集團巡察工作學(xué)習(xí)材料匯編》，制定了巡察文稿審核要點3項，工作清單和表格12項和工作文稿模板8項，推動高質(zhì)量做好巡察準備、進駐、反饋等工作。
連續(xù)兩年，組織集團黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、巡察工作相關(guān)人員以及下屬企業(yè)相關(guān)負責(zé)人等100余人，召開巡察工作動員部署暨巡察業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，宣布巡察工作實施方案、提出工作要求。先后邀請省委巡視組正廳級巡視專員易宇昆、省國資委巡察辦主任張鐵龍、原省紀委黨風(fēng)室副主任許玉敏，分別圍繞“國有企業(yè)巡察工作操作實務(wù)”和“中央八項規(guī)定在實踐中的遵守與執(zhí)行”，有效提高了集團系統(tǒng)巡察干部理論水平和實操技能。巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員王曉亮主持專題講座，對集團系統(tǒng)的巡察工作進行了全面的解析和實操指導(dǎo)，有效推動黨員干部熟悉掌握中省、省國資委關(guān)于巡察工作的決策部署，積極支持配合巡察工作。
（三）加強政策指導(dǎo)，編制計劃規(guī)劃。
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)及中央和省委關(guān)于巡視巡察工作的部署要求，按照《中共陜西省國資委委員會關(guān)于開展監(jiān)管企業(yè)巡察工作的通知》精神，在總結(jié)內(nèi)部巡察試點工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，制定了《中共陜西旅游集團有限公司委員會巡察工作規(guī)劃（2019-2022）》。計劃于2022年底前，完成集團下屬18家設(shè)立黨委、黨總支的企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的巡察任務(wù)，巡察期間，可根據(jù)工作需求，有選擇、有重點地對其管理的下屬企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進行延伸巡察，實現(xiàn)集團系統(tǒng)巡察全覆蓋。
《巡察工作規(guī)劃》的出臺為巡察工作的有序有效開展指明了方向，提供了保障。明確了總體目標、基本原則、巡察范圍及主要任務(wù)，提出了工作要求。按照《巡察工作規(guī)劃》，集團黨委每年至少組織開展一輪巡察，組建巡察組承擔巡察任務(wù)，每次派出若干個巡察組，每組負責(zé)巡察1-2戶企業(yè)，時間為1個半月左右。
兩輪的巡察工作得到了省紀委相關(guān)處室和駐省國資委紀檢監(jiān)察組的大力支持和幫助，得到了被巡察企業(yè)干部群眾的積極配合和參與，基本達到了預(yù)期目的，也取得了一定的成果。
（一）做好后半篇文章。
以巡察推動省委巡視反饋問題整改落實，集團黨委書記、董事長周冰和集團黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員王曉亮代表集團黨委針對省委巡視反饋的有關(guān)問題召集所屬4家企業(yè)黨組織負責(zé)人進行了集體約談。集團巡察辦對問題整改開展“回頭看”并向有關(guān)企業(yè)下發(fā)了督辦通知單。截至2020年7月，2018年被巡察企業(yè)已完成整改93項（其中需長期持續(xù)整改16項），未完成5項，整改完成率達到94.9%。2019年被巡察企業(yè)已完成整改120項（其中需長期持續(xù)整改53項），未完成19項，整改完成率為85.7%。集團黨委多次聽取巡察辦關(guān)于問題整改情況的匯報，并持續(xù)跟進監(jiān)督巡察整改及問題線索處置，集團紀委已對移交的多件違反有關(guān)紀律的問題線索進行立案調(diào)查，著力發(fā)揮巡察利劍作用，推動集團系統(tǒng)全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展。
（二）建立管理系統(tǒng)。
巡察工作期間，集團黨委巡察辦積極對接省委巡視辦匯報巡察工作進展，帶著問題找方法，通過與省委巡視辦專家的溝通學(xué)習(xí)，爭取上級支持，借鑒省委巡視系統(tǒng)，建立起集團黨委巡察發(fā)現(xiàn)問題線索管理系統(tǒng)，有效提升了巡察工作效率，規(guī)范了集團黨委巡察工作管理流程。
（三）完善制度體系。
為持續(xù)加強巡察工作制度保障，集團黨委巡察辦編制了《巡察工作流程》及《巡察工作職責(zé)》，規(guī)范明確了巡察工作要求；對《陜西旅游集團巡察（試點）工作制度和工作規(guī)范匯編》和《陜西旅游集團巡察工作學(xué)習(xí)材料匯編》進行修訂完善，新增《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等8個巡察工作常用制度。
（四）優(yōu)化人才儲備。
巡察工作啟動前，集團黨委巡察辦對集團系統(tǒng)企業(yè)架構(gòu)進行了全面梳理，并從集團黨務(wù)、紀檢、財務(wù)、審計等部門及下屬企業(yè)重點崗位抽選人員組建了巡察人才庫。兩輪巡察工作共從中抽選綜合素質(zhì)過硬的工作人員22人次組成4個巡察組，扎實高效完成巡察工作任務(wù)。
對省屬企業(yè)開展巡察監(jiān)督，是貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)重要論述、加強黨對國有企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措；是貫徹黨中央深化國企改革決策部署和省委要求、推動國企高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措；是推進國有企業(yè)全面從嚴治黨、保障國企持續(xù)健康發(fā)展的重要舉措。在兩輪巡察實踐中，也暴露出巡察工作的一些不足和問題。
（一）宣傳少，存戒備，仍有配合不力。關(guān)于內(nèi)部巡察的宣傳不足，氛圍營造不夠濃厚。除了巡察辦、巡察組、被巡察單位等小范圍知曉巡察工作外，職工群眾知曉率不高，人人參與巡察監(jiān)督的氛圍尚未形成。仍存在被巡察單位個別人員思想認識不到位，對巡察工作存有戒備心理，有意避開工作中的不足之處，甚至行動遲緩，落實不力，阻礙了巡察工作向更深層次推進。
（二）時間短、任務(wù)重，難免掛一漏萬。由四五個人組成的巡察組要在不到兩個月的時間內(nèi)對幾家公司進行全面體檢，僅參加會議、翻閱資料、查詢憑證等就要耗費大量時間精力，還要開展談話、接待來信來電來訪。在巡察過程中面對海量的資料，可能會出現(xiàn)疏漏，讓一些問題從眼前溜走，影響巡察工作質(zhì)量。
（三）熟人多、關(guān)系雜，最難不徇私情。作為最基層的巡察單位，又多是傳統(tǒng)老企業(yè)，存在一定的裙帶關(guān)系，人情網(wǎng)復(fù)雜，幾乎都是抬頭不見低頭見的熟人。如果過不了人情關(guān)，巡察工作難以取得實效。
發(fā)揮好巡察利劍作用，是打通全面從嚴治黨“最后一公里”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”在基層企業(yè)落地生根的長遠之計和固本之舉。
（一）強化宣傳教育。加強和改進巡察工作宣傳報道，充分做好思想發(fā)動，努力擴大巡察知識宣傳和巡察工作的知曉率，進一步提高全系統(tǒng)干部職工對巡察工作的思想認識，確保取得良好政治效果和社會效果。加大巡察工作成果成效、好經(jīng)驗好做法、巡察干部先進典型等宣傳力度，適時通報巡察發(fā)現(xiàn)的典型問題，妥善處理涉巡輿情。
進一步增強巡察工作透明度，激發(fā)群眾監(jiān)督正能量，教育引導(dǎo)各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受巡察監(jiān)督，真正擔負起全面從嚴治黨政治責(zé)任，切實增強巡察的影響力和監(jiān)督實效。
（二）做好服務(wù)保障。重點加強五個方面的服務(wù)保障，全力推動巡察工作順利開展。一是從組織建設(shè)入手加強服務(wù)保障，加強巡察機構(gòu)黨的建設(shè)。二是從隊伍建設(shè)入手加強服務(wù)保障。協(xié)調(diào)有關(guān)部門完善巡察干部抽調(diào)辦法。三是從能力建設(shè)入手加強服務(wù)保障。適時組織集團巡察干部培訓(xùn)班，有效提高巡察干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是從機關(guān)建設(shè)入手加強服務(wù)保障。準確把握職能定位，努力提高“三個服務(wù)”的質(zhì)量和水平。五是從作風(fēng)建設(shè)入手加強服務(wù)保障。對巡察干部嚴格管理、嚴格監(jiān)督。
（三）建設(shè)專職隊伍。巡察工作主要依靠臨時抽調(diào)干部開展，隊伍專職化比率低，巡察工作質(zhì)量也得不到保證。設(shè)立專職巡察機構(gòu)，推進巡察干部專職化，有利于配齊配強巡察隊伍，有利于提高巡察質(zhì)量，有利于防止巡察工作檢查指導(dǎo)化、督查督辦化。巡察工作開展前，嚴格選配、嚴格培訓(xùn)、嚴格紀律、提高素質(zhì)；巡察過程中，嚴格指導(dǎo)、嚴格監(jiān)督、嚴格質(zhì)量、確保成效；巡察結(jié)束后，嚴格考核、嚴格反饋、嚴格建檔，從嚴管理。加強巡察干部教育、管理和監(jiān)督，把巡察崗位作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要平臺。
（四）探索陜旅模式。結(jié)合集團系統(tǒng)企業(yè)分布廣、職工人數(shù)多、業(yè)務(wù)板塊全的特點，在開展巡察工作時創(chuàng)新實踐可以采取三種方式，一是分地域巡察，陜北、陜南、東府、西府、西安、省外分別派出巡察組。二是按職工黨員人數(shù)巡察，黨員或職工滿百人的企業(yè)單獨巡察，黨員或職工百人以下的企業(yè)每兩家派出一個巡察組。三是按業(yè)務(wù)板塊巡察，十大板塊各派一組負責(zé)巡察該板塊二級及三級公司。在老職工、老黨員較多的傳統(tǒng)企業(yè)，注意傾聽退休黨員、退休職工心聲。在新板塊、新企業(yè)重點關(guān)注組織建設(shè)和群眾反響。
陜旅集團黨委在巡察工作中不斷總結(jié)巡察工作經(jīng)驗，積極發(fā)揮巡察的震懾、利劍和治本作用，加強黨的建設(shè)，堅持問題導(dǎo)向，強化結(jié)果運用，提升巡察質(zhì)效，全力推動企業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇六
按照區(qū)委統(tǒng)一部署，區(qū)委第二巡察組于2018年12月10日，就群眾身邊腐敗問題，對我社區(qū)進行了專項巡察，并于2019年1月29日召開反饋會。針對巡察反饋的情況，我社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速行動，堅持問題導(dǎo)向，結(jié)合我社區(qū)實際，制定了《春光社區(qū)黨工委關(guān)于群眾身邊腐敗問題專項巡察的整改方案》，逐條制定措施，逐個狠抓整改，取得明顯成效?，F(xiàn)將巡察整改情況報告如下：
（一）領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開專題會議。在收到巡察組反饋意見后，我單位立即組織全體工作人員召開專題會議，傳達巡察組反饋意見，積極探討巡察反饋意見，堅定整改決心，正確認識巡察整改的中心思想，強調(diào)全體工作人員要積極配合，進行整改。要把巡察組反饋的意見，作為一項政治任務(wù)來抓。加強工作人員自身學(xué)習(xí)，提高基層工作的能力和水平，講政治、嚴紀律、守規(guī)矩，貫徹從嚴治黨基本要求，以“釘釘子”精神，堅決抓好落實整改工作，保證基層政府的形象。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，直面問題責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)始終把抓好巡察整改落實作為工作任務(wù)的重中之重，切實落實整改主體責(zé)任，以巡察整改工作的實效推動建章立制，提高全面從嚴治黨的政治自覺性。為了全面落實整改方案具體事項，特成立以黨工委書記為組長，居委會主任為副組長的整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負責(zé)整改工作。由組長主持協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組日常性工作，由副組長主持負責(zé)民政事務(wù)全面工作。建立整改臺賬、問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、整改要求、整改時限，確保整改工作，事事有回音、漸漸有落實。切實擔負起整改主體責(zé)任，社區(qū)上下凝心聚力，密切配合，全體推進整改工作。
（三）制定整改方案，細化分解整改任務(wù)。對照區(qū)委巡察反饋意見，迅速制定整改方案，針對需要整改的問題，逐條制定整改措施，逐項落實整改責(zé)任。同時，按照明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、明確整改時限的思路，建立清單，集中攻堅，整體聯(lián)動。社區(qū)書記切實履行整改第一責(zé)任人的責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)小組成員抓好分工范圍內(nèi)的整改落實工作，分析研究解決問題的辦法，做到不回避，立行立改、不敷衍改出成效，確保整改工作有序開展。
（一）最低生活保障方面問題的整改。
1、申請材料審核把關(guān)不嚴。
整改進度：一是戶籍材料審核不嚴。春光社區(qū)2017年前，30例低保申請戶籍審核不嚴，經(jīng)社區(qū)負責(zé)低保工作人員，按照低保要求，對30戶低保戶戶籍信息不符，進行了重新審查，其中保留在享低保戶17戶：刁xx、張xx、馮xx、張xx、尹xx、劉xx（精神二級殘疾）、王xx（智力二級殘疾）、張xx（精神三級殘疾）、衣xx（多發(fā)性腦梗死）、李x（宮頸癌）、吳xx（偏執(zhí)型精神病）、李xx（胃竇黃斑瘤、腰間盤突出）、邢xx（腦梗后遺癥，肢體語言受限）、呂xx（右胸肋骨腫瘤切除）、李xx（多發(fā)腔隙性腦梗死）、孫xx（二型糖尿病、腎?。?、初x（左耳混合型耳聾、左側(cè)鼻息肉）。13戶已停發(fā)，其中6戶為現(xiàn)停發(fā)，楊xx、王xx、張x、李xx、李xx、林xx（戶籍不符合要求）。7戶為原停發(fā)，王x、易xx、王xx、田xx、宋xx（超過兩月未簽到）、郭xx（本人死亡）、王x（名下有兩套房產(chǎn)）。
二是病歷材料審核不嚴。2017年前，病歷信息存在問題的12戶低保戶。其中7戶為在享低保戶：李xx、徐x、林xx、楊xx、張x、祁xx、王xx因病例手寫、涂改等問題，現(xiàn)已停發(fā)。其中5戶為原停發(fā)，武xx（因收入超標停發(fā)）、王xx（因聯(lián)系不上本人停發(fā)）、高xx（因本人死亡停發(fā)）、高xx（因配偶退休停發(fā)）、顧xx（因在職參保停發(fā)）。
三是婚姻材料審核不嚴。社區(qū)負責(zé)低保工作人員，已到區(qū)民政部門核實婚姻情況，孫xx為肢體二級殘疾，為原農(nóng)墾系統(tǒng)低保戶，到社區(qū)后轉(zhuǎn)為新增。劉xx，為當月離婚、當月辦理，患左肺下葉腺鱗癌，無生活來源，有外債，妻子已離家，急需低保救助，因此受理。朱xx，尿毒癥患者，正在透析中，生活困難，急需低保救助，現(xiàn)已提供婚姻材料。劉xx婚姻情況不符，本月低保已停。
四是殘疾證審核不嚴。低保家庭胡xx，經(jīng)社區(qū)工作人員到區(qū)殘聯(lián)核實，夫妻二人確為殘疾人。
胡xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx005321，
靳xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx054021。
2、動態(tài)管理失效。
整改進度：社區(qū)網(wǎng)格員定期入戶走訪核實，形成了入戶走訪調(diào)查常態(tài)化制度，及時更新低保家庭檔案32戶，對新申請6戶低保居民，嚴把低保審核條件、做到入戶核實申報人真實情況。
3、檔案管理不規(guī)范。
整改進度：一是低保檔案未進行分類管理。社區(qū)負責(zé)低保工作人員，重新按照年份、類別等信息，對低保檔案進行了分類管理，區(qū)分開了低保在享檔案250本和停保檔案227本，方便了日后查閱檔案。
二是涉及更名的低保檔案管理混亂。社區(qū)負責(zé)低保工作人員，對低保檔案重新審查，其中董xx更名為劉xx、洪xx更名為赫xx、白xx更名為薄x、曹xx更名為曾xx、關(guān)xx更名為朱xx，張xx更名為姜xx、蔡xx更名為陳xx、楊xx更名為呂xx，現(xiàn)已上報至民政部門，更改了系統(tǒng)名單。
4、春光社區(qū)低保簽到管理失效。
整改進度：一是存在代簽問題。李xx、孟xx、郭x、龍x、張xx、沈xx、李xx、張xx等因臥病在床，由社區(qū)工作人員提供上門簽到服務(wù)。
二是存在不簽到未停發(fā)問題。堅持每月低保簽到制度，張xx、尹xx、孫xx、劉xx、邵xx、韓xx等為殘疾人代步車主，由社區(qū)工作人員提供上門簽到服務(wù)。
（二）公租房廉租房分配方面問題。
整改進度：春光社區(qū)存在未參與輪候直接分房情況。我社區(qū)嚴格遵守輪候制度，采取輪候表一式兩份的保存方式，電子紙質(zhì)同時保存，防止輪候表丟失。
（三）社會救助發(fā)放方面問題。
整改進度：社會救助信息宣傳、公開不到位。加大了宣傳社會救助政策內(nèi)容及申報條件的力度，除電子屏幕，社區(qū)宣傳欄張貼宣傳外，網(wǎng)格員入戶走訪中，積極宣傳社會救助政策，已入戶宣傳46戶，使部分困難居民及特殊家庭及時了解政策信息，享受到該項惠民政策。
（四）涉及群眾利益的其他方面問題。
1、社區(qū)工作紀律管理不力。
整改進度：一是遲到早退現(xiàn)象嚴重。明確規(guī)定上班簽到時間，早八點半上班，下午一點半上班，不得遲到早退，工作人員現(xiàn)已按照每日要求時間簽到上班，目前尚未有遲到早退現(xiàn)象發(fā)生，有效杜絕了遲到早退現(xiàn)象。
二是工作紀律渙散。完善社區(qū)工作紀律制度，明確要求上班期間不得聊天，吃零食，玩手機等，目前尚未發(fā)現(xiàn)上班期間吃零食，玩手機等現(xiàn)象，保證了基層單位的形象。
2、網(wǎng)格化管理不規(guī)范。
整改進度：一是網(wǎng)格員責(zé)任意識淡薄，入戶走訪走形式?，F(xiàn)網(wǎng)格員走訪時，已明確寫清了網(wǎng)格員入戶的具體時間、地點、居民姓名、聯(lián)系電話等重要信息，有效杜絕了沒有經(jīng)過入戶核實，而編造民情日記的情況。
二是網(wǎng)格員民情日記缺失。民情日記由社區(qū)書記，一月一查，確保網(wǎng)格員民情日記未丟失，寫完的民情日記本已統(tǒng)一管理。
三是網(wǎng)格日記形式化嚴重。網(wǎng)格員一月至少走訪一次，每月由社區(qū)書記，統(tǒng)一檢查內(nèi)容是否重復(fù)，是否雷同，杜絕了網(wǎng)格信息只有姓名電話的問題。凡有走訪必有記錄，讓網(wǎng)格工作深入有效。
3、春光社區(qū)影響巡察正常工作。
整改進度：我社區(qū)召開了專門會議，吸取了經(jīng)驗教訓(xùn)，提高了對巡察工作的認識，在今后工作中，社區(qū)保證勤與發(fā)放通知的部門溝通，做好貫徹落實工作，避免發(fā)生影響正常的巡察工作進度的情況發(fā)生。
我社區(qū)巡察整改工作雖然取得了階段性成效，但離組織的要求及群眾的期望還有一定差距。在下一步工作中，我們將繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，采取更加有力的措施，進一步加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，更加聚焦全面從嚴治黨，持續(xù)推進巡察問題整改，確保整改落實取得實實在在的成效。
巡察政治畫像報告篇七
根據(jù)市委巡視工作的整體要求和安排，2020年3月18日至3月21日，市委第一巡視組對我鄉(xiāng)進行了4天的特別巡視。2020年6月30日，市委第一巡視組向我鄉(xiāng)反饋了巡視發(fā)現(xiàn)的問題，同時提出了巡視整改意見。鄉(xiāng)黨委根據(jù)巡視反饋問題，認真分析問題發(fā)生的原因，逐一研究整改措施，執(zhí)行整改責(zé)任，現(xiàn)將整改情況匯報如下。
一、統(tǒng)一思想，以高度政治責(zé)任感改善巡邏反饋問題。
（1）講政治，強保障。收到巡邏組反饋意見后，鄉(xiāng)黨委立即組織黨委專題研究整改工作，黨委書記任組長、黨委副書記、鄉(xiāng)委副組長、其他班組成員和各中層干部作為成員的巡邏反饋意見整改工作指導(dǎo)組，確保巡邏反饋問題整改有序推進。
(3)強烈警告，固定效果。巡查發(fā)現(xiàn)問題是一種手段，做好問題整頓是關(guān)鍵，順利推進各項工作是目標。我鄉(xiāng)通過本次巡回反饋問題的整改，進一步明確了工作思路，結(jié)合巡回整改和日常工作，結(jié)合巡回整改和黨風(fēng)廉政建設(shè)，制度上存在的短板和漏洞，建立健全各制度，形成長期機制，加強干部風(fēng)格上存在的問題，加強干部日常監(jiān)督檢查和管理，真正推動巡回整改的效果。
二、反饋問題的整改情況。
(1)思想政治建設(shè)方面。
1.班級整體率帶作用不足。個別班組成員擔當精神不足。根據(jù)個別對話和資料，班級成員對不按規(guī)定償還貸款利息、項目資金支付等重大問題的意見。
充分，均為“同意”。個別班子成員“傳幫帶”作用發(fā)揮不明顯，未能充分調(diào)動年輕干部的工作積極性，致使工作推動較為困難。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：班子成員。
責(zé)任單位：黨政綜合辦事機構(gòu)。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善黨委議事規(guī)則。按時召開黨委會，黨政辦提前收集議題并將議題發(fā)至班子成員，討論時，各班子成員充分發(fā)表意見。二是調(diào)整班子成員及干部分工，調(diào)整中層干部人員，讓人員分工更合理，提高工作效率。三是加強談心談話。黨委書記對班子成員談心談話，班子成員對分管領(lǐng)域及聯(lián)系村主要負責(zé)人談心談話，重點了解干部思想動態(tài)和工作中存在的問題和困難，以解決問題推動工作。四是加強指導(dǎo)。各班子成員加強對分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)人員的工作指導(dǎo)，做好“傳幫帶”，充分調(diào)動年輕干部的積極性。五是通過村黨支部書記講黨課、鄉(xiāng)干部工作交流讓全體鄉(xiāng)村干部總結(jié)自己的工作，認識到存在的不足，從而加以改進，推動工作順利向前。
2.“三資”清理不到位。一是村“三資”管理不夠完善。查閱萬源市“小微權(quán)力”管理平臺發(fā)現(xiàn)，玉帶鄉(xiāng)各村的“三資”管理不及時不完善，如2019年各村均未對全年的財務(wù)情況進行公開公示;蒙家寨村和下啟山村未對本村的資產(chǎn)資源進行公示。二是底數(shù)不清。談話和查閱資料發(fā)現(xiàn)，分管領(lǐng)導(dǎo)對本鄉(xiāng)“三資”情況底數(shù)不清，截止巡察時止未實施村“三資”清理以及建立臺賬。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是建立完善“三資”臺賬，督促各村通過公示欄和“小微權(quán)力”平臺及時公示公開資產(chǎn)、資金、資源等村務(wù)情況。二是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對鄉(xiāng)村干部加強培訓(xùn)，讓村社干部及時清理“三資”，做到心中有數(shù)。
(二)執(zhí)行財經(jīng)紀律方面。
1.財務(wù)制度執(zhí)行不到位。一是未按規(guī)定使用公務(wù)卡結(jié)算。查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，部分干部職工到萬源出差報銷均未使用公務(wù)卡結(jié)算，如：2019年12月15日支住宿費160元，再如2019年11月1日支差旅費4240元，其中住宿費1760元未使用公務(wù)卡結(jié)算，存在廉潔風(fēng)險。二是報銷附件缺失。2020年3月18日支付鄒某、蒙某住房安全鞏固補短資金分別為1萬元元、8500元均無會議記錄、驗收報告等附件資料，同樣，3月18日支鄧某2018年11月至2019年11月誤工補助7200元未附清單佐證資料。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善財務(wù)制度，督促工作人員辦理公務(wù)卡，對辦公和差旅報銷嚴格按制度執(zhí)行。二是嚴格審核把關(guān)，財務(wù)人員對所有財務(wù)報銷嚴格審核，主要領(lǐng)導(dǎo)對附件不齊的一律不予報銷。三是加強對財務(wù)人員財經(jīng)紀律方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2.辦公經(jīng)費使用不規(guī)范。一是報賬不及時，談話和查閱會計憑證發(fā)現(xiàn)，截止本次巡察結(jié)束，各村2019年財務(wù)開支均未報銷。二是未及時撥付村級辦公經(jīng)費。玉帶鄉(xiāng)財政2019年全年僅預(yù)支付各村工作經(jīng)費1萬元，未及時將辦公經(jīng)費及公共運行維護費用撥付到各村賬戶。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。
責(zé)任單位：財政所。
完成時限：2020年7月30日前，并長期堅持。
整改完成情況：已整改。
一是通過村社干部會督促各村及時清理賬務(wù)，按時報賬。二是按程序及時兌付村級經(jīng)費并加強對村級資金使用的監(jiān)督。
三、下步工作打算。
(一)思想教育不放松。認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)省委、達州市委、萬源市委重要會議精神，以理論知識武裝頭腦，把黨的各項決策部署落到實處，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)從嚴治黨再發(fā)力。認真落實全面從嚴治黨“兩個責(zé)任”，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，加強干部廉潔自律教育，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想底線，確保巡察問題整改不反彈。
(三)隊伍建設(shè)翻新篇。抓好班子帶隊伍，做好表率作用，以此次巡察問題整改為契機，充分調(diào)動黨員干部工作的積極性、主動性，引導(dǎo)干部以發(fā)展的眼光看待問題，著力打造一支吃苦耐勞、和諧包容、團結(jié)奮進的干部隊伍，推動我鄉(xiāng)各項事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇八
市局黨委巡察辦：
按照市局黨委統(tǒng)一部署，局黨委第x巡察組于2020年xx月xx日至xx月xx日，進駐我所開展巡察工作，并于xx月xx日，向我所反饋意見。我所高度重視問題整改工作，經(jīng)黨支部專題研究整改方案，逐條逐項制定整改措施，定人定責(zé)狠抓措施落實，經(jīng)過全所上下共同努力，問題整改工作取得階段性成效，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導(dǎo)性。我所對此高度重視，完全贊同和誠懇接受巡察組的反饋意見，堅持以上率下、全員參與，以抓巡察組反饋問題整改促進我所各項工作水平穩(wěn)步提升。
一是壓實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第一時間成立了由支部書記、所長xxx任組長，副書記、政委xx任副組長，其他班子成員為組員的巡察組反饋問題整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌推進整改落實工作。支部書記負總責(zé)，各支委成員分工負責(zé)，確保各項整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實到位。整改工作開始至今，共召開專題會議x次，部署、研究和推進整改落實工作，明確提出“問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵”整改要求。
二是抓實責(zé)任分解。經(jīng)多次完善，形成了《xx所關(guān)于市局黨委第x巡察組反饋問題的整改方案》;根據(jù)巡察“問題清單”，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動辨析問題、挑實責(zé)任，中層負責(zé)人主動認領(lǐng)問題、劃定責(zé)任，全所上下層層帶動，深入分析查找問題的根源，逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人，明確了完成時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現(xiàn)。
三是建立長效機制。堅持教育引導(dǎo)和科學(xué)管理相結(jié)合，進一步健全完善相關(guān)制度，形成科學(xué)規(guī)范、有效管控的體制機制，從源頭上遏制類似問題的再次發(fā)生。
四是切實抓出實效。切實用好巡察成果，以點帶面，全面提升黨員干部忠誠履職意識、廉潔自律意識、依法行政意識，實現(xiàn)全所黨風(fēng)政風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化。
我所始終堅持“問題導(dǎo)向、立改立行、標本兼治、統(tǒng)籌結(jié)合”的原則，采取切實可行的方法，逐條逐項抓好問題整改。
(一)遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面。
一是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。整改情況：1.形成支委每月專題學(xué)習(xí)研究制度。每月第一周，支委專題召開理論學(xué)習(xí)研究會，在學(xué)習(xí)領(lǐng)會上敢為人先、沖鋒在前，弄懂吃透黨的路線方針政策;研討如何抓好黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)觀測落實，探索如何運用黨的理論推動工作、指導(dǎo)實踐，解決工作中遇到的實際困難。2.加強政治理論學(xué)習(xí)，尤其是支委委員要帶頭讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到有批注、有筆記、有心得體會，要求每名支委委員每年撰寫2篇以上心得體會，每篇不得少于2000字。3.進一步完善全所黨員理論學(xué)習(xí)制度，督促黨員用好“學(xué)習(xí)強國”教育平臺，有針對性地抓好黨員理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，每月堅持推送1篇個人自學(xué)內(nèi)容、開展1次集中理論授課，通過日常檢查學(xué)習(xí)筆記、每日交班會抽問理論常識、每月組織政治理論考試等方式，提高黨員參與學(xué)習(xí)的積極性、主動性和緊迫感，確保時間、內(nèi)容、效果“三落實”。
二是教育整頓不夠扎實。整改情況：1.支委成員明確分工，壓實責(zé)任。支部書記xxx統(tǒng)籌全局，把關(guān)教育整頓工作全過程;副書記xx具體指導(dǎo)，督導(dǎo)教育整頓各環(huán)節(jié)扎實推進;xx負責(zé)文書擬定與上傳下達，督導(dǎo)辦公室所屬人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實;xx負責(zé)督導(dǎo)醫(yī)務(wù)室與管教1、3中隊人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實;xxx負責(zé)督導(dǎo)監(jiān)訓(xùn)崗與管教2、4中隊人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實。2.搞好教育整頓再動員，點醒認識不清、態(tài)度不明、對待教育整頓不嚴肅的“個別人”，講請“自查從寬、被查從嚴”政策，劃清從寬、從嚴界限，主動找心存疑慮、搖擺不定的人員談心談話，幫助他們放下思想包袱，鼓勵他們正視自身問題、積極參與整頓、勇敢自查自糾。3.支部進一步統(tǒng)一思想、理清思路、找準方法，努力提升教育整改成效。從加強日常行為表現(xiàn)檢查入手，逗真碰硬查糾遲到早退、不遵守會場紀律、窗口服務(wù)態(tài)度差、管理執(zhí)法不規(guī)范等常見問題，從表及里找根源，順藤摸瓜查隱患，猛藥除疴治頑疾。
三是意識形態(tài)把控不夠有力。整改情況：1.增強意識形態(tài)引導(dǎo)力度。以宣揚黨的路線方針政策、弘揚社會主義核心價值觀、分析社會熱點事件、批駁“公知”亂帶“節(jié)奏”、辨析社會似是而非熱門觀點、抵制國外影視、媒體、網(wǎng)絡(luò)等文化滲透等內(nèi)容為主，每半年至少開展1次意識形態(tài)專題輔導(dǎo)。2.對于生活、工作中發(fā)現(xiàn)的錯誤觀點、不當言論，要立即糾正，對發(fā)現(xiàn)的傾向性問題，要及時開展專題輔導(dǎo)，引導(dǎo)全所民輔警及時辨?zhèn)未嬲?、防止錯誤思想蔓延。
(二)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策方面。
一是黨建責(zé)任不夠嚴實。整改情況：1.堅持黨建工作研究制度，改變“重業(yè)務(wù)、輕黨建”形象，平衡業(yè)務(wù)工作與黨建工作關(guān)系，不以業(yè)務(wù)工作會代替黨務(wù)會，不以傳達學(xué)習(xí)上級文件代替黨建工作專題研究。2.創(chuàng)新疫情期間黨建工作開展模式，通過微信、qq、釘釘?shù)染W(wǎng)絡(luò)平臺，開展線上黨建工作，通過非接觸方式開展“三會一課”，探索符合防疫要求的黨建工作模式，避免受疫情影響造成黨建工作“脫節(jié)”。3.嚴格落實支委班子成員“一崗雙責(zé)”，督促支委成員既要抓業(yè)務(wù)，也要管隊伍。對出現(xiàn)問題的黨員，既要追查黨員自身責(zé)任，也要倒查分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二是組織生活不夠規(guī)范。整改情況：1.嚴格執(zhí)行“三會一課”制度。年初排出計劃時間表，每月召開一次支部委員會，每季度召開一次黨員大會、上好一堂黨課。每月開展一次“支部主題黨日”活動，強化黨務(wù)知識學(xué)習(xí)、規(guī)范開展黨務(wù)工作，開展重溫入黨誓詞、黨員交納黨費、學(xué)黨規(guī)黨章、學(xué)原文原著等黨務(wù)活動。堅決防止黨務(wù)會議與業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)會議混開。規(guī)范做好黨務(wù)會議記錄、會議簽到、會議圖片及相關(guān)學(xué)習(xí)資料的收集存檔工作。2.嚴肅黨內(nèi)組織生活會和民主生活會。嚴格按照組織生活會、民主生活會和黨員民主評議的要求，精心組織，認真籌備，扎實開展黨內(nèi)政治生活，認真查擺個人在政治、紀律、作風(fēng)、品德、作用等方面存在的問題，提高批評與自我批評的斗爭性，讓有問題的同志揭短亮丑、“紅臉出汗”。
三是思想防線不夠牢固。整改情況：1.樹牢安全理念，筑牢安全防線。轉(zhuǎn)變部分班子成員因長期未出事帶來的麻痹思想，通過開展經(jīng)常性安全警示教育，吸取全國xx所安全事故教訓(xùn)，掌握xx所出現(xiàn)自傷自殘、非正常死亡、xx等事故的新隱患苗頭，對照查找我所安全管理漏洞，破除守舊觀念、慣性思維，用兄弟單位慘痛教訓(xùn)警醒提神，時刻繃緊安全之弦。2.進一步規(guī)范xx管理秩序。解決xx人員識別服數(shù)量不足、尺碼不合適的問題。加大監(jiān)控巡視對xx區(qū)秩序檢查糾治力度，重點查糾xx員不按規(guī)定著裝、一日生活制度不落實、室外活動不規(guī)范等問題。
(三)落實全面從嚴治黨主題責(zé)任方面。
一是主體責(zé)任落實不夠。整改情況：1.黨支部每半年專題研究1次黨建工作，分析政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)情況，突出查找黨建工作短板弱項，研究制定整改措施。2.抓好黨員思想?yún)R報與黨員談話制度落實，通過聽取黨員匯報和主動談話了解兩個途徑，切實把準黨員思想脈搏，做好跑偏思想引導(dǎo)，開設(shè)專題黨課解決傾向性思想問題，努力增強黨課針對性、時效性和吸引力。3.加強黨員隊伍培養(yǎng)。給黨員多派工作、多壓擔子，讓黨員在工作、學(xué)習(xí)、生活在中體會黨員身份、主動擔當作為。積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，督促黨員在急難險重任務(wù)中敢為人先，沖鋒在前。加強對黨員的檢查督導(dǎo)，狠抓正風(fēng)肅紀、狠治歪風(fēng)邪氣，以扎實的作風(fēng)、良好的形象展現(xiàn)我所黨員風(fēng)采、從嚴治x成效。
二是廉政建設(shè)重視不夠。整改情況：1.建立廉政教育制度，每季度組織1次廉政教育，學(xué)習(xí)黨紀法規(guī)、相關(guān)廉政文件精神、觀看廉政警示影片，幫助xx知敬畏、明得失，用不敢腐、不想腐敗筑牢拒腐防變防線。2.支部班子進一步明規(guī)亮紀，樹牢廉潔意識和風(fēng)險意識，增強自覺抵制不廉潔行為的堅定性，增強執(zhí)紀力度，切實做到警鐘長鳴、防微杜漸，抓早抓小、抓常抓長。3.加強對我所廉政風(fēng)險點的管控力度，緊盯物資采買、xx人員人員親屬不正規(guī)往來等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范流程、加強監(jiān)督，防止出現(xiàn)廉政問題。4.進一步強化中央八項規(guī)定的貫徹落實。重申中央八項規(guī)定的重要意義;人人過關(guān)熟背中央八項規(guī)定內(nèi)容;針對“精簡會議活動”、“精簡文件簡報”、“厲行勤儉節(jié)約”等與所工作、生活密切相關(guān)的內(nèi)容，做好常態(tài)化的自查自糾。
三是嚴管厚愛結(jié)合不夠。整改情況：1.建立黨員談心談話制度，確保每年每名支委委員對所屬黨員談心談話不少于1次，做好談心談話記錄。對家庭發(fā)生重大變故和出現(xiàn)重大困難、身心健康存在突出問題等情況黨員做好心理疏導(dǎo);對受到處分以及有不良反映的黨員做好思想工作。2.結(jié)合“三項體檢”工作，開展全員覆蓋的談心談話活動，全面掌握黨員思想動態(tài);規(guī)誡提醒“患病”同志“看病就醫(yī)、對癥服藥”;關(guān)心困難黨員疾苦，共商解困對策;逗真碰硬整治“體檢”發(fā)現(xiàn)的頑瘴痼疾。3.形成合力為困難黨員解難紓困。由單位出面，爭取上級黨委、兄弟單位及地方政府支持，持續(xù)跟進、形成合力，努力為困難黨員排憂解難。
在市局黨委第x巡察組的指導(dǎo)下，經(jīng)過嚴肅認真的問題整改，我所的巡察整改工作取得了階段性成效。全所xx堅持全面從嚴治x的思想自覺和行動自覺得到進一步增強，巡察反饋的一些突出問題得到有效解決，一些制度機制得到建立健全，各項工作穩(wěn)步推進。但我所各項工作和上級的要求、群眾的期待相比，還存在差距和不足。我所將繼續(xù)堅持日事日清、日改日進，持之以恒、久久為功，不斷鞏固巡察問題整改成果，不斷提升我所全面建設(shè)水平。
巡察政治畫像報告篇九
1、黨的政治學(xué)習(xí)不務(wù)實。xxx對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及黨的十九大精神雖然做了安排部署，但學(xué)習(xí)局限于照本宣科、念文件、讀稿子多，研討交流和深鉆細研較少，學(xué)習(xí)不深不透，停留在一般化，走深走實還不到位，體現(xiàn)在崗位上、落實到行動上還有差距。比如：xxx盡管制定了2018年、2019年學(xué)習(xí)計劃，但沒有根據(jù)本單位的實際情況制定，缺乏可操作性和實用性。
2、黨內(nèi)政治生活不規(guī)范。一是xxx對嚴肅黨內(nèi)政治生活做得不到位，相關(guān)的方案和計劃不完善，不健全，會前征求意見不務(wù)實，有走過場、放空炮、走形式的現(xiàn)象；xxx民主生活會和組織生活會資料資料整理凌亂，檔案管理存在漏洞，20xx-20xx年民主生活會、組織生活會資料缺失；支部談心談話內(nèi)容空泛籠統(tǒng)，缺乏針對性，沒有相互交換問題的看法。開展批評與自我批評辣味不足，講真話，道實情的效果沒有充分發(fā)揮出來，沒有真正達到團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。
（二）黨的思想建設(shè)方面。
1、理論學(xué)習(xí)學(xué)而不實。xxx對理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識抓得不緊，特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神及省市區(qū)委相關(guān)精神的學(xué)習(xí)，理解不深不透，缺乏系統(tǒng)性和主動性。個別黨員學(xué)習(xí)的積極性不高，只是被動地寫筆記、做摘抄，存在著應(yīng)付差事和拼湊對付的現(xiàn)象。比如：部分黨員的學(xué)習(xí)筆記內(nèi)容不全、學(xué)習(xí)心得有網(wǎng)上下載抄襲現(xiàn)象。
2、意識形態(tài)責(zé)任制落實不到位。xxx對意識形態(tài)工作重視不夠，會議安排不具體、不詳實，傳達學(xué)習(xí)多一點，分析研判少一點。如xxx雖然制定了實施方案，但內(nèi)容不具體，缺乏可操作性的措施和辦法；對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴峻性、復(fù)雜性和隱蔽性認識不夠準，管控意識形態(tài)陣地的能力與xx的發(fā)展有一定的差距；對網(wǎng)絡(luò)輿情及時應(yīng)對和處置不夠，化解和消除負面輿論需進一步強化；意識形態(tài)缺乏長效機制，制定的學(xué)習(xí)計劃過于簡單，過于籠統(tǒng)，20xx年、20xx年的工作資料不完善，有缺失現(xiàn)象。
（三）黨的組織建設(shè)方面存在的問題。
1、“三會一課”制度落實不到位。一是xxx“三會一課”制度執(zhí)行不規(guī)范，不嚴肅，開會的形式單一，支部會、黨員大會開會的次數(shù)過多過濫，質(zhì)量不高。如，xxx年，“三會一課”的記錄中，出現(xiàn)支部會議與行政會議兼開的現(xiàn)象；二是xxx“三會一課”的內(nèi)容枯燥，泛泛而談的多，理論說教的多，與單位實際貼合的不緊密，對解決實際問題和破解難題作用不大。三是“三會一課”部分資料整理不規(guī)范，記載有點凌亂，有涂改痕跡。
2、推進“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度不夠。xxx推進“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化堅持不夠，盡管制定了“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化實施方案，但在實際工作中標準不高、要求不嚴，學(xué)習(xí)教育流于形式。如：xxx“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育的資料保存不完整，有缺失現(xiàn)象；沒有建立常態(tài)化制度化的學(xué)習(xí)機制，歸檔和管理上時緊時松，“不忘初心、牢記使命”工作總結(jié)、心得體會、整改臺賬等相關(guān)資料保存不完善。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。
工作作風(fēng)不扎實、不嚴謹。xxx對工作的標準不夠嚴格，對待工作不夠主動和積極，缺乏整體的思路和謀劃。部分黨員思路不活，辦法不多，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，做實、做深、做細還有一定的差距；對黨員干部的管理抓得不嚴，存在本本主義和經(jīng)驗主義，效率意識不強，責(zé)任落實上力度不夠，缺乏動真碰硬和“抓就抓好，一抓到底”釘釘子精神。
（五）黨的紀律建設(shè)方面存在的問題。
“兩個責(zé)任”落實不力。xxx雖然能貫徹落實中央八項規(guī)定，落實全面從嚴治黨，履職盡責(zé)、勇于擔當、廉潔用權(quán)，但還存在著重工作，輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)象。如：近三年xxx研究全面從嚴治黨工作較少，廉政風(fēng)險評估點和具體的防控措施建立不完善；約談多以業(yè)務(wù)工作為主，僅限于一般性事務(wù)安排，業(yè)務(wù)工作代替黨風(fēng)廉政建設(shè)約談，未能達到約談的目的和效果。
（六）落實審計、財經(jīng)紀律方面存在的問題（略）。
經(jīng)過本輪對xxx巡察，目前未發(fā)現(xiàn)重大問題線索。
1、黨的政治建設(shè)方面。xxx要把黨的政治建設(shè)擺在首位，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力在提高政治站位、加強政治引領(lǐng)、強化責(zé)任擔當方面下功夫、出實招，不斷提高班子的凝聚力和向心力。同時，要把嚴肅黨內(nèi)政治生活作為政治建設(shè)的重點來抓，嚴格規(guī)范“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等基本制度。要根據(jù)規(guī)定程序和步驟，做好組織生活會意見征求、談心談話和座談交流等工作，引導(dǎo)黨員進一步淬煉政治品格、凈化政治靈魂。
2、黨的思想建設(shè)方面。一是深化理論學(xué)習(xí)。要堅持把理論學(xué)習(xí)作為立身之本和自覺追求，持之以恒地抓好抓實抓細。通過思想理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想覺悟和理論素養(yǎng)。要堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想同貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、xx發(fā)展實際、破解重點難題問題結(jié)合起來，增強戰(zhàn)略思維、辯證思維、法治思維、底線思維能力，切實把理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化成促發(fā)展、解難題、辦實事的實踐動力，不折不扣地貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，落實中央、省市各項決策部署。二是抓好意識形態(tài)工作。加強新形勢下的意識形態(tài)工作，要牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)和話語權(quán)，切實做到真抓實管、嚴抓嚴管，任何時候都不能旁落。要進一步強化在黨為黨、黨要管黨的責(zé)任意識，堅持正確的政治航向，站穩(wěn)政治立場，著力在履行基本職能、作好示范表率、強化責(zé)任落實方面出硬招，全力解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的根本問題，努力形成主動抓、經(jīng)常抓、合力抓意識形態(tài)工作的濃厚氛圍。
3、黨的組織建設(shè)方面。xxx要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職”的理念，不斷健全完善黨的長效機制，全面履行教育、管理、服務(wù)各項工作職責(zé)，切實將黨的組織工作抓實、抓細、抓到位。一是抓好“三會一課”。要不斷健全完善黨員管理和學(xué)習(xí)的長效機制，突出政治學(xué)習(xí)教育、突出黨性鍛煉、突出率先垂范，在內(nèi)容、形式、方法和手段上不斷進行創(chuàng)新，使“三會一課”制度進一步的鞏固和完善，堅決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。二是鞏固落實“不忘初心、牢記使命”主題教育。xxx要持續(xù)推進“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，必須始終不渝地堅持“全覆蓋、常態(tài)化、求創(chuàng)新、重實效”的原則，緊密結(jié)合實際、突出分類指導(dǎo)、查找短板缺項、強化問題整改，切實有效推進“不忘初心、牢記使命””融入日常、抓在經(jīng)常，防止出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象。
4、黨的作風(fēng)建設(shè)方面。xxx要結(jié)合推動“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化和“xx、xx”xx教育，深入開展作風(fēng)專項整治活動，堅決糾正政治偏差，查找短板弱項，努力糾正黨員干部存在的問題，對診下藥，強化整改。要發(fā)揚真抓實干、開拓創(chuàng)新、突破創(chuàng)新的作風(fēng)，向習(xí)近平總書記”不要人夸好顏色、只留清氣滿乾坤”的崇高境界看齊，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想來指導(dǎo)和規(guī)范自己行為，做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)，努力營造風(fēng)清氣正、爭先進位的濃厚氛圍。
5、黨的紀律建設(shè)方面。要時刻繃緊廉潔自律這根弦，自覺遵守中央八項規(guī)定和省市區(qū)關(guān)于加強黨的紀律建設(shè)的各項規(guī)定，嚴守黨的政治紀律，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏；要加強廉潔自律教育和警示教育，進一步筑牢拒腐防變的思想防線；要結(jié)合工作實際，認真查找單位和個人廉政風(fēng)險防控工作，加強對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督檢查，嚴格落實財務(wù)管理和審批，防微杜漸、謹小慎微，做到知敬畏、存戒懼、守底線，切實把主體責(zé)任落實到行動上，推動紀律作風(fēng)建設(shè)健康有序發(fā)展。
巡察政治畫像報告篇十
我們黨經(jīng)過八十年的發(fā)展，已有6500多萬名黨員，是世界上黨員人數(shù)最多的一個工人階級的執(zhí)政黨。共產(chǎn)黨員作為工人階級中具有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士，必須始終保持應(yīng)有的先進性。只有廣大黨員保持先進性，整個黨的先進性和純潔性才會有堅實的基礎(chǔ)，黨的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力才會有根本的保證，黨的領(lǐng)導(dǎo)才能順利實現(xiàn)。當前，我們正處在一個深刻變革而又極其復(fù)雜的時代環(huán)境中，推進建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)，既面臨難得的機遇，又要迎接嚴峻的挑戰(zhàn)，只要培養(yǎng)社會主義榮辱觀，堅持與時俱進，努力體現(xiàn)時代要求，就能夠全面實現(xiàn)小康社會，一定能開創(chuàng)建設(shè)有中國特色的社會主義事業(yè)的新局面。
核心在堅持黨的先進性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民，保持黨的先進性貴在持久，先進性是歷史的、具體的、必須與時俱進、長期培養(yǎng)、永遠保持。這是對我們黨歷史經(jīng)驗的總結(jié)，也是全體黨員黨性修養(yǎng)的終身課題。通過近段時間對黨員的先進性教育，使許多黨員的先進性意識明顯增強，模范作用進一步得到了發(fā)揮，但要長久保持，還必須加強理論武裝。黨員先進性的保持和鞏固，還有賴于經(jīng)常不斷地同各種落后的思想和行為作斗爭，特別是對黨內(nèi)腐敗行為，要充分認識到反腐敗問題的重要性這關(guān)系到一個政黨的生死存亡，只要保持自身的純潔性，要經(jīng)常給自己洗洗熱水澡，打打預(yù)防針，做到警鐘常鳴，這樣才能不變黨員本色，才能保持先進性。在當前某些地方社會環(huán)境受到污染，腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生的情況下，加強監(jiān)督顯得尤為重要。加強監(jiān)督，必須要有好的機制，因為制度帶有根本性，長期性，全局性。要把制度建設(shè)貫穿到思想、組織、作風(fēng)建設(shè)中去，在決策上科學(xué)一些，風(fēng)氣上就會正一些，群眾也會滿意一些，特別是在敏感的問題上，多一些公開性，少一些隱蔽性，在制度上保證廣大黨員和群眾又知情權(quán)，參與權(quán)，選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。通過制度建設(shè)落實，使得黨員干部在利誘面前，講黨性而不去為，為法度而不敢為，守規(guī)章而不能為，察民意而不忍為。這樣，保持我們黨的先進性就有了可靠的組織保證。
中國共產(chǎn)黨在成立之日起，就把全心全意為人民服務(wù)作為自己的根本宗旨和行為準則。立黨為公，執(zhí)政為民，這是我們黨受到人民群眾擁護，領(lǐng)導(dǎo)人民奪取革命和建設(shè)社會主義事業(yè)勝利的奧秘所在。在新的歷史時期，能不能始終代表廣大人民群眾的根本利益，是對每一個黨員的考驗，要把為人民服務(wù)作為自己唯一的人生追求，才能在人民群眾中樹立起一個共產(chǎn)黨員的良好形象。毛澤東同志說過：“一個人做點好事并不難，難得是一輩子做好事。”作為一名新時期的黨員要牢記黨的教導(dǎo)和宗旨，黨安排在哪里，就應(yīng)該接近全力做好黨交給的工作和本職工作，在任何時候都要堅定為人民服務(wù)的方向，不管東西南北風(fēng)，堅持為人民服務(wù)的方向不偏離，工作變，黨員本色不變;環(huán)境變，堅持為人民服務(wù)的宗旨不變;情況變，堅定正確的政治方向和正確的人生觀不變。共產(chǎn)黨員要有一種堅忍不拔，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，有一種高昂飽滿的革命熱情，在市場經(jīng)濟條件下接受各種鍛煉，堅持“人民答不答應(yīng)，贊成不贊成，滿意不滿意”作為標準。要發(fā)揚黨的三大優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記兩個“務(wù)必”，要做艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的模范。這樣才能在復(fù)雜的社會中站穩(wěn)立場，經(jīng)受住考驗，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，才能無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。
認真貫徹黨的基本理論，基本路線和基本綱領(lǐng)及各項方針政策。堅持教育的改革發(fā)展必須充分體現(xiàn)“面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來”的戰(zhàn)略思想，體現(xiàn)科學(xué)的社會主義文化的要求，進一步促進教職工特別是黨員教工的科學(xué)文化和思想道德素質(zhì)的不斷提高。這次教育活動絕對是一次深刻學(xué)習(xí)的機會，通過學(xué)習(xí)提高了自己的理論修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)的水平。開展黨員先進性的學(xué)習(xí)討論和交流，使我學(xué)到了其他黨員優(yōu)秀的地方，用黨員先進性來對照檢查自己，從中找出自己在工作中的不足。通過這次學(xué)習(xí)更加深刻認識到保持共產(chǎn)黨先進性是全黨的一件大事，也是每位黨員的大事。學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識是一種積累，但先進性的學(xué)習(xí)更是一種積累，那是一種人生的積累，使自己的人生觀和價值觀又得到了一次升華。只要我們在學(xué)習(xí)中認真去體會，去對照，去改進，我們的思想境界將會得到更大提高。毛澤東同志講過“人是要有一點精神的”，作為共產(chǎn)黨員更要有不怕困難，敢想敢干，敢為人先的與時俱進的精神。
在學(xué)校的改革和發(fā)展中，困難無時不在，面對新形勢、新任務(wù)，在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在院長的帶領(lǐng)下，積極工作，不斷創(chuàng)新，擴大辦學(xué)規(guī)模，形成規(guī)模效益，深化改革，突破制約學(xué)院發(fā)展空間的“瓶頸”，維護好改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，做到事事、時時有緊迫感，以創(chuàng)一流的進取精神，促進學(xué)院各項事業(yè)的發(fā)展。
共產(chǎn)黨員必須始終站在時代前列，保持共產(chǎn)黨人思想上，政治上，組織上，作風(fēng)上的純潔性，在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用，作為一名電大的共產(chǎn)黨員要為杭州電大的發(fā)展做出自己的貢獻。學(xué)校是培養(yǎng)社會主義人才的基地，我作為基地一分子要以身作則，必須自覺遵守黨的紀律，在政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明，在貫徹黨的路線方針政策上堅定不移，不折不扣，始終做到在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致;作為學(xué)校行政人員要樹立服務(wù)意識和奉獻意識，把為師生做好服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點和歸宿。自己作為培訓(xùn)中心主任面對競爭非常激烈的教育市場，要積極認真研究市場規(guī)律，牢牢抓住市場這只手，做好招生工作。作為黨員管理人員，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，努力做好“外拓市場，內(nèi)聚人心”的工作，以市場為龍頭，以管理為核心，抓住重點項目帶動其他項目，做到抓大不放小，帶好隊伍，發(fā)揮團隊作用，為繼教院的發(fā)展奉獻自己的力量，讓黨徽在胸前閃光，為黨旗添彩。
巡察政治畫像報告篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們：
很多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、存在問題及原因分析。
而使思想水平在較低層次徘徊，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。
而不是做到做好。
以導(dǎo)致工作效果體現(xiàn)的不明顯。
鋒帶頭作用，給班長的工作帶來很大的阻力。
二、今后努力方向及整改措施。
強化責(zé)任意識和主人翁意識，提高工作效率。
巡察政治畫像報告篇十二
夯實黨建基礎(chǔ)，健全責(zé)任機制，不斷強化黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力。要牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振，定期分析黨建形勢，專題聽取黨建匯報。要健全黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，加強對所轄黨組織負責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履職能力。要嚴肅規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴格落實民主生活會制度、組織生活會制度和“三會一課”制度、廣泛開展談心談話活動，著力提高“紅臉出汗”的效果。要規(guī)范選人用人程序，制定內(nèi)部管理機制，完善考核薪酬制度，進一步加強人員使用管理。要強化隊伍梯隊建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，科學(xué)合理配備好各類崗位人員。
三壓實主體責(zé)任，強化監(jiān)督管理，著力提升全面從嚴治黨成效。要落實好全面從嚴治黨主體責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)履行好職責(zé)范圍內(nèi)的主體責(zé)任，建立責(zé)任清單，有效傳導(dǎo)壓力，形成各負其責(zé)、齊抓共管的工作格局。要重點排查重要科室、關(guān)鍵崗位和基層國土所存在的廉政風(fēng)險點，用好約談教育機制，對一些苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)早查處早糾正。要堅決落實中央“八項規(guī)定”精神，堅決防止“四風(fēng)”問題變異反彈。要嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，落實固定資產(chǎn)管理規(guī)定，完善票據(jù)報銷手續(xù)，加強對各類經(jīng)費使用和項目的管理，不斷提升重點領(lǐng)域風(fēng)險防控能力。
國土資源局黨委要以更嚴的要求、更實的作風(fēng)、更真的擔當，堅決抓好巡察反饋意見整改落實，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)、清明的政治生態(tài)樹形象、聚民心、促發(fā)展，為建設(shè)寧杭生態(tài)經(jīng)濟帶最美副中心城市提供資源保障，貢獻國土力量。
巡察政治畫像報告篇十三
自我介紹范文一：我是一個對理想有著執(zhí)著追求的人，堅信是金子總會發(fā)光。
大學(xué)畢業(yè)后的工作，讓我在文案策劃方面有了很大的提高，文筆流暢，熟悉傳媒工作、廣告學(xué)制作與設(shè)計等工作方面。為人熱情，活潑，大方，本人好學(xué)上進，誠信、敬業(yè)、責(zé)任心強，有強烈的團體精神，對工作認真積極，嚴謹負責(zé)。
本人性格內(nèi)外結(jié)合，適應(yīng)能力強，為人誠實，有良好的人際交往能力，具備相關(guān)的專業(yè)知識和認真。細心、耐心的工作態(tài)度及良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。
相信團體精神的我對工作認真負責(zé)，總希望能把事情做得更好！性格開朗，對文字語言和數(shù)字敏感，對生活充滿希望，對工作充滿熱情！能在短期間內(nèi)適應(yīng)新環(huán)境，有強烈的品質(zhì)意識；對工作認真負責(zé)，上進心強！懂電腦基本操作，熟練小鍵盤操作！我的理念是：在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現(xiàn)自身價值并在工作中做出最大的貢獻：作為初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越；作為參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神；作為領(lǐng)導(dǎo)者，我具備做事干練、果斷的風(fēng)格，良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。受過系統(tǒng)的經(jīng)濟文化相關(guān)專業(yè)知識訓(xùn)練，有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對工作認真負責(zé)，積極進取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。
為了企業(yè)公司的利益而早想，為了在企業(yè)公司付出個人的思想文化能力水平，盡心盡力的忠誠于企業(yè)公司，企業(yè)公司這樣才有利于我的發(fā)展目標，去腳踏實地奮斗實現(xiàn)我的夢想，追求一些生活物資財富等。努力的為企業(yè)公司慢慢的壯觀強大的發(fā)展起來，成功的階段慢慢的有所提高，在社會上可以抬得起頭，在社會上出名知名度和良好的方面。
在企業(yè)公司上貢獻我的人生價值和風(fēng)度能力水平，在社會上全方面的體會出來。看過了我的個人簡歷自我介紹信息的企業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)人們，請合格同意批準我進入企業(yè)公司的工作方面，積極面對企業(yè)公司的工作，適合企業(yè)公司環(huán)境的范圍，投入企業(yè)公司工作方面的用途和了解，慢慢的習(xí)慣起來這企業(yè)公司的這一項目職業(yè)道路的發(fā)展空間。
如果有幸能進入貴公司，我會保持“一榮俱榮，永爭第一”的企業(yè)精神，全身心的工作，為企業(yè)創(chuàng)造利益，希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我，謝謝！自我介紹范文二：我來自于湖南省衡陽市，今年22歲，有幸就讀于天津大學(xué)的國際貿(mào)易專業(yè)，經(jīng)過四年的大學(xué)生涯錘煉，現(xiàn)在即將畢業(yè)！家庭經(jīng)濟并不富裕我從小就養(yǎng)成了節(jié)儉的習(xí)慣，因為體驗了貧困所帶來的不便，所以我一直渴望富裕的生活。
但是我知道要想走出貧困靠天靠地都只是徒勞，只有靠自己的努力才能創(chuàng)造出屬于自己的一片天空，所以我堅信天道酬勤。記得小時候老師問我們將來想做什么，有人回答說當老師，有人說當科學(xué)家，也有人說要當大老板，而我卻說：我要考大學(xué)！也就是在那個時候我為自己確定了一個初級目標，正是這個大學(xué)夢一直激勵我一步一步的向前走。
伴隨著童年幼稚的結(jié)束我以一個較好的成績步入中學(xué)的殿堂，在那里我認識了很多和我一樣有著遠大理想的同學(xué)，我們一起學(xué)習(xí)，一起成長，一起克服遇到的種種困難，不知不覺中我體會到了如何去正確的融入到團隊中，如何與人交往。中學(xué)時代讓我學(xué)到了很多，對于自己的人生，自己的事業(yè)，自己的理想有了進一步的明確。
也許時間并不像你所期待的那樣，轉(zhuǎn)眼即逝，帶著中學(xué)的懵懂我們來到了大學(xué)。進入大學(xué)，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實中的大學(xué)與自己想象中是那么的不一樣。
當你融入到一新的環(huán)境中的時候，你不可能去改變它，唯有適應(yīng)它，你才能更好的學(xué)習(xí)和生活。大學(xué)中的挑戰(zhàn)和機遇無處不在，班級內(nèi)的競爭，社團之間的競爭都會鍛煉一個人，這些能夠激勵你去勇敢的挑戰(zhàn)自己。
只有武裝自己，才能跟得上這個快速發(fā)展的社會。大學(xué)讓我學(xué)會了如何去面對，遇事的時候再也不會像中學(xué)那樣盲目和沖動，我學(xué)會了如何去一分為二的看問題，每件事情的發(fā)生都會有利和弊，只有洞察才能會正確的解決。
大學(xué)教育了我，也鍛煉了我，它讓我變得成熟，變的理智，教會了我如何去運籌帷幄。畢業(yè)在即，我也開始尋找適合自己的工作，在我看來工作不是為別人，而是為了自己，只有兢兢業(yè)業(yè)踏踏實實的干才能充分顯示出自己的價值，才能回報社會。
出自農(nóng)村的我不怕吃苦不怕累，因為我相信付出終會有回報。在以后的人生道路上我會一如既往的堅定自己的信念，不會放棄，做一個真真正正自己。
相信自己就是成功的開始，我想我一定會成為一個全新的我，也繼續(xù)認真、踏實的走我自己的人生之路。自我介紹范文三：我是一名應(yīng)屆師范畢業(yè)生，在校是一名優(yōu)秀學(xué)生，我是一個樂觀向上擁有夢想的青年，性格活潑開朗，穩(wěn)重成熟的外表下，充溢著內(nèi)心的細心踏實，在大學(xué)四年不斷成熟和鍛煉的基礎(chǔ)上，我更加獨立；活潑樂觀的性情也促使我積極地參加各種有意義的活動，吸收每個值得個人成長的優(yōu)點而去彌補不足；讀書和閑暇時，卻養(yǎng)成了好的行為習(xí)慣，旨在處處提高自己的素質(zhì)。
既然是學(xué)校，就必定要有學(xué)生的樣子，對我的專業(yè)從來都是認真對待，熟練掌握專業(yè)知識，所以備寫教案從不。
巡察政治畫像報告篇十四
根據(jù)市委部署，截至日前，四屆市委第七輪巡察各巡察組分別向定邊縣、綏德縣、米脂縣、佳縣、清澗縣、吳堡縣、子洲縣等7個縣縣委反饋了巡察情況。
本輪巡察，巡察組堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅守政治巡察定位，堅決把落實“兩個維護”作為根本政治任務(wù)，以“四個意識”為政治標桿，突出“三個聚焦”的監(jiān)督內(nèi)容，明確“十三個方面”的監(jiān)督重點，把脫貧攻堅工作落實情況、掃黑除惡專項斗爭開展情況以及領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)、礦產(chǎn)開發(fā)和土地開發(fā)領(lǐng)域等方面存在的突出問題作為巡察重點。
通過廣泛開展個別談話，認真受理群眾來信來訪，調(diào)閱有關(guān)文件資料，深入了解情況，發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，順利完成了巡察任務(wù)。市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽取了巡察組的巡察情況匯報，并向市委書記專題會議報告了有關(guān)情況。
在反饋會上，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員傳達了市委書記戴征社在聽取四屆市委第七輪巡察情況匯報會后的講話精神，對做好巡察整改工作提出要求。各巡察組組長分別向7個縣縣委書記和縣委領(lǐng)導(dǎo)班子反饋了巡察情況。
會議要求，7個縣縣委和被巡察黨組織要提高政治站位，充分認識做好巡察整改的重大意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，以抓好巡察整改的實際行動堅決做到“兩個維護”；要認真履行巡察整改主體責(zé)任，把解決問題作為推動工作的抓手，在抓整改落實上見真章、動真格、求實效，確保巡察整改落實落細落地。紀檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門要認真履行監(jiān)督責(zé)任，強化日常監(jiān)督，用好問責(zé)武器，確保巡察整改取得實實在在的成效。對巡察整改落實情況，要以適當形式向社會公開，接受干部群眾的監(jiān)督。
7個縣縣委書記表示，將堅決扛起整改主體責(zé)任，持續(xù)強化政治自覺，夯實巡察整改責(zé)任，認真做好巡察“后半篇文章”，深刻反思、逐項梳理，做到全面整改、立行立改、即知即改、真改實改，建立健全整改長效機制，推進各項工作高質(zhì)量發(fā)展?？h委將以巡察整改為契機，把整改要求轉(zhuǎn)化為改進工作的強大動力，確保中央重大決策部署、省委和市委各項工作要求落地生根。另外，在巡察過程中，巡察組還收到反映一些領(lǐng)導(dǎo)干部的問題線索，已按有關(guān)規(guī)定交紀委監(jiān)委、組織部等有關(guān)方面處理。
市委巡察組向這7個縣反饋巡查情況摘錄登載如下：
定邊縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位政治理論學(xué)習(xí)和意識形態(tài)工作抓得不緊不實，貫徹落實上級決策部署不到位，黨的全面領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分，違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題依然存在，財經(jīng)紀律執(zhí)行不嚴格，工程項目建設(shè)管理有漏洞，黨建工作較為薄弱，選人用人把關(guān)不嚴，履行管黨治黨政治責(zé)任不力；學(xué)習(xí)和貫徹落實***總書記脫貧攻堅重要思想和省市工作部署要求不到位，領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用發(fā)揮不充分，部分重點行業(yè)部門責(zé)任意識不強、工作措施不力，扶貧資金使用不夠精準，各類監(jiān)督檢查反饋問題整改不細、不實，一些幫扶干部工作作風(fēng)不扎實，抓黨建促脫貧效果不夠明顯；掃黑除惡專項斗爭思想認識不深入，專項斗爭組織領(lǐng)導(dǎo)不夠有力，宣傳工作成效不夠明顯，基層組織仍有薄弱環(huán)節(jié)，協(xié)同作戰(zhàn)機制不完善，線索核查質(zhì)效不高，問題整改不認真；石洞溝鎮(zhèn)趙墩村學(xué)習(xí)貫徹落實上級決策部署不到位，黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分，財務(wù)紀律執(zhí)行不嚴格，基層黨建工作薄弱，組織生活開展不規(guī)范。
綏德縣。
政治意識不夠強、政策執(zhí)行有偏差、重大項目決策部署不科學(xué)、抓黨建促脫貧引領(lǐng)村集體經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)生動力不足、全面從嚴治黨主體責(zé)任落實不到位、巡視整改工作開展不力；推進掃黑除惡專項斗爭工作決策部署不扎實、督導(dǎo)檢查力度不夠、后續(xù)工作跟進不足、亂象治理推而不動、齊抓共管合力不夠等問題。
米脂縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位對意識形態(tài)工作抓得不嚴不實，推進改革有差距，執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴格，對巡視巡察反饋問題整改不全面，落實全面從嚴治黨主體責(zé)任不到位，執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度不嚴格，干部隊伍建設(shè)有待加強等問題。全縣對掃黑除惡專項斗爭工作重視程度不夠，廣泛動員、全民參與的宣傳格局還未形成，涉黑涉惡案件辦理質(zhì)效不高，對上級監(jiān)督檢查反饋意見的整改工作落實不到位，標本兼治、源頭治本工作亟需推進。銀州街道宋鹼村黨支部落實年度工作責(zé)任制不到位，黨建基礎(chǔ)工作不扎實，村“兩委”班子執(zhí)行“四議兩公開”決策制度不嚴格，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不到位，民生設(shè)施建設(shè)整體規(guī)劃不足，村集體經(jīng)濟發(fā)展滯后。
佳縣。
政治意識不夠強、聚焦主業(yè)主責(zé)不力、意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不到位、項目建設(shè)推進緩慢、形式主義和官僚主義問題依然存在、財務(wù)制度執(zhí)行不嚴、黨建工作基礎(chǔ)薄弱、全面從嚴治黨“兩個責(zé)任”落實不力等。
清澗縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位落實市委改革發(fā)展工作要求有差距，聚焦主責(zé)主業(yè)抓落實不夠有力；執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴，項目建設(shè)管理不規(guī)范，基層組織建設(shè)薄弱，選人用人制度落實不到位；全面從嚴治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實不到位。貫徹落實脫貧攻堅政策措施要求還不到位，“三排查三清零”工作不夠扎實，巡視反饋問題整改不夠徹底，監(jiān)督責(zé)任落實不夠有力，有效發(fā)揮蘇陜扶貧協(xié)作項目帶貧益貧作用還不充分。貫徹落實掃黑除惡專項斗爭重大決策部署不到位，落實“六清”工作要求有差距，基礎(chǔ)工作推動不夠有力。寬州鎮(zhèn)陳家塔村執(zhí)行“四議兩公開”制度不規(guī)范，村集體經(jīng)濟運營管理機制不健全，便民服務(wù)工作落實不到位，村支部領(lǐng)導(dǎo)班子“抓黨建、促發(fā)展”還不夠有力，黨員隊伍建設(shè)還較為薄弱。
吳堡縣。
副縣級領(lǐng)導(dǎo)所在單位落實重大決策部署不夠扎實，領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)存在不足，相關(guān)制度落實不力，形式主義、官僚主義專項整治落實不力，履職盡責(zé)不夠精準，工作管理不夠嚴謹，黨的建設(shè)存在短板，選人用人制度執(zhí)行不嚴，全面從嚴治黨不夠嚴實的問題。工程項目建設(shè)領(lǐng)域存在未經(jīng)會議研究、未經(jīng)招投標、肢解分包、圍標串標問題。對掃黑除惡專項斗爭思想認識不到位，壓力傳導(dǎo)層層遞減；工作落實不到位，存在形式主義問題；線索摸排不細，處置緩慢；行業(yè)治亂力度不大，開展不夠到位；案件偵辦成績不突出；問題整改不徹底；信息報送不規(guī)范；宣傳工作不到位；工作保障有短板的問題。齊家山村提級巡察方面存在村委班子不健全，黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)老化，黨員活動開展較少；村集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢，帶貧益貧效果不明顯；個別村務(wù)處置不夠及時，土地流轉(zhuǎn)費尚未兌付，易地搬遷舊宅基地騰退不及時。
子洲縣。
各單位職能作用發(fā)揮不夠有力，部分單位牽頭督導(dǎo)作用發(fā)揮不充分，理論學(xué)習(xí)中心組制度落實不到位，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化未形成；黨建工作重視不夠，黨的組織生活制度落實不嚴格；意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不到位；履行全面從嚴治黨責(zé)任不夠有力，糾治“四風(fēng)”問題不徹底，違反中央八項規(guī)定精神問題突出；工程建設(shè)領(lǐng)域違規(guī)現(xiàn)象較為普遍。
巡察政治畫像報告篇十五
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，**年x月x日至x月x日，市委**巡察組對**市國土資源局黨委開展了政治巡察。
巡察期間，在市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和市委巡察辦的具體指導(dǎo)下，緊緊依靠國土局黨委，先后召開了巡察溝通見面會、動員會，發(fā)放并收回領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)情況調(diào)查問卷和民主測評表**份。聽取了局黨委全面落實從嚴治黨主體責(zé)任、選人用人、意識形態(tài)等工作情況匯報，查閱了黨建、工程項目等臺賬x大類**項，財務(wù)賬冊**本、憑證**本。開展面上談話**人次，深入談話**人次，召開局機關(guān)黨員座談會并進行了問卷調(diào)查，實地調(diào)研了土地整治項目、礦山等**個點位。核查領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告x份，受理群眾來訪x批x人次。從多個側(cè)面了解情況、挖掘問題，順利完成了本輪巡察工作任務(wù)。
x月x日，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽取了巡察情況匯報，同意巡察組的報告，贊同巡察組指出的問題和提出的意見建議，并對國土資源局黨委整改工作提出了明確要求。
現(xiàn)將巡察情況反饋如下。
1.總體評價。**年以來，國土局黨委認真貫徹落實十八大以來黨的路線方針政策，不斷增強“四個意識”，管黨治黨政治責(zé)任得到強化;緊緊圍繞“凝聚精氣神，建設(shè)新**”總要求，堅持“保護資源、節(jié)約集約、維護權(quán)益、改革創(chuàng)新”工作定位不動搖，為全市經(jīng)濟社會健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供了有力的資源保障。從總體上看，國土資源局黨委班子分工明確、工作較務(wù)實，實行集體討論、民主決策，“一把手”管方向、管大局，“班長”帶頭作用較好，政治生態(tài)建設(shè)穩(wěn)中有進，持續(xù)向好。
2.存在不足。在經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展的新要求下，國土局黨委存在土地節(jié)約集約利用水平不高、資源保護和執(zhí)法監(jiān)管力度不強、貫徹落實上級決策部署不夠堅決、全面從嚴治黨不夠有力等問題。
1.保障地方經(jīng)濟長遠發(fā)展能力有待提升。土地節(jié)約集約利用水平有待提高。全市節(jié)地水平和產(chǎn)出效益不高，單位gdp建設(shè)用地占用等8項指標綜合排名處于全省中游水平，蘇錫常地區(qū)墊底。提高低效土地利用效率成效不顯著，2015-2017年工業(yè)用地畝均稅收雖逐年上升，但不能滿足當前土地資源高效利用和高質(zhì)量發(fā)展要求。土地閑置時間長、宗地多等問題突出，閑置時間最長的項目達十余年。土地出讓管理不夠規(guī)范。土地出讓金清收不及時，仍然存在未按合同約定收全土地出讓金的現(xiàn)象，出讓土地實際利用與出讓條件不符現(xiàn)象時候發(fā)生，管理監(jiān)督不夠到位。耕地資源保護力度仍需加大，土地開發(fā)整理項目重開發(fā)輕管理，新增耕地后期管護不到位，有的地貌再次發(fā)生改變。
2.貫徹落實省市重大決策部署不夠有力。省委巡視反饋意見整改不徹底。對反饋的“批而未供”和“閑置土地”問題，整改的情況與上級要求還有較大差距。生態(tài)治理不夠有力。關(guān)閉露天采石礦山不到位，有的企業(yè)在采礦許可證到期后仍非法開采。督導(dǎo)廢棄礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)和綜合整治工作有待加強，恢復(fù)治理進度緩慢且生態(tài)修復(fù)質(zhì)量偏低。執(zhí)法監(jiān)管不嚴，執(zhí)法打擊力度不夠，制止礦山違法行為不明顯，個別企業(yè)在越層開采被處置后一年又死灰復(fù)燃。
3.黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用不明顯。議事決策程序不規(guī)范，局長辦公會代替黨委會進行決策，部分“三重一大”事項未通過黨委會討論，研究記錄過于簡單。全局協(xié)調(diào)能力有待提高，班子成員主動下基層調(diào)研少，部門科室間團結(jié)協(xié)作、相互溝通、資源信息共享等方面做的還不夠。為民服務(wù)意識還需增強，不動產(chǎn)登記交易中心兩證合一的歷史信息數(shù)據(jù)整合不夠到位，稅務(wù)征收系統(tǒng)不夠健全，便民服務(wù)渠道不夠通暢。對辦證中出現(xiàn)的用途面積不一致、建筑物跨宗地、超用地面積等問題辦法不多，過于強調(diào)客觀原因?；鶎訃了v的優(yōu)勢發(fā)揮不明顯，對群眾反映強烈的設(shè)施農(nóng)用地擅自改變用途、臨時設(shè)施用地后期恢復(fù)監(jiān)管、農(nóng)村宅基地管理不嚴等問題發(fā)現(xiàn)不及時、處置不到位。
4.意識形態(tài)工作落實不到位。局黨委對意識形態(tài)工作重視不夠。在市委下發(fā)**市黨委黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則文件后，黨委會沒有專題研究、分析、通報過意識形態(tài)領(lǐng)域相關(guān)工作。意識形態(tài)陣地建設(shè)有待加強，宣傳形式單一，活動內(nèi)容少，未能把意識形態(tài)工作和國土工作有機融合，有些黨員干部對意識形態(tài)的概念模糊，對各種錯誤思潮和言論采取回避和躲避態(tài)度，對輿論專注、眾說紛紜的熱點事件敏感跟蹤不夠，主動處置不力。
5.黨建工作推進不夠有力?！白ズ命h建就是最大政績”的理念樹得不夠牢固，**至2017年黨委會專題討論部署黨建工作僅1次，沒有做到與業(yè)務(wù)工作同安排同部署。理論中心組學(xué)習(xí)重形式輕實效，學(xué)習(xí)制度不健全，沒有制定詳細的學(xué)習(xí)計劃且學(xué)習(xí)記錄不規(guī)范，學(xué)習(xí)內(nèi)容雷同。主題教育活動效果不明顯。部分黨員干部對“三嚴三實”“兩學(xué)一做”等概念不清，個人對照檢查材料查擺問題不深刻。黨員發(fā)展不規(guī)范。
6.黨內(nèi)政治生活不夠嚴肅。局黨委落實關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則不到位，民主生活會質(zhì)量不高，自我批評不深刻，相互批評不充分、不夠辣，“紅臉出汗”效果不明顯。執(zhí)行雙重組織生活會制度不到位，局領(lǐng)導(dǎo)干部以黨員身份參加支部活動次數(shù)少。談心談話制度落實不到位，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員，班子成員與分管人員之間工作以外的交流較少。“三會一課”制度落實不到位。會議記錄與臺賬有臨時補習(xí)補記情況，黨課材料網(wǎng)上照搬照抄。
7.執(zhí)行組織人事紀律有差距。選人用人程序不規(guī)范，選拔中層干部時征求意見不充分、不廣泛，考察人員時只聽取分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人的評價，缺少征求服務(wù)對象和基層同志的意見，缺少民主推薦。干部年齡結(jié)構(gòu)不平衡。機關(guān)事業(yè)干部年齡大多在45歲以上和30歲以下，一定程度上存在著骨干斷層的現(xiàn)象。后備干部儲備不足，梯隊建設(shè)不完善。人員使用管理不規(guī)范，存在混崗現(xiàn)象，參公、事業(yè)、企業(yè)、合同工人員考核、薪酬、獎勵等方面執(zhí)行制度不嚴。
8.主體責(zé)任履行不到位。局黨委對全面從嚴治黨主體責(zé)任重視不夠，黨委書記履行“第一責(zé)任人”意識不夠牢固，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不夠經(jīng)常。班子成員履行“一崗雙責(zé)”意識不夠強，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，對分管科室廉政風(fēng)險掌握不細、不準，風(fēng)險防控意識不強。運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”不到位，抓早抓小、動真碰硬、敢于亮劍還有差距。違紀違規(guī)問題時有發(fā)生，對已處理的違紀違規(guī)問題公開通報不及時，運用身邊典型案件警示教育效果不明顯。
9.執(zhí)行八項規(guī)定精神不夠嚴格。公務(wù)接待不規(guī)范。部分公務(wù)接待無對方單位公函、無接待事前審批單，有大額接待費支出的情況。公車管理不規(guī)范。核定的公車與采購中心登記的車輛不符，并且**年以來報廢注銷的車輛未及時申報調(diào)整，廣宇公司名下車輛油料加注頻繁。
10.財務(wù)管理不規(guī)范。存在虛列支出現(xiàn)象。下屬參公事業(yè)單位預(yù)算結(jié)余年底轉(zhuǎn)入自收自支單位用于開支，致使預(yù)算資金使用失去監(jiān)管。固定資產(chǎn)管理不到位。局本級及其下屬事業(yè)單位，沒有根據(jù)資產(chǎn)清查專項審計報告進行調(diào)賬，仍存在實物與財務(wù)賬賬不符的情況。發(fā)票報銷不規(guī)范，部分票據(jù)報銷明細不詳、手續(xù)不全、附件不符。
11.招投標管理不規(guī)范。委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施的項目存在招標公告項目經(jīng)理資質(zhì)要求不明確、招標保證金過高、招標文件沒有合同騎縫章、評標委員會人數(shù)組成不合理等問題。
一提高政治站位，堅持“兩個維護”，著力加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。要深入貫徹落實**x新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，筑牢“兩個堅決維護”的政治忠誠。要嚴格對照省委巡視反饋意見，加快整改落實，切實加大對閑置和低效用地的處置力度，盤活存量、做優(yōu)增量、提高質(zhì)量，全力發(fā)揮服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的保障作用。要加強土地出讓監(jiān)督管理，加大土地出讓金清收力度，完善審批前后管理，確保不再發(fā)生新的拖欠。要強化項目新增耕地后期管護，加大監(jiān)督指導(dǎo)力度，確保耕地資源得到切實有效保護。要徹底關(guān)閉露天礦山，切實推進廢棄礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)和綜合整治，加大執(zhí)法監(jiān)管力度，有效制止各類非法行為多發(fā)頻發(fā)，進一步助力生態(tài)文明建設(shè)。要健全完善議事決策制度，認真執(zhí)行“三重一大”議事決策程序，堅持實行民主集中制。要進一步增強班子成員責(zé)任擔當意識，加強部門科室間溝通與協(xié)作，提高工作質(zhì)量和效率。要把意識形態(tài)工作納入黨建工作和年度目標考核體系，加強陣地建設(shè)，不斷鞏固壯大主流思想輿論。
巡察政治畫像報告篇十六
近年來，*領(lǐng)導(dǎo)班子遵紀守法意識進一步增強，整體政治堅定、履職盡責(zé)、擔當作為，清正廉潔，黨員干部工作、生活方式向更好的方向發(fā)展，干事創(chuàng)業(yè)積極性有效提高，黨內(nèi)政治生態(tài)的基本面持續(xù)向好。
在從嚴落實主體責(zé)任方面，班子堅定扛牢全面從嚴治黨主體責(zé)任，年初制定年度任務(wù)和責(zé)任清單，定期召開工作會議，經(jīng)常性開展宣傳教育，時常組織集體學(xué)習(xí)，及時報告落實情況，持續(xù)推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，推動黨的思想學(xué)習(xí)建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合、高質(zhì)量發(fā)展。
在堅持理論wz方面。把“學(xué)*弄*做*”思想作為首要政治任務(wù)，扎實開展理論中心組學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部自覺用理論指導(dǎo)工作實踐，有力提升了班子成員的政治素養(yǎng)。
在“關(guān)鍵*”履職盡責(zé)、廉潔自律方面，班子把方向、謀大局、抓落實，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)導(dǎo)力、政治執(zhí)行力；站位全局，謀劃推動工作，防范化解風(fēng)險隱患，加強日常風(fēng)險防控監(jiān)管，形成了決策科學(xué)、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行機制；班子成員帶頭執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀，注重家風(fēng)家教，示范帶動黨員干部自覺筑牢思想道德防線。
個人有關(guān)事項報告和雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加“三會一課”、主題黨日、組織生活會，與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起交流心得、一起接受思想教育。
在黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)方面，堅持“嚴”的主基調(diào)，持續(xù)加強黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，推進作風(fēng)建設(shè)，保持了清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系。緊盯形*主義、官*主義和重點領(lǐng)域、重要崗位，重要節(jié)點，持之以恒糾治“四風(fēng)”，鞏固和拓展中央八項規(guī)定精神成果。
在堅持正確的政績觀方面，抓實抓細日常教育和日常監(jiān)管，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念、樹立正確的政績觀，激勵干部擔當作為。創(chuàng)新工作思路，扎實做好本職工作，牢固樹立風(fēng)險意識，全面排查化解風(fēng)險隱患，樹立以人民為中心的發(fā)展理念，提升工作質(zhì)效。
在日常工作與作風(fēng)建設(shè)、思想學(xué)習(xí)中還存在一些不足。如經(jīng)常性學(xué)習(xí)抓得不夠緊。因日常工作繁雜，展集中學(xué)習(xí)少于個人自學(xué)。靜心讀原著、學(xué)原文、悟原理的不多，缺乏全面系統(tǒng)學(xué)、持之以恒學(xué)。其次在加強日常監(jiān)管，激勵干部擔當作為方面還需進一步抓實抓細。最后調(diào)查研究還有待深入。存在為調(diào)研而調(diào)研現(xiàn)象，有時單純就某課題和目的地開展調(diào)查，缺乏對深層次問題的通盤思考，不利科學(xué)決策。
指導(dǎo)，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，落實落細全面從嚴治黨主體責(zé)任，全面落實黨中央重大決策部署。最后加強思想政治領(lǐng)引，推動政治監(jiān)督常態(tài)化具體化，抓實抓細經(jīng)常性教育和日常監(jiān)督管理，持續(xù)推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
篇三：
篇四：
根據(jù)黨的群眾路線教育實踐活動要求，在征求意見、基層調(diào)研、聽取集團公司民主測評及業(yè)績考核反饋意見的基礎(chǔ)上，現(xiàn)將我公司班子作風(fēng)建設(shè)情況“自畫像”如下。
（一）形式主義方面：1.理論學(xué)習(xí)上不夠深入、系統(tǒng)。
班子成員常忙于業(yè)務(wù)，自行學(xué)習(xí)時間不充分、學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入，缺乏深層次思考，未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會材料，達到通過集中學(xué)習(xí)服務(wù)企業(yè)經(jīng)營的目的。2.理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實際的效果不明顯。3.規(guī)章制度制定的多，傳達精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多，深入檢查、狠抓落實的少。4.對職工缺乏深入了解，在選人用人方面還不能完全做到知人善任。
（二）官僚主義方面：1.領(lǐng)導(dǎo)跟職工溝通少，接觸少，深入一線調(diào)研不夠，對基層職工的訴求以及他們對企業(yè)發(fā)展的期望缺乏了解。2.領(lǐng)導(dǎo)班子成員忙于各自分管業(yè)務(wù)，互相溝通較少，班子成員的主觀能動作用和整體效能發(fā)揮不夠充分。3.領(lǐng)導(dǎo)班子著眼當下經(jīng)營任務(wù)，對公司主業(yè)長遠發(fā)展的方向集體研究探討不夠。
（三）享樂主義方面：
從資源型企業(yè)轉(zhuǎn)向氫氟酸產(chǎn)業(yè)鏈。
（四）奢靡之風(fēng)方面：1.在公務(wù)接待上，有時講排場、
擺闊氣。2.有超標準接待的情況，存在浪費行為。3.雖然一直強調(diào)在食堂內(nèi)部招待，但仍有在外就餐情況。
邢臺恒源化工集團有限公司2014年5月30日。
巡察政治畫像報告篇十七
按照此次紀委要求，本人從黨性、紀律、工作、作風(fēng)等幾個方面，對照標準檢查自己、分析自己，給自己畫畫像，情況如下：
政治立場堅定，黨性觀念較強。****x曾在十九大報告中提出，要突出政治標準，提拔重用牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當?shù)母刹?。作為一名基層黨員干部，我始終堅持學(xué)習(xí)黨的先進理念，貫徹執(zhí)行黨的政策方針，看清自己的角色定位，既是黨的路線方針政策的傳達貫徹者，又是因地制宜、自主決策的指揮者。必須切實增強“四個意識”、堅決做到“兩個維護”，自覺向以********中央看齊，把“四個意識”“兩個維護”作為一面鏡子，作為檢驗和衡量工作成效的標準，真正體現(xiàn)和落實到每一項具體工作之中。
時刻嚴于律己，作風(fēng)公道磊落。本人廉潔自律意識較強，能夠時時處處從嚴要求自己，時刻做到自重、自醒、自警、自勵，自覺加強自身建設(shè)，始終把廉政勤政貫穿于日常工作之中，堅決杜絕奢侈浪費，對分管部門、親屬和身邊工作人員做到嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。時刻對照“七個有之”檢查自身，堅持不搞任人唯親，不搞一言堂；堅持一視同仁，不拉幫結(jié)派；堅持不信謠傳謠，不制造是非；堅持公平競爭，不搞收買人心；堅持按原則辦事，不違法違規(guī)；堅定政治立場，不搞陽奉陰違；堅持下級服從上級，個人服從組織。
做事干練果斷，工作成效明顯。作為平臺企業(yè)管理者的一員，同時作為一名女同志和來自基層的領(lǐng)導(dǎo)干部，本人始終堅持傾聽上下級不同意見，善于發(fā)揮團隊的整體作用。本人曾先后在多個崗位工作，有較清晰的工作思路，勇于科學(xué)決策。加入公司領(lǐng)導(dǎo)班子后，快速進入角色，找準工作著力點，創(chuàng)造性地開展工作。
學(xué)習(xí)不夠深入，管理稍欠方法。一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊，調(diào)查研究不夠深入。由于本人平時事務(wù)性工作較多，在政治思想、理論學(xué)習(xí)上存在實用主義，用什么學(xué)什么，與實際工作關(guān)系密切就學(xué)，與工作關(guān)系稍遠的就不學(xué)，學(xué)用結(jié)合上不緊不實。二是管理的嚴格性和壓力傳遞不夠。對分管部門的中干和員工還存在“老好人”“護犢子”思想，對下屬的一些“小毛病”，提醒的不夠、追究的不多。三是工作措施創(chuàng)新不夠。在工作開展及措施實施時，時有憑經(jīng)驗辦事的情況出現(xiàn)，慣性思惟多、創(chuàng)新思惟少，與時俱進的創(chuàng)新思路有待加強。
以上即為本人的“自畫像”，在未來的工作中，本人將繼續(xù)對照看齊標準，畫好絕對服從的忠誠像；對照黨紀法規(guī)，畫好嚴以修身的自律像；對照敢于擔當，畫好踏石留印的實干像；對照崗位職責(zé)，畫好以上率下的模范像。