校醫(yī)工作總結及自評(匯總13篇)

2025/6/10 19:35:46

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    總結可以幫助我們梳理思路,對過去的經驗和教訓進行歸納和總結,從而更好地應對未來的挑戰(zhàn)。寫一篇完美的總結,首先需要對所總結的內容進行充分的了解和思考。希望以下的總結范文能夠給大家?guī)硪恍┧悸泛蛦⑹?,提高大家的寫作水平?BR>    校醫(yī)工作總結及自評篇一
    難忘的20××年已然結束,又是一個學期末到來了。我是今年×月份正式到××實驗學校報道的,迄今為止大約為××個月的時間。這段時間內醫(yī)務室的工作得到了學校的理解、信任和支持,得到了校長和主管校長的許多熱心指導和幫助,也得到了全校師生的尊重和配合,從而使醫(yī)務室的相關工作得以順利開展、改善和加強。現(xiàn)就在本校期間內的工作總結如下:
    1、在教育局、校長、主管校長的大力支持下,使器械柜、藥柜、體重秤、身高計等相關醫(yī)療設備在20××年×月×日全部到位,并完成驗收工作。
    2、針對我校既有學前班,又是中小學一體的具體情況,我對學生群體進行具體分析,有針對性的采購了一些常用藥品,主要包括:感冒藥、退燒藥、外傷處理藥等。
    1、作為一名×××多人的學校唯一的校醫(yī),感覺壓力很大,由于是新學校,在我接收工作之前并沒有校醫(yī),為了在一個嶄新的工作環(huán)境中盡快進入工作角色,更好的為教師、學生服務,我首先對班級的人數(shù)、學生的身體狀況作了詳細的調查,并且在班主任的配合下為每個班設立了一名衛(wèi)生委員,讓其負責本班的衛(wèi)生和學生用餐情況的調查并及時反饋給我,對出現(xiàn)的問題及時進行處理。
    2、積極參加學校組織的各種培訓,努力提高自己的政治素質和業(yè)務水平,加強與教師間的溝通和交流,充分利用網(wǎng)絡資源為自己充電,使自己的綜合素質得到更大的提升。
    1、本學期所處理的常見病主要為感冒、發(fā)燒、磕碰傷,其中以磕碰傷居多;接待傳染病兩人次(一例猩紅熱、一例水痘),做到及時上報教育局并在疾控中心做好相關登記。及時進行了隔離,有效防止急病擴散。
    2、對傳染病患者做好晨檢登記和疾控記錄,提出隔離要求,并囑咐涉及到的班級教師和學生進行預防性的服藥。
    3、購買消毒藥劑和工具,在班主任的配合下對傳染病涉及到的場所進行消毒滅菌噴藥處理。
    4、對傳染病疑似患者或傳染病康復要求復學者,要讓其到正規(guī)醫(yī)院進行確診并開具加蓋醫(yī)療單位公章的診斷書,要明確注明是否仍具有傳染性。隔離率要達到百分之百。
    5、竭力做好隔離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級匯報,共同進行協(xié)商。一定要做到隔離率百分之百,保證其他學生的健康。
    在過去的工作中,有收獲的喜悅,當然還存在一些有待改善和需要解決的問題,現(xiàn)總結如下:
    1、學生追逐打鬧現(xiàn)象嚴重,以致造成的外傷較多,應加強對學生的教育和管理。
    2、存在帶?。▊魅静。┮髲蛯W的情況,今后要加強與涉及到的班級教師的交流與溝通,防止帶病復學而造成的疫情擴大。
    3、健康教育檔案還不夠完善,需加強資料的收集和管理,盡快完成分類歸檔的工作。
    4、健康教育宣傳欄暫時還未設立,希望近期內完成。
    5、醫(yī)務室的相關制度還未上墻,和教育局的老師進行協(xié)調,爭取盡快完成。
    在以后的工作中,我會更加細心,認真履行崗位職責,以一貫的勤勞務實精神和高度的責任感為指引,在校領導的支持和全校師生的共同努力下,把醫(yī)務室的工作做得更好,為爭取把我校建設成為一流人才的啟蒙教育基地而盡職盡責。
    我的個人總結到此結束,不當之處還請大家給與指導和幫助。
    一年來在校長室的領導下,在分管主任的指導下,我室依據(jù)工作計劃開展工作,逐條落實各項任務,在為全校師生員工服務上取得了一定的效果。
    學校衛(wèi)生工作無非是人與環(huán)境的衛(wèi)生問題。我校是花園式校園,但是衛(wèi)生工作仍然不能松懈。大門口、停車場、路面環(huán)境區(qū)每天有專人打掃,教、寢室有衛(wèi)生公約,每天打掃,學生會每天進行綜合檢查(包括衛(wèi)生方面)教導處、團委、校醫(yī)室每周對教室、衛(wèi)生責任區(qū)進行一次檢查、評比。寢室、食堂每月進行一次檢查、評比。在檢查中對好的班級提出表揚,并給予獎勵,發(fā)現(xiàn)問題的班級,及時提出整改意見,并督促其落實到位。這樣有力地保證了校園環(huán)境的優(yōu)美,做到了干凈、舒適,使師生員工在良好環(huán)境中工作心情舒暢。
    學校是人群聚集的地方,預防、控制傳染病是重要的問題。必須貫徹“預防為主”的方針,采取必要措施,控制傳染源,切斷傳播途徑,經常做好消毒工作,努力提高學生的抵抗力,分季節(jié)接種疫苗進行預防。如今年我校高一(1)班有九位同學同時發(fā)現(xiàn)身上有紅疹,并伴有發(fā)熱癥狀,后通過疾病控制中心檢查確診為風疹,我室?guī)ьI這些同學及時醫(yī)治,并給其他同學接種了風疹疫苗,從而制止了風疹的傳播。在冬春季節(jié),我室利用宣傳欄、晨會等形式宣傳傳染病的預防知識,組織全校消毒工作,建立了衛(wèi)生事件應急預案,成立了應急突發(fā)事件領導小組,由校長親自接帥,處理應急事件。我室配合教導處,指導并檢查學生做好眼保健操工作,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,對師生及學校環(huán)境進行衛(wèi)生監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。學校衛(wèi)生工作包括方方面面,每年的新生軍訓、運動會,校醫(yī)室都要對學生進行預防損傷教育,備好人丹等藥品,防止學生傷害事故,還要配合工作組織好教職工無償獻血工作,配合教導處組織好高考體檢工作,體育加試工作,經常關注師生的身體、心理健康狀況,隨時為之服務。
    校醫(yī)室每年組織一次學生全面體檢,并作出科學評價,逐步建立學生體質健康卡,填寫學生體檢檔案,做好全校學生體質健康統(tǒng)計工作,及時向校領導匯報學生體質情況,向班主任、學生家長通報檢查結果。
    校醫(yī)室注意關心師生健康,充分做好保健工作,及時處理師生輕度創(chuàng)傷及常見疾病,每年接診處理幾百人次的創(chuàng)傷及小病,對處理不了的重傷和頑疾,提出醫(yī)療建議,并配合班主任及學生家長安排去大醫(yī)院就醫(yī),確保學生安全。
    總之,校醫(yī)室是為全校師生員工服務的,只要全體師生平安,就是校醫(yī)室的最大安慰,我室將努力工作,為安全校園貢獻自己一份力量。
    校醫(yī)工作總結及自評篇二
    ××年是中華民族值得驕傲的一年,這一年我們圓了百年奧運夢想,取得了抗震救災的偉大勝利;同樣,這一年也深深地值得華農人驕傲,我們這所百年名校完美舉辦了110周年慶典;這一年校醫(yī)院緊緊圍繞學校工作要點,在全體職工努力工作下,順利完成了學校下達的各項任務,基本實現(xiàn)了醫(yī)院制定的08年工作目標。08年校醫(yī)院的工作可總結為一句話、十六個字,即“一個發(fā)揮、二個建設、三個加強、四個服務”。
    校醫(yī)院直屬黨支部積極開展以“弘揚抗震救災精神,激發(fā)愛黨愛國熱情”為主題的組織活動。在活動中,全體黨員認真學習了在汶川大地震中涌現(xiàn)出來的抗震救災先進典型事跡,大力弘揚“一方有難,八方支援”的精神,為支援受災同胞交納“特殊黨費”達4300元,全體職工捐款達7140元;組織黨員、入黨積極分子赴韶山學習,接受愛國主義傳統(tǒng)教育,進一步加強黨員的黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮基層黨組織、黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,此次組織活動立項方案被學校評為優(yōu)秀方案。校醫(yī)院直屬黨支部還非常注重入黨積極分子的培養(yǎng),08年有6名同志被納入入黨積極分子培養(yǎng)對象。
    (一)醫(yī)院的人才建設。市場的競爭是人才的競爭,一個單位的核心競爭力體現(xiàn)于人才的質和量。醫(yī)院黨支部、院行政極其重視專業(yè)技術人員的引進與培養(yǎng)。08年外派4名醫(yī)生和2名護士參加了全科醫(yī)生和全科護士的長期培訓;請上級醫(yī)院專家講座2次、專家座診12人次,全年醫(yī)生護士參加學術會議、交流100余人次,醫(yī)院內部組織醫(yī)生、護士業(yè)務學習32次。08年全院職工共發(fā)表學術論文十多篇。通過各種業(yè)務學習全體醫(yī)護人員的業(yè)務素質有了比較明顯的提高,全年無醫(yī)療事故發(fā)生。
    在管理人才培養(yǎng)上,醫(yī)院首先注重管理人員的思想素質培養(yǎng)和管理能力的培養(yǎng),并參加了后勤集團主辦的管理人員培訓班,在對待管理人員的評價上更注重管理的實效性,使醫(yī)院的管理工作逐步進入到規(guī)范化管理的軌道上來。
    (二)醫(yī)院硬件建設。校醫(yī)院積極爭取學校的政策,08年投入50余萬元,購買了全自動血細胞計數(shù)儀、口腔綜合治療椅、19張病床、牽引床各一臺、一套內窺鏡消毒設備和內窺鏡醫(yī)學影像工作站等,為師生員工提供了良好的就醫(yī)條件。
    (一)加強醫(yī)療質量和醫(yī)德醫(yī)風的管理。醫(yī)療質量管理是校醫(yī)院建設中的工作重點。校醫(yī)院非常注重醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育。先后實施了《醫(yī)療服務態(tài)度獎懲制》、《校醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風管理暫行辦法》,對醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風進行評價,不斷改進服務態(tài)度;醫(yī)院成立了醫(yī)療質量檢查小組,嚴格按照醫(yī)療質量管理標準,定期對全院各科室進行醫(yī)療質量檢查。通過狠抓醫(yī)療教育,進一步促進了醫(yī)療質量管理規(guī)范化。目前校醫(yī)院醫(yī)療質量的提高和服務態(tài)度的改善較以往有長足的進步,也得到廣大師生員工的認可,并被武漢市衛(wèi)生局職管會評為先進集體。
    (二)加強行政管理,使其規(guī)范化、科學化。藥品的采購是一個敏感的問題。校醫(yī)院在學校招投標辦公室統(tǒng)一部署下,加強采購工作的管理,嚴格采購程序,堅持“公開、公正、公平”的原則,堅決反對商業(yè)賄賂。無論是藥品、試劑、耗材,還是儀器設備的采購,都是通過醫(yī)院領導集體討論立項,與專家組一起在學校招投標辦組織下,通過招標采購,無任何個人行為;在人才引進和合同工轉為人事代理等事關醫(yī)院的發(fā)展和職工的工作積極性問題上,醫(yī)院采取“三公開”的政策,向社會公開招聘多名衛(wèi)生技術專業(yè)人員,通過嚴格考核,經招聘領導小組認真討論,聘用了1名內科醫(yī)生、3名合同制護士。為了留住技術骨干,校醫(yī)院爭取學校支持,在衛(wèi)生技術合同工中擇優(yōu)轉為人事代理制職工。經醫(yī)院三級考核推薦,擇優(yōu)了1—2名上報學校審批。在衛(wèi)生專業(yè)技術崗位設置和首次崗位聘用上,醫(yī)院在“公開、公正、公平”的原則下,順利完成了這項工作,基本得到廣大職工的認同。
    (三)加強公醫(yī)管理。為了進一步加強內部公醫(yī)管理,嚴格把好轉診關,校醫(yī)院制定了《華中農業(yè)大學醫(yī)院轉診的相關規(guī)定》、《違反公醫(yī)轉診管理規(guī)定的質控標準》,定期對醫(yī)生的轉診合格率進行評價,不斷提升校醫(yī)院自身解決問題的能力,充分利用校醫(yī)院現(xiàn)有的醫(yī)療資源,努力節(jié)省公費醫(yī)療的開支。
    (一)服務于教學科研。隨著學校事業(yè)蓬勃發(fā)展,校醫(yī)院的保健任務越來越重。我們克服人員少、任務重的困難,努力完成了第11屆國際柑橘學大會、110周年校慶、新生軍訓、學生(四、六級、自學、成教、研究生)考試等及各種重要學術活動的保健任務,共派出了保健醫(yī)生護士160多人次,保健工作日約200天,可以這么說醫(yī)院有一名醫(yī)生、一名護士全年66.7%工作時間在保健。
    (二)服務于師生。醫(yī)院承擔了大學生“衛(wèi)生與健康”公選課,每學期一次,每年有300多學生參加學習,上課的醫(yī)生認真?zhèn)湔n,悉心講授,得到了學校教務處及學生們的認可;今年醫(yī)院承擔了高知體檢533人次,婦科體檢728人次,新生入學體檢8700余人次,畢業(yè)生體檢3395人次,保送研究生及研究生復試體檢1400人次,中小學體檢800人次,引進人才、教師資格等零星體檢509人次。為廣大師生員工的健康做了大量工作;在學校計生領導小組的指導下,計生辦認真執(zhí)行《人口與計劃生育法》等文件精神,全面完成了上級計生部門下達的各項任務。08年作好了育齡婦女避孕節(jié)育工作,在大學生中宣傳《關于高等學校在校學生計劃生育問題的意見》,計劃生育知識普及率達95%以上;組織了全校女職工婦科體檢;加強了流動人口的常規(guī)管理;加強了獨生子女保健費和學費補貼的管理等。全年計劃生育率、綜合避孕率等都達到100%,沒有計劃外出生。
    (三)服務于病人。08年校醫(yī)院與省人民醫(yī)院檢驗科達成化驗項目檢查合作協(xié)議,并由校醫(yī)院派專人送標本、拿結果,這是醫(yī)院服務于病人的一個亮點。全年已送出外檢項目達280余人次?!巴鈾z”工作的開展,一是避免了就診病人乘車外出檢查之累,方便了廣大師生員工,提供了人性化的良好服務;二是對校醫(yī)院檢驗水平、醫(yī)療水平有一個明顯促進和提高。
    08年醫(yī)院全年接診病人13萬余人次,住院病人201人次,中、西藥房取藥、劃價23萬余人次,各種注射治療約6萬余人次,各種化驗約2萬人次(含體檢),拍片透視約1.8萬人次(含體檢),心電b超4千余人次(含體檢),理療約9千人次。
    (四)服務于社區(qū)。健康教育是社區(qū)衛(wèi)生服務是重要組成部分,08年醫(yī)院對教職工、學生及轄區(qū)居民發(fā)放各種健康教育處方5000余份。全體職工利用休息時間對轄區(qū)居民進行入戶調查,建立了家庭健康檔案996份,新生健康檔案4450人,對重點人群進行健康教育達2萬余人次;結合疾病流行情況,深入社區(qū)開展手足口病的防治工作,公衛(wèi)科二名醫(yī)師獲區(qū)衛(wèi)生局手足口病防治工作先進個人。舉辦了12期黑板報,廣播了40余份宣傳稿,并發(fā)放了各種宣傳資料,在校醫(yī)院網(wǎng)頁平臺上,宣傳醫(yī)療保健知識,發(fā)布醫(yī)療保健信息的文章達10余篇,極大地方便了廣大師生員工知曉醫(yī)學常識,提高了師生員工預防疾病的能力。
    08年按照武漢市、洪山區(qū)衛(wèi)生局的指示精神,社區(qū)衛(wèi)生服務中心開展社區(qū)衛(wèi)生服務機構提檔升級工作。全體職工在醫(yī)院統(tǒng)一領導下,按照社區(qū)衛(wèi)生服務機構提檔升級檢查的要求,積極準備,利用休息時間突擊加班,順利通過了社區(qū)衛(wèi)生服務機構提檔升級的工作,達到了市、區(qū)兩級衛(wèi)生主管部門的要求。
    校醫(yī)工作總結及自評篇三
    1、作為一名200多人的學校唯一的校醫(yī),感覺壓力很大,由于是第一次從事校醫(yī)工作,在我接收工作之前并沒有專職校醫(yī),為了在一個嶄新的工作環(huán)境中盡快進入工作角色,更好的為教師、學生服務,我首先對班級的人數(shù)、學生的身體狀況作了詳細的調查,并且在班主任的配合下為每個班設立了一名衛(wèi)生委員,讓其負責本班的衛(wèi)生和學生用餐情況的調查并及時反饋給我,對出現(xiàn)的問題及時進行處理。
    2、積極參加學校組織的各種培訓,努力提高自己的政治素質和業(yè)務水平,加強與教師間的溝通和交流,充分利用網(wǎng)絡資源為自己充電,使自己的綜合素質得到更大的提升。
    1、本學期所處理的常見病主要為感冒、流行性病毒腮腺炎、發(fā)燒、磕碰傷,其中以磕碰傷居多;接待傳染病兩人次(都為流行性腮腺炎),做到及時上報教育局并在疾控中心做好相關登記。及時進行了隔離,有效防止急病擴散。
    2、對傳染病患者做好晨檢登記和疾控記錄,提出隔離要求,并囑咐涉及到的班級教師和學生進行預防性室內消毒。
    3、購買消毒藥劑和工具,在班主任的配合下對傳染病涉及到的場所進行消毒滅菌噴藥處理。
    4、對傳染病疑似患者或傳染病康復要求復學者,要讓其到正規(guī)醫(yī)院進行確診并開具加蓋醫(yī)療單位公章的診斷書,要明確注明是否仍具有傳染性。隔離率要達到百分之百。
    在過去的工作中,有收獲的喜悅,當然還存在一些有待改善和需要解決的問題,現(xiàn)總結如下:
    1、學生追逐打鬧現(xiàn)象嚴重,以致造成的外傷較多,應加強對學生的教育和管理。
    2、存在學生帶病上課的現(xiàn)象,導致病情加重。今后要加強與涉及到的班級教師的交流與溝通,防止帶病復學而造成的病情擴大。
    3、健康教育檔案還不夠完善,需加強資料的收集和管理,盡快完成分類歸檔的工作。
    4、健康教育宣傳欄暫時還未設立,希望近期內完成。
    5、醫(yī)務室的相關制度還未上墻,和學校領導進行協(xié)調,爭取盡快完成。
    在以后的工作中,我會更加細心,認真履行崗位職責,以一貫的勤勞務實精神和高度的責任感為指引,在校領導的支持和全校師生的共同努力下,把醫(yī)務室的工作做得更好,為爭取把我校建設成為一流人才的啟蒙教育基地而盡職盡責。
    校醫(yī)工作總結及自評篇四
    1、圓滿完成全校多名教職工多名學生的醫(yī)療工作,學年度完成門診x人次,住院x人次,各類檢查x人次,各類注射x人次,各類大小手術x人次,新校區(qū)救護車出診車次,沒有發(fā)生任何醫(yī)療差錯和醫(yī)療事故。
    全校師生員工在本校的就診率達到96%以上,達到任期目標的要求。三個校區(qū)醫(yī)療工作井然有序,有力地保障了我校師生員工的醫(yī)療保健需求。
    2、較好的完成了學年度的預防保健工作,防疫工作受到合肥市防疫部門的好評,全年完成x名新生及畢業(yè)生各項體檢任務,兒童計免1331人次,報告?zhèn)魅静?55例(其中肝炎10例,肺結核15例),首次為全校名70歲以上教職工兩年一次的高規(guī)格全面的健康普查工作,為每一位受檢者建立了電子健康檔案,為全校2372名處級以上干部、副高以上知識分子進行了兩年一次的健康檢查,為全校1132女職工進行了婦科檢查,早期發(fā)現(xiàn)二名癌癥患者,并及時進行了手術,做到對教職工疾病的早發(fā)現(xiàn)、早預防、早治療。
    在今年體檢工作中,除繼續(xù)為參檢人員提供早餐外,我院組織編寫了《常見病保健手冊》。所有參檢教職工人手一份,受到普遍的歡迎和好評。本學年度,為兄弟院校安徽醫(yī)科大學362多名老干部進行了健康檢查,我校醫(yī)務人員優(yōu)良的醫(yī)德醫(yī)風,良好的服務給安醫(yī)大老干部留下深刻的印象。
    3、為本科生新生開設健康教育課公選課,計30學時,1300名學生選修健康教育課,受到新生的歡迎,發(fā)放艾滋病健康教育處方14800份,各種宣傳資料16000份,舉辦各種類型健康教育講座7場,配合學工部開展心理咨詢,衛(wèi)生宣教工作開展得深入扎實,使大學生掌握常用的醫(yī)療衛(wèi)生及防病知識,使他們受益終生。
    (二)加強醫(yī)德醫(yī)風建設,大力開展優(yōu)質服務工作。
    作為學校的職工醫(yī)院,全心全意為師生員工服務是我院的宗旨,時時刻刻把病患者的利益放在第一位,為師生員工提供優(yōu)質的醫(yī)療預防保健服務是我們的工作目標。我院把加強醫(yī)德醫(yī)風建設,提高服務和管理水平,作為本年度工作的重點,成立了院醫(yī)德醫(yī)風建設工作領導小組,制定了切實可行的目標和實施細則。
    對醫(yī)德醫(yī)風優(yōu)秀的先進集體和個人實行褒獎,對醫(yī)德醫(yī)風差的個人和事實行處罰和教育,在全院形成人人都是醫(yī)院形象,從我做起,從每一件小事做起的良好氛圍,牢固樹立病患者是我們的上帝,為病患者服務無小事的思想。
    通過思想政治工作宣傳動員及各項各種制度的落實,醫(yī)院和每一位職工簽訂了醫(yī)德醫(yī)風責任書,通過實行“醫(yī)德醫(yī)風一票否決制”,全院醫(yī)護人員醫(yī)德醫(yī)風面貌有了明顯改進,熱情周到為病患者的多了,冷落推諉的少了,病人表揚的多了,(本學年醫(yī)院共收到15封病人的表揚信),批評投訴的少了,醫(yī)患關系也得到了改善。
    我們在工作中立足于為病患者和師生員工做好事,立足于為構建和諧社會辦實事,細微之處見精神,校醫(yī)院熱情周到的服務,受到病患者的廣泛贊譽,大大地改善和提升了校醫(yī)院的形象,也增強了校醫(yī)院的戰(zhàn)斗力和凝聚力,醫(yī)院呈現(xiàn)出奮發(fā)向上、有所作為良好的發(fā)展勢頭。
    (三)拓寬服務范圍,開展社區(qū)醫(yī)療上門服務。
    在做好日常工作的基礎上,為更好地為病患者、為我校離退休老干部及高層次專家服務,拓寬我院的服務范圍,在充分調研及認真準備的基礎上,我院成立了社區(qū)醫(yī)療服務中心,該中心的任務是為我校廳局級離退休干部和高級知識分子提供免費的定期上門醫(yī)療服務,為我校社區(qū)內的其他行動不便有困難的病患者提供及時的上門服務。
    社區(qū)醫(yī)療服務中心配備有專職醫(yī)生護士,配備常用醫(yī)療器械、藥品及車輛,并配用計算機管理系統(tǒng),為每一位服務對象建立了健康及巡診服務檔案,我院醫(yī)護人員上門服務把校領導和全校師生員工對離退休老干部老教師的關懷送到他們的家中,受到他們熱烈的歡迎和真誠的好評。
    本年度為老干部及保健對象進行了上門服務624人次,急診出診36人次。
    (四)醫(yī)療保險和醫(yī)藥費管理工作。
    本學年度,我校教職工醫(yī)療保險及醫(yī)療費管理在原有工作的基礎上繼續(xù)取得較好的成效。一年來我校醫(yī)保和校內醫(yī)療工作運行平穩(wěn),校醫(yī)院采取多項管理措施,進一步加強管理,堵塞漏洞,師生員工在本校的就診率進一步提高,離休干部、保健對象、退休職工、在職職工均對所享受的醫(yī)療待遇表示滿意,不論是橫向比還是縱向比,我校教職工的醫(yī)療保健待遇在合肥市、安徽省乃至全國高校處于較高水平。
    在保障教職工醫(yī)療保健需求的基礎上,作為醫(yī)藥費管理的職能部門,校醫(yī)院有責任和義務管理好學校的醫(yī)療費,采取各種措施減少支出,針對全社會醫(yī)療費支出仍然大幅度增加(醫(yī)院收費增加,高新檢查儀器,新材料不斷使用,新藥升級換代,醫(yī)院以效益為首要目標)等各種不利因素,如我校離校干部平均年齡已達79.19,退休教工平均年齡已達68.1歲,均進入疾病特別高發(fā)期和高發(fā)期。
    據(jù)統(tǒng)計,目前全社會平均住院率5%,我校20xx年住院率為9%,為全社會平均住院率的近2倍,對于涉及教職工切身利益的醫(yī)療費管理工作,校醫(yī)院既堅持原則,按章辦事,又體現(xiàn)人性化服務,以人為本的精神。
    工作中做到把握好政策,加強管理、拓展服務,增收節(jié)支,堵塞漏洞,嚴格執(zhí)行醫(yī)療費管理的各項規(guī)章制度,本任期內醫(yī)療保障工作是我校最穩(wěn)定,師生員工滿意度很高的時期,我校的醫(yī)改工作被省勞動和社會保障廳譽為“安徽省醫(yī)改的一面旗幟”。
    20xx年度我校計劃生育工作繼續(xù)保持先進水平,全年無超生,無計劃外生育,晚婚晚育率獨生子女領證率均達到100℅,完成上級計生部門下達的各項指標。
    (六)醫(yī)院基本建設工作。
    本學年度,校醫(yī)院在學校領導的重視與支持下,基本建設取得了顯著成效,完成了南校區(qū)醫(yī)院500m干部病房的改擴建工程。新建成8套間12張床位的干部病房,新建干部病房全部朝南,寬敞整潔,配套有沙發(fā)、空調、電視、淋浴設備等生活用品,為我校離休干部、保健對象在校醫(yī)院住院提供了物質保障。
    我院將定期聘請安醫(yī)、省醫(yī)的專家來院會診、查房、手術,為在本院干部病房住院的患者提供技術保障。干部病房的建成投入使用將會在我校的醫(yī)療保障工作中發(fā)揮很好的社會效益和經濟效益。
    本學年度招標采購了日本島津500ma高頻攝片機、德國愛克發(fā)cr系統(tǒng),使我校的放射科裝備水平上了一個大臺階,在全國高校處于先進水平。實現(xiàn)了從模擬圖像到數(shù)字圖像轉換,大大提高影像清晰度,將為我校師生員工提供優(yōu)質的服務。
    (七)本科教學評估醫(yī)療保障工作。
    本科教學評估工作是我校本學年度的頭等大事。校醫(yī)院承擔評估專家的醫(yī)療保障任務,以及大后勤保障體系中的學校衛(wèi)生工作。在本科教學評估中擔任的是配角(或者說是配角中的配角)。
    校醫(yī)院領導班子對于事關學校大局的本科評估工作,認識到位、工作到位,精心組織實施,制訂了周密細致的迎評醫(yī)療保障工作預案。充分體現(xiàn)細節(jié)決定成敗和人性化服務的精神。
    醫(yī)院領導擔任正副組長,選調醫(yī)德醫(yī)風好、技術精湛的醫(yī)護人員在評估專家駐地現(xiàn)場服務,相關科室人員24小時值班待命。校醫(yī)院為評估專家提供醫(yī)療服務指南和溫馨提示、醫(yī)療保健手冊,為患病的專家現(xiàn)場進行輸液治療。為頸椎病發(fā)作的專家提供晚間的推拿保健服務。保證了他們身體健康,順利完成評估工作。
    本次評估中,評估專家組副組長、吉林大學副校長趙繼教授隨機到校醫(yī)院考察學校衛(wèi)生及醫(yī)療保障工作。趙繼教授考察了校醫(yī)院門診病房,參觀了校醫(yī)院化驗室、放射科、b超、口腔科、五官科、手術室,與各科室的醫(yī)護人員和就診的學生進行了交談,對我校重視支持學校衛(wèi)生工作,培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的高素質人才的醫(yī)療保障工作給予了充分的肯定和高度的評價,為我校本科教學評估工作增光添彩。
    本次本科教學評估醫(yī)療保障工作,校醫(yī)院的醫(yī)療保障工作不是被動的提供服務,而是精心組織策劃,對醫(yī)療保障工作做了拓展、做了創(chuàng)新。既有專家可能提出要求被動的服務,也有我院主動提出。供專家自主選擇的主動服務項目。如化驗室各種生化、免疫檢查項目、放射科cr系統(tǒng)、b超、心電圖、眼底檢查、口腔潔齒、保健推拿等項目。
    在評估期間,專家組13位專家中有8位專家到校醫(yī)院進行了健康檢查和其他服務,使他們在緊張的工作中享受到良好的醫(yī)療保健服務。專家們到校醫(yī)院體檢后,對我院整潔的院容院貌、先進的醫(yī)療設備、規(guī)范的管理、優(yōu)質的服務留下良好的印象。紛紛稱贊我校醫(yī)院是全國高校醫(yī)院中一流的醫(yī)院。
    有的專家稱贊說,我到過很多高校參加評估,各校接待保障工作各有特色,合肥工業(yè)大學醫(yī)療工作是做的做好、最有特色、最難忘的人性化服務。
    積極開展“保先教育”活動,努力擴大和鞏固先進性教育成果。校醫(yī)院直屬黨支部積極響應校黨委和上級的號召,嚴格按照要求在校醫(yī)院開展了保持共產黨員先進性的教育活動。
    針對校醫(yī)院的實際,很好地發(fā)揮了各個黨小組長在“保先”教育直接責任人的作用,直屬支部和黨小組都制定了詳細的學習活動計劃,分步實施,實行了簽到制,通讀了教育讀本,組織收看了保持共產黨員先進性教育活動的配套黨課系例講座8講,圍繞“什么是黨員先進性、怎樣體現(xiàn)黨員先進性、如何保持黨員先進性”等以及新時期保持共產黨員先進性具體標準要求的大討論,提出了我院保持共產黨員先進性的具體要求。
    通過廣泛征求意見,認真查擺和剖析問題,黨員班子成員能從講黨性、講政治的高度,對“三個代表”重要思想的內容和要求,有了比較全面、深刻的理解。并對座談會、個別訪談、意見箱等形式征求到的意見進行了歸納和梳理,找準了領導班子存在的突出問題,并提出了整改方案。
    1、要進一步提高業(yè)務水平和質量。在圍繞《學校體育衛(wèi)生工作條例》做好醫(yī)療、預防保健、醫(yī)藥費管理、計劃生育、公共衛(wèi)生等工作基礎上,進一步提高醫(yī)療業(yè)務水平和質量。
    2、要進一步加強醫(yī)技隊伍建設。根據(jù)國家衛(wèi)生部頒發(fā)的《臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓試行辦法》的通知等文件精神,結合我院的實際情況,對我院醫(yī)技隊伍的年輕人制定科學的培養(yǎng)計劃,認真組織實施。并每年根據(jù)工作需要選送至少一名主治醫(yī)師以下人員出去進修。
    3、要進一步加強領導班子自身建設。
    一是進一步加強理論中心組的學習,切實建立起領導班子理論中心組學習登記制度。通過學習提高貫徹落實黨的路線、方針、政策和學校黨委及行政決策的思想認識水平和執(zhí)行力度,始終與學校黨委及行政保持一致,與院黨政聯(lián)席會議形成的決議保持一致。
    二是進一步加強領導班子的溝通與協(xié)調。
    三是進一步貫徹執(zhí)行好民主集中制的原則。凡是“三重一大”等重要問題,均做到會前廣泛征求群眾意見,會中充分醞釀討論,形成決議后堅決貫徹執(zhí)行。并嚴格按照《合肥工業(yè)大學醫(yī)院黨政聯(lián)席會議事細則》中的規(guī)定要求執(zhí)行。
    四要進一步建章立制加強管理。我院相繼制定了一些規(guī)章制度。但現(xiàn)在還存在規(guī)章制度不夠完善和已有的規(guī)章制度執(zhí)行不夠等問題。對于需要建立的規(guī)章制度,應盡快建立;對于大家認為比較好的規(guī)章制度,要努力去貫徹好,堅決地執(zhí)行好。
    五要進一步做好社區(qū)醫(yī)療服務工作。我院在做好日常工作的基礎上,為更好地為病患者、為離退休老干部及高層次專家服務,拓寬了我院的服務范圍,把醫(yī)療服務直接送到病患者家中,深受他們的歡迎。
    為了把這項工作做得更好、更實、更細,尚需提高水平,加強服務。
    校醫(yī)工作總結及自評篇五
    本學期在校領導的大力支持下,順利而圓滿地完成了各項工作,,現(xiàn)將工作總結如下:
    一、衛(wèi)生方面:
    (一)、上好每節(jié)健康教育課。按照教育局和學校的安排,每學期間周一節(jié)健康課。教師做到了有教案、有筆記、有備課,學生做到有作業(yè),并按時完成。每節(jié)健康課都能按新課改理念完成,做到活潑生動、形式多樣,豐富多彩,激發(fā)了學生濃厚的學習興趣,從而達到了提高學生身心健康的教育目的。
    (二)、每學期定期對全校學生進行一次健康檢查活動。建立健康手冊,并把檢查結果登記在冊。然后,對檢查結果進行統(tǒng)計分析,發(fā)現(xiàn)情況,及時與家長溝通,做到疾病早發(fā)現(xiàn),早診斷、早治療。對一些學校常見病、多發(fā)病的分析結果與上學期進行對照分析,查找原因,尋求最佳解決方案。
    (三)、根據(jù)我校本學期學生中出現(xiàn)的“風疹”病情,有正對性的做好宣傳教育工作。利用各班級的多媒體播放有關“風疹”及其他傳染病的發(fā)病特征、臨床癥狀、傳播途徑及預防措施。使廣大師生對傳染病和流行病有了一定的了解和認識,做到了積極預防。并對各班級教室定期用過氧乙酸進行空氣消毒,有效的遏制了傳染病和流行病的傳播和流行。
    二,計劃生育方面:
    (一)、組織了全校育齡婦女參加了市計生協(xié)會舉辦的為全市育齡婦女免費生殖健康普查活動。查后,建立了我校育齡婦女生殖健康檔案,達到了為我校育齡婦女婦科疾病早防早治的目的。對發(fā)現(xiàn)疾病的婦女進行了跟蹤隨訪服務,減少了并發(fā)癥的發(fā)生,保障了育齡婦女的生殖健康。
    (二)、確保藥具發(fā)放及時,并做到跟蹤回訪,大大減少了我校育齡婦女意外懷孕的機率。使我校育齡婦女在本學期內無一人意外懷孕及流產現(xiàn)象,群眾滿意率達95%以上,符合政策生育率達100%。
    (三)、每年按時為獨生子女家庭做獨生子女費并及時發(fā)放,無漏報現(xiàn)象。完成了區(qū)計育辦下發(fā)的獨生子女家庭意外傷害保險服務,減輕了獨生子女家庭的后顧之憂。
    (四)、為我校二位準孕婦女爭取了免費孕前優(yōu)生健康檢查服務。做到了為育齡婦女提供優(yōu)生優(yōu)育的良好服務。
    總之,本學期的工作任務,在廣大師生的共同努力下,得以盡職盡責的完成了。期待下學期有個良好的開端!
    校醫(yī)工作總結及自評篇六
    20xx年醫(yī)院護理工作總結 “勇于創(chuàng)新,改善無限”,本年度護理部密切圍繞醫(yī)院工作重心開展護理管理工作,力求在實踐中完善,在完善中實踐,循序漸進,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性,創(chuàng)建優(yōu)質、卓越的護理服務品牌;緊跟醫(yī)院騰飛、跨越的發(fā)展勢頭,做到與時俱進;以“夯實基礎護理,提供滿意服務”為主題,緊緊圍繞“改革護理模式、履行護理職責、提供優(yōu)質服務、提高護理水平”的工作宗旨,按照“改模式、重臨床、建機制”的工作原則,結合我院實際,20xx年3月,在院領導的高度重視和正確領導下,經院領導班子研究決定在我院康復科、綜合外科、綜合內科、婦產科四個住院病區(qū)全面開展創(chuàng)建優(yōu)質護理服務活動,使護理質量不斷提升,病人滿意度明顯提高?,F(xiàn)將全年護理工作總結如下:
    1、根據(jù)優(yōu)質護理活動的要求及等級醫(yī)院評審方案,建立健全臨床護理工作制度、護士績效考核制度,專科護理工作標準和臨床護理服務規(guī)范,對各項護理標準進行修訂、疏理歸類,使我院的護理工作走向標準化、規(guī)范化、制度化。使之適應護理模式的轉變,明確崗位職責,有利于護士執(zhí)行。
    2、健全各科室疾病護理常規(guī)、??谱o理常規(guī),根據(jù)科室需要,制定并修編了《臨床常見疾病護理常規(guī)》《護理技術操作實用手冊》《醫(yī) 院感染管理實用手冊》,“護理安全手冊”各科室一冊,并于護理人員學習,使各位護理人員在執(zhí)行護理操作時有章可循。
    3、建立護理人員綜合目標考核標準,護理人員績效考核制度及績效考核辦法,根據(jù)護士完成臨床護理工作的數(shù)量、質量以及住院患者滿意度,將考核結果與護士的晉升、評優(yōu)及績效分配相結合。
    4、加強全員培訓、護理骨干及專科培訓,強化服務理念,開辦優(yōu)質護理服務規(guī)范化培訓班。培訓內容包括優(yōu)質護理服務內涵、開展優(yōu)質護理服務的意義和緊迫性、優(yōu)質護理服務的模式以及服務禮儀、技術操作規(guī)范等。邀請總院專家、老師對全院護士進行講課和培訓,同時在5、12護士節(jié)前夕開展了護理技能操作比賽及優(yōu)秀護士的評優(yōu)表彰。通過一系列活動的開展,充分調動廣大護士的積極性,使全院護士明確當前護理工作的任務和重點,提高了護理服務質量和技術水平。
    5、引入患者和社會參與評價的機制,在各科室設立意見箱,廣泛征求患者和家屬意見,并將護理服務項目、服務內涵、工作標準向患者和家屬公示上墻,自覺接受社會監(jiān)督。
    6、推行臨床護士責任包干制工作模式:包干到人,責任到人??剖以O2~3個護理小組,新老搭配,分層管理,每組設立責任組長、責任護士及輔助護士,從基礎護理、病情觀察、治療、用藥、康復及健康教育等方面實施責任制,全面落實整體護理。
    7、改變排班模式,實行apn彈性排班,制定各班次護理工作職責及護理工作流程,減少交接班次數(shù),保證護理工作的連續(xù)性,為病人提供全程無縫隙護理。
    8、制定健康教育服務流程,使健康教育全程化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。責任護士對所負責的病人從入院、住院、出院各個環(huán)節(jié)實施有特色的??谱o理,健康教育從入院到出院貫穿于每個環(huán)節(jié)中,并發(fā)放疾病健康宣教單。護士在與病人朝夕相處中對病人的病情觀察細致,有利于病人的治療與溝通,使護患之間互相信任和理解。同時病人在住院期間也學到了健康知識,對今后的康復及生活質量大有益處,出院時分管護士耐心講解出院后的注意事項、飲食、服藥、復診等。
    9、創(chuàng)建“親情護理”服務?;颊呷朐骸傲鶄€一”:一張笑臉、一聲問候、一杯熱水、一張舒適的床、一張健康教育宣教單、一張溫馨提示卡;文明服務“六個聲”:入院有迎聲、操作有稱呼聲、問詢有答聲、合作有謝聲、失誤有道歉聲、出院有送聲;親情護理“六個心”:接待患者熱心、觀察病情細心、患者痛苦關心、解釋問題耐心、檢查陪伴真心、聽取意見虛心;工作質量“六個化”:環(huán)境溫馨化、服務人性化、操作規(guī)范化、語言親切化、宣教通俗化、收費標準化。
    10、增加臨床一線護士數(shù)量,加強人力資源管理。充實與穩(wěn)定了臨床一線護理隊伍,最大限度地保障臨床護理崗位的人員配置。全院臨床一線護士占護士總數(shù)的比例94.14%。建立護理人員應急調配方案,設立了機動護士庫,以滿足節(jié)假日和突發(fā)事件應急調配使用。
    11、取消不必要的護理文書書寫,簡化護理文書,臨床護士每天書寫護理文書的時間不超過30分鐘。真正做到把時間還給護士,把護士還給病人。
    12、護理安全管理:護理質量和護理安全是醫(yī)院護理的核心,因此在護理管理中應加強細節(jié)管理和高危病人管理。
    (1)高危病人床旁有警示牌:如:壓瘡、過敏、跌倒、意外脫管;
    (2)患者使用身份識別腕帶;
    (3)嚴格執(zhí)行三查八對,危重病人床頭交接班;
    (4)成立三級護理質量監(jiān)控系統(tǒng),督查參與并進:成立優(yōu)質護理服務質量督導委員會;實行護士長每天值班督查制度;護理部主任每周一次親自參與護士長查房;護士長全程參與基礎護理,并每日對科室基礎護理完成情況進行督查。完善并強化垂直護理管理體制,每月堅持護士長例會制度,每周護士長查房制度,對護理質量進行定期不定期的檢查督導。
    13、各科室設立“愛心服務箱”,為病人提供針線、鈕扣、雨傘、微波爐、紙和筆等愛心服務箱,拿取方便,細微之處體現(xiàn)護理真情。
    1、“現(xiàn)場管理式”護理質控模式的實施,有效提高了護理管理工作效率?,F(xiàn)場管理以解決問題為導向,護理部經常下科室進行現(xiàn)場督察及不定時抽查,對現(xiàn)存的問題給予指導,并提出預見性護理干預措施。護理部現(xiàn)場跟班,針對發(fā)現(xiàn)的問題進行工作流程重組,通過開展優(yōu)質護理服務,我們變被動為主動,降低紅燈呼叫率,這樣具加強了護士的責任心,也在巡視病房的過程中了解病人的需求和發(fā)生的病情變 化,以便及時處理,增加了病人的安全感。并且防止因計劃安排不合理而導致的忙綠。
    2、臨床護理模式的轉變,有效提高了患者對護理工作的滿意度。 責任護士包干負責制使責任護士更貼近臨床、貼近患者?;颊哂行枰獣r第一時間找到責任護士,有效縮短了護患距離、和諧了護患關系,體現(xiàn)了以患者為中心的理念,滿足了患者的需要,對責任護士的工作滿意度調查達到95%以上。
    3、護士的分層次使用保證了責任小組的優(yōu)勢互補。 不同年資、不同能力的護士擔任不同層次的工作,責任小組的工作既有分工又有融合。因責任組長具有豐富的臨床經驗,可起到指導、檢查、督促的作用,而責任護士、輔助護士也具有基礎理論扎實、干勁十足的特點。責任小組優(yōu)化組合可實現(xiàn)優(yōu)勢互補,提高責任護士的工作質量,同時護理質量也得到了提升。
    4、責任護士包干負責制的實施,提高了護士的整體素質。 責任護士應具備扎實的理論基礎和熟練的操作技能外,還應具備一定的溝通技巧。護理過程促使護士不斷學習新知識、新技能,從而提高了護士的自身素質和業(yè)務素質。與醫(yī)生溝通時,責任護士能準確提供患者的病情變化,醫(yī)生對護士的信任度增加,護士的自身價值得到實現(xiàn)。
    校醫(yī)工作總結及自評篇七
    難忘的20xx已然結束,又是一個學期末到來了。我是今年十月份正式到第二實驗學校報道的,迄今為止大約為兩個月的時間。這段時間內醫(yī)務室的工作得到了學校的理解、信任和支持,得到了校長和主管校長的許多熱心指導和幫助,也得到了全校師生的尊重和配合,從而使醫(yī)務室的相關工作得以順利開展、改善和加強?,F(xiàn)就在本校期間內的工作總結如下:
    1、在教育局、校長、主管校長的大力支持下,使器械柜、藥柜、體重秤、身高計等相關醫(yī)療設備在2010年12月5日全部到位,并完成驗收工作。
    2、針對我校既有學前班,又是中小學一體的具體情況,我對學生群體進行具體分析,有針對性的采購了一些常用藥品,主要包括:感冒藥、退燒藥、外傷處理藥等。
    1、作為一名800多人的學校唯一的校醫(yī),感覺壓力很大,由于是新學校,在我接收工作之前并沒有校醫(yī),為了在一個嶄新的工作環(huán)境中盡快進入工作角色,更好的為教師、學生服務,我首先對班級的人數(shù)、學生的身體狀況作了詳細的調查,并且在班主任的配合下為每個班設立了一名衛(wèi)生委員,讓其負責本班的衛(wèi)生和學生用餐情況的調查并及時反饋給我,對出現(xiàn)的問題及時進行處理。
    2、積極參加學校組織的各種培訓,努力提高自己的政治素質和業(yè)務水平,加強與教師間的溝通和交流,充分利用網(wǎng)絡資源為自己充電,使自己的綜合素質得到更大的提升。
    1、本學期所處理的常見病主要為感冒、發(fā)燒、磕碰傷,其中以磕碰傷居多。接待傳染病兩人次(一例猩紅熱、一例水痘),做到及時上報教育局并在疾控中心做好相關登記。及時進行了隔離,有效防止急病擴散。
    2、對傳染病患者做好晨檢登記和疾控記錄,提出隔離要求,并囑咐涉及到的班級教師和學生進行預防性的服藥。
    3、購買消毒藥劑和工具,在班主任的配合下對傳染病涉及到的場所進行消毒滅菌噴藥處理。
    4、對傳染病疑似患者或傳染病康復要求復學者,要讓其到正規(guī)醫(yī)院進行確診并開具加蓋醫(yī)療單位公章的診斷書,要明確注明是否仍具有傳染性。隔離率要達到百分之百。
    5、竭力做好隔離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級匯報,共同進行協(xié)商。一定要做到隔離率百分之百,保證其他學生的健康。
    在過去的工作中,有收獲的喜悅,當然還存在一些有待改善和需要解決的問題,現(xiàn)總結如下:
    1、學生追逐打鬧現(xiàn)象嚴重,以致造成的外傷較多,應加強對學生的教育和管理。
    2、存在帶病(傳染病)要求復學的情況,今后要加強與涉及到的班級教師的交流與溝通,防止帶病復學而造成的疫情擴大。
    3、健康教育檔案還不夠完善,需加強資料的收集和管理,盡快完成分類歸檔的工作。
    4、健康教育宣傳欄暫時還未設立,希望近期內完成。
    5、醫(yī)務室的相關制度還未上墻,和教育局的老師進行協(xié)調,爭取盡快完成。
    在以后的工作中,我會更加細心,認真履行崗位職責,以一貫的勤勞務實精神和高度的責任感為指引,在校領導的支持和全校師生的共同努力下,把醫(yī)務室的工作做得更好,為爭取把我校建設成為一流人才的啟蒙教育基地而盡職盡責。
    校醫(yī)工作總結及自評篇八
     xx年度因甲流的肆意給本年度的工作增加了很大的難度,但根據(jù)上級主管部門下發(fā)的有關文件。
     在學校行政的理解、信任、支持和肯定下,得到了全校師生的尊重和配合,也得到了主管校長的許多熱心指導和幫助。
     從而使各項工作得以順利開展,改善和加強。
     取得了較好的成績。
     一.積極主動了解和熟悉業(yè)務。
     暑期積極參加了地教委組織的‘校醫(yī)業(yè)務培訓’對校醫(yī)業(yè)務重點作了記錄,獲得了許多寶貴的經驗,抓住了“衛(wèi)生”、“健康”、“講課”和“文書”等工作主線。
     甲流期間通過參加地、加區(qū)衛(wèi)生防疫部門的各項培訓活動,近一步加強了傳染病防治各項防治的解讀,為我校甲流的防治工作奠定的夯實的基礎。
     二.堅持認真工作。
     關于疾病與傷患治療堅持每天進行全校疾病晨檢和記錄。
     2.本期經校醫(yī)室治療的傷病患者,有記載的有42人次(不含升旗昏倒處理的學生2人次),其中外傷較多,有35人次,占82.5%;測量血壓14人次,均為教職員工。
     3、對傳染病患者,作晨檢記錄,疾控記錄,提出隔離要求;囑咐涉及班師生預防性服藥。
     4、購買消毒滅菌藥劑和工具,安排對傳染病涉及場所進行消毒滅菌噴藥處理。
     本期滅菌消毒噴藥10個班次,均有計劃、安排、復查、記錄。
     5、關于傳染病患者的復學,對傳染病疑似患者或傳染病患者康復復學者,要求到具備條件的醫(yī)院確診并開具具有縣級以上人民醫(yī)院加蓋印章的診斷書,書上明確注明是否仍具有傳染性。
     6、竭力做好隔離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級作好匯報,保留因此導致疫情擴大造成后果而追訴的證據(jù)和權利。
     本期發(fā)現(xiàn)傳染病學生2人次、發(fā)熱病例34人次,但未有甲流病例,其中2為水痘患兒。
     經做好工作(登記、給患者及家屬講清情況,提出隔離要求和用藥建議)后按規(guī)定進行了休學隔離和治療;發(fā)現(xiàn)隔離率百分之百。
     必要時向學校領導,疾控中心,教育局等相關部門匯報情況。
     關于上課
     7.完成了學校安排的“健康教育”講課任務,按要求備課資料。
     8.完成了各項‘健康知識宣傳工作’并打印成稿備檔。
     三、本期校醫(yī)業(yè)務涉及的相關文書制作。
     (含計算機表格設計和再設計。
     )
     1.工作計劃;
     2. 工作計劃涉文書錄;
     3.晨檢報告表;
     4. 疫情報告表;
     5.疾控滅菌消毒噴藥記錄;
     6. 疫苗注射登記表;
     7.體檢記錄表;
     8. 傷患治療記錄;
     9.其它有關健康文件資料;(如疫苗注射說明和通知)
     10大課備課及講稿打印;
     11科技、安健課備課。
     12業(yè)務學生筆記。
     13會議記錄;
     14期末工作總結。
     四.本期工作中存在的一些有待改善的問題。
     1.學生的個人衛(wèi)生太差需要進一步檢查和督促。
     2.眼操不認真,還要加大檢查力度和宣傳力度。
     3.存在帶病(傳染病未愈)復學的情況,今后要加強與涉及班師生的交流與溝通,防止帶病復學和疫情擴大。
     5.講課還不夠熟練,需進一步向有經驗的老師學習講課經驗,爭取提高講課水平。
     6.由于生活、學習、工作等瑣碎事務,日常時間安排有無賴的沖突,需進一步加強計劃和調整。
     從以上可以看出,校醫(yī)工作是一個看似簡單,實際繁雜的工作。
     我們知道,成績總是伴著智慧和辛勞產生,而這些智慧和辛勞要澆灌出成功之花,又必須建立在人與人之間的相互理解、真誠溝通和友好合作的基礎之上;離開了集體的海洋,一滴水,再晶瑩,也會干涸。
     嚴格落實各項規(guī)章制度, 在醫(yī)療工作上取得了一定的成績,圓滿完成了上級交給的各項工作任 務。
     一、加強政治學習,堅定政治信念。
     以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”為行動 指南,認真學習抗震救災精神和載人航天精神,增強軍人核心價值觀 的養(yǎng)成。
     做到:不缺課、不早退、認真學、認真 記、寫體會、談感受、說想法,不斷提高自身修養(yǎng)和政治理論水平, 為做好臨床工作奠定了思想基礎。
     持之以恒的把強制性的規(guī)定、被動式的服從轉變?yōu)樽?覺行為,堅決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯誤漏現(xiàn)象, 做到工作之前有請示、完成工作有匯報,踏踏實實、一步一個腳印的 提高自控能力,做到堅持原則,按規(guī)章制度辦事。
     積極參與科室的業(yè)務學習并討論發(fā)言,提出自己的見解; 在科室主任、老師的指導下,積極參與外科病人的診治工作。
     在各種 手術操作中,嚴格遵循醫(yī)療常規(guī),認真仔細,從不違規(guī)操作。
     通過自 己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,我更加熟練掌握了外科常 見病、多發(fā)病以及一些罕見病的診斷和治療,手術中應急處理和圍手 術期的處理方案。
     參加了醫(yī)院組織的“三基”考試并順利過關,多 次參加醫(yī)院組織的“心肺復蘇’’考核并取得成績。
     參加了腹腔鏡學術 會議,拓寬了視野。
     參加了醫(yī)院組織的到沈陽軍區(qū)陸軍總醫(yī)院急診科 為期 1 個月的短期培訓,收獲頗豐,熟悉了急診科的工作流程、人員 配置以及各類急性病的搶救拮施和流程,認識并熟練操作了新的急診 設備。
     通過不斷學習,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識結 構,豐富了自己的臨床經驗,增強了自己的服務意識。
     四、崇尚新技術,發(fā)展新業(yè)務 在外科周主任的領導下,積極嘗試新的腹腔鏡技術,三孔法腹腔鏡下膽囊切除術、腹腔鏡保膽取石術、腹腔鏡下膽總管探查術等等, 了解了經十二指腸鏡乳頭切開取石術,提高了手術質量,縮短了手術 時間和病人的住院時間。
     “金無足赤,人無完人’’。
     當然,我在工作和學習中還有一些不 足之處,須在今后的工作中向各位領導、老師和同事們學習,注重細 節(jié),加以改正和提高,告別對于自己的驕傲自滿一面,在工作和學習 中要堅決改正,爭取在以后的工作和學習中取得更優(yōu)異的成績。
    校醫(yī)工作總結及自評篇九
    難忘的20__年已然結束,又是一個學期末到來了。我是今年x月份正式到__實驗學校報道的,迄今為止大約為__個月的時間。這段時間內醫(yī)務室的工作得到了學校的理解、信任和支持,得到了校長和主管校長的許多熱心指導和幫助,也得到了全校師生的尊重和配合,從而使醫(yī)務室的相關工作得以順利開展、改善和加強。現(xiàn)就在本校期間內的工作總結如下:
    一、醫(yī)務室的初期籌建工作。
    1、在教育局、校長、主管校長的大力支持下,使器械柜、藥柜、體重秤、身高計等相關醫(yī)療設備在20__年x月x日全部到位,并完成驗收工作。
    2、針對我校既有學前班,又是中小學一體的具體情況,我對學生群體進行具體分析,有針對性的采購了一些常用藥品,主要包括:感冒藥、退燒藥、外傷處理藥等。
    二、堅持認真工作,努力學習。
    1、作為一名__多人的學校唯一的校醫(yī),感覺壓力很大,由于是新學校,在我接收工作之前并沒有校醫(yī),為了在一個嶄新的工作環(huán)境中盡快進入工作角色,更好的為教師、學生服務,我首先對班級的人數(shù)、學生的身體狀況作了詳細的調查,并且在班主任的配合下為每個班設立了一名衛(wèi)生委員,讓其負責本班的衛(wèi)生和學生用餐情況的調查并及時反饋給我,對出現(xiàn)的問題及時進行處理。
    2、積極參加學校組織的各種培訓,努力提高自己的政治素質和業(yè)務水平,加強與教師間的溝通和交流,充分利用網(wǎng)絡資源為自己充電,使自己的綜合素質得到更大的提升。
    三、關于常見病與傳染病的處理辦法。
    1、本學期所處理的常見病主要為感冒、發(fā)燒、磕碰傷,其中以磕碰傷居多;接待傳染病兩人次(一例猩紅熱、一例水痘),做到及時上報教育局并在疾控中心做好相關登記。及時進行了隔離,有效防止急病擴散。
    2、對傳染病患者做好晨檢登記和疾控記錄,提出隔離要求,并囑咐涉及到的班級教師和學生進行預防性的服藥。
    3、購買消毒藥劑和工具,在班主任的配合下對傳染病涉及到的場所進行消毒滅菌噴藥處理。
    4、對傳染病疑似患者或傳染病康復要求復學者,要讓其到正規(guī)醫(yī)院進行確診并開具加蓋醫(yī)療單位公章的診斷書,要明確注明是否仍具有傳染性。隔離率要達到百分之百。
    5、竭力做好隔離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級匯報,共同進行協(xié)商。一定要做到隔離率百分之百,保證其他學生的健康。
    在過去的工作中,有收獲的喜悅,當然還存在一些有待改善和需要解決的問題,現(xiàn)總結如下:
    1、學生追逐打鬧現(xiàn)象嚴重,以致造成的外傷較多,應加強對學生的教育和管理。
    2、存在帶病(傳染病)要求復學的情況,今后要加強與涉及到的班級教師的交流與溝通,防止帶病復學而造成的疫情擴大。
    3、健康教育檔案還不夠完善,需加強資料的收集和管理,盡快完成分類歸檔的工作。
    4、健康教育宣傳欄暫時還未設立,希望近期內完成。
    5、醫(yī)務室的相關制度還未上墻,和教育局的老師進行協(xié)調,爭取盡快完成。
    在以后的工作中,我會更加細心,認真履行崗位職責,以一貫的勤勞務實精神和高度的責任感為指引,在校領導的支持和全校師生的共同努力下,把醫(yī)務室的工作做得更好,為爭取把我校建設成為一流人才的啟蒙教育基地而盡職盡責。
    校醫(yī)工作總結及自評篇十
    在本年度工作中,堅持四項基本原則,堅持改革開放,遵紀守法。嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。在校領導的帶領下認真做好本職工作。做到不早退,不遲到,不缺勤,團結同事。敬業(yè)愛崗,積極參加學校的各項活動,認真完成各項任務。在工作中,樹立為師生服務的思想,認真對待每一位患者。熟練掌握學校的.常見病、多發(fā)病,急癥外傷等的診斷及處理,對較重外傷及急癥病人及時與班主任家長溝通,并轉送醫(yī)院治療。無一例因工作失誤延送治療。
    針對學校常見病、多發(fā)病利用墻報、宣傳欄等方式進行宣傳,指導學生如何預防疾病。尤其是季節(jié)傳染病的預防。對急性傳染性疾病做到及時匯報,提出隔離要求,對復學者要求到正規(guī)醫(yī)院進行確診并開具加蓋公章的診斷書,明確是否具有傳染性。
    積極配合防疫站做好一年一度的學生健康體檢工作,配合校領導做好食堂的食品衛(wèi)生監(jiān)督工作。
    在各種考試、運動會、比賽、軍訓時不怕苦不怕累。積極服務在第一線,堅守工作崗位,及時處理緊急情況。為各種活動提供了良好的醫(yī)療保障。
    用藥安全。
    業(yè)余不斷學習業(yè)務知識,努力提高業(yè)務水平,爭取做一個優(yōu)
    秀的校醫(yī)。更好的為師
    生服務??傊?,今后還需繼續(xù)努力,爭取更大的進步。
    校醫(yī)室
    20xx年9月16日
    校醫(yī)工作總結及自評篇十一
    xx年度因甲流的肆意給本年度的工作增加了很大的難度,但根據(jù)上級主管部門下發(fā)的有關文件。在學校行政的理解、信任、支持和肯定下,得到了全校師生的尊重和配合,也得到了主管校長的許多熱心指導和幫助。從而使各項工作得以順利開展,改善和加強。取得了較好的成績。
    暑期積極參加了地教委組織的‘校醫(yī)業(yè)務培訓’對校醫(yī)業(yè)務重點作了記錄,獲得了許多寶貴的經驗,抓住了“衛(wèi)生”、“健康”、“講課”和“文書”等工作主線。甲流期間通過參加地、加區(qū)衛(wèi)生防疫部門的各項培訓活動,近一步加強了傳染病防治各項防治的解讀,為我校甲流的防治工作奠定的夯實的基礎。
    1、堅持每天進行全校疾病晨檢和記錄。
    2.本期經校醫(yī)室治療的傷病患者,有記載的有42人次(不含升旗昏倒處理的學生2人次),其中外傷較多,有35人次,占82.5%;測量血壓14人次,均為教職員工。
    3、對傳染病患者,作晨檢記錄,疾控記錄,提出隔離要求;囑咐涉及班師生預防性服藥。
    4、購買消毒滅菌藥劑和工具,安排對傳染病涉及場所進行消毒滅菌噴藥處理。本期滅菌消毒噴藥10個班次,均有計劃、安排、復查、記錄。
    5、關于傳染病患者的復學,對傳染病疑似患者或傳染病患者康復復學者,要求到具備條件的醫(yī)院確診并開具具有縣級以上人民醫(yī)院加蓋印章的診斷書,書上明確注明是否仍具有傳染性。
    6、竭力做好隔離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級作好匯報,保留因此導致疫情擴大造成后果而追訴的證據(jù)和權利。
    本期發(fā)現(xiàn)傳染病學生2人次、發(fā)熱病例34人次,但未有甲流病例,其中2為水痘患兒。經做好工作(登記、給患者及家屬講清情況,提出隔離要求和用藥建議)后按規(guī)定進行了休學隔離和治療;發(fā)現(xiàn)隔離率百分之百。必要時向學校領導,疾控中心,教育局等相關部門匯報情況。
    關于上課
    7.完成了學校安排的“健康教育”講課任務,按要求備課資料。
    8.完成了各項‘健康知識宣傳工作’并打印成稿備檔。
    1.工作計劃;
    2. 工作計劃涉文書錄;
    3.晨檢報告表;
    4.疫情報告表;
    5.疾控滅菌消毒噴藥記錄;
    6.疫苗注射登記表;
    7.體檢記錄表;
    8.傷患治療記錄;
    9.其它有關健康文件資料;(如疫苗注射說明和通知)
    10大課備課及講稿打印;
    11科技、安健課備課。
    12業(yè)務學生筆記。
    13會議記錄;
    14期末工作總結。
    1.學生的個人衛(wèi)生太差需要進一步檢查和督促。
    2.眼操不認真,還要加大檢查力度和宣傳力度。
    3.存在帶病(傳染病未愈)復學的情況,今后要加強與涉及班師生的交流與溝通,防止帶病復學和疫情擴大。
    5.講課還不夠熟練,需進一步向有經驗的老師學習講課經驗,爭取提高講課水平。
    6.由于生活、學習、工作等瑣碎事務,日常時間安排有無賴的沖突,需進一步加強計劃和調整。
    從以上可以看出,校醫(yī)工作是一個看似簡單,實際繁雜的工作。
    我們知道,成績總是伴著智慧和辛勞產生,而這些智慧和辛勞要澆灌出成功之花,又必須建立在人與人之間的相互理解、真誠溝通和友好合作的基礎之上;離開了集體的海洋,一滴水,再晶瑩,也會干涸。我將在以后的工作中更加細心,以一貫的勤勞務實精神和高度的責任感指引,在全校師生的配合和共同努力下,把校醫(yī)室的工作干得更好,為爭取把我校建設成為一流人才的啟蒙教育基地而盡職。
    校醫(yī)工作總結及自評篇十二
    在過去的一個學期里,為了全面提高自身素質水平,使自己成為具有創(chuàng)新精神和實踐能力的新型專業(yè)教師,不斷學習,不斷充實自己,不斷發(fā)展自己,適應社會的需要。第一學期的工作總結如下:
    思想上,我們首先要做一名新時代的教師,愿意奉獻,勤于思考,勇于創(chuàng)新。把熱愛工作和學習當作生活中最大的樂趣。在領導的指導下,在班主任的大力協(xié)助下,通過自身的努力,克服了自身的弱點,擺正了自己的位置,工作有了明顯的改進。在政治上,要認真學習科學發(fā)展觀,找出不足,確定今后的努力方向。在思想上,他經常以黨員的標準要求自己,用名人的事跡名言鼓勵自己提高自己。
    每當我接到領導的任務,我總是不折不扣地完成它,虛心聽取別人的批評,改進自己的缺點。我喜歡默默地工作,默默地完成分配給我的工作。我不喜歡拖延。我總是希望在最短的時間內完成這項工作,使我的心情愉快。有時候工作會有傷疤,但不管怎樣,我會堅持我心中的信念,永不放棄。
    1.為了落實工作,堅持學校的環(huán)境衛(wèi)生,使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,本學期將繼續(xù)成立衛(wèi)生檢查組。他們的職責是每天進行三次檢查,制止學生在課間檢查期間吃零食、亂扔垃圾、畫畫等違紀行為,并抽查每班學生的個人衛(wèi)生,確保學校環(huán)境衛(wèi)生得到遵守。此外,根據(jù)學校衛(wèi)生狀況,及時召開衛(wèi)生督察會議,及時糾正督察情況。每周一召開衛(wèi)生檢查員會議,安排一周的衛(wèi)生工作,并安排個人衛(wèi)生抽查時間。強調檢查員公平正義和自律的責任。根據(jù)檢查結果,對健康移動紅旗級和溫暖級進行了評價。
    2.根據(jù)本地區(qū)氣候和季節(jié)變化,結合我校具體情況,積極開展保健宣傳教育活動
    3.抓住機遇,做好各類傳染病的宣傳教育活動,定期利用電臺宣傳傳染病和健康知識,做到勤講勤查,提高學生防病意識。每天堅持全校晨檢和疾病記錄。記錄患有感冒、發(fā)燒或傳染病的學生進行晨檢和疾病控制,并提出隔離要求。學生們的視力在3月和4月進行了測試。近視率和新發(fā)病率較上年有所上升。
    4.關于疾病和傷害的治療
    本學期學校醫(yī)務室共有172名受傷患者接受治療,其中創(chuàng)傷較多,99人,占58%,44人測量血壓,均為教職員工。
    本學期共發(fā)現(xiàn)6名學生患有傳染病,6名學生患有水痘。分離率為100%。
    5.關于乙肝疫苗調查和接種登記
    開學之初,對一年級和兒童班兒童進行了檢查登記,并發(fā)出了復種通知。對1-6年級學生進行乙肝疫苗接種調查,并發(fā)放補充疫苗。
    6.存在問題
    (2):近視率和新發(fā)病率較上年有所上升。加強學生眼睛衛(wèi)生,及時糾正不良姿勢。
    近年來,小學生經常出現(xiàn)嫉妒、自卑、孤獨等不良心理行為。不難發(fā)現(xiàn),當他們在學習和生活中遇到問題和困難時,由于缺乏解決矛盾,處理挫折,處理危機的能力,而產生了心理偏差。作為教育者,我們不能忽視這一點。不管學生是否有健康的心理和健全的人格,我們不能只關注分數(shù)。為此,我校把心理健康教育放在首位,開展了一系列活動。
    心靈小屋的心理咨詢室接待不同心理問題的學生,為他們提供科學的指導和幫助,使咨詢室成為學生傾訴心聲、緩解心理壓力的場所。教師向學生伸出熱情的手,一遍又一遍地交談,增進師生之間的溝通和理解。
    校醫(yī)工作總結及自評篇十三
    第一中學景賢學校醫(yī)務室圍繞《學校衛(wèi)生工作條例》,認真落實學校衛(wèi)生工作計劃,對學生進行健康教育,學習常見疾病的預防知識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。開放衛(wèi)生室,為本校師生提供簡單治療,處理簡單皮外傷和轉診工作。協(xié)助中小學衛(wèi)生保健所定期進行健康檢查,建立學生健康檔案。監(jiān)督檢查學校的環(huán)境衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生和教學衛(wèi)生,努力為提高師生的健康水平服務?,F(xiàn)簡要總結去年以來的醫(yī)務室工作。
    1、按照學校的課程,全校開展衛(wèi)生課,一學期進行一次書面考核,用隨機抽查的形式,合格率100%。
    教學內容主要是:生活方式對健康的影響、艾滋病的預防、病毒性肝炎、預防意外傷害、口腔衛(wèi)生、青春期身心健康等等。學生在學校每年的學術節(jié)上,表現(xiàn)出對所學的衛(wèi)生知識掌握得較牢固,興趣較濃厚。
    2、利用廣播、墻報、派發(fā)資料進行健康宣傳25次以上,特別是傳染病的預防知識,其中有紅眼病、急性腸炎等預防。
    3、學生健康行為在政教處的監(jiān)督、協(xié)助下,基本做到學生頭發(fā)、指甲整潔,面部干凈、衣著整潔。
    1、每年協(xié)助組織全校學生進行體檢,了解學生的健康概況,統(tǒng)計分析出我校學生健康的總體資料,建立學生健康檔案工作。
    2、呼吸道傳染病的防控工作:與各班班主任密切聯(lián)系以及門診觀察追蹤等方式了解學生健康情況,給各班和宿舍發(fā)放體溫計和相關知識的資料,及時對發(fā)熱學生進行跟蹤調查。在教室消毒,晨檢等措施預防疫情發(fā)生。我校沒有出現(xiàn)相關病例。
    開放衛(wèi)生室,為廣大師生提供簡單醫(yī)療服務,特別是學生軍訓期間處理急診和轉診工作,同時為師生測量血壓,宣傳高血壓的預防知識。
    參加相關培訓,學習上級下達文件,及時向領導和食堂工作者傳達文件知識與精神。每天堅持日常的食堂衛(wèi)生監(jiān)督,對存在問題大膽提出并請其改正,提高食堂的衛(wèi)生水平,保證食堂衛(wèi)生。我校無發(fā)生食物中毒事件。
    為了更快地教育教學工作的能力水平,以適應于當前教育形式飛速發(fā)展的要求,校醫(yī)不滿足于現(xiàn)狀,堅持不懈的加強專業(yè)知識技能的學習。積極參加各級各類的繼續(xù)教育,不斷地拓展個人才能。如20xx年4月參加江門市食品安全中級培訓學習等。
    我校將進一步加強醫(yī)務室的建設,增強計劃性,堅持科學性,突出教育,著眼預防,為促進全校師生的身體健康做出新的貢獻。
    年學校醫(yī)務室工作計劃樹立“健康第一,預防為主”的指導思想,堅持全面提高學生身體素質,深入慣徹學校衛(wèi)生工作法規(guī)。
    做好健康教育工作,組織學生參加上級規(guī)定的各項檢查。
    (1)建立學生健康檔案,并對體檢資料進行統(tǒng)計分析,做出評價。
    (2)做好視力保護工作,監(jiān)督檢查眼保健操工作。
    (3)建立健全傳染病管理制度。
    (4)做好常見病防治工作,體育,食品,教室,宿舍及環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作。
    (5)做好校內計劃生育,師生日常疹,集體外出保健工作和紅十字會工作,及領導臨時工作安排等。
    (一)開展多種形式健康教育,重點做好心理健康,公共衛(wèi)生,常見病的防治等多方面知識,培養(yǎng)學生的行為習慣,增強學生的自我保健意識。
    (二)做好學校傳染病登記,報告制度,重點放在敏感傳染?。鞲小B檎?。腮腺炎。風疹。流感)等,實行癥狀監(jiān)測。
    (三)做好學生缺課及晨檢登記工作,掌握學生健康狀況,對特殊患者與班主任及家長聯(lián)系,采取相應措施。
    (四)建立學生意外傷害登記,根據(jù)事故原因加以分析,并急時反饋到學校領導,減少事故發(fā)生,及時向保險公司保險,收集資料進行理賠。
    (五)營養(yǎng)餐和學生奶飲用,引導學生科學飲食,合理健康消費。
    (六)積極開展學生常見病(沙眼。視力不好。齲齒。牙周病。貧血。營養(yǎng)不良。肥胖。腸道寄生蟲)等預防和治療工作。
    (七)完善學生預防接種管理,建立適合本地在校學生預防接種程序。
    (一)加強全校環(huán)境。教室。宿舍衛(wèi)生監(jiān)督檢查,做到春秋季一月兩次,冬季一月一次,做到教室。宿舍隨時開窗通風。
    (二)組織食堂人員每年一次健康檢查,嚴禁無證上崗。
    (三)完善食堂衛(wèi)生管理規(guī)章制度,嚴格崗位責任制,對購貨物作不定期檢查,嚴禁霉爛食品上餐桌。做到“三防一消毒”,并對管理制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。建立食堂衛(wèi)生管理檔案,保存各項檢查記錄。
    (一)加強門診治療工作責任性,24小時值班制,做好門診登記,處理,以及交接班工作。
    (二)本學期醫(yī)務室開展小的清創(chuàng)縫合手術。對病重者急時送醫(yī)院治療。
    (三)加強藥物,器械管理,做到月清賬明。