總結(jié)可以讓我們更好地記錄和保存有價值的經(jīng)驗和知識。寫總結(jié)時要避免使用復(fù)雜的句子和深奧的詞匯,要簡潔明了,讓讀者容易理解。以下是一些總結(jié)范文,其中包含了不同領(lǐng)域和主題的總結(jié)樣例。
學校職工工作述職總結(jié)篇一
??我們通過資源整合、爭取捐贈等多種渠道改善辦學條件。中心小學現(xiàn)有計算機50臺,其中微機室30臺,教室15臺,教師用5臺。我們以xx小學為龍頭,利用先進的網(wǎng)絡(luò)及多媒體教學資源和教師扎實的計算機操作基本功,對現(xiàn)有的微機室、多媒體室及其它電教設(shè)備的利用進行了合理的安排,保證xx小學的教師每兩周至少可以上一節(jié)多媒體課。由于重視此項工作,我鎮(zhèn)xx小學xx和xx兩位老師在xx市教育學院舉辦的全市信息技術(shù)與學科整合說課大賽中雙雙榮獲一等獎。
??2、加強教師隊伍建設(shè)。
??我們通過多種舉措,規(guī)范教師行為。xx年我校教師無亂辦班、亂補課、亂收費行為。我們大力開展校本培訓,提高教師素質(zhì),提升駕馭教學的能力。為進一步提高我鎮(zhèn)課題教研的水平,通過認真選題、科學論證,申報了《轉(zhuǎn)變教與學的方式》教研課題。我們每學期都從公用經(jīng)費中拿出幾千元資金,支持教師參加各類培訓,并組織開展鎮(zhèn)級課題分析研討會4次,教師教研能力和水平明顯提高。
??3、開拓活動載體,豐富校園生活。
??在開足上好音樂、體育、美術(shù)、綜合實踐活動等活動類和藝術(shù)類課程的同時,我們積極鼓勵各校組織開展豐富多彩的其他校園活動,抓好國學經(jīng)典的誦讀,上好大課間操;五月、六月我們成功舉辦了全鎮(zhèn)小學生體育運動會和“六·一”文藝匯演,這些活動提高了同學們的學習興趣,也使得一些體育和藝術(shù)的特長生脫穎而出。進一步增強了學校的辦學吸引力。
學校職工工作述職總結(jié)篇二
學生管理工作中班主任和班干部是最關(guān)鍵的兩個因素,我們科清一色的年輕班主任,他們沒有工作經(jīng)驗,所以開學初我就制定了詳細的班主任和班干部培訓計劃,有針對性的提高班主任的教育能力和班干部的管理能力,宋老師是我們專業(yè)科的寶貴財富,我們經(jīng)常請她傳授帶班經(jīng)驗,我也經(jīng)常向老師們傳授自己從書上學來的新的教育理念,向他們推薦諸如《名師的人格教育力》《給教師的一百條新建議》等書,使他們不斷提高自身的素質(zhì)和管理水平,除了正式的培訓,我經(jīng)常和班主任談心,探討班級存在的問題以及解決問題的思路和方法。本學期我還帶動我們科年輕班主任開設(shè)了教育博客,不斷思考新形勢下的教育方法,反思自己的教育,互相學習不斷提高,現(xiàn)在,年輕班主任們干勁十足,不甘人后,班級管理水平進步迅速,班級師生關(guān)系融洽,凝聚力強。
為起到表率帶頭作用,更為了深入了解班級一線的工作實際,我主動帶了一個差班,努力將自己的班級管理經(jīng)驗成為年輕班主任現(xiàn)學現(xiàn)用的樣本。
班干部是班級的骨干力量,是班主任的得力助手。但科里不少班級的班干部力量不強,起不到老師的"左右手"作用。科里分期分批對他們進行培訓,通過培訓,使學生提高了認識,明確了當班干部的目的,端正了態(tài)度,樹立了為同學服務(wù)的思想,學會了班干部工作的方法。經(jīng)過培訓,各班級班干部隊伍迅速成熟起來,在學生和班級管理中發(fā)揮了重要作用。
一年來我們科學生的精神面貌發(fā)生了巨大變化,科風正班風正,學生努力學習的多了,上課睡覺的少了,互幫互助的多了,鬧不團結(jié)的少了,整體面貌積極向上,找回了自信和自尊,對自己未來也有了堅定的信心。
今后,我將繼續(xù)努力工作,不斷完善工作方法,提高學生管理水平,和專業(yè)科全體同志一道盡職盡責,為學校的發(fā)展貢獻自己全部的力量。
學校職工工作述職總結(jié)篇三
辦公室人員,在工作中要加強學習,向書本學,向?qū)嵺`學,向領(lǐng)導和同事們學,在干中學,學中干,不斷豐富充實自己,完善提高自己,只有具備較高的素質(zhì)能力,才能勝任辦公室工作。你是否在找正準備撰寫“學校辦公室個人工作總結(jié)”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!
,最重要的是要擺正自己的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責和應(yīng)盡的責任。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好參謀、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和服務(wù)工作。同時,我也體會到辦公室的工作相當繁雜,而且看不出明顯的政績。正因為辦公室是綜合協(xié)調(diào)科室,說沒事可以啥也不做,說有事可以讓你忙得暈頭轉(zhuǎn)向!在這個學期里,我沒有“啥也不管”,而是在自己的崗位上,圍繞協(xié)調(diào)協(xié)助,努力做好應(yīng)該做的每一件事情,力求當好助手。
下面我就匯報一下本學期我是怎樣完成基本任務(wù),履行基本職責的:
一、文秘工作。每天及時查閱市區(qū)教育局政務(wù)網(wǎng)、教師進修學校通知,并做好上傳下達工作,認真填寫安全月報表,盡自己最大能力完成上級部門布置的相關(guān)工作。學校年長的老師比較多,對電腦的操作有的不是很熟悉,盡管自己也是一知半解,但都盡力去幫助他人。贈人玫瑰,手有余香。
二、接待工作。這是辦公室必不可少的日常事務(wù)工作,接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此,只要有客人來訪或電話咨詢,教育局領(lǐng)導也好,兄弟學校的老師也好,或者是家長,我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到,努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象。
三、會議管理。認真細致地做好相關(guān)記錄,會后及時清理會場,督促落實會議精神。
四、檔案整理。根據(jù)教育督導室的要求,按時完成了合格學校建設(shè)的檔案材料收集、整理和立卷工作,為學校創(chuàng)建成功也算出了一份力;本學期我還協(xié)助教務(wù)處完成了初三綜合素質(zhì)評價工作,以及小學畢業(yè)微機派位數(shù)據(jù)的輸入。為求數(shù)據(jù)不出一點差錯,經(jīng)常加班加點。
五、宣傳工作。作為辦公室主任,理應(yīng)擔當宣傳報道的主力軍。上級領(lǐng)導關(guān)心我校發(fā)展親臨指導工作,校本培訓如火如荼地進行,支部組織開展的政治學習,教導處教研活動的開展情況,宣傳身邊的優(yōu)秀教師等等,都成為了我宣傳報道的內(nèi)容。由于自己還擔任了語文教學兼班主任工作,本學期的宣傳報道比較少,今后應(yīng)再接再厲。
六、值日工作。能認真履行值日的職責,做好考勤記載,深入課堂一線開展隨堂聽課,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,及時上交值日記錄。
今后努力方向。
隨著社會對教師的要求越來越高,學校也面臨著新的形勢、新的任務(wù),對我們辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,總結(jié)自己的工作,我認為作為學校辦公室主任,也必須適應(yīng)新的情況,進一步增強責任意識、服務(wù)意識、效率意識、創(chuàng)新意識,努力做好辦公室工作:
一是工作中不能輕理論學習,解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗、憑情感,要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。
二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,工作中要多一份耐心、細心,盡量避免出差錯。
三是要進一步加強自身的學習,不斷提高教學水平,發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,有力推進校本教研工作的開展,并做到及時反思,為創(chuàng)建教育強區(qū)做出應(yīng)有的貢獻。
生活賦予我們的不僅是忙碌和煩惱,還有成長的觸動和頓悟。擔任辦公室主任一職,讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝學校領(lǐng)導的信任,感謝大家對我工作的支持,特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關(guān)愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷進步。
20__年度,辦公室在學院黨政的正確領(lǐng)導下,緊密團結(jié)和依靠辦公室全體工作人員,在全院教職工的積極支持下,緊緊圍繞學院中心和重點工作,不斷改進工作作風,努力強化組織協(xié)調(diào),全面加強內(nèi)部管理,順利完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、加強學習,不斷提高本部門工作人員的能力在日常工作中加強理論知識的學習,不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),增強工作能力。
(一)組織本部門工作人員認真學習了黨的有關(guān)政治理論。系統(tǒng)學習了習總。
書記。
系列重要講話、黨的__屆四中全會精神及社會主義核心價值觀等精神,及時組織辦公室人員參加了市委宣講團關(guān)于黨的__屆四中全會宣講報告會,認真撰寫了學習筆記,增強了學習實效。
(二)深入學習了中央八項規(guī)定和省市委“雙十條”規(guī)定等相關(guān)文件精神。按照上級和學院的部署安排,組織辦公室工作人員認真學習了中央八項規(guī)定和省市委“雙十條”規(guī)定,進一步增強了辦公室工作人員的廉政意識。
(三)深入貫徹學習了黨的群眾路線教育實踐活動精神。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,抓學習,提升了辦公室人員的工作能力;抓宣傳,提升了學院的形象;抓落實,改進了工作作風,工作效率不斷提高,服務(wù)能力明顯提升。
二、認真履職,圓滿完成各項工作任務(wù)緊緊圍繞學院重點工作和領(lǐng)導交辦的工作,認真負責、及時有效地完成了各項任務(wù)。
(一)強化全局意識,當好參謀助手。根據(jù)辦公室工作職能,努力發(fā)揮好參謀助手的作用。
1、強化參謀職能。對上級下發(fā)的重要文件及領(lǐng)導的批辦文件認真審閱、歸納整理、簽署辦理意見;對有關(guān)工作情況認真梳理,提出建議性意見,為領(lǐng)導科學決策提供參考。
2、做好文稿服務(wù)。對學院的重要文件、工作計劃、總結(jié)匯報等材料都精心組織起草,認真把關(guān),高質(zhì)量、高效率完成了文稿起草工作。共組織起草《黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)》《學院保密的工作自查報告》《學院教育宣傳工作總結(jié)》《學院貫徹落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定情況報告》《學院領(lǐng)導班子述職述廉報告》以及學院工作計劃、總結(jié)等各類綜合材料40余篇,有效推進了學院工作。
3、加強宣傳工作。就學院管理、教育教學、招生就業(yè)等方面的重要活動,積極聯(lián)系甘肅經(jīng)濟日報社、每日甘肅、金昌日報社和金昌電視臺等新聞媒體予以報道,全年共在《甘肅經(jīng)濟日報》《金昌日報》和金昌電視臺等媒體刊發(fā)學院各類宣傳文稿15篇。不斷改善學院網(wǎng)頁宣傳功能,進一步充實網(wǎng)頁宣傳內(nèi)容,多形式、多層次地對外宣傳學院工作。
(二)抓好辦文辦會,提升工作效率。
1、認真辦理好各類文件。認真參照各級行政機關(guān)制定的機關(guān)公文處理辦法,完善了收文、發(fā)文、繕印等各項制度,指導有關(guān)人員做好收發(fā)文的登記、分發(fā)、歸檔和保密的工作,本年度共處理行政收文423份、黨委收文464份;上報行政行文168份、黨委行文47份。
2、組織召開好各類會議。及時與領(lǐng)導溝通,根據(jù)學院工作需要和領(lǐng)導安排,本年度共組織院長辦公會議、黨政聯(lián)席會議、中心組學習以及黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會、效能風暴民主評議機關(guān)作風大會等會議11次,注意在會前擬定好會議議程,收集整理好議題,確保會議組織嚴密,安排有序,收到良好效果。
(三)堅持牽頭攬總,做好協(xié)調(diào)服務(wù)。
1、抓好服務(wù)工作。堅持對辦公室所有工作人員高標準、嚴要求,從日常的文件整理、檔案管理、日常事務(wù)辦理等方面,不斷增強服務(wù)意識,通過認真、細致、高效的服務(wù),保證學院教育教學工作正常有序運轉(zhuǎn)。
2、抓好協(xié)調(diào)工作。對各部門需要辦公室出面協(xié)調(diào)的工作,盡力參與協(xié)調(diào),把各方意見統(tǒng)一到學院發(fā)展大局上來,使部門之間信息互通、立足大局、形成合力。
3、做好領(lǐng)導專家來訪的接待工作。認真做好了省市領(lǐng)導、專家學者、企業(yè)和兄弟院校負責人來訪的接待工作,每次接待都認真組織、周密安排,展現(xiàn)了學院良好形象。
(四)深入督查檢查,強化決策落實。為了提高督查的質(zhì)量和效果,重點抓了以下幾項督查工作:
1、抓好上級文件及會議內(nèi)容貫徹落實的督查。按照文件及會議要求的時限和規(guī)定,認真催辦并及時將落實情況呈報院領(lǐng)導。
2、抓好院長辦公會議定事項的督查。圍繞院長辦公會議定的重點工作,認真安排督查落實,對辦理過程中存在的問題,及時向領(lǐng)導報告,使領(lǐng)導及時掌握情況,科學決策,推進工作。
3、做好值班安排和督查工作。根據(jù)安全、綜治等工作需要,安排好學院領(lǐng)導和教職工值班工作,并強化督導檢查,保證了教育教學工作的正常開展。
三、周密安排,推進相關(guān)業(yè)務(wù)工作堅持服務(wù)為本,不斷完善內(nèi)部管理,認真完成了辦公室代管的各項業(yè)務(wù)工作。
(一)加強了網(wǎng)絡(luò)中心工作。為加強學院信息化建設(shè),提高工作效率,制定了《學院辦公自動化系統(tǒng)管理制度》,規(guī)范了系統(tǒng)的管理和使用。做好了多媒體設(shè)備維修和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作,全年共排除多媒體設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)故障近百次,保證了學院多媒體設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)的正常運行。
(二)完善了圖書館管理。本著為師生服務(wù)的宗旨,圖書館堅持每個工作日都開放,全年累計借書3784冊,還書3671冊,催還圖書256冊。為了滿足教師和學生對閱覽室的需求,征訂20__年報紙55種、雜志280種。閱覽室全年累計接待讀者785人次。另外,嚴格按照規(guī)定程序采購,累計完成采購工作150多批次。
(三)完成了學院文化建設(shè)的有關(guān)任務(wù)。根據(jù)學院安排,結(jié)合我院辦學理念、辦學特色、文化交流、活動開展、辦學成果等方面的情況,先后設(shè)計制作和修改文化墻、教學樓道展板60多塊,營造了濃厚的學院文化氛圍。及時更換綜合樓、教學樓的led屏宣傳內(nèi)容,豐富了校園文化。
一年來,團結(jié)和帶領(lǐng)辦公室全體工作人員,協(xié)調(diào)一致,勤奮工作,圓滿完成了各項工作任務(wù),但與領(lǐng)導的期望、廣大教職工的要求還有差距。20__年,將緊緊圍繞學院重點工作和院領(lǐng)導的安排部署,團結(jié)和帶領(lǐng)辦公室全體人員,不斷改進工作方法,不斷提高工作效率,不斷增強服務(wù)水平,進一步為學院大局服務(wù)好,為學院師生服務(wù)好,為教育教學工作服務(wù)好。
一、做好接待,強化服務(wù)意識。
作為學校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調(diào)好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,實現(xiàn)效益的最大化,從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W科研服務(wù)的工作宗旨。在實踐中學習,在學習中提高,努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力。辦公室人員也通過自學和參加各種形式的會議,加強對學校整體發(fā)展思路的理解,加深對學校領(lǐng)導工作思路的理解;通過學習,把握工作方向,開拓工作思路,執(zhí)行好學校各項重要方針政策,與學校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來較多,因此在工作中強化服務(wù)意識,要求本部門的人員做到:禮貌、耐心、細心、誠心,并靈活掌握辦事的尺度,對臨時性的急件,要特事特辦,實實在在為教師和培訓學員做事,跟外界往來過程中做好橋梁作用。
二、加強組織協(xié)調(diào)能力,顧全大局,保障學校各項工作順利開展。
服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,要善于從大局的角度思考問題,使辦公室工作與學校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們通過認真學習崗位職責后認識到重大會議、活動是學校辦公室各項工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動的細致性、周到性和實效性,同時更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項重大活動的順利進行。
本學年學校先后承辦了小學校長任職資格培訓、第一期中小學校長提高培訓、全區(qū)教育干部集中培訓、期班主任培訓、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力培訓等,在此期間,學校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調(diào),承擔的很多工作都得到了學校領(lǐng)導的充分肯定。
三、強化責任意識,工作落實到人。
辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績,關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,責任感。因此,我們積極引導辦公室同志樹立責任意識,發(fā)揚高度負責的精神,對自己工作勇于負責,敢于負責,自覺做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實,盡心盡力,盡職盡責,扎扎實實,創(chuàng)造性地開展工作。為此,辦公室人員進行了工作分工,責任到人,互相提醒,定期檢查,使得各項工作有條不紊地開展。
四、強化奉獻意識,切實做好各項工作。
甘于奉獻,誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無規(guī)律性,經(jīng)常加班加點,沒有無私奉獻,是難以勝任辦公室工作的。因此,我們通過宣傳教育、典型示范,使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),不計名利,不辭勞苦,無私奉獻。本學年各項工作更加順利開展。
1、當好校長的行政助手。根據(jù)學校的實際情況,按照行政會議的精神,認真細致地做好各項工作的計劃和安排,從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件、通知的收轉(zhuǎn)工作,并按文件、通知要求,協(xié)調(diào)處理好辦公室職責范圍內(nèi)的事。
2、精心組織安排會場。我校大小會議及培訓都由辦公室參與。每次會議或培訓,辦公室在會標設(shè)計、照相、新聞報道等方面,都做到科學安排、細致落實,保證了會議或培訓的順利召開。
3、做好教職工的考勤登記管理工作。學校辦公室負責教職工的考勤,要求教職工請假必須有請假條,經(jīng)校長或部門負責人簽名后交辦公室存檔。學校辦公室每月向?qū)W校領(lǐng)導匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
4、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,學校各種請示與報告的分類呈送,落實了校內(nèi)文件簽閱制,做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理。
5、加強文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力。協(xié)助學校領(lǐng)導針對重要工作部署以及組織擬定以學校名義發(fā)布的通知、布告等,起草或參與起草工作報告、總結(jié)、計劃等。
6、加強校務(wù)公開工作和學校宣傳工作。充分利用學校壁報欄等,對我校各方面的發(fā)展情況進行及時的宣傳和推介。
7、做好安全治安和甲流的預(yù)防工作,認真測試體溫并作好記錄,為學校營造和諧、健康的社會氛圍。
8、其它工作。負責接聽電話并作好電話記錄,及時將電話通知精神傳達給相關(guān)人員;做好計劃生育工作;做好門衛(wèi)工作;做好教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作;完成學校領(lǐng)導臨時交辦的其它各種工作任務(wù)。
在今后的工作中要在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持以人為本的原則,圍繞學校中心工作和重點工作,建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度,進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務(wù)理論學習和研究,加強和改進工作作風,進一步提高為校領(lǐng)導、為教師培訓服務(wù)的能力,為學??缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻。
回顧過去的一學期,在校領(lǐng)導的關(guān)心指導下,同事們的幫助下,以服務(wù)全局、團結(jié)協(xié)作為主導思想,緊緊圍繞學校的中心工作,積極履行辦公室主任崗位職責,努力完成每一項任務(wù)。
思想認識。
辦公室作為學校的中樞部門,它的工作性質(zhì)工作內(nèi)容使得忙碌、瑣碎成為辦公室工作一大特點,作為辦公室負責人,我始終讓自己保持一個健康樂觀的工作心態(tài),做到工作態(tài)度積極,工作情緒穩(wěn)定,嚴格要求自己,本著對學校負責,對每一項工作負責,對每一位教職員工負責的態(tài)度,踏踏實實做好本職工作,并在實際工作中逐步提高辦公室工作的質(zhì)量。擔任校長辦公室主任這項工作,讓我的這個學期過得既忙碌、充實又很快樂。
校辦主任的工作,是一種瑣碎而又十分重要的工作。俗話說“隔行如隔山”,自從擔任了校辦主任的工作后發(fā)現(xiàn):“隔崗也如隔山”,同在一所學校里,僅僅是崗位不同就有很多的不同,以前不在這個崗位真不知道這個工作的繁瑣和重要。說繁瑣,因為每天有忙不完的通知,每階段有忙不完的小結(jié)……很多時候往往忙了一整天,到了傍晚回過頭來想想,卻發(fā)現(xiàn)好像什么也沒有做。但這個工作又十分的重要,要協(xié)助校長協(xié)調(diào)好學校的各項事務(wù),優(yōu)秀的校辦主任是校長的左右手,是一所學校的好管家。這個學期我初三的體育教學任務(wù)十分繁忙。但我都能認認真真的完成本職工作。
這個學期中最大的。
體會。
就是要做一名優(yōu)秀的校辦主任,對我來說有兩點要注意:一是多開口多詢問。我這個人比較內(nèi)向,不善與人交往,這是做一個優(yōu)秀校辦主任的一個最大的障礙。二是要細致再細致。同事多年的老師都說我很細心,但在這一學期的工作中,我發(fā)現(xiàn)還有很多的不足,還需要更加細致。回顧總結(jié),就覺得只要把學校當作家,把關(guān)心、細心、愛心、耐心都放進去,就一定能夠把這個工作做好。
一學期來,在大強度的工作忙碌中,不忘對理論、業(yè)務(wù)知識的。
學習。
努力提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調(diào)和助手作用的思路和辦法從而圓滿地完成辦公室的各項工作。
存在的問題。
在實際工作中暴露出不少缺點和不足,例如:遇事易急躁,政策法規(guī)學習掌握不夠,協(xié)調(diào)各科室工作不力,團結(jié)協(xié)作精神有待提高等,還要在今后的工作中改進,也真誠地希望得到大家的指導和幫助。
學校職工工作述職總結(jié)篇四
首先作為教導主任和年部主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。
1、突出服務(wù)意識。教育是服務(wù),管理更是服務(wù)。教導處主任和年部主任的工作是瑣碎而繁雜的。我堅持兩條原則:一是加強學習,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務(wù)重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論他的職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。尤其是擔任了教導主任以后,我更是不斷告誡自己,要自己的以身作則,來贏得教師們的信任與支持。在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團結(jié),容人容言,提高心理承受能力,處處起帶頭作用,要求老師做的,我自己一定要先做到,以身作則,在考核中做到了公平、公正、認真,傾聽老師的呼聲,捕捉他們的意愿,從而使得各項決策、措施符合實際和大家的要求,三年來累計請假不超過五天。
2、重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。因此,我正確認識自我,以求真務(wù)實的科學態(tài)度,顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中形成合力,在校長的指導下,制訂好教導處的工作計劃,并組織實施,使學校教學工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。
其次,努力做好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各方面工作。如:制定教務(wù)工作計劃和教學行事表、征訂發(fā)放教科書、編排課程表、常規(guī)檢查、組織考試,核算考試成績、串課、查課等等。
三年來,作為領(lǐng)導班子成員的我緊密團結(jié)在校長周圍,和其他成員團結(jié)一致,同心協(xié)力,齊抓共管,xx年中考公費線考上17人,xx年中考公費線考上13人,xx年中考公費線考上18人。
班級管理要科學化,育人工作要高效化,這是每個有事業(yè)心的班主任所追求的目標。首先,班主任要高度認識德育工作的重要意義,它是激發(fā)自己努力工作的內(nèi)驅(qū)力。其次,班主任要認識到“德育為首”的重要性。再次,德育作用于集體、集體又作用于德育,決不是“單打一”,而應(yīng)是“合打一”。這樣想,這樣做,才能取得德育的效應(yīng)。
學校職工工作述職總結(jié)篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
勤于思考、善于總結(jié)經(jīng)驗,是后勤服務(wù)工作做細的基矗只有經(jīng)??偨Y(jié)以前的經(jīng)驗,才能找出工作中的不足,吸取教訓,后勤服務(wù)的好與壞,將直接影響到職工的工作情緒、單位的形象,進而影響工作效率。你是否在找正準備撰寫“學校后勤個人工作總結(jié)”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!
回顧過去的這一學期,后勤服務(wù)部根據(jù)學校對學校后勤工作的具體要求,結(jié)合學期工作計劃和學校實際狀況,在學校領(lǐng)導和全體教職工的大力支持及配合下,經(jīng)過后勤服務(wù)部全體同志共同努力,克服人手缺、任務(wù)重等困難,有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來,我們始終本著“全心全意地為教育教學服務(wù)、為師生服務(wù)”的宗旨,努力做好財務(wù)校產(chǎn)管理、室內(nèi)外衛(wèi)生、學校食堂等方面的工作,圓滿地完成各項工作,到達計劃要求,現(xiàn)將本學期總務(wù)工作作如下總結(jié):
一、學校財務(wù)。
1、學校財務(wù)支出按照財務(wù)制度要求,做到透明公開,每一筆學校的款項支出,都經(jīng)過校務(wù)會、學校財務(wù)領(lǐng)導小組,教大會研究經(jīng)過,并及時在學校公示欄內(nèi)公示。
2、教育事業(yè)統(tǒng)計,__年的教育事業(yè)統(tǒng)計在教導處、學校辦公室、安全科及各功能室有關(guān)人員的努力下,此項工作時間緊、任務(wù)重,相關(guān)人員利用雙休日、節(jié)假日加班加點按時圓滿完成任務(wù)。
3、學生資助。
對一年級新生及二三四五六年級新增的困難學生搞好登記申請審批工作,讓真正困難的的學生得到資助,按時完成學業(yè);學生的資助資金按時發(fā)放,并按照規(guī)定在學校公示欄里公示。
4、固定資產(chǎn)上傳工作。
學校固定資產(chǎn)數(shù)據(jù)上傳沒有完成,工作雖然做了,可是平臺沒有數(shù)據(jù),需認真總結(jié),找到原因,完成數(shù)據(jù)平臺上傳任務(wù)。
二、學校衛(wèi)生工作。
1、樓層樓道、洗手間、廁所衛(wèi)生。
學期初總務(wù)處進行了認真分工,職責到班到人。但堅持不經(jīng)常,尤其洗手間衛(wèi)生,經(jīng)常出現(xiàn)臟亂差的情形。究其因檢查不經(jīng)常,考核沒有落實到班到人。
2、學校內(nèi)衛(wèi)生及校門口衛(wèi)生。
堅持經(jīng)常,整個學校整潔干凈。
三、學校食堂。
1、師生飲食,炒菜前,生菜都認真清洗,講究衛(wèi)生,炒菜時炒熟炒出味道,做到可口好吃。一周炒菜不重樣,盡力炒師生喜歡吃的菜,冬天學生的炒菜用保溫桶盛放、中午個教師熬粥喝,盡量讓師生吃上熱菜熱飯。
2、食堂工作人員,不管冬天還是熱天,按照規(guī)定穿衣戴帽,講好個人衛(wèi)生。
3、食堂衛(wèi)生,學生餐廳、教師餐廳、飯菜操作間,天天堅持干凈整潔。
4、學生食堂秩序,學期初總務(wù)處就制定了詳實的午餐秩序考核辦法,在每一天值班教師和班級值班教師的共同努力下,午餐秩序大有改觀,但離學校要求還有差距,下學期找不足、找差距,把這項工作搞好。
總之,今學期的工作有成績,也有不足,針對出現(xiàn)的問題,對癥下藥,把下學期的此項工作搞好。
2020年,是一個手忙腳亂的學年。整個學年在原計劃的履行中,全體教師還齊心完成了年審工作以及上等級幼兒園工作。雖然整個學期是忙碌的,但在__園長的正確領(lǐng)導下,各班級的積極配合下,后勤工作才得以繼續(xù)更好地開展,全力服務(wù)于教學,以充當教學一線的堅強后盾為宗旨,圍繞幼兒園的中心安全工作,務(wù)實創(chuàng)新、腳踏實地的完成了各項后勤工作任務(wù),取得了一定的成績。現(xiàn)將本學期的后勤簡要工作總結(jié):
一、合理使用經(jīng)費,完善辦園條件。
為了盡快完善辦園初期條件,使我們夢得利爾幼兒園更加穩(wěn)定、更加規(guī)范化,本學期花了大批資金辦了以下幾件實事:
1、購買了幼兒營養(yǎng)計算軟件,使得孩子們以后的食譜能夠多樣化,營養(yǎng)均衡化。
2、大型演播廳、電教室、圖書室安裝了窗簾,避免長期日曬損壞室內(nèi)物品。
3、定期根據(jù)教職工領(lǐng)用物品的情況,添置了倉庫缺少的物品,盡可能的保證了教職工領(lǐng)用物品時不缺貨。
4、配備了另外六個班級的桌椅等電器配置,以及購買了多件大型戶外玩具,攀爬球、毛毛蟲等,以及小木馬,平衡木等。
5、圓滿的完成了運動百分百親子運動會、六一兒童節(jié)活動、畢業(yè)匯報等活動,做到了有預(yù)案、有目的、有總結(jié)、有反思。
6、完成了安全教育活動,組織全園教職工及幼兒地震演練,讓師生做到時刻安全在心中。
二、加強物品管理,提高使用效益。
進行清點登記,期末進行清點后交后勤處統(tǒng)一保管。同時,定期檢查核對設(shè)備用具,定期檢查并及時維修了戶外幼兒大型玩具、監(jiān)控系統(tǒng)、刷卡系統(tǒng)、廚房電器設(shè)備等,保證了本學期物品的安全使用。
三、加強食堂的管理,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
膳食工作是幼兒園后勤管理中一項非常重要的工作。這一年來,我們逐漸的建立健全了各項膳食制度,《生活制度》、《幼兒飲食管理制度》、《幼兒飲食衛(wèi)生制度》、《衛(wèi)生消毒制度》、《炊事員崗位職責》、《食物中毒處理方案》等。食堂炊事員真正做到每天幼兒食譜多樣化,定期對幼兒生活進行營養(yǎng)分析,分析幼兒每人每日營養(yǎng)攝入量、各類食物攝入量、膳食調(diào)查總結(jié)等,嚴格堅持餐餐按照食譜做,不私自調(diào)菜單。我們始終樹立“安全第一,一切為了孩子”的服務(wù)思想,嚴格執(zhí)行各項飲食衛(wèi)生、消毒制度,保證孩子“吃好、吃滿意”。
四、狠抓安全工作,消除不安全的隱患。
定期對一些易產(chǎn)生安全事故的設(shè)施,設(shè)備采取了事先排查防范的預(yù)防措施,把一切不安全因素都處理在萌芽狀態(tài)。
針對全國不斷出現(xiàn)的校園安全事故,我園加強完善了幼兒園安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。門衛(wèi)室及時購買了狼牙棒、橡膠棒、防刺手套、鋼叉、保安工作服等安全保衛(wèi)器械,保障頭道關(guān)卡的安全。同時還制訂了不定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度、安全巡邏制度、以及安全救援小組,明確部門職責,避免事故發(fā)生。
把安全工作放在全園工作的首位,對來園來訪人員做了認真登記,嚴格執(zhí)行幼兒接送制度,本學期沒有發(fā)生一起幼兒走失事件,保證了幼兒在園的安全。本學期五月中旬,在中心校的組織下,完成了全園滅火器年檢充粉工作,保證了滅火器能夠隨時正常使用。
今年的后勤工作能夠圓滿完成,離不開董事會、__園長的正確指導,離不開班級教師們的積極配合,離不開廚房、保潔的辛苦付出,離不開兩位富有責任心的保安人員,離不開__這位好搭檔,更離不開我們大家庭的團結(jié)一致。在此,向大家表示真誠的感謝。
時值年終,回顧過去一年來的后勤工作,在各級領(lǐng)導尤其是學校領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,后勤工作取得了很大的成績,如質(zhì)如量地完成了年初制訂的工作任務(wù),具體表現(xiàn)在如下幾個方面:
一、進一步嚴明了財經(jīng)紀律、規(guī)范了財務(wù)管理制度。
嚴格履行先計劃、后審批、再支出的報批監(jiān)管制度,使物品利用率達到了極限,各項費收工作嚴格執(zhí)行物價部門的收費標準,學校各項開支合理,并做到了定期向?qū)W校黨委匯報財務(wù)運行情況。
二、加強了生活服務(wù)中心管理,工作人員的服務(wù)意識得到了進一步加強。
后勤處始終把握了后勤“服務(wù)于教學、服務(wù)于師生”這一宗旨,堅持“安全第一、服務(wù)第一”的原則。年初,對從業(yè)人員進行嚴格把關(guān)招聘,并從衛(wèi)生監(jiān)督所請來專業(yè)人員對他們進行嚴格的崗位培訓。認真學習《食品衛(wèi)生法》,進行身體體格檢查,制訂了《從業(yè)人員獎罰條例》。每月在學生中對食堂工作人員進行一次民意調(diào)查,了解學生意見,及時解決食堂中存在的各方面問題。食堂衛(wèi)生我們都嚴格把關(guān),做到了每天一小查每周一大檢查,不符合衛(wèi)生標準的每天在黑板上公布、批評。為了讓學生吃得放心,期初,我們就與供貨商簽訂了產(chǎn)品供銷合同,建立了食物臺帳,完善了各項制度,完全杜絕腐爛變質(zhì)的物品進入食堂。
三、校產(chǎn)管理進一步加強。
采購的物品,先交保管入庫。出庫時,須先辦理領(lǐng)發(fā)、簽字手續(xù),嚴格把握了價格關(guān)、質(zhì)量關(guān)、數(shù)量關(guān),并建立了完整的實物明細帳。班級校產(chǎn)管理也井井有條。期初,后勤處負責配齊各班學生學習生活用品,并作好登記,與各班班主任簽訂財產(chǎn)管理責任狀,每月檢查一次,責任到班,班級責任到人,并逐月公布檢查情況,做到了無故意損壞、失竊現(xiàn)象,使校產(chǎn)損失降到了最低限度。
四、加強了校園綠化美化力度。
學?;ɑ苊缒竟ぷ魅藛T工作認真,吃苦耐勞,保證了學校重大活動、重大節(jié)日花卉擺放整齊、規(guī)范,學校整個綠化面積己達到了60%以上。
五、爭取領(lǐng)導重視,搞好了學校的基建維修和添置工作,改善了辦學條件。
學校領(lǐng)導一班人團結(jié)協(xié)作,奮力拼博,在方。
書記。
后勤。
處與教導處共同配合開發(fā)了學校創(chuàng)業(yè)一條街,學校的辦公條件得到了大規(guī)模的改善。
六、學校勤工儉學逐步走向完善。
目前,學校勤工儉學項目主要有生活服務(wù)中心、花卉、苗木中心、商店、豬場、勤工儉學基地70多畝。每年為學校創(chuàng)收100多萬元,生均收入達320元。大大改善了教職工的福利。
總之,在過去的一年內(nèi),后勤處做了大量工作,當然離領(lǐng)導的期望還相差甚遠。在新的一年內(nèi),我們將繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、勇于拼博精神,始終把好“服務(wù)于教學、服務(wù)于師生”這一宗旨,百尺竿頭,更上一層樓。
轉(zhuǎn)眼間,緊張、忙碌、充實的11年即將過去,二十一世紀的第八個年頭又不知不覺地接近尾聲了。在生命才長河里,一年時間說短也不短,說長也不長?;厥走^去的歲月,我真心的感受到在過去的一年中,在學院領(lǐng)導和同事的幫助下,自己在逐漸走向成熟。
____年,是我院搬遷到新校區(qū),發(fā)展變化的一年,也是學校后勤工作力求發(fā)展,開拓進取的一年。是機遇,更是挑戰(zhàn)。在大家的共同努力下,搬遷工作穩(wěn)步進行?;仡欉^去一年來的工作,在各級領(lǐng)導尤其是學校領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,通過自身的不斷努力,我在工作上取得了很大的成績,如質(zhì)如量地完成了年初制訂的工作任務(wù)。回顧自己這一年的工作情況,主要可以分為兩個部分:
一、后勤工作,主要負責學院的校園規(guī)劃與建設(shè)及零星維修等方面的工作。上半年完成的工程項目有:
(1)圖書綜合樓6—8樓辦公室及一樓圖書資料室改造。
(2)綜合樓五樓不銹鋼防盜門安裝工程及機房改造。
(3)北區(qū)1號教學樓架空層學院及各分院學生會辦公室改造。
(4)北區(qū)新建側(cè)門。
下半年完成的工程項目有:
(1)圖書綜合樓改造:大廳、報告廳及電梯廳裝飾裝修;2—4樓圖書資料室、學生閱覽室及教室分隔改造;五樓電子閱覽室、501、504機房抗靜電地板安裝工程;閱覽室塑膠地板鋪設(shè)工程;服務(wù)大廳及學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺裝修工程、外墻防水工程等。
(2)實驗樓改造:實驗樓1號、2號樓防盜窗安裝及排氣窗增設(shè)工程;部分教室點整修及防靜電地板工程,以及實驗1號樓電纜改造。
(4)陶藝實驗室改造:陶藝實驗室旁鋼棚及地坪工程、門前路面修繕。
(5)北區(qū)廣場道路改造工程(花壇部分)。
以上工作,得益于領(lǐng)導指揮有方、各部門協(xié)同配合,使后勤工作基本上做到了使人信賴,效率讓人贊許,態(tài)度令人滿意。后勤工作必須服務(wù)于學校大局和各項教育教學中心工作,因此我們凡事都從學校整體工作出發(fā),聽取每條合理化建議,主動配合其他領(lǐng)導做好學校的各項工作。然而后勤工作頭緒多,還有很多是估計不到的,根據(jù)學校的需要,應(yīng)及時處理,爭取把此項工作做好,為學校教育教學,為全體師生服務(wù)。
二、班主任工作。
除此之外,上學期我還擔任了07土建1、2兩班的班主任,并獲得了“優(yōu)秀班主任”的榮譽稱號,這是對我班主任工作的肯定。本學期還擔任了08土建2班的班主任。不能否認,班主任工作是艱巨而又重要的。從我當上班主任時間起,我一直盡心盡力地為當一名優(yōu)秀的班主任而努力工作。做一個班主任固然辛苦,但辛苦中我們體味到了更多的人生快樂。
在即將逝去的一年中,不論是在業(yè)務(wù)能力上,還是教育教學上,我都取得了巨大的進步。作為一名中共黨員,我時刻提醒自己,要不斷加強自身道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,增強奉獻意識,工作中嚴以律己,忠于職守。牢固樹立全新權(quán)益為任命服務(wù)的宗旨意識,幫助身邊需要幫助的人。
當然,我平時工作中需要改進的地方也比較多,比如說,業(yè)務(wù)只是不夠全面,工作方式不夠成熟等等。在今后的工作中我將重新審視我自己,揚長避短,塑造出一個更加出色的自己。
一年的時間匆匆滑過,我用我的精神,用我的努力拼搏,用我的汗水完成了這份答卷。也許這份答卷并不完美,但請相信我在不懈地努力!
后勤工作是學校工作的重要組成部分,為教育教學工作的正常進行提供保障,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可替代的重要作用。本學期,繼續(xù)堅持“后勤工作服務(wù)于教育教學工作、服務(wù)于師生生活”的原則,在上級部門的指導和校長室的領(lǐng)導下盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。現(xiàn)將這學期的主要工作匯報如下:
一、財務(wù)財產(chǎn)管理方面。
1、協(xié)助校長做好學校經(jīng)費的收支管理,認真編制__年度的預(yù)算經(jīng)費。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購經(jīng)費及房修費計劃,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務(wù)順利完成。
2、嚴格執(zhí)行“一費制”收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行“一費制”收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。學期末,學生課本費、作業(yè)本費等代辦費開支情況及時印發(fā)清單,向每個學生家長公示,并以告家長書的形式告之家長。
3、加強校產(chǎn)管理、提高使用效率。在財產(chǎn)管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,做好財產(chǎn)記賬和報損調(diào)整工作。除了切實做好教學的物資供應(yīng)外,還要為教學提供良好的設(shè)施,更要管好、用好這些設(shè)施,確保財產(chǎn)的安全,充分發(fā)揮設(shè)備的作用,更好地為教育服務(wù)。
二、后勤常規(guī)管理方面。
1、做好教師教學用品及學生。
學習。
用品的分發(fā)工作。開學初,教學用品和。
學生。
的課本、簿冊及衛(wèi)生用品,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,及時添補課本簿冊,保證教育教學工作順利開展。
2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優(yōu)課、運動會、期終考試、升學考試等各項活動,我們總務(wù)處全力以赴,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證各類活動正常有序進行。
3、做好教師各類服務(wù)工作??倓?wù)處克服工作繁、人員少的困難,堅持為辦公室送飲用水。
4、做好學校設(shè)施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生,我們都能力所能及地加以處理好,總務(wù)人員本著節(jié)約的原則,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。
三、工作反思。
1、在財產(chǎn)管理上,還存在不足的地方,下發(fā)的各類教學設(shè)備及用具不能如數(shù)上繳,設(shè)備保管、使用責任制沒有落實,有必要在下學期加強管理。
2、由于總務(wù)處事務(wù)繁雜,人手少,因此工作中還有許多地方?jīng)]能做得令人滿意,有待于我們今后的努力。
以上是總務(wù)處一學期的。
工作總結(jié)。
我們堅信只要本著一顆全心全意為師生服務(wù)的心廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干依靠全體總務(wù)后勤人員的積極性我們一定會把工作做得更好。
學校職工工作述職總結(jié)篇六
??1、學習新課標:通過教研組組織教師認真學習新課標、考綱,以改變以往教學中穿新鞋走老路的現(xiàn)象,加強教學的針對性。通過學習加強教學方法與教學內(nèi)容處理研究,提高課堂效率。
??2、實行推磨聽課:我校堅持實行備課組推磨聽課制度,要求每學期每位教師至少對本組開設(shè)公開課一次,經(jīng)過幾學期的堅持,教師的課堂教學水平以有一定提高.組織好課觀摩討論:在青年教師賽課的基礎(chǔ)上,文理科各開一節(jié)全校觀摩課,并組織教師開展討論。
??3、抓教學常規(guī)管理,保證教育教學工作順暢有序。
??4、本身在教學一線,所教班級學生發(fā)展穩(wěn)定,提升顯著。
??在這些成績?nèi)〉玫耐瑫r,我也清楚的認識到自身的不足和缺點,但我相信在今后的工作中我會以此為契機,不斷的去完善充實本身。為取得進一步的成就而努力奮斗。
??一年來,本人熱愛教育事業(yè),堅持黨的教育方針政策,在工作中認真執(zhí)行,服從學校安排,堅持從小事做起,不說空話,不搞形式,認真做好本身的工作,以實際行動落實黨員示范崗要求。
??在教學中,本人重點從備課、上課、作業(yè)三個環(huán)節(jié)來搞好教學工作。所任教班級的學生普遍基礎(chǔ)差,學習習慣也不好,教學的組織就比較困難,教學的有效性也不好,怎樣有效的組織教學,提高教學效率就成為我這一年工作的目標。在備課中和備課組一起努力,研究教學內(nèi)容、教學方式,上好每一堂課,特別是課堂反饋環(huán)節(jié),每個習題我都認真的選擇,照顧到班級不同層次的學生,讓每個學生都能有所收獲。針對學生解計算題能力差的問題,每節(jié)課我都抽出一點時間,將作業(yè)中的普遍問題處理一下,讓學生能夠逐漸養(yǎng)成解題的良好習慣,培養(yǎng)學生學習興趣。在課余時間,對班級中的部分同學,堅持面批作業(yè)和輔導。通過不斷的努力,學生在學習態(tài)度和效果上都有明顯的提高。在工作中,堅持學習,通過對教學中發(fā)現(xiàn)的問題進行研究,提高本身的教學針對性和有效性,例如如何讓學生自主的開展實驗研究,探究性教學中存在的誤區(qū)和對策,物理校本教材《生活中的物理》的編寫等。在教學中不斷地研究和反思,通過研究和學習提高本身的教育教學水平,適應(yīng)現(xiàn)代的教育形式和社會要求。
??在本身分管的工作中,本人首先是服從學校的安排,將學生平安放到首位,堅持和學生溝通,家長溝通,與班主任溝通,及時了解學生的實際困難,幫助學生。從管理的角度加強制度建設(shè),對學生的請假制度、衛(wèi)生環(huán)境的檢查,學生的常規(guī)檢查等多方面制度化,工作常規(guī)化。由于住宿生的工作事無大小巨細,事情涉及到方方面面,工作中有許多不為人知的困難。對學生的請假制度、衛(wèi)生環(huán)境的檢查,學生的常規(guī)檢查等多方面制度化,工作常規(guī)化。由于住宿生的工作事無大小巨細,事情涉及到方方面面,工作中有許多不為人知的困難。做好每天的常規(guī)工作是我的一貫要求。大到學生的行為習慣和學習習慣教育,人生理想教育。小到每天晚上的學生檢查,,每天都做同樣的事。沒有驚天動地的所謂大事,只有每天學生的檢查管理。沒有在眾人面前的表態(tài)和嘩寵,只有每天從早到晚的實實在在的工作。沒有大會上的全面布置工作,只有晚上住宿生的小會和交流。沒有每周的固定會議議程,只有每晚必做的檢查。沒有畢業(yè)典禮的隆重與永恒,只有學生走后凌亂和祝愿。
??在這一年的工作中,工作有一點成績,很多地方還是有值得思考的地方,在工作中如何讓教育教學能夠適應(yīng)時代的要求,在群眾中更好的帶好頭,發(fā)揮黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用,還是有很多可以做的。繼續(xù)努力吧。
學校職工工作述職總結(jié)篇七
__年10月份,我擔任了迎園中學校長助理一職,專門負責中專工作。做到此刻有三個月。在做這份工作時,我首先有兩個愿望,那就是:一是要盡量不給學校和其他部門增添勞動量;二是要借中專管理的機遇,用自我的實踐嘗試自我的德育夢想?,F(xiàn)將自我的主要工作向全體教工匯報如下:一中專管理工作雖然中專僅有兩個班級,但她卻是個雙重管理的部門,總校對分校有較高的要求卻不給予很多的指導,我的工作要涉及到教學管理、學籍管理、經(jīng)費使用、德育管理和后勤管理,能夠說麻雀雖小五臟俱全。收費、搬書書分了幾批才到、課程安排、檔案材料、發(fā)校服、結(jié)帳、安排實驗到總校、召開家長會、調(diào)課,安排考場、監(jiān)考、軍訓等等也十分煩瑣。好在我們離開教室很近,加上我還是比較能夠適應(yīng),并能有效地發(fā)揮學生的作用,所以一切都能夠比較快并且比較順利地完成。近一個學期來,我能夠說沒有給學校教務(wù)處、德育處、總務(wù)處增添多少麻煩。
我們六門學科的期中考試,能夠說是在悄然無聲中完成的,我們的學生幾乎沒有到過德育處,我們還看到總務(wù)處人力不夠,主動為學校解決圖書館搬書、化學生物儲藏室實驗室的衛(wèi)生問題,為小朋友走路不摔跤而清理場地上的冰雪。二創(chuàng)收情景本學期共向?qū)W生收費20萬,除交給總校6萬元以外,其余14萬都進入學校帳戶。在向每位學生收取的500元代辦費中,475元是書費和服裝費,幫忙德育處完成青年報記26元,其他學?;顒又兄С錾倭?,共使用了516元,我們計劃用下學期收的500元作平衡調(diào)劑。一學期來,學生沒有因為收費問題產(chǎn)生疑問。我能夠說在經(jīng)濟上,沒有糊里糊涂的用掉學校一分錢。過年后,我們立刻又有14萬收入,對此我表示高興。同時,我認為,管理好這些學生,讓他們愛護好學校的財產(chǎn)也是一種節(jié)儉,所以我們抓好了班級管理,配好了節(jié)電員和節(jié)水員,我們教師、學生用的破辦公桌、課桌都保護得比較好,沒有叫學校再添置過,兩個班級沒有一個課桌被損壞掉。所以能夠繼續(xù)用。三班級管理我同時又是個班主任,我把班級當作自我的德育基地,嘗試著用現(xiàn)代教育理念進行管理,我認為很有效果,雖然學生基礎(chǔ)不好,過去也沒有多少成功體驗,但在我那里,我讓他們實現(xiàn)了。
我于去年參加了學校中層副職干部競聘上崗,一年過去了,今日我仍清晰地記得也是在這個會場,就是在座的教師們?yōu)槲彝断铝四袷サ囊黄?,給了我為__實小師生服務(wù)的機會,在此,我要對在坐的教師們說聲多謝。下頭就我一年來的思想、工作情景向各位作一匯報。
一、學籍管理。
1、認真學習,虛心請教。
萬事開頭難,理解學籍工作恰逢全省學籍管理改革升級之時,我也深知學籍工作的艱巨、復(fù)雜和重要,覺得壓力很大。為此,我調(diào)整心態(tài),學習學籍新平臺幫忙文件,吃透教育局下發(fā)的學籍文件精神,明確學籍管理工作的重點和難點,比較新舊網(wǎng)絡(luò)平臺的功能,掌握學籍操作的具體步驟,摸清學籍工作的脈絡(luò)。虛心向普教科柯科長請教,向鄧懷斌主任請教,向老學籍管理員李愛學請教,向教導處程德龍教師請教,從一知半解到胸有成竹,在短短幾天內(nèi)就迅速進入主角。
2、規(guī)范管理,提高效率。
為確保學籍工作如期順利完成,我能靜下心、坐下來、走出去。以三尺辦公桌為中心,制作很多表格,篩選各種數(shù)據(jù),整理修改學籍資料,奠定學籍基礎(chǔ)工作;以學校為范圍,跑上跑下,深入到每個班級上門服務(wù),摸清班級人數(shù),調(diào)查轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學、復(fù)學等情景,收集身份證復(fù)印件,做好記載;以工作效率為目標,錄入學籍數(shù)據(jù)上萬條,學生、家長姓名精確,電話準確,住址明確。為了審批異動手續(xù),取得學號,qq聯(lián)系,電話聯(lián)系,造訪教育局,確保黑戶口、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學、復(fù)學等工作全部落實到位,在全縣百余所學校中,我校學籍工作率先達標完成。異常是一年級新生學籍注冊工作,在學校領(lǐng)導的支持下,我想方設(shè)法,進取主動聯(lián)系上級領(lǐng)導,477名新生全部取得學號,這在全縣所有小學中是獨一無二的,我被教育局評為南漳縣中小學優(yōu)秀學籍管理員。
3、擺正位置,作風過硬。
處事人為先,萬般德方高。在繁忙的家長接待工作中,我始終能用笑臉相迎,用政策說話,用程序辦事。能辦的當面辦,絕不讓家長跑冤枉路,花冤枉錢,說冤枉話。給家長解釋耐心,學籍辦理細心,讓家長領(lǐng)導放心。
二、電教工作。
為此,我為學校的班主任上了一堂這方面的課,在此不再展開。四其他工作學校有時候?qū)⒅袑:徒梯o組因工作需要作合并,如開會,討論,發(fā)調(diào)查表,捐款,檢查什么的都叫我牽頭,這些人員分布在后樓的1-5樓,前樓、行政樓門房對面等相當分散,所以一樣的工作也許我那里就比較麻煩,但我還是保證質(zhì)量完成了。輪到行政值班,我會很好的看住學生的午餐,晚上認真的看護好學校。這就是我作為一個普通干部在那里所做的工作,不當之處請?zhí)釋氋F意見。
學校職工工作述職總結(jié)篇八
一、領(lǐng)導高度重視,成立工作專班。
《公務(wù)員考核規(guī)定(試行)》是公務(wù)員考核的重要依據(jù),是正確評價公務(wù)員德才表現(xiàn)和工作實績的基本程序和重要方法,對于建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊伍,促進勤政廉政,提高工作效能,具有重要的導向作用。組織部、市人事局關(guān)于做好2014年全市公務(wù)員年度考核工作的通知下發(fā)后,領(lǐng)導班子成員及時進行了學習,認真研究了做好全*年度工作總結(jié)及年度考核工作的意見和安排,成立了*年度考核工作領(lǐng)導小組,按照組織部的要求,具體負責做好年度考核的各項事務(wù)工作。
二、組織傳達貫徹,明確目標要求。
*召開全體大會,組織認真學習*號文件,吃透精神、把握方法、完善程序。對年度總結(jié)工作的時間、內(nèi)容等做出了明確的要求。*同志做了動員講話,要求機關(guān)嚴格按照《公務(wù)員考核規(guī)定(試行)》的要求,精心組織、扎實抓好年度考核工作。全體干部職工要結(jié)合年度工作目標的完成情況,以及抗震救災(zāi)、迎接奧運、"三城聯(lián)創(chuàng)"等活動中的表現(xiàn),實事求是總結(jié)一年來的工作,肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗、找出差距、定出措施,從德、能、勤、廉等方面,重點檢查承擔的各項工作目標、任務(wù)指標的完成情況;檢查轉(zhuǎn)變作風、提高效率、加強自身建設(shè)的情況;檢查以單位為家、和睦相處、團結(jié)共事的情況;檢查遵守規(guī)章、令行禁止、清正廉潔的情況。每個人都要按照要求,認真準備個人述職述廉材料,撰寫比較詳細的發(fā)言提綱。
三、精心組織考核,工作程序規(guī)范經(jīng)過精心的準備,我*集中時間認真地開展了年度工作總結(jié)及年度考核工作。
召開全體干部職工大會,采取分科室個人逐一述職和科長代表科室大會述職的方法,全面回顧了全*和干部職工個人一年來的工作情況。在全面總結(jié)工作的基礎(chǔ)上,按照四個等次,采取無記名投票的辦法進行了民-主測評。全室應(yīng)參加測評*人,實際參加測評*人,發(fā)出測評票*張,收回測評票*張,*張為有效票,*張為無效票。根據(jù)測評結(jié)果和群眾意見,由分管副*分別結(jié)合被考核對象平時表現(xiàn)和個人總結(jié)等情況寫出評語,提出了考核等次意見。最后,由*根據(jù)領(lǐng)導班子集體討論的意見寫出了考核結(jié)果。全*名同志,除*名擬確定為優(yōu)秀等次外,其余*名均確定為稱職等次。機關(guān)考核工作領(lǐng)導小組以書面通知的形式,將考核結(jié)果反饋給每一個被考核對象,按規(guī)定將考核登記表存檔。同時按照規(guī)定的15%的優(yōu)秀等次的比例要求,對擬確定為優(yōu)秀等次的*、*兩同志在全*范圍內(nèi)進行了為期*天的公示。
年關(guān)將近,又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關(guān)系,不要給領(lǐng)導留下思路不清晰的印象。
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學校職工工作述職總結(jié)篇九
在匆匆忙忙之中,又度過了酸甜苦辣、喜怒哀樂的一年?,F(xiàn)在請允許我給大家匯報一下:
我積極參加政治學習,不斷提高品德修養(yǎng)。認真學習黨的十六大精神,并書寫了心得體會,進行自我反思。正確認識和面對當前的各種改革,一如既往地用飽滿的熱情、振奮的精神扎扎實實工作。我熱愛我從事的教育工作,關(guān)心一切學生,關(guān)心學生的一切,在學生身上傾注了一位教師滿腔的、真誠的、無私的關(guān)愛,也得到了孩子們的信任和尊敬。這種互愛給我?guī)頍o窮的樂趣。
語文是一門工具學科,對學生而言,既熟悉又困難,正如有人說過的一樣:語文好學又難學。然而語文素質(zhì)對學生的影響是終身的,也是巨大的。但長期以來,語文學科并沒有得到學生應(yīng)有的重視,分析下來,語文課缺乏吸引力是原因之一,語文考試難以取得好的成績,并且往往成績與實際程度不符,導致學生不愿花力氣是更主要的原因。在這樣一種大環(huán)境之下,要教好語文,就要讓學生喜愛語文,讓他們對語文產(chǎn)生興趣。否則學生對這門學科產(chǎn)生畏難情緒,不愿學,也無法學下去。
為此,我在教學中注重營造寬松的學習氛圍,激發(fā)學生的學習興趣。根據(jù)本班學生的實際情況,針對學生的心理特點和年齡特征,從語文學科的特點出發(fā),堅持學生為本的'教育思想,設(shè)計和進行語文教學。在學習活動中,充分發(fā)揮學生的主體作用和教師的引導作用,轉(zhuǎn)變教師角色,使語文學習的過程成為師生對話,心靈交流,靈魂碰撞的過程。融知識性與趣味性為一體,調(diào)動學生學習的主動性,鼓勵學生進行探究性學習,保護學生獨特的理解和發(fā)現(xiàn),讓學生體驗語文學習過程的愉悅,改變了語文學習的枯燥乏味,學生成為了語文學習的主人。在教學中設(shè)計不同層次的問題,讓每位學生都能體驗到成功的喜悅,激發(fā)他們的學習興趣,激活每位學生的學習語文的潛能,增強語文學習的自信心,使學生逐漸對語文學習產(chǎn)生了興趣,愿意學習語文,會學語文了。
我還采取了一些方法,盡量多講一些文化生活故事,讓他們更了解語文,更喜歡學習語文。因為只有語文水平提高,他們才能提高同學們的語文寫作能力,對成績優(yōu)秀的同學很有好處。
備課充分,能調(diào)動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設(shè)法令學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課內(nèi)容豐富,現(xiàn)實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍。
教給學生讀懂不同類型文章的方法從體裁上看,課本中寫人、敘事、寫景狀物的文章數(shù)量較多。每一類文章我都先下功夫,花時間“扶”著學生學習一、兩篇,讓學生在理解知識的同時,掌握學習方法,然后引導學生運用已掌握的學習方法自學其它篇。如:以寫人為主的文章,一般都是通過人物的語言、動作、神態(tài)、心理活動等的描寫來表現(xiàn)其思想品質(zhì)。教學中我就引導學生抓住這些描寫來學習。在理解課文內(nèi)容的基礎(chǔ)上,再讓學生回憶學習過程,體會、總結(jié)學習方法。以寫景、狀物為主的文章,大部分有總起句和總結(jié)句。教學中,我就幫助學生掌握抓總起句、總結(jié)句讀懂課文的方法。
因為語文的特殊情況,學生在不斷學習中,會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象,差生面擴大,會嚴重影響班內(nèi)的學習風氣。因此,絕對不能忽視。為此,我制定了具體的輔導差生計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導和幫助。對基礎(chǔ)差的學生就補基礎(chǔ),對學習習慣差的就培養(yǎng)學習習慣,對學習方法不對的學生進行學習方法指導。還發(fā)揮學生的互幫互助作用,讓學習好的同學與差生結(jié)對子,一幫一,一對紅。這些小老師對工作非常負責,督促差生完成作業(yè),幫助差生理解難題,在他們的帶動下,不少差生都取得了明顯的進步。
為了讓學生在考試中取得好成績,進一步樹立學習語文的信心,獲得學習成功的體驗,我教給學生應(yīng)對考試的方法和技巧。如閱讀短文回答問題對部分學生有較大困難,我指導他們要圍繞短文的主題和主要內(nèi)容來進行思考,寫人的文章要抓住這個人的品質(zhì)、精神,寫事或寓言故事要抓住事情說明的道理等,來進行回答。寫作文一定認真審題,不管是否有好困難,都必須認真完成。這樣,成績差的學生也能保證考出較好成績。
語文教學作業(yè)量大,特別是作文和單元檢測試卷,需要大量時間才能批改完,我仍堅持全批全改,盡量當面批改,及時訂正、輔導。時間不夠,就利用中午休息時間和晚上回家繼續(xù)完成。工作是勞累的,同時也是充實的。
課堂是嚴師,課后是朋友。對待學生一視同仁,決不偏心。要說偏愛,那就是對希望生的輔導。我制定了輔導計劃,通過作業(yè)、談話和小老師充分了解他們的情況,作好記錄,及時耐心地輔導。尊重、理解、信任學生是教育的基礎(chǔ),對待學困生更是如此。
工作雖忙,作為骨干教師的,并沒有忘記骨干的引領(lǐng)作用,積極主動的幫助、指導青年教師,相互學習,共同進步,促進成長。指導學生參加新課程讀書、征文比賽,多人榮獲市、區(qū)級一、二、三等獎,個人榮獲國家級二等獎。
在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧于我心,我無悔于我的事業(yè),我為我是教師為榮!
學校職工工作述職總結(jié)篇十
本文目錄。
我叫黃煌,畢業(yè)于西北政法大學,家住英山縣雷店鎮(zhèn),現(xiàn)任黃州區(qū)陳策樓鎮(zhèn)陳策樓村村主任助理。
一、了解本村村情村貌。
二、為民辦事,與民連心。
三、利用所學專長,盡其所能。
四、想群眾之所想,急群眾之所急。
五、抓住機遇,多渠道錘煉自己。
當然以上的工作離不開領(lǐng)導的關(guān)心,同事的配合,他們都是我的良師益友。
感悟體會:
4作為村干部要“謹開口,慢開言”:可能你一句不經(jīng)意的話,在百姓聽來卻不是如此,應(yīng)該管好自己的嘴,少說、多聽、多做、多想。
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謝謝!
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倉儲保管組長xx年年述職報告(總結(jié))。
回顧這一年來的工作,我在公司領(lǐng)導和科長及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、加強自身學習,提高業(yè)務(wù)水平。注意政治理論的學習,能夠深刻領(lǐng)會黨的重要思想的精神實質(zhì),身體力行地踐行并將其溶合到實際工作中去,并積極向黨組織靠攏。由于感到自己現(xiàn)在的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習,向周圍的領(lǐng)導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作。
二、積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。在擔任檢驗員期間,嚴把入庫糧食質(zhì)量關(guān)。在把握既堅持原則又靈活地處理實際問題的能力上有了長足的進步。當班過磅時能夠堅守崗位,保證糧食的及時出入庫。對大米廠的出廠產(chǎn)品,總是按時檢驗,及時出具檢驗報告,保證了米廠的正常生產(chǎn)。在11月份的續(xù)聘調(diào)整中,在領(lǐng)導的關(guān)心下,擔任倉儲保管組長。剛好趕上一年一度的冬季倉儲安全檢查,撿殘渣、平糧面、搞衛(wèi)生,自己主動完成各項工作任務(wù)。整整一個月的時間,與同事們一道,放棄了雙休日,整天蹲在倉內(nèi)。功夫不負有心人,在這次檢查中,我?guī)飓@得了一等獎的好成績。
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學校職工工作述職總結(jié)篇十一
黨員干部要加強對黨建工作責任制落實情況進行督促檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,提出改進措施,督查結(jié)果向黨支部匯報。下面是本站小編整理黨建述職工作總結(jié)的范文,歡迎閱讀!
*縣煙草局在xx市局(公司)黨組及縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在廣大干部職工的全力配合下,深入落實科學發(fā)展觀,立足崗位開展創(chuàng)先爭優(yōu),牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”的行業(yè)共同價值觀,不斷強化政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習,使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高,充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,較好的完成了上級黨組織安排的各項工作任務(wù)。
一、加強思想建設(shè),提高黨員干部的政治理論水平。
(一)強化理論學習和業(yè)務(wù)培訓。堅持把學習作為提高干部職工素質(zhì)的重要手段,班子成員帶頭學習,采取集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織學習黨章及市局(公司)和縣委、縣政府相關(guān)會議、文件精神:分別學習了記在全國黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議及中紀委會上的講話、在xx屆中央紀委六次全會上的重要講話、中國黨史、馬占文書記在十二屆縣委十四次全委會議上的講話、《加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)學習體系》、《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》等,同時,黨支部還不斷加強專業(yè)知識的培訓學習,并將理論與實踐相結(jié)合,不斷提高工作管理水平。
(二)創(chuàng)新學習方法,注重教育實踐。
一是支部組織黨員干部觀看了教育片《xx市反腐倡廉建設(shè)警示教育片》、《永遠的忠誠》、《欲蓋彌彰-劉志華腐敗案警示錄》、《暴風雨中的懺悔--皮黔生瀆職受賄案警示錄》等。用生動鮮活的事例教育了黨員干部,促使了黨員干部進一步強化遵紀守法、廉潔從業(yè)意識,切實筑牢反腐倡廉思想防線。
二是開展“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”主題實踐活動,召開專題民主生活會,班子成員緊緊圍繞會議主題,聯(lián)系思想和工作實際,認真開展黨性分析和對照檢查。從思想、工作、作風、廉政等方面查找自身存在問題和不足,深刻剖析,開展了批評與自我批評,進一步強化了作風意識,營造出風清氣正的工作氛圍。
三是在“七一”來臨之際,為慶祝建黨90周年到來,通過黨支部精心組織,帶帶領(lǐng)全體黨員、入黨積極分子和業(yè)務(wù)骨干參觀周恩來紀念館。舉辦由縣局干部職工自行表演的“唱響紅色經(jīng)典、回望激情歲月”為主題的唱紅歌比賽,一首首旋律優(yōu)美、膾炙人口的革命經(jīng)典歌曲表達了對祖國的無限熱愛,回顧黨的歷史,感懷黨的恩情。加強組織建設(shè),增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
(一)建立和落實機關(guān)黨建工作責任制。
為加強黨建工作,成立了以黨組書記畢曉峰為組長的領(lǐng)導小組,將黨建工作目標層層下達,建立目標考核機制,黨組一把手親自抓,相關(guān)負責人具體抓,逐項抓落實,不定期地對局機關(guān)支部組織開展活動情況進行檢查,切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總。
(二)以完善的。
規(guī)章制度。
促進組織建設(shè)。
堅持“三會一課”制度,進一步完善黨務(wù)公開制度,增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉制度、黨員評議黨組織干部制度等,切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制定和完善了縣局各項機關(guān)管理制度,成立了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組和黨務(wù)公開領(lǐng)導小組,制定了《**縣煙草局工作日午間禁止飲酒的規(guī)定》等制度,有效實施管理,并層層簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書。
(三)深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動增強黨建工作生機和活力。
支部以學習實踐科學發(fā)展觀為主線,以“扎實創(chuàng)建基層黨組織,創(chuàng)先爭優(yōu)促服務(wù)上水平”為主題,使縣局全體黨員干部增強黨建工作生機和活力。
一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與學習《廉政準則》結(jié)合起來,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動落到實處。
二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與黨員干部教育結(jié)合起來,加強黨員干部學習管理,通過黨課學習、觀看警示片、民主生活會等渠道,搭建黨員學習交流的有效平臺。
(四)做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。
二是做好黨費的收繳與管理工作,全面完成黨費收繳、年報統(tǒng)計、黨刊訂閱和信息報送等任務(wù)。截止xx年11局黨員31名,黨費足額上繳850元整,黨費收繳做到了:按時交納、全額上繳,無漏報瞞報現(xiàn)象。
三、貫徹落實“以人為本,執(zhí)政為民”主題教育活動,加強黨風廉政建設(shè)。
我局領(lǐng)導班子高度重視“以人為本,執(zhí)政為民”主題教育活動,始終把此項工作與本局的各項工作結(jié)合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
一是認真落實**縣委關(guān)于全面開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作的有關(guān)要求,深入到“結(jié)對共建”村--**縣楊郢鄉(xiāng)紅星村,認真開展了走訪慰問活動,為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動增添了新動力。
三是對資助的兩名貧困生家庭進行了走訪看望,不僅在物質(zhì)上更是在精神上給予了貧困學生極大的鼓舞和支持。
四、轉(zhuǎn)變工作作風,深化效能建設(shè)。
我局為深化效能建設(shè)采取了一系列措施:
一是加強組織領(lǐng)導,成立了以一把手為組長,分管領(lǐng)導為副組長的領(lǐng)導小組,做到機構(gòu)健全,人員到位,職責明確。
三是強化效能,狠抓落實。我局始終把效能建設(shè)貫穿、滲透、融入到日常工作中去,堅持以效能推進工作,以工作檢驗效能,把效能建設(shè)成果體現(xiàn)到干工作、促發(fā)展上來,堅持做到全年工作有要點,階段性工作有計劃,月份工作有檢查,每周工作有安排,每天工作有日程,切實提高工作效率,轉(zhuǎn)變作風。
四是開展作風紀律整頓大討論活動,全體員工圍繞如何進一步加強和改進機關(guān)作風,提高執(zhí)行力和辦事效率,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,更好的履行“兩個至上”開展了大討論。
五、黨建工作存在的問題及對策我局黨建工作雖然取得了一定的成績,但是,必須看到,我們在黨的建設(shè)工作中還存在不少問題和矛盾,黨建工作的體制機制和方式方法也存在著與新形勢不相適應(yīng)的地方。
(一)部分黨小組不重視黨建工作的現(xiàn)象依然存在。
表現(xiàn)在,一些負責人重業(yè)務(wù)輕黨建,落實黨建責任制不到位,造成部門的黨建工作任務(wù)不落實,工作不扎實。例如,一些部門黨員教育抓得不緊,自學制度堅持得不好,工作安排不結(jié)合實際,照抄照搬面上安排,工作流于形式。
對策:
一是加大對黨建工作責任制的宣傳力度,進一步明確黨小組職責,增強各黨小組抓黨建的意識和責任感。
二是加強對黨建工作責任制落實情況進行督促檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,提出改進措施,督查結(jié)果向黨支部匯報。
三是建立健全有效的黨建工作考核激勵機制。將部門落實黨建工作責任制的考核列入部門年度考核的重要內(nèi)容,作為工作實績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù),引導部門重視抓黨建工作。
(二)黨建、業(yè)務(wù)“兩張皮”的情況還比較突出。
表現(xiàn)在:一些部門的黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊,就黨建抓黨建,造成黨建與業(yè)務(wù)工作相脫節(jié),削弱了黨建工作的成效。
對策:
一是加強學習培訓。定期組織舉辦黨員干部培訓班,加強黨建業(yè)務(wù)技能培訓,努力提高黨員干部的整體素質(zhì),增強大局意識和工作水平。
二是加強經(jīng)驗交流。通過組織機關(guān)黨建經(jīng)驗交流會,加強黨小組信息溝通和經(jīng)驗交流,以先進帶動后進,以點帶面推動黨建圍繞中心、服務(wù)大局整體水平的提高。
(三)黨建工作手段單一、方法陳舊的現(xiàn)象還比較普遍。
突出表現(xiàn)在:
一些部門黨員學習教育基本上都是采取開會學習、讀報紙念文件的方法,不注重教育方法的多樣性,黨員教育缺乏吸引力;一些部門黨員學習教育重數(shù)量輕質(zhì)量,開展針對性強、文化內(nèi)涵深、形式新穎活潑的活動少,不注重教育手段的生動性,影響了黨員教育的效果。
對策:
一是結(jié)合機關(guān)黨建工作的新情況、新特點,每年確定1主題鮮明的實踐活動,作為全年黨建工作的主線,確保黨建工作有條不紊地開展。
二是積極探索活躍機關(guān)黨建工作的新途徑、新方法,多采取一些生動活潑、黨員樂于接受的教育形式,把開展黨員喜聞樂見的黨建活動作為活躍機關(guān)黨建工作的基本載體,融思想性、知識性、趣味性于一體,增強黨建工作的生機活力。
20xx年,在市局(公司)和縣委、縣政府、縣直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導下,我局領(lǐng)導班子將帶領(lǐng)全體干部職工繼續(xù)發(fā)揚奮發(fā)有為、求真務(wù)實的工作作風,不斷地發(fā)揮干部職工的主動性和創(chuàng)造性,全面提高機關(guān)黨建工作的整體水平。
今年,我局(公司)黨建及黨風廉政工作在局(公司)黨組的領(lǐng)導下,認真貫徹市局工作會、政工會、紀檢監(jiān)察工作會精神,積極貫徹落實我局(公司)有關(guān)工作內(nèi)容和要求,圍繞中心,服務(wù)大局,開拓性地開展各項工作,重點抓好了宣傳教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查、案件查處和隊伍建設(shè),突出完善與深化了體制機制。
(一)進一步加強黨建和工作制度建設(shè)。
根據(jù)市局(公司)黨組進一步加強黨建和紀檢監(jiān)察工作的要求,結(jié)合大興煙草實際,制定了實施方案,加強了制度建設(shè),建立完善了10項黨建制度,包括《“三會一課”制度》、《“三重一大”制度》、《黨員干部集中學習制度》、《黨員干部學習計劃及制度》、《黨員學習檔案管理制度》、《黨員學習考勤制度》、《黨支部學習制度》、《黨組中心組學習制度》、《領(lǐng)導班子議事和決策程序》、《領(lǐng)導干部講黨課制度》。
(二)認真貫徹學習市局關(guān)于慶祝建黨。
90周年和學習xx屆六中全會重要指導精神,積極開展相關(guān)活動。今年7月,局(公司)組織全體人員觀看了慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會的實況轉(zhuǎn)播,并組織學習了《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話》,積極參加了大興區(qū)組織的關(guān)于建黨90周年的征文和知識問答等活動;11月,認真組織學習了xx屆六中全會精神,重點學習了《中共中央關(guān)于深化文化體制改革推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》及市局政工處編寫的《xx屆六中全會精神學習提綱》,將企業(yè)文化建設(shè)作為下一步工作的重點。
(三)深入開展了黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。
今年4月,召開了黨風廉政、紀檢監(jiān)察工作專題會議,會上,傳達學習了市局紀檢監(jiān)察工作會議精神,學習了《北京煙草系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議工作報告》,制定部署了《大興煙草20xx年黨風廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作實施方案》及《大興區(qū)煙草專賣局今年推進廉政風險防范管理工作的實施方案》,對認真抓好反腐倡廉宣傳教育、建立風險防范管理機制、完善各項制度、強化監(jiān)督制度建設(shè)、嚴肅查處違法違紀違規(guī)行為、提高紀檢監(jiān)察隊伍綜合素質(zhì)等六個方面主要工作做出了明確的方法步驟及時間上的安排部署,并安排領(lǐng)導干部逐級簽署了黨風廉政建設(shè)目標責任書。
今年8月,根據(jù)市局(公司)《“兩項法規(guī)”督導檢查實施方案》要求,積極組織局(公司)黨組全體成員及副科以上干部學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》“兩項法規(guī)”,每位班子成員都認真進行了對照檢查,經(jīng)檢查,未發(fā)現(xiàn)有廉潔自律方面的突出問題。為了進一步加強班子建設(shè),局(公司)建立健全兩項法規(guī)相關(guān)配套制度措施共12個,其中包括《“三重一大”制度》、《黨組中心組學習制度》、《反腐倡廉教育制度》、《干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度》、《干部任用前征求紀檢監(jiān)察部門意見制度》、《紀檢監(jiān)察部門全程參與干部選拔考察任用制度》、《誡勉談話制度》、《領(lǐng)導干部選拔任用工作“一報告兩評議”制度》、《擬提拔干部廉政考察制度》、《選人用人職工群眾滿意度調(diào)查制度》、《領(lǐng)導干部接待日制度》、《領(lǐng)導干部監(jiān)督考核制度》等,并圍繞完善和防止制度內(nèi)容沖突,清理了相關(guān)制度和規(guī)范性文件。9月,局(公司)組織全體黨員、入黨積極分子開展黨紀條規(guī)知識答題活動。11月,組織全體黨員、入黨積極分子、團員觀看了《金超杰事跡報告會》。
(四)深入推進黨建帶工建帶團建工作。
局(公司)黨組高度重視黨建帶工建帶團建工作,按照市局有關(guān)工作要求,將工建、團建納入黨建的總體工作格局中,堅持做到“五個同步”,并已初步建立黨建帶工建帶團建聯(lián)席會議制度,形成了黨政齊抓共管、黨組書記李學梅是第一責任人、主管領(lǐng)導徐守富、葛青珍是直接負責人、組織政工部門全面支持、工會、團支部具體落實的黨建帶工建帶團建領(lǐng)導體制,為工會和共青團事業(yè)的開展創(chuàng)造了良好的發(fā)展環(huán)境。
(五)積極開展了黨風廉政宣傳教育月活動。
制定了詳細的實施方案;組織黨員開展了學習活動,并由黨員干部毛凱豐同志為黨員、干部、積極分子上了以“講責任、講奉獻、講紀律”為主題的黨課;于6月16日到全國愛國主義教育示范基地、全國廉政教育基地河南紅旗渠接受黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,親歷紅旗渠精神;在自查自糾階段,我們采取了先召開黨員群眾民主評議會,再召開領(lǐng)導班子民主生活會的方式,按照市局要求,認真開展批評和自我批評,查找自身在黨性修養(yǎng)、作風建設(shè)和執(zhí)行力方面的不足,并深入查找影響本單位科學發(fā)展的主要問題,制定了改進措施。今年6月,圍繞“為職工群眾辦實事”這一主題,向全體職工群眾征求意見及建議。
大家集思廣益,經(jīng)過歸納,共整理出8個問題和9條建議,形成了《群眾征求意見及建議情況報告》,大部分問題和建議在之后的領(lǐng)導班子民主生活會上得到了解決。根據(jù)職工群眾的意見和建議,為職工群眾解決了住房、電話通訊補助、伙食改善、文體活動、防暑降溫、外勤用餐等問題。
(六)繼續(xù)認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
為貫徹落實好市局(公司)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于認真做好領(lǐng)導點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知精神,大興煙草黨支部開展了創(chuàng)先爭優(yōu)黨員點評活動,在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見、詳細準確掌握情況的基礎(chǔ)上,黨支部書記對每個黨員逐個進行點評,本著實事求是的原則,肯定成績,指出問題,明確了努力方向。本次點評活動收到了良好的效果,推動了創(chuàng)先爭優(yōu)工作的深入開展。認真開展了先進典型評選活動,分別評選出出席北京煙草系統(tǒng)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1名,先進黨務(wù)工作者1名;評選出出席大興區(qū)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名。積極貫徹落實市局關(guān)于建黨90周年和大興區(qū)委關(guān)于共產(chǎn)黨員獻愛心活動的通知要求,積極組織捐款活動,共收集并按要求上繳捐款3770元。
(七)積極開展“三講”教育活動。
根據(jù)國家局黨組《關(guān)于在全行業(yè)開展“講責任講奉獻講紀律”教育活動的通知》精神、市局(公司)黨組對于“三講”教育活動的安排部署,結(jié)合自身實際,制定了“三講”教育活動實施方案,對主要活動內(nèi)容和時間安排進行了周密部署,召開了思想動員大會,開展了各項專題學習。
(八)認真開展了“珍惜崗位、廉潔履職”主題教育活動。
以專賣執(zhí)法人員為主,召開了專項動員大會,學習了有關(guān)文件,開展了自查自糾,觀看了廉潔從政專題教育片《不可逾越》,增強了自律意識。
(九)進一步完善風險防范管理機制。
崗位職責。
履行制度執(zhí)行的情況,通過自身查找領(lǐng)導提意見,部門幫助查找等形式,認真分析主動查找出崗位人員的思想道德崗位職責和外部環(huán)境方面存在或已潛在的風險,最終查找出廉政風險防范點34個,并有針對性的制定了防控措施。
(十)繼續(xù)深入推進辦事公開民主管理。
認真學習貫徹了全國煙草行業(yè)“兩項工作”綜合討論現(xiàn)場會的精神和要求,在我局(公司)已經(jīng)出臺《大興煙草推行辦事公開民主管理實施方案》的基礎(chǔ)上,進一步深入貫徹執(zhí)行國家局《關(guān)于進一步推進煙草企業(yè)辦事公開民主管理的意見》和市局(公司)《北京煙草系統(tǒng)執(zhí)行辦事公開民主管理的實施意見》,把實施方案落到實處,同時加強辦事公開民主管理工作情況的監(jiān)督檢查。今年8月,為了進一步加強局(公司)辦事公開民主管理工作的規(guī)范性,制定了《北京市大興區(qū)煙草專賣局(公司)辦事公開民主管理規(guī)定》、《大興煙草辦事公開事項審批表》及11項辦事公開制度,規(guī)范了辦事公開流程,有效地加強了辦事公開工作的監(jiān)管力度,尤其是加強了對工程投資、物資采購和宣傳促銷“三項工作”上的監(jiān)督,在購買新辦公樓的事情上,辦事公開和民主管理也得到了有效落實。
(十一)大力開展了“讀黨史,頌黨恩,我為煙草做貢獻”主題教育活動。
3月29日召開了動員大會,每個黨員干部和入黨積極分子都寫了學習黨史心得體會,5月17日召開了論壇交流會,5名干部代表在論壇上發(fā)了言。3名同志參加了市局讀黨史知識競賽活動,黨員、干部、入黨積極分子參加了大興區(qū)讀黨史答題活動,對整個活動的開展起到了推動作用。
(十二)積極做好黨支部黨員發(fā)展工作。
通過培養(yǎng)考察、談心談話、提交思想?yún)R報等環(huán)節(jié),最終發(fā)展了3名預(yù)備黨員。
(一)繼續(xù)認真貫徹落實市局工作會、政工會、紀檢監(jiān)察工作會等各項精神,開展好黨政工團工作、思想政治工作、紀檢監(jiān)察工作及安全保衛(wèi)工作,下大力抓好各計劃方案的落實工作。
(二)按照市局及區(qū)委要求,進一步加強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。明年的主要任務(wù)是以迎接黨的召開為載體,引導黨組織和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌,更加突出的工作業(yè)績,向黨的獻禮。
主要做好三項工作:
一是做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果展示工作;。
二是做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項表彰評比推薦工作;。
三是建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制。
(三)加強紀檢監(jiān)察監(jiān)督工作,扎實開展反腐倡廉教育,完善反腐倡廉制度體系,加強監(jiān)督檢查,規(guī)范權(quán)力行使,深化辦事公開民主管理,全面推進風險防范管理,加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。
(四)進一步加強黨建帶工建帶團建工作,積極組織開展好工會及共青團的各項活動,增強企業(yè)活力。
煙辦黨支部xx年的黨建工作,以黨的xx大精神和“”重要思想為指導,按照縣委的安排部署,以圍繞中心,服務(wù)大局為根本出發(fā)點以創(chuàng)優(yōu)精神為動力,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為目標,突出重點堅持創(chuàng)新積極組織開展保持共產(chǎn)黨員。
先進性教育。
活動,進一步加強和改進黨的作風建設(shè),深入抓好黨建工作,充分發(fā)揮宣傳思想和精神文明建設(shè)的作用,進一步加強和改進黨的作風,在煙辦支部書記的正確領(lǐng)導下,勝利完成了各項工作任務(wù),下面就xx年來的黨建工作總結(jié)如下:
一、組織工作。
煙辦在職人員5人,黨員6人(一位退休職工)。年初、煙辦結(jié)合部門實際制定了黨建。
工作計劃。
和要求,認真按照計劃逐步實施,認真制定了崗位責任制,把責任分解落實到人頭,進一步完善了各項規(guī)章制度,特別是在煙辦支部書記的領(lǐng)導下,認真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,全體黨員都能夠積極參加,認真學習,并實行理論與實踐相結(jié)合,以“”重要思想為為指導,為職工辦實事,辦好事,在抓黨員干部學習上,我們實行自學和集中學習的辦法,在黨員干部中積極組織學習了黨員的基礎(chǔ)知識和相關(guān)文件精神,在電化教育方面,我們組織全體黨員學習資料。通過學習和開展豐富多彩的活動,充分展示了黨員干部為民務(wù)實的風范,引導廣大黨員增加了服務(wù)意識,激發(fā)了黨員創(chuàng)業(yè)熱情和干勁,特別在開展“黨員責任區(qū)”活動中,清理家屬區(qū)、場區(qū)、景區(qū)衛(wèi)生形成了人人爭先進,人人搶先鋒的好氛圍。在查找黨員存在的問題,領(lǐng)導班子存在的問題,單位存在的問題,煙農(nóng)存在的問題中,通過多方爭求意見,綜合歸納為條,主要解決了政府、企業(yè)、煙農(nóng)三者關(guān)系矛盾問題,收到了較好的效果。
二、宣傳及精神文明創(chuàng)建活動工作在宣傳及精神文明創(chuàng)建活動中,我們以“”重要思想為指導,充分發(fā)揮宣傳及創(chuàng)建的作用,認真抓好黨建工作,加大管理黨建工作和群團工作的宣傳報道,加大對外宣傳,努力做好黨建工作。
三、紀檢監(jiān)察工作。
在紀檢監(jiān)察工作中,我們認真貫徹上級有關(guān)文件精神,按照單位紀檢工作的安排部署,圍繞全場工作大局,進一步加強和改進了黨的作風建設(shè),深入抓好反腐敗兩項工作,堅持標本兼治,重在治本的原則,積極推進制度創(chuàng)新,注重從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題,著重抓好領(lǐng)導干部隊伍建設(shè),認真查處不正之風,違法偉績等現(xiàn)象,不斷的樹立公務(wù)員形象,嚴禁違反吃、拿、卡、要等不正之風,在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,我們采取了理論與實踐相結(jié)合,使學有所用,不斷在職工群眾中餞行“”重要思想,為職工群眾排優(yōu)解難,通過學習和實踐深入貫徹預(yù)防職務(wù)犯罪和黨員“十二忌”在學實過程中,我們更注重從實際出發(fā),認真搞好政務(wù)和場務(wù)兩公開活動,利用揭示板等多種形式,公開公示一些職工關(guān)注的熱點問題,從而增加了透明度,使紀檢工作取得一定成效,遏制一些問題,使黨員干部隊伍更加純潔,無違法違紀現(xiàn)象。
上述是我單位在xx年黨建工作取得的一點成效,與縣委的要求相差甚遠,同時也存在一些工作上的漏洞,有些方法和措施還不得力,今后、我們將采取一系列有效措施,不斷的加強黨員干部隊伍建設(shè),積極調(diào)整廣大干部職工,為我縣煙草產(chǎn)業(yè)再上新臺階,再躍新水平而努力工作。
學校職工工作述職總結(jié)篇十二
20xx年下半年以來,在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下,帶領(lǐng)全村群眾,壯大集體經(jīng)濟,改變村容村貌,提高生活質(zhì)量,使全村經(jīng)濟快速發(fā)展?,F(xiàn)簡要總結(jié)如下:
一、堅持原則,秉公辦事。
作為村委主任,主要是負責行政村里的日常事務(wù),本人能積極配合村黨支部開展村里工作,服從服務(wù)于班子集體工作的目標,團結(jié)帶領(lǐng)村委會成員在黨支部的領(lǐng)導下管理村務(wù)。平時從沒有收受、索取服務(wù)對象的錢物和接受村務(wù)處理過程中的禮物。在村容整治工作期間,我們耐心做好群眾們的思想動員工作,完成了村容整治工作工作,該項工作得到了村民的一致肯定。平時,積極參加鄉(xiāng)組織的從政道德教育和黨風廉政建設(shè)知識學習,對自己嚴格要求,廉潔自律,凡事以大局為重,不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩委班子會議形成初步意見的基礎(chǔ)上,提交黨員大會和村民代表大會討論,并堅持重大問題集體討論決定。
二、心系百姓,勤政為民。
作為一名村委主任,我始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,村民選擇我,是信任我,我就要為他們多辦實事、辦好事。多年來,我經(jīng)常到農(nóng)戶家串門,聽取村民的意見,了解他們所想、所盼、所急,為村民解決實際困難。
三、平時注重廉潔自律,把好各大關(guān)口。
在處理村務(wù)過程中,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟。始終堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,特別是在當前以經(jīng)濟為先導的形勢下,能正確處理國家、集體、個人三者的利益關(guān)系,吃苦在前,享受在后,不以權(quán)謀私。我們始終以保障村民的利益為目標,按照財務(wù)公開、政務(wù)公開的制度,按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)動作情況,接受黨員群眾的監(jiān)督。村里有重大事項也不是由個人說了算,都經(jīng)過村民代表大會上決策通過。
四、切實關(guān)注弱勢群體,扶貧幫困工作真正落到實處。
我村班子成員每人結(jié)對一戶幫困戶,節(jié)假期間上門看望,噓寒問暖,送些禮品,使他們真正感受黨和政府的溫暖,營造一人有難,眾人相助的良好社會風氣。經(jīng)過仔細的排摸調(diào)查,把符合低保的困難戶和符合條件的殘疾人上報到鄉(xiāng)政府,爭取政府的政策支持,保障他們的合法權(quán)益。
五、政務(wù)公開,體現(xiàn)民主。
嚴格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度,以保障村民的利益為目標,按照財務(wù)公開、政務(wù)公開的制度,按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)動作情況。接受群眾的監(jiān)督。多年來,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟,不挪用公款私存,始終堅持做到集體財產(chǎn)為集體所用。
在工作取得較好成績的同時,也存在著一些不足。主要表現(xiàn)為:一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多,總覺得工作忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。
即便學習,也停留在批閱文件,參加業(yè)務(wù)培訓的層面,注重市場經(jīng)濟知識和政策法規(guī)學習,輕視政治理論學習。運用理論指導工作實踐采取實用注意的態(tài)度,對政治理論缺乏全面理解。二是在工作上落實不夠全面。表現(xiàn)在:抓全盤,重視經(jīng)濟,輕精神文明建設(shè);重視建設(shè),放松了農(nóng)業(yè)。三是作風上隨大流,廉潔自律標準不高,要求不嚴。這些不足我將在今后的工作中高度重視,切實予以解決。
總之,半年來,在鄉(xiāng)領(lǐng)導和廣大鄉(xiāng)村干部黨員的大力支持幫助下,我的工作取得了一定成效。這些成績的取得,是鄉(xiāng)黨委政府正確領(lǐng)導的結(jié)果,也是全體鄉(xiāng)村干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結(jié)果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比、與發(fā)展的形式和任務(wù)相比,還有很大的差距。
在今后的工作中,我將進一步團結(jié)全村人民努力實踐“科學發(fā)展觀”重要思想,樹立牢固的為人民服務(wù)的觀念,堅決貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持黨性原則,增強致富本領(lǐng),起到帶動作用,樹好自身形象,發(fā)揚光榮傳統(tǒng),解放思想,搶抓機遇,求真務(wù)實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程和黨紀黨規(guī),事事處處嚴格要求自己,模范地努力工作,為xx村經(jīng)濟發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻。
學校職工工作述職總結(jié)篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導:
20xx年,我們逸夫小學在教委的正確領(lǐng)導下,扎實工作,開拓創(chuàng)新,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將我校一年來的工作情況匯報如下:
一、教師素質(zhì)呈現(xiàn)了新面貌。
xx年,我們緊緊抓住教師素質(zhì)提高年這一契機,把教師隊伍建設(shè)作為學校的頭等大事來抓,制定了切實可行的方案和要達成的目標。主要體現(xiàn)四個嚴。一是制度嚴,宏觀與微觀相結(jié)合;二是培訓嚴,理論與實踐相結(jié)合;三是管理嚴,彈性與剛性相結(jié)合;四是考評嚴,量化與細化相結(jié)合。本著四嚴的指導思想,通過透明化管理,陽光操作辦法,使教師們工作起來能小處著手,大處著眼,有章可循,有據(jù)可依,塑造了一批遵守校規(guī)、愛崗敬業(yè)的良好教師隊伍形象。
二、教學質(zhì)量邁上了新臺階。
xx年,我們?nèi)匀话烟岣呓虒W質(zhì)量作為學校發(fā)展的中心工作,深入實施課程改革,以課堂教學為重點,以轉(zhuǎn)變學生學習方式為主線,逐步實現(xiàn)“減輕負擔、提高質(zhì)量”的教學目標,具體做法是實現(xiàn)五高。
一是教學制度高標準;
二是教學活動高質(zhì)量;
三是教學常規(guī)高要求;
四是教學方法高品位;
五是教學手段高檔次。
在“五高”思想的指引下,我們對教師的教學、常規(guī)管理,都制定了嚴格的高標準考核辦法,以文化涵養(yǎng)魅力,以品位提升質(zhì)量。教師的核心工作要體現(xiàn)一個愛字,要讓課堂上有愛在流動,課下有愛在涌動,生活中有愛在溫暖。
為全面提高教學質(zhì)量,我們先后在教師中開展了各種類型的優(yōu)秀課展示評比活動。主要有教學領(lǐng)導的示范課、教研組長的先行課、典型教師的觀摩課、同學年組的對比課、短淺學科的能力創(chuàng)新課、青年教師說課大賽等。同時抓好學生的寫字教學、作文提高教學、英語口語教學、朗讀教學,并通過切實可行的競賽活動,使學生的綜合能力得到更好的鍛煉和提高,使我校的教學質(zhì)量又邁上了新的臺階。
三、管理工作實現(xiàn)了新突破。
管理工作中,我們重點體現(xiàn)人本位思想,以實現(xiàn)自我管理、無因管理為目標。在六育人精神統(tǒng)領(lǐng)下,主要做到三常。一是常規(guī)管理常抓不懈;二是校園活動常常更新;三是安全工作常想不忘。我們雖然制定了各種制度和考核辦法,但在操作中主要以活動來豐富管理。通過階段性的教育活動,以廣播宣傳、電視播放、召開班隊會、升旗儀式等方式,來教育、感染、熏陶、影響師生的身心成長。在四川地震后,組織師生及時捐款捐物,累計金額萬余元。奧運會、殘奧會、亞麻節(jié)后對學生進行熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng)教育,并以捐資助學、手拉手等活動推進控輟工作開展。同時我們把學校資金全都花在實處、當處、透明處。xx年,投入萬余元用于校園環(huán)境建設(shè)及辦公設(shè)施改造;投入近8萬元用于教育教學活動管理;投入近6萬元用于教師外出學習及校本培訓提高。把有限的資金發(fā)揮出了實際的作用,使有形的資金催生出了無窮的力量。
為完善管理工作,我們繼續(xù)推進師生對話日記的開展,通過這一活動,使學生的語言能力、作文水平均得到了提高,對班主任工作的順利開展也起到了良好的推進作用。我本人也積極進行這一課題的實踐探索。在今年5月份撰寫的論文《對話日記—架起師生心靈的橋梁》在省級督導期刊上發(fā)表,并獲得好評。
本年度,在構(gòu)建平安和諧校園這一主題的引領(lǐng)下,我們先推出給你快樂我就快樂的人文思想。學校的全體師生以幫助別人、關(guān)懷別人而溫暖自我,以快樂別人來快樂自己。提出的口號是快樂可以生產(chǎn),快樂可以傳染,快樂可以創(chuàng)造。把自己的快樂傳遞給別人,達到快樂共享。在此基礎(chǔ)上,又提出給你快樂我才更快樂的人文理念,把讓別人快樂比自己快樂看得更重要,把關(guān)愛別人,體貼別人作為自己的快樂準則,這樣生活在集體中的每個人都是快樂的幸福的。
四、幼兒工作取得了新成績。
xx年,我校幼兒園繼續(xù)鞏固完善四大育兒特色。
一是早期閱讀;
二是雙語教學;
三是手指速算;
四是家園共育。
我們重視對幼兒的語言開發(fā)和口語表達,為使幼兒從小喜愛閱讀,我們抓住3—6歲兒童語言發(fā)展和書面語言的關(guān)鍵期,開展各種閱讀識字活動,促使幼兒在小學前就具備初步的閱讀能力,為入小學系統(tǒng)學習奠定基礎(chǔ)。我們不但利用在園時間培養(yǎng)幼兒閱讀能力,還利用“每周一練”“閱讀空間”等書面形式培養(yǎng)親子閱讀習慣。使幼兒不但能明白短文的意思,還能在短文中認識漢字,使幼兒樹立閱讀觀,從小學會思考,思維得到更好的拓展和延伸。同時雙語教學、手指速算均取得了良好的效果。
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學校職工工作述職總結(jié)篇十四
亳州歷史上曾幾度輝煌,但目前與周邊地區(qū)相比則明顯落后,作為一位亳州人,我們決不能甘居落后,只有奮起直追才能擺脫落后、被動的局面,當然這可能需要一代人甚至幾代人的頑強拼搏、奉獻犧牲,但這正是時代賦予我們當代亳州人特別是年輕人的歷史責任和使命,我們必須勇于擔當,義無反顧的投入到振興亳州、加快發(fā)展的事業(yè)中去。組織上把我放到建投公司的領(lǐng)導崗位上,我個人很看重這個崗位、這個平臺,不是因為地位、權(quán)力,主要是這一平臺處于經(jīng)濟建設(shè)的第一線,可以直接面對市場競爭,可以讓我充分施展抱負、展示才華,證明自己。我不想妄自菲薄,我相信只要我刻苦努力,扎實苦干,不懈怠、不膽怯、不退縮,我完全有能力勝任這個崗位,我完全可以把這份工作做好并能夠成就一番事業(yè)。
我從一名科級公務(wù)員直接任職建投公司總經(jīng)理,面臨著很大的知識轉(zhuǎn)型和崗位轉(zhuǎn)型。一年多來,我始終堅持以學習促工作,不斷通過學習充實自己,提升自己并運用于實踐指導工作。我學習了大量的的經(jīng)濟學理論,企業(yè)管理知識,提高經(jīng)營理論知識;閱讀了大量的'企業(yè)傳記和企業(yè)家自傳,吸收他們的成功經(jīng)驗指導企業(yè)經(jīng)營;訂閱了一批財經(jīng)報刊、雜志以便及時了解宏觀經(jīng)濟動向;走遍全省的市級建投公司求計問策,交流學習。我的業(yè)余時間幾乎全部用于讀書、學習,可以說這一年是我一生中對知識最渴望、對書本最熱愛、對學習最熱心的一年。通過學習我開闊了視野、樹立了理想信念、堅定了發(fā)展信心、指導了具體工作,也切身的感知到了學海無涯和自身的淺薄,從而激勵我更加刻苦的學習。
市場瞬息萬變,競爭極其殘酷,企業(yè)想要發(fā)展壯大,要想事業(yè)成功,必須要苦練內(nèi)功,立足完善自身,提高自己,讓自身變得足夠強大。正所謂“工欲善其事必先利其器”,“自勝者強”。首先我們堅持正確的發(fā)展戰(zhàn)略不動搖。建投公司作為一家政策性公司,極易陷入職能定位不準的泥潭,企業(yè)缺乏長期戰(zhàn)略。我們堅持把建投公司定位為盈利企業(yè),明確當前主要以政府組織、機關(guān)團體為顧客群和服務(wù)對象,提供專業(yè)的融資服務(wù)和建筑業(yè)服務(wù),并逐步拓展服務(wù)領(lǐng)域、發(fā)展服務(wù)對象,基本解決了企業(yè)定位和發(fā)展戰(zhàn)略問題。其次是加強制度建設(shè)。我們在已初步建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督、考核管理體系的基礎(chǔ)上,決定把xx年作為公司的“制度建設(shè)年”,進一步完善制度管理體系,力爭做到制度制定不留死角、制度監(jiān)督不留死角、制度執(zhí)行不留死角,讓制度管事、以制度管人。最后是狠抓隊伍建設(shè)。在優(yōu)化人力資源體系的基礎(chǔ)上,公司實行全員競爭上崗,隊伍的年齡結(jié)構(gòu)趨于年輕,知識結(jié)構(gòu)不斷提高。xx年將我們將建立完善的的績效考核體系,實行“平衡計分卡”,將業(yè)績考核指標與員工薪酬、職務(wù)升遷直接掛鉤,每季度考核一次,年底匯總后,堅持首位提拔、末位淘汰。同時堅持持續(xù)引進優(yōu)秀人才,加大對現(xiàn)有員工的培訓力度。
建投公司作為市政府投、融資平臺,居于我市城市建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展的最前線,既要承擔一定的政府職能,又要直接面對市場競爭。責任大、權(quán)力也大,誘惑很多;發(fā)展?jié)摿薮?,面臨的風險更大。要保持事業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展,要求我們既要樹立崇高的理想信念,堅定事業(yè)心、責任感,同時又要有強烈的危機感,常懷敬畏之心。面對市場競爭,我們要常懷敬畏之心。市場有其自身運行的規(guī)律,任何違背市場規(guī)律的行為必將受到懲罰,只有敬畏市場才能時刻保持冷靜和清醒的心態(tài);面對誘惑,我們要常懷敬畏之心。一個人如果缺乏對法律的敬畏,就會藐視法律,無所顧忌,久而久之就會滑入腐敗墮落的泥潭;我們更要敬畏道德,決不能無視道德底線??档略f:有兩樣東西,我們愈經(jīng)常愈持久地加以思索,它們就愈使心靈充滿日新月異、有加無已的景仰和敬畏:在我之上的星空和居我心中的道德法則。
最后提一點建議:一年多來的切身體驗,讓我充分感受到企業(yè)經(jīng)營的不易,企業(yè)生存發(fā)展之難,企業(yè)家的苦楚,希望各級政府更善待企業(yè)。建議政府下派企業(yè)掛職人員應(yīng)重點傾斜于涉企、涉經(jīng)部門,一方面可以充實企業(yè)專業(yè)技術(shù)力量,另一方面可改善機關(guān)工作作風,提高政府效率。
學校職工工作述職總結(jié)篇十五
作為支行的黨支書記、行長,我始終以“三個代表”重要思想、xx屆四中全會精神和科學的發(fā)展觀作為行動的指南,保持一個黨員干部應(yīng)有的品德和品格,思想過硬,作風正派,清正廉政,積極發(fā)揮好支行領(lǐng)導作用。我工作中之所以能夠做到盡心盡力盡職,得益于政治思想的牢固,日常打下了較好的基礎(chǔ)。一是做到認真組織和參加每月的中心組學習制度,及時學習掌握黨和國家的方針、路線、政策,深刻領(lǐng)會上級黨委的戰(zhàn)略部署和要求,通過政治理論的學習,不斷提高自身的思想素質(zhì)。二是做到認真學習并貫徹好黨的“兩個條例”,以黨員干部的標準嚴格要求自己,廉潔自律,把黨和群眾的利益放在首位,不謀私利。三是做到抓好黨風廉政建設(shè)工作責任制的落實,把黨風廉政建設(shè)工作始終放在首位,切實在落實上下工夫,在實際行動中求成效。
2、堅持以客戶為中心,努力推動業(yè)務(wù)經(jīng)營快速發(fā)展。
20xx年,我行堅持以客戶為中心,進一步加大了市場攻堅力度,經(jīng)過一年的不懈努力,各項經(jīng)營指標完成情況良好。全年共實現(xiàn)經(jīng)營利潤xx萬元,人民幣各項存款比年初新增xx萬元,人民幣各項貸款比年初下降xx萬元,新業(yè)務(wù)和電子銀行業(yè)務(wù)有較大的發(fā)展,新增不良貸款率為。
儲蓄存款市場得到開拓。積極推進個金戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,制定了《個金工作戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型工作指導意見》,初步形成了全行“大個金”服務(wù)格局,成立了個人理財中心,并將原有個人信貸中心與其進行功能整合,理順了個人金融業(yè)務(wù)對外服務(wù)的關(guān)系,逐步加強。
為了對以理財金帳戶為主的高端客戶檔案的建立以及對優(yōu)質(zhì)客戶“一對一”的服務(wù)。加強組織和推動個金業(yè)務(wù)營銷活動,先后開展了20xx年個人金融旺季勞動競賽活動和個人金融產(chǎn)品集中整合營銷活動,由于組織有力,措施到位,取得了較好的工作成效,特別是旺季勞動競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開展了“三個一”掛鉤活動,緊抓儲蓄源頭部位,狠抓挖轉(zhuǎn)他行存款工作,大力組織功關(guān)營銷。強化全員營銷意識,發(fā)動全員爭存攬儲,有效地對機關(guān)及二線人員進行攬存考核,年末吸儲金額達x元。
對公存款發(fā)展迅速。奮力抓好“穩(wěn)定型”、“拓展型”及“挖轉(zhuǎn)型”等三類客戶的市場拓展工作,制定了客戶攻關(guān)目標,明確攻關(guān)責任人,對重大客戶行長自身也作為客戶經(jīng)理帶頭攻關(guān)營銷,實行“一對一”跟蹤服務(wù)。抓好新開戶,努力尋找市場資源,及時發(fā)現(xiàn)掌握新的客戶,上下聯(lián)動,全力跟蹤服務(wù)。特別是認真貫徹落實省市分行“5000戶行動計劃”的工作要求,采取點面結(jié)合的方式,加強市場調(diào)研,確定以機構(gòu)客戶、三資企業(yè)、中小企業(yè)為主的目標客戶,找準定位,進行有質(zhì)量有效益的營銷,全年共實現(xiàn)新開戶xx戶,新增存款x萬元,其中存款達50萬元以上的xx戶,占新增對公存款的。搶抓時機,奮力攻關(guān),利用當前拆遷改造的有利時機,及時與拆遷企業(yè)取得聯(lián)系,爭取到單位存款近xx萬元。切實加強同業(yè)合作,加大對同業(yè)的服務(wù)攻關(guān)力度,及時了解同業(yè)需求,為其提供優(yōu)質(zhì)、高效、貼身的金融服務(wù),成功地與中信實業(yè)銀行建立了合作關(guān)系。
信貸業(yè)務(wù)有所發(fā)展。一是在公司類信貸客戶營銷上,我行繼續(xù)堅持好中選優(yōu)的原則,嚴格把握上級行信貸投向政策,進一步優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),降低信貸風險,全年辦理打包貸款xx萬元,開辦低風險貸款業(yè)務(wù)xx萬元。加大了信貸退出力度,對信用等級為a-的xx廠成功退出流動資金貸款xx萬元。二是繼續(xù)加快個人信貸業(yè)務(wù)發(fā)展,堅持做到數(shù)量、效益、風險的三統(tǒng)一。大力開辦汽車消費貸款、綜合消費貸款業(yè)務(wù)以及存單、保存抵押貸款等業(yè)務(wù),全年累計發(fā)放個人消費貸款筆,累計發(fā)放額達xx萬元,貸款余額比年初新增xx萬元。在大力發(fā)展個人信貸業(yè)務(wù)的同時,嚴把新增貸款質(zhì)量關(guān),加強貸前調(diào)查,強化貸后管理工作,加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優(yōu)質(zhì)客戶貸后回訪等工作。
中間業(yè)務(wù)發(fā)展成效顯著。切實加強對中間業(yè)務(wù)的領(lǐng)導,制定了《20xx年中間業(yè)務(wù)管理指導意見》,完善中間業(yè)務(wù)的組織管理體系,形成了由業(yè)務(wù)管理科牽頭,各部門齊抓共管的局面。充分發(fā)揮結(jié)算網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,大力發(fā)展結(jié)算業(yè)務(wù),促成市分行與中信銀行建立了合作關(guān)系,填補了我行支付結(jié)算代理業(yè)務(wù)的空白。依靠網(wǎng)點優(yōu)勢,大力發(fā)展代理業(yè)務(wù),全年共代理銷售基金xx萬元,代理發(fā)行國債xx萬元,代理保險xx萬元。充公利用中間業(yè)務(wù)平臺,積極拓展代收代付業(yè)務(wù),發(fā)動全行員工開展委托代扣營銷活動,利用xx公司取消柜面現(xiàn)金交易的良機,主動上門營銷我行銀證轉(zhuǎn)帳產(chǎn)品,實現(xiàn)新開戶xx戶。全年實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入xx萬元,比上年提高,新增xx萬元。
新業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛。加速電子銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展,利用個人金融產(chǎn)品集中整合營銷活動契機,積極宣傳營銷網(wǎng)上銀行、電話銀行等業(yè)務(wù),擴大交易額,把網(wǎng)上銀行發(fā)展成為吸引重點公司客戶和優(yōu)質(zhì)個人客戶的品牌產(chǎn)品。至年末,全行企業(yè)網(wǎng)上銀行、個人網(wǎng)上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均超額完成市分行下達的任務(wù)計劃。大力宣傳我行“匯款直通車”業(yè)務(wù),加快“儲蓄異地通”等結(jié)算新產(chǎn)品的推廣使用促進個人匯款業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展。加強“銀保通”、金融@家、靈通?e時代等新的業(yè)務(wù)品牌的推廣。國際業(yè)務(wù)得到發(fā)展,全年實現(xiàn)國際業(yè)務(wù)結(jié)算量萬美元,外匯資金交易量萬美元。
3、堅持從嚴治行,努力強化內(nèi)部管理。
全面加強內(nèi)控建設(shè)。一是開展形式多樣的內(nèi)控教育活動。通過開展“以制度為中心”的管理文化教育活動,增強員工的風險防范意識,提高員工的職業(yè)道德水平。開展了“內(nèi)控文化教育月”以及“集中整治案件隱患月”活動,通過內(nèi)控談話、我為內(nèi)控獻一策、簽訂“執(zhí)行業(yè)務(wù)規(guī)章制度承諾書”等活動的開展,進一步加強內(nèi)控制度教育,建立、健全內(nèi)控管理體制和工作機制,促使全行內(nèi)控管理水平有一個新的提高。二是整章建制,切實提高內(nèi)控水平。制定了支行《20xx年掃雷及案件防范工作方案》,進一步完善了內(nèi)部控制制度,組織開展了全行內(nèi)控達標上等級和基層網(wǎng)點內(nèi)控達標活動,全行內(nèi)控達標總分達到80分以上,有個網(wǎng)點內(nèi)控達標達級。繼續(xù)推進“掃雷工程”工作制度化、程序化、規(guī)范化運作。三是切實做好案件防范工作,從源頭上防范操作風險。定期專題召開案件防范分析會,進一步落實安全保衛(wèi)工作責任制,與各網(wǎng)點負責人簽訂了案防工作責任狀。規(guī)范了網(wǎng)點在機具定位、操作定型上的要求,杜絕業(yè)務(wù)操作中的隨意性,切實防范風險。
二是抓好文明服務(wù)工作,著力營造“大服務(wù)”格局。加強對服務(wù)工作的組織領(lǐng)導,與各營業(yè)網(wǎng)點簽訂服務(wù)工作責任狀,與員工簽訂了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)承諾書,切實做到“二線為一線,一線為客戶”的服務(wù)承諾。制定了《20xx年服務(wù)工作意見》,提出了全年的服務(wù)工作目標及工作措施。積極開展“迎行慶、抓旺季”優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)百日競賽活動以及“文明服務(wù)推進月”活動,提高全行員工的服務(wù)意識、服務(wù)水平,改善服務(wù)軟環(huán)境。加大服務(wù)工作檢查力度,改進服務(wù)工作檢查方式,加大獎懲力度。
三是加強工作的規(guī)范化管理。建立了行長例會制度、聯(lián)系掛鉤網(wǎng)點制度、職能科室工作對照會議制度、每周三的班后學習制度以及中層干部每周工作報告制度。建立了員工行為檔案,對其服務(wù)獎懲、規(guī)章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情況均記錄在冊。增收節(jié)支,制定了支行《網(wǎng)點水、電、電話費用管理暫行辦法》,進一步開源節(jié)流,節(jié)約費用。
學校職工工作述職總結(jié)篇十六
尊敬的領(lǐng)導、親愛的戰(zhàn)友們:。
大家好!
在這先感謝領(lǐng)導。感謝同志們平時對我的關(guān)懷與照顧,講時間似白駒過隙,好像有點落伍,剛剛學到一個詞:時間太瘦,指縫太寬。轉(zhuǎn)眼就來到了20xx年,又是做述職報告的時候了。
一、思想政治方面。
在班長這個崗位上,我思想大致保持穩(wěn)定,能夠端正思想態(tài)度,正確對待組織安排,自覺投身到工勤隊的各項工作中。在擔任班長一職以來,配合隊領(lǐng)導開展工作,致力于建設(shè)一個團結(jié)向上、充滿活力的班集體。在隊黨支部的領(lǐng)導和同志們的幫助下,我以“以身作則、率先垂范”為原則,嚴于律己,虛心請教,努力工作,和班里人員一起較好地完成了各級賦予各項任務(wù)和平時對環(huán)境、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的清理整治及公差勤務(wù)等各項任務(wù)。同時,我充分發(fā)揮思想骨干作用,認真做好班里人員的思想工作,積極轉(zhuǎn)化有思想問題的同志,確保了人員思想穩(wěn)定,全班全年安全無事故。
軍人以服從命令為天職,一年以來,我始終筑牢思想防線,嚴格守紀標準,嚴格遵守條令條例和各項規(guī)章制度,落實好安全制度和保密制度,認真抓好個人安全工作,全年沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀問題,確保了自身的安全穩(wěn)定。在出車過程中時刻繃緊一根弦安全第一,遵章守紀嚴格落實車場規(guī)定,詳細做好出車記錄,及時保養(yǎng)精心維護車輛,做到不帶故障出車。熱情服務(wù)領(lǐng)導,做到積極熱情服務(wù)到家,叫領(lǐng)導放心首長舒心。
縱觀一年來的工作,我通過認真反思,發(fā)現(xiàn)自己也存在一些問題和不足,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:。
一、工作不夠深入,有懶惰松懈思想,吃苦意識還不是很強,經(jīng)常以工作上的繁忙來掩蓋思想上的懶惰,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產(chǎn)生消極抵觸的情緒。
二、不注重工作經(jīng)驗的積累,缺乏理性思考,素質(zhì)不夠全面,平時對自己和班里人員的學習和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生等方面抓得不夠緊,常有當“甩手掌柜”的現(xiàn)象,離適應(yīng)部隊建設(shè)發(fā)展需要仍有一段距離。
三、工作事業(yè)心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到部隊建設(shè)中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。
十一月在北京召開的,為我們指明了今后努力的方向,我們要做好愿景規(guī)劃。制定奮斗目標,就能展望燦爛未來。
總之,在這一年的工作中,在上級領(lǐng)導的關(guān)心教育下,我取得了一定的成績,同時也存在不少缺點和不足,但我有改正不足提高自我的信心和決心,以上是我半年來的工作情況述職,不足之處請領(lǐng)導和戰(zhàn)友們批評指正。
學校職工工作述職總結(jié)篇十七
今年,在發(fā)改委黨組的正確領(lǐng)導下,我能針對中心工作性質(zhì),圍繞發(fā)改部門對地區(qū)宏觀經(jīng)濟運行的總量平衡與管理的重要職能,認真履職。現(xiàn)將主要工作情況匯報如下:
一、德。
能認真學習及的一系列講話精神,不斷提升黨性修養(yǎng)、宗旨意識,堅定理想信念;能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策,國家的法律法規(guī)及各級黨委、政府的各項決策決議,自覺踐行“三個代表”重要思想,強化自律意識。
能以地區(qū)“十二項規(guī)定”為尺度,自覺樹立和維護黨的形象;能在重大事件和關(guān)鍵時刻始終做到認識不含混、態(tài)度不曖昧,行動不動搖,立場堅定,旗幟鮮明的反對民族分裂主義和非法宗教活動;能確保政令暢通,使上級的各項決策決議都能在地區(qū)經(jīng)濟信息中心得到很好地貫徹落實。
能認真貫徹執(zhí)行三級黨委、政府的“八項、十項、十二項”規(guī)定及“六條禁令”。并能在效果上注重兩個方面:一是通過“四風”建設(shè),增強“四自”能力、樹立個人良好品行。二是帶好隊伍,為地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展凝聚正能量。
二、能。
作為單位的主要領(lǐng)導,工作中我能以科學發(fā)展為指導,以習“樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀”為根本,以“變化、創(chuàng)新、進取、克難”為理念,把握全局,開展工作。
(一)注重統(tǒng)籌兼顧,漸進推動各項工作,做到“三個把握”。一是把握推動單位全面發(fā)展與提高現(xiàn)有人員的自律意識、務(wù)實作風、敬業(yè)精神結(jié)合起來。二是把握貫徹落實三級黨委、政府的各種會議、精神與動員全體上下認清形勢、增強責任、加強學習、提高服務(wù)質(zhì)量結(jié)合起來;三是把握為實現(xiàn)地區(qū)經(jīng)濟社會健康穩(wěn)定發(fā)展與帶好階伍、凝聚正能量結(jié)合起來。
(二)確定工作定位、明確工作要求、提出研究重點、公示督查考核措施。一是正確工作定位發(fā)改部門是政府最大的綜合管理部門,發(fā)揮著地區(qū)經(jīng)濟社會宏觀運行的總量平衡職責,這一重要職責是地區(qū)其它職能部門無法替代的。身為其二級研究部門“服務(wù)并協(xié)助委里發(fā)揮好發(fā)改部門對地區(qū)宏觀經(jīng)濟運行的總量平衡與管理職能,為地委、行署當好參謀助手”是單位工作的重點。
二是明確要求。能視地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展面臨的新背景,針對“中心”發(fā)展的不同時期、不同階段,自始按照“先入軌、后完善的”總體思路和“逐步適應(yīng)、漸進提高”的個體發(fā)展總要求,連續(xù)五年我都提出了相應(yīng)的“兩個總要求”。今年又提出“順應(yīng)形勢再突破,提高素質(zhì)重實干,外塑形象靠實效,全力推進經(jīng)濟研究工作縱深發(fā)展”的總體要求和“規(guī)范行為、增強責任、服務(wù)大局、攻堅克難,由淺入深由深入精做好崗位工作”個體發(fā)展目標。
三是提出研究方向、重點。為認真貫徹落實會議精神,踏實做好本職工作,我撰文以“貫徹精神貴在致用,立足崗位實效為本”為標題,確定了經(jīng)濟信息中心工作總思路、重點及措施。四是以《專題研究及專題督查工作流程圖》為紐帶,創(chuàng)新工作方式、公示督查考核措施,確保實現(xiàn)各項工作達到三個目標:第一由被動安排變被動安排與主動思考工作相結(jié)合。第二通過交流討論平臺,開闊思路、集思廣益、匯集智慧,明確專題研究定位及重點。第三充分發(fā)揮中心領(lǐng)導、中層干部、業(yè)務(wù)人員三級“傳幫帶、互動”作用,推單位整體業(yè)務(wù)水平。
(三)注意正面引導、公平處事,規(guī)范行為、建章立制。思想上常交流、溝通,加強工作的自覺性;工作上靠制度管人,以流程管事;在目標上通過任務(wù)的分解和督查落實,經(jīng)過專題命題多樣化、“經(jīng)濟專題例會制度”、“階段工作點評制”等不同方式,調(diào)動工作積極性;在人員使用上能做到知人善用、用人所長,思想上信任、工作上支持、生活上關(guān)心。今年,按照組織程序,積極向委黨組推薦,先后派出2名同志在哈密黨校、鄭州黨校培訓學習。
三、勤。
面對發(fā)展形勢,身為主要領(lǐng)導,能清醒認識到歷史賦予我的責任,認真貫徹執(zhí)行并嚴格遵守中央“八項規(guī)定和六項禁止”、自治區(qū)“十項規(guī)定”及哈密地委、行署“十二項規(guī)定”。帶領(lǐng)信息中心廣大干部職工以飽滿的精神狀態(tài)、踏實的工作作風迎接各種挑戰(zhàn),宏揚正氣,致力打造維、哈、回、漢民族和諧共處的工作氛圍。靠大家的共同努力,“中心”面貌煥然一新。
(一)改進調(diào)查研究,除了到相關(guān)部門調(diào)研外,更加注重深入基層,講求實效,注重落實,主動服務(wù)。
截至目前,中心組織重點調(diào)研2次;參加委里調(diào)研1次;因個自研究領(lǐng)域不同自行調(diào)研45次。
(二)精簡會議內(nèi)容和開會次數(shù),利用網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)建中心辦公群,對于非重要事項在群里通知,重要事項組織開會,做到非重要不開會,開會講重點,不說空話、套話。
(三)改進文風,精簡簡報出刊數(shù)量,將研究結(jié)果以《經(jīng)濟分析與數(shù)據(jù)研究》只報委黨政主要領(lǐng)導閱示。
(四)嚴格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,積極配合開展“清退會員卡”和“辦公用房清理”等相關(guān)工作。
(五)厲行勤儉節(jié)約,不發(fā)放不必要的文具等辦公用品,節(jié)約日常消耗。
四、績。
20是全面貫徹落實黨的“”精神、中央“八項”規(guī)定“六條”禁令以及“深化改革、穩(wěn)中求進”的一年。本人圍繞工作定位,認真履行“一崗雙責”,狠抓兩方面工作。
(一)狠抓研究工作,為單位研究工作定方向、明目標、方法,確保工作再上新臺階。
從問題入手,以“煤炭資源”、“投資”、“房地產(chǎn)市場”、“保供給、穩(wěn)物價”、“優(yōu)化產(chǎn)業(yè)組織,大中小企業(yè)協(xié)調(diào)、共存”、“如何解決醫(yī)療資源城鄉(xiāng)分布不均”為重點領(lǐng)域,提出研究的立意(為什么)、重點(怎么干)、目的(目標),確保研究工作的順利推進。
截止目前已完成《淺析哈密工業(yè)利潤下滑現(xiàn)象成因及對策建》、《淺析哈密大棗產(chǎn)銷中存在的問題及對策建議》、《哈密地區(qū)社區(qū)建設(shè)及管理的淺見》、《淺析哈密地區(qū)養(yǎng)殖園區(qū)發(fā)展中存在的問題及對策建議》、《加快推進哈密新型城鎮(zhèn)化發(fā)展應(yīng)重點關(guān)注的問題》、《當前哈密生活垃圾處理存在問題及對策建議》、《民間固定資產(chǎn)投資將成為拉動哈密經(jīng)濟增長的內(nèi)引擎》等13篇專題,完成年計劃任務(wù)的163%,完成研究類信息15篇。
其中部分專題如《淺談哈密市區(qū)道路交通現(xiàn)狀及對策建議》、《哈密牛羊肉市場價格持續(xù)上揚的成因及建議》、《目前哈密地區(qū)蔬菜價格持續(xù)走高的原因及對策》受到上級領(lǐng)導的高度重視和充分肯定?!豆艿貐^(qū)前三季度運行情況及全年展望》(初稿)已結(jié)稿;《哈密地區(qū)小微企業(yè)融資現(xiàn)狀分析及淺見》正在擬寫之中。
(二)狠抓黨風廉政建設(shè)工作。
根據(jù)單位黨員少、民考民干部多、工勤人員多的實際情況,為幫助干部職工更好的學習、理解的一系列講話精神及上級的各項要求,將黨風廉政建設(shè)、黨性黨史教育等各類活動的對象延伸到中層干部、普通干部及職工,制定學習計劃,將個人自學與組織學習相結(jié)合,定期組織學習討論。根據(jù)上級黨組的要求,為幫助全體人員自覺筑牢廉潔自律防線,開展廉政親情寄語上墻上桌、“品寄語談感悟”等工作,嚴格律己。
(三)積極完成委里安排的其它各項工作,服從人員借調(diào)等各項安排。
五、廉。
作為一名國家工作人員,我能始終保持清醒頭腦,時刻警鐘長鳴,堅持做到講學習、講政治、講正氣。對照“懶散庸浮軟昏混推拖貪”十種現(xiàn)象,認真抓好單位存在的問題。
四是結(jié)合中心維、哈、回、漢民族多(4種)且少數(shù)民族人數(shù)占人員總數(shù)60%的現(xiàn)狀,注重對干部職工思想上的引導,將個別談心與集體學習討論相結(jié)合,工作中指導,生活上關(guān)心,確保了本單位的全體人員都能在大是大非問題上旗幟鮮明、立場堅定、團結(jié)協(xié)作、和睦互助、共同提高;五是堅決落實中央八項規(guī)定和六項禁止、自治區(qū)十項規(guī)定及哈密地委、哈密地區(qū)行署十二項規(guī)定,切實改變工作作風;六是堅決貫徹“三個公開”,堅持透明化管理與自律、監(jiān)督、定期檢查相結(jié)合。
一年來,雖然自己嚴以律已,踏實敬業(yè),做了一些工作,取得了一些成績但也存在一些不足。如面對克服困難缺乏持之以恒的韌勁。
以上是我本人述職述廉報告,不妥之處,請領(lǐng)導和同志們批評指正。
學校職工工作述職總結(jié)篇十八
述職報告是反映工作中基本情況的一種文字形式,在生活中經(jīng)常被使用,它要怎么寫呢?以下是小編收集整理的學校專業(yè)述職工作報告,歡迎大家前來閱讀。
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
自踏入教育這個崗位以來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,以“師德”規(guī)范自我的教育教學工作,以“當一名好教師”作為自我工作的座右銘來要求自我,現(xiàn)將一學年的工作述職如下:
一、在思想上,愛國愛黨,進取上進。
我積極參加各種學習培訓,認真參加政治學習,為了提高自我的思想覺悟,我還深知要教育好學生,教師必須先身先之率,時時做到教書育人、言傳身教、為人師表,以自我的人格、行為去感染學生,《教師人格魅力的構(gòu)建》等文章,努力使學生、家長能理解我、喜歡我。今年又是新課程改革,為了適應(yīng)新形式,我認真拜讀了《在新課程改革中活化自我的主角》等文章,努力使自我不被新課改的浪潮所淹沒。作為一名教師自身的師表形象要時刻注意,我在注意自身師表形象的同時十分重視對學生的全面培養(yǎng)。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西,針對社會這一大氣候和學生這一小氣候我把學生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我進取、主動、勤懇、職責性較強,樂于理解學校布置的各項工作;我還注重文化學習,參加了“小學教育”的本科進修。在不斷的學習中,努力使自我的思想覺悟、理論水平、業(yè)務(wù)本事都得到較快的提高。
二、在教育教學上,敬業(yè)愛崗,嚴謹治教。
把學生教好,讓學生成功,是每位教師的心愿、的榮譽。作為一名數(shù)學教師,讓學生掌握良好的學習方法,獲取更多的知識是最重要的任務(wù)。所以,我在課堂教學中,堅持做到認真鉆研大綱,仔細分析教材的編寫意圖,認真?zhèn)湔n,注意設(shè)計好每堂課的教學方法,研究現(xiàn)代教育技術(shù)在課堂教學中的應(yīng)用,注重對學生各種本事的培養(yǎng)。在認真做好日常教學工作的同時,努力探索在小學數(shù)學課堂教學中落實素質(zhì)教育的方法及手段,探索在教育中培養(yǎng)學生本事發(fā)展的途徑。在工作中,我深知學習的重要性,抓住一切機會認真學習,在不斷學習、不斷實踐中不斷提高自我的教育教學水平及教學管理水平。我抓住學校安排外出聽課的機會,虛心學習,不恥下問,及時消化,吸取別人的精華,在自我的教學中為斷實踐,不斷總結(jié),不斷提高。平時向書本學習、向身邊有經(jīng)驗的教師學習,提高自我的課堂教學水平,努力構(gòu)成自我的課堂教學風格。在教育教學工作中,我在做到教學“五認真”的同時,平常能以“團結(jié)、協(xié)作”的精神和教師們共同交流、互相學習、共同提高。
我兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責。多年來,時時以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關(guān)心每一位學生,去搞好班級的每一次活動。這個學期,我班取得了較好的成績,……我決心讓他們在一種“寬松、探求、競爭”的氛圍茁壯成長。本學年擔任x班數(shù)學教師,根據(jù)學校德少工作計劃,認真開展各項活動,加強行為習慣訓練及良好心理品質(zhì)的培養(yǎng)。關(guān)心學生的學習和生活,異常關(guān)注后進生,予以他們更多的關(guān)懷,鼓起他們學習的勁頭,更好地融入在這個班級體中。注重行為規(guī)范教育,從實抓起,用正確的輿論導向,用榜樣的力量,促使學生從被動到主動,從他律到自覺,養(yǎng)成良好的心理品質(zhì)和行為習慣。經(jīng)過晨會、班會、黑板報、墻報等渠道,使學生自覺地成為團體的主人,學習的主人。加強“安全教育”,使“安全”牢牢地刻在學生心中。使班級蒸蒸日上,尤其注重與家長的聯(lián)系,運用電話、家訪、請家長到學校等多種途徑和方法,把學生在校的表現(xiàn)及變化,如期向家長匯報,讓家長了解孩子在校是提高了還是退步了,及時掌握孩子各方面的優(yōu)點和不足,以便有針對性地協(xié)助教師開展教育活動。由于我的主動,有些家長也很愿意將孩子在家的表現(xiàn)反饋過來,期望教師的幫忙。這樣的雙向活動,使家長也參與對學生的管理,對學生的健康成長起到了良好的督促作用。
一學期來,我從班級的凝聚到干部的培養(yǎng),從黑板報的出刊到廣播稿的挑選,從教室布置到班級競賽,不知要化多少心血、犧牲多少個休息日,但我沒有怨言過,總是一如既住地去完成一件件事情,做好一項項工作??傊谶@一學年中,我不僅僅在業(yè)務(wù)本事上,還是在教育教學上都有了必須的提高。但我平時工作中出現(xiàn)需改善的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。在今后的工作中,我將揚長補短,不斷努力。
此致
敬禮!
述職人:__。
20__年x月x日。
尊敬的各位老師:
你們好!20__年度,學校財務(wù)人員克服了始終牢記全校工作一盤棋,以年度工作目標為中心,透過群策群力,發(fā)揮財務(wù)人員的整體力量,全面完成了年度既定的工作目標,并在會計核算、會計監(jiān)督、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了必須的工作成績,受到學校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門領(lǐng)導的充分肯定。現(xiàn)將學校財務(wù)總體工作總結(jié)如下:
一、資金籌措、內(nèi)外協(xié)調(diào)。
1、學校財務(wù)人員對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都到達正規(guī)化、標準化。
2、學校財務(wù)人員開源節(jié)流,較大地緩解了學校的資金壓力,保證了學校正常教學工作的開展。
3、在對外聯(lián)系的過程中,財務(wù)人員堅持把學校利益放在首位,堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經(jīng)費為限,盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,時時不忘宣傳學校,為學校整體發(fā)展而盡努力。
二、財務(wù)會計核算。
1、精心設(shè)計會計核算體系,全面、真實、及時的帶給財務(wù)會計信息,為領(lǐng)導決策等帶給有用的決策信息。學校財務(wù)人員結(jié)合學校具體狀況和年度財務(wù)工作目標,透過會議研討、日常交流、向?qū)<艺埥獭⑾蛐值軉挝粚W習和再實踐、再總結(jié)等多種形式,精心組織、設(shè)計學校的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng)。
2、堅持會計創(chuàng)新,再創(chuàng)佳績。用心適應(yīng)財政、物價、工商、稅務(wù)體系的要求,全面維護學校的整體利益,確保學校的利益化,為學校節(jié)省超多資金流出,為學校發(fā)展帶給了財務(wù)基礎(chǔ)。
三、財務(wù)會計監(jiān)督。
1、對學校每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、合理性進行監(jiān)督。嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行,鐵面無私從不放過任何不合理事。進一步加強財務(wù)票據(jù)的管理,采取專人負責,日常工作中做好各種財政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷、庫存等的臺賬登記工作。每次都向領(lǐng)用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定、注意事項等相關(guān)的事宜。及時核銷各種票據(jù),以確保學校的所有收入及時進行賬務(wù)處理。堅持財務(wù)收支兩條線,嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù),從源頭做好學校的財務(wù)監(jiān)督工作。
2、對學校整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,定期進行固定資產(chǎn)盤點,以保證學校財產(chǎn)不受侵害。
四、經(jīng)費管理。
預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理:預(yù)算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫(yī)療保險、住房公積金和公業(yè)務(wù)費等開支。主要透過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理。
1、及時足額發(fā)放職工工資、獎金、離退休費等;
2、按期上交職工醫(yī)療保險金、住房公積金。
此致
敬禮!
述職人:__。
20__年x月x日。
一年來,我校堅持“以愛為本,為成功人生奠基”辦學理念,著力創(chuàng)新“雅行育人”德育實踐和“361·自主合作”課堂改革模式,不斷豐富“賞識教育”辦學特色,領(lǐng)導班子集體團結(jié)務(wù)實,勤政高效,辦學實力不斷增強,辦學活力不斷激發(fā),學校聲譽不斷攀升,取得了較為滿意的辦學成效。
1、文化氛圍濃郁。
學校注重用文化陶冶人,用文化發(fā)展人,致力于營建以“賞識”教育為主題的學校文化體系。學校網(wǎng)站積極弘揚主旋律,及時提供學校各個層面的資源及信息,成為宣傳學校、彰顯學校辦學業(yè)績的窗口;校報《心泉報》及時傳輸教育、社會主流文化,引導學生積極上進,形成了學校的輿論主陣地;校訓牌“做對社會有用的人”,時刻激勵同學們不斷努力,為社會奉獻自己;班級設(shè)置標示牌,班級目標、行為格言引領(lǐng)各班建設(shè)良好班風、學風,不斷強化班級凝聚力;校園賞識教育主題文化墻典雅端方,熏陶師生潤物無聲。校園的每一塊墻壁,每一處櫥窗,每一個角落,都打上了__中學的文化印記,成為催促師生不斷前行的教育航標。
2、特色效應(yīng)彰顯。
在對歷史的傳承和現(xiàn)實的發(fā)展進行了充分思考的基礎(chǔ)上,學校確立了“一主兩翼”的辦學特色:以“賞識教育”為支撐,打造“雅行育人”德育實踐模式和“361·自主合作”課堂教學模式,全面提升學校辦學層次。
“雅行育人”德育實踐階段式成功推進,“生活雅行、學習雅行、交往雅行”不斷內(nèi)化為師生行動的準則,外化為具體的習慣;“雅行”教室、宿舍定期評比驗收,校園衛(wèi)生環(huán)境顯著改觀,學生嚴重違紀率控制為零,“雅行育人”實踐初見成效。以“活動育人”為手段,充分開展各種德育育人活動,讓學生在活動中感悟、體驗、提升。社團活動、國旗下講話、跑操等活動正常開展,同學們在活動中不斷體驗、感悟、超越,一年來,學校順利獲得“__省綠色學校”、“__省健康促進銀獎學校”榮譽稱號,學校“雅行育人”德育實踐在“__省四星級普通高中”現(xiàn)場晉評驗收中得到專家組一致肯定。
在不斷學習融合提升的過程中,學校通過行政聽評課、組內(nèi)教研課、優(yōu)秀教師展示課等措施不斷引領(lǐng)全體教師更新教育教學理念,推進課改,提升我校“361·自主合作”課堂教學改革發(fā)展水平,學生老師學校共成長。__4年高考,我校再傳佳音:735人參考,本科上線433人。本科上線率58.91%,比照去年增加6.13個百分點。對照有效生源285人,凈增148人,本科完成率151.93%,比去年增加4.27個百分點,繼續(xù)居全市同類高中之首。理科最高分392分,雙a+,列全省第684名;370分以上6人。文科最高分364分,列全省第1156名。__鎮(zhèn)黨委政府送來賀信,鎮(zhèn)長胡曉勇代表黨委政府送來獎金六萬元。市委市政府發(fā)來賀信,肯定學校“為全市高中教育的發(fā)展作出了出色的貢獻”;勉勵學?!霸谫澝乐斜3掷潇o,在喝彩中保持清醒,在掌聲中堅定信念,在喜悅中加快發(fā)展,進一步搶抓機遇,戒驕戒躁,再接再厲,再立新功”。
3、影響省市內(nèi)外。
創(chuàng)建“四星高中”的一年,是學??焖偬嵘?、不斷發(fā)展的一年,長期積淀的__中學引發(fā)極大關(guān)注。省內(nèi)數(shù)十家學校、單位紛紛組團來??疾欤渲胁环ο碜u全國的一流名校以及大型教育考察團。__市__區(qū)教育代表團、寶應(yīng)縣教育代表團分別兩次來??疾旖涣鳎瑢殤?yīng)中學校長潘文新親自帶領(lǐng)寶中全體班主任、備課組長和行政領(lǐng)導對我校進行了為期一天的考察。南京市玄武高中派來三名中層干部駐點考察一周,對我校校園文化、高效學習、集體備課等成功的做法進行了深度挖掘,考察體會在該校校園網(wǎng)進行了公開報道,同時在學校得到有效推行。揚州市__中學、__實驗中學紛紛到校學習四星高中創(chuàng)建經(jīng)驗,__衛(wèi)視在“__教育新聞”頻道以“賞識教育:收獲信心,快樂成長”為題對我?!百p識教育”進行了專題報道。
4、實現(xiàn)跨越夢想。
__年,經(jīng)詳實準備,我校向__省教育評估院提出當年接受__。
__省四星高中驗收申請,同時上傳所有學校四星軟件準備資料。9月下旬,我校材料通過省評估院專家驗核。11月,__省教育評估院專家組一行6人在組長__帶領(lǐng)下來到我校,對我校校進行四星級高中晉評現(xiàn)場考察。通過聽取匯報、查閱資料、觀摩升旗儀式和課間跑操、隨堂聽課、考察課外活動、觀摩教育論壇、個別訪談、學生問卷調(diào)查、學校社會聲譽調(diào)查等方式,專家組對我校進行了全面的考察評估。我校評估得分列當年全省申報學校第一,其中不乏南京、常州等市區(qū)名校。14年3月,__省教育廳發(fā)文確認,我校成功晉升為__省四星級普通高中,搬中幾代人的夢想得以實現(xiàn)。
1、學校的規(guī)范化、標準化管理需進一步加強,內(nèi)部管理體制有待進一步完善,教育教學管理還須進一步精細化。
2、學校教研氛圍不夠濃厚,論文的檔次仍不高,在省級以上雜志發(fā)表的論文還比較少,教研教改立項不多。
3、學校辦公經(jīng)費仍然緊張,債務(wù)較重,學校可自主支配的經(jīng)費十分有限,影響各種德育活動、教研活動、文體活動的廣泛開展,影響學校特色品牌發(fā)展的跨越提升。
4、在黨的教育實踐活動中,按照“群眾提、自己找、上級點、互相幫”的總思路,我校領(lǐng)導班子集體就“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”四個方面,認真思考,自覺對照,查擺出12條問題,已上報市委群眾聯(lián)系教育實踐活動領(lǐng)導小組辦公室,在深入剖析后,學校目前已制定了具體的整改措施。
各位領(lǐng)導、老師,在全體教職員工的共同努力下,過去的一年,學校發(fā)展有了歷史性突破。放眼新的一年,面對教育發(fā)展的新形勢,我們將以更加務(wù)實的態(tài)度扎實抓好各項工作,促進教師專業(yè)發(fā)展、教學質(zhì)量提高,保障學校德育、安全、后勤服務(wù)等工作繼續(xù)提升,努力創(chuàng)造適應(yīng)全體師生發(fā)展的環(huán)境,讓學生進步,讓家長滿意,讓老師成長。
尊敬的各位領(lǐng)導,老師們:
我到田家小學已經(jīng)一年,首先感謝各位領(lǐng)導對我的關(guān)心和信任,感謝各位同志在工作方面對我的大力支持。田家小學是個有優(yōu)秀教師團隊、領(lǐng)導團隊組成的有著優(yōu)秀成績的團隊,在接任工作后,都深知自己責任重大,一度也對自己能否擔起田家小學這副擔子誠惶誠恐,但一年以來,在教科局的正確領(lǐng)導下、在督導組各位領(lǐng)導的指導幫助下,在校班子和全體教職員工的共同努力下,學校各項工作扎實有效,德育工作開展得有色有色,教育質(zhì)量穩(wěn)步提高。我也從一名新人,逐步開始熟悉并勝任現(xiàn)在的工作,現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下:
一、抓自身學習,提升理念,不斷提高管理能力,迅速融入角色。
作為一名主持工作的副校長,我深感責任重大。為了盡快的適應(yīng)并勝任學校領(lǐng)頭人的角色,我向教科局、督導組領(lǐng)導請教,也虛心向班子成員學習。同時工作中堅持用“五心”標準要求自己,既對自己有“信心”,對工作要“用心”,對管理要“精心”,對同事要“知心”,對班子要“放心”。爭取做到“用情”辦學、“用心”辦學、“用腦”辦學。通過學習準確地把握發(fā)展形勢,積極順應(yīng)發(fā)展要求,不斷提高自己的政治理論、文化科學素養(yǎng)和依法辦學的水平,不斷認識和解決學校改革發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題,不斷提高激發(fā)教職工活力的能力、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系的能力、處理各種矛盾和問題的能力、善于應(yīng)對和駕馭復(fù)雜局面的能力,從而保證了學校的健康持續(xù)發(fā)展。
同時,堅決落實教科局黨委及上級黨委指示,在學校支部、全體教師中認真開展黨的群眾路線教育實踐活動,凡事帶頭,帶頭走基層、訪群眾、學理論、找問題,通過學習,群眾意識大大增加,也促進管理工作進一步改進和管理能力提高。
二、建好建強一個班子,帶好帶出一支無私奉獻的隊伍。
大家常說一個好校長就是一所好學校,我自認為我個人的能力和水平還很低,離一名合優(yōu)秀的校長還有很大的差距,但是作為一名校長首先要在班子和教職工中帶好頭、發(fā)揮好表率作用,要求教師做到的首先自己要做到,作為校長,我把全部時間和精力都投入到學校工作上來,時間上做到早到晚回,工作上不論大小事情做到有安排、有督促、有落實。
第一、在處理關(guān)系上,積極營造教師與領(lǐng)導、教師與教師、教師與學生相互信任、相互尊重、相互理解,相互關(guān)心的和諧氛圍。在處理具體矛盾時出于公心,主持公正。
第二、管理好一所學??啃iL一個的能力是遠遠不夠的,只有依靠集體的力量和智慧才能形成合力,發(fā)揮最大的作用。我在工作盡量做到發(fā)現(xiàn)人才,利用人才,調(diào)動大家的積極性。
第三、通過組織開展乒乓球比賽、運動會、教師健身操、學生夏令營等活躍教職工的業(yè)余生活......這些看似簡單而平凡的工作舉措,一方面,解決了教師“教”與學生“學”的后顧之憂,增強了團隊協(xié)作的凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了師生員工辛勤工作、心情愉快的良好工作局面;另一方面,進一步融洽了干群關(guān)系,讓我迅速融入田家小學,大大提高了學校工作的效率,促進了學校工作的和諧發(fā)展。我校也被評為“簡陽市模范教職工之家”。
三、高度重視學生德育,踐行學校以德樹人的教育理念。
五育并舉,德育為先。_報告中明確提出教育要以德樹人,我也在管理工作中認真踐行黨的這一重要教育方針。
過去的一年,我明確提出德育、教務(wù)部門要保證課外活動時間,充分利用課外活動時間進行學生體育、美術(shù)、音樂開展社團活動,要求做到教師保證、教材保證、時間保證、知識量(運動量)保證。
過去的一年,借構(gòu)建“心懷慈孝感恩一生”的校園文化建設(shè)示范校的契機,我要求每位老師在學生中滲透“感恩孝道”教育,德育部門共同形成了開展以誦讀經(jīng)典、課間武術(shù)操等形式的國學教育。并加大對德育活動的投入力度,購置了鼓號隊器材、服裝等;通過過去一年的努力,在教師、學生、家長心中形成了田家小學“感恩慈孝”的形象標識。我校德育工作也得到教科局、學區(qū)領(lǐng)導的好評,被評為“簡陽市德育先進單位”。
四、嚴要求細管理,全面提升教育教學質(zhì)量。
教學質(zhì)量是教育的生命線,而教學工作是學校工作的中心,圍繞教學工作,我們立足本校實際,在教學上舍得投資、在教師教學水平的提高上堅持以研促教,在常規(guī)管理上做細做實,在各科作業(yè)的安排上做到分類布置,在學生的培養(yǎng)上做到因材施教。
(一)嚴恪己律,做到率先垂范。
在上下班管理上,作為一名校長,我以身作則,率先垂范,每天提前到校,不遲到,不早退,堅決執(zhí)行相關(guān)請銷假制度,堅持周五放學后回家。我堅持擔任統(tǒng)考學科教學,并主動率先上公開課,這些都向同事傳達出一個向我看齊的理念。
(二)堅持以研促教,努力提高課堂教學效率。
一年來,我校由于特別注重組織教師學習新課改理念和新課程的教學方法,為教師搭建了學習的平臺,使教師逐步更新教育觀念,改進教學方法,不斷提高教育教學質(zhì)量。具體措施為:
一是積極開展專題講座,觀看優(yōu)秀課例、經(jīng)驗交流等形式多樣的教研活動,有效提高了教師的業(yè)務(wù)水平。
二是堅持開展聽課、說課、評課活動。讓全校的教師每人輪流講一節(jié)公開課,大家互相取長補短,通過這種手拉手活動,為教師提供了相互學習和交流的平臺,大家的教學能力得到很好的鍛煉和提高,效果非常明顯。
三是鼓勵青年教師大膽創(chuàng)新、合作交流、共同學習、共同提高。
四是以研促教活動的扎實有序開展,使課改逐漸深入課堂,學校已經(jīng)確立了以課題為導向,在學校全面推進“先學后教,以學定教,當堂訓練”的教改模式試點,并作為學校20_-20__年的資陽市課改課題申報。相信該項工作的落實將帶動中青年教師深入研究課堂,從而帶動教育質(zhì)量的進一步攀升。
五、高度重視學生安全教育,努力創(chuàng)建平安和諧校園。
一年來,我們把學校安全工作作為重中之中來抓,在安全方面,我們首先建立健全了校園安全領(lǐng)導組織機構(gòu),以分管安全的副校長為主,重抓安全,制定了校園安全防范制度和應(yīng)急預(yù)案,并跟學校各位老師簽訂了安全責任書,針對可能存在的安全隱患,出臺了一系列安全措施,嚴格執(zhí)行安全事故上報制度,每周利用升旗時間進行安全教育,班內(nèi)每月要求開一次安全教育主題班會,每天每堂課要求進行安全教育。組織應(yīng)急演練4次。加強了交通安全、食品安全、消防安全、防溺水、防觸電、防雷擊、防暴雨、防中毒、防暴恐的宣傳教育。
六、廉潔自律,規(guī)范后勤管理,加強服務(wù)功能。
過去的一年,我堅持學習財金紀律,奉行廉潔自律,也進一步健全了后勤的管理,通過規(guī)范報銷程序,票據(jù)管理,出差及差旅管理等多項工作促進學校后勤管理工作進一步提升。
七、嚴格落實教育惠民資金。足額發(fā)放學生政府獎學金及幼兒困難補助,抓好落實了免費教科書、免作業(yè)本費的惠民資金落實,并確保規(guī)范。
八、存在的主要問題。
一能力還不夠強,還須向同事、領(lǐng)導深入學習。
二是對教師關(guān)心還不夠,對部分同事的生活中的困難照顧不夠。
三是部分工作檢查督促不夠,特別是對青年教師的督促不夠。
九、下一步重點工作。
一是打造專業(yè)化教師隊伍。
二是深入推進新課程改革。
三是基本配齊并用好功能室。
一年來,通過全校上下齊心協(xié)力,共同奮斗,我校的各項工作取得了明顯的成效,受到了各級領(lǐng)導的肯定,但我清醒地認識到,我們的工作才剛剛起步,與其他學校相比還有很大差距和不足,特別是個人的教學理論水平和管理能力還很欠缺,我們的工作還有許多不完善的地方,這都有待于我們在今后的工作中加強學習,不斷改進,不斷充實,不斷完善。沒有最好,只有更好,這是我一直追求的最高境界,我相信,在教科局黨委的正確領(lǐng)導下、在督導組各位領(lǐng)導的指導幫助下,在校班子和全體教職員工的共同努力下,我一定能順利帶領(lǐng)田家小學完成“辦精致校園、創(chuàng)精品學校”的目標。
以上匯報有很多不妥之處,敬請大家批評指正,謝謝大家!
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在上級的正確領(lǐng)導下,本人熱愛和忠誠黨的教育事業(yè),全面落實黨和國家的教育方針、政策、法規(guī),講政治、講正氣,堅持民主管理、依法治校、以德立校、勤政廉政、文化引領(lǐng)、特色育人。學校以“養(yǎng)成良好習慣,為學生幸福一生做好準備”為辦學理念,素質(zhì)教育碩果累累?,F(xiàn)述職如下,恭請指正:
一、抓隊伍建設(shè),提升師資素養(yǎng)。
(一)教師素養(yǎng)師德為先。
本人認真落實市教育局《關(guān)于進一步加強師德師風建設(shè)的實施意見》。通過建立了比較完善的隊伍建設(shè)長效機制樹立了教師品德高尚、修養(yǎng)高深、敬崗愛業(yè)、與人為善、歡樂人生的精神風貌。近年來,沒有接到有關(guān)師德師風的有效投訴。
(二)科研興師提升素養(yǎng)。
學校共有省、市、區(qū)科研課題7個,本人承擔了其中3個課題的主持人。教師在課題研究中教學,在教學中研究課題,力求通過課題研究解決教育教學中存在的實際問題,以課題研究促進教育教學。并邀請了專家團隊對我校課題進行了指導。近年來,學校先后培養(yǎng)了兩名區(qū)骨干教師和兩名區(qū)骨干班主任。
二、和諧育人,提高德育工作實效。
(一)德育工作:多元共存,講究實效。
學校建立發(fā)展性德育評價機制和個性化激勵機制,重視青少年法制教育,健全防范青少年學生違法犯罪的預(yù)警機制。學校辦好了個性化家長學校和開展“星級班級”、“星級少年”評比活動,開展了豐富多彩的爭當升旗手、德困生問題會診、心橋有約等活動,弘揚和培育了學生的民族精神,提升學生的品德素養(yǎng)。
(二)我校成立了“道德銀行”;每年進行“道德標兵”和“道德模范”評選。學?!暗赖裸y行”的實踐經(jīng)驗分別在《_x》、《_x》等報道。近年來,學生的違法犯罪率保持為零。學校先后被評為_x區(qū)“六好”關(guān)工委和_市創(chuàng)建“五好”基層關(guān)工委先進集體。
三、構(gòu)建和諧高效課堂,促素質(zhì)教育質(zhì)量的提升。
(一)構(gòu)建和諧高效課堂文化。
學校進一步深入學習和領(lǐng)悟了“和諧教育”理念的內(nèi)涵及精神實質(zhì),以提高課堂實效為核心,著重抓好了以“示范課、公開課、研討課、實驗課、達標課、展示課”為平臺課堂教學研究。邀請了區(qū)內(nèi)外專家、教研員等到校進行教學視導。組織教師到香港、上海、杭州等地學習。同時,學校通過“青藍”工程、“五四青年杯教師基本功比賽、“同課異構(gòu)”等活動提高了青年教師的教學水平。近年來,教師參區(qū)級以上各種比賽獲獎226多人次,其中,市級以上67人次。
(二)、夯實養(yǎng)成教育基礎(chǔ)。
以學生學會做人為基點,以“好習慣”校本教材為抓手,從“做人、做事、學習”三個方面著手,培養(yǎng)學生良好道德品質(zhì)的同時,讓學生養(yǎng)成良好的建體、學習、生活習慣。注重了書法教育,培養(yǎng)了學生認真書寫的習慣。并且通過每年“讀書富翁”的評選促進學生讀書習慣的養(yǎng)成。
(三)、做好“百扶工作”。學校先后與幫扶學校福田華新小學和獅嶺小學結(jié)對。20__年獲得_市“百扶”工前30名的表彰。其中,“_x名師工作室六聯(lián)小學工作站”項目,被評為區(qū)“百校扶百?!笔秧椖俊?BR> 近年來,學校素質(zhì)教育教學質(zhì)量良好,總體成績、業(yè)績成果居街道最前列。其中,語文學科成績連續(xù)兩年保持區(qū)優(yōu)秀等級,居區(qū)前列。全體師生獲得區(qū)級以657人次。其中,市以上327人次。我校的管理經(jīng)驗有幸能在街道學校分享。
四、安全為首后勤保障。
學校認真貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,安全管理機制健全,建立了“一崗雙責”等一系列安全制度,制定了相關(guān)預(yù)案和措施,通過安全演練提高了學生防范意識,實行了安全隱患排查及動態(tài)管理機制,有效促進了學校平安和諧發(fā)展。近年來,學校未發(fā)生一起安全責任事故,學校還創(chuàng)建了“_x區(qū)平安校園”。今年,學校還被評為“_x區(qū)教育系統(tǒng)安全管理先進集體”。
五、嚴守紀律、規(guī)范制度,促進廉潔校園建設(shè)。
(一)作風建設(shè)“永遠在路上”
針對“四風”問題,本人通過開展家長代表座談會、學生代表座談會、教職工代表座談會、進行了家長和教職工的問卷調(diào)查等形式聽取意見和查擺問題,并采取了措施,邊查邊改,堅決杜絕了本人在“四風”方面存在的問題。對照“三嚴三實”的要求,本人以焦裕祿同志為榜樣,按群眾路線教育實踐活動的要求,強化了為民宗旨意識,聯(lián)系思想、工作和生活實際,規(guī)范一言一行、一舉一動,講政治、講正氣,不信謠、不傳謠,與黨同心同德、不為任何風險所懼、不為任何干擾所惑,確保任何時候、任何情況下執(zhí)行政治紀律不猶豫、不含糊、不動搖。同時,多了解教工和學生的實際的問題,做到了計劃周密、注重細節(jié)、工作深入、方法科學、勇于擔當、持之以恒地辦好人民群眾滿意的教育。
(二)把權(quán)力關(guān)在制度的“籠子”里。
學校由副校長主管財經(jīng),建立了教學、財務(wù)、校產(chǎn)等一系列管理制度,本人樹立了公仆意識,強化了廉潔意識,遵紀守法,嚴格執(zhí)行了上級有關(guān)法律、法規(guī)和財務(wù)管理等規(guī)章制度,通過有效的財務(wù)管理手段,促進了學校財務(wù)管理的規(guī)范化、制度化。學校堅持校務(wù)公開制度,做到陽光招生。學校經(jīng)費開支合理,透明度強,使用效益高。同時,學校實行民主決策,1萬元以上的工程或物品采購都要經(jīng)過理財小組、學校行政、教代會等集體討論后按上級財務(wù)管理要求實施并自覺接受各方面的監(jiān)督。至于符合招標規(guī)定的項目,按程序?qū)嵭姓袠?。校產(chǎn)管理方面,學校嚴格執(zhí)行了學校財產(chǎn)管理制度。
六、打造品牌,促進特色不斷發(fā)展。
在全面實施素質(zhì)教育的過程中,學校把“國球”運動作為學校的一大辦學特色,本人親自抓。學校繼被評為省、市體育傳統(tǒng)學校后,又被國家體育總局命名為“國家級青少年體育俱樂部”。20__年學校又被市文明辦、市教育局選為“_市學校少年宮”試點學校,同時被_x區(qū)關(guān)工委、教育局、文體旅游局評選為“_x區(qū)青少年培養(yǎng)示范基地”。學校先后培養(yǎng)了2名國家一級運動員和15名國家二級運動員。
為了普及乒乓球運動,我校利用“少兒乒乓球啟蒙與訓練”校本教材,開設(shè)了“體乒課”,在普及的基礎(chǔ)上,學校借助“國家級青少年體育俱樂部”這個平臺,又組建了乒乓球業(yè)余訓練隊,成立了學校少年宮。同時學?!兑試驗檩d體,以特色育學生》的經(jīng)驗在_x區(qū)“加強和改進未成年人思想道德建設(shè)”交流會上進行了交流。近年來,學校乒乓球隊均在區(qū)小學生乒乓球賽中獲得總體成績第一的好成績;參加區(qū)級以上各種比賽共獲獎115人次。其中,市級以上78人次。我校乒乓球隊教練曹希杰和馮方代表教育局參加20__年_x區(qū)機關(guān)乒乓球賽分別獲得冠軍和亞軍。
七、春風化雨,提高教師幸福指數(shù)。
為了能讓教師保持心情愉悅,精力充沛地投身到教育事業(yè)中,學校設(shè)立了“金點子“信箱,校長信箱,提出有困難找校長,定期召開教職工_、教職工代表大會;設(shè)立了各種體育俱樂部,開展了趣味團隊體育運動等各種文體娛樂活動,使教師的生活七彩陽光,有效提高了教師的幸福感和歸屬感。共育學校和諧精神家園。
存在問題及今后努力方向:
1、加強學習,不斷提升校長課程領(lǐng)導力的水平。
2、辦學規(guī)模不斷擴大的同時有效地促進青年及新教師的快速成長。
3、進一步加強養(yǎng)成教育研究和學生綜合素養(yǎng)的培養(yǎng),有效促進學生終身受益的好習慣形成和綜合素養(yǎng)的提升。
4、把乒乓球特色上升為本校特有的“乒乓文化”,不斷擴大“乒乓文化”品牌的影響力。
我校過去一學年的教育教學工作,堅持“以人為本,全面育人”的辦學理念,緊緊圍繞標準化學校創(chuàng)建這一主旋律,加強學生素養(yǎng)教育,全面提高教育教學質(zhì)量,努力創(chuàng)辦人民滿意的教育,取得了一定的成效,現(xiàn)匯報如下:
一、加強師德建設(shè),提升隊伍素質(zhì)。
我校切實加強領(lǐng)導班子成員建設(shè)工作,堅持開好班子會議,討論解決問題,班子成員要求做到廉潔奉公,率先垂范,工作勤奮,以身作則。堅守崗位,考勤到位,分工明確,盡職盡責。
利用周前會、暑期師德培訓等形式加強師德師風教育,組織全體教職工認真學習各項教育法律法規(guī),對照各項要求規(guī)定教師的教育教學行為,學校形成了一支作風正、業(yè)務(wù)精、能吃苦、樂奉獻的教師隊伍,為學校各項工作的有序開展提供了保障。
二、抓好創(chuàng)建工作,打造特色學校。
近三年來,我校始終把創(chuàng)建標準化學校工作做為學校工作的重點,學校的一切工作均圍繞標準化創(chuàng)建工作開展,通過全體教職工的一致努力,本學期被教育局認定為標準化學校創(chuàng)建“合格學校”。通過創(chuàng)建工作的開展,學校的硬件設(shè)施和軟件管理方面均上了一個新臺階。
1、硬件方面:這幾年乘著校安工程建設(shè)的東風,學校不斷改善辦學條件,雖各項設(shè)施仍不完備,但正在朝著目標一一推進,取得了階段性成果。
2、教育教學管理方面:我校有著較長的辦學歷史和豐厚的文化底蘊,有明確的辦學目標和先進的辦學理念,學校有各項管理制度,能依法治校,以德治校。同時堅持“以人為本”充分發(fā)揮教職工的作用,使教職工安于從教,樂于從教,提高效率提高質(zhì)量。
學校要發(fā)展,不只在硬件上發(fā)展關(guān)鍵在內(nèi)涵上的發(fā)展,要打造一支高素質(zhì)的隊伍,還要形成自己的辦學特色。我?!笆晃濉闭n題《信息技術(shù)環(huán)境下農(nóng)村寄宿制小學生行為習慣的培養(yǎng)研究》,通過全體教師的努力已結(jié)題獲獎,通過這一課題的實施,使教師嘗到了教研的甜頭,學校重視學生養(yǎng)成教育,讓學生在學??鞓烦砷L的過程中,學習如何做人,這已成學校教育努力的方向和辦學的特色。為此,學校又申報了“十二五”市級課題《信息技術(shù)環(huán)境下農(nóng)村小學校本教材資源的開發(fā)與應(yīng)用》,目前正在審批之中。相信通過這一課題的研究,學校辦學的內(nèi)涵進一步增強,辦學品位將進得到進一步提升。
三、立足校本教研,提高升教學質(zhì)量。
我?,F(xiàn)在在職教師八十名,其中五十歲以上的老教師占60%,這些老教師大多已屆退休年齡,且分布在村校教學崗位上,大多包班。學校及班級的教學及安全管理責任重。集中學習培訓時間難以保證,機會不多。中心小學以年輕教師為主,他們課后作業(yè)量大,而且課余輔導及安全管理任務(wù)也很重。要想對教師的業(yè)務(wù)培訓及開展交流學習,條件確實有限。因此,我校提倡開展校本教研。
首先,要求教師每期上研修課,寫心得體會(每期一次),并且完成研修的各項工作,保證每校每位教師都能參與教研之中。
其次,每期學校組織質(zhì)量抽測一次,將成績與績效掛鉤。
再次,每期的教學評估小組,對各位教師進行全面考評評估。
另外,學校不放過每一次外出學習培訓的機會,組織教師到外地、外校學習先進的教育教學理念。
在本年度我校被教育局教研室評為“校本研修”優(yōu)秀組織單位,有五人次獲縣級教研論文一等獎,四人次獲二等獎,五人次獲三等獎。在縣教研室質(zhì)量抽測中取得第十三名好成績,在王河鎮(zhèn)組織的六年級統(tǒng)考中,我校語、數(shù)兩科均包攬了前三名。
四、常敲安全警鐘,重視民生工程。
我校常抓安全工作,確保學校財物及師生生命安全。學校成立了以校長為第一責任人的安全工作領(lǐng)導小組,建立健全各種安全工作制度,制訂了各種安全工作防范預(yù)案,做到安全工作“日日講、時時講”,實行安全工作“首問負責制”,第一時間處理各種偶發(fā)事件,對每一個學生、每一個家庭盡到教育者的愛的責任。
本學期的工作既將結(jié)束,自開學到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間,尤其是組織部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作,組織及參與活動,部門管理三個方面來總結(jié):
第一、在常規(guī)工作方面,首先我們能夠圓滿完成院團委,學生會布置的工作任務(wù)。運動會組織的拉拉隊,親友團為我系在比賽中取得優(yōu)異成績作出了鋪墊,后勤工作雖小但作用也是不可忽略的;研討會的圓滿舉行。我系的“感悟張家港精神”主題研討會在院系都收到了很好的反響,院學生處的評價更是頗高,這不僅說明我系學生的綜合素質(zhì)之高,同時也從側(cè)面體現(xiàn)了我們部各成員的能力;元旦匯演組織的親友團也為我系的節(jié)目帶動了氣氛,此次是新干事參與組織的第一次活動,氣氛活躍后勤的服務(wù)都做得較到位。
第二、組織及參與活動。本學期本部沒有組織什么活動,主要考慮到其他各部已組織的活動,學習時間較緊張,沒有時間參與過多的活動,學生會組織活動的目的就是讓學生參與,進而從中有所收獲,提高各方面的能力。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動,比如拔河比賽vs智力問答vs才藝表演,新形式的辯論會等。
第三、部內(nèi)管理。新學期,新氣象。組織部又輸入了新血液,新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力,容入了新精神,新思想。是組織部,是建工系的新生代。部內(nèi)成員之間保持著和諧的關(guān)系,只有相互配合才可以把工作作到最好這是不容否定的,因此我們很注重成員間的關(guān)系。我們系雖然人數(shù)是最好的,但我們并沒有因為人數(shù)少而甘于落后,正如我們建工系,雖然班級少,學生少但我們從沒有落在其他系的后面過。
以上是我對本部的半年來的工作總結(jié),在工作中我們還有許多做得不夠好的地方,望各領(lǐng)導給予批評指正,這樣我們的工作才能從本質(zhì)上得到提高和改善。
總之,或許我們部的工作沒有其他部做得好,但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事,用心去為全系的每一個人服務(wù),我們的工作或許最的還不夠好,但我們會爭取做得更好。
學校職工工作述職總結(jié)篇十九
本人任音樂學院南校區(qū)考前學校校長,負責主抓學校的生源組織,招生宣傳,教學管理,學生管理,教職工隊伍建設(shè)及師生的思想政治教育等項工作、學校自年開始招生以來,至今已招收了屆學生,向南校區(qū)及全國部分高等學校,輸送了近名學生,為學院創(chuàng)收近億元、經(jīng)過十幾年的發(fā)展,學校已成為深受藝術(shù)類考生歡迎,在全國有一定知名度和影響力的品牌學校、今年以來,在院黨委及南校區(qū)班子的正確領(lǐng)導下,我和全校教職工共同努力,認真貫徹國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃,以科學發(fā)展觀為指導,以高等藝術(shù)院校的需求為導向,以學生的未來發(fā)展為核心,以培育德藝雙馨,符合各類高等藝術(shù)院校入學標準的優(yōu)質(zhì)生源為根本任務(wù),扎實工作,勇于創(chuàng)新,使考前學校的辦學規(guī)模,質(zhì)量,效益全面發(fā)展,不斷提高了辦學水平和育人水平,為實現(xiàn)創(chuàng)名校,育名師的辦學目標,奠定了基礎(chǔ)、下面就一年的工作情況進行匯報:
完整準確的填報報名信息,是保證符合錄取條件的考生順利升學的關(guān)鍵,由于學生對招生政策理解的不夠全面,準確,對自身的專業(yè)能力評價存在偏差,很容易出現(xiàn)錯報,漏報現(xiàn)象、學校召開了招生報名宣講會,我和招辦的負責同志向全體學生詳細解讀了藝術(shù)類統(tǒng)考和院校專業(yè)加試的政策要求,對今年招生的新變化和報名中容易出現(xiàn)的問題,進行了重點強調(diào),邀請南校區(qū)各系,部主要領(lǐng)導,介紹各專業(yè)的加試內(nèi)容,方式及要求,建議專業(yè)基礎(chǔ)較差的學生,另選一至兩個備考專業(yè),指導學生準確的填報報名信息。
考前學生在校學習的'時間僅有10個月,面臨著專業(yè)加試,專業(yè)統(tǒng)考,文化課高考等多重壓力、因?qū)W生的文化和專業(yè)基礎(chǔ)不同,成長環(huán)境和家庭背景的差異,形成了學生群體中復(fù)雜多樣的心態(tài)、學生中存在著以下幾方面問題:
1、學習目的不明確,學習動力不足。
2、缺乏勤奮刻苦的學習精神,存在僥幸心理。
3、文化和專業(yè)基礎(chǔ)的薄弱,學習上遇到困難較大,自信心不強。
4、自由散漫,無所作為,沒有養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。
針對上述問題,學校今年著重做了以下幾方面的工作:
1、強化學生的思想品德教育。
2、完善各項管理制度,建立良好的校園秩序。
學校修訂了《學生量化考核細則》,《請銷假制度》,《宿舍管理制度》,《琴房使用制度》,《學生獎懲制度》等各項管理制度,使學生管理工作規(guī)范化,科學化、本學期我們針對學生管理工作中的新情況,新問題,進一步完善了學生管理的規(guī)章制度,狠抓各項制度的落實,約束學生的日常行為,為建立良好的學習,生活秩序,創(chuàng)造了有力條件。
3、堅持以人為本的原則,關(guān)心學生心智成長。
學校本著"一切為了學生,為了學生的一切"的宗旨,堅持以人為本,管理育人,服務(wù)育人的原則,提高學校管理工作人員的服務(wù)意識和責任意識,關(guān)心學生的心智成長、熱心為學生服務(wù),幫助學生解決學習和生活中的各種困難和問題、掌握學生的思想動態(tài),性格特征,興趣愛好及出現(xiàn)各種問題的深層次原因,有針對性的做好學生的思想工作,針對學生青春發(fā)育期的心理狀態(tài)和面臨高考的心理壓力,進行心理咨詢和減壓疏導、幫助學生樹立積極向上,自強不息的健康心態(tài)、并對學生的成長進步給予表揚和獎勵,增強學生的上進心和榮譽感、妥善及時地處理了各種突發(fā)事件,構(gòu)建安全,穩(wěn)定,和諧的校園環(huán)境。
考前學校有一支年輕充滿活力的教師和管理隊伍,這些年輕同志工作經(jīng)驗不足,工作能力與學校的發(fā)展不能完全適應(yīng),一年來,學校以抓好教師隊伍建設(shè)為中心,加強教師和管理人員的思想政治教育,提高他們的思想覺悟,增強工作責任心和使命感、建立定期的政治和業(yè)務(wù)學習和考核制度,不斷提高教師和管理人員的教學水平和管理能力、專業(yè)教師擔負著學生專業(yè)加試及省統(tǒng)考專業(yè)課的教學任務(wù),由于時間緊,考生基礎(chǔ)薄弱,涉及專業(yè)廣,工作開展難度相對較大、因此,學校要求教師在專業(yè)教法,教學效果上下功夫,教學工作中做到教學目標明確,以最短的時間使考生的專業(yè)技能得到最大提高、在日常工作中,充分發(fā)揮教研室作用,加強教師與考生之間的交流,定期舉辦專業(yè)模擬考試,認真總結(jié)每一次考試,使學生每一次考試都有收獲和提高,今年學生專業(yè)加試合格率達100%。
學校職工工作述職總結(jié)篇一
??我們通過資源整合、爭取捐贈等多種渠道改善辦學條件。中心小學現(xiàn)有計算機50臺,其中微機室30臺,教室15臺,教師用5臺。我們以xx小學為龍頭,利用先進的網(wǎng)絡(luò)及多媒體教學資源和教師扎實的計算機操作基本功,對現(xiàn)有的微機室、多媒體室及其它電教設(shè)備的利用進行了合理的安排,保證xx小學的教師每兩周至少可以上一節(jié)多媒體課。由于重視此項工作,我鎮(zhèn)xx小學xx和xx兩位老師在xx市教育學院舉辦的全市信息技術(shù)與學科整合說課大賽中雙雙榮獲一等獎。
??2、加強教師隊伍建設(shè)。
??我們通過多種舉措,規(guī)范教師行為。xx年我校教師無亂辦班、亂補課、亂收費行為。我們大力開展校本培訓,提高教師素質(zhì),提升駕馭教學的能力。為進一步提高我鎮(zhèn)課題教研的水平,通過認真選題、科學論證,申報了《轉(zhuǎn)變教與學的方式》教研課題。我們每學期都從公用經(jīng)費中拿出幾千元資金,支持教師參加各類培訓,并組織開展鎮(zhèn)級課題分析研討會4次,教師教研能力和水平明顯提高。
??3、開拓活動載體,豐富校園生活。
??在開足上好音樂、體育、美術(shù)、綜合實踐活動等活動類和藝術(shù)類課程的同時,我們積極鼓勵各校組織開展豐富多彩的其他校園活動,抓好國學經(jīng)典的誦讀,上好大課間操;五月、六月我們成功舉辦了全鎮(zhèn)小學生體育運動會和“六·一”文藝匯演,這些活動提高了同學們的學習興趣,也使得一些體育和藝術(shù)的特長生脫穎而出。進一步增強了學校的辦學吸引力。
學校職工工作述職總結(jié)篇二
學生管理工作中班主任和班干部是最關(guān)鍵的兩個因素,我們科清一色的年輕班主任,他們沒有工作經(jīng)驗,所以開學初我就制定了詳細的班主任和班干部培訓計劃,有針對性的提高班主任的教育能力和班干部的管理能力,宋老師是我們專業(yè)科的寶貴財富,我們經(jīng)常請她傳授帶班經(jīng)驗,我也經(jīng)常向老師們傳授自己從書上學來的新的教育理念,向他們推薦諸如《名師的人格教育力》《給教師的一百條新建議》等書,使他們不斷提高自身的素質(zhì)和管理水平,除了正式的培訓,我經(jīng)常和班主任談心,探討班級存在的問題以及解決問題的思路和方法。本學期我還帶動我們科年輕班主任開設(shè)了教育博客,不斷思考新形勢下的教育方法,反思自己的教育,互相學習不斷提高,現(xiàn)在,年輕班主任們干勁十足,不甘人后,班級管理水平進步迅速,班級師生關(guān)系融洽,凝聚力強。
為起到表率帶頭作用,更為了深入了解班級一線的工作實際,我主動帶了一個差班,努力將自己的班級管理經(jīng)驗成為年輕班主任現(xiàn)學現(xiàn)用的樣本。
班干部是班級的骨干力量,是班主任的得力助手。但科里不少班級的班干部力量不強,起不到老師的"左右手"作用。科里分期分批對他們進行培訓,通過培訓,使學生提高了認識,明確了當班干部的目的,端正了態(tài)度,樹立了為同學服務(wù)的思想,學會了班干部工作的方法。經(jīng)過培訓,各班級班干部隊伍迅速成熟起來,在學生和班級管理中發(fā)揮了重要作用。
一年來我們科學生的精神面貌發(fā)生了巨大變化,科風正班風正,學生努力學習的多了,上課睡覺的少了,互幫互助的多了,鬧不團結(jié)的少了,整體面貌積極向上,找回了自信和自尊,對自己未來也有了堅定的信心。
今后,我將繼續(xù)努力工作,不斷完善工作方法,提高學生管理水平,和專業(yè)科全體同志一道盡職盡責,為學校的發(fā)展貢獻自己全部的力量。
學校職工工作述職總結(jié)篇三
辦公室人員,在工作中要加強學習,向書本學,向?qū)嵺`學,向領(lǐng)導和同事們學,在干中學,學中干,不斷豐富充實自己,完善提高自己,只有具備較高的素質(zhì)能力,才能勝任辦公室工作。你是否在找正準備撰寫“學校辦公室個人工作總結(jié)”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!
,最重要的是要擺正自己的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責和應(yīng)盡的責任。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好參謀、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和服務(wù)工作。同時,我也體會到辦公室的工作相當繁雜,而且看不出明顯的政績。正因為辦公室是綜合協(xié)調(diào)科室,說沒事可以啥也不做,說有事可以讓你忙得暈頭轉(zhuǎn)向!在這個學期里,我沒有“啥也不管”,而是在自己的崗位上,圍繞協(xié)調(diào)協(xié)助,努力做好應(yīng)該做的每一件事情,力求當好助手。
下面我就匯報一下本學期我是怎樣完成基本任務(wù),履行基本職責的:
一、文秘工作。每天及時查閱市區(qū)教育局政務(wù)網(wǎng)、教師進修學校通知,并做好上傳下達工作,認真填寫安全月報表,盡自己最大能力完成上級部門布置的相關(guān)工作。學校年長的老師比較多,對電腦的操作有的不是很熟悉,盡管自己也是一知半解,但都盡力去幫助他人。贈人玫瑰,手有余香。
二、接待工作。這是辦公室必不可少的日常事務(wù)工作,接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此,只要有客人來訪或電話咨詢,教育局領(lǐng)導也好,兄弟學校的老師也好,或者是家長,我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到,努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象。
三、會議管理。認真細致地做好相關(guān)記錄,會后及時清理會場,督促落實會議精神。
四、檔案整理。根據(jù)教育督導室的要求,按時完成了合格學校建設(shè)的檔案材料收集、整理和立卷工作,為學校創(chuàng)建成功也算出了一份力;本學期我還協(xié)助教務(wù)處完成了初三綜合素質(zhì)評價工作,以及小學畢業(yè)微機派位數(shù)據(jù)的輸入。為求數(shù)據(jù)不出一點差錯,經(jīng)常加班加點。
五、宣傳工作。作為辦公室主任,理應(yīng)擔當宣傳報道的主力軍。上級領(lǐng)導關(guān)心我校發(fā)展親臨指導工作,校本培訓如火如荼地進行,支部組織開展的政治學習,教導處教研活動的開展情況,宣傳身邊的優(yōu)秀教師等等,都成為了我宣傳報道的內(nèi)容。由于自己還擔任了語文教學兼班主任工作,本學期的宣傳報道比較少,今后應(yīng)再接再厲。
六、值日工作。能認真履行值日的職責,做好考勤記載,深入課堂一線開展隨堂聽課,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,及時上交值日記錄。
今后努力方向。
隨著社會對教師的要求越來越高,學校也面臨著新的形勢、新的任務(wù),對我們辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,總結(jié)自己的工作,我認為作為學校辦公室主任,也必須適應(yīng)新的情況,進一步增強責任意識、服務(wù)意識、效率意識、創(chuàng)新意識,努力做好辦公室工作:
一是工作中不能輕理論學習,解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗、憑情感,要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。
二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,工作中要多一份耐心、細心,盡量避免出差錯。
三是要進一步加強自身的學習,不斷提高教學水平,發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,有力推進校本教研工作的開展,并做到及時反思,為創(chuàng)建教育強區(qū)做出應(yīng)有的貢獻。
生活賦予我們的不僅是忙碌和煩惱,還有成長的觸動和頓悟。擔任辦公室主任一職,讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝學校領(lǐng)導的信任,感謝大家對我工作的支持,特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關(guān)愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷進步。
20__年度,辦公室在學院黨政的正確領(lǐng)導下,緊密團結(jié)和依靠辦公室全體工作人員,在全院教職工的積極支持下,緊緊圍繞學院中心和重點工作,不斷改進工作作風,努力強化組織協(xié)調(diào),全面加強內(nèi)部管理,順利完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、加強學習,不斷提高本部門工作人員的能力在日常工作中加強理論知識的學習,不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),增強工作能力。
(一)組織本部門工作人員認真學習了黨的有關(guān)政治理論。系統(tǒng)學習了習總。
書記。
系列重要講話、黨的__屆四中全會精神及社會主義核心價值觀等精神,及時組織辦公室人員參加了市委宣講團關(guān)于黨的__屆四中全會宣講報告會,認真撰寫了學習筆記,增強了學習實效。
(二)深入學習了中央八項規(guī)定和省市委“雙十條”規(guī)定等相關(guān)文件精神。按照上級和學院的部署安排,組織辦公室工作人員認真學習了中央八項規(guī)定和省市委“雙十條”規(guī)定,進一步增強了辦公室工作人員的廉政意識。
(三)深入貫徹學習了黨的群眾路線教育實踐活動精神。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,抓學習,提升了辦公室人員的工作能力;抓宣傳,提升了學院的形象;抓落實,改進了工作作風,工作效率不斷提高,服務(wù)能力明顯提升。
二、認真履職,圓滿完成各項工作任務(wù)緊緊圍繞學院重點工作和領(lǐng)導交辦的工作,認真負責、及時有效地完成了各項任務(wù)。
(一)強化全局意識,當好參謀助手。根據(jù)辦公室工作職能,努力發(fā)揮好參謀助手的作用。
1、強化參謀職能。對上級下發(fā)的重要文件及領(lǐng)導的批辦文件認真審閱、歸納整理、簽署辦理意見;對有關(guān)工作情況認真梳理,提出建議性意見,為領(lǐng)導科學決策提供參考。
2、做好文稿服務(wù)。對學院的重要文件、工作計劃、總結(jié)匯報等材料都精心組織起草,認真把關(guān),高質(zhì)量、高效率完成了文稿起草工作。共組織起草《黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)》《學院保密的工作自查報告》《學院教育宣傳工作總結(jié)》《學院貫徹落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定情況報告》《學院領(lǐng)導班子述職述廉報告》以及學院工作計劃、總結(jié)等各類綜合材料40余篇,有效推進了學院工作。
3、加強宣傳工作。就學院管理、教育教學、招生就業(yè)等方面的重要活動,積極聯(lián)系甘肅經(jīng)濟日報社、每日甘肅、金昌日報社和金昌電視臺等新聞媒體予以報道,全年共在《甘肅經(jīng)濟日報》《金昌日報》和金昌電視臺等媒體刊發(fā)學院各類宣傳文稿15篇。不斷改善學院網(wǎng)頁宣傳功能,進一步充實網(wǎng)頁宣傳內(nèi)容,多形式、多層次地對外宣傳學院工作。
(二)抓好辦文辦會,提升工作效率。
1、認真辦理好各類文件。認真參照各級行政機關(guān)制定的機關(guān)公文處理辦法,完善了收文、發(fā)文、繕印等各項制度,指導有關(guān)人員做好收發(fā)文的登記、分發(fā)、歸檔和保密的工作,本年度共處理行政收文423份、黨委收文464份;上報行政行文168份、黨委行文47份。
2、組織召開好各類會議。及時與領(lǐng)導溝通,根據(jù)學院工作需要和領(lǐng)導安排,本年度共組織院長辦公會議、黨政聯(lián)席會議、中心組學習以及黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會、效能風暴民主評議機關(guān)作風大會等會議11次,注意在會前擬定好會議議程,收集整理好議題,確保會議組織嚴密,安排有序,收到良好效果。
(三)堅持牽頭攬總,做好協(xié)調(diào)服務(wù)。
1、抓好服務(wù)工作。堅持對辦公室所有工作人員高標準、嚴要求,從日常的文件整理、檔案管理、日常事務(wù)辦理等方面,不斷增強服務(wù)意識,通過認真、細致、高效的服務(wù),保證學院教育教學工作正常有序運轉(zhuǎn)。
2、抓好協(xié)調(diào)工作。對各部門需要辦公室出面協(xié)調(diào)的工作,盡力參與協(xié)調(diào),把各方意見統(tǒng)一到學院發(fā)展大局上來,使部門之間信息互通、立足大局、形成合力。
3、做好領(lǐng)導專家來訪的接待工作。認真做好了省市領(lǐng)導、專家學者、企業(yè)和兄弟院校負責人來訪的接待工作,每次接待都認真組織、周密安排,展現(xiàn)了學院良好形象。
(四)深入督查檢查,強化決策落實。為了提高督查的質(zhì)量和效果,重點抓了以下幾項督查工作:
1、抓好上級文件及會議內(nèi)容貫徹落實的督查。按照文件及會議要求的時限和規(guī)定,認真催辦并及時將落實情況呈報院領(lǐng)導。
2、抓好院長辦公會議定事項的督查。圍繞院長辦公會議定的重點工作,認真安排督查落實,對辦理過程中存在的問題,及時向領(lǐng)導報告,使領(lǐng)導及時掌握情況,科學決策,推進工作。
3、做好值班安排和督查工作。根據(jù)安全、綜治等工作需要,安排好學院領(lǐng)導和教職工值班工作,并強化督導檢查,保證了教育教學工作的正常開展。
三、周密安排,推進相關(guān)業(yè)務(wù)工作堅持服務(wù)為本,不斷完善內(nèi)部管理,認真完成了辦公室代管的各項業(yè)務(wù)工作。
(一)加強了網(wǎng)絡(luò)中心工作。為加強學院信息化建設(shè),提高工作效率,制定了《學院辦公自動化系統(tǒng)管理制度》,規(guī)范了系統(tǒng)的管理和使用。做好了多媒體設(shè)備維修和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作,全年共排除多媒體設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)故障近百次,保證了學院多媒體設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)的正常運行。
(二)完善了圖書館管理。本著為師生服務(wù)的宗旨,圖書館堅持每個工作日都開放,全年累計借書3784冊,還書3671冊,催還圖書256冊。為了滿足教師和學生對閱覽室的需求,征訂20__年報紙55種、雜志280種。閱覽室全年累計接待讀者785人次。另外,嚴格按照規(guī)定程序采購,累計完成采購工作150多批次。
(三)完成了學院文化建設(shè)的有關(guān)任務(wù)。根據(jù)學院安排,結(jié)合我院辦學理念、辦學特色、文化交流、活動開展、辦學成果等方面的情況,先后設(shè)計制作和修改文化墻、教學樓道展板60多塊,營造了濃厚的學院文化氛圍。及時更換綜合樓、教學樓的led屏宣傳內(nèi)容,豐富了校園文化。
一年來,團結(jié)和帶領(lǐng)辦公室全體工作人員,協(xié)調(diào)一致,勤奮工作,圓滿完成了各項工作任務(wù),但與領(lǐng)導的期望、廣大教職工的要求還有差距。20__年,將緊緊圍繞學院重點工作和院領(lǐng)導的安排部署,團結(jié)和帶領(lǐng)辦公室全體人員,不斷改進工作方法,不斷提高工作效率,不斷增強服務(wù)水平,進一步為學院大局服務(wù)好,為學院師生服務(wù)好,為教育教學工作服務(wù)好。
一、做好接待,強化服務(wù)意識。
作為學校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調(diào)好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,實現(xiàn)效益的最大化,從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W科研服務(wù)的工作宗旨。在實踐中學習,在學習中提高,努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力。辦公室人員也通過自學和參加各種形式的會議,加強對學校整體發(fā)展思路的理解,加深對學校領(lǐng)導工作思路的理解;通過學習,把握工作方向,開拓工作思路,執(zhí)行好學校各項重要方針政策,與學校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來較多,因此在工作中強化服務(wù)意識,要求本部門的人員做到:禮貌、耐心、細心、誠心,并靈活掌握辦事的尺度,對臨時性的急件,要特事特辦,實實在在為教師和培訓學員做事,跟外界往來過程中做好橋梁作用。
二、加強組織協(xié)調(diào)能力,顧全大局,保障學校各項工作順利開展。
服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,要善于從大局的角度思考問題,使辦公室工作與學校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們通過認真學習崗位職責后認識到重大會議、活動是學校辦公室各項工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動的細致性、周到性和實效性,同時更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項重大活動的順利進行。
本學年學校先后承辦了小學校長任職資格培訓、第一期中小學校長提高培訓、全區(qū)教育干部集中培訓、期班主任培訓、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力培訓等,在此期間,學校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調(diào),承擔的很多工作都得到了學校領(lǐng)導的充分肯定。
三、強化責任意識,工作落實到人。
辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績,關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,責任感。因此,我們積極引導辦公室同志樹立責任意識,發(fā)揚高度負責的精神,對自己工作勇于負責,敢于負責,自覺做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實,盡心盡力,盡職盡責,扎扎實實,創(chuàng)造性地開展工作。為此,辦公室人員進行了工作分工,責任到人,互相提醒,定期檢查,使得各項工作有條不紊地開展。
四、強化奉獻意識,切實做好各項工作。
甘于奉獻,誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無規(guī)律性,經(jīng)常加班加點,沒有無私奉獻,是難以勝任辦公室工作的。因此,我們通過宣傳教育、典型示范,使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),不計名利,不辭勞苦,無私奉獻。本學年各項工作更加順利開展。
1、當好校長的行政助手。根據(jù)學校的實際情況,按照行政會議的精神,認真細致地做好各項工作的計劃和安排,從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件、通知的收轉(zhuǎn)工作,并按文件、通知要求,協(xié)調(diào)處理好辦公室職責范圍內(nèi)的事。
2、精心組織安排會場。我校大小會議及培訓都由辦公室參與。每次會議或培訓,辦公室在會標設(shè)計、照相、新聞報道等方面,都做到科學安排、細致落實,保證了會議或培訓的順利召開。
3、做好教職工的考勤登記管理工作。學校辦公室負責教職工的考勤,要求教職工請假必須有請假條,經(jīng)校長或部門負責人簽名后交辦公室存檔。學校辦公室每月向?qū)W校領(lǐng)導匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
4、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,學校各種請示與報告的分類呈送,落實了校內(nèi)文件簽閱制,做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理。
5、加強文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力。協(xié)助學校領(lǐng)導針對重要工作部署以及組織擬定以學校名義發(fā)布的通知、布告等,起草或參與起草工作報告、總結(jié)、計劃等。
6、加強校務(wù)公開工作和學校宣傳工作。充分利用學校壁報欄等,對我校各方面的發(fā)展情況進行及時的宣傳和推介。
7、做好安全治安和甲流的預(yù)防工作,認真測試體溫并作好記錄,為學校營造和諧、健康的社會氛圍。
8、其它工作。負責接聽電話并作好電話記錄,及時將電話通知精神傳達給相關(guān)人員;做好計劃生育工作;做好門衛(wèi)工作;做好教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作;完成學校領(lǐng)導臨時交辦的其它各種工作任務(wù)。
在今后的工作中要在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持以人為本的原則,圍繞學校中心工作和重點工作,建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度,進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務(wù)理論學習和研究,加強和改進工作作風,進一步提高為校領(lǐng)導、為教師培訓服務(wù)的能力,為學??缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻。
回顧過去的一學期,在校領(lǐng)導的關(guān)心指導下,同事們的幫助下,以服務(wù)全局、團結(jié)協(xié)作為主導思想,緊緊圍繞學校的中心工作,積極履行辦公室主任崗位職責,努力完成每一項任務(wù)。
思想認識。
辦公室作為學校的中樞部門,它的工作性質(zhì)工作內(nèi)容使得忙碌、瑣碎成為辦公室工作一大特點,作為辦公室負責人,我始終讓自己保持一個健康樂觀的工作心態(tài),做到工作態(tài)度積極,工作情緒穩(wěn)定,嚴格要求自己,本著對學校負責,對每一項工作負責,對每一位教職員工負責的態(tài)度,踏踏實實做好本職工作,并在實際工作中逐步提高辦公室工作的質(zhì)量。擔任校長辦公室主任這項工作,讓我的這個學期過得既忙碌、充實又很快樂。
校辦主任的工作,是一種瑣碎而又十分重要的工作。俗話說“隔行如隔山”,自從擔任了校辦主任的工作后發(fā)現(xiàn):“隔崗也如隔山”,同在一所學校里,僅僅是崗位不同就有很多的不同,以前不在這個崗位真不知道這個工作的繁瑣和重要。說繁瑣,因為每天有忙不完的通知,每階段有忙不完的小結(jié)……很多時候往往忙了一整天,到了傍晚回過頭來想想,卻發(fā)現(xiàn)好像什么也沒有做。但這個工作又十分的重要,要協(xié)助校長協(xié)調(diào)好學校的各項事務(wù),優(yōu)秀的校辦主任是校長的左右手,是一所學校的好管家。這個學期我初三的體育教學任務(wù)十分繁忙。但我都能認認真真的完成本職工作。
這個學期中最大的。
體會。
就是要做一名優(yōu)秀的校辦主任,對我來說有兩點要注意:一是多開口多詢問。我這個人比較內(nèi)向,不善與人交往,這是做一個優(yōu)秀校辦主任的一個最大的障礙。二是要細致再細致。同事多年的老師都說我很細心,但在這一學期的工作中,我發(fā)現(xiàn)還有很多的不足,還需要更加細致。回顧總結(jié),就覺得只要把學校當作家,把關(guān)心、細心、愛心、耐心都放進去,就一定能夠把這個工作做好。
一學期來,在大強度的工作忙碌中,不忘對理論、業(yè)務(wù)知識的。
學習。
努力提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調(diào)和助手作用的思路和辦法從而圓滿地完成辦公室的各項工作。
存在的問題。
在實際工作中暴露出不少缺點和不足,例如:遇事易急躁,政策法規(guī)學習掌握不夠,協(xié)調(diào)各科室工作不力,團結(jié)協(xié)作精神有待提高等,還要在今后的工作中改進,也真誠地希望得到大家的指導和幫助。
學校職工工作述職總結(jié)篇四
首先作為教導主任和年部主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。
1、突出服務(wù)意識。教育是服務(wù),管理更是服務(wù)。教導處主任和年部主任的工作是瑣碎而繁雜的。我堅持兩條原則:一是加強學習,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務(wù)重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論他的職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。尤其是擔任了教導主任以后,我更是不斷告誡自己,要自己的以身作則,來贏得教師們的信任與支持。在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團結(jié),容人容言,提高心理承受能力,處處起帶頭作用,要求老師做的,我自己一定要先做到,以身作則,在考核中做到了公平、公正、認真,傾聽老師的呼聲,捕捉他們的意愿,從而使得各項決策、措施符合實際和大家的要求,三年來累計請假不超過五天。
2、重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。因此,我正確認識自我,以求真務(wù)實的科學態(tài)度,顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中形成合力,在校長的指導下,制訂好教導處的工作計劃,并組織實施,使學校教學工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。
其次,努力做好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各方面工作。如:制定教務(wù)工作計劃和教學行事表、征訂發(fā)放教科書、編排課程表、常規(guī)檢查、組織考試,核算考試成績、串課、查課等等。
三年來,作為領(lǐng)導班子成員的我緊密團結(jié)在校長周圍,和其他成員團結(jié)一致,同心協(xié)力,齊抓共管,xx年中考公費線考上17人,xx年中考公費線考上13人,xx年中考公費線考上18人。
班級管理要科學化,育人工作要高效化,這是每個有事業(yè)心的班主任所追求的目標。首先,班主任要高度認識德育工作的重要意義,它是激發(fā)自己努力工作的內(nèi)驅(qū)力。其次,班主任要認識到“德育為首”的重要性。再次,德育作用于集體、集體又作用于德育,決不是“單打一”,而應(yīng)是“合打一”。這樣想,這樣做,才能取得德育的效應(yīng)。
學校職工工作述職總結(jié)篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
勤于思考、善于總結(jié)經(jīng)驗,是后勤服務(wù)工作做細的基矗只有經(jīng)??偨Y(jié)以前的經(jīng)驗,才能找出工作中的不足,吸取教訓,后勤服務(wù)的好與壞,將直接影響到職工的工作情緒、單位的形象,進而影響工作效率。你是否在找正準備撰寫“學校后勤個人工作總結(jié)”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!
回顧過去的這一學期,后勤服務(wù)部根據(jù)學校對學校后勤工作的具體要求,結(jié)合學期工作計劃和學校實際狀況,在學校領(lǐng)導和全體教職工的大力支持及配合下,經(jīng)過后勤服務(wù)部全體同志共同努力,克服人手缺、任務(wù)重等困難,有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來,我們始終本著“全心全意地為教育教學服務(wù)、為師生服務(wù)”的宗旨,努力做好財務(wù)校產(chǎn)管理、室內(nèi)外衛(wèi)生、學校食堂等方面的工作,圓滿地完成各項工作,到達計劃要求,現(xiàn)將本學期總務(wù)工作作如下總結(jié):
一、學校財務(wù)。
1、學校財務(wù)支出按照財務(wù)制度要求,做到透明公開,每一筆學校的款項支出,都經(jīng)過校務(wù)會、學校財務(wù)領(lǐng)導小組,教大會研究經(jīng)過,并及時在學校公示欄內(nèi)公示。
2、教育事業(yè)統(tǒng)計,__年的教育事業(yè)統(tǒng)計在教導處、學校辦公室、安全科及各功能室有關(guān)人員的努力下,此項工作時間緊、任務(wù)重,相關(guān)人員利用雙休日、節(jié)假日加班加點按時圓滿完成任務(wù)。
3、學生資助。
對一年級新生及二三四五六年級新增的困難學生搞好登記申請審批工作,讓真正困難的的學生得到資助,按時完成學業(yè);學生的資助資金按時發(fā)放,并按照規(guī)定在學校公示欄里公示。
4、固定資產(chǎn)上傳工作。
學校固定資產(chǎn)數(shù)據(jù)上傳沒有完成,工作雖然做了,可是平臺沒有數(shù)據(jù),需認真總結(jié),找到原因,完成數(shù)據(jù)平臺上傳任務(wù)。
二、學校衛(wèi)生工作。
1、樓層樓道、洗手間、廁所衛(wèi)生。
學期初總務(wù)處進行了認真分工,職責到班到人。但堅持不經(jīng)常,尤其洗手間衛(wèi)生,經(jīng)常出現(xiàn)臟亂差的情形。究其因檢查不經(jīng)常,考核沒有落實到班到人。
2、學校內(nèi)衛(wèi)生及校門口衛(wèi)生。
堅持經(jīng)常,整個學校整潔干凈。
三、學校食堂。
1、師生飲食,炒菜前,生菜都認真清洗,講究衛(wèi)生,炒菜時炒熟炒出味道,做到可口好吃。一周炒菜不重樣,盡力炒師生喜歡吃的菜,冬天學生的炒菜用保溫桶盛放、中午個教師熬粥喝,盡量讓師生吃上熱菜熱飯。
2、食堂工作人員,不管冬天還是熱天,按照規(guī)定穿衣戴帽,講好個人衛(wèi)生。
3、食堂衛(wèi)生,學生餐廳、教師餐廳、飯菜操作間,天天堅持干凈整潔。
4、學生食堂秩序,學期初總務(wù)處就制定了詳實的午餐秩序考核辦法,在每一天值班教師和班級值班教師的共同努力下,午餐秩序大有改觀,但離學校要求還有差距,下學期找不足、找差距,把這項工作搞好。
總之,今學期的工作有成績,也有不足,針對出現(xiàn)的問題,對癥下藥,把下學期的此項工作搞好。
2020年,是一個手忙腳亂的學年。整個學年在原計劃的履行中,全體教師還齊心完成了年審工作以及上等級幼兒園工作。雖然整個學期是忙碌的,但在__園長的正確領(lǐng)導下,各班級的積極配合下,后勤工作才得以繼續(xù)更好地開展,全力服務(wù)于教學,以充當教學一線的堅強后盾為宗旨,圍繞幼兒園的中心安全工作,務(wù)實創(chuàng)新、腳踏實地的完成了各項后勤工作任務(wù),取得了一定的成績。現(xiàn)將本學期的后勤簡要工作總結(jié):
一、合理使用經(jīng)費,完善辦園條件。
為了盡快完善辦園初期條件,使我們夢得利爾幼兒園更加穩(wěn)定、更加規(guī)范化,本學期花了大批資金辦了以下幾件實事:
1、購買了幼兒營養(yǎng)計算軟件,使得孩子們以后的食譜能夠多樣化,營養(yǎng)均衡化。
2、大型演播廳、電教室、圖書室安裝了窗簾,避免長期日曬損壞室內(nèi)物品。
3、定期根據(jù)教職工領(lǐng)用物品的情況,添置了倉庫缺少的物品,盡可能的保證了教職工領(lǐng)用物品時不缺貨。
4、配備了另外六個班級的桌椅等電器配置,以及購買了多件大型戶外玩具,攀爬球、毛毛蟲等,以及小木馬,平衡木等。
5、圓滿的完成了運動百分百親子運動會、六一兒童節(jié)活動、畢業(yè)匯報等活動,做到了有預(yù)案、有目的、有總結(jié)、有反思。
6、完成了安全教育活動,組織全園教職工及幼兒地震演練,讓師生做到時刻安全在心中。
二、加強物品管理,提高使用效益。
進行清點登記,期末進行清點后交后勤處統(tǒng)一保管。同時,定期檢查核對設(shè)備用具,定期檢查并及時維修了戶外幼兒大型玩具、監(jiān)控系統(tǒng)、刷卡系統(tǒng)、廚房電器設(shè)備等,保證了本學期物品的安全使用。
三、加強食堂的管理,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
膳食工作是幼兒園后勤管理中一項非常重要的工作。這一年來,我們逐漸的建立健全了各項膳食制度,《生活制度》、《幼兒飲食管理制度》、《幼兒飲食衛(wèi)生制度》、《衛(wèi)生消毒制度》、《炊事員崗位職責》、《食物中毒處理方案》等。食堂炊事員真正做到每天幼兒食譜多樣化,定期對幼兒生活進行營養(yǎng)分析,分析幼兒每人每日營養(yǎng)攝入量、各類食物攝入量、膳食調(diào)查總結(jié)等,嚴格堅持餐餐按照食譜做,不私自調(diào)菜單。我們始終樹立“安全第一,一切為了孩子”的服務(wù)思想,嚴格執(zhí)行各項飲食衛(wèi)生、消毒制度,保證孩子“吃好、吃滿意”。
四、狠抓安全工作,消除不安全的隱患。
定期對一些易產(chǎn)生安全事故的設(shè)施,設(shè)備采取了事先排查防范的預(yù)防措施,把一切不安全因素都處理在萌芽狀態(tài)。
針對全國不斷出現(xiàn)的校園安全事故,我園加強完善了幼兒園安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。門衛(wèi)室及時購買了狼牙棒、橡膠棒、防刺手套、鋼叉、保安工作服等安全保衛(wèi)器械,保障頭道關(guān)卡的安全。同時還制訂了不定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度、安全巡邏制度、以及安全救援小組,明確部門職責,避免事故發(fā)生。
把安全工作放在全園工作的首位,對來園來訪人員做了認真登記,嚴格執(zhí)行幼兒接送制度,本學期沒有發(fā)生一起幼兒走失事件,保證了幼兒在園的安全。本學期五月中旬,在中心校的組織下,完成了全園滅火器年檢充粉工作,保證了滅火器能夠隨時正常使用。
今年的后勤工作能夠圓滿完成,離不開董事會、__園長的正確指導,離不開班級教師們的積極配合,離不開廚房、保潔的辛苦付出,離不開兩位富有責任心的保安人員,離不開__這位好搭檔,更離不開我們大家庭的團結(jié)一致。在此,向大家表示真誠的感謝。
時值年終,回顧過去一年來的后勤工作,在各級領(lǐng)導尤其是學校領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,后勤工作取得了很大的成績,如質(zhì)如量地完成了年初制訂的工作任務(wù),具體表現(xiàn)在如下幾個方面:
一、進一步嚴明了財經(jīng)紀律、規(guī)范了財務(wù)管理制度。
嚴格履行先計劃、后審批、再支出的報批監(jiān)管制度,使物品利用率達到了極限,各項費收工作嚴格執(zhí)行物價部門的收費標準,學校各項開支合理,并做到了定期向?qū)W校黨委匯報財務(wù)運行情況。
二、加強了生活服務(wù)中心管理,工作人員的服務(wù)意識得到了進一步加強。
后勤處始終把握了后勤“服務(wù)于教學、服務(wù)于師生”這一宗旨,堅持“安全第一、服務(wù)第一”的原則。年初,對從業(yè)人員進行嚴格把關(guān)招聘,并從衛(wèi)生監(jiān)督所請來專業(yè)人員對他們進行嚴格的崗位培訓。認真學習《食品衛(wèi)生法》,進行身體體格檢查,制訂了《從業(yè)人員獎罰條例》。每月在學生中對食堂工作人員進行一次民意調(diào)查,了解學生意見,及時解決食堂中存在的各方面問題。食堂衛(wèi)生我們都嚴格把關(guān),做到了每天一小查每周一大檢查,不符合衛(wèi)生標準的每天在黑板上公布、批評。為了讓學生吃得放心,期初,我們就與供貨商簽訂了產(chǎn)品供銷合同,建立了食物臺帳,完善了各項制度,完全杜絕腐爛變質(zhì)的物品進入食堂。
三、校產(chǎn)管理進一步加強。
采購的物品,先交保管入庫。出庫時,須先辦理領(lǐng)發(fā)、簽字手續(xù),嚴格把握了價格關(guān)、質(zhì)量關(guān)、數(shù)量關(guān),并建立了完整的實物明細帳。班級校產(chǎn)管理也井井有條。期初,后勤處負責配齊各班學生學習生活用品,并作好登記,與各班班主任簽訂財產(chǎn)管理責任狀,每月檢查一次,責任到班,班級責任到人,并逐月公布檢查情況,做到了無故意損壞、失竊現(xiàn)象,使校產(chǎn)損失降到了最低限度。
四、加強了校園綠化美化力度。
學?;ɑ苊缒竟ぷ魅藛T工作認真,吃苦耐勞,保證了學校重大活動、重大節(jié)日花卉擺放整齊、規(guī)范,學校整個綠化面積己達到了60%以上。
五、爭取領(lǐng)導重視,搞好了學校的基建維修和添置工作,改善了辦學條件。
學校領(lǐng)導一班人團結(jié)協(xié)作,奮力拼博,在方。
書記。
后勤。
處與教導處共同配合開發(fā)了學校創(chuàng)業(yè)一條街,學校的辦公條件得到了大規(guī)模的改善。
六、學校勤工儉學逐步走向完善。
目前,學校勤工儉學項目主要有生活服務(wù)中心、花卉、苗木中心、商店、豬場、勤工儉學基地70多畝。每年為學校創(chuàng)收100多萬元,生均收入達320元。大大改善了教職工的福利。
總之,在過去的一年內(nèi),后勤處做了大量工作,當然離領(lǐng)導的期望還相差甚遠。在新的一年內(nèi),我們將繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、勇于拼博精神,始終把好“服務(wù)于教學、服務(wù)于師生”這一宗旨,百尺竿頭,更上一層樓。
轉(zhuǎn)眼間,緊張、忙碌、充實的11年即將過去,二十一世紀的第八個年頭又不知不覺地接近尾聲了。在生命才長河里,一年時間說短也不短,說長也不長?;厥走^去的歲月,我真心的感受到在過去的一年中,在學院領(lǐng)導和同事的幫助下,自己在逐漸走向成熟。
____年,是我院搬遷到新校區(qū),發(fā)展變化的一年,也是學校后勤工作力求發(fā)展,開拓進取的一年。是機遇,更是挑戰(zhàn)。在大家的共同努力下,搬遷工作穩(wěn)步進行?;仡欉^去一年來的工作,在各級領(lǐng)導尤其是學校領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,通過自身的不斷努力,我在工作上取得了很大的成績,如質(zhì)如量地完成了年初制訂的工作任務(wù)。回顧自己這一年的工作情況,主要可以分為兩個部分:
一、后勤工作,主要負責學院的校園規(guī)劃與建設(shè)及零星維修等方面的工作。上半年完成的工程項目有:
(1)圖書綜合樓6—8樓辦公室及一樓圖書資料室改造。
(2)綜合樓五樓不銹鋼防盜門安裝工程及機房改造。
(3)北區(qū)1號教學樓架空層學院及各分院學生會辦公室改造。
(4)北區(qū)新建側(cè)門。
下半年完成的工程項目有:
(1)圖書綜合樓改造:大廳、報告廳及電梯廳裝飾裝修;2—4樓圖書資料室、學生閱覽室及教室分隔改造;五樓電子閱覽室、501、504機房抗靜電地板安裝工程;閱覽室塑膠地板鋪設(shè)工程;服務(wù)大廳及學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺裝修工程、外墻防水工程等。
(2)實驗樓改造:實驗樓1號、2號樓防盜窗安裝及排氣窗增設(shè)工程;部分教室點整修及防靜電地板工程,以及實驗1號樓電纜改造。
(4)陶藝實驗室改造:陶藝實驗室旁鋼棚及地坪工程、門前路面修繕。
(5)北區(qū)廣場道路改造工程(花壇部分)。
以上工作,得益于領(lǐng)導指揮有方、各部門協(xié)同配合,使后勤工作基本上做到了使人信賴,效率讓人贊許,態(tài)度令人滿意。后勤工作必須服務(wù)于學校大局和各項教育教學中心工作,因此我們凡事都從學校整體工作出發(fā),聽取每條合理化建議,主動配合其他領(lǐng)導做好學校的各項工作。然而后勤工作頭緒多,還有很多是估計不到的,根據(jù)學校的需要,應(yīng)及時處理,爭取把此項工作做好,為學校教育教學,為全體師生服務(wù)。
二、班主任工作。
除此之外,上學期我還擔任了07土建1、2兩班的班主任,并獲得了“優(yōu)秀班主任”的榮譽稱號,這是對我班主任工作的肯定。本學期還擔任了08土建2班的班主任。不能否認,班主任工作是艱巨而又重要的。從我當上班主任時間起,我一直盡心盡力地為當一名優(yōu)秀的班主任而努力工作。做一個班主任固然辛苦,但辛苦中我們體味到了更多的人生快樂。
在即將逝去的一年中,不論是在業(yè)務(wù)能力上,還是教育教學上,我都取得了巨大的進步。作為一名中共黨員,我時刻提醒自己,要不斷加強自身道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,增強奉獻意識,工作中嚴以律己,忠于職守。牢固樹立全新權(quán)益為任命服務(wù)的宗旨意識,幫助身邊需要幫助的人。
當然,我平時工作中需要改進的地方也比較多,比如說,業(yè)務(wù)只是不夠全面,工作方式不夠成熟等等。在今后的工作中我將重新審視我自己,揚長避短,塑造出一個更加出色的自己。
一年的時間匆匆滑過,我用我的精神,用我的努力拼搏,用我的汗水完成了這份答卷。也許這份答卷并不完美,但請相信我在不懈地努力!
后勤工作是學校工作的重要組成部分,為教育教學工作的正常進行提供保障,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可替代的重要作用。本學期,繼續(xù)堅持“后勤工作服務(wù)于教育教學工作、服務(wù)于師生生活”的原則,在上級部門的指導和校長室的領(lǐng)導下盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。現(xiàn)將這學期的主要工作匯報如下:
一、財務(wù)財產(chǎn)管理方面。
1、協(xié)助校長做好學校經(jīng)費的收支管理,認真編制__年度的預(yù)算經(jīng)費。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購經(jīng)費及房修費計劃,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務(wù)順利完成。
2、嚴格執(zhí)行“一費制”收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行“一費制”收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。學期末,學生課本費、作業(yè)本費等代辦費開支情況及時印發(fā)清單,向每個學生家長公示,并以告家長書的形式告之家長。
3、加強校產(chǎn)管理、提高使用效率。在財產(chǎn)管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,做好財產(chǎn)記賬和報損調(diào)整工作。除了切實做好教學的物資供應(yīng)外,還要為教學提供良好的設(shè)施,更要管好、用好這些設(shè)施,確保財產(chǎn)的安全,充分發(fā)揮設(shè)備的作用,更好地為教育服務(wù)。
二、后勤常規(guī)管理方面。
1、做好教師教學用品及學生。
學習。
用品的分發(fā)工作。開學初,教學用品和。
學生。
的課本、簿冊及衛(wèi)生用品,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,及時添補課本簿冊,保證教育教學工作順利開展。
2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優(yōu)課、運動會、期終考試、升學考試等各項活動,我們總務(wù)處全力以赴,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證各類活動正常有序進行。
3、做好教師各類服務(wù)工作??倓?wù)處克服工作繁、人員少的困難,堅持為辦公室送飲用水。
4、做好學校設(shè)施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生,我們都能力所能及地加以處理好,總務(wù)人員本著節(jié)約的原則,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。
三、工作反思。
1、在財產(chǎn)管理上,還存在不足的地方,下發(fā)的各類教學設(shè)備及用具不能如數(shù)上繳,設(shè)備保管、使用責任制沒有落實,有必要在下學期加強管理。
2、由于總務(wù)處事務(wù)繁雜,人手少,因此工作中還有許多地方?jīng)]能做得令人滿意,有待于我們今后的努力。
以上是總務(wù)處一學期的。
工作總結(jié)。
我們堅信只要本著一顆全心全意為師生服務(wù)的心廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干依靠全體總務(wù)后勤人員的積極性我們一定會把工作做得更好。
學校職工工作述職總結(jié)篇六
??1、學習新課標:通過教研組組織教師認真學習新課標、考綱,以改變以往教學中穿新鞋走老路的現(xiàn)象,加強教學的針對性。通過學習加強教學方法與教學內(nèi)容處理研究,提高課堂效率。
??2、實行推磨聽課:我校堅持實行備課組推磨聽課制度,要求每學期每位教師至少對本組開設(shè)公開課一次,經(jīng)過幾學期的堅持,教師的課堂教學水平以有一定提高.組織好課觀摩討論:在青年教師賽課的基礎(chǔ)上,文理科各開一節(jié)全校觀摩課,并組織教師開展討論。
??3、抓教學常規(guī)管理,保證教育教學工作順暢有序。
??4、本身在教學一線,所教班級學生發(fā)展穩(wěn)定,提升顯著。
??在這些成績?nèi)〉玫耐瑫r,我也清楚的認識到自身的不足和缺點,但我相信在今后的工作中我會以此為契機,不斷的去完善充實本身。為取得進一步的成就而努力奮斗。
??一年來,本人熱愛教育事業(yè),堅持黨的教育方針政策,在工作中認真執(zhí)行,服從學校安排,堅持從小事做起,不說空話,不搞形式,認真做好本身的工作,以實際行動落實黨員示范崗要求。
??在教學中,本人重點從備課、上課、作業(yè)三個環(huán)節(jié)來搞好教學工作。所任教班級的學生普遍基礎(chǔ)差,學習習慣也不好,教學的組織就比較困難,教學的有效性也不好,怎樣有效的組織教學,提高教學效率就成為我這一年工作的目標。在備課中和備課組一起努力,研究教學內(nèi)容、教學方式,上好每一堂課,特別是課堂反饋環(huán)節(jié),每個習題我都認真的選擇,照顧到班級不同層次的學生,讓每個學生都能有所收獲。針對學生解計算題能力差的問題,每節(jié)課我都抽出一點時間,將作業(yè)中的普遍問題處理一下,讓學生能夠逐漸養(yǎng)成解題的良好習慣,培養(yǎng)學生學習興趣。在課余時間,對班級中的部分同學,堅持面批作業(yè)和輔導。通過不斷的努力,學生在學習態(tài)度和效果上都有明顯的提高。在工作中,堅持學習,通過對教學中發(fā)現(xiàn)的問題進行研究,提高本身的教學針對性和有效性,例如如何讓學生自主的開展實驗研究,探究性教學中存在的誤區(qū)和對策,物理校本教材《生活中的物理》的編寫等。在教學中不斷地研究和反思,通過研究和學習提高本身的教育教學水平,適應(yīng)現(xiàn)代的教育形式和社會要求。
??在本身分管的工作中,本人首先是服從學校的安排,將學生平安放到首位,堅持和學生溝通,家長溝通,與班主任溝通,及時了解學生的實際困難,幫助學生。從管理的角度加強制度建設(shè),對學生的請假制度、衛(wèi)生環(huán)境的檢查,學生的常規(guī)檢查等多方面制度化,工作常規(guī)化。由于住宿生的工作事無大小巨細,事情涉及到方方面面,工作中有許多不為人知的困難。對學生的請假制度、衛(wèi)生環(huán)境的檢查,學生的常規(guī)檢查等多方面制度化,工作常規(guī)化。由于住宿生的工作事無大小巨細,事情涉及到方方面面,工作中有許多不為人知的困難。做好每天的常規(guī)工作是我的一貫要求。大到學生的行為習慣和學習習慣教育,人生理想教育。小到每天晚上的學生檢查,,每天都做同樣的事。沒有驚天動地的所謂大事,只有每天學生的檢查管理。沒有在眾人面前的表態(tài)和嘩寵,只有每天從早到晚的實實在在的工作。沒有大會上的全面布置工作,只有晚上住宿生的小會和交流。沒有每周的固定會議議程,只有每晚必做的檢查。沒有畢業(yè)典禮的隆重與永恒,只有學生走后凌亂和祝愿。
??在這一年的工作中,工作有一點成績,很多地方還是有值得思考的地方,在工作中如何讓教育教學能夠適應(yīng)時代的要求,在群眾中更好的帶好頭,發(fā)揮黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用,還是有很多可以做的。繼續(xù)努力吧。
學校職工工作述職總結(jié)篇七
__年10月份,我擔任了迎園中學校長助理一職,專門負責中專工作。做到此刻有三個月。在做這份工作時,我首先有兩個愿望,那就是:一是要盡量不給學校和其他部門增添勞動量;二是要借中專管理的機遇,用自我的實踐嘗試自我的德育夢想?,F(xiàn)將自我的主要工作向全體教工匯報如下:一中專管理工作雖然中專僅有兩個班級,但她卻是個雙重管理的部門,總校對分校有較高的要求卻不給予很多的指導,我的工作要涉及到教學管理、學籍管理、經(jīng)費使用、德育管理和后勤管理,能夠說麻雀雖小五臟俱全。收費、搬書書分了幾批才到、課程安排、檔案材料、發(fā)校服、結(jié)帳、安排實驗到總校、召開家長會、調(diào)課,安排考場、監(jiān)考、軍訓等等也十分煩瑣。好在我們離開教室很近,加上我還是比較能夠適應(yīng),并能有效地發(fā)揮學生的作用,所以一切都能夠比較快并且比較順利地完成。近一個學期來,我能夠說沒有給學校教務(wù)處、德育處、總務(wù)處增添多少麻煩。
我們六門學科的期中考試,能夠說是在悄然無聲中完成的,我們的學生幾乎沒有到過德育處,我們還看到總務(wù)處人力不夠,主動為學校解決圖書館搬書、化學生物儲藏室實驗室的衛(wèi)生問題,為小朋友走路不摔跤而清理場地上的冰雪。二創(chuàng)收情景本學期共向?qū)W生收費20萬,除交給總校6萬元以外,其余14萬都進入學校帳戶。在向每位學生收取的500元代辦費中,475元是書費和服裝費,幫忙德育處完成青年報記26元,其他學?;顒又兄С錾倭?,共使用了516元,我們計劃用下學期收的500元作平衡調(diào)劑。一學期來,學生沒有因為收費問題產(chǎn)生疑問。我能夠說在經(jīng)濟上,沒有糊里糊涂的用掉學校一分錢。過年后,我們立刻又有14萬收入,對此我表示高興。同時,我認為,管理好這些學生,讓他們愛護好學校的財產(chǎn)也是一種節(jié)儉,所以我們抓好了班級管理,配好了節(jié)電員和節(jié)水員,我們教師、學生用的破辦公桌、課桌都保護得比較好,沒有叫學校再添置過,兩個班級沒有一個課桌被損壞掉。所以能夠繼續(xù)用。三班級管理我同時又是個班主任,我把班級當作自我的德育基地,嘗試著用現(xiàn)代教育理念進行管理,我認為很有效果,雖然學生基礎(chǔ)不好,過去也沒有多少成功體驗,但在我那里,我讓他們實現(xiàn)了。
我于去年參加了學校中層副職干部競聘上崗,一年過去了,今日我仍清晰地記得也是在這個會場,就是在座的教師們?yōu)槲彝断铝四袷サ囊黄?,給了我為__實小師生服務(wù)的機會,在此,我要對在坐的教師們說聲多謝。下頭就我一年來的思想、工作情景向各位作一匯報。
一、學籍管理。
1、認真學習,虛心請教。
萬事開頭難,理解學籍工作恰逢全省學籍管理改革升級之時,我也深知學籍工作的艱巨、復(fù)雜和重要,覺得壓力很大。為此,我調(diào)整心態(tài),學習學籍新平臺幫忙文件,吃透教育局下發(fā)的學籍文件精神,明確學籍管理工作的重點和難點,比較新舊網(wǎng)絡(luò)平臺的功能,掌握學籍操作的具體步驟,摸清學籍工作的脈絡(luò)。虛心向普教科柯科長請教,向鄧懷斌主任請教,向老學籍管理員李愛學請教,向教導處程德龍教師請教,從一知半解到胸有成竹,在短短幾天內(nèi)就迅速進入主角。
2、規(guī)范管理,提高效率。
為確保學籍工作如期順利完成,我能靜下心、坐下來、走出去。以三尺辦公桌為中心,制作很多表格,篩選各種數(shù)據(jù),整理修改學籍資料,奠定學籍基礎(chǔ)工作;以學校為范圍,跑上跑下,深入到每個班級上門服務(wù),摸清班級人數(shù),調(diào)查轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學、復(fù)學等情景,收集身份證復(fù)印件,做好記載;以工作效率為目標,錄入學籍數(shù)據(jù)上萬條,學生、家長姓名精確,電話準確,住址明確。為了審批異動手續(xù),取得學號,qq聯(lián)系,電話聯(lián)系,造訪教育局,確保黑戶口、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學、復(fù)學等工作全部落實到位,在全縣百余所學校中,我校學籍工作率先達標完成。異常是一年級新生學籍注冊工作,在學校領(lǐng)導的支持下,我想方設(shè)法,進取主動聯(lián)系上級領(lǐng)導,477名新生全部取得學號,這在全縣所有小學中是獨一無二的,我被教育局評為南漳縣中小學優(yōu)秀學籍管理員。
3、擺正位置,作風過硬。
處事人為先,萬般德方高。在繁忙的家長接待工作中,我始終能用笑臉相迎,用政策說話,用程序辦事。能辦的當面辦,絕不讓家長跑冤枉路,花冤枉錢,說冤枉話。給家長解釋耐心,學籍辦理細心,讓家長領(lǐng)導放心。
二、電教工作。
為此,我為學校的班主任上了一堂這方面的課,在此不再展開。四其他工作學校有時候?qū)⒅袑:徒梯o組因工作需要作合并,如開會,討論,發(fā)調(diào)查表,捐款,檢查什么的都叫我牽頭,這些人員分布在后樓的1-5樓,前樓、行政樓門房對面等相當分散,所以一樣的工作也許我那里就比較麻煩,但我還是保證質(zhì)量完成了。輪到行政值班,我會很好的看住學生的午餐,晚上認真的看護好學校。這就是我作為一個普通干部在那里所做的工作,不當之處請?zhí)釋氋F意見。
學校職工工作述職總結(jié)篇八
一、領(lǐng)導高度重視,成立工作專班。
《公務(wù)員考核規(guī)定(試行)》是公務(wù)員考核的重要依據(jù),是正確評價公務(wù)員德才表現(xiàn)和工作實績的基本程序和重要方法,對于建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊伍,促進勤政廉政,提高工作效能,具有重要的導向作用。組織部、市人事局關(guān)于做好2014年全市公務(wù)員年度考核工作的通知下發(fā)后,領(lǐng)導班子成員及時進行了學習,認真研究了做好全*年度工作總結(jié)及年度考核工作的意見和安排,成立了*年度考核工作領(lǐng)導小組,按照組織部的要求,具體負責做好年度考核的各項事務(wù)工作。
二、組織傳達貫徹,明確目標要求。
*召開全體大會,組織認真學習*號文件,吃透精神、把握方法、完善程序。對年度總結(jié)工作的時間、內(nèi)容等做出了明確的要求。*同志做了動員講話,要求機關(guān)嚴格按照《公務(wù)員考核規(guī)定(試行)》的要求,精心組織、扎實抓好年度考核工作。全體干部職工要結(jié)合年度工作目標的完成情況,以及抗震救災(zāi)、迎接奧運、"三城聯(lián)創(chuàng)"等活動中的表現(xiàn),實事求是總結(jié)一年來的工作,肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗、找出差距、定出措施,從德、能、勤、廉等方面,重點檢查承擔的各項工作目標、任務(wù)指標的完成情況;檢查轉(zhuǎn)變作風、提高效率、加強自身建設(shè)的情況;檢查以單位為家、和睦相處、團結(jié)共事的情況;檢查遵守規(guī)章、令行禁止、清正廉潔的情況。每個人都要按照要求,認真準備個人述職述廉材料,撰寫比較詳細的發(fā)言提綱。
三、精心組織考核,工作程序規(guī)范經(jīng)過精心的準備,我*集中時間認真地開展了年度工作總結(jié)及年度考核工作。
召開全體干部職工大會,采取分科室個人逐一述職和科長代表科室大會述職的方法,全面回顧了全*和干部職工個人一年來的工作情況。在全面總結(jié)工作的基礎(chǔ)上,按照四個等次,采取無記名投票的辦法進行了民-主測評。全室應(yīng)參加測評*人,實際參加測評*人,發(fā)出測評票*張,收回測評票*張,*張為有效票,*張為無效票。根據(jù)測評結(jié)果和群眾意見,由分管副*分別結(jié)合被考核對象平時表現(xiàn)和個人總結(jié)等情況寫出評語,提出了考核等次意見。最后,由*根據(jù)領(lǐng)導班子集體討論的意見寫出了考核結(jié)果。全*名同志,除*名擬確定為優(yōu)秀等次外,其余*名均確定為稱職等次。機關(guān)考核工作領(lǐng)導小組以書面通知的形式,將考核結(jié)果反饋給每一個被考核對象,按規(guī)定將考核登記表存檔。同時按照規(guī)定的15%的優(yōu)秀等次的比例要求,對擬確定為優(yōu)秀等次的*、*兩同志在全*范圍內(nèi)進行了為期*天的公示。
年關(guān)將近,又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關(guān)系,不要給領(lǐng)導留下思路不清晰的印象。
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學校職工工作述職總結(jié)篇九
在匆匆忙忙之中,又度過了酸甜苦辣、喜怒哀樂的一年?,F(xiàn)在請允許我給大家匯報一下:
我積極參加政治學習,不斷提高品德修養(yǎng)。認真學習黨的十六大精神,并書寫了心得體會,進行自我反思。正確認識和面對當前的各種改革,一如既往地用飽滿的熱情、振奮的精神扎扎實實工作。我熱愛我從事的教育工作,關(guān)心一切學生,關(guān)心學生的一切,在學生身上傾注了一位教師滿腔的、真誠的、無私的關(guān)愛,也得到了孩子們的信任和尊敬。這種互愛給我?guī)頍o窮的樂趣。
語文是一門工具學科,對學生而言,既熟悉又困難,正如有人說過的一樣:語文好學又難學。然而語文素質(zhì)對學生的影響是終身的,也是巨大的。但長期以來,語文學科并沒有得到學生應(yīng)有的重視,分析下來,語文課缺乏吸引力是原因之一,語文考試難以取得好的成績,并且往往成績與實際程度不符,導致學生不愿花力氣是更主要的原因。在這樣一種大環(huán)境之下,要教好語文,就要讓學生喜愛語文,讓他們對語文產(chǎn)生興趣。否則學生對這門學科產(chǎn)生畏難情緒,不愿學,也無法學下去。
為此,我在教學中注重營造寬松的學習氛圍,激發(fā)學生的學習興趣。根據(jù)本班學生的實際情況,針對學生的心理特點和年齡特征,從語文學科的特點出發(fā),堅持學生為本的'教育思想,設(shè)計和進行語文教學。在學習活動中,充分發(fā)揮學生的主體作用和教師的引導作用,轉(zhuǎn)變教師角色,使語文學習的過程成為師生對話,心靈交流,靈魂碰撞的過程。融知識性與趣味性為一體,調(diào)動學生學習的主動性,鼓勵學生進行探究性學習,保護學生獨特的理解和發(fā)現(xiàn),讓學生體驗語文學習過程的愉悅,改變了語文學習的枯燥乏味,學生成為了語文學習的主人。在教學中設(shè)計不同層次的問題,讓每位學生都能體驗到成功的喜悅,激發(fā)他們的學習興趣,激活每位學生的學習語文的潛能,增強語文學習的自信心,使學生逐漸對語文學習產(chǎn)生了興趣,愿意學習語文,會學語文了。
我還采取了一些方法,盡量多講一些文化生活故事,讓他們更了解語文,更喜歡學習語文。因為只有語文水平提高,他們才能提高同學們的語文寫作能力,對成績優(yōu)秀的同學很有好處。
備課充分,能調(diào)動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設(shè)法令學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課內(nèi)容豐富,現(xiàn)實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍。
教給學生讀懂不同類型文章的方法從體裁上看,課本中寫人、敘事、寫景狀物的文章數(shù)量較多。每一類文章我都先下功夫,花時間“扶”著學生學習一、兩篇,讓學生在理解知識的同時,掌握學習方法,然后引導學生運用已掌握的學習方法自學其它篇。如:以寫人為主的文章,一般都是通過人物的語言、動作、神態(tài)、心理活動等的描寫來表現(xiàn)其思想品質(zhì)。教學中我就引導學生抓住這些描寫來學習。在理解課文內(nèi)容的基礎(chǔ)上,再讓學生回憶學習過程,體會、總結(jié)學習方法。以寫景、狀物為主的文章,大部分有總起句和總結(jié)句。教學中,我就幫助學生掌握抓總起句、總結(jié)句讀懂課文的方法。
因為語文的特殊情況,學生在不斷學習中,會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象,差生面擴大,會嚴重影響班內(nèi)的學習風氣。因此,絕對不能忽視。為此,我制定了具體的輔導差生計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導和幫助。對基礎(chǔ)差的學生就補基礎(chǔ),對學習習慣差的就培養(yǎng)學習習慣,對學習方法不對的學生進行學習方法指導。還發(fā)揮學生的互幫互助作用,讓學習好的同學與差生結(jié)對子,一幫一,一對紅。這些小老師對工作非常負責,督促差生完成作業(yè),幫助差生理解難題,在他們的帶動下,不少差生都取得了明顯的進步。
為了讓學生在考試中取得好成績,進一步樹立學習語文的信心,獲得學習成功的體驗,我教給學生應(yīng)對考試的方法和技巧。如閱讀短文回答問題對部分學生有較大困難,我指導他們要圍繞短文的主題和主要內(nèi)容來進行思考,寫人的文章要抓住這個人的品質(zhì)、精神,寫事或寓言故事要抓住事情說明的道理等,來進行回答。寫作文一定認真審題,不管是否有好困難,都必須認真完成。這樣,成績差的學生也能保證考出較好成績。
語文教學作業(yè)量大,特別是作文和單元檢測試卷,需要大量時間才能批改完,我仍堅持全批全改,盡量當面批改,及時訂正、輔導。時間不夠,就利用中午休息時間和晚上回家繼續(xù)完成。工作是勞累的,同時也是充實的。
課堂是嚴師,課后是朋友。對待學生一視同仁,決不偏心。要說偏愛,那就是對希望生的輔導。我制定了輔導計劃,通過作業(yè)、談話和小老師充分了解他們的情況,作好記錄,及時耐心地輔導。尊重、理解、信任學生是教育的基礎(chǔ),對待學困生更是如此。
工作雖忙,作為骨干教師的,并沒有忘記骨干的引領(lǐng)作用,積極主動的幫助、指導青年教師,相互學習,共同進步,促進成長。指導學生參加新課程讀書、征文比賽,多人榮獲市、區(qū)級一、二、三等獎,個人榮獲國家級二等獎。
在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧于我心,我無悔于我的事業(yè),我為我是教師為榮!
學校職工工作述職總結(jié)篇十
本文目錄。
我叫黃煌,畢業(yè)于西北政法大學,家住英山縣雷店鎮(zhèn),現(xiàn)任黃州區(qū)陳策樓鎮(zhèn)陳策樓村村主任助理。
一、了解本村村情村貌。
二、為民辦事,與民連心。
三、利用所學專長,盡其所能。
四、想群眾之所想,急群眾之所急。
五、抓住機遇,多渠道錘煉自己。
當然以上的工作離不開領(lǐng)導的關(guān)心,同事的配合,他們都是我的良師益友。
感悟體會:
4作為村干部要“謹開口,慢開言”:可能你一句不經(jīng)意的話,在百姓聽來卻不是如此,應(yīng)該管好自己的嘴,少說、多聽、多做、多想。
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謝謝!
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倉儲保管組長xx年年述職報告(總結(jié))。
回顧這一年來的工作,我在公司領(lǐng)導和科長及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、加強自身學習,提高業(yè)務(wù)水平。注意政治理論的學習,能夠深刻領(lǐng)會黨的重要思想的精神實質(zhì),身體力行地踐行并將其溶合到實際工作中去,并積極向黨組織靠攏。由于感到自己現(xiàn)在的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習,向周圍的領(lǐng)導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作。
二、積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。在擔任檢驗員期間,嚴把入庫糧食質(zhì)量關(guān)。在把握既堅持原則又靈活地處理實際問題的能力上有了長足的進步。當班過磅時能夠堅守崗位,保證糧食的及時出入庫。對大米廠的出廠產(chǎn)品,總是按時檢驗,及時出具檢驗報告,保證了米廠的正常生產(chǎn)。在11月份的續(xù)聘調(diào)整中,在領(lǐng)導的關(guān)心下,擔任倉儲保管組長。剛好趕上一年一度的冬季倉儲安全檢查,撿殘渣、平糧面、搞衛(wèi)生,自己主動完成各項工作任務(wù)。整整一個月的時間,與同事們一道,放棄了雙休日,整天蹲在倉內(nèi)。功夫不負有心人,在這次檢查中,我?guī)飓@得了一等獎的好成績。
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學校職工工作述職總結(jié)篇十一
黨員干部要加強對黨建工作責任制落實情況進行督促檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,提出改進措施,督查結(jié)果向黨支部匯報。下面是本站小編整理黨建述職工作總結(jié)的范文,歡迎閱讀!
*縣煙草局在xx市局(公司)黨組及縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在廣大干部職工的全力配合下,深入落實科學發(fā)展觀,立足崗位開展創(chuàng)先爭優(yōu),牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”的行業(yè)共同價值觀,不斷強化政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習,使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高,充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,較好的完成了上級黨組織安排的各項工作任務(wù)。
一、加強思想建設(shè),提高黨員干部的政治理論水平。
(一)強化理論學習和業(yè)務(wù)培訓。堅持把學習作為提高干部職工素質(zhì)的重要手段,班子成員帶頭學習,采取集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織學習黨章及市局(公司)和縣委、縣政府相關(guān)會議、文件精神:分別學習了記在全國黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議及中紀委會上的講話、在xx屆中央紀委六次全會上的重要講話、中國黨史、馬占文書記在十二屆縣委十四次全委會議上的講話、《加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)學習體系》、《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》等,同時,黨支部還不斷加強專業(yè)知識的培訓學習,并將理論與實踐相結(jié)合,不斷提高工作管理水平。
(二)創(chuàng)新學習方法,注重教育實踐。
一是支部組織黨員干部觀看了教育片《xx市反腐倡廉建設(shè)警示教育片》、《永遠的忠誠》、《欲蓋彌彰-劉志華腐敗案警示錄》、《暴風雨中的懺悔--皮黔生瀆職受賄案警示錄》等。用生動鮮活的事例教育了黨員干部,促使了黨員干部進一步強化遵紀守法、廉潔從業(yè)意識,切實筑牢反腐倡廉思想防線。
二是開展“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”主題實踐活動,召開專題民主生活會,班子成員緊緊圍繞會議主題,聯(lián)系思想和工作實際,認真開展黨性分析和對照檢查。從思想、工作、作風、廉政等方面查找自身存在問題和不足,深刻剖析,開展了批評與自我批評,進一步強化了作風意識,營造出風清氣正的工作氛圍。
三是在“七一”來臨之際,為慶祝建黨90周年到來,通過黨支部精心組織,帶帶領(lǐng)全體黨員、入黨積極分子和業(yè)務(wù)骨干參觀周恩來紀念館。舉辦由縣局干部職工自行表演的“唱響紅色經(jīng)典、回望激情歲月”為主題的唱紅歌比賽,一首首旋律優(yōu)美、膾炙人口的革命經(jīng)典歌曲表達了對祖國的無限熱愛,回顧黨的歷史,感懷黨的恩情。加強組織建設(shè),增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
(一)建立和落實機關(guān)黨建工作責任制。
為加強黨建工作,成立了以黨組書記畢曉峰為組長的領(lǐng)導小組,將黨建工作目標層層下達,建立目標考核機制,黨組一把手親自抓,相關(guān)負責人具體抓,逐項抓落實,不定期地對局機關(guān)支部組織開展活動情況進行檢查,切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總。
(二)以完善的。
規(guī)章制度。
促進組織建設(shè)。
堅持“三會一課”制度,進一步完善黨務(wù)公開制度,增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉制度、黨員評議黨組織干部制度等,切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制定和完善了縣局各項機關(guān)管理制度,成立了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組和黨務(wù)公開領(lǐng)導小組,制定了《**縣煙草局工作日午間禁止飲酒的規(guī)定》等制度,有效實施管理,并層層簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書。
(三)深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動增強黨建工作生機和活力。
支部以學習實踐科學發(fā)展觀為主線,以“扎實創(chuàng)建基層黨組織,創(chuàng)先爭優(yōu)促服務(wù)上水平”為主題,使縣局全體黨員干部增強黨建工作生機和活力。
一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與學習《廉政準則》結(jié)合起來,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動落到實處。
二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與黨員干部教育結(jié)合起來,加強黨員干部學習管理,通過黨課學習、觀看警示片、民主生活會等渠道,搭建黨員學習交流的有效平臺。
(四)做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。
二是做好黨費的收繳與管理工作,全面完成黨費收繳、年報統(tǒng)計、黨刊訂閱和信息報送等任務(wù)。截止xx年11局黨員31名,黨費足額上繳850元整,黨費收繳做到了:按時交納、全額上繳,無漏報瞞報現(xiàn)象。
三、貫徹落實“以人為本,執(zhí)政為民”主題教育活動,加強黨風廉政建設(shè)。
我局領(lǐng)導班子高度重視“以人為本,執(zhí)政為民”主題教育活動,始終把此項工作與本局的各項工作結(jié)合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
一是認真落實**縣委關(guān)于全面開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作的有關(guān)要求,深入到“結(jié)對共建”村--**縣楊郢鄉(xiāng)紅星村,認真開展了走訪慰問活動,為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動增添了新動力。
三是對資助的兩名貧困生家庭進行了走訪看望,不僅在物質(zhì)上更是在精神上給予了貧困學生極大的鼓舞和支持。
四、轉(zhuǎn)變工作作風,深化效能建設(shè)。
我局為深化效能建設(shè)采取了一系列措施:
一是加強組織領(lǐng)導,成立了以一把手為組長,分管領(lǐng)導為副組長的領(lǐng)導小組,做到機構(gòu)健全,人員到位,職責明確。
三是強化效能,狠抓落實。我局始終把效能建設(shè)貫穿、滲透、融入到日常工作中去,堅持以效能推進工作,以工作檢驗效能,把效能建設(shè)成果體現(xiàn)到干工作、促發(fā)展上來,堅持做到全年工作有要點,階段性工作有計劃,月份工作有檢查,每周工作有安排,每天工作有日程,切實提高工作效率,轉(zhuǎn)變作風。
四是開展作風紀律整頓大討論活動,全體員工圍繞如何進一步加強和改進機關(guān)作風,提高執(zhí)行力和辦事效率,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,更好的履行“兩個至上”開展了大討論。
五、黨建工作存在的問題及對策我局黨建工作雖然取得了一定的成績,但是,必須看到,我們在黨的建設(shè)工作中還存在不少問題和矛盾,黨建工作的體制機制和方式方法也存在著與新形勢不相適應(yīng)的地方。
(一)部分黨小組不重視黨建工作的現(xiàn)象依然存在。
表現(xiàn)在,一些負責人重業(yè)務(wù)輕黨建,落實黨建責任制不到位,造成部門的黨建工作任務(wù)不落實,工作不扎實。例如,一些部門黨員教育抓得不緊,自學制度堅持得不好,工作安排不結(jié)合實際,照抄照搬面上安排,工作流于形式。
對策:
一是加大對黨建工作責任制的宣傳力度,進一步明確黨小組職責,增強各黨小組抓黨建的意識和責任感。
二是加強對黨建工作責任制落實情況進行督促檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,提出改進措施,督查結(jié)果向黨支部匯報。
三是建立健全有效的黨建工作考核激勵機制。將部門落實黨建工作責任制的考核列入部門年度考核的重要內(nèi)容,作為工作實績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù),引導部門重視抓黨建工作。
(二)黨建、業(yè)務(wù)“兩張皮”的情況還比較突出。
表現(xiàn)在:一些部門的黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊,就黨建抓黨建,造成黨建與業(yè)務(wù)工作相脫節(jié),削弱了黨建工作的成效。
對策:
一是加強學習培訓。定期組織舉辦黨員干部培訓班,加強黨建業(yè)務(wù)技能培訓,努力提高黨員干部的整體素質(zhì),增強大局意識和工作水平。
二是加強經(jīng)驗交流。通過組織機關(guān)黨建經(jīng)驗交流會,加強黨小組信息溝通和經(jīng)驗交流,以先進帶動后進,以點帶面推動黨建圍繞中心、服務(wù)大局整體水平的提高。
(三)黨建工作手段單一、方法陳舊的現(xiàn)象還比較普遍。
突出表現(xiàn)在:
一些部門黨員學習教育基本上都是采取開會學習、讀報紙念文件的方法,不注重教育方法的多樣性,黨員教育缺乏吸引力;一些部門黨員學習教育重數(shù)量輕質(zhì)量,開展針對性強、文化內(nèi)涵深、形式新穎活潑的活動少,不注重教育手段的生動性,影響了黨員教育的效果。
對策:
一是結(jié)合機關(guān)黨建工作的新情況、新特點,每年確定1主題鮮明的實踐活動,作為全年黨建工作的主線,確保黨建工作有條不紊地開展。
二是積極探索活躍機關(guān)黨建工作的新途徑、新方法,多采取一些生動活潑、黨員樂于接受的教育形式,把開展黨員喜聞樂見的黨建活動作為活躍機關(guān)黨建工作的基本載體,融思想性、知識性、趣味性于一體,增強黨建工作的生機活力。
20xx年,在市局(公司)和縣委、縣政府、縣直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導下,我局領(lǐng)導班子將帶領(lǐng)全體干部職工繼續(xù)發(fā)揚奮發(fā)有為、求真務(wù)實的工作作風,不斷地發(fā)揮干部職工的主動性和創(chuàng)造性,全面提高機關(guān)黨建工作的整體水平。
今年,我局(公司)黨建及黨風廉政工作在局(公司)黨組的領(lǐng)導下,認真貫徹市局工作會、政工會、紀檢監(jiān)察工作會精神,積極貫徹落實我局(公司)有關(guān)工作內(nèi)容和要求,圍繞中心,服務(wù)大局,開拓性地開展各項工作,重點抓好了宣傳教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查、案件查處和隊伍建設(shè),突出完善與深化了體制機制。
(一)進一步加強黨建和工作制度建設(shè)。
根據(jù)市局(公司)黨組進一步加強黨建和紀檢監(jiān)察工作的要求,結(jié)合大興煙草實際,制定了實施方案,加強了制度建設(shè),建立完善了10項黨建制度,包括《“三會一課”制度》、《“三重一大”制度》、《黨員干部集中學習制度》、《黨員干部學習計劃及制度》、《黨員學習檔案管理制度》、《黨員學習考勤制度》、《黨支部學習制度》、《黨組中心組學習制度》、《領(lǐng)導班子議事和決策程序》、《領(lǐng)導干部講黨課制度》。
(二)認真貫徹學習市局關(guān)于慶祝建黨。
90周年和學習xx屆六中全會重要指導精神,積極開展相關(guān)活動。今年7月,局(公司)組織全體人員觀看了慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會的實況轉(zhuǎn)播,并組織學習了《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話》,積極參加了大興區(qū)組織的關(guān)于建黨90周年的征文和知識問答等活動;11月,認真組織學習了xx屆六中全會精神,重點學習了《中共中央關(guān)于深化文化體制改革推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》及市局政工處編寫的《xx屆六中全會精神學習提綱》,將企業(yè)文化建設(shè)作為下一步工作的重點。
(三)深入開展了黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。
今年4月,召開了黨風廉政、紀檢監(jiān)察工作專題會議,會上,傳達學習了市局紀檢監(jiān)察工作會議精神,學習了《北京煙草系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議工作報告》,制定部署了《大興煙草20xx年黨風廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作實施方案》及《大興區(qū)煙草專賣局今年推進廉政風險防范管理工作的實施方案》,對認真抓好反腐倡廉宣傳教育、建立風險防范管理機制、完善各項制度、強化監(jiān)督制度建設(shè)、嚴肅查處違法違紀違規(guī)行為、提高紀檢監(jiān)察隊伍綜合素質(zhì)等六個方面主要工作做出了明確的方法步驟及時間上的安排部署,并安排領(lǐng)導干部逐級簽署了黨風廉政建設(shè)目標責任書。
今年8月,根據(jù)市局(公司)《“兩項法規(guī)”督導檢查實施方案》要求,積極組織局(公司)黨組全體成員及副科以上干部學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》“兩項法規(guī)”,每位班子成員都認真進行了對照檢查,經(jīng)檢查,未發(fā)現(xiàn)有廉潔自律方面的突出問題。為了進一步加強班子建設(shè),局(公司)建立健全兩項法規(guī)相關(guān)配套制度措施共12個,其中包括《“三重一大”制度》、《黨組中心組學習制度》、《反腐倡廉教育制度》、《干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度》、《干部任用前征求紀檢監(jiān)察部門意見制度》、《紀檢監(jiān)察部門全程參與干部選拔考察任用制度》、《誡勉談話制度》、《領(lǐng)導干部選拔任用工作“一報告兩評議”制度》、《擬提拔干部廉政考察制度》、《選人用人職工群眾滿意度調(diào)查制度》、《領(lǐng)導干部接待日制度》、《領(lǐng)導干部監(jiān)督考核制度》等,并圍繞完善和防止制度內(nèi)容沖突,清理了相關(guān)制度和規(guī)范性文件。9月,局(公司)組織全體黨員、入黨積極分子開展黨紀條規(guī)知識答題活動。11月,組織全體黨員、入黨積極分子、團員觀看了《金超杰事跡報告會》。
(四)深入推進黨建帶工建帶團建工作。
局(公司)黨組高度重視黨建帶工建帶團建工作,按照市局有關(guān)工作要求,將工建、團建納入黨建的總體工作格局中,堅持做到“五個同步”,并已初步建立黨建帶工建帶團建聯(lián)席會議制度,形成了黨政齊抓共管、黨組書記李學梅是第一責任人、主管領(lǐng)導徐守富、葛青珍是直接負責人、組織政工部門全面支持、工會、團支部具體落實的黨建帶工建帶團建領(lǐng)導體制,為工會和共青團事業(yè)的開展創(chuàng)造了良好的發(fā)展環(huán)境。
(五)積極開展了黨風廉政宣傳教育月活動。
制定了詳細的實施方案;組織黨員開展了學習活動,并由黨員干部毛凱豐同志為黨員、干部、積極分子上了以“講責任、講奉獻、講紀律”為主題的黨課;于6月16日到全國愛國主義教育示范基地、全國廉政教育基地河南紅旗渠接受黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,親歷紅旗渠精神;在自查自糾階段,我們采取了先召開黨員群眾民主評議會,再召開領(lǐng)導班子民主生活會的方式,按照市局要求,認真開展批評和自我批評,查找自身在黨性修養(yǎng)、作風建設(shè)和執(zhí)行力方面的不足,并深入查找影響本單位科學發(fā)展的主要問題,制定了改進措施。今年6月,圍繞“為職工群眾辦實事”這一主題,向全體職工群眾征求意見及建議。
大家集思廣益,經(jīng)過歸納,共整理出8個問題和9條建議,形成了《群眾征求意見及建議情況報告》,大部分問題和建議在之后的領(lǐng)導班子民主生活會上得到了解決。根據(jù)職工群眾的意見和建議,為職工群眾解決了住房、電話通訊補助、伙食改善、文體活動、防暑降溫、外勤用餐等問題。
(六)繼續(xù)認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
為貫徹落實好市局(公司)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于認真做好領(lǐng)導點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知精神,大興煙草黨支部開展了創(chuàng)先爭優(yōu)黨員點評活動,在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見、詳細準確掌握情況的基礎(chǔ)上,黨支部書記對每個黨員逐個進行點評,本著實事求是的原則,肯定成績,指出問題,明確了努力方向。本次點評活動收到了良好的效果,推動了創(chuàng)先爭優(yōu)工作的深入開展。認真開展了先進典型評選活動,分別評選出出席北京煙草系統(tǒng)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1名,先進黨務(wù)工作者1名;評選出出席大興區(qū)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名。積極貫徹落實市局關(guān)于建黨90周年和大興區(qū)委關(guān)于共產(chǎn)黨員獻愛心活動的通知要求,積極組織捐款活動,共收集并按要求上繳捐款3770元。
(七)積極開展“三講”教育活動。
根據(jù)國家局黨組《關(guān)于在全行業(yè)開展“講責任講奉獻講紀律”教育活動的通知》精神、市局(公司)黨組對于“三講”教育活動的安排部署,結(jié)合自身實際,制定了“三講”教育活動實施方案,對主要活動內(nèi)容和時間安排進行了周密部署,召開了思想動員大會,開展了各項專題學習。
(八)認真開展了“珍惜崗位、廉潔履職”主題教育活動。
以專賣執(zhí)法人員為主,召開了專項動員大會,學習了有關(guān)文件,開展了自查自糾,觀看了廉潔從政專題教育片《不可逾越》,增強了自律意識。
(九)進一步完善風險防范管理機制。
崗位職責。
履行制度執(zhí)行的情況,通過自身查找領(lǐng)導提意見,部門幫助查找等形式,認真分析主動查找出崗位人員的思想道德崗位職責和外部環(huán)境方面存在或已潛在的風險,最終查找出廉政風險防范點34個,并有針對性的制定了防控措施。
(十)繼續(xù)深入推進辦事公開民主管理。
認真學習貫徹了全國煙草行業(yè)“兩項工作”綜合討論現(xiàn)場會的精神和要求,在我局(公司)已經(jīng)出臺《大興煙草推行辦事公開民主管理實施方案》的基礎(chǔ)上,進一步深入貫徹執(zhí)行國家局《關(guān)于進一步推進煙草企業(yè)辦事公開民主管理的意見》和市局(公司)《北京煙草系統(tǒng)執(zhí)行辦事公開民主管理的實施意見》,把實施方案落到實處,同時加強辦事公開民主管理工作情況的監(jiān)督檢查。今年8月,為了進一步加強局(公司)辦事公開民主管理工作的規(guī)范性,制定了《北京市大興區(qū)煙草專賣局(公司)辦事公開民主管理規(guī)定》、《大興煙草辦事公開事項審批表》及11項辦事公開制度,規(guī)范了辦事公開流程,有效地加強了辦事公開工作的監(jiān)管力度,尤其是加強了對工程投資、物資采購和宣傳促銷“三項工作”上的監(jiān)督,在購買新辦公樓的事情上,辦事公開和民主管理也得到了有效落實。
(十一)大力開展了“讀黨史,頌黨恩,我為煙草做貢獻”主題教育活動。
3月29日召開了動員大會,每個黨員干部和入黨積極分子都寫了學習黨史心得體會,5月17日召開了論壇交流會,5名干部代表在論壇上發(fā)了言。3名同志參加了市局讀黨史知識競賽活動,黨員、干部、入黨積極分子參加了大興區(qū)讀黨史答題活動,對整個活動的開展起到了推動作用。
(十二)積極做好黨支部黨員發(fā)展工作。
通過培養(yǎng)考察、談心談話、提交思想?yún)R報等環(huán)節(jié),最終發(fā)展了3名預(yù)備黨員。
(一)繼續(xù)認真貫徹落實市局工作會、政工會、紀檢監(jiān)察工作會等各項精神,開展好黨政工團工作、思想政治工作、紀檢監(jiān)察工作及安全保衛(wèi)工作,下大力抓好各計劃方案的落實工作。
(二)按照市局及區(qū)委要求,進一步加強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。明年的主要任務(wù)是以迎接黨的召開為載體,引導黨組織和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌,更加突出的工作業(yè)績,向黨的獻禮。
主要做好三項工作:
一是做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果展示工作;。
二是做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項表彰評比推薦工作;。
三是建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制。
(三)加強紀檢監(jiān)察監(jiān)督工作,扎實開展反腐倡廉教育,完善反腐倡廉制度體系,加強監(jiān)督檢查,規(guī)范權(quán)力行使,深化辦事公開民主管理,全面推進風險防范管理,加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。
(四)進一步加強黨建帶工建帶團建工作,積極組織開展好工會及共青團的各項活動,增強企業(yè)活力。
煙辦黨支部xx年的黨建工作,以黨的xx大精神和“”重要思想為指導,按照縣委的安排部署,以圍繞中心,服務(wù)大局為根本出發(fā)點以創(chuàng)優(yōu)精神為動力,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為目標,突出重點堅持創(chuàng)新積極組織開展保持共產(chǎn)黨員。
先進性教育。
活動,進一步加強和改進黨的作風建設(shè),深入抓好黨建工作,充分發(fā)揮宣傳思想和精神文明建設(shè)的作用,進一步加強和改進黨的作風,在煙辦支部書記的正確領(lǐng)導下,勝利完成了各項工作任務(wù),下面就xx年來的黨建工作總結(jié)如下:
一、組織工作。
煙辦在職人員5人,黨員6人(一位退休職工)。年初、煙辦結(jié)合部門實際制定了黨建。
工作計劃。
和要求,認真按照計劃逐步實施,認真制定了崗位責任制,把責任分解落實到人頭,進一步完善了各項規(guī)章制度,特別是在煙辦支部書記的領(lǐng)導下,認真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,全體黨員都能夠積極參加,認真學習,并實行理論與實踐相結(jié)合,以“”重要思想為為指導,為職工辦實事,辦好事,在抓黨員干部學習上,我們實行自學和集中學習的辦法,在黨員干部中積極組織學習了黨員的基礎(chǔ)知識和相關(guān)文件精神,在電化教育方面,我們組織全體黨員學習資料。通過學習和開展豐富多彩的活動,充分展示了黨員干部為民務(wù)實的風范,引導廣大黨員增加了服務(wù)意識,激發(fā)了黨員創(chuàng)業(yè)熱情和干勁,特別在開展“黨員責任區(qū)”活動中,清理家屬區(qū)、場區(qū)、景區(qū)衛(wèi)生形成了人人爭先進,人人搶先鋒的好氛圍。在查找黨員存在的問題,領(lǐng)導班子存在的問題,單位存在的問題,煙農(nóng)存在的問題中,通過多方爭求意見,綜合歸納為條,主要解決了政府、企業(yè)、煙農(nóng)三者關(guān)系矛盾問題,收到了較好的效果。
二、宣傳及精神文明創(chuàng)建活動工作在宣傳及精神文明創(chuàng)建活動中,我們以“”重要思想為指導,充分發(fā)揮宣傳及創(chuàng)建的作用,認真抓好黨建工作,加大管理黨建工作和群團工作的宣傳報道,加大對外宣傳,努力做好黨建工作。
三、紀檢監(jiān)察工作。
在紀檢監(jiān)察工作中,我們認真貫徹上級有關(guān)文件精神,按照單位紀檢工作的安排部署,圍繞全場工作大局,進一步加強和改進了黨的作風建設(shè),深入抓好反腐敗兩項工作,堅持標本兼治,重在治本的原則,積極推進制度創(chuàng)新,注重從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題,著重抓好領(lǐng)導干部隊伍建設(shè),認真查處不正之風,違法偉績等現(xiàn)象,不斷的樹立公務(wù)員形象,嚴禁違反吃、拿、卡、要等不正之風,在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,我們采取了理論與實踐相結(jié)合,使學有所用,不斷在職工群眾中餞行“”重要思想,為職工群眾排優(yōu)解難,通過學習和實踐深入貫徹預(yù)防職務(wù)犯罪和黨員“十二忌”在學實過程中,我們更注重從實際出發(fā),認真搞好政務(wù)和場務(wù)兩公開活動,利用揭示板等多種形式,公開公示一些職工關(guān)注的熱點問題,從而增加了透明度,使紀檢工作取得一定成效,遏制一些問題,使黨員干部隊伍更加純潔,無違法違紀現(xiàn)象。
上述是我單位在xx年黨建工作取得的一點成效,與縣委的要求相差甚遠,同時也存在一些工作上的漏洞,有些方法和措施還不得力,今后、我們將采取一系列有效措施,不斷的加強黨員干部隊伍建設(shè),積極調(diào)整廣大干部職工,為我縣煙草產(chǎn)業(yè)再上新臺階,再躍新水平而努力工作。
學校職工工作述職總結(jié)篇十二
20xx年下半年以來,在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下,帶領(lǐng)全村群眾,壯大集體經(jīng)濟,改變村容村貌,提高生活質(zhì)量,使全村經(jīng)濟快速發(fā)展?,F(xiàn)簡要總結(jié)如下:
一、堅持原則,秉公辦事。
作為村委主任,主要是負責行政村里的日常事務(wù),本人能積極配合村黨支部開展村里工作,服從服務(wù)于班子集體工作的目標,團結(jié)帶領(lǐng)村委會成員在黨支部的領(lǐng)導下管理村務(wù)。平時從沒有收受、索取服務(wù)對象的錢物和接受村務(wù)處理過程中的禮物。在村容整治工作期間,我們耐心做好群眾們的思想動員工作,完成了村容整治工作工作,該項工作得到了村民的一致肯定。平時,積極參加鄉(xiāng)組織的從政道德教育和黨風廉政建設(shè)知識學習,對自己嚴格要求,廉潔自律,凡事以大局為重,不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩委班子會議形成初步意見的基礎(chǔ)上,提交黨員大會和村民代表大會討論,并堅持重大問題集體討論決定。
二、心系百姓,勤政為民。
作為一名村委主任,我始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,村民選擇我,是信任我,我就要為他們多辦實事、辦好事。多年來,我經(jīng)常到農(nóng)戶家串門,聽取村民的意見,了解他們所想、所盼、所急,為村民解決實際困難。
三、平時注重廉潔自律,把好各大關(guān)口。
在處理村務(wù)過程中,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟。始終堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,特別是在當前以經(jīng)濟為先導的形勢下,能正確處理國家、集體、個人三者的利益關(guān)系,吃苦在前,享受在后,不以權(quán)謀私。我們始終以保障村民的利益為目標,按照財務(wù)公開、政務(wù)公開的制度,按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)動作情況,接受黨員群眾的監(jiān)督。村里有重大事項也不是由個人說了算,都經(jīng)過村民代表大會上決策通過。
四、切實關(guān)注弱勢群體,扶貧幫困工作真正落到實處。
我村班子成員每人結(jié)對一戶幫困戶,節(jié)假期間上門看望,噓寒問暖,送些禮品,使他們真正感受黨和政府的溫暖,營造一人有難,眾人相助的良好社會風氣。經(jīng)過仔細的排摸調(diào)查,把符合低保的困難戶和符合條件的殘疾人上報到鄉(xiāng)政府,爭取政府的政策支持,保障他們的合法權(quán)益。
五、政務(wù)公開,體現(xiàn)民主。
嚴格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度,以保障村民的利益為目標,按照財務(wù)公開、政務(wù)公開的制度,按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)動作情況。接受群眾的監(jiān)督。多年來,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟,不挪用公款私存,始終堅持做到集體財產(chǎn)為集體所用。
在工作取得較好成績的同時,也存在著一些不足。主要表現(xiàn)為:一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多,總覺得工作忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。
即便學習,也停留在批閱文件,參加業(yè)務(wù)培訓的層面,注重市場經(jīng)濟知識和政策法規(guī)學習,輕視政治理論學習。運用理論指導工作實踐采取實用注意的態(tài)度,對政治理論缺乏全面理解。二是在工作上落實不夠全面。表現(xiàn)在:抓全盤,重視經(jīng)濟,輕精神文明建設(shè);重視建設(shè),放松了農(nóng)業(yè)。三是作風上隨大流,廉潔自律標準不高,要求不嚴。這些不足我將在今后的工作中高度重視,切實予以解決。
總之,半年來,在鄉(xiāng)領(lǐng)導和廣大鄉(xiāng)村干部黨員的大力支持幫助下,我的工作取得了一定成效。這些成績的取得,是鄉(xiāng)黨委政府正確領(lǐng)導的結(jié)果,也是全體鄉(xiāng)村干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結(jié)果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比、與發(fā)展的形式和任務(wù)相比,還有很大的差距。
在今后的工作中,我將進一步團結(jié)全村人民努力實踐“科學發(fā)展觀”重要思想,樹立牢固的為人民服務(wù)的觀念,堅決貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持黨性原則,增強致富本領(lǐng),起到帶動作用,樹好自身形象,發(fā)揚光榮傳統(tǒng),解放思想,搶抓機遇,求真務(wù)實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程和黨紀黨規(guī),事事處處嚴格要求自己,模范地努力工作,為xx村經(jīng)濟發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻。
學校職工工作述職總結(jié)篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導:
20xx年,我們逸夫小學在教委的正確領(lǐng)導下,扎實工作,開拓創(chuàng)新,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將我校一年來的工作情況匯報如下:
一、教師素質(zhì)呈現(xiàn)了新面貌。
xx年,我們緊緊抓住教師素質(zhì)提高年這一契機,把教師隊伍建設(shè)作為學校的頭等大事來抓,制定了切實可行的方案和要達成的目標。主要體現(xiàn)四個嚴。一是制度嚴,宏觀與微觀相結(jié)合;二是培訓嚴,理論與實踐相結(jié)合;三是管理嚴,彈性與剛性相結(jié)合;四是考評嚴,量化與細化相結(jié)合。本著四嚴的指導思想,通過透明化管理,陽光操作辦法,使教師們工作起來能小處著手,大處著眼,有章可循,有據(jù)可依,塑造了一批遵守校規(guī)、愛崗敬業(yè)的良好教師隊伍形象。
二、教學質(zhì)量邁上了新臺階。
xx年,我們?nèi)匀话烟岣呓虒W質(zhì)量作為學校發(fā)展的中心工作,深入實施課程改革,以課堂教學為重點,以轉(zhuǎn)變學生學習方式為主線,逐步實現(xiàn)“減輕負擔、提高質(zhì)量”的教學目標,具體做法是實現(xiàn)五高。
一是教學制度高標準;
二是教學活動高質(zhì)量;
三是教學常規(guī)高要求;
四是教學方法高品位;
五是教學手段高檔次。
在“五高”思想的指引下,我們對教師的教學、常規(guī)管理,都制定了嚴格的高標準考核辦法,以文化涵養(yǎng)魅力,以品位提升質(zhì)量。教師的核心工作要體現(xiàn)一個愛字,要讓課堂上有愛在流動,課下有愛在涌動,生活中有愛在溫暖。
為全面提高教學質(zhì)量,我們先后在教師中開展了各種類型的優(yōu)秀課展示評比活動。主要有教學領(lǐng)導的示范課、教研組長的先行課、典型教師的觀摩課、同學年組的對比課、短淺學科的能力創(chuàng)新課、青年教師說課大賽等。同時抓好學生的寫字教學、作文提高教學、英語口語教學、朗讀教學,并通過切實可行的競賽活動,使學生的綜合能力得到更好的鍛煉和提高,使我校的教學質(zhì)量又邁上了新的臺階。
三、管理工作實現(xiàn)了新突破。
管理工作中,我們重點體現(xiàn)人本位思想,以實現(xiàn)自我管理、無因管理為目標。在六育人精神統(tǒng)領(lǐng)下,主要做到三常。一是常規(guī)管理常抓不懈;二是校園活動常常更新;三是安全工作常想不忘。我們雖然制定了各種制度和考核辦法,但在操作中主要以活動來豐富管理。通過階段性的教育活動,以廣播宣傳、電視播放、召開班隊會、升旗儀式等方式,來教育、感染、熏陶、影響師生的身心成長。在四川地震后,組織師生及時捐款捐物,累計金額萬余元。奧運會、殘奧會、亞麻節(jié)后對學生進行熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng)教育,并以捐資助學、手拉手等活動推進控輟工作開展。同時我們把學校資金全都花在實處、當處、透明處。xx年,投入萬余元用于校園環(huán)境建設(shè)及辦公設(shè)施改造;投入近8萬元用于教育教學活動管理;投入近6萬元用于教師外出學習及校本培訓提高。把有限的資金發(fā)揮出了實際的作用,使有形的資金催生出了無窮的力量。
為完善管理工作,我們繼續(xù)推進師生對話日記的開展,通過這一活動,使學生的語言能力、作文水平均得到了提高,對班主任工作的順利開展也起到了良好的推進作用。我本人也積極進行這一課題的實踐探索。在今年5月份撰寫的論文《對話日記—架起師生心靈的橋梁》在省級督導期刊上發(fā)表,并獲得好評。
本年度,在構(gòu)建平安和諧校園這一主題的引領(lǐng)下,我們先推出給你快樂我就快樂的人文思想。學校的全體師生以幫助別人、關(guān)懷別人而溫暖自我,以快樂別人來快樂自己。提出的口號是快樂可以生產(chǎn),快樂可以傳染,快樂可以創(chuàng)造。把自己的快樂傳遞給別人,達到快樂共享。在此基礎(chǔ)上,又提出給你快樂我才更快樂的人文理念,把讓別人快樂比自己快樂看得更重要,把關(guān)愛別人,體貼別人作為自己的快樂準則,這樣生活在集體中的每個人都是快樂的幸福的。
四、幼兒工作取得了新成績。
xx年,我校幼兒園繼續(xù)鞏固完善四大育兒特色。
一是早期閱讀;
二是雙語教學;
三是手指速算;
四是家園共育。
我們重視對幼兒的語言開發(fā)和口語表達,為使幼兒從小喜愛閱讀,我們抓住3—6歲兒童語言發(fā)展和書面語言的關(guān)鍵期,開展各種閱讀識字活動,促使幼兒在小學前就具備初步的閱讀能力,為入小學系統(tǒng)學習奠定基礎(chǔ)。我們不但利用在園時間培養(yǎng)幼兒閱讀能力,還利用“每周一練”“閱讀空間”等書面形式培養(yǎng)親子閱讀習慣。使幼兒不但能明白短文的意思,還能在短文中認識漢字,使幼兒樹立閱讀觀,從小學會思考,思維得到更好的拓展和延伸。同時雙語教學、手指速算均取得了良好的效果。
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學校職工工作述職總結(jié)篇十四
亳州歷史上曾幾度輝煌,但目前與周邊地區(qū)相比則明顯落后,作為一位亳州人,我們決不能甘居落后,只有奮起直追才能擺脫落后、被動的局面,當然這可能需要一代人甚至幾代人的頑強拼搏、奉獻犧牲,但這正是時代賦予我們當代亳州人特別是年輕人的歷史責任和使命,我們必須勇于擔當,義無反顧的投入到振興亳州、加快發(fā)展的事業(yè)中去。組織上把我放到建投公司的領(lǐng)導崗位上,我個人很看重這個崗位、這個平臺,不是因為地位、權(quán)力,主要是這一平臺處于經(jīng)濟建設(shè)的第一線,可以直接面對市場競爭,可以讓我充分施展抱負、展示才華,證明自己。我不想妄自菲薄,我相信只要我刻苦努力,扎實苦干,不懈怠、不膽怯、不退縮,我完全有能力勝任這個崗位,我完全可以把這份工作做好并能夠成就一番事業(yè)。
我從一名科級公務(wù)員直接任職建投公司總經(jīng)理,面臨著很大的知識轉(zhuǎn)型和崗位轉(zhuǎn)型。一年多來,我始終堅持以學習促工作,不斷通過學習充實自己,提升自己并運用于實踐指導工作。我學習了大量的的經(jīng)濟學理論,企業(yè)管理知識,提高經(jīng)營理論知識;閱讀了大量的'企業(yè)傳記和企業(yè)家自傳,吸收他們的成功經(jīng)驗指導企業(yè)經(jīng)營;訂閱了一批財經(jīng)報刊、雜志以便及時了解宏觀經(jīng)濟動向;走遍全省的市級建投公司求計問策,交流學習。我的業(yè)余時間幾乎全部用于讀書、學習,可以說這一年是我一生中對知識最渴望、對書本最熱愛、對學習最熱心的一年。通過學習我開闊了視野、樹立了理想信念、堅定了發(fā)展信心、指導了具體工作,也切身的感知到了學海無涯和自身的淺薄,從而激勵我更加刻苦的學習。
市場瞬息萬變,競爭極其殘酷,企業(yè)想要發(fā)展壯大,要想事業(yè)成功,必須要苦練內(nèi)功,立足完善自身,提高自己,讓自身變得足夠強大。正所謂“工欲善其事必先利其器”,“自勝者強”。首先我們堅持正確的發(fā)展戰(zhàn)略不動搖。建投公司作為一家政策性公司,極易陷入職能定位不準的泥潭,企業(yè)缺乏長期戰(zhàn)略。我們堅持把建投公司定位為盈利企業(yè),明確當前主要以政府組織、機關(guān)團體為顧客群和服務(wù)對象,提供專業(yè)的融資服務(wù)和建筑業(yè)服務(wù),并逐步拓展服務(wù)領(lǐng)域、發(fā)展服務(wù)對象,基本解決了企業(yè)定位和發(fā)展戰(zhàn)略問題。其次是加強制度建設(shè)。我們在已初步建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督、考核管理體系的基礎(chǔ)上,決定把xx年作為公司的“制度建設(shè)年”,進一步完善制度管理體系,力爭做到制度制定不留死角、制度監(jiān)督不留死角、制度執(zhí)行不留死角,讓制度管事、以制度管人。最后是狠抓隊伍建設(shè)。在優(yōu)化人力資源體系的基礎(chǔ)上,公司實行全員競爭上崗,隊伍的年齡結(jié)構(gòu)趨于年輕,知識結(jié)構(gòu)不斷提高。xx年將我們將建立完善的的績效考核體系,實行“平衡計分卡”,將業(yè)績考核指標與員工薪酬、職務(wù)升遷直接掛鉤,每季度考核一次,年底匯總后,堅持首位提拔、末位淘汰。同時堅持持續(xù)引進優(yōu)秀人才,加大對現(xiàn)有員工的培訓力度。
建投公司作為市政府投、融資平臺,居于我市城市建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展的最前線,既要承擔一定的政府職能,又要直接面對市場競爭。責任大、權(quán)力也大,誘惑很多;發(fā)展?jié)摿薮?,面臨的風險更大。要保持事業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展,要求我們既要樹立崇高的理想信念,堅定事業(yè)心、責任感,同時又要有強烈的危機感,常懷敬畏之心。面對市場競爭,我們要常懷敬畏之心。市場有其自身運行的規(guī)律,任何違背市場規(guī)律的行為必將受到懲罰,只有敬畏市場才能時刻保持冷靜和清醒的心態(tài);面對誘惑,我們要常懷敬畏之心。一個人如果缺乏對法律的敬畏,就會藐視法律,無所顧忌,久而久之就會滑入腐敗墮落的泥潭;我們更要敬畏道德,決不能無視道德底線??档略f:有兩樣東西,我們愈經(jīng)常愈持久地加以思索,它們就愈使心靈充滿日新月異、有加無已的景仰和敬畏:在我之上的星空和居我心中的道德法則。
最后提一點建議:一年多來的切身體驗,讓我充分感受到企業(yè)經(jīng)營的不易,企業(yè)生存發(fā)展之難,企業(yè)家的苦楚,希望各級政府更善待企業(yè)。建議政府下派企業(yè)掛職人員應(yīng)重點傾斜于涉企、涉經(jīng)部門,一方面可以充實企業(yè)專業(yè)技術(shù)力量,另一方面可改善機關(guān)工作作風,提高政府效率。
學校職工工作述職總結(jié)篇十五
作為支行的黨支書記、行長,我始終以“三個代表”重要思想、xx屆四中全會精神和科學的發(fā)展觀作為行動的指南,保持一個黨員干部應(yīng)有的品德和品格,思想過硬,作風正派,清正廉政,積極發(fā)揮好支行領(lǐng)導作用。我工作中之所以能夠做到盡心盡力盡職,得益于政治思想的牢固,日常打下了較好的基礎(chǔ)。一是做到認真組織和參加每月的中心組學習制度,及時學習掌握黨和國家的方針、路線、政策,深刻領(lǐng)會上級黨委的戰(zhàn)略部署和要求,通過政治理論的學習,不斷提高自身的思想素質(zhì)。二是做到認真學習并貫徹好黨的“兩個條例”,以黨員干部的標準嚴格要求自己,廉潔自律,把黨和群眾的利益放在首位,不謀私利。三是做到抓好黨風廉政建設(shè)工作責任制的落實,把黨風廉政建設(shè)工作始終放在首位,切實在落實上下工夫,在實際行動中求成效。
2、堅持以客戶為中心,努力推動業(yè)務(wù)經(jīng)營快速發(fā)展。
20xx年,我行堅持以客戶為中心,進一步加大了市場攻堅力度,經(jīng)過一年的不懈努力,各項經(jīng)營指標完成情況良好。全年共實現(xiàn)經(jīng)營利潤xx萬元,人民幣各項存款比年初新增xx萬元,人民幣各項貸款比年初下降xx萬元,新業(yè)務(wù)和電子銀行業(yè)務(wù)有較大的發(fā)展,新增不良貸款率為。
儲蓄存款市場得到開拓。積極推進個金戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,制定了《個金工作戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型工作指導意見》,初步形成了全行“大個金”服務(wù)格局,成立了個人理財中心,并將原有個人信貸中心與其進行功能整合,理順了個人金融業(yè)務(wù)對外服務(wù)的關(guān)系,逐步加強。
為了對以理財金帳戶為主的高端客戶檔案的建立以及對優(yōu)質(zhì)客戶“一對一”的服務(wù)。加強組織和推動個金業(yè)務(wù)營銷活動,先后開展了20xx年個人金融旺季勞動競賽活動和個人金融產(chǎn)品集中整合營銷活動,由于組織有力,措施到位,取得了較好的工作成效,特別是旺季勞動競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開展了“三個一”掛鉤活動,緊抓儲蓄源頭部位,狠抓挖轉(zhuǎn)他行存款工作,大力組織功關(guān)營銷。強化全員營銷意識,發(fā)動全員爭存攬儲,有效地對機關(guān)及二線人員進行攬存考核,年末吸儲金額達x元。
對公存款發(fā)展迅速。奮力抓好“穩(wěn)定型”、“拓展型”及“挖轉(zhuǎn)型”等三類客戶的市場拓展工作,制定了客戶攻關(guān)目標,明確攻關(guān)責任人,對重大客戶行長自身也作為客戶經(jīng)理帶頭攻關(guān)營銷,實行“一對一”跟蹤服務(wù)。抓好新開戶,努力尋找市場資源,及時發(fā)現(xiàn)掌握新的客戶,上下聯(lián)動,全力跟蹤服務(wù)。特別是認真貫徹落實省市分行“5000戶行動計劃”的工作要求,采取點面結(jié)合的方式,加強市場調(diào)研,確定以機構(gòu)客戶、三資企業(yè)、中小企業(yè)為主的目標客戶,找準定位,進行有質(zhì)量有效益的營銷,全年共實現(xiàn)新開戶xx戶,新增存款x萬元,其中存款達50萬元以上的xx戶,占新增對公存款的。搶抓時機,奮力攻關(guān),利用當前拆遷改造的有利時機,及時與拆遷企業(yè)取得聯(lián)系,爭取到單位存款近xx萬元。切實加強同業(yè)合作,加大對同業(yè)的服務(wù)攻關(guān)力度,及時了解同業(yè)需求,為其提供優(yōu)質(zhì)、高效、貼身的金融服務(wù),成功地與中信實業(yè)銀行建立了合作關(guān)系。
信貸業(yè)務(wù)有所發(fā)展。一是在公司類信貸客戶營銷上,我行繼續(xù)堅持好中選優(yōu)的原則,嚴格把握上級行信貸投向政策,進一步優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),降低信貸風險,全年辦理打包貸款xx萬元,開辦低風險貸款業(yè)務(wù)xx萬元。加大了信貸退出力度,對信用等級為a-的xx廠成功退出流動資金貸款xx萬元。二是繼續(xù)加快個人信貸業(yè)務(wù)發(fā)展,堅持做到數(shù)量、效益、風險的三統(tǒng)一。大力開辦汽車消費貸款、綜合消費貸款業(yè)務(wù)以及存單、保存抵押貸款等業(yè)務(wù),全年累計發(fā)放個人消費貸款筆,累計發(fā)放額達xx萬元,貸款余額比年初新增xx萬元。在大力發(fā)展個人信貸業(yè)務(wù)的同時,嚴把新增貸款質(zhì)量關(guān),加強貸前調(diào)查,強化貸后管理工作,加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優(yōu)質(zhì)客戶貸后回訪等工作。
中間業(yè)務(wù)發(fā)展成效顯著。切實加強對中間業(yè)務(wù)的領(lǐng)導,制定了《20xx年中間業(yè)務(wù)管理指導意見》,完善中間業(yè)務(wù)的組織管理體系,形成了由業(yè)務(wù)管理科牽頭,各部門齊抓共管的局面。充分發(fā)揮結(jié)算網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,大力發(fā)展結(jié)算業(yè)務(wù),促成市分行與中信銀行建立了合作關(guān)系,填補了我行支付結(jié)算代理業(yè)務(wù)的空白。依靠網(wǎng)點優(yōu)勢,大力發(fā)展代理業(yè)務(wù),全年共代理銷售基金xx萬元,代理發(fā)行國債xx萬元,代理保險xx萬元。充公利用中間業(yè)務(wù)平臺,積極拓展代收代付業(yè)務(wù),發(fā)動全行員工開展委托代扣營銷活動,利用xx公司取消柜面現(xiàn)金交易的良機,主動上門營銷我行銀證轉(zhuǎn)帳產(chǎn)品,實現(xiàn)新開戶xx戶。全年實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入xx萬元,比上年提高,新增xx萬元。
新業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛。加速電子銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展,利用個人金融產(chǎn)品集中整合營銷活動契機,積極宣傳營銷網(wǎng)上銀行、電話銀行等業(yè)務(wù),擴大交易額,把網(wǎng)上銀行發(fā)展成為吸引重點公司客戶和優(yōu)質(zhì)個人客戶的品牌產(chǎn)品。至年末,全行企業(yè)網(wǎng)上銀行、個人網(wǎng)上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均超額完成市分行下達的任務(wù)計劃。大力宣傳我行“匯款直通車”業(yè)務(wù),加快“儲蓄異地通”等結(jié)算新產(chǎn)品的推廣使用促進個人匯款業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展。加強“銀保通”、金融@家、靈通?e時代等新的業(yè)務(wù)品牌的推廣。國際業(yè)務(wù)得到發(fā)展,全年實現(xiàn)國際業(yè)務(wù)結(jié)算量萬美元,外匯資金交易量萬美元。
3、堅持從嚴治行,努力強化內(nèi)部管理。
全面加強內(nèi)控建設(shè)。一是開展形式多樣的內(nèi)控教育活動。通過開展“以制度為中心”的管理文化教育活動,增強員工的風險防范意識,提高員工的職業(yè)道德水平。開展了“內(nèi)控文化教育月”以及“集中整治案件隱患月”活動,通過內(nèi)控談話、我為內(nèi)控獻一策、簽訂“執(zhí)行業(yè)務(wù)規(guī)章制度承諾書”等活動的開展,進一步加強內(nèi)控制度教育,建立、健全內(nèi)控管理體制和工作機制,促使全行內(nèi)控管理水平有一個新的提高。二是整章建制,切實提高內(nèi)控水平。制定了支行《20xx年掃雷及案件防范工作方案》,進一步完善了內(nèi)部控制制度,組織開展了全行內(nèi)控達標上等級和基層網(wǎng)點內(nèi)控達標活動,全行內(nèi)控達標總分達到80分以上,有個網(wǎng)點內(nèi)控達標達級。繼續(xù)推進“掃雷工程”工作制度化、程序化、規(guī)范化運作。三是切實做好案件防范工作,從源頭上防范操作風險。定期專題召開案件防范分析會,進一步落實安全保衛(wèi)工作責任制,與各網(wǎng)點負責人簽訂了案防工作責任狀。規(guī)范了網(wǎng)點在機具定位、操作定型上的要求,杜絕業(yè)務(wù)操作中的隨意性,切實防范風險。
二是抓好文明服務(wù)工作,著力營造“大服務(wù)”格局。加強對服務(wù)工作的組織領(lǐng)導,與各營業(yè)網(wǎng)點簽訂服務(wù)工作責任狀,與員工簽訂了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)承諾書,切實做到“二線為一線,一線為客戶”的服務(wù)承諾。制定了《20xx年服務(wù)工作意見》,提出了全年的服務(wù)工作目標及工作措施。積極開展“迎行慶、抓旺季”優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)百日競賽活動以及“文明服務(wù)推進月”活動,提高全行員工的服務(wù)意識、服務(wù)水平,改善服務(wù)軟環(huán)境。加大服務(wù)工作檢查力度,改進服務(wù)工作檢查方式,加大獎懲力度。
三是加強工作的規(guī)范化管理。建立了行長例會制度、聯(lián)系掛鉤網(wǎng)點制度、職能科室工作對照會議制度、每周三的班后學習制度以及中層干部每周工作報告制度。建立了員工行為檔案,對其服務(wù)獎懲、規(guī)章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情況均記錄在冊。增收節(jié)支,制定了支行《網(wǎng)點水、電、電話費用管理暫行辦法》,進一步開源節(jié)流,節(jié)約費用。
學校職工工作述職總結(jié)篇十六
尊敬的領(lǐng)導、親愛的戰(zhàn)友們:。
大家好!
在這先感謝領(lǐng)導。感謝同志們平時對我的關(guān)懷與照顧,講時間似白駒過隙,好像有點落伍,剛剛學到一個詞:時間太瘦,指縫太寬。轉(zhuǎn)眼就來到了20xx年,又是做述職報告的時候了。
一、思想政治方面。
在班長這個崗位上,我思想大致保持穩(wěn)定,能夠端正思想態(tài)度,正確對待組織安排,自覺投身到工勤隊的各項工作中。在擔任班長一職以來,配合隊領(lǐng)導開展工作,致力于建設(shè)一個團結(jié)向上、充滿活力的班集體。在隊黨支部的領(lǐng)導和同志們的幫助下,我以“以身作則、率先垂范”為原則,嚴于律己,虛心請教,努力工作,和班里人員一起較好地完成了各級賦予各項任務(wù)和平時對環(huán)境、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的清理整治及公差勤務(wù)等各項任務(wù)。同時,我充分發(fā)揮思想骨干作用,認真做好班里人員的思想工作,積極轉(zhuǎn)化有思想問題的同志,確保了人員思想穩(wěn)定,全班全年安全無事故。
軍人以服從命令為天職,一年以來,我始終筑牢思想防線,嚴格守紀標準,嚴格遵守條令條例和各項規(guī)章制度,落實好安全制度和保密制度,認真抓好個人安全工作,全年沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀問題,確保了自身的安全穩(wěn)定。在出車過程中時刻繃緊一根弦安全第一,遵章守紀嚴格落實車場規(guī)定,詳細做好出車記錄,及時保養(yǎng)精心維護車輛,做到不帶故障出車。熱情服務(wù)領(lǐng)導,做到積極熱情服務(wù)到家,叫領(lǐng)導放心首長舒心。
縱觀一年來的工作,我通過認真反思,發(fā)現(xiàn)自己也存在一些問題和不足,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:。
一、工作不夠深入,有懶惰松懈思想,吃苦意識還不是很強,經(jīng)常以工作上的繁忙來掩蓋思想上的懶惰,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產(chǎn)生消極抵觸的情緒。
二、不注重工作經(jīng)驗的積累,缺乏理性思考,素質(zhì)不夠全面,平時對自己和班里人員的學習和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生等方面抓得不夠緊,常有當“甩手掌柜”的現(xiàn)象,離適應(yīng)部隊建設(shè)發(fā)展需要仍有一段距離。
三、工作事業(yè)心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到部隊建設(shè)中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。
十一月在北京召開的,為我們指明了今后努力的方向,我們要做好愿景規(guī)劃。制定奮斗目標,就能展望燦爛未來。
總之,在這一年的工作中,在上級領(lǐng)導的關(guān)心教育下,我取得了一定的成績,同時也存在不少缺點和不足,但我有改正不足提高自我的信心和決心,以上是我半年來的工作情況述職,不足之處請領(lǐng)導和戰(zhàn)友們批評指正。
學校職工工作述職總結(jié)篇十七
今年,在發(fā)改委黨組的正確領(lǐng)導下,我能針對中心工作性質(zhì),圍繞發(fā)改部門對地區(qū)宏觀經(jīng)濟運行的總量平衡與管理的重要職能,認真履職。現(xiàn)將主要工作情況匯報如下:
一、德。
能認真學習及的一系列講話精神,不斷提升黨性修養(yǎng)、宗旨意識,堅定理想信念;能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策,國家的法律法規(guī)及各級黨委、政府的各項決策決議,自覺踐行“三個代表”重要思想,強化自律意識。
能以地區(qū)“十二項規(guī)定”為尺度,自覺樹立和維護黨的形象;能在重大事件和關(guān)鍵時刻始終做到認識不含混、態(tài)度不曖昧,行動不動搖,立場堅定,旗幟鮮明的反對民族分裂主義和非法宗教活動;能確保政令暢通,使上級的各項決策決議都能在地區(qū)經(jīng)濟信息中心得到很好地貫徹落實。
能認真貫徹執(zhí)行三級黨委、政府的“八項、十項、十二項”規(guī)定及“六條禁令”。并能在效果上注重兩個方面:一是通過“四風”建設(shè),增強“四自”能力、樹立個人良好品行。二是帶好隊伍,為地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展凝聚正能量。
二、能。
作為單位的主要領(lǐng)導,工作中我能以科學發(fā)展為指導,以習“樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀”為根本,以“變化、創(chuàng)新、進取、克難”為理念,把握全局,開展工作。
(一)注重統(tǒng)籌兼顧,漸進推動各項工作,做到“三個把握”。一是把握推動單位全面發(fā)展與提高現(xiàn)有人員的自律意識、務(wù)實作風、敬業(yè)精神結(jié)合起來。二是把握貫徹落實三級黨委、政府的各種會議、精神與動員全體上下認清形勢、增強責任、加強學習、提高服務(wù)質(zhì)量結(jié)合起來;三是把握為實現(xiàn)地區(qū)經(jīng)濟社會健康穩(wěn)定發(fā)展與帶好階伍、凝聚正能量結(jié)合起來。
(二)確定工作定位、明確工作要求、提出研究重點、公示督查考核措施。一是正確工作定位發(fā)改部門是政府最大的綜合管理部門,發(fā)揮著地區(qū)經(jīng)濟社會宏觀運行的總量平衡職責,這一重要職責是地區(qū)其它職能部門無法替代的。身為其二級研究部門“服務(wù)并協(xié)助委里發(fā)揮好發(fā)改部門對地區(qū)宏觀經(jīng)濟運行的總量平衡與管理職能,為地委、行署當好參謀助手”是單位工作的重點。
二是明確要求。能視地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展面臨的新背景,針對“中心”發(fā)展的不同時期、不同階段,自始按照“先入軌、后完善的”總體思路和“逐步適應(yīng)、漸進提高”的個體發(fā)展總要求,連續(xù)五年我都提出了相應(yīng)的“兩個總要求”。今年又提出“順應(yīng)形勢再突破,提高素質(zhì)重實干,外塑形象靠實效,全力推進經(jīng)濟研究工作縱深發(fā)展”的總體要求和“規(guī)范行為、增強責任、服務(wù)大局、攻堅克難,由淺入深由深入精做好崗位工作”個體發(fā)展目標。
三是提出研究方向、重點。為認真貫徹落實會議精神,踏實做好本職工作,我撰文以“貫徹精神貴在致用,立足崗位實效為本”為標題,確定了經(jīng)濟信息中心工作總思路、重點及措施。四是以《專題研究及專題督查工作流程圖》為紐帶,創(chuàng)新工作方式、公示督查考核措施,確保實現(xiàn)各項工作達到三個目標:第一由被動安排變被動安排與主動思考工作相結(jié)合。第二通過交流討論平臺,開闊思路、集思廣益、匯集智慧,明確專題研究定位及重點。第三充分發(fā)揮中心領(lǐng)導、中層干部、業(yè)務(wù)人員三級“傳幫帶、互動”作用,推單位整體業(yè)務(wù)水平。
(三)注意正面引導、公平處事,規(guī)范行為、建章立制。思想上常交流、溝通,加強工作的自覺性;工作上靠制度管人,以流程管事;在目標上通過任務(wù)的分解和督查落實,經(jīng)過專題命題多樣化、“經(jīng)濟專題例會制度”、“階段工作點評制”等不同方式,調(diào)動工作積極性;在人員使用上能做到知人善用、用人所長,思想上信任、工作上支持、生活上關(guān)心。今年,按照組織程序,積極向委黨組推薦,先后派出2名同志在哈密黨校、鄭州黨校培訓學習。
三、勤。
面對發(fā)展形勢,身為主要領(lǐng)導,能清醒認識到歷史賦予我的責任,認真貫徹執(zhí)行并嚴格遵守中央“八項規(guī)定和六項禁止”、自治區(qū)“十項規(guī)定”及哈密地委、行署“十二項規(guī)定”。帶領(lǐng)信息中心廣大干部職工以飽滿的精神狀態(tài)、踏實的工作作風迎接各種挑戰(zhàn),宏揚正氣,致力打造維、哈、回、漢民族和諧共處的工作氛圍。靠大家的共同努力,“中心”面貌煥然一新。
(一)改進調(diào)查研究,除了到相關(guān)部門調(diào)研外,更加注重深入基層,講求實效,注重落實,主動服務(wù)。
截至目前,中心組織重點調(diào)研2次;參加委里調(diào)研1次;因個自研究領(lǐng)域不同自行調(diào)研45次。
(二)精簡會議內(nèi)容和開會次數(shù),利用網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)建中心辦公群,對于非重要事項在群里通知,重要事項組織開會,做到非重要不開會,開會講重點,不說空話、套話。
(三)改進文風,精簡簡報出刊數(shù)量,將研究結(jié)果以《經(jīng)濟分析與數(shù)據(jù)研究》只報委黨政主要領(lǐng)導閱示。
(四)嚴格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,積極配合開展“清退會員卡”和“辦公用房清理”等相關(guān)工作。
(五)厲行勤儉節(jié)約,不發(fā)放不必要的文具等辦公用品,節(jié)約日常消耗。
四、績。
20是全面貫徹落實黨的“”精神、中央“八項”規(guī)定“六條”禁令以及“深化改革、穩(wěn)中求進”的一年。本人圍繞工作定位,認真履行“一崗雙責”,狠抓兩方面工作。
(一)狠抓研究工作,為單位研究工作定方向、明目標、方法,確保工作再上新臺階。
從問題入手,以“煤炭資源”、“投資”、“房地產(chǎn)市場”、“保供給、穩(wěn)物價”、“優(yōu)化產(chǎn)業(yè)組織,大中小企業(yè)協(xié)調(diào)、共存”、“如何解決醫(yī)療資源城鄉(xiāng)分布不均”為重點領(lǐng)域,提出研究的立意(為什么)、重點(怎么干)、目的(目標),確保研究工作的順利推進。
截止目前已完成《淺析哈密工業(yè)利潤下滑現(xiàn)象成因及對策建》、《淺析哈密大棗產(chǎn)銷中存在的問題及對策建議》、《哈密地區(qū)社區(qū)建設(shè)及管理的淺見》、《淺析哈密地區(qū)養(yǎng)殖園區(qū)發(fā)展中存在的問題及對策建議》、《加快推進哈密新型城鎮(zhèn)化發(fā)展應(yīng)重點關(guān)注的問題》、《當前哈密生活垃圾處理存在問題及對策建議》、《民間固定資產(chǎn)投資將成為拉動哈密經(jīng)濟增長的內(nèi)引擎》等13篇專題,完成年計劃任務(wù)的163%,完成研究類信息15篇。
其中部分專題如《淺談哈密市區(qū)道路交通現(xiàn)狀及對策建議》、《哈密牛羊肉市場價格持續(xù)上揚的成因及建議》、《目前哈密地區(qū)蔬菜價格持續(xù)走高的原因及對策》受到上級領(lǐng)導的高度重視和充分肯定?!豆艿貐^(qū)前三季度運行情況及全年展望》(初稿)已結(jié)稿;《哈密地區(qū)小微企業(yè)融資現(xiàn)狀分析及淺見》正在擬寫之中。
(二)狠抓黨風廉政建設(shè)工作。
根據(jù)單位黨員少、民考民干部多、工勤人員多的實際情況,為幫助干部職工更好的學習、理解的一系列講話精神及上級的各項要求,將黨風廉政建設(shè)、黨性黨史教育等各類活動的對象延伸到中層干部、普通干部及職工,制定學習計劃,將個人自學與組織學習相結(jié)合,定期組織學習討論。根據(jù)上級黨組的要求,為幫助全體人員自覺筑牢廉潔自律防線,開展廉政親情寄語上墻上桌、“品寄語談感悟”等工作,嚴格律己。
(三)積極完成委里安排的其它各項工作,服從人員借調(diào)等各項安排。
五、廉。
作為一名國家工作人員,我能始終保持清醒頭腦,時刻警鐘長鳴,堅持做到講學習、講政治、講正氣。對照“懶散庸浮軟昏混推拖貪”十種現(xiàn)象,認真抓好單位存在的問題。
四是結(jié)合中心維、哈、回、漢民族多(4種)且少數(shù)民族人數(shù)占人員總數(shù)60%的現(xiàn)狀,注重對干部職工思想上的引導,將個別談心與集體學習討論相結(jié)合,工作中指導,生活上關(guān)心,確保了本單位的全體人員都能在大是大非問題上旗幟鮮明、立場堅定、團結(jié)協(xié)作、和睦互助、共同提高;五是堅決落實中央八項規(guī)定和六項禁止、自治區(qū)十項規(guī)定及哈密地委、哈密地區(qū)行署十二項規(guī)定,切實改變工作作風;六是堅決貫徹“三個公開”,堅持透明化管理與自律、監(jiān)督、定期檢查相結(jié)合。
一年來,雖然自己嚴以律已,踏實敬業(yè),做了一些工作,取得了一些成績但也存在一些不足。如面對克服困難缺乏持之以恒的韌勁。
以上是我本人述職述廉報告,不妥之處,請領(lǐng)導和同志們批評指正。
學校職工工作述職總結(jié)篇十八
述職報告是反映工作中基本情況的一種文字形式,在生活中經(jīng)常被使用,它要怎么寫呢?以下是小編收集整理的學校專業(yè)述職工作報告,歡迎大家前來閱讀。
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
自踏入教育這個崗位以來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,以“師德”規(guī)范自我的教育教學工作,以“當一名好教師”作為自我工作的座右銘來要求自我,現(xiàn)將一學年的工作述職如下:
一、在思想上,愛國愛黨,進取上進。
我積極參加各種學習培訓,認真參加政治學習,為了提高自我的思想覺悟,我還深知要教育好學生,教師必須先身先之率,時時做到教書育人、言傳身教、為人師表,以自我的人格、行為去感染學生,《教師人格魅力的構(gòu)建》等文章,努力使學生、家長能理解我、喜歡我。今年又是新課程改革,為了適應(yīng)新形式,我認真拜讀了《在新課程改革中活化自我的主角》等文章,努力使自我不被新課改的浪潮所淹沒。作為一名教師自身的師表形象要時刻注意,我在注意自身師表形象的同時十分重視對學生的全面培養(yǎng)。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西,針對社會這一大氣候和學生這一小氣候我把學生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我進取、主動、勤懇、職責性較強,樂于理解學校布置的各項工作;我還注重文化學習,參加了“小學教育”的本科進修。在不斷的學習中,努力使自我的思想覺悟、理論水平、業(yè)務(wù)本事都得到較快的提高。
二、在教育教學上,敬業(yè)愛崗,嚴謹治教。
把學生教好,讓學生成功,是每位教師的心愿、的榮譽。作為一名數(shù)學教師,讓學生掌握良好的學習方法,獲取更多的知識是最重要的任務(wù)。所以,我在課堂教學中,堅持做到認真鉆研大綱,仔細分析教材的編寫意圖,認真?zhèn)湔n,注意設(shè)計好每堂課的教學方法,研究現(xiàn)代教育技術(shù)在課堂教學中的應(yīng)用,注重對學生各種本事的培養(yǎng)。在認真做好日常教學工作的同時,努力探索在小學數(shù)學課堂教學中落實素質(zhì)教育的方法及手段,探索在教育中培養(yǎng)學生本事發(fā)展的途徑。在工作中,我深知學習的重要性,抓住一切機會認真學習,在不斷學習、不斷實踐中不斷提高自我的教育教學水平及教學管理水平。我抓住學校安排外出聽課的機會,虛心學習,不恥下問,及時消化,吸取別人的精華,在自我的教學中為斷實踐,不斷總結(jié),不斷提高。平時向書本學習、向身邊有經(jīng)驗的教師學習,提高自我的課堂教學水平,努力構(gòu)成自我的課堂教學風格。在教育教學工作中,我在做到教學“五認真”的同時,平常能以“團結(jié)、協(xié)作”的精神和教師們共同交流、互相學習、共同提高。
我兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責。多年來,時時以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關(guān)心每一位學生,去搞好班級的每一次活動。這個學期,我班取得了較好的成績,……我決心讓他們在一種“寬松、探求、競爭”的氛圍茁壯成長。本學年擔任x班數(shù)學教師,根據(jù)學校德少工作計劃,認真開展各項活動,加強行為習慣訓練及良好心理品質(zhì)的培養(yǎng)。關(guān)心學生的學習和生活,異常關(guān)注后進生,予以他們更多的關(guān)懷,鼓起他們學習的勁頭,更好地融入在這個班級體中。注重行為規(guī)范教育,從實抓起,用正確的輿論導向,用榜樣的力量,促使學生從被動到主動,從他律到自覺,養(yǎng)成良好的心理品質(zhì)和行為習慣。經(jīng)過晨會、班會、黑板報、墻報等渠道,使學生自覺地成為團體的主人,學習的主人。加強“安全教育”,使“安全”牢牢地刻在學生心中。使班級蒸蒸日上,尤其注重與家長的聯(lián)系,運用電話、家訪、請家長到學校等多種途徑和方法,把學生在校的表現(xiàn)及變化,如期向家長匯報,讓家長了解孩子在校是提高了還是退步了,及時掌握孩子各方面的優(yōu)點和不足,以便有針對性地協(xié)助教師開展教育活動。由于我的主動,有些家長也很愿意將孩子在家的表現(xiàn)反饋過來,期望教師的幫忙。這樣的雙向活動,使家長也參與對學生的管理,對學生的健康成長起到了良好的督促作用。
一學期來,我從班級的凝聚到干部的培養(yǎng),從黑板報的出刊到廣播稿的挑選,從教室布置到班級競賽,不知要化多少心血、犧牲多少個休息日,但我沒有怨言過,總是一如既住地去完成一件件事情,做好一項項工作??傊谶@一學年中,我不僅僅在業(yè)務(wù)本事上,還是在教育教學上都有了必須的提高。但我平時工作中出現(xiàn)需改善的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。在今后的工作中,我將揚長補短,不斷努力。
此致
敬禮!
述職人:__。
20__年x月x日。
尊敬的各位老師:
你們好!20__年度,學校財務(wù)人員克服了始終牢記全校工作一盤棋,以年度工作目標為中心,透過群策群力,發(fā)揮財務(wù)人員的整體力量,全面完成了年度既定的工作目標,并在會計核算、會計監(jiān)督、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了必須的工作成績,受到學校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門領(lǐng)導的充分肯定。現(xiàn)將學校財務(wù)總體工作總結(jié)如下:
一、資金籌措、內(nèi)外協(xié)調(diào)。
1、學校財務(wù)人員對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都到達正規(guī)化、標準化。
2、學校財務(wù)人員開源節(jié)流,較大地緩解了學校的資金壓力,保證了學校正常教學工作的開展。
3、在對外聯(lián)系的過程中,財務(wù)人員堅持把學校利益放在首位,堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經(jīng)費為限,盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,時時不忘宣傳學校,為學校整體發(fā)展而盡努力。
二、財務(wù)會計核算。
1、精心設(shè)計會計核算體系,全面、真實、及時的帶給財務(wù)會計信息,為領(lǐng)導決策等帶給有用的決策信息。學校財務(wù)人員結(jié)合學校具體狀況和年度財務(wù)工作目標,透過會議研討、日常交流、向?qū)<艺埥獭⑾蛐值軉挝粚W習和再實踐、再總結(jié)等多種形式,精心組織、設(shè)計學校的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng)。
2、堅持會計創(chuàng)新,再創(chuàng)佳績。用心適應(yīng)財政、物價、工商、稅務(wù)體系的要求,全面維護學校的整體利益,確保學校的利益化,為學校節(jié)省超多資金流出,為學校發(fā)展帶給了財務(wù)基礎(chǔ)。
三、財務(wù)會計監(jiān)督。
1、對學校每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、合理性進行監(jiān)督。嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行,鐵面無私從不放過任何不合理事。進一步加強財務(wù)票據(jù)的管理,采取專人負責,日常工作中做好各種財政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷、庫存等的臺賬登記工作。每次都向領(lǐng)用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定、注意事項等相關(guān)的事宜。及時核銷各種票據(jù),以確保學校的所有收入及時進行賬務(wù)處理。堅持財務(wù)收支兩條線,嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù),從源頭做好學校的財務(wù)監(jiān)督工作。
2、對學校整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,定期進行固定資產(chǎn)盤點,以保證學校財產(chǎn)不受侵害。
四、經(jīng)費管理。
預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理:預(yù)算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫(yī)療保險、住房公積金和公業(yè)務(wù)費等開支。主要透過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理。
1、及時足額發(fā)放職工工資、獎金、離退休費等;
2、按期上交職工醫(yī)療保險金、住房公積金。
此致
敬禮!
述職人:__。
20__年x月x日。
一年來,我校堅持“以愛為本,為成功人生奠基”辦學理念,著力創(chuàng)新“雅行育人”德育實踐和“361·自主合作”課堂改革模式,不斷豐富“賞識教育”辦學特色,領(lǐng)導班子集體團結(jié)務(wù)實,勤政高效,辦學實力不斷增強,辦學活力不斷激發(fā),學校聲譽不斷攀升,取得了較為滿意的辦學成效。
1、文化氛圍濃郁。
學校注重用文化陶冶人,用文化發(fā)展人,致力于營建以“賞識”教育為主題的學校文化體系。學校網(wǎng)站積極弘揚主旋律,及時提供學校各個層面的資源及信息,成為宣傳學校、彰顯學校辦學業(yè)績的窗口;校報《心泉報》及時傳輸教育、社會主流文化,引導學生積極上進,形成了學校的輿論主陣地;校訓牌“做對社會有用的人”,時刻激勵同學們不斷努力,為社會奉獻自己;班級設(shè)置標示牌,班級目標、行為格言引領(lǐng)各班建設(shè)良好班風、學風,不斷強化班級凝聚力;校園賞識教育主題文化墻典雅端方,熏陶師生潤物無聲。校園的每一塊墻壁,每一處櫥窗,每一個角落,都打上了__中學的文化印記,成為催促師生不斷前行的教育航標。
2、特色效應(yīng)彰顯。
在對歷史的傳承和現(xiàn)實的發(fā)展進行了充分思考的基礎(chǔ)上,學校確立了“一主兩翼”的辦學特色:以“賞識教育”為支撐,打造“雅行育人”德育實踐模式和“361·自主合作”課堂教學模式,全面提升學校辦學層次。
“雅行育人”德育實踐階段式成功推進,“生活雅行、學習雅行、交往雅行”不斷內(nèi)化為師生行動的準則,外化為具體的習慣;“雅行”教室、宿舍定期評比驗收,校園衛(wèi)生環(huán)境顯著改觀,學生嚴重違紀率控制為零,“雅行育人”實踐初見成效。以“活動育人”為手段,充分開展各種德育育人活動,讓學生在活動中感悟、體驗、提升。社團活動、國旗下講話、跑操等活動正常開展,同學們在活動中不斷體驗、感悟、超越,一年來,學校順利獲得“__省綠色學校”、“__省健康促進銀獎學校”榮譽稱號,學校“雅行育人”德育實踐在“__省四星級普通高中”現(xiàn)場晉評驗收中得到專家組一致肯定。
在不斷學習融合提升的過程中,學校通過行政聽評課、組內(nèi)教研課、優(yōu)秀教師展示課等措施不斷引領(lǐng)全體教師更新教育教學理念,推進課改,提升我校“361·自主合作”課堂教學改革發(fā)展水平,學生老師學校共成長。__4年高考,我校再傳佳音:735人參考,本科上線433人。本科上線率58.91%,比照去年增加6.13個百分點。對照有效生源285人,凈增148人,本科完成率151.93%,比去年增加4.27個百分點,繼續(xù)居全市同類高中之首。理科最高分392分,雙a+,列全省第684名;370分以上6人。文科最高分364分,列全省第1156名。__鎮(zhèn)黨委政府送來賀信,鎮(zhèn)長胡曉勇代表黨委政府送來獎金六萬元。市委市政府發(fā)來賀信,肯定學校“為全市高中教育的發(fā)展作出了出色的貢獻”;勉勵學?!霸谫澝乐斜3掷潇o,在喝彩中保持清醒,在掌聲中堅定信念,在喜悅中加快發(fā)展,進一步搶抓機遇,戒驕戒躁,再接再厲,再立新功”。
3、影響省市內(nèi)外。
創(chuàng)建“四星高中”的一年,是學??焖偬嵘?、不斷發(fā)展的一年,長期積淀的__中學引發(fā)極大關(guān)注。省內(nèi)數(shù)十家學校、單位紛紛組團來??疾欤渲胁环ο碜u全國的一流名校以及大型教育考察團。__市__區(qū)教育代表團、寶應(yīng)縣教育代表團分別兩次來??疾旖涣鳎瑢殤?yīng)中學校長潘文新親自帶領(lǐng)寶中全體班主任、備課組長和行政領(lǐng)導對我校進行了為期一天的考察。南京市玄武高中派來三名中層干部駐點考察一周,對我校校園文化、高效學習、集體備課等成功的做法進行了深度挖掘,考察體會在該校校園網(wǎng)進行了公開報道,同時在學校得到有效推行。揚州市__中學、__實驗中學紛紛到校學習四星高中創(chuàng)建經(jīng)驗,__衛(wèi)視在“__教育新聞”頻道以“賞識教育:收獲信心,快樂成長”為題對我?!百p識教育”進行了專題報道。
4、實現(xiàn)跨越夢想。
__年,經(jīng)詳實準備,我校向__省教育評估院提出當年接受__。
__省四星高中驗收申請,同時上傳所有學校四星軟件準備資料。9月下旬,我校材料通過省評估院專家驗核。11月,__省教育評估院專家組一行6人在組長__帶領(lǐng)下來到我校,對我校校進行四星級高中晉評現(xiàn)場考察。通過聽取匯報、查閱資料、觀摩升旗儀式和課間跑操、隨堂聽課、考察課外活動、觀摩教育論壇、個別訪談、學生問卷調(diào)查、學校社會聲譽調(diào)查等方式,專家組對我校進行了全面的考察評估。我校評估得分列當年全省申報學校第一,其中不乏南京、常州等市區(qū)名校。14年3月,__省教育廳發(fā)文確認,我校成功晉升為__省四星級普通高中,搬中幾代人的夢想得以實現(xiàn)。
1、學校的規(guī)范化、標準化管理需進一步加強,內(nèi)部管理體制有待進一步完善,教育教學管理還須進一步精細化。
2、學校教研氛圍不夠濃厚,論文的檔次仍不高,在省級以上雜志發(fā)表的論文還比較少,教研教改立項不多。
3、學校辦公經(jīng)費仍然緊張,債務(wù)較重,學校可自主支配的經(jīng)費十分有限,影響各種德育活動、教研活動、文體活動的廣泛開展,影響學校特色品牌發(fā)展的跨越提升。
4、在黨的教育實踐活動中,按照“群眾提、自己找、上級點、互相幫”的總思路,我校領(lǐng)導班子集體就“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”四個方面,認真思考,自覺對照,查擺出12條問題,已上報市委群眾聯(lián)系教育實踐活動領(lǐng)導小組辦公室,在深入剖析后,學校目前已制定了具體的整改措施。
各位領(lǐng)導、老師,在全體教職員工的共同努力下,過去的一年,學校發(fā)展有了歷史性突破。放眼新的一年,面對教育發(fā)展的新形勢,我們將以更加務(wù)實的態(tài)度扎實抓好各項工作,促進教師專業(yè)發(fā)展、教學質(zhì)量提高,保障學校德育、安全、后勤服務(wù)等工作繼續(xù)提升,努力創(chuàng)造適應(yīng)全體師生發(fā)展的環(huán)境,讓學生進步,讓家長滿意,讓老師成長。
尊敬的各位領(lǐng)導,老師們:
我到田家小學已經(jīng)一年,首先感謝各位領(lǐng)導對我的關(guān)心和信任,感謝各位同志在工作方面對我的大力支持。田家小學是個有優(yōu)秀教師團隊、領(lǐng)導團隊組成的有著優(yōu)秀成績的團隊,在接任工作后,都深知自己責任重大,一度也對自己能否擔起田家小學這副擔子誠惶誠恐,但一年以來,在教科局的正確領(lǐng)導下、在督導組各位領(lǐng)導的指導幫助下,在校班子和全體教職員工的共同努力下,學校各項工作扎實有效,德育工作開展得有色有色,教育質(zhì)量穩(wěn)步提高。我也從一名新人,逐步開始熟悉并勝任現(xiàn)在的工作,現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下:
一、抓自身學習,提升理念,不斷提高管理能力,迅速融入角色。
作為一名主持工作的副校長,我深感責任重大。為了盡快的適應(yīng)并勝任學校領(lǐng)頭人的角色,我向教科局、督導組領(lǐng)導請教,也虛心向班子成員學習。同時工作中堅持用“五心”標準要求自己,既對自己有“信心”,對工作要“用心”,對管理要“精心”,對同事要“知心”,對班子要“放心”。爭取做到“用情”辦學、“用心”辦學、“用腦”辦學。通過學習準確地把握發(fā)展形勢,積極順應(yīng)發(fā)展要求,不斷提高自己的政治理論、文化科學素養(yǎng)和依法辦學的水平,不斷認識和解決學校改革發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題,不斷提高激發(fā)教職工活力的能力、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系的能力、處理各種矛盾和問題的能力、善于應(yīng)對和駕馭復(fù)雜局面的能力,從而保證了學校的健康持續(xù)發(fā)展。
同時,堅決落實教科局黨委及上級黨委指示,在學校支部、全體教師中認真開展黨的群眾路線教育實踐活動,凡事帶頭,帶頭走基層、訪群眾、學理論、找問題,通過學習,群眾意識大大增加,也促進管理工作進一步改進和管理能力提高。
二、建好建強一個班子,帶好帶出一支無私奉獻的隊伍。
大家常說一個好校長就是一所好學校,我自認為我個人的能力和水平還很低,離一名合優(yōu)秀的校長還有很大的差距,但是作為一名校長首先要在班子和教職工中帶好頭、發(fā)揮好表率作用,要求教師做到的首先自己要做到,作為校長,我把全部時間和精力都投入到學校工作上來,時間上做到早到晚回,工作上不論大小事情做到有安排、有督促、有落實。
第一、在處理關(guān)系上,積極營造教師與領(lǐng)導、教師與教師、教師與學生相互信任、相互尊重、相互理解,相互關(guān)心的和諧氛圍。在處理具體矛盾時出于公心,主持公正。
第二、管理好一所學??啃iL一個的能力是遠遠不夠的,只有依靠集體的力量和智慧才能形成合力,發(fā)揮最大的作用。我在工作盡量做到發(fā)現(xiàn)人才,利用人才,調(diào)動大家的積極性。
第三、通過組織開展乒乓球比賽、運動會、教師健身操、學生夏令營等活躍教職工的業(yè)余生活......這些看似簡單而平凡的工作舉措,一方面,解決了教師“教”與學生“學”的后顧之憂,增強了團隊協(xié)作的凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了師生員工辛勤工作、心情愉快的良好工作局面;另一方面,進一步融洽了干群關(guān)系,讓我迅速融入田家小學,大大提高了學校工作的效率,促進了學校工作的和諧發(fā)展。我校也被評為“簡陽市模范教職工之家”。
三、高度重視學生德育,踐行學校以德樹人的教育理念。
五育并舉,德育為先。_報告中明確提出教育要以德樹人,我也在管理工作中認真踐行黨的這一重要教育方針。
過去的一年,我明確提出德育、教務(wù)部門要保證課外活動時間,充分利用課外活動時間進行學生體育、美術(shù)、音樂開展社團活動,要求做到教師保證、教材保證、時間保證、知識量(運動量)保證。
過去的一年,借構(gòu)建“心懷慈孝感恩一生”的校園文化建設(shè)示范校的契機,我要求每位老師在學生中滲透“感恩孝道”教育,德育部門共同形成了開展以誦讀經(jīng)典、課間武術(shù)操等形式的國學教育。并加大對德育活動的投入力度,購置了鼓號隊器材、服裝等;通過過去一年的努力,在教師、學生、家長心中形成了田家小學“感恩慈孝”的形象標識。我校德育工作也得到教科局、學區(qū)領(lǐng)導的好評,被評為“簡陽市德育先進單位”。
四、嚴要求細管理,全面提升教育教學質(zhì)量。
教學質(zhì)量是教育的生命線,而教學工作是學校工作的中心,圍繞教學工作,我們立足本校實際,在教學上舍得投資、在教師教學水平的提高上堅持以研促教,在常規(guī)管理上做細做實,在各科作業(yè)的安排上做到分類布置,在學生的培養(yǎng)上做到因材施教。
(一)嚴恪己律,做到率先垂范。
在上下班管理上,作為一名校長,我以身作則,率先垂范,每天提前到校,不遲到,不早退,堅決執(zhí)行相關(guān)請銷假制度,堅持周五放學后回家。我堅持擔任統(tǒng)考學科教學,并主動率先上公開課,這些都向同事傳達出一個向我看齊的理念。
(二)堅持以研促教,努力提高課堂教學效率。
一年來,我校由于特別注重組織教師學習新課改理念和新課程的教學方法,為教師搭建了學習的平臺,使教師逐步更新教育觀念,改進教學方法,不斷提高教育教學質(zhì)量。具體措施為:
一是積極開展專題講座,觀看優(yōu)秀課例、經(jīng)驗交流等形式多樣的教研活動,有效提高了教師的業(yè)務(wù)水平。
二是堅持開展聽課、說課、評課活動。讓全校的教師每人輪流講一節(jié)公開課,大家互相取長補短,通過這種手拉手活動,為教師提供了相互學習和交流的平臺,大家的教學能力得到很好的鍛煉和提高,效果非常明顯。
三是鼓勵青年教師大膽創(chuàng)新、合作交流、共同學習、共同提高。
四是以研促教活動的扎實有序開展,使課改逐漸深入課堂,學校已經(jīng)確立了以課題為導向,在學校全面推進“先學后教,以學定教,當堂訓練”的教改模式試點,并作為學校20_-20__年的資陽市課改課題申報。相信該項工作的落實將帶動中青年教師深入研究課堂,從而帶動教育質(zhì)量的進一步攀升。
五、高度重視學生安全教育,努力創(chuàng)建平安和諧校園。
一年來,我們把學校安全工作作為重中之中來抓,在安全方面,我們首先建立健全了校園安全領(lǐng)導組織機構(gòu),以分管安全的副校長為主,重抓安全,制定了校園安全防范制度和應(yīng)急預(yù)案,并跟學校各位老師簽訂了安全責任書,針對可能存在的安全隱患,出臺了一系列安全措施,嚴格執(zhí)行安全事故上報制度,每周利用升旗時間進行安全教育,班內(nèi)每月要求開一次安全教育主題班會,每天每堂課要求進行安全教育。組織應(yīng)急演練4次。加強了交通安全、食品安全、消防安全、防溺水、防觸電、防雷擊、防暴雨、防中毒、防暴恐的宣傳教育。
六、廉潔自律,規(guī)范后勤管理,加強服務(wù)功能。
過去的一年,我堅持學習財金紀律,奉行廉潔自律,也進一步健全了后勤的管理,通過規(guī)范報銷程序,票據(jù)管理,出差及差旅管理等多項工作促進學校后勤管理工作進一步提升。
七、嚴格落實教育惠民資金。足額發(fā)放學生政府獎學金及幼兒困難補助,抓好落實了免費教科書、免作業(yè)本費的惠民資金落實,并確保規(guī)范。
八、存在的主要問題。
一能力還不夠強,還須向同事、領(lǐng)導深入學習。
二是對教師關(guān)心還不夠,對部分同事的生活中的困難照顧不夠。
三是部分工作檢查督促不夠,特別是對青年教師的督促不夠。
九、下一步重點工作。
一是打造專業(yè)化教師隊伍。
二是深入推進新課程改革。
三是基本配齊并用好功能室。
一年來,通過全校上下齊心協(xié)力,共同奮斗,我校的各項工作取得了明顯的成效,受到了各級領(lǐng)導的肯定,但我清醒地認識到,我們的工作才剛剛起步,與其他學校相比還有很大差距和不足,特別是個人的教學理論水平和管理能力還很欠缺,我們的工作還有許多不完善的地方,這都有待于我們在今后的工作中加強學習,不斷改進,不斷充實,不斷完善。沒有最好,只有更好,這是我一直追求的最高境界,我相信,在教科局黨委的正確領(lǐng)導下、在督導組各位領(lǐng)導的指導幫助下,在校班子和全體教職員工的共同努力下,我一定能順利帶領(lǐng)田家小學完成“辦精致校園、創(chuàng)精品學校”的目標。
以上匯報有很多不妥之處,敬請大家批評指正,謝謝大家!
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在上級的正確領(lǐng)導下,本人熱愛和忠誠黨的教育事業(yè),全面落實黨和國家的教育方針、政策、法規(guī),講政治、講正氣,堅持民主管理、依法治校、以德立校、勤政廉政、文化引領(lǐng)、特色育人。學校以“養(yǎng)成良好習慣,為學生幸福一生做好準備”為辦學理念,素質(zhì)教育碩果累累?,F(xiàn)述職如下,恭請指正:
一、抓隊伍建設(shè),提升師資素養(yǎng)。
(一)教師素養(yǎng)師德為先。
本人認真落實市教育局《關(guān)于進一步加強師德師風建設(shè)的實施意見》。通過建立了比較完善的隊伍建設(shè)長效機制樹立了教師品德高尚、修養(yǎng)高深、敬崗愛業(yè)、與人為善、歡樂人生的精神風貌。近年來,沒有接到有關(guān)師德師風的有效投訴。
(二)科研興師提升素養(yǎng)。
學校共有省、市、區(qū)科研課題7個,本人承擔了其中3個課題的主持人。教師在課題研究中教學,在教學中研究課題,力求通過課題研究解決教育教學中存在的實際問題,以課題研究促進教育教學。并邀請了專家團隊對我校課題進行了指導。近年來,學校先后培養(yǎng)了兩名區(qū)骨干教師和兩名區(qū)骨干班主任。
二、和諧育人,提高德育工作實效。
(一)德育工作:多元共存,講究實效。
學校建立發(fā)展性德育評價機制和個性化激勵機制,重視青少年法制教育,健全防范青少年學生違法犯罪的預(yù)警機制。學校辦好了個性化家長學校和開展“星級班級”、“星級少年”評比活動,開展了豐富多彩的爭當升旗手、德困生問題會診、心橋有約等活動,弘揚和培育了學生的民族精神,提升學生的品德素養(yǎng)。
(二)我校成立了“道德銀行”;每年進行“道德標兵”和“道德模范”評選。學?!暗赖裸y行”的實踐經(jīng)驗分別在《_x》、《_x》等報道。近年來,學生的違法犯罪率保持為零。學校先后被評為_x區(qū)“六好”關(guān)工委和_市創(chuàng)建“五好”基層關(guān)工委先進集體。
三、構(gòu)建和諧高效課堂,促素質(zhì)教育質(zhì)量的提升。
(一)構(gòu)建和諧高效課堂文化。
學校進一步深入學習和領(lǐng)悟了“和諧教育”理念的內(nèi)涵及精神實質(zhì),以提高課堂實效為核心,著重抓好了以“示范課、公開課、研討課、實驗課、達標課、展示課”為平臺課堂教學研究。邀請了區(qū)內(nèi)外專家、教研員等到校進行教學視導。組織教師到香港、上海、杭州等地學習。同時,學校通過“青藍”工程、“五四青年杯教師基本功比賽、“同課異構(gòu)”等活動提高了青年教師的教學水平。近年來,教師參區(qū)級以上各種比賽獲獎226多人次,其中,市級以上67人次。
(二)、夯實養(yǎng)成教育基礎(chǔ)。
以學生學會做人為基點,以“好習慣”校本教材為抓手,從“做人、做事、學習”三個方面著手,培養(yǎng)學生良好道德品質(zhì)的同時,讓學生養(yǎng)成良好的建體、學習、生活習慣。注重了書法教育,培養(yǎng)了學生認真書寫的習慣。并且通過每年“讀書富翁”的評選促進學生讀書習慣的養(yǎng)成。
(三)、做好“百扶工作”。學校先后與幫扶學校福田華新小學和獅嶺小學結(jié)對。20__年獲得_市“百扶”工前30名的表彰。其中,“_x名師工作室六聯(lián)小學工作站”項目,被評為區(qū)“百校扶百?!笔秧椖俊?BR> 近年來,學校素質(zhì)教育教學質(zhì)量良好,總體成績、業(yè)績成果居街道最前列。其中,語文學科成績連續(xù)兩年保持區(qū)優(yōu)秀等級,居區(qū)前列。全體師生獲得區(qū)級以657人次。其中,市以上327人次。我校的管理經(jīng)驗有幸能在街道學校分享。
四、安全為首后勤保障。
學校認真貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,安全管理機制健全,建立了“一崗雙責”等一系列安全制度,制定了相關(guān)預(yù)案和措施,通過安全演練提高了學生防范意識,實行了安全隱患排查及動態(tài)管理機制,有效促進了學校平安和諧發(fā)展。近年來,學校未發(fā)生一起安全責任事故,學校還創(chuàng)建了“_x區(qū)平安校園”。今年,學校還被評為“_x區(qū)教育系統(tǒng)安全管理先進集體”。
五、嚴守紀律、規(guī)范制度,促進廉潔校園建設(shè)。
(一)作風建設(shè)“永遠在路上”
針對“四風”問題,本人通過開展家長代表座談會、學生代表座談會、教職工代表座談會、進行了家長和教職工的問卷調(diào)查等形式聽取意見和查擺問題,并采取了措施,邊查邊改,堅決杜絕了本人在“四風”方面存在的問題。對照“三嚴三實”的要求,本人以焦裕祿同志為榜樣,按群眾路線教育實踐活動的要求,強化了為民宗旨意識,聯(lián)系思想、工作和生活實際,規(guī)范一言一行、一舉一動,講政治、講正氣,不信謠、不傳謠,與黨同心同德、不為任何風險所懼、不為任何干擾所惑,確保任何時候、任何情況下執(zhí)行政治紀律不猶豫、不含糊、不動搖。同時,多了解教工和學生的實際的問題,做到了計劃周密、注重細節(jié)、工作深入、方法科學、勇于擔當、持之以恒地辦好人民群眾滿意的教育。
(二)把權(quán)力關(guān)在制度的“籠子”里。
學校由副校長主管財經(jīng),建立了教學、財務(wù)、校產(chǎn)等一系列管理制度,本人樹立了公仆意識,強化了廉潔意識,遵紀守法,嚴格執(zhí)行了上級有關(guān)法律、法規(guī)和財務(wù)管理等規(guī)章制度,通過有效的財務(wù)管理手段,促進了學校財務(wù)管理的規(guī)范化、制度化。學校堅持校務(wù)公開制度,做到陽光招生。學校經(jīng)費開支合理,透明度強,使用效益高。同時,學校實行民主決策,1萬元以上的工程或物品采購都要經(jīng)過理財小組、學校行政、教代會等集體討論后按上級財務(wù)管理要求實施并自覺接受各方面的監(jiān)督。至于符合招標規(guī)定的項目,按程序?qū)嵭姓袠?。校產(chǎn)管理方面,學校嚴格執(zhí)行了學校財產(chǎn)管理制度。
六、打造品牌,促進特色不斷發(fā)展。
在全面實施素質(zhì)教育的過程中,學校把“國球”運動作為學校的一大辦學特色,本人親自抓。學校繼被評為省、市體育傳統(tǒng)學校后,又被國家體育總局命名為“國家級青少年體育俱樂部”。20__年學校又被市文明辦、市教育局選為“_市學校少年宮”試點學校,同時被_x區(qū)關(guān)工委、教育局、文體旅游局評選為“_x區(qū)青少年培養(yǎng)示范基地”。學校先后培養(yǎng)了2名國家一級運動員和15名國家二級運動員。
為了普及乒乓球運動,我校利用“少兒乒乓球啟蒙與訓練”校本教材,開設(shè)了“體乒課”,在普及的基礎(chǔ)上,學校借助“國家級青少年體育俱樂部”這個平臺,又組建了乒乓球業(yè)余訓練隊,成立了學校少年宮。同時學?!兑試驗檩d體,以特色育學生》的經(jīng)驗在_x區(qū)“加強和改進未成年人思想道德建設(shè)”交流會上進行了交流。近年來,學校乒乓球隊均在區(qū)小學生乒乓球賽中獲得總體成績第一的好成績;參加區(qū)級以上各種比賽共獲獎115人次。其中,市級以上78人次。我校乒乓球隊教練曹希杰和馮方代表教育局參加20__年_x區(qū)機關(guān)乒乓球賽分別獲得冠軍和亞軍。
七、春風化雨,提高教師幸福指數(shù)。
為了能讓教師保持心情愉悅,精力充沛地投身到教育事業(yè)中,學校設(shè)立了“金點子“信箱,校長信箱,提出有困難找校長,定期召開教職工_、教職工代表大會;設(shè)立了各種體育俱樂部,開展了趣味團隊體育運動等各種文體娛樂活動,使教師的生活七彩陽光,有效提高了教師的幸福感和歸屬感。共育學校和諧精神家園。
存在問題及今后努力方向:
1、加強學習,不斷提升校長課程領(lǐng)導力的水平。
2、辦學規(guī)模不斷擴大的同時有效地促進青年及新教師的快速成長。
3、進一步加強養(yǎng)成教育研究和學生綜合素養(yǎng)的培養(yǎng),有效促進學生終身受益的好習慣形成和綜合素養(yǎng)的提升。
4、把乒乓球特色上升為本校特有的“乒乓文化”,不斷擴大“乒乓文化”品牌的影響力。
我校過去一學年的教育教學工作,堅持“以人為本,全面育人”的辦學理念,緊緊圍繞標準化學校創(chuàng)建這一主旋律,加強學生素養(yǎng)教育,全面提高教育教學質(zhì)量,努力創(chuàng)辦人民滿意的教育,取得了一定的成效,現(xiàn)匯報如下:
一、加強師德建設(shè),提升隊伍素質(zhì)。
我校切實加強領(lǐng)導班子成員建設(shè)工作,堅持開好班子會議,討論解決問題,班子成員要求做到廉潔奉公,率先垂范,工作勤奮,以身作則。堅守崗位,考勤到位,分工明確,盡職盡責。
利用周前會、暑期師德培訓等形式加強師德師風教育,組織全體教職工認真學習各項教育法律法規(guī),對照各項要求規(guī)定教師的教育教學行為,學校形成了一支作風正、業(yè)務(wù)精、能吃苦、樂奉獻的教師隊伍,為學校各項工作的有序開展提供了保障。
二、抓好創(chuàng)建工作,打造特色學校。
近三年來,我校始終把創(chuàng)建標準化學校工作做為學校工作的重點,學校的一切工作均圍繞標準化創(chuàng)建工作開展,通過全體教職工的一致努力,本學期被教育局認定為標準化學校創(chuàng)建“合格學校”。通過創(chuàng)建工作的開展,學校的硬件設(shè)施和軟件管理方面均上了一個新臺階。
1、硬件方面:這幾年乘著校安工程建設(shè)的東風,學校不斷改善辦學條件,雖各項設(shè)施仍不完備,但正在朝著目標一一推進,取得了階段性成果。
2、教育教學管理方面:我校有著較長的辦學歷史和豐厚的文化底蘊,有明確的辦學目標和先進的辦學理念,學校有各項管理制度,能依法治校,以德治校。同時堅持“以人為本”充分發(fā)揮教職工的作用,使教職工安于從教,樂于從教,提高效率提高質(zhì)量。
學校要發(fā)展,不只在硬件上發(fā)展關(guān)鍵在內(nèi)涵上的發(fā)展,要打造一支高素質(zhì)的隊伍,還要形成自己的辦學特色。我?!笆晃濉闭n題《信息技術(shù)環(huán)境下農(nóng)村寄宿制小學生行為習慣的培養(yǎng)研究》,通過全體教師的努力已結(jié)題獲獎,通過這一課題的實施,使教師嘗到了教研的甜頭,學校重視學生養(yǎng)成教育,讓學生在學??鞓烦砷L的過程中,學習如何做人,這已成學校教育努力的方向和辦學的特色。為此,學校又申報了“十二五”市級課題《信息技術(shù)環(huán)境下農(nóng)村小學校本教材資源的開發(fā)與應(yīng)用》,目前正在審批之中。相信通過這一課題的研究,學校辦學的內(nèi)涵進一步增強,辦學品位將進得到進一步提升。
三、立足校本教研,提高升教學質(zhì)量。
我?,F(xiàn)在在職教師八十名,其中五十歲以上的老教師占60%,這些老教師大多已屆退休年齡,且分布在村校教學崗位上,大多包班。學校及班級的教學及安全管理責任重。集中學習培訓時間難以保證,機會不多。中心小學以年輕教師為主,他們課后作業(yè)量大,而且課余輔導及安全管理任務(wù)也很重。要想對教師的業(yè)務(wù)培訓及開展交流學習,條件確實有限。因此,我校提倡開展校本教研。
首先,要求教師每期上研修課,寫心得體會(每期一次),并且完成研修的各項工作,保證每校每位教師都能參與教研之中。
其次,每期學校組織質(zhì)量抽測一次,將成績與績效掛鉤。
再次,每期的教學評估小組,對各位教師進行全面考評評估。
另外,學校不放過每一次外出學習培訓的機會,組織教師到外地、外校學習先進的教育教學理念。
在本年度我校被教育局教研室評為“校本研修”優(yōu)秀組織單位,有五人次獲縣級教研論文一等獎,四人次獲二等獎,五人次獲三等獎。在縣教研室質(zhì)量抽測中取得第十三名好成績,在王河鎮(zhèn)組織的六年級統(tǒng)考中,我校語、數(shù)兩科均包攬了前三名。
四、常敲安全警鐘,重視民生工程。
我校常抓安全工作,確保學校財物及師生生命安全。學校成立了以校長為第一責任人的安全工作領(lǐng)導小組,建立健全各種安全工作制度,制訂了各種安全工作防范預(yù)案,做到安全工作“日日講、時時講”,實行安全工作“首問負責制”,第一時間處理各種偶發(fā)事件,對每一個學生、每一個家庭盡到教育者的愛的責任。
本學期的工作既將結(jié)束,自開學到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間,尤其是組織部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作,組織及參與活動,部門管理三個方面來總結(jié):
第一、在常規(guī)工作方面,首先我們能夠圓滿完成院團委,學生會布置的工作任務(wù)。運動會組織的拉拉隊,親友團為我系在比賽中取得優(yōu)異成績作出了鋪墊,后勤工作雖小但作用也是不可忽略的;研討會的圓滿舉行。我系的“感悟張家港精神”主題研討會在院系都收到了很好的反響,院學生處的評價更是頗高,這不僅說明我系學生的綜合素質(zhì)之高,同時也從側(cè)面體現(xiàn)了我們部各成員的能力;元旦匯演組織的親友團也為我系的節(jié)目帶動了氣氛,此次是新干事參與組織的第一次活動,氣氛活躍后勤的服務(wù)都做得較到位。
第二、組織及參與活動。本學期本部沒有組織什么活動,主要考慮到其他各部已組織的活動,學習時間較緊張,沒有時間參與過多的活動,學生會組織活動的目的就是讓學生參與,進而從中有所收獲,提高各方面的能力。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動,比如拔河比賽vs智力問答vs才藝表演,新形式的辯論會等。
第三、部內(nèi)管理。新學期,新氣象。組織部又輸入了新血液,新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力,容入了新精神,新思想。是組織部,是建工系的新生代。部內(nèi)成員之間保持著和諧的關(guān)系,只有相互配合才可以把工作作到最好這是不容否定的,因此我們很注重成員間的關(guān)系。我們系雖然人數(shù)是最好的,但我們并沒有因為人數(shù)少而甘于落后,正如我們建工系,雖然班級少,學生少但我們從沒有落在其他系的后面過。
以上是我對本部的半年來的工作總結(jié),在工作中我們還有許多做得不夠好的地方,望各領(lǐng)導給予批評指正,這樣我們的工作才能從本質(zhì)上得到提高和改善。
總之,或許我們部的工作沒有其他部做得好,但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事,用心去為全系的每一個人服務(wù),我們的工作或許最的還不夠好,但我們會爭取做得更好。
學校職工工作述職總結(jié)篇十九
本人任音樂學院南校區(qū)考前學校校長,負責主抓學校的生源組織,招生宣傳,教學管理,學生管理,教職工隊伍建設(shè)及師生的思想政治教育等項工作、學校自年開始招生以來,至今已招收了屆學生,向南校區(qū)及全國部分高等學校,輸送了近名學生,為學院創(chuàng)收近億元、經(jīng)過十幾年的發(fā)展,學校已成為深受藝術(shù)類考生歡迎,在全國有一定知名度和影響力的品牌學校、今年以來,在院黨委及南校區(qū)班子的正確領(lǐng)導下,我和全校教職工共同努力,認真貫徹國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃,以科學發(fā)展觀為指導,以高等藝術(shù)院校的需求為導向,以學生的未來發(fā)展為核心,以培育德藝雙馨,符合各類高等藝術(shù)院校入學標準的優(yōu)質(zhì)生源為根本任務(wù),扎實工作,勇于創(chuàng)新,使考前學校的辦學規(guī)模,質(zhì)量,效益全面發(fā)展,不斷提高了辦學水平和育人水平,為實現(xiàn)創(chuàng)名校,育名師的辦學目標,奠定了基礎(chǔ)、下面就一年的工作情況進行匯報:
完整準確的填報報名信息,是保證符合錄取條件的考生順利升學的關(guān)鍵,由于學生對招生政策理解的不夠全面,準確,對自身的專業(yè)能力評價存在偏差,很容易出現(xiàn)錯報,漏報現(xiàn)象、學校召開了招生報名宣講會,我和招辦的負責同志向全體學生詳細解讀了藝術(shù)類統(tǒng)考和院校專業(yè)加試的政策要求,對今年招生的新變化和報名中容易出現(xiàn)的問題,進行了重點強調(diào),邀請南校區(qū)各系,部主要領(lǐng)導,介紹各專業(yè)的加試內(nèi)容,方式及要求,建議專業(yè)基礎(chǔ)較差的學生,另選一至兩個備考專業(yè),指導學生準確的填報報名信息。
考前學生在校學習的'時間僅有10個月,面臨著專業(yè)加試,專業(yè)統(tǒng)考,文化課高考等多重壓力、因?qū)W生的文化和專業(yè)基礎(chǔ)不同,成長環(huán)境和家庭背景的差異,形成了學生群體中復(fù)雜多樣的心態(tài)、學生中存在著以下幾方面問題:
1、學習目的不明確,學習動力不足。
2、缺乏勤奮刻苦的學習精神,存在僥幸心理。
3、文化和專業(yè)基礎(chǔ)的薄弱,學習上遇到困難較大,自信心不強。
4、自由散漫,無所作為,沒有養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。
針對上述問題,學校今年著重做了以下幾方面的工作:
1、強化學生的思想品德教育。
2、完善各項管理制度,建立良好的校園秩序。
學校修訂了《學生量化考核細則》,《請銷假制度》,《宿舍管理制度》,《琴房使用制度》,《學生獎懲制度》等各項管理制度,使學生管理工作規(guī)范化,科學化、本學期我們針對學生管理工作中的新情況,新問題,進一步完善了學生管理的規(guī)章制度,狠抓各項制度的落實,約束學生的日常行為,為建立良好的學習,生活秩序,創(chuàng)造了有力條件。
3、堅持以人為本的原則,關(guān)心學生心智成長。
學校本著"一切為了學生,為了學生的一切"的宗旨,堅持以人為本,管理育人,服務(wù)育人的原則,提高學校管理工作人員的服務(wù)意識和責任意識,關(guān)心學生的心智成長、熱心為學生服務(wù),幫助學生解決學習和生活中的各種困難和問題、掌握學生的思想動態(tài),性格特征,興趣愛好及出現(xiàn)各種問題的深層次原因,有針對性的做好學生的思想工作,針對學生青春發(fā)育期的心理狀態(tài)和面臨高考的心理壓力,進行心理咨詢和減壓疏導、幫助學生樹立積極向上,自強不息的健康心態(tài)、并對學生的成長進步給予表揚和獎勵,增強學生的上進心和榮譽感、妥善及時地處理了各種突發(fā)事件,構(gòu)建安全,穩(wěn)定,和諧的校園環(huán)境。
考前學校有一支年輕充滿活力的教師和管理隊伍,這些年輕同志工作經(jīng)驗不足,工作能力與學校的發(fā)展不能完全適應(yīng),一年來,學校以抓好教師隊伍建設(shè)為中心,加強教師和管理人員的思想政治教育,提高他們的思想覺悟,增強工作責任心和使命感、建立定期的政治和業(yè)務(wù)學習和考核制度,不斷提高教師和管理人員的教學水平和管理能力、專業(yè)教師擔負著學生專業(yè)加試及省統(tǒng)考專業(yè)課的教學任務(wù),由于時間緊,考生基礎(chǔ)薄弱,涉及專業(yè)廣,工作開展難度相對較大、因此,學校要求教師在專業(yè)教法,教學效果上下功夫,教學工作中做到教學目標明確,以最短的時間使考生的專業(yè)技能得到最大提高、在日常工作中,充分發(fā)揮教研室作用,加強教師與考生之間的交流,定期舉辦專業(yè)模擬考試,認真總結(jié)每一次考試,使學生每一次考試都有收獲和提高,今年學生專業(yè)加試合格率達100%。