通過撰寫報告，我們可以提高我們的邏輯思維、表達(dá)能力和組織能力。要寫一篇較為完美的報告，首先需要明確報告的目的和受眾。這份報告旨在對XX問題進(jìn)行全面的分析和評估，以幫助相關(guān)方面制定更科學(xué)的決策和政策。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇一
按照廳黨組統(tǒng)一部署和廳機(jī)關(guān)黨委有關(guān)要求，現(xiàn)將營銷中心支部2020年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述責(zé)述職報告如下：
營銷中心支部現(xiàn)有正式黨員12名。今年以來，營銷中心黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和指導(dǎo)下，按照集團(tuán)的決策部署，緊緊圍繞中心工作，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作“同安排、同部署、同落實(shí)”，“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，全面完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。
主要做法：
（一）堅持理論武裝，提高學(xué)習(xí)力。始終堅持將全體黨員學(xué)習(xí)教育擺在首要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞黨委重要指示精神，立足營銷工作實(shí)際，以營銷業(yè)務(wù)、法律法規(guī)政策為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，扎實(shí)落實(shí)“支部學(xué)習(xí)日”制度，積極開展“兩學(xué)一做”專題教育和“三抓一促”活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。組織全體黨員牢牢把握“學(xué)、做、改”三字訣，不斷強(qiáng)化理論武裝，形成了爭做“四講四有”合格黨員的濃厚氛圍。全年共組織開展支部學(xué)習(xí)60多次、主體黨日活動12次、支部集中學(xué)習(xí)12次、講黨課4次、討論交流4次；全體黨員積極參加“兩學(xué)一做”，提高黨員素質(zhì)。
（二）堅持突出主題活動，提高執(zhí)行力。扎實(shí)落實(shí)“主題黨日+”長效機(jī)制，認(rèn)真組織開展“兩學(xué)一做”、“嚴(yán)管與厚愛”、“四講四有”、“七一講話學(xué)習(xí)”、“思想整頓”等主題黨日活動，扎實(shí)部署組織生活會和民主評議黨員活動，推動黨建工作落細(xì)落小落實(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化各項(xiàng)工作服務(wù)，提高貫徹落實(shí)公司黨委決策執(zhí)行力。堅持支部書記帶頭學(xué)、示范學(xué)，組織全體黨員認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得體會、黨員黨性分析和思想動態(tài)分析報告，共撰寫心得體會文章。2021年黨建工作目標(biāo)責(zé)任逐一細(xì)化分解到每個黨員，逐項(xiàng)落實(shí)，定期檢查。抓好各類學(xué)習(xí)、生活和工作臺賬記錄、收集、整理和管理，按時完成了黨費(fèi)收繳排查整改工作。全年完成吞吐量8908.25萬噸，回收資金8億元。
（三）堅持廉潔自律，提高免疫力。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見，進(jìn)一步提升服務(wù)效能和防腐拒變能力。
一是堅持不懈加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。堅持把紀(jì)律挺在前面，扎實(shí)組織開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月”活動，認(rèn)真開展黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議和紀(jì)委有關(guān)情況通報等文件精神，組織開展警示教育活動和觀看宣教片，定期開展自查，嚴(yán)格落實(shí)組織生活、黨員評議、談話提醒等制度。
二是堅定不移落實(shí)兩個責(zé)任。健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，制定并嚴(yán)格落實(shí)支部書記黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單和黨風(fēng)廉政風(fēng)險點(diǎn)及防控措施，支部書記帶頭堅持勤政清廉、嚴(yán)格自律，主動把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任扛在肩上。
三是持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。針對營銷工作任務(wù)重、工作苦、事情雜、難度大等特點(diǎn)，思想工作經(jīng)常做、預(yù)防針提前打，經(jīng)常用“兩個務(wù)必”、“三嚴(yán)三實(shí)”、“五個堅持”、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和廳黨組書記提出的“四很、四要”指示精神教育全體黨員干部，守得住寂寞，耐得住清貧，管得住小節(jié)，做到平時互相學(xué)習(xí)關(guān)心、最全面的寫作站關(guān)鍵時期相互幫助補(bǔ)位，在合作中出效率，在團(tuán)結(jié)中求發(fā)展。
四是履職盡責(zé)推動依法行政。全體黨員干部制定目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書、繪制工作流程圖，結(jié)合今年省廳巡視整改、專項(xiàng)督查等重要工作，認(rèn)真履職盡責(zé)，推進(jìn)為客戶服務(wù)的工作理念。今年支部沒有出現(xiàn)黨員干部違規(guī)違紀(jì)的情況。
回顧一年黨建工作，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是個別黨員共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想樹立得還不夠牢固；二是支部民主生活會開得不夠激烈，自我批評多，批評他人少；三是個別干部學(xué)習(xí)抓得不緊，自學(xué)意識不強(qiáng)；四是深入基層聯(lián)系實(shí)際不夠，服務(wù)決策的水平有待進(jìn)一步提高；五是黨建工作抓手不多，虛實(shí)結(jié)合不緊。這些問題將在下一步努力克服。
黨的建設(shè)是中國共產(chǎn)黨奪取革命和建設(shè)勝利三大法寶。黨建工作無止境，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，2021年，營銷中心室將繼續(xù)圍繞黨委工作大局，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，扎實(shí)推進(jìn)支部黨建工作。
一是抓隊伍，認(rèn)真履行黨建工作第一職責(zé)。切實(shí)履行“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，進(jìn)一步健全完善支部組織生活等各項(xiàng)制度，規(guī)范開展支部各項(xiàng)活動，強(qiáng)化工作檢查、督導(dǎo)、落實(shí)，帶好隊伍、管好干部，力爭支部黨建再上新臺階。
二是抓學(xué)習(xí)提能力，全方位提升黨員干部理論涵養(yǎng)和水平。堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。增強(qiáng)全體黨員中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。在支部倡導(dǎo)“好讀書、讀好書、讀書好”活動，把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，活到老，學(xué)到老。在學(xué)中干，在干中學(xué)，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)源頭活水，激發(fā)工作熱情，不斷提升政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
三是抓重點(diǎn)，打基礎(chǔ)，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。立足新常態(tài)和工作實(shí)際，突出開展主題黨日、教育實(shí)踐等活動，充分發(fā)揮支部書記、委員、優(yōu)秀黨員示范帶動作用，推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨支部建設(shè)，不斷提高支部凝聚力、戰(zhàn)斗力。努力打造一支忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)膱F(tuán)隊。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇二
2020年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我嚴(yán)格履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，精心謀劃，扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作?，F(xiàn)將抓基層黨建工作情況報告如下。
(一)全面應(yīng)對疫情，落實(shí)防控責(zé)任。一是以黨建為引領(lǐng)?！两值栏鶕?jù)轄區(qū)各卡點(diǎn)分布實(shí)際和黨員隊伍實(shí)際，以成熟小區(qū)、關(guān)鍵點(diǎn)位為單位組建臨時黨小組×個，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)本組黨員在抗擊疫情斗爭中發(fā)揮先鋒模范作用，更好發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，引領(lǐng)廣大干部群眾扎實(shí)工作、擔(dān)當(dāng)作為。二是加大巡察力度。堅持每天不間斷巡回各條街巷、各小區(qū)對防控措施落實(shí)出現(xiàn)松散的各種現(xiàn)象予以及時糾正，對扎堆聊天人員實(shí)施勸離，對相關(guān)責(zé)任人員予以批評教育，責(zé)令做到立行立改，確保轄區(qū)干部群眾始終繃緊疫情防控這根弦。三是開展針對性宣傳。借助干部黨員群眾微信群發(fā)布防疫知識及外出注意事項(xiàng)等信息，通過轄區(qū)及社區(qū)led大屏不間斷播放防疫短片，小區(qū)宣傳欄、小區(qū)張貼條幅等不同形式。
(二)加強(qiáng)履職盡責(zé)，落實(shí)黨建主體責(zé)任。一是突出主體責(zé)任。履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，召開黨建專題會議×次，研究部署黨建工作。二是落實(shí)責(zé)任分工。履行“一崗雙責(zé)”，到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)黨建工作×次，開展談心談話×人次。三是推動從嚴(yán)治黨。開展“廉潔家風(fēng)”系列活動，簽訂家庭廉潔承諾書×份，從嚴(yán)加強(qiáng)基層黨建、作風(fēng)建設(shè)等工作。
(三)夯實(shí)基層基礎(chǔ)，促進(jìn)黨建水平提升。一是完善工作制度，突出全面從嚴(yán)治黨。建立和完善《黨員干部年度工作考核和獎懲辦法》《中層干部選拔使用辦法》《工作人員績效考核辦法》×項(xiàng)制度，實(shí)現(xiàn)黨員隊伍管理規(guī)范化、制度化。二是建強(qiáng)“三支隊伍”，筑牢基層黨建根基。選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)班子，配備×社區(qū)黨委書記×名、×社區(qū)黨委副書記×名、中弘社區(qū)支部書記×名。利用每周二社區(qū)例會，進(jìn)行黨務(wù)工作者專職培訓(xùn)×人次，組織外出學(xué)習(xí)×人次，開展逐社觀摩×次，邀請專家指導(dǎo)社區(qū)黨建工作×次，聘請黨校教授開展黨建專題教育×次。嚴(yán)格落實(shí)“雙推雙評三全程”，2020年新發(fā)展的×名黨員中，×歲以下占×%以上，大專以上學(xué)歷占×%以上，黨員隊伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。三是強(qiáng)化示范引領(lǐng)，激發(fā)黨建工作活力。投資×余萬元，著力打造×社區(qū)和×黨建示范點(diǎn)，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的示范引領(lǐng)作用。
(四)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，形成黨建凝心合力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)政治責(zé)任意識。嚴(yán)格落實(shí)每周四政治學(xué)習(xí)制度和組織生活制度，開展黨員理論學(xué)習(xí)教育×次，召開專題研討會×次，撰寫學(xué)習(xí)筆記×本。二是挖掘先進(jìn)典型，發(fā)揮模范帶動作用。在全體黨員中開展“我是黨員，向我看齊”活動，共表彰先進(jìn)黨員×名，撰寫黨員承諾書×份，迎七一征文×篇，心得體會×篇，制作學(xué)習(xí)展板×塊，設(shè)置黨員示范崗×個。三是完善工作機(jī)制，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。抓好支部“三會一課”、主題黨日等制度，各支部書記向黨工委報告落實(shí)情況×次，選派×名“兩新”黨建指導(dǎo)員，匯報黨建落實(shí)情況×次，開展書記主題黨課×次。四是堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確?！拔宀槲宕佟比〉脤?shí)效。開展自查，對×個方面的工作認(rèn)真梳理，建立×本臺賬，制定工作方案，形成長效機(jī)制。五是扎實(shí)開展巡察組反饋意見整改工作。對照巡察組所反饋的×個方面問題×個交辦事項(xiàng)，建立整改臺賬，細(xì)化整改措施，接受“回頭看”專項(xiàng)檢查。
(五)創(chuàng)新工作載體，提升黨建工作實(shí)效。一是鞏固區(qū)域化黨建，構(gòu)建黨建新格局。整合區(qū)域內(nèi)各種黨建資源和社會資源，簽訂共駐共建協(xié)議×份，在職黨員參加共駐共建活動×人次，充分發(fā)揮轄區(qū)黨組織和黨員的主體作用。二是完善服務(wù)機(jī)制，提升服務(wù)居民水平。推進(jìn)“四位一體”社區(qū)服務(wù)管理模式，完善“三社聯(lián)動”服務(wù)機(jī)制，精準(zhǔn)入駐社會組織×家，特色商家×家，三社聯(lián)動上傳信息×條。積極探索民主協(xié)商機(jī)制，2020年，×社區(qū)被評為城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商試點(diǎn)，以“社區(qū)協(xié)商議事會”為平臺，解決事關(guān)居民切身利益的問題×個，并在澗西要聞上發(fā)表。
回顧一年來的黨建工作，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足。
(一)黨建基礎(chǔ)不強(qiáng)。重視點(diǎn)上打造，忽略整體提升，轄區(qū)黨建工作發(fā)展不平衡。例如辦事處投資×余萬元對×社區(qū)黨建文化長廊、廉政小院、黨群活動室等進(jìn)行升級改造，全年共調(diào)研指導(dǎo)×次，而×社區(qū)、×社區(qū)在打造活動陣地方面投入僅×萬余元，全年調(diào)研指導(dǎo)僅×次，沒有形成“街道黨建一盤棋”?！皟尚隆秉h組織覆蓋率低，黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不明顯。除了辦事處投入×萬余元對×黨員活動室進(jìn)行版面制作、氛圍提升以外，其余×家“兩新”黨組織作用發(fā)揮不明顯，黨組織活動開展不經(jīng)常，影響了轄區(qū)“兩新”黨建工作水平的整體提升。
(二)教育管理不夠。例如×社區(qū)有×名自主擇業(yè)黨員，占社區(qū)黨員×%左右，且這部分黨員流動性大，黨費(fèi)收繳仍存在按季收繳、微信支付等現(xiàn)象?！辽鐓^(qū)在選撥培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部和改善班子結(jié)構(gòu)方面還存在部分黨支部結(jié)構(gòu)不合理、年輕干部少等現(xiàn)象，其所屬×個黨支部中，有×名黨支部書記年齡已超過×歲，嚴(yán)重制約了社區(qū)黨建水平的整體提升。
(三)創(chuàng)新方法不多。在基層黨建工作上過于依賴過去的經(jīng)驗(yàn)和做法，在探索創(chuàng)新上缺乏突破點(diǎn)和亮點(diǎn)工作。盡管今年×社區(qū)作為社區(qū)協(xié)商議事會試點(diǎn)初見成效，但仍然局限于學(xué)習(xí)借鑒得多、自我創(chuàng)新得少，所探索創(chuàng)新的成效距離總結(jié)提煉成為經(jīng)驗(yàn)做法，甚至全面推廣還有較大差距。在黨員學(xué)習(xí)教育方面，還存在沿用老辦法、老思想等現(xiàn)象，雖然全年共開展了政治理論學(xué)習(xí)×次，但是學(xué)習(xí)方法比較呆板、單調(diào)，集中研討會僅開展×次，對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。
(四)督導(dǎo)問責(zé)不嚴(yán)。針對部分抓黨建工作認(rèn)識模糊、職責(zé)不清、工作自覺性和主動性差的社區(qū)黨組織書記，指導(dǎo)把關(guān)不夠嚴(yán)格。雖然對黨組織書記及黨務(wù)工作者進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)×余次，但是黨建工作落實(shí)情況與社區(qū)、個人考評的聯(lián)系不夠緊密，更多采用批評教育的方式，重約談輕問責(zé)，導(dǎo)致《末位淘汰制》未能發(fā)揮其應(yīng)有作用。
究其主要原因，一是責(zé)任意識不強(qiáng)。對基層黨建工作的重要性認(rèn)識不夠，第一責(zé)任人的職責(zé)履行不全面，認(rèn)為年初與×個社區(qū)層層簽訂了《黨建工作責(zé)任書》，分解了×項(xiàng)黨建任務(wù)×項(xiàng)，落實(shí)了×名具體責(zé)任人，自己抓黨建履職盡責(zé)的意識就可以有所弱化，導(dǎo)致責(zé)任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，考核評價、激勵約束等制度乏力。二是創(chuàng)新意識退化。對政策理論沒有學(xué)深學(xué)透，缺乏“解剖麻雀”的鉆研精神和創(chuàng)新精神，全年參加政治理論學(xué)習(xí)僅×次，到開放式組織生活基地參觀僅×次，缺乏堅實(shí)的理論基礎(chǔ)作支撐，導(dǎo)致創(chuàng)新意識不強(qiáng)，創(chuàng)新力度不大，覆蓋面和影響力不足。三是服務(wù)宗旨淡化。隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和生活水平提高，艱苦奮斗和為民服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng)有所淡忘，電話聯(lián)系工作、交辦下級任務(wù)多了，自己親自深入社區(qū)走訪慰問群眾、解決實(shí)際問題少了，今年到分包社區(qū)調(diào)研指導(dǎo)黨建工作僅×次，導(dǎo)致聯(lián)系群眾不廣泛、聯(lián)系實(shí)際不緊密。四是好人主義思想。認(rèn)為工作人員平時工作辛苦，對于上班遲到早退、瀏覽網(wǎng)頁、玩手機(jī)逛淘寶等現(xiàn)象沒有及時制止和追究責(zé)任，對黨員干部的警示教育和談話提醒做得不夠，例如年初制定的《工作人員績效考核管理辦法》，并沒有嚴(yán)格落實(shí)下去，還沒有形成按規(guī)矩辦事的工作氛圍，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。
(一)嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。一是牢固樹立黨建“第一責(zé)任人”意識。按照“河洛黨建計劃”全面進(jìn)步年的文件精神要求，落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格追責(zé)問效，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，制定《黨建目標(biāo)管理考核細(xì)則》，規(guī)范操作社區(qū)黨組織書記黨建述職、績效考核等各項(xiàng)黨建工作，特別是把黨組織書記約談問責(zé)、干部誡勉談話和“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”工作抓到位，層層傳導(dǎo)壓力，每月深入黨建聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行督查不少于×次。二是把政治建設(shè)擺在首位。鞏固深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，每月政治理論學(xué)習(xí)不少于×次，堅定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
(二)積極推進(jìn)黨建重點(diǎn)工作。一是構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。鞏固提升區(qū)域化黨建工作機(jī)制，每名在職黨員每年至少參加×次社區(qū)服務(wù)活動、提出×條促進(jìn)社區(qū)發(fā)展的可行性意見，形成各具特色的黨建工作新格局。二是加大黨員教育力度。實(shí)施“能力提升工程”，組織黨員專題培訓(xùn)×次，確保參學(xué)率達(dá)×%，每名科級干部至少撰寫調(diào)研報告×篇，每月與干部群眾談心談話×次以上。創(chuàng)新組織生活、黨員教育方式，每年書記上黨課不低于×次，黨員干部教育培訓(xùn)不少于×次。
(三)全力抓好書記領(lǐng)辦黨建項(xiàng)目。一是加強(qiáng)社區(qū)黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。以社區(qū)“兩委”換屆為契機(jī)，按照“三有三帶”的標(biāo)準(zhǔn)選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)班子尤其是黨委書記，力爭2020年社區(qū)黨委書記×歲以下達(dá)×%。按照每個社區(qū)×-×名的數(shù)量，建立健全社區(qū)后備干部隊伍，通過集中辦班、以會代訓(xùn)、主題教育、參觀考察等形式，每年對社區(qū)后備干部輪訓(xùn)一遍，社區(qū)后備干部每年累計培訓(xùn)時間不少于×學(xué)時，其中集中培訓(xùn)不少于×學(xué)時，年度培訓(xùn)率要達(dá)到×%。二是創(chuàng)新×樓宇黨建。以南昌路商圈×商務(wù)樓宇黨建為重點(diǎn)，積極借鑒“兩新”黨建服務(wù)陣地建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，將×家中小企業(yè)、×名黨員納入樓宇黨建管理，按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)，綜合運(yùn)用租賃、合用等方式，全面整合×商務(wù)樓宇人力、物力等資源，2020年對其黨群活動場所、黨建宣傳氛圍等進(jìn)行再度提升，打造樓宇綜合黨群服務(wù)平臺，提供黨員學(xué)習(xí)、總部招商、法律咨詢、企業(yè)家沙龍等多項(xiàng)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展雙促雙贏。
(四)逐步提升黨組織服務(wù)水平。一是充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的聚焦服務(wù)作用。依托“兩級網(wǎng)格”和“三社聯(lián)動”服務(wù)管理機(jī)制，突出社區(qū)“十分鐘服務(wù)圈”的便民利民作用，進(jìn)一步引進(jìn)特色社會組織至少×家，強(qiáng)化基層黨組織服務(wù)功能。二是建設(shè)新時代“三新”講習(xí)所。整合轄區(qū)現(xiàn)有陣地和各類教育培訓(xùn)資源，建設(shè)新時代“三新”講習(xí)所，并采取集中講習(xí)、流動講習(xí)等形式，每月至少開展活動×次，推動講習(xí)活動見實(shí)效。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇三
1.嚴(yán)格按照縣“兩辦”《關(guān)于印發(fā)20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表的通知》要求，召開了專門會議進(jìn)行落實(shí)，制定了實(shí)施方案，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的工作目標(biāo)管理。
2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了一次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次。
3.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。做到黨風(fēng)廉政建設(shè)單位“一把手”負(fù)總責(zé)，其他班子成員分工明確，責(zé)任具體，并按照“一崗雙責(zé)”的要求，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)，主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，并認(rèn)真履行了承諾，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”“兩個不直接分管”制度。
4.厲行節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”。嚴(yán)格執(zhí)行履行節(jié)約的相關(guān)規(guī)定，沒有借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的名義組織干部職工外出旅游；從嚴(yán)控制、規(guī)范公務(wù)用車使用，沒有發(fā)現(xiàn)公車私用現(xiàn)象。加強(qiáng)了預(yù)算支出管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)費(fèi)用支出審批制度，每一筆支出都要有經(jīng)辦人、證明人、審核人、分管領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)簽字，缺一不可；建立了“三公”經(jīng)費(fèi)管理負(fù)責(zé)制，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，及時上報了“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況，從嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出。
5、嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。本季度集體決策4次，內(nèi)容涉及20xx年度人大代表、政協(xié)委員提案辦理、城區(qū)防汛工作布置以及確定自籌轉(zhuǎn)財政撥款人員和本支部20xx年度優(yōu)秀黨員名單。
1.把好黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)。堅持直接參與和領(lǐng)導(dǎo)部署本局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重點(diǎn)把好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署、督促檢查等核心環(huán)節(jié)，親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實(shí)。
2.參與黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作。思想上充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)的極端重要性，并在工作中貫徹落實(shí)，召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了1次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次，著力提高全局干部職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度，打好反腐倡廉預(yù)防針。
3.模范執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，結(jié)合自身崗位職責(zé)和權(quán)力，落實(shí)崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)防控措施。并明確用人導(dǎo)向，堅持“會干事、能干事、干成事”和“用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人”的原則，同事嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員，用以身作則的姿態(tài)和高尚的道德品質(zhì)引領(lǐng)身邊的同事和家人。
4.加強(qiáng)教育管理，重視對班子其他成員和下級的監(jiān)督。
經(jīng)常性開展談心活動，督促局班子其他成員履行好“一崗雙責(zé)”，黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起抓，帶頭組織參加理論學(xué)習(xí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，并認(rèn)真準(zhǔn)備，深入溝通，以身作則帶動黨風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)交流。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇四
全區(qū)現(xiàn)有中小學(xué)、幼兒園260所，在校學(xué)生24.5萬人。小學(xué)59所，初中(包括9年一貫制學(xué)校)37所，普通高中(包括完全中學(xué)和12年一貫制學(xué)校)15所，職業(yè)高中5所，幼兒園144所，其中民辦中小學(xué)24所，民辦幼兒園94所，民辦學(xué)校在校生5.3萬人。還有社區(qū)學(xué)院(電大)、教研室(教育學(xué)院)、特殊教育學(xué)校、其他中職學(xué)校各1所、中心學(xué)校20所、鎮(zhèn)街成人文化技術(shù)學(xué)校17所。全區(qū)中小學(xué)、幼兒園公營員工11717人，民辦學(xué)校教師5927人，退休教師4205人。
近年來，我區(qū)立足于教育現(xiàn)代化發(fā)展目標(biāo)，全面落實(shí)立德樹人的根本任務(wù)，促進(jìn)各類教育全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
(一)落實(shí)教育職責(zé)。一是全面貫徹黨的教學(xué)方針。設(shè)立區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《中共xx區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》，定期研究教育重大決策。召開全區(qū)教育大會，確立提高基準(zhǔn)，爭取一流，率先高水平實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化的總體目標(biāo)。完善學(xué)校黨建工作管理體制，發(fā)布《xx區(qū)教育體系學(xué)校黨建工作標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)《教育局黨委-鎮(zhèn)街中心學(xué)校黨組織-鎮(zhèn)街民辦學(xué)校黨組織》三級管理體制，確保各級學(xué)校黨組織和黨工作全權(quán)復(fù)蓋。2019年，全區(qū)教育體系基層黨組織355人，黨員6073人，其中73人基層黨組織成功為區(qū)級黨建示范點(diǎn)。二是落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展。積極落實(shí)教育發(fā)展“三個優(yōu)先”戰(zhàn)略，科學(xué)制定《xx區(qū)“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，修編完成《xx區(qū)中小學(xué)、幼兒園布點(diǎn)規(guī)劃2017—2035》，出臺《xx區(qū)2019—2021年新建類教育項(xiàng)目三年建設(shè)計劃》。2019年開工xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx小學(xué)等20個學(xué)校項(xiàng)目，竣工xx學(xué)校、未來科技城海創(chuàng)小學(xué)、xx新城一小等25個學(xué)校項(xiàng)目。三是完善教育督導(dǎo)體系。成立區(qū)人民政府教育督導(dǎo)委員會統(tǒng)籌區(qū)域教育督導(dǎo)工作。全區(qū)設(shè)立5個督學(xué)責(zé)任區(qū)，現(xiàn)有專職督學(xué)5名，兼職督學(xué)146人，其。
掛牌責(zé)任督學(xué)132人實(shí)現(xiàn)全區(qū)所有公(民)辦學(xué)校(園)掛牌督導(dǎo)全覆蓋。制定《xx區(qū)教育督導(dǎo)公示公告、約談、獎懲、限期整改制度》。2019年財政專項(xiàng)安排教育督導(dǎo)經(jīng)費(fèi)104.4萬元。
全區(qū)榮獲浙江省中小學(xué)生美術(shù)、音樂比賽2個一等獎、9個二等獎、5個三等獎;。
8所學(xué)校獲評“第六批xx區(qū)藝術(shù)教育特色學(xué)?！?，21所學(xué)校獲評“xx區(qū)中小學(xué)勞動實(shí)踐教育項(xiàng)目試點(diǎn)學(xué)?！?。二是加強(qiáng)學(xué)校近視綜合防控。出臺《關(guān)于全面加強(qiáng)xx區(qū)兒童青少年近視綜合防控工作的意見》，安排近視綜合防控經(jīng)費(fèi)844萬，為293個校園點(diǎn)配備近視防控屈光度測試儀，兒童青少年近視率由68%下降至57.9%。全區(qū)學(xué)校衛(wèi)生室(保健室)和衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(保健老師)配備率均達(dá)100%，其中，衛(wèi)生室123間，保健室33間，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員151人，保健老師63人。
(三)強(qiáng)化隊伍建設(shè)。一是落實(shí)統(tǒng)一編制標(biāo)準(zhǔn)。建立教師工作聯(lián)席會議制度，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)改革創(chuàng)新。嚴(yán)格按照規(guī)定核定各學(xué)段教職工編制情況，在核定的編制總量內(nèi)，每年根據(jù)生源變化、師資結(jié)構(gòu)和教育教學(xué)任務(wù)增減等情況統(tǒng)籌安排，實(shí)行動態(tài)調(diào)整。2019年招錄教師766人，其中，招聘全國重點(diǎn)建設(shè)高校或“雙一流”高校146人，通過人才引進(jìn)、調(diào)動等方式招引區(qū)外教育人才102人。二是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于建立健全xx區(qū)教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的實(shí)施意見》《xx區(qū)中小學(xué)教師師德考核負(fù)面清單》《xx區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位工作人員作風(fēng)和效能問責(zé)暫行辦法》，把師德作為教師評價第一標(biāo)準(zhǔn)。大力選樹先進(jìn)典型，2019年，評選區(qū)功勛教師30名，區(qū)功勛校長10名，選樹愛生如子好教師於杏文、匠心鉆研好教師張繼輝等10名先進(jìn)典范。三是依法保障教師待遇。建立教師收入與公務(wù)員收入同幅度、同標(biāo)準(zhǔn)增長的長效聯(lián)動機(jī)制，依法保障教師工資福利、社會保險、休假培訓(xùn)等權(quán)益。積極完善吸引優(yōu)秀人才從事教育的體制機(jī)制，出臺《xx區(qū)教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)實(shí)施細(xì)則》，分五層次獎勵優(yōu)秀教育人才。
(四)優(yōu)化教育保障。一是加大教育資金投入。堅持調(diào)優(yōu)財政支出，落實(shí)教育保障機(jī)制，完善教育增長機(jī)制。2019年，一般公共預(yù)算教育支出69.14億元，同比增長18.25%。學(xué)前教育一般公共預(yù)算支出9.0258億元，占一般公共預(yù)算教育支出13.05%，遠(yuǎn)超5%的標(biāo)準(zhǔn)。出臺《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制工作及重新調(diào)整定額標(biāo)準(zhǔn)的通知》，明確各級學(xué)校生均經(jīng)費(fèi)基本標(biāo)準(zhǔn)。二是改善學(xué)校辦學(xué)條件。辦好民生實(shí)事項(xiàng)目，完成全區(qū)公辦學(xué)?？照{(diào)、新風(fēng)系統(tǒng)加裝，為學(xué)生創(chuàng)造一流學(xué)習(xí)環(huán)境。全區(qū)學(xué)校薄改完成率達(dá)100%，中小學(xué)校擁有各類實(shí)驗(yàn)室和專用功能教室4031個，實(shí)驗(yàn)室及功能教室儀器器材設(shè)備總值2.94億元，教學(xué)儀器全部達(dá)到配備標(biāo)準(zhǔn)。全區(qū)93所學(xué)校創(chuàng)建為省義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校，覆蓋率達(dá)96.88%。三是推進(jìn)教育協(xié)調(diào)發(fā)展。全面落實(shí)“互聯(lián)網(wǎng)+義務(wù)教育”工作，24所城鄉(xiāng)學(xué)校完成結(jié)對任務(wù)。引入5g智慧校園建設(shè)，實(shí)現(xiàn)5g技術(shù)在教育管理、同步課堂、校園安防中的系統(tǒng)性應(yīng)用。職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)投入穩(wěn)定增長機(jī)制進(jìn)一步增強(qiáng)，全年投入資金5122.56萬元，比上年增加3.88%。2019年，區(qū)中職學(xué)校招生5514人，普通高中招生6736人，普職比在45/55之間。積極開展學(xué)前教育普及普惠建設(shè)，公辦幼兒園在園幼兒占比達(dá)到73.07%。出臺《xx區(qū)住宅小區(qū)配套中小學(xué)(幼兒園)建設(shè)管理暫行辦法》及相關(guān)配套實(shí)施細(xì)則，完成5所小區(qū)配套園專項(xiàng)治理。四是加強(qiáng)“平安校園”建設(shè)。實(shí)施“護(hù)校安園”專項(xiàng)行動，每學(xué)期教育、公安等部門聯(lián)合組織開展“定期+抽查”相結(jié)合的學(xué)校安全檢查，落實(shí)安全閉環(huán)工作機(jī)制，校園“三防”建設(shè)和安全防范建設(shè)“四個100%”要求全部達(dá)標(biāo)。建立完善學(xué)校食品安全和傳染病防控工作制度、突發(fā)事件應(yīng)急管理機(jī)制，制定各項(xiàng)應(yīng)急處置預(yù)案。推進(jìn)“陽光廚房”建設(shè)，完善食堂大宗食品配送，落實(shí)校長陪餐制度。五是深化放學(xué)后“托管”服務(wù)。自2018年以來，我區(qū)在xx地區(qū)率先實(shí)施小學(xué)、幼兒園放學(xué)后“托管”服務(wù)，已惠及76130名學(xué)生家庭。2019年出臺《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范xx區(qū)放學(xué)后托管服務(wù)工作指導(dǎo)意見》，著力打造放學(xué)后“托管”服務(wù)3.0升級版。
對重大教育政策、重大教育工程項(xiàng)目情況進(jìn)行審計并開展績效評價。發(fā)布《2019學(xué)年xx區(qū)第一學(xué)期中小學(xué)進(jìn)校園活動目錄》《2019年教育局審批賽事活動目錄》，實(shí)行清單式管理。二是強(qiáng)化民辦教育管理。出臺《xx市xx區(qū)民辦教育發(fā)展專項(xiàng)資金管理暫行辦法》，2019年民辦教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)下?lián)芄灿?.384億元。積極做好民辦學(xué)校分類管理前期準(zhǔn)備工作，有序推進(jìn)民辦學(xué)校公辦在編教師清理規(guī)范工作。實(shí)施《xx市xx區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理規(guī)范》，定期開展“雙隨機(jī)一公開”執(zhí)法檢查，建立黑白名單并通過xx教育發(fā)布微信公眾號等官方平臺對外公布。及時處理違法違規(guī)辦學(xué)行為，2019年全區(qū)整治問題機(jī)構(gòu)36家，累計發(fā)出整改通知書(行政指導(dǎo)書)19份。三是推行“陽光招生”制度。規(guī)范各級各類學(xué)校招生行為，設(shè)立新生入學(xué)網(wǎng)上招生平臺，嚴(yán)格規(guī)范招生程序和錄取條件。落實(shí)民辦學(xué)校立足區(qū)內(nèi)招生政策，跨區(qū)規(guī)模招生嚴(yán)格向省市區(qū)教育主管部門報批。
通過對教育職責(zé)履行情況的自查自評，我區(qū)尚存在以下問題不足需要著力加以破解。
(一)黨建工作還需強(qiáng)化。我區(qū)基層學(xué)校多，黨員數(shù)量龐大，不同鎮(zhèn)街、學(xué)校之間黨建工作水平和成效差別較大。個別學(xué)校黨建工作重形式輕實(shí)效，部分民辦學(xué)校對黨建工作還不夠重視，發(fā)揮大黨建統(tǒng)領(lǐng)作用還有待進(jìn)一步提升。
(二)教育資源壓力較大。隨著我區(qū)城市化進(jìn)程快速推進(jìn)，多重人口導(dǎo)入因素疊加影響，我區(qū)教育資源壓力越來越大。2019年秋季各學(xué)段xx戶籍及符合條件的外來人員子女新生總數(shù)達(dá)67223人，畢業(yè)生數(shù)58223人，缺口達(dá)9000人。
(三)校間發(fā)展仍不平衡。我區(qū)部分入學(xué)緊張的區(qū)域，通過改建專用教室為普通教室等方式擴(kuò)充教育資源，以保障適齡兒童的入學(xué)需求，導(dǎo)致專用教室數(shù)量日趨減少，影響教育現(xiàn)代化進(jìn)程和學(xué)生全面發(fā)展。
(四)隊伍建設(shè)有待強(qiáng)化。全區(qū)新教師隊伍快速增加，對整體教師隊伍建設(shè)、教師專業(yè)培訓(xùn)等帶來巨大挑戰(zhàn)。中高級職稱教師比例難以達(dá)標(biāo)，農(nóng)村學(xué)校、城鎮(zhèn)薄弱學(xué)校、西部山區(qū)學(xué)校的名教師、名校長的數(shù)量、層次偏低。
實(shí)施公辦中小學(xué)“三年強(qiáng)基計劃”，推動義務(wù)教育高水平均衡發(fā)展。全面落實(shí)普通高中“高水平發(fā)展三年攻堅計劃”，推動普通高中高位特色發(fā)展，特別是在尖優(yōu)學(xué)生培養(yǎng)上尋求突破。實(shí)施中職教育“三年領(lǐng)航計劃”，優(yōu)化職校規(guī)劃布局，深化產(chǎn)教融合、校企合作，加快構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系。
2.堅持問題導(dǎo)向，優(yōu)化教育資源配置。依照“三城一區(qū)”戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合區(qū)域人口發(fā)展水平、人才集聚程度，適當(dāng)提高居住區(qū)配套中小學(xué)、幼兒園規(guī)劃建設(shè)“百戶比”指標(biāo)，優(yōu)化教育整體布局。科學(xué)編制“十四五”期間學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)子規(guī)劃，擬實(shí)施開發(fā)區(qū)高中等重大學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目51個，總投資約190億元，新增班級2136班。嚴(yán)格落實(shí)《xx區(qū)2019-2021年新建類教育項(xiàng)目建設(shè)計劃》，將三年計劃中未列入建設(shè)計劃的36個項(xiàng)目(其中重大學(xué)校項(xiàng)目涉及11個)盡快列入“十四五”起始年建設(shè)計劃。加快現(xiàn)有學(xué)校改造提升和標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)，合理提高學(xué)校建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，有效改善辦學(xué)條件。
3.堅持引培并舉，打造一流師資隊伍。制定和實(shí)施《“十四五”xx區(qū)教師隊伍發(fā)展規(guī)劃》《xx區(qū)名師名校長培養(yǎng)三年行動計劃》。進(jìn)一步提升師德師風(fēng)水平，以“四有好教師”為引領(lǐng)，著力推進(jìn)教師黨支部和黨員隊伍建設(shè)、提高思想政治素質(zhì)和弘揚(yáng)高尚師德三大重點(diǎn)工作。健全分層分類教師培訓(xùn)機(jī)制，實(shí)施精英教師培養(yǎng)工程，提升教師專業(yè)素養(yǎng)，擴(kuò)大名優(yōu)教師規(guī)模。深化中小學(xué)校教師隊伍“區(qū)管校聘”管理體制改革，落實(shí)教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)新政，推行中小學(xué)校長職級制改革，激發(fā)教師、校長隊伍活力。建立健全教師績效工資調(diào)整與公務(wù)員收入分配政策調(diào)整聯(lián)動機(jī)制，保持教師平均工資收入高于公務(wù)員平均工資收入水平。
4.堅持改革創(chuàng)新，提升教育治理能力。加強(qiáng)民辦學(xué)校規(guī)范化管理，推進(jìn)公民辦教育優(yōu)質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)教育治理改革，落實(shí)招生維穩(wěn)常態(tài)化機(jī)制，加強(qiáng)全局-鎮(zhèn)街-社區(qū)-學(xué)校四方聯(lián)動，構(gòu)建“入學(xué)早知道”大數(shù)據(jù)管理體系，深化教育公共服務(wù)領(lǐng)域“最多跑一次”改革，提升教育決策與治理的智能化和科學(xué)化水平。深化教育評價改革，堅持定性評價與定量評價結(jié)合，強(qiáng)化對學(xué)校辦學(xué)水平與質(zhì)量的動態(tài)監(jiān)測與評估。優(yōu)化教育協(xié)調(diào)機(jī)制，結(jié)合“三服務(wù)”活動，加大教育宣傳，增強(qiáng)教育發(fā)展共識，提升教育滿意度。
5.堅持底線思維，確保校園安全穩(wěn)定。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，健全校園疫情防控應(yīng)急預(yù)案，完善突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急處理機(jī)制，加強(qiáng)應(yīng)急疏散演練，切實(shí)做好教育系統(tǒng)常態(tài)化新冠肺炎疫情防控工作，確保校園安全和師生健康。以預(yù)防溺水、消防安全、交通安全、反詐防騙、校園欺凌、心理健康、意外傷害等工作為重點(diǎn)，健全完善學(xué)校安全防范工作機(jī)制，積極推進(jìn)校園“智慧安防”建設(shè)，不斷提高學(xué)?！叭馈彼?。健全家校聯(lián)動機(jī)制，做好學(xué)生心理危機(jī)的識別和積極干預(yù)。深入開展“護(hù)校安園”工作，持續(xù)在學(xué)校周邊開展食品安全、交通秩序、文化環(huán)境、社會治安等優(yōu)化提升行動，不斷提升校園周邊綜合治理水平。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇五
按照市委要求，現(xiàn)將本人履行抓基層黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況報告如下：
一、履行職責(zé)情況。
1.突出以上率下，嚴(yán)實(shí)責(zé)任抓黨建。始終把抓好黨建作為最大政績，切實(shí)提高市委把方向、謀全局、定政策、促改革的能力。將黨建工作與“四市”發(fā)展戰(zhàn)略同步謀劃，全年召開常委會及黨建工作聯(lián)席會36次專題研究黨建工作，組織中心組學(xué)習(xí)12次，“微學(xué)習(xí)”15次，專題聽取黨建工作匯報20多次。帶頭過雙重組織生活，落實(shí)“三會一課”制度，全市副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部全年講黨課150余次，深入黨建工作聯(lián)系點(diǎn)240余次，協(xié)調(diào)解決實(shí)際問題160多件次。逐級簽訂了《黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀》，成立了7個黨建工作督導(dǎo)組，把《加強(qiáng)基層黨建活動陣地建設(shè)》確立為書記黨建課題，對20個村級活動場所和5個社區(qū)活動場所進(jìn)行了新建改建，將基層黨建797萬元經(jīng)費(fèi)納入市鄉(xiāng)兩級財政預(yù)算并撥付到位，保證基層黨組織有處議事、有錢辦事。全市19個軟弱渙散黨組織全部實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化，有6個村和1個社區(qū)進(jìn)入先進(jìn)行列。
2.強(qiáng)化政治功能，優(yōu)化隊伍抓黨建。堅持把政治建設(shè)擺在首位，以固定學(xué)習(xí)日和“主題黨日”制度為抓手，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。加強(qiáng)黨性教育，建立意識形態(tài)責(zé)任目標(biāo)考核評價體系，全年培訓(xùn)干部770余人。堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為重大政治任務(wù)，組織各類宣講活動126場，切實(shí)把十九大精神轉(zhuǎn)化為全市上下的堅定自覺和一致行動。樹牢以實(shí)績評優(yōu)劣、論獎懲、定升遷的用人導(dǎo)向，全年調(diào)整使用干部151名，對工作實(shí)績突出的23個單位和165名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了表彰獎勵。推進(jìn)臥里屯鎮(zhèn)、先源鄉(xiāng)強(qiáng)鄉(xiāng)擴(kuò)權(quán)改革試點(diǎn)，下放事權(quán)46項(xiàng)。推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，啟動兩輪巡察，發(fā)現(xiàn)整改問題406個。開展“整風(fēng)肅紀(jì)”活動，制定干事創(chuàng)業(yè)容錯減責(zé)機(jī)制，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”處理黨員干部658人次，查處影響發(fā)展環(huán)境案件76件，進(jìn)一步優(yōu)化全市發(fā)展環(huán)境，營造了風(fēng)清氣正的.政治生態(tài)。
3.聚焦發(fā)展大局，創(chuàng)新載體抓黨建。開展“抓黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、惠民生”主題實(shí)踐活動，創(chuàng)新“1+5”黨建新模式。實(shí)施“黨建+產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目”，各級黨組織緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展抓黨建，讓黨旗在產(chǎn)業(yè)鏈上飄揚(yáng)，全年簽約萬元以上產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目106個，完成投資62.1億元。實(shí)施“黨建+脫貧攻堅”，全市186個行業(yè)部門、2100余名黨員干部參與精準(zhǔn)扶貧，實(shí)現(xiàn)“第一書記”、駐村工作隊、督導(dǎo)組全覆蓋。實(shí)施“黨建+社會服務(wù)”,廣泛推行“四建四到戶”和“三微”服務(wù)模式，組織承辦了綏化市城市基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流現(xiàn)場會，并做典型經(jīng)驗(yàn)介紹。圍繞改善民生福祉，解決信訪積案和歷史遺留問題75件，下大力氣實(shí)施棚改項(xiàng)目8個、129棟、41萬平方米，6000余戶群眾喜遷新居。實(shí)施“黨建+文化引領(lǐng)”，以爭創(chuàng)全國文明城市為牽動，210多個黨組織參與創(chuàng)城活動，開展各類志愿服務(wù)達(dá)2萬多人次，形成了獨(dú)具特色的“創(chuàng)城精神”。實(shí)施“黨建+五型干部”，注重打造“創(chuàng)新、實(shí)干、服務(wù)、擔(dān)當(dāng)、干凈”五型干部隊伍，在產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、脫貧攻堅、信訪維穩(wěn)和抗洪搶險等急難險重任務(wù)中培養(yǎng)后備干部110名，選樹“五型”干部典型30人。
二、存在的主要問題及原因。
1.在落實(shí)基礎(chǔ)保障上還不夠到位。整體力量投入不夠均衡，基礎(chǔ)保障仍有不足，()非事業(yè)編制社區(qū)工作人員工資每月1100元，與上級要求還有一定差距；全市256名社區(qū)工作者每人平均負(fù)責(zé)537戶，人員配備還有不足。
2.在破解難點(diǎn)問題上還不夠到位。比如，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐緩慢，全市經(jīng)濟(jì)薄弱村占20%；農(nóng)民黨員隊伍老齡化問題嚴(yán)重，全市60歲以上的老黨員占農(nóng)民黨員總數(shù)的35%，55歲以上的村黨組織書記占25%。
3.在督促工作落實(shí)上還不夠到位。工作部署多，深入基層一線具體指導(dǎo)相對不足，有的支部缺乏創(chuàng)新思路，工作缺少特色亮點(diǎn)，在落實(shí)市委“1+5”黨建新模式上還缺少更多叫得響的典型。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在三個方面：一是精力投入相對不足。潛意識里習(xí)慣在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)、民生保障等方面下大力氣，在基層黨建上投入的時間和精力相對不足。二是創(chuàng)新意識有所欠缺。對新常態(tài)下基層黨建工作，缺少前瞻性的分析謀劃，在機(jī)制方法和載體創(chuàng)新上缺少力度。三是工作要求不夠嚴(yán)格。對于基層黨建工作開展情況要求不嚴(yán)，沒有切實(shí)把基層黨建工作作為“硬指標(biāo)”突出出來，“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職”的工作導(dǎo)向沒有充分落實(shí)。
三、下步工作思路和主要措施。
1.織密責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，在落實(shí)黨建主業(yè)上實(shí)現(xiàn)新突破。提升站位謀思路，按照新時代黨的建設(shè)總要求，把黨建作為統(tǒng)領(lǐng)全局工作的總抓手，找準(zhǔn)黨建與經(jīng)濟(jì)社會民生的契合點(diǎn)，構(gòu)建大黨建格局，突出黨的領(lǐng)導(dǎo)，謀全局、把方向、定規(guī)劃，實(shí)施“黨建+”工程，推動“四市”戰(zhàn)略深入實(shí)施。明確主責(zé)傳壓力，突出主責(zé)主業(yè)意識，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人責(zé)任，堅持處級領(lǐng)導(dǎo)黨建聯(lián)系點(diǎn)、黨建工作聯(lián)席會議制度，實(shí)行黨委主抓、部門聯(lián)動、支部落實(shí)的工作機(jī)制，推進(jìn)“三級書記”抓黨建，嚴(yán)格執(zhí)行基層黨建巡回督查、定期通報、約談問責(zé)、聯(lián)評聯(lián)述聯(lián)考等制度，切實(shí)形成責(zé)任全覆蓋、落實(shí)無盲區(qū)的工作體系。從嚴(yán)管理促提升，強(qiáng)化“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，組織好“不忘初心、牢記使命”主題教育。堅持問題導(dǎo)向，開展“正風(fēng)除弊”活動，加大巡察力度，推動作風(fēng)建設(shè)和從嚴(yán)治黨向基層延伸，強(qiáng)化廣大黨員干部立德鑄魂補(bǔ)鈣，切實(shí)做到信念、政治、責(zé)任、能力、作風(fēng)“五個過硬”，不斷提升黨的建設(shè)質(zhì)量。
2.筑牢戰(zhàn)斗堡壘，在提升組織功能上實(shí)現(xiàn)新突破。實(shí)施規(guī)范化建設(shè)升級工程。研究制定《市基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實(shí)施意見》，努力實(shí)現(xiàn)組織設(shè)置科學(xué)化、組織生活嚴(yán)肅化、隊伍建設(shè)專業(yè)化、主題活動多元化、典型群體規(guī)?；?、考核評價常態(tài)化，全面提升基層黨建規(guī)范化水平。實(shí)施帶頭人隊伍升級工程。實(shí)施基層黨組織帶頭人計劃，大力培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人、社區(qū)服務(wù)貼心人、干事創(chuàng)業(yè)引路人，圍繞推進(jìn)落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略建設(shè)富美和諧鄉(xiāng)村，全面加強(qiáng)村黨組織書記隊伍建設(shè)，使“一好四強(qiáng)”村黨組織書記達(dá)60%以上。實(shí)施鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)計劃，建立特殊人才庫，大力發(fā)展能人黨員，抓好（社區(qū)）村級后備干部儲備。實(shí)施基礎(chǔ)保障升級工程。加大市鄉(xiāng)兩級財政投入力度，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道增加打造1―2個示范性活動場所，逐步提高社區(qū)工作人員待遇，村書記補(bǔ)貼在2.5萬元基礎(chǔ)上再提高10%。
3.打造特色品牌，在創(chuàng)新工作載體上實(shí)現(xiàn)新突破。以“1+5”大黨建模式為統(tǒng)領(lǐng)，以“抓黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、惠民生”主題實(shí)踐活動為載體，統(tǒng)籌推動各領(lǐng)域黨建全面進(jìn)步。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯，實(shí)施黨建“雙五”工程，率先落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，拓寬發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)的有效途徑，擴(kuò)大“雙富”群體，提升脫貧攻堅質(zhì)效，力爭經(jīng)營性收入5萬元以上的村達(dá)到60%，打造“富美和諧”示范村8個，逐步推進(jìn)強(qiáng)鄉(xiāng)擴(kuò)權(quán)改革全覆蓋。在城市社區(qū)，叫響“三微”服務(wù)品牌，完善“四建四到戶”便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，整合各方力量，堅持共駐共建，推進(jìn)在職黨員每周入?yún)^(qū)1次，常態(tài)開展志愿服務(wù)、參與小區(qū)綜合治理，以黨建工作推動全國文明城市創(chuàng)建。在機(jī)關(guān)單位，圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”要求，擴(kuò)大“五型”干部隊伍，突出典型引帶作用，引導(dǎo)廣大黨員干部干在實(shí)處，走在前列。在“兩新”組織，黨組織覆蓋率力爭達(dá)到90%以上，以“突出政治引領(lǐng)、驅(qū)動紅色動力”為主題，開展特色黨建活動，助力民營企業(yè)，提振實(shí)體經(jīng)濟(jì)。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇六
按照街道組織部和社工委的要求，現(xiàn)將我履行基層黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，推進(jìn)基層黨建工作情況匯報如下。
一、履職主要情況。
一是抓學(xué)習(xí)教育，營造樹黨風(fēng)揚(yáng)正氣的氛圍。北京輝煌世紀(jì)文化傳播有限公司黨支部206月20日成立，經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)和公司黨員同意由我擔(dān)任黨支部書記。半年多來，我組織公司的黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極推進(jìn)“兩學(xué)一做”的教育；結(jié)合上級指示精神和工作站送來的學(xué)習(xí)材料，以及我們公司訂閱的書刊、雜志，定期召開組織生活會來共同學(xué)習(xí)和探討，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、落實(shí)“兩個維護(hù)”、增強(qiáng)對“三個一”和“四個決不允許”的認(rèn)識。用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，是做好一切工作的重要前提，公司開展“兩學(xué)一做”專題教育，共召開2次黨支部會議，結(jié)合黨員和入黨積極分子的思想實(shí)際，以《嚴(yán)以修身，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，打牢思想和行動的“總開關(guān)”》、《發(fā)揮黨員先鋒模范作用》為主題上黨課。通過向公司黨員、員工發(fā)放征求意見表、開展交心談心活動等方式，虛心聽取了黨員、員工的意見建議，開展批評和自我批評，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
二是抓組織建設(shè)，凝聚黨員、員工的力量。我本著誓將公司黨支部建成優(yōu)秀的基層組織的決心，2018年11月20日創(chuàng)建“輝煌世紀(jì)先進(jìn)性”的新浪微博和“北京輝煌世紀(jì)黨支部”的微信公眾號，以《黨支部工作規(guī)范》和《黨支部工作手冊》依據(jù)，開展工作“留痕”記錄，在公司會議室設(shè)立了黨支部先進(jìn)性學(xué)習(xí)園地，形成了“一規(guī)一冊一微一號一墻”的工作載體。在日常工作中推進(jìn)黨建事務(wù)，在黨建事務(wù)中推進(jìn)工作安排，帶領(lǐng)公司黨員和全體員工，加強(qiáng)黨支部規(guī)范性建設(shè)，積極以“黨支部主題黨日”為契機(jī)，開展組織生活會、民主評議會，把公司黨支部的工作融入日常的工作之中。在2018年里，公司黨支部于12月1日組織全員前往中國人民抗日戰(zhàn)爭紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí)，12月20日率隊赴浙江嘉興南湖“一大”紅船會址參觀，使黨員受到深刻的思想教育，同時也發(fā)往官方微信公號和新浪微博做共享。
三是抓責(zé)任落實(shí)，建立黨建工作制度。把公司業(yè)務(wù)和黨建工作結(jié)合上，利用公司例會號召員工積極向黨組織靠攏，積極培養(yǎng)入黨積極分子。公司現(xiàn)有正式黨員4名，預(yù)備黨員1名，流動黨員1名，員工20名。要求公司黨員和員工在工作中聚焦突出問題、緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，任何事都不能虎頭蛇尾，更不能搞形式走過場；在具體工作中，要求實(shí)行“兩手抓、一桿秤”,即公司業(yè)務(wù)和黨建工作一起抓，注意心理公平溝通和換位思考工作展開；施行增加“黨齡工資”的做法（例如入黨十五年，每月十元，則黨齡工資為每月150元），強(qiáng)化鼓勵黨員身份的引導(dǎo)和工作激勵，目的是更好發(fā)揮先鋒模范和骨干作用。同時我深知，黨支部要有平等待人、與人為善的真誠態(tài)度，有虛懷若谷、海納百川的寬闊胸襟，力爭把各方面真實(shí)意見掌握全、掌握準(zhǔn)，進(jìn)行反復(fù)研究、擇善而從。把不同意見統(tǒng)一起來，把各種分散意見中的真知灼見提煉概括，作出科學(xué)決策，在公司樹立黨員的模范形象。
二、存在的`主要問題。
一是組織黨支部學(xué)習(xí)性還不夠。上級培訓(xùn)有時因?yàn)楣ぷ鞣泵Σ荒軈⒓?。例如北京長城網(wǎng)、“黨員e先鋒”動態(tài)、共產(chǎn)黨員網(wǎng)、嘉德工作站的同志走訪企業(yè)，送來的學(xué)習(xí)資料都只是一個平臺和形式，重要的是我們要深刻學(xué)習(xí)理解，吃透精神，做好實(shí)踐，如何更好地組織公司黨員學(xué)習(xí)傳達(dá)和統(tǒng)一思想，指導(dǎo)工作。
二是黨支部整體組織力還較弱，規(guī)范化建設(shè)還缺乏系統(tǒng)性。除了人手少之外，我們還沒有黨支部建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)，對什么時間什么地點(diǎn)什么目的做什么事情沒有一個長期的規(guī)劃和明確考慮。我們計劃對紅色教育基地進(jìn)行逐一到訪和學(xué)習(xí)的計劃還沒有一個確定的考慮，進(jìn)而展開豐富多彩的黨組織生活，才能真正調(diào)動廣大黨員和員工的熱情，才算是系統(tǒng)性的做好了黨支部建設(shè)工作。
三是我?guī)ьI(lǐng)的公司黨支部如何與公司工作相結(jié)合起來還沒有做得很好，導(dǎo)致黨建工作質(zhì)量不高。把工作和黨建結(jié)合起來，要在工作中融入黨建的成分，要在黨建中植入工作的思路，是一個藝術(shù)的行為。我們公司我比較重視黨建的工作，但也處于市場工作競爭之中，如何讓大家安心快樂的工作與黨建有機(jī)融合還是一個需要探索的難題。
三、下一步工作思路。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高。利用一切機(jī)會，包括網(wǎng)絡(luò)平臺的學(xué)習(xí)機(jī)會和區(qū)委組織的培訓(xùn)提升機(jī)會去學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨建學(xué)習(xí)力度，首先加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)修養(yǎng)和黨性認(rèn)識，再去公司進(jìn)行普及和推廣，爭取在公司集體學(xué)習(xí)和研討中舉一反三，提高自身素養(yǎng)和黨建工作能力水平。提高思想認(rèn)識和黨建工作業(yè)務(wù)能力，更好地履行黨組織書記職責(zé)。
二是搞好謀劃，開展活動。從公司的實(shí)際出發(fā)，規(guī)劃今年的黨支部活動和活動展開的計劃信息，做好公司黨支部學(xué)習(xí)活動年度安排表；也要把組織生活會和黨組織生活科學(xué)結(jié)合起來，也要每季度召開一次公司支部黨員大會，總結(jié)“兩學(xué)一做”經(jīng)驗(yàn)，帶頭談話談心聽取意見和建議；同時也要加強(qiáng)基層黨組織日常工作，創(chuàng)新基層黨建工作模式。
三是抓住重點(diǎn)，搞好結(jié)合。緊緊抓住黨員的先鋒模范作用和促進(jìn)公司的經(jīng)營發(fā)展有機(jī)結(jié)合。加強(qiáng)黨建和思想政治工作要著眼于提高整體水平，圍繞業(yè)務(wù)中心工作，服務(wù)大局，堅持在指導(dǎo)思想上緊貼業(yè)務(wù)工作，在黨建活動上服務(wù)業(yè)務(wù)工作，從中找到具體業(yè)務(wù)工作與黨建工作結(jié)合的薄弱點(diǎn)并把之作為黨建工作的抓手，保證公司的經(jīng)營發(fā)展順利進(jìn)行。
（完）。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇七
一是牽頭抓總，全面落實(shí)。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實(shí)際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項(xiàng)政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運(yùn)用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項(xiàng)全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項(xiàng)時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，切實(shí)維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實(shí)舉措，切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇八
2020年,在縣縣委縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我局主要負(fù)責(zé)人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實(shí)黨中央和省州關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定,對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦,較好完成全年法治建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將我局黨政主要負(fù)責(zé)人一年來履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況報告如下:一、落實(shí)主體責(zé)任，履行法治職責(zé)（一）全面落實(shí)主體責(zé)任。履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人“四個親自”(對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦)“五個同”(同部署、同推進(jìn)、同督促、同考評、同獎懲)“三個推動”(推動法治創(chuàng)新、推動難題破解，推動落實(shí)）職責(zé)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。堅決執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉法自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，深入落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，帶頭遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
（三）建立健全推進(jìn)機(jī)制。全面加強(qiáng)依法治理日常推進(jìn)體系建設(shè)，構(gòu)建由我?guī)ь^抓、班子成員共同抓、辦公室主任具體抓的工作格局。明確了單位推進(jìn)依法治縣工作計劃，并定期召開會議研究部署工作。另外落實(shí)法治工作績效考評制度，結(jié)合干部年度考核工作，完善考核體系，健全日常工作動態(tài)考評、月考核督查通報等制度，推動依法治理工作全面覆蓋、深入開展。
二、組織學(xué)習(xí)宣傳，增強(qiáng)法治意識全面落實(shí)《省依法治省綱要》《縣依法治縣實(shí)施意見》《中共縣委關(guān)于全面深入推進(jìn)依法治縣的決定》文件要求，緊緊圍繞服務(wù)中心，服務(wù)大局，認(rèn)真落實(shí)上級工作部署，堅持法治思維和法治方式培養(yǎng)，不斷強(qiáng)化法治意識。
（一）以《民法典》為引領(lǐng)，帶頭組織學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)民法典放在首位，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹民法典的思想自覺和政治自覺，努力提高運(yùn)用民法典促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、維護(hù)人民群眾合法權(quán)益、推動社會和諧穩(wěn)定的能力和水平。
（二）促進(jìn)形成學(xué)法用法常態(tài)化機(jī)制。利用下鄉(xiāng)、“城鄉(xiāng)共建”送法律進(jìn)寺廟等活動將《憲法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國突出事件應(yīng)對法》、《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》、《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實(shí)施條例》、以及有關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)作為群眾和干部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，實(shí)行全體職工每月學(xué)法計劃，綜合運(yùn)用職工個人自學(xué)、以會代訓(xùn)、法治講座等多種方式加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)在工作中學(xué)法、用法、守法的自覺性。
三、
堅持依法行政，樹立法治思維時刻牢固樹立遵紀(jì)守法康潔從政思想意識，正確行使手中的權(quán)利，堂堂正做人，清清白白從政，踏踏實(shí)實(shí)做事。
保法律顧問在制定重大政策、推進(jìn)依法行政中發(fā)揮積極作用。建立重大行政決策責(zé)任追究及責(zé)任倒查機(jī)制，按照“誰決策、誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)現(xiàn)決策和責(zé)任相統(tǒng)一。
（二）抓好信訪維穩(wěn)工作。嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制，抓好社會治安綜合治理，加強(qiáng)禁毒宣傳，協(xié)助做好禁種鏟毒工作，認(rèn)真落實(shí)共青團(tuán)系統(tǒng)重大事項(xiàng)。
（三）落實(shí)政務(wù)信息公開。按照以“公開為常態(tài)、不公開為例外”原則，實(shí)現(xiàn)決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。及時公開我局政務(wù)信息，同時積極探索在微博、微信等新媒體積極推進(jìn)政務(wù)信息公開新方法。
（四）組織開展法治活動。建立法治個案教有警示制度和法治教育全覆蓋制度，充分發(fā)揮統(tǒng)計的作用，大力開展學(xué)法、用法、普法、守法系列活動，深入推進(jìn)“法律七進(jìn)”，搞好“學(xué)法標(biāo)兵”“學(xué)法模范”等系列活動，在統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)形成辦事依法、遇事找法、化解不盾靠法的濃厚氛圍。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇九
****年**月**日至**月**日，集團(tuán)公司黨委內(nèi)部第一巡察組對我礦進(jìn)行巡察，**月**日反饋了巡察意見。收到集團(tuán)公司第一巡察組反饋意見后，黨委書記高度重視巡察意見整改工作，提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，把巡察整改作為重大政治任務(wù)來抓，對巡察組反饋問題照單全收，堅決扛起整改主體責(zé)任，堅持問題導(dǎo)向，以上率下，層層傳導(dǎo)壓力，抓好整改工作。目前，**黨委已對第一巡察組反饋的**個方面，**條問題已全部整改到位?，F(xiàn)將黨委主要負(fù)責(zé)人組織落實(shí)巡察整改工作情況匯報如下：
巡察工作是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任的有力抓手，也是改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作業(yè)績的重要方法，更是密切黨群干群關(guān)系的有效途徑。鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格履行巡察整改第一責(zé)任人的責(zé)任，對巡察組反饋的意見建議高度重視，正確認(rèn)識，把巡察問題整改工作當(dāng)作當(dāng)前的一項(xiàng)最主要的政治任務(wù)來落實(shí)。黨委書記積極部署、主動作為，多次組織召開黨委會、黨政辦公會、整改動員會、整改工作推進(jìn)會等，專題研究部署巡察整改工作，對區(qū)委第x巡察組交辦的事項(xiàng)堅決擁護(hù)、照單全收、對號入座，認(rèn)認(rèn)真真領(lǐng)會要求，仔仔細(xì)細(xì)剖析原因。切實(shí)把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把問題擺進(jìn)去，從思想認(rèn)識、工作作風(fēng)、制度建設(shè)、紀(jì)律震懾等方面深挖問題根源、制定措施，為巡察整改工作的有序推進(jìn)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
為切實(shí)加強(qiáng)巡察整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和落實(shí)，黨委書記于20**年x月x日和x月**日，組織、主持、召開黨委會，專題研究巡察整改工作，會議通過了“區(qū)委第x巡察組巡察**鎮(zhèn)黨委工作反饋問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”(**委發(fā)〔20**〕1號)，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，黨委副書記、人大****、黨委副書記為副組長，班子其他領(lǐng)導(dǎo)為成員的問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在黨政辦，由黨委副書記兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常整改事務(wù);制訂了切實(shí)可行的《**鎮(zhèn)整改落實(shí)區(qū)委第x巡察組巡察反饋意見的實(shí)施方案》(**委發(fā)〔20**〕5號)，黨委書記對整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)，其他班子成員是分管范圍內(nèi)整改的第一責(zé)任人，相關(guān)辦、站、所負(fù)責(zé)人是整改的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)具體問題整改落實(shí)，切實(shí)做到認(rèn)真改、堅決改、徹底改，不打折扣、不留死角、不拖沓推辭。
進(jìn)行研討。二是深入實(shí)際調(diào)研，科學(xué)制定整改措施。對存在的問題，黨委書記率隊，在深入各村、各單位進(jìn)行調(diào)研的同時，組織班子成員分片深入村組進(jìn)行調(diào)研，要求每位班子成員對交辦的問題要撰寫調(diào)研提綱，并在班子會上進(jìn)行交流匯報，確定整改措施科學(xué)有效。三是及時匯總意見，建立整改臺賬。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，黨委書記于20**年x月x日召開了專題會議，逐項(xiàng)研究具體的整改措施，建立整改臺賬。由巡察整改辦公室對意見和建議進(jìn)行分類匯總，逐項(xiàng)梳理分類，按照分管領(lǐng)導(dǎo)和各辦、站、所的工作職責(zé)，制定詳細(xì)的整改方案，明確整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員和整改時限。方案形成后，黨委書記多次修改，提交黨委會討論通過。最后，以正式文件形式下發(fā)了各黨支部，同時抄送區(qū)委巡察辦，并在一定范圍內(nèi)向社會進(jìn)行了公示，接受群眾監(jiān)督。
注重巡察工作的總結(jié)和相關(guān)規(guī)章制度的完善，形成長效機(jī)制。一是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。按照巡察整改方案要求，我鎮(zhèn)建立健全了《**鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則》、《**鎮(zhèn)行政辦公會議議事規(guī)則》《**鎮(zhèn)“三重一大”決策辦法》、《**鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理制度》、《**鎮(zhèn)內(nèi)部控制制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度，從制度上加強(qiáng)規(guī)范約束。二是完善鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)制度和工作紀(jì)律規(guī)定，集中整頓財經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律問題。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭值班、簽到制度，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度。由鎮(zhèn)紀(jì)委對全體機(jī)關(guān)干部出勤情況定期不定期進(jìn)行督查，對違反工作紀(jì)律人員，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定給予處分，并由鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行約談。每月定期(周一下午)集中學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化紀(jì)律意識。三是加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，筑牢黨風(fēng)廉政防線。在整改過程中，我鎮(zhèn)狠抓作風(fēng)建設(shè)不松勁，并結(jié)合每月20日主題黨日活動，將全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任向基層延伸、壓實(shí)。整改期間，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照巡察工作要求，給予x人批評教育處理;全鎮(zhèn)責(zé)令退回違規(guī)資金**萬元，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成了強(qiáng)烈的震懾，警示教育作用得到了有效發(fā)揮。
黨委書記在巡察整改動員會、黨委會、機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會和其他工作推進(jìn)部署會上多次強(qiáng)調(diào)，對待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一陣風(fēng)、走過場，我們必須要把巡察整改工作與黨的建設(shè)、日常工作融為一體，從實(shí)際工作出發(fā)，以優(yōu)異的工作成績來驗(yàn)證巡察結(jié)果，以巡察成效來推動日常工作的開展。今年繼續(xù)將巡察整改工作列入全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作內(nèi)容，同其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，確保此次巡察整改工作的成效影響久遠(yuǎn)，為**早日實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、生態(tài)重鎮(zhèn)、風(fēng)貌村鎮(zhèn)、幸福城鎮(zhèn)”目標(biāo)做出更大貢獻(xiàn)。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十
20xx年**區(qū)商務(wù)局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“三個代表”重要思想和從嚴(yán)治黨的要求，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從完善和強(qiáng)化行政管理，進(jìn)一步規(guī)范行政行為，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度等方面加大工作力度，黨政齊抓共管，股室各負(fù)其責(zé)人，職工積極參與，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入支部的目標(biāo)管理，與我局招商引資、內(nèi)外貿(mào)易、區(qū)域協(xié)作、經(jīng)濟(jì)合作與交流、外來投資企業(yè)管理工作一起安排部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核獎懲，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入人心，落到實(shí)處。通過一年來的努力，商務(wù)局的黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了新的進(jìn)展，下面就我局今年以來履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自檢自查情況匯報如下：
黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨在總結(jié)多年來反腐敗斗爭實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上制定的一項(xiàng)重要制度，是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容。對此，我高度重視，堅持從思想上提高認(rèn)識，從講政治的高度認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的極端重要性，不斷增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和緊迫性。根據(jù)上級要求具體部署，今年以來，商務(wù)局黨組成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專門會議進(jìn)行專題研究，對20xx年我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做了計劃和安排。
2、把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理考核，采取量化標(biāo)準(zhǔn)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行考核的工作方針，與我局各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一獎懲，形成“一崗雙責(zé)”工作格局。
3、確定班子成員學(xué)習(xí)、匯報時間。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作提到重要的議事日程，確保此項(xiàng)工作有部署、有檢查落實(shí)，防止走過場。我局開展黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作要有更高的要求和更明確的目標(biāo)，黨風(fēng)廉政建設(shè)也不斷加強(qiáng)，為促進(jìn)商務(wù)局各項(xiàng)工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
為了切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，我個人充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制當(dāng)大事、要事來抓，將商務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制一并安排部署，一并檢查落實(shí)，針對商務(wù)工作的實(shí)際以及社會發(fā)展對商務(wù)工作提出的要求，我們著重從如下幾個方面具體抓落實(shí)。
學(xué)習(xí)黨的“章程”、兩個“條例”、四大紀(jì)律和八項(xiàng)要求、黨內(nèi)監(jiān)督制度、廉潔自律有關(guān)規(guī)定和黨的十七大精神及上級紀(jì)委會議精神，全面掌握黨的方針政策，了解我們黨發(fā)展的艱苦歷程和取得的輝煌成就，激發(fā)奮發(fā)向上的工作熱情、提高思想和政治覺悟。
我先后多次參加各種法規(guī)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，多人次外出各省縣參觀考察，學(xué)習(xí)外地勤政廉政、執(zhí)政為民的先進(jìn)典型、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，以及內(nèi)外貿(mào)易、市場規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)管理、招商引資、執(zhí)法水平等活動的先進(jìn)事例，把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)地結(jié)合在一起，既使黨員干部開闊視野、解放思想又增長知識，更有利于促進(jìn)廉政建設(shè)。
嚴(yán)于律己，率先垂范，自覺執(zhí)行各項(xiàng)廉政制度，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定;對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理、嚴(yán)格監(jiān)督,絕不允許出現(xiàn)違法亂紀(jì)的問題發(fā)生，自覺接受組織和廣大群眾監(jiān)督;幫助部門和企業(yè)建立健全各項(xiàng)管理制度，讓廉政建設(shè)深入到部門和企業(yè)的各個角落，使廉政建設(shè)工作取得顯著成效。
外貿(mào)預(yù)計年底完成4.2億元人民幣;。
外資預(yù)計年底完成1032萬美元;。
截止20xx年12月3日，共引進(jìn)落地項(xiàng)目187個共引進(jìn)落地項(xiàng)目173個，擬投資803.83億元，完成全年任務(wù)數(shù)的95.5%;簽約項(xiàng)目15個，擬投資30.95億元;在談項(xiàng)目53個。
5大招商平臺根據(jù)各自優(yōu)勢，自8月簽約以來，通過平臺初步對接客商10家，其中上市公司4家。目前有實(shí)質(zhì)進(jìn)展項(xiàng)目3個，分別是手套廠項(xiàng)目，正在核名注冊;影視公司和科技公司入駐珠寶城項(xiàng)目，正在注冊公司;進(jìn)口直營店項(xiàng)目正在推進(jìn)。
制定《**區(qū)重點(diǎn)企業(yè)家“以商招商”包聯(lián)表》，全區(qū)處級以上領(lǐng)導(dǎo)分別與區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)結(jié)對子，指導(dǎo)、支持企業(yè)謀劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向充分發(fā)揮本地企業(yè)家產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚、人脈資源廣等優(yōu)勢，不斷延申、補(bǔ)充、增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈條，承德市快遞企業(yè)入園項(xiàng)目，中國動漫集團(tuán)與承德避暑文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)共同合作項(xiàng)目等均是通過以商招商成功簽約合作。目前以商招商形式洽談推進(jìn)的項(xiàng)目30余個，累計落地項(xiàng)目21個。
以“項(xiàng)目百日攻堅”活動強(qiáng)化全員招商氛圍，提高招商引資積極性和主動性?！鞍偃展浴逼陂g共引進(jìn)落地項(xiàng)目66個，全區(qū)招商引資責(zé)任人(單位)均有項(xiàng)目洽談或落地。9月1日通過自辦簽約活動，促進(jìn)在談項(xiàng)目簽約，簽約會上共簽訂14個大項(xiàng)目，擬投資126.4億元。
疫情特殊原因，為切實(shí)做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩促進(jìn)，雙勝利，充分利用現(xiàn)代信息化手段開展不見面招商。組織參加招商云招商3次，廊坊會、廈門會均實(shí)行網(wǎng)上參會，遠(yuǎn)程簽約，共簽約1個項(xiàng)目;自辦1次網(wǎng)上簽約活動，會上共成功簽約14個項(xiàng)目，擬投資126.4億元。
集合全區(qū)可招商土地、樓宇、廠房等資源，制作招商地圖，用一圖導(dǎo)航，引領(lǐng)全區(qū)招商工作，成為全市推廣的典型做法;制定印發(fā)《**區(qū)招商引資優(yōu)惠辦法》《**區(qū)新時期加強(qiáng)人才工作的意見》《承德市**區(qū)招商引資優(yōu)惠辦法考核認(rèn)定細(xì)則》等系列政策，強(qiáng)化政策的宣傳推介、培訓(xùn)解讀和剛性執(zhí)行，發(fā)揮政策的虹吸效應(yīng);強(qiáng)化項(xiàng)目督導(dǎo)，以項(xiàng)目實(shí)際推進(jìn)為導(dǎo)向，在引進(jìn)項(xiàng)目過程中持續(xù)加強(qiáng)各招商責(zé)任人指導(dǎo)，開展招商宣傳培訓(xùn)工作，招商效果不斷凸顯。
突出招商工作對區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的引領(lǐng)作用，持續(xù)重點(diǎn)推進(jìn)夜經(jīng)濟(jì)中鼎盛滿蒙風(fēng)情街片區(qū)、蓮花山體驗(yàn)谷片區(qū)、古街新游不夜城片區(qū)項(xiàng)目洽談落地，8月21日起至9月初，在海潮游樂場舉辦大型“20xx承德**網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)夜市”，每晚客流量達(dá)5000人次。推進(jìn)“承品匯”和“如意購”等電商平臺項(xiàng)目上線運(yùn)營。白茶云倉項(xiàng)目已開業(yè)經(jīng)營，推進(jìn)廣益物戀、乾坤小智直播培訓(xùn)等項(xiàng)目建設(shè)。舉辦隆基泰和廣場全國綠色農(nóng)產(chǎn)品集市，共70余個展位，日均銷售額達(dá)3萬元。通過招商引進(jìn)唐山專業(yè)會議會展公司組織系列展覽活動，同時對承德地區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品等展覽展示銷售。
外資外貿(mào)工作深受國內(nèi)國際疫情影響，持續(xù)認(rèn)真貫徹上級下達(dá)的穩(wěn)外貿(mào)相關(guān)政策，金融政策，入企幫扶政策等，時刻關(guān)注外貿(mào)外資企業(yè)動態(tài)，及時掌握企業(yè)困難，在一定程度向上反饋，爭取支持，通過招商工作整合發(fā)展。鼓勵神州藥業(yè)入駐承德醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園抱團(tuán)發(fā)展，鼓勵承鋼發(fā)展釩鈦制品產(chǎn)業(yè)，多方聯(lián)系，正在洽談。
是項(xiàng)目質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。落地項(xiàng)目、簽約項(xiàng)目、在談項(xiàng)目中分別60%、50%、44%為非實(shí)體投資類項(xiàng)目，總體看非實(shí)體投資類項(xiàng)目比重仍然偏高，需要進(jìn)一步甄選、識別。
是“1+2”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)分布不均衡。落地項(xiàng)目中，生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)突出，文化旅游及醫(yī)療康養(yǎng)、釩鈦制品及特色制造業(yè)相對滯后，需要在招商過程中進(jìn)一步加強(qiáng)。三是落地項(xiàng)目整體進(jìn)展緩慢。項(xiàng)目落地后進(jìn)展緩慢或沒有進(jìn)展情況，需進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目跟進(jìn)，以及項(xiàng)目可行性分析。
是局機(jī)關(guān)貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)章制度還不夠完善，落實(shí)上存在薄弱環(huán)節(jié)，個別領(lǐng)域存在監(jiān)管缺失。
是工作作風(fēng)有待改進(jìn)。開展思想作風(fēng)、紀(jì)律整頓和強(qiáng)化服務(wù)意識的教育未能經(jīng)?；逃嘤?xùn)不夠深入。
是政府信息、政務(wù)、黨務(wù)公開的范圍比較小，接受監(jiān)督受到局限，公開的廣度和深度有待加強(qiáng)。
是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，重會議安排、重任務(wù)分解，平時跟蹤督促檢查較少。
推進(jìn)各招商平臺項(xiàng)目精準(zhǔn)對接，提高招商效果。各招商平臺根據(jù)各自優(yōu)勢、地區(qū)產(chǎn)業(yè)特色等，結(jié)合**重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，與**本地亟需發(fā)展的實(shí)體企業(yè)家加強(qiáng)交流，精準(zhǔn)對接符合**現(xiàn)發(fā)展階段和發(fā)展實(shí)際的特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目;同時結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際優(yōu)選**區(qū)項(xiàng)目庫資源，針對精準(zhǔn)人群，以個體單獨(dú)發(fā)布或小型招商會形式進(jìn)行項(xiàng)目發(fā)布，推介**。
持續(xù)開展招商引資促進(jìn)工作。充分發(fā)揮海外招商平臺作用，利用其渠道廣、路子寬、直接與海外對接的優(yōu)勢，多角度、多維度為企業(yè)提供宣傳、銷售渠道;同時鼓勵企業(yè)參加國內(nèi)外會議會展，為企業(yè)自身找到適銷對路產(chǎn)品的同時，學(xué)習(xí)借鑒同行業(yè)發(fā)展情況并逐漸實(shí)現(xiàn)企業(yè)的提升發(fā)展，培育新的外資外貿(mào)增長點(diǎn)。
促進(jìn)現(xiàn)有項(xiàng)目扶持發(fā)展工作。將如意洲酒業(yè)商貿(mào)有限公司、天乾地坤、神洲藥業(yè)等納入外貿(mào)平臺，整合資源、優(yōu)化服務(wù)，促進(jìn)形成外貿(mào)指標(biāo);加強(qiáng)與承鋼的對接溝通，穩(wěn)定承鋼進(jìn)出口額;加快推進(jìn)挪寶公司在**新建加油站協(xié)調(diào)工作，盡早落地，增加實(shí)際利用外資。
推進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。充分利用會議會展、小團(tuán)組等招商形式，有重點(diǎn)的引領(lǐng)企業(yè)加大對外開放力度，推動本地實(shí)體企業(yè)“走出去、引進(jìn)來”，在原產(chǎn)業(yè)鏈基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)擴(kuò)鏈、增鏈，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈條延伸，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級。
認(rèn)真組織開展《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的學(xué)習(xí)，落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》及《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，扎實(shí)開展反腐倡廉教育，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，深入推進(jìn)監(jiān)督工作，促使領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力。
認(rèn)真組織開展上級紀(jì)檢監(jiān)察部門重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保商務(wù)系統(tǒng)反腐倡廉工作落到實(shí)處。
加大查辦案件工作力度，集中力量查辦發(fā)生在群眾身邊的腐敗案件，努力提高辦案的整體水平，高度關(guān)注民生，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
深化源頭治理，進(jìn)一步加大預(yù)防腐敗工作力度。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十一
如下：
營銷中心支部現(xiàn)有正式黨員12名。今年以來，營銷中心黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和指導(dǎo)下，按照集團(tuán)的決策部署，緊緊圍繞中心工作，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作“同安排、同部署、同落實(shí)”，“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，全面完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。
主要做法：
（一）堅持理論武裝，提高學(xué)習(xí)力。始終堅持將全體黨員學(xué)習(xí)教育擺在首要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹***總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞黨委重要指示精神，立足營銷工作實(shí)際，以營銷業(yè)務(wù)、法律法規(guī)政策為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，扎實(shí)落實(shí)“支部學(xué)習(xí)日”制度，積極開展“兩學(xué)一做”專題教育和“三抓一促”活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。組織全體黨員牢牢把握“學(xué)、做、改”三字訣，不斷強(qiáng)化理論武裝，形成了爭做“四講四有”合格黨員的濃厚氛圍。全年共組織開展支部學(xué)習(xí)60多次、主體黨日活動12次、支部集中學(xué)習(xí)12次、講黨課4次、討論交流4次；全體黨員積極參加“兩學(xué)一做”，提高黨員素質(zhì)。
黨員黨性分析和思想動態(tài)分析報告，共撰寫。
心得體會。
文章。2021年黨建工作目標(biāo)責(zé)任逐一細(xì)化分解到每個黨員，逐項(xiàng)落實(shí)，定期檢查。抓好各類學(xué)習(xí)、生活和工作臺賬記錄、收集、整理和管理，按時完成了黨費(fèi)收繳排查整改工作。全年完成吞吐量8908.25萬噸，回收資金8億元。
（三）堅持廉潔自律，提高免疫力。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見，進(jìn)一步提升服務(wù)效能和防腐拒變能力。
一是堅持不懈加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。堅持把紀(jì)律挺在前面，扎實(shí)組織開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月”活動，認(rèn)真開展黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議和紀(jì)委有關(guān)情況通報等文件精神，組織開展警示教育活動和觀看宣教片，定期開展自查，嚴(yán)格落實(shí)組織生活、黨員評議、談話提醒等制度。
二是堅定不移落實(shí)兩個責(zé)任。健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，制定并嚴(yán)格落實(shí)支部書記黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單和黨風(fēng)廉政風(fēng)險點(diǎn)及防控措施，支部書記帶頭堅持勤政清廉、嚴(yán)格自律，主動把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任扛在肩上。
三是持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。針對營銷工作任務(wù)重、工作苦、事情雜、難度大等特點(diǎn)，思想工作經(jīng)常做、預(yù)防針提前打，經(jīng)常用“兩個務(wù)必”、“三嚴(yán)三實(shí)”、“五個堅持”、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和廳黨組書記提出的“四很、四要”指示精神教育全體黨員干部，守得住寂寞，耐得住清貧，管得住小節(jié)，做到平時互相學(xué)習(xí)關(guān)心、最全面的寫作站關(guān)鍵時期相互幫助補(bǔ)位，在合作中出效率，在團(tuán)結(jié)中求發(fā)展。
四是履職盡責(zé)推動依法行政。全體黨員干部制定目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書、繪制工作流程圖，結(jié)合今年省廳巡視整改、專項(xiàng)督查等重要工作，認(rèn)真履職盡責(zé)，推進(jìn)為客戶服務(wù)的工作理念。今年支部沒有出現(xiàn)黨員干部違規(guī)違紀(jì)的情況。
回顧一年黨建工作，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是個別黨員共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想樹立得還不夠牢固；二是支部民主生活會開得不夠激烈，自我批評多，批評他人少；三是個別干部學(xué)習(xí)抓得不緊，自學(xué)意識不強(qiáng)；四是深入基層聯(lián)系實(shí)際不夠，服務(wù)決策的水平有待進(jìn)一步提高；五是黨建工作抓手不多，虛實(shí)結(jié)合不緊。這些問題將在下一步努力克服。
黨的建設(shè)是中國共產(chǎn)黨奪取革命和建設(shè)勝利三大法寶。黨建工作無止境，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，2021年，營銷中心室將繼續(xù)圍繞黨委工作大局，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，扎實(shí)推進(jìn)支部黨建工作。
一是抓隊伍，認(rèn)真履行黨建工作第一職責(zé)。切實(shí)履行“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，進(jìn)一步健全完善支部組織生活等各項(xiàng)制度，規(guī)范開展支部各項(xiàng)活動，強(qiáng)化工作檢查、督導(dǎo)、落實(shí)，帶好隊伍、管好干部，力爭支部黨建再上新臺階。
二是抓學(xué)習(xí)提能力，全方位提升黨員干部理論涵養(yǎng)和水平。堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和***總書記系列重要講話精神。增強(qiáng)全體黨員中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。在支部倡導(dǎo)“好讀書、讀好書、讀書好”活動，把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，活到老，學(xué)到老。在學(xué)中干，在干中學(xué)，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)源頭活水，激發(fā)工作熱情，不斷提升政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
三是抓重點(diǎn)，打基礎(chǔ)，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。立足新常態(tài)和工作實(shí)際，突出開展主題黨日、教育實(shí)踐等活動，充分發(fā)揮支部書記、委員、優(yōu)秀黨員示范帶動作用，推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨支部建設(shè)，不斷提高支部凝聚力、戰(zhàn)斗力。努力打造一支忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)膱F(tuán)隊。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十二
2021年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報全面從嚴(yán)治黨，是我們黨實(shí)現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的根本保證?？倳浽谥屑o(jì)委xx屆x次全會上的重要講話中指出：全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。作為縣區(qū)黨委書記，履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，是我們的政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng)，我們必須進(jìn)一步牢固樹立“抓黨建是最大政績”的理念，時刻把“第一責(zé)任人”的責(zé)任牢牢扛在肩上、放在心上、抓在手上，主動履責(zé)、積極負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，切實(shí)當(dāng)好“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮“關(guān)鍵”作用。
一是牽頭抓總，全面落實(shí)。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實(shí)際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項(xiàng)政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運(yùn)用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項(xiàng)全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項(xiàng)時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，切實(shí)維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實(shí)舉措，切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況總書記在中央紀(jì)委六次全會上提出“各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任”，“從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不只是字面上的變化，更是實(shí)踐的發(fā)展、認(rèn)識的深化”。把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任變?yōu)橹醒氲拿鞔_要求，這是黨的十八大以來管黨治黨的重大理論和實(shí)踐成果，也是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求和反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求，更是黨委責(zé)無旁貸的職責(zé)。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任比黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任范圍更寬、標(biāo)準(zhǔn)更高、責(zé)任更大，不僅包括黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，還要落實(shí)到思想建黨、制度治黨、紀(jì)律立黨、組織建黨、人才興黨等管黨治黨的各領(lǐng)域和全過程。各級黨委要堅持總攬全局、協(xié)調(diào)促進(jìn);堅持全面治理、從嚴(yán)要求;堅持問題導(dǎo)向、以上率下;堅持標(biāo)本兼治、改革創(chuàng)新，從以下八個方面落實(shí)好主體責(zé)任。
一是強(qiáng)化思想教育之責(zé)。思想建黨是從嚴(yán)治黨之首位，也是主體責(zé)任之首位。要以黨性教育為核心、道德建設(shè)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)正面引導(dǎo)，創(chuàng)新方式方法，注重實(shí)際實(shí)效，著力正本清源、引正糾偏，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。特別要解決好政治立場、政治方向、政治原則問題，這在任何時候都是根本性的大問題。始終把思想政治工作作為各級干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委(黨組)書記的必修課，作為黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，筑牢各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想根基。
二是從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)之責(zé)。嚴(yán)明紀(jì)律是全面從嚴(yán)治黨的總抓手，黨委要當(dāng)紀(jì)律堅定執(zhí)行者、堅決捍衛(wèi)者。始終立足于“全面”，既緊盯政治紀(jì)律又全面執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”，既突出“關(guān)鍵少數(shù)”又面向全體黨員，確保管黨治黨有重點(diǎn)、無盲區(qū)，實(shí)現(xiàn)對黨的建設(shè)各個領(lǐng)域、全體組織和黨員的全面覆蓋;始終以政治紀(jì)律為首位，自覺從政治上警戒各種違紀(jì)問題，以嚴(yán)明的政治紀(jì)律帶動其他各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)起來;始終堅持“從嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)，旗幟鮮明地支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé);始終堅持挺紀(jì)在前，以紀(jì)律為尺子衡量黨員干部的行為，準(zhǔn)確把握、積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對各種違紀(jì)問題早抓早管、實(shí)抓實(shí)管，保持高壓態(tài)勢;始終堅持高懸巡視利劍，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，聚焦發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，把紀(jì)律打造為管黨治黨的標(biāo)尺。
三是推進(jìn)制度建設(shè)之責(zé)。制度建設(shè)是從嚴(yán)治黨的根本保障，總書記強(qiáng)調(diào)，要“堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合”。思想建黨和制度治黨一柔一剛，同向發(fā)力，全面從嚴(yán)治黨必將取得新成效。堅持依規(guī)治黨，以黨內(nèi)制度規(guī)矩為黨組織和黨員提供行為規(guī)范，為全面從嚴(yán)治黨提供治理依據(jù)和評價標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格遵守現(xiàn)行黨內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)、延伸管理鏈條、落實(shí)管理責(zé)任，通過加強(qiáng)問責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督查處，解決黨內(nèi)制度規(guī)矩約束力不強(qiáng)、貫徹不實(shí)、執(zhí)行不力的問題。注重解決制度體系不完善、不健全、不配套的問題，把黨的工作和活動嚴(yán)格置于制度的規(guī)范之中。
四是匡正選人用人之責(zé)?？倳浿赋?，黨委主體責(zé)任主要是選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。選人用人是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵。必須樹立正確用人導(dǎo)向，堅持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，真正把政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的好干部選出來用起來。必須從嚴(yán)整治選人用人不正之風(fēng)，甄別處理一批不廉潔、亂作為的干部，調(diào)整撤換一批不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部，對超編制超職數(shù)、違反標(biāo)準(zhǔn)和程序任用干部、跑官要官和說情打招呼、檔案造假等違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;對個人有關(guān)事項(xiàng)報告不實(shí)、違規(guī)兼職、“裸官”等問題，發(fā)現(xiàn)一個處理一個，從源頭上防止“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”。必須嚴(yán)明選人用人責(zé)任，建立干部選拔任用問責(zé)制度，對“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”問題進(jìn)行倒查，既嚴(yán)肅查處當(dāng)事人又嚴(yán)肅追究責(zé)任人，堅決維護(hù)選人用人制度的嚴(yán)肅性。
五是凈化政治生態(tài)之責(zé)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，營造良好政治生態(tài)，是全面從嚴(yán)治黨的重要途徑。要直面政治生態(tài)中的歪風(fēng)邪氣，激濁揚(yáng)清，正本清源，把準(zhǔn)干部隊伍思想脈搏，筑牢理想信念“高線”，夯實(shí)廉潔從政思想基礎(chǔ)。注重建設(shè)“三清政治”，破“潛規(guī)則”、立“明規(guī)矩”，深入糾正“四風(fēng)”，純潔政商之間、上下級之間、同學(xué)之間關(guān)系，端正和純凈家風(fēng)，形成良好從政社會環(huán)境。深入挖掘傳統(tǒng)文化中的廉潔資源，教育引導(dǎo)黨員干部正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關(guān)系，形成向上向善的從政文化環(huán)境。上級黨組織要以身作則、以上率下，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，開展“兩學(xué)一做”，講原則、守紀(jì)律、拒腐蝕、甘奉獻(xiàn)，形成一級做給一級看、一級帶著一級干的示范效應(yīng)。
六是做好示范帶頭之責(zé)。一把手的自覺擔(dān)當(dāng)決定著主體責(zé)任落實(shí)的成效，只有一把手把責(zé)任履行好，才能一級帶一級，黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能盡心、盡情、盡力。各級一把手要當(dāng)好表率，處處以身作則，自覺把自己擺進(jìn)去，在其位謀其政，在加強(qiáng)管黨治黨上常研究、常部署，不讓自己的“責(zé)任田”成為“撂荒地”。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，不但“自廉”，還要確?！八薄ⅰ叭毫?，管好親屬和身邊工作人員;勇于擔(dān)責(zé)，對那些敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，敢于較真碰硬的同志，要主動為他們撐腰壯膽;對那些肩膀不夠硬，擔(dān)不起這份責(zé)任的，該談話的要談話，該調(diào)整的要調(diào)整。真正保護(hù)黨員干部健康成長，維護(hù)黨的執(zhí)政根基。
七是層層傳導(dǎo)壓力之責(zé)。全面從嚴(yán)治黨，必須靠全黨、管全黨、治全黨，黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，沒有基層組織和廣大黨員的主動參與和共同努力，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)就不可能落實(shí)。要向基層傳導(dǎo)壓力，把責(zé)任壓實(shí)到基層，把紀(jì)律建設(shè)固化到基層，把紀(jì)律審查延伸到基層，把作風(fēng)建設(shè)拓展到基層。從加強(qiáng)教育培訓(xùn)、健全組織生活、做好黨員工作等方面推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到農(nóng)村、社區(qū)，把每個基層黨組織都建成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，做到千斤重?fù)?dān)人人挑，壓力傳導(dǎo)不遞減。
八是嚴(yán)格責(zé)任追究之責(zé)。落實(shí)主體責(zé)任重點(diǎn)是用好追責(zé)機(jī)制。要把責(zé)任追究作為第一要務(wù)、首要措施，以常態(tài)化問責(zé)推動主體責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格按照新頒布《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百一十四條的規(guī)定，對那些黨的領(lǐng)導(dǎo)作用不發(fā)揮、管黨治黨不嚴(yán)不實(shí)、選人用人失察、發(fā)生嚴(yán)重“四風(fēng)”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，抓住典型嚴(yán)肅追責(zé)。進(jìn)一步完善問責(zé)辦法，健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，明確責(zé)任追究的程序和方式，以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼主體責(zé)任落實(shí)。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十三
202*年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報全面從嚴(yán)治黨，是我們黨實(shí)現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的根本保證?？倳浽谥屑o(jì)委xx屆x次全會上的重要講話中指出：全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。作為縣區(qū)黨委書記，履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，是我們的政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng)，我們必須進(jìn)一步牢固樹立“抓黨建是最大政績”的理念，時刻把“第一責(zé)任人”的責(zé)任牢牢扛在肩上、放在心上、抓在手上，主動履責(zé)、積極負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，切實(shí)當(dāng)好“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮“關(guān)鍵”作用。
一是牽頭抓總，全面落實(shí)。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實(shí)際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項(xiàng)政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運(yùn)用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項(xiàng)全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項(xiàng)時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，切實(shí)維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實(shí)舉措，切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況總書記在中央紀(jì)委六次全會上提出“各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任”，“從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不只是字面上的變化，更是實(shí)踐的發(fā)展、認(rèn)識的深化”。把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任變?yōu)橹醒氲拿鞔_要求，這是黨的十八大以來管黨治黨的重大理論和實(shí)踐成果，也是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求和反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求，更是黨委責(zé)無旁貸的職責(zé)。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任比黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任范圍更寬、標(biāo)準(zhǔn)更高、責(zé)任更大，不僅包括黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，還要落實(shí)到思想建黨、制度治黨、紀(jì)律立黨、組織建黨、人才興黨等管黨治黨的各領(lǐng)域和全過程。各級黨委要堅持總攬全局、協(xié)調(diào)促進(jìn);堅持全面治理、從嚴(yán)要求;堅持問題導(dǎo)向、以上率下;堅持標(biāo)本兼治、改革創(chuàng)新，從以下八個方面落實(shí)好主體責(zé)任。
一是強(qiáng)化思想教育之責(zé)。思想建黨是從嚴(yán)治黨之首位，也是主體責(zé)任之首位。要以黨性教育為核心、道德建設(shè)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)正面引導(dǎo)，創(chuàng)新方式方法，注重實(shí)際實(shí)效，著力正本清源、引正糾偏，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。特別要解決好政治立場、政治方向、政治原則問題，這在任何時候都是根本性的大問題。始終把思想政治工作作為各級干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委(黨組)書記的必修課，作為黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，筑牢各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想根基。
二是從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)之責(zé)。嚴(yán)明紀(jì)律是全面從嚴(yán)治黨的總抓手，黨委要當(dāng)紀(jì)律堅定執(zhí)行者、堅決捍衛(wèi)者。始終立足于“全面”，既緊盯政治紀(jì)律又全面執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”，既突出“關(guān)鍵少數(shù)”又面向全體黨員，確保管黨治黨有重點(diǎn)、無盲區(qū)，實(shí)現(xiàn)對黨的建設(shè)各個領(lǐng)域、全體組織和黨員的全面覆蓋;始終以政治紀(jì)律為首位，自覺從政治上警戒各種違紀(jì)問題，以嚴(yán)明的政治紀(jì)律帶動其他各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)起來;始終堅持“從嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)，旗幟鮮明地支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé);始終堅持挺紀(jì)在前，以紀(jì)律為尺子衡量黨員干部的行為，準(zhǔn)確把握、積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對各種違紀(jì)問題早抓早管、實(shí)抓實(shí)管，保持高壓態(tài)勢;始終堅持高懸巡視利劍，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，聚焦發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，把紀(jì)律打造為管黨治黨的標(biāo)尺。
三是推進(jìn)制度建設(shè)之責(zé)。制度建設(shè)是從嚴(yán)治黨的根本保障，總書記強(qiáng)調(diào)，要“堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合”。思想建黨和制度治黨一柔一剛，同向發(fā)力，全面從嚴(yán)治黨必將取得新成效。堅持依規(guī)治黨，以黨內(nèi)制度規(guī)矩為黨組織和黨員提供行為規(guī)范，為全面從嚴(yán)治黨提供治理依據(jù)和評價標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格遵守現(xiàn)行黨內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)、延伸管理鏈條、落實(shí)管理責(zé)任，通過加強(qiáng)問責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督查處，解決黨內(nèi)制度規(guī)矩約束力不強(qiáng)、貫徹不實(shí)、執(zhí)行不力的問題。注重解決制度體系不完善、不健全、不配套的問題，把黨的工作和活動嚴(yán)格置于制度的規(guī)范之中。
四是匡正選人用人之責(zé)?？倳浿赋?，黨委主體責(zé)任主要是選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。選人用人是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵。必須樹立正確用人導(dǎo)向，堅持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，真正把政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的好干部選出來用起來。必須從嚴(yán)整治選人用人不正之風(fēng)，甄別處理一批不廉潔、亂作為的干部，調(diào)整撤換一批不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部，對超編制超職數(shù)、違反標(biāo)準(zhǔn)和程序任用干部、跑官要官和說情打招呼、檔案造假等違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;對個人有關(guān)事項(xiàng)報告不實(shí)、違規(guī)兼職、“裸官”等問題，發(fā)現(xiàn)一個處理一個，從源頭上防止“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”。必須嚴(yán)明選人用人責(zé)任，建立干部選拔任用問責(zé)制度，對“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”問題進(jìn)行倒查，既嚴(yán)肅查處當(dāng)事人又嚴(yán)肅追究責(zé)任人，堅決維護(hù)選人用人制度的嚴(yán)肅性。
五是凈化政治生態(tài)之責(zé)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，營造良好政治生態(tài)，是全面從嚴(yán)治黨的重要途徑。要直面政治生態(tài)中的歪風(fēng)邪氣，激濁揚(yáng)清，正本清源，把準(zhǔn)干部隊伍思想脈搏，筑牢理想信念“高線”，夯實(shí)廉潔從政思想基礎(chǔ)。注重建設(shè)“三清政治”，破“潛規(guī)則”、立“明規(guī)矩”，深入糾正“四風(fēng)”，純潔政商之間、上下級之間、同學(xué)之間關(guān)系，端正和純凈家風(fēng)，形成良好從政社會環(huán)境。深入挖掘傳統(tǒng)文化中的廉潔資源，教育引導(dǎo)黨員干部正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關(guān)系，形成向上向善的從政文化環(huán)境。上級黨組織要以身作則、以上率下，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，開展“兩學(xué)一做”，講原則、守紀(jì)律、拒腐蝕、甘奉獻(xiàn)，形成一級做給一級看、一級帶著一級干的示范效應(yīng)。
六是做好示范帶頭之責(zé)。一把手的自覺擔(dān)當(dāng)決定著主體責(zé)任落實(shí)的成效，只有一把手把責(zé)任履行好，才能一級帶一級，黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能盡心、盡情、盡力。各級一把手要當(dāng)好表率，處處以身作則，自覺把自己擺進(jìn)去，在其位謀其政，在加強(qiáng)管黨治黨上常研究、常部署，不讓自己的“責(zé)任田”成為“撂荒地”。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，不但“自廉”，還要確?！八?、“群廉”，管好親屬和身邊工作人員;勇于擔(dān)責(zé)，對那些敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，敢于較真碰硬的同志，要主動為他們撐腰壯膽;對那些肩膀不夠硬，擔(dān)不起這份責(zé)任的，該談話的要談話，該調(diào)整的要調(diào)整。真正保護(hù)黨員干部健康成長，維護(hù)黨的執(zhí)政根基。
七是層層傳導(dǎo)壓力之責(zé)。全面從嚴(yán)治黨，必須靠全黨、管全黨、治全黨，黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，沒有基層組織和廣大黨員的主動參與和共同努力，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)就不可能落實(shí)。要向基層傳導(dǎo)壓力，把責(zé)任壓實(shí)到基層，把紀(jì)律建設(shè)固化到基層，把紀(jì)律審查延伸到基層，把作風(fēng)建設(shè)拓展到基層。從加強(qiáng)教育培訓(xùn)、健全組織生活、做好黨員工作等方面推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到農(nóng)村、社區(qū)，把每個基層黨組織都建成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，做到千斤重?fù)?dān)人人挑，壓力傳導(dǎo)不遞減。
八是嚴(yán)格責(zé)任追究之責(zé)。落實(shí)主體責(zé)任重點(diǎn)是用好追責(zé)機(jī)制。要把責(zé)任追究作為第一要務(wù)、首要措施，以常態(tài)化問責(zé)推動主體責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格按照新頒布《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百一十四條的規(guī)定，對那些黨的領(lǐng)導(dǎo)作用不發(fā)揮、管黨治黨不嚴(yán)不實(shí)、選人用人失察、發(fā)生嚴(yán)重“四風(fēng)”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，抓住典型嚴(yán)肅追責(zé)。進(jìn)一步完善問責(zé)辦法，健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，明確責(zé)任追究的程序和方式，以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼主體責(zé)任落實(shí)。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇一
按照廳黨組統(tǒng)一部署和廳機(jī)關(guān)黨委有關(guān)要求，現(xiàn)將營銷中心支部2020年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述責(zé)述職報告如下：
營銷中心支部現(xiàn)有正式黨員12名。今年以來，營銷中心黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和指導(dǎo)下，按照集團(tuán)的決策部署，緊緊圍繞中心工作，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作“同安排、同部署、同落實(shí)”，“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，全面完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。
主要做法：
（一）堅持理論武裝，提高學(xué)習(xí)力。始終堅持將全體黨員學(xué)習(xí)教育擺在首要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞黨委重要指示精神，立足營銷工作實(shí)際，以營銷業(yè)務(wù)、法律法規(guī)政策為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，扎實(shí)落實(shí)“支部學(xué)習(xí)日”制度，積極開展“兩學(xué)一做”專題教育和“三抓一促”活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。組織全體黨員牢牢把握“學(xué)、做、改”三字訣，不斷強(qiáng)化理論武裝，形成了爭做“四講四有”合格黨員的濃厚氛圍。全年共組織開展支部學(xué)習(xí)60多次、主體黨日活動12次、支部集中學(xué)習(xí)12次、講黨課4次、討論交流4次；全體黨員積極參加“兩學(xué)一做”，提高黨員素質(zhì)。
（二）堅持突出主題活動，提高執(zhí)行力。扎實(shí)落實(shí)“主題黨日+”長效機(jī)制，認(rèn)真組織開展“兩學(xué)一做”、“嚴(yán)管與厚愛”、“四講四有”、“七一講話學(xué)習(xí)”、“思想整頓”等主題黨日活動，扎實(shí)部署組織生活會和民主評議黨員活動，推動黨建工作落細(xì)落小落實(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化各項(xiàng)工作服務(wù)，提高貫徹落實(shí)公司黨委決策執(zhí)行力。堅持支部書記帶頭學(xué)、示范學(xué)，組織全體黨員認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得體會、黨員黨性分析和思想動態(tài)分析報告，共撰寫心得體會文章。2021年黨建工作目標(biāo)責(zé)任逐一細(xì)化分解到每個黨員，逐項(xiàng)落實(shí)，定期檢查。抓好各類學(xué)習(xí)、生活和工作臺賬記錄、收集、整理和管理，按時完成了黨費(fèi)收繳排查整改工作。全年完成吞吐量8908.25萬噸，回收資金8億元。
（三）堅持廉潔自律，提高免疫力。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見，進(jìn)一步提升服務(wù)效能和防腐拒變能力。
一是堅持不懈加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。堅持把紀(jì)律挺在前面，扎實(shí)組織開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月”活動，認(rèn)真開展黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議和紀(jì)委有關(guān)情況通報等文件精神，組織開展警示教育活動和觀看宣教片，定期開展自查，嚴(yán)格落實(shí)組織生活、黨員評議、談話提醒等制度。
二是堅定不移落實(shí)兩個責(zé)任。健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，制定并嚴(yán)格落實(shí)支部書記黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單和黨風(fēng)廉政風(fēng)險點(diǎn)及防控措施，支部書記帶頭堅持勤政清廉、嚴(yán)格自律，主動把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任扛在肩上。
三是持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。針對營銷工作任務(wù)重、工作苦、事情雜、難度大等特點(diǎn)，思想工作經(jīng)常做、預(yù)防針提前打，經(jīng)常用“兩個務(wù)必”、“三嚴(yán)三實(shí)”、“五個堅持”、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和廳黨組書記提出的“四很、四要”指示精神教育全體黨員干部，守得住寂寞，耐得住清貧，管得住小節(jié)，做到平時互相學(xué)習(xí)關(guān)心、最全面的寫作站關(guān)鍵時期相互幫助補(bǔ)位，在合作中出效率，在團(tuán)結(jié)中求發(fā)展。
四是履職盡責(zé)推動依法行政。全體黨員干部制定目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書、繪制工作流程圖，結(jié)合今年省廳巡視整改、專項(xiàng)督查等重要工作，認(rèn)真履職盡責(zé)，推進(jìn)為客戶服務(wù)的工作理念。今年支部沒有出現(xiàn)黨員干部違規(guī)違紀(jì)的情況。
回顧一年黨建工作，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是個別黨員共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想樹立得還不夠牢固；二是支部民主生活會開得不夠激烈，自我批評多，批評他人少；三是個別干部學(xué)習(xí)抓得不緊，自學(xué)意識不強(qiáng)；四是深入基層聯(lián)系實(shí)際不夠，服務(wù)決策的水平有待進(jìn)一步提高；五是黨建工作抓手不多，虛實(shí)結(jié)合不緊。這些問題將在下一步努力克服。
黨的建設(shè)是中國共產(chǎn)黨奪取革命和建設(shè)勝利三大法寶。黨建工作無止境，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，2021年，營銷中心室將繼續(xù)圍繞黨委工作大局，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，扎實(shí)推進(jìn)支部黨建工作。
一是抓隊伍，認(rèn)真履行黨建工作第一職責(zé)。切實(shí)履行“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，進(jìn)一步健全完善支部組織生活等各項(xiàng)制度，規(guī)范開展支部各項(xiàng)活動，強(qiáng)化工作檢查、督導(dǎo)、落實(shí)，帶好隊伍、管好干部，力爭支部黨建再上新臺階。
二是抓學(xué)習(xí)提能力，全方位提升黨員干部理論涵養(yǎng)和水平。堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。增強(qiáng)全體黨員中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。在支部倡導(dǎo)“好讀書、讀好書、讀書好”活動，把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，活到老，學(xué)到老。在學(xué)中干，在干中學(xué)，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)源頭活水，激發(fā)工作熱情，不斷提升政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
三是抓重點(diǎn)，打基礎(chǔ)，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。立足新常態(tài)和工作實(shí)際，突出開展主題黨日、教育實(shí)踐等活動，充分發(fā)揮支部書記、委員、優(yōu)秀黨員示范帶動作用，推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨支部建設(shè)，不斷提高支部凝聚力、戰(zhàn)斗力。努力打造一支忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)膱F(tuán)隊。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇二
2020年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我嚴(yán)格履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，精心謀劃，扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作?，F(xiàn)將抓基層黨建工作情況報告如下。
(一)全面應(yīng)對疫情，落實(shí)防控責(zé)任。一是以黨建為引領(lǐng)?！两值栏鶕?jù)轄區(qū)各卡點(diǎn)分布實(shí)際和黨員隊伍實(shí)際，以成熟小區(qū)、關(guān)鍵點(diǎn)位為單位組建臨時黨小組×個，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)本組黨員在抗擊疫情斗爭中發(fā)揮先鋒模范作用，更好發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，引領(lǐng)廣大干部群眾扎實(shí)工作、擔(dān)當(dāng)作為。二是加大巡察力度。堅持每天不間斷巡回各條街巷、各小區(qū)對防控措施落實(shí)出現(xiàn)松散的各種現(xiàn)象予以及時糾正，對扎堆聊天人員實(shí)施勸離，對相關(guān)責(zé)任人員予以批評教育，責(zé)令做到立行立改，確保轄區(qū)干部群眾始終繃緊疫情防控這根弦。三是開展針對性宣傳。借助干部黨員群眾微信群發(fā)布防疫知識及外出注意事項(xiàng)等信息，通過轄區(qū)及社區(qū)led大屏不間斷播放防疫短片，小區(qū)宣傳欄、小區(qū)張貼條幅等不同形式。
(二)加強(qiáng)履職盡責(zé)，落實(shí)黨建主體責(zé)任。一是突出主體責(zé)任。履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，召開黨建專題會議×次，研究部署黨建工作。二是落實(shí)責(zé)任分工。履行“一崗雙責(zé)”，到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)黨建工作×次，開展談心談話×人次。三是推動從嚴(yán)治黨。開展“廉潔家風(fēng)”系列活動，簽訂家庭廉潔承諾書×份，從嚴(yán)加強(qiáng)基層黨建、作風(fēng)建設(shè)等工作。
(三)夯實(shí)基層基礎(chǔ)，促進(jìn)黨建水平提升。一是完善工作制度，突出全面從嚴(yán)治黨。建立和完善《黨員干部年度工作考核和獎懲辦法》《中層干部選拔使用辦法》《工作人員績效考核辦法》×項(xiàng)制度，實(shí)現(xiàn)黨員隊伍管理規(guī)范化、制度化。二是建強(qiáng)“三支隊伍”，筑牢基層黨建根基。選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)班子，配備×社區(qū)黨委書記×名、×社區(qū)黨委副書記×名、中弘社區(qū)支部書記×名。利用每周二社區(qū)例會，進(jìn)行黨務(wù)工作者專職培訓(xùn)×人次，組織外出學(xué)習(xí)×人次，開展逐社觀摩×次，邀請專家指導(dǎo)社區(qū)黨建工作×次，聘請黨校教授開展黨建專題教育×次。嚴(yán)格落實(shí)“雙推雙評三全程”，2020年新發(fā)展的×名黨員中，×歲以下占×%以上，大專以上學(xué)歷占×%以上，黨員隊伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。三是強(qiáng)化示范引領(lǐng)，激發(fā)黨建工作活力。投資×余萬元，著力打造×社區(qū)和×黨建示范點(diǎn)，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的示范引領(lǐng)作用。
(四)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，形成黨建凝心合力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)政治責(zé)任意識。嚴(yán)格落實(shí)每周四政治學(xué)習(xí)制度和組織生活制度，開展黨員理論學(xué)習(xí)教育×次，召開專題研討會×次，撰寫學(xué)習(xí)筆記×本。二是挖掘先進(jìn)典型，發(fā)揮模范帶動作用。在全體黨員中開展“我是黨員，向我看齊”活動，共表彰先進(jìn)黨員×名，撰寫黨員承諾書×份，迎七一征文×篇，心得體會×篇，制作學(xué)習(xí)展板×塊，設(shè)置黨員示范崗×個。三是完善工作機(jī)制，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。抓好支部“三會一課”、主題黨日等制度，各支部書記向黨工委報告落實(shí)情況×次，選派×名“兩新”黨建指導(dǎo)員，匯報黨建落實(shí)情況×次，開展書記主題黨課×次。四是堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確?！拔宀槲宕佟比〉脤?shí)效。開展自查，對×個方面的工作認(rèn)真梳理，建立×本臺賬，制定工作方案，形成長效機(jī)制。五是扎實(shí)開展巡察組反饋意見整改工作。對照巡察組所反饋的×個方面問題×個交辦事項(xiàng)，建立整改臺賬，細(xì)化整改措施，接受“回頭看”專項(xiàng)檢查。
(五)創(chuàng)新工作載體，提升黨建工作實(shí)效。一是鞏固區(qū)域化黨建，構(gòu)建黨建新格局。整合區(qū)域內(nèi)各種黨建資源和社會資源，簽訂共駐共建協(xié)議×份，在職黨員參加共駐共建活動×人次，充分發(fā)揮轄區(qū)黨組織和黨員的主體作用。二是完善服務(wù)機(jī)制，提升服務(wù)居民水平。推進(jìn)“四位一體”社區(qū)服務(wù)管理模式，完善“三社聯(lián)動”服務(wù)機(jī)制，精準(zhǔn)入駐社會組織×家，特色商家×家，三社聯(lián)動上傳信息×條。積極探索民主協(xié)商機(jī)制，2020年，×社區(qū)被評為城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商試點(diǎn)，以“社區(qū)協(xié)商議事會”為平臺，解決事關(guān)居民切身利益的問題×個，并在澗西要聞上發(fā)表。
回顧一年來的黨建工作，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足。
(一)黨建基礎(chǔ)不強(qiáng)。重視點(diǎn)上打造，忽略整體提升，轄區(qū)黨建工作發(fā)展不平衡。例如辦事處投資×余萬元對×社區(qū)黨建文化長廊、廉政小院、黨群活動室等進(jìn)行升級改造，全年共調(diào)研指導(dǎo)×次，而×社區(qū)、×社區(qū)在打造活動陣地方面投入僅×萬余元，全年調(diào)研指導(dǎo)僅×次，沒有形成“街道黨建一盤棋”?！皟尚隆秉h組織覆蓋率低，黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不明顯。除了辦事處投入×萬余元對×黨員活動室進(jìn)行版面制作、氛圍提升以外，其余×家“兩新”黨組織作用發(fā)揮不明顯，黨組織活動開展不經(jīng)常，影響了轄區(qū)“兩新”黨建工作水平的整體提升。
(二)教育管理不夠。例如×社區(qū)有×名自主擇業(yè)黨員，占社區(qū)黨員×%左右，且這部分黨員流動性大，黨費(fèi)收繳仍存在按季收繳、微信支付等現(xiàn)象?！辽鐓^(qū)在選撥培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部和改善班子結(jié)構(gòu)方面還存在部分黨支部結(jié)構(gòu)不合理、年輕干部少等現(xiàn)象，其所屬×個黨支部中，有×名黨支部書記年齡已超過×歲，嚴(yán)重制約了社區(qū)黨建水平的整體提升。
(三)創(chuàng)新方法不多。在基層黨建工作上過于依賴過去的經(jīng)驗(yàn)和做法，在探索創(chuàng)新上缺乏突破點(diǎn)和亮點(diǎn)工作。盡管今年×社區(qū)作為社區(qū)協(xié)商議事會試點(diǎn)初見成效，但仍然局限于學(xué)習(xí)借鑒得多、自我創(chuàng)新得少，所探索創(chuàng)新的成效距離總結(jié)提煉成為經(jīng)驗(yàn)做法，甚至全面推廣還有較大差距。在黨員學(xué)習(xí)教育方面，還存在沿用老辦法、老思想等現(xiàn)象，雖然全年共開展了政治理論學(xué)習(xí)×次，但是學(xué)習(xí)方法比較呆板、單調(diào)，集中研討會僅開展×次，對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。
(四)督導(dǎo)問責(zé)不嚴(yán)。針對部分抓黨建工作認(rèn)識模糊、職責(zé)不清、工作自覺性和主動性差的社區(qū)黨組織書記，指導(dǎo)把關(guān)不夠嚴(yán)格。雖然對黨組織書記及黨務(wù)工作者進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)×余次，但是黨建工作落實(shí)情況與社區(qū)、個人考評的聯(lián)系不夠緊密，更多采用批評教育的方式，重約談輕問責(zé)，導(dǎo)致《末位淘汰制》未能發(fā)揮其應(yīng)有作用。
究其主要原因，一是責(zé)任意識不強(qiáng)。對基層黨建工作的重要性認(rèn)識不夠，第一責(zé)任人的職責(zé)履行不全面，認(rèn)為年初與×個社區(qū)層層簽訂了《黨建工作責(zé)任書》，分解了×項(xiàng)黨建任務(wù)×項(xiàng)，落實(shí)了×名具體責(zé)任人，自己抓黨建履職盡責(zé)的意識就可以有所弱化，導(dǎo)致責(zé)任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，考核評價、激勵約束等制度乏力。二是創(chuàng)新意識退化。對政策理論沒有學(xué)深學(xué)透，缺乏“解剖麻雀”的鉆研精神和創(chuàng)新精神，全年參加政治理論學(xué)習(xí)僅×次，到開放式組織生活基地參觀僅×次，缺乏堅實(shí)的理論基礎(chǔ)作支撐，導(dǎo)致創(chuàng)新意識不強(qiáng)，創(chuàng)新力度不大，覆蓋面和影響力不足。三是服務(wù)宗旨淡化。隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和生活水平提高，艱苦奮斗和為民服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng)有所淡忘，電話聯(lián)系工作、交辦下級任務(wù)多了，自己親自深入社區(qū)走訪慰問群眾、解決實(shí)際問題少了，今年到分包社區(qū)調(diào)研指導(dǎo)黨建工作僅×次，導(dǎo)致聯(lián)系群眾不廣泛、聯(lián)系實(shí)際不緊密。四是好人主義思想。認(rèn)為工作人員平時工作辛苦，對于上班遲到早退、瀏覽網(wǎng)頁、玩手機(jī)逛淘寶等現(xiàn)象沒有及時制止和追究責(zé)任，對黨員干部的警示教育和談話提醒做得不夠，例如年初制定的《工作人員績效考核管理辦法》，并沒有嚴(yán)格落實(shí)下去，還沒有形成按規(guī)矩辦事的工作氛圍，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。
(一)嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。一是牢固樹立黨建“第一責(zé)任人”意識。按照“河洛黨建計劃”全面進(jìn)步年的文件精神要求，落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格追責(zé)問效，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，制定《黨建目標(biāo)管理考核細(xì)則》，規(guī)范操作社區(qū)黨組織書記黨建述職、績效考核等各項(xiàng)黨建工作，特別是把黨組織書記約談問責(zé)、干部誡勉談話和“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”工作抓到位，層層傳導(dǎo)壓力，每月深入黨建聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行督查不少于×次。二是把政治建設(shè)擺在首位。鞏固深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，每月政治理論學(xué)習(xí)不少于×次，堅定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
(二)積極推進(jìn)黨建重點(diǎn)工作。一是構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。鞏固提升區(qū)域化黨建工作機(jī)制，每名在職黨員每年至少參加×次社區(qū)服務(wù)活動、提出×條促進(jìn)社區(qū)發(fā)展的可行性意見，形成各具特色的黨建工作新格局。二是加大黨員教育力度。實(shí)施“能力提升工程”，組織黨員專題培訓(xùn)×次，確保參學(xué)率達(dá)×%，每名科級干部至少撰寫調(diào)研報告×篇，每月與干部群眾談心談話×次以上。創(chuàng)新組織生活、黨員教育方式，每年書記上黨課不低于×次，黨員干部教育培訓(xùn)不少于×次。
(三)全力抓好書記領(lǐng)辦黨建項(xiàng)目。一是加強(qiáng)社區(qū)黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。以社區(qū)“兩委”換屆為契機(jī)，按照“三有三帶”的標(biāo)準(zhǔn)選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)班子尤其是黨委書記，力爭2020年社區(qū)黨委書記×歲以下達(dá)×%。按照每個社區(qū)×-×名的數(shù)量，建立健全社區(qū)后備干部隊伍，通過集中辦班、以會代訓(xùn)、主題教育、參觀考察等形式，每年對社區(qū)后備干部輪訓(xùn)一遍，社區(qū)后備干部每年累計培訓(xùn)時間不少于×學(xué)時，其中集中培訓(xùn)不少于×學(xué)時，年度培訓(xùn)率要達(dá)到×%。二是創(chuàng)新×樓宇黨建。以南昌路商圈×商務(wù)樓宇黨建為重點(diǎn)，積極借鑒“兩新”黨建服務(wù)陣地建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，將×家中小企業(yè)、×名黨員納入樓宇黨建管理，按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)，綜合運(yùn)用租賃、合用等方式，全面整合×商務(wù)樓宇人力、物力等資源，2020年對其黨群活動場所、黨建宣傳氛圍等進(jìn)行再度提升，打造樓宇綜合黨群服務(wù)平臺，提供黨員學(xué)習(xí)、總部招商、法律咨詢、企業(yè)家沙龍等多項(xiàng)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展雙促雙贏。
(四)逐步提升黨組織服務(wù)水平。一是充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的聚焦服務(wù)作用。依托“兩級網(wǎng)格”和“三社聯(lián)動”服務(wù)管理機(jī)制，突出社區(qū)“十分鐘服務(wù)圈”的便民利民作用，進(jìn)一步引進(jìn)特色社會組織至少×家，強(qiáng)化基層黨組織服務(wù)功能。二是建設(shè)新時代“三新”講習(xí)所。整合轄區(qū)現(xiàn)有陣地和各類教育培訓(xùn)資源，建設(shè)新時代“三新”講習(xí)所，并采取集中講習(xí)、流動講習(xí)等形式，每月至少開展活動×次，推動講習(xí)活動見實(shí)效。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇三
1.嚴(yán)格按照縣“兩辦”《關(guān)于印發(fā)20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表的通知》要求，召開了專門會議進(jìn)行落實(shí)，制定了實(shí)施方案，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的工作目標(biāo)管理。
2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了一次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次。
3.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。做到黨風(fēng)廉政建設(shè)單位“一把手”負(fù)總責(zé)，其他班子成員分工明確，責(zé)任具體，并按照“一崗雙責(zé)”的要求，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)，主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，并認(rèn)真履行了承諾，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”“兩個不直接分管”制度。
4.厲行節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”。嚴(yán)格執(zhí)行履行節(jié)約的相關(guān)規(guī)定，沒有借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的名義組織干部職工外出旅游；從嚴(yán)控制、規(guī)范公務(wù)用車使用，沒有發(fā)現(xiàn)公車私用現(xiàn)象。加強(qiáng)了預(yù)算支出管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)費(fèi)用支出審批制度，每一筆支出都要有經(jīng)辦人、證明人、審核人、分管領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)簽字，缺一不可；建立了“三公”經(jīng)費(fèi)管理負(fù)責(zé)制，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，及時上報了“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況，從嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出。
5、嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。本季度集體決策4次，內(nèi)容涉及20xx年度人大代表、政協(xié)委員提案辦理、城區(qū)防汛工作布置以及確定自籌轉(zhuǎn)財政撥款人員和本支部20xx年度優(yōu)秀黨員名單。
1.把好黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)。堅持直接參與和領(lǐng)導(dǎo)部署本局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重點(diǎn)把好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署、督促檢查等核心環(huán)節(jié)，親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實(shí)。
2.參與黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作。思想上充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)的極端重要性，并在工作中貫徹落實(shí)，召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了1次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次，著力提高全局干部職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度，打好反腐倡廉預(yù)防針。
3.模范執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，結(jié)合自身崗位職責(zé)和權(quán)力，落實(shí)崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)防控措施。并明確用人導(dǎo)向，堅持“會干事、能干事、干成事”和“用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人”的原則，同事嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員，用以身作則的姿態(tài)和高尚的道德品質(zhì)引領(lǐng)身邊的同事和家人。
4.加強(qiáng)教育管理，重視對班子其他成員和下級的監(jiān)督。
經(jīng)常性開展談心活動，督促局班子其他成員履行好“一崗雙責(zé)”，黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起抓，帶頭組織參加理論學(xué)習(xí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，并認(rèn)真準(zhǔn)備，深入溝通，以身作則帶動黨風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)交流。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇四
全區(qū)現(xiàn)有中小學(xué)、幼兒園260所，在校學(xué)生24.5萬人。小學(xué)59所，初中(包括9年一貫制學(xué)校)37所，普通高中(包括完全中學(xué)和12年一貫制學(xué)校)15所，職業(yè)高中5所，幼兒園144所，其中民辦中小學(xué)24所，民辦幼兒園94所，民辦學(xué)校在校生5.3萬人。還有社區(qū)學(xué)院(電大)、教研室(教育學(xué)院)、特殊教育學(xué)校、其他中職學(xué)校各1所、中心學(xué)校20所、鎮(zhèn)街成人文化技術(shù)學(xué)校17所。全區(qū)中小學(xué)、幼兒園公營員工11717人，民辦學(xué)校教師5927人，退休教師4205人。
近年來，我區(qū)立足于教育現(xiàn)代化發(fā)展目標(biāo)，全面落實(shí)立德樹人的根本任務(wù)，促進(jìn)各類教育全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
(一)落實(shí)教育職責(zé)。一是全面貫徹黨的教學(xué)方針。設(shè)立區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《中共xx區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》，定期研究教育重大決策。召開全區(qū)教育大會，確立提高基準(zhǔn)，爭取一流，率先高水平實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化的總體目標(biāo)。完善學(xué)校黨建工作管理體制，發(fā)布《xx區(qū)教育體系學(xué)校黨建工作標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)《教育局黨委-鎮(zhèn)街中心學(xué)校黨組織-鎮(zhèn)街民辦學(xué)校黨組織》三級管理體制，確保各級學(xué)校黨組織和黨工作全權(quán)復(fù)蓋。2019年，全區(qū)教育體系基層黨組織355人，黨員6073人，其中73人基層黨組織成功為區(qū)級黨建示范點(diǎn)。二是落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展。積極落實(shí)教育發(fā)展“三個優(yōu)先”戰(zhàn)略，科學(xué)制定《xx區(qū)“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，修編完成《xx區(qū)中小學(xué)、幼兒園布點(diǎn)規(guī)劃2017—2035》，出臺《xx區(qū)2019—2021年新建類教育項(xiàng)目三年建設(shè)計劃》。2019年開工xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx小學(xué)等20個學(xué)校項(xiàng)目，竣工xx學(xué)校、未來科技城海創(chuàng)小學(xué)、xx新城一小等25個學(xué)校項(xiàng)目。三是完善教育督導(dǎo)體系。成立區(qū)人民政府教育督導(dǎo)委員會統(tǒng)籌區(qū)域教育督導(dǎo)工作。全區(qū)設(shè)立5個督學(xué)責(zé)任區(qū)，現(xiàn)有專職督學(xué)5名，兼職督學(xué)146人，其。
掛牌責(zé)任督學(xué)132人實(shí)現(xiàn)全區(qū)所有公(民)辦學(xué)校(園)掛牌督導(dǎo)全覆蓋。制定《xx區(qū)教育督導(dǎo)公示公告、約談、獎懲、限期整改制度》。2019年財政專項(xiàng)安排教育督導(dǎo)經(jīng)費(fèi)104.4萬元。
全區(qū)榮獲浙江省中小學(xué)生美術(shù)、音樂比賽2個一等獎、9個二等獎、5個三等獎;。
8所學(xué)校獲評“第六批xx區(qū)藝術(shù)教育特色學(xué)?！?，21所學(xué)校獲評“xx區(qū)中小學(xué)勞動實(shí)踐教育項(xiàng)目試點(diǎn)學(xué)?！?。二是加強(qiáng)學(xué)校近視綜合防控。出臺《關(guān)于全面加強(qiáng)xx區(qū)兒童青少年近視綜合防控工作的意見》，安排近視綜合防控經(jīng)費(fèi)844萬，為293個校園點(diǎn)配備近視防控屈光度測試儀，兒童青少年近視率由68%下降至57.9%。全區(qū)學(xué)校衛(wèi)生室(保健室)和衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(保健老師)配備率均達(dá)100%，其中，衛(wèi)生室123間，保健室33間，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員151人，保健老師63人。
(三)強(qiáng)化隊伍建設(shè)。一是落實(shí)統(tǒng)一編制標(biāo)準(zhǔn)。建立教師工作聯(lián)席會議制度，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)改革創(chuàng)新。嚴(yán)格按照規(guī)定核定各學(xué)段教職工編制情況，在核定的編制總量內(nèi)，每年根據(jù)生源變化、師資結(jié)構(gòu)和教育教學(xué)任務(wù)增減等情況統(tǒng)籌安排，實(shí)行動態(tài)調(diào)整。2019年招錄教師766人，其中，招聘全國重點(diǎn)建設(shè)高校或“雙一流”高校146人，通過人才引進(jìn)、調(diào)動等方式招引區(qū)外教育人才102人。二是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于建立健全xx區(qū)教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的實(shí)施意見》《xx區(qū)中小學(xué)教師師德考核負(fù)面清單》《xx區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位工作人員作風(fēng)和效能問責(zé)暫行辦法》，把師德作為教師評價第一標(biāo)準(zhǔn)。大力選樹先進(jìn)典型，2019年，評選區(qū)功勛教師30名，區(qū)功勛校長10名，選樹愛生如子好教師於杏文、匠心鉆研好教師張繼輝等10名先進(jìn)典范。三是依法保障教師待遇。建立教師收入與公務(wù)員收入同幅度、同標(biāo)準(zhǔn)增長的長效聯(lián)動機(jī)制，依法保障教師工資福利、社會保險、休假培訓(xùn)等權(quán)益。積極完善吸引優(yōu)秀人才從事教育的體制機(jī)制，出臺《xx區(qū)教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)實(shí)施細(xì)則》，分五層次獎勵優(yōu)秀教育人才。
(四)優(yōu)化教育保障。一是加大教育資金投入。堅持調(diào)優(yōu)財政支出，落實(shí)教育保障機(jī)制，完善教育增長機(jī)制。2019年，一般公共預(yù)算教育支出69.14億元，同比增長18.25%。學(xué)前教育一般公共預(yù)算支出9.0258億元，占一般公共預(yù)算教育支出13.05%，遠(yuǎn)超5%的標(biāo)準(zhǔn)。出臺《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制工作及重新調(diào)整定額標(biāo)準(zhǔn)的通知》，明確各級學(xué)校生均經(jīng)費(fèi)基本標(biāo)準(zhǔn)。二是改善學(xué)校辦學(xué)條件。辦好民生實(shí)事項(xiàng)目，完成全區(qū)公辦學(xué)?？照{(diào)、新風(fēng)系統(tǒng)加裝，為學(xué)生創(chuàng)造一流學(xué)習(xí)環(huán)境。全區(qū)學(xué)校薄改完成率達(dá)100%，中小學(xué)校擁有各類實(shí)驗(yàn)室和專用功能教室4031個，實(shí)驗(yàn)室及功能教室儀器器材設(shè)備總值2.94億元，教學(xué)儀器全部達(dá)到配備標(biāo)準(zhǔn)。全區(qū)93所學(xué)校創(chuàng)建為省義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校，覆蓋率達(dá)96.88%。三是推進(jìn)教育協(xié)調(diào)發(fā)展。全面落實(shí)“互聯(lián)網(wǎng)+義務(wù)教育”工作，24所城鄉(xiāng)學(xué)校完成結(jié)對任務(wù)。引入5g智慧校園建設(shè)，實(shí)現(xiàn)5g技術(shù)在教育管理、同步課堂、校園安防中的系統(tǒng)性應(yīng)用。職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)投入穩(wěn)定增長機(jī)制進(jìn)一步增強(qiáng)，全年投入資金5122.56萬元，比上年增加3.88%。2019年，區(qū)中職學(xué)校招生5514人，普通高中招生6736人，普職比在45/55之間。積極開展學(xué)前教育普及普惠建設(shè)，公辦幼兒園在園幼兒占比達(dá)到73.07%。出臺《xx區(qū)住宅小區(qū)配套中小學(xué)(幼兒園)建設(shè)管理暫行辦法》及相關(guān)配套實(shí)施細(xì)則，完成5所小區(qū)配套園專項(xiàng)治理。四是加強(qiáng)“平安校園”建設(shè)。實(shí)施“護(hù)校安園”專項(xiàng)行動，每學(xué)期教育、公安等部門聯(lián)合組織開展“定期+抽查”相結(jié)合的學(xué)校安全檢查，落實(shí)安全閉環(huán)工作機(jī)制，校園“三防”建設(shè)和安全防范建設(shè)“四個100%”要求全部達(dá)標(biāo)。建立完善學(xué)校食品安全和傳染病防控工作制度、突發(fā)事件應(yīng)急管理機(jī)制，制定各項(xiàng)應(yīng)急處置預(yù)案。推進(jìn)“陽光廚房”建設(shè)，完善食堂大宗食品配送，落實(shí)校長陪餐制度。五是深化放學(xué)后“托管”服務(wù)。自2018年以來，我區(qū)在xx地區(qū)率先實(shí)施小學(xué)、幼兒園放學(xué)后“托管”服務(wù)，已惠及76130名學(xué)生家庭。2019年出臺《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范xx區(qū)放學(xué)后托管服務(wù)工作指導(dǎo)意見》，著力打造放學(xué)后“托管”服務(wù)3.0升級版。
對重大教育政策、重大教育工程項(xiàng)目情況進(jìn)行審計并開展績效評價。發(fā)布《2019學(xué)年xx區(qū)第一學(xué)期中小學(xué)進(jìn)校園活動目錄》《2019年教育局審批賽事活動目錄》，實(shí)行清單式管理。二是強(qiáng)化民辦教育管理。出臺《xx市xx區(qū)民辦教育發(fā)展專項(xiàng)資金管理暫行辦法》，2019年民辦教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)下?lián)芄灿?.384億元。積極做好民辦學(xué)校分類管理前期準(zhǔn)備工作，有序推進(jìn)民辦學(xué)校公辦在編教師清理規(guī)范工作。實(shí)施《xx市xx區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理規(guī)范》，定期開展“雙隨機(jī)一公開”執(zhí)法檢查，建立黑白名單并通過xx教育發(fā)布微信公眾號等官方平臺對外公布。及時處理違法違規(guī)辦學(xué)行為，2019年全區(qū)整治問題機(jī)構(gòu)36家，累計發(fā)出整改通知書(行政指導(dǎo)書)19份。三是推行“陽光招生”制度。規(guī)范各級各類學(xué)校招生行為，設(shè)立新生入學(xué)網(wǎng)上招生平臺，嚴(yán)格規(guī)范招生程序和錄取條件。落實(shí)民辦學(xué)校立足區(qū)內(nèi)招生政策，跨區(qū)規(guī)模招生嚴(yán)格向省市區(qū)教育主管部門報批。
通過對教育職責(zé)履行情況的自查自評，我區(qū)尚存在以下問題不足需要著力加以破解。
(一)黨建工作還需強(qiáng)化。我區(qū)基層學(xué)校多，黨員數(shù)量龐大，不同鎮(zhèn)街、學(xué)校之間黨建工作水平和成效差別較大。個別學(xué)校黨建工作重形式輕實(shí)效，部分民辦學(xué)校對黨建工作還不夠重視，發(fā)揮大黨建統(tǒng)領(lǐng)作用還有待進(jìn)一步提升。
(二)教育資源壓力較大。隨著我區(qū)城市化進(jìn)程快速推進(jìn)，多重人口導(dǎo)入因素疊加影響，我區(qū)教育資源壓力越來越大。2019年秋季各學(xué)段xx戶籍及符合條件的外來人員子女新生總數(shù)達(dá)67223人，畢業(yè)生數(shù)58223人，缺口達(dá)9000人。
(三)校間發(fā)展仍不平衡。我區(qū)部分入學(xué)緊張的區(qū)域，通過改建專用教室為普通教室等方式擴(kuò)充教育資源，以保障適齡兒童的入學(xué)需求，導(dǎo)致專用教室數(shù)量日趨減少，影響教育現(xiàn)代化進(jìn)程和學(xué)生全面發(fā)展。
(四)隊伍建設(shè)有待強(qiáng)化。全區(qū)新教師隊伍快速增加，對整體教師隊伍建設(shè)、教師專業(yè)培訓(xùn)等帶來巨大挑戰(zhàn)。中高級職稱教師比例難以達(dá)標(biāo)，農(nóng)村學(xué)校、城鎮(zhèn)薄弱學(xué)校、西部山區(qū)學(xué)校的名教師、名校長的數(shù)量、層次偏低。
實(shí)施公辦中小學(xué)“三年強(qiáng)基計劃”，推動義務(wù)教育高水平均衡發(fā)展。全面落實(shí)普通高中“高水平發(fā)展三年攻堅計劃”，推動普通高中高位特色發(fā)展，特別是在尖優(yōu)學(xué)生培養(yǎng)上尋求突破。實(shí)施中職教育“三年領(lǐng)航計劃”，優(yōu)化職校規(guī)劃布局，深化產(chǎn)教融合、校企合作，加快構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系。
2.堅持問題導(dǎo)向，優(yōu)化教育資源配置。依照“三城一區(qū)”戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合區(qū)域人口發(fā)展水平、人才集聚程度，適當(dāng)提高居住區(qū)配套中小學(xué)、幼兒園規(guī)劃建設(shè)“百戶比”指標(biāo)，優(yōu)化教育整體布局。科學(xué)編制“十四五”期間學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)子規(guī)劃，擬實(shí)施開發(fā)區(qū)高中等重大學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目51個，總投資約190億元，新增班級2136班。嚴(yán)格落實(shí)《xx區(qū)2019-2021年新建類教育項(xiàng)目建設(shè)計劃》，將三年計劃中未列入建設(shè)計劃的36個項(xiàng)目(其中重大學(xué)校項(xiàng)目涉及11個)盡快列入“十四五”起始年建設(shè)計劃。加快現(xiàn)有學(xué)校改造提升和標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)，合理提高學(xué)校建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，有效改善辦學(xué)條件。
3.堅持引培并舉，打造一流師資隊伍。制定和實(shí)施《“十四五”xx區(qū)教師隊伍發(fā)展規(guī)劃》《xx區(qū)名師名校長培養(yǎng)三年行動計劃》。進(jìn)一步提升師德師風(fēng)水平，以“四有好教師”為引領(lǐng)，著力推進(jìn)教師黨支部和黨員隊伍建設(shè)、提高思想政治素質(zhì)和弘揚(yáng)高尚師德三大重點(diǎn)工作。健全分層分類教師培訓(xùn)機(jī)制，實(shí)施精英教師培養(yǎng)工程，提升教師專業(yè)素養(yǎng)，擴(kuò)大名優(yōu)教師規(guī)模。深化中小學(xué)校教師隊伍“區(qū)管校聘”管理體制改革，落實(shí)教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)新政，推行中小學(xué)校長職級制改革，激發(fā)教師、校長隊伍活力。建立健全教師績效工資調(diào)整與公務(wù)員收入分配政策調(diào)整聯(lián)動機(jī)制，保持教師平均工資收入高于公務(wù)員平均工資收入水平。
4.堅持改革創(chuàng)新，提升教育治理能力。加強(qiáng)民辦學(xué)校規(guī)范化管理，推進(jìn)公民辦教育優(yōu)質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)教育治理改革，落實(shí)招生維穩(wěn)常態(tài)化機(jī)制，加強(qiáng)全局-鎮(zhèn)街-社區(qū)-學(xué)校四方聯(lián)動，構(gòu)建“入學(xué)早知道”大數(shù)據(jù)管理體系，深化教育公共服務(wù)領(lǐng)域“最多跑一次”改革，提升教育決策與治理的智能化和科學(xué)化水平。深化教育評價改革，堅持定性評價與定量評價結(jié)合，強(qiáng)化對學(xué)校辦學(xué)水平與質(zhì)量的動態(tài)監(jiān)測與評估。優(yōu)化教育協(xié)調(diào)機(jī)制，結(jié)合“三服務(wù)”活動，加大教育宣傳，增強(qiáng)教育發(fā)展共識，提升教育滿意度。
5.堅持底線思維，確保校園安全穩(wěn)定。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，健全校園疫情防控應(yīng)急預(yù)案，完善突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急處理機(jī)制，加強(qiáng)應(yīng)急疏散演練，切實(shí)做好教育系統(tǒng)常態(tài)化新冠肺炎疫情防控工作，確保校園安全和師生健康。以預(yù)防溺水、消防安全、交通安全、反詐防騙、校園欺凌、心理健康、意外傷害等工作為重點(diǎn)，健全完善學(xué)校安全防范工作機(jī)制，積極推進(jìn)校園“智慧安防”建設(shè)，不斷提高學(xué)?！叭馈彼?。健全家校聯(lián)動機(jī)制，做好學(xué)生心理危機(jī)的識別和積極干預(yù)。深入開展“護(hù)校安園”工作，持續(xù)在學(xué)校周邊開展食品安全、交通秩序、文化環(huán)境、社會治安等優(yōu)化提升行動，不斷提升校園周邊綜合治理水平。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇五
按照市委要求，現(xiàn)將本人履行抓基層黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況報告如下：
一、履行職責(zé)情況。
1.突出以上率下，嚴(yán)實(shí)責(zé)任抓黨建。始終把抓好黨建作為最大政績，切實(shí)提高市委把方向、謀全局、定政策、促改革的能力。將黨建工作與“四市”發(fā)展戰(zhàn)略同步謀劃，全年召開常委會及黨建工作聯(lián)席會36次專題研究黨建工作，組織中心組學(xué)習(xí)12次，“微學(xué)習(xí)”15次，專題聽取黨建工作匯報20多次。帶頭過雙重組織生活，落實(shí)“三會一課”制度，全市副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部全年講黨課150余次，深入黨建工作聯(lián)系點(diǎn)240余次，協(xié)調(diào)解決實(shí)際問題160多件次。逐級簽訂了《黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀》，成立了7個黨建工作督導(dǎo)組，把《加強(qiáng)基層黨建活動陣地建設(shè)》確立為書記黨建課題，對20個村級活動場所和5個社區(qū)活動場所進(jìn)行了新建改建，將基層黨建797萬元經(jīng)費(fèi)納入市鄉(xiāng)兩級財政預(yù)算并撥付到位，保證基層黨組織有處議事、有錢辦事。全市19個軟弱渙散黨組織全部實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化，有6個村和1個社區(qū)進(jìn)入先進(jìn)行列。
2.強(qiáng)化政治功能，優(yōu)化隊伍抓黨建。堅持把政治建設(shè)擺在首位，以固定學(xué)習(xí)日和“主題黨日”制度為抓手，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。加強(qiáng)黨性教育，建立意識形態(tài)責(zé)任目標(biāo)考核評價體系，全年培訓(xùn)干部770余人。堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為重大政治任務(wù)，組織各類宣講活動126場，切實(shí)把十九大精神轉(zhuǎn)化為全市上下的堅定自覺和一致行動。樹牢以實(shí)績評優(yōu)劣、論獎懲、定升遷的用人導(dǎo)向，全年調(diào)整使用干部151名，對工作實(shí)績突出的23個單位和165名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了表彰獎勵。推進(jìn)臥里屯鎮(zhèn)、先源鄉(xiāng)強(qiáng)鄉(xiāng)擴(kuò)權(quán)改革試點(diǎn)，下放事權(quán)46項(xiàng)。推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，啟動兩輪巡察，發(fā)現(xiàn)整改問題406個。開展“整風(fēng)肅紀(jì)”活動，制定干事創(chuàng)業(yè)容錯減責(zé)機(jī)制，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”處理黨員干部658人次，查處影響發(fā)展環(huán)境案件76件，進(jìn)一步優(yōu)化全市發(fā)展環(huán)境，營造了風(fēng)清氣正的.政治生態(tài)。
3.聚焦發(fā)展大局，創(chuàng)新載體抓黨建。開展“抓黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、惠民生”主題實(shí)踐活動，創(chuàng)新“1+5”黨建新模式。實(shí)施“黨建+產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目”，各級黨組織緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展抓黨建，讓黨旗在產(chǎn)業(yè)鏈上飄揚(yáng)，全年簽約萬元以上產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目106個，完成投資62.1億元。實(shí)施“黨建+脫貧攻堅”，全市186個行業(yè)部門、2100余名黨員干部參與精準(zhǔn)扶貧，實(shí)現(xiàn)“第一書記”、駐村工作隊、督導(dǎo)組全覆蓋。實(shí)施“黨建+社會服務(wù)”,廣泛推行“四建四到戶”和“三微”服務(wù)模式，組織承辦了綏化市城市基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流現(xiàn)場會，并做典型經(jīng)驗(yàn)介紹。圍繞改善民生福祉，解決信訪積案和歷史遺留問題75件，下大力氣實(shí)施棚改項(xiàng)目8個、129棟、41萬平方米，6000余戶群眾喜遷新居。實(shí)施“黨建+文化引領(lǐng)”，以爭創(chuàng)全國文明城市為牽動，210多個黨組織參與創(chuàng)城活動，開展各類志愿服務(wù)達(dá)2萬多人次，形成了獨(dú)具特色的“創(chuàng)城精神”。實(shí)施“黨建+五型干部”，注重打造“創(chuàng)新、實(shí)干、服務(wù)、擔(dān)當(dāng)、干凈”五型干部隊伍，在產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、脫貧攻堅、信訪維穩(wěn)和抗洪搶險等急難險重任務(wù)中培養(yǎng)后備干部110名，選樹“五型”干部典型30人。
二、存在的主要問題及原因。
1.在落實(shí)基礎(chǔ)保障上還不夠到位。整體力量投入不夠均衡，基礎(chǔ)保障仍有不足，()非事業(yè)編制社區(qū)工作人員工資每月1100元，與上級要求還有一定差距；全市256名社區(qū)工作者每人平均負(fù)責(zé)537戶，人員配備還有不足。
2.在破解難點(diǎn)問題上還不夠到位。比如，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐緩慢，全市經(jīng)濟(jì)薄弱村占20%；農(nóng)民黨員隊伍老齡化問題嚴(yán)重，全市60歲以上的老黨員占農(nóng)民黨員總數(shù)的35%，55歲以上的村黨組織書記占25%。
3.在督促工作落實(shí)上還不夠到位。工作部署多，深入基層一線具體指導(dǎo)相對不足，有的支部缺乏創(chuàng)新思路，工作缺少特色亮點(diǎn)，在落實(shí)市委“1+5”黨建新模式上還缺少更多叫得響的典型。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在三個方面：一是精力投入相對不足。潛意識里習(xí)慣在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)、民生保障等方面下大力氣，在基層黨建上投入的時間和精力相對不足。二是創(chuàng)新意識有所欠缺。對新常態(tài)下基層黨建工作，缺少前瞻性的分析謀劃，在機(jī)制方法和載體創(chuàng)新上缺少力度。三是工作要求不夠嚴(yán)格。對于基層黨建工作開展情況要求不嚴(yán)，沒有切實(shí)把基層黨建工作作為“硬指標(biāo)”突出出來，“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職”的工作導(dǎo)向沒有充分落實(shí)。
三、下步工作思路和主要措施。
1.織密責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，在落實(shí)黨建主業(yè)上實(shí)現(xiàn)新突破。提升站位謀思路，按照新時代黨的建設(shè)總要求，把黨建作為統(tǒng)領(lǐng)全局工作的總抓手，找準(zhǔn)黨建與經(jīng)濟(jì)社會民生的契合點(diǎn)，構(gòu)建大黨建格局，突出黨的領(lǐng)導(dǎo)，謀全局、把方向、定規(guī)劃，實(shí)施“黨建+”工程，推動“四市”戰(zhàn)略深入實(shí)施。明確主責(zé)傳壓力，突出主責(zé)主業(yè)意識，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人責(zé)任，堅持處級領(lǐng)導(dǎo)黨建聯(lián)系點(diǎn)、黨建工作聯(lián)席會議制度，實(shí)行黨委主抓、部門聯(lián)動、支部落實(shí)的工作機(jī)制，推進(jìn)“三級書記”抓黨建，嚴(yán)格執(zhí)行基層黨建巡回督查、定期通報、約談問責(zé)、聯(lián)評聯(lián)述聯(lián)考等制度，切實(shí)形成責(zé)任全覆蓋、落實(shí)無盲區(qū)的工作體系。從嚴(yán)管理促提升，強(qiáng)化“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，組織好“不忘初心、牢記使命”主題教育。堅持問題導(dǎo)向，開展“正風(fēng)除弊”活動，加大巡察力度，推動作風(fēng)建設(shè)和從嚴(yán)治黨向基層延伸，強(qiáng)化廣大黨員干部立德鑄魂補(bǔ)鈣，切實(shí)做到信念、政治、責(zé)任、能力、作風(fēng)“五個過硬”，不斷提升黨的建設(shè)質(zhì)量。
2.筑牢戰(zhàn)斗堡壘，在提升組織功能上實(shí)現(xiàn)新突破。實(shí)施規(guī)范化建設(shè)升級工程。研究制定《市基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實(shí)施意見》，努力實(shí)現(xiàn)組織設(shè)置科學(xué)化、組織生活嚴(yán)肅化、隊伍建設(shè)專業(yè)化、主題活動多元化、典型群體規(guī)?；?、考核評價常態(tài)化，全面提升基層黨建規(guī)范化水平。實(shí)施帶頭人隊伍升級工程。實(shí)施基層黨組織帶頭人計劃，大力培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人、社區(qū)服務(wù)貼心人、干事創(chuàng)業(yè)引路人，圍繞推進(jìn)落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略建設(shè)富美和諧鄉(xiāng)村，全面加強(qiáng)村黨組織書記隊伍建設(shè)，使“一好四強(qiáng)”村黨組織書記達(dá)60%以上。實(shí)施鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)計劃，建立特殊人才庫，大力發(fā)展能人黨員，抓好（社區(qū)）村級后備干部儲備。實(shí)施基礎(chǔ)保障升級工程。加大市鄉(xiāng)兩級財政投入力度，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道增加打造1―2個示范性活動場所，逐步提高社區(qū)工作人員待遇，村書記補(bǔ)貼在2.5萬元基礎(chǔ)上再提高10%。
3.打造特色品牌，在創(chuàng)新工作載體上實(shí)現(xiàn)新突破。以“1+5”大黨建模式為統(tǒng)領(lǐng)，以“抓黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、惠民生”主題實(shí)踐活動為載體，統(tǒng)籌推動各領(lǐng)域黨建全面進(jìn)步。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯，實(shí)施黨建“雙五”工程，率先落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，拓寬發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)的有效途徑，擴(kuò)大“雙富”群體，提升脫貧攻堅質(zhì)效，力爭經(jīng)營性收入5萬元以上的村達(dá)到60%，打造“富美和諧”示范村8個，逐步推進(jìn)強(qiáng)鄉(xiāng)擴(kuò)權(quán)改革全覆蓋。在城市社區(qū)，叫響“三微”服務(wù)品牌，完善“四建四到戶”便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，整合各方力量，堅持共駐共建，推進(jìn)在職黨員每周入?yún)^(qū)1次，常態(tài)開展志愿服務(wù)、參與小區(qū)綜合治理，以黨建工作推動全國文明城市創(chuàng)建。在機(jī)關(guān)單位，圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”要求，擴(kuò)大“五型”干部隊伍，突出典型引帶作用，引導(dǎo)廣大黨員干部干在實(shí)處，走在前列。在“兩新”組織，黨組織覆蓋率力爭達(dá)到90%以上，以“突出政治引領(lǐng)、驅(qū)動紅色動力”為主題，開展特色黨建活動，助力民營企業(yè)，提振實(shí)體經(jīng)濟(jì)。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇六
按照街道組織部和社工委的要求，現(xiàn)將我履行基層黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，推進(jìn)基層黨建工作情況匯報如下。
一、履職主要情況。
一是抓學(xué)習(xí)教育，營造樹黨風(fēng)揚(yáng)正氣的氛圍。北京輝煌世紀(jì)文化傳播有限公司黨支部206月20日成立，經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)和公司黨員同意由我擔(dān)任黨支部書記。半年多來，我組織公司的黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極推進(jìn)“兩學(xué)一做”的教育；結(jié)合上級指示精神和工作站送來的學(xué)習(xí)材料，以及我們公司訂閱的書刊、雜志，定期召開組織生活會來共同學(xué)習(xí)和探討，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、落實(shí)“兩個維護(hù)”、增強(qiáng)對“三個一”和“四個決不允許”的認(rèn)識。用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，是做好一切工作的重要前提，公司開展“兩學(xué)一做”專題教育，共召開2次黨支部會議，結(jié)合黨員和入黨積極分子的思想實(shí)際，以《嚴(yán)以修身，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，打牢思想和行動的“總開關(guān)”》、《發(fā)揮黨員先鋒模范作用》為主題上黨課。通過向公司黨員、員工發(fā)放征求意見表、開展交心談心活動等方式，虛心聽取了黨員、員工的意見建議，開展批評和自我批評，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
二是抓組織建設(shè)，凝聚黨員、員工的力量。我本著誓將公司黨支部建成優(yōu)秀的基層組織的決心，2018年11月20日創(chuàng)建“輝煌世紀(jì)先進(jìn)性”的新浪微博和“北京輝煌世紀(jì)黨支部”的微信公眾號，以《黨支部工作規(guī)范》和《黨支部工作手冊》依據(jù)，開展工作“留痕”記錄，在公司會議室設(shè)立了黨支部先進(jìn)性學(xué)習(xí)園地，形成了“一規(guī)一冊一微一號一墻”的工作載體。在日常工作中推進(jìn)黨建事務(wù)，在黨建事務(wù)中推進(jìn)工作安排，帶領(lǐng)公司黨員和全體員工，加強(qiáng)黨支部規(guī)范性建設(shè)，積極以“黨支部主題黨日”為契機(jī)，開展組織生活會、民主評議會，把公司黨支部的工作融入日常的工作之中。在2018年里，公司黨支部于12月1日組織全員前往中國人民抗日戰(zhàn)爭紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí)，12月20日率隊赴浙江嘉興南湖“一大”紅船會址參觀，使黨員受到深刻的思想教育，同時也發(fā)往官方微信公號和新浪微博做共享。
三是抓責(zé)任落實(shí)，建立黨建工作制度。把公司業(yè)務(wù)和黨建工作結(jié)合上，利用公司例會號召員工積極向黨組織靠攏，積極培養(yǎng)入黨積極分子。公司現(xiàn)有正式黨員4名，預(yù)備黨員1名，流動黨員1名，員工20名。要求公司黨員和員工在工作中聚焦突出問題、緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，任何事都不能虎頭蛇尾，更不能搞形式走過場；在具體工作中，要求實(shí)行“兩手抓、一桿秤”,即公司業(yè)務(wù)和黨建工作一起抓，注意心理公平溝通和換位思考工作展開；施行增加“黨齡工資”的做法（例如入黨十五年，每月十元，則黨齡工資為每月150元），強(qiáng)化鼓勵黨員身份的引導(dǎo)和工作激勵，目的是更好發(fā)揮先鋒模范和骨干作用。同時我深知，黨支部要有平等待人、與人為善的真誠態(tài)度，有虛懷若谷、海納百川的寬闊胸襟，力爭把各方面真實(shí)意見掌握全、掌握準(zhǔn)，進(jìn)行反復(fù)研究、擇善而從。把不同意見統(tǒng)一起來，把各種分散意見中的真知灼見提煉概括，作出科學(xué)決策，在公司樹立黨員的模范形象。
二、存在的`主要問題。
一是組織黨支部學(xué)習(xí)性還不夠。上級培訓(xùn)有時因?yàn)楣ぷ鞣泵Σ荒軈⒓?。例如北京長城網(wǎng)、“黨員e先鋒”動態(tài)、共產(chǎn)黨員網(wǎng)、嘉德工作站的同志走訪企業(yè)，送來的學(xué)習(xí)資料都只是一個平臺和形式，重要的是我們要深刻學(xué)習(xí)理解，吃透精神，做好實(shí)踐，如何更好地組織公司黨員學(xué)習(xí)傳達(dá)和統(tǒng)一思想，指導(dǎo)工作。
二是黨支部整體組織力還較弱，規(guī)范化建設(shè)還缺乏系統(tǒng)性。除了人手少之外，我們還沒有黨支部建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)，對什么時間什么地點(diǎn)什么目的做什么事情沒有一個長期的規(guī)劃和明確考慮。我們計劃對紅色教育基地進(jìn)行逐一到訪和學(xué)習(xí)的計劃還沒有一個確定的考慮，進(jìn)而展開豐富多彩的黨組織生活，才能真正調(diào)動廣大黨員和員工的熱情，才算是系統(tǒng)性的做好了黨支部建設(shè)工作。
三是我?guī)ьI(lǐng)的公司黨支部如何與公司工作相結(jié)合起來還沒有做得很好，導(dǎo)致黨建工作質(zhì)量不高。把工作和黨建結(jié)合起來，要在工作中融入黨建的成分，要在黨建中植入工作的思路，是一個藝術(shù)的行為。我們公司我比較重視黨建的工作，但也處于市場工作競爭之中，如何讓大家安心快樂的工作與黨建有機(jī)融合還是一個需要探索的難題。
三、下一步工作思路。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高。利用一切機(jī)會，包括網(wǎng)絡(luò)平臺的學(xué)習(xí)機(jī)會和區(qū)委組織的培訓(xùn)提升機(jī)會去學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨建學(xué)習(xí)力度，首先加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)修養(yǎng)和黨性認(rèn)識，再去公司進(jìn)行普及和推廣，爭取在公司集體學(xué)習(xí)和研討中舉一反三，提高自身素養(yǎng)和黨建工作能力水平。提高思想認(rèn)識和黨建工作業(yè)務(wù)能力，更好地履行黨組織書記職責(zé)。
二是搞好謀劃，開展活動。從公司的實(shí)際出發(fā)，規(guī)劃今年的黨支部活動和活動展開的計劃信息，做好公司黨支部學(xué)習(xí)活動年度安排表；也要把組織生活會和黨組織生活科學(xué)結(jié)合起來，也要每季度召開一次公司支部黨員大會，總結(jié)“兩學(xué)一做”經(jīng)驗(yàn)，帶頭談話談心聽取意見和建議；同時也要加強(qiáng)基層黨組織日常工作，創(chuàng)新基層黨建工作模式。
三是抓住重點(diǎn)，搞好結(jié)合。緊緊抓住黨員的先鋒模范作用和促進(jìn)公司的經(jīng)營發(fā)展有機(jī)結(jié)合。加強(qiáng)黨建和思想政治工作要著眼于提高整體水平，圍繞業(yè)務(wù)中心工作，服務(wù)大局，堅持在指導(dǎo)思想上緊貼業(yè)務(wù)工作，在黨建活動上服務(wù)業(yè)務(wù)工作，從中找到具體業(yè)務(wù)工作與黨建工作結(jié)合的薄弱點(diǎn)并把之作為黨建工作的抓手，保證公司的經(jīng)營發(fā)展順利進(jìn)行。
（完）。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇七
一是牽頭抓總，全面落實(shí)。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實(shí)際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項(xiàng)政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運(yùn)用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項(xiàng)全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項(xiàng)時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，切實(shí)維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實(shí)舉措，切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇八
2020年,在縣縣委縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我局主要負(fù)責(zé)人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實(shí)黨中央和省州關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定,對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦,較好完成全年法治建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將我局黨政主要負(fù)責(zé)人一年來履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況報告如下:一、落實(shí)主體責(zé)任，履行法治職責(zé)（一）全面落實(shí)主體責(zé)任。履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人“四個親自”(對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦)“五個同”(同部署、同推進(jìn)、同督促、同考評、同獎懲)“三個推動”(推動法治創(chuàng)新、推動難題破解，推動落實(shí)）職責(zé)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。堅決執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉法自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，深入落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，帶頭遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
（三）建立健全推進(jìn)機(jī)制。全面加強(qiáng)依法治理日常推進(jìn)體系建設(shè)，構(gòu)建由我?guī)ь^抓、班子成員共同抓、辦公室主任具體抓的工作格局。明確了單位推進(jìn)依法治縣工作計劃，并定期召開會議研究部署工作。另外落實(shí)法治工作績效考評制度，結(jié)合干部年度考核工作，完善考核體系，健全日常工作動態(tài)考評、月考核督查通報等制度，推動依法治理工作全面覆蓋、深入開展。
二、組織學(xué)習(xí)宣傳，增強(qiáng)法治意識全面落實(shí)《省依法治省綱要》《縣依法治縣實(shí)施意見》《中共縣委關(guān)于全面深入推進(jìn)依法治縣的決定》文件要求，緊緊圍繞服務(wù)中心，服務(wù)大局，認(rèn)真落實(shí)上級工作部署，堅持法治思維和法治方式培養(yǎng)，不斷強(qiáng)化法治意識。
（一）以《民法典》為引領(lǐng)，帶頭組織學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)民法典放在首位，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹民法典的思想自覺和政治自覺，努力提高運(yùn)用民法典促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、維護(hù)人民群眾合法權(quán)益、推動社會和諧穩(wěn)定的能力和水平。
（二）促進(jìn)形成學(xué)法用法常態(tài)化機(jī)制。利用下鄉(xiāng)、“城鄉(xiāng)共建”送法律進(jìn)寺廟等活動將《憲法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國突出事件應(yīng)對法》、《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》、《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實(shí)施條例》、以及有關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)作為群眾和干部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，實(shí)行全體職工每月學(xué)法計劃，綜合運(yùn)用職工個人自學(xué)、以會代訓(xùn)、法治講座等多種方式加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)在工作中學(xué)法、用法、守法的自覺性。
三、
堅持依法行政，樹立法治思維時刻牢固樹立遵紀(jì)守法康潔從政思想意識，正確行使手中的權(quán)利，堂堂正做人，清清白白從政，踏踏實(shí)實(shí)做事。
保法律顧問在制定重大政策、推進(jìn)依法行政中發(fā)揮積極作用。建立重大行政決策責(zé)任追究及責(zé)任倒查機(jī)制，按照“誰決策、誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)現(xiàn)決策和責(zé)任相統(tǒng)一。
（二）抓好信訪維穩(wěn)工作。嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制，抓好社會治安綜合治理，加強(qiáng)禁毒宣傳，協(xié)助做好禁種鏟毒工作，認(rèn)真落實(shí)共青團(tuán)系統(tǒng)重大事項(xiàng)。
（三）落實(shí)政務(wù)信息公開。按照以“公開為常態(tài)、不公開為例外”原則，實(shí)現(xiàn)決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。及時公開我局政務(wù)信息，同時積極探索在微博、微信等新媒體積極推進(jìn)政務(wù)信息公開新方法。
（四）組織開展法治活動。建立法治個案教有警示制度和法治教育全覆蓋制度，充分發(fā)揮統(tǒng)計的作用，大力開展學(xué)法、用法、普法、守法系列活動，深入推進(jìn)“法律七進(jìn)”，搞好“學(xué)法標(biāo)兵”“學(xué)法模范”等系列活動，在統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)形成辦事依法、遇事找法、化解不盾靠法的濃厚氛圍。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇九
****年**月**日至**月**日，集團(tuán)公司黨委內(nèi)部第一巡察組對我礦進(jìn)行巡察，**月**日反饋了巡察意見。收到集團(tuán)公司第一巡察組反饋意見后，黨委書記高度重視巡察意見整改工作，提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，把巡察整改作為重大政治任務(wù)來抓，對巡察組反饋問題照單全收，堅決扛起整改主體責(zé)任，堅持問題導(dǎo)向，以上率下，層層傳導(dǎo)壓力，抓好整改工作。目前，**黨委已對第一巡察組反饋的**個方面，**條問題已全部整改到位?，F(xiàn)將黨委主要負(fù)責(zé)人組織落實(shí)巡察整改工作情況匯報如下：
巡察工作是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任的有力抓手，也是改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作業(yè)績的重要方法，更是密切黨群干群關(guān)系的有效途徑。鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格履行巡察整改第一責(zé)任人的責(zé)任，對巡察組反饋的意見建議高度重視，正確認(rèn)識，把巡察問題整改工作當(dāng)作當(dāng)前的一項(xiàng)最主要的政治任務(wù)來落實(shí)。黨委書記積極部署、主動作為，多次組織召開黨委會、黨政辦公會、整改動員會、整改工作推進(jìn)會等，專題研究部署巡察整改工作，對區(qū)委第x巡察組交辦的事項(xiàng)堅決擁護(hù)、照單全收、對號入座，認(rèn)認(rèn)真真領(lǐng)會要求，仔仔細(xì)細(xì)剖析原因。切實(shí)把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把問題擺進(jìn)去，從思想認(rèn)識、工作作風(fēng)、制度建設(shè)、紀(jì)律震懾等方面深挖問題根源、制定措施，為巡察整改工作的有序推進(jìn)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
為切實(shí)加強(qiáng)巡察整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和落實(shí)，黨委書記于20**年x月x日和x月**日，組織、主持、召開黨委會，專題研究巡察整改工作，會議通過了“區(qū)委第x巡察組巡察**鎮(zhèn)黨委工作反饋問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”(**委發(fā)〔20**〕1號)，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，黨委副書記、人大****、黨委副書記為副組長，班子其他領(lǐng)導(dǎo)為成員的問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在黨政辦，由黨委副書記兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常整改事務(wù);制訂了切實(shí)可行的《**鎮(zhèn)整改落實(shí)區(qū)委第x巡察組巡察反饋意見的實(shí)施方案》(**委發(fā)〔20**〕5號)，黨委書記對整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)，其他班子成員是分管范圍內(nèi)整改的第一責(zé)任人，相關(guān)辦、站、所負(fù)責(zé)人是整改的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)具體問題整改落實(shí)，切實(shí)做到認(rèn)真改、堅決改、徹底改，不打折扣、不留死角、不拖沓推辭。
進(jìn)行研討。二是深入實(shí)際調(diào)研，科學(xué)制定整改措施。對存在的問題，黨委書記率隊，在深入各村、各單位進(jìn)行調(diào)研的同時，組織班子成員分片深入村組進(jìn)行調(diào)研，要求每位班子成員對交辦的問題要撰寫調(diào)研提綱，并在班子會上進(jìn)行交流匯報，確定整改措施科學(xué)有效。三是及時匯總意見，建立整改臺賬。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，黨委書記于20**年x月x日召開了專題會議，逐項(xiàng)研究具體的整改措施，建立整改臺賬。由巡察整改辦公室對意見和建議進(jìn)行分類匯總，逐項(xiàng)梳理分類，按照分管領(lǐng)導(dǎo)和各辦、站、所的工作職責(zé)，制定詳細(xì)的整改方案，明確整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員和整改時限。方案形成后，黨委書記多次修改，提交黨委會討論通過。最后，以正式文件形式下發(fā)了各黨支部，同時抄送區(qū)委巡察辦，并在一定范圍內(nèi)向社會進(jìn)行了公示，接受群眾監(jiān)督。
注重巡察工作的總結(jié)和相關(guān)規(guī)章制度的完善，形成長效機(jī)制。一是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。按照巡察整改方案要求，我鎮(zhèn)建立健全了《**鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則》、《**鎮(zhèn)行政辦公會議議事規(guī)則》《**鎮(zhèn)“三重一大”決策辦法》、《**鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理制度》、《**鎮(zhèn)內(nèi)部控制制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度，從制度上加強(qiáng)規(guī)范約束。二是完善鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)制度和工作紀(jì)律規(guī)定，集中整頓財經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律問題。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭值班、簽到制度，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度。由鎮(zhèn)紀(jì)委對全體機(jī)關(guān)干部出勤情況定期不定期進(jìn)行督查，對違反工作紀(jì)律人員，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定給予處分，并由鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行約談。每月定期(周一下午)集中學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化紀(jì)律意識。三是加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，筑牢黨風(fēng)廉政防線。在整改過程中，我鎮(zhèn)狠抓作風(fēng)建設(shè)不松勁，并結(jié)合每月20日主題黨日活動，將全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任向基層延伸、壓實(shí)。整改期間，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照巡察工作要求，給予x人批評教育處理;全鎮(zhèn)責(zé)令退回違規(guī)資金**萬元，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成了強(qiáng)烈的震懾，警示教育作用得到了有效發(fā)揮。
黨委書記在巡察整改動員會、黨委會、機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會和其他工作推進(jìn)部署會上多次強(qiáng)調(diào)，對待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一陣風(fēng)、走過場，我們必須要把巡察整改工作與黨的建設(shè)、日常工作融為一體，從實(shí)際工作出發(fā)，以優(yōu)異的工作成績來驗(yàn)證巡察結(jié)果，以巡察成效來推動日常工作的開展。今年繼續(xù)將巡察整改工作列入全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作內(nèi)容，同其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，確保此次巡察整改工作的成效影響久遠(yuǎn)，為**早日實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、生態(tài)重鎮(zhèn)、風(fēng)貌村鎮(zhèn)、幸福城鎮(zhèn)”目標(biāo)做出更大貢獻(xiàn)。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十
20xx年**區(qū)商務(wù)局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“三個代表”重要思想和從嚴(yán)治黨的要求，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從完善和強(qiáng)化行政管理，進(jìn)一步規(guī)范行政行為，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度等方面加大工作力度，黨政齊抓共管，股室各負(fù)其責(zé)人，職工積極參與，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入支部的目標(biāo)管理，與我局招商引資、內(nèi)外貿(mào)易、區(qū)域協(xié)作、經(jīng)濟(jì)合作與交流、外來投資企業(yè)管理工作一起安排部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核獎懲，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入人心，落到實(shí)處。通過一年來的努力，商務(wù)局的黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了新的進(jìn)展，下面就我局今年以來履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自檢自查情況匯報如下：
黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨在總結(jié)多年來反腐敗斗爭實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上制定的一項(xiàng)重要制度，是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容。對此，我高度重視，堅持從思想上提高認(rèn)識，從講政治的高度認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的極端重要性，不斷增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和緊迫性。根據(jù)上級要求具體部署，今年以來，商務(wù)局黨組成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專門會議進(jìn)行專題研究，對20xx年我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做了計劃和安排。
2、把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理考核，采取量化標(biāo)準(zhǔn)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行考核的工作方針，與我局各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一獎懲，形成“一崗雙責(zé)”工作格局。
3、確定班子成員學(xué)習(xí)、匯報時間。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作提到重要的議事日程，確保此項(xiàng)工作有部署、有檢查落實(shí)，防止走過場。我局開展黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作要有更高的要求和更明確的目標(biāo)，黨風(fēng)廉政建設(shè)也不斷加強(qiáng)，為促進(jìn)商務(wù)局各項(xiàng)工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
為了切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，我個人充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制當(dāng)大事、要事來抓，將商務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制一并安排部署，一并檢查落實(shí)，針對商務(wù)工作的實(shí)際以及社會發(fā)展對商務(wù)工作提出的要求，我們著重從如下幾個方面具體抓落實(shí)。
學(xué)習(xí)黨的“章程”、兩個“條例”、四大紀(jì)律和八項(xiàng)要求、黨內(nèi)監(jiān)督制度、廉潔自律有關(guān)規(guī)定和黨的十七大精神及上級紀(jì)委會議精神，全面掌握黨的方針政策，了解我們黨發(fā)展的艱苦歷程和取得的輝煌成就，激發(fā)奮發(fā)向上的工作熱情、提高思想和政治覺悟。
我先后多次參加各種法規(guī)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，多人次外出各省縣參觀考察，學(xué)習(xí)外地勤政廉政、執(zhí)政為民的先進(jìn)典型、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，以及內(nèi)外貿(mào)易、市場規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)管理、招商引資、執(zhí)法水平等活動的先進(jìn)事例，把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)地結(jié)合在一起，既使黨員干部開闊視野、解放思想又增長知識，更有利于促進(jìn)廉政建設(shè)。
嚴(yán)于律己，率先垂范，自覺執(zhí)行各項(xiàng)廉政制度，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定;對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理、嚴(yán)格監(jiān)督,絕不允許出現(xiàn)違法亂紀(jì)的問題發(fā)生，自覺接受組織和廣大群眾監(jiān)督;幫助部門和企業(yè)建立健全各項(xiàng)管理制度，讓廉政建設(shè)深入到部門和企業(yè)的各個角落，使廉政建設(shè)工作取得顯著成效。
外貿(mào)預(yù)計年底完成4.2億元人民幣;。
外資預(yù)計年底完成1032萬美元;。
截止20xx年12月3日，共引進(jìn)落地項(xiàng)目187個共引進(jìn)落地項(xiàng)目173個，擬投資803.83億元，完成全年任務(wù)數(shù)的95.5%;簽約項(xiàng)目15個，擬投資30.95億元;在談項(xiàng)目53個。
5大招商平臺根據(jù)各自優(yōu)勢，自8月簽約以來，通過平臺初步對接客商10家，其中上市公司4家。目前有實(shí)質(zhì)進(jìn)展項(xiàng)目3個，分別是手套廠項(xiàng)目，正在核名注冊;影視公司和科技公司入駐珠寶城項(xiàng)目，正在注冊公司;進(jìn)口直營店項(xiàng)目正在推進(jìn)。
制定《**區(qū)重點(diǎn)企業(yè)家“以商招商”包聯(lián)表》，全區(qū)處級以上領(lǐng)導(dǎo)分別與區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)結(jié)對子，指導(dǎo)、支持企業(yè)謀劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向充分發(fā)揮本地企業(yè)家產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚、人脈資源廣等優(yōu)勢，不斷延申、補(bǔ)充、增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈條，承德市快遞企業(yè)入園項(xiàng)目，中國動漫集團(tuán)與承德避暑文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)共同合作項(xiàng)目等均是通過以商招商成功簽約合作。目前以商招商形式洽談推進(jìn)的項(xiàng)目30余個，累計落地項(xiàng)目21個。
以“項(xiàng)目百日攻堅”活動強(qiáng)化全員招商氛圍，提高招商引資積極性和主動性?！鞍偃展浴逼陂g共引進(jìn)落地項(xiàng)目66個，全區(qū)招商引資責(zé)任人(單位)均有項(xiàng)目洽談或落地。9月1日通過自辦簽約活動，促進(jìn)在談項(xiàng)目簽約，簽約會上共簽訂14個大項(xiàng)目，擬投資126.4億元。
疫情特殊原因，為切實(shí)做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩促進(jìn)，雙勝利，充分利用現(xiàn)代信息化手段開展不見面招商。組織參加招商云招商3次，廊坊會、廈門會均實(shí)行網(wǎng)上參會，遠(yuǎn)程簽約，共簽約1個項(xiàng)目;自辦1次網(wǎng)上簽約活動，會上共成功簽約14個項(xiàng)目，擬投資126.4億元。
集合全區(qū)可招商土地、樓宇、廠房等資源，制作招商地圖，用一圖導(dǎo)航，引領(lǐng)全區(qū)招商工作，成為全市推廣的典型做法;制定印發(fā)《**區(qū)招商引資優(yōu)惠辦法》《**區(qū)新時期加強(qiáng)人才工作的意見》《承德市**區(qū)招商引資優(yōu)惠辦法考核認(rèn)定細(xì)則》等系列政策，強(qiáng)化政策的宣傳推介、培訓(xùn)解讀和剛性執(zhí)行，發(fā)揮政策的虹吸效應(yīng);強(qiáng)化項(xiàng)目督導(dǎo)，以項(xiàng)目實(shí)際推進(jìn)為導(dǎo)向，在引進(jìn)項(xiàng)目過程中持續(xù)加強(qiáng)各招商責(zé)任人指導(dǎo)，開展招商宣傳培訓(xùn)工作，招商效果不斷凸顯。
突出招商工作對區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的引領(lǐng)作用，持續(xù)重點(diǎn)推進(jìn)夜經(jīng)濟(jì)中鼎盛滿蒙風(fēng)情街片區(qū)、蓮花山體驗(yàn)谷片區(qū)、古街新游不夜城片區(qū)項(xiàng)目洽談落地，8月21日起至9月初，在海潮游樂場舉辦大型“20xx承德**網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)夜市”，每晚客流量達(dá)5000人次。推進(jìn)“承品匯”和“如意購”等電商平臺項(xiàng)目上線運(yùn)營。白茶云倉項(xiàng)目已開業(yè)經(jīng)營，推進(jìn)廣益物戀、乾坤小智直播培訓(xùn)等項(xiàng)目建設(shè)。舉辦隆基泰和廣場全國綠色農(nóng)產(chǎn)品集市，共70余個展位，日均銷售額達(dá)3萬元。通過招商引進(jìn)唐山專業(yè)會議會展公司組織系列展覽活動，同時對承德地區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品等展覽展示銷售。
外資外貿(mào)工作深受國內(nèi)國際疫情影響，持續(xù)認(rèn)真貫徹上級下達(dá)的穩(wěn)外貿(mào)相關(guān)政策，金融政策，入企幫扶政策等，時刻關(guān)注外貿(mào)外資企業(yè)動態(tài)，及時掌握企業(yè)困難，在一定程度向上反饋，爭取支持，通過招商工作整合發(fā)展。鼓勵神州藥業(yè)入駐承德醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園抱團(tuán)發(fā)展，鼓勵承鋼發(fā)展釩鈦制品產(chǎn)業(yè)，多方聯(lián)系，正在洽談。
是項(xiàng)目質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。落地項(xiàng)目、簽約項(xiàng)目、在談項(xiàng)目中分別60%、50%、44%為非實(shí)體投資類項(xiàng)目，總體看非實(shí)體投資類項(xiàng)目比重仍然偏高，需要進(jìn)一步甄選、識別。
是“1+2”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)分布不均衡。落地項(xiàng)目中，生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)突出，文化旅游及醫(yī)療康養(yǎng)、釩鈦制品及特色制造業(yè)相對滯后，需要在招商過程中進(jìn)一步加強(qiáng)。三是落地項(xiàng)目整體進(jìn)展緩慢。項(xiàng)目落地后進(jìn)展緩慢或沒有進(jìn)展情況，需進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目跟進(jìn)，以及項(xiàng)目可行性分析。
是局機(jī)關(guān)貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)章制度還不夠完善，落實(shí)上存在薄弱環(huán)節(jié)，個別領(lǐng)域存在監(jiān)管缺失。
是工作作風(fēng)有待改進(jìn)。開展思想作風(fēng)、紀(jì)律整頓和強(qiáng)化服務(wù)意識的教育未能經(jīng)?；逃嘤?xùn)不夠深入。
是政府信息、政務(wù)、黨務(wù)公開的范圍比較小，接受監(jiān)督受到局限，公開的廣度和深度有待加強(qiáng)。
是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，重會議安排、重任務(wù)分解，平時跟蹤督促檢查較少。
推進(jìn)各招商平臺項(xiàng)目精準(zhǔn)對接，提高招商效果。各招商平臺根據(jù)各自優(yōu)勢、地區(qū)產(chǎn)業(yè)特色等，結(jié)合**重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，與**本地亟需發(fā)展的實(shí)體企業(yè)家加強(qiáng)交流，精準(zhǔn)對接符合**現(xiàn)發(fā)展階段和發(fā)展實(shí)際的特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目;同時結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際優(yōu)選**區(qū)項(xiàng)目庫資源，針對精準(zhǔn)人群，以個體單獨(dú)發(fā)布或小型招商會形式進(jìn)行項(xiàng)目發(fā)布，推介**。
持續(xù)開展招商引資促進(jìn)工作。充分發(fā)揮海外招商平臺作用，利用其渠道廣、路子寬、直接與海外對接的優(yōu)勢，多角度、多維度為企業(yè)提供宣傳、銷售渠道;同時鼓勵企業(yè)參加國內(nèi)外會議會展，為企業(yè)自身找到適銷對路產(chǎn)品的同時，學(xué)習(xí)借鑒同行業(yè)發(fā)展情況并逐漸實(shí)現(xiàn)企業(yè)的提升發(fā)展，培育新的外資外貿(mào)增長點(diǎn)。
促進(jìn)現(xiàn)有項(xiàng)目扶持發(fā)展工作。將如意洲酒業(yè)商貿(mào)有限公司、天乾地坤、神洲藥業(yè)等納入外貿(mào)平臺，整合資源、優(yōu)化服務(wù)，促進(jìn)形成外貿(mào)指標(biāo);加強(qiáng)與承鋼的對接溝通，穩(wěn)定承鋼進(jìn)出口額;加快推進(jìn)挪寶公司在**新建加油站協(xié)調(diào)工作，盡早落地，增加實(shí)際利用外資。
推進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。充分利用會議會展、小團(tuán)組等招商形式，有重點(diǎn)的引領(lǐng)企業(yè)加大對外開放力度，推動本地實(shí)體企業(yè)“走出去、引進(jìn)來”，在原產(chǎn)業(yè)鏈基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)擴(kuò)鏈、增鏈，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈條延伸，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級。
認(rèn)真組織開展《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的學(xué)習(xí)，落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》及《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，扎實(shí)開展反腐倡廉教育，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，深入推進(jìn)監(jiān)督工作，促使領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力。
認(rèn)真組織開展上級紀(jì)檢監(jiān)察部門重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保商務(wù)系統(tǒng)反腐倡廉工作落到實(shí)處。
加大查辦案件工作力度，集中力量查辦發(fā)生在群眾身邊的腐敗案件，努力提高辦案的整體水平，高度關(guān)注民生，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
深化源頭治理，進(jìn)一步加大預(yù)防腐敗工作力度。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十一
如下：
營銷中心支部現(xiàn)有正式黨員12名。今年以來，營銷中心黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和指導(dǎo)下，按照集團(tuán)的決策部署，緊緊圍繞中心工作，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作“同安排、同部署、同落實(shí)”，“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，全面完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。
主要做法：
（一）堅持理論武裝，提高學(xué)習(xí)力。始終堅持將全體黨員學(xué)習(xí)教育擺在首要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹***總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞黨委重要指示精神，立足營銷工作實(shí)際，以營銷業(yè)務(wù)、法律法規(guī)政策為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，扎實(shí)落實(shí)“支部學(xué)習(xí)日”制度，積極開展“兩學(xué)一做”專題教育和“三抓一促”活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。組織全體黨員牢牢把握“學(xué)、做、改”三字訣，不斷強(qiáng)化理論武裝，形成了爭做“四講四有”合格黨員的濃厚氛圍。全年共組織開展支部學(xué)習(xí)60多次、主體黨日活動12次、支部集中學(xué)習(xí)12次、講黨課4次、討論交流4次；全體黨員積極參加“兩學(xué)一做”，提高黨員素質(zhì)。
黨員黨性分析和思想動態(tài)分析報告，共撰寫。
心得體會。
文章。2021年黨建工作目標(biāo)責(zé)任逐一細(xì)化分解到每個黨員，逐項(xiàng)落實(shí)，定期檢查。抓好各類學(xué)習(xí)、生活和工作臺賬記錄、收集、整理和管理，按時完成了黨費(fèi)收繳排查整改工作。全年完成吞吐量8908.25萬噸，回收資金8億元。
（三）堅持廉潔自律，提高免疫力。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見，進(jìn)一步提升服務(wù)效能和防腐拒變能力。
一是堅持不懈加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。堅持把紀(jì)律挺在前面，扎實(shí)組織開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月”活動，認(rèn)真開展黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議和紀(jì)委有關(guān)情況通報等文件精神，組織開展警示教育活動和觀看宣教片，定期開展自查，嚴(yán)格落實(shí)組織生活、黨員評議、談話提醒等制度。
二是堅定不移落實(shí)兩個責(zé)任。健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，制定并嚴(yán)格落實(shí)支部書記黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單和黨風(fēng)廉政風(fēng)險點(diǎn)及防控措施，支部書記帶頭堅持勤政清廉、嚴(yán)格自律，主動把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任扛在肩上。
三是持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。針對營銷工作任務(wù)重、工作苦、事情雜、難度大等特點(diǎn)，思想工作經(jīng)常做、預(yù)防針提前打，經(jīng)常用“兩個務(wù)必”、“三嚴(yán)三實(shí)”、“五個堅持”、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和廳黨組書記提出的“四很、四要”指示精神教育全體黨員干部，守得住寂寞，耐得住清貧，管得住小節(jié)，做到平時互相學(xué)習(xí)關(guān)心、最全面的寫作站關(guān)鍵時期相互幫助補(bǔ)位，在合作中出效率，在團(tuán)結(jié)中求發(fā)展。
四是履職盡責(zé)推動依法行政。全體黨員干部制定目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書、繪制工作流程圖，結(jié)合今年省廳巡視整改、專項(xiàng)督查等重要工作，認(rèn)真履職盡責(zé)，推進(jìn)為客戶服務(wù)的工作理念。今年支部沒有出現(xiàn)黨員干部違規(guī)違紀(jì)的情況。
回顧一年黨建工作，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是個別黨員共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想樹立得還不夠牢固；二是支部民主生活會開得不夠激烈，自我批評多，批評他人少；三是個別干部學(xué)習(xí)抓得不緊，自學(xué)意識不強(qiáng)；四是深入基層聯(lián)系實(shí)際不夠，服務(wù)決策的水平有待進(jìn)一步提高；五是黨建工作抓手不多，虛實(shí)結(jié)合不緊。這些問題將在下一步努力克服。
黨的建設(shè)是中國共產(chǎn)黨奪取革命和建設(shè)勝利三大法寶。黨建工作無止境，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，2021年，營銷中心室將繼續(xù)圍繞黨委工作大局，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，扎實(shí)推進(jìn)支部黨建工作。
一是抓隊伍，認(rèn)真履行黨建工作第一職責(zé)。切實(shí)履行“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，進(jìn)一步健全完善支部組織生活等各項(xiàng)制度，規(guī)范開展支部各項(xiàng)活動，強(qiáng)化工作檢查、督導(dǎo)、落實(shí)，帶好隊伍、管好干部，力爭支部黨建再上新臺階。
二是抓學(xué)習(xí)提能力，全方位提升黨員干部理論涵養(yǎng)和水平。堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和***總書記系列重要講話精神。增強(qiáng)全體黨員中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。在支部倡導(dǎo)“好讀書、讀好書、讀書好”活動，把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，活到老，學(xué)到老。在學(xué)中干，在干中學(xué)，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)源頭活水，激發(fā)工作熱情，不斷提升政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
三是抓重點(diǎn)，打基礎(chǔ)，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。立足新常態(tài)和工作實(shí)際，突出開展主題黨日、教育實(shí)踐等活動，充分發(fā)揮支部書記、委員、優(yōu)秀黨員示范帶動作用，推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨支部建設(shè)，不斷提高支部凝聚力、戰(zhàn)斗力。努力打造一支忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)膱F(tuán)隊。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十二
2021年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報全面從嚴(yán)治黨，是我們黨實(shí)現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的根本保證?？倳浽谥屑o(jì)委xx屆x次全會上的重要講話中指出：全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。作為縣區(qū)黨委書記，履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，是我們的政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng)，我們必須進(jìn)一步牢固樹立“抓黨建是最大政績”的理念，時刻把“第一責(zé)任人”的責(zé)任牢牢扛在肩上、放在心上、抓在手上，主動履責(zé)、積極負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，切實(shí)當(dāng)好“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮“關(guān)鍵”作用。
一是牽頭抓總，全面落實(shí)。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實(shí)際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項(xiàng)政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運(yùn)用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項(xiàng)全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項(xiàng)時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，切實(shí)維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實(shí)舉措，切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況總書記在中央紀(jì)委六次全會上提出“各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任”，“從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不只是字面上的變化，更是實(shí)踐的發(fā)展、認(rèn)識的深化”。把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任變?yōu)橹醒氲拿鞔_要求，這是黨的十八大以來管黨治黨的重大理論和實(shí)踐成果，也是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求和反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求，更是黨委責(zé)無旁貸的職責(zé)。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任比黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任范圍更寬、標(biāo)準(zhǔn)更高、責(zé)任更大，不僅包括黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，還要落實(shí)到思想建黨、制度治黨、紀(jì)律立黨、組織建黨、人才興黨等管黨治黨的各領(lǐng)域和全過程。各級黨委要堅持總攬全局、協(xié)調(diào)促進(jìn);堅持全面治理、從嚴(yán)要求;堅持問題導(dǎo)向、以上率下;堅持標(biāo)本兼治、改革創(chuàng)新，從以下八個方面落實(shí)好主體責(zé)任。
一是強(qiáng)化思想教育之責(zé)。思想建黨是從嚴(yán)治黨之首位，也是主體責(zé)任之首位。要以黨性教育為核心、道德建設(shè)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)正面引導(dǎo)，創(chuàng)新方式方法，注重實(shí)際實(shí)效，著力正本清源、引正糾偏，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。特別要解決好政治立場、政治方向、政治原則問題，這在任何時候都是根本性的大問題。始終把思想政治工作作為各級干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委(黨組)書記的必修課，作為黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，筑牢各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想根基。
二是從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)之責(zé)。嚴(yán)明紀(jì)律是全面從嚴(yán)治黨的總抓手，黨委要當(dāng)紀(jì)律堅定執(zhí)行者、堅決捍衛(wèi)者。始終立足于“全面”，既緊盯政治紀(jì)律又全面執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”，既突出“關(guān)鍵少數(shù)”又面向全體黨員，確保管黨治黨有重點(diǎn)、無盲區(qū)，實(shí)現(xiàn)對黨的建設(shè)各個領(lǐng)域、全體組織和黨員的全面覆蓋;始終以政治紀(jì)律為首位，自覺從政治上警戒各種違紀(jì)問題，以嚴(yán)明的政治紀(jì)律帶動其他各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)起來;始終堅持“從嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)，旗幟鮮明地支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé);始終堅持挺紀(jì)在前，以紀(jì)律為尺子衡量黨員干部的行為，準(zhǔn)確把握、積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對各種違紀(jì)問題早抓早管、實(shí)抓實(shí)管，保持高壓態(tài)勢;始終堅持高懸巡視利劍，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，聚焦發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，把紀(jì)律打造為管黨治黨的標(biāo)尺。
三是推進(jìn)制度建設(shè)之責(zé)。制度建設(shè)是從嚴(yán)治黨的根本保障，總書記強(qiáng)調(diào)，要“堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合”。思想建黨和制度治黨一柔一剛，同向發(fā)力，全面從嚴(yán)治黨必將取得新成效。堅持依規(guī)治黨，以黨內(nèi)制度規(guī)矩為黨組織和黨員提供行為規(guī)范，為全面從嚴(yán)治黨提供治理依據(jù)和評價標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格遵守現(xiàn)行黨內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)、延伸管理鏈條、落實(shí)管理責(zé)任，通過加強(qiáng)問責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督查處，解決黨內(nèi)制度規(guī)矩約束力不強(qiáng)、貫徹不實(shí)、執(zhí)行不力的問題。注重解決制度體系不完善、不健全、不配套的問題，把黨的工作和活動嚴(yán)格置于制度的規(guī)范之中。
四是匡正選人用人之責(zé)?？倳浿赋?，黨委主體責(zé)任主要是選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。選人用人是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵。必須樹立正確用人導(dǎo)向，堅持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，真正把政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的好干部選出來用起來。必須從嚴(yán)整治選人用人不正之風(fēng)，甄別處理一批不廉潔、亂作為的干部，調(diào)整撤換一批不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部，對超編制超職數(shù)、違反標(biāo)準(zhǔn)和程序任用干部、跑官要官和說情打招呼、檔案造假等違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;對個人有關(guān)事項(xiàng)報告不實(shí)、違規(guī)兼職、“裸官”等問題，發(fā)現(xiàn)一個處理一個，從源頭上防止“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”。必須嚴(yán)明選人用人責(zé)任，建立干部選拔任用問責(zé)制度，對“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”問題進(jìn)行倒查，既嚴(yán)肅查處當(dāng)事人又嚴(yán)肅追究責(zé)任人，堅決維護(hù)選人用人制度的嚴(yán)肅性。
五是凈化政治生態(tài)之責(zé)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，營造良好政治生態(tài)，是全面從嚴(yán)治黨的重要途徑。要直面政治生態(tài)中的歪風(fēng)邪氣，激濁揚(yáng)清，正本清源，把準(zhǔn)干部隊伍思想脈搏，筑牢理想信念“高線”，夯實(shí)廉潔從政思想基礎(chǔ)。注重建設(shè)“三清政治”，破“潛規(guī)則”、立“明規(guī)矩”，深入糾正“四風(fēng)”，純潔政商之間、上下級之間、同學(xué)之間關(guān)系，端正和純凈家風(fēng)，形成良好從政社會環(huán)境。深入挖掘傳統(tǒng)文化中的廉潔資源，教育引導(dǎo)黨員干部正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關(guān)系，形成向上向善的從政文化環(huán)境。上級黨組織要以身作則、以上率下，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，開展“兩學(xué)一做”，講原則、守紀(jì)律、拒腐蝕、甘奉獻(xiàn)，形成一級做給一級看、一級帶著一級干的示范效應(yīng)。
六是做好示范帶頭之責(zé)。一把手的自覺擔(dān)當(dāng)決定著主體責(zé)任落實(shí)的成效，只有一把手把責(zé)任履行好，才能一級帶一級，黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能盡心、盡情、盡力。各級一把手要當(dāng)好表率，處處以身作則，自覺把自己擺進(jìn)去，在其位謀其政，在加強(qiáng)管黨治黨上常研究、常部署，不讓自己的“責(zé)任田”成為“撂荒地”。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，不但“自廉”，還要確?！八薄ⅰ叭毫?，管好親屬和身邊工作人員;勇于擔(dān)責(zé)，對那些敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，敢于較真碰硬的同志，要主動為他們撐腰壯膽;對那些肩膀不夠硬，擔(dān)不起這份責(zé)任的，該談話的要談話，該調(diào)整的要調(diào)整。真正保護(hù)黨員干部健康成長，維護(hù)黨的執(zhí)政根基。
七是層層傳導(dǎo)壓力之責(zé)。全面從嚴(yán)治黨，必須靠全黨、管全黨、治全黨，黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，沒有基層組織和廣大黨員的主動參與和共同努力，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)就不可能落實(shí)。要向基層傳導(dǎo)壓力，把責(zé)任壓實(shí)到基層，把紀(jì)律建設(shè)固化到基層，把紀(jì)律審查延伸到基層，把作風(fēng)建設(shè)拓展到基層。從加強(qiáng)教育培訓(xùn)、健全組織生活、做好黨員工作等方面推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到農(nóng)村、社區(qū)，把每個基層黨組織都建成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，做到千斤重?fù)?dān)人人挑，壓力傳導(dǎo)不遞減。
八是嚴(yán)格責(zé)任追究之責(zé)。落實(shí)主體責(zé)任重點(diǎn)是用好追責(zé)機(jī)制。要把責(zé)任追究作為第一要務(wù)、首要措施，以常態(tài)化問責(zé)推動主體責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格按照新頒布《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百一十四條的規(guī)定，對那些黨的領(lǐng)導(dǎo)作用不發(fā)揮、管黨治黨不嚴(yán)不實(shí)、選人用人失察、發(fā)生嚴(yán)重“四風(fēng)”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，抓住典型嚴(yán)肅追責(zé)。進(jìn)一步完善問責(zé)辦法，健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，明確責(zé)任追究的程序和方式，以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼主體責(zé)任落實(shí)。
第一責(zé)任人履職情況報告水利篇十三
202*年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報全面從嚴(yán)治黨，是我們黨實(shí)現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的根本保證?？倳浽谥屑o(jì)委xx屆x次全會上的重要講話中指出：全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。作為縣區(qū)黨委書記，履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，是我們的政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng)，我們必須進(jìn)一步牢固樹立“抓黨建是最大政績”的理念，時刻把“第一責(zé)任人”的責(zé)任牢牢扛在肩上、放在心上、抓在手上，主動履責(zé)、積極負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，切實(shí)當(dāng)好“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮“關(guān)鍵”作用。
一是牽頭抓總，全面落實(shí)。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實(shí)際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項(xiàng)政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運(yùn)用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項(xiàng)全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項(xiàng)時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，切實(shí)維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實(shí)舉措，切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況總書記在中央紀(jì)委六次全會上提出“各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任”，“從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不只是字面上的變化，更是實(shí)踐的發(fā)展、認(rèn)識的深化”。把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任變?yōu)橹醒氲拿鞔_要求，這是黨的十八大以來管黨治黨的重大理論和實(shí)踐成果，也是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求和反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求，更是黨委責(zé)無旁貸的職責(zé)。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任比黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任范圍更寬、標(biāo)準(zhǔn)更高、責(zé)任更大，不僅包括黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，還要落實(shí)到思想建黨、制度治黨、紀(jì)律立黨、組織建黨、人才興黨等管黨治黨的各領(lǐng)域和全過程。各級黨委要堅持總攬全局、協(xié)調(diào)促進(jìn);堅持全面治理、從嚴(yán)要求;堅持問題導(dǎo)向、以上率下;堅持標(biāo)本兼治、改革創(chuàng)新，從以下八個方面落實(shí)好主體責(zé)任。
一是強(qiáng)化思想教育之責(zé)。思想建黨是從嚴(yán)治黨之首位，也是主體責(zé)任之首位。要以黨性教育為核心、道德建設(shè)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)正面引導(dǎo)，創(chuàng)新方式方法，注重實(shí)際實(shí)效，著力正本清源、引正糾偏，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。特別要解決好政治立場、政治方向、政治原則問題，這在任何時候都是根本性的大問題。始終把思想政治工作作為各級干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委(黨組)書記的必修課，作為黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，筑牢各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想根基。
二是從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)之責(zé)。嚴(yán)明紀(jì)律是全面從嚴(yán)治黨的總抓手，黨委要當(dāng)紀(jì)律堅定執(zhí)行者、堅決捍衛(wèi)者。始終立足于“全面”，既緊盯政治紀(jì)律又全面執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”，既突出“關(guān)鍵少數(shù)”又面向全體黨員，確保管黨治黨有重點(diǎn)、無盲區(qū)，實(shí)現(xiàn)對黨的建設(shè)各個領(lǐng)域、全體組織和黨員的全面覆蓋;始終以政治紀(jì)律為首位，自覺從政治上警戒各種違紀(jì)問題，以嚴(yán)明的政治紀(jì)律帶動其他各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)起來;始終堅持“從嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)，旗幟鮮明地支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé);始終堅持挺紀(jì)在前，以紀(jì)律為尺子衡量黨員干部的行為，準(zhǔn)確把握、積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對各種違紀(jì)問題早抓早管、實(shí)抓實(shí)管，保持高壓態(tài)勢;始終堅持高懸巡視利劍，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，聚焦發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，把紀(jì)律打造為管黨治黨的標(biāo)尺。
三是推進(jìn)制度建設(shè)之責(zé)。制度建設(shè)是從嚴(yán)治黨的根本保障，總書記強(qiáng)調(diào)，要“堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合”。思想建黨和制度治黨一柔一剛，同向發(fā)力，全面從嚴(yán)治黨必將取得新成效。堅持依規(guī)治黨，以黨內(nèi)制度規(guī)矩為黨組織和黨員提供行為規(guī)范，為全面從嚴(yán)治黨提供治理依據(jù)和評價標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格遵守現(xiàn)行黨內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)、延伸管理鏈條、落實(shí)管理責(zé)任，通過加強(qiáng)問責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督查處，解決黨內(nèi)制度規(guī)矩約束力不強(qiáng)、貫徹不實(shí)、執(zhí)行不力的問題。注重解決制度體系不完善、不健全、不配套的問題，把黨的工作和活動嚴(yán)格置于制度的規(guī)范之中。
四是匡正選人用人之責(zé)?？倳浿赋?，黨委主體責(zé)任主要是選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。選人用人是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵。必須樹立正確用人導(dǎo)向，堅持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，真正把政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的好干部選出來用起來。必須從嚴(yán)整治選人用人不正之風(fēng)，甄別處理一批不廉潔、亂作為的干部，調(diào)整撤換一批不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部，對超編制超職數(shù)、違反標(biāo)準(zhǔn)和程序任用干部、跑官要官和說情打招呼、檔案造假等違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;對個人有關(guān)事項(xiàng)報告不實(shí)、違規(guī)兼職、“裸官”等問題，發(fā)現(xiàn)一個處理一個，從源頭上防止“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”。必須嚴(yán)明選人用人責(zé)任，建立干部選拔任用問責(zé)制度，對“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”問題進(jìn)行倒查，既嚴(yán)肅查處當(dāng)事人又嚴(yán)肅追究責(zé)任人，堅決維護(hù)選人用人制度的嚴(yán)肅性。
五是凈化政治生態(tài)之責(zé)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，營造良好政治生態(tài)，是全面從嚴(yán)治黨的重要途徑。要直面政治生態(tài)中的歪風(fēng)邪氣，激濁揚(yáng)清，正本清源，把準(zhǔn)干部隊伍思想脈搏，筑牢理想信念“高線”，夯實(shí)廉潔從政思想基礎(chǔ)。注重建設(shè)“三清政治”，破“潛規(guī)則”、立“明規(guī)矩”，深入糾正“四風(fēng)”，純潔政商之間、上下級之間、同學(xué)之間關(guān)系，端正和純凈家風(fēng)，形成良好從政社會環(huán)境。深入挖掘傳統(tǒng)文化中的廉潔資源，教育引導(dǎo)黨員干部正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關(guān)系，形成向上向善的從政文化環(huán)境。上級黨組織要以身作則、以上率下，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，開展“兩學(xué)一做”，講原則、守紀(jì)律、拒腐蝕、甘奉獻(xiàn)，形成一級做給一級看、一級帶著一級干的示范效應(yīng)。
六是做好示范帶頭之責(zé)。一把手的自覺擔(dān)當(dāng)決定著主體責(zé)任落實(shí)的成效，只有一把手把責(zé)任履行好，才能一級帶一級，黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能盡心、盡情、盡力。各級一把手要當(dāng)好表率，處處以身作則，自覺把自己擺進(jìn)去，在其位謀其政，在加強(qiáng)管黨治黨上常研究、常部署，不讓自己的“責(zé)任田”成為“撂荒地”。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，不但“自廉”，還要確?！八?、“群廉”，管好親屬和身邊工作人員;勇于擔(dān)責(zé)，對那些敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，敢于較真碰硬的同志，要主動為他們撐腰壯膽;對那些肩膀不夠硬，擔(dān)不起這份責(zé)任的，該談話的要談話，該調(diào)整的要調(diào)整。真正保護(hù)黨員干部健康成長，維護(hù)黨的執(zhí)政根基。
七是層層傳導(dǎo)壓力之責(zé)。全面從嚴(yán)治黨，必須靠全黨、管全黨、治全黨，黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，沒有基層組織和廣大黨員的主動參與和共同努力，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)就不可能落實(shí)。要向基層傳導(dǎo)壓力，把責(zé)任壓實(shí)到基層，把紀(jì)律建設(shè)固化到基層，把紀(jì)律審查延伸到基層，把作風(fēng)建設(shè)拓展到基層。從加強(qiáng)教育培訓(xùn)、健全組織生活、做好黨員工作等方面推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到農(nóng)村、社區(qū)，把每個基層黨組織都建成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，做到千斤重?fù)?dān)人人挑，壓力傳導(dǎo)不遞減。
八是嚴(yán)格責(zé)任追究之責(zé)。落實(shí)主體責(zé)任重點(diǎn)是用好追責(zé)機(jī)制。要把責(zé)任追究作為第一要務(wù)、首要措施，以常態(tài)化問責(zé)推動主體責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格按照新頒布《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百一十四條的規(guī)定，對那些黨的領(lǐng)導(dǎo)作用不發(fā)揮、管黨治黨不嚴(yán)不實(shí)、選人用人失察、發(fā)生嚴(yán)重“四風(fēng)”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，抓住典型嚴(yán)肅追責(zé)。進(jìn)一步完善問責(zé)辦法，健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，明確責(zé)任追究的程序和方式，以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼主體責(zé)任落實(shí)。