青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言(優(yōu)秀14篇)

2025/6/8 10:21:58

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    2.總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間的思考與總結(jié)語(yǔ)言要準(zhǔn)確、清晰,避免使用模糊、含糊不清的表達(dá)。最后,希望大家能喜歡這些總結(jié)范文,并能從中獲得一些有益的啟示和收獲。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇一
    牢記使命,胸懷天下志存高遠(yuǎn),把人生理想和前途命運(yùn)融入黨和國(guó)家事業(yè)之中,下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)?lái)的在2022年“奮斗青春強(qiáng)企有我”青年干部職工座談會(huì)上的演講范文,希望大家喜歡。
    各位青年代表,同志們:
    在慶祝共青團(tuán)成立100周年大會(huì)上的重要講話精神,傾聽(tīng)青年所思,了解青年所求,解決青年所盼,激勵(lì)青年所為。剛才,各位青年同志結(jié)合自身思想和工作實(shí)際,主動(dòng)融入黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展大局,站在推動(dòng)*煙草商業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的高度,談?wù)J識(shí)。
    體會(huì)。
    講奮斗經(jīng)歷提發(fā)展建議,大家談得都很好很深入很有見(jiàn)地,充分展現(xiàn)了當(dāng)代青年與國(guó)家民族共命運(yùn)的家國(guó)情懷,與時(shí)代發(fā)展同脈搏的創(chuàng)新精神,與社會(huì)進(jìn)步共奮進(jìn)的責(zé)任意識(shí)。聽(tīng)了大家的發(fā)言,我也深受啟發(fā),備受鼓舞。
    習(xí)近平總書(shū)記指出:“青年是整個(gè)社會(huì)力量中最積極、最有生氣的力量,國(guó)家的希望在青年,民族的未來(lái)在青年?!边@是馬克思主義青年觀在中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代的傳承和發(fā)展。十九世紀(jì)40年代,青年馬克思懷抱著改變勞動(dòng)人民命運(yùn)的理想,輾轉(zhuǎn)歐洲多個(gè)國(guó)家、將科學(xué)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義思想的火種帶到各地,通過(guò)艱辛的理論摸索和政治實(shí)踐,1848年,剛滿30歲的他發(fā)表了推動(dòng)世界社會(huì)主義發(fā)展、深刻改變?nèi)祟悮v史進(jìn)程的《共產(chǎn)黨宣言》。馬克思用自己的奮斗歷程驗(yàn)證了馬克思主義青年觀的真理性——青年代表著希望、進(jìn)步、活力、創(chuàng)新,是推動(dòng)歷史進(jìn)步和社會(huì)發(fā)展的重要主體和強(qiáng)大動(dòng)力。
    《共產(chǎn)黨宣言》發(fā)表時(shí),我國(guó)逐步淪為半殖民地半封建社會(huì),中華民族遭受了前所未有的劫難,廣大青年也深切感受到日益深重的民族危機(jī)。經(jīng)歷了洋務(wù)運(yùn)動(dòng)、戊戌變法、辛亥革命等救亡圖存運(yùn)動(dòng),廣大青年日益覺(jué)醒。偉大的五四運(yùn)動(dòng)促進(jìn)了馬克思主義在中國(guó)的傳播,伴隨著馬克思列寧主義同中國(guó)具體實(shí)際相結(jié)合,科學(xué)理論武裝起來(lái)的青年先驅(qū)們便擔(dān)負(fù)起推翻一個(gè)舊世界,建立一個(gè)自由解放的新世界的歷史使命。1921年7月,平均年齡僅28歲的13位代表參加了中共一大,創(chuàng)造了中國(guó)歷史上開(kāi)天辟地的大事變,吹響了民族覺(jué)醒和奮起的號(hào)角,開(kāi)啟了民族復(fù)興的新紀(jì)元。從新民主主義革命到社會(huì)主義革命和建設(shè),從改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)到中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代,至今已逾百年。一代代青年人早立志、立大志,把個(gè)人理想追求融入國(guó)家和民族的偉大事業(yè),勇立潮頭、引領(lǐng)時(shí)代、建功立業(yè)、開(kāi)創(chuàng)未來(lái)。
    1910年,17歲的毛澤東給父親寫(xiě)了一首七言絕句:孩兒立志出鄉(xiāng)關(guān),學(xué)不成名誓不還。埋骨何須桑梓地,人生無(wú)處不青山。從韶山到長(zhǎng)沙,從武漢到井岡山,從瑞金到延安,從西柏坡到北京,他和他的戰(zhàn)友們經(jīng)歷了血與火、生與死的洗禮和錘煉,最終帶領(lǐng)億萬(wàn)中國(guó)人開(kāi)創(chuàng)了新中國(guó)。很多人年紀(jì)輕輕就有大氣魄、大擔(dān)當(dāng),就敢于干大事并且能夠干成大事。周總理29歲主持南昌起義、朱總司令31歲參加護(hù)法戰(zhàn)爭(zhēng)、博古同志24歲出任中共中央臨時(shí)總負(fù)責(zé)人、聶耳同志23歲創(chuàng)作了《義勇軍進(jìn)行曲》……長(zhǎng)征時(shí)9位元帥平均37歲、8位大將32歲、48位上將26歲、157位中將24歲。在那個(gè)政治黑暗、白色恐怖的年代,廣大青年選擇馬克思主義、選擇共產(chǎn)黨、走上救亡興國(guó)的革命道路,意味著年紀(jì)輕輕就要丟掉性命,意味著放棄舒適的生活,為了追求真理,為了國(guó)家民族、勞苦大眾,經(jīng)受血雨腥風(fēng)的考驗(yàn)。像毛主席、周總理、彭湃同志等,原本有著相對(duì)富足的家庭,朱總司令當(dāng)時(shí)在舊軍隊(duì)已是相當(dāng)級(jí)別的軍官,但都義無(wú)反顧融入了時(shí)代大勢(shì),選擇了為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身。
    經(jīng)過(guò)以歷代有志青年為先鋒力量的中華兒女接續(xù)奮斗,中華民族迎來(lái)了從站起來(lái)到富起來(lái)再到強(qiáng)起來(lái)的偉大飛躍,如今的中國(guó)朝向民族獨(dú)立、國(guó)家富強(qiáng)和人民幸福的現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)邁進(jìn)。特別是黨的十八大以來(lái),廣大青年緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng),在脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)振興、科技創(chuàng)新、國(guó)防強(qiáng)軍、疫情防控等重要領(lǐng)域和重大斗爭(zhēng)中挺身而出、拼搏奉獻(xiàn),展現(xiàn)出昂揚(yáng)向上的時(shí)代風(fēng)貌。以科技創(chuàng)新為例,北斗衛(wèi)星團(tuán)隊(duì)核心人員平均僅36歲,量子科學(xué)團(tuán)隊(duì)平均僅35歲,中國(guó)天眼研發(fā)團(tuán)隊(duì)平均僅30歲。百年征程、波瀾壯闊,廣大青年愛(ài)黨愛(ài)國(guó)愛(ài)人民的赤誠(chéng)追求始終未改,堅(jiān)定不移聽(tīng)黨話、矢志不移跟黨走的政治忠誠(chéng)始終未變,為中國(guó)人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興的初心使命始終未忘。這也進(jìn)一步揭示了馬克思主義青年觀的普遍性:時(shí)代的目光總是投向青年,誰(shuí)贏得了青年,誰(shuí)就贏得了未來(lái)。
    伴隨著改革開(kāi)放的宏偉進(jìn)程,在黨中央的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,煙草行業(yè)經(jīng)歷了從無(wú)到有、從傳統(tǒng)到現(xiàn)代的發(fā)展歷程,無(wú)數(shù)煙草青年用自己的不懈奮斗換來(lái)了青年的煙草。正如張建民局長(zhǎng)指出:“40年來(lái),一代代青年同志投身于行業(yè)改革發(fā)展大潮,在組建上劃、專賣立法、改革創(chuàng)新、高質(zhì)量發(fā)展等各個(gè)時(shí)期,在煙葉生產(chǎn)、工業(yè)制造、技術(shù)創(chuàng)新、卷煙銷售、專賣管理等各條戰(zhàn)線,以青春之我、奮斗之我,勇挑重?fù)?dān)、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn),為行業(yè)改革發(fā)展貢獻(xiàn)自己的智慧與力量,成為中國(guó)煙草砥礪奮進(jìn)40年的先鋒力量。”具體到我們*煙草商業(yè)也是如此,正是依靠一批又一批青年艱苦創(chuàng)業(yè),才使得企業(yè)不斷發(fā)展壯大。立足嶄新起點(diǎn),展望偉大征程,作為煙草事業(yè)的生力軍和接班人,青年同志們迎來(lái)了實(shí)現(xiàn)抱負(fù)、施展才華的難得機(jī)遇,這是“長(zhǎng)江后浪推前浪”的歷史規(guī)律,也是“一代更比一代強(qiáng)”的青春召喚。大家要牢記習(xí)近平總書(shū)記的殷殷囑托,不負(fù)青春、不負(fù)韶華,踔厲奮發(fā)、篤行不怠,賡續(xù)前行、奮楫爭(zhēng)先,充分利用當(dāng)前良好的發(fā)展環(huán)境、廣闊的成長(zhǎng)空間,在實(shí)現(xiàn)企業(yè)改革發(fā)展和民族復(fù)興的偉業(yè)中發(fā)揮更大作用、彰顯更大擔(dān)當(dāng)、展現(xiàn)更多作為、做出更優(yōu)實(shí)績(jī)。借此機(jī)會(huì),代表省局(公司)黨組,提幾點(diǎn)希望與大家共勉。
    一、堅(jiān)定理想信念,牢記“國(guó)之大者”
    百年團(tuán)史以及“四史”中汲取智慧和力量,從行業(yè)40年創(chuàng)業(yè)發(fā)展史中收獲經(jīng)驗(yàn)和啟示,從內(nèi)心深處厚植對(duì)黨的信賴對(duì)馬克思主義的信仰對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念對(duì)中華民族偉大復(fù)興的信心,樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
    志存高遠(yuǎn)方能登高望遠(yuǎn),胸懷天下才可大展宏圖。廣大青年在堅(jiān)定理想信念的同時(shí),要融入時(shí)代進(jìn)步的發(fā)展大潮,練就大格局、寬視野,始終心系“國(guó)之大者”,牢牢把握“堅(jiān)持以人民為中心”這個(gè)執(zhí)政之基和基本方略,堅(jiān)決維護(hù)以政權(quán)安全為核心的政治安全,始終關(guān)注黨中央在關(guān)心什么、強(qiáng)調(diào)什么,經(jīng)常思考煙草行業(yè)需要干點(diǎn)什么、怎樣才能干好,自覺(jué)向黨中央對(duì)標(biāo)看齊,自覺(jué)貫徹國(guó)家局黨組部署要求,自覺(jué)在行業(yè)改革發(fā)展坐標(biāo)系中找準(zhǔn)方位,履行好國(guó)企擔(dān)當(dāng)和政治責(zé)任。我們經(jīng)常講,站位高了、眼界就寬了,心中就會(huì)有燈塔、腳下就會(huì)有力量。當(dāng)前*煙草商業(yè)正在全力推進(jìn)“三高”戰(zhàn)略,廣大青年要服從服務(wù)于這個(gè)發(fā)展大局,聚焦當(dāng)前核心要?jiǎng)?wù),切實(shí)做到同題共答、率先交卷,考出優(yōu)異成績(jī)。
    二、強(qiáng)化理論武裝,提升本領(lǐng)能力。
    今年年初,《求是》雜志發(fā)表了習(xí)近平總書(shū)記的重要文章:《努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才》。文章指出:“褚小者不可以懷大,綆短者不可以汲深?!边@既是勸誡啟發(fā)青年干部職工“風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,更是叮囑大家要充分利用精力充沛、思維活躍、接受能力強(qiáng)的大好時(shí)期,錘煉能力本領(lǐng)。時(shí)代在發(fā)展、形勢(shì)在變遷、發(fā)展在召喚、任務(wù)在考驗(yàn),能否緊扣時(shí)代發(fā)展脈搏,能否跑贏歷史接力賽,能否把黨領(lǐng)導(dǎo)下的煙草事業(yè)推向更加輝煌的明天,光喊奮斗的口號(hào)是不夠的,還需要煉就勇?lián)?dāng)、善作為的鐵肩膀。要以“學(xué)習(xí)不夠”的緊迫感、“本領(lǐng)不強(qiáng)”的危機(jī)感、“能力不足”的憂患感,主動(dòng)拓展自身的認(rèn)識(shí)范疇、認(rèn)知能力和認(rèn)知水平,切實(shí)掌握“三大規(guī)律”,著力提升“八項(xiàng)本領(lǐng)”,不斷增強(qiáng)“七個(gè)能力”。
    習(xí)近平總書(shū)記曾說(shuō):在眾多需要掌握的本領(lǐng)中,最根本的還是理論素養(yǎng)。理論上清醒,政治上才能堅(jiān)定。廣大青年首先要傳承好黨的思想火炬,把學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為必修課和常修課,在學(xué)思踐悟中筑牢成長(zhǎng)根基,在知行合一中堅(jiān)定前行航向。要廣泛涉獵政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)以及信息科技等方面的知識(shí)技能,刻苦鉆研煙葉生產(chǎn)、卷煙營(yíng)銷、專賣管理、物流配送等方面的煙草業(yè)務(wù),注重與企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型結(jié)合起來(lái),努力成為高素質(zhì)復(fù)合型人才。同時(shí),更重要的是在實(shí)踐中磨礪品性、錘煉本領(lǐng),在履行每一項(xiàng)職責(zé)、完成每一項(xiàng)任務(wù)、每一件小事中得鍛煉、長(zhǎng)才干,積極參與形勢(shì)嚴(yán)峻的疫情防控、主動(dòng)申請(qǐng)到條件艱苦的基層一線,帶頭沖鋒在急難險(xiǎn)重的前沿陣地,在摸爬滾打中增長(zhǎng)才干,在腳踏實(shí)地中積累經(jīng)驗(yàn),在真刀真槍中磨礪能力,勇做新時(shí)代的“疾風(fēng)勁草”和“烈火真金”。
    三、積極主動(dòng)作為,勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。
    青年是社會(huì)中最有生氣、最有闖勁、最少保守思想的群體,蘊(yùn)含著改造客觀世界、推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的無(wú)窮力量。習(xí)近平總書(shū)記指出:“奮斗是青春最亮麗的底色,行動(dòng)是青年最有效的磨礪。有責(zé)任有擔(dān)當(dāng),青春才會(huì)閃光?!睆埥窬珠L(zhǎng)寄語(yǔ)行業(yè)廣大青年:“勇當(dāng)開(kāi)路先鋒、爭(zhēng)當(dāng)事業(yè)闖將”。回顧百年黨史和行業(yè)40年創(chuàng)業(yè)發(fā)展史,正是依靠一代又一代青年人的勇往直前、不懈奮斗,才能開(kāi)創(chuàng)偉大事業(yè)的嶄新局面,才能取得行業(yè)今天的發(fā)展成就。當(dāng)前,*煙草商業(yè)正處于推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵階段,全面實(shí)現(xiàn)“七個(gè)聚力”戰(zhàn)略目標(biāo),就要提振全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,把人心聚起來(lái)、把責(zé)任扛起來(lái)、把使命擔(dān)起來(lái),一心一意謀發(fā)展、同舟共濟(jì)向未來(lái)。
    廣大青年要自覺(jué)做新時(shí)代的弄潮兒,自覺(jué)聽(tīng)從黨和人民的召喚,主動(dòng)投身行業(yè)改革發(fā)展洪流,充分發(fā)揚(yáng)青年人特有的闖勁和沖勁,以敢為人先的勇氣,主動(dòng)走出“舒適區(qū)”,大膽地解放思想、勇闖新路,開(kāi)闊視野、更新理念,轉(zhuǎn)換思維、創(chuàng)新工作,切實(shí)以“闖”的精神開(kāi)新局,以“干”的作風(fēng)求實(shí)效,爭(zhēng)做*煙草商業(yè)改革發(fā)展事業(yè)的生力軍,讓青春之花在強(qiáng)企路上絢麗綻放。近期,省局(公司)黨組圍繞推進(jìn)“三高”戰(zhàn)略、破解制約高質(zhì)量發(fā)展的突出問(wèn)題,提出了7個(gè)重點(diǎn)課題,涵蓋企業(yè)發(fā)展方方面面,攸關(guān)企業(yè)當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。廣大青年要主動(dòng)參與進(jìn)來(lái),加強(qiáng)調(diào)研思考,積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,助力啃下這些難啃的“硬骨頭”。同時(shí),更主要的還是要立足崗位職責(zé),始終葆有迎難而上、敢于攻堅(jiān)的銳氣,以只爭(zhēng)朝夕、奮發(fā)有為的姿態(tài)和越是艱險(xiǎn)越向前的斗爭(zhēng)精神,在推動(dòng)*煙草商業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐中建功立業(yè)。
    四、嚴(yán)以修身律己,永葆清正廉潔。
    習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào):“一個(gè)人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己”。隨著時(shí)代的發(fā)展,巨大社會(huì)變革使廣大青年處在現(xiàn)實(shí)與理想的碰撞期,保持定力、恪守初心、拒腐蝕永不沾,就顯得格外重要,也是對(duì)廣大青年干部的重大考驗(yàn)。從近年來(lái)反腐案例看,不少80后90后青年干部,由于沒(méi)有時(shí)刻繃緊嚴(yán)以律己和自我革命的弦,最終從“青年驕子”淪落為“社會(huì)棄子”,教訓(xùn)十分慘痛。習(xí)近平總書(shū)記始終關(guān)心青年干部廉潔自律建設(shè),反復(fù)強(qiáng)調(diào)年輕干部要扣好人生的“第一??圩印薄?guó)家局黨組十分重視加強(qiáng)青年干部紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),始終強(qiáng)調(diào)要打好清正廉潔的政治底色。
    我們廣大煙草青年既有從事人財(cái)物權(quán)相對(duì)集中的重點(diǎn)管理崗位,也有直接面對(duì)服務(wù)煙農(nóng)、零售客戶的基層服務(wù)崗位,手中或多或少都握有一些權(quán)力,或者能夠支配一定的稀缺資源,要始終牢記“從善如登,從惡如崩”的道理,始終保持心有所畏、言有所戒、行有所止,始終堅(jiān)守法律底線、紀(jì)律底線、政策底線、道德底線,涵養(yǎng)“正氣”、堅(jiān)守“清氣”、沉住“心氣”,分辨公私邊界,踐行慎獨(dú)慎微,做到自警自省,牢固樹(shù)立正確政績(jī)觀,自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)和“微腐敗”,堅(jiān)決防止小錯(cuò)釀成大禍。要始終堅(jiān)持德業(yè)雙修,自覺(jué)樹(shù)立和帶頭踐行共產(chǎn)黨人價(jià)值觀、社會(huì)主義核心價(jià)值觀和“兩個(gè)至上”行業(yè)共同價(jià)值觀,自覺(jué)做*煙草商業(yè)“德”文化的倡導(dǎo)者和踐行者。要從嚴(yán)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神以及行業(yè)規(guī)定,堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義等各項(xiàng)陳規(guī)陋習(xí),力戒浮躁之風(fēng),堅(jiān)持俯下身、沉下心,在真抓實(shí)干中做出實(shí)績(jī)、在以身作則中彰顯時(shí)代新風(fēng)。
    五、加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛(ài),守護(hù)青年成長(zhǎng)。
    全省煙草商業(yè)各級(jí)黨組織、群團(tuán)組織要站在鞏固和擴(kuò)大黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)的戰(zhàn)略高度,站在黨的事業(yè)、煙草事業(yè)薪火相傳的戰(zhàn)略高度,把充分信任青年、熱情關(guān)心青年、培訓(xùn)培養(yǎng)青年、引領(lǐng)凝聚青年、組織動(dòng)員青年、聯(lián)系服務(wù)青年等各項(xiàng)工作切實(shí)抓緊抓實(shí)抓好,為青年干部職工成長(zhǎng)成才、創(chuàng)新創(chuàng)造、建功立業(yè)營(yíng)造良好環(huán)境氛圍。要在培養(yǎng)和使用上進(jìn)一步拓寬渠道,通過(guò)建立青年理論學(xué)習(xí)小組、經(jīng)常培訓(xùn)、多崗交流、上掛下派、課題調(diào)研等方式,給青年干部職工多壓擔(dān)子,為青年干部職工提供更多機(jī)會(huì)和平臺(tái)。要有計(jì)劃安排青年干部職工到急難險(xiǎn)重的工作崗位和復(fù)雜工作環(huán)境中磨煉意志、砥礪品質(zhì)、提升能力。要切實(shí)加強(qiáng)青年思想政治工作,建立新老結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制,定期或不定期談心談話,及時(shí)了解青年干部職工所思所憂,排解負(fù)面情緒,加強(qiáng)正面疏導(dǎo),做好鼓舞激勵(lì)工作。
    要堅(jiān)持“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”的原則,從嚴(yán)要求青年干部職工,發(fā)現(xiàn)不良苗頭及時(shí)批評(píng)教育,在管好八小時(shí)之內(nèi)的同時(shí),要加強(qiáng)八小時(shí)之外的管理監(jiān)督,切實(shí)守護(hù)好青年干部職工的健康成長(zhǎng)。同時(shí),各級(jí)黨組織和群團(tuán)組織要充分依托黨賦予的資源和渠道,始終成為黨聯(lián)系青年最為牢固的橋梁和紐帶,緊扣服務(wù)青年工作的生命線,千方百計(jì)為青年干部職工辦實(shí)事、解難題,做好“知心人”“貼心人”“暖心人”,讓青年干部職工真切感受到黨組織的關(guān)愛(ài)就在眼前、溫暖就在身邊,成為廣大青年干部職工想得起、找得到、靠得住的力量。
    同志們,一個(gè)人生命中的最大幸運(yùn),莫過(guò)于在他年富力強(qiáng)的青年時(shí)代,找到了自己的人生方向并為之努力奮斗。就像保爾所說(shuō):“一個(gè)人的一生應(yīng)該是這樣度過(guò)的,當(dāng)他回首往事的時(shí)候,不會(huì)因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨,也不會(huì)因?yàn)槁德禑o(wú)為而羞恥?!蔽磥?lái)屬于青年,廣闊天地、大有可為。在全黨全國(guó)各族人民向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)邁進(jìn)的新征程,在開(kāi)啟全面建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的新時(shí)代,希望大家爭(zhēng)做有志、有識(shí)、有為的煙草青年,“衣食無(wú)憂而不忘艱苦、歲月靜好而不丟奮斗”,勇敢地肩負(fù)起時(shí)代和行業(yè)賦予的重任,志存高遠(yuǎn)、腳踏實(shí)地,以青春之我、奮斗之我,譜寫(xiě)出最精彩的人生華章!
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇二
    根據(jù)會(huì)議安排,我就鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政“三化”建設(shè)、廉政文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政宣傳工作作簡(jiǎn)要匯報(bào)。不當(dāng)之處,請(qǐng)批評(píng)指正。
    一、正確把握工作要求,強(qiáng)力推進(jìn)黨風(fēng)廉政“三化”建設(shè)。
    作為合江縣先期構(gòu)建懲防體系框架的六個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一,我鎮(zhèn)高度重視,把“三化”建設(shè)工作作為全年黨風(fēng)廉政建設(shè)的重中之重,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),全面宣傳動(dòng)員,全程跟蹤督查,強(qiáng)力推進(jìn)。一是細(xì)化落實(shí)責(zé)任。成立以鎮(zhèn)黨委書(shū)記任組長(zhǎng)的懲防體系“三化”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組,領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)紀(jì)委。結(jié)合鎮(zhèn)情,制定可操作性的新“三化”實(shí)施方案,確保人員、經(jīng)費(fèi)、措施“三落實(shí)”。認(rèn)真落實(shí)“四個(gè)親自”,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),鎮(zhèn)黨委、政府與12個(gè)村(社區(qū))、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與8名班子成員,班子成員與14名中層干部,中層干部與32名干部職工分別簽訂責(zé)任書(shū),做到“四級(jí)分簽,全面覆蓋”。把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和推進(jìn)“132”懲防體系建設(shè)內(nèi)容分解、細(xì)化到人,形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。二是層層動(dòng)員部署??h構(gòu)建懲防體系推進(jìn)會(huì)召開(kāi)后,及時(shí)在鎮(zhèn)黨委會(huì)上傳達(dá)會(huì)議精神,迅速召開(kāi)全鎮(zhèn)動(dòng)員大會(huì),庚即下屬單位和村社區(qū)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)。全鎮(zhèn)編印新“三化”簡(jiǎn)報(bào)3期,群發(fā)電話語(yǔ)音信息8條,收聽(tīng)800余人次;利用電子顯示屏滾動(dòng)播放“三化”實(shí)施方案,制作墻體標(biāo)語(yǔ)10幅,營(yíng)造濃厚的工作氛圍。三是嚴(yán)格督查考核。根據(jù)“132”懲防體系建設(shè)總體框架,全體機(jī)關(guān)職工自查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),擬訂防范措施,制定鎮(zhèn)機(jī)關(guān)重點(diǎn)崗位的風(fēng)險(xiǎn)流程圖。每個(gè)職工的崗位廉效風(fēng)險(xiǎn)需接受辦所負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)、群眾評(píng)議等四層審核。建立群眾監(jiān)督和評(píng)議機(jī)制,公開(kāi)亮?xí)窠邮苌鐣?huì)監(jiān)督。嚴(yán)格督查考核,將黨風(fēng)廉政新“三化”工作作為機(jī)關(guān)效能督查、機(jī)關(guān)、村(社區(qū))目標(biāo)考核重要內(nèi)容,全面跟蹤督查考核,確保工作扎實(shí)高效開(kāi)展。
    二、注重創(chuàng)新工作載體,深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)。
    近年來(lái),我鎮(zhèn)突出廉政文化活動(dòng)的針對(duì)性,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立廉政文化建設(shè)工作協(xié)調(diào)小組,把廉政文化建設(shè)納入黨的宣傳教育范疇總體部署,不演“獨(dú)角戲”,形成廉政文化建設(shè)互動(dòng)機(jī)制。一是推進(jìn)廉政文化“九進(jìn)”活動(dòng)。利用鎮(zhèn)“緣夢(mèng)圓”民間歌舞隊(duì)在農(nóng)村演出之機(jī),采用快板、小品、歌舞等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式宣傳農(nóng)村政策法規(guī)、黨的惠民政策、黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)10余次,夯實(shí)廉政文化群眾基礎(chǔ)。二是打造廉政文化示范點(diǎn)。在公路沿線15公里長(zhǎng)的路段設(shè)立220余幅立牌宣傳牌,在大山村活動(dòng)室制作了一面長(zhǎng)32米、高2.8米的紅色黨建文化墻。三是加大黨風(fēng)廉政日常宣傳力度。注重節(jié)前教育,在重大節(jié)假日前發(fā)出公開(kāi)信,重申有關(guān)規(guī)定,及時(shí)打招呼、敲警鐘,預(yù)防干部的不廉潔行為。鎮(zhèn)紀(jì)委編印了《鎮(zhèn)農(nóng)村黨風(fēng)廉政宣傳教育讀本》,該書(shū)包括廉政格言、書(shū)畫(huà)(漫畫(huà))、故事、警示案例四方面內(nèi)容。共收錄了廉政格言24幅、廉政漫畫(huà)52幅、插圖廉政故事24篇、真實(shí)的`警示案例10篇,圖文并茂、通俗易懂,使得廉政宣傳更貼近基層干部群眾的生活實(shí)際。通過(guò)努力,全鎮(zhèn)逐步形成了以精神理念、價(jià)值觀、道德觀為內(nèi)容的廉政文化氛圍。
    下一步,我們將進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí),強(qiáng)化措施,扎實(shí)推進(jìn)廉政文化建設(shè)邁上新臺(tái)階。一是整合資源形成合力。與校園文化相結(jié)合,利用班會(huì)、專題講座、宣傳櫥窗、黑板報(bào)、校園廣播、師生書(shū)畫(huà)大賽、漫畫(huà)等形式,營(yíng)造廉政文化氛圍。與農(nóng)村公益電影結(jié)合,全鎮(zhèn)可放映廉政電影100余場(chǎng)次,在農(nóng)家書(shū)屋里增加廉政教育和紅色文化書(shū)籍,變農(nóng)村書(shū)屋為廉政文化書(shū)屋。和民俗文化結(jié)合,把廉政文化元素融入我鎮(zhèn)特色文化產(chǎn)品儺戲藝術(shù)創(chuàng)作中,打造出一批廉政文化藝術(shù)精品。二是抓以點(diǎn)帶面打造示范片。分層分類打造村級(jí)活動(dòng)室、學(xué)校、村民聚居點(diǎn)廉政文化示范點(diǎn),力爭(zhēng)3年內(nèi),實(shí)現(xiàn)廉政文化示范點(diǎn)全覆蓋。打造萬(wàn)米黨風(fēng)廉政示范帶,在沿線,形成全鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政文化示范帶。同時(shí)也建議在全縣打造東線、西線廉政文化之旅示范帶(),全面推動(dòng)基層黨風(fēng)廉政文化建設(shè)工作的深入開(kāi)展。
    三、不斷拓寬工作思路,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政宣傳工作。
    一是拓寬宣教主體。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),在原有的班子成員、紀(jì)委辦公室人員的基礎(chǔ)上,把鎮(zhèn)群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、學(xué)校和醫(yī)院等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人都納入黨風(fēng)廉政宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了聯(lián)席會(huì)議制度,形成了鎮(zhèn)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、各單位積極配合、齊抓共管的工作格局。在實(shí)施主體上,改變過(guò)去由鎮(zhèn)紀(jì)委一線操作、一線實(shí)施的“全程包辦”、單打獨(dú)斗的工作模式,積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,不斷加大對(duì)村(社區(qū))和下屬單位檢查指導(dǎo)力度,由紀(jì)委“替他抓”變?yōu)榱藛挝弧白约鹤ァ?,調(diào)動(dòng)單位、村(社區(qū))開(kāi)展黨風(fēng)廉政宣傳教育的積極性、創(chuàng)造性。二是拓寬宣教對(duì)象。由面向機(jī)關(guān)干部向機(jī)關(guān)普通職工、下屬單位干部職工、村社區(qū)干部、農(nóng)村基層黨員延伸,并延伸到機(jī)關(guān)干部、村社區(qū)、下屬單位負(fù)責(zé)人家屬。通過(guò)召開(kāi)家庭助廉會(huì)、發(fā)放廉政倡議書(shū)、簽訂《助廉承諾書(shū)》等方式,向后備黨員干部和入黨積極分子延伸,及早介入廉潔教育,營(yíng)造廉政宣教濃厚氛圍。三是拓寬宣教載體。加強(qiáng)廉政宣教工作,不斷探索創(chuàng)新廉政宣教舉措,利用好三個(gè)載體:第一,利用好電子載體,借助鎮(zhèn)政府門戶網(wǎng)站、電子顯示屏等刊載有關(guān)廉政條規(guī)知識(shí)、標(biāo)語(yǔ),報(bào)道勤廉典型事跡;利用農(nóng)村田園廣播系統(tǒng)編發(fā)語(yǔ)音勤廉短信。第二,利用好平面載體,采用舉辦廉政書(shū)畫(huà)展、撰寫(xiě)廉政心得體會(huì)、編印廉政小讀本、送廉政春聯(lián)等形式。第三,利用好活動(dòng)載體。采用“傳承五四精神、弘揚(yáng)廉政文化”、“喜迎十八大廉政文藝匯演”、辯論會(huì)、演講比賽、知識(shí)競(jìng)賽等喜聞樂(lè)見(jiàn)、活潑生動(dòng)的活動(dòng),使干部群眾接受到潛移默化的廉政教育,逐步實(shí)現(xiàn)廉政宣教形式從“文件傳達(dá)”到“文化感受”的轉(zhuǎn)換,讓無(wú)形的廉政理念看得見(jiàn)、摸得著、感受得到,讓廉政宣傳從“圈內(nèi)人”走向大眾,增強(qiáng)了影響力、滲透力。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇三
    今天是“五四”青年節(jié)。按我國(guó)把評(píng)選“優(yōu)秀青年”、“杰出青年”年紀(jì)控制在40歲范圍而論,我們今天來(lái)的同志都在青年之列。既然是青年,尤其是國(guó)企的青年,就會(huì)和進(jìn)步、責(zé)任、使命等字眼連在一起。前面大家結(jié)合自己的工作,談了許多與企業(yè)一起成長(zhǎng)、一起進(jìn)步,把自己融入到發(fā)展中的感受,讓我深受啟發(fā)。我的發(fā)言只有四個(gè)字:鼓勵(lì)自己。
    我之所以談這四個(gè)字,源于一件小事。前段時(shí)間,因?yàn)榭剖胰耸植蛔?,基層通訊網(wǎng)絡(luò)也不健全,新聞宣傳工作有些乏力。按主管領(lǐng)導(dǎo)和科室長(zhǎng)的授意,對(duì)基層幾個(gè)有文字基礎(chǔ)的年青同志進(jìn)行摸底,談到到宣傳科來(lái)幫忙、輪訓(xùn)的問(wèn)題,大多以“年紀(jì)大了學(xué)不好”、“自己能力不行”、“拿不下來(lái)”、“不敢去”等理由回絕了。
    我說(shuō)這件事,沒(méi)有半點(diǎn)詆毀這些人的意識(shí)。因?yàn)樵谖业纳砩弦灿羞^(guò)這樣的心理。1993年畢業(yè)后,我被留在校辦當(dāng)秘書(shū),那時(shí)候有過(guò);xx年抽我到大隊(duì)從事質(zhì)量管理和外勤調(diào)度工作,那時(shí)候有過(guò);xx年初將我調(diào)到公司黨辦宣傳科,那時(shí)候有過(guò);甚至在領(lǐng)導(dǎo)安排制作公司平面宣傳冊(cè)、公司形象宣傳片、策劃大型活動(dòng)等各項(xiàng)重要任務(wù)時(shí),也曾有過(guò)這種“畏難”心理。
    “勿畏難,勿輕略”,是出自《弟子規(guī)》的至理名言。我理解這句話的意識(shí)是:要想做成事,首先要安下心來(lái),心無(wú)旁騖,全身心地去做、腳踏實(shí)地地去做,遇到困難不退縮,直面問(wèn)題不回避。也就是說(shuō),人家做一次就會(huì)了,縱使我比較愚鈍,那我就付出十次的努力。假如人都抱持這樣的態(tài)度去面對(duì)事情,很多時(shí)候就不會(huì)被困難嚇退了,被自己打敗了。實(shí)踐證明:很多人是在別人一聲“你一定可以”的鼓勵(lì)中成長(zhǎng)、成事、成功的。當(dāng)沒(méi)有人鼓勵(lì)時(shí),我們可以自己鼓勵(lì)自己,“我能、我一定行”這樣的自我加壓、自我鼓勵(lì)十分重要。
    大多數(shù)人的工作、生活、閱歷都是不是一帆風(fēng)順的,包括很多成功人士。
    著名作家二月河只有高中文化,寫(xiě)過(guò)清代“帝王系列”歷史小說(shuō),接受央視采訪后,他留言寫(xiě)了八個(gè)字“再掘一寸,即可見(jiàn)金”。正是在這種自我鼓勵(lì)中,他成功完成了500多萬(wàn)字的著作。
    20世紀(jì)最偉大的作家之一海明威,每天早晨6點(diǎn)半,便聚精會(huì)神地站著寫(xiě)作,一直寫(xiě)到中午12點(diǎn)半。他喜歡用鉛筆寫(xiě),寫(xiě)得順手時(shí)一天要用去7支,出版前最后一分鐘還在修改。正是在這種堅(jiān)持不懈中獲得了諾貝爾文學(xué)獎(jiǎng)。
    科學(xué)實(shí)驗(yàn)證明:人腦不少于140億個(gè)細(xì)胞,即使是牛頓、愛(ài)因斯坦、這樣偉大的人物,他們的大腦潛力的開(kāi)發(fā)都還不足10%??梢?jiàn),一個(gè)人一生干好一件事并不難,關(guān)鍵在于你是否具有敢于面對(duì)、堅(jiān)持到底的毅力和決心。無(wú)論是誰(shuí),本身都有無(wú)窮的潛能,并非“我能力不行”、“年紀(jì)大了學(xué)不好”,能否開(kāi)發(fā)出來(lái),往往取決于你自己的態(tài)度。人要進(jìn)步、企業(yè)要發(fā)展,都要依靠自主意識(shí)和進(jìn)取意識(shí),才能形成發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力。
    當(dāng)前,我們公司的發(fā)展保持著良好的勢(shì)頭。特別是物流方面,在公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策之下,xx年年起步,開(kāi)局良好;如今煤炭運(yùn)銷一體化運(yùn)作進(jìn)入攻堅(jiān)階段,管廠武漢物流項(xiàng)目開(kāi)通,前景廣闊,大有可為,也為我們青年人提供了的寬闊舞臺(tái),正盼望著有志的年輕人走上舞臺(tái)展示能力和才干。
    企業(yè)要發(fā)展,青年是希望。公司黨委、公司既定的“確保三個(gè)遞增、實(shí)現(xiàn)三個(gè)跨越”的宏偉目標(biāo),需要全員共同努力,也需要更多復(fù)合型的人才在各個(gè)崗位上建功立業(yè)。企業(yè)的需要就是我們的價(jià)值所在,心之所系。在我們每個(gè)人青年人的精神世界里,都有著期盼的、灼熱的理想之光。這束光發(fā)自內(nèi)心的自我鼓勵(lì),只要它不被自卑的烏云所遮擋,它的光芒就會(huì)照亮你前進(jìn)的道路,照亮你“與企業(yè)同成長(zhǎng)、共進(jìn)步”的美好明天。
    我的發(fā)言完了,謝謝大家。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇四
    大家好!非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這次機(jī)會(huì)與全局青年干部一起學(xué)習(xí)、交流,分享作為一名年輕稅務(wù)干部的光榮與自豪。
    我于20**年來(lái)到國(guó)稅工作,時(shí)光如白駒過(guò)隙,轉(zhuǎn)眼間,我參加工作已經(jīng)整五年,這五年中,我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務(wù)所等多個(gè)崗位進(jìn)行鍛煉,在領(lǐng)導(dǎo)的信任、同事的幫助和自身的努力下,我在各個(gè)方面都有了一定的提升,這里我結(jié)合自身的不足和工作經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)單談一談我對(duì)青年干部成才途徑的粗淺認(rèn)識(shí)。
    縱觀古今,凡成就事業(yè)的人,都在青年時(shí)就有著遠(yuǎn)大的志向,志向是人前進(jìn)的方向,是在迷霧中求索的航標(biāo)。作為青年稅務(wù)干部,應(yīng)樹(shù)立起遠(yuǎn)大的人生志向,不應(yīng)滿足現(xiàn)狀,不應(yīng)只著眼于眼前的工作,只有目標(biāo)明確了,我們才知道路該往哪里走,工作該往哪里努力。明確了人生目標(biāo)后,我們青年干部應(yīng)該圍繞著人生目標(biāo)對(duì)人生進(jìn)行規(guī)劃,制定中期和短期目標(biāo),規(guī)劃好在一個(gè)較長(zhǎng)的階段要達(dá)到一個(gè)什么樣的狀態(tài),在細(xì)化到較短的階段,要達(dá)到什么樣的狀態(tài),這樣我們?cè)谧分鹱约喝松硐霑r(shí),才能有條不紊,循序漸進(jìn)。所以說(shuō),遠(yuǎn)大的志向是青年干部成才的方向。
    隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)展,中國(guó)與世界的交流溝通逐步加大,互聯(lián)網(wǎng)文化對(duì)青年思想的沖擊逐步加深,一些負(fù)面思想尤其對(duì)改革開(kāi)放以后成長(zhǎng)起來(lái)的我們青年一代產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對(duì)前途迷茫、缺乏自我認(rèn)同感、缺乏精英意識(shí)、沉迷于虛擬世界、心里問(wèn)題凸顯、過(guò)分追求自我、在大是大非面前做出錯(cuò)誤的選擇,更有一些青年干部道德底線低下,甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價(jià)值觀形成的時(shí)期,形成的性格特點(diǎn)和生活作風(fēng)將影響我們一生的成長(zhǎng)和發(fā)展。作為稅收事業(yè)的新兵,青年稅務(wù)干部要想在當(dāng)下這個(gè)物欲橫流、五彩斑斕的社會(huì)中把正方向,在大是大非前保持頭腦清醒,就必須要保持較高的政治覺(jué)悟和政治敏感性,青年稅務(wù)干部應(yīng)該學(xué)習(xí)歷史知識(shí)、國(guó)情知識(shí)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律知識(shí)和國(guó)際知識(shí),加強(qiáng)理性思維、辯證思維、實(shí)踐思維和創(chuàng)新思維,不斷加強(qiáng)改造自身的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致,才能與我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保持一致,才能與社會(huì)進(jìn)步保持一致,才能做一個(gè)品德高尚的人,才能不誤入歧途。所以說(shuō),政治覺(jué)悟是青年干部成才的基石。
    加強(qiáng)學(xué)習(xí)是青年干部素質(zhì)鍛造的必由之路,青年干部的學(xué)習(xí)包括學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)方法、學(xué)經(jīng)驗(yàn)。一是學(xué)理論。理論是對(duì)客觀規(guī)律的總結(jié),理論層次決定一個(gè)干部的層次。青年干部可以通過(guò)讀書(shū)看報(bào)、聆聽(tīng)報(bào)告、進(jìn)修培訓(xùn)、撰寫(xiě)文章等方式學(xué)習(xí)政治理論;二是學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)。知識(shí)使人眼界開(kāi)闊。稅務(wù)部門是一個(gè)對(duì)業(yè)務(wù)能力要求非常高的部門,而且政策法規(guī)文件更新非常的快,青年干部要想在稅務(wù)部門勝任本職工作,就要加強(qiáng)對(duì)自身業(yè)務(wù)能力的提升,而且不單單要學(xué)習(xí)本職工作所需要的業(yè)務(wù)知識(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)整個(gè)稅收業(yè)務(wù)流程、稅收政策予以了解,以便勝任更多的崗位。青年干部在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)同時(shí)還要注重寫(xiě)作、口才、網(wǎng)絡(luò)辦公等實(shí)際技能的學(xué)習(xí);三是學(xué)方法。一切知識(shí)的獲得,歸根到底是對(duì)方法的探索,抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部應(yīng)善于在工作和學(xué)習(xí)中潛心挖掘,認(rèn)真反思,及時(shí)總結(jié),形成適合自己的科學(xué)有效的方法。四是學(xué)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)習(xí)借鑒別人的經(jīng)驗(yàn),特別是老同事,老領(lǐng)導(dǎo)的工作經(jīng)驗(yàn),在此基礎(chǔ)上總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),是最直接、最有效的學(xué)習(xí)。青年干部只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),才能不斷的提升自身素養(yǎng),只有做到不斷的積累沉淀,才能厚積薄發(fā)。所以說(shuō),學(xué)習(xí)是青年干部成才的工具。
    實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),是檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的重要依據(jù),學(xué)習(xí)的目的是為了指導(dǎo)實(shí)踐,是為了在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、處理問(wèn)題。只有在不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉中形成自我素質(zhì)的多層復(fù)合,包括知識(shí)與能力的復(fù)合,不同崗位工作經(jīng)歷的復(fù)合等,才能夠適應(yīng)時(shí)代潮流,站在時(shí)代前列,真正成為一名合格的干部。對(duì)于青年干部來(lái)說(shuō),工作經(jīng)驗(yàn)的缺乏往往導(dǎo)致在復(fù)雜情況和尖銳矛盾面前不能很快地拿出解決問(wèn)題的辦法。而實(shí)踐鍛煉正為青年干部克服弱點(diǎn)、增長(zhǎng)才干提供了實(shí)際操作的機(jī)遇。在這里,也希望領(lǐng)導(dǎo)能為我們青年干部提供更多鍛煉的機(jī)會(huì),讓我們?cè)诟嗟膷徫恢胁粩嗟脑黾庸ぷ鹘?jīng)歷,在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干。只有經(jīng)歷從學(xué)習(xí)到實(shí)踐,到再學(xué)習(xí)到在實(shí)踐的反反復(fù)復(fù)錘煉,才能一步一個(gè)腳印的向前進(jìn)取。所以說(shuō),實(shí)踐是青年干部成才的腳印。
    創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力源泉。青年干部不但要認(rèn)真繼承好的經(jīng)驗(yàn)和做法,更要有科學(xué)的方法、開(kāi)闊的視野、理性的思維,積極尋求全新的工作理念,謀劃超前的工作思路,讓思想走在行動(dòng)前面。走別人沒(méi)有走過(guò)的,做別人沒(méi)有做過(guò)的,大膽設(shè)想,小心求證,以青年的活力來(lái)帶動(dòng)整個(gè)稅收事業(yè)的活力。所以說(shuō),創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。
    以上是我對(duì)青年干部成才途徑的一點(diǎn)愚見(jiàn),與大家交流的同時(shí),還希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我見(jiàn)解不成熟的地方予以指正,我將不勝感激。
    最后,我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉,那就是志存高遠(yuǎn),厚積薄發(fā)。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇五
    20,**勝利實(shí)現(xiàn)了“三年中變樣”,現(xiàn)正昂首邁向“五年大變樣”。區(qū)委四屆七次全會(huì)和區(qū)人大五屆四次會(huì)議又為**的“十一五”發(fā)展描繪了建設(shè)現(xiàn)代化濱江新城區(qū)的宏偉藍(lán)圖,**將迎來(lái)新一輪的高速變樣發(fā)展。作為**的一員,我既感到無(wú)比的鼓舞和激動(dòng),又感到自身的責(zé)任和壓力。
    作為一名年輕的公務(wù)員,為**實(shí)現(xiàn)“十一五”發(fā)展宏偉目標(biāo)貢獻(xiàn)力量,我覺(jué)得歸根結(jié)底就是要胸懷大局,立足崗位作貢獻(xiàn);厚積薄發(fā),實(shí)踐鍛煉長(zhǎng)才干。
    一、胸懷大局,立足崗位做貢獻(xiàn)[本文來(lái)源于本網(wǎng)-www,,找范文請(qǐng)到本網(wǎng)網(wǎng)]。
    胸懷大局就是要有大局觀念。不了解大局,工作就不可能有正確的方向,也不可能跟上全區(qū)大發(fā)展的步伐。因此,我要努力鍛煉從大局的角度思考問(wèn)題和推進(jìn)工作,時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)區(qū)委、區(qū)政府的方針政策,關(guān)心了解全區(qū)的發(fā)展動(dòng)態(tài),堅(jiān)持按照區(qū)委、區(qū)政府指明的方向扎實(shí)開(kāi)展工作。胸懷大局還要樹(shù)立堅(jiān)定的理想信念,把黨的宗旨目標(biāo)與樹(shù)立個(gè)人理想、明確個(gè)人努力方向結(jié)合起來(lái),把全心全意為人民服務(wù)、誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾辦事的理念踐行到實(shí)際行動(dòng)、實(shí)際工作中。
    立足崗位做貢獻(xiàn)就是以高度的責(zé)任感、使命感和緊迫感對(duì)待本職崗位,專心致志地把工作做得更好、更實(shí)、更出色,為**的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。我覺(jué)得這一點(diǎn)對(duì)我們年輕人尤為重要。因?yàn)榻肽甑纳蠉u鍛煉,使我非常深刻地認(rèn)識(shí)到好高騖遠(yuǎn)地做計(jì)劃、談目標(biāo)不如腳踏實(shí)地地做小事、辦實(shí)事。只有從說(shuō)好一句話、辦好一件事做起,扎扎實(shí)實(shí)地注重每一個(gè)細(xì)節(jié)、做好每一件小事,才能真正地做好本職工作,也才能更好地為**建設(shè)現(xiàn)代化濱江新城區(qū)的宏觀目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
    落實(shí)到我個(gè)人,作為人事局辦公室的一名新招錄公務(wù)員,就要深入學(xué)習(xí)人事人才業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真思考辦公室工作的特點(diǎn),努力掌握人事人才工作的規(guī)律,真誠(chéng)地做好每一次信訪接待,踏實(shí)地寫(xiě)好每一篇調(diào)研報(bào)告,積極地配合協(xié)調(diào)每一項(xiàng)工作,認(rèn)真地報(bào)送每一篇信息起,努力為**的人事人才工作添磚加瓦,爭(zhēng)取通過(guò)更加出色的工作,為**人事人才工作在“十一五”大發(fā)展、大變樣中貢獻(xiàn)自己的力量。
    二、厚積薄發(fā),實(shí)踐鍛煉長(zhǎng)才干。
    作為參加工作時(shí)間不長(zhǎng)的青年人,有兩點(diǎn)很值得花費(fèi)時(shí)間、下大力氣做好、做實(shí):第一點(diǎn)就是注重積累。記得導(dǎo)師的一句話給我印象很深刻,也非常有感觸,那是我曾經(jīng)向他請(qǐng)教如何做好研究、寫(xiě)好論文,問(wèn)他有什么好的'方法或捷徑。導(dǎo)師當(dāng)時(shí)只說(shuō)了四個(gè)字:“厚積薄發(fā)”?,F(xiàn)在,我越來(lái)越覺(jué)得這句話非常有道理:要想為**的發(fā)展做出更好、更多、更大的貢獻(xiàn),就必須從今天開(kāi)始做好積累、主動(dòng)積累、善于積累。“積土成山,聚沙成塔”,明天的貢獻(xiàn)需要今天的積累,明天的發(fā)展需要今天的努力。第二點(diǎn)就是加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。也許我們年輕一代中很多人具有較高的學(xué)歷,但是學(xué)歷不等于素質(zhì),素質(zhì)不等于能力,能力不等于工作實(shí)踐。古人云:“絕知此事要躬行”,我們要切實(shí)加強(qiáng)實(shí)踐,從解決一個(gè)個(gè)具體的實(shí)際問(wèn)題中得到鍛煉提高。
    區(qū)委組織部、區(qū)人才辦為我們搭建了學(xué)習(xí)、交流、鍛煉、提高的廣闊平臺(tái),我很希望在這個(gè)平臺(tái)上與區(qū)內(nèi)的廣大青年朋友一道,在鍛煉提高能力素質(zhì)的同時(shí),按照區(qū)委、區(qū)政府的部署和要求,共同為**“十一五”規(guī)劃和建設(shè)現(xiàn)代化濱江新城區(qū)宏偉目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)而努力奮斗。我相信,**的明天一定會(huì)更美好!
    《年區(qū)青年人才座談會(huì)發(fā)言材料》來(lái)源于本網(wǎng)會(huì)員分享,歡迎閱讀2008年區(qū)青年人才座談會(huì)發(fā)言材料。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇六
    尊敬的xx:
    我代表青年員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報(bào)一下自己在學(xué)習(xí)和工作中的體會(huì)和感受。
    這句話告訴我們一種學(xué)無(wú)止境、智慧無(wú)邊的思想,鼓勵(lì)我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),用知識(shí)武裝自己的頭腦,用智慧改造我們的世界理念。如今,我們已進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,學(xué)習(xí)是一個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步的前提。在工作中,通過(guò)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),使我們青年員工改造了自己的世界觀,升華了自己的人生觀,端正了自己的價(jià)值觀;通過(guò)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我們青年員工做好本職工作、更好地為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng),真正做到干一行、愛(ài)一行、專一行、精一行,以避免犯錯(cuò)誤,在此崗位上有所作為;通過(guò)加強(qiáng)實(shí)踐學(xué)習(xí),讓我們學(xué)以致用,自覺(jué)地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來(lái),進(jìn)一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗(yàn),使所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度和一種境界。所以我們青年尤其是青年干部必須培養(yǎng)并保持自己持久、旺盛的學(xué)習(xí)力,不斷從工作、生活中吸取營(yíng)養(yǎng),才能始終跟上時(shí)代的步伐,符合工作的節(jié)拍。
    “舍”與“得”是既對(duì)立又統(tǒng)一的,我認(rèn)為有舍才有得,小舍小得、大舍大得。從某種程度上講,雖然工作千頭萬(wàn)緒,大家忙忙碌碌,再加上所學(xué)知識(shí)的單一性和基層工作的復(fù)雜性不相統(tǒng)一,對(duì)于這些,我們千萬(wàn)不能感到:我“舍”了,而沒(méi)有“得”,要深信自己已經(jīng)從中有所“得”,你已經(jīng)學(xué)到了很多在書(shū)本中學(xué)不到的知識(shí),這些都鍛煉并增強(qiáng)了自己的工作能力。有什么樣的心態(tài),就會(huì)有什么樣的工作和生活態(tài)度,我想,這句比我們常說(shuō)的“海納百川,有容乃大”更能進(jìn)一步地,確切地表達(dá)出我的內(nèi)心感受?!昂<{百川,有容乃大”是寓意做人要有像大海能容納無(wú)數(shù)江河水一樣的寬廣胸襟,這是一個(gè)人的修養(yǎng)表現(xiàn)?!坝腥荨⒛藧偂蔽业睦斫馐牵阂?qū)捜?,而愉悅。這就提醒我在任何工作崗位中都要保持一顆寬容的心與同事相處,創(chuàng)造了寬松而愉悅的環(huán)境,大家自然會(huì)在工作中不亦樂(lè)乎!當(dāng)有別人批評(píng)時(shí),要多想想自己的過(guò)失;當(dāng)有同事誤解時(shí),要多想想別人的難處。寬容是一種真誠(chéng),一種境界,而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式。寬容需要一種修養(yǎng)、一種勇氣。工作中有了這種寬容的氣度,同事之間才能和平共處,同事之間的和平共處,對(duì)工作也就起到了推波助瀾的作用。
    作為一名青年職工,我對(duì)自己的未來(lái)充滿信心!我將繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí)、勤奮實(shí)踐、埋頭苦干、開(kāi)拓進(jìn)取、大膽工作、干事創(chuàng)業(yè)!做到無(wú)愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任、無(wú)愧于自己的工作!“讓我們做得更好”!
    剛才薛總及各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的.工作給予了希望,讓我們?cè)僖淮斡脽崃业恼坡暩兄x各位領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期的支持和幫助。我相信通過(guò)此次交流溝通,必將能夠增加員工的歸屬感和忠誠(chéng)度,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,為繼續(xù)開(kāi)展好團(tuán)建基礎(chǔ)建設(shè),深化青年崗位建功,著力提升青年素質(zhì),引導(dǎo)培育青年文化四項(xiàng)行動(dòng),努力引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年在各自崗位上建功立業(yè),為公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    謝謝大家!
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇七
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
    下面我結(jié)合這段時(shí)間的黨史學(xué)習(xí),聯(lián)系自己20年來(lái)從事的人事人才工作,談點(diǎn)個(gè)人體會(huì),供大家交流。
    我發(fā)言的主題是“制度革命與人事人才工作”。也許有的同志會(huì)想,制度革命與人事人才工作有什么關(guān)聯(lián)呢?我認(rèn)為中國(guó)的每次制度革命均與人事人才工作密切相關(guān)。
    大家知道,當(dāng)舊制度妨礙了社會(huì)發(fā)展時(shí),就會(huì)導(dǎo)致革命。不管是中國(guó)古代農(nóng)民起義導(dǎo)致的王朝更替,還是近現(xiàn)代的變法、改良、運(yùn)動(dòng)、武裝奪取政權(quán)均是如此。舊制度到底是在哪些主要方面阻礙了社會(huì)發(fā)展呢?有的人說(shuō)是土地兼并,是貧富分化,是苛捐雜稅,等等。總之就是老百姓生活貧困,過(guò)不下去了,所以才揭竿而起鬧革命。
    那么問(wèn)題就來(lái)了,我們學(xué)歷史會(huì)發(fā)現(xiàn),歷次新舊革命,都有一些生活相當(dāng)優(yōu)渥的人,尤其是一些讀書(shū)人、知識(shí)分子大量參與其中。而且縱觀歷史,往往只有大量讀書(shū)人、知識(shí)分子參與進(jìn)來(lái)的革命才能成功,純粹的農(nóng)民起義大多以失敗告終,建立起新政權(quán)的大都不是當(dāng)初揭竿而起的泥腿子。
    讀書(shū)人、知識(shí)分子的生活并不貧困,為什么也要鬧革命呢?我認(rèn)為其中的一個(gè)重要原因是,人才進(jìn)入體制的渠道不通暢,以及進(jìn)入體制后晉升的通道不通暢。也就是說(shuō),是人事人才工作制度出了問(wèn)題。包括我黨參與并領(lǐng)導(dǎo)新民主主義革命,我認(rèn)為也有這方面的原因。
    我黨建立之初,國(guó)家政權(quán)是北京的北洋政府。信仰三民主義和馬克思主義的大量知識(shí)分子被摒棄在北洋政府的體制外。于是兩派學(xué)說(shuō)的信仰者聯(lián)合在廣東建立新政權(quán)。孫中山時(shí)期的國(guó)民黨政府對(duì)我黨的態(tài)度是“容共”,也就是把我黨納入國(guó)民黨政府的體制內(nèi)。比如,毛澤東同志當(dāng)時(shí)曾擔(dān)任過(guò)國(guó)民黨政府的代理宣傳部長(zhǎng)。但隨著北伐的成功,以及我黨的壯大,蔣介石主政的國(guó)民黨政府1927年發(fā)動(dòng)“四·一二”反革命政變,將我黨排除在政府體制外,打破了我黨想通過(guò)國(guó)共合作參與政權(quán)的美好愿望。這樣我黨才被迫開(kāi)始采取武裝奪取政權(quán)的道路。我黨的新民主主義革命史,從一個(gè)側(cè)面說(shuō)明,穩(wěn)定的政權(quán)必須要保證人才選拔和晉升制度的通暢。
    古代中國(guó)通過(guò)科舉制度,實(shí)現(xiàn)了王朝1300多年的制度周期循環(huán)。1905年科舉制度被廢除,知識(shí)分子進(jìn)入體制內(nèi)的渠道斷絕,各種人才游離于體制外,辛亥革命的成功、清王朝的滅亡可謂墻倒眾人推。中華民國(guó)建立后,依然沒(méi)有建立更好的人才選拔和晉升制度,某種程度上,導(dǎo)致了政權(quán)的迅速崩潰。新中國(guó)建立后,我黨對(duì)人才選拔和晉升制度做了各種探索。比如:大中專畢業(yè)生分配制度、干部錄用制度、招工制度、軍官轉(zhuǎn)業(yè)士兵退役安置制度、干部選拔任用制度、職稱制度、工人技術(shù)等級(jí)考核晉升制度、公務(wù)員制度、事業(yè)單位聘用制度等等。這些制度的探索、建立以及不斷完善,對(duì)新中國(guó)的政權(quán)穩(wěn)固起了巨大作用。
    回到我處工作,事業(yè)處主要是兩塊工作,一是公開(kāi)招聘,二是崗位管理,正好對(duì)應(yīng)了人才選拔和晉升制度。公開(kāi)招聘暢通了人才進(jìn)入體制的渠道,崗位管理暢通了人才進(jìn)入體制后晉升的渠道。所以說(shuō),我覺(jué)得我們的工作非常有意義。
    黨史學(xué)習(xí),要求我們學(xué)史明理、增信、力行。通過(guò)黨史學(xué)習(xí),我覺(jué)得可以找到我們處工作以及廳人事人才工作的“理”、“信”、“行”。我個(gè)人認(rèn)為,人事人才工作的“理”就是“公平”,大道之行,天下為公,促進(jìn)公平是國(guó)家治理的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);人事人才工作的“信”就是“公正”,只有公正才能取信于民,才能增加政府的公信力;人事人才工作的“行”就是“公開(kāi)”,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。
    我相信,只要人事人才工作堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)”的原則,就一定能暢通各類人才進(jìn)入體制內(nèi)并有序晉升的渠道,為國(guó)家長(zhǎng)治久安、穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)不可或缺的力量。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇八
    有一句俗語(yǔ)叫做“只埋頭拉車,不抬頭看路”。比喻一個(gè)人做事,雖然有吃苦精神,但是沒(méi)有目標(biāo),不看方向,結(jié)果往往吃力無(wú)效果,事與愿違。我想:一位優(yōu)秀的老師,不僅僅要能埋頭拉車,更要學(xué)會(huì)抬頭尋找前行的路,甚至還要學(xué)會(huì)經(jīng)?;剡^(guò)頭審視自己走過(guò)的路,這樣,才會(huì)避免重復(fù)走彎路,才會(huì)在總結(jié)和反思中不斷成長(zhǎng),才會(huì)走得更快,走得更好。我們?cè)谧母魑荒贻p教師,都是學(xué)校的中堅(jiān)力量,很多教師在教學(xué)上兢兢業(yè)業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),花費(fèi)了很多精力,也取得了良好的教學(xué)效果。但是個(gè)人的發(fā)展卻沒(méi)有把握機(jī)會(huì)。不是我們的教師不優(yōu)秀,而是缺少一種自我成長(zhǎng)的意識(shí),發(fā)展目標(biāo)不明確。
    有這樣一句話:你的目標(biāo)將決定你能到達(dá)的高度。
    任何人做任何事都要有目標(biāo),不然任何有經(jīng)驗(yàn)的射箭手都不可能射中。每個(gè)人,不管是優(yōu)秀還是平庸的人,聰明還是愚笨的人,正常和非正常的人,其實(shí)都有目標(biāo)。然而目標(biāo)有大小,時(shí)間有長(zhǎng)遠(yuǎn),每個(gè)人的目標(biāo)不同而已。拿破侖這樣結(jié)論:目標(biāo)是成功的前提,擁有了目標(biāo)后要明確你的目標(biāo)是特定的、長(zhǎng)期的、遠(yuǎn)大的,然后把整個(gè)強(qiáng)度系數(shù)很高的目標(biāo)分解成能夠逐個(gè)擊破的小方向,并且立刻行動(dòng),定期評(píng)估個(gè)人的計(jì)劃執(zhí)行狀況。透過(guò)把夢(mèng)想化為數(shù)個(gè)能夠?qū)崿F(xiàn)的步驟,一步步去完成,透過(guò)自己了解過(guò)程,輔助自己到達(dá)成功。我們每一個(gè)人都期望能夠成功。分析成功人士,他們的確在一開(kāi)始就給自己制定了目標(biāo),然后逐步實(shí)現(xiàn)它。那里我要說(shuō)的是,期望我們的老師,仔細(xì)對(duì)照一下太倉(cāng)市中小學(xué)骨干教師評(píng)選管理辦法,找出差距,制定目標(biāo),然后一步步去完成,相信自己,必須會(huì)成功的。
    目標(biāo)和心態(tài)都是很重要的,兩者是缺一不可,互相依附。我以為:教師的專業(yè)的成長(zhǎng)離不開(kāi)堅(jiān)定的目標(biāo)與良好的心態(tài)。那么,青年教師應(yīng)具備哪些心態(tài)呢我突出如下推薦:。
    (一)學(xué)習(xí)心態(tài):。
    1。要懂得學(xué)習(xí)是給自己補(bǔ)充能量,先有輸入,才有輸出。成功本身是學(xué)習(xí)的過(guò)程。一個(gè)優(yōu)秀的教師就應(yīng)有極其開(kāi)闊的教學(xué)視野。僅僅讀教育教學(xué)方面的書(shū)還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,知識(shí)狹窄、思維停滯、語(yǔ)言干癟又怎樣能把課上得精彩“問(wèn)渠那得清如許,為有源頭活水來(lái)。”作為教師,閱讀資料要不斷擴(kuò)大,涉獵科學(xué)、美學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)等領(lǐng)域,不斷地積淀個(gè)人的文化底蘊(yùn)。古今中外,天南地北,全在胸中,課堂上才能得心應(yīng)手,揮灑自如。廣闊的教學(xué)視野依靠于廣博的閱讀,但是此刻不少老師情愿畫(huà)地為牢,找一大堆看似無(wú)懈可擊的理由把自己禁錮起來(lái)。包括我自己,總是覺(jué)得很忙,沒(méi)時(shí)間,不愿去讀。要明白,我們只有不斷擴(kuò)大自己的知識(shí)面,在教學(xué)中才能有理智的愛(ài),才能有富有感染力的情,才能掌控好課堂的溫度,才能在教學(xué)中有知識(shí)的廣度和濃度。
    2。要善于思考,善于分析。善于整合,只有這樣才能創(chuàng)新。每次閱讀完一篇文章,一本書(shū)籍,要對(duì)照自己,找到自己教育教學(xué)中的問(wèn)題或困惑,想辦法去尋求解決問(wèn)題的方法和戰(zhàn)勝自我的途徑。
    3。要留意你身邊的事,讀萬(wàn)卷書(shū)不如行萬(wàn)里路,行萬(wàn)里路不如閱人無(wú)數(shù),閱人無(wú)數(shù)不如名師指路。我們身邊的事有很多,身邊的名師也不少。比如:鈴聲響了,走進(jìn)教室上課,學(xué)生十分吵,你會(huì)怎樣辦上課學(xué)生提超出你準(zhǔn)備的知識(shí)范疇的問(wèn)題你會(huì)怎樣做我們?nèi)绾闻c家長(zhǎng)交往與交流……這些知識(shí)都是屬于我們的專業(yè)范疇!推薦大家先是觀察著其他班主任如何處理學(xué)生問(wèn)題,如何與家長(zhǎng)談話。我們?cè)谵k公室里,都注意觀察、傾聽(tīng)。我們也不停地反問(wèn)自己,如果自己處理會(huì)不會(huì)采用與其他老師相同的辦法,還是采取更好的方法。再比如:用心展示自己的課堂,甘做“靶子”讓同事、專家剖析課堂,在濃濃的研究氛圍中獲得迅速成長(zhǎng)。還有就是:利用網(wǎng)絡(luò),進(jìn)論壇,建博客,把日常工作反思發(fā)到網(wǎng)上,這樣既可和校內(nèi)外同行交流,又可做到即時(shí)反思,還能起到請(qǐng)他人督導(dǎo)的作用。
    總之,一名教師要想自己的專業(yè)得到發(fā)展,定要不斷充實(shí)自我,努力追求卓越,勤奮地學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)習(xí),豐富我們的見(jiàn)識(shí);向前輩學(xué)習(xí),提升我們的教學(xué)藝術(shù);向社會(huì)學(xué)習(xí),拓寬我們的視野。當(dāng)然,我們也要向?qū)W生學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們勇于創(chuàng)新的精神,學(xué)習(xí)他們“初生牛犢不怕虎”的氣概。我們只有不斷注入知識(shí)的活水,才能使我們的工作尷尬而不狼狽,遺憾而不慚愧,自豪而不狂妄,執(zhí)著而不僵化。
    (二)用心心態(tài):。
    有個(gè)小品《心里陽(yáng)光點(diǎn)》要明白:事物永遠(yuǎn)是陰陽(yáng)同存,用心的心態(tài)看到的永遠(yuǎn)是事物好的一面,而消極的心態(tài)只看到不好的一面。我們有些老師,總是覺(jué)得自己這個(gè)沒(méi)興趣,那個(gè)沒(méi)潛力,個(gè)人的發(fā)展一拖再拖。
    一個(gè)優(yōu)秀的教師能每一天在一點(diǎn)一滴的努力中去實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),每一天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),就離成功更近了。那里我重點(diǎn)說(shuō)說(shuō)自信。自信能激發(fā)我們對(duì)教學(xué)工作無(wú)限的熱愛(ài)與濃厚的興趣,從而使我們更專注于自己的教學(xué)工作,更敏感于教學(xué)工作發(fā)展變化的動(dòng)態(tài)與細(xì)節(jié),更迅速地做出準(zhǔn)確決定,得出正確的結(jié)論,找到更有效的解決方案,采取更主動(dòng)的行動(dòng)。
    自信的狀態(tài),常常帶給優(yōu)秀教師超水平的發(fā)揮,使優(yōu)秀教師的口齒更伶俐,頭腦更靈活,反應(yīng)更敏捷,教學(xué)手段更周全更到位。
    (三)付出心態(tài):。
    舍得付出是一種精神,也是一種作風(fēng),更是一種智慧。優(yōu)秀教師工作舉重若輕,游刃有余、富有魅力,并不是天生的,而是舍得付出地去工作、去學(xué)習(xí)才積累起來(lái)的。
    舉例:主動(dòng)上公開(kāi)課、教研課,把握住每一次機(jī)會(huì),不管開(kāi)課規(guī)模的大小,認(rèn)真對(duì)待,這是對(duì)自己的一種錘煉。一篇課文,從鉆研教材、搜集資料、分析學(xué)情、寫(xiě)出教學(xué)思路、做好輔助教學(xué)的課件、上課、反思……花的時(shí)間少則半天,多則一天、兩天、數(shù)天,這是看得到的“花費(fèi)”,還有看不到的付出:精神上的、心理上的。也許你會(huì)從夢(mèng)中驚醒,也許你會(huì)趕緊拿起床頭放的筆,記下一時(shí)的靈感或者一點(diǎn)點(diǎn)思路。已經(jīng)寫(xiě)好了的詳案,因?yàn)楦杏X(jué)不夠好而推翻重來(lái),也就成了家常便飯。為了備出一節(jié)高質(zhì)量的課,我常常是眾人研討,幾易其稿,不厭其煩。任何一位事業(yè)上有所成就的人,都是靠自己的拼搏和努力換來(lái)的,成功沒(méi)有捷徑。要想干好工作,要想成功,舍得付出是硬道理。
    (四)堅(jiān)持心態(tài):。
    那里的堅(jiān)持,是指在遇到坎坷的時(shí)候反映出來(lái)的心態(tài),而不是順利的堅(jiān)持。平時(shí)要持久,遇到瓶頸的時(shí)候還要堅(jiān)持,直到突破瓶頸到達(dá)新的高峰。要堅(jiān)持到底,不輸給自己。時(shí)間總是耐心等待那些堅(jiān)持成功的人。
    在我們的行列中,有人視教育為苦差,也有人視教育為美事;有人一生碌碌無(wú)為,也有人一路高奏凱歌。為什么會(huì)有如此天壤之別呢!許多讓你長(zhǎng)時(shí)間做的事情,如果把它當(dāng)成一項(xiàng)任務(wù)去完成,就會(huì)覺(jué)得這樣不斷地重復(fù),十分枯燥,十分乏味。如果把它當(dāng)作生活的方式,去發(fā)現(xiàn)它內(nèi)在的魅力,內(nèi)在的美,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)原先生活如此完美,如此快樂(lè)。也就是你要有職業(yè)幸福感!
    推薦大家把自己當(dāng)作一棵根深,桿壯,心樂(lè)的小樹(shù)。根深能夠充分汲取營(yíng)養(yǎng)(這是不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)),桿壯能夠經(jīng)歷風(fēng)吹雨淋(這是用心向上陽(yáng)光的心態(tài)),心樂(lè)只因我找到了工作生活的樂(lè)趣和價(jià)值(這是職業(yè)幸福感)。
    讓我們一齊幸福地做著教師,快樂(lè)地享受教研,自然地提升專業(yè)吧!
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇九
    我代表青年員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報(bào)一下自己在學(xué)習(xí)和工作中的體會(huì)和感受。
    這句話告訴我們一種學(xué)無(wú)止境、智慧無(wú)邊的思想,鼓勵(lì)我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),用知識(shí)武裝自己的頭腦,用智慧改造我們的世界理念。如今,我們已進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,學(xué)習(xí)是一個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步的前提。在工作中,通過(guò)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),使我們青年員工改造了自己的世界觀,升華了自己的人生觀,端正了自己的價(jià)值觀;通過(guò)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我們青年員工做好本職工作、更好地為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng),真正做到干一行、愛(ài)一行、專一行、精一行,以避免犯錯(cuò)誤,在此崗位上有所作為;通過(guò)加強(qiáng)實(shí)踐學(xué)習(xí),讓我們學(xué)以致用,自覺(jué)地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來(lái),進(jìn)一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗(yàn),使所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度和一種境界。所以我們青年尤其是青年干部必須培養(yǎng)并保持自己持久、旺盛的學(xué)習(xí)力,不斷從工作、生活中吸取營(yíng)養(yǎng),才能始終跟上時(shí)代的步伐,符合工作的節(jié)拍。
    事相處,創(chuàng)造了寬松而愉悅的環(huán)境,大家自然會(huì)在工作中不亦樂(lè)乎!當(dāng)有別人批評(píng)時(shí),要多想想自己的過(guò)失;當(dāng)有同事誤解時(shí),要多想想別人的難處。寬容是一種真誠(chéng),一種境界,而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式。寬容需要一種修養(yǎng)、一種勇氣。工作中有了這種寬容的氣度,同事之間才能和平共處,同事之間的和平共處,對(duì)工作也就起到了推波助瀾的作用。
    作為一名青年職工,我對(duì)自己的未來(lái)充滿信心!我將繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí)、勤奮實(shí)踐、埋頭苦干、開(kāi)拓進(jìn)取、大膽工作、干事創(chuàng)業(yè)!做到無(wú)愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任、無(wú)愧于自己的工作!“讓我們做得更好”!
    剛才薛總及各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的工作給予了希望,讓我們?cè)僖淮斡脽崃业恼坡暩兄x各位領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期的支持和幫助。我相信通過(guò)此次交流溝通,必將能夠增加員工的歸屬感和忠誠(chéng)度,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,為繼續(xù)開(kāi)展好團(tuán)建基礎(chǔ)建設(shè),深化青年崗位建功,著力提升青年素質(zhì),引導(dǎo)培育青年文化四項(xiàng)行動(dòng),努力引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年在各自崗位上建功立業(yè),為公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    謝謝大家!
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇十
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
    大家下午好!
    一個(gè)人要想有所作為、有所成就,很重要的前提就是要重視自己所從事的職業(yè),只有真心熱愛(ài),才能對(duì)自己追求的事業(yè)充滿信心,始終如一的在本職崗位上敬業(yè)工作,創(chuàng)一流業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。生活中沒(méi)有旁觀者,我們總可以找到自己的.位置、自己的聲音。立足崗位成才便于我們理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,快出成果。它容易喚起我們的學(xué)習(xí)熱情,持之以恒、全力以赴地為實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)而努力。因此,我們必需立足崗位,干一行、愛(ài)一行、專一行,在平凡的崗位上,創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)來(lái)。
    與公司共發(fā)展。企業(yè)是我們賴以生存的土壤,只有耕耘才能收獲,只有貢獻(xiàn)才能享有。這需要在以后的工作中做到牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),積極倡導(dǎo)主人翁精神。具體來(lái)說(shuō)就是要樹(shù)立同呼吸、共命運(yùn)、心連心、齊發(fā)展的責(zé)任意識(shí);深刻認(rèn)識(shí)公司與職工是利益共同、唇齒相依的關(guān)系,自覺(jué)地把自己融入到企業(yè)發(fā)展建設(shè)之中。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇十一
    首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣一個(gè)突破自己、展示自己的機(jī)會(huì)。讓我可以敞開(kāi)心扉,和大家一起分享我的收獲和感動(dòng)。
    鮮花感恩雨露,蒼鷹感恩長(zhǎng)空,好的環(huán)境造就好的人才。從一個(gè)養(yǎng)豬小白到一名生產(chǎn)場(chǎng)長(zhǎng),我在__度過(guò)了四年的歡樂(lè)時(shí)光,所以我感謝__集團(tuán)讓我這粒種子能在沃土中成長(zhǎng);感謝同事們對(duì)我的幫助。工作的磨練,讓我少了一份天真、莽撞,多了一份成熟、穩(wěn)重,更多了一份責(zé)任心。讓我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜這份來(lái)之不易的責(zé)任。所以,今天我演講的主題是《學(xué)會(huì)感恩,擔(dān)當(dāng)責(zé)任》。
    在這個(gè)世界上,每一個(gè)人都扮演著不同的角色,每一種角色又都承擔(dān)著不同的責(zé)任。人可以不偉大,人也可以清貧,但我們不可以沒(méi)有責(zé)任。任何時(shí)候,我們都不能放棄肩上的責(zé)任,扛著它,就是扛著自己生命的信念。責(zé)任讓人堅(jiān)強(qiáng)、勇敢,也讓人知道理解和關(guān)懷。
    滿腔的赤誠(chéng)去對(duì)待工作你就不會(huì)產(chǎn)生抱怨、感到乏味。
    接下來(lái)我想談一下白董事長(zhǎng)會(huì)議上提問(wèn)的一道算術(shù)題,雖然簡(jiǎn)單但卻蘊(yùn)含著大道理。個(gè)體與整體如何結(jié)合?每個(gè)分母都是一個(gè)個(gè)體,個(gè)體在強(qiáng)大但卻無(wú)法結(jié)合到一起,而他們的最小公倍數(shù)是一個(gè)整體,才能將這若干個(gè)體整合到一起,每個(gè)個(gè)體需要進(jìn)行統(tǒng)一,才能尋得最基本的共性。
    學(xué)會(huì)感恩、擔(dān)當(dāng)責(zé)任,是一種人生理念。它要求我們明確自己的目標(biāo),承擔(dān)起自己的責(zé)任。常懷一顆感恩之心,感恩父母、感恩企業(yè)、感恩社會(huì),也感恩生命中所有的遇見(jiàn)。
    最后借用白董事長(zhǎng)的一句話獻(xiàn)給大家共勉,只有創(chuàng)新拼搏,才有幸福生活。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇十二
    大家好!在這里,我給大家說(shuō)幾點(diǎn)希望:
    首先要學(xué)習(xí),
    團(tuán)員。青年人成長(zhǎng),要靠自己,也就是靠自己堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)。青年人剛剛走上工作崗位,可能會(huì)遇到一些迷茫,或有時(shí)感到不知所措的情況。因?yàn)槲覀兩媸牢瓷?,閱歷尚淺的緣故。這是人生的必然階段。
    要想真正成才,從實(shí)踐總結(jié)出來(lái)的經(jīng)驗(yàn)就是堅(jiān)持學(xué)習(xí)。我們已經(jīng)學(xué)了很多書(shū)本知識(shí),還必須學(xué)習(xí)更多的書(shū)本知識(shí)。我們要向社會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)人生練達(dá),“人生練達(dá)即文章”嘛,向前輩學(xué)習(xí),向師長(zhǎng)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),三人行必有我?guī)煛W(xué)工作技巧,學(xué)做人,把學(xué)得的知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ髂芰?。因此,我們要把學(xué)習(xí)當(dāng)作終生任務(wù),即活到老,學(xué)到老。尤其是當(dāng)今時(shí)代日新月異,不學(xué)就跟不上時(shí)代前進(jìn)的步伐。
    第二點(diǎn)就是要實(shí)踐。積極投入到實(shí)際工作中,投入到項(xiàng)目施工中去,一開(kāi)始的時(shí)候可能不太熟悉,有的時(shí)候工作可能會(huì)插不上手,甚至自己提出的想法得不到采納。這不要緊。這是你實(shí)踐的一個(gè)過(guò)程。問(wèn)題是你能不能在不斷的實(shí)踐中,抱有一顆持之以恒的心認(rèn)識(shí)自己,錘煉自己,提高自己。要做到由不了解到了解,由不熟悉到熟悉,由觀摩到操作,由操作到創(chuàng)新,由創(chuàng)新到持續(xù)創(chuàng)新。實(shí)踐,就是要身心都要沉下去,即身體要到,思想要到。只有扎實(shí)的根基,才能枝繁葉茂。
    第三點(diǎn)就是要多思考。除了學(xué)習(xí),除了實(shí)踐,還要多思考。思考什么?可以說(shuō)在我們?nèi)松牟煌瑫r(shí)期,不同階段都會(huì)有很多新的問(wèn)題,實(shí)踐中也會(huì)反映出很多新的問(wèn)題。對(duì)于這些問(wèn)題應(yīng)該積極地思考,多問(wèn)幾個(gè)為什么?不能人云亦云,亦步亦趨,要分清是非,分清主流和支流,要認(rèn)識(shí)大勢(shì)所趨與暫時(shí)表象。否則,會(huì)迷失方向。
    第四點(diǎn)要熱愛(ài)本職。前面所講的學(xué)習(xí)、實(shí)踐、思考都要有一個(gè)載體,離開(kāi)載體的學(xué)習(xí)、實(shí)踐、思考是虛空的,不切實(shí)際的,而不切實(shí)際的東西是不入流的,即社會(huì)發(fā)展不需要的。我們的本質(zhì)是什么?就是我們所在的崗位。也許這個(gè)崗位不是你的初衷,也許這個(gè)崗位與你的專業(yè)不相符,也許這個(gè)崗位像一盆水澆滅了你燃燒的理想之火。從而迷茫。失落。但是,人生不允許你這些“也許”,人生就是現(xiàn)實(shí)的,你必須去面對(duì)。毫不隱晦地說(shuō),可能很多人對(duì)薪酬很在意。但社會(huì)是公平的。首先考慮你的付出,你的付出決定你的所得。當(dāng)然,這里也許有區(qū)位、企業(yè)、行業(yè)、崗位的不同。可我們選擇了自己的選擇,就要為自己的選擇負(fù)責(zé)。就是要熱愛(ài)自己的選擇,及熱愛(ài)自己現(xiàn)在的本職工作。只有熱愛(ài),才能產(chǎn)生激情;只有激情,才能創(chuàng)造成果。一個(gè)毫無(wú)成果的人,到什么地方都不會(huì)受到歡迎。在人生的道路上,千里之行,始于足下。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇十三
    大家午時(shí)好!
    首先,感激領(lǐng)導(dǎo)給我們供給了這樣一個(gè)相互交流的平臺(tái)。我呢,到企業(yè)已經(jīng)一年有余,今日就借助這個(gè)機(jī)遇來(lái)談點(diǎn)自我在這一年中的認(rèn)識(shí)和感想:
    我分兩部分來(lái)簡(jiǎn)單地談:第一部分我從微觀角度來(lái)談點(diǎn)我們青年職工,異常是剛從學(xué)校出來(lái),走入社會(huì)的年輕職工的一些工作態(tài)度或是在工作中必須具備的素質(zhì);第二部分我從宏觀角度即好的企業(yè)文化對(duì)我們青年職工的影響。
    第一部分:說(shuō)真的,從學(xué)校剛出來(lái)到企業(yè)以后,我覺(jué)得自我就像是久旱逢雨的禾苗,嗷嗷待哺的牛犢。這一年在企業(yè)里我學(xué)到了不少在學(xué)校學(xué)不到的東西,可是,我不能滿足于這一點(diǎn)點(diǎn)的成就而止步不前。那對(duì)于我們青年職工到底該怎樣樣做,才能在職場(chǎng)生涯中走的更好,更穩(wěn)呢我想,我們至少要做好以下幾個(gè)地方:
    2、做一個(gè)勤奮、堅(jiān)韌的員工。蜘蛛不會(huì)飛翔,當(dāng)它能夠把網(wǎng)結(jié)在空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅(jiān)韌的昆蟲(chóng),它的網(wǎng)結(jié)的精巧而規(guī)矩,八卦形的張開(kāi),仿佛得到了神助。這樣的成績(jī),讓我們不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者,于是,我們就記住了,蜘蛛不會(huì)飛翔,但它照樣把網(wǎng)結(jié)在空中。奇跡就是執(zhí)著者造成的。
    3、要有很強(qiáng)的.凝聚力。一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè),必須要有一支和諧的團(tuán)隊(duì),要想打造一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì),就必須擁有一個(gè)充滿凝聚力的員工隊(duì)伍。如果我們能夠成為一名充滿團(tuán)隊(duì)合作精神的員工,那么,我們就會(huì)很簡(jiǎn)便地融入到一個(gè)團(tuán)體當(dāng)中,進(jìn)而也會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工。
    4、要嚴(yán)格規(guī)定自我的執(zhí)行力,要有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力,要有把事情做好的豪氣。
    青年座談會(huì)個(gè)人發(fā)言篇十四
    彈指一揮間,我參加工作已經(jīng)快四年了,從一個(gè)象牙塔里的少年,長(zhǎng)成了現(xiàn)在日漸成熟的青年,這四年間,我見(jiàn)證了稅務(wù)事業(yè)的成長(zhǎng),其中既有歡笑,也摻雜著許多辛苦和淚水,但我也在這辛苦和淚水中成長(zhǎng)。如果說(shuō)人生是一道選擇題,那么我愿意選擇稅務(wù),選擇為青春點(diǎn)贊,在磨礪中鍛煉自我,為國(guó)稅添彩,在鍛煉中不斷成長(zhǎng)。
    我去年10月調(diào)到分宜縣局辦公室工作,現(xiàn)在最大的困擾是怎么適應(yīng)辦公室的節(jié)奏,每天臨時(shí)的雜事,績(jī)效管理、稅收宣傳、綜治、領(lǐng)導(dǎo)講話材料等,每一項(xiàng)任務(wù)都像是一座火焰山,烤的我焦頭爛額,有一次寫(xiě)一篇材料,好不容易寫(xiě)完了結(jié)果被打回來(lái),我也不知道自己的問(wèn)題在哪里,根本無(wú)從下手,想想已經(jīng)堆積起來(lái)的事,都覺(jué)得自己怎么可能翻得過(guò)眼前這座大山呢。等真的咬牙翻過(guò)來(lái)了回頭看才發(fā)現(xiàn),山并沒(méi)有我想象的那么難以跨越。有人說(shuō),好的教練就是永遠(yuǎn)把桿偷偷往上調(diào)一點(diǎn)兒,我們也要學(xué)會(huì)給自己加壓,每次一點(diǎn)點(diǎn),不知不覺(jué)中,就在不斷的突破自我。
    很多人對(duì)90后的印象多是有點(diǎn)懶、有些自我、有點(diǎn)偏執(zhí),可能我們這個(gè)年代的年輕人確實(shí)有一些缺點(diǎn),但我希望我能以自身的努力向大家展示一個(gè)自信、勤勉、執(zhí)著的90后稅務(wù)干部。也懇請(qǐng)大家能在我們成長(zhǎng)的過(guò)程中多幫助、多指教,多體諒。希望我們的青春氣息能為新余國(guó)稅帶來(lái)飛揚(yáng)的活力、蓬勃的朝氣和燦爛的明天。
    說(shuō)實(shí)話,我們辦公室的人,面對(duì)面接觸到納稅人的機(jī)會(huì)不多,我們的服務(wù)對(duì)象對(duì)外是各兄弟單位,對(duì)內(nèi)是各科室和我們系統(tǒng)全體干部職工。我們的工作說(shuō)大了,什么事都管,說(shuō)小了,什么事都管不了。以前我總想,我們的工作不就是“辦公室一塊磚,哪里需要哪里搬”么,沒(méi)感覺(jué)有多重要,但隨著時(shí)間的推移,我身邊的同事用他們一直以來(lái)的工作態(tài)度深深的感染著我。每當(dāng)其他部門過(guò)來(lái)反映廁所漏水了,或者打電話說(shuō)要派車去下鄉(xiāng),食堂今天菜不新鮮等諸如此類的小事的時(shí)候,周主任總是認(rèn)真的記錄下來(lái),再一個(gè)個(gè)去解決,孫主任為了其他部門報(bào)銷的'事也總是跑上跑下,填單審批,有時(shí)候和臨聘人員解釋一項(xiàng)規(guī)定,也總是講的口干舌燥、喉嚨嘶啞。
    我們常說(shuō)要換位思考,我想這就是換位思考,現(xiàn)在在蓋公章的時(shí)候,在幫助填寫(xiě)報(bào)銷單時(shí),在接到納稅人的電話時(shí),我總會(huì)轉(zhuǎn)換角色,將心比心,希望用多一些溫暖的語(yǔ)言,多一些和善的表情,多一些寬容的態(tài)度,打開(kāi)一扇文明的窗口,帶來(lái)服務(wù)對(duì)象的滿意,樹(shù)立起部門的良好形象,更能帶來(lái)自己內(nèi)心的平和和贈(zèng)人玫瑰手留余香的收獲。
    曾經(jīng)看過(guò)這樣一段話,是一位領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)青年的寄語(yǔ),不怕你們說(shuō)錯(cuò)話,就怕你們不說(shuō)話;不怕你們做錯(cuò)事,就怕你們不做事;不怕你們有缺點(diǎn),就怕你們沒(méi)特點(diǎn)。我想,作為青年干部,我們最大的優(yōu)勢(shì)是可以失敗,失敗了可以從頭再來(lái),可以摔倒,摔倒了可以站起來(lái)再走。
    現(xiàn)在在時(shí)代趨勢(shì)越來(lái)越多元化的今天,稅收環(huán)境也越來(lái)越復(fù)雜,但我們稅務(wù)干部,是用一種變革的載體,承載著不變的信仰。這個(gè)就是大愛(ài)吧,對(duì)國(guó)家和人民的一種愛(ài),稅收畢竟是取之于民用之于民。而我們作為青年干部,或許應(yīng)該想想,如何去延續(xù)和傳遞這份愛(ài)。說(shuō)起來(lái)很大,但落實(shí)到行動(dòng)上,也很小,小到寫(xiě)好每一份材料,小到做好每一份報(bào)表,小到對(duì)納稅人多一分微笑、小到對(duì)同事多一分體諒、小到對(duì)矛盾多一分寬容,小到對(duì)挫折的多一分堅(jiān)韌,小到對(duì)工作的多一分熱愛(ài),小到對(duì)夢(mèng)想的多一分追求。
    我愿意,愿意用服務(wù)之心溫暖納稅人,愿意將我的青春奉獻(xiàn)給稅收事業(yè)。我們每一個(gè)青年干部,都應(yīng)該像一顆顆星星,一顆星的光芒可能很微弱,但一千顆星一起發(fā)光,便能閃耀整個(gè)夜空。愿我們都是那最燦爛的星星,千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)稅務(wù)人,點(diǎn)綴起燦爛的夜空,構(gòu)成國(guó)稅事業(yè)閃耀的星河。