最新酒店辭職信(實用17篇)

2025/6/11 5:07:09

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    改革開放的浪潮推動了中國社會的飛速發(fā)展,我們需要在這個過程中不斷學習和成長。在寫總結時,我們可以通過使用恰當?shù)睦雍凸适聛碓鰪娍偨Y的可讀性和說服力。總結范文中提供的經驗和教訓可以避免我們重蹈覆轍和犯同樣的錯誤。
    酒店辭職信篇一
    尊敬的酒店領導:
    你好!
    非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的x培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。
    來到xx已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環(huán)境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
    人總是要面對現(xiàn)實的,曾經一連串的問號:自己的.興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執(zhí)著于根本,或為原因者四:
    1、有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;
    4、混跡現(xiàn)世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。
    或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
    能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順利過渡,不至于讓酒店工作環(huán)節(jié)受到影響。
    在xx的這段時間里,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿華天興旺發(fā)達,終開天下!
    此致
    敬禮!
    20xx年3月14日。
    酒店辭職信篇二
    尊敬的x總:
    您好!
    時能夠得到領導賞識,順利聘任康體部經理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭后,我已迫不急待與各部門經理進行工作交流。并在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領康體部全體人員,在以總經理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務。這一年,注定是不平凡的一年。xx營業(yè)額再次刷新了歷史新高,足浴卻因管理不善而瀕臨歇業(yè)。面對失敗,我是首當其責,有愧于公司和領導對我的信任。但作為職業(yè)經理人,理應知恥而后勇。在公司領導帶領下,迅速作出戰(zhàn)略調整,立即著手籌備xx養(yǎng)生館,并初步定于xx年xx月份擇期開業(yè)。這一年,是充滿自我挑戰(zhàn)的一年。由于工作特殊性,作息時間與正常生物鐘完全相反。
    365個夜晚,漸感身體嚴重透支。尤為近日,舊傷發(fā)作,背部疼痛難忍。幾經思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤公司大略。故在此向x總提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領導批準!
    申請人:xxx。
    20xx年1月14日星期一。
    酒店辭職信篇三
    尊敬的領導:
    您好!
    由于您對我的信任,并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。
    經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于20_年x月x日正式離職。
    對于由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!
    20xx年x月x日。
    酒店辭職信篇四
    尊敬的酒店領導:
    您好!
    首先,非常感謝您這x年來對我的.信任和關照。
    這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
    請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開酒店,以便完成工作交接.我很遺憾不能為xx酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
    致禮!
    辭職人:xxx
    20xx年1月1日
    酒店辭職信篇五
    尊敬的領導:
    您好!
    作為一名在酒店工作了xx年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的.時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
    但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。xx總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在xx年xx月xx日。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
    而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
    最后,祝公司蒸蒸日上!
    此致
    敬禮!
    辭職申請人:
    20xx年12月25日
    酒店辭職信篇六
    尊敬的領導:
    您好!
    我很遺憾自己在20-年的這個時候向酒店正式提出辭職。
    我自20xx年x月x日進入xx酒店,20xx年x月x日調入到籌備組,到現(xiàn)在已經有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。
    酒店的過去半年里,利用酒店給予良好學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于酒店半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信酒店領導會給予諒解。
    我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗,酒店正值用人之際,酒店項目的開展,所有的前續(xù)工作在酒店上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到酒店今后推進的合理性,本著對酒店負責的態(tài)度,為了不讓酒店因我而造成的決策失誤,我鄭重向酒店提出辭職,望酒店給予批準。
    祝酒店項目順利推進創(chuàng)造輝煌,祝酒店的領導和同事們前程似錦,鵬程萬里!
    辭職人:xx
    20xx年x月x日
    酒店辭職信篇七
    尊敬的領導:
    我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
    我自20xx年7月23日進入股份有限公司,20xx年年8月24日調入到籌備組,到現(xiàn)在已經有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。
    公司的過去半年里,利用公司給予良好學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信公司領導會給予諒解。
    我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。
    祝公司項目順利推進創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
    此致
    敬禮
    酒店辭職信篇八
    尊敬的領導:
    您好!
    我從xx年進入酒店從事收銀工作以來,一直都很開心,我也很喜歡收銀這份工作,但是因為一些個人原因,我需要重新選擇自己的.未來,考慮再三后,我選擇從事別的工作。希望公司能夠早日找到合適的人接替收銀工作,我希望能在20xx年x月前正式辭職,希望公司能夠給予理解,不過請公司放心,在我還沒有離開崗位前,我還是會做好我分內的工作,盡我應盡的職責。
    祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!
    望領導批準我的申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù),謝謝!
    此致
    敬禮!
    辭職申請人:xxx。
    20xx年x月x日。
    酒店辭職信篇九
    尊敬的酒店領導:
    您好!
    我是廚房的后勤xxx,現(xiàn)在我向您去遞交我的辭職報告,因為個人能力不夠的原因,只能辭工,雖然會覺得遺憾,但是面對這樣的境況我也挺無奈的,我現(xiàn)在做后勤有些艱難,因此望您諒解并批準。
    廚房的工作,您是知道的,特別的多又咋,而我作為廚房后勤,更是事情多,剛來到酒店時,我能夠做好這些工作。一是因為當時有一些興趣在,而是因為自己那時能夠勝任,基本上在他人的講解過之后,就明白了所做的工作。但是時過境遷,工作久了,也會變得無聊的,因此我現(xiàn)在的狀態(tài)就不是很好,做起事來也開始變得拖拉了。每天廚房都特別的臟亂,我不僅要打掃廚房的衛(wèi)生,還因為廚房是做菜的地方,所有的食材都必須是新鮮和安全的,因此每天對廚房都要進行消毒處理。我覺得艱難的地方就是廚房就只有我一個人在做后勤的工作,本來事情既多又雜,我是真的挺煩躁的,尤其我還要去管理廚房的倉庫,每天都要去開門關門,來回都能累人。
    我面對這些繁雜的工作,越來越不能上力了,一天到晚都是我一個人在忙這些事情,真的特別的無奈。本來早就堅持不下去了,可是我還是努力的在堅持,就希望后勤工作處理好了,給廚房帶去便利,廚師做菜也能安心和便利,如此才一直做到現(xiàn)在的??呻S著時間在加長,我越來越覺得我不能去做好這些事情,有時候我要忙到所有人下班才能弄好所有的事情,等我做完回家就已經特別晚了,睡眠是嚴重的不足,現(xiàn)在我也不能支撐住了。實在是我能力太差了,不能再去做好所有的事情,不能像剛來時那樣了。
    當然,我知道我現(xiàn)在這樣辭職,其實對酒店來說是很不好的,因為最近酒店比較忙碌,人又缺,我如此離開實在是對酒店造成很多不便,雖然抱歉,但我必須辭職,因為我不能去把后勤的工作全部包攬,太多了,而且酒店最近這么忙,我更加覺得疲憊了,個人認為實在難以勝任,希望領導能夠找到那個去接替工作的人來,對此也跟那個做對接工作的人說聲抱歉,給他帶去了不便,但我也只能這樣選擇,因為也是不希望自己去給酒店造成麻煩,廚房后勤這一工作還是希望領導能夠多找個人去分擔,一個人實在難做。
    此致
    敬禮!
    20xx年xx月xx日。
    酒店辭職信篇十
    尊敬的主管:
    您好!
    您好!感謝這么日子你們對我的培養(yǎng)、關心、和照顧,自從20xx年xx月xx日進入本酒店在這xx個多月的時間里,一直未能適應這份工作,我決定重新定位選擇一份適合自己喜歡的工作,希望你能早日找到合適的人員。如果一個人對自己的工作毫無興趣,也就自然談不上什么干勁、質量……我覺得人生在世最重要的是開心快樂,做自己喜歡做的事情,做一件適合自己喜歡的事情會讓人心作毫無興趣,也就自然談不上什么干勁、質量……我覺得人生在世最重要的是開心快樂,做自己喜歡做的事情,做一件適合自己喜歡的事情會讓人心靜愉悅開朗,做一件不適合自己不想做的事情只會讓人郁悶壓抑,我決的這種工作環(huán)境讓我很難融入其中。
    最后,我忠心對你說;對不起與謝謝,這些日子對你們大家伙對我的關心照顧我由忠的表示感謝,對不起我辜負了大家伙對我的期望!
    在此祝愿酒店業(yè)績節(jié)節(jié)攀高!望領導給予批準!
    此致
    敬禮!
    20xx年xx月xx日。
    酒店辭職信篇十一
    xx:您好!
    首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的`提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事xx行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。
    請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1—2周后離開公司,以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
    飯店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx。
    20xx年3月11日。
    酒店辭職信篇十二
    尊敬的領導:
    您們好!本人xxx,在酒店保安部擔任保安員一職,在入職的這些時間里,在領導的關心和照顧下,對工作有了一定的了解,對人生有了一定的認識。在此感謝領導的關心和照顧,但因本人家中有事需本人回家處理,特此提出辭職申請,望領導批準。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx
    日期:20xx年x月x日
    酒店辭職信篇十三
    尊敬的領導:
    在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
    因為自身原因,我馬上就要離開我工作了一年多的酒店,離開與我并肩工作了一年多時間的同事和關心我的領導們。我想再對您們說一聲“謝謝您們”!
    最后,祝愿酒店生意下蒸蒸日上,祝大家圣誕節(jié)快樂,事事如意,家庭幸福。
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    酒店辭職信篇十四
    尊敬的領導:
    您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。
    我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:
    對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
    工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。
    自身調節(jié)力差,情緒化嚴重。
    缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。
    服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
    缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協(xié)調。
    微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。
    在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!
    敬禮!
    酒店辭職信篇十五
    尊敬的領導:
    您好!
    首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。
    這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的.歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事xx行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。
    請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職信后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。
    在短短的一年時間我們酒店已經發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx
    xx年7月15 日
    酒店辭職信篇十六
    尊敬的領導:
    您好!
    首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的.疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。
    我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。
    通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:
    一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
    二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。
    三、自身調節(jié)力差,情緒化嚴重。
    四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。
    五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
    六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協(xié)調。
    七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。
    在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx。
    酒店辭職信篇十七
    尊敬的公司領導:
    您好!
    不知不覺在貴酒店已經工作了一年了,在這一年的工作期間,我學到了非常多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說"學無止境",有很多方面還是需不斷學習。
    我經過再三考慮,決定辭職,公司的環(huán)境對于員工很照顧很保護,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
    公司近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在接下來的幾天完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望領導理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
    我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的`工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
    此致
    敬禮
    辭職人:
    日期: