影視作品是一種通過影像和聲音媒介呈現的藝術形式，可以通過故事、角色和情節(jié)傳達各種觀點和價值觀。除了文字描述，我們還可以運用圖表、表格等形式來展示數據和信息，使總結更加直觀和清晰?？偨Y范文作為參考，可以幫助我們找到自己獨特的寫作風格。
在退休人員座談會上的講話篇一
同志們：
去年3月20日，也是在這里，我們?yōu)殛悘S長舉行了歡送會；7月17日，為工程指揮部的張總舉行了歡送會。今天，我們又同樣懷著依依不舍的心情舉行第三個歡送會，因為陳強廠長和田工等鎮(zhèn)江的10位同志因為續(xù)約的執(zhí)行期滿也要離開我們了。借此機會，我代表公司全體員工并以公司和我個人的名義，向為山西亞鑫技改項目的建設和生產付出聰明智慧和艱辛勞動、做出卓著貢獻的所有鎮(zhèn)江的同志們，表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
2003年，在我們公司的焦化技改項目一號焦爐即將投產的緊要關頭，鎮(zhèn)江焦化煤氣集團有限公司的各位領導雪中送炭及時為我們派來了20多名生產和管理方面的技術骨干。當時，各項工作千頭萬緒，領導力量不足，技術力量薄弱，投產工作面臨著重重阻力。在我們最困難的時候，鎮(zhèn)江的同志們?yōu)槲覀兊母刹亢图夹g隊伍注入了新鮮的血液，他們不懼“非典”與其他技術人員很快擰成一股勁，大家同舟共濟、迎難而上，共同籌劃投產前的各項準備工作，嚴格檢查生產工藝，制定投產計劃，精心部署，周密安排，攻克了一個又一個的難關，降伏了一個又一個的攔路虎，為1號焦爐的投產掃平了道路。在2號焦爐的投產沖刺中，他們以全面的技術知識、豐富的實踐經驗、依靠自身力量，一邊組織生產，一邊制定烘爐方案，實施烘爐，在限電等不利因素的干擾中，硬是攻克了技術難關，勝利完成了烘爐任務，使2#焦爐得以順利投產。在化產后部的投產籌備過程中，他們以高度的責任感，一絲不茍地嚴格審查生產工藝設計，對于設計上出現的一些不合理和不符合生產要求的部分積極與工程指揮部聯(lián)系整改，累計提出大小技改項目達200余項，僅化產車間就整改了40多項。在大家的共同努力下，去年8月低，公司技改項目得以全面勝利投產，為亞鑫的發(fā)展史揭開了嶄新的一頁。
通過兩年多來的共同工作，我們可以看到，鎮(zhèn)江的同志們技術過硬、管理有方、工作精益求精、任勞任怨，不愧是一支高素質的技術隊伍。最難能可貴的是，他們在兩年多的工作中，不僅圓滿完成了各項生產任務，而且為我們留下了許多寶貴的精神財富，具體表現在他們服務亞鑫，不遺余力的敬業(yè)精神上；表現在他們對工作和技術精益求精的精神上；表現在他們敢于嚴格要求、嚴格管理的精神上；表現在他們工作第一，不怕吃苦的精神上；表現在他們廉潔自律，嚴于律己的精神上；表現在他們尊重科學，善于革新的精神上；表現他們育人授徒，誨人不倦的精神上；表現在他們能團結大多數人一道工作的團隊精神上；表現在他們從不提要求，講條件的奉獻精神上。他們的這種思想和精神境界正是我們公司需要大力學習、加強和弘揚的企業(yè)精神。另外，在職工培訓、制度建設、技術改造、設備維護等方面他們也都做了大量的卓有成效的工作，發(fā)揮了巨大作用，為我們公司技改項目的建設，作出了無以替代的貢獻。我們將永遠不會忘記鎮(zhèn)江的同志們?yōu)閬嗹蔚陌l(fā)展，所付出的艱辛和做出的杰出貢獻。
現在我們的技改項目全面投產了，各項工作也已走向了正軌，但這只能說是萬里長征邁出了第一步，以后遇到的困難和問題還會很多，雖然鎮(zhèn)江的同志們就要離開我們了，但以后公司如有技術上的難題，還會隨時向你們請教。在亞鑫我們能夠并肩戰(zhàn)斗兩年，這也是一種緣份，希望大家永遠不要忘記自己也是亞鑫人，繼續(xù)一如既往地關心和支持亞鑫的發(fā)展，多聯(lián)系，多交流。亞鑫公司的大門永遠向你們敞開，隨時歡迎你們?；丶铱纯?。祝愿鎮(zhèn)江的同志們生活愉快，身體健康，合家歡樂，一路順風，也希望參加會議的同志，熱情發(fā)言，真切交流，立足本職，繼承和發(fā)揚鎮(zhèn)江同志們優(yōu)秀作風，努力做好各自的工作，以實際行動感謝鎮(zhèn)江的同志們對亞鑫公司付出的艱辛和努力。
謝謝大家！?。
在退休人員座談會上的講話篇二
同志們：
去年3月20日，也是在這里，我們?yōu)閺S長舉行了歡送會；7月17日，為工程指揮部的張總舉行了歡送會。今天，我們又同樣懷著依依不舍的心情舉行第三個歡送會，因為陳強廠長和田工等鎮(zhèn)江的10位同志因為續(xù)約的執(zhí)行期滿也要離開我們了。借此機會，我代表公司全體員工并以公司和我個人的名義，向為山西亞鑫技改項目的建設和生產付出聰明智慧和艱辛勞動、做出卓著貢獻的所有鎮(zhèn)江的同志們，表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
20xx年，在我們公司的焦化技改項目一號焦爐即將投產的緊要關頭，鎮(zhèn)江焦化煤氣集團有限公司的各位領導雪中送炭及時為我們派來了20多名生產和管理方面的技術骨干。當時，各項工作千頭萬緒，領導力量不足，技術力量薄弱，投產工作面臨著重重阻力。在我們最困難的時候，鎮(zhèn)江的同志們?yōu)槲覀兊母刹亢图夹g隊伍注入了新鮮的血液，他們不懼“非典”與其他技術人員很快擰成一股勁，大家同舟共濟、迎難而上，共同籌劃投產前的各項準備工作，嚴格檢查生產工藝，制定投產計劃，精心部署，周密安排，攻克了一個又一個的難關，降伏了一個又一個的攔路虎，為1號焦爐的投產掃平了道路。在2號焦爐的投產沖刺中，他們以全面的技術知識、豐富的實踐經驗、依靠自身力量，一邊組織生產，一邊制定烘爐方案，實施烘爐，在限電等不利因素的干擾中，硬是攻克了技術難關，勝利完成了烘爐任務，使2#焦爐得以順利投產。在化產后部的投產籌備過程中，他們以高度的責任感，一絲不茍地嚴格審查生產工藝設計，對于設計上出現的一些不合理和不符合生產要求的部分積極與工程指揮部聯(lián)系整改，累計提出大小技改項目達200余項，僅化產車間就整改了40多項。在大家的共同努力下，去年8月低，公司技改項目得以全面勝利投產，為亞鑫的發(fā)展史揭開了嶄新的一頁。
通過兩年多來的共同工作，我們可以看到，鎮(zhèn)江的同志們技術過硬、管理有方、工作精益求精、任勞任怨，不愧是一支高素質的技術隊伍。最難能可貴的是，他們在兩年多的工作中，不僅圓滿完成了各項生產任務，而且為我們留下了許多寶貴的精神財富，具體表現在他們服務亞鑫，不遺余力的敬業(yè)精神上；表現在他們對工作和技術精益求精的精神上；表現在他們敢于嚴格要求、嚴格管理的精神上；表現在他們工作第一，不怕吃苦的精神上；表現在他們廉潔自律，嚴于律己的精神上；表現在他們尊重科學，善于革新的精神上；表現他們育人授徒，誨人不倦的精神上；表現在他們能團結大多數人一道工作的團隊精神上；表現在他們從不提要求，講條件的奉獻精神上。他們的這種思想和精神境界正是我們公司需要大力學習、加強和弘揚的企業(yè)精神。另外，在職工培訓、制度建設、技術改造、設備維護等方面他們也都做了大量的卓有成效的工作，發(fā)揮了巨大作用，為我們公司技改項目的建設，作出了無以替代的貢獻。我們將永遠不會忘記鎮(zhèn)江的同志們?yōu)閬嗹蔚陌l(fā)展，所付出的艱辛和做出的杰出貢獻。
現在我們的技改項目全面投產了，各項工作也已走向了正軌，但這只能說是萬里長征邁出了第一步，以后遇到的困難和問題還會很多，雖然鎮(zhèn)江的同志們就要離開我們了，但以后公司如有技術上的難題，還會隨時向你們請教。在亞鑫我們能夠并肩戰(zhàn)斗兩年，這也是一種緣份，希望大家永遠不要忘記自己也是亞鑫人，繼續(xù)一如既往地關心和支持亞鑫的發(fā)展，多聯(lián)系，多交流。亞鑫公司的大門永遠向你們敞開，隨時歡迎你們?；丶铱纯?。祝愿鎮(zhèn)江的同志們生活愉快，身體健康，合家歡樂，一路順風，也希望參加會議的同志，熱情發(fā)言，真切交流，立足本職，繼承和發(fā)揚鎮(zhèn)江各位同志們優(yōu)秀作風，努力做好各自的工作，以實際行動感謝鎮(zhèn)江的同志們對亞鑫公司付出的艱辛和努力。
謝謝大家！
在退休人員座談會上的講話篇三
尊敬的各位老領導、老干部、同志們：
在這瓜果飄香的金秋時節(jié)，我們又迎來了老人們的傳統(tǒng)節(jié)日--“九·九”重陽節(jié)。今天，縣委在這里隆重舉行離退休老干部座談會，大家歡聚一堂，同慶老年人的節(jié)日。在此，我謹代表縣委、人大、政府、政協(xié)、紀委向與會的各位老領導、老同志并通過你們，向全縣的離退休老干部、老同志們致以節(jié)日的問候和良好的祝愿，向所有關心、支持老干部工作的同志表示衷心的感謝！
在座的各位老領導，都是半個多世紀**發(fā)展的奠基者和見證人。許多老領導嘔心瀝血、艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨；許多老同志愛崗敬業(yè)、無私奉獻，把自己的青春獻給了**。今天，雖然你們離開了心愛的崗位，但你們離而不休，退而不休，老有所為，繼續(xù)關心和支持**的建設，為全縣經濟社會發(fā)展作出了應有的貢獻。特別是近年來，你們在縣委、政府的正確領導下，緊緊圍繞全縣工作大局，積極投身“三個文明”建設，在許多方面做出了成績，為年輕人樹立了榜樣。
很多老干部離退休后，仍然時刻關注著全縣經濟社會發(fā)展，經常深入基層，了解民情、聽取民聲，為當地經濟發(fā)展建言獻策。在縣委、政府召開的一次次經濟社會發(fā)展座談會上，很多老領導、老同志結合工作經歷和發(fā)展實際，直言不諱，充分反映民情，及時提出發(fā)展**的意見建議，積極獻計獻策。特別是十多位老領導還放棄了安度晚年的美好時光，積極承擔起了縣委、政府重點工程建設項目的稽查工作，并在工作中盡職盡責，確保了工程的建設進度，對促進全縣經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。老干部們都具有高度的政治覺悟，強烈的社會責任感，時時帶頭響應縣委、政府號召，積極支持縣委、政府中心工作。很多老同志加入了計生協(xié)會，并在協(xié)會帶領下，教育群眾嚴格執(zhí)行計生政策，積極幫扶計生貧困戶，促進了全縣計生工作的全面開展。特別是在先進性教育活動中，很多老領導身體力行，用自己的言行影響身邊的黨員，用自己的行動帶動身邊的黨員，積極參與先進性教育活動，自覺增強黨性修養(yǎng)。老干部們經歷豐富、閱歷深厚，雖然身居閑職，但時刻不忘關心下一代成長。很多老同志在縣關工委、延安精神研究會的帶領下，積極投身到關心下一代工作中。據統(tǒng)計，全縣現有8500余位老同志參與了關心下一代工作，共建基層關工組織1400余個，已形成了縣、鄉(xiāng)、村三級網絡結構。老干部們走學校、進課堂，用改革開放取得的偉大成就鼓舞青少年，用老紅軍、老黨員為新中國的解放和建設的一件件感人實例來教育青少年，用艱苦奮斗的延安精神來激勵青年，廣泛開展了以“五愛”、“三德”、“三觀”、“三義”、公民道德建設及艱苦奮斗為主要內容，以培養(yǎng)“四有”新人為目標的思想道德教育活動，贏得了學校、家長、學生的一致好評。老領導、老同志們嚴格按照“老有所為、老有所樂”的要求，在縣老體協(xié)的帶領下，廣泛開展一系列的強身健體活動。以社區(qū)（村委會）組建了老年秧歌隊、門球隊、舞蹈隊、戲曲隊，同時，積極組織老年人參加各種老年人競賽活動，取得了較好的成績。在云南、貴州、廣西三省九地州老年門球賽中,我縣門球隊代表曲靖市參賽，榮獲第一名；在市老體協(xié)慶祝建黨90周年老年人系列活動中，獲門球賽第一名，氣排球賽第一名；在市第七屆農村老年人運動會上，我縣代表隊獲團體第一名。老年合唱團、農村老年業(yè)余演出隊、螳瑯古樂團，每逢盛大節(jié)日，都為全縣人民義務演出，還多次參加省、市組織的大型調演并獲獎。老年書畫詩詞協(xié)會近年來共舉辦各種展覽活動20多次，展出書法、繪畫、詩詞、攝影等作品1800余幅。這些活動都充分體現了全縣老同志老當益壯、朝氣蓬勃的精神風貌，為宣傳**、推介**、發(fā)展旅游起到了積極作用。
總之，各位老領導、老同志在不同的領域都發(fā)揮了自己的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，為**經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，為年輕一代樹立了榜樣。在此，我真誠地向你們表示深深地敬意！
老干部是我們黨的寶貴財富?？h委歷來高度重視老干部工作，今年以來，多次專題研究老干部工作，并修建了老干部活動中心；全面解決了全縣50位企事業(yè)單位離休老干部的電話費補貼問題；徹底查清了全縣123位離休干部的年齡情況，全面兌現了高齡補貼；重大節(jié)日慰問了離休干部及其遺屬等。對于老干部的問題，雖然我們做了一些工作，但仍然存在一些問題，特別是對一些新情況、新問題研究不夠，一些單位在認識上還有差距，服務工作還有待加強。
做好老干部工作，關鍵是要按照黨對老干部“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所教、老有所學、老有所樂”的要求，突出工作重點，加大工作力度，認真解決好實際問題。
一要深化認識，牢固樹立“寶貴財富”的觀念，增強做好老干部工作的自覺性。從經濟社會發(fā)展的角度看，老干部過去是革命和建設的中堅力量，今天仍然是發(fā)展經濟、促進改革、維護穩(wěn)定不可缺少的重要力量。**的發(fā)展，沒有老干部們的艱苦奮斗，沒有他們打下的堅實基礎，沒有接力棒的向下傳遞，不可能有**的今天。而今天**的建設同樣離不開老干部們的作用。從弘揚中華民族傳統(tǒng)美德的角度看，尊老敬老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，老同志的今天就是在職同志的明天，這本身就是一個辯證發(fā)展的過程，所以我們必須做好老干部工作。同時，老干部有著豐富的經驗，這是我們很多年輕在職同志所不具備的。很多年輕干部并不是沒有能力和水平，而是缺乏豐富的閱歷，沒有老同志思考得全面、準確，所以我們應該很好地發(fā)揮老同志的這種財富作用。
二要扎扎實實做好老干部工作。要認真貫徹落實老干部工作的一系列方針政策，切實抓好老干部“兩項待遇”的落實，真正從政治上、生活上關心老干部。對老干部的生活待遇，中央、省、市、縣都有一系列政策規(guī)定，我們要從實現好、維護好和發(fā)展好老干部根本利益的高度，認真貫徹執(zhí)行。在落實老同志生活待遇的具體問題上，要堅持以往的一貫做法，即在制定有關工資、住房、醫(yī)療等改革方案時，要考慮老干部這個有功的群體；給在職人員增加收入時，也要使老干部的收入得到相應提高；對有特殊困難的老干部，應及時為他們排憂解難，使老同志共享改革和發(fā)展的成果；對困難企業(yè)、困難單位的老干部、易地安置在我縣的離休干部和老干部遺屬，要及時掌握情況，幫助他們解決一些實際困難和問題，保證他們應該享有的待遇落實到位，更好地安度晚年。同時，要從老干部身體健康、精神愉快、發(fā)揮作用三個方面搞好服務工作，真正體現“六有”的要求。
三要切實加強對老干部工作的領導。老干部工作是一項政策性很強的工作，加強領導是做好這項工作的前提。我們一定要帶著對老干部深厚的感情，主動了解掌握老干部的工作情況，自覺與老干部加強聯(lián)系，在政治上、生活上多關心老同志?？h委老干部工作領導小組要進一步建立健全工作制度，明確責任，突出重點，采取有力措施確保各項工作落到實處。領導小組各成員單位要充分履行職責，把老干部工作列入部門工作的重要議事日程，落實分管領導和具體責任人，加強督促檢查，切實把職責范圍內的工作抓緊抓好?？h委老干部局要加強自身建設，按照上級的有關要求，加強干部職工政治理論和業(yè)務知識學習，增強做好老干部工作的責任感，不斷提高工作水平和服務質量，切實為老干部辦實事、辦好事。
各位老領導、老同志，**過去取得的成績凝聚著你們的智慧、心血和汗水，**今天的成就同樣是你們與全縣各族人民群眾一道辛勤努力的結果，**美好明天仍然需要你們與全縣各族人民齊心協(xié)力、共同努力?！白蠲啦贿^夕陽紅”。真心希望各位老同志一如既往地支持縣委、縣政府的工作，繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為全縣經濟社會發(fā)展積極出謀劃策，確保今年各項工作再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌。
最后，再次感謝各位老同志對縣委、縣政府工作的關心和支持，祝各位老領導、老干部節(jié)日快樂、身體健康、心情愉快、闔家幸福！
在退休人員座談會上的講話篇四
尊敬的領導、親愛的老師們：
大家好！
今天，是我工作的終點，明天是我將踏上晚年生活的新起點。
我從19xx年七月任教，工齡38年。漫漫38年，彈指一揮間。在這38年中，我執(zhí)教32年復式、語數包班及兩門以上主科，兼大中隊輔導員、完小教導等職；后6年由于身體原因，在圖書室、文印室工作。至于我的教育情況、工作表現，大家有目共睹。
可敬的領導，親愛的同事們：茫茫人海中和你們相聚，和你們同事，是緣分，我珍惜這緣分，永遠銘記著領導對我的關懷和同事們對我的關心、安慰。和你們在一起工作過的日子，盡在不言中。學校是我工作的家，我會一如既往地關注學校的.發(fā)展。今天我與你們在這里道別了，我預祝你們年年都有新進步，歲歲都有新收獲。
按照中國人的傳統(tǒng)，六十年為一個甲子，我退休就是告別人生的第一個時期，迎來人生第二個時期。退休只不過是一次角色的轉換和場景的變更。從工作崗位退下來，說明告別了無數個“昨天”，迎來了“明天”。珍惜每一個“明天”，晚年生活就會更充實精彩。
謝謝！謝謝大家！
在退休人員座談會上的講話篇五
尊敬的各位老領導，同志們：
從9月8日至10日，我們集中3天時間，由縣四大機關分管領導陪同，組織部分離退休干部對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦、工業(yè)園區(qū)和城區(qū)的37個經濟社會發(fā)展典型進行了現場觀摩。今天，我們請各位老領導在這里召開座談會，主要有三個方面的考慮。一是看看各位老領導，并通過你們向全縣離退休干部致以誠摯的問候和敬意。二是向大家通報一下前八個月全縣經濟社會發(fā)展情況，面對面聽取大家對全縣工作的一些意見和建議。三是前一段時間市上對縣委、縣政府領導班子作了調整，有必要開一次會，讓大家作以交流溝通。
剛才，縣委副書記、縣長王曉軍同志通報了全縣前八個月工作完成情況和后四個月工作打算，講得很全面，也很具體，我完全同意。原縣人大主任楊發(fā)錄、原縣政協(xié)主席程振中、離休干部徐崇作了很好的發(fā)言，既對我們的工作給予了充分肯定，又對今后工作提出了很多好的意見和建議，聽了很受啟發(fā)，也很受感動，在今后的工作中，我們一定認真汲取，努力把各項工作做得更好。下面，我再講三點意見。
一、充分認識做好老干部工作的重要意義。
思想是行動的先導，只有認識到位，才能領導到位、工作到位、措施到位和服務到位。因此，我們一定要從講政治、講大局的高度，充分認識做好老干部工作的重要意義。
第一，做好老干部工作是加快華亭科學發(fā)展、轉型發(fā)展的客觀要求。一個地方的發(fā)展是一屆班子接著一屆班子干出來的。各位老領導、老同志是華亭發(fā)展的過來人和見證人，經驗多，體會深，看得透，在各項工作上都很有發(fā)言權，無論是經驗也好，教訓也好，對我們來說，都是寶貴的財富，對于我們下一步的發(fā)展很有好處，所以要尊重老同志，讓老同志積極進言獻策，支持在職干部的工作，還可以通過各位老領導宣傳黨的路線方針政策，調動廣大人民群眾的積極性和創(chuàng)造性，從而形成共謀發(fā)展的強大合力。
第二，做好老干部工作是維護穩(wěn)定、促進和諧的重要基礎。各位老領導、老同志在華亭都享有很高的威望，是深化改革、推動發(fā)展、維護穩(wěn)定、促進和諧的一支非常重要的力量。做好老干部工作不僅可以為老同志心順氣暢、安度晚年提供保障，也可以充分利用大家在社會上的獨特影響力，使全縣的中心工作得到更加有力的支持，達到事半功倍的效果。另一方面，可以通過大家的示范帶動作用，在所有老年人群體乃至全社會形成主動想和諧，積極謀和諧，共同建和諧的良好氛圍。
第三，做好老干部工作是尊重歷史、踐行宗旨的具體體現。老干部是華亭各項事業(yè)的創(chuàng)業(yè)人，特別是近年來華亭經濟社會之所以能夠保持平穩(wěn)較快發(fā)展，與各位老領導、老同志的無私奉獻和艱苦創(chuàng)業(yè)是密不可分的?？梢哉f，沒有老干部們昨天的出力流汗，就沒有華亭今天的輝煌。因此，老同志的愿望要求能不能得到優(yōu)先滿足，能不能讓他們與全縣人民和在職干部共同分享改革發(fā)展的成果，這不單純是老干部滿意不滿意的問題，而且關系到堅持執(zhí)政為民的原則問題。特別是盡管大家從領導崗位上退下來了，但仍一如既往地關心華亭的改革、發(fā)展和穩(wěn)定，這種無私奉獻的精神永遠值得我們學習和發(fā)揚。
二、切實抓好老干部政策待遇的落實。
要把以人為本的理念貫穿于老干部工作的各個環(huán)節(jié)，緊緊圍繞解決老干部最關心、最直接、最現實的利益問題，想老干部之所想、急老干部之所急、幫老干部之所需，讓老同志真正感受到黨和政府的關心和愛護。
1、要切實把對老干部思想上的關注落到實處。要進一步建好老干部學習活動服務設施，尤其要辦好、管好、用好老干部活動中心這個陣地，組織老同志開展豐富多彩的學習娛樂活動，真正實現“老有所學、老有所樂”。與此同時，各級領導干部要堅持聯(lián)系老干部工作制度，經常深入老干部中了解情況，傾聽老干部的意見和要求，加強與老干部的思想溝通和交流，及時幫助老干部解決思想上的問題，使他們在思想上始終與縣委保持一致。
2、要切實把對老干部政治上的關心落到實處。要認真堅持和落實好老干部參加政治學習、閱讀文件、參加有關會議和重大活動、定期向老干部通報形勢和工作情況等多年來行之有效的各項老干部政治待遇制度，使老同志及時了解國際、國內形勢和全縣經濟社會發(fā)展情況。要采取多種形式，廣泛利用政府網站等新聞媒體，大力宣傳老干部和老干部工作先進典型，努力營造全社會關心、重視老干部工作的良好輿論氛圍。
3、要切實把對老干部生活上的關照落到實處。要切實抓好老干部各項生活和經濟待遇的落實，凡是中央和省、市、縣出臺的有關老干部生活待遇的各項政策規(guī)定和辦法，必須不折不扣地落實到位。還要根據經濟社會發(fā)展，逐步提高老干部的生活待遇，形成老干部生活待遇的正常增長機制，保證老干部從經濟社會發(fā)展中得到實惠。對參加革命時間早、家庭收入低、身患重病、生活不能自理等有特殊困難的老干部及其遺屬，要特別予以關懷和照顧。
三、老干部要一如既往地支持縣上的工作。
廣大老干部為華亭的改革發(fā)展奮斗了一輩子、奉獻了一輩子、勞累了一輩子，現在從工作崗位上退下來了，最重要的任務是保持身心健康，安度晚年。但是，全面建設小康華亭的大業(yè)離不開大家，我們的工作還需要大家的指導和幫助，希望大家能夠繼續(xù)運用自己的經驗和智慧，為推動華亭科學發(fā)展、轉型發(fā)展再作貢獻、再立新功。
一是希望老干部在經濟建設中發(fā)揮好服務推動作用。在離退休的老同志中，有的是領導干部，有的是經濟、科技等領域的行家里手，在外關系多、門路廣，希望大家在身體許可的情況下，充分利用這些優(yōu)勢，對縣委、縣政府的一些大的決策、大的項目、大的工作，隨時多提寶貴意見，以促進我們更好地貫徹落實科學發(fā)展觀，使各項工作和決策更加具有科學性、合理性和民主性，更加符合社情民意，使華亭經濟社會繼續(xù)保持平穩(wěn)較快發(fā)展的良好勢頭。
二是希望老干部在維護和諧穩(wěn)定中發(fā)揮好橋梁紐帶作用。社會和諧穩(wěn)定要靠正確的決策，要靠公平、正義，也要靠方方面面來維護。廣大老干部久經考驗、立場堅定，有著堅強的黨性原則和政治洞察力，同社會各方面接觸的機會更多，了解社會各方面情況更直接。希望廣大老干部發(fā)揮德高望重、群眾基礎深厚、社會影響廣泛的優(yōu)勢，深入了解社情民意，積極協(xié)調各方利益，多做理順情緒、化解矛盾、凝聚人心、促進和諧的工作，共同維護全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大好局面。
三是希望老干部在關心培養(yǎng)下一代上發(fā)揮好示范教育作用。承前才能啟后，繼往才能開來。各位老領導、老同志見證了華亭改革發(fā)展的艱辛歷程，目睹了改革開放帶來的巨大變化，在傳播和弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、關心教育下一代方面，最有優(yōu)勢、最有發(fā)言權。希望各位老領導、老同志通過講黨課等各種形式，向廣大干部群眾特別是青少年講講革命傳統(tǒng)、講講苦干精神，把優(yōu)良傳統(tǒng)和作風傳承給后人，幫助年輕人健康成長。
最后，我再次代表縣委、人大、政府、政協(xié)，對各位老領導、老同志在全縣經濟社會事業(yè)發(fā)展中所作的貢獻表示衷心的感謝!我們相信，有各位老領導和老同志一如既往的理解、支持、關心和幫助，全縣上下一定能夠團結一心、齊心協(xié)力，努力推動華亭經濟社會又好又快發(fā)展。
最后，祝全縣廣大離退休干部健康長壽、闔家歡樂，萬事如意!
在退休人員座談會上的講話篇六
尊敬的各位老領導、老前輩，同志們：
大家好!
今天，我們在這里召開全縣離退休老干部座談會，與各位老領導、老同志一起，共同慶祝我國的傳統(tǒng)佳節(jié)——九九重陽節(jié)。在此，我代表中共沅陵縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)以及全縣65萬人民向在座的各位老領導、老同志并通過你們向全縣老年朋友致以節(jié)日的問候!向長期奮斗在全縣老干部工作一線的同志們，表示衷心的感謝!
9月5日，在老年大學秋季開學典禮上，我與部分老領導、老同志見過一次面。今天，再次與各位老領導、老同志見面，倍感親切，看到各位老領導、老同志精神矍鑠、身體健康，倍感欣慰。剛才，德明同志把全縣今年1—9月經濟社會發(fā)展情況向大家作了簡要匯報。下面我再表達三層意思。
一是感謝。各位老領導、老同志，過去，你們以滿腔熱血和才華智慧，為人民的解放事業(yè)和沅陵的發(fā)展進展作出了歷史性貢獻，在沅陵發(fā)展史上留下了光輝的業(yè)績，值得我們和后人永遠感念?，F在，雖然你們年事已高，但仍然十分關心沅陵的改革和發(fā)展，積極發(fā)揚老有所為、無私奉獻的精神，以不同方式繼續(xù)為全縣的穩(wěn)定、改革、發(fā)展獻計獻策、出智出力，更在關心教育下一代、普及科學技術、引領健康社會文化、弘揚社會正氣等方面發(fā)揮了突出的示范帶頭作用，為黨委政府分憂、為人民繼續(xù)造福，充分體現了老干部、老同志對黨的事業(yè)的執(zhí)著追求，對沅陵發(fā)展的一片赤誠之心。在此，我再次代表中共沅陵縣委、縣政府對你們的付出，表示崇高的敬意和衷心的感謝!
二是尊重。廣大老干部是黨和國家的寶貴財富。尊重、學習、關心、愛護老同志，是我們義不容辭的責任。我們要著眼于黨的事業(yè)薪火相傳，大力宣傳老同志的歷史功績，傳承老同志的崇高精神，以高度的政治責任感和歷史使命感做好工作，不斷把沅陵各項事業(yè)推向前進。我們將進一步貫徹落實中央關于在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧、精神上關懷老同志的方針政策，認真落實老同志的各項待遇，以滿腔熱情、深厚感情為老同志辦實事、做好事、解難事，努力為老同志老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學、老有所教、老有所樂、老有所為創(chuàng)造良好的條件。
三是希望。當前，我縣正處在加快發(fā)展、轉型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的關鍵時期。廣大老領導、老同志是鞏固黨的執(zhí)政基礎的重要政治力量，是促進社會和諧的重要群體，是教育青少年、培養(yǎng)下一代的重要資源。沅陵各項事業(yè)的發(fā)展進步，離不開你們的支持、參與和奉獻。我衷心地希望廣大老領導、老同志始終做到政治堅定、思想常新、理想永存，充分運用自己的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢、智力優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，在落實科學發(fā)展觀、加快轉變經濟發(fā)展方式中發(fā)揮推動作用，在弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風中發(fā)揮示范作用，在加強和創(chuàng)新社會管理、培養(yǎng)教育下一代、構建社會主義和諧社會中發(fā)揮參謀作用，在加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設中發(fā)揮促進作用，為沅陵經濟社會發(fā)展作出力所能及的新貢獻。
各位老領導、老同志，沅陵今天政通人和、加快發(fā)展的良好局面，得益于沅陵一代代共產黨人、老干部和人民群眾艱苦奮斗所夯實的堅實基礎，得益于歷屆縣委、縣政府一屆接一屆的真抓實干，也離不開退下來的各位老領導、老同志的關心、支持和參與。希望你們一如既往地關注沅陵的發(fā)展，支持縣委、縣政府的工作，指導我們、幫助我們、監(jiān)督我們，與我們一道共同開創(chuàng)沅陵美好的明天。
最后，衷心的祝愿各位老領導、老同志節(jié)日愉快、健康長壽、萬事如意、合家幸福!
在退休人員座談會上的講話篇七
同志們：
今天，我到漣水來，主要是看望工作在最基層的大學生們。今年5月份在華西村與大家進行過交流，相隔半年多時間，看一看各位大學生村干部在基層工作怎么樣?在農村群眾中生活怎么樣?創(chuàng)業(yè)步子邁的怎么樣?剛才，大家一起觀摩了大學生村干部創(chuàng)業(yè)點情況。一滴水能折射出太陽的光輝，通過在眾多創(chuàng)業(yè)點中選擇三個典型進行參觀，基本反映了到村任職大學生的生活和工作狀況?？春笊钍芨袆樱钍軉l(fā)，深受教育。一是看到了大學生在農村艱苦環(huán)境中的創(chuàng)業(yè)成果。嵇芳同志創(chuàng)辦的醫(yī)療器械廠雖然場地規(guī)模很小，設施十分簡陋，但是小中見大，透過小小的場地讓我們看到了生機和曙光，通過創(chuàng)業(yè)帶動當地25名女性勞動力就業(yè)，這個初步成果是與大學生村干部的智慧和辛勤勞動緊密聯(lián)系在一起的。二是看到了大學生創(chuàng)業(yè)的遠大志向。雖然工作在偏僻的農村基層，但是擋不住大家創(chuàng)業(yè)的堅定步伐，冬日的寒風也掩不住大家充滿生機的活力。“千里之行，始于足下”。盡管目前農村基層處處是土臺土路土窩，但是這里時時閃耀著大學生們創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)的“三創(chuàng)”精神。在王坤同志創(chuàng)辦的養(yǎng)鴿場里，我們看到了幾棵大樹，這些大樹仿佛在無聲地訴說他們是怎樣由小樹長成大樹的，也在鼓勵大學生們不管遇到什么困難，只要從頭做起、堅忍不拔、踏踏實實，就一定能干出一番事業(yè)。三是看到了大學生們的創(chuàng)業(yè)精神。通過聽取大學生們的發(fā)言，可以感受到大家經過到農村鍛煉后了解了許多感性知識，視野更加開闊，理想更加務實，干事創(chuàng)業(yè)的愿望更加堅定。同時，我們也看到了大家的自信、智慧和敬業(yè)精神，都想盡己之力、盡己之能做一些事情。如王波同志創(chuàng)辦的養(yǎng)牛場，雖然門旁牌子是紙糊的，但我們相信這塊牌子會越做越大，它的含金量會越來越高。在此，我代表市委、市政府，向全體淮安大學生村干部表示親切的慰問和崇高的敬意!希望大家再接再厲，在新農村建設的廣闊舞臺上，鍛煉才智，大顯身手，再立新功。借此機會，我對同志們提幾點希望。
一要持之以恒學習?！案褂性姇鴼庾匀A?！币M一步向實踐學習，向基層同志學習，向基層干部學習，緊密結合農村實際，按照“缺什么，補什么”的要求加強學習。當前，要認真學習黨的xx屆三中全會精神，深刻認識新形勢下推進農村改革發(fā)展的指導思想、目標任務、重大原則和政策措施，緊密聯(lián)系任職村實際，積極探索加快農村改革發(fā)展的有效途徑和實現形式，走差別化特色化發(fā)展之路。在緊張忙碌的工作之中，要始終想著所做的一切是為了什么?是為了當地農民盡快富裕起來，為了所在任職村盡快發(fā)展起來，也就是富民強村。要注意學習農業(yè)科技知識，在推進農業(yè)產業(yè)化、發(fā)展農業(yè)龍頭企業(yè)、提高農業(yè)科技水平等方面發(fā)揮好作用。要虛心向基層干部和農民學習，掌握一些農村工作中行之有效的方法。如過去農村有“三難”：一怕肚子高，二怕背大鍬，三怕火上燒?，F在農村工作也出現一些新情況、新矛盾，需要大家在工作實踐中學習，努力探索解決問題的辦法。
二要大膽帶頭創(chuàng)業(yè)。當前，束縛農村加快發(fā)展的短板，主要還是缺少增收致富項目，缺少帶頭帶領致富的能人。今年5月份，我在華西與你們交流時講過，華西的發(fā)展史和經驗是一本書，傳遍了中國;華西的經驗是一盞燈，它照亮了中國農民的心。大學生現在就是星星之火，要把各自的智慧之光、創(chuàng)業(yè)熱情帶到農村、帶到老百姓中來，像星星之火一樣撒落在農村這片土地上。大學生到村任職是一個制度性的安排，今后每年都會有一批大學生來到農村，多少年后再寫農村發(fā)展史的時候，大學生村干部將成為重要的一段。到村任職大學生要立大志、干大事、創(chuàng)大業(yè)，通過實實在在的貢獻，實現自己的人生價值，成為對社會有用的人才。希望大家以敢為人先的精神，克服困難，對認準的項目、認準的事情，大膽地闖、大膽地試、大膽地干，用智慧和汗水，走出自己的創(chuàng)業(yè)之路。要靠船下篙、腳踏實地，緊緊圍繞農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定的目標，根據任職村的具體情況，針對當前農村的熱點、難點問題和急需開展的工作尋找創(chuàng)業(yè)項目，創(chuàng)新思路，捕捉商機。要不怕失敗，百折不撓，鍥而不舍，把全部的激情和智慧投入到創(chuàng)業(yè)中去，在創(chuàng)業(yè)中實現人生價值、升華人生境界。在這方面，要學學孫悟空的精神。孫悟空有三種精神：一是忠心耿耿追求事業(yè)，二是顧全大局忍辱負重，三是攻堅克難百折不撓。
三要磨練堅強品質。一個村“麻雀雖小、五臟俱全”，既有經濟工作，又有黨的建設、社會工作、群眾工作。大家在最基層做最基礎的工作，直接面對群眾，工作千頭萬緒。經過基層工作磨練，個人的成長將終生受益。當前，基層新情況、新問題層出不窮，要做好經受困難和挫折考驗的準備。面對困難，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣，把戰(zhàn)勝困難作為歷練人生的機遇;面對問題，要有解決問題的決心，把解決問題作為增長才干的途徑;面對挑戰(zhàn)，要有應對挑戰(zhàn)的辦法，把應對挑戰(zhàn)作為磨練意志的手段。不僅要有熱情、有信心，還要有恒心、有韌勁，堅持從具體事情做起，日積月累，積小成為大成，不斷經受鍛煉，增長才干。這是一種意志，是一種投資。這種投資必然會有回報，這個財富將會成為大家今后人生財富的一個重要部分。
大學生村干部工作是一項戰(zhàn)略工程。中央提出，要用5年時間選拔10到20萬優(yōu)秀大學生到村任職，今后還要為城市社區(qū)選派大學生干部。各級黨委政府要把大學生村干部工作作為事關全局、事關長遠、事關發(fā)展的重要舉措來認識、來謀劃、來推進。要認真貫徹落實中央和省市委要求，建立健全大學生村干部教育管理服務機制，確保大學生村干部留得住、用得上、有作為。要進一步加大宣傳力度，為大學生村干部順利開展工作、健康茁壯成長創(chuàng)造良好環(huán)境。各級組織部門要當好“大學生村干部之家”，切實加強大學生村干部的管理;根據年輕干部尤其是大學生村干部成長的規(guī)律，進行系統(tǒng)設計，創(chuàng)造更好的創(chuàng)業(yè)平臺、創(chuàng)業(yè)載體、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)道路和創(chuàng)業(yè)經驗。創(chuàng)業(yè)是光榮的，創(chuàng)業(yè)也是艱難的。組織上要幫助大學生村干部解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的困難和問題，在金融、信貸、財政、稅收等方面制定相關優(yōu)惠政策，大力支持大學生村干部創(chuàng)業(yè)。要切實關心大學生村干部成長，把他們工作、學習和生活安排好。
衷心祝愿大家工作好，身體好!
謝謝大家!
在退休人員座談會上的講話篇八
同志們：
今天我們在這里召開座談會，主題就是一個：為洛旺苗族鄉(xiāng)原水管站長王德聰同志舉行退休座談，表達全體干部職工對王老光榮退休的紀念之情，表達鄉(xiāng)黨委政府對王老為全鄉(xiāng)基礎設施建設做出的巨大貢獻的感謝，表達我們對王老
幸福
退休
生活
的良好祝愿。
王老是洛旺鄉(xiāng)茶園村人，1969年參加工作，1969年至1973年，在洛旺糧管所工作，1973年至今一直在洛旺鄉(xiāng)水管站工作。在40多年來的工作中，王老始終嚴格要求自己，勤懇工作，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻，以滿腔的熱情，對家鄉(xiāng)的建設傾注了全部的心血，為我們樹立了優(yōu)秀的榜樣。
建設，經常是顧不上吃飯，也因此累壞了身體?？删褪窃谧约荷眢w不好的情況下，王老仍然以搞好全鄉(xiāng)的建設為己任，全力支持鄉(xiāng)黨委政府的工作，哪里需要，就出現在哪里，
什么
時候需要，就什么時候出發(fā)。我特別記得在今年，有一次我去懷來村檢查滾水壩工程建設時，需要一個水利方面的專家一同前往，當時我想到請王老一同前往，可想到老人家當時身體不好，就沒有請他。沒想到的是，我們在公路上遇到了正由老伴陪伴著散步的王老，當他得知我們需要去懷來的時候，已是接近60高齡的他主動要求和我們一同前往，王老對家鄉(xiāng)建設的支持，讓我們每一個人感動，在這里我代表我個人感謝王老對我工作的關心支持和幫助，同時也代表鄉(xiāng)黨委政府向他老人家表達深深的敬意。
王老今天雖然退休了，但我相信，他的心依然會關心著我們這些工作崗位上的同志，關心著家鄉(xiāng)的建設。我們也將會記住王老的奉獻，以王老為榜樣，干好工作，為洛旺的建設盡職盡責。
“莫道桑榆晚，為霞尚滿天”。在這里，我再次代表鄉(xiāng)黨委政府、代表全鄉(xiāng)干部職工，祝王老老有所為，老有所樂，健康長壽，生活美滿，萬事如意，晚年幸福。
在退休人員座談會上的講話篇九
一、認識和體會。
人大是一個勇于擔當、高效務實、包容大氣的集體。人大各項工作都在圍繞區(qū)委的中心工作開展，特別是遇到事關全局、急難險重的問題和困難，總是主動發(fā)揮作用，提出有意義有價值的意見建議，并且做到依法把區(qū)委的中心意圖轉化為全民的共同意志和具體行動。今年幾次審查批準預算調整方案，開創(chuàng)性地授予xx地方發(fā)展功臣的榮譽稱號，召開重點企業(yè)財稅座談會，及時出臺地下水超采決定等，每一項都是圍繞區(qū)委中心工作，都在維護全區(qū)工作大局!關于高效務實，感受最深的，一是人大的各類會議，包括主任會，常委會，代表大會，程序嚴謹，環(huán)節(jié)緊湊，從不拖泥帶水，效率高，實效性強;二是人大組織的各類活動，包括專項執(zhí)法檢查，綜合視察和各種專題調研活動等，從制定工作方案到活動組織到審議報告到督促整改落實再到聽取整改報告等，這種全鏈條閉合式的監(jiān)督方式，讓我們的工作針對性非常強，效果也非常好。去年的三項聯(lián)動監(jiān)督，今年的“6+1”聯(lián)動監(jiān)督，票決民生實事的推進，以及各工委開展的專項執(zhí)法檢查等活動都非常深入扎實。在人大，各位主任平易近人，關心下屬，沒有絲毫領導的架子，讓我們更加尊敬和尊重。在人大，無論是機關會議，還是主任會議，無論是出席的還是列席的，都有參加的機會和發(fā)言的權力，民主和法治在這里得到完美體現。在人大，人人都有自己的崗位和職責，人人都有展示自我、創(chuàng)造價值的機會，在這個擔當務實包容的大集體里，我們都能找到自己的存在感和歸屬感。人大有一支團結協(xié)作、素質過硬且能打硬仗的干部隊伍。在人大，能充分感受到合力攻堅、團結協(xié)作的力量。無論是“6+1”聯(lián)動監(jiān)督，五星級家站評比驗收，還是民生實事視察督導，走訪代表活動等，都是系統(tǒng)內統(tǒng)一安排，分組推進，協(xié)調聯(lián)動，合力完成。這種有分工有合作的工作方式，讓人大歷練出了一支素質全面、能擔重任的隊伍。我們各項硬任務，從xx主任對工作的總體把握、周密部署，到各位分管主任的精心安排，全力推進，從xx秘書長的統(tǒng)籌協(xié)調到xx主任的通力合作，從各工委主任的親力親為到科室全體成員的主動參與，從辦公室的靠前指揮到各委室的協(xié)調聯(lián)動，人大人人都在工作中，都在行動中，人大打贏了不少硬仗?！?+1”聯(lián)動監(jiān)督，環(huán)保專項督查，星級家站建設，民生實事票決，項項都是硬任務。今年“6+1”聯(lián)動監(jiān)督，全省總結通報中，人大在全市排名第一，這就是我們這個集體響當當的成績。人大是一個尊重人才、激勵成長、彰顯價值的人生舞臺。今天能有機會坐在這里，向各位主任匯報思想和收獲，就是一次很好的成長和歷練，更是人大對我們新來同志們的特殊關心關愛和精心培養(yǎng)。我們應該認真地對自己的思想，學習，工作進行梳理歸納，有經驗、有不足，有見識，有思考，讓自己在總結中得到提升。前段，xx主任聽取了各工委的工作匯報，并對每個委室的工作給予了充分的肯定和高度評價。這既是對各委室集體付出的認可，更是對每位工作者的關注和培養(yǎng)。在人大，無論是新來的同志，還是多年的老同志，每人每年都有外出學習的機會，這是多么寶貴的學習成長機會!領導們重視年輕人的成長，給我們搭建平臺，我們有什么理由不好好學習，不快速成長呢!在xx學習期間，聽了xx人大主任xx老師的課，聽了選任聯(lián)工委副主任xx的課，他們都是人大工作者，卻都已經成為專家型、學者型的工作者，他們真正把工作干成了事業(yè)，非常值得我們學習。
二、成長和收獲。
提升了綜合協(xié)調服務能力。在兩個科室的歷練，特別是在辦公室，我接觸了各類文件的編發(fā)、各類會議的組織，深刻感受到綜合服務工作的每一個工作環(huán)節(jié)都不容疏忽大意。從活動前的各項準備，到起草預案，下發(fā)通知，甚至到擺放桌牌，會議材料的整理校對擺放，以及現場活動前的踩點，活動之后的公眾號發(fā)布等，看似點滴小事，都是事關大局成敗的關鍵。機關辦公室這邊，秘書長和xx主任，給我們樹立了很好的榜樣，從他們身上，我除了體會到一線工作的重要，更看到了后勤工作的不容馬虎和細致入微。提高了語言文字能力。記得和xx主任開展師德調研，組織座談，下發(fā)調查問卷，梳理相關問題，很快完成了調研報告，送到會榮主任那里。主任看完后說，人大的調研報告，是依法監(jiān)督的情況反映，是要解決實際問題的，要用精準的數字和真實的情況反映問題和建議。這次調研后，我認真學習人大業(yè)務，不僅提高了撰寫報告的水平，更了解了人大依法監(jiān)督的各種方式方法。來到辦公室以后，感覺在語言文字方面更要下功夫。去年，我參加了常委會報告的起草，收獲很多;今年，xx主任帶著大家先后幾易其稿，反復幾輪修改完善。從中，我們每個人收獲都很多，從對人大工作的整體把握，內容的前后邏輯，語言文字的精準表達，字斟句酌、反復推敲，在不斷的研究討論修改過程中，我們追求精益求精，盡善盡美，而自己也在不知不覺中收獲了成長和進步。提升了各項業(yè)務工作能力。兩年里，組織參加過教科文衛(wèi)工委安全生產“一法一條例”執(zhí)法檢查，《藥品管理法》等各種執(zhí)法檢查，參加過師德情況調研，養(yǎng)老服務體系建設情況調研等，參加過五星級家站評比驗收，參加過走訪代表活動，參加過對政府部門主要負責人履職評議，參加了“6+1”聯(lián)動監(jiān)督中地下水超采和資源能源兩個專項督導組調研、督導、聽取報告等各項重點工作。在這些重大活動中，各位主任對分管工作認真負責、靠前指揮，各位工委主任周密組織、身先士卒，相關領域相關部門的同志們專業(yè)精深、工作扎實，從他們身上感受到自己工作還需更加深入，能力還有待提升。
三、感想和建議。
懂得珍惜。人大給我們創(chuàng)造了這么好的成長環(huán)境，我們必須懂得珍惜真愛。珍惜我們擁有的崗位，珍惜領導的關心關愛，珍惜集體的溫暖和培育。心懷感恩。主任曾給我們講了一堂關于學習讀書的黨課。一個人要讀三方面書，思想認識政治理論方面的書，增長專業(yè)知識提高業(yè)務能力方面的書，培養(yǎng)興趣愛好生活品味的書。兩年多來，真的是受益匪淺。我們每一位同志應該懂得感恩，要用自己的成長和進步回報各位領導的真心關切和幫助引領。主動奉獻。要主動學習、提高能力，要在自己的工作崗位上發(fā)一份光，出一份力，不斷創(chuàng)造佳績，為人大這個和諧向上的集體增光添彩。
各位領導，各位同事們，
大家下午好。
今天單位在此召開新進人員座談會，這是領導對我們的關心和照顧，同時也為我們提供了一次難得的學習和交流的機會。首先做下自我介紹：我叫xxx，畢業(yè)于xxxxxx專業(yè)，目前在咱們xx部門從事xx工作，為大家做基礎服務。自從12年7月份來到我局參加工作，至今為止已有6個多月了，這么短的時間對于為我局發(fā)展做出杰出貢獻的前輩們來講顯得寸木岑樓，但對于我們這些剛剛離開校園踏上工作崗位的大學生來說，獲得的體會卻又很多。
首先是觀念的轉變：當我們踏入社會的門檻，就應該清醒的認識到我們已經不再是學生，要為我們所做的工作負責。就我所從事的工作而言，需要更專業(yè)更務實的知識，如果我們出錯了，也許會造成企業(yè)的虧損，也許會損害群眾的利益，這都不是我們希望看到的，所以要求我們工作更認真更仔細。在這一點上，我要向我的前輩們學習，他們認真負責的工作精神為我做出了良好的表率，我要改進的還有許多。
其次，社會是一張網，網中有你也有我，因此交流是我們生活和學習中必不可少的一部分，在這之前，也是由于工作性質的原因，我在這方面做得不夠好，今后我會加強與同事們之間的交流與溝通，因為同樣年輕，我們沒有代溝。
為進一步提高自身的業(yè)務水平和能力，我為自己總結了以下兩個方向：
其一是要勤奮，不時向我的前輩們請教，通過多看多想多問多做多練，把自己不會的技術學會，是自己在最短的時間里熟悉各項工作流程和內容，在充實自己的同時也加快了工作的進程。
其二，從細微工作入手，積極調整個人心態(tài)，我認為我們應該接受并保持這樣一種心態(tài)：就是付出再多也比他得到的要少。學會服從，學會尊重，少說多做，除了認真執(zhí)行領導交辦的各項工作任務以外，還要做好每一件小事，比如打掃衛(wèi)生，比如及時給沒電的儀器充電，這都是很小的事，但可以使我保持愉悅的心情。
自工作以來，我在學習和工作中不斷成長成熟，但我十分清醒我還有很多的缺點和不足，比如局限于自身周圍的小圈子，工作執(zhí)行上存在好人主義思想，工作活力有待提高等等。幸好的是，我有一個非常棒的領導和團隊，他們給予了我極大的包容和幫助，使得我可以在一個良好地氛圍中工作和生活，我有信心也有責任在未來的工作中成為一個合格的測繪工作者，為我局的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。
謝謝大家。
一、思想上位，爭做有為的人大青年。我是20xx年x月正式到人大工作的。在這之前，常聽人說，人大是“二線”部門，工作輕松。然而，到崗之后發(fā)現人大其實很忙：從人大代表到人大機關工作人員，個個都在忙，忙著評議、忙著調研、忙著組織會務、忙著撰寫材料……人大工作涉及方方面面，既有政治性、政策性、法規(guī)性很強的特點，又有專門化、專業(yè)化、精細化的特點，是為民代言的“一線”、監(jiān)督政府的“一線”、推動發(fā)展的“一線”，沒有幾把刷子、過硬的素質，是很難履好職、盡好責的，更說不上開創(chuàng)工作新局面。
二、工作進位，爭做有本領的人大青年。剛到人大工作，我發(fā)現自己不適應新崗位要求了。原來在報社，只要專心致志寫好新聞稿件就行，其他事都不用操心，現在發(fā)現光靠“一招鮮”明顯行不通，必須學會“十指彈琴”。既需要會寫，又要能說、會干，具備綜合協(xié)調能力。比如，開展專項視察活動，要起草預案，通知代表參加活動，要準備講話，提前踩點安排路線，事無巨細，不能出現任何差錯。因此，必須苦練內功，把學習作為第一要務。注重在學中干、在干中學，加強憲法和法律等履職專業(yè)知識學習，提升素質。增強文字綜合能力，做到多學習、多思考、多動手，做起調研報告的撰寫、決議決定的制定、審議意見的起草、典型經驗的總結等工作來才能游刃有余。真正達到開口能講、提筆能寫、彎腰能干、遇事能謀，做人大工作的行家里手。三、作風到位，爭做有擔當的人大青年。在人大工作，給我感受很深的一點，就是有種回歸大家庭的感覺，無論是領導還是普通科員，都平易近人，大家心朝一處想，勁往一處使，相互幫助，共同進步，讓人如沐春風。尤其是辦公室工作精益求精，無論是人代會的召開還是平時常委會的組織，會前周密安排，會中嚴謹細致，會后推動落實，保障到位。在急難險重工作面前，大家不推不躲，加班無怨無悔、任勞任怨，是我學習的榜樣。在這樣的環(huán)境下，我感覺沒有任何理由不進步。習近平總書記指出，“擔當大小，體現著胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就?！弊鳛橐幻氯?，一個年輕人，只有勇于擔當，雷厲風行，事不過夜，一抓到底，才能做到作風過硬。只有時刻以工作為重、以事業(yè)為重，甘于奉獻，強化大局意識，才能使各項工作得到更好地落實，促進人大事業(yè)更好地發(fā)展。
尊敬的xx，各位領導：
今天，我很高興也很榮幸，能夠作為20**年新錄用公務員代表，向各位領導、各位同事匯報自己入校以來的感想以及今后的打算。
記得與xx初次結緣，是在20**年的夏天。那時，我在xx里上培訓班。第一次踏進校園的時候，這里綠樹成蔭，花朵盛開，不時傳來鳥兒的歌唱，我一下子就被吸引住了。校園中的教學樓、學員樓、圖書館等整齊完備的校舍讓我流連忘返。培訓課上，黨校老師的淵博知識、獨到見解和生動講授給我留下了深刻印象，我感覺這里是知識的海洋，求真的殿堂。從那時，我便喜歡上了黨校，盼望自己能成為這里的一員。
去年，通過公務員考試，我有幸成為xx的一員，實現了自己的愿望，在這里我深懷感激，謝謝xx接納了我。說實話，雖然以前在淮南市直機關工作過幾年，但是從市直機關進入省直機關工作，面臨新的環(huán)境，新的崗位，新的人和事，我心里還是有些忐忑。但這種忐忑很快就隨著這里團結、友愛、和睦的氛圍而煙消云散了。
這里的領導、同事沒有架子，很親切，對新錄用人員倍加關心。初來乍到，工作中難免遇到什么困難和疑問，向周圍領導和同事請教時，他們都停下手頭工作，耐心的講解、指導。他們還主動關心我的學習和生活。元月份，我住院做眼睛手術。這本來是一個小手術，沒想到組織人事處領導和同事親自到醫(yī)院看望我，我非常的感動、感激。短短兩個多月在xx的工作、學習、生活，領導、同事們給予的家人般的溫暖時時充滿我的心房，這種溫暖讓我感覺到滿滿的正能量，讓我對以后的工作充滿信心，對未來滿懷憧憬。
為了幫助我們更快的融入xx工作生活，幫助我們鍛煉成長，學校還專門為我們這批新錄用公務員制定了培養(yǎng)方案，按照方案逐步對我們進行培養(yǎng)，現在我們10個人正在綜合處室輪崗鍛煉。今天的座談會，校領導親自參加，這些都是對我們的高度關心和愛護。
近期，xx工作會議和xx工作會議的陸續(xù)召開，體現出黨中央和省委對xx工作高度重視，標志著xx發(fā)展進入了新的里程，xx事業(yè)翻開了新的篇章。在這一新的歷史起點上，進入xx工作，我倍感責任重大，使命光榮。作為xx人，我們年輕，將奮力拼搏，勇于進取，刻苦學習，打牢基礎，以加倍的努力讓自己快速成長，盡快適應本職工作，盡快為創(chuàng)建“一流黨校”做出貢獻。我決心：
一、轉變角色，融入集體。作為新xx人，我們首先要做的就是轉變自己的身份、角色，盡快熟悉和適應，讓自己融入到xx這個大集體。在說話、辦事、待人接物上，在工作、學習、日常生活中，始終牢記自己黨校人的身份，始終不忘為xx的集體榮譽添彩。用端正的態(tài)度、嚴謹的學風，踏實的工作作風，贏得領導、同事的認可。
二、緊抓學習，提升能力。xx本身有豐富的學習資源，又安排我們輪崗鍛煉，以后還有“導師”幫帶，我們要充分利用這優(yōu)越的學習條件和環(huán)境，刻苦學習，努力提升。尤其是在輪崗期間要抓緊抓好業(yè)務學習，力爭在一個月時間里牢固掌握所在輪崗處室的工作制度、內容和流程，為以后的工作打下堅實基礎。
三、發(fā)揮優(yōu)勢，多干實事。我們有充沛的體力，有旺盛的精力，有活躍的思維。我們更要積極主動進取，任勞任怨的工作。只有干工作、辦實事，我們才能學以致用、學干結合，不斷增強自身本領。
四、嚴守紀律，嚴格要求。對自己要嚴格要求，時刻保持警醒，嚴守公務員的準則、規(guī)范，嚴守學校的制度、紀律，嚴守處室的規(guī)矩、要求，這是工作態(tài)度、工作作風的體現，也是作為一名黨校人的底線，是我們永遠的必修課。
我們熱愛這個崗位，熱愛這個集體，熱愛這份事業(yè)。我們知道，從新人到合格的xx人，我們還有很多東西要學，很多事情要做，很多困難要克服。我們堅信，在xx的堅強領導下，在處室領導的悉心指導下，在各位前輩、同事的關心幫助下，我們一定能勇挑重擔，不辱使命，為xx建設添磚加瓦，將xx事業(yè)繼續(xù)發(fā)揚光大。謝謝!
各位新進的年輕朋友們：
大家下午好!
首先我代表院黨委班子和全院400多名老職工對大家的加入表示熱烈的歡迎。
林業(yè)作為我國國民經濟的一個重要部門,越來越受到社會各界的普遍重視,而林業(yè)科研工作是林業(yè)工作的重要內容之一。建國六十年來,我國林業(yè)科研工作取得了一大批可喜的研究成果，我院建院五十多年來，也取得了豐碩的研究成果，這是一代代湘林科人努力奮斗的智慧結晶，為經濟社會的發(fā)展作出了積極的不可磨滅的貢獻。如今，正值湖南林業(yè)飛速發(fā)展，適逢我院高速挺進，大步跨越，全體職工緊抓機遇，奮發(fā)進取，為創(chuàng)建一流省級林科院而努力奮斗的關鍵時期，你們，又一批壯志滿懷、風華正茂的研究生來到我們林科院，這是我們單位的一件大喜事。同時我也希望，你們的到來能為我們單位的發(fā)展注入無限的活力，為林科院的明天增添絢麗的色彩。
從招聘考試的那天看，你們能從那么多人當中脫穎而出成為我們這個大家庭的一份子，這說明你們是優(yōu)秀的，和我們單位是有緣分的。從你們那個角度講，你們需要單位為你們提供一個展現自我，提升自我，發(fā)揮自我價值的平臺;從單位角度來看，我們更需要全能優(yōu)秀的人才為單位的發(fā)展貢獻智慧和力量。那么就是說，單位要更好更快的發(fā)展，你們也要更好更快的發(fā)展，這是我們的共同目標。為了這個共同的目標，希望大家在加入到林科院之后，能盡快地將在學校和社會形成的思維模式轉移到入職狀態(tài)，認真思考如何認識單位目前的發(fā)展和不足、如何真正加入到林科院這個科研團隊，單位需要你們做什么，你們將如何做好一個優(yōu)秀合格的林業(yè)科研工作者這些問題上來。思想準備足了就會主動，思想準備不足就會被動。為了幫助你們盡快理順這些問題，在此我給你們提幾點希望和建議，希望對你們能有所啟發(fā)：
1、必須轉變觀念。也許有些人會說，我們一直是學林的，不存在觀念轉變問題。其實不然。你們雖然是學林的，但是一直是呆在學校學習，大部分人并不是很了解真正的林業(yè)科研事業(yè)，對我們平時的工作情況也不是很熟悉，你們當中有些人已經在這邊實習了一段時間，或許對林業(yè)科研有所了解?？蒲惺羌拍?，恒心是成功之路。林業(yè)科研本身面向山區(qū)、生產周期長、公益性強、基礎待遇差。希望大家在自己新的崗位上，樹立積極進取，拼搏奮斗的思想理念，將入職就業(yè)看作是投入事業(yè)，將眼光放得更遠一些，與單位和林業(yè)事業(yè)一起成長。要堅定正確的政治方向，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把握努力方向和價值取向。要樹立強烈的事業(yè)心和責任感，要融入單位團隊，有做好工作的激情和狀態(tài)以及回報社會、奉獻社會的精神。要堅持隨著形勢的發(fā)展不斷更新自己的觀念，牢記不進則退這個永恒的法則，使自己在社會發(fā)展的大潮中永不掉隊。
2、必須加強學習。你們剛參加工作，要處理好學歷和能力的關系，將在學校學到的知識運用到工作實踐中來，如何將知識轉化為實際能力，是擺在你們面前最現實的問題。不管學什么專業(yè)的，都面臨著如何將課本理論知識向工作實踐轉移的問題。因此，學習對大家來講還是當務之急的任務，要根據崗位需求豐富相關知識，缺什么補什么，加速知識更新，努力將課本知識跟工作實踐結合起來。繼續(xù)向書本學習，虛心向老職工學習，注重在實踐中學習。要提高學習的自覺性，善于在工作中積累知識。要從工作實踐中明白一個科研工作者應該具備的科研素質和技能，并且希望大家能學以致用,掌握實際本領，不斷為單位增加可持續(xù)發(fā)展的能源動力，積極為單位的發(fā)展獻智出力。
3、必須愛崗敬業(yè)。新職工要立足于干一行愛一行，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，敢于在一線鍛煉，自覺經受磨練。你們剛參加工作，今后還要有很長的路要走，要下定決心打好基礎，多經風雨見世面，道理大家一定都很清楚，但是要做起來很不容易。大家要經得起磨練和艱苦的考驗，要有戰(zhàn)勝一切艱難險阻的思想準備，扎實苦干，隨時謹記我們的院訓“求真務實創(chuàng)新奉獻”。另外，要自覺遵守職業(yè)道德操守，講團結、講大局，培養(yǎng)集體主義精神和團隊精神，以自己的實際行動豐富單位文化內涵，共同推進和諧單位建設，做一個思想過硬、素質過硬、技能過硬的新型合格的林業(yè)科研工作者。
4、必須勇于創(chuàng)新。新一代的青年思想活躍，尤其你們都是受過高等教育的研究生，有基礎，接受新事物快，有敢闖敢干的特點，你們的到來無疑給我們的單位注入了新的活力。我希望你們在工作中，要把這些特點和優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，緊緊圍繞單位和林業(yè)事業(yè)的發(fā)展，大膽創(chuàng)新，用你們的思維不斷的發(fā)現我們單位目前的不足，改進我們的工作，使我們的管理更加科學，更加現代化。要樹立競爭意識，敢于挑戰(zhàn)自我，做前人不敢做的事情。要善于開動腦筋，學會分析事物，用積極的心態(tài)和穩(wěn)妥的方法，解決在工作中出現的各種矛盾和問題，不斷積累社會經驗。同時要避免思維簡單，辦事莽撞，輕率浮躁，最大限度發(fā)揮出青年人的優(yōu)勢，提升應對各種風險的能力。
當然，作為一個新的林業(yè)科研工作者，你們也將面臨著新的挑戰(zhàn)。如何盡快把自己打造成為單位的鋼筋鐵骨，做一個對社會有用的優(yōu)秀人才，是需要過程的。希望你們從現在做起，從小事做起，認認真真做人，踏踏實實做事，把你們的青春和智慧無私的奉獻給社會，奉獻給你們熱愛的林業(yè)事業(yè)。
祝你們這批研究生在湖南林科院這塊沃土上健康成長、迅速成材!
謝謝大家!
各位領導同事，大家好!我是xx，來自綜合處。非常感謝支隊提供這樣一次座談會，剛才聽了幾位同事的發(fā)言，感同身受、倍感鼓舞。
不知不覺我來到支隊也快四個月了，回顧這四個月，工作上是忙碌而充實的，內心里溫暖而感動的，能力上是不斷提升的。來支隊前，我在xx的基層部門干了9年，在質監(jiān)局干了四年的質量和標準化工作，在食藥局干了四年的監(jiān)管所所長，在審批局干了半年的法制工作，來支隊前在區(qū)委巡察組干了1年的巡察專員。從最基層到支隊，從xx來xx，工作業(yè)務相似，但要求更嚴了、節(jié)奏更快了、平臺更高了、專業(yè)性更強了。在綜合處，身邊都是優(yōu)秀的領導同事，大家都兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、緊密團結，加班加點也是常態(tài)。每天都覺得自己處于一種“緊迫”的狀態(tài)，一是工作上有壓力，再一個就是覺得還有很多需要提高的地方，時刻覺得自己一天不充電就會退步，一時不認真可能就會犯錯，一旦不努力就擔不起綜合處如此重要的職責。非常感謝的是，領導同事對我們公開選調人員都非常關心愛護，在工作上言傳身教、包容體貼，在生活上也無微不至、貼心關懷，讓我感受到了支隊就是相親相愛的一家人。我自己也每天為自己鼓勁，要珍惜來之不易的工作，再接再厲，不辜負領導同事的關心，要對得起市場監(jiān)管這份事業(yè)。
下一步的工作，我將努力做到四點：
一是在個性中增強黨性。時刻把講政治放在首位，進了支隊的門，就是支隊的人，無條件服從組織安排。
二是在職業(yè)中發(fā)展事業(yè)。因為之前一直從事市場監(jiān)管相關工作，從內心里講，對市場監(jiān)管有感情的，雖然市場監(jiān)管苦點累點，但是市場監(jiān)管承擔的使命是光榮而艱巨的。所以我要繼續(xù)提高能力，多請教多學習，積極投入到市場監(jiān)管的事業(yè)中去，實現自己的人生價值。
三是在改變中堅守不變。來到xx，來到支隊，面臨著很多的改變，工作方式的改變，工作環(huán)境的改變，生活環(huán)境的改變等等，但是我一直覺得要堅守不變的是自己的精神氣，堅守對工作的執(zhí)著、堅守對學習的渴望、堅守對事業(yè)的奉獻、堅守對生活的熱愛、堅守對家庭的負責。
四是在自我中追求無我。把自己看小，把工作看大;把個人需求看淡，把崗位責任看重。格局決定結局，態(tài)度決定高度。讓每一項工作都有一份收獲，讓每一份收獲都是一次成長，在工作中磨練成長，不愧于時代、不愧于內心、不愧于人生。匯報完畢。
原來對人大認識比較膚淺，以為人大就是“政治花瓶”，是“二線單位”，比較超脫清閑。到人大工作以后，有了顛覆性的改觀。正如xx主任說的，人大工作大有可為，而且必須要為，這是憲法和法律決定的，也是工作大局決定的。干好人大工作是個“良心活”，制度設計在那，法律賦權在那，職能明確在那，就看想不想干、能不能干，心中有沒有對法律的敬畏，有沒有裝著大局，有沒有裝著百姓。近幾年來，在xx主任、各位副主任領導下，xx人大工作開展的有聲有色，作了許多開創(chuàng)性的工作，得到了廣泛認可，受到了充分尊重，樹立了人大權威。作為一名普通人大干部，也從心底倍感自豪。
領導風格影響機關風氣，領導魅力激發(fā)下屬活力。在人大機關，從各位主任到工委主任再到普通干部，人人心懷正義，真正站在群眾的立場考慮問題、開展工作，通過依法履職切切實實為老百姓解決了一大批現實問題。人大機關沒有復雜的人情世故，就像一個大家庭，互幫互助，其樂融融，充滿活力。自己到人大工作時間不長，對人大的工作特點和性質認識還不夠深刻，但由于辦公室崗位的特殊性，也能基本了解到工作全貌，這三年的工作和學習，使自己站位更高，學識更厚，知識面進一步拓展，真正從內心深處感受到了人大制度的優(yōu)越性，也更加堅定了制度自信。三年中，每位領導都給予親切的關懷，每位同事都給予無私的幫助，自己也切身感受到了成長進步，這種進步不僅僅在于職務的提升，更在于個人境界的提升，在于三觀的塑造，這種變化是潛移默化的，對個人來說絕對受益終生，更能進一步影響家庭，惠及子女。
總之，在人大工作的這三年，切切實實收到了滿滿的獲得感、歸屬感和幸福感。今后的工作中，將以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風干好本職工作，努力為豐南的人大事業(yè)貢獻自己一份力量。
在退休人員座談會上的講話篇十
首先感謝各位老領導、老前輩、老同志對退管科工作一如既往的大力支持，在新春佳節(jié)到來之際，祝各位老前輩身體健康，精神愉快，合家歡樂，萬事如意，節(jié)日快樂！下面我把退管科近期的工作情況和今年的工作打算向在座的各位領導和老前輩們做一簡要匯報：
目前，我所現有離退休老同志176人，異地安置56人，女30人。其中離休干部14人，異地安置9人，抗日戰(zhàn)爭參加革命工作的3人；退休干部76人，異地安置2人，女9人；退休工人79人，異地安置38人，女21人；參退工人異地安置6人，女1人；發(fā)生活費異地安置1人。另外有遺屬54人。年齡分布80歲以上的19人，70—80歲的41人，60—70歲的94人，50-60歲22人。最高年齡92歲，最低年齡51歲，平均年齡68歲。人員居住比較分散，居住相對比較集中的明水城區(qū)29人，西山所區(qū)12人、八三總廠32人、一廠11人，周村14人、張店5人。其他零零星星分布在全省各個地市。
在所黨委的正確領導下，在各位老同志特別是在座的各位老前輩的大力支持下，近期退管科在堅持正常工作的前提下，主要做了以下幾項工作:。
針對我所離退休老同志居住比較分散的實際，加之冬季天氣寒冷，交通不便，西山老干部活動室?guī)缀鯖]有老同志去活動。這樣按照居住區(qū)域劃分為10個生活片區(qū)，為每個生活片區(qū)的老同志發(fā)放了10副撲克、象棋等娛樂用品，引導老同志們在居住地自娛自樂，豐富活躍晚年生活。
所黨委十分關心這些老同志的晚年生活，在80歲以上老同志整歲生日時，退管科都登門祝壽。11月6日是鄭超賢老人82周歲生日，11月7日是宋宗度老人80周歲生日，12月15日是劉長庚老前輩82周歲生日，這三位老人生日時，退管科都到家里祝壽，送上溫馨濃郁的生日蛋糕，轉達所黨委和全體民警職工的溫暖關心、慰問和祝福，祝老前輩們耄耋之年福如東海，壽比南山，身體康健，精神愉快，生日快樂，晚年幸福。
12月29日，受所黨委的委托，帶著全所民警職工的關懷和問候，退管科看望慰問了我所2戶退休困難職工家庭，范繼發(fā)、王仁順（范繼發(fā)身患重病生活不能自理，靠妻子照顧。妻子無工作，兒子正在上學，家庭生活拮據；王仁順，家屬因車禍癱瘓常年臥病在床，本人也患有重病，兩個女兒無工作，生活困難。）將慰問金送到他們手中。帶去了所黨委的關懷和溫暖、關心和祝福，全體民警職工奉獻愛心的關愛和溫馨。將全所民警職工“慈心一日捐”的深情厚誼，送到了他們的心坎上。我所民警職工在章丘市“慈心一日捐”活動中，共捐款元，其中離退休老同志捐款3950元。所黨委的關心，大家的愛心奉獻潤澤了處于弱勢群體的兩位退休困難職工家庭的心，他們倍感溫暖和激動。
我所現有住在外地的離休老干部5人，按照黨委的部署和安排，在新春佳節(jié)到來之際，退管科在王所長李政委的帶領下，看望慰問了居住在外地的`離休老干部。12月23日王所長帶領我們去東營利津看望了于杏林于大爺，12月25日李政委率領我們去蒼山看望了杜立志杜大爺、元月13、14日，王所長帶領我們去德州、聊城，看望了高如章高大爺，王立忠王大爺。每到一處，王毅副所長與老人們促膝交談，詳細詢問、了解他們的身體健康體狀況和家庭生活情況，并為老人們帶去了日常生活用品，帶去了黨委和全體民警職工對老干部新春佳節(jié)的祝福，帶去了大家的關心和溫暖，向老同志們介紹了我所當前的各項工作，虛心聽取老前輩們對我所工作所提出的意見和建議,祝老同志們身體健康，精神愉快，萬事如意，合家歡樂！希望他們健健康康保重身體，高高興興安度晚年，一如既往發(fā)揮余熱，繼續(xù)關注支持二所發(fā)展。這次走訪我們感觸很深，一是這幾位老人對勞教所的眷戀之情，對工作的熱愛，依戀，執(zhí)著讓我們敬佩不已，應該說再過十年二十年離休這個詞，在我們日常生活中就沒有了，對過去的老同事非常留念，一再詢問老人們的情況，呂大爺、劉股長，委托我們?yōu)檫@些老同志捎個好。二是我們今天的繁榮浸透著老前輩們的青春和熱血。沒有老一代人在宋莊、南坡、東寶山風餐露宿熱火朝天的艱苦奮斗，就沒有蓬勃發(fā)展的今天，老同志們是我們黨和國家的寶貴財富，為事業(yè)燃燒不息的激情讓我們代代傳承。
現在以作為一項制度固定下來。
1、對老同志的關心還不夠，在今后的工作中引起重視。
2、組織活動不多。
1、為退休干部發(fā)放春節(jié)紀念品。
2、春節(jié)前組織老同志外出購物。
3、為老同志辦理老年證。（需身份證原件身份證另行通知)。
4、春節(jié)前看望老同志。
5、以老年黨支部為平臺，組織老同志學習十七屆四中全會精神。
6、根據老同志居住比較分散的實際，因地制宜開展趣味性活動。
退管科的工作離不開老同志們關心支持。衷心希望各位老同志特別是在做的各位老同志，繼續(xù)更加大力支持，因為退管科的每一項工作都需要老同志們的積極參與。同時也衷心希望各位老同志對退管科的工作提出寶貴意見和建議。
最后，再一次衷心祝愿各位老前輩健康長壽、萬事如意、家庭幸福，春節(jié)快樂！謝謝。
在退休人員座談會上的講話篇十一
今天我到市委辦，主要是跟同志們談談心。我和同志們是同事、是戰(zhàn)友，希望和同志們成為朋友。剛才，沈秘書長就市委辦的工作作了匯報，小平書記對如何做好辦公室工作講了很好的意見?？傮w感覺，市委辦在貫徹市委決策意圖，保證全市運轉，協(xié)調各方關系，辦文、辦會、督查、服務等各個方面工作成效明顯，認真履行了自身職責，圓滿完成了市委交辦的各項工作任務，為全市各項工作的順利開展，為市“四大家”工作的協(xié)調統(tǒng)一、高效運轉做出了應有的貢獻。下面，我想講兩個方面的意見：
辦公室承擔著大量的政務和事務，工作包羅萬象，千頭萬緒，許多同志長期承受著超工時、超負荷的工作。從某種意義上講，其付出和所得是不成正比的。所以，我們一定要靜以修身，守得住清貧，任人難任之勞，承人難承之事，擔人難擔之責。辦公室每天接觸的，每天要做的，都是些平凡的小事，都是一些幕后工作，很枯燥，很乏味。市委辦公室的工作和形象，在一定意義上代表了市委的形象。人們所看到、感受到的市委是一個什么樣的領導集體、什么樣的領導機關，事實上很多都體現在辦公室的工作上。因此，市委辦的工作人員要對自己嚴格要求，要樹立良好形象，很多地方不能去，很多娛樂活動不能參加，要耐得住寂寞。同時，還要吃得了苦頭。辦公室工作是個苦差事，既傷腦，又傷身，熬夜加班是常態(tài)。但從某種意義上講，在辦公室干得好的同志思維都非?；钴S，比別人更聰明一些、反應更快一些。
辦公室的同志知識面一定要寬。我曾經講過，我們的干部要做到“。
t
”型知識結構，就是一“橫”一“豎”，“橫”是指知識面，“豎”是指知識的深度。我在政協(xié)調研時講過一句話，人都有思維，但不是每個人都有思想，思維是人的一種本能，而思想是在知識積累的前提下對客觀問題和事物的系統(tǒng)認知。所以，必須善于學習，加強知識結構的優(yōu)化。一個干部知識面的寬窄、知識結構的深淺，通過與他的交談就可以看出。要善于學習，也要勤于思考。學而不思則罔，思而不學則殆。我們只有通過不斷學習—思考、思考—學習，才能不斷提升自我。要勇于探索和創(chuàng)新，辦公室的工作絕對不能成“八股式”、數學公式。探索與創(chuàng)新，在某種程度上是一致的，沒有探索就不可能創(chuàng)新。勇于探索，不能人云亦云，唯上唯書。對上級的指示和決策機械地照搬照抄，唯命是從，對書本上的東西死搬硬套，就會成為教條主義。一件事情可以概括為三句話：“做什么”、“怎么做”和“做到什么程度”。上面講“做什么”和“做到什么程度”，“怎么做”是我們自己的事，這就給了我們探索、研究、思考和創(chuàng)新的空間，可以讓我們去充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性。如果上面什么都管的話，一切按部就班，循規(guī)蹈矩，雖然不會出什么大錯，但是弊大于利，主觀能動性、創(chuàng)造性就不能發(fā)揮。如果我們不去探索，不去思考，不去創(chuàng)新，我們的干部就不可能得到很好地鍛煉，我們的事業(yè)就會發(fā)展不好，天門就不可能有希望、活力和生機。希望辦公室的同志們在工作中要有自己的思想和見地，要勇于探索，敢于創(chuàng)新，不怕失敗。要敏于落實，辦公室工作最關鍵的一點就是推進工作落實。我們經常講，勤于思敏于行，所謂敏于行就是落實、行動。我們每次開會講的話，提的一些要求，要靠下面去落實。市委辦一定要抓好督辦，該我們自己這個層面落實的一定要落實到位，該部門和地方落實的要抓好督辦，要把領導的講話、要求，通過全市各個層面同志們的努力和辦公室的督導、督查、督辦來按時按質落實到位。
忠誠，就是對黨忠誠，對市委忠誠，這是市委辦同志最起碼的政治品格。當然，忠誠不是忠誠于某一個人，而是忠誠于黨組織，忠誠于我們的事業(yè)。嚴謹，是辦公室工作人員必備的基本素質，說話、辦事都要嚴謹。如果不嚴謹，就容易出大事。要自信，市委辦是市委的“中樞神經”，市委辦的同志要為自己是這個中樞機構中的一份子而感到自豪，充滿自信。市委辦的同志開展檢查、督辦是代表市委在開展工作，我們要充滿自信。自信既來自于組織給予的這個平臺，更主要的是來自于自身素質的提高，是建立在每一個同志自身素養(yǎng)、自身工作能力和工作水平基礎之上的，只有自身素質提高了，具有真本事、真功夫，才能擁有真正的自信。如果沒有那個水平和能力，中氣不足，那肯定不會自信。自信體現在與人交往之中，體現在工作落實之中，自信不等于驕傲和狂妄，也不等于自戀。要謙慎，就是謙虛謹慎，特別是對服務對象，對基層的同志，對老百姓講話一定要客氣，講話一定要留有余地，不能把話說滿。同時，還要得體。講話要得體、辦事要得體、行為要得體、著裝要得體。說話、辦事、穿著、行為、舉止要讓人看著舒服。
最后，用一句話與同志們共勉，辦公室的同志一定要練就“銅頭、鐵嘴、飛毛腿、橡皮肚”的功夫?！般~頭”就是要敢于碰硬；“鐵嘴”就是要有很強的語言表達能力，能說服別人，讓市委的決策部署成為全市上下的共識，讓我們的工作得到別人的理解和支持；“飛毛腿”就是要多下基層、多跑路；“橡皮肚”就是要挨得了批評、受得了氣。
就是辦理的文件、提供的文稿內容一定要簡潔、樸實、管用，少一些空話、套話，不能照搬別人的文章和報紙上的東西。同時，一定要注意細節(jié)，哪怕是一個小小的標點符號也要注意。講話材料、工作報告一定要干凈利落，不拖泥帶水，要看起來清清爽爽，一句廢話、一個多余的字也沒有，要練就這樣一個水平。
辦一個會議，講究很多。臺簽怎么擺、麥克風怎么放、通知哪些對象參加、資料怎么發(fā)等等，一定要規(guī)范，方方面面的細節(jié)一定要注意。比如，會議資料的送閱時間也要講究規(guī)范。主題報告、重要講話一般要提前兩天送達，主持詞、表彰決定等在會議中要宣讀的文件一般要提前一天送達。
調研一定要深入基層，要到村組、社區(qū)、企業(yè)和群眾中去。我們的干部之所以寫不出東西，出不了成果，就是因為深入基層調研不夠。我在政府工作期間作出的一些決策，相當一部分來自于基層的調研，通過與同志們的交談，通過一些情況的了解，獲得靈感，形成思路，通過琢磨，就轉化成政府工作的一些決策和思路了。我們促進城市建設、經濟發(fā)展、社會進步的很多思路和舉措，都來自于基層。當然，也有很多好的思路和靈感來自于上級領導的講話、兄弟市州的交流發(fā)言，但更多的是來自于基層的調研。所以，辦公室的同志一定要到基層去，沉下去搞調查研究，人民群眾是歷史的創(chuàng)造者。很多好的經驗、思路都出自基層。在調研中，我們要善于去粗取精、去偽存真、由表及里、由此及彼，在深入思考的基礎上形成對某些工作的見解。這樣，我們寫的東西就會更鮮活一些。
市委辦是市委的“中樞”、是“參謀部”。市委辦的同志們要“身在兵位，胸為帥謀”，參謀到位，不能參而不謀，也不能謀而不參。首先要謀而后參，要出正主意、好點子，謀在關鍵處，參在點子上。謀，就是謀劃、謀事、謀略、主意；參，就是進言。謀好了還要參好，當然參也要講究方法，謀得好，參不好，是白謀，容易出問題。要善于謀，還要善于參，要讓領導接受你的意見和主意。而不謀只參，瞎說、亂說，就容易出問題。
從天門當前的實際情況來看，我們干部作風不實、欺上瞞下的現象仍然存在，督查工作顯得尤為重要?，F階段，市委辦要把督查工作放到工作的重中之重來抓。領導講的要求、召開的會議，不去落實，市委威信何在？要求了的就得做到，做不到的要說明原因，說不明白原因就要批評人?，F階段督查工作非常重要。如果干部作風確實轉過來了，政令完全暢通了，可能督查工作量就要小一些。但干部的作風轉變不是一蹴而就的，這有一個過程，所以要加大督查工作的力度。
一定要注重細節(jié)，細節(jié)決定成敗，細節(jié)決定品位。
市委辦承擔著全面統(tǒng)籌、綜合協(xié)調的重要工作職能，特別是在加強“四大辦”的協(xié)調溝通，服務“四大家”領導方面起著很大作用。市委辦公室要充當“潤滑劑”的作用，要注意方法，科學協(xié)調，協(xié)調到位。
市委辦同志們的工作要優(yōu)質、高效，要著力提高服務質量和水平。
今天以座談的形式，主要談了我對辦公室工作的一些體會。因為我曾兩度做過辦公室工作，對辦公室的工作比較了解，對同志們的辛苦也能體會。辦公室是一個受人尊敬、非常重要但又非常辛苦的地方，同時也是一個鍛煉干部的平臺，辦公室工作是干部鍛煉成長的重要階段。希望辦公室的每一位同志珍惜這個平臺，珍惜這個階段，好好工作，加強學習，提升素養(yǎng)，完成市委交辦的各項工作任務，這樣才有益于天門的事業(yè)，有益于我們自身的成長?？偟膩碚f，就是希望市委辦營造團結、緊張、嚴肅、活潑的氛圍，既嚴謹又充滿活力，讓每一位同志把辦公室工作經歷作為人生中最值得回憶的一個階段。
在退休人員座談會上的講話篇十二
尊敬的老領導、老教師，老同志們：你們好!
今天我們誠摯邀請在座的各位老前輩歡聚五中心，召開新春座談會。首先，請允許我代表學校黨支部、校長室向各位老領導、老教師的到來表示熱烈的歡迎和衷心的祝福!同時也通過你們向你們的家屬表示誠摯的問候!昨天，你們在這里播下了希望的種子，今天我們收獲了累累的碩果。學校今日所取得的成績，離不開你們過去的奮斗。
你們留下的寶貴經驗是學校巨大的精神財富。一年來，豐澤區(qū)第五中心小學繼承和發(fā)揚了優(yōu)良的辦學傳統(tǒng)，秉承“文明建校，道德育人”的辦學理念，竭力營造“崇德、尚學、開放、求實”的校風，始終堅持“嚴謹、協(xié)作、開拓、奉獻”的教風，努力踐行“勤奮、樂學、善思、合作”的學風，以“詩意校園，尚禮明倫”為辦學特色，堅持素質教育方向不動搖，不斷提升學校的辦學品位。無論是教育教學質量，學校硬件建設，還是在社會的知名度和影響力上，都在不斷實現新的發(fā)展、新的提升、新的突破。
20--屆畢業(yè)班考試成績喜人，語數總分在全區(qū)前300名的，我校就占了位，這樣的成績位列豐澤區(qū)次城區(qū)之首，這樣的成績甚至超過市中心部分重點小學。
20--年學校也榮獲了不少綜合榮譽：6月份榮獲豐澤區(qū)委“爭先創(chuàng)優(yōu)活動先進單位”;豐澤區(qū)先進基層黨組織，8月份被評為“泉州市交通文明校”;10月份學校順利通過市級文明學校屆中復查;11月份被評為標準化安全生產三年行動一級達標學校;12月份被確認為豐澤區(qū)首批平安先行校。學生競賽方面也成績喜人：10月底參加市級小學生勞動技能競賽榮獲二等獎;元月份參加閩南新童謠表演大賽榮獲二等獎，一學年來，獲得區(qū)級以上獎勵的達到100多人次。
學校的硬件建設進一步加強，看綜合樓、塑膠跑道都竣工在即，春季將全面投入使用，學校也將面臨容量的擴大。
中涉及部分需拆遷的民宅，故而考慮待幼兒園搬走后再論證分步建設，爭取在兩年內能有所動作。
向老前輩們匯報這些發(fā)展建設的藍圖，希望我們的老教師們發(fā)揮余熱，多為學校的建設出謀獻策，特別是能為學校的發(fā)展創(chuàng)造良好的社會輿論，讓學校緊緊抓住發(fā)展的機遇，為五中心明天教育的輝煌奠定堅固的基石。
學校昔日的成就，離不開您的奉獻。五中心各校的發(fā)展，滲透了你們老一輩教育工作者的汗水和心血，學校的一磚一瓦都銘刻著你們獻身教育事業(yè)的功勞，學校的一草一木都浸潤著萬千桃李對你們的感激之情。這些學校是我們共同工作、耕耘的園地，也是我們共同的心靈家園。在你們身上，我們學到了“為伊消得人憔悴”的敬業(yè)精神，學到了真誠坦蕩、相互尊重的待人哲理，學到了治學嚴謹、一絲不茍的良好作風。感謝你們多年來對我們的關心、鼓勵和幫助，感謝你們?yōu)閷W校發(fā)展作出的突出貢獻。
學校未來的輝煌，期待著您的關愛。尊敬的老領導、老教師，當前我們生源爆滿，但是家長素質參差不齊，我們充滿機遇，但是還困難重重。因此，辦好人民滿意的教育，任重而道遠。教育是一項系統(tǒng)工程，需要你們的鼎力相助;教育是一項神圣的事業(yè)，需要你們更多的支持。我真誠期待著各位老同志?；匦？纯矗鲋\劃策，共襄盛舉，再展宏圖!
今天你們的到來，是學校的光榮，也是我們的榮幸。我們一定會傳承文明的薪火，不辜負大家的殷切期望，為把第五中心各所小學辦成人民群眾滿意的學校而不懈努力!
最后衷心祝愿各位退休老前輩：身體健康，心情舒暢，福如東海，壽比南山，闔家幸福，萬事如意!
在退休人員座談會上的講話篇十三
為大力弘揚我局尊老敬老的傳統(tǒng)，使全局離退休人員渡過一個愉快、祥和的老年節(jié)，特制定多少年離退休人員老年節(jié)座談會工作方案。
座談會定于20xx年10月9日上午10點在局六樓會議室召開。
局機關全體離退休人員，局領導班子成員及相關科室負責人。
1、會議由黨組副書記、副局長劉先璽主持。
2、局黨組書記、局長蘇旻致辭。
3、座談發(fā)言。
4、發(fā)放慰問金。
按在冊的局機關全體離退休人員2xx元/人的標準發(fā)放慰問金。
會場布置、茶水準備、媒體報道等由局辦公室負責，慰問金由局財務科提前落實到位，會議通知、主持詞和致辭由局離退休人員管理科、離退休管理辦公室負責。
在退休人員座談會上的講話篇十四
各位老領導、老同志們：
大家下午好!
今天是我調到文體廣電旅游局后第一次與我們的老領導、老同志們一起座談，很高興也很榮幸能把在座的各位請到這里，大家歡聚一堂，聊聊天，談談心，敘敘舊。這個會開得有點晚，不管是出于什么原因，我都覺得很對不起大家，希望老領導，老同志們能夠諒解，在此，我首先代表局黨組對各位的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意，并對過去你們?yōu)閱挝话l(fā)展所作的貢獻和現在對單位的關注和支持表示衷心的感謝。
單位有今天的變化和發(fā)展，是與在座的各位老領導，老同志們打下良好基礎和辛勤勞動分不開的，感謝你們?yōu)閱挝凰鞯呢暙I，單位不會忘記你們，今天請大家回單位看看，就是想借此機會向你們匯報單位的工作情況，分享單位發(fā)展的成果。剛才，同志給大家匯報了單位近期工作情況和我局即將開展的工作和一些遠景目標，下面，我談談對下步我局離退休干部工作的幾點想法，希望各位老領導、老同志批評指正。
一、切實把對老干部思想上的關注落到實處。毛主席的老師徐特立說：“世有老少年，也有少年老。不落時代后，年老才可寶?！苯】甸L壽的關鍵，就在于老同志們要加強學習，融入社會，永葆思想常青，下步，我們將建立局黨組聯(lián)系老干部工作制度，對各位老干部進行定期訪談，傾聽老干部的意見和要求，老同志們有什么意見、有什么想法，有什么好的建議，可以到辦公室或給我打電話，我的電話是。我將與老同志們一起學習，共同提高。
2、切實把對老干部政治上的關心落到實處。認真堅持和落實好老干部參加政治學習、閱讀文件、參加有關會議和重大活動、定期向老干部通報形勢和工作情況等是多年來行之有效的老干部政治待遇制度，在以后的局重要會議、重大活動和組織生活會中，我們都會邀請各位老同志參加，同時各位老同志可以借到新區(qū)散步的機會到局辦公室閱讀報紙，領取報紙，希望老同志們多多支持我們的工作。
3、切實把對老干部生活上的關照落到實處。老干部們?yōu)楦锩量嗔艘惠呑樱瑧撨^上美好的晚年生活。我們將不折不扣地落實中央、省、州、縣的老干部待遇政策，并不斷健全工作機制，完善措施和辦法，強化制度保障。對有特殊困難的老干部，我們要本著“特殊群體、特事特辦”的原則，與工會協(xié)調聯(lián)系，建立困難職工特殊困難幫扶機制，多途徑，多渠道采取措施，予以特別的關懷和照顧。
各位老領導、老同志，讓我們齊心協(xié)力，攜手共進，共同建設甕安文化事業(yè)更加美好的明天，最后，祝愿各位老領導、老同志們事事順心，闔家歡樂，萬事如意。
謝謝大家!
在退休人員座談會上的講話篇十五
尊敬的各位領導：
大家好！
今天這里，喜氣洋洋，情誼濃濃。我們懷著無限崇敬的心情，特意為即將榮耀退休的徐叟貴老師、張歡娥老師、加師傅舉行退休歡送會。首先，我代表平江十一中全體師生向三位老前輩表示真誠的敬意和美好的祝福！同時、今天又是“三八〞國際勞動婦女節(jié)，我代表平江十一中全體師生祝我校全體女教職工節(jié)日快樂！謝謝你們?yōu)槠浇恢袑W的開展做出了令人驕傲的業(yè)績！謝謝你們不辭勞苦、無怨無悔奮戰(zhàn)在教育教學一線，用你們女性特有的愛心、細心、耐心哺育了一代又一代鐘洞學子！
今天的歡送會有以下幾項議程：
一、請曾謝江老師對三位老前輩的工作經歷、業(yè)績作總結；
二、請教師代表發(fā)言；
三、歡送三位老前輩發(fā)表感言并對學校工作提出珍貴意見。
三位老前輩自投身教育事業(yè)，歷經時代變遷的風浪，緊跟教育開展的步伐，幾十年如一日，熱愛教育事業(yè)，傾全部心血教書育人；他們愛崗敬業(yè)，默默耕耘，不圖名利，不計得失；他們的事跡于平凡之處見偉大，于細微之中顯精神，特別是為我們平江十一中學的穩(wěn)定和開展作出了重大的奉獻，譜寫了一曲蕩氣回腸的`時代之歌，我們?yōu)樗麄兏械娇鞓泛妥院馈?BR> 默默無聞奉獻智慧，孜孜不倦耕耘心田。像春蠶吐盡心中的愛，像紅燭燃放心中的情。在十一中工作的這些年里，我們大家都感覺到一些即將退休的老教師們，都是那樣和藹可親、忠厚老實、踏實勤懇。盡管臨近退休，他們沒有倚老賣老，也從不得過且過，而是能夠主動服從學校工作的需要，能夠真心尊重學校的安排，能夠按質按量完成學校交與的任務。作為學校的一分子，他們嚴格做好學校的常規(guī)工作，以身作那么，主動參加學校各項活動；作為一名老教師，他們與青年教師一道備課、上課、批改作業(yè)、輔導學生等樣樣不落，甚至做得更好。他們是我們大家學習的典范。如吳、鐘、姚、陳、黃、徐等。
夕陽無限好，晚霞別樣紅。在這里，我們的心情十分沖動。不禁想起清代詩人龔自珍的詩：“落紅不是無情物，化作春泥更護花〞。正是有許許多多像徐叟貴老師、張歡娥老師、加師傅這樣一大批老前輩們的辛勤奉獻，才奠定了我校蓬勃開展的雄厚根底；正是他們的諄諄教誨，鼓勵著莘莘學子的健康成長；正是他們的含辛茹苦，造就了一批批棟梁之才；正是他們的愛崗敬業(yè)，深深地影響著我們年輕一代的教師。他們勤勤懇懇做事、踏踏實實做人的優(yōu)良作風，永遠值得我們效仿；他們的經驗智慧永遠值得我們學習；他們的道德品質將永遠鼓勵我們不斷進取。古楓吐艷，晚菊傲霜。伴隨著不舍和祝福，衷心地希望三位老前輩在合理、科學安排好自己晚年生活的同時，繼續(xù)為學校的開展獻計獻策；真誠地祝愿三位退休教師心情舒暢，退而不休，老有所樂，健康長壽，合家歡樂！歡送你們?；丶铱纯矗∨c我們年輕一輩多交流，給我們以更多的教誨，我們一定真誠的歡送，因為，十一中是您永遠的家！
最后祝大家闔家幸福，萬事如意！祝三位老前輩身體健康，心情愉快，福如東海，壽比南山！讓我們再一次以熱烈的掌聲歡送他們！禮成。
在退休人員座談會上的講話篇十六
尊敬的各位xx、各位老師：
大家好。
今天我們真誠地邀請各位退休xx和前輩們回院歡聚一堂，以座談會的形式來共敘石船醫(yī)院的成長歷程，共同感受醫(yī)院的新變化，共謀醫(yī)院的新發(fā)展。一方面，領導班子代表醫(yī)院全體員工向大家表示親切的問候和良好的祝愿，祝大家新春快樂、身體健康、萬事如意;另一方面，向大家匯報一下今年醫(yī)院建設的基本情況和醫(yī)院各項工作的開展情況，希望各位xx和前輩們能夠一如既往地關心和支持醫(yī)院的各項工作，共同促進醫(yī)院更快更好地發(fā)展。
醫(yī)院現有職工xx人，開放病床xx張，固定資產為xx萬元，比xx年同期增長xx萬元，醫(yī)療業(yè)務收入穩(wěn)步上升，全年門診量超過xx萬人次，住院人數超過xx人次，較去年有不同程度上升;病床使用率xx%;手術xx例，比去年同期增長入院與出院、術前與術后、診斷符合率都在xx%以上，全年業(yè)務總收入xx萬元，比去年同期增長xx萬元，增長率為xx%;醫(yī)院凈資產xx萬元，比去年同期增長xx萬元。
（一）加強黨風廉正建設工作，積極開展行風評議，糾正行業(yè)不正之風。
推行院務公開，實行陽光操作，醫(yī)院的重大決策、重要人事任免、大額設備和藥品采購、崗位設置等情況向院內職工公開。規(guī)范招標采購和收費行為。購藥有xx、有計劃、有監(jiān)督。
（二）在區(qū)衛(wèi)生局黨政辦公室的指導下，辦公室和人事政工工作得到進一步規(guī)當前隱藏內容免費查看范和提高。
（三）公共衛(wèi)生工作。
（四）綜合治理，各項工作齊頭并進。
在局黨委和鎮(zhèn)政府級的領導下，密切配合當地派出所及綜治辦的工作，并結合醫(yī)院工作實際，經常對全體職工進行以防火防盜，消防生產、治安隱患，醫(yī)療安全為主題的安全生產教育。以及四個能力的建設和消防的應急演練。今年我院沒有發(fā)生安全事故和重大的群體性xx事件。
（五）醫(yī)政工作方面。深入開展醫(yī)院管理年活動，成立了醫(yī)療質量和醫(yī)療安全管理等小組，并每月定期xx醫(yī)務人員進行業(yè)務學習。
（六）加強醫(yī)德醫(yī)風和廉政教育建設。一是要求全院職工牢固樹立服務意識，切實轉變服務觀念、服務模式、服務態(tài)度，全心全意為患者服務。二是邀請區(qū)xx和檢察院到我院進行廉政教育講座。三是聘請了社會監(jiān)督員，對醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風進行監(jiān)督。
（七）人才引進和人才培養(yǎng)。今年我院擇優(yōu)招聘了xx名實用型人才，派出xx余人次到上級醫(yī)院學習培訓，完成了種子工程任務和上級安排的任務。
（八）創(chuàng)先爭優(yōu)獨具特色，深受各界好評我院是市衛(wèi)生局屈謙局長的對接單位，xx年xx月xx日，屈謙局長到我院視察后，對我院創(chuàng)先爭優(yōu)工作給予了高度評價，指出：石船中心衛(wèi)生院將健康渝北和創(chuàng)先爭優(yōu)工作有機的結合了起來，特色鮮明。創(chuàng)新了方式，突出了特色。鮮明了主題，明確了載體。屈局長寄望我院要以創(chuàng)先爭優(yōu)工作為抓手，以兩–xx新區(qū)建設為契機，把石船中心衛(wèi)生院打造成兩–xx新區(qū)的窗口示范單位。
（九）我xx月xx日上任以來，在局黨委的關心和幫助下，爭取了xx萬元的基礎設施建設費，用于xx醫(yī)用電梯，醫(yī)技樓擴建，以及舊家屬院的坼危建綠。
同時又爭取了xx萬元的醫(yī)療設備設施。如c臂，血氣分析儀，全自動免欲分析儀。爭取資金xx萬，用于還職工集資款。投入xx萬余元，建設了網絡醫(yī)院，推行了電子病歷，電子處方，提高了辦公效率，實現了無紙化辦公。我院在xx月xx日開通了網上預約掛號服務，是我院既開展現場預約，電話預約服務之后的又一新型就診模式。
（一）以兩–xx新區(qū)龍石片區(qū)的大開放大開發(fā)以及建立渝北區(qū)第三人民醫(yī)院為契機。以社會需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標準，進一步抓好醫(yī)院各項建設，不斷增強綜合實力和競爭力，繼續(xù)保持渝北區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的領頭羊地位。
（二）爭取各方面的幫助和支持，增收節(jié)支，解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸問題。
（三）加大行風整頓力度，融入醫(yī)療質量監(jiān)控全過程，塑造自身形象和品牌，營造溫馨、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境。
（四）繼續(xù)加強對醫(yī)技人員培訓教育、人才引進，完善醫(yī)療設備配套、提高設備利用率。引進xx名中級以上的實用型人才。
（五）努力打造醫(yī)院的重點特色科室，明年重點發(fā)展兒科和加強婦產科的建設。
尊敬的xx、前輩們，回眸醫(yī)院的發(fā)展歷程，各位xx和前輩們歷盡了艱辛，今天醫(yī)院各項工作取得的成績，與您們奠定的基礎和長期的支持和關心是分不開的。在以后的工作中，醫(yī)院肩負的任務還很艱巨，面臨的困難和挑戰(zhàn)還很多，我們仍然很需要各位xx和前輩們的熱情關心和悉心指導?，F在，你們雖然離開了原來的工作崗位，但我們仍然希望您們用長期積累的豐富知識和寶貴經驗，通過各種方式繼續(xù)為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展獻計獻策，繼續(xù)為醫(yī)院發(fā)展多作貢獻。我們相信，有各級黨政和主管部門的正確領導，有各位xx和前輩們一如既往地關心和支持，有我們全院職工的共同努力，我們一定能夠在衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展上邁出更加堅實的步伐。
最后，我謹代表班子，再次向在座各位xx和前輩們以及您們的家屬致以誠摯的問候，祝你們身體健康、家庭幸福、萬事如意。
在退休人員座談會上的講話篇一
同志們：
去年3月20日，也是在這里，我們?yōu)殛悘S長舉行了歡送會；7月17日，為工程指揮部的張總舉行了歡送會。今天，我們又同樣懷著依依不舍的心情舉行第三個歡送會，因為陳強廠長和田工等鎮(zhèn)江的10位同志因為續(xù)約的執(zhí)行期滿也要離開我們了。借此機會，我代表公司全體員工并以公司和我個人的名義，向為山西亞鑫技改項目的建設和生產付出聰明智慧和艱辛勞動、做出卓著貢獻的所有鎮(zhèn)江的同志們，表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
2003年，在我們公司的焦化技改項目一號焦爐即將投產的緊要關頭，鎮(zhèn)江焦化煤氣集團有限公司的各位領導雪中送炭及時為我們派來了20多名生產和管理方面的技術骨干。當時，各項工作千頭萬緒，領導力量不足，技術力量薄弱，投產工作面臨著重重阻力。在我們最困難的時候，鎮(zhèn)江的同志們?yōu)槲覀兊母刹亢图夹g隊伍注入了新鮮的血液，他們不懼“非典”與其他技術人員很快擰成一股勁，大家同舟共濟、迎難而上，共同籌劃投產前的各項準備工作，嚴格檢查生產工藝，制定投產計劃，精心部署，周密安排，攻克了一個又一個的難關，降伏了一個又一個的攔路虎，為1號焦爐的投產掃平了道路。在2號焦爐的投產沖刺中，他們以全面的技術知識、豐富的實踐經驗、依靠自身力量，一邊組織生產，一邊制定烘爐方案，實施烘爐，在限電等不利因素的干擾中，硬是攻克了技術難關，勝利完成了烘爐任務，使2#焦爐得以順利投產。在化產后部的投產籌備過程中，他們以高度的責任感，一絲不茍地嚴格審查生產工藝設計，對于設計上出現的一些不合理和不符合生產要求的部分積極與工程指揮部聯(lián)系整改，累計提出大小技改項目達200余項，僅化產車間就整改了40多項。在大家的共同努力下，去年8月低，公司技改項目得以全面勝利投產，為亞鑫的發(fā)展史揭開了嶄新的一頁。
通過兩年多來的共同工作，我們可以看到，鎮(zhèn)江的同志們技術過硬、管理有方、工作精益求精、任勞任怨，不愧是一支高素質的技術隊伍。最難能可貴的是，他們在兩年多的工作中，不僅圓滿完成了各項生產任務，而且為我們留下了許多寶貴的精神財富，具體表現在他們服務亞鑫，不遺余力的敬業(yè)精神上；表現在他們對工作和技術精益求精的精神上；表現在他們敢于嚴格要求、嚴格管理的精神上；表現在他們工作第一，不怕吃苦的精神上；表現在他們廉潔自律，嚴于律己的精神上；表現在他們尊重科學，善于革新的精神上；表現他們育人授徒，誨人不倦的精神上；表現在他們能團結大多數人一道工作的團隊精神上；表現在他們從不提要求，講條件的奉獻精神上。他們的這種思想和精神境界正是我們公司需要大力學習、加強和弘揚的企業(yè)精神。另外，在職工培訓、制度建設、技術改造、設備維護等方面他們也都做了大量的卓有成效的工作，發(fā)揮了巨大作用，為我們公司技改項目的建設，作出了無以替代的貢獻。我們將永遠不會忘記鎮(zhèn)江的同志們?yōu)閬嗹蔚陌l(fā)展，所付出的艱辛和做出的杰出貢獻。
現在我們的技改項目全面投產了，各項工作也已走向了正軌，但這只能說是萬里長征邁出了第一步，以后遇到的困難和問題還會很多，雖然鎮(zhèn)江的同志們就要離開我們了，但以后公司如有技術上的難題，還會隨時向你們請教。在亞鑫我們能夠并肩戰(zhàn)斗兩年，這也是一種緣份，希望大家永遠不要忘記自己也是亞鑫人，繼續(xù)一如既往地關心和支持亞鑫的發(fā)展，多聯(lián)系，多交流。亞鑫公司的大門永遠向你們敞開，隨時歡迎你們?；丶铱纯?。祝愿鎮(zhèn)江的同志們生活愉快，身體健康，合家歡樂，一路順風，也希望參加會議的同志，熱情發(fā)言，真切交流，立足本職，繼承和發(fā)揚鎮(zhèn)江同志們優(yōu)秀作風，努力做好各自的工作，以實際行動感謝鎮(zhèn)江的同志們對亞鑫公司付出的艱辛和努力。
謝謝大家！?。
在退休人員座談會上的講話篇二
同志們：
去年3月20日，也是在這里，我們?yōu)閺S長舉行了歡送會；7月17日，為工程指揮部的張總舉行了歡送會。今天，我們又同樣懷著依依不舍的心情舉行第三個歡送會，因為陳強廠長和田工等鎮(zhèn)江的10位同志因為續(xù)約的執(zhí)行期滿也要離開我們了。借此機會，我代表公司全體員工并以公司和我個人的名義，向為山西亞鑫技改項目的建設和生產付出聰明智慧和艱辛勞動、做出卓著貢獻的所有鎮(zhèn)江的同志們，表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
20xx年，在我們公司的焦化技改項目一號焦爐即將投產的緊要關頭，鎮(zhèn)江焦化煤氣集團有限公司的各位領導雪中送炭及時為我們派來了20多名生產和管理方面的技術骨干。當時，各項工作千頭萬緒，領導力量不足，技術力量薄弱，投產工作面臨著重重阻力。在我們最困難的時候，鎮(zhèn)江的同志們?yōu)槲覀兊母刹亢图夹g隊伍注入了新鮮的血液，他們不懼“非典”與其他技術人員很快擰成一股勁，大家同舟共濟、迎難而上，共同籌劃投產前的各項準備工作，嚴格檢查生產工藝，制定投產計劃，精心部署，周密安排，攻克了一個又一個的難關，降伏了一個又一個的攔路虎，為1號焦爐的投產掃平了道路。在2號焦爐的投產沖刺中，他們以全面的技術知識、豐富的實踐經驗、依靠自身力量，一邊組織生產，一邊制定烘爐方案，實施烘爐，在限電等不利因素的干擾中，硬是攻克了技術難關，勝利完成了烘爐任務，使2#焦爐得以順利投產。在化產后部的投產籌備過程中，他們以高度的責任感，一絲不茍地嚴格審查生產工藝設計，對于設計上出現的一些不合理和不符合生產要求的部分積極與工程指揮部聯(lián)系整改，累計提出大小技改項目達200余項，僅化產車間就整改了40多項。在大家的共同努力下，去年8月低，公司技改項目得以全面勝利投產，為亞鑫的發(fā)展史揭開了嶄新的一頁。
通過兩年多來的共同工作，我們可以看到，鎮(zhèn)江的同志們技術過硬、管理有方、工作精益求精、任勞任怨，不愧是一支高素質的技術隊伍。最難能可貴的是，他們在兩年多的工作中，不僅圓滿完成了各項生產任務，而且為我們留下了許多寶貴的精神財富，具體表現在他們服務亞鑫，不遺余力的敬業(yè)精神上；表現在他們對工作和技術精益求精的精神上；表現在他們敢于嚴格要求、嚴格管理的精神上；表現在他們工作第一，不怕吃苦的精神上；表現在他們廉潔自律，嚴于律己的精神上；表現在他們尊重科學，善于革新的精神上；表現他們育人授徒，誨人不倦的精神上；表現在他們能團結大多數人一道工作的團隊精神上；表現在他們從不提要求，講條件的奉獻精神上。他們的這種思想和精神境界正是我們公司需要大力學習、加強和弘揚的企業(yè)精神。另外，在職工培訓、制度建設、技術改造、設備維護等方面他們也都做了大量的卓有成效的工作，發(fā)揮了巨大作用，為我們公司技改項目的建設，作出了無以替代的貢獻。我們將永遠不會忘記鎮(zhèn)江的同志們?yōu)閬嗹蔚陌l(fā)展，所付出的艱辛和做出的杰出貢獻。
現在我們的技改項目全面投產了，各項工作也已走向了正軌，但這只能說是萬里長征邁出了第一步，以后遇到的困難和問題還會很多，雖然鎮(zhèn)江的同志們就要離開我們了，但以后公司如有技術上的難題，還會隨時向你們請教。在亞鑫我們能夠并肩戰(zhàn)斗兩年，這也是一種緣份，希望大家永遠不要忘記自己也是亞鑫人，繼續(xù)一如既往地關心和支持亞鑫的發(fā)展，多聯(lián)系，多交流。亞鑫公司的大門永遠向你們敞開，隨時歡迎你們?；丶铱纯?。祝愿鎮(zhèn)江的同志們生活愉快，身體健康，合家歡樂，一路順風，也希望參加會議的同志，熱情發(fā)言，真切交流，立足本職，繼承和發(fā)揚鎮(zhèn)江各位同志們優(yōu)秀作風，努力做好各自的工作，以實際行動感謝鎮(zhèn)江的同志們對亞鑫公司付出的艱辛和努力。
謝謝大家！
在退休人員座談會上的講話篇三
尊敬的各位老領導、老干部、同志們：
在這瓜果飄香的金秋時節(jié)，我們又迎來了老人們的傳統(tǒng)節(jié)日--“九·九”重陽節(jié)。今天，縣委在這里隆重舉行離退休老干部座談會，大家歡聚一堂，同慶老年人的節(jié)日。在此，我謹代表縣委、人大、政府、政協(xié)、紀委向與會的各位老領導、老同志并通過你們，向全縣的離退休老干部、老同志們致以節(jié)日的問候和良好的祝愿，向所有關心、支持老干部工作的同志表示衷心的感謝！
在座的各位老領導，都是半個多世紀**發(fā)展的奠基者和見證人。許多老領導嘔心瀝血、艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨；許多老同志愛崗敬業(yè)、無私奉獻，把自己的青春獻給了**。今天，雖然你們離開了心愛的崗位，但你們離而不休，退而不休，老有所為，繼續(xù)關心和支持**的建設，為全縣經濟社會發(fā)展作出了應有的貢獻。特別是近年來，你們在縣委、政府的正確領導下，緊緊圍繞全縣工作大局，積極投身“三個文明”建設，在許多方面做出了成績，為年輕人樹立了榜樣。
很多老干部離退休后，仍然時刻關注著全縣經濟社會發(fā)展，經常深入基層，了解民情、聽取民聲，為當地經濟發(fā)展建言獻策。在縣委、政府召開的一次次經濟社會發(fā)展座談會上，很多老領導、老同志結合工作經歷和發(fā)展實際，直言不諱，充分反映民情，及時提出發(fā)展**的意見建議，積極獻計獻策。特別是十多位老領導還放棄了安度晚年的美好時光，積極承擔起了縣委、政府重點工程建設項目的稽查工作，并在工作中盡職盡責，確保了工程的建設進度，對促進全縣經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。老干部們都具有高度的政治覺悟，強烈的社會責任感，時時帶頭響應縣委、政府號召，積極支持縣委、政府中心工作。很多老同志加入了計生協(xié)會，并在協(xié)會帶領下，教育群眾嚴格執(zhí)行計生政策，積極幫扶計生貧困戶，促進了全縣計生工作的全面開展。特別是在先進性教育活動中，很多老領導身體力行，用自己的言行影響身邊的黨員，用自己的行動帶動身邊的黨員，積極參與先進性教育活動，自覺增強黨性修養(yǎng)。老干部們經歷豐富、閱歷深厚，雖然身居閑職，但時刻不忘關心下一代成長。很多老同志在縣關工委、延安精神研究會的帶領下，積極投身到關心下一代工作中。據統(tǒng)計，全縣現有8500余位老同志參與了關心下一代工作，共建基層關工組織1400余個，已形成了縣、鄉(xiāng)、村三級網絡結構。老干部們走學校、進課堂，用改革開放取得的偉大成就鼓舞青少年，用老紅軍、老黨員為新中國的解放和建設的一件件感人實例來教育青少年，用艱苦奮斗的延安精神來激勵青年，廣泛開展了以“五愛”、“三德”、“三觀”、“三義”、公民道德建設及艱苦奮斗為主要內容，以培養(yǎng)“四有”新人為目標的思想道德教育活動，贏得了學校、家長、學生的一致好評。老領導、老同志們嚴格按照“老有所為、老有所樂”的要求，在縣老體協(xié)的帶領下，廣泛開展一系列的強身健體活動。以社區(qū)（村委會）組建了老年秧歌隊、門球隊、舞蹈隊、戲曲隊，同時，積極組織老年人參加各種老年人競賽活動，取得了較好的成績。在云南、貴州、廣西三省九地州老年門球賽中,我縣門球隊代表曲靖市參賽，榮獲第一名；在市老體協(xié)慶祝建黨90周年老年人系列活動中，獲門球賽第一名，氣排球賽第一名；在市第七屆農村老年人運動會上，我縣代表隊獲團體第一名。老年合唱團、農村老年業(yè)余演出隊、螳瑯古樂團，每逢盛大節(jié)日，都為全縣人民義務演出，還多次參加省、市組織的大型調演并獲獎。老年書畫詩詞協(xié)會近年來共舉辦各種展覽活動20多次，展出書法、繪畫、詩詞、攝影等作品1800余幅。這些活動都充分體現了全縣老同志老當益壯、朝氣蓬勃的精神風貌，為宣傳**、推介**、發(fā)展旅游起到了積極作用。
總之，各位老領導、老同志在不同的領域都發(fā)揮了自己的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，為**經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，為年輕一代樹立了榜樣。在此，我真誠地向你們表示深深地敬意！
老干部是我們黨的寶貴財富?？h委歷來高度重視老干部工作，今年以來，多次專題研究老干部工作，并修建了老干部活動中心；全面解決了全縣50位企事業(yè)單位離休老干部的電話費補貼問題；徹底查清了全縣123位離休干部的年齡情況，全面兌現了高齡補貼；重大節(jié)日慰問了離休干部及其遺屬等。對于老干部的問題，雖然我們做了一些工作，但仍然存在一些問題，特別是對一些新情況、新問題研究不夠，一些單位在認識上還有差距，服務工作還有待加強。
做好老干部工作，關鍵是要按照黨對老干部“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所教、老有所學、老有所樂”的要求，突出工作重點，加大工作力度，認真解決好實際問題。
一要深化認識，牢固樹立“寶貴財富”的觀念，增強做好老干部工作的自覺性。從經濟社會發(fā)展的角度看，老干部過去是革命和建設的中堅力量，今天仍然是發(fā)展經濟、促進改革、維護穩(wěn)定不可缺少的重要力量。**的發(fā)展，沒有老干部們的艱苦奮斗，沒有他們打下的堅實基礎，沒有接力棒的向下傳遞，不可能有**的今天。而今天**的建設同樣離不開老干部們的作用。從弘揚中華民族傳統(tǒng)美德的角度看，尊老敬老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，老同志的今天就是在職同志的明天，這本身就是一個辯證發(fā)展的過程，所以我們必須做好老干部工作。同時，老干部有著豐富的經驗，這是我們很多年輕在職同志所不具備的。很多年輕干部并不是沒有能力和水平，而是缺乏豐富的閱歷，沒有老同志思考得全面、準確，所以我們應該很好地發(fā)揮老同志的這種財富作用。
二要扎扎實實做好老干部工作。要認真貫徹落實老干部工作的一系列方針政策，切實抓好老干部“兩項待遇”的落實，真正從政治上、生活上關心老干部。對老干部的生活待遇，中央、省、市、縣都有一系列政策規(guī)定，我們要從實現好、維護好和發(fā)展好老干部根本利益的高度，認真貫徹執(zhí)行。在落實老同志生活待遇的具體問題上，要堅持以往的一貫做法，即在制定有關工資、住房、醫(yī)療等改革方案時，要考慮老干部這個有功的群體；給在職人員增加收入時，也要使老干部的收入得到相應提高；對有特殊困難的老干部，應及時為他們排憂解難，使老同志共享改革和發(fā)展的成果；對困難企業(yè)、困難單位的老干部、易地安置在我縣的離休干部和老干部遺屬，要及時掌握情況，幫助他們解決一些實際困難和問題，保證他們應該享有的待遇落實到位，更好地安度晚年。同時，要從老干部身體健康、精神愉快、發(fā)揮作用三個方面搞好服務工作，真正體現“六有”的要求。
三要切實加強對老干部工作的領導。老干部工作是一項政策性很強的工作，加強領導是做好這項工作的前提。我們一定要帶著對老干部深厚的感情，主動了解掌握老干部的工作情況，自覺與老干部加強聯(lián)系，在政治上、生活上多關心老同志?？h委老干部工作領導小組要進一步建立健全工作制度，明確責任，突出重點，采取有力措施確保各項工作落到實處。領導小組各成員單位要充分履行職責，把老干部工作列入部門工作的重要議事日程，落實分管領導和具體責任人，加強督促檢查，切實把職責范圍內的工作抓緊抓好?？h委老干部局要加強自身建設，按照上級的有關要求，加強干部職工政治理論和業(yè)務知識學習，增強做好老干部工作的責任感，不斷提高工作水平和服務質量，切實為老干部辦實事、辦好事。
各位老領導、老同志，**過去取得的成績凝聚著你們的智慧、心血和汗水，**今天的成就同樣是你們與全縣各族人民群眾一道辛勤努力的結果，**美好明天仍然需要你們與全縣各族人民齊心協(xié)力、共同努力?！白蠲啦贿^夕陽紅”。真心希望各位老同志一如既往地支持縣委、縣政府的工作，繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為全縣經濟社會發(fā)展積極出謀劃策，確保今年各項工作再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌。
最后，再次感謝各位老同志對縣委、縣政府工作的關心和支持，祝各位老領導、老干部節(jié)日快樂、身體健康、心情愉快、闔家幸福！
在退休人員座談會上的講話篇四
尊敬的領導、親愛的老師們：
大家好！
今天，是我工作的終點，明天是我將踏上晚年生活的新起點。
我從19xx年七月任教，工齡38年。漫漫38年，彈指一揮間。在這38年中，我執(zhí)教32年復式、語數包班及兩門以上主科，兼大中隊輔導員、完小教導等職；后6年由于身體原因，在圖書室、文印室工作。至于我的教育情況、工作表現，大家有目共睹。
可敬的領導，親愛的同事們：茫茫人海中和你們相聚，和你們同事，是緣分，我珍惜這緣分，永遠銘記著領導對我的關懷和同事們對我的關心、安慰。和你們在一起工作過的日子，盡在不言中。學校是我工作的家，我會一如既往地關注學校的.發(fā)展。今天我與你們在這里道別了，我預祝你們年年都有新進步，歲歲都有新收獲。
按照中國人的傳統(tǒng)，六十年為一個甲子，我退休就是告別人生的第一個時期，迎來人生第二個時期。退休只不過是一次角色的轉換和場景的變更。從工作崗位退下來，說明告別了無數個“昨天”，迎來了“明天”。珍惜每一個“明天”，晚年生活就會更充實精彩。
謝謝！謝謝大家！
在退休人員座談會上的講話篇五
尊敬的各位老領導，同志們：
從9月8日至10日，我們集中3天時間，由縣四大機關分管領導陪同，組織部分離退休干部對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦、工業(yè)園區(qū)和城區(qū)的37個經濟社會發(fā)展典型進行了現場觀摩。今天，我們請各位老領導在這里召開座談會，主要有三個方面的考慮。一是看看各位老領導，并通過你們向全縣離退休干部致以誠摯的問候和敬意。二是向大家通報一下前八個月全縣經濟社會發(fā)展情況，面對面聽取大家對全縣工作的一些意見和建議。三是前一段時間市上對縣委、縣政府領導班子作了調整，有必要開一次會，讓大家作以交流溝通。
剛才，縣委副書記、縣長王曉軍同志通報了全縣前八個月工作完成情況和后四個月工作打算，講得很全面，也很具體，我完全同意。原縣人大主任楊發(fā)錄、原縣政協(xié)主席程振中、離休干部徐崇作了很好的發(fā)言，既對我們的工作給予了充分肯定，又對今后工作提出了很多好的意見和建議，聽了很受啟發(fā)，也很受感動，在今后的工作中，我們一定認真汲取，努力把各項工作做得更好。下面，我再講三點意見。
一、充分認識做好老干部工作的重要意義。
思想是行動的先導，只有認識到位，才能領導到位、工作到位、措施到位和服務到位。因此，我們一定要從講政治、講大局的高度，充分認識做好老干部工作的重要意義。
第一，做好老干部工作是加快華亭科學發(fā)展、轉型發(fā)展的客觀要求。一個地方的發(fā)展是一屆班子接著一屆班子干出來的。各位老領導、老同志是華亭發(fā)展的過來人和見證人，經驗多，體會深，看得透，在各項工作上都很有發(fā)言權，無論是經驗也好，教訓也好，對我們來說，都是寶貴的財富，對于我們下一步的發(fā)展很有好處，所以要尊重老同志，讓老同志積極進言獻策，支持在職干部的工作，還可以通過各位老領導宣傳黨的路線方針政策，調動廣大人民群眾的積極性和創(chuàng)造性，從而形成共謀發(fā)展的強大合力。
第二，做好老干部工作是維護穩(wěn)定、促進和諧的重要基礎。各位老領導、老同志在華亭都享有很高的威望，是深化改革、推動發(fā)展、維護穩(wěn)定、促進和諧的一支非常重要的力量。做好老干部工作不僅可以為老同志心順氣暢、安度晚年提供保障，也可以充分利用大家在社會上的獨特影響力，使全縣的中心工作得到更加有力的支持，達到事半功倍的效果。另一方面，可以通過大家的示范帶動作用，在所有老年人群體乃至全社會形成主動想和諧，積極謀和諧，共同建和諧的良好氛圍。
第三，做好老干部工作是尊重歷史、踐行宗旨的具體體現。老干部是華亭各項事業(yè)的創(chuàng)業(yè)人，特別是近年來華亭經濟社會之所以能夠保持平穩(wěn)較快發(fā)展，與各位老領導、老同志的無私奉獻和艱苦創(chuàng)業(yè)是密不可分的?？梢哉f，沒有老干部們昨天的出力流汗，就沒有華亭今天的輝煌。因此，老同志的愿望要求能不能得到優(yōu)先滿足，能不能讓他們與全縣人民和在職干部共同分享改革發(fā)展的成果，這不單純是老干部滿意不滿意的問題，而且關系到堅持執(zhí)政為民的原則問題。特別是盡管大家從領導崗位上退下來了，但仍一如既往地關心華亭的改革、發(fā)展和穩(wěn)定，這種無私奉獻的精神永遠值得我們學習和發(fā)揚。
二、切實抓好老干部政策待遇的落實。
要把以人為本的理念貫穿于老干部工作的各個環(huán)節(jié)，緊緊圍繞解決老干部最關心、最直接、最現實的利益問題，想老干部之所想、急老干部之所急、幫老干部之所需，讓老同志真正感受到黨和政府的關心和愛護。
1、要切實把對老干部思想上的關注落到實處。要進一步建好老干部學習活動服務設施，尤其要辦好、管好、用好老干部活動中心這個陣地，組織老同志開展豐富多彩的學習娛樂活動，真正實現“老有所學、老有所樂”。與此同時，各級領導干部要堅持聯(lián)系老干部工作制度，經常深入老干部中了解情況，傾聽老干部的意見和要求，加強與老干部的思想溝通和交流，及時幫助老干部解決思想上的問題，使他們在思想上始終與縣委保持一致。
2、要切實把對老干部政治上的關心落到實處。要認真堅持和落實好老干部參加政治學習、閱讀文件、參加有關會議和重大活動、定期向老干部通報形勢和工作情況等多年來行之有效的各項老干部政治待遇制度，使老同志及時了解國際、國內形勢和全縣經濟社會發(fā)展情況。要采取多種形式，廣泛利用政府網站等新聞媒體，大力宣傳老干部和老干部工作先進典型，努力營造全社會關心、重視老干部工作的良好輿論氛圍。
3、要切實把對老干部生活上的關照落到實處。要切實抓好老干部各項生活和經濟待遇的落實，凡是中央和省、市、縣出臺的有關老干部生活待遇的各項政策規(guī)定和辦法，必須不折不扣地落實到位。還要根據經濟社會發(fā)展，逐步提高老干部的生活待遇，形成老干部生活待遇的正常增長機制，保證老干部從經濟社會發(fā)展中得到實惠。對參加革命時間早、家庭收入低、身患重病、生活不能自理等有特殊困難的老干部及其遺屬，要特別予以關懷和照顧。
三、老干部要一如既往地支持縣上的工作。
廣大老干部為華亭的改革發(fā)展奮斗了一輩子、奉獻了一輩子、勞累了一輩子，現在從工作崗位上退下來了，最重要的任務是保持身心健康，安度晚年。但是，全面建設小康華亭的大業(yè)離不開大家，我們的工作還需要大家的指導和幫助，希望大家能夠繼續(xù)運用自己的經驗和智慧，為推動華亭科學發(fā)展、轉型發(fā)展再作貢獻、再立新功。
一是希望老干部在經濟建設中發(fā)揮好服務推動作用。在離退休的老同志中，有的是領導干部，有的是經濟、科技等領域的行家里手，在外關系多、門路廣，希望大家在身體許可的情況下，充分利用這些優(yōu)勢，對縣委、縣政府的一些大的決策、大的項目、大的工作，隨時多提寶貴意見，以促進我們更好地貫徹落實科學發(fā)展觀，使各項工作和決策更加具有科學性、合理性和民主性，更加符合社情民意，使華亭經濟社會繼續(xù)保持平穩(wěn)較快發(fā)展的良好勢頭。
二是希望老干部在維護和諧穩(wěn)定中發(fā)揮好橋梁紐帶作用。社會和諧穩(wěn)定要靠正確的決策，要靠公平、正義，也要靠方方面面來維護。廣大老干部久經考驗、立場堅定，有著堅強的黨性原則和政治洞察力，同社會各方面接觸的機會更多，了解社會各方面情況更直接。希望廣大老干部發(fā)揮德高望重、群眾基礎深厚、社會影響廣泛的優(yōu)勢，深入了解社情民意，積極協(xié)調各方利益，多做理順情緒、化解矛盾、凝聚人心、促進和諧的工作，共同維護全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大好局面。
三是希望老干部在關心培養(yǎng)下一代上發(fā)揮好示范教育作用。承前才能啟后，繼往才能開來。各位老領導、老同志見證了華亭改革發(fā)展的艱辛歷程，目睹了改革開放帶來的巨大變化，在傳播和弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、關心教育下一代方面，最有優(yōu)勢、最有發(fā)言權。希望各位老領導、老同志通過講黨課等各種形式，向廣大干部群眾特別是青少年講講革命傳統(tǒng)、講講苦干精神，把優(yōu)良傳統(tǒng)和作風傳承給后人，幫助年輕人健康成長。
最后，我再次代表縣委、人大、政府、政協(xié)，對各位老領導、老同志在全縣經濟社會事業(yè)發(fā)展中所作的貢獻表示衷心的感謝!我們相信，有各位老領導和老同志一如既往的理解、支持、關心和幫助，全縣上下一定能夠團結一心、齊心協(xié)力，努力推動華亭經濟社會又好又快發(fā)展。
最后，祝全縣廣大離退休干部健康長壽、闔家歡樂，萬事如意!
在退休人員座談會上的講話篇六
尊敬的各位老領導、老前輩，同志們：
大家好!
今天，我們在這里召開全縣離退休老干部座談會，與各位老領導、老同志一起，共同慶祝我國的傳統(tǒng)佳節(jié)——九九重陽節(jié)。在此，我代表中共沅陵縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)以及全縣65萬人民向在座的各位老領導、老同志并通過你們向全縣老年朋友致以節(jié)日的問候!向長期奮斗在全縣老干部工作一線的同志們，表示衷心的感謝!
9月5日，在老年大學秋季開學典禮上，我與部分老領導、老同志見過一次面。今天，再次與各位老領導、老同志見面，倍感親切，看到各位老領導、老同志精神矍鑠、身體健康，倍感欣慰。剛才，德明同志把全縣今年1—9月經濟社會發(fā)展情況向大家作了簡要匯報。下面我再表達三層意思。
一是感謝。各位老領導、老同志，過去，你們以滿腔熱血和才華智慧，為人民的解放事業(yè)和沅陵的發(fā)展進展作出了歷史性貢獻，在沅陵發(fā)展史上留下了光輝的業(yè)績，值得我們和后人永遠感念?，F在，雖然你們年事已高，但仍然十分關心沅陵的改革和發(fā)展，積極發(fā)揚老有所為、無私奉獻的精神，以不同方式繼續(xù)為全縣的穩(wěn)定、改革、發(fā)展獻計獻策、出智出力，更在關心教育下一代、普及科學技術、引領健康社會文化、弘揚社會正氣等方面發(fā)揮了突出的示范帶頭作用，為黨委政府分憂、為人民繼續(xù)造福，充分體現了老干部、老同志對黨的事業(yè)的執(zhí)著追求，對沅陵發(fā)展的一片赤誠之心。在此，我再次代表中共沅陵縣委、縣政府對你們的付出，表示崇高的敬意和衷心的感謝!
二是尊重。廣大老干部是黨和國家的寶貴財富。尊重、學習、關心、愛護老同志，是我們義不容辭的責任。我們要著眼于黨的事業(yè)薪火相傳，大力宣傳老同志的歷史功績，傳承老同志的崇高精神，以高度的政治責任感和歷史使命感做好工作，不斷把沅陵各項事業(yè)推向前進。我們將進一步貫徹落實中央關于在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧、精神上關懷老同志的方針政策，認真落實老同志的各項待遇，以滿腔熱情、深厚感情為老同志辦實事、做好事、解難事，努力為老同志老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學、老有所教、老有所樂、老有所為創(chuàng)造良好的條件。
三是希望。當前，我縣正處在加快發(fā)展、轉型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的關鍵時期。廣大老領導、老同志是鞏固黨的執(zhí)政基礎的重要政治力量，是促進社會和諧的重要群體，是教育青少年、培養(yǎng)下一代的重要資源。沅陵各項事業(yè)的發(fā)展進步，離不開你們的支持、參與和奉獻。我衷心地希望廣大老領導、老同志始終做到政治堅定、思想常新、理想永存，充分運用自己的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢、智力優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，在落實科學發(fā)展觀、加快轉變經濟發(fā)展方式中發(fā)揮推動作用，在弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風中發(fā)揮示范作用，在加強和創(chuàng)新社會管理、培養(yǎng)教育下一代、構建社會主義和諧社會中發(fā)揮參謀作用，在加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設中發(fā)揮促進作用，為沅陵經濟社會發(fā)展作出力所能及的新貢獻。
各位老領導、老同志，沅陵今天政通人和、加快發(fā)展的良好局面，得益于沅陵一代代共產黨人、老干部和人民群眾艱苦奮斗所夯實的堅實基礎，得益于歷屆縣委、縣政府一屆接一屆的真抓實干，也離不開退下來的各位老領導、老同志的關心、支持和參與。希望你們一如既往地關注沅陵的發(fā)展，支持縣委、縣政府的工作，指導我們、幫助我們、監(jiān)督我們，與我們一道共同開創(chuàng)沅陵美好的明天。
最后，衷心的祝愿各位老領導、老同志節(jié)日愉快、健康長壽、萬事如意、合家幸福!
在退休人員座談會上的講話篇七
同志們：
今天，我到漣水來，主要是看望工作在最基層的大學生們。今年5月份在華西村與大家進行過交流，相隔半年多時間，看一看各位大學生村干部在基層工作怎么樣?在農村群眾中生活怎么樣?創(chuàng)業(yè)步子邁的怎么樣?剛才，大家一起觀摩了大學生村干部創(chuàng)業(yè)點情況。一滴水能折射出太陽的光輝，通過在眾多創(chuàng)業(yè)點中選擇三個典型進行參觀，基本反映了到村任職大學生的生活和工作狀況?？春笊钍芨袆樱钍軉l(fā)，深受教育。一是看到了大學生在農村艱苦環(huán)境中的創(chuàng)業(yè)成果。嵇芳同志創(chuàng)辦的醫(yī)療器械廠雖然場地規(guī)模很小，設施十分簡陋，但是小中見大，透過小小的場地讓我們看到了生機和曙光，通過創(chuàng)業(yè)帶動當地25名女性勞動力就業(yè)，這個初步成果是與大學生村干部的智慧和辛勤勞動緊密聯(lián)系在一起的。二是看到了大學生創(chuàng)業(yè)的遠大志向。雖然工作在偏僻的農村基層，但是擋不住大家創(chuàng)業(yè)的堅定步伐，冬日的寒風也掩不住大家充滿生機的活力。“千里之行，始于足下”。盡管目前農村基層處處是土臺土路土窩，但是這里時時閃耀著大學生們創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)的“三創(chuàng)”精神。在王坤同志創(chuàng)辦的養(yǎng)鴿場里，我們看到了幾棵大樹，這些大樹仿佛在無聲地訴說他們是怎樣由小樹長成大樹的，也在鼓勵大學生們不管遇到什么困難，只要從頭做起、堅忍不拔、踏踏實實，就一定能干出一番事業(yè)。三是看到了大學生們的創(chuàng)業(yè)精神。通過聽取大學生們的發(fā)言，可以感受到大家經過到農村鍛煉后了解了許多感性知識，視野更加開闊，理想更加務實，干事創(chuàng)業(yè)的愿望更加堅定。同時，我們也看到了大家的自信、智慧和敬業(yè)精神，都想盡己之力、盡己之能做一些事情。如王波同志創(chuàng)辦的養(yǎng)牛場，雖然門旁牌子是紙糊的，但我們相信這塊牌子會越做越大，它的含金量會越來越高。在此，我代表市委、市政府，向全體淮安大學生村干部表示親切的慰問和崇高的敬意!希望大家再接再厲，在新農村建設的廣闊舞臺上，鍛煉才智，大顯身手，再立新功。借此機會，我對同志們提幾點希望。
一要持之以恒學習?！案褂性姇鴼庾匀A?！币M一步向實踐學習，向基層同志學習，向基層干部學習，緊密結合農村實際，按照“缺什么，補什么”的要求加強學習。當前，要認真學習黨的xx屆三中全會精神，深刻認識新形勢下推進農村改革發(fā)展的指導思想、目標任務、重大原則和政策措施，緊密聯(lián)系任職村實際，積極探索加快農村改革發(fā)展的有效途徑和實現形式，走差別化特色化發(fā)展之路。在緊張忙碌的工作之中，要始終想著所做的一切是為了什么?是為了當地農民盡快富裕起來，為了所在任職村盡快發(fā)展起來，也就是富民強村。要注意學習農業(yè)科技知識，在推進農業(yè)產業(yè)化、發(fā)展農業(yè)龍頭企業(yè)、提高農業(yè)科技水平等方面發(fā)揮好作用。要虛心向基層干部和農民學習，掌握一些農村工作中行之有效的方法。如過去農村有“三難”：一怕肚子高，二怕背大鍬，三怕火上燒?，F在農村工作也出現一些新情況、新矛盾，需要大家在工作實踐中學習，努力探索解決問題的辦法。
二要大膽帶頭創(chuàng)業(yè)。當前，束縛農村加快發(fā)展的短板，主要還是缺少增收致富項目，缺少帶頭帶領致富的能人。今年5月份，我在華西與你們交流時講過，華西的發(fā)展史和經驗是一本書，傳遍了中國;華西的經驗是一盞燈，它照亮了中國農民的心。大學生現在就是星星之火，要把各自的智慧之光、創(chuàng)業(yè)熱情帶到農村、帶到老百姓中來，像星星之火一樣撒落在農村這片土地上。大學生到村任職是一個制度性的安排，今后每年都會有一批大學生來到農村，多少年后再寫農村發(fā)展史的時候，大學生村干部將成為重要的一段。到村任職大學生要立大志、干大事、創(chuàng)大業(yè)，通過實實在在的貢獻，實現自己的人生價值，成為對社會有用的人才。希望大家以敢為人先的精神，克服困難，對認準的項目、認準的事情，大膽地闖、大膽地試、大膽地干，用智慧和汗水，走出自己的創(chuàng)業(yè)之路。要靠船下篙、腳踏實地，緊緊圍繞農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定的目標，根據任職村的具體情況，針對當前農村的熱點、難點問題和急需開展的工作尋找創(chuàng)業(yè)項目，創(chuàng)新思路，捕捉商機。要不怕失敗，百折不撓，鍥而不舍，把全部的激情和智慧投入到創(chuàng)業(yè)中去，在創(chuàng)業(yè)中實現人生價值、升華人生境界。在這方面，要學學孫悟空的精神。孫悟空有三種精神：一是忠心耿耿追求事業(yè)，二是顧全大局忍辱負重，三是攻堅克難百折不撓。
三要磨練堅強品質。一個村“麻雀雖小、五臟俱全”，既有經濟工作，又有黨的建設、社會工作、群眾工作。大家在最基層做最基礎的工作，直接面對群眾，工作千頭萬緒。經過基層工作磨練，個人的成長將終生受益。當前，基層新情況、新問題層出不窮，要做好經受困難和挫折考驗的準備。面對困難，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣，把戰(zhàn)勝困難作為歷練人生的機遇;面對問題，要有解決問題的決心，把解決問題作為增長才干的途徑;面對挑戰(zhàn)，要有應對挑戰(zhàn)的辦法，把應對挑戰(zhàn)作為磨練意志的手段。不僅要有熱情、有信心，還要有恒心、有韌勁，堅持從具體事情做起，日積月累，積小成為大成，不斷經受鍛煉，增長才干。這是一種意志，是一種投資。這種投資必然會有回報，這個財富將會成為大家今后人生財富的一個重要部分。
大學生村干部工作是一項戰(zhàn)略工程。中央提出，要用5年時間選拔10到20萬優(yōu)秀大學生到村任職，今后還要為城市社區(qū)選派大學生干部。各級黨委政府要把大學生村干部工作作為事關全局、事關長遠、事關發(fā)展的重要舉措來認識、來謀劃、來推進。要認真貫徹落實中央和省市委要求，建立健全大學生村干部教育管理服務機制，確保大學生村干部留得住、用得上、有作為。要進一步加大宣傳力度，為大學生村干部順利開展工作、健康茁壯成長創(chuàng)造良好環(huán)境。各級組織部門要當好“大學生村干部之家”，切實加強大學生村干部的管理;根據年輕干部尤其是大學生村干部成長的規(guī)律，進行系統(tǒng)設計，創(chuàng)造更好的創(chuàng)業(yè)平臺、創(chuàng)業(yè)載體、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)道路和創(chuàng)業(yè)經驗。創(chuàng)業(yè)是光榮的，創(chuàng)業(yè)也是艱難的。組織上要幫助大學生村干部解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的困難和問題，在金融、信貸、財政、稅收等方面制定相關優(yōu)惠政策，大力支持大學生村干部創(chuàng)業(yè)。要切實關心大學生村干部成長，把他們工作、學習和生活安排好。
衷心祝愿大家工作好，身體好!
謝謝大家!
在退休人員座談會上的講話篇八
同志們：
今天我們在這里召開座談會，主題就是一個：為洛旺苗族鄉(xiāng)原水管站長王德聰同志舉行退休座談，表達全體干部職工對王老光榮退休的紀念之情，表達鄉(xiāng)黨委政府對王老為全鄉(xiāng)基礎設施建設做出的巨大貢獻的感謝，表達我們對王老
幸福
退休
生活
的良好祝愿。
王老是洛旺鄉(xiāng)茶園村人，1969年參加工作，1969年至1973年，在洛旺糧管所工作，1973年至今一直在洛旺鄉(xiāng)水管站工作。在40多年來的工作中，王老始終嚴格要求自己，勤懇工作，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻，以滿腔的熱情，對家鄉(xiāng)的建設傾注了全部的心血，為我們樹立了優(yōu)秀的榜樣。
建設，經常是顧不上吃飯，也因此累壞了身體?？删褪窃谧约荷眢w不好的情況下，王老仍然以搞好全鄉(xiāng)的建設為己任，全力支持鄉(xiāng)黨委政府的工作，哪里需要，就出現在哪里，
什么
時候需要，就什么時候出發(fā)。我特別記得在今年，有一次我去懷來村檢查滾水壩工程建設時，需要一個水利方面的專家一同前往，當時我想到請王老一同前往，可想到老人家當時身體不好，就沒有請他。沒想到的是，我們在公路上遇到了正由老伴陪伴著散步的王老，當他得知我們需要去懷來的時候，已是接近60高齡的他主動要求和我們一同前往，王老對家鄉(xiāng)建設的支持，讓我們每一個人感動，在這里我代表我個人感謝王老對我工作的關心支持和幫助，同時也代表鄉(xiāng)黨委政府向他老人家表達深深的敬意。
王老今天雖然退休了，但我相信，他的心依然會關心著我們這些工作崗位上的同志，關心著家鄉(xiāng)的建設。我們也將會記住王老的奉獻，以王老為榜樣，干好工作，為洛旺的建設盡職盡責。
“莫道桑榆晚，為霞尚滿天”。在這里，我再次代表鄉(xiāng)黨委政府、代表全鄉(xiāng)干部職工，祝王老老有所為，老有所樂，健康長壽，生活美滿，萬事如意，晚年幸福。
在退休人員座談會上的講話篇九
一、認識和體會。
人大是一個勇于擔當、高效務實、包容大氣的集體。人大各項工作都在圍繞區(qū)委的中心工作開展，特別是遇到事關全局、急難險重的問題和困難，總是主動發(fā)揮作用，提出有意義有價值的意見建議，并且做到依法把區(qū)委的中心意圖轉化為全民的共同意志和具體行動。今年幾次審查批準預算調整方案，開創(chuàng)性地授予xx地方發(fā)展功臣的榮譽稱號，召開重點企業(yè)財稅座談會，及時出臺地下水超采決定等，每一項都是圍繞區(qū)委中心工作，都在維護全區(qū)工作大局!關于高效務實，感受最深的，一是人大的各類會議，包括主任會，常委會，代表大會，程序嚴謹，環(huán)節(jié)緊湊，從不拖泥帶水，效率高，實效性強;二是人大組織的各類活動，包括專項執(zhí)法檢查，綜合視察和各種專題調研活動等，從制定工作方案到活動組織到審議報告到督促整改落實再到聽取整改報告等，這種全鏈條閉合式的監(jiān)督方式，讓我們的工作針對性非常強，效果也非常好。去年的三項聯(lián)動監(jiān)督，今年的“6+1”聯(lián)動監(jiān)督，票決民生實事的推進，以及各工委開展的專項執(zhí)法檢查等活動都非常深入扎實。在人大，各位主任平易近人，關心下屬，沒有絲毫領導的架子，讓我們更加尊敬和尊重。在人大，無論是機關會議，還是主任會議，無論是出席的還是列席的，都有參加的機會和發(fā)言的權力，民主和法治在這里得到完美體現。在人大，人人都有自己的崗位和職責，人人都有展示自我、創(chuàng)造價值的機會，在這個擔當務實包容的大集體里，我們都能找到自己的存在感和歸屬感。人大有一支團結協(xié)作、素質過硬且能打硬仗的干部隊伍。在人大，能充分感受到合力攻堅、團結協(xié)作的力量。無論是“6+1”聯(lián)動監(jiān)督，五星級家站評比驗收，還是民生實事視察督導，走訪代表活動等，都是系統(tǒng)內統(tǒng)一安排，分組推進，協(xié)調聯(lián)動，合力完成。這種有分工有合作的工作方式，讓人大歷練出了一支素質全面、能擔重任的隊伍。我們各項硬任務，從xx主任對工作的總體把握、周密部署，到各位分管主任的精心安排，全力推進，從xx秘書長的統(tǒng)籌協(xié)調到xx主任的通力合作，從各工委主任的親力親為到科室全體成員的主動參與，從辦公室的靠前指揮到各委室的協(xié)調聯(lián)動，人大人人都在工作中，都在行動中，人大打贏了不少硬仗?！?+1”聯(lián)動監(jiān)督，環(huán)保專項督查，星級家站建設，民生實事票決，項項都是硬任務。今年“6+1”聯(lián)動監(jiān)督，全省總結通報中，人大在全市排名第一，這就是我們這個集體響當當的成績。人大是一個尊重人才、激勵成長、彰顯價值的人生舞臺。今天能有機會坐在這里，向各位主任匯報思想和收獲，就是一次很好的成長和歷練，更是人大對我們新來同志們的特殊關心關愛和精心培養(yǎng)。我們應該認真地對自己的思想，學習，工作進行梳理歸納，有經驗、有不足，有見識，有思考，讓自己在總結中得到提升。前段，xx主任聽取了各工委的工作匯報，并對每個委室的工作給予了充分的肯定和高度評價。這既是對各委室集體付出的認可，更是對每位工作者的關注和培養(yǎng)。在人大，無論是新來的同志，還是多年的老同志，每人每年都有外出學習的機會，這是多么寶貴的學習成長機會!領導們重視年輕人的成長，給我們搭建平臺，我們有什么理由不好好學習，不快速成長呢!在xx學習期間，聽了xx人大主任xx老師的課，聽了選任聯(lián)工委副主任xx的課，他們都是人大工作者，卻都已經成為專家型、學者型的工作者，他們真正把工作干成了事業(yè)，非常值得我們學習。
二、成長和收獲。
提升了綜合協(xié)調服務能力。在兩個科室的歷練，特別是在辦公室，我接觸了各類文件的編發(fā)、各類會議的組織，深刻感受到綜合服務工作的每一個工作環(huán)節(jié)都不容疏忽大意。從活動前的各項準備，到起草預案，下發(fā)通知，甚至到擺放桌牌，會議材料的整理校對擺放，以及現場活動前的踩點，活動之后的公眾號發(fā)布等，看似點滴小事，都是事關大局成敗的關鍵。機關辦公室這邊，秘書長和xx主任，給我們樹立了很好的榜樣，從他們身上，我除了體會到一線工作的重要，更看到了后勤工作的不容馬虎和細致入微。提高了語言文字能力。記得和xx主任開展師德調研，組織座談，下發(fā)調查問卷，梳理相關問題，很快完成了調研報告，送到會榮主任那里。主任看完后說，人大的調研報告，是依法監(jiān)督的情況反映，是要解決實際問題的，要用精準的數字和真實的情況反映問題和建議。這次調研后，我認真學習人大業(yè)務，不僅提高了撰寫報告的水平，更了解了人大依法監(jiān)督的各種方式方法。來到辦公室以后，感覺在語言文字方面更要下功夫。去年，我參加了常委會報告的起草，收獲很多;今年，xx主任帶著大家先后幾易其稿，反復幾輪修改完善。從中，我們每個人收獲都很多，從對人大工作的整體把握，內容的前后邏輯，語言文字的精準表達，字斟句酌、反復推敲，在不斷的研究討論修改過程中，我們追求精益求精，盡善盡美，而自己也在不知不覺中收獲了成長和進步。提升了各項業(yè)務工作能力。兩年里，組織參加過教科文衛(wèi)工委安全生產“一法一條例”執(zhí)法檢查，《藥品管理法》等各種執(zhí)法檢查，參加過師德情況調研，養(yǎng)老服務體系建設情況調研等，參加過五星級家站評比驗收，參加過走訪代表活動，參加過對政府部門主要負責人履職評議，參加了“6+1”聯(lián)動監(jiān)督中地下水超采和資源能源兩個專項督導組調研、督導、聽取報告等各項重點工作。在這些重大活動中，各位主任對分管工作認真負責、靠前指揮，各位工委主任周密組織、身先士卒，相關領域相關部門的同志們專業(yè)精深、工作扎實，從他們身上感受到自己工作還需更加深入，能力還有待提升。
三、感想和建議。
懂得珍惜。人大給我們創(chuàng)造了這么好的成長環(huán)境，我們必須懂得珍惜真愛。珍惜我們擁有的崗位，珍惜領導的關心關愛，珍惜集體的溫暖和培育。心懷感恩。主任曾給我們講了一堂關于學習讀書的黨課。一個人要讀三方面書，思想認識政治理論方面的書，增長專業(yè)知識提高業(yè)務能力方面的書，培養(yǎng)興趣愛好生活品味的書。兩年多來，真的是受益匪淺。我們每一位同志應該懂得感恩，要用自己的成長和進步回報各位領導的真心關切和幫助引領。主動奉獻。要主動學習、提高能力，要在自己的工作崗位上發(fā)一份光，出一份力，不斷創(chuàng)造佳績，為人大這個和諧向上的集體增光添彩。
各位領導，各位同事們，
大家下午好。
今天單位在此召開新進人員座談會，這是領導對我們的關心和照顧，同時也為我們提供了一次難得的學習和交流的機會。首先做下自我介紹：我叫xxx，畢業(yè)于xxxxxx專業(yè)，目前在咱們xx部門從事xx工作，為大家做基礎服務。自從12年7月份來到我局參加工作，至今為止已有6個多月了，這么短的時間對于為我局發(fā)展做出杰出貢獻的前輩們來講顯得寸木岑樓，但對于我們這些剛剛離開校園踏上工作崗位的大學生來說，獲得的體會卻又很多。
首先是觀念的轉變：當我們踏入社會的門檻，就應該清醒的認識到我們已經不再是學生，要為我們所做的工作負責。就我所從事的工作而言，需要更專業(yè)更務實的知識，如果我們出錯了，也許會造成企業(yè)的虧損，也許會損害群眾的利益，這都不是我們希望看到的，所以要求我們工作更認真更仔細。在這一點上，我要向我的前輩們學習，他們認真負責的工作精神為我做出了良好的表率，我要改進的還有許多。
其次，社會是一張網，網中有你也有我，因此交流是我們生活和學習中必不可少的一部分，在這之前，也是由于工作性質的原因，我在這方面做得不夠好，今后我會加強與同事們之間的交流與溝通，因為同樣年輕，我們沒有代溝。
為進一步提高自身的業(yè)務水平和能力，我為自己總結了以下兩個方向：
其一是要勤奮，不時向我的前輩們請教，通過多看多想多問多做多練，把自己不會的技術學會，是自己在最短的時間里熟悉各項工作流程和內容，在充實自己的同時也加快了工作的進程。
其二，從細微工作入手，積極調整個人心態(tài)，我認為我們應該接受并保持這樣一種心態(tài)：就是付出再多也比他得到的要少。學會服從，學會尊重，少說多做，除了認真執(zhí)行領導交辦的各項工作任務以外，還要做好每一件小事，比如打掃衛(wèi)生，比如及時給沒電的儀器充電，這都是很小的事，但可以使我保持愉悅的心情。
自工作以來，我在學習和工作中不斷成長成熟，但我十分清醒我還有很多的缺點和不足，比如局限于自身周圍的小圈子，工作執(zhí)行上存在好人主義思想，工作活力有待提高等等。幸好的是，我有一個非常棒的領導和團隊，他們給予了我極大的包容和幫助，使得我可以在一個良好地氛圍中工作和生活，我有信心也有責任在未來的工作中成為一個合格的測繪工作者，為我局的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。
謝謝大家。
一、思想上位，爭做有為的人大青年。我是20xx年x月正式到人大工作的。在這之前，常聽人說，人大是“二線”部門，工作輕松。然而，到崗之后發(fā)現人大其實很忙：從人大代表到人大機關工作人員，個個都在忙，忙著評議、忙著調研、忙著組織會務、忙著撰寫材料……人大工作涉及方方面面，既有政治性、政策性、法規(guī)性很強的特點，又有專門化、專業(yè)化、精細化的特點，是為民代言的“一線”、監(jiān)督政府的“一線”、推動發(fā)展的“一線”，沒有幾把刷子、過硬的素質，是很難履好職、盡好責的，更說不上開創(chuàng)工作新局面。
二、工作進位，爭做有本領的人大青年。剛到人大工作，我發(fā)現自己不適應新崗位要求了。原來在報社，只要專心致志寫好新聞稿件就行，其他事都不用操心，現在發(fā)現光靠“一招鮮”明顯行不通，必須學會“十指彈琴”。既需要會寫，又要能說、會干，具備綜合協(xié)調能力。比如，開展專項視察活動，要起草預案，通知代表參加活動，要準備講話，提前踩點安排路線，事無巨細，不能出現任何差錯。因此，必須苦練內功，把學習作為第一要務。注重在學中干、在干中學，加強憲法和法律等履職專業(yè)知識學習，提升素質。增強文字綜合能力，做到多學習、多思考、多動手，做起調研報告的撰寫、決議決定的制定、審議意見的起草、典型經驗的總結等工作來才能游刃有余。真正達到開口能講、提筆能寫、彎腰能干、遇事能謀，做人大工作的行家里手。三、作風到位，爭做有擔當的人大青年。在人大工作，給我感受很深的一點，就是有種回歸大家庭的感覺，無論是領導還是普通科員，都平易近人，大家心朝一處想，勁往一處使，相互幫助，共同進步，讓人如沐春風。尤其是辦公室工作精益求精，無論是人代會的召開還是平時常委會的組織，會前周密安排，會中嚴謹細致，會后推動落實，保障到位。在急難險重工作面前，大家不推不躲，加班無怨無悔、任勞任怨，是我學習的榜樣。在這樣的環(huán)境下，我感覺沒有任何理由不進步。習近平總書記指出，“擔當大小，體現著胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就?！弊鳛橐幻氯?，一個年輕人，只有勇于擔當，雷厲風行，事不過夜，一抓到底，才能做到作風過硬。只有時刻以工作為重、以事業(yè)為重，甘于奉獻，強化大局意識，才能使各項工作得到更好地落實，促進人大事業(yè)更好地發(fā)展。
尊敬的xx，各位領導：
今天，我很高興也很榮幸，能夠作為20**年新錄用公務員代表，向各位領導、各位同事匯報自己入校以來的感想以及今后的打算。
記得與xx初次結緣，是在20**年的夏天。那時，我在xx里上培訓班。第一次踏進校園的時候，這里綠樹成蔭，花朵盛開，不時傳來鳥兒的歌唱，我一下子就被吸引住了。校園中的教學樓、學員樓、圖書館等整齊完備的校舍讓我流連忘返。培訓課上，黨校老師的淵博知識、獨到見解和生動講授給我留下了深刻印象，我感覺這里是知識的海洋，求真的殿堂。從那時，我便喜歡上了黨校，盼望自己能成為這里的一員。
去年，通過公務員考試，我有幸成為xx的一員，實現了自己的愿望，在這里我深懷感激，謝謝xx接納了我。說實話，雖然以前在淮南市直機關工作過幾年，但是從市直機關進入省直機關工作，面臨新的環(huán)境，新的崗位，新的人和事，我心里還是有些忐忑。但這種忐忑很快就隨著這里團結、友愛、和睦的氛圍而煙消云散了。
這里的領導、同事沒有架子，很親切，對新錄用人員倍加關心。初來乍到，工作中難免遇到什么困難和疑問，向周圍領導和同事請教時，他們都停下手頭工作，耐心的講解、指導。他們還主動關心我的學習和生活。元月份，我住院做眼睛手術。這本來是一個小手術，沒想到組織人事處領導和同事親自到醫(yī)院看望我，我非常的感動、感激。短短兩個多月在xx的工作、學習、生活，領導、同事們給予的家人般的溫暖時時充滿我的心房，這種溫暖讓我感覺到滿滿的正能量，讓我對以后的工作充滿信心，對未來滿懷憧憬。
為了幫助我們更快的融入xx工作生活，幫助我們鍛煉成長，學校還專門為我們這批新錄用公務員制定了培養(yǎng)方案，按照方案逐步對我們進行培養(yǎng)，現在我們10個人正在綜合處室輪崗鍛煉。今天的座談會，校領導親自參加，這些都是對我們的高度關心和愛護。
近期，xx工作會議和xx工作會議的陸續(xù)召開，體現出黨中央和省委對xx工作高度重視，標志著xx發(fā)展進入了新的里程，xx事業(yè)翻開了新的篇章。在這一新的歷史起點上，進入xx工作，我倍感責任重大，使命光榮。作為xx人，我們年輕，將奮力拼搏，勇于進取，刻苦學習，打牢基礎，以加倍的努力讓自己快速成長，盡快適應本職工作，盡快為創(chuàng)建“一流黨校”做出貢獻。我決心：
一、轉變角色，融入集體。作為新xx人，我們首先要做的就是轉變自己的身份、角色，盡快熟悉和適應，讓自己融入到xx這個大集體。在說話、辦事、待人接物上，在工作、學習、日常生活中，始終牢記自己黨校人的身份，始終不忘為xx的集體榮譽添彩。用端正的態(tài)度、嚴謹的學風，踏實的工作作風，贏得領導、同事的認可。
二、緊抓學習，提升能力。xx本身有豐富的學習資源，又安排我們輪崗鍛煉，以后還有“導師”幫帶，我們要充分利用這優(yōu)越的學習條件和環(huán)境，刻苦學習，努力提升。尤其是在輪崗期間要抓緊抓好業(yè)務學習，力爭在一個月時間里牢固掌握所在輪崗處室的工作制度、內容和流程，為以后的工作打下堅實基礎。
三、發(fā)揮優(yōu)勢，多干實事。我們有充沛的體力，有旺盛的精力，有活躍的思維。我們更要積極主動進取，任勞任怨的工作。只有干工作、辦實事，我們才能學以致用、學干結合，不斷增強自身本領。
四、嚴守紀律，嚴格要求。對自己要嚴格要求，時刻保持警醒，嚴守公務員的準則、規(guī)范，嚴守學校的制度、紀律，嚴守處室的規(guī)矩、要求，這是工作態(tài)度、工作作風的體現，也是作為一名黨校人的底線，是我們永遠的必修課。
我們熱愛這個崗位，熱愛這個集體，熱愛這份事業(yè)。我們知道，從新人到合格的xx人，我們還有很多東西要學，很多事情要做，很多困難要克服。我們堅信，在xx的堅強領導下，在處室領導的悉心指導下，在各位前輩、同事的關心幫助下，我們一定能勇挑重擔，不辱使命，為xx建設添磚加瓦，將xx事業(yè)繼續(xù)發(fā)揚光大。謝謝!
各位新進的年輕朋友們：
大家下午好!
首先我代表院黨委班子和全院400多名老職工對大家的加入表示熱烈的歡迎。
林業(yè)作為我國國民經濟的一個重要部門,越來越受到社會各界的普遍重視,而林業(yè)科研工作是林業(yè)工作的重要內容之一。建國六十年來,我國林業(yè)科研工作取得了一大批可喜的研究成果，我院建院五十多年來，也取得了豐碩的研究成果，這是一代代湘林科人努力奮斗的智慧結晶，為經濟社會的發(fā)展作出了積極的不可磨滅的貢獻。如今，正值湖南林業(yè)飛速發(fā)展，適逢我院高速挺進，大步跨越，全體職工緊抓機遇，奮發(fā)進取，為創(chuàng)建一流省級林科院而努力奮斗的關鍵時期，你們，又一批壯志滿懷、風華正茂的研究生來到我們林科院，這是我們單位的一件大喜事。同時我也希望，你們的到來能為我們單位的發(fā)展注入無限的活力，為林科院的明天增添絢麗的色彩。
從招聘考試的那天看，你們能從那么多人當中脫穎而出成為我們這個大家庭的一份子，這說明你們是優(yōu)秀的，和我們單位是有緣分的。從你們那個角度講，你們需要單位為你們提供一個展現自我，提升自我，發(fā)揮自我價值的平臺;從單位角度來看，我們更需要全能優(yōu)秀的人才為單位的發(fā)展貢獻智慧和力量。那么就是說，單位要更好更快的發(fā)展，你們也要更好更快的發(fā)展，這是我們的共同目標。為了這個共同的目標，希望大家在加入到林科院之后，能盡快地將在學校和社會形成的思維模式轉移到入職狀態(tài)，認真思考如何認識單位目前的發(fā)展和不足、如何真正加入到林科院這個科研團隊，單位需要你們做什么，你們將如何做好一個優(yōu)秀合格的林業(yè)科研工作者這些問題上來。思想準備足了就會主動，思想準備不足就會被動。為了幫助你們盡快理順這些問題，在此我給你們提幾點希望和建議，希望對你們能有所啟發(fā)：
1、必須轉變觀念。也許有些人會說，我們一直是學林的，不存在觀念轉變問題。其實不然。你們雖然是學林的，但是一直是呆在學校學習，大部分人并不是很了解真正的林業(yè)科研事業(yè)，對我們平時的工作情況也不是很熟悉，你們當中有些人已經在這邊實習了一段時間，或許對林業(yè)科研有所了解?？蒲惺羌拍?，恒心是成功之路。林業(yè)科研本身面向山區(qū)、生產周期長、公益性強、基礎待遇差。希望大家在自己新的崗位上，樹立積極進取，拼搏奮斗的思想理念，將入職就業(yè)看作是投入事業(yè)，將眼光放得更遠一些，與單位和林業(yè)事業(yè)一起成長。要堅定正確的政治方向，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把握努力方向和價值取向。要樹立強烈的事業(yè)心和責任感，要融入單位團隊，有做好工作的激情和狀態(tài)以及回報社會、奉獻社會的精神。要堅持隨著形勢的發(fā)展不斷更新自己的觀念，牢記不進則退這個永恒的法則，使自己在社會發(fā)展的大潮中永不掉隊。
2、必須加強學習。你們剛參加工作，要處理好學歷和能力的關系，將在學校學到的知識運用到工作實踐中來，如何將知識轉化為實際能力，是擺在你們面前最現實的問題。不管學什么專業(yè)的，都面臨著如何將課本理論知識向工作實踐轉移的問題。因此，學習對大家來講還是當務之急的任務，要根據崗位需求豐富相關知識，缺什么補什么，加速知識更新，努力將課本知識跟工作實踐結合起來。繼續(xù)向書本學習，虛心向老職工學習，注重在實踐中學習。要提高學習的自覺性，善于在工作中積累知識。要從工作實踐中明白一個科研工作者應該具備的科研素質和技能，并且希望大家能學以致用,掌握實際本領，不斷為單位增加可持續(xù)發(fā)展的能源動力，積極為單位的發(fā)展獻智出力。
3、必須愛崗敬業(yè)。新職工要立足于干一行愛一行，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，敢于在一線鍛煉，自覺經受磨練。你們剛參加工作，今后還要有很長的路要走，要下定決心打好基礎，多經風雨見世面，道理大家一定都很清楚，但是要做起來很不容易。大家要經得起磨練和艱苦的考驗，要有戰(zhàn)勝一切艱難險阻的思想準備，扎實苦干，隨時謹記我們的院訓“求真務實創(chuàng)新奉獻”。另外，要自覺遵守職業(yè)道德操守，講團結、講大局，培養(yǎng)集體主義精神和團隊精神，以自己的實際行動豐富單位文化內涵，共同推進和諧單位建設，做一個思想過硬、素質過硬、技能過硬的新型合格的林業(yè)科研工作者。
4、必須勇于創(chuàng)新。新一代的青年思想活躍，尤其你們都是受過高等教育的研究生，有基礎，接受新事物快，有敢闖敢干的特點，你們的到來無疑給我們的單位注入了新的活力。我希望你們在工作中，要把這些特點和優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，緊緊圍繞單位和林業(yè)事業(yè)的發(fā)展，大膽創(chuàng)新，用你們的思維不斷的發(fā)現我們單位目前的不足，改進我們的工作，使我們的管理更加科學，更加現代化。要樹立競爭意識，敢于挑戰(zhàn)自我，做前人不敢做的事情。要善于開動腦筋，學會分析事物，用積極的心態(tài)和穩(wěn)妥的方法，解決在工作中出現的各種矛盾和問題，不斷積累社會經驗。同時要避免思維簡單，辦事莽撞，輕率浮躁，最大限度發(fā)揮出青年人的優(yōu)勢，提升應對各種風險的能力。
當然，作為一個新的林業(yè)科研工作者，你們也將面臨著新的挑戰(zhàn)。如何盡快把自己打造成為單位的鋼筋鐵骨，做一個對社會有用的優(yōu)秀人才，是需要過程的。希望你們從現在做起，從小事做起，認認真真做人，踏踏實實做事，把你們的青春和智慧無私的奉獻給社會，奉獻給你們熱愛的林業(yè)事業(yè)。
祝你們這批研究生在湖南林科院這塊沃土上健康成長、迅速成材!
謝謝大家!
各位領導同事，大家好!我是xx，來自綜合處。非常感謝支隊提供這樣一次座談會，剛才聽了幾位同事的發(fā)言，感同身受、倍感鼓舞。
不知不覺我來到支隊也快四個月了，回顧這四個月，工作上是忙碌而充實的，內心里溫暖而感動的，能力上是不斷提升的。來支隊前，我在xx的基層部門干了9年，在質監(jiān)局干了四年的質量和標準化工作，在食藥局干了四年的監(jiān)管所所長，在審批局干了半年的法制工作，來支隊前在區(qū)委巡察組干了1年的巡察專員。從最基層到支隊，從xx來xx，工作業(yè)務相似，但要求更嚴了、節(jié)奏更快了、平臺更高了、專業(yè)性更強了。在綜合處，身邊都是優(yōu)秀的領導同事，大家都兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、緊密團結，加班加點也是常態(tài)。每天都覺得自己處于一種“緊迫”的狀態(tài)，一是工作上有壓力，再一個就是覺得還有很多需要提高的地方，時刻覺得自己一天不充電就會退步，一時不認真可能就會犯錯，一旦不努力就擔不起綜合處如此重要的職責。非常感謝的是，領導同事對我們公開選調人員都非常關心愛護，在工作上言傳身教、包容體貼，在生活上也無微不至、貼心關懷，讓我感受到了支隊就是相親相愛的一家人。我自己也每天為自己鼓勁，要珍惜來之不易的工作，再接再厲，不辜負領導同事的關心，要對得起市場監(jiān)管這份事業(yè)。
下一步的工作，我將努力做到四點：
一是在個性中增強黨性。時刻把講政治放在首位，進了支隊的門，就是支隊的人，無條件服從組織安排。
二是在職業(yè)中發(fā)展事業(yè)。因為之前一直從事市場監(jiān)管相關工作，從內心里講，對市場監(jiān)管有感情的，雖然市場監(jiān)管苦點累點，但是市場監(jiān)管承擔的使命是光榮而艱巨的。所以我要繼續(xù)提高能力，多請教多學習，積極投入到市場監(jiān)管的事業(yè)中去，實現自己的人生價值。
三是在改變中堅守不變。來到xx，來到支隊，面臨著很多的改變，工作方式的改變，工作環(huán)境的改變，生活環(huán)境的改變等等，但是我一直覺得要堅守不變的是自己的精神氣，堅守對工作的執(zhí)著、堅守對學習的渴望、堅守對事業(yè)的奉獻、堅守對生活的熱愛、堅守對家庭的負責。
四是在自我中追求無我。把自己看小，把工作看大;把個人需求看淡，把崗位責任看重。格局決定結局，態(tài)度決定高度。讓每一項工作都有一份收獲，讓每一份收獲都是一次成長，在工作中磨練成長，不愧于時代、不愧于內心、不愧于人生。匯報完畢。
原來對人大認識比較膚淺，以為人大就是“政治花瓶”，是“二線單位”，比較超脫清閑。到人大工作以后，有了顛覆性的改觀。正如xx主任說的，人大工作大有可為，而且必須要為，這是憲法和法律決定的，也是工作大局決定的。干好人大工作是個“良心活”，制度設計在那，法律賦權在那，職能明確在那，就看想不想干、能不能干，心中有沒有對法律的敬畏，有沒有裝著大局，有沒有裝著百姓。近幾年來，在xx主任、各位副主任領導下，xx人大工作開展的有聲有色，作了許多開創(chuàng)性的工作，得到了廣泛認可，受到了充分尊重，樹立了人大權威。作為一名普通人大干部，也從心底倍感自豪。
領導風格影響機關風氣，領導魅力激發(fā)下屬活力。在人大機關，從各位主任到工委主任再到普通干部，人人心懷正義，真正站在群眾的立場考慮問題、開展工作，通過依法履職切切實實為老百姓解決了一大批現實問題。人大機關沒有復雜的人情世故，就像一個大家庭，互幫互助，其樂融融，充滿活力。自己到人大工作時間不長，對人大的工作特點和性質認識還不夠深刻，但由于辦公室崗位的特殊性，也能基本了解到工作全貌，這三年的工作和學習，使自己站位更高，學識更厚，知識面進一步拓展，真正從內心深處感受到了人大制度的優(yōu)越性，也更加堅定了制度自信。三年中，每位領導都給予親切的關懷，每位同事都給予無私的幫助，自己也切身感受到了成長進步，這種進步不僅僅在于職務的提升，更在于個人境界的提升，在于三觀的塑造，這種變化是潛移默化的，對個人來說絕對受益終生，更能進一步影響家庭，惠及子女。
總之，在人大工作的這三年，切切實實收到了滿滿的獲得感、歸屬感和幸福感。今后的工作中，將以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風干好本職工作，努力為豐南的人大事業(yè)貢獻自己一份力量。
在退休人員座談會上的講話篇十
首先感謝各位老領導、老前輩、老同志對退管科工作一如既往的大力支持，在新春佳節(jié)到來之際，祝各位老前輩身體健康，精神愉快，合家歡樂，萬事如意，節(jié)日快樂！下面我把退管科近期的工作情況和今年的工作打算向在座的各位領導和老前輩們做一簡要匯報：
目前，我所現有離退休老同志176人，異地安置56人，女30人。其中離休干部14人，異地安置9人，抗日戰(zhàn)爭參加革命工作的3人；退休干部76人，異地安置2人，女9人；退休工人79人，異地安置38人，女21人；參退工人異地安置6人，女1人；發(fā)生活費異地安置1人。另外有遺屬54人。年齡分布80歲以上的19人，70—80歲的41人，60—70歲的94人，50-60歲22人。最高年齡92歲，最低年齡51歲，平均年齡68歲。人員居住比較分散，居住相對比較集中的明水城區(qū)29人，西山所區(qū)12人、八三總廠32人、一廠11人，周村14人、張店5人。其他零零星星分布在全省各個地市。
在所黨委的正確領導下，在各位老同志特別是在座的各位老前輩的大力支持下，近期退管科在堅持正常工作的前提下，主要做了以下幾項工作:。
針對我所離退休老同志居住比較分散的實際，加之冬季天氣寒冷，交通不便，西山老干部活動室?guī)缀鯖]有老同志去活動。這樣按照居住區(qū)域劃分為10個生活片區(qū)，為每個生活片區(qū)的老同志發(fā)放了10副撲克、象棋等娛樂用品，引導老同志們在居住地自娛自樂，豐富活躍晚年生活。
所黨委十分關心這些老同志的晚年生活，在80歲以上老同志整歲生日時，退管科都登門祝壽。11月6日是鄭超賢老人82周歲生日，11月7日是宋宗度老人80周歲生日，12月15日是劉長庚老前輩82周歲生日，這三位老人生日時，退管科都到家里祝壽，送上溫馨濃郁的生日蛋糕，轉達所黨委和全體民警職工的溫暖關心、慰問和祝福，祝老前輩們耄耋之年福如東海，壽比南山，身體康健，精神愉快，生日快樂，晚年幸福。
12月29日，受所黨委的委托，帶著全所民警職工的關懷和問候，退管科看望慰問了我所2戶退休困難職工家庭，范繼發(fā)、王仁順（范繼發(fā)身患重病生活不能自理，靠妻子照顧。妻子無工作，兒子正在上學，家庭生活拮據；王仁順，家屬因車禍癱瘓常年臥病在床，本人也患有重病，兩個女兒無工作，生活困難。）將慰問金送到他們手中。帶去了所黨委的關懷和溫暖、關心和祝福，全體民警職工奉獻愛心的關愛和溫馨。將全所民警職工“慈心一日捐”的深情厚誼，送到了他們的心坎上。我所民警職工在章丘市“慈心一日捐”活動中，共捐款元，其中離退休老同志捐款3950元。所黨委的關心，大家的愛心奉獻潤澤了處于弱勢群體的兩位退休困難職工家庭的心，他們倍感溫暖和激動。
我所現有住在外地的離休老干部5人，按照黨委的部署和安排，在新春佳節(jié)到來之際，退管科在王所長李政委的帶領下，看望慰問了居住在外地的`離休老干部。12月23日王所長帶領我們去東營利津看望了于杏林于大爺，12月25日李政委率領我們去蒼山看望了杜立志杜大爺、元月13、14日，王所長帶領我們去德州、聊城，看望了高如章高大爺，王立忠王大爺。每到一處，王毅副所長與老人們促膝交談，詳細詢問、了解他們的身體健康體狀況和家庭生活情況，并為老人們帶去了日常生活用品，帶去了黨委和全體民警職工對老干部新春佳節(jié)的祝福，帶去了大家的關心和溫暖，向老同志們介紹了我所當前的各項工作，虛心聽取老前輩們對我所工作所提出的意見和建議,祝老同志們身體健康，精神愉快，萬事如意，合家歡樂！希望他們健健康康保重身體，高高興興安度晚年，一如既往發(fā)揮余熱，繼續(xù)關注支持二所發(fā)展。這次走訪我們感觸很深，一是這幾位老人對勞教所的眷戀之情，對工作的熱愛，依戀，執(zhí)著讓我們敬佩不已，應該說再過十年二十年離休這個詞，在我們日常生活中就沒有了，對過去的老同事非常留念，一再詢問老人們的情況，呂大爺、劉股長，委托我們?yōu)檫@些老同志捎個好。二是我們今天的繁榮浸透著老前輩們的青春和熱血。沒有老一代人在宋莊、南坡、東寶山風餐露宿熱火朝天的艱苦奮斗，就沒有蓬勃發(fā)展的今天，老同志們是我們黨和國家的寶貴財富，為事業(yè)燃燒不息的激情讓我們代代傳承。
現在以作為一項制度固定下來。
1、對老同志的關心還不夠，在今后的工作中引起重視。
2、組織活動不多。
1、為退休干部發(fā)放春節(jié)紀念品。
2、春節(jié)前組織老同志外出購物。
3、為老同志辦理老年證。（需身份證原件身份證另行通知)。
4、春節(jié)前看望老同志。
5、以老年黨支部為平臺，組織老同志學習十七屆四中全會精神。
6、根據老同志居住比較分散的實際，因地制宜開展趣味性活動。
退管科的工作離不開老同志們關心支持。衷心希望各位老同志特別是在做的各位老同志，繼續(xù)更加大力支持，因為退管科的每一項工作都需要老同志們的積極參與。同時也衷心希望各位老同志對退管科的工作提出寶貴意見和建議。
最后，再一次衷心祝愿各位老前輩健康長壽、萬事如意、家庭幸福，春節(jié)快樂！謝謝。
在退休人員座談會上的講話篇十一
今天我到市委辦，主要是跟同志們談談心。我和同志們是同事、是戰(zhàn)友，希望和同志們成為朋友。剛才，沈秘書長就市委辦的工作作了匯報，小平書記對如何做好辦公室工作講了很好的意見?？傮w感覺，市委辦在貫徹市委決策意圖，保證全市運轉，協(xié)調各方關系，辦文、辦會、督查、服務等各個方面工作成效明顯，認真履行了自身職責，圓滿完成了市委交辦的各項工作任務，為全市各項工作的順利開展，為市“四大家”工作的協(xié)調統(tǒng)一、高效運轉做出了應有的貢獻。下面，我想講兩個方面的意見：
辦公室承擔著大量的政務和事務，工作包羅萬象，千頭萬緒，許多同志長期承受著超工時、超負荷的工作。從某種意義上講，其付出和所得是不成正比的。所以，我們一定要靜以修身，守得住清貧，任人難任之勞，承人難承之事，擔人難擔之責。辦公室每天接觸的，每天要做的，都是些平凡的小事，都是一些幕后工作，很枯燥，很乏味。市委辦公室的工作和形象，在一定意義上代表了市委的形象。人們所看到、感受到的市委是一個什么樣的領導集體、什么樣的領導機關，事實上很多都體現在辦公室的工作上。因此，市委辦的工作人員要對自己嚴格要求，要樹立良好形象，很多地方不能去，很多娛樂活動不能參加，要耐得住寂寞。同時，還要吃得了苦頭。辦公室工作是個苦差事，既傷腦，又傷身，熬夜加班是常態(tài)。但從某種意義上講，在辦公室干得好的同志思維都非?；钴S，比別人更聰明一些、反應更快一些。
辦公室的同志知識面一定要寬。我曾經講過，我們的干部要做到“。
t
”型知識結構，就是一“橫”一“豎”，“橫”是指知識面，“豎”是指知識的深度。我在政協(xié)調研時講過一句話，人都有思維，但不是每個人都有思想，思維是人的一種本能，而思想是在知識積累的前提下對客觀問題和事物的系統(tǒng)認知。所以，必須善于學習，加強知識結構的優(yōu)化。一個干部知識面的寬窄、知識結構的深淺，通過與他的交談就可以看出。要善于學習，也要勤于思考。學而不思則罔，思而不學則殆。我們只有通過不斷學習—思考、思考—學習，才能不斷提升自我。要勇于探索和創(chuàng)新，辦公室的工作絕對不能成“八股式”、數學公式。探索與創(chuàng)新，在某種程度上是一致的，沒有探索就不可能創(chuàng)新。勇于探索，不能人云亦云，唯上唯書。對上級的指示和決策機械地照搬照抄，唯命是從，對書本上的東西死搬硬套，就會成為教條主義。一件事情可以概括為三句話：“做什么”、“怎么做”和“做到什么程度”。上面講“做什么”和“做到什么程度”，“怎么做”是我們自己的事，這就給了我們探索、研究、思考和創(chuàng)新的空間，可以讓我們去充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性。如果上面什么都管的話，一切按部就班，循規(guī)蹈矩，雖然不會出什么大錯，但是弊大于利，主觀能動性、創(chuàng)造性就不能發(fā)揮。如果我們不去探索，不去思考，不去創(chuàng)新，我們的干部就不可能得到很好地鍛煉，我們的事業(yè)就會發(fā)展不好，天門就不可能有希望、活力和生機。希望辦公室的同志們在工作中要有自己的思想和見地，要勇于探索，敢于創(chuàng)新，不怕失敗。要敏于落實，辦公室工作最關鍵的一點就是推進工作落實。我們經常講，勤于思敏于行，所謂敏于行就是落實、行動。我們每次開會講的話，提的一些要求，要靠下面去落實。市委辦一定要抓好督辦，該我們自己這個層面落實的一定要落實到位，該部門和地方落實的要抓好督辦，要把領導的講話、要求，通過全市各個層面同志們的努力和辦公室的督導、督查、督辦來按時按質落實到位。
忠誠，就是對黨忠誠，對市委忠誠，這是市委辦同志最起碼的政治品格。當然，忠誠不是忠誠于某一個人，而是忠誠于黨組織，忠誠于我們的事業(yè)。嚴謹，是辦公室工作人員必備的基本素質，說話、辦事都要嚴謹。如果不嚴謹，就容易出大事。要自信，市委辦是市委的“中樞神經”，市委辦的同志要為自己是這個中樞機構中的一份子而感到自豪，充滿自信。市委辦的同志開展檢查、督辦是代表市委在開展工作，我們要充滿自信。自信既來自于組織給予的這個平臺，更主要的是來自于自身素質的提高，是建立在每一個同志自身素養(yǎng)、自身工作能力和工作水平基礎之上的，只有自身素質提高了，具有真本事、真功夫，才能擁有真正的自信。如果沒有那個水平和能力，中氣不足，那肯定不會自信。自信體現在與人交往之中，體現在工作落實之中，自信不等于驕傲和狂妄，也不等于自戀。要謙慎，就是謙虛謹慎，特別是對服務對象，對基層的同志，對老百姓講話一定要客氣，講話一定要留有余地，不能把話說滿。同時，還要得體。講話要得體、辦事要得體、行為要得體、著裝要得體。說話、辦事、穿著、行為、舉止要讓人看著舒服。
最后，用一句話與同志們共勉，辦公室的同志一定要練就“銅頭、鐵嘴、飛毛腿、橡皮肚”的功夫?！般~頭”就是要敢于碰硬；“鐵嘴”就是要有很強的語言表達能力，能說服別人，讓市委的決策部署成為全市上下的共識，讓我們的工作得到別人的理解和支持；“飛毛腿”就是要多下基層、多跑路；“橡皮肚”就是要挨得了批評、受得了氣。
就是辦理的文件、提供的文稿內容一定要簡潔、樸實、管用，少一些空話、套話，不能照搬別人的文章和報紙上的東西。同時，一定要注意細節(jié)，哪怕是一個小小的標點符號也要注意。講話材料、工作報告一定要干凈利落，不拖泥帶水，要看起來清清爽爽，一句廢話、一個多余的字也沒有，要練就這樣一個水平。
辦一個會議，講究很多。臺簽怎么擺、麥克風怎么放、通知哪些對象參加、資料怎么發(fā)等等，一定要規(guī)范，方方面面的細節(jié)一定要注意。比如，會議資料的送閱時間也要講究規(guī)范。主題報告、重要講話一般要提前兩天送達，主持詞、表彰決定等在會議中要宣讀的文件一般要提前一天送達。
調研一定要深入基層，要到村組、社區(qū)、企業(yè)和群眾中去。我們的干部之所以寫不出東西，出不了成果，就是因為深入基層調研不夠。我在政府工作期間作出的一些決策，相當一部分來自于基層的調研，通過與同志們的交談，通過一些情況的了解，獲得靈感，形成思路，通過琢磨，就轉化成政府工作的一些決策和思路了。我們促進城市建設、經濟發(fā)展、社會進步的很多思路和舉措，都來自于基層。當然，也有很多好的思路和靈感來自于上級領導的講話、兄弟市州的交流發(fā)言，但更多的是來自于基層的調研。所以，辦公室的同志一定要到基層去，沉下去搞調查研究，人民群眾是歷史的創(chuàng)造者。很多好的經驗、思路都出自基層。在調研中，我們要善于去粗取精、去偽存真、由表及里、由此及彼，在深入思考的基礎上形成對某些工作的見解。這樣，我們寫的東西就會更鮮活一些。
市委辦是市委的“中樞”、是“參謀部”。市委辦的同志們要“身在兵位，胸為帥謀”，參謀到位，不能參而不謀，也不能謀而不參。首先要謀而后參，要出正主意、好點子，謀在關鍵處，參在點子上。謀，就是謀劃、謀事、謀略、主意；參，就是進言。謀好了還要參好，當然參也要講究方法，謀得好，參不好，是白謀，容易出問題。要善于謀，還要善于參，要讓領導接受你的意見和主意。而不謀只參，瞎說、亂說，就容易出問題。
從天門當前的實際情況來看，我們干部作風不實、欺上瞞下的現象仍然存在，督查工作顯得尤為重要?，F階段，市委辦要把督查工作放到工作的重中之重來抓。領導講的要求、召開的會議，不去落實，市委威信何在？要求了的就得做到，做不到的要說明原因，說不明白原因就要批評人?，F階段督查工作非常重要。如果干部作風確實轉過來了，政令完全暢通了，可能督查工作量就要小一些。但干部的作風轉變不是一蹴而就的，這有一個過程，所以要加大督查工作的力度。
一定要注重細節(jié)，細節(jié)決定成敗，細節(jié)決定品位。
市委辦承擔著全面統(tǒng)籌、綜合協(xié)調的重要工作職能，特別是在加強“四大辦”的協(xié)調溝通，服務“四大家”領導方面起著很大作用。市委辦公室要充當“潤滑劑”的作用，要注意方法，科學協(xié)調，協(xié)調到位。
市委辦同志們的工作要優(yōu)質、高效，要著力提高服務質量和水平。
今天以座談的形式，主要談了我對辦公室工作的一些體會。因為我曾兩度做過辦公室工作，對辦公室的工作比較了解，對同志們的辛苦也能體會。辦公室是一個受人尊敬、非常重要但又非常辛苦的地方，同時也是一個鍛煉干部的平臺，辦公室工作是干部鍛煉成長的重要階段。希望辦公室的每一位同志珍惜這個平臺，珍惜這個階段，好好工作，加強學習，提升素養(yǎng)，完成市委交辦的各項工作任務，這樣才有益于天門的事業(yè)，有益于我們自身的成長?？偟膩碚f，就是希望市委辦營造團結、緊張、嚴肅、活潑的氛圍，既嚴謹又充滿活力，讓每一位同志把辦公室工作經歷作為人生中最值得回憶的一個階段。
在退休人員座談會上的講話篇十二
尊敬的老領導、老教師，老同志們：你們好!
今天我們誠摯邀請在座的各位老前輩歡聚五中心，召開新春座談會。首先，請允許我代表學校黨支部、校長室向各位老領導、老教師的到來表示熱烈的歡迎和衷心的祝福!同時也通過你們向你們的家屬表示誠摯的問候!昨天，你們在這里播下了希望的種子，今天我們收獲了累累的碩果。學校今日所取得的成績，離不開你們過去的奮斗。
你們留下的寶貴經驗是學校巨大的精神財富。一年來，豐澤區(qū)第五中心小學繼承和發(fā)揚了優(yōu)良的辦學傳統(tǒng)，秉承“文明建校，道德育人”的辦學理念，竭力營造“崇德、尚學、開放、求實”的校風，始終堅持“嚴謹、協(xié)作、開拓、奉獻”的教風，努力踐行“勤奮、樂學、善思、合作”的學風，以“詩意校園，尚禮明倫”為辦學特色，堅持素質教育方向不動搖，不斷提升學校的辦學品位。無論是教育教學質量，學校硬件建設，還是在社會的知名度和影響力上，都在不斷實現新的發(fā)展、新的提升、新的突破。
20--屆畢業(yè)班考試成績喜人，語數總分在全區(qū)前300名的，我校就占了位，這樣的成績位列豐澤區(qū)次城區(qū)之首，這樣的成績甚至超過市中心部分重點小學。
20--年學校也榮獲了不少綜合榮譽：6月份榮獲豐澤區(qū)委“爭先創(chuàng)優(yōu)活動先進單位”;豐澤區(qū)先進基層黨組織，8月份被評為“泉州市交通文明校”;10月份學校順利通過市級文明學校屆中復查;11月份被評為標準化安全生產三年行動一級達標學校;12月份被確認為豐澤區(qū)首批平安先行校。學生競賽方面也成績喜人：10月底參加市級小學生勞動技能競賽榮獲二等獎;元月份參加閩南新童謠表演大賽榮獲二等獎，一學年來，獲得區(qū)級以上獎勵的達到100多人次。
學校的硬件建設進一步加強，看綜合樓、塑膠跑道都竣工在即，春季將全面投入使用，學校也將面臨容量的擴大。
中涉及部分需拆遷的民宅，故而考慮待幼兒園搬走后再論證分步建設，爭取在兩年內能有所動作。
向老前輩們匯報這些發(fā)展建設的藍圖，希望我們的老教師們發(fā)揮余熱，多為學校的建設出謀獻策，特別是能為學校的發(fā)展創(chuàng)造良好的社會輿論，讓學校緊緊抓住發(fā)展的機遇，為五中心明天教育的輝煌奠定堅固的基石。
學校昔日的成就，離不開您的奉獻。五中心各校的發(fā)展，滲透了你們老一輩教育工作者的汗水和心血，學校的一磚一瓦都銘刻著你們獻身教育事業(yè)的功勞，學校的一草一木都浸潤著萬千桃李對你們的感激之情。這些學校是我們共同工作、耕耘的園地，也是我們共同的心靈家園。在你們身上，我們學到了“為伊消得人憔悴”的敬業(yè)精神，學到了真誠坦蕩、相互尊重的待人哲理，學到了治學嚴謹、一絲不茍的良好作風。感謝你們多年來對我們的關心、鼓勵和幫助，感謝你們?yōu)閷W校發(fā)展作出的突出貢獻。
學校未來的輝煌，期待著您的關愛。尊敬的老領導、老教師，當前我們生源爆滿，但是家長素質參差不齊，我們充滿機遇，但是還困難重重。因此，辦好人民滿意的教育，任重而道遠。教育是一項系統(tǒng)工程，需要你們的鼎力相助;教育是一項神圣的事業(yè)，需要你們更多的支持。我真誠期待著各位老同志?；匦？纯矗鲋\劃策，共襄盛舉，再展宏圖!
今天你們的到來，是學校的光榮，也是我們的榮幸。我們一定會傳承文明的薪火，不辜負大家的殷切期望，為把第五中心各所小學辦成人民群眾滿意的學校而不懈努力!
最后衷心祝愿各位退休老前輩：身體健康，心情舒暢，福如東海，壽比南山，闔家幸福，萬事如意!
在退休人員座談會上的講話篇十三
為大力弘揚我局尊老敬老的傳統(tǒng)，使全局離退休人員渡過一個愉快、祥和的老年節(jié)，特制定多少年離退休人員老年節(jié)座談會工作方案。
座談會定于20xx年10月9日上午10點在局六樓會議室召開。
局機關全體離退休人員，局領導班子成員及相關科室負責人。
1、會議由黨組副書記、副局長劉先璽主持。
2、局黨組書記、局長蘇旻致辭。
3、座談發(fā)言。
4、發(fā)放慰問金。
按在冊的局機關全體離退休人員2xx元/人的標準發(fā)放慰問金。
會場布置、茶水準備、媒體報道等由局辦公室負責，慰問金由局財務科提前落實到位，會議通知、主持詞和致辭由局離退休人員管理科、離退休管理辦公室負責。
在退休人員座談會上的講話篇十四
各位老領導、老同志們：
大家下午好!
今天是我調到文體廣電旅游局后第一次與我們的老領導、老同志們一起座談，很高興也很榮幸能把在座的各位請到這里，大家歡聚一堂，聊聊天，談談心，敘敘舊。這個會開得有點晚，不管是出于什么原因，我都覺得很對不起大家，希望老領導，老同志們能夠諒解，在此，我首先代表局黨組對各位的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意，并對過去你們?yōu)閱挝话l(fā)展所作的貢獻和現在對單位的關注和支持表示衷心的感謝。
單位有今天的變化和發(fā)展，是與在座的各位老領導，老同志們打下良好基礎和辛勤勞動分不開的，感謝你們?yōu)閱挝凰鞯呢暙I，單位不會忘記你們，今天請大家回單位看看，就是想借此機會向你們匯報單位的工作情況，分享單位發(fā)展的成果。剛才，同志給大家匯報了單位近期工作情況和我局即將開展的工作和一些遠景目標，下面，我談談對下步我局離退休干部工作的幾點想法，希望各位老領導、老同志批評指正。
一、切實把對老干部思想上的關注落到實處。毛主席的老師徐特立說：“世有老少年，也有少年老。不落時代后，年老才可寶?！苯】甸L壽的關鍵，就在于老同志們要加強學習，融入社會，永葆思想常青，下步，我們將建立局黨組聯(lián)系老干部工作制度，對各位老干部進行定期訪談，傾聽老干部的意見和要求，老同志們有什么意見、有什么想法，有什么好的建議，可以到辦公室或給我打電話，我的電話是。我將與老同志們一起學習，共同提高。
2、切實把對老干部政治上的關心落到實處。認真堅持和落實好老干部參加政治學習、閱讀文件、參加有關會議和重大活動、定期向老干部通報形勢和工作情況等是多年來行之有效的老干部政治待遇制度，在以后的局重要會議、重大活動和組織生活會中，我們都會邀請各位老同志參加，同時各位老同志可以借到新區(qū)散步的機會到局辦公室閱讀報紙，領取報紙，希望老同志們多多支持我們的工作。
3、切實把對老干部生活上的關照落到實處。老干部們?yōu)楦锩量嗔艘惠呑樱瑧撨^上美好的晚年生活。我們將不折不扣地落實中央、省、州、縣的老干部待遇政策，并不斷健全工作機制，完善措施和辦法，強化制度保障。對有特殊困難的老干部，我們要本著“特殊群體、特事特辦”的原則，與工會協(xié)調聯(lián)系，建立困難職工特殊困難幫扶機制，多途徑，多渠道采取措施，予以特別的關懷和照顧。
各位老領導、老同志，讓我們齊心協(xié)力，攜手共進，共同建設甕安文化事業(yè)更加美好的明天，最后，祝愿各位老領導、老同志們事事順心，闔家歡樂，萬事如意。
謝謝大家!
在退休人員座談會上的講話篇十五
尊敬的各位領導：
大家好！
今天這里，喜氣洋洋，情誼濃濃。我們懷著無限崇敬的心情，特意為即將榮耀退休的徐叟貴老師、張歡娥老師、加師傅舉行退休歡送會。首先，我代表平江十一中全體師生向三位老前輩表示真誠的敬意和美好的祝福！同時、今天又是“三八〞國際勞動婦女節(jié)，我代表平江十一中全體師生祝我校全體女教職工節(jié)日快樂！謝謝你們?yōu)槠浇恢袑W的開展做出了令人驕傲的業(yè)績！謝謝你們不辭勞苦、無怨無悔奮戰(zhàn)在教育教學一線，用你們女性特有的愛心、細心、耐心哺育了一代又一代鐘洞學子！
今天的歡送會有以下幾項議程：
一、請曾謝江老師對三位老前輩的工作經歷、業(yè)績作總結；
二、請教師代表發(fā)言；
三、歡送三位老前輩發(fā)表感言并對學校工作提出珍貴意見。
三位老前輩自投身教育事業(yè)，歷經時代變遷的風浪，緊跟教育開展的步伐，幾十年如一日，熱愛教育事業(yè)，傾全部心血教書育人；他們愛崗敬業(yè)，默默耕耘，不圖名利，不計得失；他們的事跡于平凡之處見偉大，于細微之中顯精神，特別是為我們平江十一中學的穩(wěn)定和開展作出了重大的奉獻，譜寫了一曲蕩氣回腸的`時代之歌，我們?yōu)樗麄兏械娇鞓泛妥院馈?BR> 默默無聞奉獻智慧，孜孜不倦耕耘心田。像春蠶吐盡心中的愛，像紅燭燃放心中的情。在十一中工作的這些年里，我們大家都感覺到一些即將退休的老教師們，都是那樣和藹可親、忠厚老實、踏實勤懇。盡管臨近退休，他們沒有倚老賣老，也從不得過且過，而是能夠主動服從學校工作的需要，能夠真心尊重學校的安排，能夠按質按量完成學校交與的任務。作為學校的一分子，他們嚴格做好學校的常規(guī)工作，以身作那么，主動參加學校各項活動；作為一名老教師，他們與青年教師一道備課、上課、批改作業(yè)、輔導學生等樣樣不落，甚至做得更好。他們是我們大家學習的典范。如吳、鐘、姚、陳、黃、徐等。
夕陽無限好，晚霞別樣紅。在這里，我們的心情十分沖動。不禁想起清代詩人龔自珍的詩：“落紅不是無情物，化作春泥更護花〞。正是有許許多多像徐叟貴老師、張歡娥老師、加師傅這樣一大批老前輩們的辛勤奉獻，才奠定了我校蓬勃開展的雄厚根底；正是他們的諄諄教誨，鼓勵著莘莘學子的健康成長；正是他們的含辛茹苦，造就了一批批棟梁之才；正是他們的愛崗敬業(yè)，深深地影響著我們年輕一代的教師。他們勤勤懇懇做事、踏踏實實做人的優(yōu)良作風，永遠值得我們效仿；他們的經驗智慧永遠值得我們學習；他們的道德品質將永遠鼓勵我們不斷進取。古楓吐艷，晚菊傲霜。伴隨著不舍和祝福，衷心地希望三位老前輩在合理、科學安排好自己晚年生活的同時，繼續(xù)為學校的開展獻計獻策；真誠地祝愿三位退休教師心情舒暢，退而不休，老有所樂，健康長壽，合家歡樂！歡送你們?；丶铱纯矗∨c我們年輕一輩多交流，給我們以更多的教誨，我們一定真誠的歡送，因為，十一中是您永遠的家！
最后祝大家闔家幸福，萬事如意！祝三位老前輩身體健康，心情愉快，福如東海，壽比南山！讓我們再一次以熱烈的掌聲歡送他們！禮成。
在退休人員座談會上的講話篇十六
尊敬的各位xx、各位老師：
大家好。
今天我們真誠地邀請各位退休xx和前輩們回院歡聚一堂，以座談會的形式來共敘石船醫(yī)院的成長歷程，共同感受醫(yī)院的新變化，共謀醫(yī)院的新發(fā)展。一方面，領導班子代表醫(yī)院全體員工向大家表示親切的問候和良好的祝愿，祝大家新春快樂、身體健康、萬事如意;另一方面，向大家匯報一下今年醫(yī)院建設的基本情況和醫(yī)院各項工作的開展情況，希望各位xx和前輩們能夠一如既往地關心和支持醫(yī)院的各項工作，共同促進醫(yī)院更快更好地發(fā)展。
醫(yī)院現有職工xx人，開放病床xx張，固定資產為xx萬元，比xx年同期增長xx萬元，醫(yī)療業(yè)務收入穩(wěn)步上升，全年門診量超過xx萬人次，住院人數超過xx人次，較去年有不同程度上升;病床使用率xx%;手術xx例，比去年同期增長入院與出院、術前與術后、診斷符合率都在xx%以上，全年業(yè)務總收入xx萬元，比去年同期增長xx萬元，增長率為xx%;醫(yī)院凈資產xx萬元，比去年同期增長xx萬元。
（一）加強黨風廉正建設工作，積極開展行風評議，糾正行業(yè)不正之風。
推行院務公開，實行陽光操作，醫(yī)院的重大決策、重要人事任免、大額設備和藥品采購、崗位設置等情況向院內職工公開。規(guī)范招標采購和收費行為。購藥有xx、有計劃、有監(jiān)督。
（二）在區(qū)衛(wèi)生局黨政辦公室的指導下，辦公室和人事政工工作得到進一步規(guī)當前隱藏內容免費查看范和提高。
（三）公共衛(wèi)生工作。
（四）綜合治理，各項工作齊頭并進。
在局黨委和鎮(zhèn)政府級的領導下，密切配合當地派出所及綜治辦的工作，并結合醫(yī)院工作實際，經常對全體職工進行以防火防盜，消防生產、治安隱患，醫(yī)療安全為主題的安全生產教育。以及四個能力的建設和消防的應急演練。今年我院沒有發(fā)生安全事故和重大的群體性xx事件。
（五）醫(yī)政工作方面。深入開展醫(yī)院管理年活動，成立了醫(yī)療質量和醫(yī)療安全管理等小組，并每月定期xx醫(yī)務人員進行業(yè)務學習。
（六）加強醫(yī)德醫(yī)風和廉政教育建設。一是要求全院職工牢固樹立服務意識，切實轉變服務觀念、服務模式、服務態(tài)度，全心全意為患者服務。二是邀請區(qū)xx和檢察院到我院進行廉政教育講座。三是聘請了社會監(jiān)督員，對醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風進行監(jiān)督。
（七）人才引進和人才培養(yǎng)。今年我院擇優(yōu)招聘了xx名實用型人才，派出xx余人次到上級醫(yī)院學習培訓，完成了種子工程任務和上級安排的任務。
（八）創(chuàng)先爭優(yōu)獨具特色，深受各界好評我院是市衛(wèi)生局屈謙局長的對接單位，xx年xx月xx日，屈謙局長到我院視察后，對我院創(chuàng)先爭優(yōu)工作給予了高度評價，指出：石船中心衛(wèi)生院將健康渝北和創(chuàng)先爭優(yōu)工作有機的結合了起來，特色鮮明。創(chuàng)新了方式，突出了特色。鮮明了主題，明確了載體。屈局長寄望我院要以創(chuàng)先爭優(yōu)工作為抓手，以兩–xx新區(qū)建設為契機，把石船中心衛(wèi)生院打造成兩–xx新區(qū)的窗口示范單位。
（九）我xx月xx日上任以來，在局黨委的關心和幫助下，爭取了xx萬元的基礎設施建設費，用于xx醫(yī)用電梯，醫(yī)技樓擴建，以及舊家屬院的坼危建綠。
同時又爭取了xx萬元的醫(yī)療設備設施。如c臂，血氣分析儀，全自動免欲分析儀。爭取資金xx萬，用于還職工集資款。投入xx萬余元，建設了網絡醫(yī)院，推行了電子病歷，電子處方，提高了辦公效率，實現了無紙化辦公。我院在xx月xx日開通了網上預約掛號服務，是我院既開展現場預約，電話預約服務之后的又一新型就診模式。
（一）以兩–xx新區(qū)龍石片區(qū)的大開放大開發(fā)以及建立渝北區(qū)第三人民醫(yī)院為契機。以社會需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標準，進一步抓好醫(yī)院各項建設，不斷增強綜合實力和競爭力，繼續(xù)保持渝北區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的領頭羊地位。
（二）爭取各方面的幫助和支持，增收節(jié)支，解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸問題。
（三）加大行風整頓力度，融入醫(yī)療質量監(jiān)控全過程，塑造自身形象和品牌，營造溫馨、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境。
（四）繼續(xù)加強對醫(yī)技人員培訓教育、人才引進，完善醫(yī)療設備配套、提高設備利用率。引進xx名中級以上的實用型人才。
（五）努力打造醫(yī)院的重點特色科室，明年重點發(fā)展兒科和加強婦產科的建設。
尊敬的xx、前輩們，回眸醫(yī)院的發(fā)展歷程，各位xx和前輩們歷盡了艱辛，今天醫(yī)院各項工作取得的成績，與您們奠定的基礎和長期的支持和關心是分不開的。在以后的工作中，醫(yī)院肩負的任務還很艱巨，面臨的困難和挑戰(zhàn)還很多，我們仍然很需要各位xx和前輩們的熱情關心和悉心指導?，F在，你們雖然離開了原來的工作崗位，但我們仍然希望您們用長期積累的豐富知識和寶貴經驗，通過各種方式繼續(xù)為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展獻計獻策，繼續(xù)為醫(yī)院發(fā)展多作貢獻。我們相信，有各級黨政和主管部門的正確領導，有各位xx和前輩們一如既往地關心和支持，有我們全院職工的共同努力，我們一定能夠在衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展上邁出更加堅實的步伐。
最后，我謹代表班子，再次向在座各位xx和前輩們以及您們的家屬致以誠摯的問候，祝你們身體健康、家庭幸福、萬事如意。