一個好的報告應該能夠回答讀者的問題或解決特定的需求。報告的結尾要做好總結和提出建議，為讀者提供實質性的思考和行動指導。這是一份關于公司員工滿意度調研報告范文，供大家參考。
酒店員工試用期辭職報告篇一
尊敬的領導：
您好！
我是xx，我來到公司有x個月了，目前還處在試用期。我很抱歉，現在向您提出辭職。我做這個決定，是經過了深思熟慮的。在向您申請辭職之前，我考慮了很久。從我產生辭職這個想法到今天，已經過去了差不多半個月的時間。我考慮了非常久，但最后我還是決定要辭職。我希望您能夠同意我的辭職申請，理解我做的這個決定。
我在公司擔任的是xx崗位，在我工作的這些天以來，我對我的工作內容和要求已經了解得很清楚了。從我進入公司以來，一直認認真真的工作，嚴格遵守公司的規(guī)章制度。雖然我的工作能力并不是很優(yōu)秀，但我認為自己的工作態(tài)度是很好的。我覺得工作能力是可以提高的，只要我努力，就一定可以做好這份工作。雖然我偶爾會犯一些小的錯誤，但在遵守紀律上我一直是做的很不錯的。在我工作的這段時間，公司也花了很多的時間和精力來培訓我，雖然我的工作能力有所提高，但提高的并不是很多，我并沒有很大的進步。
我想您應該也看出來了，我并不是很適合這一份工作，我確實很努力，但我并沒有很大的進步。我自己是比較的著急的，也向同事學了很多，但還是沒有很大的變化。我覺得可能是自己不適合這份工作，所以才會出現這樣的情況。這段時間我非常的努力，也花了很多的休息時間在工作上，但一直沒有進步，這對我來說影響也非常的不好。我感到很挫敗，懷疑自己的能力，我不想再繼續(xù)以這種狀態(tài)工作下去了，所以我就想要辭職。
我個人覺得工作還是要找一個適合自己的，雖然我這樣說對公司很不負責，但這個道理您也應該很明白。我不適合這個工作，所以我做多少努力都沒有用。但在工作之前，我確實不知道自己適不適合這份工作，如果一開始我就知道不適合的話，我也不會來這里工作。這不僅是浪費我自己的時間，也是浪費公司的資源，對我們雙方都沒有好處。所以我覺得我提出辭職對我們雙方都是有利的，我公司花費資源對我進行培訓，但我卻不能給公司相應的回報。我自己也花費了很多的時間和精力，但我的工作沒有起色，這對我的自信心也是一個打擊。
很感謝在我工作的這段時間您對我的照顧，我會一直記得這份好。希望您工作順利，身體健康。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇二
尊敬的副店：
您好！
首先，非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任，我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。
我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況，來到xx大酒店是我的幸運，我一直非常珍惜這份來之不易的的工作，這一個月多來酒店領導對我的關心和教導，同事對我工作上的支持與幫助，在酒店工作的一月多時間里，結識了很多工作伙伴，學到很多東西，與同事們分享了很多東西，無論是專業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的提高，感謝領導對我的栽培，也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長和鍛煉的機會。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位，我希望于2013年8月10日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選，在未離開酒店之前，我會站好最后一班崗，我所在的崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職責，做好該做的事。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續(xù)。
祝您身體健康，事業(yè)順心，并祝酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
2021年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇三
尊敬的xx：
您好！
非常感謝公司，在試用期內我學到了很多的知識，懂得了很多道理讓我今后的道路變得更加寬廣，感謝大家這段時間的照顧。
我剛到公司時，感到陌生，因為全都是我不認識的人，我內心有些彷徨，有些害怕，但是大家的熱情打破了包圍在我身上的堅冰，讓我感受到了公司的溫暖，讓我感覺得了大家的關懷，我正是在大家的幫助下慢慢適應公司的環(huán)境。
公司一切都是非常好的對待每一位新員工都是一視同仁，沒有任何的歧視，在我們工作的時候經驗技巧不足的時候人們大家總是會給予我們幫助，指導我工作，那怕犯了錯也會給予幫助，不會意味的懲罰。這讓我感到了公司的凝聚力，感受到了公司的朝氣，讓我知道了這是一個充滿活力的公司，能在這樣的公司工作我非常高興，我為此一直努力的去適應公司的環(huán)境，公司的工作，我希望成為公司的一員。
但是經過一幾個月的工作我發(fā)現我并不適合xx工作，我認真分析了，也認真考慮了，從性格喜好來說我對這樣的工作并不感興趣，經過一段時間的考慮我決定還是離職，這樣無論對公司，還是對我自己都是最好的。在我面試的時候我就想看一下自己是否適應這份工作，因此我就來了，但經過工作讓我認清了我并不適合，公司個放面都是非常好的，并不是公司的原因，只是我自己感到這份工作與我自己并不合適，我沒有辦法做到想起他員工那樣盡情的投入到工作中，在工作中那么快樂，我始終感到自己做不下去。多曾經多次試圖讓自己融入到其中但是發(fā)現始終做不到，為了公司的發(fā)展，我比希望我影響到公司，適合的人才能擔任適合的崗位。
我很抱歉辜負了領導的看重，也辜負了大家對我的關關懷，我曾想過不辭職一直干下去，但是我不想我變成一個混日子的人，變成一個不會上進的人，也不想一直在崗位上沒有成績，大家對我的照顧對我的關懷讓我非常感動，我希望公司能夠更好的發(fā)展，我的離開成為一個不錯的選擇，我希望領導能夠通過我的辭職申請。
在工作的時候的到大家?guī)椭艿酱蠹谊P懷，讓我感到了公司親切的關懷，我感謝，感謝大家的一直陪伴雖然我不是真是員工，但是尊重公司確實發(fā)自內心的，我離開會有優(yōu)秀的人頂替我，也會讓公司變得更好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇四
尊敬的領導：
您好!
我是成型科的一名普通試用員工，于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段，非正式員工!來這工作也差不多也有2個月了，在這里工的工作期間我也學到了很多經驗和技能，謝謝同事和領導的指導。
本打算長期在此工作，但現因個人家庭原因，不得不離開公司!上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。盡管對自己的工作崗位有很多不舍，但是由于家庭原因目前我不得不提出辭職了。
經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對于我來說，一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，就無法立足于社會了，真誠感謝領導給我提供的工作機會，謝謝領導的栽培和指導。
現正式向公司提出辭職，希望望領導批準!最后祝公司的事業(yè)能夠越來越好!
此致
敬禮!
辭職人。
20xx年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇五
尊敬的領導：
您好！
對不起你在經過深思熟慮之后我還是做出了這個決定，當然促使我做出這個決定的原因并不是說公司不夠好，不夠優(yōu)秀，只是感覺我自己和這里不太合適。曾經有很多個瞬間我覺得自己和這里的其他員工不是一類人也聊不到一塊去，后面發(fā)現果然事實就是像我想的那樣，我自己和公司的整個氛圍也不太一樣。公司還是很好的，在我剛剛來到這里的時候大家對我很照顧，領導您對我也是非常的關懷。雖然我在這里待的時間并不長，但是我真正的感受到了什么叫做真心。大家每個人都是那么的真，沒有那些虛情假意，大家做出的一切行為都是真心的。這一切讓我接受的同時感到羞愧，我懷疑自己不配待在這么好的公司和一群這么優(yōu)秀善良的人做同事。而待得時間越長和大家相處的程度越深我的這種感覺越加深刻，我也就越加的難受。雖然時間不久，但我也真的愛上了這里，現在要離開了還真的會有一些舍不得。但天下沒不散的宴席，總有一天要離開，或早或晚而已。
現在感覺一切都還好像在昨天，還記得剛剛來到這里的我什么都不懂，在領導和同事的幫助下我也才逐漸的熟悉了自己的工作。那個時候我也下定決心說以后要在這里好好工作，但轉眼現在就要離開了。我不知道自己離開的決定是否正確，我只是實在受不了在這里時來自自己內心的折磨。在這里每天晚上我都很難睡著了，每天晚上腦海里就會想起白天上班時刻的一幕幕。大家每次對我的幫助我都記在心里，也為此感到愧疚，因為我感覺自己配不上這么優(yōu)秀的大家。我只是一個普普通通心里還有些陰暗的人，我也想去溫暖其他的同事，但是顯然每次我還是做不到真心付出，所以這是我真正辭職的原因，和大家在一起工作對我來說實在是壓力太大了。
我希望自己能夠做到像他們那樣，但是我做不到，我改變不了自己的本心，又不想離開這里，這種情況讓我內心折磨。所以我最后做出了這個決定，希望您能夠理解。雖然我來到這里的時間不久，但您對我也是十分的關照，讓我對您也是十分的感激，而我現在卻要辜負您這段時間對我的信任了，我還是決定去其他地方另謀出路，希望領導您同意我的辭職申請。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇六
您好！
我作為一名試用期員工，在公司工作的這一個月來，絕大部分的時間是非常的愉悅的，但是也有一部分時間是讓人特別抓狂的。今天的我，也做出了一個非常鄭重的'決定，那就是請求離職。因為一些我個人的原因，所以我才做出了這個決定。我知道自己這段時間也沒有給公司帶來多大的效益，但是我也在這一個月里能夠堅守崗位，寸步不移，已是我對這份工作最大的回饋了。這次離職，還望請領導諒解。
還記得自己剛剛來到這個崗位上的時候，是進入社會沒多久，雖然之前有過一些實習，但是由于這些實習都比較短暫，所以我也沒有取得一些好的成果，更是沒有做出自己的成績來。所以這是讓我感到很遺憾的一件事情，當我來到了我們公司之后，我便覺得這里應該是我事業(yè)起航的時候了。來公司面試的時候，我就意識到了公司的環(huán)境很好，各項條件也很好，這是我理想中公司的樣子，所以當我得知通過了面試之后，我就迫不及待的上崗了。
由于自己之前經歷的比較短，所以積累的東西也比較少。導致我在工作學習的過程中也出現了一些漏洞，差點就給公司帶來了莫大的影響。通過這些事情，我也認識到了自己的缺點，同時也讓我開始注意這些不滿意的地方了。但是漸漸的，我發(fā)現我和公司越來越不適合了。這個意思不是說和公司這個平臺不適合，而是說我和身邊同事的相處并不是很融洽，所以導致我現在的整個狀況都是很差的。我不知道是因為我剛來什么都不懂，大家對我有意見。還是因為我表現太積極，讓大家覺得很不舒服?？傊谶@里一個月，我的確感到很不舒適，雖然公司整個平臺都很好，但是或許我根本就不適合這個集體，所以反復考慮之下，我決定辭職。
我知道沒能和同事們好好相處下去，一部分的原因肯定是在于我自己的。我也曾經找過自己的缺點，個人性格比較內向，很慢熱，有時候還有一些傲慢。我想這也肯定是自己無法融入這個集體之中的原因。其次我一直都表現的很清高，對某一些事情看得很淡薄，但對于其他人而言，這些事情則是重中之重?；蛟S正是因為這些原因，才讓我離這個集體越來越遠吧！所以我選擇辭職，請您允許！
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇七
尊敬的副店：您好!
首先，非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任，我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。
我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況，來到***大酒店是我的幸運，我一直非常珍惜這份來之不易的的工作，這一個月多來酒店領導對我的關心和教導，同事對我工作上的支持與幫助，在酒店工作的一月多時間里，結識了很多工作伙伴，學到很多東西，與同事們分享了很多東西，無論是專業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的提高，感謝領導對我的栽培，也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長和鍛煉的機會。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位，我希望于xxxx年x月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選，在未離開酒店之前，我會站好最后一班崗，我所在的崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好該做的事。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續(xù)。
祝您：身體健康，事業(yè)順心，并祝酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上。
此致
敬禮
申請人：xx。
酒店員工試用期辭職報告篇八
尊敬的領導：
在酒店工作一段時間酒店的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望可以盡快完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
本人因故不能在酒店繼續(xù)工作，現提出一個月后離開酒店，敬請批準辦理離店手續(xù)。
我于20____年__月到______酒店做廚師上班,經過這段時間的工作,我覺得和我原來設想的個人職業(yè)規(guī)劃相差太大,因此我不得不向公司提出辭職申請，并希望能與__月__日正式離職。
此致
敬禮
辭職人：
日期：
酒店員工試用期辭職報告篇九
尊敬的_總：
您好!
很遺憾在這個時候向__正式寫出辭職申請，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職申請。
來到這里也快兩個月了，開始感覺這里的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處得融洽和睦。在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學了一些東西。
在這一個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝--或許自己并不適合__這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂地來到了這里。一些日子下來，我發(fā)現現在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。很多的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
離開這里，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請領導們原諒我的離開。
祝愿這里蒸蒸日上!
望領導早日批準我的申請，在此非常感謝!
此致
敬禮!
辭職申請人：___
20xx年_月_日
酒店員工試用期辭職報告篇十
您好！
很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫這一封真誠辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。
提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于對我們很照顧（但是外出送貨也擔當一定的風險），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。
雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
一些日子下來，我發(fā)現現在處境和自己的目的并不相同（一個月工資還不夠吃飯的，當然除了吃飯之外所剩的不多）。而且當初您說好：“先在倉庫早班做一段時間，然后再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了，我想適應一項工作不應該用這四個月的時間，其實，在后來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今后在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
祝愿公司蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇十一
您好！
作為一名在酒店工作了xx年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。xx總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年xx月xx日。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批準。
最后，祝公司蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇十二
尊敬的主管：
您好!
在貴酒店工作一年中，我學到了非常多知識，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。
我經過再三考慮，決定辭職，公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的.時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
辭職人：
年月日
尊敬的xx：
您好！
在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職申請，以下是我的辭職書。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實為自身原因，個人問題為要。
如水的時光匆匆流走，一去不回。來煙草的日子三月有余。這段時間，我經歷了幾次系統的學習，經過兩個月的實踐學習，經過一個月的單獨工作。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走去的時候，身后總會有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的影子。 固然，客戶經理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發(fā)揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實現我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。.........
真心希望領導可以批準我請辭的要求！
酒店員工試用期辭職報告篇十三
尊敬的醫(yī)院領導：
我是，首先在此向你們致以最誠摯的問候!祝你們工作順心!生活愉快!天天好心情!
非常抱歉!上次我都沒有向你們道別就離開了醫(yī)院——一個讓我事業(yè)起步并深深培養(yǎng)過我的地方。對于我貿然離開離開醫(yī)院的行為，我在此正式向你們致以最真誠的歉意!誠請你們諒解!
在待過的九個月，是我生命中非常難忘而極具意義的一段時光，那種“家”的感覺給我留下了深刻的印象，這也必定是我今后?；亍凹摇笨纯吹牡淖钪匾蛑?
感謝醫(yī)院所有關心我、信任我的領導、老師們，無論今后我走到哪兒，我都會記住曾經給予我支持和幫助的人們，并用實際的行動予以回報，滴水之恩，當涌泉相報!
人生中有太多不可預測的機遇，有時機遇來臨的突然及寶貴，會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定，甚至會引來一些非議或負面影響，但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關注它的人為之嘆服。
一個人為什么會成功是因為他有一顆成功的心，他時時刻刻為成功找經驗、找方法;一個人為什么會失敗是因為他有一顆失敗的心，他時時刻刻為失敗找理由、找借口。成功者歷經挫折而熱情不減!成功者永不放棄，放棄者永不成功!
為了理想和現實的需要，我再次決定離開.我很幸運地選擇了能實現理想和滿足現實需要的事業(yè)。請你們放心，我在任何時候，都會堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正當當地掙錢。
今天，請允許我在此正式向辭職。
辭職人：
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇十四
遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今后在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。
祝愿公司蒸蒸日上。
酒店員工試用期辭職報告篇十五
真心希望領導可以批準我請辭的要求！
敬的各位領導：
您好!
工作雖然只有4個月，但是我發(fā)現了自己有很多不足。
畢業(yè)工作是一個新的起點，新的環(huán)境使我接觸到了新的人，感覺到以前在學校就像井底之蛙，雖然現在晚上還在上夜課，但離畢業(yè)還要2年，感覺好遙遠所以我很迫不及待的要充實自己。再這4個月的工作中的確讓我感覺很輕松，但輕松的讓我覺得我自己好沒用。我還很年輕，不應該在這種輕松的工作中麻痹自己。
很慶幸的是再這段工作時候我沒有受到任何前輩的排擠，反而前輩們都很照顧我，可能還把我看成小女孩吧。在這我祝所有關心過我的前輩工作順利、心想事成。我會把這段時間看成時我從校園到社會的一個過渡期。
望領導批準我的申請，并協助辦理相關離職手續(xù)。
祝：拓展機械蓬勃發(fā)展!
酒店員工試用期辭職報告篇一
尊敬的領導：
您好！
我是xx，我來到公司有x個月了，目前還處在試用期。我很抱歉，現在向您提出辭職。我做這個決定，是經過了深思熟慮的。在向您申請辭職之前，我考慮了很久。從我產生辭職這個想法到今天，已經過去了差不多半個月的時間。我考慮了非常久，但最后我還是決定要辭職。我希望您能夠同意我的辭職申請，理解我做的這個決定。
我在公司擔任的是xx崗位，在我工作的這些天以來，我對我的工作內容和要求已經了解得很清楚了。從我進入公司以來，一直認認真真的工作，嚴格遵守公司的規(guī)章制度。雖然我的工作能力并不是很優(yōu)秀，但我認為自己的工作態(tài)度是很好的。我覺得工作能力是可以提高的，只要我努力，就一定可以做好這份工作。雖然我偶爾會犯一些小的錯誤，但在遵守紀律上我一直是做的很不錯的。在我工作的這段時間，公司也花了很多的時間和精力來培訓我，雖然我的工作能力有所提高，但提高的并不是很多，我并沒有很大的進步。
我想您應該也看出來了，我并不是很適合這一份工作，我確實很努力，但我并沒有很大的進步。我自己是比較的著急的，也向同事學了很多，但還是沒有很大的變化。我覺得可能是自己不適合這份工作，所以才會出現這樣的情況。這段時間我非常的努力，也花了很多的休息時間在工作上，但一直沒有進步，這對我來說影響也非常的不好。我感到很挫敗，懷疑自己的能力，我不想再繼續(xù)以這種狀態(tài)工作下去了，所以我就想要辭職。
我個人覺得工作還是要找一個適合自己的，雖然我這樣說對公司很不負責，但這個道理您也應該很明白。我不適合這個工作，所以我做多少努力都沒有用。但在工作之前，我確實不知道自己適不適合這份工作，如果一開始我就知道不適合的話，我也不會來這里工作。這不僅是浪費我自己的時間，也是浪費公司的資源，對我們雙方都沒有好處。所以我覺得我提出辭職對我們雙方都是有利的，我公司花費資源對我進行培訓，但我卻不能給公司相應的回報。我自己也花費了很多的時間和精力，但我的工作沒有起色，這對我的自信心也是一個打擊。
很感謝在我工作的這段時間您對我的照顧，我會一直記得這份好。希望您工作順利，身體健康。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇二
尊敬的副店：
您好！
首先，非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任，我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。
我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況，來到xx大酒店是我的幸運，我一直非常珍惜這份來之不易的的工作，這一個月多來酒店領導對我的關心和教導，同事對我工作上的支持與幫助，在酒店工作的一月多時間里，結識了很多工作伙伴，學到很多東西，與同事們分享了很多東西，無論是專業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的提高，感謝領導對我的栽培，也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長和鍛煉的機會。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位，我希望于2013年8月10日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選，在未離開酒店之前，我會站好最后一班崗，我所在的崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職責，做好該做的事。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續(xù)。
祝您身體健康，事業(yè)順心，并祝酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
2021年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇三
尊敬的xx：
您好！
非常感謝公司，在試用期內我學到了很多的知識，懂得了很多道理讓我今后的道路變得更加寬廣，感謝大家這段時間的照顧。
我剛到公司時，感到陌生，因為全都是我不認識的人，我內心有些彷徨，有些害怕，但是大家的熱情打破了包圍在我身上的堅冰，讓我感受到了公司的溫暖，讓我感覺得了大家的關懷，我正是在大家的幫助下慢慢適應公司的環(huán)境。
公司一切都是非常好的對待每一位新員工都是一視同仁，沒有任何的歧視，在我們工作的時候經驗技巧不足的時候人們大家總是會給予我們幫助，指導我工作，那怕犯了錯也會給予幫助，不會意味的懲罰。這讓我感到了公司的凝聚力，感受到了公司的朝氣，讓我知道了這是一個充滿活力的公司，能在這樣的公司工作我非常高興，我為此一直努力的去適應公司的環(huán)境，公司的工作，我希望成為公司的一員。
但是經過一幾個月的工作我發(fā)現我并不適合xx工作，我認真分析了，也認真考慮了，從性格喜好來說我對這樣的工作并不感興趣，經過一段時間的考慮我決定還是離職，這樣無論對公司，還是對我自己都是最好的。在我面試的時候我就想看一下自己是否適應這份工作，因此我就來了，但經過工作讓我認清了我并不適合，公司個放面都是非常好的，并不是公司的原因，只是我自己感到這份工作與我自己并不合適，我沒有辦法做到想起他員工那樣盡情的投入到工作中，在工作中那么快樂，我始終感到自己做不下去。多曾經多次試圖讓自己融入到其中但是發(fā)現始終做不到，為了公司的發(fā)展，我比希望我影響到公司，適合的人才能擔任適合的崗位。
我很抱歉辜負了領導的看重，也辜負了大家對我的關關懷，我曾想過不辭職一直干下去，但是我不想我變成一個混日子的人，變成一個不會上進的人，也不想一直在崗位上沒有成績，大家對我的照顧對我的關懷讓我非常感動，我希望公司能夠更好的發(fā)展，我的離開成為一個不錯的選擇，我希望領導能夠通過我的辭職申請。
在工作的時候的到大家?guī)椭艿酱蠹谊P懷，讓我感到了公司親切的關懷，我感謝，感謝大家的一直陪伴雖然我不是真是員工，但是尊重公司確實發(fā)自內心的，我離開會有優(yōu)秀的人頂替我，也會讓公司變得更好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇四
尊敬的領導：
您好!
我是成型科的一名普通試用員工，于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段，非正式員工!來這工作也差不多也有2個月了，在這里工的工作期間我也學到了很多經驗和技能，謝謝同事和領導的指導。
本打算長期在此工作，但現因個人家庭原因，不得不離開公司!上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。盡管對自己的工作崗位有很多不舍，但是由于家庭原因目前我不得不提出辭職了。
經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對于我來說，一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，就無法立足于社會了，真誠感謝領導給我提供的工作機會，謝謝領導的栽培和指導。
現正式向公司提出辭職，希望望領導批準!最后祝公司的事業(yè)能夠越來越好!
此致
敬禮!
辭職人。
20xx年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇五
尊敬的領導：
您好！
對不起你在經過深思熟慮之后我還是做出了這個決定，當然促使我做出這個決定的原因并不是說公司不夠好，不夠優(yōu)秀，只是感覺我自己和這里不太合適。曾經有很多個瞬間我覺得自己和這里的其他員工不是一類人也聊不到一塊去，后面發(fā)現果然事實就是像我想的那樣，我自己和公司的整個氛圍也不太一樣。公司還是很好的，在我剛剛來到這里的時候大家對我很照顧，領導您對我也是非常的關懷。雖然我在這里待的時間并不長，但是我真正的感受到了什么叫做真心。大家每個人都是那么的真，沒有那些虛情假意，大家做出的一切行為都是真心的。這一切讓我接受的同時感到羞愧，我懷疑自己不配待在這么好的公司和一群這么優(yōu)秀善良的人做同事。而待得時間越長和大家相處的程度越深我的這種感覺越加深刻，我也就越加的難受。雖然時間不久，但我也真的愛上了這里，現在要離開了還真的會有一些舍不得。但天下沒不散的宴席，總有一天要離開，或早或晚而已。
現在感覺一切都還好像在昨天，還記得剛剛來到這里的我什么都不懂，在領導和同事的幫助下我也才逐漸的熟悉了自己的工作。那個時候我也下定決心說以后要在這里好好工作，但轉眼現在就要離開了。我不知道自己離開的決定是否正確，我只是實在受不了在這里時來自自己內心的折磨。在這里每天晚上我都很難睡著了，每天晚上腦海里就會想起白天上班時刻的一幕幕。大家每次對我的幫助我都記在心里，也為此感到愧疚，因為我感覺自己配不上這么優(yōu)秀的大家。我只是一個普普通通心里還有些陰暗的人，我也想去溫暖其他的同事，但是顯然每次我還是做不到真心付出，所以這是我真正辭職的原因，和大家在一起工作對我來說實在是壓力太大了。
我希望自己能夠做到像他們那樣，但是我做不到，我改變不了自己的本心，又不想離開這里，這種情況讓我內心折磨。所以我最后做出了這個決定，希望您能夠理解。雖然我來到這里的時間不久，但您對我也是十分的關照，讓我對您也是十分的感激，而我現在卻要辜負您這段時間對我的信任了，我還是決定去其他地方另謀出路，希望領導您同意我的辭職申請。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇六
您好！
我作為一名試用期員工，在公司工作的這一個月來，絕大部分的時間是非常的愉悅的，但是也有一部分時間是讓人特別抓狂的。今天的我，也做出了一個非常鄭重的'決定，那就是請求離職。因為一些我個人的原因，所以我才做出了這個決定。我知道自己這段時間也沒有給公司帶來多大的效益，但是我也在這一個月里能夠堅守崗位，寸步不移，已是我對這份工作最大的回饋了。這次離職，還望請領導諒解。
還記得自己剛剛來到這個崗位上的時候，是進入社會沒多久，雖然之前有過一些實習，但是由于這些實習都比較短暫，所以我也沒有取得一些好的成果，更是沒有做出自己的成績來。所以這是讓我感到很遺憾的一件事情，當我來到了我們公司之后，我便覺得這里應該是我事業(yè)起航的時候了。來公司面試的時候，我就意識到了公司的環(huán)境很好，各項條件也很好，這是我理想中公司的樣子，所以當我得知通過了面試之后，我就迫不及待的上崗了。
由于自己之前經歷的比較短，所以積累的東西也比較少。導致我在工作學習的過程中也出現了一些漏洞，差點就給公司帶來了莫大的影響。通過這些事情，我也認識到了自己的缺點，同時也讓我開始注意這些不滿意的地方了。但是漸漸的，我發(fā)現我和公司越來越不適合了。這個意思不是說和公司這個平臺不適合，而是說我和身邊同事的相處并不是很融洽，所以導致我現在的整個狀況都是很差的。我不知道是因為我剛來什么都不懂，大家對我有意見。還是因為我表現太積極，讓大家覺得很不舒服?？傊谶@里一個月，我的確感到很不舒適，雖然公司整個平臺都很好，但是或許我根本就不適合這個集體，所以反復考慮之下，我決定辭職。
我知道沒能和同事們好好相處下去，一部分的原因肯定是在于我自己的。我也曾經找過自己的缺點，個人性格比較內向，很慢熱，有時候還有一些傲慢。我想這也肯定是自己無法融入這個集體之中的原因。其次我一直都表現的很清高，對某一些事情看得很淡薄，但對于其他人而言，這些事情則是重中之重?；蛟S正是因為這些原因，才讓我離這個集體越來越遠吧！所以我選擇辭職，請您允許！
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇七
尊敬的副店：您好!
首先，非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任，我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。
我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況，來到***大酒店是我的幸運，我一直非常珍惜這份來之不易的的工作，這一個月多來酒店領導對我的關心和教導，同事對我工作上的支持與幫助，在酒店工作的一月多時間里，結識了很多工作伙伴，學到很多東西，與同事們分享了很多東西，無論是專業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的提高，感謝領導對我的栽培，也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長和鍛煉的機會。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位，我希望于xxxx年x月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選，在未離開酒店之前，我會站好最后一班崗，我所在的崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好該做的事。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續(xù)。
祝您：身體健康，事業(yè)順心，并祝酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上。
此致
敬禮
申請人：xx。
酒店員工試用期辭職報告篇八
尊敬的領導：
在酒店工作一段時間酒店的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望可以盡快完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
本人因故不能在酒店繼續(xù)工作，現提出一個月后離開酒店，敬請批準辦理離店手續(xù)。
我于20____年__月到______酒店做廚師上班,經過這段時間的工作,我覺得和我原來設想的個人職業(yè)規(guī)劃相差太大,因此我不得不向公司提出辭職申請，并希望能與__月__日正式離職。
此致
敬禮
辭職人：
日期：
酒店員工試用期辭職報告篇九
尊敬的_總：
您好!
很遺憾在這個時候向__正式寫出辭職申請，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職申請。
來到這里也快兩個月了，開始感覺這里的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處得融洽和睦。在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學了一些東西。
在這一個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝--或許自己并不適合__這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂地來到了這里。一些日子下來，我發(fā)現現在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。很多的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
離開這里，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請領導們原諒我的離開。
祝愿這里蒸蒸日上!
望領導早日批準我的申請，在此非常感謝!
此致
敬禮!
辭職申請人：___
20xx年_月_日
酒店員工試用期辭職報告篇十
您好！
很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫這一封真誠辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。
提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于對我們很照顧（但是外出送貨也擔當一定的風險），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。
雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
一些日子下來，我發(fā)現現在處境和自己的目的并不相同（一個月工資還不夠吃飯的，當然除了吃飯之外所剩的不多）。而且當初您說好：“先在倉庫早班做一段時間，然后再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了，我想適應一項工作不應該用這四個月的時間，其實，在后來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今后在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
祝愿公司蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
酒店員工試用期辭職報告篇十一
您好！
作為一名在酒店工作了xx年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。xx總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年xx月xx日。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批準。
最后，祝公司蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇十二
尊敬的主管：
您好!
在貴酒店工作一年中，我學到了非常多知識，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。
我經過再三考慮，決定辭職，公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的.時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
辭職人：
年月日
尊敬的xx：
您好！
在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職申請，以下是我的辭職書。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實為自身原因，個人問題為要。
如水的時光匆匆流走，一去不回。來煙草的日子三月有余。這段時間，我經歷了幾次系統的學習，經過兩個月的實踐學習，經過一個月的單獨工作。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走去的時候，身后總會有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的影子。 固然，客戶經理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發(fā)揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實現我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。.........
真心希望領導可以批準我請辭的要求！
酒店員工試用期辭職報告篇十三
尊敬的醫(yī)院領導：
我是，首先在此向你們致以最誠摯的問候!祝你們工作順心!生活愉快!天天好心情!
非常抱歉!上次我都沒有向你們道別就離開了醫(yī)院——一個讓我事業(yè)起步并深深培養(yǎng)過我的地方。對于我貿然離開離開醫(yī)院的行為，我在此正式向你們致以最真誠的歉意!誠請你們諒解!
在待過的九個月，是我生命中非常難忘而極具意義的一段時光，那種“家”的感覺給我留下了深刻的印象，這也必定是我今后?；亍凹摇笨纯吹牡淖钪匾蛑?
感謝醫(yī)院所有關心我、信任我的領導、老師們，無論今后我走到哪兒，我都會記住曾經給予我支持和幫助的人們，并用實際的行動予以回報，滴水之恩，當涌泉相報!
人生中有太多不可預測的機遇，有時機遇來臨的突然及寶貴，會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定，甚至會引來一些非議或負面影響，但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關注它的人為之嘆服。
一個人為什么會成功是因為他有一顆成功的心，他時時刻刻為成功找經驗、找方法;一個人為什么會失敗是因為他有一顆失敗的心，他時時刻刻為失敗找理由、找借口。成功者歷經挫折而熱情不減!成功者永不放棄，放棄者永不成功!
為了理想和現實的需要，我再次決定離開.我很幸運地選擇了能實現理想和滿足現實需要的事業(yè)。請你們放心，我在任何時候，都會堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正當當地掙錢。
今天，請允許我在此正式向辭職。
辭職人：
20xx年xx月xx日。
酒店員工試用期辭職報告篇十四
遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今后在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。
祝愿公司蒸蒸日上。
酒店員工試用期辭職報告篇十五
真心希望領導可以批準我請辭的要求！
敬的各位領導：
您好!
工作雖然只有4個月，但是我發(fā)現了自己有很多不足。
畢業(yè)工作是一個新的起點，新的環(huán)境使我接觸到了新的人，感覺到以前在學校就像井底之蛙，雖然現在晚上還在上夜課，但離畢業(yè)還要2年，感覺好遙遠所以我很迫不及待的要充實自己。再這4個月的工作中的確讓我感覺很輕松，但輕松的讓我覺得我自己好沒用。我還很年輕，不應該在這種輕松的工作中麻痹自己。
很慶幸的是再這段工作時候我沒有受到任何前輩的排擠，反而前輩們都很照顧我，可能還把我看成小女孩吧。在這我祝所有關心過我的前輩工作順利、心想事成。我會把這段時間看成時我從校園到社會的一個過渡期。
望領導批準我的申請，并協助辦理相關離職手續(xù)。
祝：拓展機械蓬勃發(fā)展!